Payroll hr medewerker Vacatures

Over de vacature

Ben jij een ervaren Payroll & HR Medewerker die energie krijgt van nauwkeurige salarisverwerking, klantcontact en het adviseren over HR- en arbeidsvoorwaardelijke vraagstukken?

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever is een nuchtere en betrouwbare dienstverlener voor ondernemers in het MKB. Vanuit een modern kantoor in Woerden ondersteunen zij klanten uit diverse sectoren zoals bouw, techniek, zorg, horeca en de agrarische sector.

Het team bestaat uit ruim 30 collega's en kenmerkt zich door korte lijnen, een informele werksfeer en oprechte aandacht voor elkaar en de klant. Hier wordt gedaan wat er wordt beloofd en staat samenwerking centraal.

Over de functie

Als Payroll & HR Medewerker ben jij verantwoordelijk voor een vlekkeloze salarisverwerking van een gevarieerd klantenbestand. Je werkt met het salarispakket Loket en schakelt dagelijks met ondernemers en HR-afdelingen.

Afhankelijk van de klant neem je de volledige salarisadministratie uit handen of werk je nauw samen met de opdrachtgever. Naast de operationele verwerking ben je ook een belangrijke sparringpartner op het gebied van salaris, HR en arbeidsvoorwaarden.

Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Zelfstandig verzorgen van de maandelijkse salarisadministratie
• Beantwoorden van vragen over arbeidsovereenkomsten, loonvoorstellen en arbeidsvoorwaarden.
• Adviseren van klanten over salaris- en HR-vraagstukken.
• Signaleren van kansen om klanten beter te ondersteunen.
• Vertalen van wet- en regelgeving naar praktische adviezen.
• Werken met het salarispakket Loket.

Wat bieden wij jou

• Een contract met uitzicht op een vaste aanstelling.
• Een salaris tussen € 2.500 en € 4.000 bruto per maand (afhankelijk van ervaring).
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels thuis te werken.
• Opleidings- en ontwikkelmogelijkheden.
• Een hecht en informeel team met korte lijnen.
• Twee keer per week bootcamp en ontspanning bij het dartbord.
• Regelmatig teamactiviteiten, borrels, BBQ's en een jaarlijks uitje.

Wat vragen wij van jou

• Afgeronde mbo- of hbo-opleiding in de richting van salarisadministratie (bijv. PDL/VPS).
• Minimaal 3 jaar ervaring in salarisadministratie, bij voorkeur binnen een administratie- of accountantskantoor.
• Kennis van actuele wet- en regelgeving rondom salarisadministratie.
• Ervaring met Loket is een pré.
• Affiniteit met HR-gerelateerde vraagstukken.
• Sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Klantgerichte, proactieve en nauwkeurige werkhouding.
• Zelfstandig kunnen werken én goed functioneren in teamverband.

Meer informatie

Barbara Hegedus 0348-422216

Over de vacature

Beschik je over de juiste financiële kennis op het gebied van salarisadministratie? Zoek je een bedrijf waar groei mogelijk is? Dan is deze vacature als payroll medewerker perfect voor jou!

Over het bedrijf

Deze internationale organisatie verzorgt alle financiële en HR- services voor diverse klanten/ondernemers, met name voor Noord- Europa. Daarnaast geven zij adviezen uit om zaken te verbeteren op financieel gebied.

Beschik jij over financiële kennis/ervaring op het gebied van payroll? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Over de functie

• Verantwoordelijkheid dragen over een eigen, internationale, klantenportefeuille;
• Zorgdragen voor een tijdige en correcte uitvoering van de (dagelijkse) salarisadministratiewerkzaamheden;
• Fungeren als aanspreekpunt en adviseur voor jouw collega's en klanten;
• Voorstellen doen om werkprocessen te verbeteren en delen van vakinhoudelijke kennis met collega's en klanten;
• Identificeren van problemen of kansen om de klantrelatie te verbeteren, en zorgen dat extra diensten worden aangeboden of problemen worden opgelost, met inachtneming van wet- en regelgeving.

Wat bieden wij jou

• Deze internationale organisatie gevestigd in Nieuwegein heeft een informele en open werkcultuur.
• Een salarisindicatie tot 4500 o.b.v. fulltime, afhankelijk van leeftijd en ervaring;
• Beschikbaar voor 36-40 uur per week;
• Uitzicht op een vaste baan;
• Mogelijkheid tot interne opleidingen;
• Premievrij pensioen inclusief partner- en wezenpensioen;
• Bij contract voor onbepaalde tijd een bonusregeling.

Wat vragen wij van jou

• HBO werk en denkniveau;
• Minimaal 3 jaar ervaring in een soortgelijke rol;
• Je bent in bezit van het diploma Loonadministratie;
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
• Nauwkeurig, integer en snel verbanden kunnen leggen.

Meer informatie

Dani van den Engel 030-6301510

Over de vacature

Heb jij ervaring op het gebied van salarisadministratie en kijk je graag verder dan alleen de salarisstrook?

Ben je in staat om processen te doorgronden en de juiste (achterliggende)vragen te stellen?

Geen ervaring en je kunt je wel zaken snel eigen maken?

Solliciteer dan nu!

Organisatie

Onze opdrachtgever is uw partner op het gebied van salaris- en personeelsadministratie. Zij nemen al uw administratieve zorgen uit handen zodat u zich volledig kunt concentreren op uw ondernemerschap. Het professioneel team verwerkt uw gegevens volgens de laatste voorschriften en houdt uw salarisadministratie up-to-date.

Ze regelen niet alleen uw salarisadministratie, maar informeren en adviseren u tevens op het gebied van arbeidsrecht, arbeidsvoorwaarden, loonbelasting, sociale zekerheid & personeel en organisatie. Kortom deskundige ondersteuning voor het midden- en kleinbedrijf (MKB).

Geef uw verantwoordelijkheden uit handen aan de veelzijdige medewerkers. Zij kennen u en u kent hen, korte lijnen, altijd bereikbaar. Een persoonlijke band staat hoog in het vaandel, het ontzorgen van uw salaris- en personeelsadministratie is HET doel!

Functie informatie

Als medewerker salarisadministratie verricht je diverse werkzaamheden op het gebied van salarisadministratie voor onze klanten.

Je voert zelfstandig de salarisadministratie voor een grote diversiteit aan klanten.

In het gehele proces adviseer en ondersteun je de klant om de salarisadministratie zo efficiënt mogelijk uit te voeren.

Dit betekent dat je in staat moet zijn snel te schakelen tussen verschillende klanten en bijbehorende Cao's.

Dit vergt dus veel van je organisatievermogen om tijdlijnen te bewaken en zodoende een tijdige en correcte verwerking van de salarisadministratie te garanderen.

Je onderscheidt je door je vermogen om naast het uitvoeren van de administratieve taken, problemen op te lossen en processen te optimaliseren.

Ook als de vraag verder gaat dan salarisadministratie weet jij intern de juiste specialist te betrekken op gebied van arbeidsrecht, verzuim en/of pensioen.

Je pakt hierin een proactieve houding en denkt met de klant mee zodat deze de volgende keer weer bij jou terug komt Onze klanten zijn actief in verschillende sectoren.

Jouw taken en verantwoordelijkheden als salarisadministrateur:

• Je zorgt voor een tijdige en foutloze verwerking van de salarisadministratie, zoals het vervaardigen van loonstroken, jaaropgaves en een juiste afdracht van premies en belastingen;

• Je verricht controlewerkzaamheden;

• Je zorgt dat je op de hoogte bent van Cao-wijzigingen, fiscale en wettelijke regelingen;

• Je adviseert onze klanten op het gebied van Cao's en loontechnische vraagstukken;

• Je bent in staat om (eerstelijns) HR vraagstukken voor de klant op te lossen.

Functie eisen

Je beschikt over minimaal een MBO werk- en denkniveau, aangevuld met een PDL-diploma;

• Je hebt enkele jaren ervaring als salarisadministrateur op een accountantskantoor of soortgelijke dienstverlener;

• Je bent kritisch, proactief en werkt accuraat;

• Je bent in staat om zelfstandig te werken, maar bent bovenal een teamplayer;

• Je beschikt over goede communicatie vaardigheden;

• Beschikbaarheid van minimaal 24 uur tot 40 uur per week.

Arbeidsvoorwaarden

Naast enthousiaste collega's en een goede werksfeer binnen een professionele en ambitieuze

organisatie ontvang je:

• Direct een (vast) Contract bij opdrachtgever;

• Een marktconform salaris afhankelijk van je ervaring en achtergrond;

• 30 verlofdagen op basis van een fulltime dienstverband;

• Deelname aan onze pensioenregeling

• Reiskostenvergoeding

Meer informatie

Michael Gerits 0432050090

Over de vacature

Heb jij ervaring op het gebied van salarisadministratie en kijk je graag verder dan alleen de salarisstrook?

Ben je in staat om processen te doorgronden en de juiste (achterliggende)vragen te stellen?

Geen ervaring en je kunt je wel zaken snel eigen maken?

Solliciteer dan nu!

Organisatie

Onze opdrachtgever is uw partner op het gebied van salaris- en personeelsadministratie. Zij nemen al uw administratieve zorgen uit handen zodat u zich volledig kunt concentreren op uw ondernemerschap. Het professioneel team verwerkt uw gegevens volgens de laatste voorschriften en houdt uw salarisadministratie up-to-date.

Ze regelen niet alleen uw salarisadministratie, maar informeren en adviseren u tevens op het gebied van arbeidsrecht, arbeidsvoorwaarden, loonbelasting, sociale zekerheid & personeel en organisatie. Kortom deskundige ondersteuning voor het midden- en kleinbedrijf (MKB).

Geef uw verantwoordelijkheden uit handen aan de veelzijdige medewerkers. Zij kennen u en u kent hen, korte lijnen, altijd bereikbaar. Een persoonlijke band staat hoog in het vaandel, het ontzorgen van uw salaris- en personeelsadministratie is HET doel!

Functie informatie

Als medewerker salarisadministratie verricht je diverse werkzaamheden op het gebied van salarisadministratie voor onze klanten.

Je voert zelfstandig de salarisadministratie voor een grote diversiteit aan klanten.

In het gehele proces adviseer en ondersteun je de klant om de salarisadministratie zo efficiënt mogelijk uit te voeren.

Dit betekent dat je in staat moet zijn snel te schakelen tussen verschillende klanten en bijbehorende Cao's.

Dit vergt dus veel van je organisatievermogen om tijdlijnen te bewaken en zodoende een tijdige en correcte verwerking van de salarisadministratie te garanderen.

Je onderscheidt je door je vermogen om naast het uitvoeren van de administratieve taken, problemen op te lossen en processen te optimaliseren.

Ook als de vraag verder gaat dan salarisadministratie weet jij intern de juiste specialist te betrekken op gebied van arbeidsrecht, verzuim en/of pensioen.

Je pakt hierin een proactieve houding en denkt met de klant mee zodat deze de volgende keer weer bij jou terug komt Onze klanten zijn actief in verschillende sectoren.

Jouw taken en verantwoordelijkheden als salarisadministrateur:

• Je zorgt voor een tijdige en foutloze verwerking van de salarisadministratie, zoals het vervaardigen van loonstroken, jaaropgaves en een juiste afdracht van premies en belastingen;

• Je verricht controlewerkzaamheden;

• Je zorgt dat je op de hoogte bent van Cao-wijzigingen, fiscale en wettelijke regelingen;

• Je adviseert onze klanten op het gebied van Cao's en loontechnische vraagstukken;

• Je bent in staat om (eerstelijns) HR vraagstukken voor de klant op te lossen.

Functie eisen

Je beschikt over minimaal een MBO werk- en denkniveau, aangevuld met een PDL-diploma;

• Je hebt enkele jaren ervaring als salarisadministrateur op een accountantskantoor of soortgelijke dienstverlener;

• Je bent kritisch, proactief en werkt accuraat;

• Je bent in staat om zelfstandig te werken, maar bent bovenal een teamplayer;

• Je beschikt over goede communicatie vaardigheden;

• Beschikbaarheid van minimaal 24 uur tot 40 uur per week.

Arbeidsvoorwaarden

Naast enthousiaste collega's en een goede werksfeer binnen een professionele en ambitieuze

organisatie ontvang je:

• Direct een (vast) Contract bij opdrachtgever;

• Een marktconform salaris afhankelijk van je ervaring en achtergrond;

• 30 verlofdagen op basis van een fulltime dienstverband;

• Deelname aan onze pensioenregeling

• Reiskostenvergoeding

Meer informatie

Michael Gerits 0432050090

Over de vacature

Zoek je een veelzijdige rol waarin je heerlijk achter de schermen kunt schitteren, helemaal zonder commerciële pusherij of targets? 🤫

Als HR & Payroll medewerker krijg je alle ruimte om op te blinken in wat jij het liefste doet: een foutloze personeels- en salarisadministratie neerzetten! Je focust je op de inhoud en geniet van een fijne werkomgeving waar kwaliteit én rust op één staan. 🎯

Wat bieden wij jou

• Meteen een contract bij het bedrijf zelf!✨
• Een team om je heen, alleen is toch maar saai! 🤝
• Fulltime of liever 24uur, alles is bespreekbaar!⚖️
• Krijg ook nog eens schitterend salaris! 💰
• Stabiele werkgever én lekker doorgroeien! 🚀
• Terneuzen: de állerleukste plek om te werken! 📍

Wie ben jij
Je bent die speurneus die rustig wordt van een strakke Excel-sheet en pas écht lekker slaapt als alles tot achter de komma klopt! 🔍

Je hoeft van dit bedrijf de bühne niet op, als de held achter de schermen laat je de HR-machine vlekkeloos draaien. Concentreren is jouw superpower en je haalt er oprecht kick uit wanneer de administratie weer als een zonnetje loopt. 🚀

Daarnaast neem je mee:

• Jouw maken ze niks wijs: Mbo werk- en denkniveau! 🧠
• Het oog van een havik: je werkt razendsnel, maar haalt foutloos de kleinste details eruit! 🦅
• Focus level 3000: je laat je niet zomaar afleiden als je eenmaal in de zone zit! 🎯
• Een echte aanpakker: je vliegt er elke dag weer vol enthousiasme in! 📝
• Administratieve ervaring? Mooi meegenomen, maar absoluut geen breekpunt! 👍

Wat ga je doen
Je komt terecht in een warm, familiebedrijf waar de lijntjes kort zijn en jouw strakke werk écht wordt gewaardeerd. Geen vage opdrachten of chaos, maar duidelijke taken, een heerlijke werkomgeving en collega’s die altijd voor je klaarstaan om samen te knallen 💪.

Daarnaast ontvang je:

• Boodschappen zijn al duur genoeg: daarom een goed salaris dat past bij jouw ervaring én inzet! 💰
• Een fijne oude dag: strak geregelde pensioenopbouw! 👵👴
• Kilometers maken: Je reiskosten worden netjes vergoed! 🚗🚲
• Weer even opladen: Minimaal 25 vakantiedagen! ☀️
• Lekker doorgroeien: volg trainingen of opleidingen en ga ervoor! 📚
• Een warm nest: een betrokken team dat altijd voor je klaarstaat en waar je écht samenwerkt! 🤝

Waar ga je werken
Je komt te werken bij een oersterk Zeeuws-Vlaams familiebedrijf dat al meer dan 110 jaar aan de weg timmert! Met meer dan 45 dochterondernemingen zijn zij dé kracht achter talloze bouwgrondstoffen en projecten. 🚜

Achter die indrukwekkende geschiedenis schuilt een warme, duurzame organisatie die altijd kijkt naar kansen voor de toekomst én voor haar mensen. Hier ben je geen nummertje, maar onderdeel van een hechte club die samen bouwt aan succes! 💚

Sollicitatie
Klik, bel of stuur rooksignalen. Wij staan klaar om je meer te vertellen over deze functie en dit bedrijf!

Over de vacature

Start jij de dag graag met het oplossen van HR-vragen en het strak regelen van de administratie? Als Medewerker HR Servicecenter zorg jij dat alle gegevens rondom in-, door- en uitstroom perfect kloppen. Je bent het aanspreekpunt voor collega's en leidinggevenden. Zoek jij een afwisselende HR-baan waarin je echt mee mag denken over procesverbeteringen? Lees dan snel verder en solliciteer!

wat bieden wij jou

• GVB Exploitatie B.V.
• Amsterdam
• 36 uur per week
• Er hangt een goede werksfeer en een fijne dynamiek

wie ben jij
Je bent een proactieve aanpakker met een scherp oog voor detail. Je wacht niet af, maar signaleert knelpunten direct en denkt in logische processen. Ook tijdens piekdrukte blijf je rustig, overzichtelijk werken en communiceer je altijd op een vriendelijke en duidelijke manier.

• Je hebt ervaring met administratief werk, bij voorkeur binnen een HR-omgeving.
• Je kunt uitstekend procesmatig denken en begrijpt hoe stromen lopen.
• Je beschikt over basiskennis van HR-processen, wetgeving en arbeidsvoorwaarden.
• Je leert snel werken met systemen zoals SAP HR, SuccessFactors en Office.
• Je bent communicatief vaardig, servicegericht en flexibel ingesteld.

wat ga je doen
Jij zorgt dat alle HR-processen soepel en op tijd verlopen, zodat iedereen op tijd de juiste informatie en salaris ontvangt. Je beantwoordt vragen via telefoon en e-mail en verwerkt alle mutaties nauwkeurig. Daarnaast denk je actief mee over hoe processen slimmer en efficiënter georganiseerd kunnen worden.

• Je verwerkt alle administratie rondom in-, door- en uitstroom van personeel.
• Je beantwoordt vragen van medewerkers over verlof, pensioen en cao-afspraken.
• Je controleert gegevens in SAP en SuccessFactors op juistheid.
• Je stelt prioriteiten bij piekdrukte rondom payroll of werving.
• Je denkt mee in verbeterprojecten, zoals het vernieuwen van de brievengenerator.

waar ga je werken
Je komt te werken in een hecht en collegiaal team van zeven HR-professionals. Iedereen heeft een eigen specialisme, maar samen schouders eronder zetten staat centraal. Er wordt hard gewerkt om de HR-dienstverlening naar een hoog niveau te tillen, maar er is ook altijd ruimte voor ontspanning en een gezamenlijke weekstart op kantoor.

• Je wordt onderdeel van een hecht team van 7 collega's die elkaar echt helpen.
• Je krijgt de ruimte voor eigen initiatief en procesverbeteringen.
• Je werkt op een afdeling met een goede werksfeer en een fijne dynamiek.
• Je leert veel over diverse HR-gebieden en ontwikkelt je snel verder.

sollicitatie
Goed om te weten: binnen 15 minuten na je sollicitatie ontvang je van ons een Whatsapp-berichtje. We stellen je dan een paar korte vragen over je sollicitatie om je sneller te kunnen helpen. Heb je geen WhatsApp? Geen probleem! Dan nemen we contact met je op via telefoon of e-mail.

Over de vacature

Zoek jij een veelzijdige functie binnen een groeiend team? In deze rol combineer je HR-taken met de salarisadministratie. Jouw nauwkeurige werkwijze maakt hier echt het verschil. Wij bieden een verantwoordelijke plek met veel afwisseling.

wat bieden wij jou

• Combinatie van HR en payroll
• Professioneel en sociaal bedrijfsbureau
• Ruimte voor persoonlijke verdieping
• Ter vervanging in een vast team
• Minimaal 32 uur per week
• Prettige en informele werksfeer

wie ben jij
Samen met je collega's zorg je voor een vlekkeloze personeels- en salarisadministratie. Het is belangrijk dat je als medewerker HR en salarisadministratie aan de volgende eisen voldoet:

• Je spreekt Nederlands
• Je spreekt Engels
• Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar
• Je bent bereid om in Nieuwkoop te werken
• Je hebt een afgeronde mbo-opleiding richting HRM of salarisadministratie
• Je hebt minimaal 1 jaar ervaring in een vergelijkbare HR- of salaris administratieve functie

wat ga je doen
Jij ondersteunt de volledige werving van nieuwe collega's. Je beheert de personeelsadministratie op een foutloze manier. Verder fungeer je als het centrale aanspreekpunt voor vragen. Je bereidt de maandelijkse salarisadministratie volledig voor.

• Verwerken van mutaties in de personele systemen.
• Bijhouden van de actuele verzuimregistraties.
• Ondersteunen bij alle in- en uitdiensttredingen.
• Opstellen van documenten voor de functioneringsgesprekken.

waar ga je werken
Je komt terecht in een informele werksfeer met fijne collega's. Samenwerking staat centraal binnen dit professionele bedrijfsbureau. Het kantoor biedt een prettige omgeving voor jouw werkzaamheden. Je krijgt hier volop ruimte voor persoonlijke groei.

• Marktconform salaris volgens de geldende CAO.
• Goede arbeidsvoorwaarden voor elke medewerker.
• Mogelijkheden voor een aanvullende opleiding.
• Dynamische plek met een menselijke focus.

sollicitatie
Kun jij je helemaal vinden in deze vacature? Solliciteer dan snel!

Over de vacature

Ben je nauwkeurig, servicegericht en beschik je over ruime ervaring binnen de HR- en
salarisadministratie? Voor een toonaangevende, internationaal opererende productieorganisatie
in de regio Zwolle zoeken wij een gedreven HR- en Salarisadministrateur. In deze veelzijdige rol
werk je voor een specifiek bedrijfsonderdeel en draag je bij aan een professionele en efficiënte
personeels- en loonadministratie. Een uitdagende positie binnen een organisatie die volop in
beweging is.

Deze vacature wordt ingevuld via een werving- en selectieprocedure. Dit betekent dat je de
sollicitatieprocedure via ons doorloopt, maar bij een succesvolle match rechtstreeks een contract
krijgt bij onze opdrachtgever.

wat bieden wij jou

• Salaris tussen € 3.100 en € 3.900 bruto o.b.v ft
• Direct op contract bij de opdrachtgever
• Een werkweek tussen de 28 en 32 uur
• De mogelijkheid om hybride te werken
• Ruimte voor groei en persoonlijke ontwikkeling
• Omgeving Zwolle

wie ben jij

• Minimaal mbo+- of hbo-werk- en denkniveau;
• In het bezit van het Praktijkdiploma Loonadministratie (PDL);
• Aantoonbare ervaring met personeels- en salarisadministratie en actuele kennis van relevante wet- en regelgeving;
• Kennis van de Vakopleiding Payroll Services (VPS) en ervaring met AFAS is een sterke pré;
• Je werkt discreet, zelfstandig en beschik je over goede communicatieve;
• vaardigheden. Je behoudt te allen tijde het overzicht en werkt uiterst nauwkeurig.

wat ga je doen
Als salarisadministrateur ben je verantwoordelijk voor de complete en tijdige verwerking
van de personeels- en loonadministratieJe takenpakket bestaat uit:

• Het verzorgen van een correcte en tijdige salarisverwerking;
• Het verwerken van personele mutaties, in- en uitdiensttredingen en de urenregistratie;
• Het beheren van de personeelsdossiers en het opstellen van arbeidsovereenkomsten;
• Het optreden als centraal aanspreekpunt voor medewerkers over arbeidsvoorwaarden en HR-gerelateerde vragen.

waar ga je werken
Je komt te werken bij een gevestigde en internationaal actieve productieorganisatie met een
sterke positie in haar markt. Binnen dit bedrijf heerst een no-nonsense cultuur waarin hard
werken en een informele, collegiale sfeer hand in hand gaan. De organisatie is volop in
beweging, wat zorgt voor een dynamische werkomgeving met korte lijnen en snelle
besluitvorming. Je gaat aan de slag binnen een specifiek bedrijfsonderdeel, waar je samenwerkt
met professionele collega's die gaan voor kwaliteit.

sollicitatie
Wil jij deel uitmaken van een bedrijf dat graag in je investeert en toekomstperspectief biedt? Solliciteer dan vooral via de ‘solliciteren’ button! Je mag mij, Noortje Bosma , ook bellen of een Whatsapp sturen als je vragen hebt op 06 13 52 50 48 #vastdienstverband