Stagiair Vacatures in Lomm

Over de vacature

Dit is geen meekijkstage, maar een commerciële stage waarin je samen met je collega's aan echte resultaten werkt. Je voert gesprekken met beslissers, bouwt klantrelaties op en krijgt je eigen doelen. Dankzij de korte lijnen met Marketing, Recruitment, Customer Success en Consultancy leer je hoe alle teams bijdragen aan hetzelfde resultaat.

Je krijgt intensieve begeleiding van een vaste, ervaren Trainer en werkt met de AI-tools die Synsel zelf bouwt. Door veel te oefenen, feedback te krijgen na gesprekken en successen samen te vieren, ontwikkel je jezelf snel in een betrokken en energieke werkomgeving in Apeldoorn.

Wat ga je doen?

• Je bouwt mee aan klantrelaties met Nederlandse techbedrijven.
• Je voert commerciële gesprekken en onderhandelt met beslissers.
• Je matcht technisch talent aan opdrachtgevers.
• Je werkt met de eigen AI-producten van Synsel.
• Je volgt trainingen en coaching van een ervaren Trainer.
• Je werkt aan je eigen doelen met een prestatiegebonden stagevergoeding.
• Je werkt samen met Marketing, Recruitment, Customer Success en Consultancy.

Functie-eisen:

• Je bent HBO-student, bij voorkeur in de richting commercie, sales, business of vergelijkbaar.
• Je bent minimaal 4 à 5 maanden beschikbaar voor een stage.
• Je hebt commerciële ambitie en de drive om te presteren.
• Je bent proactief, leergierig en resultaatgericht.
• Je spreekt vloeiend Nederlands en bent communicatief sterk.

Pluspunten:

• Je hebt affiniteit met techniek of de technische arbeidsmarkt.
• Je hebt al commerciële ervaring of een bijbaan gehad waarin je veel met mensen schakelde.
• Je bent beschikbaar om na je stage een vervolgstap bij Synsel te zetten.

Wat bieden we:

• Een vaste stagevergoeding van €500 per maand.
• Vanaf €5.500 omzet per maand, gemiddeld behaald in maand 2, ontvang je €1.000 per maand.
• Vanaf €11.000 omzet per maand, gemiddeld behaald in maand 4, ontvang je €2.700 per maand.
• Intensieve begeleiding en persoonlijke coaching door een ervaren Trainer.
• Een uitgebreid onboardingsprogramma.
• Dagelijks een gezonde lunch en vers fruit.
• Vrijdagmiddagborrels en teamuitjes.
• Een erkend stagebedrijf, een vaste werkplek in Apeldoorn, een telefoon en een laptop van de zaak.

Laat tijdens je stage zien wat je in huis hebt en groei door naar Junior Consultant, waarbij de omzet die je als stagiair opbouwt vanaf dag één bonus oplevert, zodat je niet vanaf nul begint.

Over de vacature

Geen koffiestage, maar een stage voor studenten met commerciële ambitie. Je draait vanaf dag één mee in het commerciële team: eigen klanten, eigen doelen en echte gesprekken met beslissers.

Je krijgt intensieve begeleiding van een vaste Trainer en werkt met de AI-tools die Synsel zelf bouwt. Leren door te doen, met iemand die meeluistert en je na elk gesprek scherper maakt.

Wat ga je doen?

• Meebouwen aan klantrelaties met Nederlandse tech-bedrijven.
• Commerciële gesprekken voeren en onderhandelen.
• Technisch talent matchen aan opdrachtgevers.
• Werken met de eigen AI-producten van Synsel.
• Trainingen en coaching volgen van een ervaren Trainer.
• Werken aan je eigen doelen met een prestatiegebonden stagevergoeding.
• Samenwerken met Marketing, Recruitment, Customer Success en Consultancy.

Functie-eisen:

• HBO-student, bij voorkeur richting commercie, sales, business of iets vergelijkbaars.
• Minimaal 4 à 5 maanden beschikbaar voor stage.
• Commerciële ambitie en drive om te presteren.
• Proactief, leergierig en resultaatgericht.
• Vloeiend Nederlands en communicatief sterk.

Pluspunten:

• Affiniteit met techniek of de technische arbeidsmarkt.
• Eerdere commerciële ervaring of een bijbaan waarin je veel met mensen schakelde.
• Beschikbaar om na je stage een vervolgstap bij ons te zetten.

Wat bieden we:

• Vaste stagevergoeding van €500 per maand.
• Vanaf €5.500 omzet per maand (gemiddeld behaald in maand 2): €1.000 per maand.
• Vanaf €11.000 omzet per maand (gemiddeld behaald in maand 4): €2.700 per maand.
• Intensieve begeleiding en 1-op-1 coaching door een ervaren Trainer.
• Uitgebreid onboardingsprogramma.
• Dagelijks een gezonde lunch en vers fruit.
• Vrijdagmiddagborrels en teamuitjes.
• Een erkend stagebedrijf en een vaste werkplek in Apeldoorn.
• Telefoon en laptop van de zaak.

Laat je tijdens je stage zien wat je in huis hebt? Dan groei je door naar Junior Consultant met een vliegende start: de omzet die je als stagiair opbouwde, levert vanaf dag één bonus op. Je begint dus niet vanaf nul.

Over de vacature

Dit is geen meekijkstage, maar een commerciële stage voor ambitieuze HBO-studenten. Vanaf dag één werk je mee in het commerciële team met eigen klanten, eigen doelen en echte gesprekken met beslissers.

Je krijgt intensieve begeleiding van een vaste, ervaren Trainer en werkt met de AI-tools die Synsel zelf bouwt. Je leert in de praktijk, terwijl je Trainer meeluistert en je na ieder gesprek helpt om je commerciële en communicatieve vaardigheden verder aan te scherpen.

Wat ga je doen?

• Meebouwen aan klantrelaties met Nederlandse techbedrijven.
• Commerciële gesprekken voeren en onderhandelen met beslissers.
• Technisch talent matchen aan opdrachtgevers.
• Werken met de eigen AI-producten van Synsel.
• Trainingen volgen en 1-op-1 coaching krijgen van een ervaren Trainer.
• Werken aan je eigen doelen met een prestatiegebonden stagevergoeding.
• Samenwerken met Marketing, Recruitment, Customer Success en Consultancy.

Functie-eisen:

• Je bent HBO-student, bij voorkeur in de richting commercie, sales, business of een vergelijkbare opleiding.
• Je bent minimaal 4 à 5 maanden beschikbaar voor een stage in Apeldoorn.
• Je hebt commerciële ambitie en de drive om te presteren.
• Je bent proactief, leergierig en resultaatgericht.
• Je spreekt vloeiend Nederlands en bent communicatief sterk.

Pluspunten:

• Je hebt affiniteit met techniek of de technische arbeidsmarkt.
• Je hebt eerdere commerciële ervaring of een bijbaan waarin je veel met mensen schakelde.
• Je bent beschikbaar om na je stage een vervolgstap bij Synsel te zetten.

Wat bieden we:

• Een vaste stagevergoeding van €500 per maand.
• Vanaf €5.500 omzet per maand, gemiddeld behaald in maand 2, ontvang je €1.000 per maand.
• Vanaf €11.000 omzet per maand, gemiddeld behaald in maand 4, ontvang je €2.700 per maand.
• Intensieve begeleiding en 1-op-1 coaching door een ervaren Trainer.
• Een uitgebreid onboardingsprogramma.
• Dagelijks een gezonde lunch en vers fruit.
• Vrijdagmiddagborrels en teamuitjes.
• Een erkend stagebedrijf, een vaste werkplek in Apeldoorn en een telefoon en laptop van de zaak.

Laat tijdens je stage zien wat je in huis hebt en zet de stap naar Junior Consultant, waarbij de omzet die je als stagiair opbouwt vanaf dag één bonus oplevert, zodat je niet vanaf nul begint.

Over de vacature

Dit is een commerciële stage voor een HBO-student met ambitie. Je draait vanaf dag één mee in het commerciële team en krijgt verantwoordelijkheid voor eigen klanten, eigen doelen en echte gesprekken met beslissers.

Je leert door zelfstandig te handelen binnen duidelijke processen en stemt af met je Trainer en collega's. Met intensieve begeleiding, feedback na gesprekken en de AI-tools die Synsel zelf bouwt, vergroot je jouw commerciële impact.

Wat ga je doen?

• Klantrelaties opbouwen met Nederlandse techbedrijven.
• Zelfstandig commerciële gesprekken voeren en onderhandelen met beslissers.
• Technisch talent matchen aan opdrachtgevers.
• Werken met de eigen AI-producten van Synsel.
• Trainingen en coaching volgen van een ervaren Trainer.
• Werken aan je eigen doelen met een prestatiegebonden stagevergoeding.
• Samenwerken en afstemmen met Marketing, Recruitment, Customer Success en Consultancy.

Functie-eisen:

• Je bent HBO-student, bij voorkeur in de richting commercie, sales, business of vergelijkbaar.
• Je bent minimaal 4 à 5 maanden beschikbaar voor een stage in Apeldoorn.
• Je hebt commerciële ambitie en de drive om te presteren.
• Je bent proactief, leergierig en resultaatgericht.
• Je spreekt vloeiend Nederlands en bent communicatief sterk.

Pluspunten:

• Je hebt affiniteit met techniek of de technische arbeidsmarkt.
• Je hebt eerdere commerciële ervaring of een bijbaan waarin je veel met mensen schakelde.
• Je bent beschikbaar om na je stage een vervolgstap bij Synsel te zetten.

Wat bieden we:

• Een vaste stagevergoeding van €500 per maand.
• Vanaf €5.500 omzet per maand, gemiddeld behaald in maand 2, ontvang je €1.000 per maand.
• Vanaf €11.000 omzet per maand, gemiddeld behaald in maand 4, ontvang je €2.700 per maand.
• Intensieve begeleiding en individuele coaching door een ervaren Trainer.
• Een uitgebreid onboardingsprogramma.
• Dagelijks een gezonde lunch en vers fruit.
• Vrijdagmiddagborrels en teamuitjes.
• Een erkend stagebedrijf, een vaste werkplek in Apeldoorn en een telefoon en laptop van de zaak.

Laat tijdens je stage zien wat je in huis hebt en groei door naar Junior Consultant, waarbij de omzet die je als stagiair opbouwt vanaf dag één bonus oplevert, zodat je niet vanaf nul begint.

Over de vacature

Dit is een commerciële stage waarin je zelf klantcontact hebt en echte gesprekken voert met beslissers bij Nederlandse techbedrijven. Je werkt aan eigen doelen, bouwt klantrelaties op en koppelt technisch talent aan opdrachtgevers.

Je krijgt intensieve begeleiding van een vaste, ervaren Trainer die met je meeluistert en je na gesprekken helpt verbeteren. Ook werk je met de AI-tools die Synsel zelf ontwikkelt en werk je samen met Marketing, Recruitment, Customer Success en Consultancy.

Wat ga je doen?

• Klantrelaties opbouwen en onderhouden met Nederlandse techbedrijven.
• Commerciële gesprekken voeren, afspraken opvolgen en onderhandelen.
• Technisch talent koppelen aan passende opdrachtgevers.
• Werken met de eigen AI-producten van Synsel.
• Trainingen en 1-op-1 coaching volgen bij een ervaren Trainer.
• Werken aan je eigen doelen en een prestatiegebonden stagevergoeding.
• Samenwerken met Marketing, Recruitment, Customer Success en Consultancy.

Functie-eisen:

• Je volgt een HBO-opleiding, bij voorkeur in commercie, sales, business of een vergelijkbare richting.
• Je bent minimaal 4 à 5 maanden beschikbaar voor deze stage.
• Je hebt commerciële ambitie en de drive om te presteren.
• Je bent proactief, leergierig en resultaatgericht.
• Je spreekt vloeiend Nederlands en communiceert duidelijk.

Pluspunten:

• Je hebt affiniteit met techniek of de technische arbeidsmarkt.
• Je hebt commerciële ervaring of een bijbaan waarin je veel met mensen schakelde.
• Je bent beschikbaar om na je stage een vervolgstap bij Synsel te zetten.

Wat bieden we:

• Een vaste stagevergoeding van €500 per maand.
• Vanaf €5.500 omzet per maand, gemiddeld behaald in maand 2, ontvang je €1.000 per maand.
• Vanaf €11.000 omzet per maand, gemiddeld behaald in maand 4, ontvang je €2.700 per maand.
• Intensieve begeleiding, een uitgebreid onboardingsprogramma en 1-op-1 coaching door een ervaren Trainer.
• Dagelijks een gezonde lunch en vers fruit.
• Vrijdagmiddagborrels en teamuitjes.
• Een erkend stagebedrijf en een vaste werkplek in Apeldoorn.
• Een telefoon en laptop van de zaak.

Laat tijdens je stage zien wat je in huis hebt en groei door naar Junior Consultant, waarbij de omzet die je als stagiair opbouwt vanaf dag één bonus oplevert, zodat je niet vanaf nul begint.

Over de vacature

Tijdens deze stage werk je mee in het consultancyteam dat grote Nederlandse bedrijven helpt aan de juiste technische specialisten. Je voert commerciële gesprekken, bouwt aan klantrelaties en leert hoe technisch talent gekoppeld wordt aan bedrijven die willen groeien.

Geen koffiestage, maar een stage voor studenten met commerciële ambitie. Je krijgt intensieve begeleiding van een vaste Trainer en werkt vanaf dag één met de AI-tools die Synsel zelf bouwt.

Wat ga je doen?

• Meebouwen aan klantrelaties met Nederlandse tech-bedrijven.
• Commerciële gesprekken voeren en onderhandelen.
• Technisch talent matchen aan opdrachtgevers.
• Werken met de eigen AI-producten van Synsel.
• Trainingen en coaching volgen van een ervaren Trainer.
• Werken aan je eigen doelen met een prestatiegebonden stagevergoeding.
• Samenwerken met Marketing, Recruitment, Customer Success en Consultancy.

Functie-eisen:

• MBO-student, bij voorkeur richting commercie, sales, business of iets vergelijkbaars.
• Minimaal 4 à 5 maanden beschikbaar voor stage.
• Commerciële ambitie en drive om te presteren.
• Proactief, leergierig en resultaatgericht.
• Vloeiend Nederlands en communicatief sterk.

Pluspunten:

• Affiniteit met techniek of de technische arbeidsmarkt.
• Eerdere commerciële ervaring of een bijbaan waarin je veel met mensen schakelde.
• Beschikbaar om na je stage een vervolgstap bij ons te zetten.

Wat bieden we:

• Vaste stagevergoeding van €500 per maand.
• Vanaf €5.500 omzet per maand (gemiddeld behaald in maand 2): €1.000 per maand.
• Vanaf €11.000 omzet per maand (gemiddeld behaald in maand 4): €2.700 per maand.
• Intensieve begeleiding en 1-op-1 coaching door een ervaren Trainer.
• Uitgebreid onboardingsprogramma.
• Dagelijks een gezonde lunch en vers fruit.
• Vrijdagmiddagborrels en teamuitjes.
• Een erkend stagebedrijf en een vaste werkplek in Apeldoorn.
• Telefoon en laptop van de zaak.

Laat je tijdens je stage zien wat je in huis hebt? Dan groei je door naar Junior Consultant met een vliegende start: de omzet die je als stagiair opbouwde, levert vanaf dag één bonus op. Je begint dus niet vanaf nul.

Over de vacature

Tijdens deze stage in Apeldoorn werk je mee in het consultancyteam dat grote Nederlandse bedrijven helpt aan de juiste technische specialisten. Je voert commerciële gesprekken, bouwt klantrelaties op en leert hoe je technisch talent koppelt aan bedrijven die willen groeien.

Je krijgt een actieve stage waarin je samenwerkt met Marketing, Recruitment, Customer Success en Consultancy. Een vaste, ervaren Trainer begeleidt je intensief en je werkt vanaf dag één met de AI-tools die Synsel zelf bouwt.

Wat ga je doen?

• Klantrelaties opbouwen met Nederlandse techbedrijven.
• Commerciële gesprekken voeren en onderhandelen.
• Technisch talent matchen met opdrachtgevers.
• Werken met de eigen AI-producten van Synsel.
• Trainingen volgen en 1-op-1 coaching krijgen van een ervaren Trainer.
• Aan je eigen doelen werken met een prestatiegebonden stagevergoeding.
• Samenwerken met Marketing, Recruitment, Customer Success en Consultancy.

Functie-eisen:

• Je volgt een MBO-opleiding, bij voorkeur in commercie, sales, business of een vergelijkbare richting.
• Je bent minimaal 4 à 5 maanden beschikbaar voor een stage.
• Je hebt commerciële ambitie en de drive om te presteren.
• Je bent proactief, leergierig en resultaatgericht.
• Je spreekt vloeiend Nederlands en bent communicatief sterk.

Pluspunten:

• Je hebt affiniteit met techniek of de technische arbeidsmarkt.
• Je hebt commerciële ervaring of een bijbaan waarin je veel met mensen schakelde.
• Je bent beschikbaar om na je stage een vervolgstap bij Synsel te zetten.

Wat bieden we:

• Een vaste stagevergoeding van €500 per maand.
• Vanaf €5.500 omzet per maand, gemiddeld behaald in maand 2, ontvang je €1.000 per maand.
• Vanaf €11.000 omzet per maand, gemiddeld behaald in maand 4, ontvang je €2.700 per maand.
• Intensieve begeleiding en 1-op-1 coaching door een ervaren Trainer.
• Een uitgebreid onboardingsprogramma.
• Dagelijks een gezonde lunch en vers fruit.
• Vrijdagmiddagborrels en teamuitjes.
• Een erkend stagebedrijf, een vaste werkplek in Apeldoorn en een telefoon en laptop van de zaak.

Laat tijdens je stage zien wat je in huis hebt en groei door naar Junior Consultant, waarbij de omzet die je als stagiair opbouwt vanaf dag één bonus oplevert, zodat je niet vanaf nul begint.

Over de vacature

Tijdens deze stage in Apeldoorn werk je mee in het consultancyteam dat grote Nederlandse bedrijven helpt aan de juiste technische specialisten. Je voert commerciële gesprekken, bouwt klantrelaties op en leert hoe je technisch talent koppelt aan bedrijven die willen groeien.

Dit is een stage voor MBO-studenten met commerciële ambitie. Je krijgt intensieve begeleiding van een vaste, ervaren Trainer, volgt een uitgebreid onboardingsprogramma en werkt vanaf dag één met de AI-tools die Synsel zelf bouwt. Zo doe je praktijkervaring op en werk je gericht aan een mogelijke vervolgstap als Junior Consultant.

Wat ga je doen?

• Klantrelaties opbouwen met Nederlandse techbedrijven.
• Commerciële gesprekken voeren en onderhandelen.
• Technisch talent matchen met opdrachtgevers.
• Werken met de eigen AI-producten van Synsel.
• Trainingen volgen en 1-op-1 coaching krijgen van een ervaren Trainer.
• Aan je eigen doelen werken met een prestatiegebonden stagevergoeding.
• Samenwerken met Marketing, Recruitment, Customer Success en Consultancy.

Functie-eisen:

• Je volgt een MBO-opleiding, bij voorkeur in commercie, sales, business of een vergelijkbare richting.
• Je bent minimaal vier à vijf maanden beschikbaar voor een stage.
• Je hebt commerciële ambitie en de drive om te presteren.
• Je bent proactief, leergierig en resultaatgericht.
• Je spreekt vloeiend Nederlands en bent communicatief sterk.

Pluspunten:

• Je hebt affiniteit met techniek of de technische arbeidsmarkt.
• Je hebt eerdere commerciële ervaring of een bijbaan waarin je veel met mensen schakelde.
• Je bent beschikbaar om na je stage een vervolgstap bij Synsel te zetten.

Wat bieden we:

• Een vaste stagevergoeding van €500 per maand.
• Vanaf €5.500 omzet per maand, gemiddeld behaald in maand 2, ontvang je €1.000 per maand.
• Vanaf €11.000 omzet per maand, gemiddeld behaald in maand 4, ontvang je €2.700 per maand.
• Intensieve begeleiding en 1-op-1 coaching door een ervaren Trainer.
• Een uitgebreid onboardingsprogramma.
• Dagelijks een gezonde lunch en vers fruit.
• Vrijdagmiddagborrels, teamuitjes, een telefoon en laptop van de zaak.
• Een erkend stagebedrijf en een vaste werkplek in Apeldoorn.

Laat tijdens je stage zien wat je in huis hebt en zet mogelijk de stap naar Junior Consultant, waarbij de omzet die je als stagiair opbouwt vanaf dag één bonus oplevert, zodat je niet vanaf nul begint.

Over de vacature

Tijdens deze stage in Apeldoorn werk je mee in het consultancyteam dat grote Nederlandse bedrijven helpt aan de juiste technische specialisten. Je voert commerciële gesprekken, bouwt klantrelaties op en koppelt technisch talent aan bedrijven die willen groeien.

Je krijgt eigen verantwoordelijkheden, intensieve begeleiding van een vaste, ervaren Trainer en werkt vanaf dag één met de AI-tools die Synsel zelf bouwt. Met duidelijke omzetdoelen heb je directe invloed op je prestatiegebonden stagevergoeding.

Wat ga je doen?

• Klantrelaties opbouwen met Nederlandse techbedrijven.
• Commerciële gesprekken voeren en onderhandelen.
• Technisch talent matchen met opdrachtgevers.
• Werken met de eigen AI-producten van Synsel.
• Trainingen en 1-op-1 coaching volgen van een ervaren Trainer.
• Werken aan je eigen omzetdoelen en prestatiegebonden stagevergoeding.
• Samenwerken met Marketing, Recruitment, Customer Success en Consultancy.

Functie-eisen:

• Je volgt een MBO-opleiding, bij voorkeur in commercie, sales, business of een vergelijkbare richting.
• Je bent minimaal 4 à 5 maanden beschikbaar voor je stage.
• Je hebt commerciële ambitie en de drive om te presteren.
• Je bent proactief, leergierig en resultaatgericht.
• Je spreekt vloeiend Nederlands en bent communicatief sterk.

Pluspunten:

• Je hebt affiniteit met techniek of de technische arbeidsmarkt.
• Je hebt commerciële ervaring of een bijbaan waarin je veel met mensen schakelde.
• Je bent beschikbaar om na je stage een vervolgstap bij Synsel te zetten.

Wat bieden we:

• Een vaste stagevergoeding van €500 per maand.
• Vanaf €5.500 omzet per maand, gemiddeld behaald in maand 2, ontvang je €1.000 per maand.
• Vanaf €11.000 omzet per maand, gemiddeld behaald in maand 4, ontvang je €2.700 per maand.
• Intensieve begeleiding en 1-op-1 coaching door een ervaren Trainer.
• Een uitgebreid onboardingsprogramma.
• Dagelijks een gezonde lunch en vers fruit.
• Vrijdagmiddagborrels en teamuitjes.
• Een erkend stagebedrijf, een vaste werkplek in Apeldoorn en een telefoon en laptop van de zaak.

Laat tijdens je stage zien wat je in huis hebt en groei door naar Junior Consultant, waarbij de omzet die je als stagiair opbouwt vanaf dag één bonus oplevert, zodat je niet vanaf nul begint.

Over de vacature

hbo/ad-praktijkstage,

vanaf februari 2027

Heb jij innovatieve ideeën over het ontwikkelen van trainingen en digitale leermiddelen?

Krijg jij energie van het ontwerpen van e-learnings?

Wij denken graag met jou na over de vraag "Hoe leren mensen?".

Dit is jouw uitdaging

Wij zijn continu bezig met het verbeteren van onze digitale leermiddelen en trainingen.

Het gaat hierbij om trainingen rond thema's als communicatie en beïnvloeden (overtuigen).

Als stagiair mag jij meewerken aan het (her)ontwikkelen en verbeteren van digitale leermiddelen. Zo help je ons met het maken van een extra kwaliteitsslag.

Tijdens deze stage ga je:

• Meedraaien binnen het team en samenwerken met collega's.
• Deelnemen aan overleggen met collega's en stakeholders.
• Meekijken bij trainingen en - waar passend - onderdelen van trainingen verzorgen.
• Meedenken over nieuwe trainingen en e-learnings.

Natuurlijk is er ook ruimte voor eigen initiatief en ideeën.

Dit is jouw stageplek

Het team Opleiden van de sector Dataverzameling regelt de opleiding van zo'n 200 interviewers van het CBS. Zowel de telefonische interviewers als ook de veldinterviewers. Daarbij gaat het om opleiden in kennis, vaardigheden en houding.

Je komt terecht in een betrokken team van vijf collega's. Divers in leeftijd en achtergrond, wat zorgt voor een fijne mix van ervaring, frisse ideeën en ruimte om jezelf te ontwikkelen.

Dit breng jij mee

Je volgt een hbo-opleiding in de richting Learning & Development / Opleidingskunde, HRM, Toegepaste Psychologie, Pedagogiek of Communication & Multimedia Design (CMD), of een soortgelijke opleiding.

• Je hebt affiniteit met digitale vormgeving en wellicht al enige ervaring met het ontwikkelen van e-learnings.
• Je voelt je prettig bij het werken met een volwassen en diverse doelgroep met uiteenlopende achtergronden en opleidingsniveaus.
• Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel in woord als geschrift.
• Je kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken.

Kernwoorden die jou omschrijven zijn: enthousiast, creatief, proactief en nauwkeurig.

Omdat tijdens de stage alle communicatie - zowel mondeling als schriftelijk - in het Nederlands plaatsvindt, is een goede beheersing van de Nederlandse taal noodzakelijk.

Dit kun je van ons verwachten

Een fijne leeromgeving waarin je:

• samen met professionals leermiddelen ontwikkelt;
• jouw didactische vaardigheden vergroot;
• leert om ideeën en voorstellen duidelijk te bespreken en toe te lichten;
• ervaart hoe het is om samen te werken en doelen te realiseren;
• jouw creativiteit en initiatief inzet om nieuwe oplossingen te bedenken.

Voor jouw inzet ontvang je een stagevergoeding van € 800,- bruto per maand (op basis van 40 uur per week).

Samen met je stagebegeleider stem je af hoe je hybride kunt werken, met flexibele werktijden en de optie om deels vanuit huis aan jouw stageopdracht te werken.

Dit zijn onze voorwaarden

Het betreft een stageopdracht en geen werkervaringsplek. Voordat je aan de stage begint verwachten we dat je vanuit de onderwijsinstelling een stagebegeleider hebt, waarmee de stage is afgestemd en concrete leerdoelen zijn afgesproken.

Deze stageopdracht is bedoeld voor studenten die momenteel staan ingeschreven bij een onderwijsinstelling; afgestudeerden komen niet in aanmerking.

Over de vacature

Bouw mee aan het onderwijs én de beroepspraktijk van morgen!

Ben jij een inspirerende onderwijsprofessional met visie, daadkracht en een passie voor leren en ontwikkelen? Wil jij jouw onderwijskundige expertise inzetten binnen opleidingen die midden in een snel veranderende beroepspraktijk staan? En krijg jij energie van het begeleiden van een enthousiast team in onderwijsontwikkeling en vernieuwing?

Dan is dit jouw kans.

Voor de opleidingen Marketing & Communicatie, Evenementenorganisatie en Management Assistent zijn wij op zoek naar een Onderwijskundig Leider (1,0 fte). Je gaat werken met een enthousiast onderwijsteam met veel jonge docenten. Onze opleidingen worden aangeboden in Maastricht en Sittard en onze collega's werken over beide locaties heen.

Het betreft in eerste instantie een tijdelijke aanstelling voor de duur van 12 maanden.

Werken bij VISTA college

Bij VISTA college geloven we in de kracht van ontwikkeling. Iedere dag zetten we ons in om studenten voor te bereiden op een toekomst waarin veranderen, leren en groeien centraal staan. Niet voor niets luidt onze missie:

"VISTA college ontwikkelt Limburgse krachten voor morgen"

Met locaties in Maastricht-Heuvelland, Parkstad en de Westelijke Mijnstreek zijn we één van de grootste mbo-instellingen van Limburg. We werken intensief samen met het werkveld en investeren continu in kwalitatief hoogwaardig en innovatief onderwijs.

Onze opleidingen bevinden zich midden in een beroepspraktijk die razendsnel verandert. De invloed van AI en digitalisering op marketing, communicatie en zakelijke dienstverlening is groot. Tegelijkertijd verandert ook onze doelgroep en daarmee de manier waarop we onderwijs geven en studenten begeleiden.

We leiden onze studenten breed op. Een stagiair kan terechtkomen bij een klein mkb-bedrijf, een grote commerciële organisatie, een overheidsinstelling of vrijwel alles daartussenin. Dat betekent dat naast vakinhoudelijke kennis ook professionele vaardigheden onmisbaar zijn: communiceren, samenwerken, organiseren, initiatief nemen en je professioneel bewegen binnen verschillende organisaties.

Veel van onze studenten kiezen na hun mbo-opleiding voor een vervolgopleiding: ongeveer 70% stroomt door naar het hbo. We bereiden studenten daarom niet alleen voor op een beroep, maar ook op een succesvolle volgende stap in hun ontwikkeling.

Jouw uitdaging

Binnen VISTA werken we vanuit onze onderwijsvisie 'Gaan voor Groei'. Voor onze opleidingen betekent dit onder andere dat we verder bouwen aan modulair en flexibel onderwijs en aan een leeromgeving waarin studenten steeds meer eigenaarschap nemen over hun ontwikkeling.

Dat verandert ook de rol van de docent. Naast vak expert wordt de docent steeds meer begeleider en coach van het leerproces. Voor ons jonge team is dat een belangrijke en uitdagende ontwikkeling.

Als Onderwijskundig Leider help jij het team om die beweging te maken. Niet door het onderwijs vóór het team te ontwikkelen, maar door samen richting te geven, keuzes te maken, te experimenteren, te evalueren en succesvolle ontwikkelingen duurzaam te verankeren. Daarbij spelen vragen als:

• Hoe vertalen we de principes van Gaan voor Groei, modulair onderwijs, naar de dagelijkse onderwijspraktijk, en hoe maken we een stap naar flexibilisering?
• Hoe helpen we docenten groeien in hun rol van vakdocent naar vakdocent én coach?
• Hoe benutten we AI en digitalisering in ons onderwijs én bereiden we studenten voor op de impact hiervan op hun toekomstige beroep?
• Hoe vinden we de juiste balans tussen vakinhoud, professionele vaardigheden en voorbereiding op het hbo?
• Hoe blijven we ons onderwijs verbinden met een zeer breed en veranderend werkveld?

Jij helpt het team om deze ambities om te zetten in concrete onderwijsontwikkeling die merkbaar is voor onze studenten.

Van regionaal naar internationaal

De wereld waarin onze studenten straks werken houdt niet op bij de grens. Daarom heeft internationalisering een duidelijke plek binnen onze opleidingen. Studenten bouwen dit gedurende hun opleiding stapsgewijs op: van een regionale oriëntatie in het eerste leerjaar naar internationale ervaringen vanaf leerjaar twee. In het derde leerjaar behoren ook internationale afstudeerstages tot de mogelijkheden. Voor ons is internationalisering geen losstaand project, maar een manier om studenten hun blik te laten verbreden, zelfstandiger te maken en kennis te laten maken met andere bedrijven, culturen en manieren van werken.

Wat ga je doen?

Als Onderwijskundig Leider ben je een belangrijke aanjager van onderwijsontwikkeling en innovatie binnen de opleidingen Marketing & Communicatie, Evenementenorganisatie en Management Assistent. Je werkt nauw samen met de opleidingsmanager, docenten, coördinatoren en andere collega's. Daarbij geloof je in de kracht van de professionele ruimte van teams. Je ontwikkelt niet vóór collega's, maar mét collega's.

Je:

• vertaalt de VISTA-onderwijsvisie naar concrete onderwijsontwikkeling;
• begeleidt en ondersteunt het team bij de verdere ontwikkeling van modulair en flexibel onderwijs;
• ondersteunt docenten in de ontwikkeling van hun rol als docent, begeleider en coach;
• bewaakt de samenhang tussen visie, curriculum, uitvoering en kwaliteit;
• stimuleert een cultuur van leren, reflecteren en continu verbeteren;
• verbindt ontwikkelingen uit het mbo, het werkveld en de maatschappij aan ons onderwijs;
• stimuleert het betekenisvol inzetten van AI en andere technologische ontwikkelingen binnen het onderwijs;
• draagt bij aan de verdere ontwikkeling van internationalisering binnen de opleidingen;
• draagt actief bij aan VISTA-brede onderwijskundige ontwikkel- en onderzoeksactiviteiten;
• draagt actief bij aan de onderwijsinnovatieambities uit de visie 'Gaan voor Groei';
• weet wanneer je richting moet geven, wanneer je moet coachen en wanneer je juist ruimte moet bieden aan professionals om eigenaarschap te nemen.

Binnen VISTA vormen Onderwijskundig Leiders bovendien een lerend netwerk waarin kennis en ervaringen worden gedeeld en gezamenlijk wordt gewerkt aan VISTA-brede onderwijsontwikkeling.

Wie zoeken wij?

Wij zoeken een collega die onderwijsontwikkeling niet alleen kan bedenken, maar deze samen met mensen daadwerkelijk in beweging kan brengen. Je kunt richting geven zonder alles over te nemen en weet professionals te stimuleren om zelf verantwoordelijkheid te nemen voor de ontwikkeling van hun onderwijs.

Daarnaast beschik je over:

• Hbo+ of wo werk- en denkniveau en een relevante onderwijskundige achtergrond;
• meerdere jaren relevante werkervaring;
• kennis van en affiniteit met de zakelijke dienstverlening branche en de ontwikkelingen binnen dit vakgebied;
• bij voorkeur werkervaring binnen de zakelijke en/of commerciële dienstverlening;
• ervaring binnen het mbo is een pré;
• kennis van actuele ontwikkelingen op het gebied van AI, digitalisering en onderwijsinnovatie;
• kennis van digitale leeromgevingen (Canvas);
• het vermogen om complexe vraagstukken terug te brengen tot heldere keuzes en concrete acties;
• sterke communicatieve, coachende en verbindende vaardigheden;
• lef om kritisch te zijn én het talent om mensen te enthousiasmeren;
• visie, initiatief en overtuigingskracht;
• affiniteit met praktijkgericht onderzoek en evidence-informed werken;
• het vermogen om een sterke kwaliteitscultuur te stimuleren waarin samenwerking, eigenaarschap en continu verbeteren centraal staan;
• Bovenal zoeken we iemand die graag samenwerkt met een enthousiast en relatief jong team en die plezier haalt uit het begeleiden van collega's in hun professionele ontwikkeling.

Wat mag je van ons verwachten?

Je komt terecht in een enthousiast onderwijsteam dat werkt vanuit Maastricht én Sittard. Een team dat volop in ontwikkeling is, ambitie heeft en openstaat voor vernieuwing. Je krijgt als Onderwijskundig Leider de ruimte om daadwerkelijk invloed uit te oefenen op de verdere ontwikkeling van onze opleidingen en tegelijkertijd deel uit te maken van de bredere onderwijskundige ontwikkeling binnen VISTA.

Daarnaast bieden wij:

• een uitdagende en betekenisvolle functie binnen een innovatieve mbo-organisatie;
• veel ruimte om invloed uit te oefenen op onderwijsontwikkeling;
• een professionele omgeving waarin leren en ontwikkelen wordt gestimuleerd;
• samenwerking met Onderwijskundig Leiders, practoren en experts binnen VISTA;
• uitstekende arbeidsvoorwaarden conform de cao mbo;
• inschaling in schaal LD max. € 7.020,- bruto, afhankelijk van opleiding en ervaring;
• een eindejaarsuitkering;
• een tegemoetkoming in de kosten van een sportabonnement;
• ruime mogelijkheden voor scholing, opleiding en professionele ontwikkeling.

Enthousiast?

Leuk dat je ons team wilt komen versterken! Je stuurt ons je sollicitatie en motivatie door uiterlijk 27 oktober 2026 het formulier in te vullen dat je via onderstaande knop bereikt.

Wil je eerst meer informatie? Stuur een bericht naar:

Je hoort snel van ons!

FTE: 1,0

Opleiding: Marketing & Communicatie, Evenementenorganisatie en Management Assistent

Standplaats: Maastricht/Sitard

Over de vacature

Als stagiair marketingcommunicatie & contentcreatie kun je echt impact maken en speel je een sleutelrol in onze communicatie en branding. Je vergroot niet alleen onze naamsbekendheid en ons merk, je zorgt er ook voor dat onze boodschap helder en overtuigend overkomt, zowel intern als extern.

Over Ventolines

Bij Ventolines geloven we in een wereld waarin duurzame energieprojecten waardevol zijn voor iedereen. Daarom begeleiden we opdrachtgevers in elke fase van zichtbare wind-, zon-, BESS- en systeemintegratieprojecten. Met meer dan vijfenzeventig specialisten, ruime nationale en internationale ervaring en een geïntegreerde aanpak brengen we verschillende expertises samen om duurzame energieprojecten succesvol te ontwikkelen, realiseren en beheren. Zo creëren we waarde en bouwen we samen aan een toekomstbestendig energiesysteem.

Werken bij Ventolines

Bij Ventolines krijg je de kans om te werken aan complexe energieprojecten. Je werkt samen met specialisten uit verschillende disciplines en bent van begin tot eind betrokken bij projecten.

Onze platte organisatiestructuur zorgt ervoor dat de lijnen kort zijn en je direct schakelt met collega’s. Je staat er nooit alleen voor: collega's denken actief mee en helpen elkaar verder. Zo ervaar je elke dag een open en betrokken werkomgeving, blijf je jezelf ontwikkelen en realiseer je samen resultaten waar je trots op kunt zijn.

Meer weten over Ventolines? Ontdek onze projecten op onze website.

Wat je gaat doen

Van content creatie en het beheren van onze social media tot het organiseren van events. Als Stagiair Marketingcommunicatie & Contentcreatie bij Ventolines krijg je de kans om jezelf onder te dompelen in de verschillende onderdelen binnen jouw vakgebied.

Het zwaartepunt van deze stage? Die ligt op content creatie. Zo bedenk en creëer je overtuigende en relevante content voor onze website en social media. Ook de interne communicatie kunnen we aan jou overlaten. Daarnaast zorg jij ervoor dat iedere boodschap die je ontwikkelt zowel inhoudelijk als visueel klopt. Het beheren en analyseren van onze social media platforms en website? Ook dat is waar jij je als onze nieuwe Stagiair Marketingcommunicatie & Contentcreatie mee bezighoudt. En vergeet de voorbereiding van onze deelname aan beurzen en events niet! Ook daar heb je een ondersteunde rol.

Natuurlijk doe je dit niet alleen. Als Stagiair Marketingcommunicatie & Contentcreatie maak je deel uit van het marketingteam. Je rapporteert aan en werkt samen met onze Marketing & Communication Advisor, een werkstudent marketing en een Marketingcommunicatiemedewerker. Daarnaast werk je ook veel samen met de andere collega’s binnen Ventolines.

Werken bij Ventolines betekent voor jou

Als onze nieuwe stagiair marketingcommunicatie & contentcreatie speel jij een actieve rol in het behalen van de doelen binnen de marketingafdeling. Ventolines biedt een uitdagende stageplek in een zeer dynamische en snel veranderende omgeving. Je wordt begeleid door ervaren marketingprofessionals, die je verder brengen binnen het vakgebied. Daarnaast krijg je de mogelijkheid om een waardevol netwerk op te bouwen binnen de duurzame energiesector.

Daarnaast bieden wij:

• een compensatie van €550,- euro, o.b.v. van 40 uur;
• een laptop van de zaak in bruikleen;
• een reiskostenvergoeding is bespreekbaar. Het kantoor van Ventolines is gevestigd in het WTC te Almere, dit ligt naast het ns-treinstation Almere Centrum;
• de mogelijkheid om hybride te werken, in overleg met je manager;
• een startdatum per 1 september voor de duur van minimaal 4 maanden, een andere startdatum is in overleg mogelijk;
• een stageplek die volop ruimte biedt voor persoonlijke ontwikkeling;
• een fijne werkomgeving waar geregeld evenementen worden georganiseerd door onze feestcommissie.

Wat breng je mee?

Wat heb je nodig om succesvol te kunnen zijn als stagiair binnen onze organisatie? Daadkracht. Bij Ventolines zitten we namelijk vol energie om projecten zo goed mogelijk te realiseren. Ook voel je je thuis in een betrokken omgeving waar het kennisniveau hoog ligt. We helpen elkaar en werken samen op een manier die ons allemaal verder brengt. Daarnaast ben jij graag creatief, leergierig, proactief en kan je goed omgaan met veranderingen.

Verder vragen wij:

• Momenteel volg je een hbo-opleiding in de richting marketing, communicatie of een gerelateerd vakgebied;
• Goede schrijfvaardigheden in het Nederlands en Engels;
• Bekendheid met verschillende social media platforms en basiskennis van contentmanagementsystemen;
• Ervaring met het maken van content in Canva. Heb je ervaring in grafische ontwerpsoftware (bijv. Adobe Creative Suite)? Dat is zeker een pré;
• Goede organisatorische vaardigheden en oog voor detail.

Solliciteren

Ben jij klaar om bij Ventolines het verschil te maken? Solliciteer dan nu op de vacature van Stagiair Marketingcommunicatie & Contentcreatie via onderstaand sollicitatieformulier. Heb je nog vragen over de vacature? Neem dan contact op met onze recruiter Oana Etcu via voor meer informatie.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Over de vacature

Over de baan Op zoek naar een leuke uitdagende HBO-communicatiestage per januari 2027? "Bij Landal begint een onvergetelijke vakantie al op onze website - met jouw oog voor detail zorg jij ervoor dat iedere klant de juiste informatie krijgt en zich direct thuis voelt". Ben je een enthousiaste student(e), wil je graag leren in de praktijk en zoek je een uitdagende stageplaats? Dan ben je bij Landal op de juiste plek! Bij ons werk je met jonge, dynamische collega's in een gezellig team en krijg je de juiste begeleiding. De content van onze website is voor onze klanten dé toegangspoort tot een heerlijke vakantie bij Landal. De teksten en beelden moeten dan ook altijd goed zijn en van A tot Z Landal uitstralen. Het Content Team zorgt ervoor dat de informatie altijd klopt. Binnen het Content Team werk je in een dynamische en inspirerende omgeving. Je draagt bij aan het beheren en optimaliseren van onze content en aan een geweldige gebruikerservaring op onze internationale websites en het app platform. Er valt zoveel te vertellen over onze parken. Taalfoutjes, gewijzigde kenmerken of net die verkeerde foto leiden dan af van de boodschap. Er is geen detail dat jij niet driedubbel checkt voordat je het op onze site plaatst. Op deze manier krijgen onze gasten altijd de juiste informatie op het juiste moment, zodat een onvergetelijke vakantie al op onze website begint. Naast onze Nederlandse website draag je ook bij aan de content en kwaliteit van onze internationale Landal-websites. Je werkt daarvoor niet alleen veel in het CMS van onze website, maar weet ook je weg te vinden in onder meer onze beeldbank Wat je gaat doen Per januari 2027 biedt de afdeling Content (17) op ons kantoor in Amsterdam Amstel een HBO-(meewerk)stageplaats aan. In deze rol ben je als volwaardig lid van het team samen met de contentspecialisten en -editors verantwoordelijk voor de creatie van diverse (online) communicatie-uitingen voor de diverse merken van Landal. Tijdens deze brede communicatiestage kom je in aanraking met de vele facetten van het communicatie vak binnen een e-commerce werkomgeving. Je ondersteunt de specialisten en editors, bewerkt en genereert content voor online acties en voor diverse kanalen. Bovendien draag je bij aan grotere contentprojecten, zoals de optimalisatie van parkpagina's, SEO optimalisaties en andere interessante initiatieven.Werkzaamheden: Je zorgt ervoor dat de content op de website en app up-to-date en correct is. Je lost vragen en verzoeken vanuit de parken of collega's van andere afdelingen op en denkt mee over oplossingen om content zo goed en volledig mogelijk te plaatsen. Je helpt mee met het doorvoeren van verbeteringen op onze websites en apps, waarbij je aan de slag gaat met het verzamelen van informatie, korte teksten aanpast/schrijft of controleert, meewerkt met bijv. SEO optimalisaties of beeldselecties doorvoert op de sites. Je coördineert vertalingen voor onze Duitse, Deense, Engelse en Franstalige bezoekers. Wie je bent De ideale stagiair voor deze stageplek is een zelfstandige, proactieve Hbo-student (bij voorkeur Communicatie, Journalistiek, Creative Business, Commerciële Economie, Vrijetijdsmanagement of Toerisme). Je hebt affiniteit met het werken in verschillende systemen, zoals een CMS tool en systemen waar onze Product Data en beelden in beheerd worden. Je weet van aanpakken en bent een 'duizendpoot' die het leuk vindt om meerdere ballen hoog te houden. Je werkt nauwkeurig, bent taalvaardig (goede beheersing Nederlandse en Engelse taal), hebt gevoel voor beeld en tekst en ervaring met Microsoft Office, Teams en Outlook. Graag ontvangen we een korte toelichting waarom je graag stage wilt lopen op deze afdeling en/of bij Landal. Wat we je bieden Stage lopen bij Landal is niet alleen heel leuk en leerzaam maar het brengt ook nog eens voordelen met zich mee: Een goede stagevergoeding van € 500,- bruto per maand op basis van fulltime beschikbaarheid. Ruimte om je stageopdracht uit te voeren. Via Learnit! Uitgebreide trainings- en opleidingsmogelijkheden zowel Online (ruim 150 learnings) gericht op het ontwikkelen van je vakmanschap en zelfontplooiing Gebruik maken van de verschillende faciliteiten op de parken. Denk hierbij aan het zwembad, midgetgolf of bowlingbaan Reiskostenvergoeding (als je geen studenten OV hebt) van € 0,23 per kilometer (vanaf 5 km enkele reis). Flexibele werktijden en de mogelijkheid om af en toe thuis te werken. Vers fruit op kantoor! Een fulltime stage is 38 uur per week, wat gelijk staat aan een stageweek van 5 dagen. Indien je minder dan 5 dagen per week stage loopt, worden jouw stagevergoeding en vakantiedag naar rato berekend

Over de vacature

Tijdens deze stage werk je mee in het consultancyteam dat grote Nederlandse bedrijven helpt aan de juiste technische specialisten. Je belt en spreekt klanten, bouwt relaties op en leert technisch talent te koppelen aan bedrijven die willen groeien.

Je krijgt intensieve begeleiding van een vaste, ervaren Trainer en werkt vanaf dag één met de AI-tools die Synsel zelf bouwt. Je werkt aan eigen doelen en schakelt veel met Marketing, Recruitment, Customer Success en Consultancy.

Wat ga je doen?

• Klantrelaties opbouwen met Nederlandse techbedrijven.
• Commerciële gesprekken voeren en onderhandelen.
• Technisch talent koppelen aan passende opdrachtgevers.
• Werken met de eigen AI-producten van Synsel.
• Trainingen volgen en 1-op-1 coaching krijgen van een ervaren Trainer.
• Werken aan je eigen doelen met een prestatiegebonden stagevergoeding.
• Samenwerken met Marketing, Recruitment, Customer Success en Consultancy.

Functie-eisen:

• Je volgt een MBO-opleiding, bij voorkeur in commercie, sales, business of een vergelijkbare richting.
• Je bent minimaal 4 à 5 maanden beschikbaar voor een stage.
• Je hebt commerciële ambitie en de drive om te presteren.
• Je bent proactief, leergierig en resultaatgericht.
• Je spreekt vloeiend Nederlands en communiceert sterk.

Pluspunten:

• Je hebt affiniteit met techniek of de technische arbeidsmarkt.
• Je hebt commerciële ervaring of een bijbaan waarin je veel met mensen schakelde.
• Je bent beschikbaar om na je stage een vervolgstap bij Synsel te zetten.

Wat bieden we:

• Een vaste stagevergoeding van €500 per maand.
• Vanaf €5.500 omzet per maand, gemiddeld behaald in maand 2, ontvang je €1.000 per maand.
• Vanaf €11.000 omzet per maand, gemiddeld behaald in maand 4, ontvang je €2.700 per maand.
• Intensieve begeleiding, een uitgebreid onboardingsprogramma en 1-op-1 coaching door een ervaren Trainer.
• Dagelijks een gezonde lunch en vers fruit.
• Vrijdagmiddagborrels en teamuitjes.
• Een erkend stagebedrijf en een vaste werkplek in Apeldoorn.
• Een telefoon en laptop van de zaak.

Laat tijdens je stage zien wat je in huis hebt en groei door naar Junior Consultant, waarbij de omzet die je als stagiair opbouwt vanaf dag één bonus oplevert, zodat je niet vanaf nul begint.

Over de vacature

Wat je gaat doen

Waarom deze baan bij jou past:

Je draait volledig mee als stagiair ASA Utrecht en krijgt veel verantwoordelijkheid, met begeleiding van ervaren intercedenten. Zo bouw je aan je skills in communicatie, werving & selectie en klantcontact, wat perfect aansluit op studies als communicatie, bedrijfskunde, hrm of psychologie. Je leert hoe de arbeidsmarkt voor studenten en young professionals werkt en doet ervaring op waar je later als recruiter, hr-adviseur of consultant direct profijt van hebt.

Daarnaast krijg je ruimte om initiatief te nemen, ideeën te testen en jezelf te ontwikkelen. Met een stagevergoeding van € 500 per maand (fulltime), 8% vakantiegeld en 32-40 uur per week op een levendige locatie leg je een sterke basis voor je loopbaan.

Jouw werkzaamheden als stagiair ASA Utrecht:

• Werving en selectie:

  Je zoekt actief naar studenten en young professionals, beoordeelt cv's en motivatie en bepaalt wie goed past bij onze vacatures, zodat opdrachtgevers snel de juiste kandidaten spreken.

• Vacaturebeheer:

  Je schrijft duidelijke, aantrekkelijke vacatureteksten, zet ze online en houdt ze up-to-date, zodat kandidaten precies weten wat een baan inhoudt.

• Kandidaatgesprekken:

  Je plant intake- en sollicitatiegesprekken in, bereidt ze voor en voert ze (samen) met collega's, om goed in te schatten wat iemand kan en zoekt.

• Administratie:

  Je werkt dossiers bij, verwerkt contracten en registreert ziekmeldingen, zodat alles juridisch en administratief netjes op orde is.

• Candidate journey:

  Je denkt mee over een soepele en vriendelijke ervaring voor kandidaten en opdrachtgevers, bijvoorbeeld via mail, telefoon en WhatsApp, zodat iedereen zich gehoord en geholpen voelt.

Wat we je bieden

Je krijgt tijdens je stage bij ASA Utrecht duidelijke voorwaarden en goede begeleiding. Zo kun je snel zien of deze stage praktisch bij je past.

• Salaris: stagevergoeding €500 per maand bij fulltime
• Maandelijkse salarisbetaling via ASA Utrecht
• Flexibele werkuren: 32-40 uur per week
• Vakantiegeld: 8% opbouw over je stagevergoeding
• Begeleiding: professionele coaching en ruimte voor ontwikkeling

Wat we van je vragen

Je bent een leergierige hbo-student die graag verantwoordelijkheid pakt en energie krijgt van dagelijks contact met studenten en young professionals.

• Je bent hbo-student Communicatie, Bedrijfskunde, HRM of Psychologie.
• Je bent 32-40 uur per week beschikbaar voor meewerkstage.
• Je hebt sterke communicatieve vaardigheden en een proactieve werkhouding.
• Je bent zelfstandig, nauwkeurig en werkt graag in teamverband.
• Je hebt uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

Over het bedrijf

ASA Utrecht is een studentenuitzendbureau aan de Ganzenmarkt in het centrum van Utrecht, waar je dagelijks in contact staat met studenten en young professionals. Je komt in een energiek team terecht waar samenwerking, humor en elkaar helpen belangrijk zijn. In deze dynamische omgeving krijg je duidelijke begeleiding, maar ook ruimte om initiatief te nemen en nieuwe ideeën te testen. Zo kun je veel leren over recruitment en jezelf ontwikkelen, misschien ook voor jou!