Data architect Vacatures in Enter

Over de vacature

Wil jij meehelpen als Lead enterprise architect om richting te geven aan de volgende fase van de pensioensector? Zie jij welke strategische keuzes AZL vandaag moet maken om morgen te kunnen groeien, pensioenfondsen en deelnemers optimaal te ondersteunen en een leidende rol te spelen in een consoliderende markt? Als Lead enterprise architect vertaal je ontwikkelingen naar een samenhangende koers voor bedrijfsvoering, dienstverlening en technologie. Je adviseert de directie en daagt hen uit met heldere toekomstscenario's en coacht de domeinarchitecten bij het realiseren daarvan. En zoek je een rol waarin je zichtbaar impact hebt op de toekomst van een organisatie? Lees dan snel verder hoe jij als Lead enterprise architect bij AZL aan de slag kunt.

'De toekomst voor elkaar.' Dat zeggen we niet voor niets

Bij AZL zorgen we met een team van bijna 800 collega's voor de pensioenuitvoering van tientallen pensioenfondsen en zetten we ons in voor een toekomstbestendig pensioen voor ruim 1,4 miljoen deelnemers. Efficiënt, beheerst en uitlegbaar. Wij ondersteunen pensioenfondsbestuurders, werkgevers, adviseurs en sociale partners bij strategische keuzes. Tegelijkertijd bieden we deelnemers op het juiste moment relevante, gebruiksvriendelijke en digitale informatie, zodat zij bewuste keuzes kunnen maken voor hun financiële toekomst.

Vol overgave bouwen we aan de toekomst van onze sector

Al meer dan een halve eeuw hebben we ervaring in de pensioensector. Met een hoge datakwaliteit, een state of the art cloud native IT-landschap en alle kennis en kunde in huis, bouwen we verder aan onze positie als digitale pensioenuitvoerder. Samen met onze moederorganisatie Nationale Nederlanden spelen we in op veranderende marktbehoeften en realiseren we onze groeiambities. Vanuit ons kantoor in Heerlen werken we iedere dag met een betrokken team aan de toekomst van onze deelnemers.

Impact maken

De pensioensector zit midden in één van de grootste financiële transformaties in de historie. AZL is goed op weg en kijkt vooruit: hoe benutten we de kansen van het nieuwe stelsel en hoe vertalen we dit naar onze propositie, organisatie en IT-landschap? Daarom zoeken we een Enterprise Architect die hier richting aan geeft, in nauwe samenwerking met domeinarchitecten en de CIO. Voel jij je thuis in financiële dienstverlening, ketenintegratie, klantreizen en een cloud-based, event-driven IT landschap, en wil je werken in een agile organisatie met korte lijnen waar je zichtbaar impact hebt op besluitvorming? Help je graag onze directie om keuzes te maken over de inrichting van onze dienstverlening, onze operationele modellen en de ondersteunende technologie?

Jouw rol

Als Enterprise Architect bij AZL help je richting te geven aan de toekomst van de organisatie. Je verbindt strategie, dienstverlening, organisatieontwikkeling en technologie tot één samenhangende visie. Daarbij ben je een belangrijke sparringpartner voor CIO, directie en senior management bij vraagstukken rondom groei, positionering, klantwaarde, operational excellence en de verdere ontwikkeling van AZL als toonaangevende pensioenuitvoerder.

AZL opereert in een complexe pensioenketen met meerdere stakeholders, systemen en afhankelijkheden. Na de door Wet Toekomst Pensioenen (WtP) gedreven transformatie naar een klant georiënteerde IT inrichting en dienstverlening, zullen we steeds meer waarde moeten gaan leveren aan pensioenfondsen, deelnemers en werkgevers. Jij speelt hierin een sleutelrol: je signaleert kansen, brengt structuur, maakt keuzes expliciet en zorgt dat we als organisatie consistent blijven werken.

Als hoofdrolspeler in de architectuur governance, draag je actief bij aan besluitvorming op organisatieniveau.

Wat ga je doen

• Je opereert op het snijvlak van business en IT en zorgt dat architectuur richting geeft aan verandering en tegelijkertijd geborgd blijft in de uitvoering.
• Je ontwikkelt en bewaakt de Enterprise-architectuur en zorgt dat deze toegepast wordt in concrete initiatieven. Daarbij werk je intensief samen met business, IT en domeinarchitecten om keuzes te maken die toekomstbestendig zijn, passend binnen een moderne Cloud- en integratie gedreven omgeving.
• Je adviseert directie en CIO over de strategische ontwikkeling van AZL en de consequenties daarvan voor bedrijfsvoering, dienstverlening en technologie.
• Je brengt ontwikkelingen in de pensioenmarkt, technologie en concurrentielandschap in kaart en vertaalt deze naar architectuur- en investeringskeuzes.
• Je organiseert de de AZL Architecture Board, hierin heb je een actieve rol in besluitvorming en bewaak je de samenhang en kwaliteit van oplossingen.
• Je neemt het voortouw in het professionaliseren van de architectuurfunctie en coach je architecten in hun ontwikkeling.

Wat breng je mee

Je bent een ervaren Enterprise Architect die business- en technologievraagstukken integraal bekijkt. Je begrijpt hoe strategie, dienstverlening, processen, mensen, data en technologie elkaar beïnvloeden en weet deze samen te brengen in een heldere koers voor de organisatie

Ervaring die wij belangrijk vinden:

• Minimaal 8-10 jaar ervaring in IT-architectuur, waarvan meerdere jaren op Enterpriseniveau en bij voorkeur in de financiële dienstverlening.
• Ervaring als sparringpartner van directie- of senior managementteams.
• Vermogen om marktontwikkelingen, klantbehoeften en bedrijfsstrategie te vertalen naar concrete technologische keuzes.
• Ervaring met architectuur frameworks zoals TOGAF en het werken met architectuurprincipes en governance.
• Goede kennis van de Nederlandse en Engelse taal.

Daarnaast herken je jezelf in het volgende:

Je hebt overtuigingskracht, brengt structuur en weet mensen mee te nemen in verandering zonder de verbinding te verliezen.

Wat heeft AZL te bieden

Bij AZL geloven we in korte lijnen, een informele werksfeer en samen de schouders eronder zetten. Je krijgt volop ruimte om jezelf te ontwikkelen, bijvoorbeeld via opleidingen, trainingen en andere groeimogelijkheden.

Daar hoort natuurlijk ook een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket bij. AZL heeft een eigen cao en biedt uitstekende arbeidsvoorwaarden. Je ontvangt een salaris dat past bij jouw kennis, opleiding en ervaring. Afhankelijk van je achtergrond bedraagt dit tussen € 7277 en € 10.385 bruto per maand inclusief salaristoeslag op basis van een 40-urige werkweek.

Daarnaast kun je rekenen op:

• Een vaste jaaruitkering van 7%
• 8,33% vakantiegeld
• 30 vakantiedagen en een extra diversiteitsdag
• Flexibele werktijden voor een goede werk-privébalans
• Een keuzemodel arbeidsvoorwaarden, waarmee je bijvoorbeeld extra salaris kunt uitruilen voor meer verlofuren, of andersom.
• Bij AZL werken we hybride: deels vanuit huis en deels op kantoor. Ons hoofdkantoor bevindt zich in Heerlen. Bij een fulltime dienstverband ben je gemiddeld drie dagen per week op kantoor aanwezig.

Heb je interesse?

Herken jij je in deze omschrijving? Solliciteer en stuur je motivatie met cv o.v.v. 2649 Enterprise Architect naar . Reageren kan tot en met 15 november 2026. Heb je nog vragen naar aanleiding van deze vacature? Neem dan gerust contact op met Alexander Baas (Directeur technologie & transformatie) via of met Manon Gosler (Corporate Recruiter) via . Een assessment kan onderdeel uitmaken van deze sollicitatieprocedure.

Deze vacature wordt gelijktijdig zowel intern als extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

Wij werken op een prettige manier samen met een aantal preferred suppliers. Acquisitie wordt daarom niet op prijs gesteld.

AZL verwerkt persoonsgegevens van sollicitanten in het kader van de sollicitatie- en selectieprocedure. Dit doen we om een geschikte kandidaat voor de openstaande functie te vinden. Een check van referenties en social media en een verklaring omtrent het gedrag (VOG) kunnen hiervan onderdeel zijn. We verwerken alleen de persoonsgegevens die wij daarvoor nodig hebben. Na afronding van de selectieprocedure worden de persoonsgegevens verwijderd.

Over de vacature

Een AI-architectuur ontwerpen die door de securityreview komt, past in het bestaande IT-landschap en is ontworpen op flexibiliteit om ook op de lange termijn schaalbaar en kostenefficiënt te blijven, is een ander vak. Als AI Architect bij PwC ontwerp je end-to-end oplossingen voor GenAI, RAG en agentic AI. Je verbindt data, cloud, integratie, security en governance tot een architectuur die niet alleen op papier klopt, maar ook in productie standhoudt. Binnen het Data & AI Consulting-team van PwC Nederland werk je aan complexe vraagstukken bij ministeries, uitvoeringsorganisaties, financiële instellingen en grote commerciële opdrachtgevers. Je vertaalt businessbehoeften naar robuuste architecturen waarin data, cloud, security, governance en AI-technologie samenkomen: Je bent geen ivoren-toren-architect die een plaat oplevert en verdwijnt, en ook geen lead engineer die de implementatie op componentniveau voor zijn rekening neemt. Je blijft betrokken van ontwerp tot en met realisatie, je geeft richting aan engineers, je bent aanspreekbaar op de keuzes die je hebt gemaakt en je stelt je eigen ontwerp bij als de praktijk daar reden voor geeft. Je hoeft niet dagelijks code te schrijven, maar je spreekt de taal van de ontwikkelaars vloeiend. Je kunt technische ontwerpen en code doorgronden, technische keuzes inhoudelijk beoordelen en samen met engineers tot een beter ontwerp komen. Je bepaalt de technische richting en bewaakt de samenhang van ontwerp tot en met realisatie. Je ontwerpt end-to-end AI-architecturen. Je bepaalt hoe modellen, RAG, agents, API's, data- en cloudplatformen samenkomen, waarbij je modulariteit inbouwt voor toekomstige model-updates en de impact op haalbaarheid, beheer en TCO (Total Cost of Ownership) inzichtelijk maakt. Je werkt samen met enterprise architects, securityspecialisten en engineers, beoordeelt technische keuzes en stelt het ontwerp bij wanneer de praktijk daarom vraagt. Je legt belangrijke keuzes vast in architecture decision records, integratieontwerpen en security- en dataflowdiagrammen, zodat de oplossing ook op langere termijn beheersbaar blijft. Cloud en AI Azure is binnen onze opdrachten het meest gebruikte platform. AI, data en integratie Werk je vooral in één cloud of architectuurdomein? Ervaring met architectuur in gereguleerde omgevingen: Je bent een ervaren solution architect, enterprise architect, senior engineer of technisch lead die verder kijkt dan losse modellen en pilots. Je hebt ruime ervaring met data-, software-, cloud- of AI-oplossingen en hebt meerdere complexe systemen van ontwerp naar productie zien gaan. Je hebt ervaring met solution architecture, enterprise architecture of technisch leiderschap en kunt end-to-end samenhang bewaken. Je begrijpt moderne AI-architecturen en hun productiecontext, waaronder LLM's, RAG, agentic workflows, API's, data- en cloudplatformen. Je weegt haalbaarheid, security, kosten, schaalbaarheid en onderhoudbaarheid en legt keuzes helder uit aan engineers en senior klantstakeholders. Je luistert naar verschillende perspectieven, beoordeelt technische keuzes inhoudelijk en helpt teams tot een gedragen en uitvoerbaar ontwerp te komen. Je hebt hbo- of academisch niveau in een technische richting, of een gelijkwaardig niveau opgebouwd via ervaring. Je communiceert sterk in het Engels. Voor een deel van onze publieke opdrachten is Nederlands nodig. Ervaring met alle genoemde technologieën is geen vereiste: belangrijker zijn een stevige technische basis, architectuurervaring en het vermogen om senior stakeholders mee te nemen. zij-instromers, mensen die het vak in de praktijk hebben geleerd, en kandidaten met een internationale opleiding. Direct een contract voor onbepaalde tijd en een motiverende werkomgeving waar samenwerking met ambitieuze collega's en erkenning voor je bijdragen centraal staan; Uitgebreid aanbod op maat gemaakte trainingen gericht op professionele groei en leiderschapsontwikkeling, met veel ruimte voor certificeringen en het verder opbouwen van relevante kennis rond AI; Daarom bieden we naast een persoonlijk well-being budget om jou te helpen groeien in fysieke en mentale gezondheid, toegang tot het well-being platform OpenUp; Samen werken we als inclusief team om écht impact te maken; Dan plannen we een verdiepend gesprek in met seniors en team leads, waarna we tot een aanbod komen. Onderdeel van het aanbiedingsproces is een online assessment die ons helpt jou qua coaching goed in onze praktijk te plaatsen.

Over de vacature

Beschrijving

Een overtuigend AI-voorstel schrijven is één ding. Een voorstel maken dat commercieel sterk is én achttien maanden later technisch nog steeds waargemaakt kan worden, is een ander vak. Met een realistische planning, een eerlijke risico-inschatting en een architectuur die aan de aanbestedingseisen voldoet. Dat vak is jouw vak.

Als Pre-sales Architect Data & AI zorg jij dat we alleen oplossingen voorstellen die onderscheidend, haalbaar en leverbaar zijn.

Waar je terechtkomt

Binnen het Data & AI Consulting-team van PwC Nederland werk je aan complexe vraagstukken bij ministeries, uitvoeringsorganisaties, financiële instellingen en grote commerciële opdrachtgevers. Je helpt klanten en bidteams om ambities te vertalen naar concrete oplossingsrichtingen: high-level designs, keuzes in de tech stack, effort estimates en duidelijke risico-inschattingen.

Je werkt schouder aan schouder met AI-architecten, AI- en data-engineers, Engineering Leads, bid managers, partners en business consultants. Waar de AI-architect de oplossing verder uitwerkt en de Engineering Lead de realisatie organiseert, zorg jij dat het voorstel in de offertefase al klopt: technisch haalbaar, commercieel aantrekkelijk en écht leverbaar.

Belangrijk om te weten wat deze rol níet is. Je bent geen accountmanager met een target en hoeft na de gunning niet fulltime mee te bouwen. Wel blijf je in de opstartfase van de realisatie betrokken als trusted advisor voor de klant en het engineering team. Zo borgen we dat jouw visie feilloos wordt overgedragen en blijf je feeling houden met de praktijk. Je bent de technisch inhoudelijke stem in het commerciële proces. Je zit in de discovery-gesprekken, je tekent de eerste architectuur, je rekent de inspanning door en je hebt het mandaat om te zeggen dat een voorgestelde scope niet haalbaar is. Dat mandaat is geen bijzaak: het is de reden dat deze rol bestaat.

Dit ga je doen

Je brengt klantbehoefte, businesswaarde, technische haalbaarheid, risico, planning en commerciële aannames samen in één voorstel dat standhoudt. Concreet:

• Je vormt samen met de klant de oplossing. Je leidt discoverygesprekken en workshops en vertaalt ambities naar concrete data- en AI-use-cases en oplossingsrichtingen.
• Je ontwerpt de eerste architectuur. Je stelt solution outlines, high-level designs en voorstellen voor de tech stack op, inclusief aannames, afhankelijkheden en niet-functionele eisen.
• Je maakt de oplossing leverbaar. Je onderbouwt scope, rollen, fasering, effort, planning, kosten en technische risico’s en toetst of de commerciële aannames realistisch zijn.
• Je maakt het voorstel overtuigend. Je werkt met bid managers, partners en accountteams aan RFP’s, RFI’s, aanbestedingen en proposals en legt de oplossing helder uit aan technische en niet-technische stakeholders.
• Je bewaakt de continuïteit na gunning. Je draagt keuzes, risico’s en aannames zorgvuldig over aan de AI Architect en Engineering Lead en blijft aanspreekbaar op wat in het voorstel is beloofd.

Waar je mee werkt

Onze tech stack verschilt per klant en per vraagstuk. We zoeken diepgang op een deel van het speelveld, geen volledigheid. Wie het principe beheerst, leert de tool.

Hier ben je thuis op architectuurniveau:

• Moderne data- en AI-architectuur op hoofdlijnen kunnen ontwerpen én uitleggen
• Effort, fasering en risico onderbouwd inschatten, ook als de informatie incompleet is
• Eén cloud écht goed kennen (bij ons is dat meestal Azure)
• De taal van zowel engineers als C-level stakeholders spreken

Hier kom je mee in aanraking:

• Microsoft Foundry, Azure OpenAI, Amazon Bedrock, Google Cloud Vertex AI
• Databricks, Snowflake, dbt, Kafka
• RAG- en agentic patterns, LangGraph, MCP
• Kubernetes, Terraform, CI/CD

Onderscheidend als je het meebrengt: ervaring met Europese aanbestedingen en publieke inkooptrajecten · kostenmodellering voor GenAI (token- en inferencekosten over meerdere jaren) · governance en compliance als ontwerpuitgangspunt (EU AI Act, auditability, EU-dataresidency) · ervaring met het opzetten van herbruikbare proposal-assets en referentiearchitecturen.

Werk je nu vooral in één cloud of vanuit één sector? Geen probleem. Belangrijker is dat je kunt uitleggen waarom je een keuze maakt, en wat die keuze de klant over twee jaar kost.

Hier herken jij jezelf in

Je bent een ervaren solution architect, pre-sales architect, enterprise architect, senior consultant of technisch lead die energie krijgt van de fase waarin de richting nog openligt.

• Je hebt ruime ervaring met data-, cloud-, software- of AI-oplossingen in een consulting-, enterprise- of technologieomgeving.
• Je hebt ervaring met pre-sales en solution shaping, bijvoorbeeld via proposalontwikkeling, bid support, technische klantadvisering of RFP- en RFI-trajecten.
• Je kunt een oplossingsrichting concreet en leverbaar maken. Je vertaalt architectuur naar scope, aannames, fasering, effort, kosten en risico’s.
• Je combineert technische diepgang met commercieel inzicht. Je begrijpt wat een voorstel onderscheidend maakt, zonder de deliveryrealiteit uit het oog te verliezen.
• Je brengt mensen en perspectieven samen. Je werkt effectief met klanten, engineers, bidteams en senior stakeholders, ook onder tijdsdruk, en legt complexe keuzes helder uit.

Je hebt hbo- of academisch niveau in een technische, exacte of bedrijfskundige richting, of een gelijkwaardig niveau opgebouwd via ervaring. We kijken naar wat je hebt ontworpen, voorgesteld en waargemaakt, niet naar je diploma. Je communiceert sterk in het Engels. Voor veel van onze opdrachtgevers schrijf en presenteer je ook in het Nederlands.

Twijfel je of je past?

Bijna niemand vinkt deze lijst volledig af, en dat verwachten we ook niet. Herken je je in de kern van deze rol en breng je diepgang op een deel van het speelveld? Solliciteer dan. We nodigen expliciet mensen uit met een niet-standaard achtergrond of loopbaanpad: zij-instromers, mensen die het vak in de praktijk hebben geleerd, en kandidaten met een internationale opleiding.

Heb je een aanpassing nodig in het sollicitatieproces, zoals extra tijd of een ander gespreksformat? Laat het weten aan onze recruiter. Dat regelen we gewoon.

Dit bieden wij

Bij ons krijg je de kans om jezelf te zijn, het beste uit jezelf te halen in een high-performance organisatie en te groeien binnen ons wereldwijde netwerk. Wij bieden jou onder andere:

• Een competitief salaris passend bij je ervaring en de mogelijkheid om door te groeien;
• Direct een contract voor onbepaalde tijd en een motiverende werkomgeving waar samenwerking met ambitieuze collega's en erkenning voor je bijdragen centraal staan;
• Uitgebreid aanbod op maat gemaakte trainingen gericht op professionele groei en leiderschapsontwikkeling, met veel ruimte voor certificeringen en het verder opbouwen van relevante kennis rond AI;
• Kies voor de mobiliteitsoptie die het beste past: een elektrische leaseauto of mobiliteitsvergoeding voor je zakelijke reiskosten en daarnaast de mogelijkheid om gebruik te maken van verschillende mobiliteitsaanbieders via één overzichtelijke app;
• 32 vakantiedagen en de mogelijkheid om extra vakantiedagen bij te kopen;
• Bij PwC is jouw well-being onze prioriteit. Daarom bieden we naast een persoonlijk well-being budget om jou te helpen groeien in fysieke en mentale gezondheid, toegang tot het well-being platform OpenUp;
• Je werkt aan uitdagende en betekenisvolle klantopdrachten, maakt gebruik van toonaangevende technologie zoals AI-tools, leert van de besten en krijgt ondersteuning via coaching. Samen werken we als inclusief team om écht impact te maken;
• Je werkt bij de klant en op kantoor, met flexibiliteit voor hybride werken waar mogelijk;

Benieuwd naar wat wij jou nog meer te bieden hebben? Ontdek alle arbeidsvoorwaarden en extra's op onze website.

Aan de slag bij PwC

Ben je enthousiast? Dan ontvangen we graag jouw motivatiebrief en cv waaruit blijkt waarom jij bij uitstek geschikt bent voor deze functie. Solliciteer direct!

Na je sollicitatie:

• Ontvang je meteen een bevestiging in je inbox;
• Sluiten jouw kwalificaties aan bij deze functie? Dan nemen we binnen twee weken contact met je op voor een kort kennismakingsgesprek;
• Iedereen enthousiast? Dan plannen we een verdiepend gesprek in met seniors en team leads, waarna we tot een aanbod komen. Onderdeel van het aanbiedingsproces is een online assessment die ons helpt jou qua coaching goed in onze praktijk te plaatsen.

Wil je graag meer informatie over de functie bij PwC? Dat kan! Siham staat je graag te woord via e-mail.

Siham Ezzaki-Zirar

Recruitment lead Cyber Security & AI

Over de vacature

Beschrijving

Een overtuigende architectuurplaat is snel gemaakt. Een AI-architectuur ontwerpen die door de securityreview komt, past in het bestaande IT-landschap en is ontworpen op flexibiliteit om ook op de lange termijn schaalbaar en kostenefficiënt te blijven, is een ander vak. Dat vak is jouw vak.

Als AI Architect bij PwC ontwerp je end-to-end oplossingen voor GenAI, RAG en agentic AI. Je verbindt data, cloud, integratie, security en governance tot een architectuur die niet alleen op papier klopt, maar ook in productie standhoudt.

Waar je terechtkomt

Binnen het Data & AI Consulting-team van PwC Nederland werk je aan complexe vraagstukken bij ministeries, uitvoeringsorganisaties, financiële instellingen en grote commerciële opdrachtgevers. Je vertaalt businessbehoeften naar robuuste architecturen waarin data, cloud, security, governance en AI-technologie samenkomen: GenAI-platformen, RAG-oplossingen, AI-agents, LLM-workflows en enterprise AI-oplossingen die passen binnen het bestaande IT- en datalandschap van de klant.

Belangrijk om te weten wat deze rol níet is. Je bent geen ivoren-toren-architect die een plaat oplevert en verdwijnt, en ook geen lead engineer die de implementatie op componentniveau voor zijn rekening neemt. Je blijft betrokken van ontwerp tot en met realisatie, je geeft richting aan engineers, je bent aanspreekbaar op de keuzes die je hebt gemaakt en je stelt je eigen ontwerp bij als de praktijk daar reden voor geeft. Je hoeft niet dagelijks code te schrijven, maar je spreekt de taal van de ontwikkelaars vloeiend. Je kunt technische ontwerpen en code doorgronden, technische keuzes inhoudelijk beoordelen en samen met engineers tot een beter ontwerp komen.

Dit ga je doen

Je bepaalt de technische richting en bewaakt de samenhang van ontwerp tot en met realisatie. Concreet:

• Je ontwerpt end-to-end AI-architecturen. Je vertaalt klantvragen naar solution architectures, integratieontwerpen en datastromen die passen binnen het bestaande IT- en datalandschap.
• Je maakt onderbouwde technologiekeuzes. Je bepaalt hoe modellen, RAG, agents, API’s, data- en cloudplatformen samenkomen, waarbij je modulariteit inbouwt voor toekomstige model-updates en de impact op haalbaarheid, beheer en TCO (Total Cost of Ownership) inzichtelijk maakt.
• Je definieert wat productiegeschikt betekent. Je stelt niet-functionele eisen vast voor security, privacy, schaalbaarheid, performance, observability, beheerbaarheid en Responsible AI.
• Je geeft richting tijdens de realisatie. Je werkt samen met enterprise architects, securityspecialisten en engineers, beoordeelt technische keuzes en stelt het ontwerp bij wanneer de praktijk daarom vraagt.
• Je maakt besluiten navolgbaar. Je legt belangrijke keuzes vast in architecture decision records, integratieontwerpen en security- en dataflowdiagrammen, zodat de oplossing ook op langere termijn beheersbaar blijft.

Waar je mee werkt

Onze stack varieert per klant en vraagstuk. Je hoeft niet iedere technologie zelf te implementeren. Wel kun je bepalen welke componenten passen, hoe ze samenhangen en welke gevolgen een keuze heeft voor security, schaalbaarheid, kosten en beheer.

Cloud en AI

Microsoft Foundry, Azure OpenAI en Azure AI Search. Afhankelijk van de klant werk je ook met Amazon Bedrock of Vertex AI. Azure is binnen onze opdrachten het meest gebruikte platform.

AI, data en integratie

GenAI, RAG en agentic AI, met technologieën zoals Microsoft Agent Framework, LangGraph en MCP. Je verbindt deze met dataplatformen zoals Databricks, Microsoft Fabric of Snowflake en met bestaande applicaties en API’s.

Platform, security en beheer

Docker, Kubernetes of Azure Container Apps, infrastructure as code en CI/CD. Je neemt identity, networking, observability, evaluatie, guardrails, auditability en kostenbeheersing vanaf het eerste ontwerp mee.

Werk je vooral in één cloud of architectuurdomein? Geen probleem. We zoeken diepgang, geen volledigheid. Belangrijker is dat je keuzes kunt onderbouwen en de gevolgen voor de klant op langere termijn overziet.

Onderscheidend als je het meebrengt

• Ervaring met architectuur in gereguleerde omgevingen: DNB, AFM, DORA, NIS2 of publieke inkoopkaders
• Kennis van de EU AI Act en van model risk management in de praktijk
• Ervaring met on-premise of hybride deployments voor gevoelige omgevingen
• Kostenmodellering (FinOps) voor AI: het inschatten en optimaliseren van token- en inferencekosten binnen een snel veranderende markt
• Ervaring met het opzetten van referentiearchitecturen of herbruikbare accelerators
• Relevante certificeringen zoals: Azure Solutions Architect Expert, Azure AI Engineer, Databricks, TOGAF

Hier herken jij jezelf in

Je bent een ervaren solution architect, enterprise architect, senior engineer of technisch lead die verder kijkt dan losse modellen en pilots.

• Je hebt ruime ervaring met data-, software-, cloud- of AI-oplossingen en hebt meerdere complexe systemen van ontwerp naar productie zien gaan.
• Je hebt ervaring met solution architecture, enterprise architecture of technisch leiderschap en kunt end-to-end samenhang bewaken.
• Je begrijpt moderne AI-architecturen en hun productiecontext, waaronder LLM’s, RAG, agentic workflows, API’s, data- en cloudplatformen. Je hoeft niet ieder onderdeel zelf te implementeren.
• Je maakt complexe afwegingen begrijpelijk. Je weegt haalbaarheid, security, kosten, schaalbaarheid en onderhoudbaarheid en legt keuzes helder uit aan engineers en senior klantstakeholders.
• Je geeft richting door samenwerking. Je luistert naar verschillende perspectieven, beoordeelt technische keuzes inhoudelijk en helpt teams tot een gedragen en uitvoerbaar ontwerp te komen.

Je hebt hbo- of academisch niveau in een technische richting, of een gelijkwaardig niveau opgebouwd via ervaring. We kijken naar wat je hebt ontworpen en waargemaakt, niet naar je diploma. Je communiceert sterk in het Engels. Voor een deel van onze publieke opdrachten is Nederlands nodig.

Twijfel je of je past?

Bijna niemand vinkt deze lijst volledig af, en dat verwachten we ook niet. Ervaring met alle genoemde technologieën is geen vereiste: belangrijker zijn een stevige technische basis, architectuurervaring en het vermogen om senior stakeholders mee te nemen. Herken je je in de kern van deze rol en breng je diepgang op een deel van het speelveld? Solliciteer dan.

We nodigen expliciet mensen uit met een niet-standaard achtergrond of loopbaanpad: zij-instromers, mensen die het vak in de praktijk hebben geleerd, en kandidaten met een internationale opleiding.

Heb je een aanpassing nodig in het sollicitatieproces, zoals extra tijd of een ander gespreksformat? Laat het weten aan onze recruiter. Dat regelen we gewoon.

Dit bieden wij

Bij ons krijg je de kans om jezelf te zijn, het beste uit jezelf te halen in een high-performance organisatie en te groeien binnen ons wereldwijde netwerk. Wij bieden jou onder andere:

• Een competitief salaris passend bij je ervaring en de mogelijkheid om door te groeien;
• Direct een contract voor onbepaalde tijd en een motiverende werkomgeving waar samenwerking met ambitieuze collega's en erkenning voor je bijdragen centraal staan;
• Uitgebreid aanbod op maat gemaakte trainingen gericht op professionele groei en leiderschapsontwikkeling, met veel ruimte voor certificeringen en het verder opbouwen van relevante kennis rond AI;
• Kies voor de mobiliteitsoptie die het beste past: een elektrische leaseauto of mobiliteitsvergoeding voor je zakelijke reiskosten en daarnaast de mogelijkheid om gebruik te maken van verschillende mobiliteitsaanbieders via één overzichtelijke app;
• 32 vakantiedagen en de mogelijkheid om extra vakantiedagen bij te kopen;
• Bij PwC is jouw well-being onze prioriteit. Daarom bieden we naast een persoonlijk well-being budget om jou te helpen groeien in fysieke en mentale gezondheid, toegang tot het well-being platform OpenUp;
• Je werkt aan uitdagende en betekenisvolle klantopdrachten, maakt gebruik van toonaangevende technologie zoals AI-tools, leert van de besten en krijgt ondersteuning via coaching. Samen werken we als inclusief team om écht impact te maken;
• Je werkt bij de klant en op kantoor, met flexibiliteit voor hybride werken waar mogelijk;

Benieuwd naar wat wij jou nog meer te bieden hebben? Ontdek alle arbeidsvoorwaarden en extra's op onze website.

Aan de slag bij PwC

Ben je enthousiast? Dan ontvangen we graag jouw motivatiebrief en cv waaruit blijkt waarom jij bij uitstek geschikt bent voor deze functie. Solliciteer direct!

Na je sollicitatie:

• Ontvang je meteen een bevestiging in je inbox;
• Sluiten jouw kwalificaties aan bij deze functie? Dan nemen we binnen twee weken contact met je op voor een kort kennismakingsgesprek;
• Iedereen enthousiast? Dan plannen we een verdiepend gesprek in met seniors en team leads, waarna we tot een aanbod komen. Onderdeel van het aanbiedingsproces is een online assessment die ons helpt jou qua coaching goed in onze praktijk te plaatsen.

Wil je graag meer informatie over de functie bij PwC? Dat kan! Siham staat je graag te woord via e-mail.

Siham Ezzaki-Zirar

Recruitment lead Cyber Security & AI

Over de vacature

Maak jij het mogelijk?
Als ervaren Architect help je de KB richting geven aan deze digitale ontwikkeling. Je verbindt strategie, informatievoorziening, processen en technologie en zorgt dat architectuur daadwerkelijk bijdraagt aan goede besluitvorming en uitvoering. Je werkt aan vraagstukken die de lange termijn raken. Hoe zorgen we dat data en informatie ook over tientallen jaren beschikbaar blijven? Hoe benutten we ontwikkelingen als AI? En hoe zorgen we dat digitale dienstverlening, zoals Delpher, DBNL en de online Bibliotheek, zich duurzaam kunnen blijven ontwikkelen?Je ontwikkelt en bewaakt de enterprise-architectuur van de KB en vertaalt de organisatiestrategie en IV-strategie naar duidelijke architectuurprincipes, kaders, doelarchitecturen en transitieplannen. Je bent een stevige adviseur voor de directie en management en schakelt gemakkelijk tussen strategisch, tactisch en operationeel niveau. Je advies is richtinggevend, je helpt niet alleen keuzes te maken, maar zorgt ook dat deze worden geborgd en uitgevoerd. Daarnaast geef je samen met de andere architecten verder vorm aan de architectuurfunctie binnen de KB. Je bouwt mee aan het team, versterkt de samenwerking en ontwikkelt een eenduidige architectuurvisie en werkwijze. Je bent het aanspreekpunt voor één of meerdere domeinen en werkt nauw samen met domeineigenaren, informatiemanagers en solutionarchitecten. Zo verbind je enterprise architectuur met concrete oplossingen. Ben je het talent dat wij zoeken?
Je bent een ervaren Architect en bent gewend om op management- en directieniveau te opereren. Je schakelt gemakkelijk tussen verschillende niveaus en weet complexe vraagstukken terug te brengen tot heldere keuzes. Je bent inhoudelijk sterk én organisatiesensitief. Je kunt verschillende belangen verbinden, draagvlak creëren en mensen meenemen in verandering. Tegelijkertijd durf je richting te geven en keuzes bespreekbaar te maken. Daarnaast heb je:

• een afgeronde wo-opleiding, bij voorkeur Informatica of vergelijkbaar;
• minimaal 5 jaar ervaring als Enterprise Architect of senior Architect;
• ruime ervaring met enterprise-, domein- en informatiearchitectuur;
• ruime ervaring met ArchiMate en kennis van TOGAF of een vergelijkbare methodiek;
• ervaring met architectuurkaders, doelarchitecturen en transitieplannen;
• ervaring in een agile organisatie of een organisatie in ontwikkeling naar agile werken.

Je bent ondernemend, analytisch, verbindend en resultaatgericht. Je bent een overtuigende gesprekspartner voor directie en management en weet collega's te inspireren en verder te brengen. Waar kom je te werken?
Je komt binnen het team Informatiebeleid, dat uit circa 22 collega's bestaat: informatiemanagers, architecten, informatieanalisten en securityprofessionals. Je werkt nauw samen met vier andere architecten. Waar kun jij op rekenen?

• Een bruto maandsalaris tussen € 5.942,- en € 7.641,- (schaal 12).
• In eerste instantie een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• 42 vrije dagen bij een fulltime dienstverband.
• Ruime mogelijkheden voor hybride werken en flexibele werktijden.
• Volledige vergoeding van woon-werkverkeer met het openbaar vervoer.
• Pensioenopbouw via ABP.
• Een eindejaarsuitkering van 8,33%.

Deze arbeidsvoorwaarden gelden voor een fulltime dienstverband van 40 uur per week. Lees op  meer over onze uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Voor deze functie is een dienstverband van 32-40 uur per week aan de orde.  Over de KB
De KB is de nationale bibliotheek van Nederland. Wat meer mensen mogen weten, is dat de KB innoveert. Samen met meer dan 700 collega’s zetten we ons in om Nederland elke dag slimmer, vaardiger en creatiever te maken. Dit lukt ons door bijvoorbeeld alle digitale publicaties van én over ons land te verzamelen, te bewaren en te delen. En door met elkaar te streven naar een samenleving waar iedereen volwaardig mee kan doen. Zo zijn we er voor de allerjongsten met voorleeskoffertjes en voor senioren met tabletcursussen en voor laaggeletterden met taalhulp. Maatschappelijke uitdagingen zoals deze gaan we aan met andere netwerkpartners. We omarmen de verschillen van al onze collega’s. Sterker nog: we zien dat verschillen elkaar versterken. Over het sollicitatieproces
Wil jij bijdragen aan onze innovatie? Mooi! We kunnen niet wachten om jouw cv en motivatie te ontvangen. Solliciteren kan tot en met 29 oktober 2026 via op de website. Vragen? Nena Lukic geeft antwoord via nena.lukic@kb.nl

• Zien we voldoende raakvlakken, dan nemen we contact met je op voor een kennismakingsgesprek via Teams, dat plaats zal vinden in week 45. De eerste sollicitatiegesprekken vinden op locatie plaats in week 46, gevolgd door een tweede gespreksronde op locatie in week 47.
• Bij onvoldoende raakvlakken laten we je dit weten met een e-mail.
• Een referentiecheck en het aanvragen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) maken standaard onderdeel uit van onze sollicitatieprocedure.

Tijdens de selectieprocedure bewaren we je gegevens. Uiterlijk 4 weken na het beëindigen van de sollicitatieprocedure verwijderen we deze op grond van de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG). Lees op meer over onze privacyverklaring sollicitanten. Wij verzorgen onze eigen wervingen. Acquisitie naar aanleiding van deze publicatie wordt niet op prijs gesteld.

Over de vacature

Gemeente Nissewaard werkt de komende jaren aan een ambitieuze digitale transitie. Als Enterprise Business Architect speel jij hierin een sleutelrol. Je bent onderdeel van een compact strategisch team met specialisten op het gebied van Portfolio, Data & AI en Informatiebeveiliging (CISO). Samen adviseren jullie de directie en het bestuur over de koers van de organisatie en de digitale ontwikkelingen. Binnen dit team ben jij de architect die overzicht houdt en verbinding creëert. Je rapporte

Over de vacature

As a Senior AI/ML Consultant in AWS Professional Services, you will lead the delivery of cutting-edge artificial intelligence and machine learning solutions for our enterprise customers. You'll drive innovation in Artificial Intelligence and Machine Learning, shape technical strategy, and serve as a trusted advisor to customers throughout their AI transformation journey.

Key job responsibilities
1. Lead end-to-end delivery of complex AI/ML engagements, from strategic planning through to pre-production deployment and optimisation
2. Architect and implement advanced solutions leveraging AWS's AI/ML services, with particular focus on Generative AI using Amazon Bedrock and SageMaker
3. Provide technical leadership and mentorship to junior consultants while driving best practices across delivery teams
4. Partner with customers to translate business challenges into measurable ML outcomes and clear delivery roadmaps
5. Drive innovation in applied AI/ML, contributing to methodologies and reusable solutions across the practice
6. Influence customer AI strategy through technical expertise and industry insights
7. Lead multi-disciplinary teams and coordinate across stakeholder groups to deliver high-impact AI solutions
8. Provide thought leadership in internal and external engagements
9. Support pre-sales activities to provide technical expertise and review project scoping and risks

About the team
Diverse Experiences
AWS values diverse experiences. Even if you do not meet all of the preferred qualifications and skills listed in the job description, we encourage candidates to apply. If your career is just starting, hasn't followed a traditional path, or includes alternative experiences, don't let it stop you from applying.

Why AWS?
Amazon Web Services (AWS) is the world's most comprehensive and broadly adopted cloud platform. We pioneered cloud computing and never stopped innovating - that's why customers from the most successful startups to Global 500 companies trust our robust suite of products and services to power their businesses.

Inclusive Team Culture
Here at AWS, it's in our nature to learn and be curious. Our employee-led affinity groups foster a culture of inclusion that empower us to be proud of our differences. Ongoing events and learning experiences, including our Conversations on Race and Ethnicity (CORE) and AmazeCon (gender diversity) conferences, inspire us to never stop embracing our uniqueness.

Mentorship & Career Growth
We're continuously raising our performance bar as we strive to become Earth's Best Employer. That's why you'll find endless knowledge-sharing, mentorship and other career-advancing resources here to help you develop into a better-rounded professional.

Work/Life Balance
We value work-life harmony. Achieving success at work should never come at the expense of sacrifices at home, which is why we strive for flexibility as part of our working culture. When we feel supported in the workplace and at home, there's nothing we can't achieve in the cloud.
BASIC QUALIFICATIONS - Bachelor's degree, or experience in cloud based solution (AWS or equivalent), system, network and operating system
- Experience as technical specialist in design and architecture
- Experience in consulting, design and implementation of serverless distributed solutions
- Experience in software development with object oriented language
- Experience in data and machine learning engineering and cloud native technologies
- Experience building complex highly-scalable systems that involve predictive models or applications of machine learning
PREFERRED QUALIFICATIONS - Knowledge of AWS services including compute, storage, networking, security, databases, machine learning, and serverless technologies
- Experience in external or internal customer facing, complex and large scale project management
- Experience in database (eg. SQL, NoSQL, Hadoop, Spark, Kafka, Kinesis)
- Experience with Machine and Deep Learning toolkits such as MXNet, TensorFlow, Caffe and PyTorch
- Experience facilitating discussions with senior leadership regarding technical / architectural trade-offs, best practices, and risk mitigation

Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice ( ) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates.

Amazon is an equal opportunity employer and does not discriminate on the basis of protected veteran status, disability, or other legally protected status.

Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit for more information. If the country/region you're applying in isn't listed, please contact your Recruiting Partner.

Over de vacature

As a Senior AI/ML Consultant in AWS Professional Services, you will lead the delivery of cutting-edge artificial intelligence and machine learning solutions for our enterprise customers. You'll drive innovation in Artificial Intelligence and Machine Learning, shape technical strategy, and serve as a trusted advisor to customers throughout their AI transformation journey.

Key job responsibilities
1. Lead end-to-end delivery of complex AI/ML engagements, from strategic planning through to pre-production deployment and optimisation
2. Architect and implement advanced solutions leveraging AWS's AI/ML services, with particular focus on Generative AI using Amazon Bedrock and SageMaker
3. Provide technical leadership and mentorship to junior consultants while driving best practices across delivery teams
4. Partner with customers to translate business challenges into measurable ML outcomes and clear delivery roadmaps
5. Drive innovation in applied AI/ML, contributing to methodologies and reusable solutions across the practice
6. Influence customer AI strategy through technical expertise and industry insights
7. Lead multi-disciplinary teams and coordinate across stakeholder groups to deliver high-impact AI solutions
8. Provide thought leadership in internal and external engagements
9. Support pre-sales activities to provide technical expertise and review project scoping and risks

About the team
Diverse Experiences
AWS values diverse experiences. Even if you do not meet all of the preferred qualifications and skills listed in the job description, we encourage candidates to apply. If your career is just starting, hasn't followed a traditional path, or includes alternative experiences, don't let it stop you from applying.

Why AWS?
Amazon Web Services (AWS) is the world's most comprehensive and broadly adopted cloud platform. We pioneered cloud computing and never stopped innovating - that's why customers from the most successful startups to Global 500 companies trust our robust suite of products and services to power their businesses.

Inclusive Team Culture
Here at AWS, it's in our nature to learn and be curious. Our employee-led affinity groups foster a culture of inclusion that empower us to be proud of our differences. Ongoing events and learning experiences, including our Conversations on Race and Ethnicity (CORE) and AmazeCon (gender diversity) conferences, inspire us to never stop embracing our uniqueness.

Mentorship & Career Growth
We're continuously raising our performance bar as we strive to become Earth's Best Employer. That's why you'll find endless knowledge-sharing, mentorship and other career-advancing resources here to help you develop into a better-rounded professional.

Work/Life Balance
We value work-life harmony. Achieving success at work should never come at the expense of sacrifices at home, which is why we strive for flexibility as part of our working culture. When we feel supported in the workplace and at home, there's nothing we can't achieve in the cloud.
BASIC QUALIFICATIONS - Bachelor's degree, or experience in cloud based solution (AWS or equivalent), system, network and operating system
- Experience as technical specialist in design and architecture
- Experience in consulting, design and implementation of serverless distributed solutions
- Experience in software development with object oriented language
- Experience in data and machine learning engineering and cloud native technologies
- Experience building complex highly-scalable systems that involve predictive models or applications of machine learning
PREFERRED QUALIFICATIONS - Knowledge of AWS services including compute, storage, networking, security, databases, machine learning, and serverless technologies
- Experience in external or internal customer facing, complex and large scale project management
- Experience in database (eg. SQL, NoSQL, Hadoop, Spark, Kafka, Kinesis)
- Experience with Machine and Deep Learning toolkits such as MXNet, TensorFlow, Caffe and PyTorch
- Experience facilitating discussions with senior leadership regarding technical / architectural trade-offs, best practices, and risk mitigation

Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice ( ) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates.

Amazon is an equal opportunity employer and does not discriminate on the basis of protected veteran status, disability, or other legally protected status.

Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit for more information. If the country/region you're applying in isn't listed, please contact your Recruiting Partner.

Over de vacature

Job Description

Are you a Senior Full Stack Engineer who thrives on building scalable web applications and AI-driven tech and looking for high-autonomy impact on a 4 or 5-day workweek (32-40 hours)?

Your Mission:

As our Senior Full Stack Engineer in Groningen, your mission is to architect, build, and scale core features across our recruitment technology platform. Working across the full software lifecycle, exclusively utilizing Svelte on the frontend and Symfony 8 on the backend, you will help empower hundreds of global enterprises to hire smarter. We are looking for a true software engineer who writes clean, foundational code rather than relying solely on framework-level scripting. Bringing senior-level engineering rigor and a passion for clean architecture, you will turn complex product visions into high-performing, maintainable code.

What You Will Do:

• Architect, develop, and maintain responsive frontend applications strictly in Svelte and robust backend services exclusively in Symfony 8 across the platform ecosystem.
• Collaborate closely with product managers, UI/UX designers, and QA engineers to scope, estimate, and ship scalable, high-impact features in an Agile environment.
• Integrate modern AI capabilities, data pipelines, and third-party systems (such as ATS platforms) through reliable RESTful and GraphQL APIs.
• Write clean, highly testable, and efficient core code, demonstrating deep language fundamentals and custom software engineering beyond framework-level scripting.
• Conduct thoughtful code reviews, champion CI/CD automated workflows, and ensure system reliability, performance, and security.
• Identify and execute tech debt refactoring, optimize database/query performance, and troubleshoot complex production issues across the stack.
• Share expertise, collaborate asynchronously, and help foster an inclusive, engineering-first culture across our international team.

What We Look For:

• 10+ years of professional software engineering experience developing full-stack web applications in modern SaaS or tech environments.
• 10+ years of deep experience in full-stack engineering, with proven, hands-on mastery of PHP (strictly Symfony framework) and modern frontend development (preferably Svelte).
• Strong foundational programming skills, with the ability to write custom, low-level logic and clean architecture from scratch, rather than relying solely on framework abstractions, scripting and AI.
• Strong expertise with relational and non-relational databases (e.g., MySQL, MariaDB) and designing scalable REST/GraphQL APIs.
• Practical experience with cloud architecture (GCP), containerization (Docker), and modern CI/CD pipelines.
• A strong dedication to automated testing practices (unit, integration, e2e) and clean code principles.
• Native Dutch speaking, professional fluency in English, with the confidence to articulate technical ideas clearly to both technical and non-technical stakeholders.

Why you can't miss out on this opportunity

We take good care of our VONQies and that shows in our benefits package:

• A paycheck that fairly reflects the market and your experience, and of course, monthly pension contributions
• A MacBook for both business and private use!
• A fixed monthly phone expense allowance
• A premium HeadSpace subscription to recharge your batteries after work.
• Flexible vacation days - that's right, we will not define a specific number, though a fair-usage approach applies to keep all team members happy! ️
• 100% reimbursement of your public transport expenses, so you can come to this lovely office worry-free.
• Still prefer to use your own vehicle? We offer a KM reimbursement, and parking is on us!
• A hybrid work model - work in the office and from home.
• Snacks, sodas, coffee, and everything you need for a "pick me up" break.
• Opportunities to grow your skills and take on exciting challenges in an entrepreneurial environment. No silos, no corporate red tape - share your ideas freely, even directly with the CEO
• A great, fun and young team in a dynamic, fast-growing international tech company - together we are stronger!

Buckle up and get hired! Here's our interview process:

• Recruiter Call - A quick, friendly chat to see if we're a mutual match.
• Meet Your Manager - Dive into what the role actually looks like IRL.
• Meet the P&E Team - Show us how you approach.
• Final Step: Reference Checks - A quick chat with 2 former managers/ clients/ colleagues to hear what it's like to partner with you.

You can start by clicking on the 'Apply' button. Questions? Contact HR through

Get to know us!

VONQ is the next-generation agentic AI recruitment technology company, helping more than 350 global enterprises and staffing agencies attract, evaluate, and advance talent. With 20+ years of market expertise and deep integrations with 70+ ATS partners, VONQ combines AI-driven job distribution and expert insights to deliver high-quality candidates while elevating employer brands.

Through its EQO platform and specialised AI Agents, VONQ supports recruiters by engaging candidates, assessing them consistently, and providing transparent, comparable shortlists.

Headquartered in Rotterdam, VONQ operates offices in Groningen, Düsseldorf, and London and is a four-time Strategic Leader in the Fosway Group 9-Grid for Talent Acquisition.

With over 110 team members across the globe, we're building the future of hiring together - and we'd love to make it happen with you.

By clicking the link above or any third-party link within this posting, you are leaving this site and going to a third-party website where the third-party website's terms and privacy policy apply

Over de vacature

Job Description

Are you a Senior Full Stack Engineer who thrives on building scalable web applications and AI-driven tech and looking for high-autonomy impact on a 4 or 5-day workweek (32-40 hours)?

Your Mission:

As our Senior Full Stack Engineer in Groningen, your mission is to architect, build, and scale core features across our recruitment technology platform. Working across the full software lifecycle, exclusively utilizing Svelte on the frontend and Symfony 8 on the backend, you will help empower hundreds of global enterprises to hire smarter. We are looking for a true software engineer who writes clean, foundational code rather than relying solely on framework-level scripting. Bringing senior-level engineering rigor and a passion for clean architecture, you will turn complex product visions into high-performing, maintainable code.

What You Will Do:

• Architect, develop, and maintain responsive frontend applications strictly in Svelte and robust backend services exclusively in Symfony 8 across the platform ecosystem.
• Collaborate closely with product managers, UI/UX designers, and QA engineers to scope, estimate, and ship scalable, high-impact features in an Agile environment.
• Integrate modern AI capabilities, data pipelines, and third-party systems (such as ATS platforms) through reliable RESTful and GraphQL APIs.
• Write clean, highly testable, and efficient core code, demonstrating deep language fundamentals and custom software engineering beyond framework-level scripting.
• Conduct thoughtful code reviews, champion CI/CD automated workflows, and ensure system reliability, performance, and security.
• Identify and execute tech debt refactoring, optimize database/query performance, and troubleshoot complex production issues across the stack.
• Share expertise, collaborate asynchronously, and help foster an inclusive, engineering-first culture across our international team.

What We Look For:

• 10+ years of professional software engineering experience developing full-stack web applications in modern SaaS or tech environments.
• 10+ years of deep experience in full-stack engineering, with proven, hands-on mastery of PHP (strictly Symfony framework) and modern frontend development (preferably Svelte).
• Strong foundational programming skills, with the ability to write custom, low-level logic and clean architecture from scratch, rather than relying solely on framework abstractions, scripting and AI.
• Strong expertise with relational and non-relational databases (e.g., MySQL, MariaDB) and designing scalable REST/GraphQL APIs.
• Practical experience with cloud architecture (GCP), containerization (Docker), and modern CI/CD pipelines.
• A strong dedication to automated testing practices (unit, integration, e2e) and clean code principles.
• Native Dutch speaking, professional fluency in English, with the confidence to articulate technical ideas clearly to both technical and non-technical stakeholders.

Why you can’t miss out on this opportunity

We take good care of our VONQies and that shows in our benefits package:

• A paycheck that fairly reflects the market and your experience, and of course, monthly pension contributions 🤝
• A MacBook for both business and private use! 💻
• A fixed monthly phone expense allowance 📱
• A premium HeadSpace subscription to recharge your batteries after work.
• Flexible vacation days - that's right, we will not define a specific number, though a fair-usage approach applies to keep all team members happy! ✈️
• 100% reimbursement of your public transport expenses, so you can come to this lovely office worry-free. 🚆
• Still prefer to use your own vehicle? We offer a KM reimbursement, and parking is on us! 🚗
• A hybrid work model - work in the office and from home. ⏰
• Snacks, sodas, coffee, and everything you need for a “pick me up” break. 🍪
• Opportunities to grow your skills and take on exciting challenges in an entrepreneurial environment. No silos, no corporate red tape - share your ideas freely, even directly with the CEO 🚀
• A great, fun and young team in a dynamic, fast-growing international tech company — together we are stronger! 🎉

Buckle up and get hired! Here’s our interview process:

• Recruiter Call – A quick, friendly chat to see if we're a mutual match.
• Meet Your Manager – Dive into what the role actually looks like IRL.
• Meet the P&E Team – Show us how you approach.
• Final Step: Reference Checks – A quick chat with 2  former managers/ clients/ colleagues to hear what it’s like to partner with you.

You can start by clicking on the 'Apply' button. Questions? Contact HR through

Get to know us!

VONQ is the next-generation agentic AI recruitment technology company, helping more than 350 global enterprises and staffing agencies attract, evaluate, and advance talent. With 20+ years of market expertise and deep integrations with 70+ ATS partners, VONQ combines AI-driven job distribution and expert insights to deliver high-quality candidates while elevating employer brands.

Through its EQO platform and specialised AI Agents, VONQ supports recruiters by engaging candidates, assessing them consistently, and providing transparent, comparable shortlists.

Headquartered in Rotterdam, VONQ operates offices in Groningen, Düsseldorf, and London and is a four-time Strategic Leader in the Fosway Group 9-Grid™ for Talent Acquisition.

With over 110 team members across the globe, we’re building the future of hiring together - and we’d love to make it happen with you.

By clicking the link above or any third-party link within this posting, you are leaving this site and going to a third-party website where the third-party website's terms and privacy policy apply