Business consultant Vacatures in Dalen

Over de vacature

Wij

• Een vast contract met eenmaandsalaris van € 2.709,40 o.b.v. 36 uur incl. IKB.Daarnaast groeit je salaris jaarlijks mee met je ontwikkeling.
• Heb jij een opdracht van 40 uur ? Dan ontvang jij 125% over die 4 extra uren. Je zit dan op een bruto maandsalaris van € 3.018,60,- inclusief het IKB.
• 12,33% Individueel Keuze Budget (IKB), waarvan 8,33% vakantiegeld en 4% voor extra verlof, een sportabonnement, een leasefiets of uitbetaling. Bonus : IKB telt mee voor je hypotheek, dus jouw droomhuis komt een stap dichterbij.
• Leaseauto met tank- of laadpas zonder eigen bijdrage.
• Een Development Manager: jouw persoonlijke carrièrecoach die je ondersteunt in je groei en toegang tot een breed netwerk van experts en coaches, te benaderen via onze eigen Expertiseboog.
• Onbeperkt budget voor opleidingen, trainingen en bijscholing om jouw ontwikkeling te stimuleren.
• De mogelijkheid om mee te doen aan de leukste activiteiten zoals onze skitrip, de wekelijkse bootcamp of festival.

Wat kan je verwachten?

Het traineeship Business Consultant bestaat uit een aantal vaste onderdelen:

• Het beste onboardingsprogramma van Nederland, waarbij je elke maand de mogelijkheid hebt om te starten! Solliciteer nu en start bij Talent&Pro op bijvoorbeeld 6 november, 20 november of 4 december 2026.
• Werkervaring opdoen bij o.a. Nederlandse grootbanken zoals ABN AMRO, ING of ASN Bank. Ontwikkel, oriënteer en specialiseer richting jouw ambitie.
• Doorlopende vakinhoudelijke opleidingen en vaardigheidstrainingen zoals Wft’s, Lean Six Sigma en Communiceren met Stakeholders.

Jouw ontwikkeling als trainee Business Consultant

Jouw traineeship start met de onboarding, hierna begin je in de Talentfase. Hier werk je in de operatie van een organisatie. Je leert hoe producten, beleid en wet- en regelgeving in elkaar zitten. Je ontwikkelt je communicatievaardigheden door direct contact met eindklanten en andere stakeholders . Zo bouw je een stevige basis op en leer je de sector echt begrijpen.

In de Profase ga je je verder specialiseren . Je krijgt de kans om te werken op project- of procesniveau , of door te groeien naar een rol als teamlead of manager . Ook kun je je verdiepen in innovatie en meedenken over de toekomst van de financiële dienstverlening. Deze fase draait om verdieping, leiderschap en richting geven aan jouw carrière. Samen met je Development Manager ontdek je stap voor stap welke route het beste bij jou past.

Groeien door opleiding, ervaring en coaching

Naast je fulltime functie investeer je in zelfstudie om je cv en kennis verder te gaan uitbreiden. Denk aan het behalen van je Wft-certificaten en vaardigheidstrainingen . Ook kun je de certificaten voor Lean Six Sigma of Agile Scrum Foundation behalen.

Tot slot geloven we dat je het beste groeit met de juiste begeleiding op het juiste moment. Daarom staat jouw ontwikkeling als consultant centraal. Vanaf je eerste opdracht zorgt een People Matcher voor een gestructureerde start , terwijl je Development Manager je als persoonlijke carrièrecoach ondersteunt in je groei. Daarnaast krijg je via onze Expertiseboog toegang tot een breed netwerk van experts en coaches , zodat je altijd kunt rekenen op de juiste begeleiding.

Jij

• In het bezit van een hbo- of wo-diploma, óf in de afrondende fase van je studie.
• Beschikbaar voor 36-40 uur per week.
• Sterke beheersing van de Nederlands taal (C1).
• Reisbereidheid binnen de Randstad; vervoer regelen wij.
• Enthousiast om te werken in de detachering; je werkt graag op verschillende opdrachten bij diverse opdrachtgevers.
• Gaat voor resultaat voor je klanten en ben assertief.
• Bent bereid om je Wft-certificaten snel te halen.

Solliciteer

Solliciteer je bij Talent&Pro, dan staat er één vraag centraal: zijn wij een match? De enige manier om daarachter te komen, is door met elkaar in gesprek te gaan! Solliciteer en vertel ons alles over jouw ambities. Heb je vragen of wil je meer informatie? Neem gerust contact op met onze recruiter Justus Haerkens via 0627091016.

Over de vacature

Wij Een vast contract met eenmaandsalaris van € 2.709,40 o.b.v. 36 uur incl. Daarnaast groeit je salaris jaarlijks mee met je ontwikkeling. Heb jij een opdracht van 40 uur ? Een Development Manager: jouw persoonlijke carrièrecoach die je ondersteunt in je groei en toegang tot een breed netwerk van experts en coaches, te benaderen via onze eigen Expertiseboog. Onbeperkt budget voor opleidingen, trainingen en bijscholing om jouw ontwikkeling te stimuleren. Het traineeship Business Consultant bestaat uit een aantal vaste onderdelen: Werkervaring opdoen bij o.a. Nederlandse grootbanken zoals ABN AMRO, ING of ASN Bank. Doorlopende vakinhoudelijke opleidingen en vaardigheidstrainingen zoals Wft's, Lean Six Sigma en Communiceren met Stakeholders. Jouw ontwikkeling als trainee Business Consultant Jouw traineeship start met de onboarding, hierna begin je in de Talentfase. Zo bouw je een stevige basis op en leer je de sector echt begrijpen. Groeien door opleiding, ervaring en coaching Naast je fulltime functie investeer je in zelfstudie om je cv en kennis verder te gaan uitbreiden. Denk aan het behalen van je Wft-certificaten en vaardigheidstrainingen . Vanaf je eerste opdracht zorgt een People Matcher voor een gestructureerde start , terwijl je Development Manager je als persoonlijke carrièrecoach ondersteunt in je groei. Jij In het bezit van een hbo- of wo-diploma, óf in de afrondende fase van je studie. Sterke beheersing van de Nederlands taal (C1). je werkt graag op verschillende opdrachten bij diverse opdrachtgevers. Bent bereid om je Wft-certificaten snel te halen.

Over de vacature

Inrichten. Oplossen. Verbeteren. Dat is wat jij doet.

Alle potentiële kandidaten dienen de volgende details van deze vacature zorgvuldig door te lezen alvorens een sollicitatie in te dienen.

Bij ConnectingTheDots help jij organisaties slimmer werken met productdata. Als Implementatie Consultant binnen onze business unit PIM SaaS implementeer en configureer je ons PIM-platform bij klanten. Je vertaalt hun wensen naar een platform dat écht werkt, en je zorgt dat ze er het maximale uit halen. Je richt in, lost op en optimaliseert, met oog voor zowel detail als het grote geheel.

Je vertaalt de wensen en uitdagingen van klanten op het gebied van productdatamanagement naar een platform dat écht werkt. Je test, valideert en denkt mee over de beste oplossing. Én je helpt klanten als ze vragen hebben, via onze servicedesk of in direct contact. Zie jij dat iets slimmer of efficiënter kan? Dan signaleer je dat direct en maak jij het verschil.

Je werkt vanuit ons kantoor in Zwolle, samen met de Customer Success Manager, onze consultants en de afdelingen Sales en Productontwikkeling.

Wat ga je doen

Het PIM-platform inrichten en configureren op basis van de behoeften van de klant.
Implementatie- en wijzigingstrajecten uitvoeren en klanten begeleiden bij datamigraties en integraties.
Configuraties en wijzigingen testen en valideren, zodat alles vlekkeloos werkt voordat het live gaat.
Eigenaar zijn van klantvragen en servicedeskmeldingen in Jira Service Management: je analyseert zelfstandig wat er speelt, pakt de oorzaak aan en brengt het tot een oplossing.
Kansen signaleren om klantomgevingen te verbeteren, zodat klanten meer uit het platform halen.
Terugkerende vraagstukken herkennen en die kennis delen, zodat onze configuraties, werkwijzen en dienstverlening steeds beter worden.
Je werk documenteren en afspraken zorgvuldig vastleggen.
Actief onderdeel zijn van het team: jij houdt je collega's op de hoogte, en zij jou.

Wat krijg je van ons

Een salaris tussen € 3.700 en € 4.900 bruto per maand (o.b.v. 40 uur).
Keuze uit een MacBook of Windows-laptop.
Een hybride thuiswerkregeling.
Een fietsleaseplan waarbij wij € 50 per maand bijdragen aan jouw leasefiets.
Elke dag een volledig verzorgde lunch.
25 vakantiedagen (o.b.v. 40 uur),.
Wij geloven in energieke mensen die lekker in hun vel zitten: ben je op 1 januari in dienst, dan krijg je jaarlijks een balansdag om even helemaal op te laden.
Voor iedere dag dat je thuiswerkt, krijg je € 2,45 thuiswerkvergoeding.
Alle ruimte om te groeien, zowel professioneel als persoonlijk. Daarom zetten we TMA in, zodat je je talenten maximaal kunt benutten en werk doet dat écht bij je past.
Volop team- en bedrijfsuitjes.
Een ambitieuze en gezellige werkomgeving met gepassioneerde collega's.
De mogelijkheid om parttime (min. 32 uur) te werken.

Wat neem je mee

Een afgeronde hbo-opleiding of vergelijkbaar hbo werk- en denkniveau.
Minimaal 3 jaar relevante werkervaring binnen SaaS, PIM, e-commerce of digitale dienstverlening.
Ervaring met softwareconfiguratie en implementatietrajecten.
Ervaring met klantcontact en functioneel advies.
En bovenal: de drive om processen te begrijpen, verbeteringen te zien en klanten verder te helpen.
Je kunt je zakelijk goed uitdrukken in het Nederlands, mondeling én schriftelijk.

Mooi meegenomen

Kennis van productdata en datamodellering.
Ervaring met systeemintegraties en digitale (commerce)processen.
Ervaring met Jira Service Management of een vergelijkbare servicedesktool.

Competenties die jou typeren

Analytisch Klantgericht Probleemoplossend Communicatief vaardig Nauwkeurig Zelfstandig Samenwerkingsgericht

Nog steeds enthousiast?

Mooi! Dan komen we graag met jou in contact. Je kan via de sollicitatiebutton of via onderstaand mailadres jouw cv en motivatie naar ons toesturen.

Heb je nog vragen of wil je eerst wat meer horen over ons? Een vrijblijvend (digitaal) kopje koffie plannen we zo in!

Marja Rozemeijer, HR Business Partner

Telefoon:

Beste recruiter, fijn dat je meeleest!

Maar nee, we zoeken nu echt even zelf. xvlobhg Acquisitie is dus niet nodig.

Soort dienstverband: Fulltime, Parttime, Uitzicht op vast, Bepaalde tijd
Contractduur 12 maanden

Salaris: €3.700,00 - €4.900,00 per maand

Arbeidsvoorwaarden:
Bedrijfsfeesten
Budget voor professionele ontwikkeling
Kerstpakket
Kosteloos parkeren
Lunchkorting
Mogelijkheid tot promotie
Pensioen
Reiskostenvergoeding
Telefoon van de zaak
Vrijdagmiddagborrel
Werk vanuit huis

Werklocatie: Hybride werken in 8013 Zwolle

Over de vacature

Ben jij op zoek naar een uitdagende baan waarin je je expertise in Microsoft Dynamics 365 Business Central kunt inzetten? Wil je graag aan de slag bij een IT-bedrijf dat vooroploopt in het implementeren van de nieuwste Microsoft Cloud-oplossingen zoals Business Central en het Power Platform? En voel jij je thuis in een betrokken team met enthousiaste professionals? Lees dan vooral verder want wij zijn op zoek naar een gedreven Business Central Support Consultant om ons team te versterken.

U zou zomaar de juiste sollicitant voor deze baan kunnen zijn. Lees alle bijbehorende informatie en zorg ervoor dat u solliciteert.

Over WSB

We zijn een enthousiaste club en vertellen graag over onszelf. Maar die informatie kun je ook vinden op onze website , dus laten we snel kijken wat de functie inhoudt, wat wij van je verwachten en wij jou bieden.

Wat worden jouw werkzaamheden?

Je komt terecht in een team met ruim 20 Business Central consultants, developers en support engineers. We staan dagelijks klaar om meer dan 200 klanten te helpen het maximale uit hun Business Central omgeving te halen. Daarnaast timmeren we ook internationaal aan de weg met onze Apportunix apps voor Business Central die wereldwijd bij een snelgroeiend aantal klanten gebruikt worden. Op woensdag kunnen we vis bestellen, we doen graag een biertje bij de VrijMiBo. Verder werken we ook hard. Meestal dan. Je week zal verder gevuld zijn met werkzaamheden zoals:

Beheer van Microsoft Dynamics 365 Business Central omgevingen van onze klanten;
Klanten helpen door het beantwoorden van vragen over en oplossen van issues met Business Central;
Adviseren van klanten over het verbeteren en optimaliseren van bedrijfsprocessen met behulp van Business Central;
Denken in oplossingen om klantomgevingen te verbeteren;
Beschrijven van door klanten ingediende wensen voor functionele aanpassingen aan hun systeem in een wijzigingsverzoek voor onze Development afdeling;
Doorvoeren van wijzigingen en updates aan de klantomgeving;
Kennisartikelen opstellen voor het klantenportaal;
Waarborgen en vergroten van de klanttevredenheid;
Signaleren van commerciële kansen voor je collega's van Sales.

Wat krijg je ervoor terug?

Je gaat werken met Business Central, het modernste en beste platform voor bedrijfssoftware ter wereld. Ook al is het een zelfstandige functie, als team moeten we het voor elkaar krijgen en staan we naast je. We groeien steeds meer en daar kunnen we jou bij gebruiken. Daarvoor bieden we je:

Een salarisindicatie van €2.600 tot €4.600, afhankelijk van je kennis en ervaring;
Een laptop en telefoon van de zaak, niet meer dan logisch volgens ons;
Een (flex)werkplek in ons kantoor, maar ook de mogelijkheid om thuis te werken. We zijn tenslotte een IT bedrijf, we weten alles van hybride werken;
Veel ruimte voor het volgen van opleidingen om je kennis te vergroten op technisch vlak of om je soft skills te ontwikkelen;
Goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder een aantrekkelijke winstuitkering, studieregeling en pensioenregeling;

Wat verwachten we van jou?

Kennis van Microsoft Dynamics 365 Business Central is een pré;
Je snapt hoe bedrijfsprocessen werken en hoe ERP systemen hierbij helpen;
Je bent analytisch sterk en pakt problemen voortvarend en op een gestructureerde manier aan;
Je behoudt het overzicht, ook in drukke tijden, en weet goed prioriteiten te stellen en af te wegen.
Je hebt ervaring als supportmedewerker en/of al applicatiebeheerder
Je kunt goed samenwerken. Met de collega's op je eigen afdeling, de consultants en onze developers. Je zet een stap extra als het nodig is en mag uiteraard hetzelfde van je collega's verwachten;
Je zet de klant centraal in je werk. Oftewel, je luistert goed, werkt nauwkeurig en zet je in om het gewenste resultaat te behalen zodat de klant tevreden is. Terugkoppeling geven aan de klanten is niet meer dan logisch voor jou;
Je zult veel mailen en bellen en daarom moet je goed kunnen communiceren, zowel in het Nederlands als in het Engels, want we hebben ook klanten in het buitenland.

_ Deze eisen geven globaal weer wat we zoeken voor deze functie. Voldoe je niet aan alle eisen, maar denk je wel dat dit de functie voor jou is? Of ben je enthousiast over ons als werkgever? We nodigen je graag uit om te solliciteren, dan kijken we samen verder naar de mogelijkheden. We zoeken tenslotte een leuke collega, dus als je aan die eis voldoet zijn we al een heel eind. _

Wie zijn wij?

Wij zijn WSB Solutions en wij krijgen energie van technologische oplossingen. De technologie die ervoor zorgt dat je efficiënter, veiliger en beter kunt werken: dat is onze specialiteit. We ondersteunen mkb'ers in hun digitaliseringsreis. Van de eerste gesprekken, tot de oplevering en het beheer na live-gang. Dit doen wij al bijna 40 jaar met een groeiende club van ondertussen ruim 80 collega's. xvlobhg Wil je meer weten over wat we doen? Neem een kijkje op onze website: Over WSB Solutions ( )

Salaris: €2.600,00 - €4.600,00 per maand

Arbeidsvoorwaarden:
Bedrijfsfeesten
Dienstreizen vergoeding
Fietsplan
Gezondheidsprogramma
Kerstpakket
Kosteloos parkeren
Pensioen
Reiskostenvergoeding
Telefoon van de zaak
Vrijdagmiddagborrel
Werk vanuit huis
Winstdeling

Ervaring:
support medewerker of applicaiebeheerder: 1 jaar (Vereist)

Taal:
Nederlands (Vereist)
Engels (Gewenst)

Werklocatie: Hybride werken in 3371 Hardinxveld-Giessendam

Over de vacature

De positie

For Spectral Industries, we are seeking a senior-level Business Development professional whose primary focus will be the development of a sustainable customer portfolio within the mining sector, across Australia, Chile, and Canada. This role is expected to become one of the key commercial leaders in Spectral’s global scaling journey.

Mining represents a strategically important growth market with significant commercial potential for Spectral Industries, as the benefits of rapid, non-contact elemental analysis create immediate and measurable value for mining operations. Even small improvements in ore sorting or process control can result in substantial cost savings.

In a later phase, the company will expand into additional industries, including recycling in Europe. To support this market, Spectral Industries is also recruiting a medior-level Business Development professional focused on the recycling sector.

Over the past few years, Spectral Industries has invested in the development of its advanced high-tech measurement systems, and is now ready to accelerate their international market adoption.

Recently, the company appointed a Chief Commercial Officer (CCO) to lead the development and execution of its commercial strategy, laying the foundation for sustainable business growth. Building and expanding a strong, professional commercial team is one of the organization's key priorities.

What will you do as a Business Development Director at Spectral Industries?

• As a key member of the commercial team, you will play a pivotal role in delivering Spectral Industries' international growth strategy. Through your commercial initiatives, you will increase market awareness of Spectral Industries and its products, while clearly demonstrating the value proposition and operational impact of its technology to customers.
• You will establish and grow the market within the mining sector (and/or recycling sector) by acquiring new customers. You will identify new business opportunities, develop and strengthen relationships with customers and prospects, and contribute to the execution of the go-to-market strategy for Spectral Industries' products.
• You will be responsible for revenue generation and the development of a healthy commercial pipeline.
• You will regularly visit customers and prospects, building long-term strategic relationships with mine operators, engineering firms, technology partners, and key industry stakeholders across the mining value
• You will gather market intelligence and competitive insights, providing valuable input for Spectral Industries' growth strategy.
• You will report directly to the CCO.

Over het bedrijf

Spectral Industries BV is a Dutch technology company based in Delft, developing advanced measurement solutions for the global mining, metals production, and recycling industries. Its measurement systems are built around the core technology LIBS (Laser-Induced Breakdown Spectroscopy), an emission spectroscopy technique that provides an elemental fingerprint of the sample under investigation. Combined with intelligent software, this technology enables the near-instant, on-site determination of the chemical composition of material streams. Integrated into optical sensors mounted above conveyor belts, the systems continuously analyse raw materials, ores, metals, and recycled materials in real time.

The data generated provides customers with immediate insight into material composition, including which elements are present and in what concentrations, without having to wait for laboratory results. These real-time insights enable faster and better decision-making across extraction, production, and processing operations.

Enhanced control over material streams helps reduce energy consumption, CO₂ emissions, and waste:

• Mining companies can optimize ore sorting and processing operations throughout the mining value chain;
• Metal producers can continuously monitor and optimize their production processes in-line and in real time;
• Recycling companies can improve material recovery by accurately identifying metals and other materials, including difficult-to-measure elements such as lithium and carbon, enabling more effective sorting and reuse.

As a result, Spectral Industries' solutions help customers improve efficiency, reduce costs, and optimize operational performance.

Founded in 2015, Spectral Industries was established with a clear mission: to bring LIBS (Laser-Induced Breakdown Spectroscopy) technology out of the laboratory and into real-world industrial operations. Building on more than a decade of experience in LIBS-based material analysis, the company has developed advanced measurement solutions that deliver actionable insights directly in the field, enabling customers to make faster and better operational decisions.

With a growing international installed base and increasing market adoption, Spectral Industries is currently transitioning from a predominantly project-driven organization to a product-focused business. This transformation is centred around its flagship product platforms, CorePulse and BeltPulse.

Wat breng jij

• A proven track record of at least 8 years in sales and business development, combined with an established international network within the mining sector and/or recycling industry. You have demonstrated the ability to independently develop new markets and successfully drive commercial growth.
• A BSc or MSc degree in Mining Engineering, Geology, Geochemistry, Process Metallurgy, Mineral Engineering, Chemical Engineering, Materials Science & Engineering, Earth Sciences, or a related discipline.
• Experience with commercializing innovative capital equipment, sensor systems, process technology or industrial instrumentation. You are able to engage as a credible technical discussion-partner and understand how to successfully bring innovative technologies to market. Experience with consultative selling is essential.
• A strong commercial drive and entrepreneurial mindset, characterized by a proactive approach to building and expanding a relevant professional network, the ability to convert commercial opportunities into tangible business results, a focus on achieving objectives, a talent for developing strategic partnerships, and a naturally curious attitude.
• Excellent presentation, communication, and stakeholder influencing skills.
• A collaborative team player who thrives in a dynamic, scale-up environment.
• Willingness to travel internationally (approximately 20%) to visit customers and prospects, and to represent Spectral Industries at international trade shows, industry conferences, and networking events.

Applicants must have the legal right to work in the Netherlands, for example through EU/EEA or Swiss citizenship or a valid Dutch residence permit that allows employment. Unfortunately, we are unable to offer visa sponsorship for this position.

Interested?

Do you thrive in a dynamic scale-up environment where taking initiative, embracing flexibility, and demonstrating ownership are key to success? If so, we'd love to hear from you. Apply now by submitting your CV and cover letter!

Even if your background does not perfectly match every requirement, we would still welcome your application if you combine strong commercial ambition with a genuine passion for the mining and recycling industries.

Aanbod

What does Spectral Industries offer?

• A challenging key role within a dynamic and growing organization, offering plenty of scope for entrepreneurship, ownership, and personal initiative.
• An attractive compensation package, including an annual base salary of approximately €80,000 to €110,000 gross, including 8% holiday allowance;
• Performance-based bonus opportunity of 20%;
• 32 vacation days per year.
• NS Business Card for public transportation or mileage allowance
• Pension scheme
• Flexible working hours. You are expected to work from the Delft office at least three days per week (based on a 40-hour work week).

Do you have any questions?

Marie-José van Riel - Senior Consultant

Do you have any questions?

Mail Marie-José van Riel

+31 (0)6 215 344 35

Over de vacature

Je bent nieuwsgierig, scherp en sociaal. Iemand die energie krijgt van mensen verder helpen én zelf wil blijven groeien. Je zoekt een plek waar je mag leren, fouten maken én waar je wordt uitgedaagd om het beste uit jezelf te halen. Recruitment spreekt je aan omdat het draait om mensen, snelheid én resultaat.

In dit traineeship leer je het vak stap voor stap. Je begint bij de basis: sourcing. Daarna ga je zelf gesprekken voeren en kandidaten begeleiden. En uiteindelijk: klantcontact, vacature-intakes en commerciële kansen benutten. Alles wat je nodig hebt om een complete recruitmentprofessional te worden, leer je in 24 maanden.

Hoe ziet het traineeship eruit?
Dit 2-jarige traineeship is opgebouwd in 3 fases van 8 maanden, waarin je stapsgewijs alle aspecten van recruitment leert. Na deze periode ben je een volwaardig Recruitment Consultant met de skills om klanten én kandidaten aan je te binden.

Fase 1: Talent Sourcer (8 maanden) - In de eerste 8 maanden word je specialist in talent sourcing. Je leert hoe je de juiste kandidaten vindt, benadert en overtuigt om met jou in gesprek te gaan. Dit is de basis van recruitment en een cruciale stap in het proces.

Fase 2: Recruiter (8 maanden) -Nu je weet hoe je talent vindt, ga je aan de slag als Recruiter. In deze fase leer je hoe je sollicitatiegesprekken voert, kandidaten begeleidt en de perfecte match maakt tussen talent en klant.

Fase 3: Sales (8 maanden) - In de laatste fase ligt de focus op business development en sales. Recruitment draait niet alleen om kandidaten, maar ook om het binnenhalen van nieuwe klanten en opdrachten. Jij leert hoe je bedrijven overtuigt om met jou samen te werken en hoe je duurzame klantrelaties opbouwt.

Na deze 3 fases ben jij klaar om als volwaardig Recruitment Consultant aan de slag te gaan!

Wie ben jij

• Je hebt een hbo- of wo-opleiding afgerond (richting maakt niet uit)
• Je bent sociaal, communiceert makkelijk en weet snel vertrouwen te winnen
• Je houdt van tempo, werkt nauwkeurig en hebt een proactieve houding
• Je wilt je ontwikkelen: vakinhoudelijk én als professional
• Ervaring is niet nodig, motivatie en verantwoordelijkheidsgevoel wel

Wat bieden wij jou

• €2500 - €2750 bruto per maand, elke 8 maanden een opwaardering van jouw salaris
• Nijmegen
• 25 vakantiedagen + mogelijkheid om 5 dagen bij te kopen
• Goed modern pensioen +3% op jouw bruto salaris
• Vast contract
• 8,33% vakantiegeld + een ticket naar Bali + worcation naar een zonnige bestemming

Over de vacature

Functieomschrijving
Wil jij werken aan slimme, procesgedreven oplossingen met PEGA en organisaties helpen hun dienstverlening écht te verbeteren? Of heb je juist de ambitie om je te ontwikkelen tot Business Analist PEGA? Jouw functie als Business Analist PEGA

Als Business Analist PEGA werk je op het snijvlak van business en IT. Pega is een modern ICT-platform dat gebruikt wordt om zaakgerichte werkprocessen voor opdrachtgevers te automatiseren. Je vertaalt complexe processen en klantvragen naar heldere requirements d.m.v. interviews en realiseert samen met je team krachtige PEGA-oplossingen. Je bent betrokken bij het hele traject: van analyse en ontwerp tot implementatie en optimalisatie.

Heb je al ervaring met PEGA? Dan krijg je direct verantwoordelijkheid binnen uitdagende projecten. Heb je nog geen of beperkte PEGA-ervaring, maar wel affiniteit met businessanalyse en procesautomatisering? Dan leiden wij je op via onze ilionx Academy en groei je stap voor stap in de rol.

Je werkt aan projecten bij klanten waar PEGA een belangrijke rol speelt in het verbeteren van processen en digitale dienstverlening.

Wat ga je doen?

• Analyseren en modelleren van bedrijfsprocessen
• Vertalen van businesswensen naar functionele en niet-functionele requirements
• Opstellen, analyseren en prioriteren van user stories
• Samenwerken met developers, consultants en stakeholders
• Bijdragen aan de doorontwikkeling en optimalisatie van PEGA-oplossingen
• Meedenken over procesverbetering en automatisering

Wat bieden wij jou?

Bij ilionx krijg je de ruimte om jezelf continu te ontwikkelen. We investeren in opleidingen, certificeringen en kennissessies zodat jij zowel persoonlijk als in het vakgebied van PEGA kan groeien.

Daarnaast bieden we jou:

• Een aantrekkelijk salaris tussen de €3500,- en €6000,- o.b.v. 40 uur, afhankelijk van jouw kennis en ervaring
• Een ruime mobiliteitsvergoeding, netto onkostenvergoeding en een goede pensioenregeling bij a.s.r.
• Direct een vast contract en een bonus die kan oplopen tot een kalendermaand
• Uitdagende & innovatieve PEGA-projecten met impact
• Een open en informele cultuur met collega's die expert zijn in hun vakgebied
• Regelmatige bijeenkomsten met collega's om inzichten en ervaringen te delen
• Leuke evenementen en uitjes, waaronder onze jaarlijkse ilionx wintersport

Wat vragen wij van jou?

• Affiniteit met IT en low-code platformen, bij voorkeur PEGA
• Interesse in businessanalyse en procesoptimalisatie
• Sterke communicatieve vaardigheden en analytisch vermogen
• Bereidheid om jezelf te blijven ontwikkelen

Verder heb je:

• Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding
• Minimaal 3 jaar IT-ervaring als PEGA Consultant, Business (Informatie) Analist, functioneel ontwerper of vergelijkbaar
• Behaalde PEGA-certificeringen zoals Certified Business Architect PEGA zijn een grote pré
• Kennis en ervaring met het werken met Agile methodieken
• Een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift

Deze eisen geven een richting aan het profiel dat wij zoeken voor deze functie. Voldoe jij niet aan alle eisen maar denk je wel dat dit de functie voor jou is? Dan nodigen wij je graag uit om te solliciteren.

Het team

Binnen de unit Digitale Strategie werken we dagelijks nauw samen met collega's die net even dat stapje extra voor onze klanten in regio Noord-Nederland durven te zetten. En dat vooral met passie, gedrevenheid én enthousiasme.

Jouw manager Albert Jan zorgt hierin vooral voor een prettige werkomgeving waarin hij jouw persoonlijke ontwikkeling én de samenwerking met jouw collega's juist alleen maar zal aanmoedigen. Dit doet hij op basis van onderling vertrouwen, transparantie en het motto 'afspraak is afspraak'.

Lees hier praktijkervaringen van jouw toekomstige ilionx collega's!

Wat krijg je er voor terug Contract voor onbepaalde tijd Goede pensioenregeling Goede arbeidsvoorwaarden Aantrekkelijke bonus Lease auto of mobiliteitsvergoeding Ruimte om jezelf te ontwikkelen Uitdagende werkomgeving Werk hybride, thuis of op kantoor Thuiswerkvergoeding Agenda vol evenementen en borrels Tijd voor ontspanning Flexibele feestdagen & 25 vakantiedagen Leasefietsregeling

Over de vacature

Functieomschrijving
Wil jij werken aan slimme, procesgedreven oplossingen met PEGA en organisaties helpen hun dienstverlening écht te verbeteren? Of heb je juist de ambitie om je te ontwikkelen tot Business Analist PEGA? Jouw functie als Business Analist PEGA

Als Business Analist PEGA werk je op het snijvlak van business en IT. Pega is een modern ICT-platform dat gebruikt wordt om zaakgerichte werkprocessen voor opdrachtgevers te automatiseren. Je vertaalt complexe processen en klantvragen naar heldere requirements d.m.v. interviews en realiseert samen met je team krachtige PEGA-oplossingen. Je bent betrokken bij het hele traject: van analyse en ontwerp tot implementatie en optimalisatie.

Heb je al ervaring met PEGA? Dan krijg je direct verantwoordelijkheid binnen uitdagende projecten. Heb je nog geen of beperkte PEGA-ervaring, maar wel affiniteit met businessanalyse en procesautomatisering? Dan leiden wij je op via onze ilionx Academy en groei je stap voor stap in de rol.

Je werkt aan projecten bij klanten waar PEGA een belangrijke rol speelt in het verbeteren van processen en digitale dienstverlening.

Wat ga je doen?

• Analyseren en modelleren van bedrijfsprocessen
• Vertalen van businesswensen naar functionele en niet-functionele requirements
• Opstellen, analyseren en prioriteren van user stories
• Samenwerken met developers, consultants en stakeholders
• Bijdragen aan de doorontwikkeling en optimalisatie van PEGA-oplossingen
• Meedenken over procesverbetering en automatisering

Wat bieden wij jou?

Bij ilionx krijg je de ruimte om jezelf continu te ontwikkelen. We investeren in opleidingen, certificeringen en kennissessies zodat jij zowel persoonlijk als in het vakgebied van PEGA kan groeien.

Daarnaast bieden we jou:

• Een aantrekkelijk salaris tussen de €3500,- en €6000,- o.b.v. 40 uur, afhankelijk van jouw kennis en ervaring
• Een ruime mobiliteitsvergoeding, netto onkostenvergoeding en een goede pensioenregeling bij a.s.r.
• Direct een vast contract en een bonus die kan oplopen tot een kalendermaand
• Uitdagende & innovatieve PEGA-projecten met impact
• Een open en informele cultuur met collega's die expert zijn in hun vakgebied
• Regelmatige bijeenkomsten met collega's om inzichten en ervaringen te delen
• Leuke evenementen en uitjes, waaronder onze jaarlijkse ilionx wintersport

Wat vragen wij van jou?

• Affiniteit met IT en low-code platformen, bij voorkeur PEGA
• Interesse in businessanalyse en procesoptimalisatie
• Sterke communicatieve vaardigheden en analytisch vermogen
• Bereidheid om jezelf te blijven ontwikkelen

Verder heb je:

• Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding
• Minimaal 3 jaar IT-ervaring als PEGA Consultant, Business (Informatie) Analist, functioneel ontwerper of vergelijkbaar
• Behaalde PEGA-certificeringen zoals Certified Business Architect PEGA zijn een grote pré
• Kennis en ervaring met het werken met Agile methodieken
• Een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift

Deze eisen geven een richting aan het profiel dat wij zoeken voor deze functie. Voldoe jij niet aan alle eisen maar denk je wel dat dit de functie voor jou is? Dan nodigen wij je graag uit om te solliciteren.

Het team

Binnen de unit Digitale Strategie werken we dagelijks nauw samen met collega's die net even dat stapje extra voor onze klanten in regio Noord-Nederland durven te zetten. En dat vooral met passie, gedrevenheid én enthousiasme.

Jouw manager Albert Jan zorgt hierin vooral voor een prettige werkomgeving waarin hij jouw persoonlijke ontwikkeling én de samenwerking met jouw collega's juist alleen maar zal aanmoedigen. Dit doet hij op basis van onderling vertrouwen, transparantie en het motto 'afspraak is afspraak'.

Lees hier praktijkervaringen van jouw toekomstige ilionx collega's!

Wat krijg je er voor terug Contract voor onbepaalde tijd Goede pensioenregeling Goede arbeidsvoorwaarden Aantrekkelijke bonus Lease auto of mobiliteitsvergoeding Ruimte om jezelf te ontwikkelen Uitdagende werkomgeving Werk hybride, thuis of op kantoor Thuiswerkvergoeding Agenda vol evenementen en borrels Tijd voor ontspanning Flexibele feestdagen & 25 vakantiedagen Leasefietsregeling

Over de vacature

Wij

• Een vast contract met een maandsalaris van € 2.709,40 o.b.v. 36 uur incl. IKB. Daarnaast groeit je salaris jaarlijks mee met je ontwikkeling.
• Heb jij een opdracht van 40 uu r? Dan ontvang jij 125% over die 4 extra uren. Je zit dan op een bruto maandsalaris van € 3.018,60,- inclusief het IKB.
• 12,33% Individueel Keuze Budget (IKB) , waarvan 8,33% vakantiegeld en 4% voor extra verlof, een sportabonnement, een leasefiets of uitbetaling. Bonus: IKB telt mee voor je hypotheek, dus jouw droomhuis komt een stap dichterbij.
• Leaseauto met tank- of laadpas zonder eigen bijdrage.
• Onbeperkt budget voor opleidingen, trainingen en bijscholing om jouw ontwikkeling te stimuleren. Daarnaast heb jij een Development Manager als persoonlijke carrièrecoach.
• De mogelijkheid om mee te doen aan de leukste activiteiten zoals onze skitrip , de wekelijkse bootcamp of festival .

Wat kan je verwachten?

Het Business Analist traineeship bestaat uit een aantal vaste onderdelen:

• Het beste onboardingsprogramma van Nederland, waarbij je elke maand de mogelijkheid hebt om te starten! Solliciteer nu en start bij Talent&Pro op bijvoorbeeld 6 november, 20 november of 4 december 2026!
• In korte tijd veel relevante werkervaring opdoen bij aansprekende namen binnen en buiten de financiële dienstverlening als ABN AMRO, ASR en de Belastingdienst.
• Doorlopend vaardigheidstrainingen, vakinhoudelijke opleidingen zoals Wft's en LEAN Green Belt, Power BI, Python en SQL

Het profiel van een Business Analist

Start je met het traineeship Business Analist dan stomen wij jou klaar voor dé baan van de toekomst: Business Analist! Een Business Analist is een professional met vakinhoudelijke kennis die een zakelijke behoefte vertaalt zodat ICT ontwikkelaars slimme oplossingen kunnen leveren. Jij creëert duidelijkheid in wat collega's nodig hebben om hun werk uit te voeren, en weet te bepalen wat nodig is om dat gedaan te krijgen.

In het eerste jaar ga jij de basis leggen binnen de financiële dienstverlening om genoeg kennis op te doen van financiële producten en de werkprocessen. Na het eerste jaar ga jij aan de slag met dataschoning of sluit jij aan bij projecten om processen binnen een opdrachtgever te versnellen. Hierna ben jij klaar voor een functie als bijvoorbeeld Project Management Ondersteuner of junior Business Analist om onder andere de doorvertaling te maken van de analyses en verbeteringen door te voeren.

Groeien door opleiding, ervaring en coaching

Jou klaarstomen voor die rol doen we uiteraard wel met een goed plan. Op detacheringsbasis ga jij meteen aan de slag bij o.a. pensioenfondsen en -verzekeraars zoals PGGM, a.s.r. en Nationale-Nederlanden. Naast het stukje veldwerk verricht je ook het nodige theoretische onderzoek. Je behaalt onder andere je Wft Vermogen en Wft Pensioen. Hiernaast zal je waardevolle IT opleidingen volgen zoals Agile/Scrum Foundation , LEAN Green Belt , Power BI , Python en SQL die jou gaan helpen om een brug te slaan tussen de business en IT.

Bij Talent&Pro geloven we dat je het beste groeit met de juiste begeleiding op het juiste moment. Daarom hebben we een ontwikkelmodel dat volledig is ingericht rondom jou als consultant. Je kunt rekenen op;

• Een gestructureerde start bij je eerste opdracht door onze People Matcher
• Jouw eigen Development manager; jouw persoonlijke carrièrecoach die je ondersteunt in je groei
• En toegang tot een breed netwerk van experts en coaches, te benaderen via onze eigen Expertiseboog

Jij

• In het bezit van een hbo- of wo-diploma, óf in de afrondende fase van je studie.
• Beschikbaar voor 36-40 uur per week.
• Sterke beheersing van de Nederlands taal (C1).
• Reisbereidheid binnen de randstad; vervoer regelen wij.
• Enthousiast om te werken in de detachering; je werkt graag op verschillende opdrachten bij diverse opdrachtgevers.
• Interesse in IT-systemen, processen en stakeholdermanagement
• Analytisch, nieuwsgierig en communicatief vaardig

Solliciteer

Solliciteer je bij Talent&Pro, dan is één vraag erg belangrijk: zijn wij een match? Daar komen we maar op één manier achter: een kennismaking! Solliciteer en vertel ons meer over jouw ambities. Heb je vragen of wil je meer informatie? Neem dan contact op met onze recruiter Jurjen Bierling via 6 .

Over de vacature

Wij

• Een vast contract met een maandsalaris van € 2.709,40 o.b.v. 36 uur incl. IKB. Daarnaast groeit je salaris jaarlijks mee met je ontwikkeling.
• Heb jij een opdracht van 40 uu r? Dan ontvang jij 125% over die 4 extra uren. Je zit dan op een bruto maandsalaris van € 3.018,60,- inclusief het IKB.
• 12,33% Individueel Keuze Budget (IKB) , waarvan 8,33% vakantiegeld en 4% voor extra verlof, een sportabonnement, een leasefiets of uitbetaling. Bonus: IKB telt mee voor je hypotheek, dus jouw droomhuis komt een stap dichterbij.
• Leaseauto met tank- of laadpas zonder eigen bijdrage.
• Onbeperkt budget voor opleidingen, trainingen en bijscholing om jouw ontwikkeling te stimuleren. Daarnaast heb jij een Development Manager als persoonlijke carrièrecoach.
• De mogelijkheid om mee te doen aan de leukste activiteiten zoals onze skitrip , de wekelijkse bootcamp of festival .

Wat kan je verwachten?

Het Business Analist traineeship bestaat uit een aantal vaste onderdelen:

• Het beste onboardingsprogramma van Nederland, waarbij je elke maand de mogelijkheid hebt om te starten! Solliciteer nu en start bij Talent&Pro op bijvoorbeeld 6 november, 20 november of 4 december 2026!
• In korte tijd veel relevante werkervaring opdoen bij aansprekende namen binnen en buiten de financiële dienstverlening als ABN AMRO, ASR en de Belastingdienst.
• Doorlopend vaardigheidstrainingen, vakinhoudelijke opleidingen zoals Wft's en LEAN Green Belt, Power BI, Python en SQL

Het profiel van een Business Analist

Start je met het traineeship Business Analist dan stomen wij jou klaar voor dé baan van de toekomst: Business Analist! Een Business Analist is een professional met vakinhoudelijke kennis die een zakelijke behoefte vertaalt zodat ICT ontwikkelaars slimme oplossingen kunnen leveren. Jij creëert duidelijkheid in wat collega's nodig hebben om hun werk uit te voeren, en weet te bepalen wat nodig is om dat gedaan te krijgen.

In het eerste jaar ga jij de basis leggen binnen de financiële dienstverlening om genoeg kennis op te doen van financiële producten en de werkprocessen. Na het eerste jaar ga jij aan de slag met dataschoning of sluit jij aan bij projecten om processen binnen een opdrachtgever te versnellen. Hierna ben jij klaar voor een functie als bijvoorbeeld Project Management Ondersteuner of junior Business Analist om onder andere de doorvertaling te maken van de analyses en verbeteringen door te voeren.

Groeien door opleiding, ervaring en coaching

Jou klaarstomen voor die rol doen we uiteraard wel met een goed plan. Op detacheringsbasis ga jij meteen aan de slag bij o.a. pensioenfondsen en -verzekeraars zoals PGGM, a.s.r. en Nationale-Nederlanden. Naast het stukje veldwerk verricht je ook het nodige theoretische onderzoek. Je behaalt onder andere je Wft Vermogen en Wft Pensioen. Hiernaast zal je waardevolle IT opleidingen volgen zoals Agile/Scrum Foundation , LEAN Green Belt , Power BI , Python en SQL die jou gaan helpen om een brug te slaan tussen de business en IT.

Bij Talent&Pro geloven we dat je het beste groeit met de juiste begeleiding op het juiste moment. Daarom hebben we een ontwikkelmodel dat volledig is ingericht rondom jou als consultant. Je kunt rekenen op;

• Een gestructureerde start bij je eerste opdracht door onze People Matcher
• Jouw eigen Development manager; jouw persoonlijke carrièrecoach die je ondersteunt in je groei
• En toegang tot een breed netwerk van experts en coaches, te benaderen via onze eigen Expertiseboog

Jij

• In het bezit van een hbo- of wo-diploma, óf in de afrondende fase van je studie.
• Beschikbaar voor 36-40 uur per week.
• Sterke beheersing van de Nederlands taal (C1).
• Reisbereidheid binnen de randstad; vervoer regelen wij.
• Enthousiast om te werken in de detachering; je werkt graag op verschillende opdrachten bij diverse opdrachtgevers.
• Interesse in IT-systemen, processen en stakeholdermanagement
• Analytisch, nieuwsgierig en communicatief vaardig

Solliciteer

Solliciteer je bij Talent&Pro, dan is één vraag erg belangrijk: zijn wij een match? Daar komen we maar op één manier achter: een kennismaking! Solliciteer en vertel ons meer over jouw ambities. Heb je vragen of wil je meer informatie? Neem dan contact op met onze recruiter Jurjen Bierling via 6 .

Over de vacature

Wij

• Een vast contract met een maandsalaris van € 2.709,40 o.b.v. 36 uur incl. IKB. Daarnaast groeit je salaris jaarlijks mee met je ontwikkeling.
• Heb jij een opdracht van 40 uu r? Dan ontvang jij 125% over die 4 extra uren. Je zit dan op een bruto maandsalaris van € 3.018,60,- inclusief het IKB.
• 12,33% Individueel Keuze Budget (IKB) , waarvan 8,33% vakantiegeld en 4% voor extra verlof, een sportabonnement, een leasefiets of uitbetaling. Bonus: IKB telt mee voor je hypotheek, dus jouw droomhuis komt een stap dichterbij.
• Leaseauto met tank- of laadpas zonder eigen bijdrage.
• Onbeperkt budget voor opleidingen, trainingen en bijscholing om jouw ontwikkeling te stimuleren. Daarnaast heb jij een Development Manager als persoonlijke carrièrecoach.
• De mogelijkheid om mee te doen aan de leukste activiteiten zoals onze skitrip , de wekelijkse bootcamp of festival .

Wat kan je verwachten?

Het Business Analist traineeship bestaat uit een aantal vaste onderdelen:

• Het beste onboardingsprogramma van Nederland, waarbij je elke maand de mogelijkheid hebt om te starten! Solliciteer nu en start bij Talent&Pro op bijvoorbeeld 6 november, 20 november of 4 december 2026!
• In korte tijd veel relevante werkervaring opdoen bij aansprekende namen binnen en buiten de financiële dienstverlening als ABN AMRO, ASR en de Belastingdienst.
• Doorlopend vaardigheidstrainingen, vakinhoudelijke opleidingen zoals Wft’s en LEAN Green Belt, Power BI, Python en SQL

Het profiel van een Business Analist

Start je met het traineeship Business Analist dan stomen wij jou klaar voor dé baan van de toekomst: Business Analist! Een Business Analist is een professional met vakinhoudelijke kennis die een zakelijke behoefte vertaalt zodat ICT ontwikkelaars slimme oplossingen kunnen leveren. Jij creëert duidelijkheid in wat collega’s nodig hebben om hun werk uit te voeren, en weet te bepalen wat nodig is om dat gedaan te krijgen.

In het eerste jaar ga jij de basis leggen binnen de financiële dienstverlening om genoeg kennis op te doen van financiële producten en de werkprocessen. Na het eerste jaar ga jij aan de slag met dataschoning of sluit jij aan bij projecten om processen binnen een opdrachtgever te versnellen. Hierna ben jij klaar voor een functie als bijvoorbeeld Project Management Ondersteuner of junior Business Analist om onder andere de doorvertaling te maken van de analyses en verbeteringen door te voeren.

Groeien door opleiding, ervaring en coaching

Jou klaarstomen voor die rol doen we uiteraard wel met een goed plan. Op detacheringsbasis ga jij meteen aan de slag bij o.a. pensioenfondsen en -verzekeraars zoals PGGM, a.s.r. en Nationale-Nederlanden. Naast het stukje veldwerk verricht je ook het nodige theoretische onderzoek. Je behaalt onder andere je Wft Vermogen en Wft Pensioen. Hiernaast zal je waardevolle IT opleidingen volgen zoals Agile/Scrum Foundation , LEAN Green Belt , Power BI , Python en SQL die jou gaan helpen om een brug te slaan tussen de business en IT.

Bij Talent&Pro geloven we dat je het beste groeit met de juiste begeleiding op het juiste moment. Daarom hebben we een ontwikkelmodel dat volledig is ingericht rondom jou als consultant. Je kunt rekenen op;

• Een gestructureerde start bij je eerste opdracht door onze People Matcher
• Jouw eigen Development manager; jouw persoonlijke carrièrecoach die je ondersteunt in je groei
• En toegang tot een breed netwerk van experts en coaches, te benaderen via onze eigen Expertiseboog

Jij

• In het bezit van een hbo- of wo-diploma, óf in de afrondende fase van je studie.
• Beschikbaar voor 36-40 uur per week.
• Sterke beheersing van de Nederlands taal (C1).
• Reisbereidheid binnen de randstad; vervoer regelen wij.
• Enthousiast om te werken in de detachering; je werkt graag op verschillende opdrachten bij diverse opdrachtgevers.
• Interesse in IT-systemen, processen en stakeholdermanagement
• Analytisch, nieuwsgierig en communicatief vaardig

Solliciteer

Solliciteer je bij Talent&Pro, dan is één vraag erg belangrijk: zijn wij een match? Daar komen we maar op één manier achter: een kennismaking! Solliciteer en vertel ons meer over jouw ambities. Heb je vragen of wil je meer informatie? Neem dan contact op met onze recruiter Jurjen Bierling via +31 6 15365190.

Over de vacature

Dit ga je doen

Als Senior Consultant ben je verantwoordelijk voor het verder uitbouwen van jouw portefeuille en het versterken van bestaande klantrelaties. Je adviseert opdrachtgevers over hun personeelsvraagstukken, begeleidt complexe procedures en signaleert commerciële kansen in de markt.

Je houdt je onder andere bezig met:

• ontwikkelen en uitbouwen van klantrelaties binnen de regio Amsterdam;
• adviseren van opdrachtgevers over capaciteit, talent en arbeidsmarktontwikkelingen;
• begeleiden van recruitment- en bemiddelingstrajecten van A tot Z;
• voeren van gesprekken met assistants, management assistants en directieondersteuners;
• uitbreiden van je netwerk en creëren van nieuwe business;
• signaleren van marktontwikkelingen en commerciële kansen;
• coachen en ondersteunen van collega's vanuit jouw ervaring;
• bijdragen aan de verdere groei en positionering van Secretary Plus in de regio.

Dit ben jij

Jij bent een ervaren professional die gemakkelijk schakelt tussen kandidaten, professionals en opdrachtgevers. Je bent ondernemend, commercieel sterk en weet duurzame relaties op te bouwen. Dankzij jouw ervaring ben je een stevige gesprekspartner die kansen herkent en vertrouwen creëert. Daarnaast:

• beschik je over hbo werk- en denkniveau;
• heb je ervaring binnen recruitment, arbeidsbemiddeling, sales of zakelijke dienstverlening;
• ben je sterk in relatiebeheer en business development;
• communiceer je gemakkelijk op verschillende niveaus, van professional tot directie;
• werk je zelfstandig en neem je eigenaarschap over jouw regio;
• krijg je energie van het behalen van commerciële doelstellingen én het helpen van mensen in hun carrière.

Over het bedrijf

Al meer dan 35 jaar is Secretary Plus specialist in het bemiddelen van assistants en support professionals. Wij geloven dat sterke ondersteuning organisaties succesvoller maakt en dat een passende werkomgeving professionals laat groeien.

Daarom kijken we verder dan ervaring alleen. We investeren in duurzame relaties, persoonlijke aandacht en échte verbinding. Die aanpak heeft ons al jaren een sterke positie gegeven binnen het ondersteunende vakgebied.

Vanuit Amsterdam werk je samen met ambitieuze collega's die iedere dag bouwen aan succesvolle carrières, sterke klantrelaties en langdurige samenwerkingen. Samen zorgen jullie ervoor dat assistants én organisaties het beste uit zichzelf kunnen halen.

Wat bieden wij jou?

Jij bent een ervaren professional die gemakkelijk schakelt tussen kandidaten, professionals en opdrachtgevers. Je bent ondernemend, commercieel sterk en weet duurzame relaties op te bouwen. Dankzij jouw ervaring ben je een stevige gesprekspartner die kansen herkent en vertrouwen creëert. Daarnaast:

• beschik je over hbo werk- en denkniveau;
• heb je ervaring binnen recruitment, arbeidsbemiddeling, sales of zakelijke dienstverlening;
• ben je sterk in relatiebeheer en business development;
• communiceer je gemakkelijk op verschillende niveaus, van professional tot directie;
• werk je zelfstandig en neem je eigenaarschap over jouw regio;
• krijg je energie van het behalen van commerciële doelstellingen én het helpen van mensen in hun carrière.

Over de vacature

Tijdens deze stage werk je mee in het consultancyteam dat grote Nederlandse bedrijven helpt aan de juiste technische specialisten. Je voert commerciële gesprekken, bouwt aan klantrelaties en leert hoe technisch talent gekoppeld wordt aan bedrijven die willen groeien.

Geen koffiestage, maar een stage voor studenten met commerciële ambitie. Je krijgt intensieve begeleiding van een vaste Trainer en werkt vanaf dag één met de AI-tools die Synsel zelf bouwt.

Wat ga je doen?

• Meebouwen aan klantrelaties met Nederlandse tech-bedrijven.
• Commerciële gesprekken voeren en onderhandelen.
• Technisch talent matchen aan opdrachtgevers.
• Werken met de eigen AI-producten van Synsel.
• Trainingen en coaching volgen van een ervaren Trainer.
• Werken aan je eigen doelen met een prestatiegebonden stagevergoeding.
• Samenwerken met Marketing, Recruitment, Customer Success en Consultancy.

Functie-eisen:

• MBO-student, bij voorkeur richting commercie, sales, business of iets vergelijkbaars.
• Minimaal 4 à 5 maanden beschikbaar voor stage.
• Commerciële ambitie en drive om te presteren.
• Proactief, leergierig en resultaatgericht.
• Vloeiend Nederlands en communicatief sterk.

Pluspunten:

• Affiniteit met techniek of de technische arbeidsmarkt.
• Eerdere commerciële ervaring of een bijbaan waarin je veel met mensen schakelde.
• Beschikbaar om na je stage een vervolgstap bij ons te zetten.

Wat bieden we:

• Vaste stagevergoeding van €500 per maand.
• Vanaf €5.500 omzet per maand (gemiddeld behaald in maand 2): €1.000 per maand.
• Vanaf €11.000 omzet per maand (gemiddeld behaald in maand 4): €2.700 per maand.
• Intensieve begeleiding en 1-op-1 coaching door een ervaren Trainer.
• Uitgebreid onboardingsprogramma.
• Dagelijks een gezonde lunch en vers fruit.
• Vrijdagmiddagborrels en teamuitjes.
• Een erkend stagebedrijf en een vaste werkplek in Apeldoorn.
• Telefoon en laptop van de zaak.

Laat je tijdens je stage zien wat je in huis hebt? Dan groei je door naar Junior Consultant met een vliegende start: de omzet die je als stagiair opbouwde, levert vanaf dag één bonus op. Je begint dus niet vanaf nul.

Over de vacature

Tijdens deze stage in Apeldoorn werk je mee in het consultancyteam dat grote Nederlandse bedrijven helpt aan de juiste technische specialisten. Je voert commerciële gesprekken, bouwt klantrelaties op en leert hoe je technisch talent koppelt aan bedrijven die willen groeien.

Je krijgt een actieve stage waarin je samenwerkt met Marketing, Recruitment, Customer Success en Consultancy. Een vaste, ervaren Trainer begeleidt je intensief en je werkt vanaf dag één met de AI-tools die Synsel zelf bouwt.

Wat ga je doen?

• Klantrelaties opbouwen met Nederlandse techbedrijven.
• Commerciële gesprekken voeren en onderhandelen.
• Technisch talent matchen met opdrachtgevers.
• Werken met de eigen AI-producten van Synsel.
• Trainingen volgen en 1-op-1 coaching krijgen van een ervaren Trainer.
• Aan je eigen doelen werken met een prestatiegebonden stagevergoeding.
• Samenwerken met Marketing, Recruitment, Customer Success en Consultancy.

Functie-eisen:

• Je volgt een MBO-opleiding, bij voorkeur in commercie, sales, business of een vergelijkbare richting.
• Je bent minimaal 4 à 5 maanden beschikbaar voor een stage.
• Je hebt commerciële ambitie en de drive om te presteren.
• Je bent proactief, leergierig en resultaatgericht.
• Je spreekt vloeiend Nederlands en bent communicatief sterk.

Pluspunten:

• Je hebt affiniteit met techniek of de technische arbeidsmarkt.
• Je hebt commerciële ervaring of een bijbaan waarin je veel met mensen schakelde.
• Je bent beschikbaar om na je stage een vervolgstap bij Synsel te zetten.

Wat bieden we:

• Een vaste stagevergoeding van €500 per maand.
• Vanaf €5.500 omzet per maand, gemiddeld behaald in maand 2, ontvang je €1.000 per maand.
• Vanaf €11.000 omzet per maand, gemiddeld behaald in maand 4, ontvang je €2.700 per maand.
• Intensieve begeleiding en 1-op-1 coaching door een ervaren Trainer.
• Een uitgebreid onboardingsprogramma.
• Dagelijks een gezonde lunch en vers fruit.
• Vrijdagmiddagborrels en teamuitjes.
• Een erkend stagebedrijf, een vaste werkplek in Apeldoorn en een telefoon en laptop van de zaak.

Laat tijdens je stage zien wat je in huis hebt en groei door naar Junior Consultant, waarbij de omzet die je als stagiair opbouwt vanaf dag één bonus oplevert, zodat je niet vanaf nul begint.

Over de vacature

Tijdens deze stage in Apeldoorn werk je mee in het consultancyteam dat grote Nederlandse bedrijven helpt aan de juiste technische specialisten. Je voert commerciële gesprekken, bouwt klantrelaties op en leert hoe je technisch talent koppelt aan bedrijven die willen groeien.

Dit is een stage voor MBO-studenten met commerciële ambitie. Je krijgt intensieve begeleiding van een vaste, ervaren Trainer, volgt een uitgebreid onboardingsprogramma en werkt vanaf dag één met de AI-tools die Synsel zelf bouwt. Zo doe je praktijkervaring op en werk je gericht aan een mogelijke vervolgstap als Junior Consultant.

Wat ga je doen?

• Klantrelaties opbouwen met Nederlandse techbedrijven.
• Commerciële gesprekken voeren en onderhandelen.
• Technisch talent matchen met opdrachtgevers.
• Werken met de eigen AI-producten van Synsel.
• Trainingen volgen en 1-op-1 coaching krijgen van een ervaren Trainer.
• Aan je eigen doelen werken met een prestatiegebonden stagevergoeding.
• Samenwerken met Marketing, Recruitment, Customer Success en Consultancy.

Functie-eisen:

• Je volgt een MBO-opleiding, bij voorkeur in commercie, sales, business of een vergelijkbare richting.
• Je bent minimaal vier à vijf maanden beschikbaar voor een stage.
• Je hebt commerciële ambitie en de drive om te presteren.
• Je bent proactief, leergierig en resultaatgericht.
• Je spreekt vloeiend Nederlands en bent communicatief sterk.

Pluspunten:

• Je hebt affiniteit met techniek of de technische arbeidsmarkt.
• Je hebt eerdere commerciële ervaring of een bijbaan waarin je veel met mensen schakelde.
• Je bent beschikbaar om na je stage een vervolgstap bij Synsel te zetten.

Wat bieden we:

• Een vaste stagevergoeding van €500 per maand.
• Vanaf €5.500 omzet per maand, gemiddeld behaald in maand 2, ontvang je €1.000 per maand.
• Vanaf €11.000 omzet per maand, gemiddeld behaald in maand 4, ontvang je €2.700 per maand.
• Intensieve begeleiding en 1-op-1 coaching door een ervaren Trainer.
• Een uitgebreid onboardingsprogramma.
• Dagelijks een gezonde lunch en vers fruit.
• Vrijdagmiddagborrels, teamuitjes, een telefoon en laptop van de zaak.
• Een erkend stagebedrijf en een vaste werkplek in Apeldoorn.

Laat tijdens je stage zien wat je in huis hebt en zet mogelijk de stap naar Junior Consultant, waarbij de omzet die je als stagiair opbouwt vanaf dag één bonus oplevert, zodat je niet vanaf nul begint.