HBO Vacatures in Zoetermeer

Over de vacature

Over de functie

Als Senior Tekenaar Werktuigbouwkunde werk je aan de voorbereiding en uitwerking van technische projecten binnen de utiliteitsbouw. Je maakt 2D- en 3D-tekeningen en modellen van werktuigbouwkundige installaties en vertaalt functionele eisen naar tekeningen waarmee collega’s en uitvoeringsteams aan de slag kunnen. Je voert projecten zelfstandig uit: van pré-engineering en visuele opnames op locatie tot het opleveren van het tekenwerk. Daarbij bewaak je de kwaliteit en planning en geef je dagelijks richting aan het team werktuigbouwkundige tekenaars. Ook ben je aanspreekpunt voor technische vragen en zorg je voor heldere afstemming tijdens projecten. De combinatie van tekenwerk, projectverantwoordelijkheid en teambegeleiding maakt deze functie interessant voor een ervaren tekenaar die graag overzicht houdt en kennis deelt. Je past goed in deze rol als je praktisch werkt en techniek graag vertaalt naar uitvoerbare oplossingen.

Wat ga je doen?

• Je voert werktuigbouwkundige tekenprojecten zelfstandig uit, van pré-engineering en visuele opnames tot het opleveren van tekeningen en modellen.
• Je vertaalt functionele eisen naar duidelijke en uitvoerbare 2D- en 3D-tekeningen.
• Je geeft dagelijkse begeleiding aan het team tekenaars en bewaakt de kwaliteit en planning van het werk.
• Je ondersteunt uitvoeringsteams met technische toelichtingen en beantwoordt vragen tijdens projecten.

Wat vragen we van jou?

• Je hebt hbo-werk- en denkniveau in de richting werktuigbouwkunde.
• Je hebt ruime ervaring met het maken en uitwerken van werktuigbouwkundige 2D- en 3D-tekeningen.
• Je kunt een team aansturen en collega’s op een prettige manier begeleiden.
• Je communiceert gemakkelijk met opdrachtgevers, collega’s en uitvoeringsteams.

Wat bieden wij jou?

• Je werkt aan uiteenlopende projecten en krijgt verantwoordelijkheid voor het tekenwerk van voorbereiding tot oplevering.
• Je krijgt een fulltime functie, waarbij parttime werken bespreekbaar is.
• Je kunt gebruikmaken van thuiswerkmogelijkheden naast werken op kantoor in Zoetermeer.
• Er zijn studie- en opleidingsmogelijkheden om je vakkennis verder te ontwikkelen.

Over de vacature

Ben jij technisch sterk, een expert in TOPdesk en vind je het leuk om complexe integraties en migraties uit te voeren? Bij Cegeka DEX (Digital Employee eXperience) krijg je de kans om uitdagende technische projecten te leiden en samen te werken met een gedreven team van specialisten. Als Technisch TOPdesk Consultant ben je de spil in de technische inrichting, koppelingen en updates van TOPdesk-omgevingen. Je combineert technische kennis met adviesvaardigheden en zorgt voor robuuste, toekomstbestendige oplossingen.

• Je ontwerpt en realiseert integraties tussen TOPdesk en andere applicaties
• Je voert updates en migraties uit van TOPdesk (on-premises Virtual Appliance)
• Je schrijft documentatie, zoals High Level Designs
• Je begeleidt klanten bij de inrichting en optimalisatie van TOPdesk
• Je runt zelfstandig technische projecten en communiceert met stakeholders
• Je werkt voor een breed scala aan klanten vanuit ons team in Zoetermeer en op locatie
• Je maakt deel uit van de afdeling Service Management Solutions, waar kennisdeling en samenwerking centraal staan

Wat breng jij mee?

• Hbo werk- en denkniveau
• Ruime ervaring met TOPdesk
• Sterke ervaring met integraties en API-koppelingen
• Ervaring met migraties en updates van de TOPdesk (on-premises Virtual Appliance)
• Vaardigheid in het schrijven van technische documentatie (HLD/LLD)
• Goede communicatieve vaardigheden en adviesvaardigheid
• Proactieve houding en het vermogen om zelfstandig projecten te leiden
• Vloeiend in Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk

Wat hebben wij jou te bieden?

• Een salaris tussen de EUR 4.000 en EUR 5.500 bruto per maand, afhankelijk van je kennis en werkervaring. Dit is geen absolute range, wel een goede indicatie

• Vast dienstverband bij aanvang

• Keuze uit een leaseauto of mobiliteitsvergoeding

• 26 vakantiedagen met de mogelijkheid om bij te kopen

• Hybride werken en flexibele werktijden (thuis/kantoor)

• Mogelijkheid om 32, 36 of 40 uur per week te werken

• Ruime opleidingsmogelijkheden: trainingen, certificeringen en deelname aan vakinhoudelijke events

• Een hecht team met sportevents, borrels en game-avonden

Over de vacature

Projecten van € 5 tot € 25 miljoen vragen om meer dan alleen een goede planning. Als Projectleider Utiliteitsbouw verdien je € 5.800 tot € 7.200 bruto per maand en krijg je 42 vrije dagen.

Wat je gaat doen

Je leidt omvangrijke renovatie- en onderhoudsprojecten binnen de utiliteitsbouw, vanaf de voorbereiding tot en met de oplevering. Denk aan gebouwen voor onderwijs, zorg, werk of publieke dienstverlening die tijdens het project vaak geheel of gedeeltelijk in gebruik blijven.

Samen met het projectteam bewaak je het financiële resultaat, de voortgang en de kwaliteit. Opdrachtgevers rekenen op duidelijke informatie en jouw team rekent op richting. Bij veranderingen of knelpunten blijf je niet afwachten, maar organiseer je een oplossing.

Wat je doet

• Utiliteitsprojecten van € 5 tot € 25 miljoen integraal aansturen.
• Projectteams motiveren en duidelijke verantwoordelijkheden neerleggen.
• Budgetten, contractafspraken, planning en kwaliteit bewaken.
• Opdrachtgevers adviseren en informeren over voortgang en wijzigingen.
• Risico’s, meerwerk en knelpunten vroeg signaleren en oplossen.

Het bedrijf

Je gaat aan de slag bij een ervaren bouw- en onderhoudsbedrijf dat werkt aan renovatie, verduurzaming, transformatie en onderhoud van woningen en utiliteitsgebouwen. Vanuit verschillende regionale vestigingen werken vaste teams aan projecten die gebouwen toekomstbestendiger en prettiger in gebruik maken.

De organisatie combineert de professionaliteit en mogelijkheden van een groter bouwbedrijf met korte lijnen en veel verantwoordelijkheid binnen de teams. Vakmanschap staat voorop, maar er is ook volop aandacht voor samenwerking, ontwikkeling en ruimte om jouw werk op een goede manier te organiseren.

Wie ben jij?

• Een afgeronde hbo-opleiding Bouwkunde of werk -en denkniveau.
• Minimaal 5 jaar ervaring als projectmanager binnen de utiliteitsbouw.
• Ervaring met financiële, contractuele en organisatorische projectsturing.
• Het vermogen om teams, opdrachtgevers en projectpartners mee te nemen.
• Beschikbaarheid voor 40 uur per week.

Wat wij bieden

• Een salaris van € 5.800 tot € 7.200 bruto per maand.
• 42 vrije dagen en een leaseauto.
• Een laptop en telefoon, zodat je op kantoor en vanuit de projecten kunt werken.
• Eindverantwoordelijkheid over omvangrijke en technisch uitdagende utiliteitsprojecten.
• Een goed pensioen, een bijdrage aan de zorgverzekering en passende opleidingen.

Over de vacature

Functietitel: Teammanager Buitendienst regio Heuvelrug
Recruiter: Noëlle Boering
Vacature-ID: 4548

Teammanager Buitendienst regio Heuvelrug

Als Teammanager Buitendienst in de regio Heuvelrug geef jij leiding aan een hecht team monteurs. Met jouw coachende stijl zorg je dat zij veilig, efficiënt en met plezier werken. Je bent zichtbaar in het veld én denkt mee op strategisch niveau. Zo draag je bij aan een toekomstbestendige drinkwatervoorziening. Geen dag is hetzelfde en elke druppel telt!

Waar jij mee aan de slag gaat

Als Teammanager Buitendienst ben jij het aanspreekpunt en de coach van jouw team monteurs. Je zorgt dat zij hun technische expertise optimaal kunnen inzetten en veilig en efficiënt werken.

Belangrijke taken

• Je geeft leiding aan een team van 20-25 monteurs in de regio Heuvelrug.

• Je bent zichtbaar in het veld en zorgt voor een laagdrempelig aanspreekpunt.

• Je stimuleert de ontwikkeling en vakmanschap van medewerkers.

• Je bent verantwoordelijk voor het opstellen en realiseren van het regionale Jaarplan Uitvoering.

• Je draagt bij aan thema’s als veiligheid, innovatie, duurzame inzetbaarheid en datagestuurd werken.

• Je bewaakt budgetten en resultaten en neemt deel aan het managementteam van Netbeheer & Levering.

• Je bent af en toe werkzaam als Coördinatiewacht in de storings- en wachtdienst. Dit gaat om 7 à 8 diensten van 1 week op jaarbasis.

Als Teammanager Buitendienst versterk jij de afdeling Netbeheer & Levering, onderdeel van Drinkwateroperatie. Deze afdeling bestaat uit bevlogen professionals die zich dagelijks inzetten voor betrouwbaar drinkwater.

Wat breng jij mee?

We zijn vooral benieuwd naar wie jij bent én wat jij kunt. Belangrijk is dat jij jezelf bent én een coachende leiderschapsstijl meebrengt. Die zien we terug in hoe jij je team stimuleert, motiveert en verbindt. Verder rekenen we op jou:

• Een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in een technische richting.

• Ervaring als leidinggevende in een dynamische of veranderende omgeving.

• Sterke organisatorische en communicatieve vaardigheden.

• Een ondernemende, resultaatgerichte houding en een frisse blik.

Zo zorgen wij voor jou

Als Teammanager Buitendienst versterk je ons 32-40 uur per week. Hiervoor kun je rekenen op de volgende arbeidsvoorwaarden (op basis van 40 uur per week):

• Tot € 6.635 bruto per maand (schaal 11). Daarnaast ontvang je een Flexibel Arbeidsvoorwaarden Budget (FAB) van 15,01%  boven op je salaris (Dit budget bevat onder andere je vakantiegeld en eindejaarsuitkering) en een vaste toelage variabele beloning van maximaal €440,70 bruto per maand o.b.v. 40 uur.

• 31,5 vakantiedagen.

• € 1.000 ontwikkelingsbudget voor jouw persoonlijke groei.

• Een elektrische arbeidsvoorwaardelijke bedrijfsauto

• Ruimte om jouw werk-privébalans naar wens in te richten.

En er is meer. Wil je een overzicht van al onze arbeidsvoorwaarden? Ga naar Arbeidsvoorwaarden | Drinkwaterbedrijf Vitens.

Onze toekomst, jouw toekomst

Meewerken aan het toekomstbestendig maken van ons drinkwatervoorziening? Dan ontvangen wij graag je sollicitatie voor 13 november 2026. Vragen over de procedure? Kijk hier naar de sollicitatieprocedure binnen Vitens of stel je vragen aan onze recruiter Noëlle Boering via .

Meer weten over de inhoud van de functie? Mail Manager Netbeheer & Levering Sjoerd Hermsen via .

Samen elke druppel duurzaam

Wij hebben als grootste drinkwaterbedrijf het doel om voor 2030 elke druppel duurzaam te maken. Benieuwd hoe wij dit willen realiseren? Kijk dan even op Over Vitens | Vitens.

Vitens is belangrijk voor de basisvoorzieningen in onze maatschappij. Daarom vragen wij altijd een screening aan voordat we iemand aannemen. Onderdeel van deze screening is het aanleveren van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Over de vacature

Groei met ons mee naar een team van gespecialiseerde consultants en neem een voortrekkersrol richting jouw collega’s. Met jouw ontwikkel skills weet je iedere oplossing voor klanten te realiseren. Werk samen met een behulpzaam, hecht team en met een goede werk-privé balans. Onze klanten zijn met name van middelgrote omvang en bevinden zich veelal binnen of rond de Nederlandse grenzen. Als Senior ServiceNow developer:

• Werk je nauw samen met de Lead ServiceNow Consultant en vormt je een goed beeld van wat de klant op detailniveau nodig heeft
• Schakel je veelvuldig met de klant en weet de functionele vraag als geen ander door te vertalen naar een gedegen technische oplossing
• Valideer je de werking van jouw technische oplossing en draag je zorg voor de integratie tussen ServiceNow en diverse systemen en technieken
• Lever je inhoudelijke ServiceNow expertise bij het opstellen van offertes en aanbestedingen
• Geef je vorm aan best practices binnen het ServiceNow team, bestaande uit zo’n 30 consultants en coach je collega’s rondom het gebruik van deze best practices
• Ben je bereid om je kennis als Senior Developer (samen met Lead consultant) uit te dragen door spreken op interne Cegeka events, inhoudelijke ServiceNow events en schrijven van White papers en blogs

Wat breng jij mee?

• Hbo werk- en-denkniveau
• Ruime ervaring als developer met het ServiceNow platform, je bent Certified Application Developer (CAD) en hebt certificeringen van diverse ServiceNow productlijnen
• Kennis en ervaring met scripting (met name Javascript) en/of andere softwaretalen zoals (React, NodeJS, BootstrapJS of AngularJS)
• Kennis en ervaring in het bouwen van integraties in ServiceNow met andere systemen
• Volledige beheersing van Nederlands en Engels in woord en geschrift

Wat hebben wij jou te bieden?

• Een salaris van circa EUR 4.000 - 6.250 (afhankelijk van je kennis en ervaring)

• Direct een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd

• Keuze uit een leaseauto of mobiliteitsbudget 26 vakantiedagen en de mogelijkheid om vakantiedagen bij te kopen

• Hybride werkomgeving met alle mogelijkheden en faciliteiten om thuis of op kantoor te werken

• Mogelijkheid om 32 of 36 uur te werken i.p.v. 40 uur. Jouw werk-privé balans vinden wij namelijk heel belangrijk

• Volop gelegenheid om aan je persoonlijke ontwikkeling te werken met opleidingen, cursussen, training en kennisdeling (zowel intern als extern)

Over de vacature

Wil jij een carrière in online marketing, maar loop je vast omdat je (nog) geen werkervaring hebt?

Je bent niet de enige. Terwijl de vraag naar online marketeers groot is, zoeken bedrijven steeds vaker professionals die niet alleen marketing begrijpen, maar ook slim kunnen werken met AI.

Toch vallen starters vaak buiten de boot. Waarom? Omdat je geen twee jaar ervaring hebt en je die ook nergens kunt opdoen.

Leaped doorbreekt dit gat sinds 2016.

Wij leiden je in 2 maanden intensief op tot een AI-gedreven Online Marketeer, mét erkende certificaten, echte data, docenten uit het werkveld en begeleiding van senior marketeers. Geen theoretisch traject van een jaar, maar een praktische bootcamp waarin je in korte tijd leert hoe moderne marketeers campagnes bedenken, analyseren, optimaliseren én versnellen met behulp van AI.

Tijdens én na de opleiding ga je al op zoek naar een passende baan om al je marketingvaardigheden in de praktijk te brengen.

Waarom Leaped?

• Een kosteloze opleiding, inclusief erkende certificaten.
• Docenten direct uit het werkveld. Je leert van senior marketeers uit het werkveld waarvan sommige al ruim 10 jaar ervaring hebben.
• Werken met echte data. Geen fictieve cases, maar praktijkopdrachten gebaseerd op echte data.
• In 2 maanden verder dan anderen in een jaar of soms zelfs 4 jaar. Een intensieve, praktijkgerichte bootcamp die je snel klaarstoomt voor het werkveld.
• Veel grotere kans op een baan. Ruim 81% van onze trainees vindt binnen korte tijd een passende functie.
• Praktische, direct inzetbare vaardigheden. Je kunt na afloop campagnes draaien, analyseren, testen en optimaliseren.
• Sollicitatiebegeleiding door professionals. Van cv-optimalisatie tot voorbereiding op sollicitatiegesprekken.

Wat je leert

In 2 maanden doorloop je een praktijkgerichte bootcamp waarin je o.a. werkt met:

• SEO
• GEO (Generative Engine Optimization & AI Search)
• Google Ads (SEA)
• Social advertising
• Google Analytics 4
• UX & conversieoptimalisatie
• Artificial Intelligence (AI) in marketing
• Google Tag Manager
• Content & Social Media Marketing

Na het traineeship kun jij met recht zeggen:

\"Ik ben een online marketeer die AI, data en moderne marketingtools inzet om impact te maken.\"

Wat jij van ons krijgt

• 2 maanden intensieve opleiding (De opleiding is grotendeels online, met 4 praktijkdagen op locatie in Hilversum)
• Startsalaris tussen €2.600,- en €2.800,- bruto (40 uur) bij start opdracht
• Begeleiding door senior marketeers
• Ondersteuning bij het vinden van jouw eerste marketingfunctie
• MacBook in bruikleen
• Toegang tot Leaped Lab + kennissessies

Vereisten****Wie zoeken we?

• Je hebt een passie voor online marketing en AI.
• Minimaal HBO werk- en denkniveau.
• Geen marketing vooropleiding nodig, wij maken van jou een marketeer.
• Je bent leergierig, sociaal, creatief en analytisch.
• Je beheerst zowel Nederlands als Engels.

Enthousiast?

Klinkt goed? Stuur dan jouw motivatiebrief en cv op.

Welkom bij Leaped!

Over de vacature

Wij zoeken jou!

• Van groep 1/2 tot groep 8: jij voelt je voor de klas thuis
• Kinderen zien groeien in hun eigen tempo
• Leren leuk maken
• Geen dag die hetzelfde is
• Met plezier naar je werk gaan

Waar ga je werken?

Via Daan ga je aan de slag op een basisschool in Delft. We werken al jaren samen met verschillende scholen in de regio en kennen de teams, de sfeer en de manier van werken. Daardoor kunnen we samen kijken welke school én welke groep het beste bij jou passen.
Of jij nu het liefst voor groep 1/2 staat, helemaal op je plek bent in de middenbouw of energie krijgt van groep 8; wij vinden een plek waar jij met plezier naartoe gaat. Je wordt warm ontvangen door je nieuwe collega's en kunt altijd terugvallen op mij als jouw vaste contactpersoon. Zo sta je er nooit alleen voor.

Wat ga je doen?

Krijg jij energie van de eerste stapjes in groep 1/2, waar kinderen spelenderwijs de wereld ontdekken? Of sta jij liever voor groep 8 en sluit je het schooljaar knallend af met de eindmusical en de doorstroomtoets? En misschien ligt jouw hart wel bij groep 3, 4, 5, 6 of 7. Wat jouw favoriete groep ook is, via Daan vinden we een school waar jij helemaal tot je recht komt.
Je hoeft niet zelf tientallen vacatures af te speuren. Wij kennen de basisscholen in Zoetermeer door en door en werken al jaren samen met verschillende schoolbesturen in de regio. Daardoor kunnen we samen kijken welke school, welk team én welke groep het beste bij jou passen.

Wat verwachten we van jou?

• Je hebt een pabo-diploma.
• Je staat met plezier voor de klas.
• Je weet leerlingen te motiveren én uit te dagen.
• Je bent betrokken, positief en pedagogisch sterk.
• Je schakelt makkelijk met collega's en ouders.
• Je zoekt een school waar jij net zo goed op je plek zit als je leerlingen.

Wat kun je van ons verwachten?

Blijf groeien met trainingen en opleidingen die bij jou passen. Korting op sport én de keuze tussen een Roetz-fiets of Phatfour. Een persoonlijke benadering en altijd één vast contactpersoon. Mogelijkheid tot een leaseauto. Je gaat tussen de € 3622 en € 6432 verdienen. Zodat je ook naast je werk volop kunt genieten.

Over de vacature

Ben jij een administratieve duizendpoot met een passie voor cijfers en houd je van een vlekkeloze salarisadministratie? Wil je werken bij een groeiende internationale organisatie met een collegiale werksfeer? Dan is de functie van Senior Payroll Specialist bij onze opdrachtgever in Zoetermeer echt iets voor jou!

wat bieden wij jou

• Salaris tot €6500,-
• 32 - 39-urige werkweek
• Direct op contract bij werkgever
• Hartje Zoetermeer
• Een hecht een gezellig team

wie ben jij

Als Senior Payroll Specialist ben jij de onmisbare spil in het salaris- en HR-proces. Je bent verantwoordelijk voor een accurate, tijdige en volledige verwerking van de maandelijkse verloning voor alle medewerkers. Met jouw grondige kennis van wet- en regelgeving, cao’s en fiscale richtlijnen weet je complexe HR- en payroll-vraagstukken moeiteloos op te lossen. Daarnaast denk je actief mee over het optimaliseren en digitaliseren van onze HR- en payrollprocessen en ben je het aanspreekpunt voor zowel collega’s als externe instanties.

• Je bent communicatief sterk en weet informatie op een heldere, toegankelijke manier over te brengen
• Je bent accuraat, hebt oog voor detail en laat geen enkel cijfer aan het toeval over
• Je bent proactief en ziet uit jezelf waar processen slimmer of efficiënter kunnen
• Je bent discreet, betrouwbaar en gaat zorgvuldig om met vertrouwelijk gegegevens
• Je bent stressbestendig en behoudt de rust en het overzicht, ook rondom krappe deadlines
• Je bent oplossingsgericht en laat je niet snel uit het veld slaan bij complexe vraagstukken

wat ga je doen

In deze rol ben jij van A tot Z verantwoordelijk voor een vlekkeloze en tijdige salarisverwerking. Je duikt in complexe fiscale vraagstukken, schakelt continu met HR en leidinggevenden, en bouwt mee aan de verdere optimalisatie van onze payrollprocessen. Dankzij jouw structuur en vakkennis loopt de salarisadministratie op rolletjes.

• Je verwerkt en controleert zelfstandig de volledige maandelijkse salarisadministratie
• Je bent het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en management bij vragen over verloning, fiscale regelingen en cao-toepassingen
• Je analyseert en optimaliseert de bestaande payroll- en HR-processen binnen de systemen
• Je verzorgt de periodieke loonaangiften en onderhoudt de contacten met de Belastingdienst, pensioenfondsen en verzekeraars
• Je signaleert en implementeert veranderingen in wet- en regelgeving op het gebied van loonheffingen en arbeidsrecht
• Je stelt heldere rapportages en analyses op ten behoeve van de HR- en Finance-afdelingen

waar ga je werken

Je komt terecht bij een ambitieuze, internationale organisatie gevestigd in Zoetermeer. Het kantoor is modern ingericht, uitstekend bereikbaar met zowel de auto als het openbaar vervoer, en ademt een dynamische en professionele sfeer. Hier werk je samen met gedreven professionals in een hecht en collegiaal team waar de deuren altijd openstaan, initiatief enorm wordt gewaardeerd en er naast hard werken ook veel ruimte is voor gezelligheid.

• Je versterkt een enthousiast en betrokken HR & Finance team op het kantoor in Zoetermeer
• Je werkt bij een financieel gezonde en snelgroeiende internationale onderneming
• Je komt terecht in een informele bedrijfscultuur met korte lijnen en een fijne collegiale sfeer
• Je profiteert van een prettige werkplek met moderne faciliteiten en goede hybride werkmogelijkheden
• Je sluit regelmatig aan bij gezellige afdelingsuitjes, gezamenlijke lunches en spontane borrels

sollicitatie

Goed om te weten: binnen 15 minuten na je sollicitatie ontvang je van ons een Whatsapp-berichtje. We stellen je dan een paar korte vragen over je sollicitatie om je sneller te kunnen helpen. Heb je geen WhatsApp? Geen probleem! Dan nemen we contact met je op via telefoon of e-mail.

Over de vacature

Wil jij helpen om het verkeer op de Nederlandse wegen veilig te houden? Dan is deze baan echt iets voor jou! Als Medewerker Ontheffingen beoordeel je aanvragen voor bijzonder transport. Denk hierbij aan het vervoeren van grote dingen, zoals windmolenwieken, delen van een brug of grote vakantiewoningen. Deze vrachtwagens mogen niet zomaar de weg op. Jij controleert of alles klopt, of het veilig is en geeft toestemming. Het is een afwisselende functie waarin je administratief werk combineert met veel contact met klanten.

Solliciteer direct!

Wat bieden wij jou

• Salaris start vanaf € 21,48 per uur
• Opdracht voor langere tijd
• 32 tot 36 uur per week
• Jij werkt op het hoofdkantoor van de RDW
• Deels werken in Zoetermeer en hybride
• Een afwisselende functie

Wie ben jij
Jij neemt het volgende mee:

• Je hebt hbo werk- en denkniveau.
• Je spreekt en schrijft goed Nederlands en je kunt je ook redden in het Engels (kennis van het Duits is mooi meegenomen).
• Je hebt interesse in techniek, logistiek of transport.
• Je werkt precies, bent klantgericht en leert graag nieuwe dingen.
• Je kunt goed zelfstandig werken en makkelijk wisselen tussen verschillende taken.

Wat ga je doen
Als Medewerker Ontheffingen zorg je ervoor dat aanvragen voor bijzonder transport goed en veilig worden afgehandeld. Je controleert de gegevens, vraagt extra informatie als dat nodig is en verwerkt alles netjes in de systemen.

• Aanvragen beoordelen: Je bekijkt of grote transporten veilig de weg op kunnen.
• Gegevens controleren: Je checkt de maten en gewichten van de voertuigen en de lading.
• Contact onderhouden: Je belt of mailt met aanvragers en andere partijen als er informatie mist of onduidelijk is.
• Systemen bijhouden: Je voert alle gegevens en besluiten zorgvuldig in onze computersystemen in.
• Werkverbeteringen bedenken: Je denkt actief mee over hoe we onze werkprocessen slimmer en sneller kunnen maken.

Waar ga je werken
De RDW ken je misschien wel van de nummerborden, maar zij doet daarnaast nog veel meer!
De ontwikkelingen in mobiliteit gaan namelijk steeds sneller. Bij de RDW kun je de nieuwe innovaties niet afwachten; van een RDW’er wordt verwacht dat je vooruitdenkt en anticipeert op de ontwikkelingen. Zeker in deze tijd, met nieuwe uitdagingen en nieuwe vraagstukken. Dit is hét moment om in te stappen. Want bij de RDW kijk je niet toe, maar draag je actief bij aan het mogelijk maken van nieuwe ontwikkelingen, de verkeersveiligheid en het efficiënt inzetten van voertuigen en alternatieve brandstoffen.

Sollicitatie
Zie jij jezelf al schitteren in deze functie? Laat je kans op een vliegende start van je carrière niet liggen! Solliciteer vandaag nog!

Over de vacature

Zoek jij een veelzijdige en servicegerichte functie binnen de publieke sector? Als ondersteunend medewerker op de helpdesk help je onderwijsinstellingen door heel Nederland met hun digitale vraagstukken en storingen. Je bent het eerste aanspreekpunt voor scholen en zorgt er samen met je team voor dat het onderwijs dagelijks zonder problemen kan doorgaan. Kennis van techniek is vooraf geen vereiste. Jouw motivatie om je hierin te verdiepen en de juiste service te bieden is voor het allerbelangrijkst!

wat bieden wij jou

• € 3080 - € 3765,- obv 40 uur
• Direct in dienst bij onze opdrachtgever
• 32-40 uur
• Team van 6 directe collega's
• Zoetermeer (hybride werken mogelijk)
• Centrale IT en digitale support voor het onderwijs

wie ben jij
Je bent een klantvriendelijk en loyaal persoon die graag anderen helpt. Je beschikt over een sterk denkvermogen, durft de juiste vragen te stellen en pakt zaken snel en praktisch op. Je leert een meldingssysteem snel aan en vindt het leuk om complexe vragen te ontleden. Geen ervaring in een vergelijkbare rol? Geen probleem, jouw enthousiasme en analytische blik vinden wij belangrijker.

• je beschikt over aantoonbaar HBO werk- en denkniveau
• je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als in geschrift
• je bent communicatief vaardig, leergierig en sterk gericht op dienstverlening
• je werkt graag nauw samen in een hecht team
• je bent nuchter, betrokken en zoekt een functie voor de langere termijn

wat ga je doen
Als eerste aanspreekpunt verleen je ondersteuning aan scholen en schoolbesturen. Je verwerkt verzoeken en meldingen via de telefoon en het ticketsysteem. De verdeling tussen bellen en schriftelijke afhandeling is ongeveer 50/50. Je analyseert het probleem, stelt gericht aanvullende vragen en zoekt zelfstandig naar de juiste oplossing. Zo maak je direct het verschil voor de gebruiker.

• je staat gebruikers telefonisch en via mail te woord bij vragen over digitale voorzieningen
• je registreert meldingen zorgvuldig in het systeem en maakt de vertaalslag naar een passende oplossing
• je ondersteunt interne collega's bij vraagstukken rondom apparatuur en programma's
• je schakelt de juiste collega's van de tweedelijns ondersteuning in bij ingewikkelde vraagstukken
• je stelt de juiste prioriteiten en kunt snel schakelen tussen verschillende werkzaamheden

waar ga je werken
Onze opdrachtgever is een publieke organisatie die het Nederlandse onderwijs helpt slim, veilig en effectief te digitaliseren. Ze beheren de landelijke ICT-infrastructuur voor scholen, zoals inlogsystemen en digitale leermiddelen en adviseren besturen en leerkrachten over privacy, informatiebeveiliging en digitale vaardigheden.

Je komt in een enthousiast en collegiaal team dat klaarstaat voor elkaar. De werksfeer is open, informeel en gericht op een fijne samenwerking. Samen met je directe collega's ga je voor het beste resultaat. Na een inwerkperiode op locatie is er een mogelijkheid om deels vanuit huis te werken.

sollicitatie
Ben jij enthousiast en voldoet je aan de eisen? Solliciteer met je motivatie en dan nemen wij contact met je op. Neem gerust contact met ons op voor vragen. Wij kijken er naar uit om met jou deze match te maken!