Arbeidsbemiddeling & Uitzenden Vacatures in Thuiswerken

Over de vacature

Vacaturebeschrijving

In jouw rol als recruiter ben je een betrouwbare gesprekspartner voor klanten, kandidaten én onze gedetacheerde medewerkers. Je geeft eerlijk en deskundig advies, en bouwt aan sterke relaties door jouw kennis en betrokkenheid. Jij bent verantwoordelijk voor het hele recruitmentproces en blijft ook na de plaatsing betrokken.

Wat je concreet gaat doen:

• In gesprek met opdrachtgevers om hun wensen écht te begrijpen
• Gerichte wervingsacties opzetten m.b.t. Diverse online tools
• Gesprekken met kandidaten voeren (online en op kantoor) en de juiste match maken
• Begeleiding van kandidaten stap voor stap - van het eerste gesprek tot aan de beginperiode van de mooie nieuwe baan. Zo zorg jij ervoor dat onze kandidaten echt op de juiste plek terechtkomen
• Het sollicitatieproces aan de klant- en kandidaatszijde nauwkeurig bewaken en afstemmen
• Workshops geven op mbo's. Hbo's en universiteiten én aanwezig zijn op carrière events - Jij wordt hét gezicht van CheckMark voor de volgende generatie labprofessionals

Natuurlijk krijg je een goed inwerktraject met persoonlijke begeleiding én een enthousiast team dat altijd voor je klaarstaat.

Neem voor meer informatie contact op met Cora Bos: 088 00 211 91 of cora@checkmark.nl
Vacaturenummer: 8652

Over de werkgever

CheckMark is al 30 jaar dé specialist in het vinden en verbinden van talent in de food, chemie en life sciences. Vanuit ons moderne en gezellige kantoor in Gouda werken we in een hecht team van 12 collega's met veel enthousiasme aan mooie matches tussen professionals en toonaangevende bedrijven. We zijn ondernemend en denken graag mee in een branche die continu in beweging is. De sfeer op kantoor is informeel, betrokken en er is volop ruimte voor eigen initiatief. Heb je een goed idee? Dan luisteren we. We waarderen het als je zelfstandig werkt, creatief durft te zijn en 'out of the box' meedenkt.

Wat wij bieden

• Een startsalaris van €3.100 bruto per maand - afhankelijk van jouw relevante ervaring kan dit hoger uitvallen
• Je start met een jaarcontract, met mogelijkheid tot een vast dienstverband
• Een werkweek van 32 tot 40 uur, net wat het beste past bij jouw werk-privébalans
• Flexibele werktijden: je start je werkdag tussen 08:00 en 09:30, en je hebt ook mogelijkheden om twee dagen per week thuis te werken
• Reiskostenvergoeding, laptop, telefoon van de zaak én een winstdelingsregeling
• Elke dag een gezamenlijke lunch op onze kosten - een gezellig moment om even bij te praten met collega's
• Een betrokken en divers team waar jouw inbreng écht telt

Over de vacature

Wat ga je precies doen

Als senior payroll specialist zorg je voor een foutloze salarisadministratie van duizenden flexkrachten. Je verwerkt mutaties en betalingen in Mysolution en borgt een correcte toepassing van cao-voorwaarden. Daarnaast controleer je de administratie op naleving van wet- en regelgeving en signaleer je verbeterpunten. Met jouw analytische vaardigheden identificeer je afwijkingen en risico’s in rapportages en los je deze op.

Je bent het aanspreekpunt voor collega’s en flexkrachten bij vragen over salaris, loonstroken en arbeidsvoorwaarden. Samen met je team werk je aan procesoptimalisatie en automatiseringsprojecten, waarbij jouw kennis en ervaring een belangrijke bijdrage leveren. Je werkt in een hecht, hybride team waar kennisdeling en samenwerking centraal staan, met vaste kantoordagen in Almere en ruimte om deels thuis te werken.

Wat bieden we jou

• Salaris tussen €3.500 en €5.000 bruto per maand, afhankelijk van je ervaring.
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een werkweek van 32–40 uur met hybride werken (thuis en Almere).
• 6% Persoonlijk/Flexibel Budget voor extra vrije dagen of extra inkomen.
• Thuiswerkbudget van €600 per 5 jaar en €36 per maand voor thuiswerkkosten.
• Volledige OV-vergoeding (2e klas) of €0,24 per kilometer reiskostenvergoeding.
• Goed bereikbaar kantoor met gratis parkeren, veilige fietsenstalling en rolstoeltoegankelijkheid.
• Een professioneel payrollteam waar je kennis wordt gewaardeerd en gedeeld.
• Ruimte om mee te bouwen aan procesoptimalisatie en automatisering (o.a. Mysolution).
• Veel aandacht voor opleiding en ontwikkeling, zoals PDL/VPS en vakinhoudelijke trainingen.
• Een stabiele, voorspelbare werkweek die goed te combineren is met je privéleven.
• Een moderne, toegankelijke werkomgeving met aandacht voor welzijn en een prettige sfeer.

Functie-eisen

• Minimaal 3–5 jaar ervaring in salarisadministratie, bij voorkeur uitzendbranche
• Aantoonbare kennis en ervaring met Mysolution
• Afgeronde PDL-opleiding; VPS is een pré
• HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur Bedrijfskunde of HRM
• Grondige kennis van loonheffingen, sociale verzekeringen en arbeidsrecht

Over het bedrijf

Vanaf ons hoofdkantoor in Almere ondersteunen we met merken als Start People, Unique en ASA wekelijks duizenden flexkrachten. Als onderdeel van Recruit Holdings combineren we een professionele HR-omgeving met duidelijke processen. Vakmanschap, continue verbetering en een veilige, prettige werkomgeving vormen de basis.

Je werkt in een hecht, hybride team waar kennisdelen, procesoptimalisatie en duurzame oplossingen belangrijk zijn. Er is veel aandacht voor jouw ontwikkeling, met ruimte voor opleidingen, initiatief en een gezonde balans tussen werk en privé.

Over de vacature

Vacaturebeschrijving

In jouw rol als recruiter ben je een betrouwbare gesprekspartner voor klanten, kandidaten én onze gedetacheerde medewerkers. Je geeft eerlijk en deskundig advies, en bouwt aan sterke relaties door jouw kennis en betrokkenheid. Jij bent verantwoordelijk voor het hele recruitmentproces en blijft ook na de plaatsing betrokken.

Wat je concreet gaat doen:

• In gesprek met opdrachtgevers om hun wensen écht te begrijpen
• Gerichte wervingsacties opzetten m.b.t. Diverse online tools
• Gesprekken met kandidaten voeren (online en op kantoor) en de juiste match maken
• Begeleiding van kandidaten stap voor stap - van het eerste gesprek tot aan de beginperiode van de mooie nieuwe baan. Zo zorg jij ervoor dat onze kandidaten echt op de juiste plek terechtkomen
• Het sollicitatieproces aan de klant- en kandidaatszijde nauwkeurig bewaken en afstemmen
• Workshops geven op mbo's. Hbo's en universiteiten én aanwezig zijn op carrière events - Jij wordt hét gezicht van CheckMark voor de volgende generatie labprofessionals

Natuurlijk krijg je een goed inwerktraject met persoonlijke begeleiding én een enthousiast team dat altijd voor je klaarstaat.

Neem voor meer informatie contact op met Cora Bos: 088 00 211 91 of cora@checkmark.nl
Vacaturenummer: 8652

Over de werkgever

CheckMark is al 30 jaar dé specialist in het vinden en verbinden van talent in de food, chemie en life sciences. Vanuit ons moderne en gezellige kantoor in Gouda werken we in een hecht team van 12 collega's met veel enthousiasme aan mooie matches tussen professionals en toonaangevende bedrijven. We zijn ondernemend en denken graag mee in een branche die continu in beweging is. De sfeer op kantoor is informeel, betrokken en er is volop ruimte voor eigen initiatief. Heb je een goed idee? Dan luisteren we. We waarderen het als je zelfstandig werkt, creatief durft te zijn en 'out of the box' meedenkt.

Wat wij bieden

• Een startsalaris van €3.100 bruto per maand - afhankelijk van jouw relevante ervaring kan dit hoger uitvallen
• Je start met een jaarcontract, met mogelijkheid tot een vast dienstverband
• Een werkweek van 32 tot 40 uur, net wat het beste past bij jouw werk-privébalans
• Flexibele werktijden: je start je werkdag tussen 08:00 en 09:30, en je hebt ook mogelijkheden om twee dagen per week thuis te werken
• Reiskostenvergoeding, laptop, telefoon van de zaak én een winstdelingsregeling
• Elke dag een gezamenlijke lunch op onze kosten - een gezellig moment om even bij te praten met collega's
• Een betrokken en divers team waar jouw inbreng écht telt

Over de vacature

Vacaturebeschrijving

In jouw rol als recruiter ben je een betrouwbare gesprekspartner voor klanten, kandidaten én onze gedetacheerde medewerkers. Je geeft eerlijk en deskundig advies, en bouwt aan sterke relaties door jouw kennis en betrokkenheid. Jij bent verantwoordelijk voor het hele recruitmentproces en blijft ook na de plaatsing betrokken.

Wat je concreet gaat doen:

• In gesprek met opdrachtgevers om hun wensen écht te begrijpen
• Gerichte wervingsacties opzetten m.b.t. Diverse online tools
• Gesprekken met kandidaten voeren (online en op kantoor) en de juiste match maken
• Begeleiding van kandidaten stap voor stap - van het eerste gesprek tot aan de beginperiode van de mooie nieuwe baan. Zo zorg jij ervoor dat onze kandidaten echt op de juiste plek terechtkomen
• Het sollicitatieproces aan de klant- en kandidaatszijde nauwkeurig bewaken en afstemmen
• Workshops geven op mbo's. Hbo's en universiteiten én aanwezig zijn op carrière events - Jij wordt hét gezicht van CheckMark voor de volgende generatie labprofessionals

Natuurlijk krijg je een goed inwerktraject met persoonlijke begeleiding én een enthousiast team dat altijd voor je klaarstaat.

Neem voor meer informatie contact op met Cora Bos: 088 00 211 91 of cora@checkmark.nl
Vacaturenummer: 8652

Over de werkgever

CheckMark is al 30 jaar dé specialist in het vinden en verbinden van talent in de food, chemie en life sciences. Vanuit ons moderne en gezellige kantoor in Gouda werken we in een hecht team van 12 collega's met veel enthousiasme aan mooie matches tussen professionals en toonaangevende bedrijven. We zijn ondernemend en denken graag mee in een branche die continu in beweging is. De sfeer op kantoor is informeel, betrokken en er is volop ruimte voor eigen initiatief. Heb je een goed idee? Dan luisteren we. We waarderen het als je zelfstandig werkt, creatief durft te zijn en 'out of the box' meedenkt.

Wat wij bieden

• Een startsalaris van €3.100 bruto per maand - afhankelijk van jouw relevante ervaring kan dit hoger uitvallen
• Je start met een jaarcontract, met mogelijkheid tot een vast dienstverband
• Een werkweek van 32 tot 40 uur, net wat het beste past bij jouw werk-privébalans
• Flexibele werktijden: je start je werkdag tussen 08:00 en 09:30, en je hebt ook mogelijkheden om twee dagen per week thuis te werken
• Reiskostenvergoeding, laptop, telefoon van de zaak én een winstdelingsregeling
• Elke dag een gezamenlijke lunch op onze kosten - een gezellig moment om even bij te praten met collega's
• Een betrokken en divers team waar jouw inbreng écht telt

Over de vacature

Vacaturebeschrijving

In jouw rol als recruiter ben je een betrouwbare gesprekspartner voor klanten, kandidaten én onze gedetacheerde medewerkers. Je geeft eerlijk en deskundig advies, en bouwt aan sterke relaties door jouw kennis en betrokkenheid. Jij bent verantwoordelijk voor het hele recruitmentproces en blijft ook na de plaatsing betrokken.

Wat je concreet gaat doen:

• In gesprek met opdrachtgevers om hun wensen écht te begrijpen
• Gerichte wervingsacties opzetten m.b.t. Diverse online tools
• Gesprekken met kandidaten voeren (online en op kantoor) en de juiste match maken
• Begeleiding van kandidaten stap voor stap - van het eerste gesprek tot aan de beginperiode van de mooie nieuwe baan. Zo zorg jij ervoor dat onze kandidaten echt op de juiste plek terechtkomen
• Het sollicitatieproces aan de klant- en kandidaatszijde nauwkeurig bewaken en afstemmen
• Workshops geven op mbo's. Hbo's en universiteiten én aanwezig zijn op carrière events - Jij wordt hét gezicht van CheckMark voor de volgende generatie labprofessionals

Natuurlijk krijg je een goed inwerktraject met persoonlijke begeleiding én een enthousiast team dat altijd voor je klaarstaat.

Neem voor meer informatie contact op met Cora Bos: 088 00 211 91 of cora@checkmark.nl
Vacaturenummer: 8652

Over de werkgever

CheckMark is al 30 jaar dé specialist in het vinden en verbinden van talent in de food, chemie en life sciences. Vanuit ons moderne en gezellige kantoor in Gouda werken we in een hecht team van 12 collega's met veel enthousiasme aan mooie matches tussen professionals en toonaangevende bedrijven. We zijn ondernemend en denken graag mee in een branche die continu in beweging is. De sfeer op kantoor is informeel, betrokken en er is volop ruimte voor eigen initiatief. Heb je een goed idee? Dan luisteren we. We waarderen het als je zelfstandig werkt, creatief durft te zijn en 'out of the box' meedenkt.

Wat wij bieden

• Een startsalaris van €3.100 bruto per maand - afhankelijk van jouw relevante ervaring kan dit hoger uitvallen
• Je start met een jaarcontract, met mogelijkheid tot een vast dienstverband
• Een werkweek van 32 tot 40 uur, net wat het beste past bij jouw werk-privébalans
• Flexibele werktijden: je start je werkdag tussen 08:00 en 09:30, en je hebt ook mogelijkheden om twee dagen per week thuis te werken
• Reiskostenvergoeding, laptop, telefoon van de zaak én een winstdelingsregeling
• Elke dag een gezamenlijke lunch op onze kosten - een gezellig moment om even bij te praten met collega's
• Een betrokken en divers team waar jouw inbreng écht telt

Over de vacature

Jij ziet kansen. In de arbeidsmarkt én in de manier waarop recruitment slimmer kan.

Ben jij een recruiter die energie krijgt van het vinden en enthousiasmeren van kandidaten? Die niet afwacht tot sollicitaties binnenkomen, maar zelf op zoek gaat naar talent? En die ondertussen volop mogelijkheden ziet om recruitment slimmer en effectiever te organiseren?

Misschien experimenteer je al met AI, heb je zelf een automatisering gebouwd of gebruik je data om je recruitmentresultaten te verbeteren. Je bent nieuwsgierig naar nieuwe technologie en vindt het vooral leuk om ideeën ook daadwerkelijk in de praktijk te brengen.

Dan zoeken we jou!

Met wie ga je samenwerken?

Je komt terecht in een betrokken recruitmentteam met een Team Lead Recruitment en een collega-recruiter. Samen werken jullie aan het vergroten van de instroom van zorgprofessionals en het verder ontwikkelen van onze recruitmentaanpak.

Onze Team Lead Recruitment zorgt voor richting, begeleiding en de verdere ontwikkeling van het team. Jij krijgt de ruimte om zelfstandig resultaten te boeken en samen met haar nieuwe ideeën en slimme oplossingen uit te werken.

We houden van korte lijnen, initiatief en collega's die graag met elkaar meedenken.

Wie zoeken wij?

We zoeken een recruiter met commerciële drive, een ondernemende instelling en een gezonde dosis nieuwsgierigheid.

Je hebt ervaring met recruitment of arbeidsbemiddeling en weet hoe je kandidaten actief benadert, enthousiasmeert en aan je organisatie verbindt.

Daarnaast vind je het leuk om met technologie te werken. Je ziet mogelijkheden om processen te verbeteren en hebt bij voorkeur al ervaring met AI, automatisering of het slim inzetten van recruitmentsoftware.

We worden enthousiast als jij:

• Ervaring hebt met actieve recruitment, sourcing en kandidaatbenadering.
• Zelf initiatief neemt en verantwoordelijkheid voelt voor je resultaten.
• Commercieel denkt en kansen weet om te zetten in concrete plaatsingen.
• Affiniteit hebt met AI, automatisering en digitale recruitmenttools.
• Graag met data werkt en mogelijkheden ziet om processen te verbeteren.
• Zelfstandig kunt werken en tegelijkertijd graag samenwerkt met collega's.
• Energie krijgt van een organisatie die volop in ontwikkeling is.

Ervaring binnen de zorg is mooi meegenomen, maar geen vereiste. We vinden jouw commerciële kwaliteiten, nieuwsgierigheid en mentaliteit minstens zo belangrijk.

Wat bieden wij jou?

Bij Care4 Group krijg je de ruimte om jouw recruitmenttalent verder te ontwikkelen en actief bij te dragen aan de vernieuwing van onze recruitmentaanpak.

Je komt terecht in een betrokken team met korte lijnen, veel ruimte voor eigen initiatief en een duidelijke ambitie om verder te groeien.

Daar staat een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket tegenover:

• Een bruto maandsalaris tussen € 3.200 en € 4.038 op basis van 40 uur, afhankelijk van jouw ervaring en kwaliteiten.
• Een leaseauto met brandstofpas.
• Een laptop en zakelijke telefoon.
• Een bonusregeling gekoppeld aan de gerealiseerde winst van Care4 Group.
• 8% vakantiegeld en een pensioenregeling.
• 213 vakantie-uren per jaar op fulltimebasis.
• Onze aanvullende relaxurenregeling: 8 uur per jaar, die ieder dienstjaar verder oploopt.
• Flexibiliteit in werktijden en de mogelijkheid om thuis te werken wanneer de werkzaamheden dit toelaten.
• Ruimte om je verder te ontwikkelen op het gebied van recruitment, AI en automatisering.
• Een betrokken team waarin jouw ideeën en initiatief worden gewaardeerd.

Werken bij Care4 Group

Care4 Group is gespecialiseerd in het verbinden van zorgprofessionals met zorgorganisaties. Vanuit onze vestigingen in Papendrecht en Groningen werken we dagelijks aan passende oplossingen voor onze opdrachtgevers en aan mooie mogelijkheden voor onze professionals.

We zijn een organisatie met korte lijnen, betrokken collega's en volop ambitie. We investeren in onze mensen, systemen en werkwijzen en blijven zoeken naar mogelijkheden om onze dienstverlening verder te verbeteren.

Met onze Team Lead Recruitment en het recruitmentteam bouwen we verder aan een sterk en professioneel recruitmentproces. En daar kun jij een belangrijke bijdrage aan leveren.

Klaar om recruitment slimmer te maken?

Zie jij kansen waar anderen nog niet aan gedacht hebben? En wil je jouw recruitmentervaring combineren met jouw interesse in technologie en innovatie?

Dan maken we graag kennis met je!

Solliciteer bij Care4 Group en bouw met ons mee aan de toekomst van recruitment in de zorg.

Functie omschrijving

Wat ga je doen?

Bij Care4 Group verbinden we zorgprofessionals met organisaties die hun inzet hard nodig hebben. Dat vraagt om recruiters die de arbeidsmarkt begrijpen, kansen zien en verantwoordelijkheid nemen voor hun resultaten.

Als Recruiter Zorg & Recruitment Innovation krijg je een veelzijdige functie waarin recruitment en innovatie samenkomen.

80% van je tijd: recruitment

Je bent dagelijks actief bezig met het vinden, enthousiasmeren en begeleiden van zorgprofessionals. Je bouwt aan een sterk netwerk, onderhoudt contact met kandidaten en zorgt voor een continue instroom van nieuwe professionals.

Je wacht niet tot kandidaten zichzelf melden, maar neemt initiatief. Je weet hoe je verschillende doelgroepen bereikt en gebruikt slimme sourcingtechnieken om nieuwe kansen te creëren.

Je werkt zelfstandig aan je resultaten en krijgt de ruimte om je eigen aanpak vorm te geven.

20% van je tijd: recruitment innovation

Samen met onze Team Lead Recruitment werk je aan het verder professionaliseren van onze recruitmentaanpak.

We werken onder andere met Dashly, XPS Logic, Booston en Mailchimp. Daarmee hebben we een mooie digitale basis voor onze recruitmentprocessen, arbeidsmarktcommunicatie en kandidaatbenadering. Jij helpt ons om deze systemen steeds slimmer en effectiever in te zetten.

Je onderzoekt hoe we AI en technologie kunnen gebruiken om processen te verbeteren, ontwikkelt eenvoudige automatiseringen en helpt ons om meer uit onze recruitmentdata te halen.

Denk bijvoorbeeld aan het optimaliseren van onze kandidatenpool, het verbeteren van opvolgprocessen, het slimmer inzetten van campagnes en het inzichtelijk maken van onze recruitmentfunnel.

Je krijgt de ruimte om ideeën te testen, verbeteringen door te voeren en de resultaten daarvan zichtbaar te maken.

Over de vacature

Dit ga je doen

Als management assistant ondersteun je management en directies bij verschillende organisaties in de regio Utrecht, Nieuwegein en Houten. Iedere opdracht brengt een nieuwe werkomgeving, andere collega’s en andere uitdagingen met zich mee. Juist die afwisseling zorgt ervoor dat je jezelf blijft ontwikkelen, nieuwe ervaring opdoet en jouw professionele netwerk verder uitbreidt.Of je nu werkt voor een commerciële organisatie, non-profitorganisatie of overheidsinstelling: jij bent de verbindende schakel die zorgt voor structuur, overzicht en ondersteuning op hoog niveau.

• Je beheert complexe agenda’s voor managers en directieleden en bewaakt prioriteiten.
• Je stroomlijnt mailboxen, handelt e-mails af en bewaakt openstaande acties.
• Je bereidt vergaderingen voor, notuleert waar nodig en volgt actiepunten nauwkeurig op.
• Je organiseert bijeenkomsten, evenementen en zakelijke afspraken.
• Je signaleert knelpunten in planning en communicatie en komt proactief met oplossingen.

Dit ben jij

Je voelt je thuis in wisselende omgevingen en ondersteunt management en directie met overzicht, structuur en heldere communicatie.

• Minimaal mbo 4- of hbo-werk- en denkniveau
• Ten minste 3 jaar ervaring als managementassistant of secretaresse
• Woonachtig in de regio Utrecht, Nieuwegein of Houten
• Je bent proactief, nauwkeurig en communicatief sterk
• Je schakelt makkelijk tussen verschillende organisaties en culturen

Over het bedrijf

Bij Secretary Plus in Utrecht werk je als interim assistant voor verschillende organisaties, terwijl je toch een vaste thuisbasis houdt. Je sluit je aan bij het landelijke Direct Team: ervaren assistants die elkaar scherp houden, kennis delen en elkaar verder helpen via intervisies, trainingen en inspirerende bijeenkomsten.

Het Direct Team bestaat uit collega-assistants verspreid over meerdere regio’s in Nederland; je hebt dus altijd een groep vakgenoten achter je. Je werkt op kantoren van opdrachtgevers in de regio Utrecht, vaak in moderne kantoortuinen met overlegplekken en goede koffie. Contact is laagdrempelig: veel bellen, appen en sparren. Zie jij jezelf hier werken? Reageer dan gerust op deze vacature.

Wat bieden wij jou?

Je voelt je thuis in wisselende omgevingen en ondersteunt management en directie met overzicht, structuur en heldere communicatie.

• Minimaal mbo 4- of hbo-werk- en denkniveau
• Ten minste 3 jaar ervaring als managementassistant of secretaresse
• Woonachtig in de regio Utrecht, Nieuwegein of Houten
• Je bent proactief, nauwkeurig en communicatief sterk
• Je schakelt makkelijk tussen verschillende organisaties en culturen

Over de vacature

Dit ga je doen

Als management assistant ondersteun je management en directies bij verschillende organisaties in de regio Utrecht, Nieuwegein en Houten. Iedere opdracht brengt een nieuwe werkomgeving, andere collega’s en andere uitdagingen met zich mee. Juist die afwisseling zorgt ervoor dat je jezelf blijft ontwikkelen, nieuwe ervaring opdoet en jouw professionele netwerk verder uitbreidt.Of je nu werkt voor een commerciële organisatie, non-profitorganisatie of overheidsinstelling: jij bent de verbindende schakel die zorgt voor structuur, overzicht en ondersteuning op hoog niveau.

• Je beheert complexe agenda’s voor managers en directieleden en bewaakt prioriteiten.
• Je stroomlijnt mailboxen, handelt e-mails af en bewaakt openstaande acties.
• Je bereidt vergaderingen voor, notuleert waar nodig en volgt actiepunten nauwkeurig op.
• Je organiseert bijeenkomsten, evenementen en zakelijke afspraken.
• Je signaleert knelpunten in planning en communicatie en komt proactief met oplossingen.

Dit ben jij

Je voelt je thuis in wisselende omgevingen en ondersteunt management en directie met overzicht, structuur en heldere communicatie.

• Minimaal mbo 4- of hbo-werk- en denkniveau
• Ten minste 3 jaar ervaring als managementassistant of secretaresse
• Woonachtig in de regio Utrecht, Nieuwegein of Houten
• Je bent proactief, nauwkeurig en communicatief sterk
• Je schakelt makkelijk tussen verschillende organisaties en culturen

Over het bedrijf

Bij Secretary Plus in Utrecht werk je als interim assistant voor verschillende organisaties, terwijl je toch een vaste thuisbasis houdt. Je sluit je aan bij het landelijke Direct Team: ervaren assistants die elkaar scherp houden, kennis delen en elkaar verder helpen via intervisies, trainingen en inspirerende bijeenkomsten.

Het Direct Team bestaat uit collega-assistants verspreid over meerdere regio’s in Nederland; je hebt dus altijd een groep vakgenoten achter je. Je werkt op kantoren van opdrachtgevers in de regio Utrecht, vaak in moderne kantoortuinen met overlegplekken en goede koffie. Contact is laagdrempelig: veel bellen, appen en sparren. Zie jij jezelf hier werken? Reageer dan gerust op deze vacature.

Wat bieden wij jou?

Je voelt je thuis in wisselende omgevingen en ondersteunt management en directie met overzicht, structuur en heldere communicatie.

• Minimaal mbo 4- of hbo-werk- en denkniveau
• Ten minste 3 jaar ervaring als managementassistant of secretaresse
• Woonachtig in de regio Utrecht, Nieuwegein of Houten
• Je bent proactief, nauwkeurig en communicatief sterk
• Je schakelt makkelijk tussen verschillende organisaties en culturen

Over de vacature

Dit ga je doen

Als management assistant ondersteun je management en directies bij verschillende organisaties in de regio Utrecht, Nieuwegein en Houten. Iedere opdracht brengt een nieuwe werkomgeving, andere collega’s en andere uitdagingen met zich mee. Juist die afwisseling zorgt ervoor dat je jezelf blijft ontwikkelen, nieuwe ervaring opdoet en jouw professionele netwerk verder uitbreidt.Of je nu werkt voor een commerciële organisatie, non-profitorganisatie of overheidsinstelling: jij bent de verbindende schakel die zorgt voor structuur, overzicht en ondersteuning op hoog niveau.

• Je beheert complexe agenda’s voor managers en directieleden en bewaakt prioriteiten.
• Je stroomlijnt mailboxen, handelt e-mails af en bewaakt openstaande acties.
• Je bereidt vergaderingen voor, notuleert waar nodig en volgt actiepunten nauwkeurig op.
• Je organiseert bijeenkomsten, evenementen en zakelijke afspraken.
• Je signaleert knelpunten in planning en communicatie en komt proactief met oplossingen.

Dit ben jij

Je voelt je thuis in wisselende omgevingen en ondersteunt management en directie met overzicht, structuur en heldere communicatie.

• Minimaal mbo 4- of hbo-werk- en denkniveau
• Ten minste 3 jaar ervaring als managementassistant of secretaresse
• Woonachtig in de regio Utrecht, Nieuwegein of Houten
• Je bent proactief, nauwkeurig en communicatief sterk
• Je schakelt makkelijk tussen verschillende organisaties en culturen

Over het bedrijf

Bij Secretary Plus in Utrecht werk je als interim assistant voor verschillende organisaties, terwijl je toch een vaste thuisbasis houdt. Je sluit je aan bij het landelijke Direct Team: ervaren assistants die elkaar scherp houden, kennis delen en elkaar verder helpen via intervisies, trainingen en inspirerende bijeenkomsten.

Het Direct Team bestaat uit collega-assistants verspreid over meerdere regio’s in Nederland; je hebt dus altijd een groep vakgenoten achter je. Je werkt op kantoren van opdrachtgevers in de regio Utrecht, vaak in moderne kantoortuinen met overlegplekken en goede koffie. Contact is laagdrempelig: veel bellen, appen en sparren. Zie jij jezelf hier werken? Reageer dan gerust op deze vacature.

Wat bieden wij jou?

Je voelt je thuis in wisselende omgevingen en ondersteunt management en directie met overzicht, structuur en heldere communicatie.

• Minimaal mbo 4- of hbo-werk- en denkniveau
• Ten minste 3 jaar ervaring als managementassistant of secretaresse
• Woonachtig in de regio Utrecht, Nieuwegein of Houten
• Je bent proactief, nauwkeurig en communicatief sterk
• Je schakelt makkelijk tussen verschillende organisaties en culturen

Over de vacature

Dit ga je doen

Als management assistant ondersteun je management en directies bij verschillende organisaties in de regio Utrecht, Nieuwegein en Houten. Iedere opdracht brengt een nieuwe werkomgeving, andere collega’s en andere uitdagingen met zich mee. Juist die afwisseling zorgt ervoor dat je jezelf blijft ontwikkelen, nieuwe ervaring opdoet en jouw professionele netwerk verder uitbreidt.Of je nu werkt voor een commerciële organisatie, non-profitorganisatie of overheidsinstelling: jij bent de verbindende schakel die zorgt voor structuur, overzicht en ondersteuning op hoog niveau.

• Je beheert complexe agenda’s voor managers en directieleden en bewaakt prioriteiten.
• Je stroomlijnt mailboxen, handelt e-mails af en bewaakt openstaande acties.
• Je bereidt vergaderingen voor, notuleert waar nodig en volgt actiepunten nauwkeurig op.
• Je organiseert bijeenkomsten, evenementen en zakelijke afspraken.
• Je signaleert knelpunten in planning en communicatie en komt proactief met oplossingen.

Dit ben jij

Je voelt je thuis in wisselende omgevingen en ondersteunt management en directie met overzicht, structuur en heldere communicatie.

• Minimaal mbo 4- of hbo-werk- en denkniveau
• Ten minste 3 jaar ervaring als managementassistant of secretaresse
• Woonachtig in de regio Utrecht, Nieuwegein of Houten
• Je bent proactief, nauwkeurig en communicatief sterk
• Je schakelt makkelijk tussen verschillende organisaties en culturen

Over het bedrijf

Bij Secretary Plus in Utrecht werk je als interim assistant voor verschillende organisaties, terwijl je toch een vaste thuisbasis houdt. Je sluit je aan bij het landelijke Direct Team: ervaren assistants die elkaar scherp houden, kennis delen en elkaar verder helpen via intervisies, trainingen en inspirerende bijeenkomsten.

Het Direct Team bestaat uit collega-assistants verspreid over meerdere regio’s in Nederland; je hebt dus altijd een groep vakgenoten achter je. Je werkt op kantoren van opdrachtgevers in de regio Utrecht, vaak in moderne kantoortuinen met overlegplekken en goede koffie. Contact is laagdrempelig: veel bellen, appen en sparren. Zie jij jezelf hier werken? Reageer dan gerust op deze vacature.

Wat bieden wij jou?

Je voelt je thuis in wisselende omgevingen en ondersteunt management en directie met overzicht, structuur en heldere communicatie.

• Minimaal mbo 4- of hbo-werk- en denkniveau
• Ten minste 3 jaar ervaring als managementassistant of secretaresse
• Woonachtig in de regio Utrecht, Nieuwegein of Houten
• Je bent proactief, nauwkeurig en communicatief sterk
• Je schakelt makkelijk tussen verschillende organisaties en culturen

Over de vacature

Dit ga je doen

Als management assistant ondersteun je management en directies bij verschillende organisaties in de regio Utrecht, Nieuwegein en Houten. Iedere opdracht brengt een nieuwe werkomgeving, andere collega’s en andere uitdagingen met zich mee. Juist die afwisseling zorgt ervoor dat je jezelf blijft ontwikkelen, nieuwe ervaring opdoet en jouw professionele netwerk verder uitbreidt.Of je nu werkt voor een commerciële organisatie, non-profitorganisatie of overheidsinstelling: jij bent de verbindende schakel die zorgt voor structuur, overzicht en ondersteuning op hoog niveau.

• Je beheert complexe agenda’s voor managers en directieleden en bewaakt prioriteiten.
• Je stroomlijnt mailboxen, handelt e-mails af en bewaakt openstaande acties.
• Je bereidt vergaderingen voor, notuleert waar nodig en volgt actiepunten nauwkeurig op.
• Je organiseert bijeenkomsten, evenementen en zakelijke afspraken.
• Je signaleert knelpunten in planning en communicatie en komt proactief met oplossingen.

Dit ben jij

Je voelt je thuis in wisselende omgevingen en ondersteunt management en directie met overzicht, structuur en heldere communicatie.

• Minimaal mbo 4- of hbo-werk- en denkniveau
• Ten minste 3 jaar ervaring als managementassistant of secretaresse
• Woonachtig in de regio Utrecht, Nieuwegein of Houten
• Je bent proactief, nauwkeurig en communicatief sterk
• Je schakelt makkelijk tussen verschillende organisaties en culturen

Over het bedrijf

Bij Secretary Plus in Utrecht werk je als interim assistant voor verschillende organisaties, terwijl je toch een vaste thuisbasis houdt. Je sluit je aan bij het landelijke Direct Team: ervaren assistants die elkaar scherp houden, kennis delen en elkaar verder helpen via intervisies, trainingen en inspirerende bijeenkomsten.

Het Direct Team bestaat uit collega-assistants verspreid over meerdere regio’s in Nederland; je hebt dus altijd een groep vakgenoten achter je. Je werkt op kantoren van opdrachtgevers in de regio Utrecht, vaak in moderne kantoortuinen met overlegplekken en goede koffie. Contact is laagdrempelig: veel bellen, appen en sparren. Zie jij jezelf hier werken? Reageer dan gerust op deze vacature.

Wat bieden wij jou?

Je voelt je thuis in wisselende omgevingen en ondersteunt management en directie met overzicht, structuur en heldere communicatie.

• Minimaal mbo 4- of hbo-werk- en denkniveau
• Ten minste 3 jaar ervaring als managementassistant of secretaresse
• Woonachtig in de regio Utrecht, Nieuwegein of Houten
• Je bent proactief, nauwkeurig en communicatief sterk
• Je schakelt makkelijk tussen verschillende organisaties en culturen

Over de vacature

Dit ga je doen

Als management assistant ondersteun je management en directies bij verschillende organisaties in de regio Utrecht, Nieuwegein en Houten. Iedere opdracht brengt een nieuwe werkomgeving, andere collega’s en andere uitdagingen met zich mee. Juist die afwisseling zorgt ervoor dat je jezelf blijft ontwikkelen, nieuwe ervaring opdoet en jouw professionele netwerk verder uitbreidt.Of je nu werkt voor een commerciële organisatie, non-profitorganisatie of overheidsinstelling: jij bent de verbindende schakel die zorgt voor structuur, overzicht en ondersteuning op hoog niveau.

• Je beheert complexe agenda’s voor managers en directieleden en bewaakt prioriteiten.
• Je stroomlijnt mailboxen, handelt e-mails af en bewaakt openstaande acties.
• Je bereidt vergaderingen voor, notuleert waar nodig en volgt actiepunten nauwkeurig op.
• Je organiseert bijeenkomsten, evenementen en zakelijke afspraken.
• Je signaleert knelpunten in planning en communicatie en komt proactief met oplossingen.

Dit ben jij

Je voelt je thuis in wisselende omgevingen en ondersteunt management en directie met overzicht, structuur en heldere communicatie.

• Minimaal mbo 4- of hbo-werk- en denkniveau
• Ten minste 3 jaar ervaring als managementassistant of secretaresse
• Woonachtig in de regio Utrecht, Nieuwegein of Houten
• Je bent proactief, nauwkeurig en communicatief sterk
• Je schakelt makkelijk tussen verschillende organisaties en culturen

Over het bedrijf

Bij Secretary Plus in Utrecht werk je als interim assistant voor verschillende organisaties, terwijl je toch een vaste thuisbasis houdt. Je sluit je aan bij het landelijke Direct Team: ervaren assistants die elkaar scherp houden, kennis delen en elkaar verder helpen via intervisies, trainingen en inspirerende bijeenkomsten.

Het Direct Team bestaat uit collega-assistants verspreid over meerdere regio’s in Nederland; je hebt dus altijd een groep vakgenoten achter je. Je werkt op kantoren van opdrachtgevers in de regio Utrecht, vaak in moderne kantoortuinen met overlegplekken en goede koffie. Contact is laagdrempelig: veel bellen, appen en sparren. Zie jij jezelf hier werken? Reageer dan gerust op deze vacature.

Wat bieden wij jou?

Je voelt je thuis in wisselende omgevingen en ondersteunt management en directie met overzicht, structuur en heldere communicatie.

• Minimaal mbo 4- of hbo-werk- en denkniveau
• Ten minste 3 jaar ervaring als managementassistant of secretaresse
• Woonachtig in de regio Utrecht, Nieuwegein of Houten
• Je bent proactief, nauwkeurig en communicatief sterk
• Je schakelt makkelijk tussen verschillende organisaties en culturen

Over de vacature

Geen dag hetzelfde? Precies dát is wat deze rol zo leuk maakt. Als intercedent bij onze vestiging in Nijmegen word je breed opgeleid en combineer je twee werelden: recruitment én accountmanagement. Je spreekt dagelijks met kandidaten die op zoek zijn naar een nieuwe stap, én met klanten die op jou rekenen voor het vinden van de juiste mensen. Van het voeren van sollicitatiegesprekken tot het opbouwen van sterke klantrelaties: jij schakelt moeiteloos tussen mens en organisatie. Een veelzijdige functie waarin je veel leert, veel contact hebt en écht het verschil maakt.

Wat ga je doen?

• Je houdt de arbeidsmarkt in de gaten en spot commerciële kansen;
• Je werft actief nieuwe klanten én kandidaten;
• Je voert gesprekken met kandidaten en maakt de juiste match;
• Je benadert bedrijven en plant afspraken in (telefonische acquisitie);
• Je onderhoudt contact met klanten en denkt mee over hun personeelsbehoefte.

Jouw nieuwe werkplek

Je komt terecht in een hecht en betrokken team waar openheid en gezelligheid vanzelfsprekend zijn. In de pauzes wordt er fanatiek (en vooral met veel lol) een spelletje gespeeld en op vrijdag sluiten ze de week graag af met een gezellige vrijmibo. Samenwerken doen we serieus, maar plezier maken net zo goed. En alsof dat nog niet genoeg is, lunchen we minimaal één keer per week samen iets lekkers — of dat nu een broodje, patatje of iets anders is. Bij dit team voel je je snel thuis.

Dit bieden wij jou

Bij Westerduin geloven we dat werk pas écht goed voelt als je er energie van krijgt. Daarom bieden we je niet alleen fijne arbeidsvoorwaarden, maar ook een omgeving waar je je kunt ontwikkelen én jezelf kunt zijn:

• Een salaris tussen de €2.652 en €3.962 bruto per maand (afhankelijk van jouw ervaring);
• Elk jaar een vaste salarisstap van €200 bruto (op basis van 40 uur);
• 30 vakantiedagen , plus 2 extra dagen om je in te zetten voor vrijwilligerswerk;
• Bij een vast contract: een leaseauto of een mobiliteitsvergoeding van €325,- bruto per maand;
• Een reiskostenvergoeding van €0,23 per km;
• Elk kwartaal kans op mooie bonussen ;
• Een uitgebreid trainingsprogramma , waarin je alle facetten van het werk leert;
• Een werktelefoon die je ook privé mag gebruiken;
• Een cultuur waarin jouw ideeën serieus worden genomen en waarin gezelligheid en prestaties hand in hand gaan;
• Teamuitjes die zorgen voor herinneringen waar je nog lang met een glimlach aan terugdenkt.

Dit vragen wij van jou

• Je hebt HBO werk- en denkniveau en staat aan het begin van je carrière óf wilt je verder ontwikkelen;
• Je bent leergierig en staat open om het vak van intercedent van A tot Z te leren;
• Je bent sociaal, legt makkelijk contact en vindt het leuk om met verschillende mensen te werken;
• Je hebt een ondernemende instelling, ziet kansen en durft initiatief te nemen;
• Je vindt het interessant om commercieel bezig te zijn en nieuwe klanten te benaderen;
• Je communiceert duidelijk en beheerst de Nederlandse taal goed;
• Je hebt oog voor mensen en zet graag een extra stap voor kandidaten, klanten en collega’s.

Solliciteren

Leuk dat je interesse hebt in een baan als Intercedent Nijmegen in Nijmegen! Bel of app Sandro op 0659890570 voor een afspraak. Hopelijk tot snel!

Over de vacature

Dit ga je doen

Je stapt in wisselende opdrachten bij uiteenlopende organisaties. Je beheert complexe agenda’s en plant internationale reizen. Je regelt vergaderingen, notuleert en bewaakt actiepunten. Je stemt communicatie af met managers en teams. Je werkt in compacte teams, soms zelfstandig, soms projectmatig. Je beweegt je in open ruimtes met overlegplekken. Voor focuswerk gebruik je beschikbare stille ruimtes. Je werkt hybride, deels op locatie, deels thuis.

Je denkt actief mee over slimmere processen en werkwijzen. Je experimenteert met digitale tools binnen Microsoft 365. Je pakt verbeterprojecten op rondom planning en samenwerking. Je werkt samen met verschillende afdelingen en stakeholders. Je leert nieuwe sectoren kennen per opdracht. Via trainingen en coaching ontwikkel je je vakinhoudelijk verder. Je bouwt aan je profiel richting senior assistant, officemanager of projectcoördinator.

Dit ben jij

Je bent een ervaren management assistant die energie krijgt van afwisseling, nieuwe omgevingen en het snel eigen maken van een organisatie.

Met jouw HBO werk- en denkniveau en minstens vijf jaar ervaring als management assistant, officemanager of (directie)secretaresse heb je een stevig fundament. Je hebt een uitstekende kennis van de Nederlandse taal en bij voorkeur ook van één vreemde taal (Duits of Engels). Je beweegt je makkelijk tussen verschillende lagen in een organisatie, schakelt soepel wanneer prioriteiten verschuiven en voelt je prettig in een rol waarin je zelfstandig werkt, initiatief neemt en vooruitdenkt. Je communiceert helder, stemt verwachtingen goed af en weet ook op afstand verbinding te houden met managers en teams.

Je hebt oog voor detail en kwaliteit, maar verliest het grotere geheel niet uit het oog. Je vindt het leuk om processen slimmer te maken, denkt graag mee over hoe het beter kan en haalt voldoening uit het écht ontzorgen van management en organisatie. Flexibel reizen binnen de regio voelt voor jou logisch, zeker wanneer je daar afwisselende opdrachten, nieuwe contacten en persoonlijke groei voor terugkrijgt.

Over het bedrijf

Secretary Plus is al 35 jaar actief in het bemiddelen van assistants in uiteenlopende sectoren. Vanuit onze vestiging in Zwolle werk je voor opdrachtgevers in onder meer Enschede en de regio daaromheen. Je sluit je aan bij het Direct Team, een landelijk netwerk van ongeveer 40–60 interim assistants. Je werkt vooral op moderne kantoorlocaties bij opdrachtgevers, met goede faciliteiten voor overleg, online meetings en geconcentreerd werken.

Per opdracht kom je in teams terecht die variëren van kleine projectgroepen tot grotere stafafdelingen, meestal werk je met 5–15 collega’s direct samen. De sfeer is informeel, professioneel en gericht op samenwerken, waarbij je ook veel zelfstandig werkt. Lijkt het je interessant om zo te werken als interim management assistant? Solliciteer via het formulier hieronder of neem contact op met de teamlead van het Direct Team.

Wat bieden wij jou?

Je bent een ervaren management assistant die energie krijgt van afwisseling, nieuwe omgevingen en het snel eigen maken van een organisatie.

Met jouw HBO werk- en denkniveau en minstens vijf jaar ervaring als management assistant, officemanager of (directie)secretaresse heb je een stevig fundament. Je hebt een uitstekende kennis van de Nederlandse taal en bij voorkeur ook van één vreemde taal (Duits of Engels). Je beweegt je makkelijk tussen verschillende lagen in een organisatie, schakelt soepel wanneer prioriteiten verschuiven en voelt je prettig in een rol waarin je zelfstandig werkt, initiatief neemt en vooruitdenkt. Je communiceert helder, stemt verwachtingen goed af en weet ook op afstand verbinding te houden met managers en teams.

Je hebt oog voor detail en kwaliteit, maar verliest het grotere geheel niet uit het oog. Je vindt het leuk om processen slimmer te maken, denkt graag mee over hoe het beter kan en haalt voldoening uit het écht ontzorgen van management en organisatie. Flexibel reizen binnen de regio voelt voor jou logisch, zeker wanneer je daar afwisselende opdrachten, nieuwe contacten en persoonlijke groei voor terugkrijgt.

Over de vacature

Dit ga je doen

Ben jij klaar voor een uitdagende en afwisselende rol als interim secretaresse in de regio Arnhem-Nijmegen? Bij Secretary Plus krijg je de unieke kans om te werken bij diverse organisaties, van commerciële bedrijven tot zorginstellingen en onderwijsorganisaties. Je ontdekt steeds nieuwe werkomgevingen en bedrijfsculturen, terwijl je kunt rekenen op een stabiele basis en ondersteuning vanuit ons team. De opdrachten variëren in duur en inhoud, waardoor geen dag hetzelfde is. Je werkt in een dynamische en interactieve sfeer, met hybride werkmogelijkheden en moderne faciliteiten.

Wat ga je doen?

• Beheren van complexe agenda’s en coördineren van afspraken met interne en externe stakeholders.
• Afhandelen van inkomende en uitgaande communicatie, inclusief e-mails en correspondentie.
• Notuleren tijdens vergaderingen en bewaken van actiepunten en deadlines.
• Organiseren van evenementen, bijeenkomsten en andere zakelijke activiteiten.
• Uitvoeren van diverse ondersteunende taken die bijdragen aan een efficiënte bedrijfsvoering.

Dit ben jij

Je voelt je thuis in dynamische omgevingen en combineert sterke organisatorische vaardigheden met professionele communicatie op directieniveau.

• Hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur richting officemanagement.
• Minimaal 3 jaar ervaring als management assistant.
• Aantoonbare ervaring met directie- en MT-ondersteuning.
• Discreet, communicatief vaardig en sterk in stakeholdermanagement.
• Woonachtig in regio Arnhem-Nijmegen/Achterhoek en rijbewijs B.

Over het bedrijf

Secretary Plus is al meer dan 35 jaar specialist in het bemiddelen van assistants in uiteenlopende sectoren. Vanuit de regio Arnhem-Nijmegen werk je voor organisaties in en rond Arnhem, terwijl je vaste basis Secretary Plus blijft. Je werkt meestal op moderne kantoren met goede IT-faciliteiten, koffiecorners en parkeergelegenheid, of hybride vanuit huis, afhankelijk van de opdracht.

Je sluit je aan bij een het Direct Team van landelijk 200 assistants, waar de sfeer informeel, collegiaal en professioneel is. Je hebt veel contact met jouw managing consultant in de regio, jouw vaste aanspreekpunt. Zie jij jezelf al in deze afwisselende rol?

Wat bieden wij jou?

Je voelt je thuis in dynamische omgevingen en combineert sterke organisatorische vaardigheden met professionele communicatie op directieniveau.

• Hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur richting officemanagement.
• Minimaal 3 jaar ervaring als management assistant.
• Aantoonbare ervaring met directie- en MT-ondersteuning.
• Discreet, communicatief vaardig en sterk in stakeholdermanagement.
• Woonachtig in regio Arnhem-Nijmegen/Achterhoek en rijbewijs B.