Partner manager Vacatures

Over de vacature

Ben jij een energieke multitasker met oog voor detail en klanttevredenheid? Als partner manager speel jij een sleutelrol in het aansluitproces van glasvezelaanleg door Open Dutch Fiber. Jij zorgt er samen met de aannemers (aansluitpartners van Open Dutch Fiber) voor dat elke klant op tijd en zonder gedoe wordt aangesloten. Met jouw enthousiasme, doortastendheid en oog voor detail zorg je ervoor dat alles soepel verloopt, want jij weet als geen ander: achter elke aanvraag zit een klant die tijdig geholpen wil worden.

This position requires C1-level proficiency in Dutch, both written and spoken. If you do not meet this requirement, we kindly ask you not to apply.

wat bieden wij jou

• €2800,- en €3000,- p.m. afhankelijk van ervaring
• Uitzicht op een vast contract bij Open Dutch Fiber
• Werken in een gezellig en gedreven team
• Werken bij een scale up waar jij verschil maakt
• Mogelijkheid om werkdag in de week thuis te werken
• Een baan met goede doorgroeimogelijkheden

wie ben jij
Als partner manager voldoe jij aan de volgende vereisten:

• Je bent minimaal 4 werkdagen per week beschikbaar;
• Je bent beschikbaar voor minimaal een jaar;
• Je bent altijd beschikbaar op maandagen;
• Je beschikt over minimaal een afgeronde mbo4 opleiding.

wat ga je doen
Als partner manager ben jij de spil in het aansluitproces en zorg je ervoor dat alles achter de schermen vlekkeloos verloopt. Jij houdt het overzicht over lopende klantaanvragen en stuurt bij waar nodig, altijd met het klantbelang voorop. Je bewaakt deadlines, checkt de status bij aannemers en providers, en grijpt direct in bij vertragingen of onduidelijkheden. Je bent niet bang om door te vragen, weet snel te schakelen tussen verschillende betrokken partijen en denkt proactief mee om processen te verbeteren. Ook bij storingen of escalaties sta jij stevig in je schoenen en zorg je voor snelle, passende oplossingen. Tegelijk bouw je duurzame samenwerkingen op met de aansluitpartners en werk je nauw samen met collega’s van onder andere projectleiding en klantenservice. Dankzij jouw doortastendheid en klantgerichte aanpak, kan iedere klant rekenen op een snelle, correcte en zorgeloze aansluiting, precies zoals beloofd.

waar ga je werken
Bij Open Dutch Fiber heerst een informele, energieke werksfeer waarin collega’s elkaar makkelijk weten te vinden en samenwerken centraal staat. Het bedrijf is uniek in de markt: een snelgroeiende speler die als een raket glasvezelnetwerken aanlegt en beheert. Dankzij extreem efficiënte processen en sterke samenwerkingen met ervaren partners realiseert Open Dutch Fiber aansluitingen op hoog tempo én met hoge kwaliteit.

De partner manager komt terecht in een dynamische scale-upomgeving, met de mentaliteit van een start-up. Er is volop ruimte om mee te bouwen aan processen, te pionieren en écht verschil te maken. Het is een rol voor iemand die energie krijgt van groei, verandering en samenwerken aan een groter doel. Werken bij Open Dutch Fiber betekent niet alleen bijdragen aan de digitale toekomst van Nederland, maar ook investeren in persoonlijke ontwikkeling binnen een organisatie vol ambitie.

sollicitatie
Goed om te weten: binnen 15 minuten na je sollicitatie ontvang je van ons een Whatsapp-berichtje. We stellen je dan een paar korte vragen over je sollicitatie om je sneller te kunnen helpen. Heb je geen WhatsApp? Geen probleem. Dan nemen we contact met je op via telefoon of e-mail.

Over de vacature

Ben jij een HR-talent met een passie voor mensen en organisaties en klaar voor een nieuwe uitdaging? Randstad is doorlopend op zoek naar gemotiveerde HR Medewerkers in de regio Amsterdam! Het betreft functies voor 24 tot 40 uur per week, met uiteenlopende mogelijkheden voor tijdelijke én vaste dienstverbanden.

wat bieden wij jou

• Salaris doorgaans tussen €2800 en €4000 per maand
• Regio Amsterdam
• Werken op uitzendbasis of direct op contract
• Opleidingen volgen via Randstad
• 24-40 uur
• Doorgroeimogelijkheden

wie ben jij
Heb jij een scherp oog voor detail en een talent voor administratie? Dan ben jij de HR-professional die we zoeken!

• Je hebt een afgeronde mbo- of hbo-opleiding in de richting van HRM, bedrijfskunde of een vergelijkbare studie
• Je beschikt over relevante werkervaring in een HR-rol (junior, medior of senior niveau)
• Je bent op de hoogte van de laatste trends en ontwikkelingen binnen HR en arbeidsrecht
• Je bent communicatief sterk, zowel mondeling als schriftelijk
• Je bent oplossingsgericht en kunt goed omgaan met diverse belangen
• Je hebt uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
• Je hebt goede kennis en beheersing van MS Office applicaties
• Je kunt zowel zelfstandig als in teamverband uitstekend functioneren

wat ga je doen
Als HR-professional ben je een essentiële schakel in het succes van elke organisatie. Je draagt bij aan het aantrekken, ontwikkelen en behouden van talent. Daarnaast speel je een cruciale rol in het creëren van een positieve en productieve werkomgeving. Je werkzaamheden zijn afhankelijk van de specifieke functie, maar kunnen variëren van strategisch advies tot operationele uitvoering. We zijn regelmatig op zoek naar professionals in uiteenlopende HR-profielen, zoals:

• HR Manager: Verantwoordelijk voor het opstellen en uitvoeren van het HR-beleid en het aansturen van een HR-team
• HR Adviseur/Business Partner: Strategisch partner voor het management en aanspreekpunt voor medewerkers over HR-gerelateerde vraagstukken
• HR Medewerker/Administrator: Ondersteunt de HR-afdeling met administratieve taken en processen

waar ga je werken
Goed om te weten: wanneer je solliciteert op deze vacature, geef je aan dat je interesse hebt in een baan die overeenkomsten heeft met de tekst van de vacature. Een van onze collega's neemt contact met je op om te kijken welke baan het beste bij jou past! Er kunnen geen rechten ontleend worden aan de tekst van de vacature.

sollicitatie
Klaar voor de volgende stap in je carrière? Wacht niet langer en solliciteer vandaag nog! We kijken ernaar uit om jouw sollicitatie te ontvangen en samen te ontdekken wat we voor elkaar kunnen betekenen. Tot snel! #vastebanen

Over de vacature

Heb jij een grote passie voor auto's en help je graag klanten? Als Sales Advisor bij Ayvens ben jij de onmisbare schakel tussen dealers, partners en leaserijders. Je regelt offertes, beantwoordt vragen en spot commerciële kansen. Zoek jij een uitdagende baan met een mooi salaris en volop kansen om door te groeien? Lees dan snel verder en versterk ons ambitieuze team in de automotive!

wat bieden wij jou

• Tijdelijke functie met uitzicht op vast contract
• 32 tot 40 uur per week
• Ayvens
• Amsterdam-Duivendrecht

wie ben jij
Je bent een energieke en commerciële teamplayer met een echte hands-on mentaliteit. Je werkt erg nauwkeurig en je houdt makkelijk het overzicht in een drukke omgeving. Je stapt proactief op problemen af, denkt in oplossingen en je vindt het leuk om samen met collega's te bouwen aan een topresultaat voor de klant.

• Je hebt minimaal een HBO werk- en denkniveau.
• Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands en goed Engels.
• Ervaring in de automotive, leasing of mobiliteit is een grote plus.
• Je bent communicatief sterk en werkt graag gestructureerd.
• Je bent nieuwsgierig, accuraat en je hebt een commerciële drive.

wat ga je doen
Je bent verantwoordelijk voor het hele commerciële proces van A tot Z. Je verwerkt aanvragen van dealers tot complete orders en je beantwoordt vragen via telefoon en e-mail. Samen met de Partner Managers zoek je naar kansen om de samenwerking met dealers te verbeteren en klanten nog beter te helpen.

• Je verwerkt offerteaanvragen en volgt deze op tot een definitieve order.
• Je beantwoordt vragen van klanten en dealers via telefoon en e-mail.
• Je bewaakt het orderproces en stemt dit af met interne afdelingen.
• Je helpt klanten bij het verlengen van hun leasecontracten (renewals).
• Je zorgt voor een foutloze verwerking van alle gegevens in het systeem.

waar ga je werken
Je gaat aan de slag bij Ayvens, de wereldwijde marktleider in leasing en duurzame mobiliteit. Wij zijn uitgeroepen tot 'Top Employer of the year' en hebben grote ambities voor een schone en slimme toekomst. Je komt terecht in een enthousiast team waar jouw groei en succes centraal staan.

• Je verdient tussen de € 3.000,- en € 3.500,- bruto per maand (o.b.v. 40 uur).
• Je krijgt goede extra's zoals een variabele beloning en een pensioenregeling.
• Je profiteert van korting op een e-bike en een bijdrage aan je sportabonnement.
• Je krijgt volop mooie doorgroeimogelijkheden binnen een internationaal bedrijf.
• Je werkt in een ambitieuze en positieve sfeer waar verandering wordt omarmd.

sollicitatie
Goed om te weten: binnen 15 minuten na je sollicitatie ontvang je van ons een Whatsapp-berichtje. We stellen je dan een paar korte vragen over je sollicitatie om je sneller te kunnen helpen. Heb je geen WhatsApp? Geen probleem! Dan nemen we contact met je op via telefoon of e-mail.

Over de vacature

Voor een snelgroeiend, internationaal bedrijf dat zich bezighoudt met de verduurzaming van vastgoed, zijn wij op zoek naar een Office manager & Personal Assistent. Binnen deze rol focus je op het ondersteunen en ontzorgen van de CEO en het Team Lead, en het verbeteren en borgen van de kwaliteit en aandacht voor het kantoor in Naarden.

Dit is een opdracht waarbij je direct kunt starten, voor 32-40 uur per week. Je werkt in principe in Naarden, maar zult ook af en toe naar Apeldoorn gaan.

wat bieden wij jou

• Maandsalaris van €2.750 - €4.000 obv ervaring
• Naarden (en af en toe Apeldoorn)
• 32 - 40 uur
• Meewerken aan de verduurzaming van vastgoed

wie ben jij
Herken jij jezelf in onderstaande punten?

• Je beschikt over een afgeronde HBO opleiding of een MBO 4 opleiding met ervaring
• Je beschikt over kennis van Microsoft Office 365
• Je spreekt Nederlands én Engels
• Je bent 32 tot 40 uur per week beschikbaar
• Je bent bereid om in Naarden te werken

wat ga je doen
Jouw werkzaamheden zullen bestaan uit:

• Agendamanagement van de CEO en het team lead;
• Office management van ons kantoor in Naarden;
• Coördinatie van alle facilitaire zaken, inclusief contact met leveranciers, schoonmaak en de gebouweigenaar
• Regelen van bestellingen, zoals lunch en relatiegeschenken, en bewaken van de dagelijkse gang van zaken
• Inrichten en beheren van werkplekken en vergaderruimtes, zodat alles goed georganiseerd en beschikbaar is
• Regelen van buitenlandse reizen (Europa en Intercontinentaal);
• Behandelen van inkomende en uitgaande correspondentie en administratie;
• Organiseren van interne en externe vergaderingen, congressen en evenementen (digitaal en fysiek);

waar ga je werken
Om jouw werkdagen nog prettiger te maken:

• Behoren een wandeling langs de jachthaven in Naarden tot de dagelijkse routine;
• Lunchen we dagelijks gezamenlijk op kantoor;
• Dagen de collega’s elkaar graag uit voor een potje voetbal, padel of golf;
• Organiseren we jaarlijkse een zeilregatta en het Green Buildings Event, zodat jij je collega’s en zakelijke partners goed leert kennen in een originele setting;
• Organiseren we jaarlijks evenementen voor collega’s, zoals de Familiedag waarbij iedereen samenkomt met en hun familie, partner, vrienden en zelfs huisdieren.
• Coaching en begeleiding waar nodig;
• Ruimte voor ondernemerschap (bonusregeling) en persoonlijke groei (10-jarenplan);
• Ruimte voor experimenten, pilots en toegepast onderzoek.

sollicitatie
Goed om te weten: binnen 15 minuten na je sollicitatie ontvang je van ons een Whatsapp-berichtje. We stellen je dan een paar korte vragen over je sollicitatie om je sneller te kunnen helpen. Heb je geen WhatsApp? Geen probleem! Dan nemen we contact met je op via telefoon of e-mail.

Over de vacature

Ben je de HRM-expert die de perfecte balans zoekt tussen lekker hands-on knallen en strategisch meebouwen? Voor een internationale marketingactivatie-specialist in Den Bosch zoeken we een ervaren Senior HR Manager voor ongeveer 28 uur per week. Pak je de regie op voor onder andere Europese processen, de Wet Loontransparantie en de pensioenadministratie? Solliciteer direct en ga rechtstreeks in dienst bij deze topwerkgever!

Wat bieden wij jou

• Rechtstreeks op contract bij de werkgever!
• Salaris tot € 5.300 obv 40 uur!
• Zelfstandige baan voor circa 28 uur per week!
• 25 vakantiedagen en goede pensioenregeling!
• Veel impact op het Europese HR-beleid!
• Laptop en telefoon van de zaak!

Wie ben jij
Om de organisatie soepel te laten draaien, is het belangrijk dat je als Senior HR Manager (Internationaal) aan de volgende harde eisen voldoet:

• Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal uitstekend in woord en schrift;
• Je bent beschikbaar voor ongeveer 28 uur per week;
• Je kunt zelfstandig werken op de vaste kantoorlocatie in Den Bosch;
• Je hebt een afgeronde HBO- of WO-bachelor in de richting van Human Resources;
• Je beschikt over minimaal 3 jaar werkervaring in een soortgelijke, internationale HR-rol.

Wat ga je doen
Als Senior HR Manager (internationaal) ben je de spil van de organisatie en draai je volledig zelfstandig aan de knoppen! Je bent voor 70% lekker hands-on bezig met de operatie: van de complete payroll-coördinatie met de externe provider tot de pensioen- en verzekeringsadministratie en intensieve verzuimbegeleiding volgens de Wet Verbetering Poortwachter. Je beheert de HR-data zorgvuldig in het HRIS volgens de GDPR-richtlijnen en levert heldere KPI-rapportages aan het management. De overige 30% zet je je strategische pet op. Je adviseert de managers als een volwaardige sparringpartner op het gebied van performance management en organisatieveranderingen. Ook help je mee met de budgetvoorbereiding en kostenbeheersing.

Er liggen direct een aantal uitdagende, tastbare projecten op je te wachten! Je gaat aan de slag met de Wet Loontransparantie (EU-richtlijn), het inrichten van een modern pensioencontract richting 2028 en het verhogen van de medewerkerstevredenheid. Omdat de rol een mooie internationale scope heeft, coördineer je ook de processen voor de kleinere teams in Spanje en Italië en werk je nauw samen met het HR-team in Frankrijk. Incidenteel reizen naar deze internationale locaties vind je dan ook een leuke afwisseling! Je rapporteert hierbij rechtstreeks aan de Director.

• Je regelt de payroll, verzuim en de administratie;
• Je bent strategisch sparringpartner voor management;
• Je stuurt op budgetten en internationale policies.

Waar ga je werken
Je komt te werken op het kantoor in Den Bosch, bij een prachtig internationaal mkb-bedrijf dat de specialist is in marketingactivatie, merkartikelen en logistieke oplossingen. De organisatie heeft een groot internationaal moederbedrijf. De cultuur op het kantoor laat zich het beste omschrijven als open en informeel. Je werkt nauw samen met ongeveer 10 Europese collega's en stakeholders binnen een stabiele en professionele dynamiek. HR wordt hier absoluut niet gezien als administratieve overhead, maar echt gewaardeerd als een volwaardige business partner. Jouw visie en analytische inzichten tellen hier dus echt mee!

Sollicitatie
Enthousiast en klaar om te starten als Senior HR Manager (Internationaal)? Solliciteer vandaag nog direct via de sollicitatiebutton! Na je sollicitatie nemen we binnen één werkdag contact met je op. In een persoonlijk gesprek stemmen we jouw ervaring, voorkeuren en wensen af om zo de juiste match te maken 🤝

Over de vacature

Ben jij de Onsite Journey specialist die wij zoeken? Voor Bol zoeken wij iemand die zich bezig gaat houden met het optimaliseren van de klantbeleving op basis van data, klantinzichten en markttrends. Hierbij gaat het onder meer over de content op de site binnen de categorie digital reading. Denk hierbij aan e-readers, e-books en het Kobo Plus-abonnement.
Daarnaast werk je nauw samen met ons gespecialiseerde klantenserviceteam, IT-specialisten en onze partner Kobo om de klantbeleving continu te verbeteren en nieuwe kansen te benutten. Hoe kan de reis van interesse naar betaling beter, sneller en leuker?

wat bieden wij jou

• Hybride: Maandag en donderdag op kantoor (Utrecht)
• +/- €2900 o.b.v. 40 uur p/w
• Opdracht voor 6 maanden, met kans op verlenging
• Veel activiteiten en borrels buiten het werk om
• 40 uur per week
• Startdatum zo snel mogelijk

wie ben jij
Wij zijn op zoek naar een communicatief vaardige aanpakker met HBO werk- en denkniveau. Je staat sterk in je schoenen en denkt pro-actief mee. Je bent gek op speuren en dingen tot in de puntjes uitzoeken. Je werkt in dit team met een digitaal product en hebt een sterk analytisch vermogen. Jij zoekt niet alleen uit hoe je het probleem kan oplossen, maar zoekt ook naar structurele verbeteringen. Je bent gek op het oppakken van projecten en denkt graag mee over innovatie. Je houdt je bezig met stakeholder management en staat veel in contact met anderen.

• Communicatief vaardig en weerbaar;
• Je staat sterk in je schoenen;
• Je denkt graag mee hoe je dingen kan verbeteren (pro-actief);
• Je werkt data-en procesgedreven;
• HBO werk-/denkniveau;
• Beschikbaar voor 40 uur per week;
• Beschikbaar per 1 augustus;
• Ervaring binnen Bol is een grote Pré.

wat ga je doen
Als Onsite Journey specialist beheer je schappen zoals e-readers, e-books en kobo abbonementen. Jij optimaliseert de klantreis, van de eerste zoekopdracht tot betaling, aan de hand van data-analyses voor waardevolle inzichten. Je stelt targets en KPI's vast en streeft ernaar eenmalige bezoekers tot trouwe klanten te maken.

Je zorgt voor efficiënte samenwerking en snelle escalatie van technische problemen met Kobo Plus-abonnementen en e-book-/luisterboek-aankopen naar Kobo of ons eigen Product/IT-team. Door effectief op bovenstaande verantwoordelijkheden aan de slag te gaan, sla je een grote slag in efficiëntie en speel je op lange termijn tijd vrij bij jouzelf én teamleden voor innovaties vanuit geprioriteerde projecten.
Je werkt nauw samen met ons gespecialiseerde klantenserviceteam, dat opgeleid is om de meeste klantvragen over digitaal lezen zelfstandig af te handelen. Klantvragen waar deze digitale experts niet uitkomen, pak jij op. Met jouw probleemoplossend vermogen en kritische blik zorg je ervoor dat deze goed en structureel worden afgehandeld en vertaald naar verbeterpunten voor de digitale leeservaring.

• Je stroomlijnt de klantreis van oriëntatie tot betaling;
• Jouw schappen zorgen voor meer traffic, hogere conversie, minder klantvragen en retouren;
• Je inspireert het team om de Onsite Journey te verbeteren;
• Je vertaalt nieuwe commerciële inzichten snel;
• Je zorgt voor content optimalisatie op de website;
• Je denkt mee over nieuwe initiatieven op basis van data inzichten;

waar ga je werken
Bij een van de bekendste online retail tech platformen van Nederland en België. Een platform waar zo’n 13 miljoen klanten kiezen uit 37 miljoen artikelen. Een platform dat zo'n 51.000 partners helpt hun bedrijf te runnen. En een platform dat nooit ‘af’ is, want bol vindt retail sinds 1999 opnieuw uit, en dat willen we blijven we doen. Als iets beter kan, willen we dat graag nog beter maken! Samen met onze klanten, partners en meer dan 2.800 collega's.

Je landt in de market Toys, Media & Books. Daar rapporteer je aan de Onsite Journey Manager en maak je deel uit van een categorieteam, wat in de praktijk neerkomt op: veel sparren. Ook werk je nauw samen met Onsite Journey Specialisten uit andere categorieën. Je komt in een team van 6 personen terecht.

• Reiskostenvergoeding;
• Pensioenregeling;
• Veel verschillende en gezellige activiteiten buiten het werk om;
• Verschillende borrels per week;
• Meerdere ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden.

sollicitatie
Ben je geïnteresseerd in deze functie van Onsite Journey Specialist? Solliciteer direct!

Over de vacature

Weet jij als geen ander hoe je grote contracten winstgevend maakt én uitbouwt binnen een dynamische e-commerce en logistieke omgeving? Maak direct impact op directieniveau als contractmanager bij BPO Services! Je komt hierbij rechtstreeks in dienst bij de organisatie met meteen een jaarcontract op zak. En dat voor een salaris tussen €5.000 en € 7.500 bruto per maand! Benieuwd hoe jij je carrière naar het volgende niveau kan tillen? Lees snel verder! 👇

Wat bieden wij jou

• Salaris tot wel € 7.500 bruto per maand!
• Reiskostenvergoeding is goed geregeld!
• Een laptop en een smartphone van de zaak!
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en coaching!
• Een uitdagende rol met veel autonomie!
• Direct een jaarcontract bij BPO Services!

Wie ben jij
Om aan de slag te gaan als contractmanager bij BPO Services, is het belangrijk dat je jezelf herkent in de volgende punten:

• Je hebt ervaring en kennis van strategisch accountmanagement en contractonderhandelingen;
• Je hebt brede kennis van de logistieke operaties om als volwaardig sparringpartner te fungeren;
• Je bent ervaren in het aansturen en motiveren van een managementlaag (ook op afstand);
• Je hebt HBO+ werk- en denkniveau;
• Je hebt een uitstekende beheersing van zowel de Nederlands als Engelse taal in woord en geschrift, dit is belangrijk voor het voeren van de commerciële onderhandelingen en het onderhouden van strategische klantrelaties.

Wat ga je doen
Als contractmanager (ook wel klantmanager of area general manager genoemd) ben jij commercieel eindverantwoordelijk voor een of meer strategische klantcontracten. Je zit aan tafel met het management en de directie van de klant en fungeert als hun ultieme strategische partner. Jouw doel? Het onderhouden, optimaliseren en verder uitbouwen van een winstgevend partnership voor de lange termijn. Dit doe je natuurlijk niet alleen. Je stuurt functioneel de Warehouse Managers en/of Supervisors aan die voor deze grote accounts de dagelijkse operatie runnen. Jij coacht en ontwikkelt hen, zodat het operationele team optimaal presteert en alle servicelevels (SLA's) strak worden behaald.

Jouw taken op een rijtje:

• Je stuurt strak op de financiële resultaten;
• Je voert scherpe en strategische contractonderhandelingen over tarieven, servicelevels en contractverlengingen;
• Je identificeert proactief commerciële kansen en risico's binnen het bestaande contract en speelt een sleutelrol in tendertrajecten;
• Bij contractuele of commerciële geschillen ben jij de hoogste escalatie laag die het hoofd koel houdt;
• Je rapporteert de commerciële en operationele performance rechtstreeks aan de directie.

Waar ga je werken
Je gaat aan de slag bij BPO Services, een professionele en groeiende logistieke dienstverlener. Als contractmanager word je verantwoordelijk voor een ontzettend dynamisch en snelgroeiend account binnen de e-commerce- en pakketwereld. De sfeer op de vloer en binnen het managementteam is ondernemend, nuchter en resultaatgericht. Er wordt hard gewerkt om de logistieke operatie elke dag vlekkeloos te laten verlopen, maar er is ook altijd ruimte voor innovatie en eigen initiatief. Volop ruimte om jezelf te ontwikkelen dus! Een dynamische en professionele werkomgeving waar je als strategisch partner écht het verschil kunt maken!

Sollicitatie
Zie jij jezelf al schitteren in deze strategische rol en wil je direct met een jaarcontract aan de slag bij BPO Services? Solliciteer dan direct! We maken graag kennis met je!

Over de vacature

Krijg je er energie van om een team dagelijks te motiveren en stroop je graag zelf je mouwen op in het magazijn? Ga dan aan de slag als Teamleider Logistiek in Oss! Als logistieke partner van ziekenhuizen en zorginstellingen zorgen zij ervoor dat de zorg van morgen vlekkeloos blijft draaien. Met een aantrekkelijk salaris en fijne werktijden in de dagdienst vliegen de werkweken hier voorbij. Klinkt als jouw volgende stap? Lees dan snel verder en kom het team versterken!

Wat bieden wij jou

• Aantrekkelijk salaris gemeten op kennis & ervaring
• Een stabiele, fulltime baan voor 40 uur per week
• Fijne vaste werktijden in de dagdienst!
• 25 vakantiedagen om heerlijk op te laden
• Onbeperkt toegang tot online leerplatformen
• Weekend lekker vrij!

Wie ben jij
Als Teamleider Logistiek ben je communicatief ijzersterk en bewaar je moeiteloos het overzicht. Je bent een natuurlijke kartrekker die constructieve feedback geeft en het goede voorbeeld toont op de werkvloer. Om het logistieke proces soepel te sturen, voldoe je aan de volgende harde eisen:

• Je hebt aantoonbare ervaring in een logistieke, warehouse- of distributieomgeving;
• Je hebt bij voorkeur al ervaring in een leidinggevende of coördinerende rol;
• Je hebt een goede basiskennis van MS Office (kennis van SAP is een dikke plus!);
• Je bent fulltime beschikbaar voor 40 uur per week en kan naar Oss toe komen!

Wat ga je doen
Midden in de actie staan en zorgen dat het transport en de verzending lopen als een trein: dat is jouw doel! Je coördineert de dagelijkse gang van zaken, verdeelt de taken helder en stelt de juiste prioriteiten. Is het erg druk? Dan ondersteun je jouw collega's natuurlijk ook gewoon operationeel. Jouw concrete taken op een rij:

• Dagelijkse aansturing, planning en operationele coördinatie van de afdeling Verzending & Transport;
• De planning maken voor het eigen transport en schakelen tussen interne en externe chauffeurs;
• Het bewaken van de gemaakte procesafspraken, de veiligheid, orde en netheid op de werkvloer;
• Actief helpen bij het opvolgen of verhelpen van operationele storingen aan het rijdend materieel;
• Regelmatig overleggen met je team en de Supervisor en Site Manager op de hoogte houden.

Waar ga je werken
Je komt te werken op de locatie in Oss. Ze zijn een gevestigde en innovatieve naam in de zorgsector. Met zo'n 300 gespecialiseerde medewerkers in Nederland en België optimaliseren wij de logistiek, zodat zorgverleners zich volledig kunnen richten op de patiënten. Je landt in een open, servicegerichte en betrokken werkomgeving waar jouw input echt telt!

Sollicitatie
Enthousiast en klaar om te starten als Teamleider Logistiek? Solliciteer vandaag nog direct via de sollicitatiebutton! Na je sollicitatie nemen we binnen één werkdag contact met je op. In een persoonlijk gesprek stemmen we jouw ervaring, voorkeuren en wensen af om zo de juiste match te maken 🤝
Bij verdere vragen neem contact op met Mayke, Carmen en Danique via 0412 - 642555.

Over de vacature

Zoek jij een uitdagende baan? Voor een organisatie in de Bollenstreek zoeken wij een gedreven HR-professional. In deze rol adviseer je het management over verscheidene personeelszaken. Dit betreft een functie voor 24 tot 40 uur per week. Heb jij zin in een mooie stap in jouw loopbaan?

wat bieden wij jou

• Direct in dienst bij de werkgever
• Bollenstreek
• salaris o.b.v. ervaring €3000 - €5000 per maand
• 24- 40 uur per week
• HR
• veelzijdige HR-rol

wie ben jij
Het is belangrijk dat je als HR Business Partner aan de volgende eisen voldoet:

• Je bent 24 tot 40 uur per week beschikbaar
• Je bent bereid om in de Bollenstreek te werken
• Je spreekt Nederlands
• Je spreekt Engels
• Je beschikt over een afgeronde hbo-opleiding
• Je hebt minimaal 2 jaar relevante werkervaring
• Je hebt kennis van verzuimmanagement

wat ga je doen
Als adviseur ben je het vaste aanspreekpunt voor medewerkers. Je geeft helder advies over dossiers. Je begeleidt het volledige wervingsproces voor teams. Daarnaast coördineer je de interne opleidingen voor collega's. Je analyseert data om te sturen op het langdurige verzuim. Ook ondersteun je leidinggevenden bij moeilijke gesprekken.

• Coachen van managers op de operationele werkvloer.
• Overleggen met het actieve medezeggenschapsorgaan.
• Verbeteren van bestaande HR-processen.
• Begeleiden van nieuwe medewerkers tijdens de onboarding.
• Bijhouden van de digitale systemen.

waar ga je werken
Je gaat werken bij een grote organisatie in de regio. Het bedrijf heeft een informele cultuur. De lijnen binnen de afdelingen zijn erg kort. Samenwerking staat centraal in dit hechte team. Jouw werkplek bevindt zich in een modern kantoor.

sollicitatie
Goed om te weten: binnen 15 minuten na je sollicitatie ontvang je van ons een Whatsapp-berichtje. We stellen je dan een paar korte vragen over je sollicitatie om je sneller te kunnen helpen. Heb je geen WhatsApp? Geen probleem! Dan nemen we contact met je op via telefoon of e-mail.