HBO Vacatures in Enter

Over de vacature

Ben jij de nieuwe (Project) coördinator tentoonstellingstechniek van het Literatuurmuseum/Kinderboekenmuseum?

Startdatum: vanaf 1 september 2026

Het is een unieke en bijzondere tijd voor het Literatuurmuseum/Kinderboekenmuseum: eind 2027 vertrekt het museum uit Den Haag om de deuren te openen in het iconische Magazijn De Zon, in hartje Utrecht. Een spannende stap, vol kansen om te vernieuwen, te groeien en nieuwe publieksgroepen te verwelkomen. Voor het zover is, is het museum nog volop actief op de huidige locatie in Den Haag.

Om zowel het huidige museum goed te laten functioneren als de technische randvoorwaarden voor het nieuwe museum zorgvuldig vorm te geven, zijn wij opzoek naar een (Project) coördinator tentoonstellingstechniek. In deze nieuwe functie lever jij een belangrijke bijdrage aan het technisch beheer van onze interactieve tentoonstellingen en de verdere professionalisering daarvan.

Wat ga je doen?
In deze veelzijdige rol ben je verantwoordelijk voor het dagelijks technisch beheer van de huidige tentoonstellingen en lever je een actieve bijdrage aan de ontwikkeling hiervan voor het nieuwe museum.
• Je bent het eerste aanspreekpunt bij technische storingen of defecten en lost deze waar mogelijk zelf op.
• Je schakelt met externe partijen bij complexe technische vraagstukken.
• Je onderhoudt contact met bouwers en leveranciers van tentoonstellingsonderdelen, waaronder interactieve elementen en games.
• Je begeleidt onderhouds- en inspectiewerkzaamheden door externe partijen.
• Je adviseert projectleiders over technische keuzes en randvoorwaarden bij nieuwe tentoonstellingen.
• Je draagt bij aan de uniformiteit in technische keuzes, documentatie en labeling van onderdelen.
• Je denkt tijdens de bouw van tentoonstellingen mee over onderhoud en beheer na oplevering.
• Je signaleert technische tekortkomingen en denkt mee over verbeteringen in zowel het huidige als het toekomstige museum.
• Je verzorgt de techniek bij bijeenkomsten.

Deze vacature is echt iets voor jou, want je:
• beschikt over brede kennis van de AV-techniek en ICT. Hierbij valt voor de tentoonstellingen te denken aan basiskennis van ethernetnetwerken, computertechniek, audio- en video (projectie) techniek, DALI- en DMX-verlichting, RFID-techniek, interactieve installaties en educatieve toepassingen.
(Nog niet alles in huis? Dan vinden we leergierigheid en interesse minstens zo belangrijk)
• hebt een praktische, oplossingsgerichte houding: je pakt aan en denkt vooruit;
• hebt het vermogen om goed te schakelen tussen technische partners en niet-technische collega’s;
• bent nauwkeurig, veiligheidsbewust en hebt oog voor detail;
• bent enthousiast om mee te bouwen aan de ontwikkeling van een nieuw museum;
• beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en beheerst de Nederlandse taal uitstekend in woord en geschrift;
• bent flexibel en hebt geen 9 tot 5 mentaliteit.

Waar ga je werken?
In het Literatuurmuseum/Kinderboekenmuseum ontdek, beleef en maak je de mooiste verhalen. Het is een familiemuseum waar je verhaalfiguren ontmoet, literaire games speelt en waar je uitgedaagd wordt je fantasie te gebruiken. Daarnaast is dit ook de plaats waar het nationaal literair erfgoed bewaard wordt. Het museum stelt zijn archief beschikbaar voor onderzoek en ook dankzij het online museum LiteratuurLab maken nieuwe generaties kennis met ons literaire verleden. Daarnaast organiseert het museum de toekenning en de uitreiking van de belangrijkste literaire (oeuvre)prijzen van Nederland. Jaarlijks trekt het circa 140.000 bezoekers.

Dit bieden we je:
• Inschaling volgens de Museum cao op basis van opleiding en ervaring.
• Een vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering van 3,4%.
• Een volledige vergoeding van de reiskosten. Je krijgt een NS Businesscard voor zakelijk gebruik of een kilometervergoeding, ook als je op de fiets komt.
• Het gaat om een contract van 28 uur per week.
• Een arbeidsovereenkomst voor 7 maanden met mogelijkheid tot verlenging.

Diversiteit en Inclusie
Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen, ongeacht achtergrond, geslacht of etniciteit. Het museum streeft naar een inclusieve en diverse werkomgeving, waarin iedereen zich welkom en gewaardeerd voelt.

Procedure

Ben je geïnteresseerd? Wij ontvangen jouw sollicitatie graag via HR@literatuurmuseum.nl t.a.v. Jaimy Schutte (P&O-adviseur). Reageer snel, bij voldoende kandidaten sluiten wij de vacature.

Heb je vragen over het sollicitatieproces of de vacature? Neem dan contact op met Jaimy Schutte (P&O-adviseur) via telefoonnummer 06 - 43 62 94 41.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Over de vacature

Als medior inkoper IT ben je verantwoordelijk voor het maken van de beste inkoopdeals binnen enkele van de productgroepen binnen de business unit IT. Je bouwt aan fijne relaties met leveranciers en houdt de lijntjes kort. Je bent onderdeel van een hecht team waarmee je dagelijks overlegt, obstakels pareert en successen viert.Wat doe je als Medior Inkoper IT bij Coolblue? Als Inkoper ben je verantwoordelijk voor het opbouwen van partnerships met je belangrijkste leveranciers. Samen met jouw team run je van een deel van de IT-categorie. Denk aan interne en externe SSD’s, NAS, PC componenten en geheugenkaarten. Hiervoor ben jij continu in onderhandeling om de beste inkoopdeals binnen te halen. Jij regelt de contractonderhandelingen en de relaties, je Supply Planner is verantwoordelijk voor de operationele inkoop en voorraadbeheer. Met jouw leveranciers maak je structurele samenwerkingsafspraken op het gebied van inkoop. Je wordt onderdeel van een hecht team waarmee je dagelijks overlegt, obstakels pareert en successen viert. Dit vind je leuk om te doen Duurzame relaties opbouwen met je leveranciers. Samen maken jullie korte en lange termijnplannen. Analyseren van sales-rapporten en marktdata en forecasts opstellen. Records van vorige campagnes aan diggelen slaan met een nieuwe, verbeterde marketingcampagne.Presentatie geven aan een internationale delegatie voor de jaarlijkse contractonderhandeling.Rondje highfiven als blijkt dat de promoties die je hebt ingezet heel goed werken. Hier herken jij jezelf in Hier herken jij jezelf inEen commerciële hbo- of wo-opleiding afgerond.Minimaal 3 jaar werkervaring in category management, inkoop- of leveranciersmanagement.Professionele gesprekspartner in het Nederlands. Voor relaties op elk niveau, van accountmanager tot senior-management.Geboren netwerker, extreem resultaatgericht en een echte dealmaker. Dit zoek jij verder in een baan Geld.Ongekend goede werksfeer. Waar we met elkaar omgaan als vrienden en je gewoon jezelf kan zijn. Ongekend goede werksfeer. Met collega's waar je blij van wordt, epische feesten, pubquizzen en andere teamactiviteiten.Een fijne combinatie van werken op kantoor en vanuit huis. Natuurlijk zorgen we dat je thuis een top werkplek hebt. Inclusief bureaustoel, laptop en blauwe slingers.Reiskostenvergoeding, pensioenregeling en een vergoeding voor als je thuiswerkt.25 vakantiedagen. Als je belooft dat je terugkomt.Met nieuwe initiatieven en ideeën maak je ons blij. Of je nu een week, maand of een jaar bij ons werkt.Een kantoor waar je foto's van wilt maken op een toplocatie. Vanaf Rotterdam Centraal is het 3 keer vallen voor je er bent. Oké, het is 2 minuten lopen.Met meer dan 30 trainingen in onze eigen Studiefabriek word je elke dag een beetje beter.Korting op alle spullen die we verkopen.

Over de vacature

Als Junior Supply Chain Planner zorg je voor een optimale balans tussen beschikbaarheid en voorraadkosten, bewaak je de leverprestaties van vendoren en stem je de voorraadstrategie af op de strategische en commerciële plannen van jouw team.Wat doe je als Junior Supply Chain Planner bij Coolblue? Als Junior Supply Chain Planner ben je verantwoordelijk voor de optimale balans tussen beschikbaarheid en voorraadkosten van jouw productgroepen. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de leverprestaties van vendoren en zorg je ervoor dat de voorraadstrategie aansluit bij de strategische en commerciële plannen van jouw team. In het eerste halfjaar word je binnen een volledig team persoonlijk begeleid, zodat je zo snel mogelijk alle kneepjes van het vak leert. Na deze periode kun je een eigen deelgebied toegewezen krijgen, eventueel in een ander team. Dit vind je leuk om te doen Je vertaalt commerciële plannen naar een slimme voorraad- en inkoopstrategie, van lange termijnplanning tot last-minute bijbestellingen.Je houdt dagelijks in de gaten of bestelde producten op tijd binnenkomen en stuurt bij door leveranciers na te jagen en je data up-to-date te houden.Je bent de schakel tussen je Categorie Team en het Magazijn: je weegt continu capaciteit, waarde en risico’s tegen elkaar af om de beste keuzes te maken.Je monitort leverperformance aan de hand van SLA’s en zet verbeterplannen op zodat onze klanten hun bestelling krijgen wanneer wij het beloven.Je duikt kritisch in forecasts en voorraadniveaus, signaleert kansen en knelpunten en viert met je team de momenten waarop jij nét op tijd hebt bijbesteld om een uitverkocht-icoontje te voorkomen. Hier herken jij jezelf in Een commerciële hbo- of wo-opleiding afgerond.Door het leveranciers contact is het belangrijk dat je een goede beheersing hebt van de Nederlandse taal.Affiniteit of aantoonbare Supply Chain gerelateerde ervaring is een pré.Je ziet problemen vooral als kansen om het proces slimmer in te richten en neemt zelf het initiatief om verbeteringen voor te stellen en te testen.Je schakelt makkelijk tussen interne teams, logistiek en vendoren. Je weet hun verschillende belangen goed te begrijpen en met elkaar te verbinden. Dit zoek jij verder in een baan Geld.Ongekend goede werksfeer. Waar we met elkaar omgaan als vrienden en je gewoon jezelf kan zijn. Maandelijkse borrels, versbereide happen, legendarische Coolblue-feesten en de leukste teamactiviteiten.Een fijne combinatie van werken op kantoor en vanuit huis. Natuurlijk zorgen we dat je thuis een top werkplek hebt. Inclusief bureaustoel, laptop en blauwe slingers.Alle ruimte voor jouw eigen ideeën, initiatieven en keuzes. Jij doet je werk op jouw manier.Reiskostenvergoeding, pensioenregeling en een vergoeding voor als je thuiswerkt.25 vakantiedagen. Als je belooft dat je terugkomt.Een kantoor waar je foto's van wilt maken op een toplocatie. Vanaf Rotterdam Centraal is het 3 keer vallen voor je er bent. Oké, het is 2 minuten lopen.Meer dan 100 trainingen in onze eigen Studiefabriek om elke dag een beetje beter te worden.Korting op alle spullen die we verkopen.

Over de vacature

Als Corporate Recruiter ben je de adviespartner voor je hiring managers en geef je al je kandidaten een verwonderlijke kandidaatreis. Samen met je hiring managers ga je op zoek naar de beste match voor hun team. Je bent dagelijks in de weer met je kandidaten en je vindt het leuk om het visitekaartje van Coolblue te zijn.Wat doe je als Corporate Recruiter bij Coolblue? Als Corporate Recruiter zoek en selecteer jij nieuwe Coolblue'ers voor onze kantoor-vacatures. Je adviseert mee over het gezochte profiel van de nieuwe Coolblue'er, schrijft de vacaturetekst, beheert het ATS en het selectieproces. Van sollicitatie tot krabbel ben jij de Recruiter van een hele hoop kandidaten, van verschillende vacatures. Verder haal je actief feedback op en duik je de recruitment data in om zo je stakeholders te adviseren en te challengen. Je screent CVs, voert de telefonische intakes en zorgt ervoor dat er een goede interviewpool is om de interviews te doen. Jouw doel is om iedere kandidaat die je spreekt een ware Coolblue-kandidaatreis te geven, want ook een afwijzing kan een goede kandidaatreis zijn.Je beheert je eigen vacatures en bent daarmee in de lead. Denk hierbij aan: het schrijven van teksten, telefonische intakes, inplannen van interviews en het voeren van rollenspellen als acteurs. Ook zorg je in samenwerking met onze Recruitment Marketing collega's dat je vacatures op de juiste manier vermarkt worden. Op termijn kan je ook interne trainingen geven aan andere Coolblue'ers over hoe je sollicitatiegesprekken doet als een baas. Dit vind je leuk om te doen Verantwoordelijk zijn voor de beste kandidaatreizen.Eigenaarschap pakken over je handjevol vacatures. Gestructureerd de intakes vastleggen, de kandidaatreis bijhouden en afspraken inplannen met collega’s.Volwaardige sparringpartner zijn voor je hiring managers. Jij bent de expert als Corporate Recruiter.Voeren van gesprekken in het Nederlands, en af en toe in het Engels met internationale kandidaten.Doorgroeien binnen je vakgebied, denk aan: het ontwikkelen en geven van kennissessies en recruitment trainingen. Hier herken jij jezelf in Minimaal hbo-werk- en -denkniveau.Minimaal 2 jaar werkervaring als Recruiter. Heb je ervaring met zwaardere management en kantoor-rollen, springen we een extra gat in de lucht.Minimaal 36 uur beschikbaar. Communicatief vlijmscherp en kampioen in de juiste vragen stellen.Netwerken is je tweede naam. Je stakeholders zijn altijd blij om van je te horen.Sterk in plannen, organiseren en overzicht bewaren.Je spreekt Nederlands, but your English is also very nice. Dit zoek jij verder in een baan Geld.Ongekend goede werksfeer. Waar we met elkaar omgaan als vrienden en je gewoon jezelf kan zijn. Maandelijkse borrels, versbereide happen, legendarische Coolblue-feesten en de leukste teamactiviteiten.Een fijne combinatie van werken op kantoor en vanuit huis. Natuurlijk zorgen we dat je thuis een top werkplek hebt. Inclusief bureaustoel, laptop en blauwe slingers.Alle ruimte voor jouw eigen ideeën, initiatieven en keuzes. Jij doet je werk op jouw manier.Reiskostenvergoeding, pensioenregeling en een vergoeding voor als je thuiswerkt.25 vakantiedagen. Als je belooft dat je terugkomt.Een kantoor waar je foto's van wilt maken op een toplocatie. Vanaf Rotterdam Centraal is het 3 keer vallen voor je er bent. Oké, het is 2 minuten lopen.Met meer dan 30 trainingen in onze eigen Studiefabriek word je elke dag een beetje beter.Korting op alle spullen die we verkopen.

Over de vacature

Samen met je team zorg jij als Supply Chain Planner voor een optimale voorraad voor een van onze productgroepen. Je bent onderdeel van een hecht team waarmee je dagelijks overlegt, obstakels pareert en successen viert. Wat doe je als Supply Chain Planner bij Coolblue? Als Supply Chain Planner ben je verantwoordelijk voor een optimale voorraad en forecast voor alle producten binnen je team. Dit doe je door middel van data-analyse op bijvoorbeeld de voorraad in onze Schuur, (bij)bestellen van producten uit je productcategorie en het schakelen met verschillende afdelingen, collega’s en leveranciers. Wil jouw inkoper meer producten inkopen omdat er een actie aankomt? Dan geef jij advies. Dreigt een bestelling te laat geleverd te worden? Dan ga jij in gesprek met de desbetreffende leverancier. Wil jij bijdragen aan het succes van Coolblue? Lees dan vooral verder! Dit vind je leuk om te doen Dagelijks bekijken van je dashboard om te zien of je forecast, op de vraag van een bepaald product in de markt, van de afgelopen periode is veranderd. Contact opnemen met leveranciers om leveringen te bespreken en eventuele problemen op te lossen.Schakelen met verschillende afdelingen binnen Coolblue, inclusief het magazijn in Tilburg. Je bent een spin in het web.Altijd streven naar een optimale voorraad voor jouw productgroep en deze verantwoordelijkheid dragen. Oplossingsgericht denken; spoedjes en ad-hoc taken zijn geen probleem voor jou.Pijnpunten in de supply chain signaleren en samen met je collega's naar oplossingen hiervoor zoeken. Hier herken jij jezelf in Afgeronde hbo- of wo-opleiding, zoals Logistiek Management, Supply Chain Management of Bedrijfskunde.Minimaal een jaar werkervaring binnen voorraadbeheer of supply planning.Ervaring met netwerken en het onderhouden van relaties met externen is een pré.Door het leveranciers contact is het belangrijk dat je een goede beheersing hebt van de Nederlandse taal.Je gaat inhoudelijke discussies met inkopers en leveranciers niet uit de weg.Naast deze rol hebben we ook een openstaande positie voor iemand die de Duitse taal goed beheerst. Dit zoek jij verder in een baan Geld.Ongekend goede werksfeer. Waar we met elkaar omgaan als vrienden en je gewoon jezelf kan zijn. Maandelijkse borrels, versbereide happen, legendarische Coolblue-feesten en de leukste teamactiviteiten.Een fijne combinatie van werken op kantoor en vanuit huis. Natuurlijk zorgen we dat je thuis een top werkplek hebt. Inclusief bureaustoel, laptop en blauwe slingers.Alle ruimte voor jouw eigen ideeën, initiatieven en keuzes. Jij doet je werk op jouw manier.Reiskostenvergoeding, pensioenregeling en een vergoeding voor als je thuiswerkt.25 vakantiedagen. Als je belooft dat je terugkomt.Een kantoor waar je foto's van wilt maken op een toplocatie. Vanaf Rotterdam Centraal is het 3 keer vallen voor je er bent. Oké, het is 2 minuten lopen.Meer dan 100 trainingen in onze eigen Studiefabriek om elke dag een beetje beter te worden.Korting op alle spullen die we verkopen.

Over de vacature

De afdeling Operations Support is volop in beweging. De expansie richting Duitsland en de implementatie van een nieuw Transport Management Systeem zorgen voor de nodige veranderingen. Als jij energie krijgt van het uitwerken en implementeren van nieuwe processen, dan zit jij bij ons op je plek!Wat doe je als Lead Transportation Planning bij Coolblue? Als Lead Transportation Planning op de afdeling Operations Support ben je verantwoordelijk voor alle pakketjes die het magazijn uitgaan. Je komt te werken in de operationele controleroom van Coolblue, een snel groeiende afdeling. Jij coacht, motiveert en geeft sturing aan jouw team. Samen zorgen jullie ervoor dat elk pakketje dat vandaag besteld is, morgen bij de klant in huis is. Je waarborgt de capaciteit, met oog op de langere termijn. Dit doe je door vrachtcapaciteit te monitoren en te schakelen met interne en externe stakeholders. Dit vind je leuk om te doen Verantwoordelijk te zijn voor een team van planners. Je team motiveren, coachen en beter maken.Incidenten management. Je houdt alle stakeholders op de hoogte en geeft operationele sturing.Duidelijke periodieke rapportages en overzichten maken. Je behaalt iedere dag de optimale beladingsgraad.Zelfstandig weloverwogen keuzes maken, zodat je het beste uit het operationele netwerk van Coolblue haalt.Uitwerken en implementeren van nieuwe processen. Hier herken jij jezelf in Hbo of wo werk- en -denkniveau.2 tot 5 jaar relevante werkervaring.Minimaal 1 jaar ervaring met leidinggeven en de drive om andere beter te maken.Goed in het communiceren op verschillende niveaus.Niet snel van je stuk te brengen. Je staat stevig in je schoenen.40 uur per week beschikbaar en bereid flexibel te werken. Je standplaats is in Tilburg. Dit zoek jij verder in een baan Geld. Een salaris passend bij jouw ervaring tussen €3500 en €4750. Alle ruimte voor jouw eigen ideeën, initiatieven en keuzes. Jij doet je werk op jouw manier.Reiskostenvergoeding, pensioenregeling en een vergoeding voor als je thuiswerkt.25 vakantiedagen. Als je belooft dat je terugkomt.Met meer dan 100 trainingen in onze eigen Studiefabriek word je elke dag een beetje beter.Korting op alle spullen die we verkopen.

Over de vacature

Jij bent als accountmanager het aanspreekpunt voor onze zakelijke klanten. Je zorgt voor een maximale klanttevredenheid, omzet en zoekt continu naar mogelijkheden om ons klantenbestand te vergroten. Je werkt samen met collega's van verschillende afdelingen. Zo doe jij je werk elke dag weer een beetje beter.Wat doe je als Binnendienst accountmanager Coolblue Zakelijk bij Coolblue? Als accountmanager achterhaal je met gemak de wensen en behoeften van onze zakelijke klanten. Je hebt interesse en affiniteit in de producten die we verkopen en maakt je productkennis gemakkelijk eigen. Zakelijke relaties opbouwen, onderhouden en uitbreiden vind je leuk. Tijdens het aankoop- en uitleverproces van bijvoorbeeld 20 tot 500 nieuwe werkplekken ben jij de adviesgever. Hiervoor spar je met andere afdelingen zoals Debiteurenbeheer, Inkoop en Logistiek. Zo worden die 20 werkplekken zonder problemen geleverd. Dit vind je leuk om te doen De wensen en behoefte van de klant achterhalen. Jij vertaalt deze naar de juiste oplossing.Opbouwen, onderhouden en uitbreiden van zakelijke relaties.De allerbeste service verlenen, ook als er iets misgaat.Nieuwe dingen leren en verbeteringen aandragen op basis van jouw kennis.Andere collega’s binnen het team beter maken. Hier herken jij jezelf in Bachelor werk- en -denkniveau.Je spreekt vlot Nederlands.Minimaal een half jaar ervaring in de verkoop van IT- of telecomproducten, liefst in de B2B markt.Commercieel gedreven in het maken van deals.Inlevingsvermogen in klanten en goed in behoeften achterhalen.Enthousiast en toont initiatief om het elke dag een beetje beter te doen.Winnaarsmentaliteit: jij wil de beste zijn. Dit zoek jij verder in een baan Geld. Ongekend goede werksfeer. Waar we met elkaar omgaan als vrienden en je gewoon jezelf kan zijn. Maandelijkse borrels, versbereide happen, legendarische Coolblue-feesten en de leukste teamactiviteiten.Een fijne combinatie van werken op kantoor en vanuit huis. Natuurlijk zorgen we dat je thuis een top werkplek hebt. Inclusief bureaustoel, laptop en blauwe slingers.Alle ruimte voor jouw eigen ideeën, initiatieven en keuzes. Jij doet je werk op jouw manier.Een kantoor op 2 minuten wandelen vanaf Rotterdam Centraal. 24 vakantiedagen. Als je belooft dat je terugkomt.Meer dan 30 trainingen in onze eigen Studiefabriek om elke dag een beetje beter te worden. Korting op alle spullen die we verkopen.

Over de vacature

Als Product Manager Cadeaukaarten ben je verantwoordelijk voor de ontwikkeling en groei in sales van de Coolblue-cadeaukaart bij retailers in Nederland, België en Duitsland.Wat doe je als Product Manager Cadeaukaarten bij Coolblue? Als Product Manager cadeaukaarten ben je verantwoordelijk voor groei in sales en winstgevendheid van de Coolblue cadeaukaart. Je maakt in samenwerking met kanaalspecialisten (marketing)plannen om ervoor te zorgen dat iedereen weet dat Coolblue cadeaukaarten verkoopt. Ook onderhoud je de relatie met onze externe partners en ga je op zoek naar nieuwe samenwerkingen om de sales van de cadeaukaart te vergroten. Je houdt het sales resultaat nauwlettend in de gaten en maakt een actieplan om bij te sturen om de doelstellingen te halen. Je komt terecht in team Offline Marketing & Gift Cards, waarbij je veel samenwerkt met de Lead Gift Cards en een andere Product Manager Cadeaukaarten. Buiten je eigen team werk je nauw samen met Team Merk en Marketing Plannen om de beste marketing inzet te realiseren. Dit vind je leuk om te doen Bouwen en onderhouden van duurzame relaties met onze partners. Samen maken jullie korte en lange termijn plannen.Data-analyses maken en daarmee groeistrategieën opstellen die zorgen voor een stijging van de verkoop van cadeaukaarten. Marketing experimenten opzetten en evalueren in samenwerking met collega’s om de effectiviteit van de marketing inzet te vergroten. Rondje highfiven met je team als blijkt dat de promoties die je hebt ingezet heel goed werken.Samen met je team de verkoop van cadeaukaart runnen. Inclusief veel vrijmibo's, overleg, brainstormsessies, obstakels pareren en successen vieren. Hier herken jij jezelf in Een (bij voorkeur commerciële) hbo- of wo- opleiding afgerondErvaring binnen de cadeaukaart industrie is een préIJzersterk in het bouwen van commerciële relaties.Extreem resultaatgericht en ziet kansen om elke keer weer betere deals te sluitenPassie voor onderhandelen en een winnaarsmentaliteitBeheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift Dit zoek jij verder in een baan Geld.Ongekend goede werksfeer. Waar we met elkaar omgaan als vrienden en je gewoon jezelf kan zijn. Maandelijkse borrels, versbereide happen, legendarische Coolblue-feesten en de leukste teamactiviteiten.Een fijne combinatie van werken op kantoor en vanuit huis. Natuurlijk zorgen we dat je thuis een top werkplek hebt. Inclusief bureaustoel, laptop en blauwe slingers.Alle ruimte voor jouw eigen ideeën, initiatieven en keuzes. Jij doet je werk op jouw manier.Reiskostenvergoeding, pensioenregeling en een vergoeding voor als je thuiswerkt.25 vakantiedagen. Als je belooft dat je terugkomt.Een kantoor waar je foto's van wilt maken op een toplocatie. Vanaf Rotterdam Centraal is het 3 keer vallen voor je er bent. Oké, het is 2 minuten lopen.Meer dan 100 trainingen in onze eigen Studiefabriek om elke dag een beetje beter te worden.Korting op alle spullen die we verkopen.

Over de vacature

Ben jij op zoek naar een leuke, leerzame stage waarin je meedraait met alle operationele werkzaamheden van de Media Consultants binnen een categorie team? En wil je schakelen met verschillende stakeholders? Dan is deze stage wat voor jou!

Dit vind je leuk om te doen

• Het creëren en beheren van marketingplannen waarmee Coolblue en leveranciers perfect zichtbaar zijn. Je denkt mee over campagnes, zet ze uit via de juiste kanalen (online én offline) en zorgt dat ze scoren.

• Het ondersteunen van het category team: jij bewaakt het overzicht, pakt de administratie op en stuurt bij waar nodig voor het beste resultaat.

• Relaties beheren met interne stakeholders: je verzamelt input en zorgt dat afspraken worden opgevolgd.

• Merkspel uitdenken en meewerken aan creatieve media-activaties die ons merk én vendor-merken laten shinen.

• De klantreis verbeteren door mee te denken over content, timing en kanaalmix.

• Administratieve ondersteuning bieden (denk aan aanvragen in systemen, statusoverzicht bijhouden, evaluaties klaarzetten).

Hier herken jij jezelf in

• Je volgt een hbo-opleiding, bij voorkeur richting Commerciële Economie, Marketing of Communicatie. Ook aanpakkers vanuit International Business, Hotelschool, Media of vergelijkbaar zijn welkom.

• Je zoekt een stage van circa 5 maanden.

• Je werkt 3 tot 4 dagen per week mee en werkt de rest van je tijd aan je afstudeeropdracht.

• Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal goed, in woord en geschrift.

• Je bent leergierig op het gebied van marketing en relatiemanagement, communicatief sterk, proactief, flexibel en bij voorkeur ook gestructureerd.

• Je hebt basiskennis van Google Sheets (Excel), Google Slides (PowerPoint), marketing en commercieel inzicht.

💶 Wat je krijgt

• Stagevergoeding.

• Ongekend goede werksfeer. Waar we met elkaar omgaan als vrienden en je gewoon jezelf kan zijn.

• Maandelijkse borrels, versbereide happen, legendarische Coolblue-feesten en de leukste teamactiviteiten.

• Met nieuwe initiatieven en ideeën maak je ons blij. Of je nu een week, maand of een jaar bij ons werkt.

• Een kantoor waar je foto's van wilt maken op een toplocatie. Vanaf Rotterdam Centraal is het 3 keer vallen voor je er bent. Oké, het is 2 minuten lopen.

• Meer dan 100 trainingen in onze eigen Studiefabriek om elke dag een beetje beter te worden.

• Korting op alle spullen die we verkopen

Over de vacature

Ben jij creatief, gek op regelen en wil je aan de slag bij bedrijf in Zierikzee? Voor onze opdrachtgever zoeken we een marketing medewerker voor 16 tot 24 uur per week. Een afwisselende baan binnen een gezellig familiebedrijf. Klinkt dit interessant? Lees dan snel verder!

Wat bieden wij jou

• Een uurloon tussen € 16,73 en € 22,50
• Uitzicht op een vast contract bij dit bedrijf!
• Voldoende afwisseling in taken
• Ruimte voor jouw persoonlijke ontwikkeling
• Een parttime functie van 16 tot 24 uur
• Een goede werkgever in de omgeving van Zierikzee!

Wie ben jij
Je werkt nauwkeurig en krijgt energie van het organiseren van projecten en evenementen. Daarnaast werk je graag samen met collega's, maar kun je ook prima zelfstandig aan de slag. Je hebt een creatieve blik en steekt graag de handen uit de mouwen. En verder:

• Je hebt mbo+/ hbo werk- en denkniveau
• Je spreekt en schrijft goed Nederlands en Engels
• Je kunt goed overweg met MS Office (Word, Excel, PowerPoint en Outlook)
• Je bent communicatief vaardig , proactief en flexibel

Wat ga je doen
In deze functie ben jij het aanspreekpunt voor alle marketing en communicatie. Je zorgt ervoor dat het bedrijf er zowel online als offline professioneel en goed uitziet. Zowel intern als extern! Je houdt je bezig met:

• Het beheren van de social media kanalen en het up-to-date houden van de website
• Het maken van brochures, presentaties, nieuwsbrieven en bedrijfsmagazines
• Het uitzoeken en regelen van beurzen, seminars en evenementen
• Het organiseren van de jaarlijkse trainingsweek voor internationale partners
• Het bestellen van leuke relatiegeschenken

Waar ga je werken
Je komt te werken bij een technisch bedrijf in Zierikzee dat maatwerk installaties maakt voor klanten over de hele wereld. Je stapt binnen in een echt familiebedrijf waar een fijne werksfeer hangt en aandacht is voor een goede balans tussen werk en privé!

Sollicitatie
Wil jij meer weten over deze functie als marketing medewerker of heb je interesse? Neem gerust contact met ons op! Stuur je vragen en cv naar: goes@tempo-team.nl of bel naar 0113-223220.

Over de vacature

Wil jij jouw passie voor techniek overbrengen op de nieuwe generatie vakmensen? Ben jij iemand die praktijk en theorie moeiteloos verbindt, mbo-studenten weet te motiveren en graag meebouwt aan vernieuwend onderwijs? Dan maken we heel graag kennis met je!

wat bieden wij jou

• CAO MBO € 3713 - € 5495
• Dordrecht
• Studiejaar 2026-2027 met grote kans op verlenging
• 0,8 tot 1,0 fte
• Docent procestechniek

wie ben jij
Je hebt een hart voor techniek én voor mensen. Procestechniek is voor jou meer dan een vak; het is een prachtig ambacht dat je graag overdraagt aan de volgende generatie vakmensen.

• Je beschikt over hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting van procestechniek of werktuigbouwkunde.
• Je hebt praktijkervaring in de procesindustrie. Misschien werk je nu nog in het bedrijfsleven en ben je toe aan meer betekenis en maatschappelijke impact in je werk. Of je bent al docent en zoekt een omgeving waar praktijk, innovatie en samenwerking
• Je weet hoe processen werken en kunt deze kennis op een enthousiaste en toegankelijke manier overbrengen.
• Je gelooft dat studenten het meeste leren door te doen, te proberen en te reflecteren.
• Veilig werken, samenwerken, procesmatig denken en duurzaamheid zijn voor jou vanzelfsprekende onderdelen van het vak.
• Je voelt je thuis in een onderwijsomgeving die volop in ontwikkeling is en zoekt actief de samenwerking op met collega’s, studenten en partners uit het bedrijfsleven.
• Nog geen onderwijsbevoegdheid? Geen probleem! Als jij de motivatie en de vakkennis meebrengt, ondersteunen wij je graag bij jouw ontwikkeling en de opleiding tot docent. Wat voor ons het zwaarst weegt, is jouw drive om samen met ons te bouwen aan toe

wat ga je doen
Je verzorgt praktijkgericht onderwijs waarin theorie en praktijk nauw met elkaar verbonden zijn. Met jouw inzet draag je direct bij aan de ambitie om studenten op te leiden tot veilig, duurzaam en vakbekwaam personeel voor de procesindustrie van morgen.

• Je geeft theorie- en praktijklessen procestechniek op mbo-niveau 2, 3 en 4.
• Je verzorgt inspirerende praktijklessen in samenwerking met een high-tech extern trainingscentrum, waar studenten werken op een realistische procesinstallatie uit het werkveld.
• Je werkt met uitdagende, eigen practica-opstellingen, waaronder installaties voor waterzuivering, een bierbrouwinstallatie en een zelfontwikkelde limonadefabriek waarin meerdere technische processen samenkomen.
• Je begeleidt studenten in hun vakinhoudelijke ontwikkeling, studieloopbaan en tijdens hun stage (bpv).
• Samen met collega’s en instructeurs ontwikkel en vernieuw je praktijkopdrachten, lesmateriaal en examinering, passend bij actuele ontwikkelingen in de procesindustrie.

waar ga je werken
Je gaat aan de slag bij een toonaangevend regionaal opleidingscentrum (ROC) in de regio Dordrecht met een sterke maatschappelijke en economische opdracht. Je gaat werken binnen het gedreven team Metaal- en Procestechniek.

Het onderwijs is sterk praktijkgericht, flexibel georganiseerd en ontwikkeld in nauwe samenwerking met het bedrijfsleven. Jouw thuisbasis is een moderne, hybride leeromgeving op het Leerpark: een innovatieve plek waar studenten werken aan realistische opdrachten uit de procesindustrie, de energie- en de maaksector. Hier brengen we 'leren door te doen' samen met de regio tot leven, met een sterke focus op duurzame innovatie en persoonlijke groei.

sollicitatie
Ja, ik wil deze baan!
Ben jij klaar om jouw passie voor techniek over te dragen en de proceshelden van morgen op te leiden? Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren!

Over de vacature

Ben jij degene die toch een afspraak in overvolle agenda’s weet te puzzelen, begrijpt wat echt belangrijk is en precies weet waar dat ene belangrijke document staat of thuishoort? Herken je jezelf hierin? Dan is deze vacature wellicht voor jou.

wat bieden wij jou

• € 15,59 - € 22,37 per uur inclusief 13e maand
• mogelijkheden voor tijdelijk of vast (in overleg)
• 0,6 tot 1,0 fte in overleg
• Groningen, € 0,19 c/km vanaf 5 km enkele reis
• opleiding aanbod, pensioen, bijdrage ziektekosten

wie ben jij
Voor een onderwijsinstelling in Groningen zijn wij op zoek naar een managementassistent voor de teams Informatisering en Projectmanagementondersteuning (PMO) en team HRM. Twee verschillende teams, maar met één belangrijke overeenkomst: ze zoeken iemand met frisse energie, die overzicht brengt, verbindt, verantwoordelijkheid pakt en niet bang is te vragen: "Heb je hier wel aan gedacht?" Iemand die AI voor zich laat werken, alles met het doel dat processen slimmer, efficiënter en toekomstproof worden ingericht. Je komt terecht op een plek waar je er echt toe doet, met veel vertrouwen én veel verantwoordelijkheid.

• Je beschikt over een afgeronde mbo-4 opleiding Managementassistent, Directiesecretaresse of vergelijkbaar;
• Je hebt ervaring in een vergelijkbare functie, werkt zelfstandig en neemt verantwoordelijkheid;
• Je weet hoofdzaken van bijzaken te onderscheiden en brengt structuur in een dynamische omgeving;
• Je gaat sensitief om met vertrouwelijke informatie;
• Je legt makkelijk contacten en ontdekt snel wie je waarvoor nodig hebt;
• Je bent digitaal vaardig en kan goed overweg met Microsoft 365. Vooral teams, Outlook en Sharepoint zijn veelgebruikt binnen in deze functie. Kennis van AFAS is een pré.

wat ga je doen
Als managementassistent ben jij de proactieve rechterhand van de leidinggevenden van Informatisering & PMO en HRM. Je schakelt moeiteloos tussen complexe agenda's, brengt structuur aan en werkt nauw samen met collega’s binnen en buiten de organisatie.

Binnen het Team Informatisering en PMO speel jij 'Tetris' met ingewikkelde agenda's en bent de verbindende factor tussen managers, teamleden en de programmasecretaris. Digitale affiniteit en zin om af en toe een pubquiz te organiseren maken je hier direct favoriet.

In het warme, professionele team van HRM ben je de sparringpartner voor de HRM-manager. Je ontzorgt de adviseurs, bewaakt afspraken en helpt samen met de opleidingsacademie bij het automatiseren van processen rondom duurzame inzetbaarheid en loopbaanontwikkeling (bij tijdelijke inzet niet van toepassing).

Voor de lange termijn kijken ze uit naar twee management assistenten (0,6 en 0,8 fte) voor beide teams. Pas je in dit plaatje, perfect! Om de continuïteit te borgen is een management assistent die zich richt op planning, agendabeheer en contact intern en met externen voor de tijdelijke duur ook mogelijk. Daarbij richt je je op de basis en ben je voor beide teams 1,0 fte beschikbaar.

• het beheren van complexe agenda's en mailboxen;
• het voorbereiden, organiseren en ondersteunen van overleggen;
• het bewaken van acties, besluiten en gemaakte afspraken;
• het organiseren van bijeenkomsten en evenementen;
• het ondersteunen bij administratieve, secretariële en organisatorische werkzaamheden;
• het verzamelen, ordenen en toegankelijk maken van informatie;
• het onderhouden van contacten binnen de organisatie en daarbuiten;
• het signaleren van knelpunten en doen van verbetervoorstellen.

waar ga je werken

• Groningen
• twee teams
• warm welkom

sollicitatie
Ben jij de managementassistent die we zoeken en klaar om het schooljaar in Groningen van start te gaan?
Solliciteer direct via de website van Randstad Onderwijs of de 'solliciteer button'. Of neem contact met ons op via onderwijs@nl.randstad.com bij vragen.

In verband met de vakantieperiode worden sollicitaties na 3 augustus weer opgepakt.

Over de vacature

Wie zorgt dat de juiste persoon op het juiste moment op de juiste plek zit? Jij natuurlijk! Word jij er blij van als een complexe puzzel perfect in elkaar valt? Lees dan snel verder!

Wat bieden wij jou

• € 3500 tot en met € 4200 op basis 40 uur
• Uitzicht op vast dienstverband!
• Een internationaal gezondheidszorgbedrijf
• In het Bruisende Breda
• Voor 24 - 32 uur per week

Wie ben jij
In de rol van Resource Planner ben jij iemand die houdt van regelen, snel kan schakelen en graag in een team werkt. Je bent proactief en kunt prima zelfstandig beslissingen nemen. Je werkt nauwkeurig en gaat integer om met gevoelige informatie.

Verder neem jij mee;

• hbo werk- en denkniveau
• Kennis van de uitzendsector en relevante wetten is erg fijn

Wat ga je doen
Als Resource Planner ben jij de spil van het bedrijf Breda. Je vormt de brug tussen de organisatie, de uitzendbureaus en de flexkrachten. Voor hen ben jij hét vaste gezicht en eerste aanspreekpunt. Intern werk je nauw samen met supervisors en managers van verschillende afdelingen. Jouw doel? Zorgen dat de tijdregistratie, facturen, rapportages en alle administratie eromheen vlekkeloos en nauwkeurig verlopen. Mooie job toch?

• Je bereidt de periodieke evaluaties met de uitzendbureaus voor en leidt deze gesprekken.
• Je controleert de wekelijkse uren en checkt of de binnengekomen facturen kloppen.
• Je maakt de maandelijkse KPI-rapportages (zoals verzuim, uren en verlof)

Waar ga je werken
Je gaat aan de slag bij een mooi internationaal gezondheidszorgbedrijf. De vestigingen in Nederland zijn verspreid over het hele land.

Sollicitatie
Klaar om de uitdaging aan te gaan? Solliciteer direct! #Mkb

Over de vacature

Ben jij een enthousiaste en ambitieuze professional, klaar om je sales- en recruitmenttalenten te lanceren in de bruisende studentenstad Nijmegen? Bouw mee aan het succes van een hechte, ondernemende unit en vier elke mijlpaal samen met je team. Lees snel verder!

wat bieden wij jou

• Bruto salaris v.a. € 2850 + 12,347% benefit budget
• Jaarcontract met uitzicht op vaste aanstelling
• Volle focus op jouw groei en ontwikkeling
• Deelnemen aan ons prijswinnende StartUp-programma
• Nijmegen

wie ben jij
Als junior intercedent breng je een flinke dosis actiestand en lef mee. Je beschikt over een gezonde mentaliteit waarbij je kansen ziet en proactief de telefoon oppakt. Je bent iemand die buiten de lijntjes durft te kleuren en beschikt over het nodige ontwikkelpotentieel om ons marktgebied te veroveren. Je bent een echte teamplayer die energie krijgt van een dynamische omgeving en beschikt over een sterk reflectievermogen en veel initiatief.

• Beschikbaarheid van bij voorkeur 40 uur per week;
• Minimaal een afgeronde mbo 4- of hbo-opleiding (voor mbo geldt een hbo-denkniveautest);
• In het bezit van een rijbewijs en een eigen auto (of de bereidheid deze binnen 3 maanden aan te schaffen voor de functionele klantbezoeken).

wat ga je doen
In deze veelzijdige rol als junior intercedent ga je actief bouwen aan het succes van onze vestiging. Je bent verantwoordelijk voor de perfecte combinatie van sales en recruitment. Dit betekent dat je niet afwacht, maar met veel lef deuren opent om nieuwe relaties te overtuigen van onze dienstverlening. Je onderhoudt relaties met bestaande klanten die we al jaren aan ons binden, maar ziet juist ook de commerciële kansen in de regio Nijmegen (van Tiel tot Cuijk).

Als gedreven intercedent zoek je dagelijks naar de beste talenten in de markt. Het leuke aan deze functie is de enorme dynamiek en de vrijheid om te experimenteren met nieuwe ideeën. Je bent verantwoordelijk voor het hele proces: van het eerste contact tot het sluiten van de deal. Omdat de verwachtingen hoog liggen, stroop je elke dag je mouwen op om samen met je collega's het maximale resultaat te behalen en je salesmentaliteit verder te ontwikkelen.

waar ga je werken
Je komt te werken op een gezellige unit in het centrum van Nijmegen. De basis van het team bestaat momenteel uit vier enthousiaste collega's. Samen successen vieren staat hier centraal: we lunchen elke dag gezamenlijk, organiseren sportactiviteiten en sluiten de week regelmatig af met een gezellige vrijdagmiddagborrel of een etentje. Ook vieren we verjaardagen en het behalen van een SEU-diploma of promotie, wat zorgt voor werkplezier en een hecht groepsgevoel.

Bij Randstad Groep Nederland stap je binnen bij de wereldwijde marktleider in HR-dienstverlening. Wij geloven in de kracht van talent en zijn de onmisbare partner for talent: we begeleiden professionals in elke fase van hun carrière. Onze cultuur is ondernemend en energiek; we dagen je uit om eigenaarschap te tonen en kansen te verzilveren. We combineren professionaliteit met een sterke focus op persoonlijke groei.

sollicitatie
Goed om te weten: binnen 15 minuten na je sollicitatie krijg je van ons een Whatsapp berichtje. We stellen je dan een paar korte vragen over je sollicitatie om je sneller te kunnen helpen. Heb je geen WhatsApp? Geen probleem! Dan nemen we contact met je op via telefoon of email.

Over de vacature

Aan de slag als intercedent in Enschede betekent bouwen aan een sterk netwerk bij fantastische regionale werkgevers. Jij creëert toffe content voor social media, brengt talent samen met topbedrijven en krijgt alle ruimte om jouw eigen ideeën direct uit te voeren. Een dynamische werkomgeving waarin werkplezier, commercieel succes en persoonlijke groei centraal staan. Pak deze kans op een vliegende start van jouw carrière en solliciteer direct!

Wat bieden wij jou

• Mooi salaris!
• Kans op een vast contract
• De allerbeste teamuitjes
• Een afwisselende rol, dus geen dag is hetzelfde
• Het leukste team van Twente
• Volop kans om je te ontwikkelen.

Wie ben jij
Als intercedent ben jij de organisatorische spil van de vestiging. Om deze rol vol energie op te pakken, voldoe je aan de volgende punten:

• Je bent fulltime of parttime beschikbaar voor 36 tot 40 uur per week;
• Je spreekt en schrijft uitstekend Nederlands;
• Je bent in het bezit van een rijbewijs B voor het bezoeken van klanten;

Wat ga je doen
Als intercedent combineer je recruitment, relatiebeheer en marketing in één gevarieerde baan. Je voert diepgaande selectiegesprekken met sollicitanten en matcht hen aan de leukste vacatures in Twente. Om de juiste werkzoekenden te bereiken, maak je creatieve video's voor Instagram en TikTok en schrijf je wervende teksten voor onze eigen vacaturekrant. Daarnaast ga je actief op pad. Je stapt in de auto om klanten te bezoeken, de werksfeer op locatie te proeven en nieuwe commerciële kansen te verzilveren. Zo weet je precies bij welk bedrijf jouw kandidaten het beste tot hun recht komen.

Waar ga je werken
Je komt te werken op onze bruisende vestiging in Enschede. Hier werken we met een hecht team keihard aan het beste resultaat voor onze kandidaten en opdrachtgevers, maar er is altijd tijd voor humor en een goed gesprek. Bij Tempo-Team stimuleren we jouw ambities. Je krijgt intensieve begeleiding on-the-job en alle ruimte om jezelf te specialiseren in sales, recruitmentmarketing of accountmanagement.

Sollicitatie
Klaar om als intercedent jouw stempel te drukken op de Twentse arbeidsmarkt? Laat je gegevens achter en wij nemen snel contact met je op!