HBO Vacatures in Amstelveen

Over de vacature

Functieomschrijving

✨ Ben jij een gepassioneerde verpleegkundige die houdt van afwisseling en zelf de regie over je werktijden wil hebben? ✨

Ben je op zoek naar *vrijheid

• en *flexibiliteit

• in je werk, waarbij jij bepaalt *waar

• , *wanneer

• en *hoe vaak

• je aan de slag gaat? Als *Verpleegkundige

• werk je via Zorgwerk bij uiteenlopende *opdrachtgevers

• in de regio *Amstelveen

• , bijvoorbeeld in *verpleeghuizen

• met een focus op *somatische zorg

• . Je kiest gemakkelijk via onze app of online portal uit diensten die bij jouw beschikbaarheid en interesses passen. Jij levert met jouw inzet en ervaring een belangrijke bijdrage aan het welzijn van cliënten, terwijl je tegelijkertijd geniet van optimale werk-privébalans. Werken in *loondienst

• bij Zorgwerk als Verpleegkundige past bij jou als je beschikt over de juiste *diploma’s

• en/of aantoonbare *werkervaring

• . Sluit je aan bij onze community van zorgprofessionals en ontdek hoe leuk flexibel werken kan zijn! #

Organisatieprofiel

*Zorgwerk

• biedt sinds *1997

• een platform voor flexibele werkopties in *zorg

• , *onderwijs

• , en *sociaaldomein

• . Via onze intuïtieve *app

• bepaal je zelf je werktijden en locaties. Word onderdeel van een *ondersteunende community

• en groei met ons mee! #

Functietitel

Verpleegkundige #

Periode

Per direct - Onbepaald #

Functie-eisen

• Je hebt werkervaring als Verpleegkundige.
• Je bent bereid om een VOG aan te vragen (voor medewerkers vergoeden wij de kosten).
• Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal in zowel woord als geschrift.
• Je bent zeer betrouwbaar, opdrachtgevers kunnen op jou rekenen.
• Je hebt een cliëntgerichte en gastvrije instelling.
• Je kan zowel zelfstandig als in teamverband werken.
• Je komt representatief over voor de zorg, qua kledingkeuze en gedrag.
• Je hebt affiniteit met V&V-huizen en somatiek.

Arbeidsvoorwaarden

• Marktconform uurloon en correcte wekelijkse uitbetaling.
• Echt zelf je diensten bepalen via de geweldige Zorgwerk app.
• Afwisseling: opdrachten bij verschillende organisaties en doelgroepen.
• Toegang tot (bij)scholing en e-learning.
• Betrokken en snelle support van ons team.
• Een actieve community: je staat er nooit alleen voor.

Over Zorgwerk

Werken in de *zorg

• , *onderwijs

• , *kinderopvang

• en/of het *sociaaldomein

• via *Zorgwerk

• . Een goede keuze! Sinds *1997

• bemiddelt Zorgwerk *uitzendmedewerkers

• naar geschikte functies. Met een uitgebreid netwerk van *opdrachtgevers

• bieden wij veel *flexibiliteit

• en keuzemogelijkheden. Of je nu op zoek bent naar *vastigheid

• of tijdelijke opdrachten, bij ons vind je het. Dankzij onze handige *app

• kun je zelf bepalen waar en wanneer je werkt. Zorgwerk ondersteunt je met continue *(bij)scholing

• en een toegewijd *supportteam

• . Sluit je aan bij de actieve *community

• van Zorgwerk-professionals en werk op jouw manier. Ontdek de vele mogelijkheden die wij te bieden hebben binnen deze sectoren. #

Sector

V&V-huizen #

Doelgroep

Somatiek #

Vacaturenummer

484135

Over de vacature

Wil jij naast je studie relevante werkervaring opdoen die écht het verschil maakt in jouw toekomstige carrière? Via Brandstof ga je aan de slag als Werkstudent bij KinderRijk. Je ontdekt hoe het is om in de kinderopvang te werken, draait mee op verschillende locaties en zorgt voor een fijne, veilige omgeving waarin kinderen zich optimaal ontwikkelen.

Van het helpen van peuters met nieuwe ontdekkingen tot het organiseren van toffe sport- en knutselactiviteiten op de BSO: geen dag is hetzelfde! Je leert de kneepjes van het vak van ervaren professionals, terwijl jij ondertussen net zo hard groeit als de kinderen zelf.

Wat wij jou bieden

Brandstof helpt jou als student aan de perfecte start van je carrière. Naast een toffe bijbaan en een netwerk vol kansen, kun je rekenen op:

• Salaris & Bonus: Een uitstekend bruto uurloon van € 18,56 (inclusief 8% vakantiegeld), plus een mooie eindejaarsuitkering van 8%.
• Flexibiliteit: Een contract van 8 tot 36 uur per week, perfect en flexibel te combineren met je studie (minimaal 12 uur werken is vereist).
• Vervoer: Een reiskostenvergoeding óf een volledige OV-vergoeding voor je ritten naar de locaties.
• Ervaring & Begeleiding: Waardevolle praktijkervaring naast je studie, inclusief goede en persoonlijke begeleiding door ervaren pedagogisch collega's van KinderRijk.
• Ontwikkeling via Brandstof: Gratis deelname aan onze praktijkgerichte trainingen en open workshops om je vaardigheden te boosten en je netwerk te vergroten.

Wat ga je doen?

Geen dag is hetzelfde, in een notendop ga je dit doen:

• Begeleiden van kinderen in hun dagelijkse stappen en ontwikkeling (van peuters tot BSO).
• Bedenken, voorbereiden en uitvoeren van leuke, leerzame sport- en knutselactiviteiten.
• Stimuleren van spelen, ontdekken, bewegen en leren in een veilige en positieve omgeving.
• Samenwerken met een team van enthousiaste en ervaren collega's waar je veel van kunt leren.
• Meedraaien en afwisselen op verschillende dynamische KinderRijk-locaties in Amsterdam en Amstelveen.

Wie ben jij?

We zoeken een enthousiaste en leergierige student die een groot hart heeft voor de ontwikkeling van kinderen. Verder breng je mee:

• Je volgt een relevante hbo-opleiding (zoals Pedagogiek, PABO of SPH) en bent toegelaten tot het derde jaar met minimaal 50% van je studiepunten, óf je hebt een kwalificerend mbo-3/mbo-4 diploma voor de kinderopvang. (Twijfel je of jouw opleiding kwalificeert? Solliciteer gewoon, we denken graag met je mee!)
• Je bent minimaal 12 uur per week beschikbaar.
• Je vindt het geen probleem om te reizen tussen de verschillende locaties in Amsterdam en Amstelveen.
• Je hebt het certificaat 'Werken met Baby's' (als je op een kinderdagverblijf wilt werken) óf bent gemotiveerd om deze te behalen.

Klaar om je carrière een kickstart te geven?
Wil jij als student waardevolle werkervaring opdoen, goed verdienen en direct impact maken? Solliciteer dan snel via de sollicitatieknop en we maken graag kennis met je!

Over de vacature

Functieomschrijving

Maak dagelijks het verschil in het leven van een ander als zorgprofessional bij Zorgwerk!

In de zorg draait alles om mensenwerk.

Elke werkdag heb je nauw contact met mensen die jouw hulp hard nodig hebben.

Soms ben je hun adviseur, soms hun vertrouwenspersoon – altijd ben je onmisbaar.

Heb jij het vermogen om goed te luisteren en een warme glimlach te delen?

Dan kun jij het verschil maken in het leven van een cliënt.

Je verricht niet alleen verpleegtechnische handelingen, maar denkt ook mee in de organisatie rondom de zorg.

Daarnaast ondersteun je bij lichamelijke verzorging en ben je betrokken bij bijpassende administratieve werkzaamheden.

Jij draagt bij aan het bewaken van de kwaliteit van de zorgverlening.

Of je nu wonden verzorgt, medicatie toedient of een infuus aanlegt, jouw expertise is van grote waarde.

Via Zorgwerk kun je aan de slag in verschillende zorgomgevingen, van een ziekenhuis tot in de thuiszorg.

Werk je in een team? Dan ben jij die betrokken teamspeler.

Werk je liever zelfstandig in de thuiszorg? Dan weet je precies wat je moet doen en regel je het gewoon zelf!

Organisatieprofiel

Zorgwerk bemiddelt sinds 1997 in de zorg, onderwijs en kinderopvang.

Wij bieden opdrachten aan voor professionals van gastvrouw tot docent.

Via de Zorgwerk app kies je flexibel jouw diensten.

Als medewerker sta jij centraal en bieden we 7 dagen per week ondersteuning.

Functietitel

Verpleegkundige niveau 4

Periode

Per direct - Onbepaald

Functie-eisen

• Je hebt een diploma Verpleegkunde.
• Je hebt een geldige registratie in het BIG-register.
• Je bent bereid om een Verklaring Omtrent het Gedrag aan te vragen (voor medewerkers in loondienst vergoeden wij de kosten ná je eerste dienst).
• Je beschikt over een sterk ontwikkeld verantwoordelijkheidsgevoel.
• Je bent enthousiast om bij één of meerdere opdrachtgevers van Zorgwerk aan het werk te gaan.
• Je bent communicatief vaardig.
• Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal in zowel woord als geschrift.
• Je hebt een cliëntgerichte en gastvrije instelling.
• Je kan zowel zelfstandig als in teamverband werken.
• Je hebt signalerend en probleemoplossend vermogen.
• Je bent zeer betrouwbaar, de opdrachtgevers kunnen op jou rekenen.
• Je komt representatief over voor de zorg, qua kledingkeuze en gedrag.
• Je hebt affiniteit met V&V-huizen en psychogeriatrie.

Arbeidsvoorwaarden

• Je kan werken in loondienst bij Zorgwerk.
• Gegarandeerd wekelijks betaald!
• Goed salaris.
• Afwisseling: werk wekelijks bij uiteenlopende opdrachtgevers in diverse sectoren.
• Alle vrijheid: jij bepaalt zelf met de app waar, wanneer en hoe vaak je werkt.
• Geweldige community: vind vrienden met de app en je staat er nooit alleen voor.
• Innovatieve organisatie: je regelt alles met de app die wél werkt.

Over Zorgwerk

Sinds 1997 bemiddelt Zorgwerk uitzendmedewerkers in de zorg, onderwijs, het sociaal domein en kinderopvang.

Wij zijn er voor professionals op alle niveaus, variërend van gastvrouwen/-heren, schoonmaakmedewerkers, helpenden, verzorgenden en verpleegkundigen tot pedagogisch medewerkers, begeleiders en docenten.

Wekelijks zijn ruim 10.000 professionals via Zorgwerk aan het werk.

Met de super gebruiksvriendelijke Zorgwerk app regel je eenvoudig de leukste diensten en opdrachten bij jou in de regio.

Bij ons sta jij als medewerker centraal en zijn we er voor jou, 7 dagen per week, om je te ondersteunen in je werk en carrière.

Sector

V&V-huizen

Doelgroep

Psychogeriatrie

Vacaturenummer

485674

Over de vacature

Wil jij naast je studie relevante werkervaring opdoen die écht het verschil maakt in jouw toekomstige carrière? Via Brandstof ga je aan de slag als Werkstudent bij KinderRijk. Je ontdekt hoe het is om in de kinderopvang te werken, draait mee op verschillende locaties en zorgt voor een fijne, veilige omgeving waarin kinderen zich optimaal ontwikkelen.

Van het helpen van peuters met nieuwe ontdekkingen tot het organiseren van toffe sport- en knutselactiviteiten op de BSO: geen dag is hetzelfde! Je leert de kneepjes van het vak van ervaren professionals, terwijl jij ondertussen net zo hard groeit als de kinderen zelf.

Wat wij jou bieden

Brandstof helpt jou als student aan de perfecte start van je carrière. Naast een toffe bijbaan en een netwerk vol kansen, kun je rekenen op:

• Salaris & Bonus: Een uitstekend bruto uurloon van € 18,56 (inclusief 8% vakantiegeld), plus een mooie eindejaarsuitkering van 8%.
• Flexibiliteit: Een contract van 8 tot 36 uur per week, perfect en flexibel te combineren met je studie (minimaal 12 uur werken is vereist).
• Vervoer: Een reiskostenvergoeding óf een volledige OV-vergoeding voor je ritten naar de locaties.
• Ervaring & Begeleiding: Waardevolle praktijkervaring naast je studie, inclusief goede en persoonlijke begeleiding door ervaren pedagogisch collega's van KinderRijk.
• Ontwikkeling via Brandstof: Gratis deelname aan onze praktijkgerichte trainingen en open workshops om je vaardigheden te boosten en je netwerk te vergroten.

Wat ga je doen?

Geen dag is hetzelfde, in een notendop ga je dit doen:

• Begeleiden van kinderen in hun dagelijkse stappen en ontwikkeling (van peuters tot BSO).
• Bedenken, voorbereiden en uitvoeren van leuke, leerzame sport- en knutselactiviteiten.
• Stimuleren van spelen, ontdekken, bewegen en leren in een veilige en positieve omgeving.
• Samenwerken met een team van enthousiaste en ervaren collega's waar je veel van kunt leren.
• Meedraaien en afwisselen op verschillende dynamische KinderRijk-locaties in Amsterdam en Amstelveen.

Wie ben jij?

We zoeken een enthousiaste en leergierige student die een groot hart heeft voor de ontwikkeling van kinderen. Verder breng je mee:

• Je volgt een relevante hbo-opleiding (zoals Pedagogiek, PABO of SPH) en bent toegelaten tot het derde jaar met minimaal 50% van je studiepunten, óf je hebt een kwalificerend mbo-3/mbo-4 diploma voor de kinderopvang. (Twijfel je of jouw opleiding kwalificeert? Solliciteer gewoon, we denken graag met je mee!)
• Je bent minimaal 12 uur per week beschikbaar.
• Je vindt het geen probleem om te reizen tussen de verschillende locaties in Amsterdam en Amstelveen.
• Je hebt het certificaat 'Werken met Baby's' (als je op een kinderdagverblijf wilt werken) óf bent gemotiveerd om deze te behalen.

Klaar om je carrière een kickstart te geven?
Wil jij als student waardevolle werkervaring opdoen, goed verdienen en direct impact maken? Solliciteer dan snel via de sollicitatieknop en we maken graag kennis met je!

Over de vacature

Wil jij naast je studie relevante werkervaring opdoen die écht het verschil maakt in jouw toekomstige carrière? Via Brandstof ga je aan de slag als Werkstudent bij KinderRijk. Je ontdekt hoe het is om in de kinderopvang te werken, draait mee op verschillende locaties en zorgt voor een fijne, veilige omgeving waarin kinderen zich optimaal ontwikkelen.

Van het helpen van peuters met nieuwe ontdekkingen tot het organiseren van toffe sport- en knutselactiviteiten op de BSO: geen dag is hetzelfde! Je leert de kneepjes van het vak van ervaren professionals, terwijl jij ondertussen net zo hard groeit als de kinderen zelf.

Wat wij jou bieden

Brandstof helpt jou als student aan de perfecte start van je carrière. Naast een toffe bijbaan en een netwerk vol kansen, kun je rekenen op:

• Salaris & Bonus: Een uitstekend bruto uurloon van € 18,56 (inclusief 8% vakantiegeld), plus een mooie eindejaarsuitkering van 8%.
• Flexibiliteit: Een contract van 8 tot 36 uur per week, perfect en flexibel te combineren met je studie (minimaal 12 uur werken is vereist).
• Vervoer: Een reiskostenvergoeding óf een volledige OV-vergoeding voor je ritten naar de locaties.
• Ervaring & Begeleiding: Waardevolle praktijkervaring naast je studie, inclusief goede en persoonlijke begeleiding door ervaren pedagogisch collega's van KinderRijk.
• Ontwikkeling via Brandstof: Gratis deelname aan onze praktijkgerichte trainingen en open workshops om je vaardigheden te boosten en je netwerk te vergroten.

Wat ga je doen?

Geen dag is hetzelfde, in een notendop ga je dit doen:

• Begeleiden van kinderen in hun dagelijkse stappen en ontwikkeling (van peuters tot BSO).
• Bedenken, voorbereiden en uitvoeren van leuke, leerzame sport- en knutselactiviteiten.
• Stimuleren van spelen, ontdekken, bewegen en leren in een veilige en positieve omgeving.
• Samenwerken met een team van enthousiaste en ervaren collega's waar je veel van kunt leren.
• Meedraaien en afwisselen op verschillende dynamische KinderRijk-locaties in Amsterdam en Amstelveen.

Wie ben jij?

We zoeken een enthousiaste en leergierige student die een groot hart heeft voor de ontwikkeling van kinderen. Verder breng je mee:

• Je volgt een relevante hbo-opleiding (zoals Pedagogiek, PABO of SPH) en bent toegelaten tot het derde jaar met minimaal 50% van je studiepunten, óf je hebt een kwalificerend mbo-3/mbo-4 diploma voor de kinderopvang. (Twijfel je of jouw opleiding kwalificeert? Solliciteer gewoon, we denken graag met je mee!)
• Je bent minimaal 12 uur per week beschikbaar.
• Je vindt het geen probleem om te reizen tussen de verschillende locaties in Amsterdam en Amstelveen.
• Je hebt het certificaat 'Werken met Baby's' (als je op een kinderdagverblijf wilt werken) óf bent gemotiveerd om deze te behalen.

Klaar om je carrière een kickstart te geven?
Wil jij als student waardevolle werkervaring opdoen, goed verdienen en direct impact maken? Solliciteer dan snel via de sollicitatieknop en we maken graag kennis met je!

Over de vacature

Functieomschrijving

✨ Maak het verschil met jouw zorg en aandacht – elke glimlach telt! ✨

In de *zorg

• draait alles om *mensenwerk

• . Elke werkdag heb je *nauw contact

• met hulpbehoevende cliënten. Soms ben je de *vertrouwde steun

• , soms het *laatste redmiddel

• – altijd ben je van grote waarde. Daarom is het belangrijk dat je *oprechte aandacht

• hebt voor iedereen die je verzorgt. Kun jij goed *luisteren

• en hou je van een *persoonlijk praatje

• ? Dan kunnen jouw *kennis

• en *glimlach

• iemands dag volledig veranderen. Je voert *verpleegtechnische handelingen

• uit en helpt bij de *persoonlijke verzorging

• en *organisatie

• van het zorgproces. Daarnaast verricht je *administratieve werkzaamheden

• en bewaak je samen de *kwaliteit van zorg

• . Van *wondverzorging

• tot *medicatie

• en *infusen aanleggen

• : jouw inzet is breed en onmisbaar. Ook de *lichamelijke verzorging

• van cliënten behoort tot jouw domein. Via *Zorgwerk

• werk je in diverse branches. Werk je in een *ziekenhuis

• of *V&V-huis

• , dan ben jij een echte *teamspeler

• . Kies je voor de *thuiszorg

• , dan moet je goed *zelfstandig

• kunnen werken. #

Organisatieprofiel

Zorgwerk bemiddelt sinds *1997

• uitzendmedewerkers in zorg, onderwijs en kinderopvang. Ruim *10.000 professionals

• werken wekelijks via ons naar uitdagende opdrachten. Onze *gebruiksvriendelijke app

• maakt het eenvoudig om werk te regelen. Bij Zorgwerk sta jij *centraal

• , wij ondersteunen *7/7

• . #

Functietitel

Verpleegkundige niveau 4 #

Periode

Per direct - Onbepaald #

Functie-eisen

• Je hebt een diploma Verpleegkunde.
• Je hebt een geldige registratie in het BIG-register.
• Je bent bereid om een Verklaring Omtrent het Gedrag aan te vragen (voor medewerkers in loondienst vergoeden wij de kosten ná je eerste dienst).
• Je beschikt over een sterk ontwikkeld verantwoordelijkheidsgevoel.
• Je bent enthousiast om bij één of meerdere opdrachtgevers van Zorgwerk aan het werk te gaan.
• Je bent communicatief vaardig.
• Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal in zowel woord als geschrift.
• Je hebt een cliëntgerichte en gastvrije instelling.
• Je kan zowel zelfstandig als in teamverband werken.
• Je hebt signalerend en probleemoplossend vermogen.
• Je bent zeer betrouwbaar, de opdrachtgevers kunnen op jou rekenen.
• Je komt representatief over voor de zorg, qua kledingkeuze en gedrag.
• Je hebt affiniteit met V&V-huizen en somatiek/psychogeriatrie.

Arbeidsvoorwaarden

• Je kan werken in loondienst bij Zorgwerk, gegarandeerd wekelijks betaald!
• Goed salaris.
• Afwisseling: werk wekelijks bij uiteenlopende opdrachtgevers in diverse sectoren.
• Alle vrijheid: jij bepaalt zelf met de app waar, wanneer en hoe vaak je werkt.
• Geweldige community: vind vrienden met de app en je staat er nooit alleen voor.
• Innovatieve organisatie: je regelt alles met de app die wél werkt.

Over Zorgwerk

Sinds *1997

• bemiddelt Zorgwerk uitzendmedewerkers in de *zorg

• , *onderwijs

• , het *sociaal domein

• en *kinderopvang

• . Wij zijn er voor *professionals

• op alle niveaus, variërend van gastvrouwen/-heren, schoonmaakmedewerkers, helpenden, verzorgenden en *verpleegkundigen

• tot pedagogisch medewerkers, begeleiders en docenten. Wekelijks zijn ruim *10.000 professionals

• via Zorgwerk aan het werk. Met de super *gebruiksvriendelijke Zorgwerk app

• regel je eenvoudig de leukste diensten en opdrachten bij jou in de regio. Bij ons sta jij als *medewerker centraal

• en zijn we er voor jou, *7 dagen per week

• , om je te *ondersteunen

• in je *werk

• en *carrière

• . #

Sector

V&V-huizen #

Doelgroep

Somatiek/Psychogeriatrie #

Vacaturenummer

485990

Over de vacature

Functieomschrijving

Maak elke werkdag waardevol: jouw zorg maakt hét verschil!

In de *zorg

• draait alles om *mensenwerk

• . Elke dag sta jij klaar voor *hulpbehoevenden

• die rekenen op jouw aandacht en expertise. Soms ben je hun *vertrouwde steun

• , soms hun laatste redmiddel—altijd ben jij van betekenis. Kun jij goed *luisteren

• en vind je het leuk om een *praatje te maken

• ? Dan kun jij met jouw *kennis

• en *glimlach

• dagelijks levens verrijken. Naast het uitvoeren van *verpleegtechnische handelingen

• , help je bij de *persoonlijke verzorging

• en *organisatie

• van de zorg rond de cliënt. Je verricht relevante *administratieve taken

• en draagt bij aan de *kwaliteit van zorg

• . Of het nu gaat om *wondverzorging

• , het *toedienen van medicatie

• of het *aanleggen van infusen

• , jij bent veelzijdig inzetbaar. Ook help je regelmatig met de *lichamelijke verzorging

• van cliënten. Via *Zorgwerk

• kun je aan de slag in diverse *zorgbranches

• . Werk je in een *ziekenhuis

• of *V&V-huis

• , dan ben je een onmisbare *teamspeler

• . Kies je voor de *thuiszorg

• , dan toon je jouw kracht als zelfstandige professional. #

Organisatieprofiel

Zorgwerk bemiddelt sinds *1997

• uitzendkrachten in de *zorg

• , *onderwijs

• , en *kinderopvang

• . Onze gemakkelijke *app

• helpt je de beste diensten bij jou in de buurt te regelen. Bij Zorgwerk sta jij als *professional

• centraal, elke dag van de week. #

Functietitel

Verpleegkundige niveau 4 #

Periode

Per direct - Onbepaald #

Functie-eisen

• Je hebt een diploma Verpleegkunde.
• Je hebt een geldige registratie in het BIG-register.
• Je bent bereid om een Verklaring Omtrent het Gedrag aan te vragen (voor medewerkers in loondienst vergoeden wij de kosten ná je eerste dienst).
• Je beschikt over een sterk ontwikkeld verantwoordelijkheidsgevoel.
• Je bent enthousiast om bij één of meerdere opdrachtgevers van Zorgwerk aan het werk te gaan.
• Je bent communicatief vaardig.
• Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal in zowel woord als geschrift.
• Je hebt een cliëntgerichte en gastvrije instelling.
• Je kan zowel zelfstandig als in teamverband werken.
• Je hebt signalerend en probleemoplossend vermogen.
• Je bent zeer betrouwbaar, de opdrachtgevers kunnen op jou rekenen.
• Je komt representatief over voor de zorg, qua kledingkeuze en gedrag.
• Je hebt affiniteit met V&V-huizen en somatiek.

Arbeidsvoorwaarden

• Je kan werken in loondienst bij Zorgwerk.
• Gegarandeerd wekelijks betaald!
• Goed salaris.
• Afwisseling: werk wekelijks bij uiteenlopende opdrachtgevers in diverse sectoren.
• Alle vrijheid: jij bepaalt zelf met de app waar, wanneer en hoe vaak je werkt.
• Geweldige community: vind vrienden met de app en je staat er nooit alleen voor.
• Innovatieve organisatie: je regelt alles met de app die wél werkt.

Over Zorgwerk

Sinds *1997

• bemiddelt Zorgwerk *uitzendmedewerkers

• in de *zorg

• , *onderwijs

• , het *sociaal domein

• en *kinderopvang

• . Wij zijn er voor *professionals

• op alle niveaus, variërend van *gastvrouwen/-heren

• , *schoonmaakmedewerkers

• , *helpenden

• , *verzorgenden

• en *verpleegkundigen

• tot *pedagogisch medewerkers

• , *begeleiders

• en *docenten

• . Wekelijks zijn ruim *10.000 professionals

• via Zorgwerk aan het werk. Met de super gebruiksvriendelijke *Zorgwerk app

• regel je eenvoudig de leukste *diensten

• en *opdrachten

• bij jou in de *regio

• . Bij ons sta jij als *medewerker

• centraal en zijn we er voor jou, 7 dagen per week, om je te *ondersteunen

• in je *werk

• en *carrière

• . #

Sector

V&V-huizen #

Doelgroep

Somatiek #

Vacaturenummer

485786

Over de vacature

Bij Lidl verdien jij elke dag het beste

Verantwoordelijk zijn voor één van onze filialen. Als jij daaraan toe bent, past de baan van supermarktmanager bij Lidl helemaal bij jou!

Wat ga je doen?

Als supermarktmanager ben jij voor jouw filiaal, samen met jouw filiaalmanagementteam, verantwoordelijk op financieel, commercieel en operationeel gebied. Je zet je in voor het ontwikkelen van jouw, circa 35, collega’s en je stimuleert het team om ervoor te zorgen dat de winkel er aantrekkelijk uitziet en de schappen goed gevuld zijn. Door jouw medewerkers met enthousiasme te begeleiden, weten jullie met elkaar de klantverwachtingen te overtreffen. Samen met het filiaalmanagementteam vertaal je de jaardoelstellingen naar week- en dagelijkse doelstellingen en besteed je aandacht aan klanttevredenheid. Je werkt samen met de beste collega’s, die je met je filiaalmanagementteam werft, selecteert en begeleidt. Jij en jouw team denken actief mee over de vraag hoe we onszelf kunnen blijven verbeteren. Naar onze klanten ben je het betrouwbare gezicht van Lidl en het unieke Lidl-filiaalconcept is bij jou dan ook in goede handen.

“We zien het resultaat, niet alleen in de cijfers, maar ook in de medewerkers die groeien in hun baan en in de tevredenheid bij onze klanten.” – Mohammed, supermarktmanager¨

Wie ben jij?

Je zet je graag in voor het behalen van doelen en goede resultaten. Ook krijg je energie van ondernemend bezig zijn waarbij je aandacht besteedt aan efficiëntie en effectiviteit. Je kunt goed organiseren en je wordt door jouw team ervaren als betrouwbaar. Je kunt tijdig mogelijke uitdagingen signaleren en bijsturen indien nodig. Klantgericht zijn betekent voor jou nét die stap extra zetten en zorgen dat elke klant met een glimlach het filiaal verlaat. Daarnaast beschik je over:

• Een afgeronde opleiding op hbo-niveau;
• Een aantal jaren leidinggevende ervaring;
• Goede communicatieve en cijfermatige vaardigheden

Wat krijg jij van ons?

Als supermarktmanager kun je jouw commercieel inzicht tonen binnen een betrouwbare omgeving, waarbij we de prestaties en resultaten van jou en jouw team zien en waarderen. Jouw succes is ons gezamenlijke succes en het succes van je team, daar kun je trots op zijn. Je draagt hierdoor bij aan de ontwikkeling en groei van jouw collega’s en Lidl. Ook kun je rekenen op:

• Een salaris vanaf €4.062,22 bruto per maand op basis van 40 uur. Het uiteindelijke salaris wordt bepaald door ervaring in een vergelijkbare functie en de grootte van de winkel.

• Een auto van de zaak met mogelijkheid voor privégebruik.

• Elke maand ontvang je 8,1% adv-toeslag bovenop jouw salaris.

• Lidl betaalt ruim 70% van jouw pensioenpremie.

• 8% vakantiegeld en 24 vakantiedagen o.b.v. 40 uur.

• Een vaste standplaats met een contract van minimaal 32 uur tot maximaal 40 uur waarbij er ruimte is om flexibel te zijn in de planning;
• Een gezonde werkplek: onder andere gratis fruit, coaching, (online) fysiotherapie, aandacht voor werk-privé en begeleiding bij ouderschap.
• Interne opleidingsprogramma’s zodat je je kunt blijven ontwikkelen en je, wanneer jij eraan toe bent, kunt profiteren van de loopbaanmogelijkheden binnen Lidl.

Een assessment maakt doorgaans onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. Hierbij is extra lees- en voorbereidingstijd mogelijk en kunnen we aanpassingen doen in het geval van bijvoorbeeld dyslexie.

Over de vacature

Bij Lidl verdien jij elke dag het beste

Verantwoordelijk zijn voor één van onze filialen. Als jij daaraan toe bent, past de baan van supermarktmanager bij Lidl helemaal bij jou!

Wat ga je doen?

Als supermarktmanager ben jij voor jouw filiaal, samen met jouw filiaalmanagementteam, verantwoordelijk op financieel, commercieel en operationeel gebied. Je zet je in voor het ontwikkelen van jouw, circa 35, collega’s en je stimuleert het team om ervoor te zorgen dat de winkel er aantrekkelijk uitziet en de schappen goed gevuld zijn. Door jouw medewerkers met enthousiasme te begeleiden, weten jullie met elkaar de klantverwachtingen te overtreffen. Samen met het filiaalmanagementteam vertaal je de jaardoelstellingen naar week- en dagelijkse doelstellingen en besteed je aandacht aan klanttevredenheid. Je werkt samen met de beste collega’s, die je met je filiaalmanagementteam werft, selecteert en begeleidt. Jij en jouw team denken actief mee over de vraag hoe we onszelf kunnen blijven verbeteren. Naar onze klanten ben je het betrouwbare gezicht van Lidl en het unieke Lidl-filiaalconcept is bij jou dan ook in goede handen.

“We zien het resultaat, niet alleen in de cijfers, maar ook in de medewerkers die groeien in hun baan en in de tevredenheid bij onze klanten.” – Mohammed, supermarktmanager¨

Wie ben jij?

Je zet je graag in voor het behalen van doelen en goede resultaten. Ook krijg je energie van ondernemend bezig zijn waarbij je aandacht besteedt aan efficiëntie en effectiviteit. Je kunt goed organiseren en je wordt door jouw team ervaren als betrouwbaar. Je kunt tijdig mogelijke uitdagingen signaleren en bijsturen indien nodig. Klantgericht zijn betekent voor jou nét die stap extra zetten en zorgen dat elke klant met een glimlach het filiaal verlaat. Daarnaast beschik je over:

• Een afgeronde opleiding op hbo-niveau;
• Een aantal jaren leidinggevende ervaring;
• Goede communicatieve en cijfermatige vaardigheden

Wat krijg jij van ons?

Als supermarktmanager kun je jouw commercieel inzicht tonen binnen een betrouwbare omgeving, waarbij we de prestaties en resultaten van jou en jouw team zien en waarderen. Jouw succes is ons gezamenlijke succes en het succes van je team, daar kun je trots op zijn. Je draagt hierdoor bij aan de ontwikkeling en groei van jouw collega’s en Lidl. Ook kun je rekenen op:

• Een salaris vanaf €4.062,22 bruto per maand op basis van 40 uur. Het uiteindelijke salaris wordt bepaald door ervaring in een vergelijkbare functie en de grootte van de winkel.

• Een auto van de zaak met mogelijkheid voor privégebruik.

• Elke maand ontvang je 8,1% adv-toeslag bovenop jouw salaris.

• Lidl betaalt ruim 70% van jouw pensioenpremie.

• 8% vakantiegeld en 24 vakantiedagen o.b.v. 40 uur.

• Een vaste standplaats met een contract van minimaal 32 uur tot maximaal 40 uur waarbij er ruimte is om flexibel te zijn in de planning;
• Een gezonde werkplek: onder andere gratis fruit, coaching, (online) fysiotherapie, aandacht voor werk-privé en begeleiding bij ouderschap.
• Interne opleidingsprogramma’s zodat je je kunt blijven ontwikkelen en je, wanneer jij eraan toe bent, kunt profiteren van de loopbaanmogelijkheden binnen Lidl.

Een assessment maakt doorgaans onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. Hierbij is extra lees- en voorbereidingstijd mogelijk en kunnen we aanpassingen doen in het geval van bijvoorbeeld dyslexie.

Over de vacature

SamenvattingBen jij een gedreven Docent NT2 en wil je een nieuwkomersgroep begeleiden binnen de Internationale Schakelklas op het MBO ? Hier krijg je de kans om niet alleen taal te onderwijzen, maar ook een belangrijke rol te spelen in de integratie en cultuurbeleving van MBO-studenten. Ervaar een betekenisvolle baan in Noord-Holland, waarin jouw expertise en enthousiasme het verschil maken. Goed werk! Over de functie

Als Docent NT2 in Hoorn of Heerhugowaard werk je dagelijks met nieuwkomers op MBO-niveau binnen een Instroomgroep op de Internationale Schakelroutes. Jij verzorgt lessen Nederlands als tweede taal en begeleidt studenten die de Nederlandse taal nog moeten leren lezen, schrijven en spreken. Je ontwikkelt en verzorgt gevarieerde alfabetiseringslessen, maar besteedt ook aandacht aan cultuur, burgerschap en praktische vaardigheden die nieuwkomers nodig hebben voor hun toekomst in Nederland. Je werkt in een dynamische schoolomgeving waarin je samenwerkt met collega’s uit verschillende disciplines. Je taken bestaan onder andere uit:

• Lesgeven aan MBO-studenten met uiteenlopende taalniveaus
• Ontwikkelen van lesmateriaal gericht op alfabetisering en taalvaardigheid
• Begeleiden van leerlingen op sociaal, emotioneel en educatief vlak
• Meewerken aan projecten rondom integratie en burgerschap
• Signaleren van leerbehoeften en hierop inspelen met individuele begeleiding Je werkt doordeweeks tijdens schooluren, met een contract van 32 uur per week.

Over het bedrijf

Binnen deze onderwijsinstelling draag je bij aan de ontwikkeling en integratie van nieuwkomers. De school staat bekend om haar persoonlijke benadering en het hechte team van enthousiaste docenten die samen werken aan een veilige, stimulerende leeromgeving. Je krijgt de ruimte om jouw eigen stijl en expertise in te zetten, terwijl je samen met collega’s werkt aan het succes van de leerlingen. Hier voel je je gewaardeerd en krijg je volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen.

Wat wij vragen

• Gecertificeerd docent NT-2, opleiding genoten, of nog in opleiding;
• Minimaal 2 jaar ervaring als docent NT2, taaltrainer, taaldocent of vergelijkbare functie
• Aantoonbare ervaring met alfabetisering van nieuwkomers
• Didactische vaardigheden en het vermogen om verschillende niveaus te bedienen
• Goede schriftelijke en mondelinge beheersing van de Nederlandse taal
• Affiniteit met cultuuronderwijs en burgerschap
• Flexibel, initiatiefrijk en empathisch ingesteld

Deze punten zijn erg belangrijk om als Docent NT2 te kunnen werken. We zijn ook geïnteresseerd in wie u bent. Geïnteresseerd in je talenten, achtergrond en ideeën. Verras ons.

Wat wij bieden

• Salaris tussen € 4.226 en € 6.210 op basis van 32 uur per week, CAO MBO
• 8% vakantietoeslag
• Uitgebreide mogelijkheden voor bijscholing en ontwikkeling
• Reiskostenvergoeding
• Werken binnen een betrokken en enthousiast docententeam
• Aandacht voor jouw werkplezier en persoonlijke groei
• Moderne lesmaterialen en prettige faciliteiten
• Professionele docentenorganisatie met meer dan 15 jaren ervaring

Meer informatie

Maak jij werk van deze vacature Docent NT2 in Hoorn of Heerhugowaard? Solliciteren kan al binnen 2 minuten. Eerst nog vragen? Stefan geeft antwoord via +31622552038 (appen kan ook) en s.tjepkema@ carriere.com . Goed werk!

Over de vacature

Bij Lidl verdien jij elke dag het beste

Verantwoordelijk zijn voor één van onze filialen. Als jij daaraan toe bent, past de baan van supermarktmanager bij Lidl helemaal bij jou!

Wat ga je doen?

Als supermarktmanager ben jij voor jouw filiaal, samen met jouw filiaalmanagementteam, verantwoordelijk op financieel, commercieel en operationeel gebied. Je zet je in voor het ontwikkelen van jouw, circa 35, collega’s en je stimuleert het team om ervoor te zorgen dat de winkel er aantrekkelijk uitziet en de schappen goed gevuld zijn. Door jouw medewerkers met enthousiasme te begeleiden, weten jullie met elkaar de klantverwachtingen te overtreffen. Samen met het filiaalmanagementteam vertaal je de jaardoelstellingen naar week- en dagelijkse doelstellingen en besteed je aandacht aan klanttevredenheid. Je werkt samen met de beste collega’s, die je met je filiaalmanagementteam werft, selecteert en begeleidt. Jij en jouw team denken actief mee over de vraag hoe we onszelf kunnen blijven verbeteren. Naar onze klanten ben je het betrouwbare gezicht van Lidl en het unieke Lidl-filiaalconcept is bij jou dan ook in goede handen.

“We zien het resultaat, niet alleen in de cijfers, maar ook in de medewerkers die groeien in hun baan en in de tevredenheid bij onze klanten.” – Mohammed, supermarktmanager¨

Wie ben jij?

Je zet je graag in voor het behalen van doelen en goede resultaten. Ook krijg je energie van ondernemend bezig zijn waarbij je aandacht besteedt aan efficiëntie en effectiviteit. Je kunt goed organiseren en je wordt door jouw team ervaren als betrouwbaar. Je kunt tijdig mogelijke uitdagingen signaleren en bijsturen indien nodig. Klantgericht zijn betekent voor jou nét die stap extra zetten en zorgen dat elke klant met een glimlach het filiaal verlaat. Daarnaast beschik je over:

• Een afgeronde opleiding op hbo-niveau;
• Een aantal jaren leidinggevende ervaring;
• Goede communicatieve en cijfermatige vaardigheden

Wat krijg jij van ons?

Als supermarktmanager kun je jouw commercieel inzicht tonen binnen een betrouwbare omgeving, waarbij we de prestaties en resultaten van jou en jouw team zien en waarderen. Jouw succes is ons gezamenlijke succes en het succes van je team, daar kun je trots op zijn. Je draagt hierdoor bij aan de ontwikkeling en groei van jouw collega’s en Lidl. Ook kun je rekenen op:

• Een salaris vanaf €4.062,22 bruto per maand op basis van 40 uur. Het uiteindelijke salaris wordt bepaald door ervaring in een vergelijkbare functie en de grootte van de winkel.

• Een auto van de zaak met mogelijkheid voor privégebruik.

• Elke maand ontvang je 8,1% adv-toeslag bovenop jouw salaris.

• Lidl betaalt ruim 70% van jouw pensioenpremie.

• 8% vakantiegeld en 24 vakantiedagen o.b.v. 40 uur.

• Een vaste standplaats met een contract van minimaal 32 uur tot maximaal 40 uur waarbij er ruimte is om flexibel te zijn in de planning;
• Een gezonde werkplek: onder andere gratis fruit, coaching, (online) fysiotherapie, aandacht voor werk-privé en begeleiding bij ouderschap.
• Interne opleidingsprogramma’s zodat je je kunt blijven ontwikkelen en je, wanneer jij eraan toe bent, kunt profiteren van de loopbaanmogelijkheden binnen Lidl.

Een assessment maakt doorgaans onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. Hierbij is extra lees- en voorbereidingstijd mogelijk en kunnen we aanpassingen doen in het geval van bijvoorbeeld dyslexie.

Over de vacature

Bij Lidl verdien jij elke dag het beste

Verantwoordelijk zijn voor één van onze filialen. Als jij daaraan toe bent, past de baan van supermarktmanager bij Lidl helemaal bij jou!

Wat ga je doen?

Als supermarktmanager ben jij voor jouw filiaal, samen met jouw filiaalmanagementteam, verantwoordelijk op financieel, commercieel en operationeel gebied. Je zet je in voor het ontwikkelen van jouw, circa 35, collega’s en je stimuleert het team om ervoor te zorgen dat de winkel er aantrekkelijk uitziet en de schappen goed gevuld zijn. Door jouw medewerkers met enthousiasme te begeleiden, weten jullie met elkaar de klantverwachtingen te overtreffen. Samen met het filiaalmanagementteam vertaal je de jaardoelstellingen naar week- en dagelijkse doelstellingen en besteed je aandacht aan klanttevredenheid. Je werkt samen met de beste collega’s, die je met je filiaalmanagementteam werft, selecteert en begeleidt. Jij en jouw team denken actief mee over de vraag hoe we onszelf kunnen blijven verbeteren. Naar onze klanten ben je het betrouwbare gezicht van Lidl en het unieke Lidl-filiaalconcept is bij jou dan ook in goede handen.

“We zien het resultaat, niet alleen in de cijfers, maar ook in de medewerkers die groeien in hun baan en in de tevredenheid bij onze klanten.” – Mohammed, supermarktmanager¨

Wie ben jij?

Je zet je graag in voor het behalen van doelen en goede resultaten. Ook krijg je energie van ondernemend bezig zijn waarbij je aandacht besteedt aan efficiëntie en effectiviteit. Je kunt goed organiseren en je wordt door jouw team ervaren als betrouwbaar. Je kunt tijdig mogelijke uitdagingen signaleren en bijsturen indien nodig. Klantgericht zijn betekent voor jou nét die stap extra zetten en zorgen dat elke klant met een glimlach het filiaal verlaat. Daarnaast beschik je over:

• Een afgeronde opleiding op hbo-niveau;
• Een aantal jaren leidinggevende ervaring;
• Goede communicatieve en cijfermatige vaardigheden

Wat krijg jij van ons?

Als supermarktmanager kun je jouw commercieel inzicht tonen binnen een betrouwbare omgeving, waarbij we de prestaties en resultaten van jou en jouw team zien en waarderen. Jouw succes is ons gezamenlijke succes en het succes van je team, daar kun je trots op zijn. Je draagt hierdoor bij aan de ontwikkeling en groei van jouw collega’s en Lidl. Ook kun je rekenen op:

• Een salaris vanaf €4.062,22 bruto per maand op basis van 40 uur. Het uiteindelijke salaris wordt bepaald door ervaring in een vergelijkbare functie en de grootte van de winkel.

• Een auto van de zaak met mogelijkheid voor privégebruik.

• Elke maand ontvang je 8,1% adv-toeslag bovenop jouw salaris.

• Lidl betaalt ruim 70% van jouw pensioenpremie.

• 8% vakantiegeld en 24 vakantiedagen o.b.v. 40 uur.

• Een vaste standplaats met een contract van minimaal 32 uur tot maximaal 40 uur waarbij er ruimte is om flexibel te zijn in de planning;
• Een gezonde werkplek: onder andere gratis fruit, coaching, (online) fysiotherapie, aandacht voor werk-privé en begeleiding bij ouderschap.
• Interne opleidingsprogramma’s zodat je je kunt blijven ontwikkelen en je, wanneer jij eraan toe bent, kunt profiteren van de loopbaanmogelijkheden binnen Lidl.

Een assessment maakt doorgaans onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. Hierbij is extra lees- en voorbereidingstijd mogelijk en kunnen we aanpassingen doen in het geval van bijvoorbeeld dyslexie.

Over de vacature

Bij Lidl verdien jij elke dag het beste

Verantwoordelijk zijn voor één van onze filialen. Als jij daaraan toe bent, past de baan van supermarktmanager bij Lidl helemaal bij jou!

Wat ga je doen?

Als supermarktmanager ben jij voor jouw filiaal, samen met jouw filiaalmanagementteam, verantwoordelijk op financieel, commercieel en operationeel gebied. Je zet je in voor het ontwikkelen van jouw, circa 35, collega’s en je stimuleert het team om ervoor te zorgen dat de winkel er aantrekkelijk uitziet en de schappen goed gevuld zijn. Door jouw medewerkers met enthousiasme te begeleiden, weten jullie met elkaar de klantverwachtingen te overtreffen. Samen met het filiaalmanagementteam vertaal je de jaardoelstellingen naar week- en dagelijkse doelstellingen en besteed je aandacht aan klanttevredenheid. Je werkt samen met de beste collega’s, die je met je filiaalmanagementteam werft, selecteert en begeleidt. Jij en jouw team denken actief mee over de vraag hoe we onszelf kunnen blijven verbeteren. Naar onze klanten ben je het betrouwbare gezicht van Lidl en het unieke Lidl-filiaalconcept is bij jou dan ook in goede handen.

“We zien het resultaat, niet alleen in de cijfers, maar ook in de medewerkers die groeien in hun baan en in de tevredenheid bij onze klanten.” – Mohammed, supermarktmanager¨

Wie ben jij?

Je zet je graag in voor het behalen van doelen en goede resultaten. Ook krijg je energie van ondernemend bezig zijn waarbij je aandacht besteedt aan efficiëntie en effectiviteit. Je kunt goed organiseren en je wordt door jouw team ervaren als betrouwbaar. Je kunt tijdig mogelijke uitdagingen signaleren en bijsturen indien nodig. Klantgericht zijn betekent voor jou nét die stap extra zetten en zorgen dat elke klant met een glimlach het filiaal verlaat. Daarnaast beschik je over:

• Een afgeronde opleiding op hbo-niveau;
• Een aantal jaren leidinggevende ervaring;
• Goede communicatieve en cijfermatige vaardigheden

Wat krijg jij van ons?

Als supermarktmanager kun je jouw commercieel inzicht tonen binnen een betrouwbare omgeving, waarbij we de prestaties en resultaten van jou en jouw team zien en waarderen. Jouw succes is ons gezamenlijke succes en het succes van je team, daar kun je trots op zijn. Je draagt hierdoor bij aan de ontwikkeling en groei van jouw collega’s en Lidl. Ook kun je rekenen op:

• Een salaris vanaf €4.062,22 bruto per maand op basis van 40 uur. Het uiteindelijke salaris wordt bepaald door ervaring in een vergelijkbare functie en de grootte van de winkel.

• Een auto van de zaak met mogelijkheid voor privégebruik.

• Elke maand ontvang je 8,1% adv-toeslag bovenop jouw salaris.

• Lidl betaalt ruim 70% van jouw pensioenpremie.

• 8% vakantiegeld en 24 vakantiedagen o.b.v. 40 uur.

• Een vaste standplaats met een contract van minimaal 32 uur tot maximaal 40 uur waarbij er ruimte is om flexibel te zijn in de planning;
• Een gezonde werkplek: onder andere gratis fruit, coaching, (online) fysiotherapie, aandacht voor werk-privé en begeleiding bij ouderschap.
• Interne opleidingsprogramma’s zodat je je kunt blijven ontwikkelen en je, wanneer jij eraan toe bent, kunt profiteren van de loopbaanmogelijkheden binnen Lidl.

Een assessment maakt doorgaans onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. Hierbij is extra lees- en voorbereidingstijd mogelijk en kunnen we aanpassingen doen in het geval van bijvoorbeeld dyslexie.

Over de vacature

Bij Lidl verdien jij elke dag het beste

Verantwoordelijk zijn voor één van onze filialen. Als jij daaraan toe bent, past de baan van supermarktmanager bij Lidl helemaal bij jou!

Wat ga je doen?

Als supermarktmanager ben jij voor jouw filiaal, samen met jouw filiaalmanagementteam, verantwoordelijk op financieel, commercieel en operationeel gebied. Je zet je in voor het ontwikkelen van jouw, circa 35, collega’s en je stimuleert het team om ervoor te zorgen dat de winkel er aantrekkelijk uitziet en de schappen goed gevuld zijn. Door jouw medewerkers met enthousiasme te begeleiden, weten jullie met elkaar de klantverwachtingen te overtreffen. Samen met het filiaalmanagementteam vertaal je de jaardoelstellingen naar week- en dagelijkse doelstellingen en besteed je aandacht aan klanttevredenheid. Je werkt samen met de beste collega’s, die je met je filiaalmanagementteam werft, selecteert en begeleidt. Jij en jouw team denken actief mee over de vraag hoe we onszelf kunnen blijven verbeteren. Naar onze klanten ben je het betrouwbare gezicht van Lidl en het unieke Lidl-filiaalconcept is bij jou dan ook in goede handen.

“We zien het resultaat, niet alleen in de cijfers, maar ook in de medewerkers die groeien in hun baan en in de tevredenheid bij onze klanten.” – Mohammed, supermarktmanager¨

Wie ben jij?

Je zet je graag in voor het behalen van doelen en goede resultaten. Ook krijg je energie van ondernemend bezig zijn waarbij je aandacht besteedt aan efficiëntie en effectiviteit. Je kunt goed organiseren en je wordt door jouw team ervaren als betrouwbaar. Je kunt tijdig mogelijke uitdagingen signaleren en bijsturen indien nodig. Klantgericht zijn betekent voor jou nét die stap extra zetten en zorgen dat elke klant met een glimlach het filiaal verlaat. Daarnaast beschik je over:

• Een afgeronde opleiding op hbo-niveau;
• Een aantal jaren leidinggevende ervaring;
• Goede communicatieve en cijfermatige vaardigheden

Wat krijg jij van ons?

Als supermarktmanager kun je jouw commercieel inzicht tonen binnen een betrouwbare omgeving, waarbij we de prestaties en resultaten van jou en jouw team zien en waarderen. Jouw succes is ons gezamenlijke succes en het succes van je team, daar kun je trots op zijn. Je draagt hierdoor bij aan de ontwikkeling en groei van jouw collega’s en Lidl. Ook kun je rekenen op:

• Een salaris vanaf €4.062,22 bruto per maand op basis van 40 uur. Het uiteindelijke salaris wordt bepaald door ervaring in een vergelijkbare functie en de grootte van de winkel.

• Een auto van de zaak met mogelijkheid voor privégebruik.

• Elke maand ontvang je 8,1% adv-toeslag bovenop jouw salaris.

• Lidl betaalt ruim 70% van jouw pensioenpremie.

• 8% vakantiegeld en 24 vakantiedagen o.b.v. 40 uur.

• Een vaste standplaats met een contract van minimaal 32 uur tot maximaal 40 uur waarbij er ruimte is om flexibel te zijn in de planning;
• Een gezonde werkplek: onder andere gratis fruit, coaching, (online) fysiotherapie, aandacht voor werk-privé en begeleiding bij ouderschap.
• Interne opleidingsprogramma’s zodat je je kunt blijven ontwikkelen en je, wanneer jij eraan toe bent, kunt profiteren van de loopbaanmogelijkheden binnen Lidl.

Een assessment maakt doorgaans onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. Hierbij is extra lees- en voorbereidingstijd mogelijk en kunnen we aanpassingen doen in het geval van bijvoorbeeld dyslexie.

Over de vacature

Wil jij naast je studie relevante werkervaring opdoen die écht het verschil maakt in jouw toekomstige carrière? Via Brandstof ga je aan de slag als Werkstudent bij KinderRijk. Je ontdekt hoe het is om in de kinderopvang te werken, draait mee op verschillende locaties en zorgt voor een fijne, veilige omgeving waarin kinderen zich optimaal ontwikkelen.

Van het helpen van peuters met nieuwe ontdekkingen tot het organiseren van toffe sport- en knutselactiviteiten op de BSO: geen dag is hetzelfde! Je leert de kneepjes van het vak van ervaren professionals, terwijl jij ondertussen net zo hard groeit als de kinderen zelf.

Wat wij jou bieden

Brandstof helpt jou als student aan de perfecte start van je carrière. Naast een toffe bijbaan en een netwerk vol kansen, kun je rekenen op:

• Salaris & Bonus: Een uitstekend bruto uurloon van € 18,56 (inclusief 8% vakantiegeld), plus een mooie eindejaarsuitkering van 8%.
• Flexibiliteit: Een contract van 8 tot 36 uur per week, perfect en flexibel te combineren met je studie (minimaal 12 uur werken is vereist).
• Vervoer: Een reiskostenvergoeding óf een volledige OV-vergoeding voor je ritten naar de locaties.
• Ervaring & Begeleiding: Waardevolle praktijkervaring naast je studie, inclusief goede en persoonlijke begeleiding door ervaren pedagogisch collega's van KinderRijk.
• Ontwikkeling via Brandstof: Gratis deelname aan onze praktijkgerichte trainingen en open workshops om je vaardigheden te boosten en je netwerk te vergroten.

Wat ga je doen?

Geen dag is hetzelfde, in een notendop ga je dit doen:

• Begeleiden van kinderen in hun dagelijkse stappen en ontwikkeling (van peuters tot BSO).
• Bedenken, voorbereiden en uitvoeren van leuke, leerzame sport- en knutselactiviteiten.
• Stimuleren van spelen, ontdekken, bewegen en leren in een veilige en positieve omgeving.
• Samenwerken met een team van enthousiaste en ervaren collega's waar je veel van kunt leren.
• Meedraaien en afwisselen op verschillende dynamische KinderRijk-locaties in Amsterdam en Amstelveen.

Wie ben jij?

We zoeken een enthousiaste en leergierige student die een groot hart heeft voor de ontwikkeling van kinderen. Verder breng je mee:

• Je volgt een relevante hbo-opleiding (zoals Pedagogiek, PABO of SPH) en bent toegelaten tot het derde jaar met minimaal 50% van je studiepunten, óf je hebt een kwalificerend mbo-3/mbo-4 diploma voor de kinderopvang. (Twijfel je of jouw opleiding kwalificeert? Solliciteer gewoon, we denken graag met je mee!)
• Je bent minimaal 12 uur per week beschikbaar.
• Je vindt het geen probleem om te reizen tussen de verschillende locaties in Amsterdam en Amstelveen.
• Je hebt het certificaat 'Werken met Baby's' (als je op een kinderdagverblijf wilt werken) óf bent gemotiveerd om deze te behalen.

Klaar om je carrière een kickstart te geven?
Wil jij als student waardevolle werkervaring opdoen, goed verdienen en direct impact maken? Solliciteer dan snel via de sollicitatieknop en we maken graag kennis met je!