Recruiter Vacatures in Roermond

Over de vacature

Foto vergroten (afbeelding: amc-vacature_1.jpg)

Help jij mee om onze facilitaire dienstverlening naar een hoger niveau te tillen?

Ben jij een facilitaire professional die graag de handen uit de mouwen steekt én meedenkt over verbeteringen? Vind je het leuk om een afwisselende functie te vervullen waarin facilitaire dienstverlening, organisatie en duurzaamheid samenkomen? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Jouw werkzaamheden

Als vakspecialist facilitaire zaken ben je samen met het team verantwoordelijk voor de facilitaire dienstverlening van Waterschap Limburg. Je bent verantwoordelijk voor het aannemen en afhandelen van service verzoeken rondom de facilitaire dienstverlening. Daarnaast houd jij je bezig met de uitvoering van diverse operationele facilitaire zaken, zoals bijvoorbeeld het begeleiden van leveranciers en goederenontvangst.

Daarnaast ben je o.a. verantwoordelijk voor:

• Werkzaamheden op de servicedesk (o.a. klantafhandeling, email/telefonische verzoeken afhandelen, Topdesk calls afhandelen, uitreiken van spullen);
• Voorraadbeheer van de kantoorartikelen, huishoudelijke materialen en drukwerk, verstrekt deze aan medewerkers van de organisatie, signaleert tekorten en schaft aan;
• Het verrichten van kleine reparaties en onderhoudswerkzaamheden;
• Het faciliteren van bijeenkomsten, vergaderingen, feesten en andere gelegenheden (intern en extern);
• Sleutelbeheer en reserveringbeheer poolauto's/ poolfietsen.

Wat breng je mee?

Als vakspecialist facilitaire zaken is het van belang dat je klachtgericht bent en goed kunt samenwerken met je team en andere partijen zoals leveranciers. Door oog voor detail te hebben kun jij tijdig schakelen wanneer zaken reparatie of onderhoud nodig hebben. Het is een functie waar je met verschillende zaken tegelijk bezig bent. Dit is voor jou geen probleem want plannen en organiseren behoren tot jouw goed ontwikkelde vaardigheden

• Mbo werk- en denkniveau;
• Ervaring met facilitaire werkzaamheden;
• Bij voorkeur ervaring met software servicedesk (bijvoorbeeld Topdesk);
• Een klantvriendelijke houding;
• Uitstekende communicatieve vaardigheden in woord en geschrift.

Ons aanbod

• Afhankelijk van opleiding, leeftijd en ervaring bieden wij een salaris van maximaal € 4.200,00 bruto per maand (salarisschaal 7) conform CAO Werken voor waterschappen op fulltime basis (36 uur). Waterschap Limburg heeft verder uitstekende (secundaire) arbeidsvoorwaarden;
• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van één jaar;
• Een individueel Keuze Budget van 21% van jouw salaris (incl. vakantiegeld). Dit kun je uit laten betalen of gedeeltelijk omzetten in extra verlofdagen;
• De mogelijkheid hybride te werken met daarbij flexibele werktijden;
• Een persoonsgebonden Basis Budget van €6.000,- (per 5 jaar) of €12.000,- (per 5 jaar voor personen onder de 35 jaar) voor vitaliteits-, opleidings- en doorgroeimogelijkheden.

Enthousiast geworden?

Reageer dan vóór 5 november 2026 via IGOM met jouw motivatiebrief en CV.

Wij zullen binnen enkele werkdagen contact met je opnemen over het verloop van de procedure.

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Lisa Ewals (Vakspecialist Facilitaire zaken) via .

Heb je vragen over de procedure? Neem dan contact op met Danny Stijnen (Corporate Recruiter) via .

Wij streven naar een inclusieve organisatie waarin iedereen zich welkom voelt. Daarom nodigen wij iedereen uit om te solliciteren, ongeacht achtergrond, leeftijd, gender, culturele achtergrond, religie of beperking.

Naam Lisa Ewals Organisatie Waterschap Limburg Functie Vakspecialist Facilitaire zaken Telefoon Naam Danny Stijnen Organisatie Waterschap Limburg Functie Corporate Recruiter Telefoon

Solliciteren?

Solliciteren

Kenmerken
Sluitingsdatum

5 november 2026

Locatie

Roermond

Salaris

minimaal € 3.282,00 - maximaal € 4.200,00 (schaal 7)

Opleidingsniveau

MBO

Uren

32 - 36

Meteen solliciteren?

Via IGOM kun je snel en eenvoudig reageren op deze vacature. Solliciteren

Over de vacature

Wat ga jij doen?

Als gastheer of gastvrouw bij Jack’s Casino Roermond ben jij hét aanspreekpunt voor onze gasten en zorg je samen met je collega’s voor een gastvrije en energieke sfeer. In ons casino is altijd iets te doen: je schakelt tussen horeca, speluitleg, service en gastcontact. Geen dienst is hetzelfde en juist die afwisseling maakt jouw werk zo leuk.

Dit ben jijDIT GA JE DOEN****

In deze rol combineer je horeca, gastvrijheid en verantwoordelijkheid in een dynamische omgeving. Je hebt veel contact met gasten, schakelt snel tussen verschillende werkzaamheden en houdt ondertussen het overzicht op de speelvloer.

• Gastheer/gastvrouw: Je ontvangt gasten, helpt ze op weg en zorgt dat iedereen zich welkom voelt.
• Horeca: Je serveert drankjes en kleine gerechten en zorgt ervoor dat gasten niets tekortkomen.
• Host: Je geeft uitleg over spellen, acties en promoties en beantwoordt vragen van gasten.
• Alert: Je houdt de vloer en het speelgedrag van onze gasten goed in de gaten en signaleert bijzonderheden. We hebben tenslotte onze zorgplicht.
• Zelfstandig: Je verhelpt kleine storingen aan automaten, vult ze bij en verricht uitbetalingen.
• Oog voor detail: Je zorgt ervoor dat de vloer, horeca en andere ruimtes netjes en verzorgd blijven.

DIT BIEDEN WIJ

• €2.609 bruto per maand o.b.v. 40 uur / €15,05 bruto per uur (vanaf 21 jaar)
• Extra verdienen met toeslagen: 50% na 01:00 uur en 100% op feestdagen
• 8% vakantiegeld en 25 vakantiedagen
• Reiskostenvergoeding vanaf 10 km (€0,23/km, maximaal 60 km per dag)
• 2 extra vakantiedagen wanneer je 1 jaar niet ziek bent
• Parttime of fulltime werken: 20 tot 32 uur per week, uren in overleg
• Doorgroeimogelijkheden naar Senior Medewerker, Floormanager of Casinomanager
• Trainingen en ontwikkelmogelijkheden via de JVH Academy

Korting op uitjes en producten via onze LuckyMe voordeelshop

DIT BEN JIJ

Je bent gastvrij, sociaal en vindt het leuk om met verschillende mensen te werken. Verder neem je mee:

• Gastvrij en sociaal: je maakt makkelijk contact en zorgt ervoor dat gasten zich welkom voelen.
• Ervaring: Geen ervaring in een casino? Geen probleem, wij leren je het vak.
• Flexibel: je vindt het geen probleem om in de avonduren en weekenden te werken.
• Vervoer: eigen vervoer en een rijbewijs B zijn gewenst. Vanwege onze openingstijden moet je zelfstandig van en naar het casino kunnen reizen.
• Nederlandse taal: je beheerst de Nederlandse taal goed.
• Betrouwbaar: een VOG-aanvraag maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.

DIT IS JACK’S CASINO ROERMOND

Ons casino ligt aan het Kazerneplein in Roermond, dat gezien wordt als de verbinding tussen de historische binnenstad en Designer Outlet Roermond. Het casino ligt tussen verschillende horeca- en uitgaansgelegenheden. Je kan hier op één dag lekker shoppen, een hapje eten én een (ont)spannend spel spelen in ons casino. We zijn goed bereikbaar, middels een parkeerkaart, parkeer je gratis onder het casino.

WE werken hier in een hecht team dat flexibel voor elkaar klaarstaat en aan iedereen het echte ‘You’re Welcome’ gevoel geeft. In ons luxe en sfeervolle casino maken we het gezellige dagje uit compleet. Als onze nieuwe collega verwelkom jij de gasten met onze Limburgse gastvrijheid.. Sounds good? Dan verwelkomen wij jou graag als nieuwe collega bij Jack’s Casino Roermond!

ENTHOUSIAST GEWORDEN?

Solliciteer dan snel! Vragen over deze vacature? Mail, app of bel met onze recruiter Jochem via en 0650158892

Wij werven en selecteren onze kandidaten zelf. Acquisitie door werving- en selectiebureaus of andere derden naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Over de vacature

Bij Boels in Roermond ben jij met verschillende werkzaamheden bezig. Het werk omvat eigenlijk van alles. Zo help en adviseer je klanten aan de balie, via de telefoon of per mail. Ook ben jij bezig met het netjes houden van de winkel en het buitenterrein. En als je het leuk vindt kan jij zelfs onze monteur ondersteunen met het onderhouden en kleine reparaties uitvoeren aan onze machines. Tijdens jouw werkdag is er ook genoeg ruimte om samen te werken met jouw collega's en zodoende meer te leren over gave machines zoals hoogwerkers, graafmachines etc.

Daarnaast ben je bezig met het opstellen van verhuurcontracten, het geven van advies over het gebruik van de machines en de klant ondersteunen bij het in- en uitladen van de machines. Heb je deze kennis nog niet? Dat is geen probleem, jouw collega's van het filiaal Roermond leren jou dat graag aan!

En jij? Jij versterkt het gedreven team in Roermond. Hier werken meerdere leuke collega's. Bij ons betekent hard werken ook hard lachen. Een hechte familie die voor elkaar klaarstaat.

Dit krijg je van ons:

• Een uurloon dat gekoppeld is aan je leeftijd;

  16 jaar - €5,92

  17 jaar - €7,5018 jaar - €8,99

  19 jaar - €11,99

  20 jaar of ouder - €14,99

  LET OP! Bovenstaande uurlonen zijn exclusief vakantiegeld.

• Reiskostenvergoeding woon-werkverkeer.

• De mogelijkheid om jezelf te ontwikkelen met trainingen, opleidingen en coaching.

• Korting op je fitnessabonnement of op een weekendje weg.

• Huren bij Boels met personeelskorting.

Wat breng jij mee:

• Je bent op zaterdagochtend beschikbaar van 8.00 uur tot 12.30 uur.

• Je bent doordeweeks flexibel (meer uren) inzetbaar.

• Je bent flexibel (meer uren) inzetbaar tijdens vakantieperiodes.

• Je vindt het leuk om met mensen te werken en leert graag nieuwe dingen.

• Je bent bereid om een VCA te behalen.

• De Nederlandse taal beheers je goed in woord en geschrift.

Heb je interesse? Ben je ervan overtuigd dat dit de juiste baan voor jou is, upload dan je documenten. Heb je nog vragen, neem dan contact op met onze recruiter Famke Frijns op .

Over de vacature

Binnen de afdeling Production is een vacature ontstaan voor de functie van:

Bij Sekisui Alveo in Roermond ben jij de Proces Operator die het proces van grondstof tot fysiek product beheert en ervoor zorgt dat alles soepel verloopt. Dat bestaat de ene keer uit het uitvoeren van voorbereidende werkzaamheden en de andere keer uit het oplossen van storingen.

Onze organisatie

Sekisui Alveo Roermond ontwikkelt, produceert en levert een groot aantal polyolefine foam producten aan onder andere de automotive-, medische en industriële sector in Europa. In Roermond werken we met ruim 350 medewerkers die elke dag streven naar de beste en meest innovatieve foam producten. Wij maken deel uit van het internationale Sekisui Chemical Co. en werken nauw samen met zusterfabrieken en verkoopkantoren in Europa.

Je belangrijkste taken omvatten

• Je bent verantwoordelijk voor het productieproces van begin tot eind, samen met je team.
• Je bedient en stelt verschillende machines in, zoals extruders en ovens.
• Je verhelpt kleine storingen snel en veilig.
• Je registreert belangrijke productgegevens.
• Je analyseert het proces en doet verbetervoorstellen.
• Je voert kwaliteitscontroles uit en controleert belangrijke parameters.
• Je werkt volgens de 5S methode: ordenen, opruimen, schoonmaken, inspecteren en standaardiseren.

Wat verwachten wij van jou

• Je beschikt over concrete en aantoonbare werkervaring als Allround Operator in een soortgelijke werkomgeving.
• Je vindt het leuk om in een team te werken, maar werkt net zo graag zelfstandig.
• Je bent leergierig, proactief, gemotiveerd en communicatief sterk.
• Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend, zowel in woord als geschrift.

Wat je van ons kunt verwachten

• Een goed startsalaris op basis van een fulltime dienstverband.
• Een ploegentoeslag van 19%.
• Een dynamische werkomgeving met een professioneel team.

Informatie en sollicitatie

Jouw CV en motivatie kun je per e-mail versturen naar t.a.v. Martijn Stuff (Corporate Recruiter) onder vermelding van Proces Operator.

Over de vacature

Ben jij dé juridische sparringpartner die werkt aan de woonopgave van Limburg?

Bij Wonen Limburg gebeurt veel tegelijk. We bouwen nieuwe woningen, verduurzamen ons bezit en werken samen met uiteenlopende partners aan leefbare buurten en wijken. Als Senior Bedrijfsjurist lever jij een belangrijke bijdrage aan deze maatschappelijke opgave. Je adviseert bestuur, directie, management en collega's over complexe juridische vraagstukken en zorgt ervoor dat juridische risico's en kansen tijdig worden gesignaleerd.

Geen dag is hetzelfde. Je beoordeelt overeenkomsten, adviseert over vastgoedontwikkelingen en bouwprojecten en stelt hiervoor de benodigde overeenkomsten op, vertegenwoordigt Wonen Limburg zowel in als buiten rechte en implementeert nieuwe wet- en regelgeving. In een organisatie die voor een grote woningbouw- en verduurzamingsopgave staat, stapelen de vraagstukken zich soms sneller op dan je agenda toelaat. Juist daarom zoeken we een senior jurist die snel kan schakelen, prioriteiten weet te stellen en ook onder druk tot een zorgvuldig oordeel komt. Met jouw scherpe adviezen, zelfstandigheid en overtuigingskracht help je Wonen Limburg om juridisch goed onderbouwde keuzes te maken.

Denk je dat deze vacature bij jou past? Lees dan verder.

Wat ga je doen bij Wonen Limburg als Senior Bedrijfsjurist?

Als Senior Bedrijfsjurist maak je onderdeel uit van het Bestuursbureau. Samen met je juridische collega ben je betrokken bij complexe juridische vraagstukken die spelen binnen de hele organisatie. Je beweegt je door de hele organisatie, neemt eigenaarschap over jouw dossiers en bent zichtbaar als juridisch sparringpartner. Vanuit jouw expertise heb je directe invloed op belangrijke beslissingen en ben je betrokken bij uiteenlopende dossiers, waarbij prioriteiten door de dynamiek van de organisatie regelmatig kunnen verschuiven.

Je gaat onder andere aan de slag met het:

• Beoordelen, opstellen en aanscherpen van overeenkomsten en andere juridische documenten.
• Zelfstandig behandelen van juridische procedures en geschillen. Je stelt processtukken op, voert de regie over gerechtelijke procedures en vertegenwoordigt Wonen Limburg zowel in als buiten rechte.
• Adviseren over vastgoedrechtelijke vraagstukken rondom vastgoedontwikkelingen, bouwprojecten en grondtransacties.
• Signaleren van juridische risico's en kansen en hierover helder en praktisch adviseren.
• Vertalen van nieuwe wet- en regelgeving naar de gevolgen voor Wonen Limburg en de dagelijkse praktijk.
• Volgen van juridische ontwikkelingen binnen het vakgebied en deze omzetten naar concrete aanbevelingen voor de organisatie.
• Behartigen en bewaken van de juridische belangen van Wonen Limburg bij strategische en operationele vraagstukken.

Wat breng je mee?

• Een afgeronde WO-opleiding Nederlands Recht en minimaal 10 jaar relevante werkervaring als bedrijfsjurist, advocaat of juridisch adviseur.
• Gedegen kennis van vastgoedrecht, verbintenissenrecht, goederenrecht, aansprakelijkheidsrecht en VvE-recht. Kennis van de Woningwet is een pré.
• Het vermogen om complexe juridische vraagstukken snel te doorgronden en te vertalen naar heldere, praktische adviezen.
• Een zelfstandige en proactieve werkstijl, waarbij je verantwoordelijkheid neemt voor je adviezen en zelfstandig koers bepaalt binnen jouw dossiers.
• Je staat stevig in je schoenen en durft een duidelijk juridisch standpunt in te nemen. Tegelijkertijd begrijp je dat draagvlak belangrijk is. Je bent hard op de inhoud en zacht op de relatie: je weet belangen zorgvuldig af te wegen en collega's mee te nemen in jouw advies.

Dit krijg je ervoor terug

• Salaris volgens schaal L (CAO Woondiensten 2026): € 5.525,- tot € 7.676,- bruto bij 36 uur.
• 189,8 verlofuren op basis van 36 uur per week.
• Standplaats Wonen Limburg Huis in Roermond.
• Tijdelijk contract van 1 jaar.
• Een individueel loopbaanbudget van € 900,- per jaar.
• Een eindejaarsuitkering van 4%.
• Een goed pensioen bij SPW, waarbij je zelf slechts 1/3 van de pensioenpremie betaalt.
• Volledige vergoeding van woon-werkverkeer met het openbaar vervoer.
• Diverse aantrekkelijke regelingen zoals bedrijfsfitness, een fietsregeling, thuiswerkfaciliteiten en collectieve ziektekostenverzekering.
• Een actieve personeelsvereniging met leuke activiteiten via onze commissie "Huisje, Boompje, Feestje".

Wonen Limburg, een thuis voor iedereen

Wonen Limburg is de grootste woningcorporatie binnen Limburg. Bij ons staan niet de stenen, maar de mensen centraal. Met bijna 300 collega's en ruim 26.500 woningen zetten we ons elke dag in om mensen een betaalbare, goede en duurzame woonplek te bieden in een fijne omgeving. Samen met bewoners bouwen we aan leefbare wijken, buurten en dorpen, waar het veilig wonen is, waar gezondheid en geluk van mensen belangrijk zijn. Waar ook ruimte is voor groen en natuur. En waar mensen elkaar ontmoeten en aandacht hebben voor elkaar.

We willen dat mensen zich thuis voelen, nu én in de toekomst. We zijn er vooral voor mensen met een laag inkomen, maar ook bewoners met een middeninkomen kunnen bij ons terecht voor een betaalbare woning. Met ons Wonen Limburg Huis in Roermond, onze buurtwinkels verspreid over de provincie en onze aanwezigheid midden in de wijk, staan we dichtbij bewoners en partners. Samen werken we, vanuit wat er in de wijk, buurt of het dorp nodig is, met passie en plezier aan een welkom thuis voor iedereen!

We maken graag kennis met jou

Ben je enthousiast? Solliciteer via onze website vóór 8 november 2026.

Heb je nog vragen over de vacature? Neem contact op met Robert Schwab, Corporate Recruiter .

Heb je inhoudelijke vragen over de functie? Neem dan contact op met Debby Hessel, Interim Bestuurssecretaris / Senior Bedrijfsjurist, via .

De sollicitatieprocedure bestaat uit een videokennismaking, twee gespreksrondes en een assessment.

Houd voor de sollicitatieprocedure alvast rekening met de volgende data: 10 november (eerste gesprek), 12 november (tweede gesprek) en 23 november (assessment).

Over de vacature

Functieomschrijving

Gezocht: lesje hart-van-goud. Passie is ook een vak.

Vereisten

Heb jij oog voor onze student, een breed netwerk (of ben je bereid een netwerk op te bouwen) en wil jij jouw steentje bij dragen aan uitdragen van ons onderwijsconcept? Solliciteer en word Docent Mijn Studiematch!

Mijn Studiematch richt zich op de begeleiding en coaching van studenten die na het behalen van hun VMBO of HAVO diploma Of na het uitvallen uit een mbo opleiding nog rondlopen met de vraag: welke baan en opleiding past bij mij? Tijdens "Mijn studiematch" gaan de studenten aan de slag met open ended challenges. Ook worden de studenten het werkveld ingestuurd om te gaan onderzoeken wat aansluit bij hun wensen. Daarnaast gaan we ook samen met de studenten het werkveld ontdekken door middel van gastlessen, excursies en individuele meeloopdagen.

Bij Gilde Op lei din gen zetten we ons in voor het ont wik ke len van vak men sen met een stevige basis voor de toekomst. Samen met ruim 1.100 bevlogen col le ga's, ieder vanuit hun eigen vak ge bied, werken we da ge lijks aan deze missie. Iedere collega, of je nu docent of in struc teur bent, loop baan ad vi seur, con ci ër ge of staf me de wer ker, vormt daarin een on mis ba re schakel: dankzij jouw bijdrage maken we het verschil voor stu den ten, werk ne mers en werk ge vers in de regio.

Wil je meer weten over Gilde Opleidingen? Bekijk hier wat het echte werk voor ons betekent!

Jij wordt blij van:

• Het écht zien van de student en wat onze studenten nodig hebben!

• Coachen en begeleiden van onze studenten bij het maken van de juiste studiekeuze.

• Samenwerken met jouw collega's.

• Het bezoeken van bedrijven in heel Limburg en het opbouwen van een passend netwerk.

  Betrokken, enthousiast en verbindend?

  Dan ben jij de collega die wij zoeken! Verder voldoe je aan het volgende:

• Je hebt een onderwijsbevoegdheid of een afgeronde HBO-opleiding én bent bereid om een onderwijsbevoegdheid te halen.

• Je bent goed in het coachen van studenten.

• Je hebt een onderzoekende en proactieve houding.

• Jij hebt een creatieve en positieve geest.

• Je vind het leuk om met onze ICT-systemen te werken.

• Je krijgt energie van het werken met ended challenges!

  Ben je nog niet in het bezit van een tweedegraads bevoegdheid? Geen probleem! Gilde Opleidingen biedt jou de mogelijkheid om deze bevoegdheid te halen. Op zoek naar meer informatie hierover? Bekijk dan eens onze website: Werken in het onderwijs

Jij maakt van elke dag een feestje

Maar dat doe je natuurlijk niet alleen! Samen met het team Taal- en Oriëntatietrajecten werk je iedere dag aan de ontwikkeling van studenten én van jezelf. Samen met jou bestaat ons team uit 7 collega's. Kom jij dit creatieve team versterken?

Voor dit alles bieden wij jou:

• Het salaris is ingedeeld in schaal LB, minimaal €3.713,- en maximaal €5.495,- bruto per maand op basis van een fulltime contract. Dit vullen we aan met 8% vakantietoeslag en een 13e maand (de hoogte hiervan is afhankelijk van je startdatum).
• Een contract op basis van 0,6 - 0,8 FTE voor in eerste instantie 1 jaar met uitzicht op verlenging.
• Voldoende vakantiedagen om optimaal te genieten van je vrije tijd.
• Belastingvoordeel (FiscFree). Jouw fitnessabonnement of nieuwe fiets wordt een stuk goedkoper en je thuiswerkplek krijgt een mooie bureaustoel!
• Een reiskostenvergoeding en fijne werklocaties die eenvoudig te bereiken zijn met het openbaar vervoer.
• Gratis parkeermogelijkheden voor wie met de auto naar het werk komt.
• Groeimogelijkheden. Door het volgen van (online) trainingen via GO!cademy en GoodHabitz staat jouw ontwikkeling nooit stil.
• Een telefoon en een laptop.
• Samen werken aan jouw toekomst - nu én later. Daarom nemen wij 70% van jouw pensioenpremie voor onze rekening.
• Als kers op de taart kun je op jouw locatie elke week van gratis vers fruit genieten.

Heb je vragen?

Nieuwsgierig geworden? Wij vertellen je er graag meer over! Neem contact op met Els Klerks, Teammanager, via . Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Dan kun je contact opnemen met Demi Burm, Recruiter, via .

Kom meewerken!

Ben jij de Docent Mijn Studiematch die we zoeken? Solliciteer dan uiterlijk zondag 25 oktober 2026.

We houden je op de hoogte

Zodra je gesolliciteerd hebt, houden we je op de hoogte. De eerste gesprekken worden gepland op woensdagochtend 4 november 2026.

Op locatie

• Roermond, Limburg, Nederland

€ 3.713 - € 5.495 per maandCluster TalentenonderwijsSolliciteer hier!

of

onbeschikbaarCookies bijwerkenDeel vacature

Over de vacature

Ben jij een mensgerichte leider met kennis van productieplanning en zoek jij een plek om je door te ontwikkelen? Een werkgever die stabiel is maar in een dynamische functie waarbij jij echt verantwoordelijkheid krijgt om je team door te ontwikkelen? Dit alles wil jij doen binnen een bedrijf dat op dit moment enorme investeringen doet om toekomstbestendig te blijven. Past deze omschrijving perfect bij jou? Lees dan snel verder!

De functie

Als teamleider productieplanning bij ROCKWOOL Roermond speel jij een essentiële rol in het succes deze organisatie. De afdeling waar jij verantwoordelijk voor bent zorgt er samen met de andere afdelingen binnen de fabriek voor dat de juiste producten zo efficiënt mogelijk geproduceerd worden. In een complexe en grote organisatie zoals ROCKWOOL is dat een flinke uitdaging. In deze rol ga jij je vooral bezighouden met het aansturen en ontwikkelen van jouw team van 6 productieplanners en draag je zorg voor de juiste sturing op basis van behoefte van de organisatie waarbij jouw team het overzicht moet houden wat over de gehele site de best mogelijke situatie is.

Wat zijn de werkzaamheden:
- Signaleren en implementeren van verbeteringen in de productieketen voor zowel processen als systemen;
- Ontwikkelen van parameters voor een efficiënte en kwalitatief goede productie;
- Begeleiden, coachen en motiveren van jouw team;
- Analyseren van data en managementrapportages aanleveren;
- Bepalen en borgen van doelstellingen binnen het productieproces met stakeholders binnen de organisatie;
- Vertalen van bedrijfsdoelstellingen en ontwikkelingen naar concrete acties.

ROCKWOOL
ROCKWOOL Group is wereldwijd marktleider in steenwooloplossingen. Vanuit onze oorsprong in 1937 zijn we uitgegroeid tot een internationale organisatie met ruim 13.000 collega's in circa 40 landen en verkoop in meer dan 120 landen. Onze oplossingen worden onder andere toegepast in bouwisolatie, akoestiek, gevelbekleding, horticulture en industriële toepassingen.

De locatie in Roermond is een belangrijke productielocatie binnen de Group. Met circa 1.200 collega's werken we hier aan producten die wereldwijd worden toegepast. Tegelijkertijd staat de fabriek voor grote ontwikkelingen op het gebied van verduurzaming en innovatie. Zo worden in Roermond twee smeltlijnen omgebouwd naar elektrische smelttechnologie, waarmee de CO₂-uitstoot van deze lijnen naar verwachting tot 80% wordt verminderd. Daarnaast zijn er binnen de logistiek en productie afdelingen grote projecten nu en in de toekomst wat betreft bijvoorbeeld automatisering of implementatie van A.I. waar ook deze afdeling zeker een mooie ontwikkeling door gaat maken.

Wat vragen wij?
- Een leider met een visie wat betreft personeelsontwikkeling en ervaring met changemanagement;
- Sterke persoonlijkheid en communicatief zeer vaardig;
- 5-7 jaar relevante werkervaring;
- Afgeronde HBO opleiding in een relevante richting;
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;
- Woon-werk afstand naar Roermond is voor jou geen probleem;
- Fulltime beschikbaarheid.

Wat hebben wij jou te bieden?

Bij ROCKWOOL krijg je de ruimte om jezelf te ontwikkelen binnen een stabiele, internationale en financieel gezonde organisatie.

• Een goed salaris, passend bij jouw kennis en ervaring.
• Een 13e maand en 8% vakantiegeld.
• 25 vakantiedagen en 13 ADV dagen.
• Een goede en solide pensioenregeling.
• Een reiskostenvergoeding.
• Mogelijkheden voor opleidingen, trainingen en persoonlijke ontwikkeling.
• Een actieve personeelsvereniging en diverse medewerkersvoordelen, waaronder korting op een fitnessabonnement en op ROCKWOOL-producten.

Zo kun je solliciteren

Wij hechten veel waarde aan diversiteit en verwelkomen daarom alle sollicitaties, ongeacht gender, nationaliteit, etnische of sociale afkomst, religie of levensovertuiging, beperking, leeftijd, seksuele oriëntatie of identiteit.

Wij kijken uit naar jouw sollicitatie! Reageer via de sollicitatiebutton en wij nemen zo spoedig mogelijk contact met je op.

Een online assessment maakt onderdeel uit van de selectieprocedure en bestaat uit een capaciteitentest en een competentietest. Heb je vragen? Neem dan rechtstreeks contact op met onze recruiter Mitchell Krause via  of +31612602439.

Over de vacature

Wat ga jij doen?

Op zoek naar een leuke bijbaan naast je studie waarbij je in het weekend goed kunt bijverdienen? Dan is werken bij Jack’s Casino Roermond misschien precies wat je zoekt.

Heb je ervaring in horeca, hospitality of als host/hostess? Dan komt dat in deze functie goed van pas. Heb je nog geen ervaring? Geen probleem, wij leren je alles wat je moet weten.

Dit ben jijDIT GA JE DOEN****

Als gastheer of gastvrouw zorg jij ervoor dat onze gasten zich welkom voelen en een gezellige avond hebben. Je maakt een praatje, serveert drankjes en kleine hapjes en helpt gasten op weg in het casino. Je werkt samen met een gezellig team en geen dienst is hetzelfde. Zo help je een gast met een vraag, bereid je een drankje, geef je speluitleg en zorg je dat alles er netjes uitziet op de vloer.

DIT BIEDEN WIJ

• Een all-in loon van €17,82 bruto per uur (21+)

• De mogelijkheid om je vakantiedagen niet all-in in je loon te betrekken.

• Een studentencontract van minimaal 4 uur tot maximaal 12 uur gemiddeld per week (uren in overleg met wat jou uitkomt)

• 50% toeslag na 01.00 uur

• 100% toeslag op feestdagen

• (online) Training via de JVH Academy

• Doorgroeimogelijkheden binnen het casino

  Een ideale bijbaan voor studenten die in het weekend willen werken en tegelijkertijd ervaring willen opdoen in hospitality en gastvrijheid.

DIT BEN JIJ

Deze bijbaan past goed bij studenten of mensen die naast hun studie of andere baan in het weekend willen werken.

Jij:

• bent gastvrij en vindt het leuk om met mensen te werken

• bent beschikbaar in de avonden en weekenden

• spreekt en begrijpt de Nederlandse taal

• vindt het leuk om in een team te werken

  Ons casino is geopend van 09.00 tot 02.00 uur. Daarom is eigen vervoer handig.

DIT IS JACK’S CASINO ROERMOND

Wij bezorgen onze gasten graag een koninklijk gevoel. Wil jij hier als echte horecatijger aan bijdragen? Ga aan de slag bij Jack’s Casino Roermond! Ons grote en luxueuze casino bevindt zich aan de rand van het outletcentrum en is uitstekend bereikbaar.

In ons casino heerst een fijne en ongedwongen sfeer. Samen met je collega’s doe jij er alles aan om die sfeer te behouden. Regelmatig organiseren we leuke acties voor onze gasten, die jij samen met je collega’s begeleid. It’s all part of the job! Kun jij niet wachten om aan de slag te gaan? Ons team verwelkomt je graag!

Hier combineer je een bijbaan in de horeca met een gezellige werkomgeving, flexibele weekenddiensten en een werkplek waar veel jonge collega’s werken. Perfect te combineren met je studie en een leuke manier om extra te verdienen.

ENTHOUSIAST GEWORDEN?

Solliciteer dan snel! Vragen over deze vacature? Mail, app of bel met onze recruiter Jochem via en 0650158892

Wij werven en selecteren onze kandidaten zelf. Acquisitie door werving- en selectiebureaus of andere derden naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Over de vacature

Wat als jouw beslissingen elke dag bepalen hoe duizenden mensen veilig en comfortabel door de stad bewegen?

Als hoofduitvoerder Wegenbouw in Limburg bij BAM Infra Nederland vertaal je ontwerp en voorbereiding naar uitvoering. Je maakt keuzes die direct zichtbaar zijn voor weggebruikers, fietsers en voetgangers en draagt bij aan een toekomstbestendige en veilige infrastructuur.

Wat ga je doen

Als Hoofduitvoerder Wegenbouw - Limburg werk je aan integrale wegenbouwprojecten in het zuiden van het land, vaak in Bouwteam- of Design & Construct-vorm. Je coördineert projectteams, onderaannemers en interne disciplines, stemt af met gemeenten, bewoners en klankbordgroepen en bewaakt veiligheid, duurzaamheid, kwaliteit en planning. Je vertaalt voorbereiding naar uitvoering en ontwikkelt praktische oplossingen.

Het werk is uitdagend door complexe stedelijke faseringen, drukke verkeersstromen en integrale projecten met verschillende BAM-onderdelen en externe partners. Iedere beslissing heeft zichtbare impact. Je hakt knopen door, bedenkt slimme oplossingen en helpt projecten vooruit.

Projecten waarin wij actief zijn variëren tussen de 15 en 20 miljoen. Eén van de projecten waar wij binnenkosrt mee aan de slag gaan met het bouwteam is de herinrichting van het stationsplein Roermond. Onder andere hiervoor zoeken wij een hoofduitvoerder als uitbreiding voor het team.

Jouw werkomgeving

Je wordt onderdeel van de afdeling Lokale Projecten Zuid-Oost binnen BAM Infra Wegen, een team van ervaren collega’s, talentvolle starters en alles daartussen, die elkaar aanvullen en inspireren. Wat het team bindt, is passie voor het vak. Binnen onze projcten pakken wij diverse integrale werken op, van ontwerp tot uitvoering, waarbij ieder project de kans biedt om echt impact te maken. Met korte lijnen en een team dat hard werkt maar ook plezier maakt, zorgen we samen voor succesvolle projecten.

Dit bieden we jou

Bij BAM geloven we in het investeren in onze medewerkers en het creëren van een positieve en inclusieve werkcultuur. Bij BAM kun je hybride werken, waardoor je flexibel kunt werken en een goede balans kunt vinden tussen werk en privé. Wij bieden je de mogelijkheid tot bedrijfsfitnesskorting van gemiddeld 40% en deelname aan een collectieve zorgverzekering, zodat je gezondheid en welzijn worden ondersteund. Zo willen wij een omgeving creëren waarin wij jou volop perspectief en ontwikkelingsmogelijkheden bieden binnen BAM, zodat je kunt blijven groeien en jezelf verder kunt ontplooien.

• Een salaris tussen de € 4.722 - € 7.519 per 4 weken, afhankelijk van jouw kennis en ervaring. Dit is op basis van een 40-urige werkweek en exclusief 8% vakantiegeld.
• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden conform de Bouw en Infra cao, waarmee je recht hebt op 25 vakantiedagen + 15 roostervrije dagen op basis van een fulltime dienstverband.
• Een vast bedrag Budget Duurzame Inzetbaarheid bovenop je brutosalaris (conform CAO Bouw & Infra).
• Een elektrische leaseauto of mobiliteitsbudget.
• Een laptop en iPhone om je werk efficiënt en effectief uit te kunnen voeren.

 
Ben je jonger dan 35 jaar? Dan kun je deelnemen aan Young BAM. Dit initiatief organiseert jaarlijks diverse activiteiten, waaronder (online) projectbezoeken en workshops over nieuwe ontwikkelingen in onze branche.

Hier herken jij jezelf in

Bij BAM ben je een Hoofduitvoerder die beschikt over natuurlijk leiderschap, effectieve communicatie, teambuilding en probleemoplossend vermogen. Het vermogen om teams te motiveren, samen te werken met belanghebbenden en proactief uitdagingen aan te gaan, is van cruciaal belang. Flexibiliteit, besluitvaardigheid en een positieve houding zijn onmisbaar om projecten succesvol te beheren en te coördineren, waarbij veiligheid en efficiëntie in de infrastructuursector gewaarborgd worden.

En verder:

• Je hebt een MBO civiele opleiding gevolgd en beschikt over HBO werk en denkniveau door jouw opgedane ervaring.
• Met minimaal 10 jaar ervaring in infra- of wegenbouw als uitvoerder, breng je waardevolle expertise mee
• Je hebt ruime ervaring in het realiseren van multidisciplinaire projecten
• Je bent communicatief vaardig, bezit een motiverende houding en overtuigingskracht
• Flexibel, samenwerkingsgericht en proactief: deze eigenschappen passen perfect bij jou. Met een groot verantwoordelijkheidsgevoel neem je eigenaarschap en draag je bij aan ons team als echte teamplayer

Het sollicitatieproces

Voor meer informatie over deze positie kun je contact opnemen met Jorn Trousselot, Corporate Recruiter, telefonisch via 06-11 84 87 03 of via e-mail .
Heb je interesse in deze functie? Dan ontvangen wij jouw sollicitatie graag via de button op deze pagina.