MBO Vacatures in Landelijk

Over de vacature

Wat ga je doen?

Als magazijnmedewerker ga je werken op een van de afdelingen. Op de afdeling Outbound ben je vooral bezig met orderpicken met de elektrische pallettruck, inpakken, zendingen sorteren en verzendklaar maken. Hierbij werk je nauwkeurig zodat elke klant op tijd het juiste pakket ontvangt. Werk je bij de afdeling Retouren dan ondersteun je het Retouren proces door het klaarzetten van spullen en doe je diverse logistieke taken.

Wat wij bieden

• Een salaris van €15,00 bruto per uur.
• 50% toeslag tussen 22.00 en 01.00 uur.
• Werken in een leuk team waar een goede sfeer heerst.
• Werken wanneer het jou uitkomt (vaste dagen overdag of zelf je beschikbaarheid doorgeven. Wanneer je zelf je beschikbaarheid doorgeeft, kies je minimaal een dienst in het weekend. Dit is tussen vrijdagavond 16:30 en zondag 01:00 uur.)
• Fulltime en parttime mogelijkheden (tussen de 16 en 32 uur).
• Tijdelijk werk in de vakantieperiode (eerdere start is ook mogelijk). Indien er mogelijkheden zijn om te blijven, zullen we dit met je bespreken.

Wat wij vragen

• Minimaal mbo4 werk- en denkniveau;
• Je spreekt en begrijpt Nederlands of Engels, zodat we veilig kunnen werken.
• Je bent minimaal 6 weken beschikbaar
• Na het solliciteren laat je een Verklaring Omtrent Gedrag zien. Dit wordt door ons vergoed.
• Je werkt graag in een team en zorgt ervoor dat het team op je kan rekenen, je neemt initiatief, bent flexibel inzetbaar en deinst niet terug voor veranderingen.
• Je hoeft nog geen ervaring te hebben binnen de logistiek. Je motivatie is het belangrijkste.

Solliciteren

Ben jij de perfecte kandidaat? Klik op de 'solliciteer nu' knop en dan nemen we zo snel mogelijk contact met je op!

Extra informatie Status Open Opleidingsniveaus MBO Plaats Landelijk (dus ook bij jou in de buurt) Werkuren per week 10 - 30 Dienstverbanden Fulltime (startersfunctie), Parttime (overdag), Vakantiewerk Salarisindicatie Tussen €11,00 en €22,00 per uur Verantwoordelijk voor Allround Gepubliceerd op 29-09-2026

Over de vacature

Vacaturebeschrijving Introductie

Een onderhoudsploeg goed laten draaien vraagt om duidelijke afspraken, overzicht en een voorman die zelf tussen de collega's staat. Als voorman onderhoud in Roermond stuur je jouw team aan op groene buitenlocaties bij scholen, bedrijven, zorginstellingen en kinderdagverblijven. Je verdeelt het werk, bewaakt de kwaliteit en onderhoudt contact met de klant over de voortgang. Vanuit Roermond werk je aan afwisselende projecten, waaronder zorgtuinen, natuurlijke speelplekken en dak- en gevelgroen. Je krijgt veel verantwoordelijkheid voor de dagelijkse uitvoering en blijft zelf actief betrokken bij het groenonderhoud.

Waar ga je werken

Je werkt bij een landelijk groenbedrijf dat vanuit Roermond duurzame buitenruimten onderhoudt en verbetert. De projecten liggen bij scholen, zorgorganisaties, bedrijven, kinderopvanglocaties en andere zakelijke opdrachtgevers. Je werkt onder meer aan zorgtuinen, natuurlijke speelplekken en groen op en rond gebouwen. Binnen het team krijg je ruimte om de dagelijkse werkzaamheden zelfstandig te organiseren. Daardoor combineer je leidinggeven, klantcontact en praktisch groenwerk binnen één functie.

Wij bieden

• Salaris van € 3.400 tot € 4.300 bruto per maand op basis van 37 uur
• Een vaste werkweek met uitzicht op een langdurig dienstverband
• 25 vakantiedagen, 8% vakantiegeld en pensioenopbouw via BPL
• Regionale projecten met Roermond als vast vertrekpunt
• Vakgerichte opleidingen en doorgroeimogelijkheden richting uitvoerder
• Werkkleding, persoonlijke beschermingsmiddelen en professioneel materieel

Functie-eisen

• Ervaring in groenonderhoud en bij voorkeur met het aansturen van collega's
• Een groene mbo-opleiding of ruime praktijkervaring op vergelijkbaar niveau
• Het vermogen om werkzaamheden te plannen, verdelen en controleren
• Goede communicatie met collega's, klanten en projectleiding
• Rijbewijs B en een geldig VCA-certificaat
• Kennis van daktuinen, gevelgroen of speelvoorzieningen is een voordeel

Werkzaamheden

• Aansturen, begeleiden en motiveren van jouw onderhoudsploeg
• Verdelen van de werkzaamheden en bewaken van de dagplanning
• Meewerken aan snoeiwerk, gazononderhoud en verzorging van beplanting
• Controleren van kwaliteit, veiligheid en voortgang op de werklocatie
• Signaleren van verbeteringen en bespreken van extra werkzaamheden
• Afstemmen met klanten, uitvoerders en projectleiding

Sollicitaties

Wil je werken als voorman onderhoud in Roermond? Stuur je cv of laat je contactgegevens achter; een uitgebreide motivatiebrief is niet nodig en Proflex neemt binnen één werkdag contact met je op. Heb je nog geen officiële ervaring als voorman of voldoe je niet aan ieder punt, maar werk je al wel in het groen en neem je regelmatig het voortouw, solliciteer dan ook.

Salarisomschrijving

3400.00

Over de vacature

Vacaturebeschrijving Introductie

Werk jij graag buiten, wil je zichtbaar resultaat leveren en zoek je een vaste plek als medewerker hovenier in Eindhoven? In deze functie werk je aan mooie groenprojecten in en rondom Eindhoven, samen met collega's die net zo gemotiveerd zijn als jij. Dit is jouw kans om door te groeien én zekerheid op te bouwen in het groen.

Waar ga je werken

Je gaat aan de slag bij een landelijk opererend groenbedrijf dat zich bezighoudt met het aanleggen, onderhouden en beheren van buitenruimtes. Dagelijks wordt gewerkt aan groenprojecten voor openbare ruimtes en zakelijke omgevingen, waarbij kwaliteit, veiligheid en duurzaamheid vooropstaan. Je komt terecht in een organisatie waar samenwerken, ontwikkelen en werkplezier centraal staan en waar je volop kansen krijgt om door te groeien in het groen.

Wij bieden

• Contract met direct uitzicht op een vast dienstverband
• Bruto maandsalaris tussen € 2.600 en € 3.700 (op basis van 40 uur)
• Reiskostenvergoeding, 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld
• Pensioenregeling volgens de geldende cao
• Opleidings- en doorgroeimogelijkheden binnen het groen

Functie-eisen

• Afgeronde mbo-opleiding in het groen
• In het bezit van rijbewijs B en VCA Basis
• Je werkt graag buiten en houdt van afwisseling
• Je functioneert goed zelfstandig én in teamverband
• Je bent beschikbaar voor hele werkdagen

Werkzaamheden

• Aanleggen, renoveren en onderhouden van tuinen en groenvoorzieningen
• Werken aan sportvelden en openbare buitenruimtes
• Planten van bomen, struiken en vaste beplanting
• Aanleggen van sierbestrating en groene elementen
• Werken met tuin- en parkmachines

Sollicitaties

Zie jij jezelf al werken als medewerker hovenier en wil jij bouwen aan een stabiele toekomst in het groen? Solliciteer direct op deze vacature en wij nemen snel contact met je op. Is deze vacature nét niet wat je zoekt, maar wil je wel werken in het groen? Bekijk dan het actuele aanbod aan groenvoorziening vacatures bij Proflex Personeel en vind de baan die wél bij jou past.

Salarisomschrijving

2650.00

Over de vacature

Vacaturebeschrijving Introductie

Op je tablet staat de onderhoudsplanning, maar buiten zie jij waar de ploeg als eerste nodig is. Als voorman groenvoorziening in Almere organiseer je het dagelijks onderhoud van parken, plantsoenen, woonwijken en terreinen van bedrijven en instellingen. Je verdeelt het werk, begeleidt collega's en werkt zelf mee met snoeien, maaien en onkruidbeheer. Ook houd je contact met bewoners en opdrachtgevers en zorg je dat bijzonderheden goed worden vastgelegd. Heb je nog niet officieel als voorman gewerkt, maar neem je binnen jouw huidige ploeg al verantwoordelijkheid, dan kan dit jouw volgende stap zijn.

Waar ga je werken

Via Proflex kom je terecht bij een landelijk groenbedrijf met een vestiging in Almere. Je werkt met jouw ploeg aan het groenonderhoud in woonwijken, parken, plantsoenen en op professionele buitenterreinen. De uitvoerder verzorgt de hoofdlijnen van de planning, terwijl jij buiten bepaalt hoe het werk praktisch wordt uitgevoerd. Je beschikt over professioneel materieel en digitale werkopdrachten. Binnen het team zijn de lijnen kort en krijg je ruimte om verbeteringen in de uitvoering aan te dragen.

Wij bieden

• Salaris van € 3.200 tot € 4.100 bruto per maand afhankelijk van ervaring
• Werk voor 32 tot 40 uur per week met uitzicht op een vast dienstverband
• 25 vakantiedagen en pensioenopbouw volgens de geldende cao
• Een tablet, werkkleding, persoonlijke beschermingsmiddelen en professioneel materieel
• Opleidingen voor onder meer VCA-VOL, veilig werken en beeldgericht groenonderhoud
• Doorgroeimogelijkheden richting uitvoerder of een andere leidinggevende groenfunctie

Functie-eisen

• Ervaring in groenonderhoud, groenvoorziening of hovenierswerk
• Rijbewijs B om zelfstandig tussen projecten en werklocaties te rijden
• Ervaring met aansturen of de ambitie om vanuit een zelfstandige groenfunctie door te groeien
• Mbo 3 werk- en denkniveau of aantoonbaar vergelijkbare praktijkervaring
• VCA of de bereidheid dit certificaat op korte termijn te behalen
• Het vermogen om duidelijk te communiceren met collega's, bewoners en opdrachtgevers

Werkzaamheden

• Plannen en verdelen van de dagelijkse onderhoudswerkzaamheden
• Aansturen, begeleiden en motiveren van groenmedewerkers
• Meewerken aan snoeien, bosmaaien, maaien en onkruidbeheer
• Uitvoeren van inspectierondes en signaleren van extra onderhoud
• Bewaken van planning, veiligheid, kwaliteit en materieelinzet
• Digitaal registreren van uren, werkzaamheden en bijzonderheden

Sollicitaties

Ben jij buiten al degene die het overzicht bewaart, maar staat de functietitel voorman nog niet op je cv? Laat je cv of contactgegevens achter, dan bespreken we binnen één werkdag welke ervaring en verantwoordelijkheid je al meebrengt. Rijbewijs B en relevante groenervaring zijn nodig, maar je hoeft nog niet ieder onderdeel van de functie volledig te beheersen.

Salarisomschrijving

3200.00

Over de vacature

Wat ga je doen?

De baan die past bij jou

Start jouw nieuwe baan als schoonmaak medewerker bij Tzorg . Als schoonmaak medewerker zorg jij voor schone plekken waar mensen kunnen werken en leven. Bij jou in de buurt. Met een prima salaris natuurlijk, elke vier weken op tijd op je rekening. En met slimme oplossingen die jouw werk leuker en makkelijker maken. Wij hebben vacatures beschikbaar in heel Nederland en op verschillende werkplekken.

Tzorg zet jou voorop

Jij bent er altijd voor anderen - en voor ons. Dus zijn wij er voor jou. Je krijgt een vast contract binnen de cao Schoonmaak- & Glazenwassersbedrijf.

Wat wij bieden

• Een uurloon tussen €13,50 en €17,00 (afhankelijk van leeftijd)
• Bruto uurloon inclusief vakantiegeld
• Flexibele werktijden die passen bij jouw planning
• Werk in jouw eigen regio
• Geen ervaring of diploma nodig
• Snelle sollicitatieprocedure zonder CV

Wat wij vragen

• Er is geen minimale opleiding vereist.
• Je bent betrouwbaar en kunt zelfstandig werken
• Je bent sociaal en vindt het leuk om mensen te helpen
• Je bent beschikbaar in de zomerperiode
• Je spreekt voldoende Nederlands

Solliciteren

Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!

Extra informatie Status Open Opleidingsniveaus Middelbare school, MBO, HBO, Universiteit Plaats Landelijk (dus ook bij jou in de buurt) Werkuren per week 1 - 40 Dienstverbanden Fulltime (startersfunctie), Parttime (overdag), Weekendwerk, Vakantiewerk, Tijdelijke fulltime baan Salarisindicatie Tussen €13,50 en €17,00 per uur Verantwoordelijk voor Verantwoordelijk voor het ondersteunen van cliënten thuis door huishoudelijke taken uit te voeren en een fijne leefomgeving te creëren. Gepubliceerd op 29-09-2026

Over de vacature

Ben jij de elektromonteur die zijn vakmanschap wil inzetten waar het ertoe doet? Die verantwoordelijkheid neemt en anderen meekrijgt in complexe projecten? Lees verder.

Als leidinggevend monteur elektrotechniek ben jij het aanspreekpunt op de projecten waar je aan werkt. Je zorgt ervoor dat de montage volgens planning verloopt, dat de kwaliteit klopt en dat je collega-monteurs weten wat er van hen verwacht wordt. Je bent dagelijks op de bouwplaats, werkt zelf mee aan de installaties en houdt ondertussen overzicht over het geheel. Je stemt af met de projectleider, de opdrachtgever en andere disciplines, en zorgt ervoor dat iedereen op één lijn zit. Jouw ervaring en technische kennis maken dat je snel schakelt als er iets niet loopt zoals gepland, en dat je collega's bij je aankloppen als ze ergens tegenaan lopen.

Je werkt aan gevarieerde projecten in de utiliteit en industrie, van nieuwbouw tot renovatie, en van standaard installaties tot maatwerk met domotica en energiebeheersystemen. Geen dag is hetzelfde, en dat vraagt om iemand die zowel technisch als organisatorisch sterk in zijn schoenen staat. Doordat je nauw betrokken bent bij de uitvoering, zie je direct het resultaat van jouw inzet en die van je team. Dat maakt het werk concreet en tastbaar.

Het bedrijf investeert in je ontwikkeling en biedt ruimte om door te groeien naar een rol als uitvoerder of projectleider, mocht je die ambitie hebben. Je krijgt de kans om cursussen en opleidingen te volgen die aansluiten bij jouw ambities en de richting waarin je je wilt ontwikkelen. Denk aan leiderschapstrainingen, technische specialisaties of certificeringen op het gebied van duurzame installatietechniek.

• Jouw taken in het kort: .

• Aansturen en begeleiden van monteurs op de bouwplaats;

• Zelf meewerken aan de montage van elektrotechnische installaties;

• Afstemmen met projectleider, opdrachtgever en andere disciplines;

• Bewaken van planning, kwaliteit en veiligheid op het project;

• Signaleren van knelpunten en bijsturen waar nodig;

• Zorgen voor een goede werksfeer en samenwerking binnen het team;

• Bijdragen aan technische oplossingen en werkvoorbereiding.

Manufacturing, Production

Wat wij bieden:

Je komt terecht in een organisatie die vakmanschap waardeert en waar je als gelijke wordt behandeld. Er wordt niet over je schouder meegekeken, en je krijgt de ruimte om je werk op jouw manier in te richten, zolang het resultaat er maar is. De sfeer is informeel en collegiaal: korte lijnen, open communicatie en een cultuur waarin mensen elkaar helpen. Je werkt in een klein team waar iedereen elkaar kent, maar hebt tegelijkertijd toegang tot de kennis en middelen van een grote organisatie.

Het bedrijf biedt een solide arbeidsvoorwaardenpakket dat past bij jouw ervaring en verantwoordelijkheid. Je krijgt een contract voor onbepaalde tijd, een goed salaris en ruime vakantiedagen. Daarnaast zijn er volop mogelijkheden om je verder te ontwikkelen, zowel technisch als op het gebied van leidinggeven. Of je nu door wilt groeien naar een rol als uitvoerder of projectleider, of juist je vakmanschap verder wilt verdiepen: het bedrijf denkt met je mee en investeert in je toekomst.

• Wat je krijgt: .

• Een bruto maandsalaris tussen €3.750 en €5.000, afhankelijk van ervaring;

• Contract voor onbepaalde tijd met zekerheid en stabiliteit;

• 38 vakantiedagen op jaarbasis;

• Pensioenregeling en goede secundaire arbeidsvoorwaarden conform CAO Metaal en Techniek;

• Bedrijfsauto en gereedschap van de zaak;

• Opleidings- en doorgroeimogelijkheden naar uitvoerder of projectleider;

• Een informele, collegiale cultuur met korte lijnen en veel onderling contact;

• Afwisselende projecten in de utiliteit en industrie met ruimte voor eigen inbreng;

• Toegang tot kennis en specialismen uit een landelijk netwerk;

• Werken aan duurzame, toekomstgerichte installaties die er decennialang toe doen.

Over Kracht Recruitment

Deze vacature wordt aangeboden door Kracht Recruitment. Wij zijn specialist in bouw, techniek en industrie en fungeren als jouw belangenbehartiger richting de opdrachtgever. We regelen samen met jou een goed salaris, doorgroeimogelijkheden en een organisatie die past bij wie jij bent.

Ook heb je bij ons een vaste contactpersoon, die je begeleidt van kennismaking tot en met je start bij de nieuwe werkgever, inclusief eerlijk advies en hulp bij de onderhandeling.

Wat wij vragen:

Je bent iemand die zijn vak kent en die weet hoe je anderen meekrijgt. Je hebt ervaring met het aansturen van collega;s en vindt het geen probleem om de regie te nemen als dat nodig is. Tegelijkertijd ben je geen type dat op afstand blijft staan: je werkt mee, denkt mee en bent zichtbaar aanwezig op de werkvloer. Je communiceert helder, zowel naar je team als naar opdrachtgevers, en je weet wanneer je moet schakelen. Technisch ben je breed inzetbaar en heb je ervaring met verschillende soorten installaties in de utiliteit of industrie.

Het bedrijf zoekt iemand die zelfstandig kan werken, maar die ook begrijpt dat het eindresultaat staat of valt met de samenwerking. Je bent gewend om te werken in een omgeving waar veel tegelijk speelt en waar flexibiliteit en oplossingsgerichtheid belangrijk zijn. Je hebt oog voor veiligheid en kwaliteit, en je zorgt ervoor dat je collega;s dat ook hebben.

• Wat je meebrengt: .

• Minimaal 3 tot 5 jaar ervaring als elektromonteur in de utiliteit of industrie;

• Ervaring met het aansturen of begeleiden van collega-monteurs;

• Een afgeronde MBO-opleiding in de elektrotechniek (niveau 3 of 4);

• Brede technische kennis van elektrotechnische installaties;

• Goede communicatieve vaardigheden en een hands-on mentaliteit;

• In staat om zelfstandig te werken en verantwoordelijkheid te nemen;

• Je spreekt en schrijft goed Nederlands.

Over de vacature

Ben jij een ervaren werkvoorbereider die zijn vak beheerst en op zoek is naar een omgeving waarin je als vakman serieus genomen wordt? Dan is dit een functie waarin je verantwoordelijkheid krijgt over complexe elektrotechnische projecten, van ontwerp tot oplevering. Je werkt aan toekomstbestendige installaties in de utiliteits-, energie- en industriesector, binnen een organisatie die al meer dan een eeuw staat voor vakmanschap en kwaliteit. Solliciteer direct en kom in gesprek over deze functie.

Als werkvoorbereider elektrotechniek ben je verantwoordelijk voor de technische en organisatorische voorbereiding van elektrotechnische projecten. Je vertaalt ontwerpen en specificaties naar uitvoerbare werkplannen en zorgt ervoor dat projecten volgens planning, budget en kwaliteitseisen gerealiseerd kunnen worden. Je werkt nauw samen met projectleiders, engineers, uitvoerders en monteurs, en je bent het aanspreekpunt voor technische vraagstukken tijdens de voorbereidingsfase.

Je taken omvatten:

• Het bestuderen van tekeningen, bestekken en technische specificaties en het vertalen hiervan naar werkbare uitvoeringsplannen;
• Het uitwerken van elektrotechnische installaties, waaronder licht- en krachtinstallaties, datanetwerken, domotica en energiebeheersystemen;
• Het opstellen van materiaallijsten, het aanvragen van offertes bij leveranciers en het bewaken van de inkoop;
• Het plannen van werkzaamheden in overleg met uitvoerders en het coördineren van de inzet van personeel en materieel;
• Het berekenen van kabellengtes, vermogensbehoeften en het dimensioneren van componenten volgens geldende normen en voorschriften;
• Het verzorgen van technische tekeningen en werkinstructies voor de monteurs op de bouwplaats;
• Het bewaken van de voortgang en het signaleren van afwijkingen of risico's in een vroeg stadium;
• Het onderhouden van contact met opdrachtgevers, architecten, adviseurs en andere betrokken partijen over technische vraagstukken.

Doorgroeimogelijkheden zijn aanwezig binnen de organisatie. Afhankelijk van je ambities en ontwikkeling kun je doorgroeien naar een rol als projectleider of engineer, waarbij je meer verantwoordelijkheid krijgt over het gehele projectproces of over het technisch ontwerp van installaties.

Manufacturing, Production

Wat wij bieden:

De organisatie biedt een arbeidsovereenkomst met een bruto maandsalaris tussen €3.800 en €5.000, afhankelijk van ervaring en kwalificaties. Het salaris valt onder de CAO Metaal en Techniek, die naast het basissalaris een aantal vaste regelingen kent. Je ontvangt 38 vakantiedagen per jaar op basis van een fulltime dienstverband, wat ruimte biedt voor een goede balans tussen werk en privé. Daarnaast bouwt je pensioen op volgens de CAO-regeling.

De organisatie biedt verder:

• Een contract voor onbepaalde tijd na een succesvolle proefperiode;
• Reiskostenvergoeding conform de CAO;
• Een pensioenregeling volgens de CAO Metaal en Techniek;
• Toegang tot een landelijk netwerk van collega's en specialisten binnen de organisatie;
• Een informele werkcultuur met korte lijnen en een hechte samenwerking binnen het team;
• Ruimte en vertrouwen om je werk zelfstandig in te richten en beslissingen te nemen;
• Mogelijkheden voor vakinhoudelijke ontwikkeling en het volgen van cursussen of trainingen;
• Een laptop en telefoon van de zaak;
• Deelname aan bedrijfsuitjes en teamactiviteiten;
• Werken aan complexe, integrale projecten waarin je als vakman je stempel kunt drukken.

Over Kracht Recruitment

Deze vacature wordt aangeboden door Kracht Recruitment. Wij zijn specialist in bouw, techniek en industrie en fungeren als jouw belangenbehartiger richting de opdrachtgever. We regelen samen met jou een goed salaris, doorgroeimogelijkheden en een organisatie die past bij wie jij bent.

Ook heb je bij ons een vaste contactpersoon, die je begeleidt van kennismaking tot en met je start bij de nieuwe werkgever, inclusief eerlijk advies en hulp bij de onderhandeling.

Wat wij vragen:

De functie vraagt om iemand die zijn vak kent en die in staat is om zelfstandig complexe elektrotechnische projecten voor te bereiden. Je werkt volgens vaste werkwijzen en normen en je bent in staat om technische vraagstukken analytisch te benaderen en op te lossen. Je hebt oog voor detail en je zorgt ervoor dat de voorbereiding klopt, zodat de uitvoering soepel kan verlopen.

Concreet wordt het volgende gevraagd:

• Minimaal 3 tot 5 jaar ervaring als werkvoorbereider elektrotechniek, bij voorkeur in de utiliteits- of industriële sector;
• Een afgeronde MBO-opleiding op niveau 4 in de elektrotechniek of een vergelijkbare richting;
• Kennis van relevante normen en voorschriften, waaronder NEN 1010, NEN 3140 en het Bouwbesluit;
• Ervaring met het lezen en uitwerken van technische tekeningen en bestekken;
• Vaardigheid in het werken met rekenprogramma;s en tekensoftware zoals AutoCAD of Revit;
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om helder te rapporteren en af te stemmen met verschillende disciplines;
• Beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

Over de vacature

Als boomverzorger ETW ga je aan de slag met het verzorgen, snoeien en verwijderen van bomen. Je werkt op hoogte met professioneel gereedschap en zorgt samen met je team voor veilige en gezonde buitenruimtes.

Wat je gaat doen:

• Bomen verzorgen, snoeien en verwijderen
• Werken op hoogte met professioneel gereedschap
• Samenwerken in een hecht team

Wil je meer weten over deze functie? Neem gerust contact op.

Over de opdrachtgever

Je gaat werken bij een landelijk opererend groen bedrijf dat zich richt op de aanleg, inrichting en het onderhoud van tuinen, daktuinen en groene ruimtes. Het bedrijf werkt samen met gemeenten, aannemers, overheid en particuliere opdrachtgevers. Je toekomstige collega’s zijn kundig en gespecialiseerd.

Eisen

• Ervaring als boomverzorger ETW
• Woonachtig in Rotterdam of omgeving
• In het bezit van een ETW diploma en rijbewijs BE
• Kennis van verschillende soorten bomen
• Bekend met diverse gereedschappen en apparatuur
• Positieve instelling

Wat wij bieden

• Salaris tussen de €2.700 en €3.124, afhankelijk van kennis en ervaring
• Tijdelijke reiskostenvergoeding van €0,25 per kilometer
• De mogelijkheid om veel nieuwe dingen te leren
• Een vaste werkplek voor langere periode en bij tevredenheid kans op een vast contract
• Werken bij een groot, landelijk opererend bedrijf met doorgroeimogelijkheden
• Gratis opleidingsbudget tot €2.500,- om jezelf verder te ontwikkelen

Over de vacature

Ben jij altijd bezig met het maken van content? Loop jij niet weg voor een camera, maar pak je hem juist graag op? Weet jij precies hoe je een verhaal vertaalt naar sterke foto's, video's en social media content? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Voor ons marketingteam zijn wij op zoek naar een Content Marketeer die Repay nóg zichtbaarder maakt. Iemand die creatieve ideeën omzet in pakkende content en energie krijgt van storytelling, employer branding en het laten zien van het échte verhaal achter Repay.

Als Content Marketeer ben jij verantwoordelijk voor het creëren van content die onze organisatie, collega's en klanten op een authentieke manier laat zien.

Wat wij zoeken

• Een goede beheersing van de Nederlandse taal
• Ervaring met het maken van foto- en videocontent. Ervaring met Adobe Creative Cloud (zoals Lightroom, Illustrator, Photoshop en InDesign) is een pré.
• Je vindt het leuk om achter én voor de camera te staan
• Minimaal een afgeronde Mbo- of Hbo-opleiding in een marketing-, communicatie- of creatieve richting.

Wat jij gaat doen

• Het maken van foto- en videocontent voor onze socialmediakanalen, website en campagnes.
• Het meedenken over marketingcampagnes die bijdragen aan de verdere groei van Repay.
• Het versterken van onze employer branding door exclusieve en unieke content te creëren.

Ons team

Je komt terecht in een gezellig en gedreven marketingteam op ons hoofdkantoor in Tilburg. Samen met je collega's Roos, Sabeth en Femke pak je een breed scala aan marketingactiviteiten op, waarbij iedereen zijn eigen specialisme heeft. Er is ruimte voor structureel terugkerend werk, maar ook voor nieuwe en uitdagende projecten. Repay HRM ondersteunt dagelijks organisaties in meer dan 120 branches en verzorgt de dienstverlening voor zo'n 15.000 medewerkers, landelijk vanuit Tilburg.

Wat wij bieden

• Een veelzijdige en creatieve functie waarin je volop ruimte krijgt om jouw ideeën tot leven te brengen.
• Een salaris tussen de €2600,- en €3000,- per maand (o.b.v. Fulltime), afhankelijk van je ervaring.
• Een open cultuur waarin sfeer en gezelligheid net zo belangrijk zijn als resultaat
• 25 of 31,5 vakantiedagen (o.b.v. Fulltime), afhankelijk van jouw wensen
• Een uitdagende functie met veel ruimte voor ontwikkeling

Over de vacature

Wat ga je precies doen

Als (senior) medewerker HR Services ben je het eerste aanspreekpunt voor medewerkers, managers en HR-collega’s. Je beantwoordt uiteenlopende vragen over arbeidsvoorwaarden, personeelsregelingen en HR-systemen via telefoon, e-mail en ons helpdesksysteem. Daarnaast verzorg je de personeelsadministratie en begeleid je de volledige employee journey, van in- en doorstroom tot uitstroom. Geen dag is hetzelfde door de diversiteit aan cao’s en arbeidsvoorwaarden waarmee je werkt.

Je werkt in een team van 13 collega’s binnen HR Services, waar samenwerking en duidelijke communicatie centraal staan. Samen zorgen jullie voor correcte personeelsdossiers, tijdige verwerking van mutaties en het signaleren van verbeteringen in processen. Je krijgt de ruimte om mee te denken over hoe de dienstverlening slimmer en gebruiksvriendelijker kan worden. Dit maakt jouw werk afwisselend en uitdagend in een dynamische omgeving.

Wat bieden we jou

• Salaris tussen € 3.458,- en € 4.865,- bruto per maand, afhankelijk van ervaring.
• Een tijdelijk contract van 2/3 maanden.
• Flexibele werktijden: 32-40 uur per week, afgestemd op jouw voorkeur.
• Riante vrije tijd: 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen (naar rato).
• Een uitstekende pensioenregeling via Pensioenfonds Metaal, waarbij 2/3 door ons wordt betaald.
• Toegang tot diverse opleidingen en doorgroeimogelijkheden binnen.

Functie-eisen

Ben jij een ervaren HR-professional die graag werkt in een dynamische omgeving? Lees dan verder!

• Afgeronde Mbo- of Hbo-opleiding in HR of administratie.
• Minimaal 5 jaar werkervaring in een vergelijkbare rol.
• Ervaring met HR-systemen en administratieve processen.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.
• Oplossingsgericht, stressbestendig en klantgericht.

Over het bedrijf

De afdeling HR Services bestaat uit 13 collega's die onderdeel uitmaken van de HR-afdeling die bijdragen aan de bedrijfsdoelstellingen. Zij zijn een HR-afdeling die werken aan HR-beleid, -activiteiten en -instrumenten, die zowel landelijk als lokaal kunnen worden ingezet. De ambitie is om de beste werkgever van Nederland te worden. Daarom focussen we ons op de beste employee experience, zodat zij ook in de snel veranderende wereld een aantrekkelijk werkgever is en blijft. Het HR-team is kundig, proactief en heeft passie voor mensen en organisaties. HR-Services is de vraagbaak voor alle medewerkers en zorgt voor een correcte personele administratie rond in-, door- en uitstroom. De afdeling recruitment zorgt voor de instroom van nieuwe collega's en bouwt aan een aantrekkelijke candidate journey. Het HR-business partner team en de HR-programmamanagers zijn de verbindende schakel met de lijn. Ze vertalen bedrijfsdoelstellingen naar HR-plannen, ontwikkelen en voeren deze uit. Daarnaast werken ze aan projecten. Vanuit HR werken ze samen aan het beste resultaat voor klanten en partners. Samen maken ze de toekomst.

Met ruim 90 jaar ervaring in de technische dienstverlening is dit bedrijf de robuuste werkgever. Vakmanschap staat hier centraal. Zij geloven in hun mensen, in de teams en in de klanten. Ze blijven doen waar Ze goed in zijn en denken tegelijkertijd vooruit. Zo voegen ze innovatieve en duurzame oplossingen toe aan het dienstenportfolio, zoals op het gebied van energietransitie, IoT en smart buildings. Dit doen ze samen met ruim vierduizend gepassioneerde collega’s op ruim 50 vestigingen.

Over de vacature

Ben jij technisch vaardig en op zoek naar een uitdagende baan in liftonderhoud? Solliciteer nu en ontdek jouw volgende stap!

Als Monteur Buitendienst ben jij het visitekaartje van de organisatie bij klanten door het hele land. Je werkt zelfstandig aan het onderhouden, inspecteren en repareren van liftsystemen in diverse gebouwen. Jouw technische kennis en probleemoplossend vermogen zorgen ervoor dat installaties optimaal blijven functioneren en klanten kunnen rekenen op veilige en betrouwbare liften. Je plant je eigen werkzaamheden, analyseert storingen en voert preventief en correctief onderhoud uit volgens de geldende veiligheidsvoorschriften.

Daarnaast adviseer je klanten over de staat van hun installaties en draag je bij aan het verbeteren van de servicekwaliteit. Je werkt nauw samen met collega's en deelt jouw kennis en ervaring binnen het team. Door de variatie in projecten en locaties blijf je jezelf continu ontwikkelen en vergroot je jouw technische expertise.

Jouw takenpakket omvat:

• Uitvoeren van preventief en correctief onderhoud aan liftsystemen;
• Analyseren en verhelpen van storingen en technische problemen;
• Inspecteren van installaties conform wettelijke eisen en veiligheidsnormen;
• Adviseren van klanten over de technische staat en mogelijke verbeteringen;
• Registreren van uitgevoerde werkzaamheden in het digitale systeem;
• Samenwerken met collega-monteurs en het planningsteam.

Binnen deze functie krijg je volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen. De organisatie biedt gerichte opleidingen en trainingen aan, waardoor je jouw technische vaardigheden kunt uitbreiden. Denk aan cursussen op het gebied van nieuwe lifttechnologieën, veiligheidscertificeringen en leiderschapstrainingen. Voor ambitieuze professionals liggen er doorgroeimogelijkheden richting functies zoals hoofdmonteur, technisch specialist of zelfs teamleider buitendienst.

Engineering, Technical, Mechanical

Wat wij bieden:

Deze organisatie biedt jou een uitdagende functie binnen een professionele en groeiende organisatie. Je komt terecht in een omgeving waar vakmanschap wordt gewaardeerd en waar je volop ruimte krijgt om jezelf te ontwikkelen. De werkgever investeert actief in de groei van zijn medewerkers door middel van opleidingen, trainingen en certificeringen.

Je ontvangt een marktconform salaris tussen de €3.000 en €4.200 bruto per maand, afhankelijk van jouw ervaring en kwalificaties. Daarnaast profiteer je van uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden die passen bij een moderne werkgever in de technische sector.

De organisatie hanteert de CAO Metaal en Techniek, wat zorgt voor heldere afspraken en goede arbeidsvoorwaarden. Je geniet van maar liefst 38 vakantiedagen per jaar, waardoor je voldoende tijd hebt om te ontspannen en op te laden. Daarnaast beschik je over een goed uitgeruste bedrijfsbus die je ook privé mag gebruiken, inclusief tankpas.

Voor ambitieuze professionals liggen er concrete doorgroeimogelijkheden. Denk aan ontwikkeling richting hoofdmonteur, technisch specialist of leidinggevende functies binnen de buitendienst. De organisatie stimuleert interne doorstroom en ondersteunt medewerkers actief in hun carrièreontwikkeling.

Wat wij jou bieden:

• Salaris tussen €3.000 en €4.200 bruto per maand;
• 38 vakantiedagen per jaar op basis van een fulltime dienstverband;
• Bedrijfsbus met tankpas, ook voor privégebruik;
• Arbeidsvoorwaarden conform CAO Metaal en Techniek;
• Uitgebreide opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
• Moderne gereedschappen en werkmiddelen;
• Doorgroeimogelijkheden naar hoofdmonteur of leidinggevende functies.

Wat wij vragen:

Voor deze veelzijdige functie zoekt de organisatie een technisch vaardige professional met passie voor installatietechniek en een klantgerichte instelling. Je hebt minimaal één tot twee jaar ervaring in een vergelijkbare technische functie, bij voorkeur binnen de lifttechniek, installatiebranche of machinebouw. Je bent gewend om zelfstandig te werken, maar vindt het ook belangrijk om kennis te delen met collega;s.

Jouw technisch inzicht stelt je in staat om snel storingen te analyseren en op te lossen. Je werkt nauwkeurig, houdt je aan veiligheidsvoorschriften en neemt verantwoordelijkheid voor de kwaliteit van jouw werk. Daarnaast beschik je over goede communicatieve vaardigheden en kun je helder uitleggen wat er aan de hand is, zowel naar klanten als naar collega;s.

Wij vragen van jou:

• Minimaal 1 tot 2 jaar relevante werkervaring in een technische functie;
• Technisch inzicht en ervaring met mechanische en elektrische systemen;
• Zelfstandige werkhouding en sterk probleemoplossend vermogen;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
• Rijbewijs B en bereidheid om landelijk te werken.

Over de vacature

Klaar om als werkvoorbereider technische installaties te perfectioneren? Grijp je kans bij ons topbedrijf in Noord-Nederland. Solliciteer nu!

Als Werkvoorbereider Werktuigbouw ben jij de spil tussen engineering en uitvoering. Jij zorgt ervoor dat elk project technisch en logistiek perfect is voorbereid voordat de monteurs de bouwplaats opgaan. Je vertaalt ontwerptekeningen naar werkbare uitvoeringsplannen, bestelt materialen en coördineert met leveranciers, onderaannemers en andere disciplines. Jouw werk zorgt ervoor dat projecten soepel verlopen, binnen budget blijven en op tijd worden opgeleverd.

Je werkt nauw samen met projectleiders, engineers en natuurlijk de monteurs op de werkvloer. Door jouw grondige voorbereiding kunnen zij efficiënt werken zonder verrassingen of materiaalstops. Je bent het aanspreekpunt voor technische vragen tijdens de uitvoering en lost knelpunten proactief op. Daarnaast houd je de voortgang in de gaten en rapporteer je over de status van projecten.

Binnen deze functie krijg je volop ruimte om door te groeien. Het bedrijf investeert in opleidingen en certificeringen, zodat je je kennis van nieuwe technieken zoals warmtepompsystemen, hybride installaties en gebouwautomatisering kunt uitbreiden. Er zijn concrete doorgroeimogelijkheden naar bijvoorbeeld Senior Werkvoorbereider of Projectleider, afhankelijk van jouw ambities en ontwikkeling.

Jouw belangrijkste taken:

• Uitwerken van technische ontwerpen naar gedetailleerde uitvoeringstekeningen en werkplannen;
• Samenstellen van materiaallijsten en inkoop van benodigde componenten en materialen;
• Coördineren van leveringen en zorgen voor tijdige beschikbaarheid op de bouwplaats;
• Afstemmen met onderaannemers en andere disciplines voor een vlekkeloze planning;
• Berekenen van uren en materialen voor offertes en nacalculaties;
• Ondersteunen van monteurs met technische informatie en het oplossen van uitvoeringsvraagstukken;
• Bewaken van kwaliteit, veiligheid en planning tijdens de uitvoeringsfase.

Manufacturing, Production

Wat wij bieden:

Dit bedrijf biedt jou een uitdagende functie in een professionele en prettige werkomgeving. Je komt terecht in een hecht team van specialisten die elkaar ondersteunen en kennis delen. De organisatie hecht veel waarde aan persoonlijke ontwikkeling en biedt volop mogelijkheden om jezelf verder te bekwamen door opleidingen, cursussen en certificeringen. Denk aan trainingen in nieuwe installatietechnieken, BIM-software of projectmanagement.

Je ontvangt een marktconform salaris tussen de €6000 en €7500 bruto per maand, afhankelijk van jouw ervaring en kwalificaties. Daarnaast profiteer je van uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden conform de CAO Metaal en Techniek. Je krijgt maar liefst 38 vakantiedagen per jaar, zodat je voldoende tijd hebt om op te laden. Het bedrijf biedt een goede pensioenregeling, een leaseauto van de zaak en een laptop en telefoon om je werk optimaal te kunnen doen.

De werksfeer is open en informeel, met korte lijnen en een cultuur waarin samenwerking centraal staat. Je krijgt de vrijheid om je werk naar eigen inzicht in te richten en wordt gewaardeerd om je expertise. Door de groei van het bedrijf zijn er volop doorgroeimogelijkheden, bijvoorbeeld naar een rol als Senior Werkvoorbereider, Projectleider of Coördinator Werkvoorbereiding. Het bedrijf investeert graag in medewerkers die ambitie tonen en zich willen ontwikkelen.

Wat je van ons mag verwachten:

• Een bruto maandsalaris tussen €6000 en €7500, passend bij jouw ervaring;
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de CAO Metaal en Techniek;
• Maar liefst 38 vakantiedagen per jaar voor een gezonde werk-privébalans;
• Een leaseauto van de zaak, inclusief tankpas;
• Laptop en telefoon om flexibel te kunnen werken;
• Goede pensioenregeling voor een zorgeloze toekomst;
• Volop opleidings- en ontwikkelmogelijkheden in nieuwe technieken en software;
• Concrete doorgroeimogelijkheden naar Senior Werkvoorbereider of Projectleider;
• Een open en collegiale bedrijfscultuur waarin samenwerking en kennisdeling centraal staan;
• Toegang tot een landelijk netwerk van specialisten en expertise binnen het concern.

Wat wij vragen:

Je hebt minimaal drie tot vijf jaar ervaring als werkvoorbereider in de installatietechniek, bij voorkeur in de werktuigbouwkundige installaties. Je kent het klappen van de zweep en weet hoe je complexe projecten praktisch en efficiënt voorbereidt. Je hebt ervaring met het lezen en uitwerken van technische tekeningen en bent thuis in de wereld van CV-installaties, koeling, ventilatie en sanitair. Kennis van moderne technieken zoals warmtepompen en duurzame energiesystemen is een pré.

Je bent communicatief sterk en schakelt moeiteloos tussen engineers, projectleiders en monteurs. Je denkt in oplossingen en houdt overzicht, ook als er meerdere projecten tegelijk lopen. Nauwkeurigheid en planningsvaardigheden zijn voor jou vanzelfsprekend. Je werkt graag zelfstandig, maar bent ook een teamspeler die anderen helpt waar nodig.

Wat wij van jou verwachten:

• Minimaal drie tot vijf jaar ervaring als werkvoorbereider in de installatietechniek;
• Afgeronde MBO-opleiding richting Werktuigbouwkunde of Installatietechniek;
• Ervaring met het uitwerken van technische tekeningen en het opstellen van materiaallijsten;
• Kennis van werktuigbouwkundige installaties zoals verwarming, koeling, ventilatie en sanitair;
• Vaardigheid in het werken met tekenprogramma;s en planningssoftware;
• Sterke communicatieve vaardigheden en een proactieve houding;
• Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend in woord en geschrift.

Over de vacature

Jij zorgt dat installaties blijven draaien en klanten tevreden blijven. Zelfstandig werken, direct contact en impact maken. Solliciteer vandaag nog!

Je bent verantwoordelijk voor het beheer en onderhoud van werktuigbouwkundige installaties bij diverse opdrachtgevers. Je werkt zelfstandig, plant je eigen werk en bent het aanspreekpunt voor klanten.

• Uitvoeren van onderhoud en storingsdienst aan installaties;
• Adviseren van klanten over technische verbeteringen;
• Plannen en coördineren van werkzaamheden;
• Bewaken van kwaliteit en veiligheid op locatie.

Je groeit door naar coördinator technisch beheer of specialiseert je in duurzame installatietechnieken.

Manufacturing, Production

Wat wij bieden:

Je krijgt een vaste plek in een hecht team met ruimte om je werk zelf in te richten.

• Salaris tussen €4250 en €5750 bruto per maand;
• 38 vakantiedagen per jaar;
• CAO Metaal en Techniek met goede pensioenregeling;
• Doorgroeien naar coördinator of specialiseren in duurzaamheid;
• Korte lijnen en een no-nonsense cultuur;
• Bedrijfsauto en gereedschap van de zaak;
• Opleidingsmogelijkheden binnen een landelijk netwerk.

Over Kracht Recruitment

Deze vacature wordt aangeboden door Kracht Recruitment. Wij zijn specialist in bouw, techniek en industrie en fungeren als jouw belangenbehartiger richting de opdrachtgever. We regelen samen met jou een goed salaris, doorgroeimogelijkheden en een organisatie die past bij wie jij bent.

Ook heb je bij ons een vaste contactpersoon, die je begeleidt van kennismaking tot en met je start bij de nieuwe werkgever, inclusief eerlijk advies en hulp bij de onderhandeling.

Wat wij vragen:

Je bent een vakman die zijn vak beheerst en zelfstandig kan werken.

• Minimaal 3 tot 5 jaar ervaring in werktuigbouwkundige installaties;
• MBO-opleiding Werktuigbouwkunde of vergelijkbaar;
• Kennis van verwarmings- en luchtbehandelingsinstallaties;
• Klantgericht en communicatief sterk;
• Beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

Over de vacature

Wat ga je doen?

Als fulltime bedrijfsleider bij Action ben jij de aanvoerder van je winkel. Samen met je assistent bedrijfsleider(s) zorg je dat het team optimaal functioneert en de winkel succesvol draait. Je houdt de omzet in de gaten, beoordeelt de schapindeling en bewaakt de uitstraling van jouw winkel. Daarnaast ben je voorraadverantwoordelijk, maak je dagelijks de kassa's op, plan je het team in en zorg je ervoor dat collega's zich kunnen ontwikkelen. Je voert beoordelings- en ziekteverzuimgesprekken en beoordeel je kandidaten die bij jouw vestiging solliciteren. Met je rayonleider overleg je regelmatig over de gang van zaken en resultaten.

Klaargestoomd

Je krijgt een uitgebreid trainingsprogramma via de Action Academy. Zo word je maximaal ondersteund in je rol als bedrijfsleider.

Wat wij bieden

• Een bruto maandsalaris tussen €3.500 en €4.000 afhankelijk van ervaring;
• Medewerkerskorting van 15% op het gehele assortiment;
• Uitgebreid trainingsaanbod via de Action Academy;
• Duidelijke doorgroeimogelijkheden in onze internationale organisatie;
• Een betrokken team en informele werksfeer.

Wat wij vragen

• Afgeronde mbo 4-opleiding of hbo-werk- en -denkniveau;
• Minimaal 5 jaar retailervaring, waarvan minstens 2 jaar in een leidinggevende rol;
• Ervaring met beoordelings- en ziekteverzuimgesprekken;
• Je bent nuchter, ondernemend en oplossingsgericht;
• Je kunt een team motiveren en aansturen;
• Je bent flexibel en pakt verantwoordelijkheid;
• Bereidheid om regelmatig 's avonds en in het weekend te werken;
• Vloeiend Nederlands spreken en schrijven.

Solliciteren

Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!

Extra informatie

#indebuurt

Status Open Opleidingsniveaus MBO, HBO, Universiteit Plaats Landelijk (dus ook bij jou in de buurt) Werkuren per week 32 - 38 Dienstverbanden Parttime (overdag), Fulltime (ervaren) Salarisindicatie Tussen €3.500 en €4.000 Per maand Verantwoordelijk voor Als fulltime bedrijfsleider stuur je het team aan en zorg je dat de winkel succesvol draait. Gepubliceerd op 28-09-2026

Over de vacature

Wat ga je doen?

Als fulltime filiaalmanager bij Action bij jou in de buurt ben jij de spil van je winkel. Je leidt een diverse groep winkelmedewerkers aan en draagt volverantwoordelijkheid voor het succes van jouw filiaal. Dit betekent dat je voortdurend de vinger aan de pols houdt bij de omzet en rendement, de warenpresentatie nauwlettend volgt en zorgt dat je winkel een uitnodigende uitstraling heeft. Je beheert de voorraden, sluit dagelijks af, maakt intelligente personeelsplanningen en begeleidt je team naar groei en ontwikkeling. Ook voer je gesprekken gericht op beoordeling en verzuimbegeleiding, en ben je actief betrokken bij het aannamebeleid van je vestiging. Je werkt nauw samen met je assistent manager(s) en bent regelmatig in contact met je streekmanager over de voortgang en prestaties van je winkel. Met elke week 150 nieuwe producten zorg je ervoor dat je team geïnspireerd blijft en klanten telkens iets nieuws ontdekken.

Klaargestoomd

Jij hebt al behoorlijke ervaring en bent klaar voor deze volgende stap. We ondersteunen je groei met een uitgebreid trainingsaanbod via de Action Academy, zodat je alle tools in handen hebt om je team en winkel naar een hoger niveau te tillen.

Wat wij bieden

• Competitief salaris tussen €3.500 en €4.000 bruto per maand;
• 15% personeelskorting op ons complete assortiment;
• Professionele trainingen en ontwikkelingsprogramma's;
• Carrièrekansen in een groeiende, internationale organisatie;
• Goede werk-privébalans met flexibele roosterafspraken;
• Samenwerkingsteam dat je ondersteunt.

Wat wij vragen

• Mbo 4 of hbo-werk- en -denkniveau;
• 5+ jaar retailervaring met minstens 2 jaar leidinggevende ervaring;
• Ervaring met personeelsgesprekken en teamleiding;
• Nuchter, ondernemend, oplossingsgericht en klantgericht;
• Bereid om flexibel 's avonds en weekends te werken;
• Vloeiend Nederlands.

Solliciteren

Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!

Extra informatie

#indebuurt

Status Open Opleidingsniveaus MBO, HBO, Universiteit Plaats Landelijk (dus ook bij jou in de buurt) Werkuren per week 32 - 38 Dienstverbanden Parttime (overdag), Fulltime (ervaren) Salarisindicatie Tussen €3.500 en €4.000 Per maand Verantwoordelijk voor Als filiaalmanager bij Action ben je verantwoordelijk voor het aansturen van je team en het optimaliseren van de winkelprestaties. Gepubliceerd op 28-09-2026