HBO Vacatures in Drenthe

Over de vacature

Over het werk

Als flexmedewerker in de flexpool van Zeist werk je op onze verschillende kinderopvanglocaties. Onze locaties zijn ingericht met oog voor rust en huiselijkheid. Natuurlijke materialen, knusse ruimtes en vaste medewerkers zorgen voor een fijne sfeer waarin kinderen zich welkom voelen en kunnen groeien.

Valkenbosch

Topkids Valkenbosch is een groene, natuurrijke locatie waar kinderen volop kunnen ontdekken en spelen. Hier wandelen ze over het blote voetenpad, maken ze kennis met onze vriendelijke kippen en genieten ze van de ruime buitenplek om zich vrij te bewegen. Deze natuurlijke omgeving stimuleert de zintuigen en nodigt uit tot avontuurlijk spel, waardoor kinderen spelenderwijs leren en groeien. Op deze locatie hebben we zowel een Kinderdagverblijf als een BSO aanwezig.

Patijnpark

Topkids BSO Zeist Patijnpark is dé plek waar kinderen na schooltijd volop plezier hebben. In onze duurzaam verbouwde locatie aan de rand van het centrum vind je gezellige ruimtes waar kinderen met vriendjes elke maand een nieuw thema ontdekken. We bieden talloze creatieve, sportieve en uitdagende activiteiten en uitstapjes aan. Hier is het elke dag anders en volop genieten! Jij mag meehelpen bedenken wat we gaan doen, maar we bedenken ook zelf volop leuke ideeën. Of je nu wilt koken, dansen, creatief bezig zijn, spelen of juist even wilt uitrusten - alles kan.

Naast de fijne binnenruimtes is er ook een ruime, natuurlijke tuin waar kinderen zich vrij kunnen bewegen. Zin in avontuur? Dan trekken we er samen op uit in de omgeving voor spannende tochten buiten de BSO.

Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker, een naam die beter past bij de professionals die zich dag in dag uit inzetten voor ons mooie vak.

Wij bieden jou

Daarnaast kun je rekenen op:

• Een vast contract na proeftijd
• Salaris volgens CAO Kinderopvang, schaal 6 (€2.641 - €3.630 bij 36 uur)
• Vakantiegeld van 8% en een eindejaarsuitkering van 8%
• Korting op kinderopvang voor je eigen kinderen op onze locaties
• Ruimte voor professionele ontwikkeling via trainingen en workshops
• Pensioenbijdrage, zorgverzekeringskorting en diverse fiscale voordelen
• Gratis SportCity-abonnement
• Toegang tot het welzijnsplatform Empowr : ondersteuning bij werk-privébalans, coaching, budgetcoaching, mindfulness en meer

Over jouw kwaliteiten

Jij bent flexibel, georganiseerd en hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel. Je beschikt over een gekwalificeerd pedagogisch diploma en communiceert open en professioneel met collega's, kinderen en ouders. Met jouw vrolijke en betrouwbare persoonlijkheid ben je een waardevolle aanvulling op ons team!

Over Topkids

In het groene en levendige Zeist biedt Topkids een vertrouwde opvang waar kinderen zich veilig voelen, ouders gehoord worden en medewerkers met toewijding werken aan ontwikkeling en plezier. Topkids Zeist is een jonge, dynamische organisatie. Wij bieden kinderopvang van hoge kwaliteit. Daarbij hoort natuurlijk ook een prettige werkomgeving en plezier in het werk.

Op de kinderdagverblijven en buitenschoolse opvang van Topkids werken we vanuit een vast pedagogisch beleid en een kindgerichte aanpak. Het belang, de interesses en behoeften van elk individueel kind staan hierbij voorop. Onze vestigingen zijn huiselijk en sfeervol ingericht zodat een omgeving ontstaat waar kinderen, ouders en ook het personeel zich gemakkelijk thuis voelen. De sfeer is informeel, onze collega's zijn enthousiast en betrokken.

Enthousiast geworden?

Denk je nu: dit is de plek voor mij? Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren! We horen graag van je.

Heb je vragen?
Neem contact op met Mirjam Stevens / Recruiter
app of bel: +31 6 1903 7767
of mail: m.stevens@samenwerkendekinderopvang.nl

Wervende tekst

Voor onze prachtige kinderdagverblijven en BSO’s in Zeist zijn wij op zoek naar enthousiaste flex pedagogisch professionals die samen met ons een warme en professionele omgeving voor kinderen willen creëren. Hou je van afwisseling in je werk? Word onderdeel van onze flexpool!

Over de vacature

Functieomschrijving

Ben jij een energieke en liefdevolle begeleider die kinderen een veilige en speelse plek wil bieden om op te groeien?

Als *pedagogisch medewerker

• in de *kinderopvang

• begeleid je groepen kinderen binnen een *kinderdagverblijf

• , *BSO

• , *NSO

• of *peuterspeelzaal

• . Je creëert een *warme en vertrouwde omgeving

• waarin kinderen zich geborgen voelen en zichzelf kunnen zijn. Je volgt nauwlettend de *ontwikkeling

• van ieder kind en de groep, waarbij je signalen tijdig oppikt en hierover afstemt met *collega’s

• , *ouders

• of een *deskundige

• . Ouders kloppen graag bij jou aan met hun *vragen

• over de opvoeding en ontwikkeling van hun kind. Je bedenkt en begeleidt *activiteiten

• op het gebied van *sport, beweging, kunst

• en *creativiteit

• , die passen bij de leeftijd en interesses van de kinderen. Hierdoor stimuleer je hun *sociale, emotionele

• en *cognitieve groei

• op een speelse manier. Daarnaast draag je zorg voor een nette en veilige speelomgeving en verricht je lichte *huishoudelijke taken

• in de groepsruimtes. #

Organisatieprofiel

Zorgwerk biedt sinds 1997 *uitzendoplossingen

• voor de *zorg

• , *onderwijs

• en *kinderopvang

• . Wij staan klaar voor diverse *professionals

• en regelen via onze *Zorgwerk app

• leuke opdrachten dichtbij. Met persoonlijke *ondersteuning

• 7 dagen per week maak jij impact. #

Functietitel

BSO Pedagogisch Medewerker #

Periode

Per direct - Onbepaald #

Functie-eisen

• Je hebt een diploma dat je kwalificeert voor de functie pedagogisch medewerker voor dagopvang of BSO/NSO volgens de CAO Kinderopvang, zoals SPW 3/4 (MBO), HBO Pedagogiek of PABO.
• Je hebt ervaring in de dagopvang of op de buitenschoolse opvang.
• Je bezit goede communicatieve vaardigheden en kan zowel zelfstandig als in een team functioneren.
• Je staat ingeschreven in het Personenregister Kinderopvang of je bent bereid je in te schrijven. Hiervoor dien je een VOG aan te vragen (de VOG vergoeden wij na je eerst gewerkte dienst).
• Je bent enthousiast om via Zorgwerk aan het werk te gaan.
• Je beschikt over een sterk ontwikkeld verantwoordelijkheidsgevoel.
• Zeer betrouwbaar, de opdrachtgever kan op jou rekenen.
• Je komt representatief over voor de kinderopvang, qua kledingkeuze en gedrag.
• Je hebt affiniteit met Kinderopvang en BSO.

Arbeidsvoorwaarden

• Je kan werken in loondienst bij Zorgwerk, met een goed salaris.
• Gegarandeerd wekelijks betaald!
• Afwisseling: werk wekelijks bij uiteenlopende opdrachtgevers in diverse sectoren.
• Alle vrijheid: jij bepaalt zelf met de app waar, wanneer en hoe vaak je werkt.
• Geweldige community: vind vrienden met de app en je staat er nooit alleen voor.
• Innovatieve organisatie: je regelt alles met de app die wél werkt.

Over Zorgwerk

Sinds 1997 *bemiddelt

• Zorgwerk *uitzendmedewerkers

• in de *zorg

• , *onderwijs

• , het *sociaal domein

• en *kinderopvang

• . Wij zijn er voor *professionals

• op alle niveaus, variërend van gastvrouwen/-heren, schoonmaakmedewerkers, helpenden, verzorgenden en verpleegkundigen tot *pedagogisch medewerkers

• , begeleiders en *docenten

• . Wekelijks zijn ruim *10.000 professionals

• via Zorgwerk aan het werk. Met de super gebruiksvriendelijke *Zorgwerk app

• regel je eenvoudig de *leukste diensten

• en opdrachten bij jou in de *regio

• . Bij ons sta jij als *medewerker

• of *zzp'er

• centraal en zijn we er voor jou, 7 dagen per week, om je te ondersteunen in je *werk

• en *carrière

• . #

Sector

Kinderopvang #

Doelgroep

BSO #

Vacaturenummer

485216

Over de vacature

Over de functie Voor communicatieopdrachten binnen het COA zijn wij altijd op zoek naar ervaren communicatieprofessionals. Van communicatieadvies en woordvoering tot bewonerscommunicatie, content en crisiscommunicatie: de opdrachten verschillen, maar hebben één ding gemeen: Je werkt aan maatschappelijk relevante en vaak gevoelige onderwerpen die volop in de belangstelling staan. Wat voor opdrachten kun je verwachten?

• Communicatieadvies
• Woordvoering, pers- en mediacommunicatie
• Omgevings- en bewonerscommunicatie
• Crisiscommunicatie
• Content en online communicatie
• Schrijven en redigeren van communicatie uitdingen

Over het bedrijf

Het Centraal Orgaan opvang asielzoekers (COA), gevestigd in 's-Gravenhage, speelt sinds 1994 een belangrijke rol in de opvang en begeleiding van asielzoekers in Nederland. Met kernwaarden zoals menswaardig, open, samen en resultaatgericht, biedt het COA een veilige basis en perspectief voor mensen in een kwetsbare situatie.

Bij het COA werk je in een dynamische omgeving waar maatschappelijke betrokkenheid en samenwerking centraal staan. Innovatie, duurzaamheid en flexibiliteit zijn verweven in de dagelijkse praktijk, terwijl je samenwerkt met een divers team van professionals en vrijwilligers.

Wil jij bijdragen aan een organisatie die écht impact maakt? Sluit je aan bij het COA!

Functie eisen

• Je beschikt over hbo werk en denkniveau, bij voorkeur met een relevante communicatieopleiding
• Je hebt aantoonbare ervaring binnen minimaal één van deze expertises: communicatieadvies, woordvoering/media, omgevings- en bewonerscommunicatie, crisiscommunicatie of content/online communicatie.
• Meerdere jaren relevante werkervaring binnen communicatie
• Kun je zelfstandig werken én gemakkelijk samenwerken met verschillende stakeholders

Ervaring binnen de overheid, publieke sector, migratieketen, vluchtelingenopvang, het veiligheidsdomein of een bestuurlijk gevoelige omgeving is een sterke pré. Wat we je bieden

Bij ons krijg je de kans om te werken aan maatschappelijk relevante thema’s in een dynamische omgeving. We bieden je niet alleen een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket, maar ook volop mogelijkheden om jezelf professioneel en persoonlijk te ontwikkelen.

• Salaris tussen €3.855,81 en €5.594,76 per maand.
• Tijdelijk contract met een duur van 6 tot 18 maanden.
• Parttime functie van minimaal 32 uur per week.
• Gelijke beloning volgens de CAO van de opdrachtgever.
• Opbouw van vakantiegeld, pensioen en vakantiedagen.
• Toegang tot workshops, opleidingsbudget en Online Academy.
• Het COA is actief door heel Nederland, waardoor je ongeacht je woonplaats kunt solliciteren. De werklocatie stemmen we af op jouw regio.

Over de vacature

Als PLC Software Engineer werk je in een R&D-omgeving aan innovatieve hogedrukoplossingen en waterstof testapplicaties. Je bent verantwoordelijk voor projecten van ontwerp tot en met inbedrijfstelling en levert daarmee directe technische impact. Je ontwikkelt en configureert gestandaardiseerde PLC- en HMI-software, test complete machines op locatie en controleert de integratie met elektrische en mechanische systemen. Daarnaast fungeer je als derdelijns-specialist voor de serviceafdeling en draag je bij aan het doorontwikkelen van softwarestandaarden en het onderzoeken van nieuwe technologieën. De functie is gebaseerd in Assen en biedt een detavast-constructie met minimaal 32 uur per week en een marktconform salaris tot maximaal €5.956 bruto per maand.

Functie-inhoud

• Ontwikkelen en configureren van gestandaardiseerde PLC- en HMI-software voor nieuwe hogedruksysteemprojecten.
• Testen en inbedrijfstellen van machines op locatie, inclusief integrale controles van elektrische en mechanische onderdelen.
• Identificeren van afwijkingen, analyseren van oorzaak en opstellen van concrete verbetervoorstellen voor software en systemen.
• Ondersteunen van de serviceafdeling als derdelijns-specialist en bijdragen aan R&D voor nieuwe technologieën en standaarden.

Functie-eisen

• HBO-werk- en denkniveau in Electrotechniek, Mechatronica, Software Engineering of een vergelijkbare richting.
• Aantoonbare ervaring met PLC-programmering en HMI-configuratie in industriële omgevingen en relevante programmeertalen.
• Kennis en praktijkervaring met industriële netwerken zoals Profinet en ModbusTCP en machinecommunicatie.
• Ervaring met inbedrijfstellen van machines en inzicht in elektrische en mechanische integratie; Nederlands en Engels vaardig.

Wij bieden

• Brutosalaris tot €5.956 per maand op basis van een fulltime dienstverband, passend bij functie- en ervaringsniveau.
• Detavast-contract met minimaal 32 uur per week en mogelijkheid tot fulltime inzet afhankelijk van voorkeuren.
• 27 vakantiedagen en 13 ADV-dagen bij fulltime dienstverband en een voordelige collectieve zorgverzekering.
• Reiskostenvergoeding €0,23 per kilometer, pensioenregeling via PME, wekelijkse vers fruit en een fietsplan.

Over de vacature

Wat je gaat doen

Als chemisch analist werk je in een dynamische en innovatieve omgeving binnen de luchtvaartindustrie. Je speelt een belangrijke rol in het bewaken en verbeteren van chemische processen die bijdragen aan de kwaliteit en veiligheid van de hoogwaardige vliegtuigonderdelen.

Wat ga je doen: - Uitvoeren van chemische analyses op procesbaden, penetrant en spoelwater met behulp van technieken zoals titraties, ionchromatografie (IC) en Karl Fischer-titratie.

• Bewaken en beoordelen van waterzuiverings- en oppervlaktebehandelingsprocessen door middel van periodieke controles en procescontrole testen.
• Interpreteren van analyseresultaten en rapporteren van afwijkingen om een stabiel productieproces te waarborgen.
• Ondersteunen bij NADCAP-audits en opvolgen van auditbevindingen om aan luchtvaartnormen te blijven voldoen.
• Bijdragen aan de ontwikkeling en optimalisatie van processen, analysemethoden en kwaliteitsstandaarden in samenwerking met andere afdelingen.

Wat we je bieden

Bij onze opdrachtgever krijg je de kans om te werken in een internationale omgeving binnen de luchtvaartindustrie, waar jouw expertise direct bijdraagt aan hoogwaardige producten. Ze bieden een werkomgeving waarin jouw professionele groei en persoonlijke ontwikkeling centraal staan.

• Startsalaris vanaf €3.599 per maand.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Fulltime functie van 40 uur per week.
• 27 vakantiedagen en 13 ADV-dagen per jaar.
• Reiskostenvergoeding vanaf 10 km woon-werkafstand.
• Winstafhankelijke en jaarlijkse uitkering.
• Uitstekende opleidings- en doorgroeimogelijkheden.
• Werken met de nieuwste technologieën in een betrokken team.

Functie-eisen

Wij zoeken een analytische en nauwkeurige professional met passie voor chemische processen en kwaliteitscontrole.

Verder beschik je over:

• Diploma in chemie of vergelijkbare richting.
• Ervaring met titraties, ionchromatografie en Karl Fischer-titratie is een pre.
• Bekendheid met kwaliteitsnormen zoals NADCAP en ISO 17025.
• Bereidheid tot consignatiediensten en flexibel inzetbaar.
• Goede communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels.

Over het bedrijf

Bij dit mooie bedrijf werk je aan hoogwaardige luchtvaartproducten binnen een organisatie met een lange historie en een duidelijke focus op kwaliteit, veiligheid en techniek. Je draagt bij aan producten die wereldwijd worden ingezet.

Je komt terecht in een betrokken team waar je nauw samenwerkt met productie en kwaliteit. Er is aandacht voor een gezonde werk-privébalans, duidelijke procedures én ruimte om mee te denken over procesverbeteringen en je eigen ontwikkeling.

Interessant? Solliciteer direct!

Over de vacature

Wat je gaat doen

Als chemisch analist werk je in een dynamische en innovatieve omgeving binnen de luchtvaartindustrie. Je speelt een belangrijke rol in het bewaken en verbeteren van chemische processen die bijdragen aan de kwaliteit en veiligheid van de hoogwaardige vliegtuigonderdelen.

Wat ga je doen: - Uitvoeren van chemische analyses op procesbaden, penetrant en spoelwater met behulp van technieken zoals titraties, ionchromatografie (IC) en Karl Fischer-titratie.

• Bewaken en beoordelen van waterzuiverings- en oppervlaktebehandelingsprocessen door middel van periodieke controles en procescontrole testen.
• Interpreteren van analyseresultaten en rapporteren van afwijkingen om een stabiel productieproces te waarborgen.
• Ondersteunen bij NADCAP-audits en opvolgen van auditbevindingen om aan luchtvaartnormen te blijven voldoen.
• Bijdragen aan de ontwikkeling en optimalisatie van processen, analysemethoden en kwaliteitsstandaarden in samenwerking met andere afdelingen.

Wat we je bieden

Bij onze opdrachtgever krijg je de kans om te werken in een internationale omgeving binnen de luchtvaartindustrie, waar jouw expertise direct bijdraagt aan hoogwaardige producten. Ze bieden een werkomgeving waarin jouw professionele groei en persoonlijke ontwikkeling centraal staan.

• Startsalaris vanaf €3.599 per maand.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Fulltime functie van 40 uur per week.
• 27 vakantiedagen en 13 ADV-dagen per jaar.
• Reiskostenvergoeding vanaf 10 km woon-werkafstand.
• Winstafhankelijke en jaarlijkse uitkering.
• Uitstekende opleidings- en doorgroeimogelijkheden.
• Werken met de nieuwste technologieën in een betrokken team.

Functie-eisen

Wij zoeken een analytische en nauwkeurige professional met passie voor chemische processen en kwaliteitscontrole.

Verder beschik je over:

• Diploma in chemie of vergelijkbare richting.
• Ervaring met titraties, ionchromatografie en Karl Fischer-titratie is een pre.
• Bekendheid met kwaliteitsnormen zoals NADCAP en ISO 17025.
• Bereidheid tot consignatiediensten en flexibel inzetbaar.
• Goede communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels.

Over het bedrijf

Bij dit mooie bedrijf werk je aan hoogwaardige luchtvaartproducten binnen een organisatie met een lange historie en een duidelijke focus op kwaliteit, veiligheid en techniek. Je draagt bij aan producten die wereldwijd worden ingezet.

Je komt terecht in een betrokken team waar je nauw samenwerkt met productie en kwaliteit. Er is aandacht voor een gezonde werk-privébalans, duidelijke procedures én ruimte om mee te denken over procesverbeteringen en je eigen ontwikkeling.

Interessant? Solliciteer direct!

Over de vacature

Als PLC Software Engineer werk je in een R&D-omgeving aan innovatieve hogedrukoplossingen en waterstof testapplicaties. Je bent verantwoordelijk voor projecten van ontwerp tot en met inbedrijfstelling en levert daarmee directe technische impact. Je ontwikkelt en configureert gestandaardiseerde PLC- en HMI-software, test complete machines op locatie en controleert de integratie met elektrische en mechanische systemen. Daarnaast fungeer je als derdelijns-specialist voor de serviceafdeling en draag je bij aan het doorontwikkelen van softwarestandaarden en het onderzoeken van nieuwe technologieën. De functie is gebaseerd in Assen en biedt een detavast-constructie met minimaal 32 uur per week en een marktconform salaris tot maximaal €5.956 bruto per maand.

Functie-inhoud

• Ontwikkelen en configureren van gestandaardiseerde PLC- en HMI-software voor nieuwe hogedruksysteemprojecten.
• Testen en inbedrijfstellen van machines op locatie, inclusief integrale controles van elektrische en mechanische onderdelen.
• Identificeren van afwijkingen, analyseren van oorzaak en opstellen van concrete verbetervoorstellen voor software en systemen.
• Ondersteunen van de serviceafdeling als derdelijns-specialist en bijdragen aan R&D voor nieuwe technologieën en standaarden.

Functie-eisen

• HBO-werk- en denkniveau in Electrotechniek, Mechatronica, Software Engineering of een vergelijkbare richting.
• Aantoonbare ervaring met PLC-programmering en HMI-configuratie in industriële omgevingen en relevante programmeertalen.
• Kennis en praktijkervaring met industriële netwerken zoals Profinet en ModbusTCP en machinecommunicatie.
• Ervaring met inbedrijfstellen van machines en inzicht in elektrische en mechanische integratie; Nederlands en Engels vaardig.

Wij bieden

• Brutosalaris tot €5.956 per maand op basis van een fulltime dienstverband, passend bij functie- en ervaringsniveau.
• Detavast-contract met minimaal 32 uur per week en mogelijkheid tot fulltime inzet afhankelijk van voorkeuren.
• 27 vakantiedagen en 13 ADV-dagen bij fulltime dienstverband en een voordelige collectieve zorgverzekering.
• Reiskostenvergoeding €0,23 per kilometer, pensioenregeling via PME, wekelijkse vers fruit en een fietsplan.

Over de vacature

Vacaturebeschrijving

Wil jij als accountmanager bouwen aan klanten, kandidaten én je eigen succes? Bij Pro Industry krijg je alles wat je nodig hebt: tools, kansen en mensen die met je meedenken. Jij bent de schakel die zorgt dat bedrijven de juiste medewerkers krijgen en kandidaten een baan die klopt. En dat succes? Dat belonen we royaal.

Functieomschrijving:
‘Hij belt drie keer voordat anderen er over nadenken.’ Klinkt dat herkenbaar? Dan is deze vacature als accountmanager bij Pro Industry precies wat jij zoekt! We zoeken een commerciële aanpakker met lef, drive en een neus voor kansen. Iemand die kansen ziet waar anderen vragen stellen, en die energie haalt uit het verbinden van bedrijven en mensen.Wat ga je doen als accountmanager?Als accountmanager ben jij hét gezicht naar onze klanten in de proces en maakindustrie. Jij maakt nieuwe klantrelaties en bouwt deze uit tot langdurige samenwerkingen. Je werkt nauw samen met onze recruiters en intercedenten zodat de juiste kandidaten op de juiste plek komen. Dit doe je door de hele week in contact te staan met je klanten en kandidaten, zowel telefonisch, digitaal als fysiek. Bij ons draait alles om groei. Voor onze klanten, kandidaten, medewerkers én voor jou. Wat je doet in de praktijk:

• Klantportefeuille uitbouwen: Nieuwe klanten binnenhalen en bestaande relaties verdiepen tot hechte partnerschappen.
• Bezoeken en bellen: Je bent wekelijks on the road om persoonlijk contact te onderhouden en kansen op te halen.
• Vacatures scherp neerzetten: Klantvragen vertalen naar teksten die kandidaten triggeren en samen met je team plaatsen rond krijgen.
• Onderhandelen als een pro: Tarieven en arbeidsvoorwaarden scherp neerzetten met klanten én kandidaten.
• Schakelpunt zijn: Tussen klant, kandidaat, medewerker en je collega’s op kantoor.

Waarom deze rol zo gaaf is?- Je werkt commercieel én met mensen: het beste van twee werelden.

• Bedrijven in de proces en maakindustrie vertrouwen op jou om hun team compleet te maken.

• Resultaat is direct zichtbaar in plaatsingen, omzet en bonus.

• Je werkt in een omgeving waar werkplezier, successen vieren en samen groeien centraal staan.

  Functievereisten:
  Wat wij van jou vragen:

• Je woont (of reist) naar Emmen, waar energie en gezelligheid de norm zijn.

• Je hebt een HBO werk- en denkniveau. Een diploma is mooi, maar drive en commerciële skills zijn belangrijker.

• Je bent communicatief ijzersterk en weet mensen mee te krijgen.

• Je hebt commerciële feeling. Verkoop, sales, recruitment of klantcontact in je verleden is een plus.

• Fulltime beschikbaar en altijd klaar voor een goede brainstormsessie.

• Rijbewijs B.

• Je bent leergierig en volgt graag een cursus zoals het SEU-certificaat.

  Arbeidsvoorwaarden:
  Bij Pro Industry krijg je:

• Startsalaris tussen de €3.100,- en €3.800,- bruto per maand + 8% vakantiegeld.

• Kwartaalbonus op teamdoelstellingen oplopend tot €3.300,-

• Een eindejaarsbonus tot 20% van je jaarsalaris.

• Doorgroeimogelijkheden, bijvoorbeeld naar senior niveau of een leidinggevende rol.

• Telefoon en laptop van de zaak.

• 29 vakantiedagen.

Wij bieden je niet alleen aantrekkelijke bonussen, maar ook een scala aan extra’s die het werk nóg leuker maken. Denk aan onvergetelijke feesten, cadeaubonnen en zelfs inspirerende trips met je collega’s. Daarnaast krijg je bij ons écht de kans om door te groeien: 95% van ons (hogere) management is ooit begonnen als accountmanager. Waar jij ook heen wilt, wij zorgen ervoor dat jij het maximale uit jezelf haalt.Over Pro IndustryPro Industry is marktleider in de bemiddeling van personeel binnen de proces en maakindustrie in Nederland. Met vestigingen door heel Nederland verbinden we dagelijks bedrijven en kandidaten in een snel veranderende wereld. Onze bedrijfscultuur? Gemoedelijk én gedreven. Persoonlijk contact en samenwerken op kantoor staan centraal.Bij Pro Industry zorgen we niet alleen voor de groei van onze kandidaten en klanten, maar ook voor jouw persoonlijke en professionele groei. Ben jij klaar om jouw loopbaan naar het volgende niveau te tillen? Solliciteer vandaag en zet de eerste stap naar een succesvolle toekomst! Salarisomschrijving

€3400 - €4900 monthly

Over de vacature

Als Mechanical/Process Engineer in Hoogeveen werk je midden in de machinebouw: je vertaalt engineeringtekeningen naar praktische, maakbare oplossingen en volgt projecten van ontwerp tot oplevering. Je bent het aanspreekpunt zodra de uitvoering in productie start en bewaakt de as-built situatie, zodat revisietekeningen altijd kloppen met de realiteit op de werkvloer. Je loopt gemakkelijk van kantoor naar de fabriekshal om ideeën te toetsen en corrigerende maatregelen snel door te voeren. In deze functie los je technische verstoringen duurzaam op, bewaak je kwaliteit, kosten en doorlooptijden en neem je jouw bevindingen mee naar close-out meetings om toekomstige projecten te verbeteren. Je werkt in een multidisciplinair team en hebt de vrijheid om voorstellen voor standaardisatie en modulaire oplossingen door te voeren. De rol is fulltime (40 uur) op basis van een detavast-constructie, met mogelijkheden tot reiskostenvergoeding en deelname aan een pensioenregeling. Ben jij iemand met een HBO-opleiding Werktuigbouwkunde, ervaring met Inventor en een praktische, proactieve instelling? Dan is deze functie in Hoogeveen een mooie kans om technische kennis direct in de praktijk te brengen en mee te bouwen aan efficiëntere productiesystemen.

Functie-inhoud

• Begeleiden en ondersteunen van lopende projecten vanaf de productiestart tot de oplevering en close-out.
• Controleren en bijwerken van revisietekeningen zodat de as-built situatie overeenkomt met uitvoering.
• Analyseren en oplossen van verstoringen in productie met duurzame en gestandaardiseerde remedies.
• Snel handelen bij wijzigingen om doorlooptijden en projectplanning te beschermen en te versnellen.
• Samenwerken met meerdere afdelingen om maakbaarheid, kosten en veiligheid continu te verbeteren.
• Observeren in de fabriekshal en ideeën direct toetsen aan de praktijk om verbeteringen te valideren.

Functie-eisen

• Afgeronde HBO-opleiding Werktuigbouwkunde of vergelijkbaar, met aantoonbare technische kennis.
• Minimaal één jaar ervaring als engineer, bij voorkeur in de machinebouw of soortgelijke omgeving.
• Ervaring met ontwerpen en engineeren in Inventor en het doorvoeren van revisies op tekeningen.
• Nauwkeurige blik op kwaliteit, kosten, maakbaarheid, veiligheid en het beheersen van doorlooptijden.
• Denken in bouwstenen en modules, gericht op standaardisatie en herbruikbare oplossingen.
• Proactieve houding, zelfstandig werken én gemakkelijk samenwerken binnen multidisciplinaire teams.
• Goede beheersing van Nederlands en Engels; Duits is een pré bij internationale klanten.

Wij bieden

• Een uitdagende fulltimefunctie van 40 uur per week binnen de machinebouw met veel afwisseling.
• Een marktconform salaris dat past bij je inzet en ervaring, conform vermelde indicatie.
• Reiskostenvergoeding en deelname aan een pensioenregeling volgens de arbeidsvoorwaarden.
• Een detavast-constructie met uitzicht op een vaste samenwerking bij goed functioneren.
• Goede arbeidsvoorwaarden conform cao Metaal en Techniek binnen een internationaal opererende organisatie.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en het implementeren van verbeteringen en standaardisatie.

Over de vacature

Locatie: Regio Apeldoorn. Het ontwikkelen voor innovatieve systemen voor de voedingsmiddelenindustrie, dat is waar de Engineers binnen dit bedrijf garant voor staan.

Als producent van hoogwaardige voedingsmiddelenmachines worden klanten over de hele wereld bediend. Dit alles wordt gedaan in eigen beheer in projectteams om een zo hoogwaardig mogelijk product te ontwerpen en ontwikkelen. Je werkt op de hoofdvestiging in de regio Assen waar je werkt aan leuke projecten met veel mogelijkheden voor eigen initiatieven. Heb je een passie voor machinebouw? En ben je graag van begin tot eind betrokken bij projecten? Reageer dan nu op deze vacature van Werkvoorbereider Machinebouw!

Wat ga je doen?

• je zorgt wereldwijd voor een efficiënte productievoorbereiding en planning van spare parts, door middel van een ERP systeemje fungeert als spin in het web en onderhoudt nauw contact met de afdeling Spares, Engineers, Logistiek werkvoorbereiders, Inkopers en Productiemedewerkersje hebt als Werkvoorbereider Machinebouw
• te allen tijde overzicht over meerdere, vaak technisch spares projectenje ondersteunt onze Service Support afdeling met alle spares gerelateerde technische vragendoor jouw commerciële inzicht en kennis zorg je voor een goede balans tussen commercie en productieje ondersteunt als Werkvoorbereider Machinebouw
• spares en beheer van service voorraad bij vestigingen wereldwijdje houdt je bezig met analyse en procesverbeteringen t.b.v. spares en Technical service supportje voert een performance check uit van productie- en reparatieorders

Wat vragen we?

• een afgeronde HBO of WO opleiding richting Werktuigbouwkunde, Mechatronica, Technische Bedrijfskunde of soortgelijkje hebt als Werkvoorbereider Machinebouw
• kennis van en ervaring met technische tekeningenje beschikt over goede mondelinge en schriftelijke vaardighedenje hebt als Werkvoorbereider Machinebouw
• een brede kennis van en interesse in machinesje hebt kennis van ERP/office pakket

Wat bieden we?

• een basissalaris tussen de €2.800 en €5.310 bruto per maand
• 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagenlaptop &amp
• telefoon van de zaak
• een kilometervergoeding voor woon-werkverkeer
• uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden als Werkvoorbereider Machinebouw, bijvoorbeeld door aanvullende cursussen en/of opleidingen
• een open en respectvolle bedrijfscultuur
• als Werkvoorbereider Machinebouw
• ben je werkzaam in een enthousiast team met afwisselende projecten

Over de vacature

Voordat je voor een vacature solliciteert, moet je jouw taalvoorkeur kiezen uit de beschikbare opties rechtsboven op deze pagina.

Ontdek je volgende kans bij een Fortune Global 500-organisatie. Stel je innovatieve mogelijkheden voor, ervaar onze belonende cultuur en werk met getalenteerde teams die je helpen elke dag beter te worden. We weten wat er nodig is om UPS een succesvolle toekomst te bieden: mensen met een unieke combinatie van vaardigheid en passie. Als je de kwaliteiten en drive hebt om jezelf of teams te leiden, staan er rollen klaar om je vaardigheden te cultiveren en je naar het volgende niveau te brengen.

Functieomschrijving:

Location: Netherlands (Primary focus on Heerenveen & Apeldoorn, with occasional travel to Eindhoven and other centres)

Contract: Full-time, permanent

Working Hours: Office hours; flexibility is necessary, and early starts are common

About UPS

Founded in 1907 as a messenger company in the United States, UPS has grown into a multi-billion-dollar corporation by clearly focusing on the goal of enabling commerce around the globe. Today, UPS is a global company with one of the most recognized and admired brands in the world. We are the world's largest package delivery company and a leading global provider of specialized transportation and logistics services, managing the flow of goods, funds, and information in more than 200 countries and territories worldwide every day.

Job Description

We are looking for a full-time, permanent District Health & Safety Specialist to join our team in the Netherlands. In this role, you will be responsible for managing, analyzing, and reporting Health & Safety (H&S) data and processes within the business unit you support. You will perform data processing, data analysis, queries, and audits for the H&S department. You will support operational teams in developing the skills and capabilities required to effectively manage H&S processes in line with UPS's Health & Safety strategy. In addition, you will play an active role in implementing new projects and conducting risk assessments.

The position also includes the role of Prevention Advisor. In this capacity, you will collaborate with employee representatives, management, and external stakeholders, including H&S regulatory and enforcement authorities, to identify and mitigate current and future risks.

What do we offer?

• A competitive salary, depending on experience.
• Excellent secondary benefits, including 27.5 vacation days (based on a full-time contract), 8% holiday allowance, travel reimbursement, a pension scheme, collective health insurance, additional insurance benefits, and discounts on gym memberships.
• A company phone, laptop, and company car.
• A dynamic international working environment with career growth opportunities.
• Opportunities for professional development and access to learning programs.

What will you do?

• Collect, organize, and analyze Health & Safety data to support continuous improvement initiatives across operations and support functions. Generate and distribute reports on injuries, vehicle accidents, incidents, compliance metrics, and other key safety performance indicators for business unit leadership.
• Monitor Health & Safety compliance metrics to ensure ongoing audit readiness. Review and validate injury, illness, and accident reports across UPS locations, ensuring accurate documentation, investigation, and timely follow-up of corrective actions.
• Stay informed on developments in Health & Safety systems, technologies, and best practices. Identify opportunities to streamline processes, improve data quality, and enhance the efficiency and effectiveness of H&S reporting and management systems.
• Conduct workplace inspections and site visits to identify hazards and reduce operational risks. Support the planning, delivery, and validation of Health & Safety training programs while reinforcing H&S responsibilities and expectations with operational leadership.
• Assist in conducting data-driven investigations and root cause analyses for incidents and safety concerns. Support the development and implementation of corrective and preventive measures to address identified risks and improve overall safety performance.
• Partner with Health & Safety management to define reporting requirements, KPIs, and performance metrics. Support the implementation of safety initiatives, regulatory compliance activities, risk assessments, and other strategic Health & Safety projects.

What do you bring?

• Bachelor's degree level (HBO) working and thinking ability.
• Strong leadership skills.
• Demonstrated proficiency in Microsoft Office, particularly Excel, Outlook, and PowerPoint.
• Flexibility regarding working hours.
• Willingness to travel.
• Excellent command of Dutch and English, both written and spoken.
• Full, clean driving license travelling between regional sites (primarily Heerenveen and Apeldoorn, with visits to Eindhoven and other centres)
• MVK (Middelbare Veiligheidskunde) Health & Safety qualification or equivalent. If not, mandatory to follow MVK course and succeed.
• Relevant Health & Safety experience in an operational or corporate environment

How We Recruit

UPS is committed to treating all individuals fairly and recruiting, selecting, training, promoting, and compensating based strictly on merit, experience, and work-related criteria. We do not discriminate on the basis of age, race, religion, sex, disability, sexual orientation, or gender identity.

--

Health & Safety Specialist – UPS Nederland

Functieomschrijving

In deze functie ben je verantwoordelijk voor het beheer, de analyse en rapportage van Health & Safety (H&S) gegevens en processen binnen de business unit waarvoor je werkt. Je voert dataverwerking, data-analyse, queries en audits uit voor de H&S-afdeling. Je ondersteunt de operationele teams bij het ontwikkelen van vaardigheden en capaciteiten om H&S-processen effectief te beheren, in lijn met de H&S-strategie van UPS. Daarnaast speel je een actieve rol bij de implementatie van nieuwe projecten en het uitvoeren van risicoanalyses.

De functie omvat tevens de rol van preventieadviseur. Je werkt daarbij samen met personeelsvertegenwoordiging, management en externe partijen, waaronder H&S-handhavingsinstanties, om huidige en toekomstige risico's te identificeren en te beperken.

Wat ga je doen?

• Je blijft op de hoogte van ontwikkelingen op het gebied van H&S-systemen en -technologieën en doet voorstellen ter verbetering van de efficiëntie en effectiviteit van bestaande processen.
• Je verzamelt en structureert data om continue verbeterprocessen binnen de operatie en ondersteunende afdelingen te ondersteunen.
• Je genereert rapportages over auto-ongevallen, incidenten en veiligheidsmetingen om het H&S-team en het management van de business unit van relevante informatie te voorzien.
• Je controleert of letsel- en ongevallenrapporten volledig en correct zijn voor elke UPS-locatie.
• Je ondersteunt bij het geven van trainingen en bij het communiceren van verplichtingen richting het (operationeel) leiderschap.
• Je helpt bij het uitvoeren van data-analyses en root cause analyses om ervoor te zorgen dat corrigerende en preventieve maatregelen aansluiten bij geconstateerde knelpunten.
• Je werkt samen met het H&S-management om de benodigde informatie en KPI's te definiëren voor effectieve H&S-processturing en rapportage.
• Je voert werkplekinspecties en locatiebezoeken uit en ondersteunt bij trainingen om risico's te beperken.

Wat bieden wij?

• Een marktconform salaris vanaf, afhankelijk van werkervaring.
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 27,5 vakantiedagen (op basis van een fulltime dienstverband), 8% vakantiegeld, reiskostenvergoeding, een pensioenregeling, collectieve zorgverzekering en andere verzekeringsvoordelen, plus korting op je sportschoolabonnement.
• Een werktelefoon, laptop en bedrijfsauto.
• Een dynamische, internationale werkomgeving met doorgroeimogelijkheden.
• Ruimte voor professionele ontwikkeling en toegang tot leertrajecten.

Wat breng je mee?

• HBO werk- en denkniveau.
• Leiderschapsvaardigheden.
• Aantoonbare ervaring met Microsoft Office (met name Excel, Outlook en PowerPoint).
• Flexibele inzetbaarheid qua werktijden.
• Bereidheid om te reizen.
• Uitstekende beheersing van het Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk.

Werknemerstype:

Vast
UPS zet zich in om een werkplek te bieden die vrij is van discriminatie, intimidatie en vergelding.

Over de vacature

Wat je gaat doen

Als chemisch analist werk je in een dynamische en innovatieve omgeving binnen de luchtvaartindustrie. Je speelt een belangrijke rol in het bewaken en verbeteren van chemische processen die bijdragen aan de kwaliteit en veiligheid van de hoogwaardige vliegtuigonderdelen.

Wat ga je doen: - Uitvoeren van chemische analyses op procesbaden, penetrant en spoelwater met behulp van technieken zoals titraties, ionchromatografie (IC) en Karl Fischer-titratie.

• Bewaken en beoordelen van waterzuiverings- en oppervlaktebehandelingsprocessen door middel van periodieke controles en procescontrole testen.
• Interpreteren van analyseresultaten en rapporteren van afwijkingen om een stabiel productieproces te waarborgen.
• Ondersteunen bij NADCAP-audits en opvolgen van auditbevindingen om aan luchtvaartnormen te blijven voldoen.
• Bijdragen aan de ontwikkeling en optimalisatie van processen, analysemethoden en kwaliteitsstandaarden in samenwerking met andere afdelingen.

Wat we je bieden

Bij onze opdrachtgever krijg je de kans om te werken in een internationale omgeving binnen de luchtvaartindustrie, waar jouw expertise direct bijdraagt aan hoogwaardige producten. Ze bieden een werkomgeving waarin jouw professionele groei en persoonlijke ontwikkeling centraal staan.

• Startsalaris vanaf €3.599 per maand.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Fulltime functie van 40 uur per week.
• 27 vakantiedagen en 13 ADV-dagen per jaar.
• Reiskostenvergoeding vanaf 10 km woon-werkafstand.
• Winstafhankelijke en jaarlijkse uitkering.
• Uitstekende opleidings- en doorgroeimogelijkheden.
• Werken met de nieuwste technologieën in een betrokken team.

Functie-eisen

Wij zoeken een analytische en nauwkeurige professional met passie voor chemische processen en kwaliteitscontrole.

Verder beschik je over:

• Diploma in chemie of vergelijkbare richting.
• Ervaring met titraties, ionchromatografie en Karl Fischer-titratie is een pre.
• Bekendheid met kwaliteitsnormen zoals NADCAP en ISO 17025.
• Bereidheid tot consignatiediensten en flexibel inzetbaar.
• Goede communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels.

Over het bedrijf

Bij dit mooie bedrijf werk je aan hoogwaardige luchtvaartproducten binnen een organisatie met een lange historie en een duidelijke focus op kwaliteit, veiligheid en techniek. Je draagt bij aan producten die wereldwijd worden ingezet.

Je komt terecht in een betrokken team waar je nauw samenwerkt met productie en kwaliteit. Er is aandacht voor een gezonde werk-privébalans, duidelijke procedures én ruimte om mee te denken over procesverbeteringen en je eigen ontwikkeling.

Interessant? Solliciteer direct!

Over de vacature

Als PLC Software Engineer werk je in een R&D-omgeving aan innovatieve hogedrukoplossingen en waterstof testapplicaties. Je bent verantwoordelijk voor projecten van ontwerp tot en met inbedrijfstelling en levert daarmee directe technische impact. Je ontwikkelt en configureert gestandaardiseerde PLC- en HMI-software, test complete machines op locatie en controleert de integratie met elektrische en mechanische systemen. Daarnaast fungeer je als derdelijns-specialist voor de serviceafdeling en draag je bij aan het doorontwikkelen van softwarestandaarden en het onderzoeken van nieuwe technologieën. De functie is gebaseerd in Assen en biedt een detavast-constructie met minimaal 32 uur per week en een marktconform salaris tot maximaal €5.956 bruto per maand.

Functie-inhoud

• Ontwikkelen en configureren van gestandaardiseerde PLC- en HMI-software voor nieuwe hogedruksysteemprojecten.
• Testen en inbedrijfstellen van machines op locatie, inclusief integrale controles van elektrische en mechanische onderdelen.
• Identificeren van afwijkingen, analyseren van oorzaak en opstellen van concrete verbetervoorstellen voor software en systemen.
• Ondersteunen van de serviceafdeling als derdelijns-specialist en bijdragen aan R&D voor nieuwe technologieën en standaarden.

Functie-eisen

• HBO-werk- en denkniveau in Electrotechniek, Mechatronica, Software Engineering of een vergelijkbare richting.
• Aantoonbare ervaring met PLC-programmering en HMI-configuratie in industriële omgevingen en relevante programmeertalen.
• Kennis en praktijkervaring met industriële netwerken zoals Profinet en ModbusTCP en machinecommunicatie.
• Ervaring met inbedrijfstellen van machines en inzicht in elektrische en mechanische integratie; Nederlands en Engels vaardig.

Wij bieden

• Brutosalaris tot €5.956 per maand op basis van een fulltime dienstverband, passend bij functie- en ervaringsniveau.
• Detavast-contract met minimaal 32 uur per week en mogelijkheid tot fulltime inzet afhankelijk van voorkeuren.
• 27 vakantiedagen en 13 ADV-dagen bij fulltime dienstverband en een voordelige collectieve zorgverzekering.
• Reiskostenvergoeding €0,23 per kilometer, pensioenregeling via PME, wekelijkse vers fruit en een fietsplan.

Over de vacature

Dit ga je doen

Als Secretaresse Raad van Bestuur speel je een onmisbare rol in het ondersteunen van zowel de raad van bestuur, raad van commissarissen en het coöperatiebestuur. Jij bent de stille kracht die een organisatie laat draaien zonder dat iemand zich daar zorgen over hoeft te maken. Niet omdat het moet, maar omdat jij nu eenmaal zo werkt: je ziet wat er nodig is, voelt situaties haarfijn aan en handelt nog voordat een probleem zich aandient. Je werkt in een dynamische omgeving waar jouw organisatorische talent en vooruitziende blik het verschil maken. Samen met je collega-secretaresse en onder leiding van de Bestuurssecretaris zorg je ervoor dat alles soepel verloopt, zelfs in hectische situaties. Wat ga je onder andere doen?

• Beheren van complexe agenda’s en het tot in detail plannen van vergaderingen;
• Zorgen voor een vlekkeloze bestuurlijke ondersteuning, inclusief de verslaglegging hiervan;
• Initiatief nemen om structuur te creëren en processen te optimaliseren;
• Proactief anticiperen op mogelijke uitdagingen en deze oplossen voordat ze ontstaan;
• Structuur aanbrengen in werkprocessen en je doet verbetervoorstellen;
• Knelpunten vroegtijdig signaleren en deze los je proactief op;
• Bijdragen aan de ontwikkeling van het team bestuursondersteuning door jouw scherpe inzichten en professionaliteit!

Dit ben jij

Jij bent een ervaren professional die verder kijkt dan de agenda: je denkt mee, neemt initiatief en zorgt ervoor dat alles soepel verloopt, ook achter de schermen. Je begrijpt bestuurlijke processen en biedt ondersteuning met rust, overzicht en discretie op hoog niveau. Bovendien herken jij jezelf in het volgende:

• Jij hebt HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur met een afgeronde secretariële opleiding;
• Jij hebt minimaal 5-10 jaar werkervaring als directie- of bestuurssecretaresse;
• Jij hebt een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
• Jij hebt een uitstekende beheersing van Microsoft Office en Microsoft 365;
• Jij hebt talent voor organisatie, structuur en overzicht houden;
• Jij staat sterk in je schoenen en laat je niet zomaar van de wijs brengen;
• Jij werkt proactief, professioneel en discreet met een vleugje humor!

Over het bedrijf

Bij Secretary Plus draait alles om de kracht van professionele ondersteuning. Wij zijn al ruim 35 jaar dé specialist in het bemiddelen van managementassistenten, directiesecretaresses, officemanagers en andere supportprofessionals.

Daarnaast investeren we volop in jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling met trainingen, opleidingen en persoonlijke coaching.

Klaar voor een volgende stap in jouw carrière als Bestuurssecretaresse? Solliciteer vandaag nog, dan maken we graag kennis met je!

Wat bieden wij jou?

Jij bent een ervaren professional die verder kijkt dan de agenda: je denkt mee, neemt initiatief en zorgt ervoor dat alles soepel verloopt, ook achter de schermen. Je begrijpt bestuurlijke processen en biedt ondersteuning met rust, overzicht en discretie op hoog niveau. Bovendien herken jij jezelf in het volgende:

• Jij hebt HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur met een afgeronde secretariële opleiding;
• Jij hebt minimaal 5-10 jaar werkervaring als directie- of bestuurssecretaresse;
• Jij hebt een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
• Jij hebt een uitstekende beheersing van Microsoft Office en Microsoft 365;
• Jij hebt talent voor organisatie, structuur en overzicht houden;
• Jij staat sterk in je schoenen en laat je niet zomaar van de wijs brengen;
• Jij werkt proactief, professioneel en discreet met een vleugje humor!

Over de vacature

Voordat je voor een vacature solliciteert, moet je jouw taalvoorkeur kiezen uit de beschikbare opties rechtsboven op deze pagina.

Ontdek je volgende kans bij een Fortune Global 500-organisatie. Stel je innovatieve mogelijkheden voor, ervaar onze belonende cultuur en werk met getalenteerde teams die je helpen elke dag beter te worden. We weten wat er nodig is om UPS een succesvolle toekomst te bieden: mensen met een unieke combinatie van vaardigheid en passie. Als je de kwaliteiten en drive hebt om jezelf of teams te leiden, staan er rollen klaar om je vaardigheden te cultiveren en je naar het volgende niveau te brengen.

Functieomschrijving:

Location: Netherlands (Primary focus on Heerenveen & Apeldoorn, with occasional travel to Eindhoven and other centres)

Contract: Full-time, permanent

Working Hours: Office hours; flexibility is necessary, and early starts are common

About UPS

Founded in 1907 as a messenger company in the United States, UPS has grown into a multi-billion-dollar corporation by clearly focusing on the goal of enabling commerce around the globe. Today, UPS is a global company with one of the most recognized and admired brands in the world. We are the world's largest package delivery company and a leading global provider of specialized transportation and logistics services, managing the flow of goods, funds, and information in more than 200 countries and territories worldwide every day.

Job Description

We are looking for a full-time, permanent District Health & Safety Specialist to join our team in the Netherlands. In this role, you will be responsible for managing, analyzing, and reporting Health & Safety (H&S) data and processes within the business unit you support. You will perform data processing, data analysis, queries, and audits for the H&S department. You will support operational teams in developing the skills and capabilities required to effectively manage H&S processes in line with UPS's Health & Safety strategy. In addition, you will play an active role in implementing new projects and conducting risk assessments.

The position also includes the role of Prevention Advisor. In this capacity, you will collaborate with employee representatives, management, and external stakeholders, including H&S regulatory and enforcement authorities, to identify and mitigate current and future risks.

What do we offer?

• A competitive salary, depending on experience.
• Excellent secondary benefits, including 27.5 vacation days (based on a full-time contract), 8% holiday allowance, travel reimbursement, a pension scheme, collective health insurance, additional insurance benefits, and discounts on gym memberships.
• A company phone, laptop, and company car.
• A dynamic international working environment with career growth opportunities.
• Opportunities for professional development and access to learning programs.

What will you do?

• Collect, organize, and analyze Health & Safety data to support continuous improvement initiatives across operations and support functions. Generate and distribute reports on injuries, vehicle accidents, incidents, compliance metrics, and other key safety performance indicators for business unit leadership.
• Monitor Health & Safety compliance metrics to ensure ongoing audit readiness. Review and validate injury, illness, and accident reports across UPS locations, ensuring accurate documentation, investigation, and timely follow-up of corrective actions.
• Stay informed on developments in Health & Safety systems, technologies, and best practices. Identify opportunities to streamline processes, improve data quality, and enhance the efficiency and effectiveness of H&S reporting and management systems.
• Conduct workplace inspections and site visits to identify hazards and reduce operational risks. Support the planning, delivery, and validation of Health & Safety training programs while reinforcing H&S responsibilities and expectations with operational leadership.
• Assist in conducting data-driven investigations and root cause analyses for incidents and safety concerns. Support the development and implementation of corrective and preventive measures to address identified risks and improve overall safety performance.
• Partner with Health & Safety management to define reporting requirements, KPIs, and performance metrics. Support the implementation of safety initiatives, regulatory compliance activities, risk assessments, and other strategic Health & Safety projects.

What do you bring?

• Bachelor's degree level (HBO) working and thinking ability.
• Strong leadership skills.
• Demonstrated proficiency in Microsoft Office, particularly Excel, Outlook, and PowerPoint.
• Flexibility regarding working hours.
• Willingness to travel.
• Excellent command of Dutch and English, both written and spoken.
• Full, clean driving license travelling between regional sites (primarily Heerenveen and Apeldoorn, with visits to Eindhoven and other centres)
• MVK (Middelbare Veiligheidskunde) Health & Safety qualification or equivalent. If not, mandatory to follow MVK course and succeed.
• Relevant Health & Safety experience in an operational or corporate environment

How We Recruit

UPS is committed to treating all individuals fairly and recruiting, selecting, training, promoting, and compensating based strictly on merit, experience, and work-related criteria. We do not discriminate on the basis of age, race, religion, sex, disability, sexual orientation, or gender identity.

Health & Safety Specialist - UPS Nederland

Functieomschrijving

In deze functie ben je verantwoordelijk voor het beheer, de analyse en rapportage van Health & Safety (H&S) gegevens en processen binnen de business unit waarvoor je werkt. Je voert dataverwerking, data-analyse, queries en audits uit voor de H&S-afdeling. Je ondersteunt de operationele teams bij het ontwikkelen van vaardigheden en capaciteiten om H&S-processen effectief te beheren, in lijn met de H&S-strategie van UPS. Daarnaast speel je een actieve rol bij de implementatie van nieuwe projecten en het uitvoeren van risicoanalyses.

De functie omvat tevens de rol van preventieadviseur. Je werkt daarbij samen met personeelsvertegenwoordiging, management en externe partijen, waaronder H&S-handhavingsinstanties, om huidige en toekomstige risico's te identificeren en te beperken.

Wat ga je doen?

• Je blijft op de hoogte van ontwikkelingen op het gebied van H&S-systemen en -technologieën en doet voorstellen ter verbetering van de efficiëntie en effectiviteit van bestaande processen.
• Je verzamelt en structureert data om continue verbeterprocessen binnen de operatie en ondersteunende afdelingen te ondersteunen.
• Je genereert rapportages over auto-ongevallen, incidenten en veiligheidsmetingen om het H&S-team en het management van de business unit van relevante informatie te voorzien.
• Je controleert of letsel- en ongevallenrapporten volledig en correct zijn voor elke UPS-locatie.
• Je ondersteunt bij het geven van trainingen en bij het communiceren van verplichtingen richting het (operationeel) leiderschap.
• Je helpt bij het uitvoeren van data-analyses en root cause analyses om ervoor te zorgen dat corrigerende en preventieve maatregelen aansluiten bij geconstateerde knelpunten.
• Je werkt samen met het H&S-management om de benodigde informatie en KPI's te definiëren voor effectieve H&S-processturing en rapportage.
• Je voert werkplekinspecties en locatiebezoeken uit en ondersteunt bij trainingen om risico's te beperken.

Wat bieden wij?

• Een marktconform salaris vanaf, afhankelijk van werkervaring.
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 27,5 vakantiedagen (op basis van een fulltime dienstverband), 8% vakantiegeld, reiskostenvergoeding, een pensioenregeling, collectieve zorgverzekering en andere verzekeringsvoordelen, plus korting op je sportschoolabonnement.
• Een werktelefoon, laptop en bedrijfsauto.
• Een dynamische, internationale werkomgeving met doorgroeimogelijkheden.
• Ruimte voor professionele ontwikkeling en toegang tot leertrajecten.

Wat breng je mee?

• HBO werk- en denkniveau.
• Leiderschapsvaardigheden.
• Aantoonbare ervaring met Microsoft Office (met name Excel, Outlook en PowerPoint).
• Flexibele inzetbaarheid qua werktijden.
• Bereidheid om te reizen.
• Uitstekende beheersing van het Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk.

Werknemerstype:

Vast
UPS zet zich in om een werkplek te bieden die vrij is van discriminatie, intimidatie en vergelding.