Junior consultant digitale transformatie Vacatures

Over de vacature

Overview

In deze rol help je klanten digitale transformaties vorm te geven en innovatieve oplossingen te realiseren. Je werkt nauw samen met senior collega's en klanten om mensen, technologie en organisatie te verbinden. Je krijgt ruimte om verschillende opdrachten en rollen te verkennen binnen de Foundation en ontwikkelt jezelf gericht op jouw ambities. Je bijdrage ligt in het realiseren van impact op klantniveau en in het ondersteunen van business development. Je werkt in een teamgerichte, leergerichte omgeving die groei en ontwikkeling stimuleert.

Arbeidsvoorwaarden / Benefits

• Marktconform salaris
• Vast contract
• 29 vakantiedagen
• Mobiliteitsvergoeding
• Laptop en telefoonabonnement
• Pensioenregeling

Verantwoordelijkheden

• Analyseren van complexe vraagstukken en waar nodig de kwaliteit van het eigen werk waarborgen
• Nauw samenwerken met senior consultants, experts en klanten als verbindende schakel
• Verkennen van verschillende opdrachten en rollen (Business Consultant, Business Analist, PMO, Scrum Master)
• Bijdragen aan business development, offertes en organisatie van events
• Ondersteunen van klantprojecten bij digitale transformatie-initiatieven

Belangrijkste vereisten

• Master-opleiding afgerond (Technische Bedrijfskunde, Economie, Bestuurskunde, Informatiewetenschappen, Business Analytics of vergelijkbaar)

• Aantoonbare ervaring en affiniteit met het snijvlak tussen Business en IT

• 0-1 jaar relevante werkervaring, bij voorkeur als junior consultant, scrummaster, projectleider of analist

• Teamspeler

• Flexibiliteit onder druk

• Zorgvuldig oog voor detail

• Ervaring met Agile/Scrum

• Kennis van ITIL

• Kennis van bedrijfs- en IT-samenhang

Over de vacature

Overview

In deze rol help je klanten digitale transformaties vorm te geven en innovatieve oplossingen te realiseren. Je werkt nauw samen met senior collega's en klanten om mensen, technologie en organisatie te verbinden. Je krijgt ruimte om verschillende opdrachten en rollen te verkennen binnen de Foundation en ontwikkelt jezelf gericht op jouw ambities. Je bijdrage ligt in het realiseren van impact op klantniveau en in het ondersteunen van business development. Je werkt in een teamgerichte, leergerichte omgeving die groei en ontwikkeling stimuleert.

Arbeidsvoorwaarden / Benefits

• Marktconform salaris
• Vast contract
• 29 vakantiedagen
• Mobiliteitsvergoeding
• Laptop en telefoonabonnement
• Pensioenregeling

Verantwoordelijkheden

• Analyseren van complexe vraagstukken en waar nodig de kwaliteit van het eigen werk waarborgen
• Nauw samenwerken met senior consultants, experts en klanten als verbindende schakel
• Verkennen van verschillende opdrachten en rollen (Business Consultant, Business Analist, PMO, Scrum Master)
• Bijdragen aan business development, offertes en organisatie van events
• Ondersteunen van klantprojecten bij digitale transformatie-initiatieven

Belangrijkste vereisten

• Master-opleiding afgerond (Technische Bedrijfskunde, Economie, Bestuurskunde, Informatiewetenschappen, Business Analytics of vergelijkbaar)

• Aantoonbare ervaring en affiniteit met het snijvlak tussen Business en IT

• 0-1 jaar relevante werkervaring, bij voorkeur als junior consultant, scrummaster, projectleider of analist

• Teamspeler

• Flexibiliteit onder druk

• Zorgvuldig oog voor detail

• Ervaring met Agile/Scrum

• Kennis van ITIL

• Kennis van bedrijfs- en IT-samenhang

Over de vacature

Overview

In deze rol werk je nauw samen met senior management om strategische ambities vorm te geven en realiteit te maken bij grote organisaties. Je brengt strategische vraagstukken tot leven door modellen en ervaring uit te drukken in concrete klantoplossingen, met aandacht voor zowel mens als organisatie bij digitale transformatie. Je leidt trajecten van analyse tot implementatie en borging, en coacht junior en medior collega's. Je werkt aan een propositie-uitbouw en zoekt actief naar kansen via je netwerk.

Arbeidsvoorwaarden / Benefits

• Vrijheid en vertrouwen
• Vier niveaus van instap (Consultant tot Principal Consultant)
• Elektrische leaseauto of flexibel budget
• Snelle laptop en telefoon
• 26 vakantiedagen
• Uitstekende pensioenregeling en bonusregeling

Verantwoordelijkheden

• Vertalen van strategische vragen naar concrete plannen en impact
• Leiden van digitale transformatieprojecten en IT-roadmaps
• Coachen van junior en medior collega's in groei en aanpak
• Begeleiden van stakeholders en faciliteren van interactieve sessies
• Schakelen met C-level en sturen op draagvlak en uitvoering
• Zorgen dat strategie daadwerkelijk wordt toegepast en gemonitord
• Uitbouwen van propositie en signaleren van kansen via netwerk

Belangrijkste vereisten

• Minimaal 7 jaar ervaring in consultancy

• Aantoonbare kennis van digitale transformatie en IT

• Ervaring in adviseren en begeleiden van strategische trajecten

• Sterk in stakeholdermanagement en faciliteren van strategische sessies

• Zelfstandig analyseren van klantvragen en vertalen naar concrete oplossingen

• Ondernemend, leergierig en betrokken bij team- en organisatiegroei

• Analytisch sterk

• Communicatief vaardig

• Makkelijk schakelen tussen strategie en uitvoering

• Digitale transformatie

• IT-kennis

• Strategieontwikkeling

Over de vacature

Overview

In deze senior rol stuur je de digitale transformatie in de publieke sector aan, met focus op data, AI en informatiemanagement. Je combineert inhoudelijke expertise met commercieel inzicht en leiderschap om maatschappelijke impact te realiseren. Je opereert op het snijvlak van strategie, organisatie en technologie en werkt nauw samen met bestuur, management en het netwerk in de publieke sector. Je brengt kennisleiderschap en coaching binnen het team en vertaalt trends naar concrete oplossingen voor klanten.

Arbeidsvoorwaarden / Benefits

• vast contract
• marktconform salaris
• leaseauto
• mobiliteitsbudget
• laptop
• pensioenregeling

Verantwoordelijkheden

• Leiding geven aan grootschalige programma's gericht op datagedreven werken, informatiemanagement en datastrategie in het publieke domein
• Strategische sparringpartner voor bestuurders en directies
• Commerciële acquisitie: signaleren van kansen en uitbreiden van de propositie op Data en Digitalisering
• Teamontwikkeling en coaching van junior en medior adviseurs
• Kennisleiderschap: volgen van data-ethiek, datasoevereiniteit en AI, publiceren en spreken op events

Belangrijkste vereisten

• minimaal 7 jaar senior ervaring als programmamanager, strategisch adviseur of leidinggevende positie

• ruime ervaring met datagedreven werken, digitale transformatie en verandermanagement in (lokale) overheid of publieke sector

• uitstekende advies- en leiderschapsvaardigheden

• relevant warm netwerk in de publieke sector en drive dit uit te breiden

• Hbo of academisch werk- en denkniveau

• overtuigingskracht

• politiek-bestuurlijke sensitiviteit

• ondernemerschap

• datagedreven werken

• datastrategie

• informatiemanagement

Over de vacature

Overview

Als Senior Business Consultant Change leid je complexe verandertrajecten bij Conclusion Consulting. Je verbindt strategie met praktijk en fungeert als inhoudelijke sparringpartner op C-level, terwijl je teams zet in beweging en concrete impact realiseert. Je bouwt een sterk netwerk en draagt bij aan dienstverlening en marktpositionering. Je werkt in een hands-on, feedback-gedreven omgeving waar groei centraal staat. Deze rol biedt ruimte om veranderverhalen te leiden die organisaties verder brengen.

Arbeidsvoorwaarden / Benefits

• vrijheid en vertrouwen
• vier niveaus: Consultant, Medior, Senior, Principal
• elektrische leaseauto of flexibel inzetbaar budget
• snelle laptop en telefoon
• 26 vakantiedagen
• uitstekende pensioenregeling en bonusregeling

Verantwoordelijkheden

• Leiden van grootschalige verandertrajecten met meetbare resultaten
• Toepassen van verandermethodes op een pragmatische manier
• Coachen en laten groeien van (Junior) consultants
• Strategisch sparren met senior management en directie
• Netwerk bouwen en onderhouden
• Bijdragen aan ontwikkeling van dienstverlening en marktpositionering
• Ontwerpen en implementeren van organisatieveranderingen zoals ERP-trajecten
• Inhoudelijk gesprekspartner voor opdrachtgevers op C-level
• Ervaring en kennis delen met het team

Belangrijkste vereisten

• Afgeronde HBO-/WO-opleiding in Bedrijfskunde of Organisatiewetenschappen

• Circa zeven jaar werkervaring, vooral in consultancy

• Ruime ervaring met grote verandertrajecten zoals digitale transformaties of systeemimplementaties

• Aansturen van teams binnen complexe projecten

• Sterke commerciële vaardigheden en ervaring met consultative selling

• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, both mondeling en schriftelijk

• Verbindende communicatie

• Leiderschap en coaching

• Stakeholder management

• ERP-trajecten

• Digitale transformatie

• Systeemimplementaties