Werken bij Vacatures

Wij hebben 1367 top vacatures voor u klaarstaan
(4 ms)

Telefonisch fondensenwerver voor goede doelen - Parttime/Fulltime - Bonusregeling

Geplaatst op:

Over de vacature

Krijg jij energie van het voeren van gesprekken en weet jij anderen op een enthousiaste manier mee te nemen in jouw verhaal? Wil je met jouw werk écht bijdragen aan de missie van toonaangevende Nederlandse goede doelen? Dan is deze functie bij Call2Know jou op het lijf geschreven.

Over Call2Know

Bij Call2Know werken bevlogen professionals die telefonisch in contact staan met (potentiële) donateurs van bekende goede doelen. Elk gesprek zien wij als een kans om iets goeds te doen en daadwerkelijk impact te maken.

Wij geloven in kwaliteit boven kwantiteit. Geen grote belvloer met lange rijen bureaus, maar sfeervolle en kleinschalige kantoorruimtes waar je met drie tot maximaal vier collega’s tegelijk werkt. Een prettige werkomgeving vinden wij essentieel: een plek waar jij je op je gemak voelt en het beste uit jezelf kunt halen.

Wat ga je doen?

Als Fondsenwerver voer je telefonische gesprekken met warme contacten van de mooiste goede doelen in Nederland. Denk hierbij aan: CliniClowns, De Dierenbescherming, Kinderpostzegels en de Hartstichting. Je informeert, enthousiasmeert en weet op een natuurlijke manier een goed gesprek op te bouwen. Ervaring is mooi meegenomen, maar zeker geen vereiste. Motivatie, inzet en de wil om te leren vinden wij belangrijker. Met de juiste begeleiding helpen we je groeien in je rol.

Wat bieden wij jou?

  • €2.600 basissalaris met een interessante en ongelimiteerde bonusregeling
  • De mogelijkheid om parttime of fulltime te werken (vanaf 20 uur per week)
  • Flexibele werktijden die goed te combineren zijn met studie, gezin of andere bezigheden
  • Professionele begeleiding en trainingen om jezelf verder te ontwikkelen
  • Een informele, gezellige werksfeer met betrokken collega’s
  • De kans om bij te dragen aan campagnes van grote maatschappelijke organisaties

Wat vragen wij?

  • Een open, vriendelijke en positieve houding
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal en computers
  • Sterke communicatieve vaardigheden en een commerciële instelling
  • Motivatie om met doelen en targets te werken
  • Beschikbaarheid van minimaal 20 uur per week

Herken jij jezelf hierin en wil je samen met ons werken aan betekenisvolle campagnes? Stuur dan je sollicitatie in.

We maken graag kennis met je bij ons op locatie in Lisse.

Geplaatst op:

Over de vacature

Ben jij sociaal, hou je van uitdaging en wil je een baan die allesbehalve saai is?
Bij GO GETTERS werk je met energie, vrijheid en een flinke dosis ambitie.
Als Promotor Sales ben jij het gezicht van campagnes die impact maken.

Wat ga je doen?

Je gaat samen met je team de straat op, naar events of campussen.
Je spreekt mensen aan, vertelt enthousiast over de organisatie waarvoor je werkt en zorgt dat ze zich aansluiten.
Voor elke succesvolle aanmelding of donatie krijg jij een bonus. Simpel, eerlijk en direct.

Je krijgt een interne training in sales en communicatie. Zo leer je alles over overtuigen, presenteren en doelen behalen.
Deze skills kun je niet alleen bij GO GETTERS inzetten, maar ook in je verdere loopbaan.

Wat maakt werken bij GO GETTERS anders?

Bij GO GETTERS draait het om actie, groei en plezier.
We zijn een jonge community van aanpakkers die doelen stellen, hard werken en samen lachen.
Je leert jezelf kennen, bouwt aan je netwerk en ontwikkelt skills die je overal kunt gebruiken.

Wat wij jou bieden

  • Een goed basissalaris + aantrekkelijke bonussen
  • Flexibele werktijden: jij kiest wanneer je werkt
  • Gratis sales- & communicatietrainingen
  • Een team vol gemotiveerde collega’s
  • Leuke borrels, feestjes en teamdagen
  • De kans om te groeien binnen een energiek bedrijf

Wat wij van jou vragen

  • Je bent enthousiast, sociaal en houdt van uitdaging
  • Je kunt goed communiceren en bent niet bang om op mensen af te stappen
  • Je spreekt goed Nederlands

GO GET PAID. GO GET SKILLS. GO GET FUN.

#GoGetters #WorkHardPlayHard #GoGetPaid #GoGetSkills #GoGetFun

Soort dienstverband: Fulltime, Parttime, Stage

Arbeidsvoorwaarden:

  • Bedrijfsfeesten
  • Flexibele werkuren
  • Mogelijkheid tot promotie

Taal:

  • Nederlands (Vereist)
Geplaatst op:

Over de vacature

Ben jij sociaal, hou je van uitdaging en wil je een baan die allesbehalve saai is?
Bij GO GETTERS werk je met energie, vrijheid en een flinke dosis ambitie.
Als Promotor Sales ben jij het gezicht van campagnes die impact maken.

Wat ga je doen?

Je gaat samen met je team de straat op, naar events of campussen.
Je spreekt mensen aan, vertelt enthousiast over de organisatie waarvoor je werkt en zorgt dat ze zich aansluiten.
Voor elke succesvolle aanmelding of donatie krijg jij een bonus. Simpel, eerlijk en direct.

Je krijgt een interne training in sales en communicatie. Zo leer je alles over overtuigen, presenteren en doelen behalen.
Deze skills kun je niet alleen bij GO GETTERS inzetten, maar ook in je verdere loopbaan.

Wat maakt werken bij GO GETTERS anders?

Bij GO GETTERS draait het om actie, groei en plezier.
We zijn een jonge community van aanpakkers die doelen stellen, hard werken en samen lachen.
Je leert jezelf kennen, bouwt aan je netwerk en ontwikkelt skills die je overal kunt gebruiken.

Wat wij jou bieden

  • Een goed basissalaris + aantrekkelijke bonussen
  • Flexibele werktijden: jij kiest wanneer je werkt
  • Gratis sales- & communicatietrainingen
  • Een team vol gemotiveerde collega’s
  • Leuke borrels, feestjes en teamdagen
  • De kans om te groeien binnen een energiek bedrijf

Wat wij van jou vragen

  • Je bent enthousiast, sociaal en houdt van uitdaging
  • Je kunt goed communiceren en bent niet bang om op mensen af te stappen
  • Je spreekt goed Nederlands

GO GET PAID. GO GET SKILLS. GO GET FUN.

#GoGetters #WorkHardPlayHard #GoGetPaid #GoGetSkills #GoGetFun

Soort dienstverband: Fulltime, Parttime, Stage

Arbeidsvoorwaarden:

  • Bedrijfsfeesten
  • Flexibele werkuren
  • Mogelijkheid tot promotie

Taal:

  • Nederlands (Vereist)
Geplaatst op:

Over de vacature

Ben jij sociaal, hou je van uitdaging en wil je een baan die allesbehalve saai is?
Bij GO GETTERS werk je met energie, vrijheid en een flinke dosis ambitie.
Als Promotor Sales ben jij het gezicht van campagnes die impact maken.

Wat ga je doen?

Je gaat samen met je team de straat op, naar events of campussen.
Je spreekt mensen aan, vertelt enthousiast over de organisatie waarvoor je werkt en zorgt dat ze zich aansluiten.
Voor elke succesvolle aanmelding of donatie krijg jij een bonus. Simpel, eerlijk en direct.

Je krijgt een interne training in sales en communicatie. Zo leer je alles over overtuigen, presenteren en doelen behalen.
Deze skills kun je niet alleen bij GO GETTERS inzetten, maar ook in je verdere loopbaan.

Wat maakt werken bij GO GETTERS anders?

Bij GO GETTERS draait het om actie, groei en plezier.
We zijn een jonge community van aanpakkers die doelen stellen, hard werken en samen lachen.
Je leert jezelf kennen, bouwt aan je netwerk en ontwikkelt skills die je overal kunt gebruiken.

Wat wij jou bieden

  • Een goed basissalaris + aantrekkelijke bonussen
  • Flexibele werktijden: jij kiest wanneer je werkt
  • Gratis sales- & communicatietrainingen
  • Een team vol gemotiveerde collega’s
  • Leuke borrels, feestjes en teamdagen
  • De kans om te groeien binnen een energiek bedrijf

Wat wij van jou vragen

  • Je bent enthousiast, sociaal en houdt van uitdaging
  • Je kunt goed communiceren en bent niet bang om op mensen af te stappen
  • Je spreekt goed Nederlands

GO GET PAID. GO GET SKILLS. GO GET FUN.

#GoGetters #WorkHardPlayHard #GoGetPaid #GoGetSkills #GoGetFun

Soort dienstverband: Fulltime, Parttime, Stage

Arbeidsvoorwaarden:

  • Bedrijfsfeesten
  • Flexibele werkuren
  • Mogelijkheid tot promotie

Taal:

  • Nederlands (Vereist)
Geplaatst op:

Over de vacature

Wil jij werken aan innovatieve en complexe bouwprojecten en bijdragen aan duurzame, toekomstbestendige gebouwen? Voor een internationaal ingenieurs- en adviesbureau zoeken wij een Senior Electrical Engineer die een belangrijke rol wil spelen in multidisciplinaire projecten.

Deze organisatie staat bekend om haar vooruitstrevende visie op duurzame en regeneratieve gebouwen die echte waarde toevoegen aan de samenleving.

De functie Als Senior Electrical Engineer maak je deel uit van een multidisciplinair ontwerpteam binnen de MEP-discipline (Mechanical, Electrical & Public Health). Je werkt aan uitdagende projecten waarbij innovatie, duurzaamheid en kwaliteit centraal staan.

Je bent verantwoordelijk voor het leiden van de elektrotechnische discipline binnen middelgrote tot grote projecten. Daarbij draag je zorg voor het ontwerp en de technische uitwerking van onder andere:

  • Energie- en voedingssystemen
  • Verlichtingsinstallaties
  • Noodstroomvoorzieningen
  • Elektrische distributiesystemen
  • Brandmeld- en ontruimingsinstallaties

Je bewaakt binnen jouw discipline de kwaliteit, planning en het budget. Daarnaast vertaal je conceptuele vraagstukken naar volledig uitgewerkte technische ontwerpen en zorg je voor een goede begeleiding tijdens de uitvoeringsfase.

Je werkt nauw samen met collega’s uit andere disciplines en externe stakeholders, en stuurt teamleden proactief aan om projecten succesvol en tijdig te realiseren.

Wat breng je mee? Voor deze rol zoeken we een ervaren engineer die zich herkent in het volgende profiel:

  • Een afgeronde technische opleiding op Hbo-niveau of hoger (bijvoorbeeld Elektrotechniek of Installatietechniek)
  • Minimaal 6 jaar relevante werkervaring in elektrotechnische engineering
  • Aantoonbare ervaring met projecten van verschillende omvang en in diverse marktsegmenten
  • Ervaring met projectmanagement, inclusief budgetbewaking en kwaliteitscontrole
  • Kennis van relevante software zoals Revit, Intelec, Dialux en Stabu
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels
  • Proactieve teamspeler met een professionele en representatieve houding

Wat kun je verwachten? Je komt te werken bij een internationaal opererend ingenieurs- en adviesbureau dat bekend staat om zijn innovatieve projecten en sterke focus op duurzaamheid.

Het arbeidsvoorwaardenpakket omvat onder andere:

  • Een marktconform salaris
  • Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een goede pensioenregeling
  • Reiskostenvergoeding
  • Werken in een internationale werkomgeving met mogelijkheden om kennis wereldwijd te delen
  • Toegang tot uitgebreide opleidings- en ontwikkelingsprogramma’s
  • Mogelijkheden om jezelf continu te blijven ontwikkelen via interne en externe trainingen
  • Flexibele werkmogelijkheden en ondersteuning voor hybride werken
  • De kans om bij te dragen aan projecten met maatschappelijke impact

Interesse? De werving en selectie voor deze positie wordt verzorgd door R-inhouse Recruitment.

Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met:

Burak Öktem
R-inhouse Recruitment
+31 6521 430 92

Ben je geïnteresseerd in deze functie en wil je meer weten? Neem gerust contact op voor een vertrouwelijk gesprek.

Geplaatst op:

Over de vacature

De SooS zoekt een Kok...
of anders gezegd...een Keukenheld, Sausbaas, Keukenkapitein, Proefpiet, Chef 'Ik-fix-het-wel, Hetepan Henk, Smaakmaker, Keukenmeester, Bonnenvreter, Meester van de Mise-en-Place of Keukenkameleon?

We zoeken versterking van onze witte brigade!
Ben jij iemand die niet bang is om de mouwen van je koksbuis op te stropen en met een positieve houding aan de slag gaat? En het leuk vindt om samen te werken in een team waar hard gewerkt èn gelachen wordt, lees dan verder!

Jouw ingrediënten:

  • Je kunt het hoofd koel houden, ook tijdens drukke momenten.
  • Je bent een teamspeler, samenwerken en verbeteren.
  • Je beheerst basistechnieken, wilt graag bijleren en je ontwikkelen.
  • Je kookt met plezier, werken met oog voor kwaliteit.

Wat bieden wij jou?

  • Een zelfstandige functie binnen een bruisend en gezellig bedrijf.
  • Een prima salaris dat past bij jouw ervaring en verantwoordelijkheden.
  • Ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.
  • Een contract voor bepaalde tijd, met de intentie om dit bij een fijne samenwerking te verlengen.
  • Meedelen in de fooi.
  • Flexibele werkdagen, met de mogelijkheid voor een vrije dag in het weekend.
  • Een tweede thuis waar je je welkom voelt en waar plezier op de werkvloer voorop staat.

Welke dienst past bij jou? Ben jij verantwoordelijk voor de ontvangst van bestellingen en de voorbereidingen in de ochtend? Draai jij samen met je collega de lunch? Of sta je liever aan de warme kant tijdens diner en in de voorbereidingen van partijen in de avond? Vast rimte of veel afwisseling, doordeweeks of in het weekend?

Samen met je collega’s zorg je ervoor dat onze gasten zich thuis voelen bij De SooS – of dat nu is tijdens de lunch, het diner, de borrel of een speciaal event. Jij draagt met jouw inzet en voorbeeldgedrag bij aan de warme en gastvrije sfeer waar we zo trots op zijn.

Enthousiast?
We maken graag kennis met je!
Heb je vragen? Stuur een appje naar 0495 532721
Solliciteren? Mail je cv en motivatie naar contact@desoosweert.nl

Geplaatst op:

Over de vacature

Houd jij je hoofd koel in spoedeisende situaties?

Onze Spoedpost Huisartsen biedt spoedzorg tijdens avond-, nacht- en weekenduren en op feestdagen. Patiënten die met spoed een huisarts nodig hebben, kunnen bij ons terecht. Voor uitbreiding van ons team zijn wij op zoek naar een:

DOKTERSASSISTENTE / VERPLEEGKUNDIGE voor de functie van triagist
Jij bent het eerste aanspreekpunt voor patiënten en artsen. Op basis van jouw brede medische kennis en de Nederlandse Triage Standaard bepaal jij de urgentie van klachten en hulpvragen. Aan de hand daarvan geef je patiënten informatie en advies, plan je consulten en visites of schakel je een ambulance in.
Je bent dus een belangrijke schakel in de zorgverlening. Je werkt samen met collega’s van de Spoedpost Huisartsen, en ook met collega´s van de ambulance, SEH, apotheken, thuiszorg en GGZ-crisisdienst. Samen zorgen we ervoor dat de ongeveer 185.000 patiënten uit onze regio de spoedzorg krijgen die ze nodig hebben.

Dit ben jij:

  • Jij houdt je hoofd koel in hectische en spoedeisende situaties.
  • Je hebt goede sociale en communicatieve vaardigheden en kunt je inleven in patiënten.
  • Je hebt een positieve instelling en bent vriendelijk en betrouwbaar.
  • Je werkt graag in een team, maar kunt ook goed zelfstandig werken.
  • Werken tijdens de avond-, nacht-, weekenduren en op feestdagen past in jouw leven.
  • Je hebt een erkend mbo-diploma doktersassistente of verpleegkundige A (niveau 4). Of een erkend mbo-diploma in de zorg op mbo-niveau 4 met bij voorkeur enige ervaring in de (huisartsen)zorg.

Dit bieden wij:

  • Een uitdagende en zelfstandige functie die goed te combineren is met bijvoorbeeld een functie overdag, een studie of een gezin.

  • Werken in een enthousiast team van triagisten, huisartsen en chauffeurs.

  • Een parttime baan van 12, 16, 20 of 24 uur per week. Samen met jou kijken we hoe we die invullen. Werk je liever voornamelijk nachten of alleen in de weekenden? Wij bespreken met jou de mogelijkheden.

  • Een uitgebreid inwerktraject met ondersteuning van een professioneel team.

  • Voldoende ontwikkelmogelijkheden, waaronder opleiding triage, scholingen en/of deelname aan werkgroepen én doorgroeimogelijkheden tot coördinerend triagist, spreekuurondersteuner huisarts en praktijkbegeleider.

  • Als verpleegkundige kun je je BIG-registratie behouden.

  • Een goed salaris op basis van een 38-urige werkweek! Ben je triagist in opleiding, dan start je in schaal 5 (€ 2.820,- tot € 3.827,-). Ben je gediplomeerd triagist dan kom je in schaal 6 (triagist C)
    (€ 3.243,- tot € 4.383,-)

  • Je krijgt een aantrekkelijke onregelmatigheidstoeslag van 30% - 60% per uur. Op feestdagen krijg je een extra compensatie die je in kunt zetten als vakantie-uren of kunt laten uitbetalen. Daarnaast ontvang je een eindejaarsuitkering van 8,33% en een vakantietoeslag van 8%.

Vragen of solliciteren?
Word jij enthousiast van deze vacature en ben jij de collega die wij zoeken? Stuur dan je sollicitatiebrief met cv naar info@gezondrivierenland.nl. We maken graag kennis met je. Wil je meer weten over de functie? Bel dan met locatiemanager Ellis Weber: 06-53574160 (ma-di-do, tijdens kantooruren).

Geplaatst op:

Over de vacature

Zoek je een afwisselende functie in een dynamische en energieke praktijk? Dan ben ik op zoek naar jou! Wij zijn een kleine, maar zeer betrokken logopediepraktijk gevestigd in Utrecht. Onze cliënten variëren van jonge kinderen tot volwassenen met uiteenlopende logopedische hulpvragen. In ons team heerst een collegiale en prettige werksfeer, waarin we samen werken aan de best mogelijke zorg voor onze cliënten.

Kortom ben jij:

  • (Bijna) afgestudeerd logopedist óf toe aan een nieuwe uitdaging.
  • Op zoek naar een gezellige en gezonde werksfeer waarin jij je verder kunt ontwikkelen.
  • Een teamspeler met goede communicatieve vaardigheden.

Wat bied ik jou:

  • Een marktconform salaris.
  • Een ruime inwerkperiode en goede begeleiding.
  • Ondersteuning bij administratieve werkzaamheden door onze praktijkondersteuner.
  • Een werklaptop en telefoon.
  • Een leuk en betrokken team met gezellige uitjes.

Denk jij dat je goed past in ons team en zou je deze functie structureel willen overnemen, met uitzicht op een vaste aanstelling? Dan kijk ik uit naar jouw reactie! Stuur je motivatie en CV naar info@logopediepraktijkhuijts.nl en wie weet verwelkomen wij jou binnenkort in ons team.

Direct solliciteren
solliciteer op website van werkgever
Geplaatst op:

Over de vacature

Ben jij iemand die graag het overzicht bewaart, initiatief toont en het aanspreekpunt wil zijn voor onze klanten? Dan hebben wij bij Fiyo in Helmond een uitdagende baan voor jou! In verband met het pensioen van een gewaardeerde collega zoeken wij een nieuwe medewerker klantenservice die ons team komt versterken.

Wie zijn wij?
Fiyo is dé specialist voor accessoires en onderdelen van huishoudelijke apparaten. Wij geloven dat mensen meer uit hun apparaten kunnen halen. Wij willen het iedereen mogelijk maken om hun geliefde apparaten te repareren, te onderhouden en te verbeteren.

Daarom bieden wij een breed assortiment aan voor verschillende apparaten: van onderdelen en accessoires tot onderhoudsproducten en verbruiksartikelen.

Vanuit ons gezellige kantoor in Helmond zorgen we met 5 enthousiaste collega’s voor een optimale klantenservice, productbeheer en diverse ondersteunende activiteiten op het gebied van marketing, IT en administratie. Fiyo levert internationaal via eigen webshops in meerdere landen: naast Nederland ook in België, Duitsland, Oostenrijk, Frankrijk, Spanje, Italië en Denemarken. Zo helpen we vooral consumenten in heel Europa om zorgeloos langer gebruik te maken van hun apparaten.

Wat ga jij doen?
Als medewerker klantenservice beantwoord je samen met je collega's vragen van klanten via e-mail, WhatsApp, chat, telefoon en social media. Je adviseert klanten deskundig over onze producten en zorgt ervoor dat zij tevreden zijn.

Je signaleert knelpunten of verbeterpunten in de dienstverlening en denkt actief mee over oplossingen. Ook hoort er een administratief aspect bij je werk. Je verwerkt samen met het team bijvoorbeeld retouren administratief en beheert bestellingen met een langere levertijd.

Bij Fiyo staan we altijd open voor ideeën en als ze snel realiseerbaar zijn, pakken we ze meteen aan!

Wie zoeken wij?

  • Je bent 40 uur per week beschikbaar. De werktijden zijn flexibel maar afgestemd op de tijden waarin we voor klanten bereikbaar zijn. (geen avonden, alleen werkdagen).
  • Je hebt uitstekende communicatievaardigheden in het Nederlands en Engels. Spreek je daarnaast ook Duits, Frans, Spaans, Italiaans, Deens of andere talen? Dan is dat absoluut een pré!
  • Klantenservice ervaring is handig, maar zeker geen vereiste. Wij helpen je dit graag te ontwikkelen.
  • Technische kennis? Mooi meegenomen, maar geen must. Wij leren je graag alles over onze producten.
  • Je bent sociaal, collegiaal, oplossingsgericht en kunt goed samenwerken.
  • Je hebt humor en staat stevig in je schoenen.

Wij bieden:

  • Werken in een ervaren en professioneel team
  • 25 vakantiedagen en 94 ADV-uren per jaar op basis van een fulltime dienstverband (40 uur per week).
  • Mogelijkheid tot gedeeltelijk/incidenteel thuiswerken, al vinden we het fijner om je op kantoor te zien.
  • Een fijne werkomgeving waar ruimte is voor jouw persoonlijkheid en ideeën.
  • Een passend salaris op basis van ervaring.

Klinkt dit als jouw nieuwe uitdaging? We ontmoeten je graag!
Stuur je motivatie en CV op naar sollicitatie@fiyo.nl en geef aan waarom jij de geschikte kandidaat bent.

Geplaatst op:

Over de vacature

Vacature: Administratief Medewerker (32–36 uur)
De spil van ons kantoor – onmisbaar, zichtbaar en gewaardeerd.

Werk jij graag in een omgeving waar je écht het verschil maakt? Waar je veel verantwoordelijkheid krijgt, direct contact hebt met klanten en samenwerkt in een klein, betrokken team? Dan voel jij je bij ons helemaal op je plek.

Voor ons compacte en gedreven kantoor zoeken wij een administratief medewerker die zorgt voor structuur, overzicht en continuïteit. In deze rol ben jij de stille kracht achter het succes van zowel collega’s als klanten.

Wat ga je doen?

Je zorgt ervoor dat alles achter de schermen soepel en nauwkeurig verloopt. Jouw werkzaamheden zijn afwisselend en verantwoordelijk:

  • Het verwerken en bijhouden van administraties voor diverse MKB-klanten
  • Het eerste aanspreekpunt zijn voor klanten en relaties (telefonisch en per e-mail)
  • Het zelfstandig beheren, archiveren en bewaken van dossiers en deadlines
  • Het plannen en coördineren van afspraken voor collega’s en cliënten

Wie ben jij?

Je voelt je thuis in een kleinschalige organisatie en neemt graag initiatief. Je werkt gestructureerd en houdt overzicht, ook als het druk is.

  • MBO werk- en denkniveau (bij voorkeur niveau 4, administratieve richting)
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal (vereist)
  • Ervaring in een soortgelijke functie is een pré
  • Je werkt nauwkeurig, bent stressbestendig en denkt vooruit
  • Je bent zelfstandig, proactief en pakt verantwoordelijkheid

Wat bieden wij jou?

Je komt terecht in een informele werkomgeving waar jouw inzet direct wordt gezien en gewaardeerd.

  • Een contract voor 32 tot 36 uur per week
  • Een marktconform salaris passend bij jouw ervaring
  • 8% vakantiegeld en voldoende vakantiedagen
  • Werken in een klein, hecht team met korte lijnen
  • Veel zelfstandigheid en ruimte om mee te denken

Interesse?

Zie jij jezelf al als de spil van ons kantoor? Dan maken we graag kennis met je.

Stuur je CV en een korte motivatie naar administratie@bw-consultancy.com t.a.v. D. Peters.

We kijken uit naar je reactie!

Geplaatst op:

Over de vacature

Wil jij een sleutelrol vervullen in het operationeel beheer van een modern datacenter in Amsterdam en omgeving? Voor een snelgroeiende datacenterorganisatie zoeken wij een gedreven Datacenter Technician die verantwoordelijk is voor het dagelijks beheer, onderhoud en de optimale prestaties van de faciliteit.

In deze rol ben je het technische hart van de datacenteroperatie. Je zorgt ervoor dat alle elektrotechnische, mechanische en beveiligingssystemen optimaal functioneren, zodat klanten kunnen rekenen op maximale beschikbaarheid. Samen met andere Datacenter Technicians bewaak je de technische beschikbaarheid van de infrastructuur, voer je preventief en correctief onderhoud uit en draag je actief bij aan verbeterprojecten binnen het datacenter.

Let op: wij staan ook open voor minder ervaren datacenter technicians die bereid zijn zich verder te ontwikkelen binnen dit vakgebied. Heb je een technische achtergrond en affiniteit met datacenters, maar nog niet jarenlange ervaring? Dan moedigen we je zeker aan om te solliciteren!

Jouw taken en verantwoordelijkheden

  • Verantwoordelijk voor het operationeel beheer van de datacenterfaciliteiten, inclusief elektriciteitsverdeling, koeling, UPS-systemen, generatoren en brandveiligheid.
  • Uitvoeren van preventief onderhoud en storingsanalyses aan mechanische en elektrotechnische installaties.
  • Monitoren van systemen en proactief signaleren van afwijkingen of risico’s.
  • Ondersteunen bij incidenten en wijzigingen, inclusief het bijhouden van documentatie en rapportage.
  • Begeleiden van leveranciers en aannemers tijdens onderhoudswerkzaamheden.
  • Zorgen voor naleving van veiligheidsvoorschriften en bijdragen aan een veilige werkomgeving.
  • Assisteren bij commissioning- en testprocedures voor nieuwe installaties en upgrades.
  • Zodra het datacenter operationeel is, ondersteunen van IT-gerelateerde werkzaamheden, zoals het uitvoeren van fysieke installaties, patching, kabelmanagement en serverinstallaties.

Jouw profiel

Je bent een proactieve technicus met een passie voor het onderhouden van complexe, mission-critical installaties. Daarnaast beschik je over:

  • Een afgeronde mbo-opleiding in elektrotechniek, werktuigbouwkunde of installatietechniek (of vergelijkbaar).
  • Bij voorkeur minimaal vijf jaar ervaring in de datacenterindustrie of een vergelijkbare kritische omgeving (zoals ziekenhuizen of maritieme sector).
  • Affiniteit met IT en de bereidheid om op termijn ook IT-gerelateerde werkzaamheden uit te voeren.
  • Een professionele beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
  • Bereidheid om deel te nemen aan storingsdiensten (on-call) en incidenteel buiten kantooruren te werken.
  • In bezit van certificaten zoals VCA-basis en NEN 3140.

Wat wij bieden

  • Een uitdagende, operationele functie binnen een snelgroeiende datacenterorganisatie.
  • Onderdeel van een jong en ambitieus team dat hoogwaardige datacenters in Europa beheert.
  • Flexibiliteit en zelfstandigheid in je rol.
  • Een informele, open bedrijfscultuur met een internationale mindset.

Arbeidsvoorwaarden

  • Salaris: Marktconform en op basis van kennis en ervaring.
  • Bonus: maximaal 1 maandsalaris (excl. vakantiegeld).
  • Vakantiedagen: 25 per jaar kalenderjaar.
  • Telefoonvergoeding: € 65,- per maand.
  • Reiskostenvergoeding: € 0,23 per km of volledige vergoeding 2e klas Openbaarvervoer.
  • Standby- en overwerkregeling: € 228,- per week bij beschikbaarheidsdienst, plus vergoeding voor daadwerkelijk overwerk
  • Overig: laptop, werkkleding en benodigde werktools worden verstrekt

Waarom werken bij onze opdrachtgever?

Onze opdrachtgever is een toonaangevende Europese speler op het gebied van datacenterontwikkeling, met een sterke focus op hoogwaardige, duurzame en schaalbare infrastructuren. Met diverse locaties in volle groei en ontwikkeling werken zij aan de uitbreiding van hun capaciteit en het creëren van nieuwe faciliteiten op strategische locaties door heel Europa. De organisatie staat bekend om haar ambitieuze projecten, innovatieve aanpak en een informele bedrijfscultuur die samenwerking en groei stimuleert. Sluit je aan bij een team dat met passie werkt aan het bouwen van de digitale toekomst van Europa!

Interesse?

R-inhouse verzorgt een deel van het recruitmentproces voor deze organisatie.
Heb je interesse in deze unieke kans om je carrière in datacenteroperatie naar een hoger niveau te tillen? Solliciteer dan nu of neem contact op met:

Burak Öktem – Recruitment Manager
+31 6 5214 3092

Geplaatst op:

Over de vacature

Heb jij altijd al als pedagogisch professional in de kinderdagopvang willen werken? Heb jij altijd al goed willen verdienen? Wil jij ook variatie in je werk? Dat kan allemaal bij StudyWorks, ook bij jou in de buurt! StudyWorks heeft samenwerkingen met de grootste kinderdagopvang organisaties in Nederland en biedt jou €22,65 tot €28,90 per uur (o.b.v. ervaring) om aan de slag te gaan als pedagogisch professional in de kinderdagopvang. Benieuwd naar jouw kansen? Solliciteer dan direct!

Wat bieden wij?

  • Een ruime vergoeding van €22,65 tot €28,90 per uur o.b.v. ervaring;
  • Flinke bonus voor het aandragen van collega’s ;
  • Reiskostenvergoeding (€0,19 per km);
  • Genoeg variatie, waardoor het werk nooit saai is!
  • Flexibiliteit, jij geeft aan wanneer je werkt;
  • Al mogelijk vanaf 1 dag per week;
  • Ervaring op doen bij verschillende kinderdagopvang organisaties;
  • Leuke (bij)baan naast je studie! (vraag naar de mogelijkheden)

Wat ga je doen?
De kinderdagopvang bestaat uit twee delen, namelijk het kinderdagverblijf (0-4 jaar) en de buitenschoolse opvang (4-12 jaar). Elke dag zijn er leuke activiteiten gepland om de kinderen te vermaken. Jij zal er als pedagogisch professional voor zorgen dat de kinderen een leuke dag hebben. Heb je een voorkeur voor een kinderdagverblijf of buitenschoolse opvang? Dan horen wij dat natuurlijk graag!

Wie zoeken wij?
Ben jij bezig met een pedagogische of onderwijs gerelateerde opleiding, of heb je die al afgerond? Dan kan jij namens StudyWorks aan de slag in de kinderdagopvang! Weet je niet zeker of jouw opleiding geschikt is? Geen probleem! Wij zoeken dit voor je uit.

Bij de kinderdagopvang is geen dag hetzelfde. Het is daarom fijn als je creatief bent en leuke activiteiten voor de kinderen opzet. Als pedagogisch professional kan je snel schakelen tussen het drukke buitenspelen en het rustige knutselen. Jij bent de professional die de kinderen goed weet te begeleiden gedurende de dag. Om jouw stempel echt te drukken binnen het team, ben je niet bang om collega’s te complimenteren. Jouw enthousiasme en energie kan je goed overbrengen op anderen. Als pedagogisch professional in de kinderdagopvang bepaal jij de sfeer. Tot slot is gevoel voor humor altijd handig. Met jouw positieve instelling, weet je van elke dag een feest te maken!

Relevante opleidingen voor deze vacature:
Pedagogiek, Onderwijsassistent, Pabo, (Gespecialiseerd) Pedagogisch medewerker, Sociaal pedagogisch hulpverlener, Sociaal dienstverlener, Docentenopleidingen, Educatief professional, Social Work en nog veel meer!

Geplaatst op:

Over de vacature

Heb jij altijd al als pedagogisch professional in de kinderdagopvang willen werken? Heb jij altijd al goed willen verdienen? Wil jij ook variatie in je werk? Dat kan allemaal bij StudyWorks, ook bij jou in de buurt! StudyWorks heeft samenwerkingen met de grootste kinderdagopvang organisaties in Nederland en biedt jou €22,65 tot €28,90 per uur (o.b.v. ervaring) om aan de slag te gaan als pedagogisch professional in de kinderdagopvang. Benieuwd naar jouw kansen? Solliciteer dan direct!

Wat bieden wij?

  • Een ruime vergoeding van €22,65 tot €28,90 per uur o.b.v. ervaring;
  • Flinke bonus voor het aandragen van collega’s ;
  • Reiskostenvergoeding (€0,19 per km);
  • Genoeg variatie, waardoor het werk nooit saai is!
  • Flexibiliteit, jij geeft aan wanneer je werkt;
  • Al mogelijk vanaf 1 dag per week;
  • Ervaring op doen bij verschillende kinderdagopvang organisaties;
  • Leuke (bij)baan naast je studie! (vraag naar de mogelijkheden)

Wat ga je doen?
De kinderdagopvang bestaat uit twee delen, namelijk het kinderdagverblijf (0-4 jaar) en de buitenschoolse opvang (4-12 jaar). Elke dag zijn er leuke activiteiten gepland om de kinderen te vermaken. Jij zal er als pedagogisch professional voor zorgen dat de kinderen een leuke dag hebben. Heb je een voorkeur voor een kinderdagverblijf of buitenschoolse opvang? Dan horen wij dat natuurlijk graag!

Wie zoeken wij?
Ben jij bezig met een pedagogische of onderwijs gerelateerde opleiding, of heb je die al afgerond? Dan kan jij namens StudyWorks aan de slag in de kinderdagopvang! Weet je niet zeker of jouw opleiding geschikt is? Geen probleem! Wij zoeken dit voor je uit.

Bij de kinderdagopvang is geen dag hetzelfde. Het is daarom fijn als je creatief bent en leuke activiteiten voor de kinderen opzet. Als pedagogisch professional kan je snel schakelen tussen het drukke buitenspelen en het rustige knutselen. Jij bent de professional die de kinderen goed weet te begeleiden gedurende de dag. Om jouw stempel echt te drukken binnen het team, ben je niet bang om collega’s te complimenteren. Jouw enthousiasme en energie kan je goed overbrengen op anderen. Als pedagogisch professional in de kinderdagopvang bepaal jij de sfeer. Tot slot is gevoel voor humor altijd handig. Met jouw positieve instelling, weet je van elke dag een feest te maken!

Relevante opleidingen voor deze vacature:
Pedagogiek, Onderwijsassistent, Pabo, (Gespecialiseerd) Pedagogisch medewerker, Sociaal pedagogisch hulpverlener, Sociaal dienstverlener, Docentenopleidingen, Educatief professional, Social Work en nog veel meer!

Geplaatst op:

Over de vacature

Als gecertificeerde arbodienst werken we samen met onze klanten aan een gezonde werkomgeving en helpen om het verzuim te voorkomen en te beheersen. Als backoffice medewerker casemanagement ben jij de spil achter onze casemanagers en zorg je dat het
administratieve en organisatorische proces rondom verzuim efficiënt verloopt.

  • Verwerken en bijhouden van verzuimadministratie en dossiers;
  • Ondersteunen van casemanagers bij het opstellen van rapportages en planningen;
  • Contact onderhouden met werkgevers, medewerkers en externe partijen;
  • Signaleren van knelpunten in het casemanagementproces;
  • Actief bijdragen aan verbeteringen en het optimaliseren van werkprocessen.

Wie ben jij?

  • Je hebt minimaal een afgeronde Mbo-opleiding; bij voorkeur in HR, bedrijfsadministratie of een vergelijkbare richting;
  • Je bent nauwkeurig, gestructureerd en communicatief vaardig;
  • Je hebt interesse in verzuim, HR-processen en casemanagement;
  • Je bent leergierig en ambitieus, met de wens om door te groeien binnen onze organisatie;
  • Je bent minimaal 24 uur beschikbaar per week.

Wat bieden wij?

  • Een uitdagende functie binnen een groeiende arbodienst;
  • De mogelijkheid om door te groeien naar casemanager, waardoor deze functie ook interessant is voor kandidaten die momenteel werkzaam zijn als re-integratiecoach, arbeidsdeskundige of HR professional;
  • Een professionele, informele werkomgeving in een leuk team;
  • Marktconform salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden.

Interesse?
Stuur je motivatiebrief en CV naar smartron@spoor3.com. Voor vragen over de functie kun
je contact opnemen met Saskia Martron, operationeel directeur op 06 53684490.
Wij kijken uit naar jouw sollicitatie en wie weet word jij onze nieuwe collega die bijdraagt aan
gezond en succesvol werkend Nederland

Geplaatst op:

Over de vacature

Spoor3 is een gecertificeerde Arbodienst. Met ons team van Arbo professionals werken wij samen met onze opdrachtgevers aan een gezonde werkomgeving en helpen om het verzuim te voorkomen en te beheersen.
Wij zijn een groeiende organisatie waarbij klantgerichtheid, maatwerk, persoonlijke en transparante communicatie centraal staan.
De casemanager neemt werkgever en werknemer mee op “De Gezonde Route van Spoor3" naar een optimaal verzuimbeleid.
Als casemanager bied je niet alleen verzuimbegeleiding, maar ben je ook gesprekspartner en vraagbaak voor de werkgever.
Om onze klanten de persoonlijke aanpak te kunnen blijven bieden zoeken we uitbreiding van ons team.
Wij zoeken een casemanager voor minimaal 24 uur die aan het volgende profiel voldoet:

WIe ben jij?

  • HBO niveau aangevuld met bij voorkeur het diploma CROV of RCCM en enige werkervaring;
  • Je bent enthousiasmerend, motiverend maar ook in staat om corrigerend op te treden;
  • Je bent bevlogen en resultaat gericht;
  • Je bent de procesbegeleider voor de werkgever en werknemer in sociale en medische verzuimbegeleiding conform Wet verbetering Poortwachter;
  • Als gesprekspartner, sparringpartner en vraagbaak ben je op empathische wijze in staat om werkgever en werknemer mee te nemen op weg naar minder verzuim, ook als partijen niet op een lijn zitten;
  • Je bent creatief en oplossingsgericht en daarmee in staat om in mogelijkheden te denken;
  • Jouw kennis reikt verder dan het Wet Verbetering Poortwachter proces, ook de financiële en juridische consequenties van verzuim kun jij op begrijpelijke wijze uitleggen;
  • Je bent voldoende zelfverzekerd om jouw kennis aan het management of de Ondernemingsraad te presenteren;
  • Om onze internationale klanten te bedienen kun je je zowel mondeling als schriftelijk goed in het Engels uitdrukken.

Wat bieden wij?

  • Een uitdagende en zelfstandige functie met ruimte voor inbreng in de ontwikkeling van het casemanagement binnen Spoor3;
  • Een eigen klantenportefeuille, direct contact (telefonisch, beeldbellen of op locatie) met werknemer en werkgever;
  • Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling;
  • Goede arbeidsvoorwaarden en een passend salaris bij de functie;
  • Je werkt samen met een vast team met hele leuke collega’s.

Zie jij jezelf als nieuwe casemanager bij Spoor3?

Stuur je motivatiebrief en CV naar smartron@spoor3.com. Voor vragen over de functie kun
je contact opnemen met Saskia Martron, operationeel directeur op 06 53684490.
Wij kijken uit naar jouw sollicitatie en wie weet word jij onze nieuwe collega die bijdraagt aan
gezond en succesvol werkend Nederland