Starter Vacatures in Leeuwarden

Over de vacature

Vacaturebeschrijving

Wil jij als intercedent groeien, succes behalen en een indrukwekkende loopbaan opbouwen? Bij Pro Industry krijg je alles wat je nodig hebt: tools, kansen en ondersteuning. Jij bent de sleutel tot het succes van onze kandidaten, klanten én jezelf. En dat succes belonen we.

Functieomschrijving:
‘Die kan nog een gesprek met een lantaarnpaal voeren.’ Klinkt dat herkenbaar? Dan is deze vacature als intercedent bij Pro Industry precies wat je zoekt! We zoeken niet zomaar iemand; we zoeken een sociale aanpakker met lef, drive en een flinke dosis enthousiasme. Iemand die kansen ziet waar anderen obstakels zien, en die energie haalt uit het verbinden van mensen en bedrijven.Wat ga je doen als intercedent?Als intercedent ben jij de schakel tussen werkzoekenden en bedrijven in de proces en maakindustrie. Jij maakt nieuwe klantrelaties en bouwt deze uit tot langdurige samenwerkingen. Je helpt kandidaten aan een baan en begeleidt medewerkers in hun carrière. Dit doe je door de hele week in contact te staan met je klanten en kandidaten, zowel telefonisch, digitaal als fysiek. Vanuit deze gesprekken ontstaan kansen die jij direct oppakt en ombuigt naar succes. Bij ons draait alles om groei. Groei voor onze kandidaten, medewerkers, klanten én voor jou. Wat je doet in de praktijk:

• Klantrelaties uitbouwen: Van eerste kennismaking tot hechte partnerschappen; jij bent dé vertrouwenspersoon voor je klanten.
• De perfecte match maken: Je speurt jobboards en onze database af om werkzoekenden en bedrijven samen te brengen.
• Vacatures beheren: Schrijven, herschrijven, publiceren en up-to-date houden.
• Onderhandelen als een pro: Arbeidsvoorwaarden scherpstellen met klanten én kandidaten.
• Fysieke klantbezoeken: Jij bent wekelijks on the road om persoonlijk contact te onderhouden.

Waarom deze rol zo gaaf is?

• Je helpt mensen aan hun droombaan, een dankbare taak waar je impact mee maakt.

• Bedrijven in de proces en maakindustrie vertrouwen op jou om hun team compleet te maken.

• Geen dag is hetzelfde: je schakelt constant tussen verschillende mensen, gesprekken en uitdagingen.

• Je werkt in een omgeving waar werkplezier, successen vieren en samen groeien centraal staan.

  Functievereisten:
  Wat wij van jou vragen:

• Je woont (of reist) naar Leeuwarden, waar energie en gezelligheid de norm zijn.

• Je hebt een HBO werk- en denkniveau. Een diploma is mooi, maar drive en skills zijn belangrijker.

• Je bent communicatief ijzersterk en houdt van regelen en organiseren.

• Fulltime beschikbaar en altijd klaar voor een goede brainstormsessie.

• Rijbewijs B (klanten bezoeken wordt lastig zonder auto).

• Je bent leergierig en volgt graag een cursus zoals het SEU-certificaat.

  Arbeidsvoorwaarden:
  Wat wij bieden:Bij Pro Industry krijg je:

• Startsalaris tussen de €3.100,- en €3.800,- bruto per maand + 8% vakantiegeld.

• Kwartaalbonus op teamdoelstellingen oplopend tot € 3.300,- .

• Een eindejaarsbonus tot 20% van je jaarsalaris.

• Doorgroeimogelijkheden, bijvoorbeeld naar senior niveau of een leidinggevende rol.

• Telefoon en laptop van de zaak.

• 29 vakantiedagen.

Wij bieden je niet alleen aantrekkelijke bonussen, zoals kwartaalbonussen en eindejaarsbonussen die kunnen oplopen tot 20% van je bruto jaarsalaris, maar ook een scala aan extra’s die je werk nóg leuker maken. Denk aan onvergetelijke feesten, cadeaubonnen en zelfs inspirerende trips met je collega’s. Daarnaast krijg je bij ons de kans om écht door te groeien: 95% van ons (hogere) management is ooit begonnen als intercedent. Waar jij ook heen wilt, wij zorgen ervoor dat jij het maximale uit jezelf haalt.Over Pro Industry:Pro Industry is marktleider in de bemiddeling van personeel binnen de proces en maakindustrie in Nederland. Met vestigingen door heel Nederland verbinden we dagelijks bedrijven en kandidaten in een snel veranderende wereld. Onze bedrijfscultuur? Gemoedelijk én gedreven. Persoonlijk contact en samenwerken op kantoor staan centraal.Bij Pro Industry zorgen we niet alleen voor de groei van onze kandidaten en klanten, maar ook voor jouw persoonlijke en professionele groei. Ben jij klaar om jouw loopbaan naar het volgende niveau te tillen? Solliciteer vandaag en zet de eerste stap naar een succesvolle toekomst!Kes Nagtzaam – Corporate Recruiterkes.nagtzaam@pro-industry.nl

Salarisomschrijving

€3400 - €4900 monthly

Over de vacature

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Leeuwarden.

Deze organisatie is actief in technische dienstverlening en levert onderhoud, reparatie en installatieoplossingen voor machines en bedrijfsinstallaties in de maakindustrie en procesindustrie. Het werk richt zich op praktische uitvoering, service en het continu verbeteren van technische installaties en productieapparatuur. In en rondom Leeuwarden voeren medewerkers preventief onderhoud uit, analyseren zij storingen en realiseren zij veilige inbedrijfstellingen van nieuwe installaties. De organisatie werkt voor een breed scala aan industriële klanten en biedt medewerkers afwisselend werk op locatie en in de werkplaats in de regio Leeuwarden. Medewerkers werken in multidisciplinaire teams met kennis van elektrotechniek, hydrauliek en pneumatiek en krijgen ruimte om hun technische vaardigheden uit te breiden en te certificeren. Er is aandacht voor opleiding en vakgerichte coaching zodat medewerkers kunnen doorgroeien naar meer complexe technische functies. Het maandsalaris ligt tussen €2650 en €4100 en er zijn secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een pensioenregeling, reiskostenvergoeding en gereedschapsvergoeding. De dagelijkse praktijk levert brede ervaring op in storingsanalyse, preventief onderhoud en inbedrijfstellingen waardoor vakkennis en probleemoplossend vermogen snel groeien. Wil jij in regio Leeuwarden tot €4100 verdienen als Elektrotechnisch Monteur? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Als Elektrotechnisch Monteur ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van elektrotechnische werkzaamheden aan machines en bedrijfsinstallaties;
• Je voert preventief onderhoud en reparaties uit in de werkplaats en bij klanten als Elektrotechnisch Monteur;
• Je lost storingen zelfstandig op door storingsanalyse en het stellen van diagnoses als Elektrotechnisch Monteur;
• Je ondersteunt bij nieuwbouwprojecten en helpt bij inbedrijfstelling en testen van installaties;
• Je documenteert uitgevoerde werkzaamheden, bestelt benodigde onderdelen en onderhoudt klantcontact;
• Je werkt voornamelijk aan elektrische installaties en PLC-gestuurde productielijnen met mechanische elementen en voert werkzaamheden zelfstandig of in kleine teams van doorgaans 2 tot 4 technici;

Functie-eisen:

• MBO-opleiding Elektrotechniek of gelijkwaardige technische opleiding;.
• Enige relevante werkervaring in onderhoud of service, junior niveau;.
• Kennis van elektrotechniek en inzicht in hydrauliek en pneumatiek;.
• Vaardigheid in het lezen van elektrische schema's en foutzoeken;.
• Praktische houding, probleemoplossend vermogen en zelfstandigheid op locatie;.
• In het bezit van rijbewijs B of bereid te reizen naar klanten;.

Wij bieden:

• Maandsalaris: €2650 - €4100;
• Vakantiedagen: 25 dagen per jaar;
• Pensioenregeling voor lange termijn zekerheid;
• Reiskostenvergoeding bij klantbezoek;
• Opleidings- en doorgroeimogelijkheden richting Senior Monteur;
• Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals gereedschapsvergoeding en collectiviteitskortingen;
• Bedrijfswagen beschikbaar, vaak met de mogelijkheid om deze mee naar huis te nemen;
• Werk- en beschermkleding en persoonlijke beschermingsmiddelen worden verstrekt;

Over de vacature

Wat ga je precies doen

Als fraude medewerker bij ING draag je bij aan het beschermen van onze klanten tegen fraude en financieel-economische criminaliteit. Je werkt in het Fraud Service Center, waar je samen met je collega’s zorgt voor een snelle en nauwkeurige administratieve afhandeling van fraudemeldingen. Met jouw gestructureerde aanpak en oog voor detail ondersteun je het team en zorg je ervoor dat de kwaliteit van de processen gewaarborgd blijft. Dit is een rol waarin je nauwkeurigheid, prioriteringsvermogen en een proactieve houding combineert om een veilige en klantgerichte werkomgeving te creëren.

Wat je gaat doen:

• Verwerken: administratieve taken die voortkomen uit fraudeonderzoeken zorgvuldig en efficiënt afhandelen.
• Ondersteunen: het team bij repeterende werkzaamheden die bijdragen aan een snelle afhandeling van meldingen.
• Zorgdragen: voor een hoge nauwkeurigheid en kwaliteit in alle administratieve processen.
• Prioriteren: zelfstandig bepalen welke taken urgent zijn binnen duidelijke richtlijnen.
• Bijdragen: aan een veilige en klantgerichte werkomgeving door je proactieve houding en betrouwbaarheid.

Wat bieden we jou

Bij ING in Leeuwarden krijg je niet alleen een baan, maar ook de kans om te groeien in een dynamische en klantgerichte omgeving. Wij bieden aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden die aansluiten bij jouw professionele ambities en persoonlijke behoeften.

• Startsalaris van €18,95 per uur, inclusief 13e maand €20,53.
• Tijdelijk contract met mogelijkheid tot verlenging.
• Werkweek van 36 uur met flexibele werktijden.
• Avond- en weekendtoeslag tot 200%.
• Volledige OV-vergoeding of €0,21 per km, max. €17/dag.
• Thuiswerkvergoeding van €45 per maand.

Functie-eisen

Ben jij analytisch, nauwkeurig en geïnteresseerd in fraudeonderzoek? Dan is deze rol iets voor jou!

• Minimaal een hbo-diploma.
• WFT Basis-certificaat of bereid dit te behalen.
• Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels.
• Flexibel inzetbaar tussen 7:00 en 00:00 uur. Je werkt volgens een flexibel rooster dat drie maanden vooruit met je wordt gedeeld. Avond- en weekenddiensten horen bij de functie. Je werkt minimaal 6 avonddiensten per maand en 1 weekenddienst per maand.
• Ervaring of interesse in fraude en administratieve processen.

Over het bedrijf

Bij ING in Leeuwarden werk je in een dynamische omgeving waar innovatie en samenwerking centraal staan. Onze missie is helder: klanten beschermen tegen fraude en bijdragen aan hun financiële veiligheid. Dit doen we met een cultuur die draait om vertrouwen, verantwoordelijkheid en klantgerichtheid.

Wat ons onderscheidt? Een hecht team waarin jouw persoonlijke en professionele groei vooropstaat. Je krijgt de kans om impact te maken met innovatieve oplossingen en samen te werken aan een veiligere toekomst. Daarnaast hechten we veel waarde aan een gezonde balans tussen werk en privé.

Klinkt dit als een plek waar jij wilt groeien en bijdragen?

Over de vacature

Bij Decathlon start je als Teamleider in een traineeship vol actie. Binnen 3 tot 5 jaar bouw je toe naar de rol van Storeleader en run je je eigen winkel. Klaar om die stap te zetten?

Jouw rol als teamleider

• Ownership: jij runt je eigen sportafdeling. Je bepaalt de voorraadstrategie en stuurt op groei en resultaat.
• Lead your team: jij werft, coacht en motiveert je team. Je herkent talent en helpt collega's een stap verder te komen.
• Run the business: jij zet de sport commercieel in. Denk aan merchandising, voorraadbeheer en de verkoopstrategie van je afdeling.
• Impact maken: jij verhoogt klanttevredenheid en draagt bij aan duurzaamheid. Je vertaalt onze duurzaamheidsdoelen, zoals circulaire productlijnen, naar de winkelvloer.
• Next level moves: jij kiest je eigen groeipad. Richting Store Manager, een expertrol in ons Warehouse in Tilburg of een functie op het hoofdkantoor: Decathlon helpt je verder.

Dit krijg je van ons

• Een startsalaris van € 2.720 bruto per maand, oplopend tot maximaal € 3.670 afhankelijk van je ervaring.
• 20% personeelskorting op al onze eigen merken.
• Een maandelijkse bonus tot 10%, afhankelijk van de bedrijfsresultaten.
• Gratis toegang tot de Decathlon Coach-app voor hardloopschema's en voedingsadvies.
• De mogelijkheid om mede-eigenaar te worden via ons aandeelhoudersplan.
• Reiskostenvergoeding van € 0,23 per km of volledige vergoeding van je OV.
• 24 vakantiedagen per jaar, met de mogelijkheid om dagen bij te kopen of te verkopen.
• Toegang tot professionele support voor je mentale gezondheid via OpenUp.
• Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Detailhandel.
• Trainingen en begeleiding om snel door te groeien naar bijvoorbeeld Store Manager.

Waarom kiezen voor Decathlon

• Je start als Teamleider, breidt je kennis uit via Customer Service Manager of Operations Manager en groeit door naar Storeleader.
• Je salaris stijgt mee met elke stap die je zet.
• Je krijgt ruimte voor eigen initiatief in een team dat voelt als een sportclub.
• Je volgt live trainingen en krijgt toegang tot ons online Decathlon Academy-platform.
• 95% van onze Storeleaders begon ooit als Teamleider of Verkoopmedewerker.

Wat we van jou vragen

• Je hoeft nog geen leidinggevende ervaring te hebben, al is dat een plus. Jouw instelling maakt het verschil.
• Je houdt van sport en praat er graag over.
• Je spreekt uitstekend Nederlands en een beetje Engels is een mooie bonus.
• Je wilt snel stappen maken binnen Retail. HBO-denkniveau helpt, maar MBO-4 met een winnaarsmentaliteit werkt net zo goed.
• Je bent sociaal en krijgt collega's én klanten mee met jouw energie.
• Je werkt 38 uur per week en bent bereid een weekenddag en/of avond te werken, want dan gebeurt de actie in de winkel.

Over Decathlon

Decathlon ontwikkelt, maakt en verkoopt sportartikelen voor iedereen. We geloven dat sport mensen gelukkiger en gezonder maakt. Daarom bieden we niet alleen producten, maar ook kansen om te groeien binnen ons bedrijf.

Solliciteer direct

Stuur je cv en motivatie via de knop op deze pagina. Je hoort binnen een paar dagen van ons. Na een telefonische kennismaking volgen twee gesprekken in de winkel, waarna je snel je contract op zak hebt. Welkom bij de club!

Over de vacature

Bij Decathlon starten we jouw motor als Teamleider. Dit is een high-speed traineeship waarin we je klaarstomen om binnen 3 tot 5 jaar je eigen winkel te runnen als Storeleader.

Jouw rol

• Ownership: Jij bent ondernemer van je eigen sportafdeling. Van de voorraadstrategie tot het coachen van je team, jij hebt de volledige regie over de groei en resultaten.
• Lead your team: Jij recruit, coacht en motiveert je eigen team. Je ziet talent en helpt hen (en jezelf) naar het volgende niveau.
• Run the business: Jij bepaalt hoe de sport op jouw afdeling commercieel ingezet kan worden. Van vette merchandising en voorraadbeheer tot de commerciële strategie.
• Impact maken: Jij verhoogt de klanttevredenheid en de duurzame impact. Je stuurt je team aan op proactieve service en vertaalt onze duurzaamheidsdoelen (zoals de verkoop van circulaire productlijnen) door naar de winkelvloer.
• Next level moves: Jij bepaalt je eigen groeipad binnen ons bedrijf. Of je nu wilt doorgroeien naar Store Manager, een expertrol in ons Warehouse in Tilburg ambieert, of een stap naar het hoofdkantoor wilt maken, Decathlon helpt je groeien.

Wat krijg je van ons

• Salaris: Een startsalaris van € 2.720 en kan afhankelijk van ervaring oplopen tot maximaal € 3.670 bruto per maand.
• 20% personeelskorting: Op al onze eigen merken. Ideaal voor je nieuwe sportoutfit!
• Maandelijkse bonus: Bovenop je salaris kans op een bonus tot wel 10 %, afhankelijk van de bedrijfsresultaten.
• Sport: Gratis toegang tot de Decathlon Coach-app voor hardloopschema's, sportvideo's en voedingsadvies.
• Aandeelhoudersplan: De mogelijkheid om mede-eigenaar te worden van ons succesvolle bedrijf.
• Reiskostenvergoeding: € 0,23 per km voor fiets of auto (tot max. 60 km/dag) óf je OV volledig vergoed.
• 24 vakantiedagen: Per jaar o.b.v. een fulltime contract met de mogelijkheid om bij te kopen of te verkopen.
• Coaching: Directe, laagdrempelige toegang tot professionele support voor je mentale gezondheid via OpenUp.
• Pensioenopbouw: Je bouwt stabiel pensioen op bij Pensioenfonds Detailhandel.
• Doorgroeien: Gerichte trainingen en maximale support om binnen no-time door te groeien naar bijvoorbeeld Store Manager.

Dit talent breng je mee

• Learning by doing: Je hoeft nog geen ervaring als leidinggevende te hebben (al is het wel een plus). Jouw juiste instelling is voor deze baan essentieel.
• Sport is je lifestyle: Je bent pas echt in je element als je over sport kunt praten.
• Communicatieve aanvoerder: Je spreekt uitstekend Nederlands (en een woordje Engels is een mooie bonus).
• Ambitie op standje 100: Je bent klaar voor het echte werk en wilt snel stappen maken binnen de Retail (HBO-denkniveau helpt je hierbij, maar MBO-4 met een winnaarsmentaliteit is ook top).
• People person: Je bent sociaal en weet jouw collega’s, maar ook de klanten mee te krijgen in jouw enthousiasme.
• Full focus: Je bent 38 uur per week on fire en bereid een weekenddag en/of een avond te werken, want dat is wanneer de actie in de retail gebeurt.

Waarom kiezen voor Decathlon

• Fast-track promotie: Start als Teamleider, verbreed je expertise in de winkel via Customer Service Manager of Operations Manager, en stroom door naar Storeleader (in opleiding) om binnen no-time je eigen vestiging te runnen.
• Money: Een salaris dat flink meestijgt met elke stap die je zet.
• Vrijheid: Ruimte voor eigen initiatief en een team dat voelt als een sportclub.
• Training: Volg live trainingen en krijg onbeperkt toegang tot ons online Decathlon Academy-platform voor jouw persoonlijke groei.
• Fact: 95% van onze Storeleaders is bij Decathlon begonnen als Teamleider of Verkoopmedewerker.

Sollicitatieproces

• Solliciteer direct

  Stuur ons je cv en motivatie via de knop op deze pagina. Binnen een paar dagen hoor je van ons!

• Telefonische kennismaking

  Een korte telefonische kennismaking. We bespreken je passie voor sport, je ambities en kijken of er een match is.

• Eerste gesprek

  Gezellig kennismaken in de winkel! Tijdens dit gesprek ontdekken we van twee kanten of we een match zijn. Jij leert ons kennen en wij jou.

• Tweede gesprek

  We gaan de diepte in. We bespreken de details van de rol en je krijgt de kans om alvast wat toekomstige collega's te ontmoeten.

• Contract op zak!

  Welkom bij de club! We regelen je contract en zorgen voor een sportieve onboarding zodat je een vliegende start maakt.