Vacatures in Landelijk

Over de vacature

Wat ga je doen?

• Deelname aan online enquêtes

Wat wij bieden

• Tot 3,00 euro per enquête
• Boeiende onderzoeken (marktonderzoek, wetenschap, politiek)
• Hoge deelnemerstevredenheid (4,5 van de 5 sterren met meer dan 30.000 beoordelingen op )
• Flexibel vanuit huis of onderweg
• 100% gegevensbescherming
• Snelle uitbetalingen vanaf slechts 5,00 euro

Wat wij vragen

• Er is geen minimale opleiding vereist.
• Eerlijke antwoorden op de enquêtes
• Wonen in Nederland

Solliciteren

Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!

Extra informatie Status Open Opleidingsniveaus Middelbare school, MBO, HBO, Universiteit Plaats Landelijk (dus ook bij jou in de buurt) Werkuren per week 2 - 16 Dienstverbanden Parttime (overdag), Weekendwerk, Vakantiewerk, Thuiswerk Verantwoordelijk voor Online gamen en enquêtes voor werknemers Gepubliceerd op 29-09-2026

Over de vacature

Wat ga je doen?

Als magazijnmedewerker ga je werken op een van de afdelingen. Op de afdeling Outbound ben je vooral bezig met orderpicken met de elektrische pallettruck, inpakken, zendingen sorteren en verzendklaar maken. Hierbij werk je nauwkeurig zodat elke klant op tijd het juiste pakket ontvangt. Werk je bij de afdeling Retouren dan ondersteun je het Retouren proces door het klaarzetten van spullen en doe je diverse logistieke taken.

Wat wij bieden

• Een salaris van €15,00 bruto per uur.
• 50% toeslag tussen 22.00 en 01.00 uur.
• Werken in een leuk team waar een goede sfeer heerst.
• Werken wanneer het jou uitkomt (vaste dagen overdag of zelf je beschikbaarheid doorgeven. Wanneer je zelf je beschikbaarheid doorgeeft, kies je minimaal een dienst in het weekend. Dit is tussen vrijdagavond 16:30 en zondag 01:00 uur.)
• Fulltime en parttime mogelijkheden (tussen de 16 en 32 uur).
• Tijdelijk werk in de vakantieperiode (eerdere start is ook mogelijk). Indien er mogelijkheden zijn om te blijven, zullen we dit met je bespreken.

Wat wij vragen

• Minimaal mbo4 werk- en denkniveau;
• Je spreekt en begrijpt Nederlands of Engels, zodat we veilig kunnen werken.
• Je bent minimaal 6 weken beschikbaar
• Na het solliciteren laat je een Verklaring Omtrent Gedrag zien. Dit wordt door ons vergoed.
• Je werkt graag in een team en zorgt ervoor dat het team op je kan rekenen, je neemt initiatief, bent flexibel inzetbaar en deinst niet terug voor veranderingen.
• Je hoeft nog geen ervaring te hebben binnen de logistiek. Je motivatie is het belangrijkste.

Solliciteren

Ben jij de perfecte kandidaat? Klik op de 'solliciteer nu' knop en dan nemen we zo snel mogelijk contact met je op!

Extra informatie Status Open Opleidingsniveaus MBO Plaats Landelijk (dus ook bij jou in de buurt) Werkuren per week 10 - 30 Dienstverbanden Fulltime (startersfunctie), Parttime (overdag), Vakantiewerk Salarisindicatie Tussen €11,00 en €22,00 per uur Verantwoordelijk voor Allround Gepubliceerd op 29-09-2026

Over de vacature

Wat ga je doen?

• Deelname aan online spellen

Wat wij bieden

• Tot € 3,00 per enquête
• Spannende spellen (strategie, puzzel, behendigheid)
• Hoge deelnemerstevredenheid (4,5 van de 5,0 sterren op basis van meer dan 30.000 beoordelingen op )
• Flexibel, vanuit huis of onderweg
• 100% gegevensbescherming
• Snelle uitbetalingen vanaf slechts € 5,00

Wat wij vragen

• Er is geen minimale opleiding vereist.
• Woonachtig in Nederland
• Plezier beleven aan het spelen van online spellen

Solliciteren

Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!

Extra informatie Status Open Opleidingsniveaus Middelbare school, MBO, HBO, Universiteit Plaats Landelijk (dus ook bij jou in de buurt) Werkuren per week 2 - 16 Dienstverbanden Parttime (overdag), Avondwerk, Weekendwerk, Vakantiewerk, Thuiswerk Verantwoordelijk voor Medewerker online games Gepubliceerd op 29-09-2026

Over de vacature

Ga elke dag op pad met goed gereedschap, duidelijke klussen en zichtbare resultaten. Solliciteer nu!

Je nieuwe baan

Wat ga je allemaal doen?

• Je monteert en stelt houten of kunststof ramen, deuren en schuifpuien af
• Je werkt bij particuliere klanten, aannemers of zakelijke partners
• Je leest werktekeningen en voert het werk zelfstandig uit
• Je zorgt voor een nette afwerking en tevreden klanten

Over het bedrijf

Een korte introductie

Als monteur bij een nuchter en praktisch montagebedrijf uit de regio Twello werk je aan projecten door heel Nederland. Van het plaatsen van houten kozijnen tot het installeren van schuifpuien bij particulieren of in nieuwbouw. Je komt op mooie locaties, werkt met goed gereedschap en je ziet direct resultaat van wat je doet.

Je begint de dag meestal vanuit Twello. Daarna rijd je met je werkbus naar de klus. Die kan om de hoek zijn, maar ook aan de andere kant van het land. Je werkt zelfstandig of samen met collega’s of vaste partners. En natuurlijk zorgen we ervoor dat je bijblijft in je vak, met trainingen en begeleiding waar nodig.

Wat we jou bieden

Naast persoonlijk contact

• Een bruto maandsalaris tussen de €2.900 en €3.800 (afhankelijk van je ervaring)
• Pensioen via de bouw-CAO
• Een vaste bus met goed gereedschap
• Reiskostenvergoeding
• Mogelijkheid om opleidingen te volgen
• Werken in een vast team dat elkaar goed kent en voor je klaarstaat
• Elke vrijdag een borrel op de zaak (ook als je vroeg klaar bent)
• Regelmatig een personeelsfeest of teamuitje

Jouw kwaliteiten

Waar we naar op zoek zijn

• Ervaring met kozijnen, ramen en deuren is een pré
• Je bent leergierig en hebt verantwoordelijkheidsgevoel
• Je hebt minimaal een B-rijbewijs (BE is een pré)

Over de vacature

Wat als jij degene bent die meewerkt aan de bouw van de schoonste en meest bijzondere ruimtes van Nederland, zoals operatiekamers en cleanrooms?

Maak het mogelijk

Als Aankomend Monteur Cleanrooms bij Interflow werk je aan de realisatie van hoogwaardige ruimtes waar precisie en veiligheid cruciaal zijn. Denk aan cleanrooms, operatiekamers en laboratoria.

De ontwerpen worden gemaakt door onze engineers, maar jij zorgt ervoor dat deze ruimtes daadwerkelijk gebouwd worden. Je monteert panelen, plafonds en andere onderdelen die in onze eigen fabriek zijn geproduceerd. Geen project is hetzelfde, waardoor je steeds met nieuwe technische uitdagingen te maken krijgt. Dit doe je samen met collega's die het werk al jaren doen zodat je van hen het vak kunt leren.

Je werkt op verschillende locaties door heel Nederland. Vaak verblijf je samen met collega’s in hotels, waardoor je echt als team aan projecten werkt.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Het uitzetten en bepalen van de exacte positie van de cleanroom
• Het plaatsen van funderingsregels en wandsystemen
• Het monteren van plafondsystemen
• Het plaatsen van filters en armaturen
• Het plaatsen en afhangen van deuren met bijbehorende onderdelen

Elke dag werk je aan ruimtes waar hygiëne, nauwkeurigheid en kwaliteit essentieel zijn.

Jouw team

Je komt terecht bij Interflow, onderdeel van Koninklijke BAM Groep en specialist in het ontwerpen, bouwen en beheren van operatiekamers, cleanrooms, steriele bereidingsruimten en laminair flow kasten.

Je werkt samen met een hecht team van collega-monteurs op projectlocaties door heel Nederland. Je krijgt van ons een bus om op de verschillende locaties te komen. 
Het gaat om een landelijke functie. Je hoeft daarom niet in de buurt van ons kantoor te wonen om in aanmerking te komen!

Wij bieden jou

• Een salaris tussen €2.770,- en €3.710,- bruto per vier weken, afhankelijk van kennis en ervaring (bij 40 uur)
• 8% vakantiegeld en diverse toeslagen
• 25 vakantiedagen + 13 ADV-dagen
• Een montagebus met professioneel gereedschap
• Werken volgens de CAO Technisch Installatiebedrijf
• Volop mogelijkheden om het vak te leren en jezelf verder te ontwikkelen

Hier herken jij jezelf in

Je werkt graag met je handen en hebt oog voor detail. Je vindt het belangrijk dat werk netjes, veilig en volgens hoge kwaliteitsnormen wordt uitgevoerd.

Daarnaast:

• Vind je het leuk om door heel Nederland te werken en regelmatig in hotels te verblijven
• Ben je in het bezit van rijbewijs B
• Werk je nauwkeurig en heb je aandacht voor veiligheid en schoon werken

Over BAM

Bij BAM geloven we dat iedereen de ruimte moet krijgen om het beste uit zichzelf te halen. We werken aan een omgeving waar iedereen zich gewaardeerd voelt. Daarom verwelkomen we mensen met diverse achtergronden, ervaringen en perspectieven.

Als een van de grootste bouwbedrijven van Europa bouwen we niet alleen aan gebouwen en infrastructuur, maar ook aan een duurzame toekomst.

Het sollicitatieproces

Solliciteer direct via de sollicitatieknop.

Het proces bestaat uit een telefonische kennismaking en een gesprek op kantoor in Wieringerwerf.

Wil je eerst meer weten? Neem dan contact op met Sam Ranzijn, Corporate Recruiter, via 06-500 392 04 of .

Stap in en maak het mogelijk.

#LI-SR1

Over de vacature

Ben jij een enthousiaste Business Intelligence professional die data vertaalt naar heldere inzichten? Met jouw dashboards en rapportages ondersteun je de prenatale screening in Nederland en draag je bij aan een maatschappelijk relevant programma. Je signaleert verbetermogelijkheden, ondersteunt gebruikers en helpt de informatievoorziening continu verder te ontwikkelen. Klinkt dit als jouw volgende uitdaging? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Overweegt u te solliciteren op deze baan? Wacht niet langer, scroll naar beneden en solliciteer zo snel mogelijk om deze kans niet te missen.

Jouw rol

Als BI ontwikkelaar zet je data om in heldere en bruikbare stuurinformatie voor zowel de prenatale screening in Nederland als de interne organisatie. Je ontwikkelt, beheert en optimaliseert dashboards en rapportages die betrouwbare inzichten bieden en gebruikers ondersteunen bij hun dagelijkse werkzaamheden en besluitvorming.

Voor de prenatale screening werk je met Tableau. Hierbij maak je gebruik van gegevens uit Peridos, het landelijke informatiesysteem voor de prenatale screening. Daarnaast draag je bij aan de verdere ontwikkeling van Business Intelligence binnen de interne organisatie. Dit is een relatief nieuw aandachtsgebied waardoor er volop ruimte is om mee te bouwen aan nieuwe inzichten en rapportages. Zo werk je onder meer aan het opzetten en uitbreiden van stuurinformatie voor Atlassian-applicaties.

Je komt terecht in een betrokken en deskundig team binnen de CLBPS, bestaande uit onder andere BI-specialisten, functioneel beheerders, een business analist en servicedeskmedewerkers. Daarnaast werk je nauw samen met het ontwikkelteam van onze externe leverancier en andere stakeholders binnen de organisatie.

Wat ga je doen?

Ontwerpen, ontwikkelen en beheren van dashboards en rapportages in Tableau.

Opstellen, onderhouden en optimaliseren van databronnen in Tableau.

Ontwerpen en realiseren van dashboards en rapportages voor de interne organisatie.

Testen van databronnen, dashboards en wijzigingen en daarbij controleren van de kwaliteit en betrouwbaarheid van gegevens.

Opstellen en onderhouden van documentatie.

Beheren van gebruikers, rechten en toegang binnen de Tableau-omgeving.

Vertalen van gebruikerswensen en datavraagstukken naar passende BI-oplossingen.

Opstellen van functionele ontwerpen (FO's) en afstemmen met ETL-ontwikkelaars over FO's, bugfixes, releases en andere technische vraagstukken.

Ondersteuning bij rapportages en dashboards en beantwoorden van gebruikersvragen, waar nodig door middel van ad hoc analyses.

Signaleren en realiseren van verbeteringen binnen de BI-omgeving.

Wat neem je mee?

Je beschikt over hbo/wo werk- en denkniveau.

Je hebt minimaal twee jaar ervaring als BI-ontwikkelaar of in een vergelijkbare functie.

Je hebt aantoonbare ervaring met het ontwikkelen, beheren en optimaliseren van dashboards, rapportages en databronnen.

Je hebt oog voor datakwaliteit en ervaring met het testen van datasets, rapportages en wijzigingen.

Je hebt bij voorkeur ervaring met Tableau of vergelijkbare BI-tools, zoals Power BI of Qlik Sense.

Je bent analytisch sterk en weet data te vertalen naar heldere en bruikbare inzichten voor verschillende doelgroepen.

Je bent proactief, signaleert kansen en knelpunten tijdig en komt met concrete verbetervoorstellen.

Je werkt nauwkeurig en resultaatgericht, zonder daarbij de kwaliteit uit het oog te verliezen.

Je bent integer en kunt goed omgaan met vertrouwelijke en gevoelige informatie.

Je werkt zelfstandig én zoekt actief de verbinding met collega's, zowel online als op kantoor.

Wat bieden wij jou?

Een uitdagende baan voor 32-36 uur per week.

Een aanstelling voor 1 jaar met uitzicht op een vast contract.

Flexibiliteit in werkplek: De mogelijkheid om hybride te werken, zodat je werk en privé goed kunt combineren.

Een marktconform salaris (schaal 9 CAO UMC) inclusief een gegarandeerde eindejaarsuitkering van 8,3%.

Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden conform de CAO Universitair Medische Centra (UMC), inclusief pensioenopbouw en vakantiedagen.

Een laptop en telefoon van de zaak, zodat je goed uitgerust bent om je werk optimaal uit te voeren.

Een eigen opleidingsbudget.

Werken in een gezellig, divers en gedreven team.

Wie zijn wij?

Sinds 2007 bestaat in Nederland een landelijk programma voor de prenatale screening onder leiding van het Rijksinstituut voor Volksgezondheid en Milieu (RIVM). Zeven Regionale Centra hebben een vergunning vanuit de Wet op het Bevolkingsonderzoek (WBO) om de uitvoering van de prenatale screening te coördineren, te monitoren en de kwaliteit te borgen. De CLBPS ondersteunt de zeven Regionale Centra prenatale screening bij de uitvoering van hun taken. Eén van deze taken omvat het landelijk beheer en de doorontwikkeling van Peridos. Per 1 januari 2028 gaan de zeven Regionale Centra en de CLBPS samen verder in één landelijke organisatie.

De CLBPS bestaat op dit moment uit 25 medewerkers. De CLBPS is gevestigd op Oudlaan 4 te Utrecht. Dit is een verzamelpand met diverse faciliteiten zoals een bedrijfsrestaurant.

Geïnteresseerd?

Leuk! We maken graag kennis! Stuur je CV en motivatie naar

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Jeanet Akkerman ( of met Thea van Schaik

Direct solliciteren? We ontvangen graag je brief met curriculum vitae.

Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is een onderdeel van de sollicitatieprocedure. xvlobhg

_Acquisitie naar aanleiding van deze vacature is niet gewenst._

Salaris: €3.897,00 - €5.341,00 per maand

Arbeidsvoorwaarden:
Budget voor professionele ontwikkeling
Dienstreizen vergoeding
Extra vakantiedagen
Fietsplan
Kerstpakket
Kosteloos parkeren
Pensioen
Reiskostenvergoeding
Telefoon van de zaak
Werk vanuit huis

Taal:
Nederlands (Vereist)

Werklocatie: Hybride werken in 3515 Utrecht Noordoost

Over de vacature

Wat ga je doen?

De baan die past bij jou

Start jouw nieuwe baan als schoonmaak medewerker bij Tzorg . Als schoonmaak medewerker zorg jij voor schone plekken waar mensen kunnen werken en leven. Bij jou in de buurt. Met een prima salaris natuurlijk, elke vier weken op tijd op je rekening. En met slimme oplossingen die jouw werk leuker en makkelijker maken. Wij hebben vacatures beschikbaar in heel Nederland en op verschillende werkplekken.

Tzorg zet jou voorop

Jij bent er altijd voor anderen - en voor ons. Dus zijn wij er voor jou. Je krijgt een vast contract binnen de cao Schoonmaak- & Glazenwassersbedrijf.

Wat wij bieden

• Een uurloon tussen €13,50 en €17,00 (afhankelijk van leeftijd)
• Bruto uurloon inclusief vakantiegeld
• Flexibele werktijden die passen bij jouw planning
• Werk in jouw eigen regio
• Geen ervaring of diploma nodig
• Snelle sollicitatieprocedure zonder CV

Wat wij vragen

• Er is geen minimale opleiding vereist.
• Je bent betrouwbaar en kunt zelfstandig werken
• Je bent sociaal en vindt het leuk om mensen te helpen
• Je bent beschikbaar in de zomerperiode
• Je spreekt voldoende Nederlands

Solliciteren

Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!

Extra informatie Status Open Opleidingsniveaus Middelbare school, MBO, HBO, Universiteit Plaats Landelijk (dus ook bij jou in de buurt) Werkuren per week 1 - 40 Dienstverbanden Fulltime (startersfunctie), Parttime (overdag), Weekendwerk, Vakantiewerk, Tijdelijke fulltime baan Salarisindicatie Tussen €13,50 en €17,00 per uur Verantwoordelijk voor Verantwoordelijk voor het ondersteunen van cliënten thuis door huishoudelijke taken uit te voeren en een fijne leefomgeving te creëren. Gepubliceerd op 29-09-2026

Over de vacature

Yip (Your Inner Power) is een landelijk behandelprogramma voor jonge mensen die (vermoedelijk) slachtoffer zijn van mensenhandel met daarnaast een LVB en/of psychiatrische problematiek.

Wil jij als Groepsleider Yip! echt van betekenis zijn voor deze jongeren? Zoek je een nieuwe uitdaging en kom je ons team versterken? Wij zijn op zoek naar meerdere groepsbegeleiders!

De ingangsdatum is zo spoedig mogelijk.
Over de functie

Als groepsleider bij Yip draag je zorg voor de dagelijkse begeleiding en de uitvoering van het behandelplan. Je biedt structuur, stimuleert een gezond dagritme en begeleidt groepsprocessen. Je voert individuele gesprekken, geeft modules aan cliënten (individueel of in kleine groepen) en onderhoudt contact met het netwerk rondom de jongeren, zoals behandelaars, therapeuten, school, werk en familie.

Daarnaast vervul je de rol van persoonlijk begeleider voor één of twee cliënten. In samenspraak met de behandelaar stel je doelen op en neem je regie in de behandeling.

Over YIP

Yip (Your Inner Power) is een landelijk behandelprogramma voor meisjes en jonge vrouwen tussen de 12 en 27 jaar die (vermoedelijk) slachtoffer zijn van mensenhandel. Daarbij is vaak sprake van een licht verstandelijke beperking (LVB) en/of psychiatrische problematiek. Onder mensenhandel verstaan we onder andere eergerelateerd geweld, gedwongen prostitutie, seksuele en/of criminele uitbuiting.

Yip biedt deze jongeren een veilige en stabiele omgeving, waarin ze met behulp van een specialistisch behandelteam werken aan herstel en regie over hun eigen leven. Het behandelteam bestaat onder andere uit een psychiater, gedragswetenschapper, systeemtherapeut en vaktherapeuten. Daarnaast bieden we specialistische programma's zoals kickboksen en equitherapie.

Speerpunten binnen het programma zijn normalisatie, traumabehandeling en het herstellen van zelfregie.

Over de locaties van Gastenhof

Yip is onderdeel van Gastenhof, het orthopedagogisch behandelinstituut van Koraal in Limburg. Vanuit de drie Limburgse Koraal-regio's (Midden- en Noord-Limburg, Parkstad en Heuvelland / Maastricht / Westelijke Mijnstreek) biedt Gastenhof behandeling, zorg en ondersteuning aan jongeren met een licht verstandelijke beperking, veelal gecombineerd met een complexe gedragsproblematiek of psychiatrisch probleem.

Behandeling vindt intramuraal plaats, in de thuissituatie of via de polikliniek. Binnen het behandelprogramma YIP wordt er behandeling geboden aan jongeren en volwassenen tussen 12 en 27 jaar.

Wat bieden wij?

Een boeiende, afwisselende en dynamische functie waarbij je echt iets kunt betekenen. Je komt terecht in een fijn team met betrokken collega's en een prettige werksfeer.

En verder

• Salaris: Arbeidsvoorwaarden en salariëring conform CAO Gehandicaptenzorg, en is afhankelijk van je opleiding en werkervaring: in FWG 40: min €. 2.893 en max € 3.902 of FWG 45: min € 3.052 en max € 4.262.
• Contract: Een dienstverband voor onbepaalde tijd.
• Uren/rooster: Een contract van32 uur per week waarbij de uren in overleg worden bepaald.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden: een meerkeuzesysteem van arbeidsvoorwaarden , een collectieve zorgverzekering, eindejaarsuitkering en ORT-vergoeding.
• Koraal Vitaal: Op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk&privé, vitaal&gezond en je loopbaan. Dit is te vinden op intranet wanneer je in dienst komt.
• Ontwikkeling: Een scholingsprogramma gericht op specifieke zaken in de behandeling van slachtoffers mensenhandel. Persoonlijke ontwikkeling vinden we belangrijk. We bieden daarom diverse cursussen en trainingen.

Wat vragen wij van jou?

Je bent een enthousiaste en betrokken collega die stevig in de schoenen staat. Je kunt je goed verplaatsen in de leefwereld van deze meisjes en jonge vrouwen, en weet ondanks de soms ingrijpende problematiek professioneel te blijven. Met de juiste balans tussen betrokkenheid en afstand reageer je nuchter en doordacht.

Geduld, veerkracht en vasthoudendheid zijn essentieel in deze functie. Je kunt omgaan met tegenslagen en ziet ook kleine stappen vooruitgang als waardevolle resultaten.

Daarnaast

• Je beschikt over een afgeronde relevante HBO opleiding bijvoorbeeld (Social Work of Pedagogiek) en een SKJ-registratie. Ben je in het bezit van een HBO opleiding, maar (nog) geen SKJ registratie, dan zullen we samen met jou gaan onderzoeken hoe dat geregeld kan worden!
• Mocht je op basis van kennis en ervaring niet direct in aanmerking komen voor de aangeboden functie, dan bieden we je de functie van Junior Groepsleider aan, incl. de daarbij behorende salarisindeling (FG 40). Aansluitend maken we afspraken hoe je naar de HBO functie kunt toegroeien incl. een traject richting SKJ registratie.

Meer informatie

Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Jolieke van den Brink (teamleider via telefoonnummer 06-.

Voor het werken bij Koraal is een verklaring omtrent gedrag (VOG) een vereiste. Tevens is bij indiensttreding een Verklaring Functioneren en Onbesproken Gedrag, afgegeven door de voormalig werkgever, een vereiste en zal door ons een referentie worden opgevraagd.

Reageren

Heb je interesse in de vacature? Stuur ons je cv en motivatiebrief via de sollicitatielink!

Over de vacature

Als hovenier werk je op uitdagende projecten op hoogte, bijvoorbeeld op daken van kantoorpanden. Samen met je collega's ben je verantwoordelijk voor de aanleg van daktuinen, van begin tot eind. Je legt sedum, plant mossen of planten en legt tegelwerk of matten, zodat er een mooi geheel ontstaat. Dit doe je uiteraard conform tekening en afspraak. Met de klant overleg je, wanneer er bijzonderheden / afwijkingen zijn in het werk. Jouw taken als hovenier aanleg daktuinen bestaan uit het:

• Lezen, begrijpen en uitvoeren van tekeningen
• Werken met gereedschappen (zowel hand -als machinaal)
• Planten van groen
• Aanleggen van daktuinen in zijn geheel (zowel groot -als klein)

Je werkt als hovenier van maandag t/m vrijdag, van 07.00-16.00u. De intentie is om jou vast in dienst te nemen!

Over de opdrachtgever

Als hovenier aanleg daktuinen kom je te werken bij een bekend hoveniersbedrijf, wat landelijk actief is. Met meerdere disciplines zijn zij actief in eigenlijk de hele groen -en hovenierstak. Vanuit Utrecht worden projecten rondom de aanleg van daktuinen gerealiseerd.

Eisen

Voor de functie van hovenier aanleg daktuinen zoeken wij iemand met ervaring in het vak, en die niet bang is om op hoogte te werken. Verder vinden wij het belangrijk dat je:

• Woonachtig bent in Utrecht of omgeving
• In het bezit bent van rijbewijs B(E)
• Nederlands spreekt, i.v.m. Communicatie met de klant
• 40 uur per week beschikbaar is

Wat wij bieden

Wij bieden jou een uitdagende baan als hovenier, bij een organisatie die werk levert wat aan hoge standaarden voldoet. Voor jouw inzet ontvang je:

• Salaris tussen €2850 - €3311 bruto per maand, o.b.v. Kennis en ervaring
• Reiskostenvergoeding conform CAO Hoveniersbedrijven
• Uitzicht op een vast contract
• Opleidingsbudget tot €2500, om te gebruiken voor cursussen t.b.v. Jouw werk
• Doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie, naar bv. Projectleider of voorman hovenier
• Werkkleding -en schoenen
• Persoonlijke begeleiding vanuit GHS

Over de vacature

Dit ga je doen Als management assistant werk je bij diverse organisaties in West-Brabant. Van commerciële bedrijven tot maatschappelijke organisaties: iedere opdracht biedt een nieuwe werkomgeving, andere collega's en nieuwe uitdagingen. Hierdoor vergroot je jouw ervaring, bouw je een sterk netwerk op en blijf je jezelf ontwikkelen binnen het assistantvak.Je ondersteunt managers en directies en zorgt ervoor dat alles op rolletjes loopt. Met jouw organisatietalent, overzicht en proactieve houding breng je rust en structuur in een dynamische
werkomgeving.

• Je beheert complexe agenda's en plant afspraken, overleggen en reizen efficiënt in.
• Je verzorgt professionele communicatie via e-mail, telefoon en andere kanalen namens management of directie.
• Je bereidt vergaderingen voor, maakt heldere notulen en bewaakt acties en deadlines.
• Je organiseert bijeenkomsten, evenementen en zakelijke afspraken.
• Je ondersteunt bij uiteenlopende organisatorische en administratieve werkzaamheden.

Dit ben jij

Je bent een resultaatgerichte professional met een passende opleiding en aantoonbare ervaring binnen dit vakgebied.

• Afgeronde hbo- of wo-opleiding in relevante richting.
• Minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare functie.
• Ervaring met werken binnen Nederlandse organisaties en regelgeving.
• Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels, mondeling en schriftelijk.
• Sterke analytische vaardigheden en vaardig met gangbare softwaretools.

Over het bedrijf

Secretary Plus is al meer dan 35 jaar actief in het verbinden van assistants en organisaties in West-Brabant, met opdrachten in onder andere Breda. Je hoort bij het Direct Team: een club van landelijk 200+ interim assistants. De sfeer is informeel, betrokken en gericht op elkaar helpen. Zie jij jezelf al onderdeel worden van dit Direct Team? Solliciteer via het formulier hieronder of neem bij vragen gerust contact met ons op.

Wat bieden wij jou?

Je bent een resultaatgerichte professional met een passende opleiding en aantoonbare ervaring binnen dit vakgebied.

• Afgeronde hbo- of wo-opleiding in relevante richting.
• Minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare functie.
• Ervaring met werken binnen Nederlandse organisaties en regelgeving.
• Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels, mondeling en schriftelijk.
• Sterke analytische vaardigheden en vaardig met gangbare softwaretools.

Over de vacature

Ben jij een scherpe WO-jurist met een sterke antenne voor de digitale samenleving? Durf jij juridisch grensverleggend te denken in de strijd tegen georganiseerde criminaliteit en cybercrime? Word de onmisbare schakel tussen recht en digitale innovatie bij het Landelijk Parket.

Wilt u meer weten over deze baan? Scroll naar beneden en ontdek welke vaardigheden, ervaring en opleidingseisen nodig zijn.

Wat ga je doen? De wereld digitaliseert in een razend tempo, en de zware criminaliteit beweegt daarin mee.

Als Senior Juridisch Adviseur Hackbevoegdheid sta jij aan de lat van de modernste opsporingsmethoden van Nederland.

Onder strikte voorwaarden mag het Openbaar Ministerie de hackbevoegdheid (art.

126nba Sv) inzetten om bewijs te verzamelen.

Jij zorgt ervoor dat dit juridisch vlijmscherp, rechtmatig en effectief gebeurt.

Dat doe je samen met de twee andere adviseurs.

De menselijke brug: Je bent het vaste juridische aanspreekpunt voor het specialistische technische team in de regio Utrecht.

Je spreekt misschien niet de taal van de programmeur, maar je bent wel de perfecte 'vertaler' die de techniek verbindt met de juridische kaders.

Strategisch sparringpartner: Samen met het politieteam beoordeel je de juridische, capacitaire, tactische en operationele haalbaarheid van digitale operaties.

Rechterhand én vervanger: Je werkt intensief samen met de landelijk officier van justitie voor Digital Intrusion en treedt bij diens afwezigheid op als vervanger.

Juridisch regisseur: Je adviseert en begeleidt zaaksofficieren en parketsecretarissen vóór, tijdens en na een inzet.

Je helpt bij het opstellen van BOB- en CTC-stukken en denkt mee in de vervolgingsfase.

Pionier in beleid: Je bouwt mee aan de toekomst.

Je vertaalt praktijkervaring naar nieuwe wet- en regelgeving, schakelt met het ministerie van Justitie en Veiligheid.

Je draagt je expertise actief uit in workshops en in cursussen van de SSR.

Wie ben jij? Je bent een nieuwsgierige jurist die begrijpt dat de modernste misdaadbestrijding zich online afspeelt en wil je graag vastbijten in de dynamiek van de digitale opsporing.

Je vindt het uitdagend om te opereren in een omgeving waar discretie en informatieveiligheid cruciaal zijn.

Je bent een open, benaderbare collega die makkelijk verbinding maakt.

Een afgeronde WO-opleiding Rechtsgeleerdheid.

Ruime ervaring met de aanpak van ondermijnende criminaliteit, excessief geweld of high-tech (cyber)crime.

Een sterke antenne voor de digitale samenleving: je hoeft absoluut geen IT-expert te zijn, maar je begrijpt de impact van technologie op de opsporing en de maatschappij.

Het vermogen om innovatief en grensverleggend te denken binnen de kaders van de wet.

Uitstekende communicatieve vaardigheden en een scherp oog voor het afschermen van methodieken en informatie.

Over de afdeling Je wordt onderdeel van het Cluster Digitale Opsporing binnen het Team Landelijke Taken (TLT) van het Landelijk Parket.

De officieren van justitie, beleidsmedewerkers en secretarissen van TLT werken intensief samen met een veelheid aan teams en afdelingen van vooral de Eenheid Landelijke Expertise en Operaties en de eenheid Landelijke Opsporing en Interventies.

Daarnaast wordt ook samengewerkt met de AIVD & MIVD (terrorismebestrijding) en de Rijksrecherche.

Binnen het cluster Digitale Opsporing heerst een hechte, proactieve sfeer waarin we intensief samenwerken en taken flexibel van elkaar overnemen.

Je standplaats is Rotterdam.

Daar werk je ten minste één dag in de week, maar je bent ook één of twee dagen te vinden bij het politieteam in de regio Utrecht.

Binnen het OM houdt het Landelijk Parket zich bezig met de bestrijding van zware (internationaal) georganiseerde criminaliteit.

Wij bestrijden de machtigste criminele structuren en de meest bedreigende criminelen.

Van (internationale) drugshandel (synthetische drugs & precursoren, cocaïne) en crimineel geld, tot terrorisme en hightech cybercrime.

Ernstige misdaad die vraagt om een brede (systeem)aanpak in samenwerking met onze partners.

Bij het Landelijk Parket werken ongeveer 300 professionals, verspreid over diverse vestigingen: Rotterdam, Amsterdam, Zwolle, Den Bosch en Zoetermeer met een samenwerkingshub in Utrecht.

Op dit moment is het Landelijk Parket in beweging met als doel de samenwerking op diverse criminaliteitsterreinen te intensiveren en toekomstbestendig te maken.

Deze beweging kan ook tot gevolg hebben dat de werklocatie van de functie wijzigt naar een (centrale) locatie in het land.

Werken bij het Openbaar Ministerie Het Openbaar Ministerie (OM) zorgt voor opsporing en vervolging van strafbare feiten.

Bij het OM werken ongeveer 7000 medewerkers met diverse (culturele) achtergronden, opleidingen en kwaliteiten.

Wij streven actief naar diversiteit en inclusie in alle facetten van onze organisatie.

Het is belangrijk dat alle collega's zich bij het OM thuis voelen en gerespecteerd en gewaardeerd worden, ook in talent en groei.

Lees hier meer.

Overige arbeidsvoorwaarden Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB).

Dit bestaat uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) en tijd.

Deze tijd bestaat uit bovenwettelijke uren, naar rato omvang dienstverband en leeftijd.

Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen.

Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van het budget te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst.

Ook kun je dit budget omzetten in extra verlof en andersom, of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen.

De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden.

Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden Inschaling in Schaal 11 (€ 4.132,76 tot € 6.275,94) bruto per maand bij 36 uur) voor een 36-urige werkweek.

Afhankelijk van kennis en ervaring vindt inschaling plaats en kan een aanloopschaal tot de mogelijkheden behoren.

Het betreft een dienstverband voor 36 uur per week.

Deze functie heeft een contractduur van één jaar met uitzicht op een vast dienstverband bij goed en volledig functioneren.

Indien je momenteel een vast dienstverband binnen de Rijksoverheid hebt, zal hier uiteraard rekening mee gehouden worden.

Een veiligheidsonderzoek door de AIVD is onderdeel van de procedure.

Om het veiligheidsonderzoek te doorlopen, is het noodzakelijk dat je in het bezit bent van de Nederlandse nationaliteit.

De selectiegesprekken staan gepland voor de 1e week van november 2026.

Meer informatie Wil je meer weten? xvlobhg Dan kun je contact opnemen met Monique Verhagen via e-mail Sollicitatiewijze Je kunt je motivatiebrief en cv uploaden tot en met 28-10-2026 via de sollicitatieknop.

Over de vacature

Waarom dit perfect bij jou past

• Verdienen en leren tegelijk: je ontvangt vanaf dag één salaris én past het geleerde direct toe in de praktijk.
• Geen zorgdiploma nodig: wij leiden je in 12 tot 16 weken op tot gecertificeerd Zorgassistent.
• Groeikansen volop: na afronding zijn er veel mogelijkheden om verder door te groeien binnen Sevagram.
• Zekerheid vanaf het begin: je start met een jaarcontract van 20 tot 32 uur per week, met uitzicht op een vast contract.
• Betekenisvol werk: jouw aandacht en warme persoonlijkheid maken elke dag het verschil voor onze bewoners.

Deze vacature is niet geschikt als bijbaan vanwege het aantal uren en de vereiste flexibiliteit.

Wat je gaat doen als Zorgassistent

Als Zorgassistent ben jij het vertrouwde gezicht op de afdeling en ondersteun je bewoners bij dagelijkse activiteiten en verzorging, zoals wassen, aankleden en toiletgang. Je begeleidt bewoners bij activiteiten en zorgt voor een veilige, huiselijke en gezellige sfeer. Daarnaast voer je lichte huishoudelijke taken uit en signaleer je bijzonderheden zodat collega's altijd op de hoogte zijn.

In deze functie wordt flexibiliteit verwacht ten aanzien van werktijden. Dit betekent dat je inzetbaar bent op verschillende momenten gedurende de week en in het weekend.

Zo ziet jouw ontwikkeltraject eruit

1. Start op een Sevagram-locatie in jouw regio

Kies een regio die bij jou past: Heerlen, het Heuvelland of Maastricht. Afhankelijk van jouw voorkeur en de mogelijkheden:

• Begin je direct op jouw vaste locatie en volg je daar ook het ontwikkeltraject, met persoonlijke begeleiding.
• Volg je jouw traject op een ontwikkellocatie in de buurt, waar je de volledige begeleiding ontvangt. Na afronding stroom je door naar een vaste locatie in de regio, afgestemd op jouw wensen.

We vertellen je hier graag meer over tijdens je sollicitatiegesprek.

2. Leren in de praktijk

Vanaf dag één werk je mee in de praktijk. Je leert het vak stap voor stap, met persoonlijke begeleiding van ervaren collega's.

3. Trainingen & scholing

Naast je werk volg je trainingen en scholingen in ons opleidingscentrum, onder leiding van gekwalificeerde docenten. Heb je al ervaring in de zorg? Dan kun je het traject versneld doorlopen.

4. Erkend mbo-certificaat

Na afronding beschik je over de juiste kwalificaties én behaal je een landelijk erkend mbo-certificaat. Daarmee kun je binnen Sevagram volledig aan de slag als Zorgassistent.

5. Salaris & doorgroeimogelijkheden

• Startsalaris: €2.401,72 - €2.896,76 bruto (36 uur), afhankelijk van jouw ervaring
• Na afronding: doorgroei naar FWG 20 (€2.488,17 - €3.064,53) plus twee extra promotieperiodieken boven op je startsalaris.

Ben jij er klaar voor?

Ben jij klaar om je hart te volgen en te kiezen voor een baan in de zorg die écht bij je past? Solliciteer direct via de solliciteerknop en ontdek hoe betekenisvol werken in de ouderenzorg kan zijn. We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Herken je dat gevoel? Je voelt aan alles dat je niet meer op je plek zit binnen je huidige baan. Je bent sociaal, zorgzaam en haalt voldoening uit het helpen van mensen. Waarom zou je die talenten niet inzetten in de ouderenzorg? Bij Sevagram kun je zonder zorgdiploma aan de slag met een betaalde baan waarbij je een certificerend ontwikkeltraject tot Zorgassistent volgt. Want bij ons gaat het niet om je achtergrond, maar om de waarde die jij toevoegt vanuit je talent en hart!

Over de vacature

Waar ga je werken?

Als kennis- en engineeringspartner voor de industrie zijn wij in staat antwoorden te vinden op technisch complexe vraagstukken binnen de volle breedte van het hoogspanningsdomein. Met onze multidisciplinaire engineeringsprojecten werken we hard aan het uitbreiden en aanpassen van bestaande netten, hoogspanningsonderstations en andere voorkomende energie-ontwerpvraagstukken van onze industriële klanten en TSO-organisaties. Hiermee hebben wij een compleet en heel divers werkpakket te bieden.

Landelijk expertise team

Om in te spelen op de grote vraag uit de markt hebben wij ons georganiseerd in een landelijk hoogspanningsafdeling bestaande uit: engineers, projectmanagers, consultants en specialisten van primaire, secundaire en kabel- en lijnenengineers. Vanuit dit team werk je samen met collega's van andere engineeringsdisciplines van Bilfinger Engineering. Het hoogspanningsteam werk landelijk actief samen, maar biedt haar teamleden de mogelijkheid daar te werken waar het jou het beste uitkomt. Met kantoren door heel Nederland (en twee in België) is er altijd wel een geschikte locatie. Bij Bilfinger Engineering kun je ook deels vanuit huis werken.

Wat ga je doen?

Als Primair Engineer binnen het High Voltage-team werk je aan complexe technische vraagstukken binnen de hoogspanningsinfrastructuur. Je hebt een afwisselende en technisch uitdagende functie waarbij je primaire componenten in hoogspanningsinstallaties, zoals vermogenstransformatoren en schakelapparatuur, ontwerpt. Je realiseert een veilig, betrouwbaar en technisch haalbaar basis- of detailontwerp. Je hebt afstemming van werkzaamheden zowel binnen de eigen als overige vakdisciplines om samen tot een integraal en multidisciplinair ontwerp te komen.

Als Primair Engineer zijn dit je belangrijkste werkzaamheden:

• Het opstellen van specificaties voor hoogspanningscomponenten.
• Je bent het aanspreekpunt voor technische vraagstukken rondom primaire techniek binnen een project, waarbij jij belanghebbenden gevraagd en ongevraagd adviseert op dit gebied.
• Meeschrijven aan offertes en opstellen van urenramingen.
• Externe afstemming met de klant waarbij je gemaakte ontwerpkeuzes kunt toelichten.

Binnen ons team is er ruimte voor zowel ervaren als minder ervaren engineers. Doorgroeimogelijkheden zijn er volop en worden bij ons o.a. gefaciliteerd door ons Personal Empowerment Plan. Zo kun je bijvoorbeeld de stap naar Lead Engineer of Project Manager maken. En ook als je naast werkzaamheden voor hoogspanning een keer wat anders wil doen, hebben wij als multidisciplinair engineeringsbureau volop mogelijkheden.

Wat heb jij te bieden?

Je bent een professional die goed in staat is het eigen werk te plannen en te organiseren. Hiervoor krijg je ook de ruimte. Je bent een teamspeler met een zelfstandige en flexibele opstelling. Je bent in staat in te spelen op de behoefte binnen de projecten, maar blijf je ook staan voor de kwaliteit van jouw werk.

Ook ben je de persoon met:

• tenminste een afgeronde Bachelor bijv. richting Electro, Energietechniek of Werktuigbouwkunde;
• enkele jaren relevante werkervaring opgedaan met engineering binnen hoogspanning;
• ervaring met tooling zoals PLS CADD, ELCAD en BIM;
• een goede beheersing van de Engelse taal in woord en geschrift;
• een goede beheersing van de Nederlandse taal of de bereidheid dit op korte termijn te leren.

Wat bieden wij jou?

Flexibiliteit en de mogelijkheid tot thuis werken? Dat kan bij ons!

Jouw persoonlijke ontwikkeling staat bij ons voorop, middels het Personal Empowerment Plan. Je stelt in overleg met je manager een persoonlijk ontwikkelingsplan op, en krijgt coaching en begeleiding vanuit je team om door te kunnen blijven groeien binnen of buiten jouw vakgebied. Door middel van opleidingen en trainingen kun jij je op alle vlakken ontwikkelen, zowel persoonlijk als vakinhoudelijk. Gezond leven is een speerpunt binnen Bilfinger Engineering, we hebben een vitaliteitsprogramma, een fietsregeling en een fitnessregeling. Ook hebben we tijdelijke acties zoals bijvoorbeeld gratis sportkleding of diverse challenges. Actieve personeelsvereniging voor leuke en inspirerende activiteiten naast het werk.

Een selectie van arbeidsvoorwaarden uit ons eigen arbeidsvoorwaardenconvenant:
• Continuïteit is voor ons van groot belang en dit kunnen wij jou ook bieden.
• Uitstekend salaris. Voor meer inzicht in onze arbeidsvoorwaarden gaan we graag het gesprek met jou aan. Uiteraard houden wij bij de inschaling binnen onze salarisschalen rekening met jouw (studie-) achtergrond, kennis en werkervaring.
• Flexibel indelen van je werkweek, waarbij tevens part time werken ook mogelijk is.
• Een bonusregeling.
• Een pensioenregeling met veel ruimte voor je eigen wensen en behoeften.
• Tenminste 29 verlofdagen en de optie tot het kopen of verkopen van verlofdagen.
• De mogelijkheid tot gebruik van onze collectieve verzekeringen.

Interesse?

Herken jij je in het bovenstaande, reageer dan direct. Een motivatie van je enthousiasme wordt gewaardeerd! Wij horen en leren graag meer over je voorgaande succesverhalen, je proactiviteit en oplossingsgerichtheid. Je CV vertelt ons wat je hebt gedaan, wij leren graag meer het waarom, hoe en het resultaat.

Heb je nog vragen over deze rol? Laat het weten.

Neem contact op met Annemarie Rossingh, Corporate Recruiter. Je kunt haar bereiken via e-mail: of

mobiel: (0)6 - .

Reageer direct via de "solliciteer nu" button

Diversiteit en inclusiviteit behoren tot onze kernwaardes

Een rijke geschiedenis in toekomst creëren

Wij zijn Bilfinger Engineering. Onze industriële klanten staan voor de uitdaging om te verduurzamen door het zoeken naar alternatieven energiebronnen, het sluiten van de grondstoffencyclus en het minimaliseren van impact op de omgeving. Hoe vertaalt dit zich in concrete oplossingen? Wij zorgen ervoor dat onze klanten uit de industrie hun uitdagingen kunnen waarmaken. Door innovatieve technieken en het gebruik van hedendaagse mogelijkheden van digitalisering maken wij de ambities van onze klanten waar.

Onze engineers architecten en consultants lopen voorop in het realiseren van industriële projecten. Onze toonaangevende klanten zijn actief in zeer uiteenlopende industrieën zoals de energiemiddelen, voedingsmiddelenindustrie, chemie en farmacie. Ze vertrouwen hun projecten toe aan een team dat vooroploopt in het begrijpen van hun business en kan bouwen op technische expertise en jarenlange ervaring. Voor deze klanten leveren wij consultancy, engineering, projectmanagement, inkoop en construction managementservices, kortom alles wat de klant nodig heeft om hun project succesvol te maken!

Wil jij graag werken aan toekomstbestendige projecten met een grote diversiteit aan opdrachtgevers? Begrijp je snel de complexe vraagstukken en ben jij hierdoor een uitstekende gesprekspartner voor onze klanten? Werk je graag in een informele cultuur met multidisciplinaire teams samen om interessante projecten en gebouwen te realiseren en wil je werken in een organisatie waarin je snel kan ontwikkelen door opleidingen, coaching en doorlopend nieuwe uitdagingen? Dan passen wij bij jou!

Over de vacature

Numbr is een modern, landelijk actief boekhoudkantoor. Wij geloven dat boekhouding niet saai hoeft te zijn. Je draagt namelijk actief bij aan het succes van ondernemers door heel Nederland.

Bij Numbr hebben we een informele, gezellige sfeer, een super moderne werkplek in het bruisend Maastricht én goede koffie. Maar misschien wel het belangrijkste, leuke collega's die écht weten waar ze het over hebben en jou willen helpen groeien.

Maar werken op kantoor is niet noodzakelijk. Woon je niet in de buurt van Maastricht en vind je de koffie thuis ook gewoon prima? Helemaal goed! Door onze digitale manier van werken kun je namelijk overal je werk doen. Wij regelen de best mogelijke apparatuur. Wil jij ook werken in een divers team met jonge professionals, jezelf verder ontwikkelen binnen een fijne werkomgeving en werken waar je wilt? Lees dan verder.

"Wij geloven dat boekhouding niet saai hoeft te zijn. Je draagt namelijk actief bij aan het succes van ondernemers door heel Nederland."

Dit ga je doen als Assistent accountant / Boekhouder bij Numbr

Jij komt ons team versterken als boekhouder. Door te werken met veel verschillende klanten en administraties heb je dagelijks afwisseling in je werk. Je verwerkt de administraties, maakt aangiften en jaarwerk op, verloont medewerkers en zorgt ervoor dat klanten een actueel inzicht hebben in de financiële situatie van hun bedrijf. Je bent het aanspreekpunt voor de ondernemer. De ondernemers rekenen op jou en je bouwt aan hechte relaties. Je dag bestaat dus niet alleen uit administraties verwerken, maar ook (digitale) meetings met ondernemers en adviesgesprekken.

Je werkt samen met een team van enthousiaste boekhouders. Zo krijg je de nodige ondersteuning en is er altijd de mogelijkheid om je verder te ontwikkelen. Je werkt met Apple hardware en slimme online tooling. Dit maakt het werk een stuk prettiger. En omdat we volledig digitaal werken is thuiswerken de normaalste zaak van de wereld.

Je werkzaamheden als Assistent accountant / Boekhouder bij Numbr

• Verwerken van volledig digitale administraties
• Proactief contact met je eigen klantportfolio
• Indienen van verschillende belastingaangiften
• Opstellen/voorbereiden van jaarwerk

Wat wij je te bieden hebben

• Jaarcontract met optie voor onbepaalde tijd
• Een goed salaris tussen EUR 3200,00 en EUR 4500,00 per maand naargelang ervaring
• Goede pensioenvoorziening via ASR
• 30 vakantiedagen
• Flexibele uren voor een gezonde werk-privé balans
• Modern kantoor met dagelijks verzorgde lunch
• Goed uitgeruste werkplek voor thuis
• Vergoeding voor je sportabonnement
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling d.m.v. een opleidingsbudget
• Apple hardware die je ook privé mag gebruikenn

Dit vragen we van jou

• Gevoel voor cijfers en digitaliseren
• Een positieve en proactieve instelling
• MBO+/HBO diploma of vergelijkbaar door ervaring
• Minimaal 2 jaar werkervaring
• Ervaring met moderne boekhoudsoftware
• Een zorgvuldige manier van werken
• Ervaring met aangiftesoftware is een pré

Geïnteresseerd in deze functie?

Stuur dan een e-mail met je cv en een korte motivatie naar . Wil je liever eerst even bellen? Neem dan contact op met Joyce Lups via . Zij vertelt je graag meer over de vacature, ons bedrijf en de mogelijkheden.

Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Over de vacature

Als uitvoerder voor de afdeling RGS (Resultaatgerichte samenwerking), ben jij verantwoordelijk voor de dagelijkse leiding op de bouwplaats. Je zorgt ervoor dat alles volgens planning, kwaliteitseisen en veiligheidsvoorschriften verloopt. Daarbij werk je aan verschillende onderhouds- en verduurzamingsprojecten zoals dakrenovaties, isolatiewerkzaamheden en het aanleggen van vloeren. Deze projecten worden uitgevoerd in opdracht van onder andere woningcorporaties, vastgoedinvesteerders en VvE's. Het bewaken van veiligheid, kwaliteit, planning en budget; Het meedenken in oplossingen bij technische en organisatorische vraagstukken. Over het bedrijf: Biltz is een landelijk opererend onderhoudsbedrijf gevestigd in Amsterdam, met een breed aanbod aan diensten, zoals allround bouwkundige renovaties, verduurzaming, brandpreventie, schilderwerken, vastgoedonderhoud en Resultaatgerichte Samenwerking (RGS). Transparantie, vakmanschap en kwaliteit staan hierin centraal, voor onze opdrachtgevers, bewoners, medewerkers en ketenpartners. Je hebt aantoonbare kennis en ervaring als Uitvoerder; Je werkt nauwkeuring en precies, waarbij je technisch inzicht toepast en altijd de geldende veiligheidsnormen volgt; Je kunt zelfstandig werken, maar ook in teamverband goed functioneren; Je bent in het bezit van rijbewijs B en VCA Basis of VCA VOL (of bent bereid om deze te behalen); Je bent minimaal 32 uur beschikbaar.