HBO Vacatures in Arnhem

Over de vacature

Ben jij ready voor een vliegende start in de wereld van HR en recruitment? In deze veelzijdige dubbelrol als accountmanager en recruiter in Arnhem krijg je de vrijheid om te ondernemen, bouw je aan je eigen netwerk en maak je dagelijks het verschil voor talent en klant. Pak deze kans om jezelf razendsnel te ontwikkelen en lees snel verder!

wat bieden wij jou

• € 2.750 tot € 3.200
• Een jaarcontract met opties om te verlengen
• Mega gezellig kantoor in Arnhem inclusief Vrijmibo
• 32 - 40 uur
• Arnhem en omstreken
• Ontzettend veel doorgroeimogelijkheden

wie ben jij
Als junior intercedent is het belangrijk dat je over de volgende eisen beschikt:

• je beschikt over een afgeronde HBO- of MBO opleiding
• je bent 32 tot 40 uur per week beschikbaar
• je bent bereid om in Arnhem te werken
• je bent in het bezit van een rijbewijs B
• je spreekt vloeiend Nederlands

wat ga je doen
Geen dag is hetzelfde in jouw nieuwe rol als junior intercedent. Je beheert een brede portefeuille in de markt unit, variërend van logistiek en productie tot administratieve functies en customerservice. De helft van je tijd besteed je aan sales: je belt proactief potentiële klanten en bezoekt er minimaal zes per week. Dit is het moment waarop jij het verschil maakt; je brengt de behoeften van de klant in kaart en adviseert hen over de beste personeelsoplossingen.

Wanneer je een nieuwe vacature binnenhaalt, begint de zoektocht naar het juiste talent. Je schrijft pakkende teksten, voert intakegesprekken en zorgt voor de perfecte match. Het mooie aan deze 360 graden rol is dat je het hele proces van begin tot eind begeleidt. Je bouwt aan langdurige relaties met zowel je klanten als je kandidaten, wat je werk als junior intercedent enorm veelzijdig en uitdagend maakt.

• actief plegen van koude en warme acquisitie;
• wekelijks bezoeken van klanten in de regio Arnhem;
• werven, selecteren en voorstellen van kandidaten voor diverse sectoren;
• beheren van de planning en administratie rondom jouw eigen klantenpakket.

waar ga je werken
Je komt te werken op de centraal gelegen locatie aan het Willemsplein in Arnhem. Op dit gezellige kantoor kom je samen te werken met zowel je directe collega('s) als vele andere Randstad-collega's. Hierdoor kan je altijd bij iemand terecht en kan je enorm veel leren van de meer ervaren collega's. Ook kan je rekenen op een hele dosis gezelligheid.
Bij Randstad Groep Nederland stap je binnen bij de wereldwijde marktleider in HR-dienstverlening. Wij geloven in de kracht van talent en zijn de onmisbare partner for talent: we begeleiden professionals in elke fase van hun carrière. Onze cultuur is ondernemend en energiek; we dagen je uit om eigenaarschap te tonen en kansen te verzilveren. We combineren professionaliteit met een sterke focus op persoonlijke groei.

sollicitatie
Ben jij klaar voor deze dynamische dubbelrol? Wees er dan snel bij en solliciteer direct!

Binnen 15 minuten na je sollicitatie ontvang je van ons een Whatsapp-berichtje. We stellen je dan een paar korte vragen over je sollicitatie om je sneller te kunnen helpen. Heb je geen WhatsApp? Geen probleem! Dan nemen we contact met je op via telefoon of e-mail.

Over de vacature

Ben jij ready voor een vliegende start in de wereld van HR en recruitment? In deze veelzijdige dubbelrol als intercedent in Arnhem krijg je de vrijheid om te ondernemen, bouw je aan je eigen netwerk en maak je dagelijks het verschil voor talent en klant. Pak deze kans om jezelf razendsnel te ontwikkelen en lees snel verder!

wat bieden wij jou

• € 2.750 tot € 3.200
• Een jaarcontract met opties om te verlengen
• Mega gezellig kantoor in Arnhem inclusief Vrijmibo
• 40 uur
• Arnhem en omstreken
• Ontzettend veel doorgroeimogelijkheden

wie ben jij
Als junior intercedent ben jij het gezicht van Randstad in de regio Arnhem. Je bent een natuurlijke netwerker die niet bang is om de telefoon te pakken of bij een klant binnen te stappen. Je denkt in kansen, werkt resultaatgericht en schakelt moeiteloos tussen de rol van recruiter en die van adviseur. Je bent communicatief ijzersterk en vindt het leuk om een actieve bijdrage te leveren aan de groei van onze unit.

• je beschikt over een afgeronde hbo-opleiding (bijvoorbeeld Commerciële Economie, Bedrijfskunde of HRM);
• je bent 40 uur per week beschikbaar;
• je bent woonachtig in de omgeving van Arnhem;
• je bent in het bezit van een rijbewijs B.

wat ga je doen
Geen dag is hetzelfde in jouw nieuwe rol als junior intercedent. Je beheert een brede portefeuille in de markt unit, variërend van logistiek en productie tot administratieve functies en customerservice. De helft van je tijd besteed je aan sales: je belt proactief potentiële klanten en bezoekt er minimaal zes per week. Dit is het moment waarop jij het verschil maakt; je brengt de behoeften van de klant in kaart en adviseert hen over de beste personeelsoplossingen.

Wanneer je een nieuwe vacature binnenhaalt, begint de zoektocht naar het juiste talent. Je schrijft pakkende teksten, voert intakegesprekken en zorgt voor de perfecte match. Het mooie aan deze 360 graden rol is dat je het hele proces van begin tot eind begeleidt. Je bouwt aan langdurige relaties met zowel je klanten als je kandidaten, wat je werk als junior intercedent enorm veelzijdig en uitdagend maakt.

• actief plegen van koude en warme acquisitie;
• wekelijks bezoeken van klanten in de regio Arnhem;
• werven, selecteren en voorstellen van kandidaten voor diverse sectoren;
• beheren van de planning en administratie rondom jouw eigen klantenpakket.

waar ga je werken
Je komt te werken op de centraal gelegen locatie aan het Willemsplein in Arnhem. Op dit gezellige kantoor kom je samen te werken met zowel je directe collega('s) als vele andere Randstad-collega's. Hierdoor kan je altijd bij iemand terecht en kan je enorm veel leren van de meer ervaren collega's. Ook kan je rekenen op een hele dosis gezelligheid.
Bij Randstad Groep Nederland stap je binnen bij de wereldwijde marktleider in HR-dienstverlening. Wij geloven in de kracht van talent en zijn de onmisbare partner for talent: we begeleiden professionals in elke fase van hun carrière. Onze cultuur is ondernemend en energiek; we dagen je uit om eigenaarschap te tonen en kansen te verzilveren. We combineren professionaliteit met een sterke focus op persoonlijke groei.

sollicitatie
Ben jij klaar voor deze dynamische dubbelrol? Wees er dan snel bij en solliciteer direct!

Over de vacature

Word je de expert in arbeidsvoorwaarden bij VGGM in Arnhem?
Ben jij die medewekrer personeelszaken die energie krijgt van complexe cao’s, juridische puzzels en het moderniseren van regelingen? Wil je jouw kennis inzetten voor een organisatie die dag en nacht klaarstaat voor de veiligheid en gezondheid van 700.000 inwoners? Dan zoeken wij jou!

wat bieden wij jou

• € 19,29 - € 27,58 bpu afhankelijk van werkervaring
• 32-36 uur per week
• Per direct voor 6 maanden met kans op verlenging
• Arnhem, hybride werken mogelijk
• Volop ontwikkelmogelijkheden
• Dynamisch en maatschappelijke organistie

wie ben jij
Je bent analytisch sterk, servicegericht en integer. Je kunt ingewikkelde materie vertalen naar heldere taal.

• Je hebt een afgeronde hbo-opleiding (HRM of Juridisch);
• Je hebt minimaal 2 jaar relevante werkervaring;
• Je bent nauwkeurig, beheerst de Nederlandse taal uitstekend.

wat ga je doen
Als personeelsmedewerker Arbeidsvoorwaarden ben je een onmisbare schakel binnen het team van 30 collega's. Je werkt nauw samen met de specialist arbeidsvoorwaarden en de arbeidsjurist. Je adviseert de HR Frontoffice, houdt intranetteksten scherp en denkt mee over de toekomst van het personeelshandboek. Bij VGGM heb je te maken met een unieke mix van cao's (Ambulancezorg, Jeugdzorg, VVT en de CAR-UWO). Kortom: een rol met inhoud en maatschappelijke impact!

• Je bent het eerste aanspreekpunt voor de HR Frontoffice en vertaalt complexe cao’s en regelingen naar begrijpelijke taal;
• Je ondersteunt de specialist en jurist bij het beheren van arbeidsvoorwaarden;
• Je helpt mee HR-processen en -systemen efficiënter en toekomstbestendig in te richten.

waar ga je werken
Veiligheids- en Gezondheidsregio Gelderland-Midden is een boeiende organisatie waar de
hulpverlening voor Gelderland-Midden samenkomt. VGGM werkt 7 dagen per week dag- en nacht aan publieke veiligheid en gezondheid. De Ambulancezorg, Brandweerzorg, Crisisbeheersing, GGD en Veilig Thuis in de regio Gelderland Midden staan 24/7 klaar voor ruim 700.000 inwoners uit 15 gemeenten. Samen werken zij aan een gezonde en veilig leefomgeving voor iedereen in Gelderland Midden.

• Individueel Keuze Budget (IKB) van maar liefst 18,63%;
• Modern kantoor in hartje Arnhem met een gezonde kantine;
• betekenisvolle baan in een dynamisch en gezellig team.

sollicitatie
Herken jij jezelf in dit profiel en wil je direct aan de slag in deze uitdagende HR-rol? Wij maken graag kennis met je. Solliciteer met CV en motivatie en we nemen binnen 24 uur contact je op.

Over de vacature

Krijg jij energie van klantcontact, het coachen van professionals en het behalen van teamdoelen? Heb jij affiniteit met de agrarische sector en wil je meebouwen aan de toekomst van de internationale marktleider? Vanwege het aanstaande pensioen van een gewaardeerde collega zoeken wij voor onze klant een coachende en daadkrachtige Teamleider!

wat bieden wij jou

• €4000 - €4800 o.b.v. 40 uur;
• Direct op contract bij de opdrachtgever;
• Veelzijdige, leuke functie;
• Grote voorkeur 40 uur per week;
• Internationale marktleider;
• Uitdaging in een leuke functie!

wie ben jij
Je bent een natuurlijke people manager: je motiveert, geeft duidelijke richting en durft collega's aan te spreken op hun verantwoordelijkheden. Je blijft rustig onder druk, schakelt snel en neemt beslissingen op basis van feiten.

• HBO werk- en denkniveau.
• Minimaal 3 jaar ervaring als leidinggevende, bij voorkeur binnen een klantcontact-, binnendienst- of service-omgeving.
• Affiniteit met de agrarische sector en de wereld van veehouders (je begrijpt de taal van de boer).
• Ervaring met het aansturen van senior- en expert-medewerkers is een grote pré.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden en een professionele beheersing van de Nederlandse taal.

wat ga je doen
Als Teamleider Commerciële Binnendienst ben jij de verbindende schakel tussen het team en het management. Samen met je collega-teamleider stuur je de binnendienst aan (totaal 60 medewerkers). Jouw specifieke focus ligt op een dynamic cluster van ongeveer 24 FTE, bestaande uit experts en senioren.

• Je stuurt het team dagelijks aan, coördineert de werkverdeling en fungeert als inhoudelijke vraagbaak. Je coacht medewerkers on-the-job en stimuleert hun persoonlijke ontwikkeling en brede inzetbaarheid.
• In nauw overleg met Workforce Management (WFM) zorg je voor een optimale kwantitatieve en kwalitatieve bezetting van mensen en middelen.
• Je stuurt scherp op de kwaliteit van de service, de productiviteit en de klanttevredenheid (first-time-right) richting de veehouders.
• Je voert operationele HR-taken uit, zoals het begeleiden van verzuimtrajecten en het voeren van ontwikkelgesprekken.
• Je signaleert knelpunten in de werkprocessen of de samenwerking met andere afdelingen en start proactief verbeteracties.

waar ga je werken
Een uitdagende, vaste functie binnen een innovatieve en internationaal actieve coöperatie met wereldwijd circa 2.000 medewerkers. Omdat deze klant een warme en zorgvuldige overdracht belangrijk vindt, start je ruim op tijd met inwerken.

• Een bruto maandsalaris tussen € 4.000,- en € 4.800,- op basis van 40 uur. Ben jij de perfecte match, maar vraagt jouw senioriteit om meer? Dan is een hoger salaris bespreekbaar.
• Een Persoonlijk Keuzebudget (PKB) om je eigen arbeidsvoorwaarden deels samen te stellen.
• 25 vakantiedagen én een gunstige ATV-regeling.
• Een uitstekende pensioenregeling en diverse aanvullende verzekeringen.
• Veel ruimte voor eigen inbreng en opleidingsmogelijkheden.

sollicitatie
Ben jij de coachende leider die klaar is voor deze mooie stap? Reageer dan snel en help mee de service nóg beter te maken!

Over de vacature

Stage lopen bij de grootste HR-dienstverlener van de wereld?

Komende maanden zijn wij op zoek naar een enthousiaste, HBO-stagiaire voor onze locatie in Nijmegen! Binnen ons team hangt een gezellige, dynamische energie. We werken hard, maar vieren onze successen ook graag met elkaar. Tijdens deze uitdagende en leerzame meewerkstage draai je volledig mee als intercedent en duik je in de veelzijdigheid van het commerciële en HR-vakgebied. Je bent de belangrijke schakel tussen kandidaat en opdrachtgevers. Zo ga je zelfstandig intakegesprekken voeren met kandidaten en zoek je de perfecte match tussen vacatures en sollicitanten.

Omdat we het belangrijk vinden om onszelf altijd te blijven ontwikkelen, moedigen we jouw frisse blik enorm aan. Je krijgt bij ons volop de ruimte om met het team mee te denken over procesverbeteringen. Kortom: een veelzijdige stage waarin je écht impact maakt, meedraait als een volwaardige collega en een ijzersterke basis legt voor jouw carrière!

wat bieden wij jou

• Stagevergoeding van €525 bruto per maand
• Start- en einddatum in overleg
• Nijmegen
• Werkdagen in overleg
• Goede begeleiding en een leuke, leerzame tijd!
• Borrels en uitjes inbegrepen!

wie ben jij
Als stagiair bij Randstad heb jij de volgende kenmerken:
Hbo-niveau CE, HRM, MER, SB, FAC of een aanverwante studie.

• past bij onze cultuur: Je bent nuchter, open en je past bij de professionele maar informele sfeer van Randstad;
• proactief: Je bent een doener en durft initiatief te tonen. Je kunt zelfstandig werken en hebt een gezonde dosis eigenwijsheid;
• sociaal & stressbestendig;
• affiniteit met de onderwijssector;
• communicatief vaardig.

wat ga je doen
Om te zorgen dat jij je optimaal kunt ontwikkelen, geven wij je veel verantwoordelijkheid en word je behandeld als een volwaardige collega! Tijdens jouw stage zal de focus liggen op:

• projecten: Er is volop ruimte voor een schoolopdracht of een eigen project op het gebied van procesverbetering of marketing;
• relatiemanagement: Telefonisch en mailcontact met scholen en hun vragen beantwoorden. Het begeleiden van onze talenten en het meedenken in de volgende stap in hun loopbaan;
• selectiegesprekken: Het (onder begeleiding) voeren van intakegesprekken en het beoordelen van kandidaten;
• poolmanagement en vacaturebeheer: Het beheren en up-to-date houden van onze pool met talenten en het bijhouden van de sollicitanten. Het (her)schrijven van vacatures;
• talent acquisition: Het proactief zoeken en benaderen van nieuwe talenten die graag willen werken binnen het onderwijs, zowel docenten als onderwijs ondersteunend personeel.

waar ga je werken
Bij Randstad Onderwijs draait alles om het maken van de perfecte match. In een sector waar het tekort aan personeel dagelijks in het nieuws is, vervullen wij een cruciale rol. Vanuit onze partner for talent strategie zetten wij ons dagelijks in om de juiste mensen op de juiste plek te krijgen.
Wij bieden een stageplek waar je niet alleen 'meekijkt', maar écht onderdeel wordt van het team.

Ons team bestaat uit 5 directe collega’s waarin je met name meewerkt op de unit van Merel en Ayla. We werken voornamelijk vanuit onze vestiging in Nijmegen op het Keizer Karelplein en zijn af en toe te vinden op de vestigingen in Eindhoven, Den Bosch, Arnhem, Ede en Doetinchem.

• je werkt mee aan onze partner for talent strategie;
• je wordt onderdeel van het team randstad onderwijs zuid-oost;
• je maakt impact en jouw input doet er toe!

sollicitatie
Klaar om de volgende stap te zetten?
Laat ons weten wie je bent! #werkenbijrandstadstage

In case of application, please note that advanced knowledge of Dutch language is required.
We zien je sollicitatie graag tegemoet, solliciteer via de button "solliciteren"!

#werkenbijrandstadstage