Consultant recruitment accountmanagement Vacatures

Over de vacature

Dit ga je doen

Je bouwt duurzame relaties op met opdrachtgevers, adviseert hen over HR-vraagstukken en begeleidt kandidaten naar een volgende stap in hun carrière. In deze veelzijdige functie combineer je recruitment, accountmanagement en consultancy. Je bent continu in gesprek met de markt, herkent kansen en vertaalt deze naar passende oplossingen voor zowel klanten als kandidaten.

• Opbouwen en uitbreiden van relaties met bestaande en nieuwe opdrachtgevers.
• Adviseren van organisaties over recruitmentvraagstukken en HR-oplossingen.
• Voeren van intakegesprekken en begeleiden van kandidaten gedurende het gehele sollicitatieproces.
• Werven, selecteren en bemiddelen van professionals die aansluiten bij de wensen van de opdrachtgever.
• Beheren van het volledige traject van klantvraag tot succesvolle plaatsing.
• Actief bijdragen aan commerciële doelstellingen en verdere groei van Secretary Plus.

Dit ben jij

Je bent resultaatgericht, ondernemend en voelt je thuis in een commerciële omgeving. Daarnaast weet je gemakkelijk te schakelen tussen verschillende werkzaamheden en gesprekspartners. Verder beschik je over:

• Hbo werk- en denkniveau.
• Een rijbewijs B.
• Sterke communicatieve vaardigheden.
• Een proactieve en commerciële instelling.
• Ervaring binnen sales, recruitment of arbeidsbemiddeling is een pre.

Over het bedrijf

Wij zijn Secretary Plus, al meer dan 30 jaar nummer één premium marktleider in het bemiddelen en begeleiden van assistants. Onze vestiging in Almere is een bruisende plek waar we een ondersteunende en innovatieve bedrijfscultuur koesteren. Bij ons krijg je de kans om jezelf te ontwikkelen en bij te dragen aan ons succes. We bieden uitdagende projecten en zijn betrokken bij de gemeenschap, waardoor je een waardevolle bijdrage kunt leveren aan een dynamische en stimulerende werkomgeving. Wil jij deel uitmaken van ons team? Ontdek jouw groeimogelijkheden bij Secretary Plus in Utrecht.

Wat bieden wij jou?

Je bent resultaatgericht, ondernemend en voelt je thuis in een commerciële omgeving. Daarnaast weet je gemakkelijk te schakelen tussen verschillende werkzaamheden en gesprekspartners. Verder beschik je over:

• Hbo werk- en denkniveau.
• Een rijbewijs B.
• Sterke communicatieve vaardigheden.
• Een proactieve en commerciële instelling.
• Ervaring binnen sales, recruitment of arbeidsbemiddeling is een pre.

Over de vacature

Wil jij organisaties en professionals helpen om de juiste stap te zetten? Als Junior Recruitment Consultant bij &Work combineer je persoonlijk contact, commercieel inzicht en recruitment. Je hoeft het vak nog niet volledig te beheersen: met training, coaching en de ondersteuning van ervaren collega's ontwikkel je jezelf stap voor stap. Je werkt vanuit ons kantoor in Amsterdam, waar samenwerken, kennis delen en elkaar verder helpen centraal staan. Als Junior Recruitment Consultant ben je het aanspreekpunt voor zowel klanten als kandidaten. Klanten adviseren: je leert organisaties en hun teams kennen, brengt hun behoeften zorgvuldig in kaart en adviseert over passende profielen. Relaties opbouwen: je onderhoudt contact met bestaande klanten en kandidaten en legt op een persoonlijke manier nieuwe contacten. Samen leren: je bespreekt vraagstukken met collega's, vraagt om feedback en deelt jouw eigen inzichten met het team. We zijn vooral benieuwd naar jouw kwaliteiten, motivatie en ontwikkelpotentieel. Je hebt hbo-denkniveau. Je communiceert vloeiend in het Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk. Je bent nieuwsgierig naar recruitment, commercie of accountmanagement. Commerciële of recruitmentervaring is welkom, maar niet noodzakelijk. Training, coaching en een persoonlijke buddy die je tijdens je eerste periode begeleidt. Ruimte om te leren: je mag vragen stellen, nieuwe werkwijzen proberen en leren van wat wel en niet werkt. Groeimogelijkheden: je kunt je ontwikkelen richting medior of senior Recruitment Consultant, accountmanagement of een leidinggevende rol. Een betrokken team: je werkt samen met collega's die kennis delen en elkaar ondersteunen. We zijn een toegankelijke organisatie met korte lijnen, verschillende expertises en ruimte voor nieuwe ideeën. Iedereen krijgt bij ons de ruimte om vragen te stellen, een eigen werkwijze te ontwikkelen en vanuit persoonlijke kwaliteiten bij te dragen aan het team. &Fulltime Junior

Over de vacature

Wil jij organisaties en professionals helpen om de juiste stap te zetten? Als Junior Recruitment Consultant bij &Work combineer je persoonlijk contact, commercieel inzicht en recruitment.

Je adviseert klanten over hun personeelsvraagstukken en begeleidt kandidaten tijdens hun sollicitatieproces. Daarbij krijg je de ruimte om een eigen netwerk en markt op te bouwen. Je hoeft het vak nog niet volledig te beheersen: met training, coaching en de ondersteuning van ervaren collega’s ontwikkel je jezelf stap voor stap.

Je werkt vanuit ons kantoor in Amsterdam, waar samenwerken, kennis delen en elkaar verder helpen centraal staan.

Jouw rol

Als Junior Recruitment Consultant ben je het aanspreekpunt voor zowel klanten als kandidaten. Je luistert, stelt gerichte vragen en brengt ambities en behoeften bij elkaar.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Klanten adviseren: je leert organisaties en hun teams kennen, brengt hun behoeften zorgvuldig in kaart en adviseert over passende profielen.
• Kandidaten begeleiden: je voert persoonlijke gesprekken, bespreekt ambities en ondersteunt kandidaten gedurende het volledige sollicitatieproces.
• De juiste match maken: je selecteert passende professionals, stelt hen voor aan klanten en begeleidt gesprekken tot en met de plaatsing.
• Relaties opbouwen: je onderhoudt contact met bestaande klanten en kandidaten en legt op een persoonlijke manier nieuwe contacten.
• Je markt ontwikkelen: je onderzoekt waar kansen liggen en bouwt geleidelijk aan een eigen netwerk en expertisegebied.
• Overzicht houden: je verwerkt contacten, afspraken en voortgang zorgvuldig in het CRM.
• Samen leren: je bespreekt vraagstukken met collega’s, vraagt om feedback en deelt jouw eigen inzichten met het team.

Wie we zoeken

We zoeken geen vastomlijnd profiel. We zijn vooral benieuwd naar jouw kwaliteiten, motivatie en ontwikkelpotentieel.

Je herkent jezelf in een aantal van de volgende punten:

• Je hebt hbo-denkniveau.
• Je communiceert vloeiend in het Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk.
• Je bent oprecht geïnteresseerd in mensen en stelt graag vragen om hen beter te begrijpen.
• Je vindt het leuk om relaties op te bouwen en anderen te adviseren.
• Je bent nieuwsgierig naar recruitment, commercie of accountmanagement.
• Je neemt initiatief, maar vindt het ook prettig om samen te werken en te overleggen.
• Je werkt gestructureerd en houdt overzicht over verschillende contacten en processen.
• Je staat open voor feedback en wilt jezelf zowel persoonlijk als professioneel ontwikkelen.

Je achtergrond kan uiteenlopen. Ervaring in bijvoorbeeld hospitality, retail, administratie, klantenservice, logistiek, marketing of e-commerce kan goed aansluiten. Commerciële of recruitmentervaring is welkom, maar niet noodzakelijk.

Voldoe je niet aan ieder punt, maar spreekt de functie je wel aan? Dan nodigen we je graag uit om te solliciteren.

Wat we bieden

• Een salaris tussen €2.600 en €5.000 bruto per maand, afhankelijk van je ervaring en verantwoordelijkheden, exclusief bonus.
• Een transparant bonussysteem met duidelijke en haalbare doelstellingen.
• Training, coaching en een persoonlijke buddy die je tijdens je eerste periode begeleidt.
• Regelmatige feedbackmomenten waarin jouw ontwikkeling, resultaten en ambities centraal staan.
• Ruimte om te leren: je mag vragen stellen, nieuwe werkwijzen proberen en leren van wat wel en niet werkt.
• Groeimogelijkheden: je kunt je ontwikkelen richting medior of senior Recruitment Consultant, accountmanagement of een leidinggevende rol.
• Een betrokken team: je werkt samen met collega’s die kennis delen en elkaar ondersteunen.
• Gezamenlijke activiteiten: zoals lunches, sporten, varen, borrels en teamuitjes. Deelname is uiteraard vrijblijvend.

Over &Work

&Work brengt organisaties en professionals bij elkaar. We kijken daarbij niet alleen naar een cv of vacature, maar ook naar ambities, persoonlijkheid, werkomgeving en toekomstplannen.

Vanuit ons kantoor in Amsterdam werken we samen aan sterke en duurzame matches. We zijn een toegankelijke organisatie met korte lijnen, verschillende expertises en ruimte voor nieuwe ideeën.

We vinden resultaten belangrijk, maar geloven dat je die het beste bereikt door goed te luisteren, samen te werken en aandacht te hebben voor de mensen achter iedere aanvraag en sollicitatie. Iedereen krijgt bij ons de ruimte om vragen te stellen, een eigen werkwijze te ontwikkelen en vanuit persoonlijke kwaliteiten bij te dragen aan het team.

&Work helpt je verder

Bij &Work begrijpen we dat het belangrijk is om te werken op een plek waar je gewaardeerd wordt, waar je je verder kunt ontwikkelen en waar je de ruimte krijgt om te groeien. Door via &Work te solliciteren, krijg je direct toegang tot ons brede netwerk van werkgevers. We kunnen je helpen bij de introductie bij het bedrijf, achtergrondinformatie verstrekken, je voorbereiden op gesprekken zodat je jezelf overtuigend kan presenteren en je bijstaan tijdens de onderhandelingen om je een mooie stap vooruit te laten zetten in je carrière. Nog niet gevonden wat je zocht? Schrijf je in via &Work en we houden contact. Als we iets gevonden hebben dat echt precies bij jou past, laten we het je weten!

Vacature-informatie

• Dienstverband: Fulltime
• Ervaringsniveau: Junior
• Salaris: €2600 - €5000

Over de vacature

Wil jij organisaties en professionals helpen om de juiste stap te zetten? Als Junior Recruitment Consultant bij &Work combineer je persoonlijk contact, commercieel inzicht en recruitment.

Je adviseert klanten over hun personeelsvraagstukken en begeleidt kandidaten tijdens hun sollicitatieproces. Daarbij krijg je de ruimte om een eigen netwerk en markt op te bouwen. Je hoeft het vak nog niet volledig te beheersen: met training, coaching en de ondersteuning van ervaren collega's ontwikkel je jezelf stap voor stap.

Je werkt vanuit ons kantoor in Amsterdam, waar samenwerken, kennis delen en elkaar verder helpen centraal staan.

Jouw rol

Als Junior Recruitment Consultant ben je het aanspreekpunt voor zowel klanten als kandidaten. Je luistert, stelt gerichte vragen en brengt ambities en behoeften bij elkaar.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Klanten adviseren: je leert organisaties en hun teams kennen, brengt hun behoeften zorgvuldig in kaart en adviseert over passende profielen.
• Kandidaten begeleiden: je voert persoonlijke gesprekken, bespreekt ambities en ondersteunt kandidaten gedurende het volledige sollicitatieproces.
• De juiste match maken: je selecteert passende professionals, stelt hen voor aan klanten en begeleidt gesprekken tot en met de plaatsing.
• Relaties opbouwen: je onderhoudt contact met bestaande klanten en kandidaten en legt op een persoonlijke manier nieuwe contacten.
• Je markt ontwikkelen: je onderzoekt waar kansen liggen en bouwt geleidelijk aan een eigen netwerk en expertisegebied.
• Overzicht houden: je verwerkt contacten, afspraken en voortgang zorgvuldig in het CRM.
• Samen leren: je bespreekt vraagstukken met collega's, vraagt om feedback en deelt jouw eigen inzichten met het team.

Wie we zoeken

We zoeken geen vastomlijnd profiel. We zijn vooral benieuwd naar jouw kwaliteiten, motivatie en ontwikkelpotentieel.

Je herkent jezelf in een aantal van de volgende punten:

• Je hebt hbo-denkniveau.
• Je communiceert vloeiend in het Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk.
• Je bent oprecht geïnteresseerd in mensen en stelt graag vragen om hen beter te begrijpen.
• Je vindt het leuk om relaties op te bouwen en anderen te adviseren.
• Je bent nieuwsgierig naar recruitment, commercie of accountmanagement.
• Je neemt initiatief, maar vindt het ook prettig om samen te werken en te overleggen.
• Je werkt gestructureerd en houdt overzicht over verschillende contacten en processen.
• Je staat open voor feedback en wilt jezelf zowel persoonlijk als professioneel ontwikkelen.

Je achtergrond kan uiteenlopen. Ervaring in bijvoorbeeld hospitality, retail, administratie, klantenservice, logistiek, marketing of e-commerce kan goed aansluiten. Commerciële of recruitmentervaring is welkom, maar niet noodzakelijk.

Voldoe je niet aan ieder punt, maar spreekt de functie je wel aan? Dan nodigen we je graag uit om te solliciteren.

Wat we bieden

• Een salaris tussen €2.600 en €5.000 bruto per maand, afhankelijk van je ervaring en verantwoordelijkheden, exclusief bonus.
• Een transparant bonussysteem met duidelijke en haalbare doelstellingen.
• Training, coaching en een persoonlijke buddy die je tijdens je eerste periode begeleidt.
• Regelmatige feedbackmomenten waarin jouw ontwikkeling, resultaten en ambities centraal staan.
• Ruimte om te leren: je mag vragen stellen, nieuwe werkwijzen proberen en leren van wat wel en niet werkt.
• Groeimogelijkheden: je kunt je ontwikkelen richting medior of senior Recruitment Consultant, accountmanagement of een leidinggevende rol.
• Een betrokken team: je werkt samen met collega's die kennis delen en elkaar ondersteunen.
• Gezamenlijke activiteiten: zoals lunches, sporten, varen, borrels en teamuitjes. Deelname is uiteraard vrijblijvend.

Over &Work

&Work brengt organisaties en professionals bij elkaar. We kijken daarbij niet alleen naar een cv of vacature, maar ook naar ambities, persoonlijkheid, werkomgeving en toekomstplannen.

Vanuit ons kantoor in Amsterdam werken we samen aan sterke en duurzame matches. We zijn een toegankelijke organisatie met korte lijnen, verschillende expertises en ruimte voor nieuwe ideeën.

We vinden resultaten belangrijk, maar geloven dat je die het beste bereikt door goed te luisteren, samen te werken en aandacht te hebben voor de mensen achter iedere aanvraag en sollicitatie. Iedereen krijgt bij ons de ruimte om vragen te stellen, een eigen werkwijze te ontwikkelen en vanuit persoonlijke kwaliteiten bij te dragen aan het team.

&Work helpt je verder

Bij &Work begrijpen we dat het belangrijk is om te werken op een plek waar je gewaardeerd wordt, waar je je verder kunt ontwikkelen en waar je de ruimte krijgt om te groeien. Door via &Work te solliciteren, krijg je direct toegang tot ons brede netwerk van werkgevers. We kunnen je helpen bij de introductie bij het bedrijf, achtergrondinformatie verstrekken, je voorbereiden op gesprekken zodat je jezelf overtuigend kan presenteren en je bijstaan tijdens de onderhandelingen om je een mooie stap vooruit te laten zetten in je carrière. Nog niet gevonden wat je zocht? Schrijf je in via &Work en we houden contact. Als we iets gevonden hebben dat echt precies bij jou past, laten we het je weten!

Vacature-informatie

• Dienstverband: Fulltime
• Ervaringsniveau: Junior
• Salaris: €2600 - €5000

Over de vacature

Ben jij een recruiter die energie krijgt van zowel het binnenhalen van nieuwe klanten als het maken van de perfecte match?

Bij WFS PRO krijg je de vrijheid om je eigen markt op te bouwen binnen technische sectoren zoals luchtvaart, maritiem, high-tech en defensie. Je bent verantwoordelijk voor het complete recruitmentproces én de commerciële ontwikkeling van jouw klantenportefeuille. Van het eerste gesprek met een opdrachtgever tot de onboarding van een kandidaat: jij hebt de regie.

Over het bedrijf

Bij WFS PRO helpen we organisaties in de luchtvaart, high-tech, maritieme en defensiesector bij het vinden van schaars technisch talent. Vanuit ons kantoor in Eindhoven werken we dagelijks aan uitdagende recruitmentvraagstukken voor nationale en internationale klanten. Daarbij combineren we marktkennis, een sterk netwerk en een persoonlijke aanpak om duurzame matches te realiseren. Bij ons krijg je veel ruimte om verantwoordelijkheid te nemen, jezelf te ontwikkelen en direct impact te maken op het resultaat van ons team.

Over de functie

Als Senior Recruitment & Business Consultant bouw je aan langdurige relaties met klanten én kandidaten. Je creëert nieuwe kansen in de markt, adviseert organisaties over hun recruitmentuitdagingen en begeleidt technisch talent naar een volgende stap in hun carrière.

Je werkt nauw samen met de andere consultants binnen WFS PRO en beheert zelfstandig jouw eigen markt. Dankzij de combinatie van recruitment, accountmanagement en business development heb je directe invloed op jouw resultaten.

In deze rol:

• Bouw je een eigen klantenportefeuille op binnen technische nichemarkten;
• Benader je actief nieuwe opdrachtgevers en creëer je commerciële kansen;
• Vind, interview en begeleid je technische professionals gedurende het volledige sollicitatieproces;
• Adviseer je klanten over arbeidsmarktontwikkelingen, recruitmentstrategieën en talent acquisition;
• Onderhandel je over samenwerkingen, tarieven en arbeidsvoorwaarden;
• Bouw en onderhoud je een sterk netwerk van kandidaten, klanten en branchecontacten.

Geen dag is hetzelfde. De ene ochtend zit je bij een klant om een nieuwe vacature op te halen, terwijl je 's middags gesprekken voert met kandidaten en nieuwe business ontwikkelt binnen jouw markt.

Wie ben jij?

Must-haves

• Je beschikt over HBO werk- en denkniveau;
• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring binnen recruitment, arbeidsbemiddeling, consultancy of B2B-sales;
• Je bent proactief en resultaatgericht, en je hebt een commerciële mindset;
• Je hebt ervaring met het opbouwen en onderhouden van klantrelaties;
• Je beheerst zowel de Nederlandse als Engelse taal goed;
• Je bent gewend om zelfstandig commerciële doelstellingen en recruitmentdoelstellingen te realiseren.

Nice-to-haves

• Je hebt affiniteit met technische profielen of technische arbeidsmarkten;
• Je beschikt over een bestaand netwerk binnen een relevante technische sector.

What's in it for you

• Salaris tot €4.600 bruto per maand;
• Aantrekkelijke bonusregeling;
• Leaseauto, werktelefoon en -laptop;
• Een thuiswerkdag en veel flexibiliteit om je week zelf in te delen;
• 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld;
• 35% korting op je sportabonnement;
• Veel vrijheid om je eigen markt en netwerk op te bouwen;
• Opleidings- en ontwikkelmogelijkheden binnen recruitment en sales;
• Internationale klanten binnen technische industrieën;
• Werken in specialistische markten waar kennis en relaties het verschil maken.

Interesse?

Wil jij bouwen aan je eigen markt, nieuwe klanten binnenhalen én technisch talent helpen aan een volgende carrièrestap?

Klik op de sollicitatiebutton of stuur je cv naar Marieke Ploumen via onder vermelding van Recruitment & Business Consultant.

Over de vacature

Ben jij een recruiter die energie krijgt van zowel het binnenhalen van nieuwe klanten als het maken van de perfecte match?

Bij WFS PRO krijg je de vrijheid om je eigen markt op te bouwen binnen technische sectoren zoals luchtvaart, maritiem, high-tech en defensie. Je bent verantwoordelijk voor het complete recruitmentproces én de commerciële ontwikkeling van jouw klantenportefeuille. Van het eerste gesprek met een opdrachtgever tot de onboarding van een kandidaat: jij hebt de regie.

Over het bedrijf

Bij WFS PRO helpen we organisaties in de luchtvaart, high-tech, maritieme en defensiesector bij het vinden van schaars technisch talent. Vanuit ons kantoor in Eindhoven werken we dagelijks aan uitdagende recruitmentvraagstukken voor nationale en internationale klanten. Daarbij combineren we marktkennis, een sterk netwerk en een persoonlijke aanpak om duurzame matches te realiseren. Bij ons krijg je veel ruimte om verantwoordelijkheid te nemen, jezelf te ontwikkelen en direct impact te maken op het resultaat van ons team.

Over de functie

Als Senior Recruitment & Business Consultant bouw je aan langdurige relaties met klanten én kandidaten. Je creëert nieuwe kansen in de markt, adviseert organisaties over hun recruitmentuitdagingen en begeleidt technisch talent naar een volgende stap in hun carrière.

Je werkt nauw samen met de andere consultants binnen WFS PRO en beheert zelfstandig jouw eigen markt. Dankzij de combinatie van recruitment, accountmanagement en business development heb je directe invloed op jouw resultaten.

In deze rol:

• Bouw je een eigen klantenportefeuille op binnen technische nichemarkten;
• Benader je actief nieuwe opdrachtgevers en creëer je commerciële kansen;
• Vind, interview en begeleid je technische professionals gedurende het volledige sollicitatieproces;
• Adviseer je klanten over arbeidsmarktontwikkelingen, recruitmentstrategieën en talent acquisition;
• Onderhandel je over samenwerkingen, tarieven en arbeidsvoorwaarden;
• Bouw en onderhoud je een sterk netwerk van kandidaten, klanten en branchecontacten.

Geen dag is hetzelfde. De ene ochtend zit je bij een klant om een nieuwe vacature op te halen, terwijl je 's middags gesprekken voert met kandidaten en nieuwe business ontwikkelt binnen jouw markt.

Wie ben jij?

Must-haves

• Je beschikt over HBO werk- en denkniveau;
• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring binnen recruitment, arbeidsbemiddeling, consultancy of B2B-sales;
• Je bent proactief en resultaatgericht, en je hebt een commerciële mindset;
• Je hebt ervaring met het opbouwen en onderhouden van klantrelaties;
• Je beheerst zowel de Nederlandse als Engelse taal goed;
• Je bent gewend om zelfstandig commerciële doelstellingen en recruitmentdoelstellingen te realiseren.

Nice-to-haves

• Je hebt affiniteit met technische profielen of technische arbeidsmarkten;
• Je beschikt over een bestaand netwerk binnen een relevante technische sector.

What's in it for you

• Salaris tot €4.600 bruto per maand;
• Aantrekkelijke bonusregeling;
• Leaseauto, werktelefoon en -laptop;
• Een thuiswerkdag en veel flexibiliteit om je week zelf in te delen;
• 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld;
• 35% korting op je sportabonnement;
• Veel vrijheid om je eigen markt en netwerk op te bouwen;
• Opleidings- en ontwikkelmogelijkheden binnen recruitment en sales;
• Internationale klanten binnen technische industrieën;
• Werken in specialistische markten waar kennis en relaties het verschil maken.

Interesse?

Wil jij bouwen aan je eigen markt, nieuwe klanten binnenhalen én technisch talent helpen aan een volgende carrièrestap?

Klik op de sollicitatiebutton of stuur je cv naar Marieke Ploumen via m.ploumen@wfspro.nl onder vermelding van Recruitment & Business Consultant.