Arbeidsbemiddeling & Uitzenden Vacatures in Eindhoven

Over de vacature

Vacaturebeschrijving

Ben jij een leergierige planner die toe is aan de volgende stap? Dan is dit jouw kans! Voor een hecht en professioneel team binnen Manpower zoeken we een personeelsplanner die energie krijgt van afwisseling, verantwoordelijkheid en klantcontact. Je komt te werken binnen een dynamisch onderdeel van een van de grootste HR-dienstverleners van Nederland. Je standplaats is Eindhoven, maar je bent ook regelmatig op locatie bij de klant. Klinkt goed? Lees snel verder en ontdek wat deze functie jou te bieden heeft!

Manpower is op zoek naar een personeelsplanner in Eindhoven. 

Als planner bij Manpower maak je deel uit van het COPE-team (Center of Planning Excellence) en zorg je voor een strakke personeelsplanning bij grote klanten zoals PostNL, UPS, FedEx of DHL. Je stemt dagelijks af met de klant, uitzendkrachten en andere leveranciers om de continuïteit te waarborgen. Een afwisselende en impactvolle rol!

Wat kun je verwachten van deze rol?

• Verzorgen van week- en dagplanningen op basis van forecasting

• Adviseren van de klant over effectief poolmanagement

• Analyseren van data en het vertalen naar inzichten

• Fungeren als aanspreekpunt voor klant en interne stakeholders, zoals recruitment

• Deelnemen aan verbeter- en projectinitiatieven

  Dit krijg je

• Brutosalaris tussen € 2.850 en € 3.300 per maand

• Individueel keuzebudget bovenop je salaris (voor eventueel extra vakantiedagen of een extra bruto/netto uitbetaling op je maandsalaris)

• Reiskostenvergoeding volgens regeling ManpowerGroup (waaronder gratis reizen met het ov)

• Fulltime baan met de mogelijkheid om thuis te werken (we willen graag dat je flexibel blijft)

• Volop mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen

• ManpowerGroup bonusregeling

• Kans op een vast contract

Over de werkgever

Manpower is een van de grootste uitzendbureaus van Nederland en staat bekend om betrouwbaarheid, flexibiliteit en efficiëntie. Op het kantoor in Eindhoven bevindt zich het Center of Planning Excellence (COPE), het centrale team voor personeelsplanning binnen ManpowerGroup. COPE stelt planningen op voor flexmedewerkers bij grote klanten in heel Nederland en fungeert daarnaast als adviesorgaan voor Enterprise accounts. Ze spelen een cruciale rol in het optimaal inzetten van personeel in een veranderende arbeidsmarkt.

Werktijden
Als planner werk je fulltime 40 uur per week. Je werkt tijdens kantoortijden.

Over de vacature

Vacaturebeschrijving

Ben jij op zoek naar een dynamische rol binnen de logistiek waar geen dag hetzelfde is? Als magazijnmedewerker maak je deel uit van een team van ongeveer 25 collega's en ben je verantwoordelijk voor zowel fysieke als administratieve processen. Je kunt rekenen op een aantrekkelijk uurloon tot wel € 19,- bruto per uur, reiskostenvergoeding en pensioenopbouw. Kom werken in een internationale omgeving waar technologie voorop staat en volop doorgroeimogelijkheden zijn. Klaar voor deze uitdaging? Solliciteer vandaag nog!

Uitzendbureau Manpower zoekt een magazijnmedewerker voor een bedrijf in Enschede. 

Als magazijnmedewerker ga jij je bezighouden met de volgende werkzaamheden:

• Ontvangen, opslaan en verzenden van goederen

• Verzorgen van interne transporten met behulp van een hef- of reachtruck

• Bieden van ondersteuning aan collega's op de werkvloer

• Uitvoeren van administratieve taken in het ERP-systeem

• Zorg dragen voor klantzendingen wereldwijd

  Dit krijg je

• Brutosalaris van € 16,- tot € 19,- per uur

• Reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer

• Parttime of fulltime baan van 32 tot 40 uur per week

• Uitzendcontract via Manpower met kans op een direct contract bij opdrachtgever

• Gratis ontwikkelingsmogelijkheden via Manpower Academy (meer dan 200 online trainingen)

• Pensioenopbouw via Manpower

Over de werkgever

Onze opdrachtgever is een moderne, internationale organisatie waar innovatie en persoonlijke ontwikkeling centraal staan. Binnen dit bedrijf krijg je de ruimte om door te groeien, met volop mogelijkheden voor eigen initiatief. Flexibiliteit en een goede werk-privébalans zijn belangrijke aspecten van de werksfeer.

We kunnen op dit moment niet meer informatie geven over deze organisatie. In de vervolgstappen van het sollicitatieproces kunnen we jou hier wel van op de hoogte brengen.

Werktijden
Deze functie wordt uitgevoerd in dagdiensten.

Over de vacature

Vacaturebeschrijving

Do you make the sharpest turns in your reach truck and/or forklift? Then Manpower likes to meet you! Manpower is looking for part-time and full-time logistic workers for various companies in the Eindhoven area. Together with you, we will find the employer that suits you best. Furthermore you will make a gross salary up to €16,00  per hour and your travel expenses will be reimbursed . Are you interested? Keep reading and apply!

Employment agency Manpower is looking for enthusiastic forklift drivers and/or reach truck drivers for various companies in the Eindhoven area.

In this position you will be working in the warehouse of one of our clients. Thanks to the extensive network that manpower has in the region, we can find an employer that meets your needs. Your working activities always have something to do with logistics, such as:

• Loading and unloading trucks
• Placing articles in racks
• Picking orders and preparing the orders for shipment

What's in it for you

• Gross salary from €14.99 till € 16,00per hour
• Reimbursement of travel expenses
• Shift allowance (amount depends on the client)
• Part-time or full-time position between 32 and 40 hours per week
• Possibility to earn a contract with the client
• Free access to the online learning platform Manpower Academy

Over de werkgever

Manpower is regularly looking for forklift drivers and/or reach truck drivers for various logistic companies in the Eindhoven area. Together with you, we investigate which companies in the Eindhoven area suit you best. Therefore we can't tell you exactly which company this is, but we guarantee that you can get started quickly!

Working hours
You will be working part-time or full-time between 32 and 40 hours per week. The exact working times differ per employer.

Over de vacature

Ben jij een recruiter die energie krijgt van zowel het binnenhalen van nieuwe klanten als het maken van de perfecte match?

Als 360° Recruitment Consultant bij WFS PRO krijg je de vrijheid om je eigen markt op te bouwen binnen technische sectoren zoals luchtvaart, maritiem, high-tech en defensie. Je bent verantwoordelijk voor het complete recruitmentproces én de commerciële ontwikkeling van jouw klantenportefeuille. Van het eerste gesprek met een opdrachtgever tot de onboarding van een kandidaat: jij hebt de regie.

Over het bedrijf

Bij WFS PRO helpen we organisaties in de luchtvaart, high-tech, maritieme en defensiesector bij het vinden van schaars technisch talent. Vanuit ons kantoor in Eindhoven werken we dagelijks aan uitdagende recruitmentvraagstukken voor nationale en internationale klanten. Daarbij combineren we marktkennis, een sterk netwerk en een persoonlijke aanpak om duurzame matches te realiseren. Bij ons krijg je veel ruimte om verantwoordelijkheid te nemen, jezelf te ontwikkelen en direct impact te maken op het resultaat van ons team.

Over de functie

Als 360° Recruitment Consultant bouw je aan langdurige relaties met klanten én kandidaten. Je creëert nieuwe kansen in de markt, adviseert organisaties over hun recruitmentuitdagingen en begeleidt technisch talent naar een volgende stap in hun carrière.

Je werkt nauw samen met de andere consultants binnen WFS PRO en beheert zelfstandig jouw eigen markt. Dankzij de combinatie van recruitment, accountmanagement en business development heb je directe invloed op jouw resultaten.

In deze rol:

• Bouw je een eigen klantenportefeuille op binnen technische nichemarkten;
• Benader je actief nieuwe opdrachtgevers en creëer je commerciële kansen;
• Vind, interview en begeleid je technische professionals gedurende het volledige sollicitatieproces;
• Adviseer je klanten over arbeidsmarktontwikkelingen, recruitmentstrategieën en talent acquisition;
• Onderhandel je over samenwerkingen, tarieven en arbeidsvoorwaarden;
• Bouw en onderhoud je een sterk netwerk van kandidaten, klanten en branchecontacten.

Geen dag is hetzelfde. De ene ochtend zit je bij een klant om een nieuwe vacature op te halen, terwijl je 's middags gesprekken voert met kandidaten en nieuwe business ontwikkelt binnen jouw markt.

Wie ben jij?

Must-haves

• Je beschikt over HBO werk- en denkniveau;
• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring binnen recruitment, arbeidsbemiddeling, consultancy of B2B-sales;
• Je bent proactief en resultaatgericht, en je hebt een commerciële mindset;
• Je hebt ervaring met het opbouwen en onderhouden van klantrelaties;
• Je beheerst zowel de Nederlandse als Engelse taal goed;
• Je bent gewend om zelfstandig commerciële doelstellingen en recruitmentdoelstellingen te realiseren.

Nice-to-haves

• Je hebt affiniteit met technische profielen of technische arbeidsmarkten;
• Je beschikt over een bestaand netwerk binnen een relevante technische sector.

What's in it for you

• Salaris tot €4.600 bruto per maand;
• Aantrekkelijke bonusregeling;
• Leaseauto, werktelefoon en -laptop;
• Een thuiswerkdag en veel flexibiliteit om je week zelf in te delen;
• 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld;
• 35% korting op je sportabonnement;
• Veel vrijheid om je eigen markt en netwerk op te bouwen;
• Opleidings- en ontwikkelmogelijkheden binnen recruitment en sales;
• Internationale klanten binnen technische industrieën;
• Werken in specialistische markten waar kennis en relaties het verschil maken.

Interesse?

Wil jij bouwen aan je eigen markt, nieuwe klanten binnenhalen én technisch talent helpen aan een volgende carrièrestap?

Klik op de sollicitatiebutton of stuur je cv naar Marieke Ploumen via m.ploumen@wfspro.nl onder vermelding van Recruitment & Business Consultant.

Over de vacature

Dit ga je doen

Als management assistant werk je bij verschillende organisaties in de regio Eindhoven. Van internationale hightechbedrijven en innovatieve scale-ups tot publieke organisaties en het mkb: iedere opdracht brengt nieuwe uitdagingen, contacten en werkwijzen met zich mee. Geen organisatie is hetzelfde. Juist die afwisseling zorgt ervoor dat je jezelf blijft ontwikkelen, nieuwe ervaring opdoet en jouw netwerk verder uitbreidt. Daarbij kun je altijd rekenen op de zekerheid en ondersteuning van Secretary Plus.

• Je beheert complexe agenda's en stemt afspraken af met interne en externe stakeholders.
• Je coördineert mailboxen, bewaakt prioriteiten en zorgt dat actiepunten worden opgevolgd.
• Je bereidt vergaderingen voor, notuleert waar nodig en bewaakt deadlines.
• Je organiseert bijeenkomsten, evenementen en zakelijke reizen van A tot Z.
• Je ondersteunt diverse organisatorische en administratieve processen bij uiteenlopende opdrachtgevers.

Dit ben jij

Je bent een vakvolwassen professional die opleiding en ervaring combineert met een nuchtere, resultaatgerichte werkstijl.

• Afgeronde relevante hbo- of wo-opleiding.
• Minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare functie.
• Aantoonbare ervaring met Nederlandse markt en regelgeving.
• Vloeiend in Nederlands en goed Engels, mondeling en schriftelijk.
• Ervaring met gangbare bedrijfssoftware en rapportagetools.

Over het bedrijf

Al ruim 35 jaar is Secretary Plus dé specialist in assistants. We geloven dat de juiste opdracht begint bij de juiste match. Daarom kijken we niet alleen naar jouw ervaring, maar ook naar jouw ambities en ontwikkelwensen.

In de Brainportregio werk je aan opdrachten bij organisaties die vooroplopen in innovatie en technologie, maar ook binnen de publieke sector en het mkb. Denk aan internationale spelers, hightechbedrijven en toonaangevende werkgevers die de regio dagelijks verder ontwikkelen.

Als onderdeel van ons Direct Team sta je er nooit alleen voor. Je maakt deel uit van een netwerk van ervaren assistants waarmee je kennis deelt, inspiratie opdoet en elkaar ontmoet tijdens intervisies, trainingen en gezellige evenementen. Zo blijf je verbonden met collega's én blijf je groeien in je vak.

Wat bieden wij jou?

Je bent een vakvolwassen professional die opleiding en ervaring combineert met een nuchtere, resultaatgerichte werkstijl.

• Afgeronde relevante hbo- of wo-opleiding.
• Minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare functie.
• Aantoonbare ervaring met Nederlandse markt en regelgeving.
• Vloeiend in Nederlands en goed Engels, mondeling en schriftelijk.
• Ervaring met gangbare bedrijfssoftware en rapportagetools.

Over de vacature

Ben jij een recruiter die energie krijgt van zowel het binnenhalen van nieuwe klanten als het maken van de perfecte match?

Bij WFS PRO krijg je de vrijheid om je eigen markt op te bouwen binnen technische sectoren zoals luchtvaart, maritiem, high-tech en defensie. Je bent verantwoordelijk voor het complete recruitmentproces én de commerciële ontwikkeling van jouw klantenportefeuille. Van het eerste gesprek met een opdrachtgever tot de onboarding van een kandidaat: jij hebt de regie.

Over het bedrijf

Bij WFS PRO helpen we organisaties in de luchtvaart, high-tech, maritieme en defensiesector bij het vinden van schaars technisch talent. Vanuit ons kantoor in Eindhoven werken we dagelijks aan uitdagende recruitmentvraagstukken voor nationale en internationale klanten. Daarbij combineren we marktkennis, een sterk netwerk en een persoonlijke aanpak om duurzame matches te realiseren. Bij ons krijg je veel ruimte om verantwoordelijkheid te nemen, jezelf te ontwikkelen en direct impact te maken op het resultaat van ons team.

Over de functie

Als Senior Recruitment & Business Consultant bouw je aan langdurige relaties met klanten én kandidaten. Je creëert nieuwe kansen in de markt, adviseert organisaties over hun recruitmentuitdagingen en begeleidt technisch talent naar een volgende stap in hun carrière.

Je werkt nauw samen met de andere consultants binnen WFS PRO en beheert zelfstandig jouw eigen markt. Dankzij de combinatie van recruitment, accountmanagement en business development heb je directe invloed op jouw resultaten.

In deze rol:

• Bouw je een eigen klantenportefeuille op binnen technische nichemarkten;
• Benader je actief nieuwe opdrachtgevers en creëer je commerciële kansen;
• Vind, interview en begeleid je technische professionals gedurende het volledige sollicitatieproces;
• Adviseer je klanten over arbeidsmarktontwikkelingen, recruitmentstrategieën en talent acquisition;
• Onderhandel je over samenwerkingen, tarieven en arbeidsvoorwaarden;
• Bouw en onderhoud je een sterk netwerk van kandidaten, klanten en branchecontacten.

Geen dag is hetzelfde. De ene ochtend zit je bij een klant om een nieuwe vacature op te halen, terwijl je 's middags gesprekken voert met kandidaten en nieuwe business ontwikkelt binnen jouw markt.

Wie ben jij?

Must-haves

• Je beschikt over HBO werk- en denkniveau;
• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring binnen recruitment, arbeidsbemiddeling, consultancy of B2B-sales;
• Je bent proactief en resultaatgericht, en je hebt een commerciële mindset;
• Je hebt ervaring met het opbouwen en onderhouden van klantrelaties;
• Je beheerst zowel de Nederlandse als Engelse taal goed;
• Je bent gewend om zelfstandig commerciële doelstellingen en recruitmentdoelstellingen te realiseren.

Nice-to-haves

• Je hebt affiniteit met technische profielen of technische arbeidsmarkten;
• Je beschikt over een bestaand netwerk binnen een relevante technische sector.

What's in it for you

• Salaris tot €4.600 bruto per maand;
• Aantrekkelijke bonusregeling;
• Leaseauto, werktelefoon en -laptop;
• Een thuiswerkdag en veel flexibiliteit om je week zelf in te delen;
• 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld;
• 35% korting op je sportabonnement;
• Veel vrijheid om je eigen markt en netwerk op te bouwen;
• Opleidings- en ontwikkelmogelijkheden binnen recruitment en sales;
• Internationale klanten binnen technische industrieën;
• Werken in specialistische markten waar kennis en relaties het verschil maken.

Interesse?

Wil jij bouwen aan je eigen markt, nieuwe klanten binnenhalen én technisch talent helpen aan een volgende carrièrestap?

Klik op de sollicitatiebutton of stuur je cv naar Marieke Ploumen via m.ploumen@wfspro.nl onder vermelding van Recruitment & Business Consultant.

Over de vacature

Ben jij iemand die graag contacten legt, kansen ziet waar anderen ze missen en energie krijgt van het vinden van de juiste match?

Bij WFS PRO in Eindhoven krijg je als Junior Recruiter de kans om recruitment van dichtbij te leren binnen technische sectoren zoals luchtvaart, high-tech, maritiem en defensie. Je werkt samen met ervaren collega's, bouwt aan je eigen kandidatennetwerk en speelt een directe rol in het verbinden van technisch talent met interessante werkgevers.

Over het bedrijf

Bij WFS PRO helpen we organisaties in de luchtvaart, high-tech, maritieme en defensiesector bij het vinden van schaars technisch talent. Vanuit ons kantoor in Eindhoven werken we dagelijks aan uitdagende recruitmentvraagstukken voor nationale en internationale klanten. Daarbij combineren we marktkennis, een sterk netwerk en een persoonlijke aanpak om duurzame matches te realiseren. Bij ons krijg je veel ruimte om verantwoordelijkheid te nemen, jezelf te ontwikkelen en direct impact te maken op het resultaat van ons team.

Over de functie

Als Junior Recruiter ondersteun je het recruitmentproces van A tot Z en leer je stap voor stap hoe je technisch talent vindt, benadert en begeleidt. Je werkt nauw samen met de Business Manager en ervaren recruiters om openstaande vacatures succesvol in te vullen.

Geen dag is hetzelfde. De ene dag ben je actief op zoek naar kandidaten via LinkedIn, de andere dag voer je kennismakingsgesprekken of ondersteun je bij lopende recruitmenttrajecten.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Het actief zoeken en benaderen van kandidaten binnen technische sectoren zoals luchtvaart, maritiem, high-tech en defensie.
• Het voeren van telefonische screenings en intakegesprekken met kandidaten.
• Het opbouwen en onderhouden van talentpools voor verschillende technische disciplines.
• Het begeleiden van kandidaten gedurende van het eerste contact tot en met de onboarding.
• Het schrijven en publiceren van vacatures op verschillende recruitmentkanalen.
• Het nauw samenwerken met de Business Manager om de juiste klantbehoefte helder te vertalen naar kandidaten.

Wie ben jij?

• Je beschikt over hbo werk- en denkniveau.
• Je spreekt goed Nederlands en Engels.
• Je hebt sterke communicatieve vaardigheden en je bent resultaatgericht.
• Je hebt interesse in recruitment, sales of arbeidsbemiddeling.
• Je vindt het leuk om actief contact te leggen met kandidaten en relaties op te bouwen.

What's in it for you

• Een brutosalaris tot €3.900 per maand, afhankelijk van ervaring.
• 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld.
• Een aantrekkelijke bonusregeling.
• 35% korting op je sportabonnement.
• Leaseauto, werktelefoon en -laptop.
• Een thuiswerkdag en flexibiliteit in de indeling van je werkweek.
• Veel ruimte voor eigen initiatief en persoonlijke groei.
• Een moderne werkomgeving in Eindhoven waar ondernemerschap centraal staat.

Interesse?

Krijg jij energie van het leggen van nieuwe contacten en wil je jezelf ontwikkelen tot recruitment professional?

Klik op de knop om te solliciteren of stuur je cv naar Marieke Ploumen via m.ploumen@wfspro.nl onder vermelding van deze vacature.

Over de vacature

Ben jij een commerciële accountmanager die energie krijgt van verkopen, nieuwe klanten binnenhalen en technische professionals succesvol plaatsen? Weet jij hoe de arbeidsbemiddeling werkt en kun je overtuigend uitleggen wat internationaal technisch talent voor een organisatie kan betekenen? Als Accountmanager Internationale Detachering bouw je in de regio Eindhoven aan langdurige samenwerkingen binnen de technische sector. Je ziet commerciële kansen, komt in actie en weet klanten én professionals aan je te binden. Wat ga je doen?

Als Accountmanager Internationale Detachering ben jij verantwoordelijk voor het onderhouden en uitbreiden van klantrelaties binnen de techniek. Je bent zichtbaar bij klanten, kent hun personeelsbehoefte en weet waar commerciële mogelijkheden liggen. Met jouw kennis van de arbeidsbemiddeling zet je deze mogelijkheden om in concrete aanvragen, afspraken en plaatsingen.

Je wacht niet af tot een klant contact opneemt, maar zoekt actief naar kansen om de samenwerking verder uit te bouwen. Daarbij stuur je op resultaat, bewaak je gemaakte afspraken en werk je nauw samen met recruiters die internationaal technisch talent vinden en selecteren. Ook voor de geplaatste medewerkers ben je een vast aanspreekpunt. Jouw werkzaamheden als Accountmanager Internationale Detachering bestaan uit:

• Onderhouden en uitbreiden van klantrelaties binnen de maakindustrie;
• Regelmatig bezoeken van klanten en medewerkers op locatie;
• Signaleren van commerciële kansen en deze omzetten in concrete afspraken;
• Actief bijdragen aan new business binnen de arbeidsbemiddeling;
• Maken en bewaken van tarief- en contractafspraken;
• Samenwerken met recruiters bij het plaatsen van internationaal technisch talent;
• Bewaken van de voortgang en tijdig bijsturen wanneer dat nodig is.

Wat kun je van ons verwachten

Je krijgt een commerciële functie waarin je de ruimte hebt om klantrelaties verder uit te bouwen en nieuwe samenwerkingen te realiseren. Daarbij ontvang je arbeidsvoorwaarden die passen bij de verantwoordelijkheden van de functie. Verder kun je het volgende verwachten:

• Een bruto maandsalaris tussen € 3.300,- en € 5.000,- bij een fulltime dienstverband, afhankelijk van jouw leeftijd en ervaring;
• Wij bieden aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden waaronder een reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer, 8% vakantiegeld en een uitstekende pensioenregeling;
• Je ontvangt 29 vakantiedagen met de mogelijkheid om er maximaal 5 extra dagen bij te kopen;
• Een auto van de zaak, tankpas, laptop en telefoon;
• Vrijdagmiddagborrels, teamuitjes, een jaarlijkse skivakantie en dagelijks een heerlijke gezamenlijke lunch;
• Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling via trainingen en opleidingen;
• Jaarlijks de TecqGroep Touches Homebase Days voor jou en jouw Homebase;
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.

Waar ga je werken?

Je komt te werken bij Maintec, dat samen met Tecforce onderdeel is van TecqGroep. Binnen deze groep werken verschillende labels samen op het gebied van technische arbeidsbemiddeling. Maintec richt zich specifiek op het verbinden van technisch talent aan organisaties binnen de maakindustrie en werkt nauw samen met productiebedrijven in de regio Eindhoven.

Vanuit de vestiging werk je samen met recruiters, accountmanagers en andere collega's aan het realiseren van plaatsingen, het uitbreiden van klantrelaties en het goed begeleiden van lopende samenwerkingen. Door de samenwerking met Tecforce en de andere labels binnen TecqGroep kun je gebruikmaken van kennis uit verschillende technische disciplines. Je werkt zowel vanuit de vestiging als op locatie bij klanten.

Wat verwachten wij van jou?

Je bent commercieel ingesteld en vindt het oprecht leuk om te verkopen. Je begrijpt hoe je technisch personeel succesvol aanbiedt bij bedrijven en weet klanten te overtuigen van de meerwaarde van internationaal talent. Je combineert energie en overtuigingskracht met kennis van arbeidsbemiddeling, relatiebeheer en new business. Verder neem jij mee:

• Hbo-werk- en -denkniveau;
• Aantoonbare ervaring met relatiebeheer en new business;
• Ervaring binnen de arbeidsbemiddeling;
• Affiniteit met de technische industrie, productietechniek of logistiek is een pre;
• Een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;
• Rijbewijs B en een woonachtig in Eindhoven of omgeving.

Solliciteer direct!

En laten we snel kennismaken! Solliciteer via deze webpagina. Binnen drie dagen nemen wij dan contact met jou op voor een eerste telefonische kennismaking. Heb je nog vragen over de vacature of ben je benieuwd naar meer mogelijkheden binnen TecqGroep? Neem dan contact op met Claire, Diem of Pim via of bel (0).

Over de vacature

Ben jij goed in schoonmaken en neem je graag de leiding? Voor een fabriek in Veghel , waar ze veevoer produceren, zijn wij op zoek naar een meewerkend   teamleider schoonmaak . Jij stuurt de mensen aan, registreert de gewerkte uren, doet bestellingen en hebt overleg met de klant. Je regelt de dagelijkse en periodieke schoonmaak. Bij voorkeur heb je ervaring in een soort gelijke functie. De werktijden zijn van maandag t/m vrijdag van 6.00 - 15.00 uur . LET OP: Voor deze vacature moet je de Nederlandse taal beheersen .

Over de functie

Wanneer je aan de slag gaat als voorman in de voedingsmiddelen industrie heb je een zeer belangrijke rol in het productie proces. Wanneer de schoonmaak niet goed gebeurd zal de productie stil komen te liggen.
Een goede en professionele reiniging zorgt voor een verlenging van de houdbaarheid van producten, voorkomt besmetting en zorgt voor naleving van alle voedselveiligheidsnormen zoals HACCP, BRC en IFS
De dagelijkse werkzaamheden zijn per fabriek zeer verschillend.

Zo worden in de ene fabriek de productielijnen schoongemaakt met hoge drukreiniging en in een andere fabriek wordt veel handmatig schoongemaakt.
Over het algemeen werk je in stappen. Als eerste het verwijderen van voedselresten, vetten en bacteriën van de productielijnen, werktafels en vloeren .
Daarna zal er desinfectie plaatsvinden om zon kruisbesmetting te voorkomen. En als laatste moeten alle gebruikte chemicaliën weer goed worden weggespoeld.
Uiteraard moeten ook de personeelsruimtes, gangen, hygiëne sluizen, sanitaire ruimtes en de kleedkamers worden schoongemaakt.

Wat bieden wij jou

• wekelijkse uitbetaling
• € 17,53 tot € 19,31 bruto per uur ( € 2880,- per maand)
• 8,33% vakantietoeslag
• een persoonlijke benadering en duidelijke afspraken
• bij goed functioneren kans op een vaste aanstelling

Over het bedrijf

IN2ACTION is een compacte en slagvaardige organisatie. Bij IN2ACTION geloven wij in korte lijnen, waardoor we snel kunnen schakelen. Vanaf 2001 zijn wij actief in het uitzenden van kwalitatief goede medewerkers en richten wij ons op de schoonmaakbranche. Door onze jarenlange ervaring in de uitzendbranche en het echt luisteren naar onze klanten en medewerkers, is uitzenden dat waar we goed in zijn. Wanneer je wil werken bij IN2ACTION is ervaring niet noodzakelijk. Het belangrijkste is dat je een goede motivatie hebt en van aanpakken weet. Onze medewerkers werken bij diverse schoonmaakbedrijven in de kantoren schoonmaak tot in de industriële reiniging.

Sollicitatieprocedure

Wanneer wij denken dat jouw CV past bij de vacature zullen wij je telefonisch benaderen. Wanneer we je niet kunnen bereiken sturen we jou een mail met het verzoek of je terug kunt bellen.
We willen na onze telefonische kennismaking een afspraak maken voor een gesprek. Dit kan door middel van videobellen, op locatie of bij ons op de vestiging. Dit gesprek zal ongeveer een half uur in beslag nemen.
Na dit gesprek zullen we je direct voorstellen bij de klant.
Soms ga je dan nog bij de klant op gesprek, maar meestal kun je direct starten.

Bedrijf

IN2ACTION Uitzendbureau BV

Over de vacature

SamenvattingOp zoek naar een uitdagende rol als Junior Salesmanager in Eindhoven? Bij ons krijg je de kans om actief bij te dragen aan de groei van onze klantenportefeuille en het succes van onze organisatie. Sluit je aan bij een dynamisch team waar jouw commerciële vaardigheden echt tot hun recht komen. Goed werk!Over de functie

Als Junior Salesmanager New Business ben jij de drijvende kracht achter de groei van onze klantenportefeuille. Je richt je volledig op het binnenhalen van nieuwe klanten en het openen van deuren bij organisaties waar wij waarde kunnen toevoegen. Met jouw commerciële drive en scherp oog voor kansen weet jij prospects te overtuigen van onze dienstverlening. Je werkt zelfstandig, maar kunt rekenen op ondersteuning van marketing, recruitment en de operatie.

• Actief benaderen van potentiële klanten binnen diverse sectoren
• Opstellen en uitvoeren van een persoonlijk acquisitieplan
• Voeren van advies- en verkoopgesprekken
• Beheren van leads, klantcontacten en offertes in het CRM-systeem
• Samenwerken met recruitment en operatie voor klantaanvragen
• Bezoeken van netwerkevents en branchebijeenkomsten
• Signaleren van marktontwikkelingen en delen met interne stakeholders

Je werkt voornamelijk vanuit ons kantoor, gecombineerd met klantbezoeken door het hele land.

Over het bedrijf

Carrière is één van de snelst groeiende uitzendorganisaties van Nederland. Met 60+ vestigingen in Nederland, Polen, Roemenië en Turkije en 350+ medewerkers bemiddelen we dagelijks duizenden flexkrachten bij meer dan 550 bedrijven in o.a. transport, logistiek, productie en techniek.

Je komt terecht in een hecht, professioneel en energiek team, waar samenwerking en persoonlijke ontwikkeling centraal staan.

Wat wij vragen

• HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur in commerciële richting
• Minimaal 3 jaar ervaring in B2B acquisitie, bij voorkeur binnen de uitzend-, detacherings- of recruitmentsector
• Uitstekende beheersing van het Nederlands, in woord en geschrift; Engels is een pré
• Ervaring met verkoop van arbeidsbemiddelingsdiensten
• Bekendheid met CRM-systemen en het beheren van een salesfunnel
• Commercieel gedreven en resultaatgericht

Dit geeft een stevige basis, maar we zijn vooral benieuwd wie jij bent. Jouw energie, ideeën en commerciële drive maken het verschil. Verras ons

Wat wij bieden

• Een marktconform salaris tussen de € 3.250 en € 4.400 per maand, afhankelijk van ervaring en kennis.
• 8% vakantiegeld bovenop je salaris in mei.
• 25 vakantiedagen.
• Een aantrekkelijke bonusregeling, afhankelijk van jouw prestaties en werkhouding.
• Een leaseauto.
• Een aantrekkelijk fietsplan.
• Een informele en energieke werkcultuur met aandacht voor diversiteit en inclusie, en ruimte voor ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden.
• Een impactvolle rol waarin jouw werk direct zichtbaar resultaat oplevert.
• Opleidingen en trainingen via onze Carrière Academy en toegang tot e-learning via Shaer.
• Successen moeten gevierd worden: van jubilea tot het knallende eindejaarsfeest tot het Boothstock festival - bij Carrière weten we hoe we dat aanpakken!

Meer informatie

Maak jij werk van deze vacature Junior Salesmanager New Business in Eindhoven? Solliciteren kan al binnen 2 minuten. Eerst nog vragen? Ons team geeft antwoord via 06-11772214 en . Goed werk!

Over de vacature

SamenvattingStap in de rol van Inhouse Intercedent bij Albert Heijn in Eindhoven! Als onmisbare schakel tussen onze toonaangevende klant, flexibele krachten en het team, geniet je van een zee aan vrijheid en verantwoordelijkheden. Klaar om je stempel te drukken?! Goed werk! Over de functie

Als Inhouse Intercedent ben jij dé sleutelfiguur die zorgt voor een soepel verloop van onze operationele processen. Je bent de brug tussen onze klanten, flexibele krachten en het kantoor. Jouw taken bestaan onder andere uit:

• Het plannen van personeel en transport
• Het communiceren met uitzendkrachten en al hun vragen
• Het zorgen voor een kwalitatief poolbeheer, inclusief verzuim en evaluatiegesprekken
• Het coördineren van sollicitatieprocedures, inclusief het plannen en begeleiden van sollicitatiegesprekken
• Het foutloos beheren van de backoffice taken, waaronder salarisbetalingen en contracten

Over het bedrijf

Jij gaat aan de slag op locatie bij een grote klant in Eindhoven. Hier ben jij het eerste aanspreekpunt voor de klant en flexkrachten. Op deze gave locatie maak je er samen met je collega’s elke dag een feestje van!

Carrière is een van de snelst groeiende uitzendorganisaties. We zijn al actief met meer dan 40 vestigingen in Nederland, Polen, Roemenië en Turkije en we verleggen onze grenzen steeds verder. Met meer dan 25 franchiseondernemers en ruim 250 medewerkers bemiddelen we duizenden flexkrachten. Flexkrachten voor uitvoerende functies bij meer dan 360 bedrijven in transport, logistiek, productie en techniek.

Wat wij vragen

• Minimaal MBO 4 werk- en denkniveau
• Goede beheersing van de Engelse taal. Nederlands en/of Pools is mooi meegenomen
• Coördineren, creëren en implementeren van nieuwe procedures
• Je kunt omgaan met de dagelijkse hectiek van de dag en kan goed prioriteiten stellen
• Je hebt een commerciële instelling en werkt doelgericht met een resultaatgerichte mentaliteit

Deze punten zijn heel belangrijk om aan het werk te gaan als Inhouse Intercedent in Eindhoven. Ook zijn we benieuwd naar wíé jij bent. Benieuwd naar jouw talenten, achtergrond en ideeën. Verras ons!

Wat wij bieden

• Een startsalaris tussen € 2.557, - en € 3.360, - bruto per maand
• Laptop en smartphone
• 25 vakantiedagen en 8% vakantietoeslag
• Uitgebreide onboarding op het Carrière Service Center
• Opleidingen en cursussen via de Carrière Academy (volledig vergoed)
• Reiskostenvergoeding van € 0,23 per km of volledige vergoeding van OV-kosten
• Onvergetelijke interne evenementen met de organisatie (denk bijvoorbeeld aan Boothstock festival, het jaarlijkse weekendje weg en de heerlijke zomer-BBQ met alle collega’s)

Meer informatie

Maak jij werk van deze vacature Inhouse Intercedent bij Albert Heijn in Eindhoven? Solliciteren kan al binnen 2 minuten.

Eerst nog vragen? Ons team geeft antwoord via +31 6 11 77 22 14 en . Goed werk!