Vacatures in Almere

Over de vacature

Als beveiliger toezicht zorg jij voor de veiligheid binnen en buiten de penitentiaire inrichting. Ga direct aan de slag.

Functieomschrijving

Trigion is dé beveiligingsexpert van Facilicom Groep, waarbij we ons dagelijks inzetten voor een veilige woon-, werk- en leefomgeving in heel Nederland. We bieden een integrale aanpak, waarbij we diverse beveiligingsdiensten leveren. Van objectbeveiliging en mobiele surveillance tot cyber security en datacenterbewaking.

Bij Trigion werk je niet alleen aan veiligheid, maar ook aan vertrouwen. Dat doen we samen met collega’s die scherp, betrouwbaar en professioneel zijn. Je krijgt volop kansen om jezelf te ontwikkelen dankzij trainingen, opleidingen en doorgroeimogelijkheden. Of je nu net begint als beveiliger of al jaren ervaring hebt; bij Trigion maak je deel uit van een betrokken team dat samenwerkt aan een veiligere samenleving.

Functieomschrijving

Afwisselend en uitdagend is je baan als beveiliger bij Trigion zeker. Op deze unieke werklocatie bij Dienst Justitiële Inrichtingen ben jij als beveiliger toezicht bouw van grote waarde. Trigion staat niet voor niets voor ‘de veilige keuze’. Jij draagt bij aan de veiligheid binnen de penitentiaire inrichting Almere. Daarnaast zorg jij ervoor dat een medewerker die bouwwerkzaamheden uitvoert ongestoord zijn werk kan doen.

Met jouw alerte houding herken je situaties tijdig en reageer je op de juiste manier. Hierbij maak je gebruik van jouw kennis en ervaring in combinatie met de veiligheidsregels en procedures als beveiliger.
Zorgen dat iedereen veilig is en zich ook zo voelt is jouw kerntaak. Je draait doordeweekse dagdiensten van 08.00 tot 16.30 uur
Tijden inclusief 30 minuten pauze. Deze pauze krijg je niet betaald. Als beveiliger toezicht bouw houd je je hoofd koel en ligt de nadruk in jouw werkzaamheden op:
• Bouwtoezicht en begeleiding van externe partijen die werkzaamheden komen verrichten.
• Preventief handelen waar nodig.
• Je ziet toe op naleving van veiligheidsregels en procedures.

Wat je krijgt

Een baan met zekerheid: in ons stabiele familiebedrijf zijn de zaken goed geregeld en hebben we oog voor elkaar. Zo kun je rekenen op:
• Een bruto-uurloon tussen de € 17,37 - € 20,70, volgens de cao Particuliere Beveiliging en afhankelijk van je ervaring.
• Toeslag van € 1,70, per uur in het eerste jaar.
• Een jaarcontract en bij goed functioneren een vast contract.
• 13 keer salaris per jaar.
• Volledige reiskostenvergoeding als je met het ov reist of € 0,23 per km (vanaf 9 km).
• Pensioenregeling, eindejaarsuitkering en vakantiegeld.
• Uniform- en stomerijvergoeding en collectiviteitskorting op je zorgverzekering.
• Je komt terecht in een dynamisch team waar samenwerking, energie en betrokkenheid centraal staan.
• Op zoek naar meer balans? Je werkt alleen dagdiensten, een vaste vrije dag in overleg en op meerdere locaties kun je kiezen voor 9-urige werkdagen en een 4-daagse werkweek.
• Ontwikkeling staat centraal: via diverse e-learnings werk je continu aan jouw kennis, vaardigheden en professionele groei.

Wie je bent

Je durft mensen aan te spreken en daadkrachtig op te treden als dat nodig is. Dankzij jouw nieuwsgierige en alerte houding signaleer je opvallende situaties snel en weet je adequaat te handelen wanneer dat nodig is. Je gaat zorgvuldig en integer om met vertrouwelijke informatie en houdt deze vanzelfsprekend voor jezelf. Daarnaast toon je initiatief door actief bij te dragen aan een veilige werkomgeving.

Daarnaast:
• heb je het mbo-diploma Beveiliger 2.
• heb je minimaal 1 jaar ervaring in de beveiliging.
• heb je bij voorkeur een rijbewijs en eigen vervoer.
• ben je woonachtig binnen 50km vanaf Almere.
• spreek je goed Nederlands en Engels op basisniveau. Tot slot

• Je kunt alleen solliciteren als je geen strafblad hebt.
• Een screening bij de politie is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Over de vacature

Wat je gaat doen

Als potentieel operator werk je op uitdagende werkplekken binnen onze productieomgeving. Je bent verantwoordelijk voor het assembleren, monteren en controleren van halffabricaten en eindproducten. Met jouw technische inzicht en nauwkeurige werkwijze draag je bij aan een soepel productieproces en een hoge productkwaliteit. Je werkt met moderne machines en gereedschappen, en je denkt actief mee over verbeteringen in onze processen.Wat je gaat doen: - Assembleren: monteren van complexe producten en componenten volgens technische tekeningen en werkinstructies.

• Testen: uitvoeren van elektrische aansluitingen en testen van producten met meetinstrumenten zoals schuifmaten en universeelmeters.
• Controleren: signaleren, herstellen en rapporteren van afwijkingen om de kwaliteit te waarborgen.
• Registreren: vastleggen van materiaalverbruik, uren en afkeur in ons ERP-systeem.
• Begeleiden: ondersteunen en coachen van minder ervaren collega’s en bijdragen aan een veilige werkomgeving.

Tijden 2-ploegendienst:
Ochtend 06:00-15:00 (vrijdag 06:00-12:00)
Middag 15:00-0:00 (vrijdag 12:00-18:00) Wat we je bieden

Bij Aalberts Almere krijg je niet zomaar een baan, maar een kans om te groeien in een innovatieve en stabiele werkomgeving. We bieden je een pakket aan voordelen dat aansluit bij jouw professionele ambities en persoonlijke behoeften. - Salaris van €3550,- bruto per maand.

• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Fulltime functie van 40 uur per week in 2-ploegendienst.
• Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer.
• Informele werksfeer met moderne machines en duidelijke processen.
• Mogelijkheden om mee te denken over procesverbeteringen.

Bij Start People belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten altijd aan bij die van collega's die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn. Dit betekent dat naast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-vergoedingen en overige looncomponenten onderdeel zijn van je arbeidsvoorwaarden. Functie-eisen

Ben jij technisch vaardig, nauwkeurig en werk je graag samen in een team? Dan ben jij misschien de potentiële operator die wij zoeken bij Aalberts in Almere!- Minimaal VMBO-werk- en denkniveau.

• Ervaring in assemblage of productie is een pré.
• Technisch inzicht en ervaring met handgereedschap.
• Bekend met kwaliteitscontroles en meetinstrumenten.
• Nauwkeurig, zelfstandig en procesgericht werken.

Over het bedrijf

Aalberts in Almere is een toonaangevend metaalbewerkingsbedrijf met bijna een eeuw aan ervaring. Onze missie is om hoogwaardige metalen onderdelen te produceren met een focus op vakmanschap, innovatie, kwaliteit en veiligheid. Dit doen we in een stabiele, nuchtere en informele werkomgeving.

Bij Aalberts werk je met moderne machines en duidelijke processen, terwijl je actief kunt bijdragen aan procesverbeteringen. We investeren in jouw groei door interne trainingen en bieden volop mogelijkheden om je verder te ontwikkelen binnen onze organisatie.

Ben jij klaar om deel uit te maken van een team waar innovatie en samenwerking centraal staan?

Over de vacature

Samenvatting

Kickstart your logistics career as a Logistics / Warehouse Employee in Almere! Join a professional warehouse team where your reliability and motivation are valued, and benefit from attractive shift allowances and a stable, long-term opportunity. If you want a role with growth potential and a supportive environment, this is the job for you. Good work! Over de functie

As a Logistics / Warehouse Employee, you will play a vital part in keeping daily operations running smoothly in a busy wholesale warehouse. You’ll start your shift by connecting with your team and getting your tasks for the day. Your day-to-day work involves loading and unloading goods with care, using warehouse tools to move products efficiently, and making sure all stock is in the right place. You’ll prepare goods for shipment, check products against orders, and support your team to keep the warehouse organized and safe. Using basic warehouse systems, you’ll record movements and help track inventory. You’ll also play a key role in keeping the workplace tidy, following all safety procedures to ensure a smooth operation. You’ll work morning shifts (06:00 – 15:00) or afternoon shifts (15:00 – 23:00), and flexibility is important as you may be needed during weekends or busy periods like Black Friday.

Over het bedrijf

Within this large and established wholesale company in Almere, you will join a team dedicated to keeping goods moving smoothly and efficiently. The company is known for its reliability and commitment to quality, handling a wide range of products for customers throughout the Netherlands. The warehouse environment is dynamic and fast-paced, with a focus on teamwork and a supportive atmosphere. Colleagues help each other out, and there’s always room to learn new skills and take on more responsibility as you grow in your role. If you enjoy working in a place where every day is different and your efforts are noticed, this company is a great fit.

Wat wij vragen

• Previous experience in logistics or warehouse work (at least 1 year preferred)
• Basic knowledge of loading and unloading procedures
• Good English communication skills – minimum B1 level
• EU citizenship or a valid Dutch work permit
• Reliable, motivated, and flexible attitude
• Availability for a 2-shift system
• Willingness to work in a 3-shift system and on weekends in the future

These points are very important in order to start working as a Logistics / Warehouse Employee in Almere. We are also interested in who you are. Interested in your talents, background and ideas. Surprise us.

Wat wij bieden

• Salary between € 15.20 and € 16.91 per hour, depending on experience
• 8% holiday allowance
• Travel allowance according to company policy
• Stable, long-term employment with full-time hours (38–40 per week)
• Attractive shift allowances for flexible working
• Opportunities for growth and training within the warehouse team
• Dynamic and supportive team environment

Meer informatie

Are you interested in this vacancy Logistics / Warehouse Employee in Almere ? You can apply within 2 minutes. Do you have some questions first? Murat answers them via +316 11525094 and m.ashak@ carriere.com . Good work!

Over de vacature

Over het werk

Onze ruime locatie met een stabiel, vast team biedt alle faciliteiten die je nodig hebt om je werk optimaal uit te kunnen voeren. Zo hebben we een keukenhulp die voor verse, gezonde hapjes zorgt voor de kinderen. Het kinderdagverblijf is ingedeeld in 4 knusse groepen met leuke, ontwikkelingsgerichte speelhoekjes. Ook buiten is er alle ruimte om te spelen en te bewegen. Rennen, klimmen, klauteren kan in onze afgeschermde tuin.

Even uitwaaien tijdens je pauze? Je wandelt zo naar het Noorderplassenstrand zodat je de middag weer helemaal opgeladen begint! De locatie is goed bereikbaar met het OV. Er is een bushalte in de buurt en er is voldoende parkeergelegenheid voor als je met de auto komt.

Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker, een naam die beter past bij de professionals die zich dag in dag uit inzetten voor ons mooie vak.

Over Topkids

Topkids Kinderopvang staat voor kwaliteit, betrokkenheid en samenwerking. We geloven dat iedereen iets unieks bijdraagt. Bij ons ben je geen nummer maar een volwaardig lid van een hecht team. Ondanks onze omvang blijven de lijnen kort en de sfeer persoonlijk.

Collega's aan het woord

“Bij Topkids voelt werken niet als werk. Je bent onderdeel van een warm team en krijgt ruimte voor eigen ideeën."

Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker, een naam die beter past bij de professionals die zich dag in dag uit inzetten voor ons mooie vak.

“Topkids geeft vertrouwen. Je kunt meedenken, verantwoordelijkheid nemen en echt iets bijdragen."

Wie ben jij?

Je bent enthousiast, betrokken en verantwoordelijk. Je ziet wat ieder kind nodig heeft en biedt een omgeving waarin elk kind zich thuis voelt.

Daarnaast heb je:

• Een pedagogisch diploma dat voldoet aan de eisen voor de kinderopvang (zie kinderopvang-werkt.nl )
• In het bezit van een babycertificaat.
• Je bent beschikbaar van 18 uur per week op de wo en vrij
• Goede communicatieve vaardigheden richting collega's en ouders
• Een flexibele en professionele houding

Wat krijg je van ons

• Een vastcontract na je proeftijd
• Vakantiegeld 8% en een eindejaarsuitkering van maar liefst 8%!
• Een pensioenbijdrage en korting op je zorgverzekering
• Toegang tot Empowr, een welzijnsplatform met coaching, budgetadvies en mindfulness
• Opleidings- en ontwikkelmogelijkheden via trainingen en workshops in ons eigen opleidingscentrum
• Korting op kinderopvang voor je eigen kinderen
• Een gratis SportCity-abonnement
• Fiscale voordelen via ons medewerkersprogramma

Enthousiast geworden?

Denk je nu: dit is de plek voor mij? Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren! We horen graag van je.

Heb je vragen?
Neem contact op met Ronald van Driel / Recruiter
app of bel: +31 6 5350 2031
of mail: r.vandriel@samenwerkendekinderopvang.nl

Wervende tekst

Voor onze KDV in Almere Waterwijk zijn wij op zoek naar een nieuwe collega die het team voor 18 uur per week wil komen versterken. Wil je meer of minder uren werken, dan bespreken we graag met jou de mogelijkheden!

Over de vacature

Over de functie

Als senior salarisadministrateur draag je bij aan een foutloze en efficiënte salarisadministratie voor duizenden flexkrachten. Je werkt in een dynamische omgeving met complexe cao’s, wekelijkse deadlines en veranderende wet- en regelgeving. Dankzij jouw expertise en oog voor detail zorg je ervoor dat onze processen soepel verlopen en voldoen aan alle wettelijke eisen. Daarnaast krijg je de kans om actief bij te dragen aan procesoptimalisatie en automatiseringsprojecten binnen ons payrollteam.

Wat je gaat doen:

• Verwerken: van mutaties en salarisbetalingen in Mysolution en zorgen voor een correcte toepassing van cao-voorwaarden.
• Controleren: van de salarisadministratie op naleving van wet- en regelgeving en signaleren van verbeterpunten.
• Analyseren: van rapportages om afwijkingen en risico’s in de payroll tijdig te identificeren en op te lossen.
• Beantwoorden: van vragen van collega’s en flexkrachten over salaris, loonstroken en arbeidsvoorwaarden.
• Bijdragen: aan procesoptimalisatie en ondersteuning bij audits en interne controles.

Over het bedrijf

RGF Staffing the Netherlands in Almere is een HR-dienstverlener en onderdeel van Recruit Holdings. Met merken als Start People, USG Professionals en ASA ondersteun je samen met collega’s wekelijks duizenden flexkrachten. Vakmanschap, continue verbetering en een veilige, prettige werkomgeving staan centraal.

Je werkt in een centraal payrollteam met ruimte voor eigen ideeën, procesoptimalisatie en ontwikkeling. Hybride werken is mogelijk, het kantoor is goed bereikbaar met ov en auto, met gratis parkeergelegenheid.

Functie eisen

• 3–5 jaar ervaring in salarisadministratie, bij voorkeur uitzendbranche
• Aantoonbare werkervaring met Mysolution en kennis van cao-voorwaarden
• Afgeronde PDL-opleiding; VPS is een pré
• HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur Bedrijfskunde of HRM
• Gedegen kennis van loonheffingen, sociale verzekeringen en arbeidsrecht

Wat we je bieden

• Een bruto maandsalaris tussen €3.500 en €5.000 op basis van een fulltime dienstverband.
• Een tijdelijk contract met uitzicht op vast bij goed functioneren.
• Een werkweek van 32 uur of meer, met ruimte om je uren passend in te delen.
• Volledig hybride werken: combinatie van kantoordagen en flexibele thuiswerkdagen.
• Een modern kantoor in Almere, goed bereikbaar met OV en gratis parkeergelegenheid.
• Een centraal payrollteam met ervaren collega’s om mee te sparren.
• Veel aandacht voor ontwikkeling
• Ruimte om actief mee te denken over procesoptimalisatie en automatisering.
• Een open, informele cultuur waar feedback en initiatief worden gewaardeerd.
• Goede pensioenregeling en reiskostenvergoeding conform bedrijfsregeling.
• Mogelijkheid om werktijden af te stemmen op je privéleven en gezin.
• Een werkgever die inzet op duurzame inzetbaarheid en een gezonde werk-privébalans.

Over de vacature

Wat je gaat doen

Je werk draait om het draaiend houden en bewaken van het coatingproces: - Je stelt de poedercoatinstallatie in en bedient deze tijdens de productie

• Je controleert stalen onderdelen vóór en na het coatingproces
• Je meet laagdiktes en voert visuele kwaliteitscontroles uit
• Je grijpt in bij kleine storingen en schakelt de technische dienst in bij grotere problemen
• Je denkt mee over hoe het proces slimmer, veiliger en beter kan.

Wat we je bieden

Wat je van ons krijgt:

• Bruto salaris tot wel €3.950,- per maand (incl. Toeslagen).
• 2-ploegendienst (doordeweeks).
• Uitzicht op een vast contract.
• 32–40 uur per week.
• Reiskostenvergoeding en goede pensioenregeling.
• Opleidingen en training om je technisch verder te ontwikkelen.
• Werken met moderne, geautomatiseerde installaties.

Functie-eisen

We zoeken een technisch vaardige operator met oog voor kwaliteit en procesoptimalisatie. - MBO niveau 2–3 in een technische richting.

• Ervaring in productie- of coatingomgeving is een pré.
• Technisch inzicht en affiniteit met geautomatiseerde processen.
• Oog voor kwaliteit, veiligheid en nauwkeurigheid.
• Bereidheid om in een 2-ploegendienst te werken.

Over het bedrijf

Gevestigd in Almere, is ons bedrijf een toonaangevende producent gespecialiseerd in de oppervlaktebehandeling van stalen componenten. Met een sterke focus op kwaliteit, duurzaamheid en innovatie leveren we producten die wereldwijd worden toegepast. Onze moderne installaties en jarenlange expertise maken ons een betrouwbare partner in de industrie.

Bij ons staat jouw ontwikkeling centraal. We bieden volop mogelijkheden om te groeien, zowel professioneel als persoonlijk. Daarnaast hechten we veel waarde aan een prettige werksfeer en samenwerking, waarbij jouw ideeën en inbreng echt worden gewaardeerd.

Ben jij klaar om deel uit te maken van een innovatief en groeiend team?

Over de vacature

Wat je gaat doen

Als Operator Poedercoating ben je verantwoordelijk voor het goed laten verlopen van het coatingproces. Je werkt met een moderne, geautomatiseerde poedercoatinstallatie en houdt het productieproces nauwlettend in de gaten.
Jouw werkzaamheden zijn onder andere: - Instellen en bedienen van de geautomatiseerde poedercoatinstallatie;

• Controleren van stalen onderdelen voordat ze de productielijn ingaan;
• Bewaken van het coatingproces en bijsturen waar nodig;
• Uitvoeren van kwaliteitscontroles, zoals laagdiktemetingen en visuele inspecties;
• Signaleren en oplossen van kleine storingen;
• Samenwerken met de Technische Dienst bij grotere technische storingen;
• Zorgen voor een veilige en nette werkplek;
• Meedenken over verbeteringen in kwaliteit, veiligheid en efficiëntie.

Je werkt in een 2-ploegendienst. Er zijn geen nachtdiensten. Zo profiteer je van een ploegentoeslag, terwijl je werk-privébalans goed blijft. Wat we je bieden

Voor jouw technische kennis en inzet krijg je natuurlijk goede arbeidsvoorwaarden. Je kunt rekenen op: - Een salaris vanaf €3.550 bruto per maand inclusief ploegentoeslag;

• Een fulltime werkweek van 32 tot 40 uur;
• Werken in 2 ploegen, zonder nachtdiensten;
• Uitzicht op een vast contract;
• 8% vakantiegeld;
• Reiskostenvergoeding;
• Een goede pensioenregeling;
• Mogelijkheden om vakgerichte opleidingen en trainingen te volgen;
• Werken met moderne en geautomatiseerde productietechnieken;
• Een veilige werkomgeving waarin ruimte is voor jouw ontwikkeling.

Functie-eisen

Je hebt technisch inzicht, werkt nauwkeurig en vindt het leuk om met machines en productieprocessen te werken.Daarnaast: - Heb je mbo 2/3 werk- en denkniveau, bij voorkeur in een technische richting;

• Heb je interesse in techniek en geautomatiseerde productieprocessen;
• Werk je nauwkeurig en zelfstandig;
• Heb je oog voor kwaliteit en veiligheid;
• Vind je het leuk om storingen te signaleren en mee te denken over oplossingen;
• Ben je bereid om in een 2-ploegendienst te werken.

Ervaring als operator, machine operator of met poedercoaten is mooi meegenomen. Heb je nog geen ervaring met poedercoating, maar wel technisch inzicht en ervaring met machines? Dan nodigen we je ook uit om te reageren. Over het bedrijf

Je gaat aan de slag bij een stabiele en technisch innovatieve organisatie in Almere, gespecialiseerd in de oppervlaktebehandeling van stalen componenten. Met moderne productielijnen en jarenlange expertise worden hoogwaardige producten gemaakt die wereldwijd worden toegepast.

Techniek en kwaliteit staan centraal, maar er is ook veel aandacht voor de mensen die het werk doen. Je krijgt de ruimte om jezelf verder te ontwikkelen, vakgerichte trainingen te volgen en steeds meer verantwoordelijkheid te nemen.

Solliciteer als Operator Poedercoating in Almere
Zie jij jezelf werken als Operator Poedercoating en spreekt een technische functie in 2 ploegen zonder nachtdiensten je aan? Solliciteer dan direct!
Ook als je nog niet eerder met poedercoating hebt gewerkt, maar wel technisch inzicht en ervaring met machines hebt, komen we graag met je in contact.

Over de vacature

Wat je gaat doen

Als Operator Productie ben je verantwoordelijk voor een soepel en veilig productieproces. Je bedient moderne machines, bewaakt de kwaliteit van de producten en zorgt ervoor dat de productie efficiënt blijft verlopen.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit: - Het instellen, bedienen en ombouwen van productiemachines.

• Het bewaken van het productieproces en de kwaliteit van de producten.
• Het uitvoeren van kwaliteitscontroles en metingen.
• Het signaleren en oplossen van kleine storingen.
• Het uitvoeren van eerstelijns onderhoud aan machines.
• Werken volgens de geldende veiligheids- en kwaliteitsrichtlijnen.
• Samenwerken met collega's om de productie optimaal te laten verlopen.

Wat we je bieden

• Salaris vanaf €3.750 bruto per maand inclusief ploegentoeslag.
• Vakantietoeslag van 8% bovenop jouw salaris.
• Uitzicht op een vast contract.
• Pensioenopbouw vanaf je eerste werkdag.
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer.
• Winstuitkering tot 5% van jouw jaarsalaris.
• Werken met moderne machines binnen een innovatieve productieomgeving.
• Mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen als operator.

Bij Start People hanteren wij het principe van gelijkwaardige beloning. Je ontvangt daarom dezelfde arbeidsvoorwaarden als medewerkers die rechtstreeks bij Aalberts in dienst zijn, inclusief toeslagen, ADV, vakantiedagen en overige arbeidsvoorwaarden. Functie-eisen

Wat vragen wij?- Je hebt ervaring als productiemedewerker, machinebediener of operator.

• Je hebt interesse in techniek of een technische achtergrond.
• Je bent bereid om fulltime in 3-ploegendienst te werken.
• Je spreekt de Nederlandse taal in verband met veiligheid op de werkvloer.
• Je beschikt over eigen vervoer naar Hilversum.

Over het bedrijf

Gevestigd in Almere, is ons bedrijf al bijna een eeuw een toonaangevende producent van hoogwaardige metalen onderdelen. Met een sterke focus op kwaliteit, innovatie en vakmanschap, streven we ernaar om duurzame oplossingen te bieden die impact maken in diverse industrieën.

Wat ons uniek maakt, is onze moderne productieomgeving waar geavanceerde technologieën samenkomen met een informele en samenwerkingsgerichte cultuur. We investeren in jouw groei door middel van uitgebreide trainingsprogramma's en bieden volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.

Ben jij klaar om deel uit te maken van een team dat innovatie en vakmanschap combineert? Sluit je bij ons aan!

Over de vacature

Wat ga je doen:Wat jij doet
ls Eerste Monteur Steigerbouw ben je verantwoordelijk voor het zelfstandig monteren, demonteren en modificeren van diverse steigerconstructies, variërend van eenvoudig tot complex. Je werkt aan de hand van technische tekeningen en stuurt een team van hulpmonteurs en tweede monteurs aan. Daarnaast ben je alert op veiligheid en kwaliteit op de werkplek.

Wat wij bieden
Bij Faber waarderen we jouw vakmanschap en bieden we uitstekende arbeidsvoorwaarden:Een passend salaris conform de Bouw CAO, variërend van €3500 tot €4000 per vier weken;BPF bouwpensioen vanaf je eerste werkdag;Tijdspaarfonds (0% / 55% / 100% sparen);Duurzame inzetbaarheid (4,36%);Kilometervergoeding á €0,32 per gereden kilometer;25 vakantiedagen;20 ATV dagen;3 kortverzuimdagen;Een opleidingsbudget van €500 per jaar;Start bonus als je op korte termijn kunt beginnen.Ook hebben we bij Faber een uniek spaarprogramma! Dit houdt in dat jij als timmerman met ieder gewerkt uur spaart voor gave cadeaus. Denk hierbij aan het nieuwste gereedschap van Makita of de Walt, de mooiste muziekboxen van JBL of zelfs complete uitjes zoals een weekend weg met de hele familie!Ben jij het?
In het bezit van een certificaat Eerste Monteur Steigerbouw.Aantoonbare ervaring in de steigerbouw en leidinggevende capaciteiten.Bekendheid met veiligheidsnormen en -richtlijnen, bij voorkeur in het bezit van een VCA-certificaat.In staat om technische tekeningen te lezen en te interpreteren.Goede communicatieve vaardigheden en een proactieve houding;Rijbewijs B. Waar jij werkt
Dit bedrijf, gevestigd in Bunschoten nabij Amersfoort, is gespecialiseerd in de (de)montage, verhuur en verkoop van steigers en steigermateriaal. We bedienen zowel particulieren als het MKB en voeren projecten uit in Amsterdam, het Gooi, de provincie Utrecht en landelijk. Veiligheid en betrouwbaarheid staan bij ons voorop; daarom zijn we lid van de VSB, werken we volgens de Richtlijn Steigers en zijn we VCA-gecertificeerd. Wat wij bieden:

Bij Faber waarderen we jouw vakmanschap en bieden we uitstekende arbeidsvoorwaarden:

• Een passend salaris conform de Bouw CAO, variërend van €3500 tot €4000 per vier weken;
• BPF bouwpensioen vanaf je eerste werkdag;
• Tijdspaarfonds (0% / 55% / 100% sparen);
• Duurzame inzetbaarheid (4,36%);
• Kilometervergoeding á €0,32 per gereden kilometer;
• 25 vakantiedagen;
• 20 ATV dagen;
• 3 kortverzuimdagen;
• Een opleidingsbudget van €500 per jaar;
• Start bonus als je op korte termijn kunt beginnen.

Ook hebben we bij Faber een uniek spaarprogramma! Dit houdt in dat jij als timmerman met ieder gewerkt uur spaart voor gave cadeaus. Denk hierbij aan het nieuwste gereedschap van Makita of de Walt, de mooiste muziekboxen van JBL of zelfs complete uitjes zoals een weekend weg met de hele familie!
Over het bedrijf:

Dit bedrijf, gevestigd in Bunschoten nabij Amersfoort, is gespecialiseerd in de (de)montage, verhuur en verkoop van steigers en steigermateriaal. We bedienen zowel particulieren als het MKB en voeren projecten uit in Amsterdam, het Gooi, de provincie Utrecht en landelijk. Veiligheid en betrouwbaarheid staan bij ons voorop; daarom zijn we lid van de VSB, werken we volgens de Richtlijn Steigers en zijn we VCA-gecertificeerd.
Vereisten:

• In het bezit van een certificaat Eerste Monteur Steigerbouw.
• Aantoonbare ervaring in de steigerbouw en leidinggevende capaciteiten.
• Bekendheid met veiligheidsnormen en -richtlijnen, bij voorkeur in het bezit van een VCA-certificaat.
• In staat om technische tekeningen te lezen en te interpreteren.
• Goede communicatieve vaardigheden en een proactieve houding;
• Rijbewijs B.

Over de vacature

Over het werk

Bij Topkids Almere Razeil zijn wij op zoek naar een betrokken en ervaren pedagogisch professional voor onze VE peuteropvang. Voor 22,5 uur per week versterk je ons team op één van onze twee VE-peuteropvanggroepen. Je werkt alle ochtenden van de week en wij verwelkomen je graag zo snel mogelijk als nieuwe collega.

Onze VE peuteropvang is speciaal ingericht voor kinderen van 2 tot 4 jaar die toe zijn aan extra uitdaging en begeleiding richting de basisschool. In een veilige en stimulerende omgeving bieden wij een gevarieerd activiteitenprogramma dat aansluit bij de ontwikkeling van peuters. Wij werken met de methode Uk & Puk en bieden voor kinderen die extra ondersteuning nodig hebben een VVE-programma (Voor- en Vroegschoolse Educatie).

Wij zoeken een enthousiaste medewerker met een VE-certificaat die ervaring heeft met voorschoolse educatie en graag bijdraagt aan de ontwikkeling van jonge kinderen. Samen met collega's en ouders creëren wij een warme, vertrouwde omgeving waarin kinderen zich veilig voelen, kunnen groeien en plezier maken.

Omdat onze peuteropvang tijdens de vakanties gesloten is, werk je in overleg op één van onze andere groepen of locaties. Uiteraard stemmen wij dit samen met jou af.

Wij bieden jou

• Een contract van 22,5 uur per week met een goed salaris tussen de €3.035,- en €4.052,- per maand bij 36 uur (volgens CAO Kinderopvang schaal 7).
• Een uitdagende functie met ruimte voor eigen inbreng en talentontwikkeling
• Vakantiegeld van 8% en een eindejaarsuitkering van 8%;
• Korting op de kinderopvang voor je eigen kinderen op onze locaties.
• Bij ons kun je jezelf blijven ontwikkelen.
• Een pensioenbijdrage, zorgverzekeringskorting en diverse fiscale voordelen zijn enkele van de extra's die we bieden;
• Toegang tot Empowr. Een welzijnsplatform waar je als medewerker gratis gebruik van kunt maken. Empowr kan ondersteunen bij een gezonde werk-prive balans en biedt diverse soorten hulp aan zoals bijvoorbeeld coaching, budget coaching of mindfullness.
• Een gratis SportCity abonnement!

Over jouw kwaliteiten

Je bent enthousiast, betrokken en verantwoordelijk. Je ziet wat ieder kind nodig heeft en biedt een omgeving waarin elk kind zich thuis voelt.

Daarnaast heb je:

• Een pedagogisch diploma dat voldoet aan de eisen voor de kinderopvang (zie kinderopvang-werkt.nl )
• Je bent 22,5 uur per week beschikbaar, op maandag, dinsdag, woensdag donderdag en vrijdagochtend.
• Een VE-certificaat en kennis en ervaring met VE (methodes zoals bijvoorbeeld Uk&Puk) (vereiste)
• Taalniveau NL 3F (vereiste)
• Goede communicatieve vaardigheden richting collega's en ouders
• Een flexibele en professionele houding

Over Topkids

Bij Topkids ben je geen nummer, maar een waardevol lid van ons team. We geloven in de kracht van saamhorigheid en geven iedereen de kans om te groeien en zichzelf te ontwikkelen. Via trainingen en workshops kun je jouw kennis uitbreiden en nóg beter worden in je vak.

Op al onze locaties werken hechte teams die elkaar waarderen en stimuleren. We geloven dat door samen te werken we de beste kinderopvang kunnen bieden. Jouw ideeën en inbreng zijn dan ook altijd welkom! Ondanks dat we een grote organisatie zijn, streven we ernaar om een gevoel van kleinschaligheid te behouden. We kennen elkaar, we waarderen elkaar en samen gaan we voor het beste resultaat. Bij Topkids word je gezien!

We hebben een sterk en stabiel team dat met veel enthousiasme en passie werkt. We staan altijd open voor nieuwe energie en frisse ideeën, wat ons helpt om te blijven groeien en in te spelen op de behoeften van de kinderen.

Enthousiast geworden?

Leuk! We komen graag met je in contact. Dat kan je doen door te solliciteren onderaan deze pagina, bij vragen over deze vacature mag je Desiree van Loenen - Vriesenga natuurlijk bellen of appen op +31625331296 ! We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Benieuwd naar het sollicitatieproces? Lees snel verder!

1. Zien wij een match met jouw sollicitatie? Dan word je gebeld voor een korte intake door Desiree van Loenen - Vriesenga.
2. Is er een klik? Dan volgt een eerste gesprek op locatie met de locatiemanager.
3. Zijn we beiden enthousiast? Dan loop je een middag mee op de groep om de sfeer te ervaren.
4. Na een positief meeloopmoment kunnen we - met jouw toestemming - een referentie opvragen.
5. Is ook dat positief? Dan doen we je graag een mooi aanbod!

Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker, een naam die beter past bij de professionals die zich dag in dag uit inzetten voor ons mooie vak.

Wervende tekst

Voor onze VE peuteropvanglocatie in Almere zoeken wij een pedagogisch professional die ons team wil versterken. Werk jij graag met peuters en draag je bij aan hun ontwikkeling? Dan maken wij graag kennis met jou!

Over de vacature

Samenvatting

Voor onze opdrachtgever in Almere zijn wij op zoek naar een allround logistiek medewerker. Vind jij het leuk om allround in gezet te worden? Dan is deze vacature echt iets voor jou! Over de functie

Als logistiek medewerker ben je verantwoordelijk voor het gehele magazijn. Je zorgt ervoor dat de orders goed verpakt worden en werkt secuur. Je vindt het leuk om in een team te werken en niets is voor jou te gek. Naast de orderes picken en packen ben je ook verantwoordelijk voor het schoonhouden en netjes houden van het magazijn. Samen met jouw collega's maak je er een leuke dag van en zorg je dat alles op rolletjes verloopt.

De werkdagen zijn van Maandag tot en met Vrijdag van 08:30-17:00 uur.

Over het bedrijf

De opdrachtgever is één van de grootste stoffengroothandels van Europa, gespecialiseerd in damesstoffen. Zij staan bekend om onze fashion collectie. Daarnaast brengen zij een uitgebreid assortiment stoffen gericht op kinderen en decoratie. De inkoop vindt met name in Azië en Turkije plaats en ze hebben een wereldwijde klantenkring. Het brede assortiment is ondergebracht in het prachtige moderne hoofdkantoor in Almere.

In dit familiebedrijf wordt hard gewerkt en draagt iedereen zijn steentje bij om de omzetdoelstellingen te realiseren. Deze doelstellingen zijn uitdagend en ambitieus. De sfeer is informeel en de organisatie kent korte lijnen naar het management. Hierdoor kan er snel geschakeld worden en zijn er volop mogelijkheden om eigen ideeën aan te dragen. Voor een kijkje achter de schermen bekijk de bedrijfsvideo onderaan de vacature!

Wat wij vragen

• MBO werk- en denkniveau
• Fulltime beschikbaar
• Ervaring in het magazijn
• Je bent betrouwbaar en flexibel
• Heftruck- of reachtruckcertificaat? Dat is mooi meegenomen!

Wat wij bieden

• Een salaris van €15,30 per uur
• 25 vakantiedagen en 8,33% vakantiegeld
• Pensioenopbouw
• Reiskostenvergoeding

Meer informatie

Meer informatie? Heb je interesse in de functie van Logistiek Medewerker in Almere Buiten? Neem dan contact op met Resy via r.roof@carriere.com of +31650266263.

Over de vacature

Over het werk

Bij Topkids Almere Razeil zijn we op zoek naar een betrokken pedagogisch professional voor onze verticale groep met kinderen van 1 tot 4 jaar. Het gaat om een functie van 27 uur per week, verdeeld over maandag, donderdag en vrijdag. We verwelkomen graag zo snel mogelijk een nieuwe collega binnen ons team.

Ons kinderdagverblijf is gevestigd in Almere Stad en vormt samen met onze peuteropvang en buitenschoolse opvang een vertrouwde omgeving waar kinderen zich veilig voelen en zich optimaal kunnen ontwikkelen. De locatie beschikt over een ruime centrale hal, lichte groepsruimtes met een eigen keuken, sanitaire voorzieningen en slaapkamers. Dankzij de grote ramen kijken we uit op een groene omgeving, waar we iedere dag met de kinderen van genieten.

Bij Topkids geloven we dat kinderen zich het beste ontwikkelen in een omgeving waar rust, structuur en persoonlijke aandacht centraal staan. Daarom starten we iedere dag met een gezamenlijk kringmoment, spelen we dagelijks buiten en genieten de kinderen tijdens de lunch van een gezonde, warme maaltijd. We bieden een omgeving waarin kinderen spelenderwijs kunnen ontdekken, groeien en zichzelf mogen zijn.

Samen zorgen we ervoor dat ieder kind zich gezien en gehoord voelt. We werken nauw samen met ouders en collega's en creëren met elkaar een veilige, vertrouwde en uitdagende omgeving waarin kinderen zich op hun eigen tempo kunnen ontwikkelen.

Wij bieden jou

• Een contract van 27 uur per week met een goed salaris tussen de €2.681,- en €3.684,- per maand bij 36 uur (volgens CAO Kinderopvang schaal 6).
• Een uitdagende functie met ruimte voor eigen inbreng en talentontwikkeling
• Vakantiegeld van 8% en een eindejaarsuitkering van 8%;
• Korting op de kinderopvang voor je eigen kinderen op onze locaties.
• Bij ons kun je jezelf blijven ontwikkelen.
• Een pensioenbijdrage, zorgverzekeringskorting en diverse fiscale voordelen zijn enkele van de extra's die we bieden;
• Toegang tot Empowr. Een welzijnsplatform waar je als medewerker gratis gebruik van kunt maken. Empowr kan ondersteunen bij een gezonde werk-prive balans en biedt diverse soorten hulp aan zoals bijvoorbeeld coaching, budget coaching of mindfullness.
• Een gratis SportCity abonnement!

Over jouw kwaliteiten

Je bent enthousiast, betrokken en verantwoordelijk. Je ziet wat ieder kind nodig heeft en biedt een omgeving waarin elk kind zich thuis voelt.

Daarnaast heb je:

• Een pedagogisch diploma dat voldoet aan de eisen voor de kinderopvang (zie kinderopvang-werkt.nl )
• Je bent 27 uur per week beschikbaar, op maandag, donderdag en vrijdag.
• Goede communicatieve vaardigheden richting collega's en ouders
• Een flexibele en professionele houding

Over Topkids

Bij Topkids ben je geen nummer, maar een waardevol lid van ons team. We geloven in de kracht van saamhorigheid en geven iedereen de kans om te groeien en zichzelf te ontwikkelen. Via trainingen en workshops kun je jouw kennis uitbreiden en nóg beter worden in je vak.

Op al onze locaties werken hechte teams die elkaar waarderen en stimuleren. We geloven dat door samen te werken we de beste kinderopvang kunnen bieden. Jouw ideeën en inbreng zijn dan ook altijd welkom! Ondanks dat we een grote organisatie zijn, streven we ernaar om een gevoel van kleinschaligheid te behouden. We kennen elkaar, we waarderen elkaar en samen gaan we voor het beste resultaat. Bij Topkids word je gezien!

We hebben een sterk en stabiel team dat met veel enthousiasme en passie werkt. We staan altijd open voor nieuwe energie en frisse ideeën, wat ons helpt om te blijven groeien en in te spelen op de behoeften van de kinderen.

Enthousiast geworden?

Leuk! We komen graag met je in contact. Dat kan je doen door te solliciteren onderaan deze pagina, bij vragen over deze vacature mag je Desiree van Loenen - Vriesenga natuurlijk bellen of appen op +31625331296 ! We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Benieuwd naar het sollicitatieproces? Lees snel verder!

1. Zien wij een match met jouw sollicitatie? Dan word je gebeld voor een korte intake door Desiree van Loenen - Vriesenga.
2. Is er een klik? Dan volgt een eerste gesprek op locatie met de locatiemanager.
3. Zijn we beiden enthousiast? Dan loop je een middag mee op de groep om de sfeer te ervaren.
4. Na een positief meeloopmoment kunnen we - met jouw toestemming - een referentie opvragen.
5. Is ook dat positief? Dan doen we je graag een mooi aanbod!

Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker, een naam die beter past bij de professionals die zich dag in dag uit inzetten voor ons mooie vak.

Wervende tekst

Voor onze KDV-locatie in Almere Razeil zoeken wij een pedagogisch professional die ons team op de verticale groep (1-4 jaar) voor 27 uur per week wil versterken. Werk jij graag met jonge kinderen? Dan maken wij graag kennis met jou!

Over de vacature

Over het werk

Bij Topkids Almere Razeil zijn wij op zoek naar een betrokken en ervaren pedagogisch professional voor onze VE peuteropvang. Voor 22,5 uur per week versterk je ons team op één van onze twee VE-peuteropvanggroepen. Je werkt alle ochtenden van de week en wij verwelkomen je graag zo snel mogelijk als nieuwe collega.

Onze VE peuteropvang is speciaal ingericht voor kinderen van 2 tot 4 jaar die toe zijn aan extra uitdaging en begeleiding richting de basisschool. In een veilige en stimulerende omgeving bieden wij een gevarieerd activiteitenprogramma dat aansluit bij de ontwikkeling van peuters. Wij werken met de methode Uk & Puk en bieden voor kinderen die extra ondersteuning nodig hebben een VVE-programma (Voor- en Vroegschoolse Educatie).

Wij zoeken een enthousiaste medewerker met een VE-certificaat die ervaring heeft met voorschoolse educatie en graag bijdraagt aan de ontwikkeling van jonge kinderen. Samen met collega's en ouders creëren wij een warme, vertrouwde omgeving waarin kinderen zich veilig voelen, kunnen groeien en plezier maken.

Omdat onze peuteropvang tijdens de vakanties gesloten is, werk je in overleg op één van onze andere groepen of locaties. Uiteraard stemmen wij dit samen met jou af.

Wij bieden jou

• Een contract van 22,5 uur per week met een goed salaris tussen de €3.035,- en €4.052,- per maand bij 36 uur (volgens CAO Kinderopvang schaal 7).
• Een uitdagende functie met ruimte voor eigen inbreng en talentontwikkeling
• Vakantiegeld van 8% en een eindejaarsuitkering van 8%;
• Korting op de kinderopvang voor je eigen kinderen op onze locaties.
• Bij ons kun je jezelf blijven ontwikkelen.
• Een pensioenbijdrage, zorgverzekeringskorting en diverse fiscale voordelen zijn enkele van de extra's die we bieden;
• Toegang tot Empowr. Een welzijnsplatform waar je als medewerker gratis gebruik van kunt maken. Empowr kan ondersteunen bij een gezonde werk-prive balans en biedt diverse soorten hulp aan zoals bijvoorbeeld coaching, budget coaching of mindfullness.
• Een gratis SportCity abonnement!

Over jouw kwaliteiten

Je bent enthousiast, betrokken en verantwoordelijk. Je ziet wat ieder kind nodig heeft en biedt een omgeving waarin elk kind zich thuis voelt.

Daarnaast heb je:

• Een pedagogisch diploma dat voldoet aan de eisen voor de kinderopvang (zie kinderopvang-werkt.nl )
• Je bent 22,5 uur per week beschikbaar, op maandag, dinsdag, woensdag donderdag en vrijdagochtend.
• Een VE-certificaat en kennis en ervaring met VE (methodes zoals bijvoorbeeld Uk&Puk) (vereiste)
• Taalniveau NL 3F (vereiste)
• Goede communicatieve vaardigheden richting collega's en ouders
• Een flexibele en professionele houding

Over Topkids

Bij Topkids ben je geen nummer, maar een waardevol lid van ons team. We geloven in de kracht van saamhorigheid en geven iedereen de kans om te groeien en zichzelf te ontwikkelen. Via trainingen en workshops kun je jouw kennis uitbreiden en nóg beter worden in je vak.

Op al onze locaties werken hechte teams die elkaar waarderen en stimuleren. We geloven dat door samen te werken we de beste kinderopvang kunnen bieden. Jouw ideeën en inbreng zijn dan ook altijd welkom! Ondanks dat we een grote organisatie zijn, streven we ernaar om een gevoel van kleinschaligheid te behouden. We kennen elkaar, we waarderen elkaar en samen gaan we voor het beste resultaat. Bij Topkids word je gezien!

We hebben een sterk en stabiel team dat met veel enthousiasme en passie werkt. We staan altijd open voor nieuwe energie en frisse ideeën, wat ons helpt om te blijven groeien en in te spelen op de behoeften van de kinderen.

Enthousiast geworden?

Leuk! We komen graag met je in contact. Dat kan je doen door te solliciteren onderaan deze pagina, bij vragen over deze vacature mag je Desiree van Loenen - Vriesenga natuurlijk bellen of appen op +31625331296 ! We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Benieuwd naar het sollicitatieproces? Lees snel verder!

1. Zien wij een match met jouw sollicitatie? Dan word je gebeld voor een korte intake door Desiree van Loenen - Vriesenga.
2. Is er een klik? Dan volgt een eerste gesprek op locatie met de locatiemanager.
3. Zijn we beiden enthousiast? Dan loop je een middag mee op de groep om de sfeer te ervaren.
4. Na een positief meeloopmoment kunnen we - met jouw toestemming - een referentie opvragen.
5. Is ook dat positief? Dan doen we je graag een mooi aanbod!

Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker, een naam die beter past bij de professionals die zich dag in dag uit inzetten voor ons mooie vak.

Wervende tekst

Voor onze VE peuteropvanglocatie in Almere zoeken wij een pedagogisch professional die ons team wil versterken. Werk jij graag met peuters en draag je bij aan hun ontwikkeling? Dan maken wij graag kennis met jou!

Over de vacature

Wil jij aan de slag in de bouw en ben je niet bang om je handen uit de mouwen te steken? Voor een mooi bouwbedrijf in Haaksbergen zoeken we een gemotiveerde timmerman die meehelpt met het plaatsen van scharnierkappen. Ervaring is niet vereist – als je maar een aanpakker bent en graag in de bouw werkt!

Je nieuwe baan

Wat ga je allemaal doen?

In deze rol werk je mee aan het plaatsen van scharnierkappen. Dit zijn prefab dakconstructies die op de bouwplaats worden gemonteerd. Je werkt samen met collega’s om de kappen op de juiste manier te plaatsen en te bevestigen. Geen ervaring? Geen probleem! Je wordt ingewerkt door ervaren collega’s en leert het vak in de praktijk.

Jouw taken:

• Helpen bij het plaatsen en monteren van scharnierkappen
• Zorgdragen voor een veilige en nette werkplek
• Werken volgens de instructies en bouwtekeningen
• Samenwerken met collega’s op de bouwplaats

Over het bedrijf

Een korte introductie

Je gaat aan de slag op een woningbouwproject waar prefab dakconstructies worden geplaatst. Samen met collega’s zorg je ervoor dat de scharnierkappen op de juiste manier worden gemonteerd en bevestigd.

Wat we jou bieden

Naast persoonlijk contact

• Een mooie kans om ervaring op te doen in de bouw
• Marktconform salaris in de bouw cao!
• Fulltime werk met een duidelijke planning
• Werken in een hecht en praktisch team
• Mogelijkheid om op korte termijn te starten

Ben jij die harde werker die wij zoeken? Neem contact met ons op en we bespreken de mogelijkheden!

Jouw kwaliteiten

Waar we naar op zoek zijn

• Je hebt geen ervaring nodig in het plaatsen van scharnierkappen, maar je bent wel een echte aanpakker
• Je hebt affiniteit met de bouw en vindt fysiek werk geen probleem
• Je werkt graag samen en kunt goed luisteren naar instructies
• VCA-certificaat is een pré (of bereidheid om dit te halen)
• Rijbewijs B en eigen vervoer is handig, maar geen must

Over de vacature

Ben jij een echte vakman met oog voor detail en krijg jij energie van strak en perfect afgewerkt stucwerk? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Voor verschillende mooie renovatie-, verbouw- en nieuwbouwprojecten zoeken wij een enthousiaste en gemotiveerde stukadoor. Jij zorgt ervoor dat muren en plafonds veranderen in een strak en professioneel eindresultaat.

Stuken is vakmanschap. Het vraagt om precisie, gevoel voor materiaal en een flinke dosis ervaring. Jij weet als geen ander dat een goede voorbereiding en een strakke afwerking het verschil maken.

Werk jij graag met je handen, ben je trots op je werk en wil je iedere dag iets moois afleveren? Dan is dit jouw kans!