HBO Vacatures in Utrecht

Over de vacature

Wat je gaat doen

Wil je ontdekken of hr of recruitment echt bij je past en tegelijk midden in het Utrechtse studentenleven werken? Bij ASA Utrecht op de Ganzenmarkt loop je stage in een jong, open team waar je vanaf dag één meedraait in het uitzendbureau voor studenten en young professionals.

Waarom deze baan bij jou past:

Je krijgt een meewerkstage van 32–40 uur waarin je het hele recruitmentproces leert kennen: van vacature schrijven tot contract tekenen. Je wordt intensief begeleid, maar krijgt ook de vrijheid om zelf initiatief te nemen, ideeën te testen en verantwoordelijkheid te pakken. Dat maakt deze stage een sterke stap op je cv als je later wilt doorgroeien in hr, recruitment, communicatie of organisatieontwikkeling.

Met een stagevergoeding van € 500 per maand (fulltime), 8% vakantiegeld en professionele coaching bouw je niet alleen ervaring op, maar ook aan je netwerk in Utrecht.

Jouw werkzaamheden als Stagiair ASA Utrecht:

• Kandidatenwerving: Je zoekt actief naar studenten en young professionals, beoordeelt hun cv en motivatie en kijkt of hun profiel past bij openstaande vacatures.
• Vacaturebeheer: Je schrijft duidelijke, aansprekende vacatureteksten, zet ze online en houdt bij welke kanalen de beste reacties opleveren.
• Kandidaatgesprekken: Je plant intake- en sollicitatiegesprekken in, bereidt ze voor en voert ze (samen) met intercedenten om de juiste match te maken.
• Administratie: Je werkt dossiers bij, verwerkt contracten en registreert onder andere ziekmeldingen, zodat alles voor kandidaten en opdrachtgevers goed is vastgelegd.
• Candidate journey: Je denkt mee over hoe het contact met kandidaten en opdrachtgevers nog makkelijker, sneller en persoonlijker kan, en vertaalt ideeën naar concrete acties.

Wat we je bieden

Je krijgt tijdens je stage duidelijke voorwaarden en goede begeleiding. Zo kun je eenvoudig beoordelen of deze stage past bij jouw situatie.

• Salaris: stagevergoeding €500 per maand bij fulltime
• Maandelijkse salarisbetaling via ASA Utrecht
• Flexibele werkuren: 32-40 uur per week
• Vakantiegeld: 8% opbouw over je stagevergoeding
• Begeleiding: professionele coaching, ruimte voor initiatief en ontwikkeling

Wat we van je vragen

We zoeken iemand die energie krijgt van werken met studenten en young professionals op onze vestiging aan de Ganzenmarkt in Utrecht, en die graag leert in een open, lerende omgeving.

• Beschikbaarheid: Je bent 32–40 uur per week beschikbaar voor een meewerkstage, bij voorkeur voor minimaal vijf maanden.
• Woonachtig in de regio: Je woont in (de buurt van) Utrecht of kunt het centrum van Utrecht makkelijk bereiken.
• Opleidingsniveau: Je bent hbo-student Communicatie, Bedrijfskunde, HRM of Psychologie en staat ingeschreven bij een onderwijsinstelling.
• Eigenschappen: Je communiceert makkelijk, werkt nauwkeurig en zelfstandig, neemt initiatief, functioneert goed in een team en beheerst de Nederlandse taal uitstekend.

Over het bedrijf

ASA Utrecht, gevestigd op de Ganzenmarkt, is niet zomaar een studentenuitzendbureau; het is een plek waar je als teamlid wordt gewaardeerd en waar je waardevolle werkervaring opbouwt. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling en een dynamische werkomgeving, zetten we ons in voor de groei van onze medewerkers en het verbinden van studenten en young professionals met hun ideale baan.

Onze unieke aanpak omvat leuke projecten voor diverse opdrachtgevers en de kans om je netwerk uit te breiden. We geloven in teamspirit en bieden volop kansen voor zelfontplooiing. ASA Utrecht staat voor een ondersteunende cultuur waar initiatief wordt toegejuicht en iedereen bijdraagt aan ons gezamenlijke succes.

Zie jij jezelf al groeien binnen een team dat barst van de energie en waar jouw ontwikkeling centraal staat? Wil je meer weten over hoe jij een verschil kunt maken bij ASA Utrecht?

#ASA

Over de vacature

Vandaag moet het onderhoudsteam presteren, maar over drie maanden moet er ook voldoende capaciteit en financieel resultaat staan. Als Projectcoördinator Service en Onderhoud in Utrecht houd je grip op beide. Je verdient € 4.100 tot € 4.950 bruto per maand en krijgt een auto van de zaak en 42 vrije dagen.

Je verbindt de dagelijkse uitvoering met de verwachtingen van de opdrachtgever. Daarbij stuur je niet alleen bij wanneer iets misgaat, maar kijk je vooruit naar werkvoorraad, bezetting en mogelijke risico’s.

Wat je gaat doen

Als Projectcoördinator ben je verantwoordelijk voor de beheersing van service- en onderhoudswerkzaamheden. Je geeft richting aan werkvoorbereiders en uitvoerders, houdt de prestaties van het team in beeld en zorgt dat afspraken met de opdrachtgever worden vertaald naar de dagelijkse praktijk.

Je beoordeelt periodiek de financiële voortgang en verwachte werkvoorraad. Wanneer de bezetting niet aansluit op het aantal opdrachten, organiseer je tijdig extra capaciteit of stel je prioriteiten bij.

Daarnaast onderhoud je contact met opdrachtgevers over resultaten, knelpunten en komende werkzaamheden. Je bent duidelijk over wat haalbaar is en zorgt intern dat nieuwe afspraken uitvoerbaar worden georganiseerd.

Jouw werkzaamheden

• Aansturen en ondersteunen van de collega’s die onderhoudswerk voorbereiden en begeleiden.
• Vooruitkijken naar werkvoorraad, personeelsbezetting en inzet van samenwerkingspartners.
• Bewaken van financiële resultaten, kwaliteit en gemaakte contractafspraken.
• Bespreken van prestaties en verwachtingen met opdrachtgevers en interne verantwoordelijken.
• Nemen van maatregelen wanneer planning, capaciteit of resultaat onder druk komt te staan.

Het bedrijf

Je gaat aan de slag bij een bouw- en onderhoudsbedrijf dat dagelijks reparaties uitvoert in woningen van woningcorporaties en vastgoedbeheerders. Binnen deze organisaties werken vaste onderhoudsteams van werkvoorbereiders, vakmensen, uitvoerders en onderaannemers samen om bewoners snel en goed te helpen.

Wie ben jij?

• Een bouwkundige opleiding op mbo- of hbo-niveau en ervaring binnen service en onderhoud.
• Achtergrond als projectcoördinator, projectleider, senior werkvoorbereider of werkorganisator.
• Commercieel en financieel inzicht, gecombineerd met begrip voor de uitvoering.
• In staat om vooruit te kijken en duidelijke keuzes te maken voor het team.
• Beschikbaar voor 32 tot 40 uur per week en in het bezit van rijbewijs B.

Wat wij bieden

• Een salaris van € 4.100 tot € 4.950 bruto per maand, afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
• Een auto van de zaak voor afspraken met opdrachtgevers en bezoeken aan onderhoudslocaties.
• 42 vrije dagen per jaar, zodat verantwoordelijkheid en voldoende tijd buiten het werk samengaan.
• Een positie met invloed op zowel de dagelijkse prestaties als de langere koers van het onderhoudsteam.
• Veel contact met uitvoering en opdrachtgevers, zonder uitsluitend in overleggen of cijfers te verdwijnen.

Over de vacature

Een project begint pas echt goed wanneer planning, inkoop en techniek voor de start op elkaar aansluiten.

Als werkvoorbereider groot onderhoud en renovatie in Utrecht verdien je tussen € 4.000 en € 5.500 bruto per maand. Je krijgt 42 vrije dagen en veel verantwoordelijkheid over de voorbereiding van jouw projecten.

Wat je gaat doen

Je zorgt dat renovatie- en grootonderhoudsprojecten technisch, organisatorisch en financieel goed voorbereid van start gaan. Op basis van tekeningen, opnames en projectinformatie bepaal je wat nodig is en regel je de inkoop, materialen, planning en afstemming met leveranciers en onderaannemers.

De dag kan beginnen met het beoordelen van offertes en het uitwerken van een onderhoudsplan. Later sluit je aan bij een bouwvergadering of bezoek je een project om te controleren of de voorbereiding nog aansluit op wat er buiten gebeurt. Zie je dat een materiaalkeuze, planning of werkwijze slimmer kan? Dan werk je een praktisch alternatief uit.

Ook tijdens de uitvoering blijf je betrokken. Je ondersteunt de projectleider, bewaakt de voortgang van de voorbereiding en zorgt dat vragen vanuit het projectteam snel worden opgelost. Daarmee vorm je de verbinding tussen kantoor en de mensen op locatie.

Jouw werkzaamheden

• Verzorgen van de complete werkvoorbereiding en inkoop voor renovatie- en onderhoudsprojecten.
• Opstellen en actualiseren van projectplanningen en meerjarenonderhoudsplannen.
• Beoordelen van projectinformatie en uitwerken van technisch en financieel haalbare alternatieven.
• Afstemmen met leveranciers, onderaannemers, projectleiders en collega’s in de uitvoering.
• Bezoeken van projectlocaties, bijwonen van bouwvergaderingen en ondersteunen tijdens de uitvoeringsfase.

Het bedrijf

Je gaat aan de slag bij een toonaangevend bouw- en onderhoudsbedrijf dat voelt als een familiebedrijf, korte lijnen, vaste teams en oog voor elkaar.

Er wordt gewerkt vanuit een nuchtere gedachte: geen gedoe, wel gewoon doen. Goed werk afleveren staat voorop, maar er is ook volop aandacht voor jouw ontwikkeling. Via de eigen academy kun je opleidingen en cursussen volgen. Daarnaast worden er regelmatig activiteiten georganiseerd en zijn er verschillende programma’s gericht op gezondheid en vitaliteit.

Wie ben jij?

• Een afgeronde bouwkundige opleiding en hbo werk- en denkniveau.
• Bouwkundig inzicht om tekeningen, opnames en projectinformatie te vertalen naar een uitvoerbaar plan.
• Een goed gevoel voor kosten en het vermogen om verschillende oplossingen met elkaar te vergelijken.
• Affiniteit met renovatie, groot onderhoud en onderhoudsplannen voor de langere termijn.
• Het overzicht om planning, inkoop en verschillende betrokken partijen goed op elkaar af te stemmen.

Wat wij bieden

• Een bruto maandsalaris van € 4.000 tot € 5.500, afhankelijk van jouw ervaring.
• 42 vrije dagen per jaar, zodat er naast jouw projecten voldoende tijd overblijft voor jezelf.
• Een laptop, telefoon en reiskostenvergoeding volgens de cao Bouw & Infra.
• Een goede pensioenregeling en secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de cao Bouw & Infra.
• Een functie van 32 tot 40 uur met een persoonlijke onboarding en volop ontwikkelmogelijkheden via de eigen academy.

Over de vacature

Vandaag moet het onderhoudsteam presteren, maar over drie maanden moet er ook voldoende capaciteit en financieel resultaat staan. Als Projectcoördinator Service en Onderhoud in Utrecht houd je grip op beide. Je verdient € 4.100 tot € 4.950 bruto per maand en krijgt een auto van de zaak en 42 vrije dagen.

Je verbindt de dagelijkse uitvoering met de verwachtingen van de opdrachtgever. Daarbij stuur je niet alleen bij wanneer iets misgaat, maar kijk je vooruit naar werkvoorraad, bezetting en mogelijke risico’s.

Wat je gaat doen

Als Projectcoördinator ben je verantwoordelijk voor de beheersing van service- en onderhoudswerkzaamheden. Je geeft richting aan werkvoorbereiders en uitvoerders, houdt de prestaties van het team in beeld en zorgt dat afspraken met de opdrachtgever worden vertaald naar de dagelijkse praktijk.

Je beoordeelt periodiek de financiële voortgang en verwachte werkvoorraad. Wanneer de bezetting niet aansluit op het aantal opdrachten, organiseer je tijdig extra capaciteit of stel je prioriteiten bij.

Daarnaast onderhoud je contact met opdrachtgevers over resultaten, knelpunten en komende werkzaamheden. Je bent duidelijk over wat haalbaar is en zorgt intern dat nieuwe afspraken uitvoerbaar worden georganiseerd.

Jouw werkzaamheden

• Aansturen en ondersteunen van de collega’s die onderhoudswerk voorbereiden en begeleiden.
• Vooruitkijken naar werkvoorraad, personeelsbezetting en inzet van samenwerkingspartners.
• Bewaken van financiële resultaten, kwaliteit en gemaakte contractafspraken.
• Bespreken van prestaties en verwachtingen met opdrachtgevers en interne verantwoordelijken.
• Nemen van maatregelen wanneer planning, capaciteit of resultaat onder druk komt te staan.

Het bedrijf

Je gaat aan de slag bij een bouw- en onderhoudsbedrijf dat dagelijks reparaties uitvoert in woningen van woningcorporaties en vastgoedbeheerders. Binnen deze organisaties werken vaste onderhoudsteams van werkvoorbereiders, vakmensen, uitvoerders en onderaannemers samen om bewoners snel en goed te helpen.

Wie ben jij?

• Een bouwkundige opleiding op mbo- of hbo-niveau en ervaring binnen service en onderhoud.
• Achtergrond als projectcoördinator, projectleider, senior werkvoorbereider of werkorganisator.
• Commercieel en financieel inzicht, gecombineerd met begrip voor de uitvoering.
• In staat om vooruit te kijken en duidelijke keuzes te maken voor het team.
• Beschikbaar voor 32 tot 40 uur per week en in het bezit van rijbewijs B.

Wat wij bieden

• Een salaris van € 4.100 tot € 4.950 bruto per maand, afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
• Een auto van de zaak voor afspraken met opdrachtgevers en bezoeken aan onderhoudslocaties.
• 42 vrije dagen per jaar, zodat verantwoordelijkheid en voldoende tijd buiten het werk samengaan.
• Een positie met invloed op zowel de dagelijkse prestaties als de langere koers van het onderhoudsteam.
• Veel contact met uitvoering en opdrachtgevers, zonder uitsluitend in overleggen of cijfers te verdwijnen.

Over de vacature

Een project begint pas echt goed wanneer planning, inkoop en techniek voor de start op elkaar aansluiten.

Als werkvoorbereider groot onderhoud en renovatie in Utrecht verdien je tussen € 4.000 en € 5.500 bruto per maand. Je krijgt 42 vrije dagen en veel verantwoordelijkheid over de voorbereiding van jouw projecten.

Wat je gaat doen

Je zorgt dat renovatie- en grootonderhoudsprojecten technisch, organisatorisch en financieel goed voorbereid van start gaan. Op basis van tekeningen, opnames en projectinformatie bepaal je wat nodig is en regel je de inkoop, materialen, planning en afstemming met leveranciers en onderaannemers.

De dag kan beginnen met het beoordelen van offertes en het uitwerken van een onderhoudsplan. Later sluit je aan bij een bouwvergadering of bezoek je een project om te controleren of de voorbereiding nog aansluit op wat er buiten gebeurt. Zie je dat een materiaalkeuze, planning of werkwijze slimmer kan? Dan werk je een praktisch alternatief uit.

Ook tijdens de uitvoering blijf je betrokken. Je ondersteunt de projectleider, bewaakt de voortgang van de voorbereiding en zorgt dat vragen vanuit het projectteam snel worden opgelost. Daarmee vorm je de verbinding tussen kantoor en de mensen op locatie.

Jouw werkzaamheden

• Verzorgen van de complete werkvoorbereiding en inkoop voor renovatie- en onderhoudsprojecten.
• Opstellen en actualiseren van projectplanningen en meerjarenonderhoudsplannen.
• Beoordelen van projectinformatie en uitwerken van technisch en financieel haalbare alternatieven.
• Afstemmen met leveranciers, onderaannemers, projectleiders en collega’s in de uitvoering.
• Bezoeken van projectlocaties, bijwonen van bouwvergaderingen en ondersteunen tijdens de uitvoeringsfase.

Het bedrijf

Je gaat aan de slag bij een toonaangevend bouw- en onderhoudsbedrijf dat voelt als een familiebedrijf, korte lijnen, vaste teams en oog voor elkaar.

Er wordt gewerkt vanuit een nuchtere gedachte: geen gedoe, wel gewoon doen. Goed werk afleveren staat voorop, maar er is ook volop aandacht voor jouw ontwikkeling. Via de eigen academy kun je opleidingen en cursussen volgen. Daarnaast worden er regelmatig activiteiten georganiseerd en zijn er verschillende programma’s gericht op gezondheid en vitaliteit.

Wie ben jij?

• Een afgeronde bouwkundige opleiding en hbo werk- en denkniveau.
• Bouwkundig inzicht om tekeningen, opnames en projectinformatie te vertalen naar een uitvoerbaar plan.
• Een goed gevoel voor kosten en het vermogen om verschillende oplossingen met elkaar te vergelijken.
• Affiniteit met renovatie, groot onderhoud en onderhoudsplannen voor de langere termijn.
• Het overzicht om planning, inkoop en verschillende betrokken partijen goed op elkaar af te stemmen.

Wat wij bieden

• Een bruto maandsalaris van € 4.000 tot € 5.500, afhankelijk van jouw ervaring.
• 42 vrije dagen per jaar, zodat er naast jouw projecten voldoende tijd overblijft voor jezelf.
• Een laptop, telefoon en reiskostenvergoeding volgens de cao Bouw & Infra.
• Een goede pensioenregeling en secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de cao Bouw & Infra.
• Een functie van 32 tot 40 uur met een persoonlijke onboarding en volop ontwikkelmogelijkheden via de eigen academy.

Over de vacature

Vandaag moet het onderhoudsteam presteren, maar over drie maanden moet er ook voldoende capaciteit en financieel resultaat staan. Als Projectcoördinator Service en Onderhoud in Utrecht houd je grip op beide. Je verdient € 4.100 tot € 4.950 bruto per maand en krijgt een auto van de zaak en 42 vrije dagen.

Je verbindt de dagelijkse uitvoering met de verwachtingen van de opdrachtgever. Daarbij stuur je niet alleen bij wanneer iets misgaat, maar kijk je vooruit naar werkvoorraad, bezetting en mogelijke risico’s.

Wat je gaat doen

Als Projectcoördinator ben je verantwoordelijk voor de beheersing van service- en onderhoudswerkzaamheden. Je geeft richting aan werkvoorbereiders en uitvoerders, houdt de prestaties van het team in beeld en zorgt dat afspraken met de opdrachtgever worden vertaald naar de dagelijkse praktijk.

Je beoordeelt periodiek de financiële voortgang en verwachte werkvoorraad. Wanneer de bezetting niet aansluit op het aantal opdrachten, organiseer je tijdig extra capaciteit of stel je prioriteiten bij.

Daarnaast onderhoud je contact met opdrachtgevers over resultaten, knelpunten en komende werkzaamheden. Je bent duidelijk over wat haalbaar is en zorgt intern dat nieuwe afspraken uitvoerbaar worden georganiseerd.

Jouw werkzaamheden

• Aansturen en ondersteunen van de collega’s die onderhoudswerk voorbereiden en begeleiden.
• Vooruitkijken naar werkvoorraad, personeelsbezetting en inzet van samenwerkingspartners.
• Bewaken van financiële resultaten, kwaliteit en gemaakte contractafspraken.
• Bespreken van prestaties en verwachtingen met opdrachtgevers en interne verantwoordelijken.
• Nemen van maatregelen wanneer planning, capaciteit of resultaat onder druk komt te staan.

Het bedrijf

Je gaat aan de slag bij een bouw- en onderhoudsbedrijf dat dagelijks reparaties uitvoert in woningen van woningcorporaties en vastgoedbeheerders. Binnen deze organisaties werken vaste onderhoudsteams van werkvoorbereiders, vakmensen, uitvoerders en onderaannemers samen om bewoners snel en goed te helpen.

Wie ben jij?

• Een bouwkundige opleiding op mbo- of hbo-niveau en ervaring binnen service en onderhoud.
• Achtergrond als projectcoördinator, projectleider, senior werkvoorbereider of werkorganisator.
• Commercieel en financieel inzicht, gecombineerd met begrip voor de uitvoering.
• In staat om vooruit te kijken en duidelijke keuzes te maken voor het team.
• Beschikbaar voor 32 tot 40 uur per week en in het bezit van rijbewijs B.

Wat wij bieden

• Een salaris van € 4.100 tot € 4.950 bruto per maand, afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
• Een auto van de zaak voor afspraken met opdrachtgevers en bezoeken aan onderhoudslocaties.
• 42 vrije dagen per jaar, zodat verantwoordelijkheid en voldoende tijd buiten het werk samengaan.
• Een positie met invloed op zowel de dagelijkse prestaties als de langere koers van het onderhoudsteam.
• Veel contact met uitvoering en opdrachtgevers, zonder uitsluitend in overleggen of cijfers te verdwijnen.

Over de vacature

Een project begint pas echt goed wanneer planning, inkoop en techniek voor de start op elkaar aansluiten.

Als werkvoorbereider groot onderhoud en renovatie in Utrecht verdien je tussen € 4.000 en € 5.500 bruto per maand. Je krijgt 42 vrije dagen en veel verantwoordelijkheid over de voorbereiding van jouw projecten.

Wat je gaat doen

Je zorgt dat renovatie- en grootonderhoudsprojecten technisch, organisatorisch en financieel goed voorbereid van start gaan. Op basis van tekeningen, opnames en projectinformatie bepaal je wat nodig is en regel je de inkoop, materialen, planning en afstemming met leveranciers en onderaannemers.

De dag kan beginnen met het beoordelen van offertes en het uitwerken van een onderhoudsplan. Later sluit je aan bij een bouwvergadering of bezoek je een project om te controleren of de voorbereiding nog aansluit op wat er buiten gebeurt. Zie je dat een materiaalkeuze, planning of werkwijze slimmer kan? Dan werk je een praktisch alternatief uit.

Ook tijdens de uitvoering blijf je betrokken. Je ondersteunt de projectleider, bewaakt de voortgang van de voorbereiding en zorgt dat vragen vanuit het projectteam snel worden opgelost. Daarmee vorm je de verbinding tussen kantoor en de mensen op locatie.

Jouw werkzaamheden

• Verzorgen van de complete werkvoorbereiding en inkoop voor renovatie- en onderhoudsprojecten.
• Opstellen en actualiseren van projectplanningen en meerjarenonderhoudsplannen.
• Beoordelen van projectinformatie en uitwerken van technisch en financieel haalbare alternatieven.
• Afstemmen met leveranciers, onderaannemers, projectleiders en collega’s in de uitvoering.
• Bezoeken van projectlocaties, bijwonen van bouwvergaderingen en ondersteunen tijdens de uitvoeringsfase.

Het bedrijf

Je gaat aan de slag bij een toonaangevend bouw- en onderhoudsbedrijf dat voelt als een familiebedrijf, korte lijnen, vaste teams en oog voor elkaar.

Er wordt gewerkt vanuit een nuchtere gedachte: geen gedoe, wel gewoon doen. Goed werk afleveren staat voorop, maar er is ook volop aandacht voor jouw ontwikkeling. Via de eigen academy kun je opleidingen en cursussen volgen. Daarnaast worden er regelmatig activiteiten georganiseerd en zijn er verschillende programma’s gericht op gezondheid en vitaliteit.

Wie ben jij?

• Een afgeronde bouwkundige opleiding en hbo werk- en denkniveau.
• Bouwkundig inzicht om tekeningen, opnames en projectinformatie te vertalen naar een uitvoerbaar plan.
• Een goed gevoel voor kosten en het vermogen om verschillende oplossingen met elkaar te vergelijken.
• Affiniteit met renovatie, groot onderhoud en onderhoudsplannen voor de langere termijn.
• Het overzicht om planning, inkoop en verschillende betrokken partijen goed op elkaar af te stemmen.

Wat wij bieden

• Een bruto maandsalaris van € 4.000 tot € 5.500, afhankelijk van jouw ervaring.
• 42 vrije dagen per jaar, zodat er naast jouw projecten voldoende tijd overblijft voor jezelf.
• Een laptop, telefoon en reiskostenvergoeding volgens de cao Bouw & Infra.
• Een goede pensioenregeling en secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de cao Bouw & Infra.
• Een functie van 32 tot 40 uur met een persoonlijke onboarding en volop ontwikkelmogelijkheden via de eigen academy.

Over de vacature

Over het werk

Onze vestiging is gevestigd in een karakteristiek pand in het hart van Utrecht. Binnen ademt het rust, warmte en structuur - precies wat baby's nodig hebben. We bieden kleinschalige opvang waar echt aandacht is voor elk kind en waar jij als medewerker de ruimte krijgt om je werk met zorg en plezier te doen.

Over de babygroep

Je komt te werken op onze fijne babygroep , waar we werken met vaste gezichten, rustmomenten en veel liefdevolle interactie. Samen met betrokken collega's zorg je voor een veilige, knusse en stimulerende omgeving. Geen dag is hetzelfde, en elke dag betekent een nieuwe kans om een baby'tje te laten stralen.

Jouw werkweek

We zoeken een pedagogisch medewerker voor minimaal drie dagen per week - meer is ook mogelijk. Je werkt 9 uur per dag met flexibele werktijden die we graag samen afstemmen.

Wij bieden jou

Bij Kiekeboe Kinderopvang maak je deel uit van een warme, middelgrote organisatie met 120 vaste collega's. Collegialiteit staat bij ons voorop. Wat we je bieden:

• Een team waarin je je welkom voelt
• Een arbeidsovereenkomst voor minimaal 27 uur
• De mogelijkheid op direct een vast contract
• Een salaris conform cao Kinderopvang: €2.641 - €3630 per maand, afhankelijk van je kennis en ervaring en op basis van 36 uur
• Ruime training en opleidingsmogelijkheden als pedagogisch professional
• Reiskostenvergoeding
• 8% eindejaarsuitkering
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een fietsplan en een gratis sportabonnement via SportCity of Go-Vital!
• Toegang tot Empowr. Een welzijnsplatform waar je als medewerker gratis gebruik van kunt maken. Empowr kan ondersteunen bij een gezonde werk-prive balans en biedt diverse soorten hulp aan zoals bijvoorbeeld coaching, budget coaching of mindfullness.

Over jouw kwaliteiten

Je bent enthousiast, creatief, je houdt van uitdaging en je vindt zowel de ontwikkeling van het jonge kind als jezelf belangrijk. Verder heb je:

• Een (bijna) afgerond diploma in kinderopvang of pedagogiek op mbo 3/4- of hbo-niveau
• Ervaring met werken in de kinderopvang (een vereiste)
• Taalniveau NL 3F (vereiste)
• IKK babyscholing certificaat (een vereiste)

Over Kiekeboe

Bij Kiekeboe Kinderopvang sta jij als medewerker centraal. Met 120 vaste collega's vormen we een hechte organisatie waar ruimte is voor persoonlijke ontwikkeling en plezier. Wat je van ons kunt verwachten:

• Een warm, collegiaal team
• Workshops, cursussen en teamuitjes
• Persoonlijk opleidingsbudget
• Deelname aan ons fietsplan

Enthousiast geworden?

Leuk! We komen graag met je in contact. Dat kan je doen door te solliciteren via de website. Je mag Jasmijn van Andel - van der Heide natuurlijk bellen of appen op +31613087730 als je vragen hebt! We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Benieuwd naar het sollicitatieproces? Lees snel verder!

• Zien wij een match met jouw sollicitatie? Leuk! Dan word je gebeld voor een korte intake door Jasmijn van Andel - van der Heide.
• Hebben wij een klik? Dan volgt er een eerste gesprek op locatie met de locatiemanager.
• Zijn we beiden enthousiast? Ervaar hoe het is op de groep en loop een middag mee.
• Leuke en succesvolle meeloopdag gehad? Dan ontvang je een mooi aanbod!

Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker, een naam die beter past bij de professionals die zich dag in dag uit inzetten voor ons mooie vak.

Wervende tekst

Ben jij die liefdevolle en enthousiaste pedagogisch medewerker die zich helemaal op z’n plek voelt bij baby’s? Dan hebben wij bij het Stadskasteel in Zeist een prachtige kans voor jou!

Over de vacature

Over het werk

Het StadsKasteel is gelegen in de wijk Abstede te Utrecht, in een prachtige voormalige stadsvilla op het terrein van het Diakonessenhuis. Deze locatie ligt dicht bij het centrum van Utrecht en is gemakkelijk bereikbaar met zowel de auto als het openbaar vervoer. Op ons eigen terrein is voldoende parkeergelegenheid, zodat ouders en personeel gratis kunnen parkeren. De kinderen kunnen heerlijk spelen in onze ruime, sfeervolle tuin. Binnen is het gebouw modern en toch huiselijk ingericht, zodat iedereen zich er direct thuis voelt.

Werkdagen en tijden

We zoeken een ervaren pedagogisch medewerker voor minimaal drie dagen per week, liefst vier dagen. Je werkt 9 uur per dag, met flexibele werktijden die we graag samen met jou afstemmen.

Wij bieden jou

Bij Kiekeboe Kinderopvang maak je deel uit van een warme, middelgrote organisatie met 120 vaste collega's. Collegialiteit staat bij ons voorop. Wat we je bieden:

• Een team waarin je je welkom voelt
• Een arbeidsovereenkomst voor minimaal 27 uur
• De mogelijkheid op direct een vast contract
• Een salaris conform cao Kinderopvang: €2.681 - €3684 per maand, afhankelijk van je kennis en ervaring en op basis van 36 uur
• Ruime training en opleidingsmogelijkheden als pedagogisch professional
• Reiskostenvergoeding
• 8% eindejaarsuitkering
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een fietsplan en een gratis sportabonnement via SportCity of Go-Vital!
• Toegang tot Empowr. Een welzijnsplatform waar je als medewerker gratis gebruik van kunt maken. Empowr kan ondersteunen bij een gezonde werk-prive balans en biedt diverse soorten hulp aan zoals bijvoorbeeld coaching, budget coaching of mindfullness.

Over jouw kwaliteiten

Je bent enthousiast, creatief, je houdt van uitdaging en je vindt zowel de ontwikkeling van het jonge kind als jezelf belangrijk. Verder heb je:

• Een (bijna) afgerond diploma in kinderopvang of pedagogiek op mbo 3/4- of hbo-niveau
• Ervaring met werken in de kinderopvang (een vereiste)
• Taalniveau NL 3F (vereiste)

Over Kiekeboe

Bij Kiekeboe Kinderopvang sta jij als medewerker centraal. Met 120 vaste collega's vormen we een hechte organisatie waar ruimte is voor persoonlijke ontwikkeling en plezier. Wat je van ons kunt verwachten:

• Een warm, collegiaal team
• Workshops, cursussen en teamuitjes
• Persoonlijk opleidingsbudget
• Deelname aan ons fietsplan

Enthousiast geworden?

Leuk! We komen graag met je in contact. Dat kan je doen door te solliciteren via de website. Je mag Jasmijn van Andel - van der Heide natuurlijk bellen of appen op +31613087730 als je vragen hebt! We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Benieuwd naar het sollicitatieproces? Lees snel verder!

• Zien wij een match met jouw sollicitatie? Leuk! Dan word je gebeld voor een korte intake door Jasmijn van Andel - van der Heide.
• Hebben wij een klik? Dan volgt er een eerste gesprek op locatie met de locatiemanager.
• Zijn we beiden enthousiast? Ervaar hoe het is op de groep en loop een middag mee.
• Leuke en succesvolle meeloopdag gehad? Dan ontvang je een mooi aanbod!

Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker, een naam die beter past bij de professionals die zich dag in dag uit inzetten voor ons mooie vak.

Wervende tekst

Ben jij een ervaren pedagogisch medewerker en wil je graag werken in een warm en enthousiast team? Dan is dit jouw kans! Voor onze vestiging StadsKasteel in Utrecht zoeken we een nieuwe collega voor de dreumes/peutergroep.

Over de vacature

Vacaturebeschrijving

Ben jij communicatief sterk, krijg je energie van organiseren en wil jij graag een veelzijdige functie waar je écht impact kan maken? In deze tijdelijke rol (ongeveer drie maanden) ondersteun je een professioneel team en help je mee om achterstanden weg te werken. Je begint met administratieve werkzaamheden en groeit daarna snel door naar meer verantwoordelijkheden en projectmatige ondersteuning. Klinkt goed? Lees dan snel verder!

Uitzendbureau Manpower is op zoek naar een tijdelijke Project Support Officer voor een werkgever in Utrecht.

Als projectondersteuner ben jij de spin in het web van het team. Dit omvat onder andere:

• Beheren en archiveren van e-mails en documentatie

• Ondersteunen bij projecten en dagelijkse werkzaamheden

• Structuur aanbrengen in processen en systemen

• Communicatie met interne stakeholders

• Brede ondersteuning op administratief en organisatorisch vlak

  Dit krijg je - Brutosalaris tussen € 15,00 en € 20,00 per uur

• Reiskostenvergoeding volgens regeling werkgever

• Minimaal 32 tot maximaal 40 uur per week

• Afwisselende rol met veel verantwoordelijkheid

• Mogelijkheid tot hybride werken

• Pensioenopbouw via Manpower

• Informele en internationale werkomgeving

• Aansluiten bij leuke activiteiten zoals een donderdagmiddagborrel en het kerstfeest

• Tijdelijke opdracht van 3 maanden

Over de werkgever

Je gaat werken bij een internationale organisatie in het commerciële vastgoed, gevestigd in een modern en nieuw kantoor in Utrecht. Het team is sociaal, professioneel en kleinschalig, waardoor jij snel je plek vindt. De organisatie focust op innovatie en verbetering en ondersteunt medewerkers om zich te ontwikkelen.

Werktijden
Je werkt van maandag tot en met vrijdag, tussen 08.00 en 17.30 uur.

Over de vacature

De ochtend begint met een overdracht waarin direct duidelijk wordt waar jouw ervaring nodig is. Je bespreekt de actuele zorgsituatie, brengt samen met collega's de belangrijkste aandachtspunten in kaart en bepaalt wat vandaag prioriteit heeft. Even later spring je bij in de zorg, ondersteun je een collega bij een complexe situatie en houd je ondertussen zicht op wat er op de afdeling speelt. Jij bent de ervaren HBO Verpleegkundige die meewerkt waar nodig, maar tegelijkertijd het overzicht bewaart. Met jouw daadkracht en verpleegkundige expertise help je tijdelijk om rust, structuur en kwaliteit te versterken binnen de ouderenzorg in Utrecht Overvecht.

?

• Een afgeronde HBO-V opleiding.
• Een geldige BIG-registratie.
• Ruime werkervaring als HBO Verpleegkundige, bij voorkeur binnen de ouderenzorg/VVT.
• Je bent stevig, zelfstandig en weet van aanpakken.
• Je kunt meewerken in de zorg én tegelijkertijd het grotere geheel blijven overzien.
• Je signaleert problemen vroegtijdig en komt met concrete, werkbare oplossingen.
• Je durft verantwoordelijkheid te nemen en prioriteiten te stellen.
• Je beschikt over goede communicatieve en coachende vaardigheden.
• Je bent beschikbaar voor 24 tot 36 uur per week in Utrecht Overvecht.

?

• Salaris tussen €3.592,- en €5.413,- bruto per maand o.b.v. 36 uur (cao VVT).
• Eindejaarsuitkering, vakantiegeld en reiskostenvergoeding.
• Een tijdelijke functie van 24 tot 36 uur per week waarin jouw ervaring daadwerkelijk het verschil kan maken.
• Een uitdagende werkomgeving in Utrecht Overvecht met ruimte om initiatief te nemen en verbeteringen aan te dragen.
• Via de Care4 Academy blijf je bevoegd en bekwaam.
• Een enthousiast team intercedenten dat altijd voor jou klaarstaat.

Stuart maakt graag kennis met je!

We zijn benieuwd naar wat jij belangrijk vindt in je werk. Meld je aan via onze website of stuur een mail naar Sollicitaties@Care4Group.nl . Stuart neemt dan binnen één werkdag contact met je op.

We kijken uit naar je reactie!

Functie omschrijving

?

Als tijdelijke HBO Verpleegkundige werk je 24 tot 36 uur per week binnen de ouderenzorg in Utrecht Overvecht. Er liggen verschillende uitdagingen op het gebied van personele bezetting, kwaliteit en de dagelijkse organisatie van zorg. Daarom zoeken we nadrukkelijk een ervaren verpleegkundige die stevig in de schoenen staat, initiatief neemt en niet afwacht.

Je werkt mee in de dagelijkse zorg wanneer dat nodig is, maar jouw rol gaat verder. Je bewaart het overzicht, herkent knelpunten en vertaalt deze naar praktische oplossingen. Daarbij werk je nauw samen met verpleegkundigen, verzorgenden en andere betrokken zorgprofessionals. Jouw taken zijn onder andere:

• Meewerken in de dagelijkse verpleegkundige zorg en uitvoeren van verpleegtechnische handelingen.
• Bewaken en bevorderen van de kwaliteit en continuïteit van zorg.
• Signaleren van knelpunten binnen de zorgverlening en personele bezetting.
• Prioriteiten stellen en probleemoplossend handelen bij complexe situaties.
• Overzicht houden op de afdeling en ondersteunen bij de dagelijkse coördinatie.
• Coachen, begeleiden en ondersteunen van collega's vanuit jouw verpleegkundige expertise.
• Bijdragen aan structuur, rust en een prettige samenwerking binnen het team.
• Actief meedenken over verbeteringen die direct toepasbaar zijn in de praktijk.

Over de vacature

Wat je gaat doen

Wil je tijdens je hbo-studie ervaren hoe het is om in een studentenuitzendbureau in hartje Utrecht te werken, met dagelijks contact met studenten en young professionals? Bij ASA Utrecht op de Ganzenmarkt loop je mee als hr stagiair ASA Utrecht in een jong, energiek team waar je echt onderdeel van bent.

Waarom deze baan bij jou past:

Je ontdekt in een paar maanden hoe recruitment, hr en arbeidsbemiddeling in de praktijk werken. Alles wat je leert in je studie communicatie, bedrijfskunde, hrm of psychologie kun je direct toepassen in gesprekken met kandidaten en klanten. Je ontwikkelt vaardigheden als gesprekstechniek, plannen, prioriteren en klantgericht werken, waar je later in hr, recruitment of consultancy veel aan hebt.

Daarnaast krijg je intensieve begeleiding van ervaren intercedenten, maar ook de ruimte om zelfstandig projecten op te pakken en eigen ideeën uit te proberen. Met een stagevergoeding van €500 per maand (bij 40 uur), 8% vakantiegeld en 32–40 uur per week op locatie bouw je aan je cv, je netwerk in Utrecht en ontdek je welke richting binnen het hr-vak het beste bij je past.

Jouw werkzaamheden als hr stagiair ASA Utrecht:

• Kandidatenwerving: Je zoekt actief naar studenten en young professionals, beoordeelt cv’s en motivaties en koppelt profielen aan passende vacatures, zodat opdrachtgevers snel de juiste mensen vinden.
• Communicatie met kandidaten: Je belt, mailt en appt kandidaten, plant afspraken in en beantwoordt vragen, zodat iedereen zich goed geïnformeerd en welkom voelt in het proces.
• Intakes en sollicitaties: Je bereidt intake- en sollicitatiegesprekken voor en voert deze samen met intercedenten, om goed in te schatten wie past bij welke functie en organisatie.
• Vacaturebeheer: Je schrijft en plaatst vacatureteksten, houdt ze actueel en denkt mee over hoe je de juiste doelgroep aanspreekt via verschillende kanalen.
• Administratie en procesverbetering: Je verwerkt contracten, ziekmeldingen en dossiermutaties en kijkt mee hoe de candidate journey slimmer, sneller en duidelijker kan worden ingericht.

Wat we je bieden

Bij ASA Utrecht krijg je een leerzame meewerkstage met duidelijke voorwaarden en veel ruimte om je te ontwikkelen. Dit kun je van ons verwachten:

• Een stagevergoeding van €500 per maand bij een fulltime werkweek van 40 uur.
• Maandelijkse, overzichtelijke uitbetaling van je stagevergoeding via ASA Utrecht.
• Een werkweek van 32–40 uur, goed te combineren met je hbo-studie.
• 8% vakantiegeldopbouw over je stagevergoeding, netjes voor je geregeld.
• Professionele coaching door ervaren intercedenten die je stap voor stap begeleiden.
• Veel ruimte om eigen ideeën in te brengen en zelfstandig projecten op te pakken.
• Een jong en energiek team op de Ganzenmarkt, midden in het centrum van Utrecht.
• Dagelijks contact met studenten en young professionals in een dynamische werkomgeving.

Wat we van je vragen

We zoeken iemand die wil meedraaien in een jong recruitmentteam op de Ganzenmarkt in Utrecht, graag op kantoor werkt en energie krijgt van contact met studenten en young professionals.

• Beschikbaarheid: Je bent 32–40 uur per week beschikbaar voor een meewerkstage gedurende je studieperiode.
• Woonachtig in de regio: Je woont in (de buurt van) Utrecht of kunt Utrecht centrum makkelijk dagelijks bereiken.
• Opleidingsniveau: Je bent hbo-student Communicatie, Bedrijfskunde, HRM of Psychologie en zoekt een praktijkgerichte stage.
• Eigenschappen: Je communiceert sterk in het Nederlands, bent leergierig, proactief, nauwkeurig, zelfstandig en werkt graag samen.

Over het bedrijf

ASA Utrecht, gevestigd op de Ganzenmarkt, is niet zomaar een studentenuitzendbureau; het is een plek waar je als teamlid wordt gewaardeerd en waar je waardevolle werkervaring opbouwt. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling en een dynamische werkomgeving, zetten we ons in voor de groei van onze medewerkers en het verbinden van studenten en young professionals met hun ideale baan.

Onze unieke aanpak omvat leuke projecten voor diverse opdrachtgevers en de kans om je netwerk uit te breiden. We geloven in teamspirit en bieden volop kansen voor zelfontplooiing. ASA Utrecht staat voor een ondersteunende cultuur waar initiatief wordt toegejuicht en iedereen bijdraagt aan ons gezamenlijke succes.

Zie jij jezelf al groeien binnen een team dat barst van de energie en waar jouw ontwikkeling centraal staat? Wil je meer weten over hoe jij een verschil kunt maken bij ASA Utrecht?

#ASA

Over de vacature

Over het werk

Bij Fantaziehuis Werkspoor draait iedere dag om ontdekken. Als pedagogisch professional zorg jij ervoor dat kinderen zich veilig, gezien en helemaal zichzelf voelen.

Je organiseert en begeleidt allerlei leuke activiteiten. Denk aan muziek maken, bewegen, knutselen, dansen of lekker samen spelen. Heb jij zelf een talent of een creatief idee? Graag zelfs! We geven je de ruimte om jouw eigen kwaliteiten in te zetten en activiteiten te bedenken die bij jou én de kinderen passen.

Je biedt structuur en zorgt voor een fijne, rustige basis, terwijl je kinderen tegelijkertijd de vrijheid geeft om zelf te ontdekken. Zo help je hen stap voor stap groeien in hun ontwikkeling en zelfvertrouwen.

En natuurlijk doe je dit niet alleen. Je werkt samen met een betrokken en hecht team waarin jullie elkaar helpen, ideeën delen en er samen iedere dag iets moois van maken.

Dit krijg je van ons

Bij ons krijg je niet alleen een leuke werkplek, maar ook goede arbeidsvoorwaarden:

• Een salaris volgens de CAO Kinderopvang, schaal 6 (€ 2.641 - € 3.630 bruto per maand op basis van 36 uur) .
• 8% vakantiegeld én 8% eindejaarsuitkering.
• Uitzicht op een vast contract.
• Korting op kinderopvang.
• Een gratis SportCity-abonnement.
• Toegang tot Empowr voor coaching, vitaliteit en ondersteuning.
• Een goede pensioenregeling en aanvullende voordelen.

Je brengt mee

We zoeken vooral iemand die enthousiast wordt van het werken met jonge kinderen en graag onderdeel is van een fijn team.

Daarnaast:

• Heb je een gekwalificeerd pedagogisch diploma. Twijfel je of jouw diploma voldoet? Check het eenvoudig via de Diplomacheck van Kinderopvang werkt!
• Heb je ervaring binnen de kinderopvang.
• Beschik je over taalniveau Nederlands 3F.
• Heb je een IKK-babyscholing certificaat.
• Ben je minimaal 3 dagen per week beschikbaar.
• Vind je het prettig om langere werkdagen van ongeveer 9 uur te werken.
• Ben je beschikbaar voor 27 tot 36 uur per week.
• Ben je enthousiast, creatief en nieuwsgierig.
• Vind je de ontwikkeling van kinderen én je eigen ontwikkeling belangrijk.

Een kijkje bij Fantaziehuis Werkspoor

Fantaziehuis Werkspoor vind je in het creatieve Werkspoorkwartier in Utrecht, vlak bij het Julianapark. Onze locatie bestaat uit vier groepen voor baby's en peuters en heeft een ruime tuin waar kinderen volop kunnen spelen, ontdekken en hun energie kwijt kunnen.

Wat je bij ons kunt verwachten?

Muziek, theater, yoga, dans, creativiteit en vooral heel veel plezier.

Je komt terecht in een hecht team waarin ruimte is voor eigen ideeën en initiatief. We vinden het belangrijk dat iedereen zich gehoord voelt en dat we samen verantwoordelijk zijn voor een fijne plek voor de kinderen én voor elkaar.

Zoals onze teamleider het mooi verwoordt:

"Het is belangrijk dat iedereen zich gehoord voelt. We doen het echt samen."

Zie jij jezelf hier al werken?

Krijg jij na het lezen van deze vacature meteen zin om bij Fantaziehuis Werkspoor aan de slag te gaan? Dan horen we heel graag van je!

Solliciteer en ontdek samen met ons hoe leuk werken in de kinderopvang kan zijn.

Heb je eerst nog een vraag? Neem gerust contact met ons op. We maken graag kennis met je!

Jasmijn van Andel - van der Heide +31613087730

Wervende tekst

Wil jij je dag starten met muziek, theater en een dansje? Bij Fantaziehuis Werkspoor werk je in een omgeving waar creativiteit centraal staat. Jij helpt kinderen van 0 tot 4 jaar om spelenderwijs hun wereld én zichzelf te ontdekken.

Over de vacature

Werken bij

Ben jij een enthousiaste pedagogisch professional die energie krijgt van werken met jonge kinderen? Vind je het leuk om kinderen alle ruimte te geven om te ontdekken, te groeien en vooral veel plezier te maken? Dan maken we graag kennis met jou!

Hiervoor pedagogisch medewerker genoemd.

Samen ontdekken, spelen en groeien

Bij Fantaziehuis Werkspoor draait iedere dag om ontdekken. Als pedagogisch professional zorg jij ervoor dat kinderen zich veilig, gezien en helemaal zichzelf voelen.

Je organiseert en begeleidt allerlei leuke activiteiten. Denk aan muziek maken, bewegen, knutselen, dansen of lekker samen spelen. Heb jij zelf een talent of een creatief idee? Graag zelfs! We geven je de ruimte om jouw eigen kwaliteiten in te zetten en activiteiten te bedenken die bij jou én de kinderen passen.

Je biedt structuur en zorgt voor een fijne, rustige basis, terwijl je kinderen tegelijkertijd de vrijheid geeft om zelf te ontdekken. Zo help je hen stap voor stap groeien in hun ontwikkeling en zelfvertrouwen.

En natuurlijk doe je dit niet alleen. Je werkt samen met een betrokken en hecht team waarin jullie elkaar helpen, ideeën delen en er samen iedere dag iets moois van maken.

Dit krijg je van ons

Bij ons krijg je niet alleen een leuke werkplek, maar ook goede arbeidsvoorwaarden:

• Een salaris volgens de CAO Kinderopvang, schaal 6 (€ 2.641 - € 3.630 bruto per maand op basis van 36 uur) .
• 8% vakantiegeld én 8% eindejaarsuitkering.
• Uitzicht op een vast contract.
• Korting op kinderopvang.
• Een gratis SportCity-abonnement.
• Toegang tot Empowr voor coaching, vitaliteit en ondersteuning.
• Een goede pensioenregeling en aanvullende voordelen.

Jij brengt mee

We zoeken vooral iemand die enthousiast wordt van het werken met jonge kinderen en graag onderdeel is van een fijn team.

Daarnaast:

• Heb je een gekwalificeerd pedagogisch diploma. Twijfel je of jouw diploma voldoet? Check het eenvoudig via Diplomacheck | Kinderopvang werkt!
• Heb je ervaring binnen de kinderopvang.
• Beschik je over taalniveau Nederlands 3F.
• Heb je een IKK-babyscholing certificaat.
• Ben je minimaal 3 dagen per week beschikbaar.
• Vind je het prettig om langere werkdagen van ongeveer 9 uur te werken.
• Ben je beschikbaar voor 27 tot 36 uur per week.
• Ben je enthousiast, creatief en nieuwsgierig.
• Vind je de ontwikkeling van kinderen én je eigen ontwikkeling belangrijk.

Kijkje bij Fantaziehuis

Fantaziehuis Werkspoor vind je in het creatieve Werkspoorkwartier in Utrecht, vlak bij het Julianapark. Onze locatie bestaat uit vier groepen voor baby's en peuters en heeft een ruime tuin waar kinderen volop kunnen spelen, ontdekken en hun energie kwijt kunnen.

Wat je bij ons kunt verwachten?

Muziek, theater, yoga, dans, creativiteit en vooral heel veel plezier.

Je komt terecht in een hecht team waarin ruimte is voor eigen ideeën en initiatief. We vinden het belangrijk dat iedereen zich gehoord voelt en dat we samen verantwoordelijk zijn voor een fijne plek voor de kinderen én voor elkaar.

Zoals onze teamleider het mooi verwoordt:

“Het is belangrijk dat iedereen zich gehoord voelt. We doen het echt samen."

Zie jij jezelf hier al werken?

Krijg jij na het lezen van deze vacature meteen zin om bij Fantaziehuis Werkspoor aan de slag te gaan? Dan horen we heel graag van je!

Solliciteer en ontdek samen met ons hoe leuk werken in de kinderopvang kan zijn.

Heb je eerst nog een vraag? Neem gerust contact met ons op. We maken graag kennis met je!

Jasmijn van Andel - van der Heide +31613087730

Wervende tekst

Wil jij je dag starten met muziek, theater en een dansje? Bij Fantaziehuis Werkspoor werk je in een omgeving waar creativiteit centraal staat. Jij helpt kinderen van 0 tot 4 jaar om spelenderwijs hun wereld én zichzelf te ontdekken.

Over de vacature

Als Maintenance Engineer zorg je ervoor dat treinbeveiligingssystemen veilig en betrouwbaar blijven functioneren. Je draagt in deze rol bij aan uitdagende projecten tussen Amsterdam en Utrecht voor een veilige spoorinfrastructuur.

Wat bieden wij jou:
Op dit moment zijn er geen specifieke arbeidsvoorwaarden beschikbaar gesteld voor deze positie. Wat ga je doen:
Je houdt je bezig met de volgende taken: - Zorgen dat treinbeveiligingssystemen veilig en betrouwbaar functioneren

• Uitvoeren van preventief en correctief onderhoud
• Oplossen van storingen aan technische systemen
• Meewerken aan de installatie en upgrade van technische systemen

Wie zoeken wij:
Op dit moment zijn er geen specifieke functie-eisen beschikbaar gesteld voor deze positie.Solliciteer vandaag nog om een actieve bijdrage te leveren aan onze spoorinfrastructuur.