Fulltime Vacatures in Vught

Over de vacature

Wil jij actief bijdragen aan een blijvend veilige, duurzame en leefbare woon- en werkomgeving? Het kan als directievoerder bij gemeente Vught. In deze functie coördineer je het uitvoeringsproces van de projecten. Je hebt mandaat en daarmee de nodige daadkracht, maar daarnaast voer je als vertegenwoordiger van de gemeente Vught ook het dagelijkse toezicht uit.
Heb je ervaring in een soortgelijke functie bij een gemeente? Dan is dat mooi meegenomen.
Meer weten over jouw rol bij onze gemeente? Lees dan onderstaand verder.

Dit ga je doen

In deze functie werk je bij het team Openbare Ruimte en BOR. Je ziet toe op de naleving van het bestek/contract, overlegt met aannemers, maakt werkafspraken en bewaakt de financiële en administratieve voortgang van de werken. Je stelt eindafrekeningen, nacalculaties en rapportages op. Met jouw goede communicatieve vaardigheden informeer je bewoners en belanghebbenden over de plannen en projecten. Vakinhoudelijke problemen weet je hierbij slim op te lossen.
Als vertegenwoordiger van onze gemeente houd je dagelijks toezicht en heb je het mandaat om besluiten te nemen over financiële aangelegenheden en waar nodig goedkeuringen te verlenen. Daarmee beschik je over de nodige daadkracht om direct en effectief te handelen.

• De werkzaamheden:
  vóór de start van een project bestek en tekeningen beoordelen om zo eventuele knelpunten en risico's vroegtijdig te signaleren;
• houden van toezicht op en begeleiden van de uitvoering van werken van civieltechnische aard (niet bouwkundig), waaronder valt rapporteren, administratie voeren, het bijwonen van bouwvergaderingen, adviseren ten aanzien van oplossingen, budgetbewaking en financiële afwikkeling, leveren van revisiegegevens;
• verrichten van alle voorkomende werkzaamheden ten behoeve van de afdelingen binnen het vakgebied (onder andere rioolhuisaansluitingen, afhandelen klachten en verzoeken);
  het deelnemen aan de storingsdienst die voortvloeit uit de projecten;
• tijdens de uitvoering van een project het onderhouden van contacten met de lokale gemeenschap en het tijdig informeren van betrokkenen over relevante ontwikkelingen die betrekking hebben op de werkzaamheden.
  Binnen een divers team van beleidsadviseurs, projectleiders en buitendienstmedewerkers is er veel contact met aannemers, bewoners en bedrijven. Goede afstemming en sterke communicatieve vaardigheden zijn daarbij essentieel. Het werk speelt zich voor een groot deel buiten af: werkzaamheden worden gecontroleerd, gesprekken gevoerd en contacten gelegd met de omgeving. Zo ben je betrokken bij uiteenlopende projecten, waaronder indirect bij de verdiepte ligging van het spoor. De functie biedt veel vrijheid om het werk op een eigen manier in te vullen, verantwoordelijkheid te nemen en zaken goed te organiseren. Een mooie kans om in te stappen en een eigen stempel te drukken.

Binnen onze gemeente hebben we een interne crisisorganisatie die in actie komt bij noodsituaties. Je kunt je hier vrijwillig voor aanmelden en zo, naast je functie, een waardevolle bijdrage leveren.

Dit ben jij

• Je hebt een relevante opleiding Civiele Techniek of een vergelijkbare opleiding en beschikt over hbo-werk- en denkniveau;
• Je bent deskundig, zorgvuldig en daadkrachtig;
• Je hebt ervaring met of affiniteit met de aansturing van het uitvoerend bouwproces;
• Je kunt goed prioriteiten stellen en houdt overzicht;
• Je communiceert helder en begrijpelijk, zowel mondeling als schriftelijk;
• Je bent in staat om zelfstandig te werken en verantwoordelijkheid te nemen;
• Afhankelijk van je ervaring kijken we samen met jou wat je nodig hebt om het werk goed uit te voeren.

Dit krijg je ervoor terug

• Een goed georganiseerd en hecht team waarin we het samen doen, naar elkaar omkijken en elkaar helpen waar dat nodig is;
• Een salaris tussen € 3.625,- en € 5.178,- (schaal 9, per 1 januari 2027) bruto per maand, op basis van 36 uur per week (conform de CAO Gemeenten 2025-2027). Afhankelijk van je kennis en ervaring kan een aanloopschaal (schaal 8) van toepassing zijn;
• Een arbeidsovereenkomst voor één jaar met uitzicht op een vast contract;
• Daarbovenop krijg je een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van je brutosalaris. Jij bepaalt zelf hoe en wanneer je dit budget inzet: bijvoorbeeld voor extra vakantiedagen, het voordelig aflossen van je studieschuld of gewoon uitbetaling;
• 201,6 vakantie-uren per jaar op basis van een fulltime dienstverband van 36 uur;
• Reiskostenvergoeding vanaf 15 km (heen en terug): € 0,09 per km. Daarnaast kun je voor de overige kilometers via de uitruilregeling van het IKB gebruikmaken van het fiscale voordeel tot € 0,25 per km; Deels hybride werken met flexibele werktijden, inclusief thuiswerkvergoeding van € 3,25 per dag;
• We werken midden in Vught, parkeren gratis en dichtbij;
• Volop ruimte om jezelf te ontwikkelen met opleidingen, trainingen, uitdagende projecten;
• Een solide pensioenregeling via ABP;
• Mogelijkheden voor aanschaf van een leasefiets en computerbril via onze eigen regeling, bij een vast dienstverband;
• Extra betaald ouderschapsverlof volgens de cao;
• Een actieve personeelsvereniging en diverse gezellige bedrijfsactiviteiten.

Meer weten en solliciteren

Voor meer informatie over de functie neem je contact op met Bart Bertrand, teammanager Openbare Ruimte en BOR, via telefoonnummer 06 – 25 75 70 84 of mail naar vacature@vught.nl.

Voor deze vacature geldt geen sluitingsdatum. Na ontvangst van je sollicitatie nemen we contact met je op. De procedure bestaat uit twee gespreksrondes.

Laat ons weten wat jou drijft! Voeg een motivatie toe waarin je uitlegt waarom deze functie en ons team jou aanspreken.

Wil je meer weten over de gemeente Vught? Neem een kijkje op en/of

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Houd ook je spamfolder in de gaten; soms belanden onze e-mails daar.

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Techniek & Engineering: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Wil jij meewerken aan slimme oplossingen voor verkeerskundige uitdagingen? Krijg je energie van praktisch en creatief meedenken, werk je graag resultaatgericht en ben je een toegankelijk aanspreekpunt voor inwoners en ondernemers? Dan is de functie van medewerker Openbare Ruimte (verkeer) bij de gemeente Vught misschien iets voor jou.

Deze vacature staat uit voor 32 tot 36 uur.

Dit ga je doen

Als Medewerker Openbare Ruimte (verkeer) houd je je bezig met uiteenlopende verkeersvraagstukken binnen de gemeente Vught. Je werkt hierbij nauw samen met je collega van Verkeer en de beleidsadviseurs. Samen zoek je naar haalbare en vernieuwende oplossingen die bijdragen aan de verkeersveiligheid, leefbaarheid en bereikbaarheid van de gemeente. Je krijgt daarbij volop mogelijkheden om zelfstandig werkzaamheden uit te voeren en dossiers te behandelen.

Een belangrijk deel van je werk bestaat uit het beantwoorden van verkeerskundige adviesvragen en het afhandelen van meldingen van inwoners en ondernemers. Daarnaast geef je advies over zaken als in- en uitritten, omgevingsvergunningen en openbare laadinfrastructuur. Ook houd je je bezig met het opstellen van verkeersbesluiten en de voorbereiding van kleinschalige verkeerstechnische projecten.

Ook de bereikbaarheid tijdens werkzaamheden vraagt om jouw aandacht. Je beoordeelt verkeersplannen, wegafsluitingen, omleidingsroutes en tijdelijke verkeersmaatregelen. Vervolgens stem je deze af met de partijen die erbij betrokken zijn, waaronder aannemers, hulpdiensten en openbaarvervoerbedrijven.

Je werkt niet alleen samen met je directe collega's, maar hebt ook veel contact met andere disciplines binnen de gemeentelijke organisatie. Denk aan beheer openbare ruimte, vergunningen en juridische zaken. Daarnaast onderhoud je regelmatig contact met inwoners, bedrijven en belangenorganisaties.

Met jouw inzet draag je dagelijks bij aan een verkeersveilige, goed bereikbare en leefbare gemeente Vught.

Waarom is deze rol juist bij gemeente Vught?

Bij gemeente Vught werk je in een organisatie waar de lijnen kort zijn en je gemakkelijk schakelt met collega’s uit verschillende disciplines. Binnen Openbare Ruimte kijk je verder dan alleen Verkeer: je werkt samen met collega’s op het gebied van water, riolering, wegen, afval en groen. Zo ben je breder betrokken bij de inrichting en het beheer van de openbare ruimte en zie je hoe de verschillende vakgebieden elkaar versterken.

En verwacht niet dat het daardoor altijd rustig blijft! Onze inwoners zijn betrokken, denken graag mee en laten hun stem horen. Dat maakt het werk dynamisch, veelzijdig en soms best uitdagend. Juist die combinatie van brede samenwerking, korte lijnen en direct contact met de omgeving maakt werken bij gemeente Vught interessant.

Binnen onze gemeente hebben we een interne crisisorganisatie die in actie komt bij noodsituaties. Je kunt je hier vrijwillig voor aanmelden en zo, naast je functie, een waardevolle bijdrage leveren.

Dit ben jij

• Je hebt een relevante mbo- of hbo-opleiding afgerond of beschikt over passende werkervaring;
• Je neemt initiatief, bent flexibel en weet goed prioriteiten te stellen;
• Je communiceert helder en begrijpelijk, zowel met collega’s als met inwoners van de gemeente;
• Je bent praktisch ingesteld, houdt van aanpakken en hebt affiniteit met het vakgebied verkeer;
• Ervaring bij een gemeente is mooi meegenomen, maar zeker geen vereiste.

Voor alle functies binnen onze organisatie is een geldige VOG vereist. Wij vragen deze na indiensttreding altijd opnieuw voor je aan, ook als je recent via een andere organisatie al een VOG hebt aangevraagd. Je dient deze te kunnen overleggen. De kosten nemen wij voor onze rekening.

Dit krijg je ervoor terug

• Een team: je komt terecht in een klein en hecht team;
• Een salaris tussen € 3.298,- en € 4.629,- (schaal 8) bruto per maand, op basis van 36 uur per week (conform de CAO Gemeenten 2025-2027, per januari 2027). Afhankelijk van je kennis en ervaring kan een aanloopschaal (schaal 7) van toepassing zijn;
• Een arbeidsovereenkomst voor één jaar met uitzicht op een vast contract;
• Daarbovenop krijg je een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van je salaris. Jij bepaalt zelf hoe en wanneer je dit budget inzet: bijvoorbeeld voor extra vakantiedagen, het voordelig aflossen van je studieschuld of gewoon uitbetaling;
• 201,6 vakantie-uren per jaar op basis van een fulltime dienstverband van 36 uur;
• Reiskostenvergoeding vanaf 15 km (heen en terug): € 0,09 per km. Daarnaast kun je voor de overige kilometers via de uitruilregeling van het IKB gebruikmaken van het fiscale voordeel tot € 0,25 per km;
• Deels hybride werken met flexibele werktijden, inclusief thuiswerkvergoeding van € 3,25 per dag;
• We werken midden in Vught, parkeren gratis en dichtbij;  
  Volop ruimte om jezelf te ontwikkelen met opleidingen, trainingen, uitdagende projecten;
• Een solide pensioenregeling via ABP;
• Mogelijkheden voor aanschaf van een leasefiets en computerbril via onze eigen regeling, bij een vast dienstverband;
• Extra betaald ouderschapsverlof volgens de cao;
• Een actieve personeelsvereniging en diverse gezellige bedrijfsactiviteiten.

Meer weten en solliciteren

Voor meer informatie over de functie neem je contact op met Bart Bertrand, teammanager Openbare Ruimte en BOR, via telefoonnummer 06 – 25 75 70 84 of mail naar vacature@vught.nl.

Solliciteren kan tot en met 18 november. Nadat de vacature gesloten is, hoor je zo snel mogelijk van ons.  

 
De gesprekken vinden plaats op 26 november in de middag (eerste ronde) en op 1 december in de ochtend (tweede ronde).  We vragen je om alvast rekening te houden met deze data en tijden.  

 
Laat ons weten wat jou drijft! Voeg een motivatie toe waarin je uitlegt waarom deze functie en ons team jou aanspreken.  

Wil je meer weten over de gemeente Vught? Neem een kijkje op   en/of     

 
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Houd ook je spamfolder in de gaten; soms belanden onze e-mails daar.

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Techniek & Engineering: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Voor onze opvanglocaties in de gemeente Vught, nabij Den Bosch, zoeken wij een sociale en technisch onderlegde beheerder die zorgt voor een veilige, ordelijke en gastvrije woonomgeving voor vluchtelingen en migranten.

De nadruk ligt op het sociaal beheer en daarbij voer je ook technische werkzaamheden uit. Lees onderstaand voor meer informatie.

In deze betekenisvolle rol ben jij het aanspreekpunt op een van onze locaties: je biedt ondersteuning aan bewoners, draagt bij aan een gevoel van welkom en helpt hen zich thuis te voelen. Je creëert rust, structuur en vertrouwen in de dagelijkse gang van zaken - en dat begint bij jouw aanwezigheid.

Daarnaast zorg je ervoor dat de opvanglocatie goed functioneert: je regelt het dagelijks beheer, houdt toezicht op het pand en de buitenruimten en pakt technische en facilitaire zaken voortvarend op. Jij schakelt soepel met bewoners, collega's en externe partijen en weet sociale betrokkenheid te combineren met praktisch inzicht.

Herken jij jezelf in deze sociale én technische functie? Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren!

Dit ga je doen

ls sociaal beheerder ben jij de spil in het functioneren van onze opvanglocatie. Je zorgt voor het dagelijkse reilen en zeilen en draagt bij aan een veilige, schone en goed onderhouden woonomgeving voor Oekraïense vluchtelingen.
Je verantwoordelijkheden bestaan onder andere uit:

• Technisch en facilitair beheer: je verricht klein technisch onderhoud, regelt facilitaire zaken, houdt toezicht op de staat van het gebouw en zorgt dat de locaties netjes zijn
• Toezicht op naleving van huisregels: je ziet toe op het juiste gebruik van gemeenschappelijke ruimtes en begeleidt bewoners bij corveetaken
• Signaleren en rapporteren: je signaleert problemen en onveilige situaties en koppelt deze tijdig terug aan de locatiecoördinator
• Samenwerken met partners: je werkt nauw samen met collega's, vrijwilligers, externe leveranciers en hulpdiensten

"Binnen het team brengt iedereen zijn eigen expertise en persoonlijkheid mee en juist daardoor werken wij samen als één geheel." - Ibrahim, locatiemedewerker

• Begeleiding en doorverwijzing: je beantwoordt praktische vragen van bewoners en verwijst hen gericht door naar instanties voor zorg, onderwijs, juridische ondersteuning of naar de juiste collega's in het team
• Veiligheid en BHV: je draagt bij aan de veiligheid op de locatie als BHV'er en neemt deel aan trainingen en oefeningen
• Leefbaarheid bevorderen: je stimuleert en motiveert bewoners om deel te nemen aan activiteiten die bijdragen aan rust, structuur en sociale samenhang. Je mag zelf ook deelnemen

Dit ben jij

• Je hebt een technische of facilitaire achtergrond, via opleiding en/of werkervaring
• Je beschikt over goede organisatorische en communicatieve vaardigheden
• Je hebt een praktische instelling en het vermogen om prioriteiten te stellen
• Je bent flexibel en stressbestendig: je werkt ook in de avonden, weekenden en op feestdagen
• Je hebt affiniteit met - of bent bereid te leren over - werken met vluchtelingen en/of migranten
• Je hebt een BHV-certificaat of bent bereid dit te behalen
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal (minimaal niveau C2); Engels is een pré en Oekraïens een pluspunt
• Je hebt rijbewijs B en woont maximaal 30 minuten van de gemeente Vught

Daarnaast zoeken wij een echte samenwerker en een teamplayer!

Voor alle functies binnen onze organisatie is een geldige VOG vereist. Wij vragen deze na indiensttreding altijd opnieuw voor je aan, ook als je recent via een andere organisatie al een VOG hebt aangevraagd. Je dient deze te kunnen overleggen. De kosten nemen wij voor onze rekening.

Dit krijg je ervoor terug

• Contract: jaarcontract met kans op verlenging en doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie. Interne kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid voorrang

• Teamspirit: je werkt in een betrokken en hecht team waarin iedereen voor elkaar klaarstaat

• Impactvol werk: jouw inzet draagt direct bij aan een veilige, goed georganiseerde en mensgerichte opvanglocatie

• Een salaris: functieschaal 6, o.b.v. 36 uur: minimaal € 2.596,- en maximaal € 3.743,-

• Je krijgt een arbeidsmarkttoelage voor maximaal 3 jaar van 10%. Dit komt neer op een maximaal bedrag van € 374,30,- per maand, boven op je salaris;

• Overige voorwaarden

  • Opleidingsmogelijkheden: op maat gemaakte trainingen, onder andere over (psychische) ziektebeelden, fysieke weerbaarheid, verslaving, verzuim en omgaan met psychische problemen

  • Je kunt mogelijk in aanmerking komen voor een arbeidsmarkttoelage voor maximaal 3 jaar, afhankelijk van je inschaling, tot maximaal 10%. Dit komt neer op een maximaal bedrag van € 374,30,- per maand, boven op je salaris

  • Individueel Keuzebudget (IKB): 17,05% van je brutosalaris

  • Tegemoetkoming ziektekosten: € 296,- bruto per jaar

  • BHV-vergoeding: € 220,- bruto per jaar (incl. training)

  • Personeelsvereniging: deelname aan feesten, activiteiten en workshops

  • Reiskostenvergoeding vanaf 15 km (heen en terug): € 0,09 per km. Daarnaast kun je voor de overige kilometers via de uitruilregeling van het IKB gebruikmaken van het fiscale voordeel tot € 0,25 per km

  • Toeslagen onregelmatige diensten

    • Maandag t/m vrijdag tussen 06.00-08.00 uur en 18.00-22.00 uur: 20% toeslag
    • Maandag t/m vrijdag tussen 00.00-06.00 uur en 22.00-24.00 uur: 40% toeslag
    • Zaterdag: 75% toeslag
    • Zondag en feestdagen: 100% toeslag

Meer weten en solliciteren

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Anneke, programmamedewerker Opvang en Migratie, via 073- of per e-mail via .

We vragen je om altijd een motivatiebrief mee te sturen. We vinden het belangrijk om te lezen wat jou beweegt, waar je energie van krijgt en wie jij bent als mens. Ontvangen we geen motivatiebrief, dan kunnen we je sollicitatie helaas niet in behandeling nemen.
Bij interesse starten we met een korte online of telefonische intake, afhankelijk van jouw voorkeur. Als dit voor beide partijen goed voelt, plannen we daarna graag een persoonlijk gesprek op locatie.

Een antecedentenonderzoek maakt deel uit van de procedure. Voor deze functie is een recente VOG nodig; we vragen je om deze binnen een afgesproken periode aan te leveren.

Deze vacature staat doorlopend open, maar wacht niet te lang. We hopen snel van je te horen!

Wil je meer weten over de gemeente Vught? Neem een kijkje op en/of .

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Overige functies: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Als accountmanager vastgoed ben je strategisch eigenaar van de vastgoedportefeuille en geef je richting aan een toekomstbestendige, financieel duurzame en maatschappelijk waardevolle portefeuille.

Je bepaalt welke panden de gemeente behoudt, aankoopt, transformeert of afstoot en hebt daarmee directe invloed op belangrijke maatschappelijke voorzieningen. Je maakt integrale keuzes waarbij sociaal-maatschappelijke belangen, financiële kaders en de langetermijnvisie van de gemeente samenkomen.

De functie heeft een duidelijke politiek-bestuurlijke en financiële impact. Je adviseert bestuur en management over strategische vastgoedvraagstukken en investeringen en houdt rekening met de gevolgen voor de meerjarenbegroting. Tegelijkertijd werk je nauw samen met huurders, maatschappelijke organisaties en andere externe partners. Juist het verbinden van deze verschillende belangen maakt deze functie uitdagend en betekenisvol. Deze vacature staat uit voor 36 uur in de week.

Met een visie van 10 tot 15 jaar bepaal je mede de koers van de vastgoedportefeuille. Zo bouw je aan een vastgoedportefeuille die financieel gezond, toekomstbestendig én van maatschappelijke waarde is voor de gemeente Vught.

Een belangrijk onderdeel van deze functie is het coördineren en aansturen van een team van zes accommodatiebeheerders. Hieronder lees je meer over wat deze verantwoordelijkheid precies inhoudt.

Dit ga je doen

Als accountmanager vastgoed stuur je op de maatschappelijke waarde, financiële duurzaamheid en toekomstbestendigheid van de gemeentelijke vastgoedportefeuille.

Je bent verantwoordelijk voor de coördinatie van een team van accommodatiebeheerders. Deze beheerders zijn werkzaam op diverse (sport)locaties. Je zorgt voor afstemming van de werkzaamheden, bewaakt de voortgang en kwaliteit van de uitvoering en fungeert als eerste aanspreekpunt bij operationele vragen en knelpunten. Je faciliteert de samenwerking tussen de beheerders en andere betrokken afdelingen, draagt bij aan het optimaliseren van werkprocessen en stimuleert een positieve en resultaatgerichte werkomgeving.

Overige werkzaamheden:

• Je ontwikkelt en actualiseert het vastgoedbeleid, huurprijsbeleid en de portefeuillestrategie;
• Je maakt strategische keuzes over het behouden, aankopen, verhuren, transformeren en afstoten van vastgoed;
• Je stuurt op een gezonde exploitatie, optimale bezetting en maatschappelijk rendement;
• Je adviseert bestuur, portefeuillehouder en management over vastgoed, investeringen, risico's en financiële consequenties;
• Je verbindt vastgoed met beleid, financiën, gebiedsontwikkeling en het sociaal en ruimtelijk domein;
• Je onderhoudt relaties met huurders, gebruikers en maatschappelijke partners en zorgt voor goede contractuele afspraken;
• Je werkt nauw samen met de beleidsadviseur maatschappelijk vastgoed en stemt beleid, exploitatie en investeringen integraal af. Daarnaast werk je samen met de onderhoudcoördinator gebouwen.

Kortom: jij verbindt strategie, beleid, financiën en maatschappelijke ambities en geeft richting aan het vastgoed van Vught, nu én in de toekomst!

Dit ben jij

• Je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding in bijvoorbeeld Vastgoedmanagement, Bestuurskunde, Rechten, Bedrijfskunde of een vergelijkbare richting;
• Je hebt minimaal 5 tot 8 jaar of meer relevante werkervaring binnen vastgoed en/of een publieke of gemeentelijke organisatie;
• Je hebt aantoonbare ervaring met vastgoedexploitatie, strategisch portefeuillemanagement en beleidsontwikkeling;
• Je bent ervaren in het werken binnen een politiek-bestuurlijke omgeving en weet verschillende belangen zorgvuldig te verbinden;
• Je beschikt over een strategische blik, kunt complexe vastgoedvraagstukken vertalen naar heldere adviezen en weet deze overtuigend over te brengen aan bestuur en management;
• Je bent sterk in coördineren, plannen en organiseren;
• Je werkt verbindend samen en beschikt over goede leidinggevende vaardigheden;
• Je hebt Sterke communicatieve vaardigheden en een proactieve houding.

Dit krijg je ervoor terug

• Een team: Je komt te werken in het cluster vastgoed dat bestaat uit ongeveer tien collega's;
• Een salaris tussen € 3.886,- en € 5.714,- (schaal 10) bruto per maand, op basis van 36 uur per week (conform de CAO Gemeenten , per 1 januari 2027). Afhankelijk van je kennis en ervaring kan een aanloopschaal (schaal 9) van toepassing zijn;
• Voor het onderdeel 'coördinator' ontvang je een bruto vergoeding van €250,- per maand (gebaseerd op fulltime);
• Daarbovenop krijg je een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van je brutosalaris. Jij bepaalt zelf hoe en wanneer je dit budget inzet: bijvoorbeeld voor extra vakantiedagen, het voordelig aflossen van je studieschuld of gewoon uitbetaling;
• 201,6 vakantie-uren per jaar op basis van een fulltime dienstverband van 36 uur;
• Reiskostenvergoeding vanaf 15 km (heen en terug): € 0,09 per km. Daarnaast kun je voor de overige kilometers via de uitruilregeling van het IKB gebruikmaken van het fiscale voordeel tot € 0,25 per km;
• Deels hybride werken met flexibele werktijden, inclusief thuiswerkvergoeding van € 3,25 per dag;
  We werken midden in Vught, parkeren gratis en dichtbij;
• Volop ruimte om jezelf te ontwikkelen met opleidingen, trainingen, uitdagende projecten;
• Een solide pensioenregeling via ABP;
• Mogelijkheden voor aanschaf van een leasefiets en computerbril via onze eigen regeling, bij een vast dienstverband;
• Extra betaald ouderschapsverlof volgens de cao;
• Een actieve personeelsvereniging en diverse gezellige bedrijfsactiviteiten.

Meer weten en solliciteren

Voor meer informatie over de functie neem je contact op met Harold Koers, teammanager Gebiedsontwikkeling via 073 - , of via of mail naar .

Voor deze vacature geldt geen sluitingsdatum. Na ontvangst van je sollicitatie nemen we contact met je op. De procedure bestaat uit twee gespreksrondes.

Laat ons weten wat jou drijft! Voeg een motivatie toe waarin je uitlegt waarom deze functie en ons team jou aanspreken.

Wil je meer weten over de gemeente Vught? Neem een kijkje op en/of .

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Houd ook je spamfolder in de gaten; soms belanden onze e-mails daar.

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Beleid, Bestuur & Staf: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Wil jij bijdragen aan een groene, biodiverse leefomgeving? Als medewerker Duurzame Leefomgeving (natuur en landschap) bij gemeente Vught zet je jouw ecologische kennis in om natuur en landschap te beschermen en te versterken. Je beoordeelt ecologische onderzoeken, adviseert over ruimtelijke ontwikkelingen en draagt bij aan biodiversiteitsmaatregelen. Daarbij krijg je veel zelfstandigheid en de ruimte om mee te bouwen aan de verdere ontwikkeling van het vakgebied. Deze vacature staat uit voor 24 tot 28 uur.

Dit ga je doen

Je zorgt ervoor dat natuur en landschap een volwaardige plek krijgen bij ruimtelijke ontwikkelingen in de gemeente Vught. Binnen het team Duurzame Leefomgeving werk je nauw samen met de beleidsadviseur natuur en landschap aan een groene, biodiverse leefomgeving.

Voorbeelden van de werkzaamheden:

• Je denkt vanuit jouw groene en ecologische kennis mee over ruimtelijke ontwikkelingen en landschappelijke inpassing;
• Je beoordeelt ecologische quickscans en andere onderzoeken naar flora en fauna;
• Je werkt samen met vrijwilligers, zoals de lokale weidevogelvereniging, en collega's van de gemeentelijke afdelingen Groen en Beheer Openbare Ruimte;
• Je beantwoordt vragen van inwoners over natuur en dieren in hun leefomgeving en denkt mee over passende oplossingen;
• Je helpt kleinschalige groene projecten en biodiversiteitsmaatregelen realiseren;
• Je ondersteunt bij soortenbescherming, waaronder de NVI-, pre-SMP- en SMP-aanpak. Ervaring hiermee is fijn, maar je kunt je hierin ook verder ontwikkelen.

Jouw kennis, jouw interesses

Je krijgt ruimte om zelfstandig te werken, samen te sparren en accenten te leggen die passen bij jouw interesses en kwaliteiten. Zo maak je met jouw groene hart en kennis écht verschil voor natuur en landschap in Vught.

Waarom werken bij gemeente Vught?

Gemeente Vught is een groene gemeente met waardevolle natuurgebieden en landschappen. In deze functie draag je concreet bij aan het beschermen en versterken van natuur en biodiversiteit.

Je komt terecht in een open en behulpzaam team dat volop in ontwikkeling is. De basis van je werkzaamheden staat, maar je krijgt ook de vrijheid om mee te denken over de aanpak en verdere invulling van je functie. Je voorganger is binnen de organisatie doorgegroeid en helpt je op weg door kennis en ervaring over te dragen.

Ook het vakgebied blijft in beweging. Nieuwe wet- en regelgeving, waaronder de Europese natuurherstelverordening, brengt nieuwe vraagstukken met zich mee. Je krijgt de kans om je hierin te verdiepen en bij te dragen aan de toepassing ervan binnen de gemeente.

Binnen onze gemeente hebben we een interne crisisorganisatie die in actie komt bij noodsituaties. Je kunt je hier vrijwillig voor aanmelden en zo, naast je functie, een waardevolle bijdrage leveren.

Wil jij jouw kennis van ecologie, natuur en landschap inzetten voor een groene gemeente? Solliciteer en ontdek wat jij kunt betekenen voor de leefomgeving van Vught!

Dit ben jij

• Je hebt hbo-werk- en -denkniveau;
• Je hebt kennis van ecologie en een hart voor natuur en landschap, met interesse in natuurwetgeving onder de Omgevingswet;
• Je hebt bij voorkeur minimaal één jaar relevante werkervaring en/of een passende opleiding in natuur en landschap. Heb je dit nog niet? Dan zijn we benieuwd naar jouw motivatie en affiniteit met het vakgebied;
• Je bent nieuwsgierig, proactief en klantgericht en denkt graag mee over passende oplossingen;
• Je communiceert helder en overtuigend, zowel mondeling als schriftelijk.
• Je zoekt graag de samenwerking op, deelt kennis en ideeën en draagt bij aan een sterk team;
• Je werkt zelfstandig en gestructureerd en neemt verantwoordelijkheid voor je werk.

Voor alle functies binnen onze organisatie is een geldige VOG vereist. Wij vragen deze na indiensttreding altijd opnieuw voor je aan, ook als je recent via een andere organisatie al een VOG hebt aangevraagd. Je dient deze te kunnen overleggen. De kosten nemen wij voor onze rekening.

Dit krijg je ervoor terug

• Je komt te werken in een betrokken en enthousiast team waar we elkaar graag helpen, open met elkaar communiceren en samen zorgen voor een fijne, vrolijke werksfeer. We lunchen gezellig samen en vinden het belangrijk dat iedereen zich welkom voelt;
• Start je bij ons, dan kun je rekenen op een uitgebreid inwerkprogramma. Samenwerking, collegialiteit en leren van elkaar vinden we belangrijk. Je werkt zelfstandig aan je projecten, maar sparren met collega's, vragen stellen en samen groeien is vanzelfsprekend binnen ons team;
• Een salaris tussen € 3.625,- en € 5.178,- (schaal 9) bruto per maand, op basis van 36 uur per week (conform de CAO Gemeenten ). Afhankelijk van je kennis en ervaring kan een aanloopschaal (schaal 8) van toepassing zijn;
• Een arbeidsovereenkomst voor één jaar met uitzicht op een vast contract;
• Daarbovenop krijg je een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van je salaris. Jij bepaalt zelf hoe en wanneer je dit budget inzet: bijvoorbeeld voor extra vakantiedagen, het voordelig aflossen van je studieschuld of gewoon uitbetaling;
• 201,6 vakantie-uren per jaar op basis van een fulltime dienstverband van 36 uur;
• Reiskostenvergoeding vanaf 15 km (heen en terug): € 0,09 per km. Daarnaast kun je voor de overige kilometers via de uitruilregeling van het IKB gebruikmaken van het fiscale voordeel tot € 0,25 per km;
• Deels hybride werken met flexibele werktijden, inclusief thuiswerkvergoeding van € 3,25 per dag;
• We werken midden in Vught, parkeren gratis en dichtbij;
• Volop ruimte om jezelf te ontwikkelen met opleidingen, trainingen, uitdagende projecten;
• Een solide pensioenregeling via ABP;
• Mogelijkheden voor aanschaf van een leasefiets en computerbril via onze eigen regeling, bij een vast dienstverband;
• Extra betaald ouderschapsverlof volgens de cao;
• Een actieve personeelsvereniging en diverse gezellige bedrijfsactiviteiten.

Meer weten en solliciteren

Voor meer informatie over de functie neem je contact op met Jobbe van de Ven, teammanager Duurzame Leefomgeving, via 06 - of mail naar . Solliciteren kan tot en met 6 december. Nadat de vacature gesloten is, hoor je zo snel mogelijk van ons.

De gesprekken vinden plaats op 10 december in de ochtend en in de middag.

Laat ons weten wat jou drijft! Voeg een motivatie toe waarin je uitlegt waarom deze functie en ons team jou aanspreken.

Wil je meer weten over de gemeente Vught? Neem een kijkje op en/of .

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Houd ook je spamfolder in de gaten; soms belanden onze e-mails daar.

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Beleid, Bestuur & Staf: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Dit ga jij doen Als eerste elektromonteur draag je bij aan uitdagende projecten binnen de utiliteit, woningbouw, renovatie, industrie of service. Je werkt zelfstandig en zorgt ervoor dat elektrotechnische systemen correct worden geïnstalleerd, onderhouden en gerepareerd. Met jouw technische kennis en ervaring zorg je ervoor dat projecten soepel verlopen en voldoe je aan de verwachtingen van opdrachtgevers. Daarnaast krijg je de kans om jezelf verder te ontwikkelen door middel van opleidingen en cursussen, zodat je altijd op de hoogte blijft van de nieuwste technieken.

Wat je gaat doen:

• Installeren: elektrotechnische systemen en installaties in diverse sectoren zoals utiliteit en woningbouw.
• Onderhouden: uitvoeren van preventief en correctief onderhoud aan bestaande installaties.
• Oplossen: storingen en technische problemen zelfstandig analyseren en verhelpen.
• Communiceren: afstemmen met opdrachtgevers en collega’s om projecten efficiënt uit te voeren.
• Ontwikkelen: jezelf blijven verbeteren door het volgen van cursussen en opleidingen, zoals NEN 3140.

Wij bieden jou

Bij ons krijg je meer dan alleen een baan. We bieden je een omgeving waarin jouw ontwikkeling, werkplezier en stabiliteit centraal staan, met volop kansen om te groeien in jouw vakgebied.

• Salaris tussen €2.800 en €3.500 per 4 weken.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Fulltime dienstverband van 40 uur per week.
• 8,33% vakantiegeld en 25 vakantiedagen per jaar.
• Werkkleding, gereedschap en persoonlijke beschermingsmiddelen.
• Mogelijkheden tot cursussen zoals NEN3140 of een MBO-opleiding.

Dit ben jij

We zoeken een zelfstandige elektromonteur met passie voor techniek en een leergierige instelling. Je bent klaar om verantwoordelijkheid te nemen en jezelf verder te ontwikkelen.

• MBO 3/4 diploma in Elektrotechniek.
• Geldig rijbewijs B en VCA-certificaat.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal.
• Kennis van NEN 1010 of NEN 3140 is een pré.
• Bereidheid om dagelijks tussen locaties te reizen.

Over het bedrijf

Technicum is dé arbeidsmarktspecialist voor technisch specialisten op mbo-niveau in Nederland. Dat doen we al ruim 30, jaar, elke dag met veel passie en plezier.
Wij bemiddelen talent in elke fase van zijn of haar carrière. Wij helpen jou aan een nieuwe baan of dat nu op tijdelijke (project)basis is, of vast. Maar daar houdt het niet op: als werkgever zorgen we er ook voor dat al onze mensen elke dag vol energie naar hun werk blijven gaan. De één is toe aan een nieuw ,project of een nieuwe uitdaging, de ander wil zich graag laten bij- of omscholen. Wij maken dat mogelijk, elke dag!
Wat ons onderscheidt is onze toewijding aan medewerkersontwikkeling en gemeenschapsbetrokkenheid. We bieden een scala aan ontwikkelingsprogramma's en moedigen initiatieven aan die bijdragen aan een gezonde werk-privébalans. Onze projecten zijn divers en uitdagend, waardoor medewerkers de kans krijgen om te groeien en hun vaardigheden te verfijnen in een ondersteunende omgeving. Als deze vacature je aanspreekt en je meer wilt weten over de functie, neem dan gerust contact met mij (Jeannet van de Graaf) op via of stuur een e-mail naar Je kunt ook direct solliciteren hiernaast.

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Techniek & Engineering: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

In het kort

• Jouw baan in een notendop: Jij maakt onze winkel commercieel sterk en met een goed geolied proces. Je zet jouw klant én jouw teams elke dag op één.
• Waar doen we het voor?: Jouw visie en plannen over een goed gevulde, schone winkel en lokaal ondernemen maken van jouw Jumbo de meest geliefde supermarkt in de buurt.
• Jouw nieuwe team: Je geeft leiding aan ongeveer 40 collega's die van bijbaan tot fulltime werken als Teamleider, Specialist of Medewerker Kassa.
• Met wie werk je samen?: Je werkt nauw samen met de filiaalmanager, maar ook met alle andere collega's in de winkel.

Als Assistent Filiaalmanager ben je een echte denker én doener. Samen met de Filiaalmanager zorg je dat onze winkel commercieel sterk is, processen soepel verlopen en klanten zich gezien voelen.

• Je zet je in voor één van onze twee winkelzijden. Bij Proces & Goederenverwerking ben je verantwoordelijk voor goed lopende en efficiënte processen, een goederenstroom die op orde is en een goed gevulde en schone winkel. Bij Klant & Commercie vertaal je klantbehoeften naar een aantrekkelijk winkelbeeld en een sterk commercieel plan.

• Je helpt jouw team groeien door te luisteren en iets met hun ideeën te doen. Jullie vieren samen successen en je bent eerlijk als iets beter kan. Zo bouw je samen aan een cultuur van vertrouwen en resultaat.

• Iedere dag zetten jij en jouw team stappen op het gebied van cijfers, zoals derving en loonkosten. Om te bepalen waar de verbeterpunten liggen, analyseer je de beschikbare data. Samen met de input van jouw collega's en klanten bundel je dit tot een ‘Elke dag beter’-plan.

• Je maakt commerciële plannen en bevordert lokale betrokkenheid. Je stimuleert collega’s om na te denken over proeverijen en je denkt mee over passende social content, samenwerkingen en buurtbetrokkenheid.

• Je bedenkt en implementeert verbeteringen die processen makkelijker, efficiënter of minder foutgevoelig maken. Zo zorg je ervoor dat jouw team piekmomenten met gemak aankan.

• Je bent veel op de winkelvloer aanwezig, zodat je ziet wat er gebeurt. Je ontdekt hoe een procesaanpassing werkt in de praktijk, je ziet zelf hoe een collega zich ontwikkelt en je leidt jouw team door drukke momenten heen. Je betrekt jezelf actief in de dagelijkse operatie, waarbij je bijvoorbeeld af en toe ook de winkel opent of sluit.

• Je hebt minimaal een mbo 4-diploma.

• Je hebt ervaring in leiding geven aan grote groepen collega's en je kunt de meeste HR-taken zelfstandig uitvoeren.

• Een achtergrond in retail, hospitality of logistiek komt goed tot zijn recht in deze baan, maar is voor ons geen vereiste.

• Je bent klantgericht, daadkrachtig en authentiek én weet jouw eigen visie voor de winkel goed te vertalen naar concrete stappen die jij samen met jouw team zet.

• Je bent een betrouwbare en inspirerende leidinggevende, die er door middel van empathie en betrokkenheid voor zorgt dat iedereen zich thuis voelt.

• Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal.

• Je gaat werken in de regio Veghel, rondom Vught. We kijken samen welke winkel het beste bij jou past.

• Een brutosalaris tussen €3.000 - €3.800 per maand (op basis van 40 uur waarbij je 3 roostervrije uren hebt).

• Een jaarlijkse bonus van max. 5% op basis van organisatiedoelstellingen.

• 24 vakantiedagen (met de mogelijkheid tot aan- of verkoop van vakantiedagen) en 8% vakantiegeld.

• Een tegemoetkoming in jouw reiskosten (€ 0,21 cent per kilometer met een max. Van 35 kilometer enkele reis).

• Ruimte voor ondernemerschap, groei en ontwikkeling. Niet alleen in je baan maar ook met ons opleidingstraject tot Assistent Filiaalmanager via Jumbo Academy, online trainingen via GoodHabitz en met een opleidingsbudget.

• Een kantine waar je kunt genieten van koffie of thee en vers fruit.

• Diverse collega kortingen, zoals 10% korting op je boodschappen (max. € 325 per jaar), deelname aan onze collectieve zorgverzekering en mooie kortingen via Benefits at Work.

• Flexibele werkuren waarbij jij samen met je team het rooster maakt.

#LI-EP1

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Horeca & Detailhandel: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Als Service Monteur Elektrotechniek ben je een cruciale schakel binnen de organisatie en zorg je voor het optimaal functioneren van elektrotechnische installaties. In deze veelzijdige rol kom je te werken in een dynamische omgeving waarin je verantwoordelijk bent voor het onderhoud en de storingsoplossingen van verschillende systemen. Gevestigd in de woningbouwsector, speel je een belangrijke rol in het verduurzamen van gebouwen en het verbeteren van de energie-efficiëntie. Dit doe je niet alleen, maar samen met een team van professionals die allemaal dezelfde passie delen voor techniek en duurzaamheid. De werkzaamheden vinden plaats op één vaste locatie, wat zorgt voor een stabiele werkomgeving.

Wat ga je doen?

• Verantwoordelijk voor het onderhoud van elektrotechnische installaties binnen een complex onderhoudscontract.
• Diagnose en oplossen van storingen op locatie.
• Uitvoeren van preventief onderhoud en inspecties.
• Samenwerken met collega's om technische problemen effectief te verhelpen.
• Documenteren van werkzaamheden en rapporteren aan de leidinggevende.

Wat vragen we van jou?

• Afgeronde MBO (4) opleiding richting Elektrotechniek.
• Ervaring in een beheer- en onderhoudsomgeving is een pré.
• Kennis van HVAC-systemen is een pluspunt.
• Ervaring met gebouwbeheersystemen zoals Priva is gewenst.
• Je woont in de directe omgeving van de werklocatie.

Wat bieden wij jou?

• Een veelzijdige functie in een dynamische werkomgeving.
• Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en verdere professionalisering.
• Een collegiaal team waar teamwork voorop staat.
• Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en een marktconform salaris.
• De kans om bij te dragen aan verduurzaming en modernisering van gebouwen.

Werktijden

40 uur per week

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Techniek & Engineering: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Als machinist / chauffeur C ga je aan de slag met afwisselende taken in de GWW-sector. Je werkt mee aan verschillende projecten in de infra en grondwerken.

Dit ga je doen:

• Werken aan diverse infra- en grondwerkprojecten;
• De ene dag machinist op de kraan, de andere dag chauffeur op de vrachtwagen;
• Gezamenlijk zorgen dat het werk veilig, netjes en op tijd gebeurt;
• Meedenken over een efficiënte uitvoering en bijdragen aan een prettige werksfeer.

Het bedrijf in Vught is een specialist in grond-, weg- en waterbouw, met projecten in de regio.

Je werkt fulltime in een dagdienst van 07:00 tot 16:00 uur.

Wie zoeken wij:

• Je hebt ervaring als machinist en/of chauffeur in GWW werkzaamheden;
• Je hebt een rijbewijs C (bij voorkeur met code 95) en machinistervaring of -certificaat;
• Je bent flexibel ingesteld en vindt het leuk om afwisselend te werken;
• Je hebt oog voor veiligheid en kwaliteit.

Wat bieden wij jou:

• Salaris tussen de € 2.600 en € 3.600 bruto per maand op basis van fulltime werken, afhankelijk van je kennis en ervaring;
• Reiskostenvergoeding;
• 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld;
• Pensioenopbouw bij StiPP pensioenfonds;
• Afwisselend werk als machinist én chauffeur C binnen de GWW;
• Werken in de regio met een vast en hecht team;
• Vast contract in het vooruitzicht!

Enthousiast over deze vacature van machinist / chauffeur C in Vught? Solliciteer dan direct! Stuur een mail naar of reageer direct via de website. Bellen of appen kan natuurlijk ook, via of .

€ 2.600,00 - € 3.600,00

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Transport & Chauffeursdiensten: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Wij zijn een gerenommeerd schildersbedrijf met meer dan twee decennia aan ervaring in Vught en omstreken. Wij zijn op zoek naar een goede vakschilder voor het onderhoud van woningen voor particuliere klanten, maar ook voor uitdagende onderhouds- en renovatieprojecten en grote opdrachten van zakelijke partners zoals vastgoedbeheerders en woningbouwverenigingen. Ons team bestaat uit ongeveer 6 vaste collega's, aangevuld met zelfstandige vakschilders. We streven naar projecten die passen bij jouw interesses en vinden het belangrijk dat jij je thuis voelt bij ons. Plezier op de werkplek staat bij ons hoog in het vaandel, omdat we geloven dat dit bijdraagt ​​aan het leveren van hoogwaardige resultaten. Tijdens het werk heerst er bij ons altijd een ontspannen sfeer waarin we niet alleen hard werken, maar ook veel plezier hebben. We zingen enthousiast mee met de muziek op de radio en maken veel grappen terwijl we samenwerken. We zorgen dat ons werk niet alleen van hoge kwaliteit is, maar ook voor een fijne sfeer op de werkvloer.

Over de job

Als schilder ben je waarschijnlijk al bekend met diverse soorten schilderwerk, zowel binnen als buiten. Niettemin begrijpen we dat er altijd ruimte is voor verdere ontwikkeling. Bij ons krijg je de kans om jouw vaardigheden verder te verfijnen. Dus, als je interesse hebt, kun je bij ons mee aan de slag met: - Het sauzen van wanden en plafonds - Het herstellen van houtrot - Onderhoudschilderwerk binnen en buiten - Glaszetten (of het leren ervan)

Wat verwachten wij?

Als je op zoek bent naar een baan als schilder, zijn er een aantal belangrijke eisen waar je aan moet voldoen. Hieronder sommen we de belangrijkste punten op om als vakman aan de slag te gaan: - Je hebt minimaal 5 jaar ervaring in het vakgebied. - Het hebben van een vakdiploma is een pré. - Je bent betrouwbaar, representatief en fijn in de omgang. - Je beschikt over een geldig rijbewijs B, eigen vervoer en eigen handgereedschap. - Je beheerst de Nederlandse taal. Als je aan deze punten voldoet, ben je absoluut geschikt voor de functie van schilder. We kijken er dan ook naar uit om je sollicitatie te ontvangen!

Wat bieden wij jou

Wat kun je verwachten als beloning? Een aantrekkelijk salaris dat past bij jouw kennis en werkervaring in de branche, de kans op een vast dienstverband, uitstekende arbeidsvoorwaarden volgens de Schilders CAO, werkzaamheden in jouw omgeving en regio, de mogelijkheid om te blijven werken gedurende de bouwvak en binnenshuisprojecten in de winter. Ook kun je erop vertrouwen dat jouw salaris altijd correct en tijdig wordt uitbetaald en kun je werken in een aangename en gezellige werkomgeving.

Neem nu snel contact op met WATwerkt op 0850604469 of info@watwerkt.nl

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Techniek & Engineering: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Wie wordt jouw werkgever?:

Let op: Nederlands is de voertaal. Geen vloeiend Nederlands, niet solliciteren.

• Wil jij werken als specialist in houtbewerkingsmachines?
• Ben jij commercieel sterk en technisch goed onderlegd?
• Heb jij ervaring in B2B-sales en techniek?

Vaste baan: Accountmanager Houtbewerkingsmachines | €3.000 - €4.200

Wij leveren hoogwaardige houtbewerkingsmachines aan professionele gebruikers.

Ons team verzorgt verkoop, service, opleiding en onderhoud.

Je werkt met innovatieve technologie in internationale omgeving.

Wat ga je precies doen?:

• Adviseren over houtbewerkingsmachines en afzuiginstallaties klanten.
• Verbeteren van productieprocessen en concurrentiepositie bij houtbewerkers.
• Uitbrengen van offertes en voeren commerciële onderhandelingen.
• Vastleggen klantcontacten in modern CRM-systeem Midden-Brabant.
• Werken als Accountmanager Houtbewerkingsmachines binnen internationaal opleidingscentrum.

Wat er van jou verwacht wordt:

• Let op: Nederlands is de voertaal. Geen vloeiend Nederlands, niet solliciteren.
• Hbo- of mbo-4 diploma technisch of commercieel
• Ervaring houtindustrie en verkoop kapitaalgoederen, bij voorkeur
• Kennis houtbewerkingsmachines, afzuiginstallaties en productieprocessen
• Ervaring met CRM-systeem en commerciële verkooptrajecten
• Rijbewijs B, woonachtig regio Vught Midden-Brabant

Het aanbod van deze werkgever uit Vught:

• Brutosalaris van €3.000 - €4.200 per maand per maand, bij fulltime
• Uitstekende arbeidsvoorwaarden met pensioen en verzekeringen
• Auto, smartphone en laptop passend bij functie
• Opleidingsplan, trainingen en internationaal opleidingsprogramma
• Goede werksfeer met sociale activiteiten en doorgroei

Enthousiast geworden? Solliciteer!:

Naast alle details spelen ook andere zaken. Denk aan Accountmanager buitendienst, Sales representative of Commercieel adviseur.

Het is belangrijk te weten dat we je ook heel graag uitnodigen als je uit de buurt van Vught komt. De plaatsten vanwaar je heel goed ook kan komen zijn Vught, 's-Hertogenbosch, Boxtel, Oisterwijk en Tilburg.

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Commercieel & Verkoop: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig