Engineer e Vacatures in Utrecht

Over de vacature

Werk jij graag met data en zie jij precies hoe processen slimmer en efficiënter kunnen? Dan hebben wij de perfecte uitdaging voor jou!

Wat ga je doen?

Bij Veneficus draait alles om werkplezier, uitdagende projecten en jouw persoonlijke groei. Als Data Engineer speel je een sleutelrol in het verzamelen, structureren en benutten van data binnen diverse sectoren, zoals finance, verzekeringen, retail, transport, overheid, logistiek en energie. Jij krijgt de kans om te werken aan complexe data-oplossingen bij onze klanten, waar je echt impact maakt.

Jouw taken omvatten onder andere:

• Het opzetten van ETL-processen en bouwen van data pipelines;
• Het ontwerpen, bouwen en onderhouden van data-architecturen en modellen;
• Het operationaliseren van modellen, zodat klanten hier direct mee aan de slag kunnen;
• Het implementeren van datamanagement-technologieën en cloudoplossingen zoals Azure en AWS;
• Werken in een Agile, Scrum of DevOps-team om data optimaal te benutten.

Wij zorgen ervoor dat jij op een project werkt dat aansluit bij jouw expertise en ambities. Projecten kunnen variëren van drie maanden tot een jaar en je hebt de vrijheid om hybride te werken: thuis, bij de klant of op ons kantoor.

Wat breng jij mee?

• Een diploma in Econometrie, Informatica, Software Engineering of een vergelijkbare opleiding;
• Minimaal 3 jaar ervaring in een soortgelijke functie
• Kennis van Python en SQL
• Ervaring met Azure en AWS cloud platforms
• Bekendheid met tools als Hadoop, Spark, Docker en Git
• Je bent in het bezit van een geldig Nederlands paspoort
• Spreekt Nederlands op C2 niveau
• Je woont in de Randstad of Brabant en reizen is voor jou geen probleem
• Je bent beschikbaar voor 40 uur per week

Wat krijg je ervoor terug?

• Salaris tussen de €3.500 en €6.000 bruto per maand een aantrekkelijke bonus regeling en direct met een vast contract!
• 25 vakantiedagen (o.b.v. fulltime);
• Hybride werken, met thuiswerkvergoeding van €50 netto per maand;
• Persoonlijk ontwikkelplan & opleidingsbudget om jouw skills te blijven verbeteren;
• NS-Businesscard;
• Laptop en alles voor een goede thuiswerkplek;
• Vitaliteitsbudget van €30 per maand voor jouw mentale en fysieke gezondheid;
• Gezellige borrels, studieavonden, trainingsdagen en team-uitjes!

Over het bedrijf

Wie ben jij?

Je vrienden en collega’s omschrijven jou als:

• Communicatief sterk en een echte teamplayer;
• Oplossingsgericht met een analytische mindset;
• Proactief en iemand die graag initiatief neemt;
• Altijd op zoek naar de nieuwste technieken en innovaties in data-engineering.

Klaar voor de volgende stap?

Plan een kennismaking en ontdek welke opdrachten en groeipaden bij jou passen.

Wil je meer weten over deze functie of onze organisatie? Neem dan contact op met onze recruiter Nikita,

0622191451

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor ICT & Automatisering: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Senior Machine Learning Engineer / Data Scientist | Financiële Sector

Focusgebied: Engineering & Advanced Analytics

De perfecte combinatie: Impact, Innovatie én Stabiliteit

Wil jij werken aan complexe datavraagstukken binnen de financiële sector, met de vrijheid om te innoveren én de zekerheid van een vast contract?

Bij VF Professionals bouwen we aan een community van Senior Data Scientists die zich specialiseren in domeinen zoals pensioenen, verzekeringen en bancaire dienstverlening. Binnen onze financiële community werk je voor toonaangevende organisaties en draag je direct bij aan datagedreven besluitvorming, risicobeheersing en klantoptimalisatie.

Hier krijg je de ruimte om te bouwen, te experimenteren en impact te maken, met de backing van een sterk netwerk en een solide werkgever.

Jouw eerste project: De financiële wereld van morgen

De financiële sector is volop in beweging: strengere regelgeving, digitalisering, toenemende fraude, en de noodzaak tot real-time inzichten.

Data speelt hierin een sleutelrol.

Als Senior Data Scientist werk je op het snijvlak van data engineering, machine learning en business impact. Je bouwt niet alleen modellen, maar zorgt ook dat ze schaalbaar, betrouwbaar en production-ready zijn.

Voorbeelden van concrete uitdagingen:

• Fraudedetectie: ontwikkelen van real-time detectiemodellen op streaming data
• Risk & compliance: bouwen van dataplatformen voor kredietrisico en regelgeving (bijv. IFRS9, Basel)
• Customer analytics: voorspellen van klantgedrag, churn en lifetime value
• Pricing & underwriting: datagedreven besluitvorming binnen verzekeringen
• Pensioenoptimalisatie: modelleren van scenario’s en risico’s binnen lange termijn portefeuilles
• Data platforming: opzetten van robuuste pipelines voor ML en analytics

Je werkt in moderne cloud-omgevingen waar data-oplossingen direct invloed hebben op miljoenen klanten en miljardenstromen.

Wat je bij ons krijgt

• Vast basissalaris € 3250-, (zekerheid) + variabele bonus (groei)
• Gemiddeld totaal inkomen richting €8K – €10K+ per maand
• Volledige transparantie over je inkomsten
• De vrijheid om opdrachten te kiezen die bij jou passen
• Hybride werken + thuiswerkvergoeding
• Opleidingsbudget en ruimte voor ontwikkeling
• Een team dat focust op lange termijn groei, niet op snelle plaatsing

Wat ga je doen?

Data Engineering (core focus)

• Ontwerpen en bouwen van schaalbare data pipelines (batch & streaming)
• Werken met moderne data stacks zoals Databricks, Spark, Airflow en Delta Lake
• Integreren van verschillende databronnen (API’s, databases, event streams)

Advanced Analytics & Machine Learning

• Ontwikkelen en implementeren van voorspellende modellen
• Operationaliseren van ML-modellen (MLOps, CI/CD, monitoring)
• Werken met grote datasets in productieomgevingen

Architectuur & Innovatie

• Meedenken over data platform architecturen en governance
• Verbeteren van data quality, lineage en betrouwbaarheid
• Introduceren van nieuwe technieken en best practices

Coaching & Leadership

• Begeleiden van data professionals binnen teams
• Stimuleren van engineering best practices (Git, testing, CI/CD)
• Sparringpartner voor stakeholders en management

Over het bedrijf

Jouw profiel

Jij bent een hybride professional: sterk in data science, maar met een solide engineering mindset.

• Ervaring: Minimaal 3-5 jaar ervaring als Data Scientist / ML Engineer
• Engineering skills: Sterk in Python, SQL en data pipeline development
• Cloud: Ervaring met Azure (of AWS/GCP) en Databricks, Kubernetes & Docker
• ML & Stats: Kennis van machine learning, statistiek en modellering
• Software Engineering: Ervaring met Git, CI/CD, APIs en productie-omgevingen
• Opleiding: WO (bijv. Data Science, A.I., Econometrie, Informatica)
• Taal: Vloeiend Nederlands (C1/C2)
• Domeinkennis: Ervaring of interesse in finance (banken, verzekeraars, pensioenen)
• Mindset: Analytisch, ondernemend en impactgericht

Klaar voor de volgende stap?

Plan een kennismaking en ontdek welke opdrachten en groeipaden bij jou passen.

Wil je meer weten over deze functie of onze organisatie? Neem dan contact op met onze recruiter Nikita,

0622191451

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor ICT & Automatisering: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

div class="vacancy-appetizer intro"Je bouwt mee aan een veilige digitale werkplek voor duizenden NS-collega’s. Met jouw M365-kennis professionaliseer je Defender en Purview en krijg je ruimte om het platform verder te ontwikkelen.brbr/divdiv class="group group-vertical-align-top full-width full-height"div class="usp"ullidiv class="usp-body"strongJij zorgt voor de mobiliteit van Nederland/strong/div/li/ul/divdiv class="usp"ullidiv class="usp-body"strongVeel ontwikkel-mogelijkheden/strong/div/li/ul/divdiv class="usp"ullidiv class="usp-body"strongGoede arbeidsvoorwaarden/strong/div/li/ul/div/divdiv class="vacancy-accordion-group accordion-group"div class="vacancy-accordion accordion open component"div class="accordion-title"strong class="heading heading-three text-align-left "Daarom wil je als Microsoft 365 Security Compliance Engineer bij NS werken/strongbrbr/divdiv class="accordion-content" tabIndex="6"ulliJe werkt aan de digitale werkplek die dagelijks door duizenden NS-collega’s wordt gebruikt en hebt daarmee direct impact op de organisatie./liliJe krijgt een belangrijke rol in de verdere professionalisering van het M365-platform, met een duidelijke focus op Endpoint Security Compliance./liliJe werkt in een gedreven en collegiaal team van M365-professionals en krijgt volop ruimte om je kennis in te zetten én verder te ontwikkelen./li/ul/div/divdiv class="vacancy-accordion accordion component"div class="accordion-title"strong class="heading heading-three text-align-left "Dit ga je doen als Microsoft 365 Security Compliance Engineer/strongbrbr/divdiv class="accordion-content" tabIndex="8"pAls Microsoft 365 Security Compliance Engineer draag je bij aan een veilig, betrouwbaar en toekomstbestendig M365-platform. Je vertaalt security- en dataveiligheidsbeleid naar concrete technische maatregelen en zorgt ervoor dat afspraken vanuit projecten daadwerkelijk worden doorgevoerd in het platform. Daarbij ligt jouw focus op Endpoint Security Compliance binnen Microsoft Defender en Microsoft Purview./ppDankzij jouw kennis van het M365-platform en ervaring met security en compliance ben jij van onschatbare waarde bij het:/pulliConfigureren, beheren en verder ontwikkelen van Microsoft Defender, waaronder Defender for Endpoint, Defender for Office 365 en Defender for Cloud Apps./liliConfigureren en beheren van Microsoft Purview en vertalen van dataveiligheidsbeleid naar technische maatregelen./liliActueel houden van de Defender for Endpoint-configuratie volgens geldende security benchmarks./liliProfessionaliseren en verder ontwikkelen van Exchange Online./liliVertegenwoordigen van M365 binnen projecten en vertalen van gemaakte afspraken naar concrete acties binnen het platform./liliSamenwerken met verschillende teams en stakeholders bij wijzigingen die meerdere onderdelen van de organisatie raken./liliBijdragen aan de continuïteit van het M365-platform en ondersteunen bij operationele vraagstukken./li/ulpOnze organisatie is continu in beweging. Daarom zijn we op zoek naar een Microsoft 365 Security Compliance Engineer die niet alleen beschikt over een solide basis aan kennis en vaardigheden, maar ook potentie heeft om te leren en er plezier in heeft om zich aan te passen aan nieuwe situaties./p/div/divdiv class="vacancy-accordion accordion component"div class="accordion-title"strong class="heading heading-three text-align-left "Hier ga je werken/strongbrbr/divdiv class="accordion-content" tabIndex="10"pDe Centrale Platform Organisatie (CPO) is onderdeel van NS IT en gericht op samenwerking en enablement van onze IT en business collega’s. We leveren IT dienstverlening die het fundament vormt voor een wendbare IT-organisatie en de reiziger in positieve zin raakt. Dit doen wij met focus op innovatieve producten en diensten, zoals werkplek, platformisering, Developer Journey en Operations./ppJe komt terecht in een gedreven en collegiaal team van M365-professionals. Samen werken jullie aan development en operationele ondersteuning van de digitale werkplek die dagelijks door duizenden NS-collega’s wordt gebruikt. Je krijgt de ruimte om verantwoordelijkheid te nemen, kennis te delen en samen verbeteringen door te voeren./ppBij NS vinden we diversiteit en inclusie belangrijk, het maakt samenwerken leuker en het resultaat wordt er vaak beter van. Wat jouw achtergrond of levensovertuiging is, maakt dan ook niet uit: we zijn vooral benieuwd naar jouw visie op de functie van Microsoft 365 Security Compliance Engineer./p/div/divdiv class="vacancy-accordion accordion component"div class="accordion-title"strong class="heading heading-three text-align-left "Dit zijn de functie-eisen/strongbrbr/divdiv class="accordion-content" tabIndex="12"ulliMinimaal HBO werk- en denkniveau. Minimaal 3 jaar ervaring in het M365-domein./liliGrondige kennis van Microsoft Defender (for Endpoint) en Microsoft Purview. Ervaring met een Agile werkmodel./liliHet vermogen om op verschillende niveaus te schakelen over de rol van M365 binnen de organisatie./liliErvaring met support richting eindgebruikers./liliErvaring met Exchange Online is een pre./liliErvaring met Azure resources en EntraID is een pre./liliErvaring met Power Platform / Copilot Studio / Fabric is een pre./liliJe communiceert goed in het Nederlands en Engels./li/ulpiHeb je minimaal 1 jaar relevante werkervaring en wil je vooral nog veel leren? Ook dan komen we graag met je in contact. Naast je ervaring kijken we naar je leergierigheid, motivatie en ontwikkelpotentieel./i/ppBij NS werken we met de gedragskenmerken aan- en uitspreken, durf en veranderbereidheid. Voor deze functie ligt de nadruk op veranderbereidheid. Het M365-landschap en het securitydomein ontwikkelen zich continu. Daarom is het belangrijk dat je openstaat voor verandering, nieuwe ontwikkelingen snel oppakt en deze weet te vertalen naar concrete verbeteringen binnen het M365-platform./ppBij NS vinden we ontwikkelvermogen belangrijk. Voor deze functie zoeken we iemand die nieuwe ontwikkelingen binnen het M365-landschap snel kan doorgronden en deze weet te vertalen naar de eigen werkomgeving. Je bent nieuwsgierig naar nieuwe technologie en securityontwikkelingen, leert van ervaringen en past je gemakkelijk aan wanneer techniek, beleid of de organisatie verandert./ppOm dit te waarborgen kan tijdens de selectieprocedure een assessment gericht op Learning Agility onderdeel zijn. Hiermee krijgen we inzicht in jouw vermogen om te leren, flexibel te zijn en effectief om te gaan met veranderingen./p/div/divdiv class="vacancy-accordion accordion component"div class="accordion-title"strong class="heading heading-three text-align-left "Dit zijn de arbeidsvoorwaarden/strongbrbr/divdiv class="accordion-content" tabIndex="14"p no-style="margin-left:0px"Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de dynamische wereld van duurzame mobiliteit. Jij helpt mee om Nederland bereikbaar te houden, voor iedereen. Bij NS krijg je veel vrijheid. De mogelijkheden om je te ontwikkelen zijn groot. We beloven je dat geen dag hetzelfde is. En als één van de mooiste werkgevers van Nederland hebben we nog meer te bieden. Voor deze functie onder meer:/pulliEen salaris van €3.159,- tot €5.507,- bruto per maand (schaal 59) (o.b.v. 36 uur - inschaling is o.b.v. werkervaring)./liliEen 36-urige werkweek./lili144 uur wettelijk verlof (o.b.v. een fulltime dienstverband) + extra verlof afhankelijk van leeftijd (minimaal een week)./liliDe mogelijkheid om 3 christelijke feestdagen om te ruilen voor 3 niet-christelijke feestdagen./lili3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag en een a

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor ICT & Automatisering: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

div class="vacancy-appetizer intro"Je zorgt ervoor dat onze virtuele werkplekken betrouwbaar, veilig en klaar voor de toekomst zijn. Jij bent de specialist die technische uitdagingen oplost, verbeteringen doorvoert en helpt om het Azure Virtual Desktop platform verder te ontwikkelen!brbr/divdiv class="group group-vertical-align-top full-width full-height"div class="usp"ullidiv class="usp-body"strongJij zorgt voor de mobiliteit van Nederland/strong/div/li/ul/divdiv class="usp"ullidiv class="usp-body"strongVeel ontwikkel-mogelijkheden/strong/div/li/ul/divdiv class="usp"ullidiv class="usp-body"strongGoede arbeidsvoorwaarden/strong/div/li/ul/div/divdiv class="vacancy-accordion-group accordion-group"div class="vacancy-accordion accordion open component"div class="accordion-title"strong class="heading heading-three text-align-left "Daarom wil je als Azure Virtual Desktop Engineer bij NS werken/strongbrbr/divdiv class="accordion-content" tabIndex="6"ulliJe werkt aan een Azure Virtual Desktop-platform op enterprise schaal, met meer dan 1.000 gelijktijdige sessies./liliJe krijgt ruimte om technische keuzes te maken, verbeteringen door te voeren en innovaties te testen./liliJe combineert diepgaande techniek met samenwerking, kennisdeling en zichtbare impact op de digitale werkplek van collega’s. /li/ul/div/divdiv class="vacancy-accordion accordion component"div class="accordion-title"strong class="heading heading-three text-align-left "Dit ga je doen als Azure Virtual Desktop Engineer/strongbrbr/divdiv class="accordion-content" tabIndex="8"pAls Azure Virtual Desktop Engineer zorg je voor een stabiel, veilig en toekomstbestendig Azure Virtual Desktop-platform. Dankzij jouw diepgaande kennis van Azure Virtual Desktop en End User Computing ben jij van onschatbare waarde bij het:/pullirealiseren, beheren en optimaliseren van het Azure Virtual Desktop-platform, waaronder host pools, pooled en personal deployments, RemoteApps, 2D- en 3D-desktops en autoscaling;/liliautomatiseren en standaardiseren van het platform volgens Infrastructure as Code-principes met onder andere Azure Bicep, HashiCorp Packer en PowerShell;/lilionderzoeken en oplossen van complexe derdelijnsvraagstukken rondom sessies, profielen, connectiviteit en performance met onder andere FSLogix, Log Analytics en KQL;/lilioptimaliseren van netwerk- en storageoplossingen, waarbij je werkt met technologieën als Azure NetApp Files, RDP Shortpath, Private Endpoints en ExpressRoute;/lilivertalen van technische uitdagingen naar concrete oplossingen en backlogitems, in afstemming met de Technical Lead Modern Workplace;/liliadviseren over technische keuzes, zelfstandig beslissingen nemen en tijdig signaleren wanneer architectuurkeuzes nodig zijn;/lilisamenwerken met architectuur-, security- en platformteams binnen de bredere Modern Workplace-omgeving, waarin onder andere Microsoft Intune, Windows 11, Microsoft Entra ID en Microsoft Defender worden gebruikt;/lilibijdragen aan proof of concepts en innovatietrajecten en actief zoeken naar mogelijkheden om het platform verder te verbeteren;/lilibewaken van de kwaliteit, stabiliteit en security van het platform en gestructureerd vastleggen van keuzes en bevindingen;/lilidelen van jouw kennis en inhoudelijk begeleiden van collega’s, zodat zij zich verder kunnen ontwikkelen./li/ulpJe registreert en organiseert je werk in Azure DevOps Boards volgens scrumprincipes. Ook help je stakeholders om hun technische vraag scherp te formuleren en zoek je actief naar mogelijkheden om processen en dienstverlening verder te verbeteren./ppOnze organisatie is continu in beweging. Daarom zijn we op zoek naar een Senior Azure Virtual Desktop Engineer die niet alleen beschikt over een solide basis aan kennis en vaardigheden, maar ook potentie heeft om te leren en er plezier in heeft om zich aan te passen aan nieuwe situaties./p/div/divdiv class="vacancy-accordion accordion component"div class="accordion-title"strong class="heading heading-three text-align-left "Hier ga je werken/strongbrbr/divdiv class="accordion-content" tabIndex="10"p no-style="margin-left:0px"Binnen NS is het team Digital Productivity Devices verantwoordelijk voor de volledige levenscyclus van werkplekapparatuur, zoals laptops, smartphones, tablets, smartwatches en XR-brillen. Daarnaast levert het team virtuele werkplekken via het Microsoft Modern Workplace-platform, waaronder Azure, Intune en Windows 365. /pp no-style="margin-left:0px"Samen zorgen jullie ervoor dat deze dienstverlening schaalbaar, veilig en toekomstbestendig blijft. Jij speelt hierin een belangrijke rol door het Azure Virtual Desktop-platform verder te ontwikkelen en de kwaliteit en stabiliteit te bewaken. Je werkt nauw samen met de Technical Lead Modern Workplace en collega’s uit verschillende specialistische teams. Daarbij nemen jullie verantwoordelijkheid, zoeken jullie actief de samenwerking op en blijven jullie vernieuwen. /pp no-style="margin-left:0px"Bij NS vinden we diversiteit en inclusie belangrijk. Het maakt samenwerken leuker en het resultaat wordt er vaak beter van. Wat jouw achtergrond of levensovertuiging is, maakt dan ook niet uit: we zijn vooral benieuwd naar jouw visie op de functie van Senior Azure Virtual Desktop Engineer. /p/div/divdiv class="vacancy-accordion accordion component"div class="accordion-title"strong class="heading heading-three text-align-left "Dit zijn de functie-eisen/strongbrbr/divdiv class="accordion-content" tabIndex="12"ulliHbo-werk- en -denkniveau./liliAantoonbare en recente ervaring met het beheren en troubleshooten van Azure Virtual Desktop in een enterprise omgeving, bijvoorbeeld met meerdere host pools en meer dan 1.000 gelijktijdige sessies./liliAantoonbare en recente ervaring met DevOps-principes, waaronder code repositories en pipelines in Azure DevOps./liliDiepgaande en actuele kennis van End User Computing, waaronder virtualisatie, performance en gebruikerservaring. Je deelt die kennis met anderen en stimuleert collega’s om te leren./liliErvaring met het analyseren van sessie- en connectiviteitsvraagstukken met Log Analytics en KQL./liliErvaring met Agile en Scrum./liliGoede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal. /li/ulp no-style="margin-left:0px"Certificeringen zijn geen vereiste, maar we vinden het belangrijk dat je jouw kennis actief onderhoudt. Certificeringen zoals AZ-140 (Azure Virtual Desktop) en AZ-104 (Azure Administrator) zijn daarom een sterke pre. /pp no-style="margin-left:0px"Bij NS is ontwikkelvermogen een essentiële competentie. Voor deze rol ligt de nadruk op veranderagility: je blijft effectief wanneer technologie, prioriteiten of omstandigheden veranderen en vertaalt nieuwe inzichten snel naar verbeteringen in het platform. Om dit te waarborgen kan tijdens de selectieprocedure een assessment gericht op Learning Agility onderdeel zijn. /pp no-style="margin-left:0px"Bij NS werken we met de gedragskenmerken aan- en uitspreken, durf en veranderbereidheid. Voor deze functie ligt de nadruk op aan- en uitspreken. Dit betekent dat je technische keuzes en risico’s helder onderbouwt, actief advies geeft en collega’s en stakeholders tijdig meeneemt wanneer bijsturing of een architectuurkeuze nodig is./p/div/divdiv class="vacancy-accordion accordion component"div class="accordion-title"strong class="heading heading-three text-align-left "Dit zijn de arbeidsvoorwaarden/strongbrbr/divdiv class="accordion-content" tabIndex="14"p no-style="margin-left:0px"Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de dynamische wereld van duurzame mobiliteit. Jij helpt mee om Nederland bereikbaar te houden, voor iedereen. Bij NS krijg je veel vrijheid. De mogelijkheden om je te ontwikkelen zijn groot. We beloven je dat geen dag hetzelfde is. En als één van de mooiste werkgevers van Nederland hebben we nog meer te bieden. Voor deze functie onder meer:/pulliEen salaris tot €7.515,- bruto per maand (schaal 61) (o.b.v. 36 uur - inschaling is o.b.v. werkervaring)./liliEen 36-urige werkweek./lili144 uur wettelijk verlof (o.b.v. een fulltime dienstverband) + extra verlof afhankelijk van leeftijd (minimaal een week)./liliDe mogelijkheid om 3 christelijke feestdagen om te ruilen voor 3 niet-christelijke feestdagen./lili3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag en een a

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor ICT & Automatisering: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Middenmeer.
Deze organisatie ontwikkelt, bouwt en onderhoudt robotische melksystemen en andere technologie voor melkveehouders. De systemen zijn bedoeld om melkveehouders wereldwijd te ondersteunen bij efficiënte en duurzame bedrijfsvoering, met aandacht voor betrouwbaarheid, flexibiliteit en het welzijn van koeien. Vanuit Middenmeer werkt het bedrijf aan producten voor de melk- en landbouwtechnologie. Binnen de organisatie werken collega’s van onder meer Product Management, Automation, Production en Purchasing samen aan technische oplossingen en productontwikkeling. Voor mechanisch ontwerp is er een team met een Mechanical Engineer en een Automation Engineer. De Junior Mechanical Engineer werkt nauw samen met deze collega’s en rapporteert aan de Teamlead Mechanical Engineering. De werkzaamheden lopen van het beoordelen van specificaties en ontwerpvereisten tot het maken van 3 D-modellen, het bouwen en testen van prototypes en het verwerken van testbevindingen in het ontwerp. Ook technische documentatie, werkinstructies en onderzoek naar materialen, componenten en processen horen daarbij. Nieuwe collega’s starten met afgebakende opdrachten en krijgen begeleiding van ervaren collega’s. Naarmate de ervaring groeit, neemt ook de zelfstandigheid in het ontwerpwerk toe. De organisatie biedt ruimte om vakkennis verder te ontwikkelen en ondersteunt passende trainingsbehoeften.
Wil jij in regio Middenmeer tot €4200 verdienen als Mechanical Engineer? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Als Mechanisch Engineer ben je verantwoordelijk voor het uitwerken en testen van mechanische oplossingen voor melk- en landbouwtechnologie
• Je analyseert specificaties en vertaalt klant- en productwensen naar technische oplossingen
• Als Mechanisch Engineer ontwerp je mechanische oplossingen, maak je 3 D-modellen en visualisaties en onderbouw je ontwerpkeuzes met materiaalkeuze en berekeningen
• Je onderzoekt materialen, componenten en processen en werkt oplossingen uit voor technische ontwerpvraagstukken
• Je bouwt en beoordeelt prototypes, stelt testprocedures en werkinstructies op en verwerkt testresultaten in het ontwerp
• Als Mechanisch Engineer documenteer je je werk, deel je bevindingen met collega’s en draag je bij aan verbeter- en innovatieprojecten
• Je werkt samen met onder meer Product Management, Automation, Production en Purchasing en kunt leveranciers beoordelen op hun mogelijkheden

Functie-eisen:

• Je hebt een afgeronde hbo-bacheloropleiding en kennis van werktuigbouwkunde
• Je bent starter of hebt 0 tot 5 jaar relevante praktijkervaring
• Je hebt basiskennis van mechanisch ontwerpen en affiniteit met CAD-software zoals Inventor of Solid Works en met PDM-software
• Je kunt mechanische componenten en prototypes bouwen en assembleren
• Je brengt goede communicatieve, organisatorische en technische schrijfvaardigheden mee en beheerst het Engels goed, mondeling en schriftelijk
• Je bent nieuwsgierig, leergierig, nauwkeurig en gestructureerd, denkt in oplossingen en werkt graag samen
• ervaring in robotica of een technische productomgeving en affiniteit met landbouwtechnologie zijn een pré

Wij bieden:

• Salaris: €2.800 – €4.200 bruto per maand
• Een contract voor één jaar, met uitzicht op een vast dienstverband
• Een pensioenregeling via PME onder de Metalektro-cao
• Reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer bij een enkele reisafstand van meer dan 10 km
• 8% vakantiegeld
• 27 vakantiedagen en 13 ADV-dagen
• Ondersteuning bij trainingen die aansluiten op jouw ontwikkelbehoefte
• Laptop en telefoon van de zaak

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Techniek & Engineering: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Utrecht.

Deze organisatie ontwikkelt en produceert machines en systemen binnen de maakindustrie met een sterke focus op materiaalverwerking en recycling. De organisatie opereert in de high-tech machinebouw en levert technologische oplossingen voor verschillende sectoren. In Utrecht werkt het team aan compacte extrusiesystemen en toebehoren die grondstoffen omzetten naar verwerkbare materialen voor productieprocessen. Medewerkers in dit productiebedrijf werken samen in multidisciplinaire teams om zowel hardware als software te ontwikkelen die betrouwbaarheid en reproduceerbaarheid van processen waarborgt. De werkomgeving is innovatief en gericht op continue verbetering, waarbij ruimte is voor professionele groei en specialisatie. Kandidaten in Utrecht krijgen de kans om technische vaardigheden op het gebied van embedded systemen, machinebesturing en sensortechniek verder te ontwikkelen en toe te passen in concrete productprojecten. De functie biedt praktische ervaring met besturing van heaters, motoren en sensoren en met het integreren van softwareoplossingen in fysieke systemen. Salarisindicatie: €2900 - €4800 bruto per maand.

Wil jij in regio Utrecht tot €4800 verdienen als Embedded Software Engineer? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Als Embedded Software Engineer ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen, implementeren en onderhouden van embedded software voor machinebesturing en sensorintegratie;
• Als Embedded Software Engineer bouw en verbeter je backendcomponenten die heaters, motoren en sensoren aansturen voor compacte extrusiesystemen;
• Je werkt nauw samen met fullstack- en hardware-ingenieurs om integratie tussen software en machine te waarborgen;
• Je traceert en lost hardware- en softwareproblemen op en voert root-cause analyses uit;
• Je draagt bij aan ideeën voor productverbeteringen en ondersteunt test- en validatieactiviteiten;
• Je ontwikkelt firmware en tooling voornamelijk in C/C++ en Python en werkt met embedded Linux en microcontrollers;

Functie-eisen:

• Afgeronde opleiding Computer Science of Elektrotechniek of vergelijkbaar;
• Medior werkervaring met embedded softwareontwikkeling en programmeerervaring met microcontrollers of embedded Linux;
• Ervaring met Git en moderne development workflows;
• Bekendheid met PCB-schematische weergave en basiskennis van elektronica;
• Goede beheersing van Engels in woord en schrift;
• Hands-on, nieuwsgierig en in staat om te werken in een klein R&D-team;

Wij bieden:

• Salaris: €2900 - €4800 bruto per maand;
• 27 vakantiedagen;
• Ruimte voor groei en ontwikkeling;
• Laptop en telefoon van de zaak;
• Reiskostenvergoeding en pensioenregeling;
• Opleidingsbudget: €1500 per jaar;
• Bonusregeling mogelijk;

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Techniek & Engineering: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Je zorgt ervoor dat onze virtuele werkplekken betrouwbaar, veilig en klaar voor de toekomst zijn. Jij bent de specialist die technische uitdagingen oplost, verbeteringen doorvoert en helpt om het Azure Virtual Desktop platform verder te ontwikkelen!

• Jij zorgt voor de mobiliteit van Nederland

• Veel ontwikkel-mogelijkheden

• Goede arbeidsvoorwaarden

Daarom wil je als Azure Virtual Desktop Engineer bij NS werken

• Je werkt aan een Azure Virtual Desktop-platform op enterprise schaal, met meer dan 1.000 gelijktijdige sessies.
• Je krijgt ruimte om technische keuzes te maken, verbeteringen door te voeren en innovaties te testen.
• Je combineert diepgaande techniek met samenwerking, kennisdeling en zichtbare impact op de digitale werkplek van collega's.

Dit ga je doen als Azure Virtual Desktop Engineer

Als Azure Virtual Desktop Engineer zorg je voor een stabiel, veilig en toekomstbestendig Azure Virtual Desktop-platform. Dankzij jouw diepgaande kennis van Azure Virtual Desktop en End User Computing ben jij van onschatbare waarde bij het:

• realiseren, beheren en optimaliseren van het Azure Virtual Desktop-platform, waaronder host pools, pooled en personal deployments, RemoteApps, 2D- en 3D-desktops en autoscaling;
• automatiseren en standaardiseren van het platform volgens Infrastructure as Code-principes met onder andere Azure Bicep, HashiCorp Packer en PowerShell;
• onderzoeken en oplossen van complexe derdelijnsvraagstukken rondom sessies, profielen, connectiviteit en performance met onder andere FSLogix, Log Analytics en KQL;
• optimaliseren van netwerk- en storageoplossingen, waarbij je werkt met technologieën als Azure NetApp Files, RDP Shortpath, Private Endpoints en ExpressRoute;
• vertalen van technische uitdagingen naar concrete oplossingen en backlogitems, in afstemming met de Technical Lead Modern Workplace;
• adviseren over technische keuzes, zelfstandig beslissingen nemen en tijdig signaleren wanneer architectuurkeuzes nodig zijn;
• samenwerken met architectuur-, security- en platformteams binnen de bredere Modern Workplace-omgeving, waarin onder andere Microsoft Intune, Windows 11, Microsoft Entra ID en Microsoft Defender worden gebruikt;
• bijdragen aan proof of concepts en innovatietrajecten en actief zoeken naar mogelijkheden om het platform verder te verbeteren;
• bewaken van de kwaliteit, stabiliteit en security van het platform en gestructureerd vastleggen van keuzes en bevindingen;
• delen van jouw kennis en inhoudelijk begeleiden van collega's, zodat zij zich verder kunnen ontwikkelen.

Je registreert en organiseert je werk in Azure DevOps Boards volgens scrumprincipes. Ook help je stakeholders om hun technische vraag scherp te formuleren en zoek je actief naar mogelijkheden om processen en dienstverlening verder te verbeteren.

Onze organisatie is continu in beweging. Daarom zijn we op zoek naar een Senior Azure Virtual Desktop Engineer die niet alleen beschikt over een solide basis aan kennis en vaardigheden, maar ook potentie heeft om te leren en er plezier in heeft om zich aan te passen aan nieuwe situaties.

Hier ga je werken

Binnen NS is het team Digital Productivity Devices verantwoordelijk voor de volledige levenscyclus van werkplekapparatuur, zoals laptops, smartphones, tablets, smartwatches en XR-brillen. Daarnaast levert het team virtuele werkplekken via het Microsoft Modern Workplace-platform, waaronder Azure, Intune en Windows 365.

Samen zorgen jullie ervoor dat deze dienstverlening schaalbaar, veilig en toekomstbestendig blijft. Jij speelt hierin een belangrijke rol door het Azure Virtual Desktop-platform verder te ontwikkelen en de kwaliteit en stabiliteit te bewaken. Je werkt nauw samen met de Technical Lead Modern Workplace en collega's uit verschillende specialistische teams. Daarbij nemen jullie verantwoordelijkheid, zoeken jullie actief de samenwerking op en blijven jullie vernieuwen.

Bij NS vinden we diversiteit en inclusie belangrijk. Het maakt samenwerken leuker en het resultaat wordt er vaak beter van. Wat jouw achtergrond of levensovertuiging is, maakt dan ook niet uit: we zijn vooral benieuwd naar jouw visie op de functie van Senior Azure Virtual Desktop Engineer.

Dit zijn de functie-eisen

• Hbo-werk- en -denkniveau.
• Aantoonbare en recente ervaring met het beheren en troubleshooten van Azure Virtual Desktop in een enterprise omgeving, bijvoorbeeld met meerdere host pools en meer dan 1.000 gelijktijdige sessies.
• Aantoonbare en recente ervaring met DevOps-principes, waaronder code repositories en pipelines in Azure DevOps.
• Diepgaande en actuele kennis van End User Computing, waaronder virtualisatie, performance en gebruikerservaring. Je deelt die kennis met anderen en stimuleert collega's om te leren.
• Ervaring met het analyseren van sessie- en connectiviteitsvraagstukken met Log Analytics en KQL.
• Ervaring met Agile en Scrum.
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

Certificeringen zijn geen vereiste, maar we vinden het belangrijk dat je jouw kennis actief onderhoudt. Certificeringen zoals AZ-140 (Azure Virtual Desktop) en AZ-104 (Azure Administrator) zijn daarom een sterke pre.

Bij NS is ontwikkelvermogen een essentiële competentie. Voor deze rol ligt de nadruk op veranderagility: je blijft effectief wanneer technologie, prioriteiten of omstandigheden veranderen en vertaalt nieuwe inzichten snel naar verbeteringen in het platform. Om dit te waarborgen kan tijdens de selectieprocedure een assessment gericht op Learning Agility onderdeel zijn.

Bij NS werken we met de gedragskenmerken aan- en uitspreken, durf en veranderbereidheid. Voor deze functie ligt de nadruk op aan- en uitspreken. Dit betekent dat je technische keuzes en risico's helder onderbouwt, actief advies geeft en collega's en stakeholders tijdig meeneemt wanneer bijsturing of een architectuurkeuze nodig is.

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden

Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de dynamische wereld van duurzame mobiliteit. Jij helpt mee om Nederland bereikbaar te houden, voor iedereen. Bij NS krijg je veel vrijheid. De mogelijkheden om je te ontwikkelen zijn groot. We beloven je dat geen dag hetzelfde is. En als één van de mooiste werkgevers van Nederland hebben we nog meer te bieden. Voor deze functie onder meer:

• Een salaris tot €7.515,- bruto per maand (schaal 61) (o.b.v. 36 uur - inschaling is o.b.v. werkervaring).
• Een 36-urige werkweek.
• 144 uur wettelijk verlof (o.b.v. een fulltime dienstverband) + extra verlof afhankelijk van leeftijd (minimaal een week).
• De mogelijkheid om 3 christelijke feestdagen om te ruilen voor 3 niet-christelijke feestdagen.
• 3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag en een uitstekende pensioenregeling.
• Je treinreizen in de 2e klas zijn gratis; in de 1e klas reizen kan tegen een kleine eigen bijdrage.
• Je gezin reist gratis in de daluren.
• Korting op Europese treinreizen zodra je 1 jaar bij NS werkt.
• Professionele ontwikkelingsmogelijkheden
• Een keuzeplan met o.a. fietsenplan, extra pensioenopbouw of extra vakantiedagen.
• Wil je meer weten? Bekijk onze arbeidsvoorwaarden en cao.

Solliciteren naar deze baan

Solliciteer direct via de sollicitatiebutton. Binnen enkele minuten ontvang je een automatische sollicitatiebevestiging, binnen 2 weken reageren wij op jouw sollicitatie.

Je kunt je sollicitatie richten aan Maaike van der Linden, corporate recruiter.

Nog vragen over het sollicitatieproces?

Mail naar onze frontoffice via: . Heb je liever telefonisch contact? Bel dan met onze frontoffice via .

Goed om te weten:

• Een achtergrondonderzoek, met o.a. VOG (Verklaring omtrent Gedrag), maakt deel uit van de sollicitatieprocedure. Denk hierbij ook aan het tekenen van een integriteitsverklaring en geheimhoudingsverklaring.
• We vinden het belangrijk dat iedereen die bij ons werkt zich thuis voelt. Dit zie je in alles wat we doen, en dus ook in ons aannamebeleid. Lees hier meer.
• Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie. Deze functie kan niet op interim basis worden vervuld. Bekijk daarvoor onze inhuur pagina.

Sollicitatieprocedure

• Sollicitatie ontvangenWe hebben jouw sollicitatie goed ontvangen en laten je binnen 2 weken weten of we met je verdergaan in deze procedure.

• (Online) sollicitatiegesprekWe nodigen je uit voor een sollicitatiegesprek met de recruiter en teammanager. Het gesprek vindt digitaal plaats via Microsoft Teams of bij ons op kantoor.

• VervolggesprekWe nodigen je uit voor een vervolggesprek bij ons op kantoor.

• Arbeidsvoorwaardengesprek

  Digitaal bespreken we het arbeidsvoorwaardelijke aanbod en heb je de mogelijkheid om vragen te stellen.

• In dienstWelkom, je komt in dienst bij NS!

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor ICT & Automatisering: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Junior Data & AI Engineer

Ben jij (bijna) afgestudeerd en klaar voor de volgende stap in je carrière? Vraag jij je af: “What’s next?”
Wil je niet alleen blijven hangen in theorie, maar jouw kennis écht toepassen in de praktijk? Dan is ons Data Traineeship jouw ideale start.

Bij ons krijg je geen standaard traineeship, maar een intensief leertraject waarin je in korte tijd enorme stappen zet. Je ontwikkelt je zowel technisch als persoonlijk en leert hoe je de theorie uit je studie vertaalt naar concrete oplossingen voor echte businessvraagstukken. Zo leg je een stevige basis voor een succesvolle carrière in data en AI.

Wat ga je doen?

Tijdens het traineeship start je met een intensieve ontwikkelfase van vier weken, waarin leren en doen centraal staan. Je legt een stevige basis in data en AI en ontwikkelt zowel je technische kennis als je professionele vaardigheden.

• Technische skills: je gaat aan de slag met onder anderen Python, SQL, Machine Learning en Power BI. Je leert hoe je data kunt analyseren, verwerken en vertalen naar inzichten en oplossingen voor vraagstukken uit de praktijk.
• Persoonlijke ontwikkeling: je werkt aan je communicatie, samenwerking, presentatievaardigheden en professioneel handelen. Zo leer je niet alleen hoe je data inzet, maar ook hoe je jouw ideeën helder overbrengt en effectief samenwerkt met collega's en opdrachtgevers.

Daarnaast pas je de kennis die je opdoet toe in een gezamenlijke praktijkopdracht met je medetrainees. Zo leer je niet alleen de theorie, maar ontdek je ook hoe je deze in de praktijk gebruikt. Dit vormt de basis voor jouw verdere ontwikkeling tijdens het traineeship en je carrière in data en AI.

Samen met je medetrainees werk je aan een gezamenlijke praktijkopdracht, waarin je alles wat je leert direct toepast. Zo maak je de overstap van theorie naar praktijk vanaf dag één.

Na deze ontwikkelfase ga je aan de slag bij één van onze klanten. Hier werk je mee aan echte data-vraagstukken, zoals analyses, dashboards, datamodellering en rapportages. Je staat er nooit alleen voor: je wordt begeleid door een Talent Manager die jou helpt het maximale uit jezelf te halen.

Wat krijg je ervoor terug?

Wij bieden een arbeidsvoorwaardenpakket dat is ingericht op groei, ontwikkeling en stabiliteit:

• Direct een vast contract
• Startsalaris van €2.700, met doorgroei tot €3.300 binnen één jaar
• Bonus bij de start van je opdracht
• 25 vakantiedagen en 8,33% vakantiegeld
• Thuiswerkvergoeding van €50,- per maand
• Vitaliteitsbudget van €30,- per maand
• Meerdere momenten per jaar voor salarisgroei
• Pensioenregeling via STIPP
• NS-Businesscard
• Uitgebreid ontwikkelprogramma gericht op zowel technische als soft skills
• Regelmatige terugkomdagen teamactiviteiten en kennisdeling met collega’s

Vanaf dag één ontvang je salaris terwijl je leert en jezelf ontwikkelt.

Over het bedrijf

Wie ben jij?

Je bent een analytische en gemotiveerde starter die bewust kiest voor een professionele carrière in data. Je hebt de ambitie om je snel te ontwikkelen en verantwoordelijkheid te nemen in je werk.

Wij zoeken iemand die:

• Beschikt over een afgeronde of bijna afgeronde Master in een bètarichting
• Interesse heeft in data-analyse en datagedreven werken
• Basiservaring heeft met Python, R, Java of vergelijkbare programmeertalen
• Leergierig is en openstaat voor feedback en ontwikkeling
• Nieuwe uitdagingen met vertrouwen aangaat
• De Nederlandse taal vloeiend beheerst op C2-niveau

📞 Interesse of vragen?

Neem contact op met onze Recruiter Nikita.

📧

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor ICT & Automatisering: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Utrecht.

Deze organisatie ontwikkelt en produceert machines en systemen binnen de maakindustrie met een sterke focus op materiaalverwerking en recycling. De organisatie opereert in de high-tech machinebouw en levert technologische oplossingen voor verschillende sectoren. In Utrecht werkt het team aan compacte extrusiesystemen en toebehoren die grondstoffen omzetten naar verwerkbare materialen voor productieprocessen. Medewerkers in dit productiebedrijf werken samen in multidisciplinaire teams om zowel hardware als software te ontwikkelen die betrouwbaarheid en reproduceerbaarheid van processen waarborgt. De werkomgeving is innovatief en gericht op continue verbetering, waarbij ruimte is voor professionele groei en specialisatie. Kandidaten in Utrecht krijgen de kans om technische vaardigheden op het gebied van embedded systemen, machinebesturing en sensortechniek verder te ontwikkelen en toe te passen in concrete productprojecten. De functie biedt praktische ervaring met besturing van heaters, motoren en sensoren en met het integreren van softwareoplossingen in fysieke systemen. Salarisindicatie: €2900 - €4800 bruto per maand.

Wil jij in regio Utrecht tot €4800 verdienen als Embedded Software Engineer? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Als Embedded Software Engineer ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen, implementeren en onderhouden van embedded software voor machinebesturing en sensorintegratie;
• Als Embedded Software Engineer bouw en verbeter je backendcomponenten die heaters, motoren en sensoren aansturen voor compacte extrusiesystemen;
• Je werkt nauw samen met fullstack- en hardware-ingenieurs om integratie tussen software en machine te waarborgen;
• Je traceert en lost hardware- en softwareproblemen op en voert root-cause analyses uit;
• Je draagt bij aan ideeën voor productverbeteringen en ondersteunt test- en validatieactiviteiten;
• Je ontwikkelt firmware en tooling voornamelijk in C/C++ en Python en werkt met embedded Linux en microcontrollers;

Functie-eisen:

• Afgeronde opleiding Computer Science of Elektrotechniek of vergelijkbaar;
• Medior werkervaring met embedded softwareontwikkeling en programmeerervaring met microcontrollers of embedded Linux;
• Ervaring met Git en moderne development workflows;
• Bekendheid met PCB-schematische weergave en basiskennis van elektronica;
• Goede beheersing van Engels in woord en schrift;
• Hands-on, nieuwsgierig en in staat om te werken in een klein R&D-team;

Wij bieden:

• Salaris: €2900 - €4800 bruto per maand;
• 27 vakantiedagen;
• Ruimte voor groei en ontwikkeling;
• Laptop en telefoon van de zaak;
• Reiskostenvergoeding en pensioenregeling;
• Opleidingsbudget: €1500 per jaar;
• Bonusregeling mogelijk;

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Techniek & Engineering: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Zoek jij een rol als Data Architect waarin je écht impact maakt op de Nederlandse zorgsector? Wil jij vanaf de grond af aan een modern datalandschap ontwerpen in plaats van achteraf platen tekenen? Bij Centrum Indicatiestelling Zorg (CIZ) in Utrecht bouw je mee aan de digitale transformatie van ons primaire proces op het snijvlak van data, IT-architectuur, privacywetgeving en AI.

Wat ga je doen?

CIZ bevindt zich midden in een grootschalige digitale transformatie. Thema's zoals AI, business rules, datascheiding, datakwaliteit en data governance staan hierbij centraal. Als Data Architect stap jij in op een cruciaal moment. Jouw keuzes en architectuurprincipes bepalen hoe data binnen CIZ de komende jaren wordt ontsloten, benut en veiliggesteld.

Jouw concrete verantwoordelijkheden:

• Fundament bouwen: Je ontwerpt en structureert de data-architectuur van CIZ vanaf de basis.
• Datascheiding realiseren: Je zet het design op voor datascheiding en dataminimalisatie binnen het huidige applicatielandschap (cruciaal voor wet- en regelgeving zoals AVG).
• Strategie vertalen: Je vertaalt de organisatievisie en het strategisch beleid naar concrete data- en IT-architectuurprincipes (bijv. data mesh of hub-and-spoke concepten).
• Datavolwassenheid verhogen: Je werkt nauw samen met het Data Office en het Data & Analytics team om de datavolwassenheid naar een hoger niveau te tillen.
• Stakeholder management: Je adviseert de directie, het management, projectteams en externe ketenpartners over complexe datavraagstukken.
• Multidisciplinair samenwerken: Je schakelt dagelijks met solution architects, informatieanalisten, data engineers en beleidsadviseurs.

Over het team

Je versterkt een ambitieus en modern architectuurteam dat momenteel bestaat uit 3 architecten (Enterprise, Solution en Cloud). De sfeer is open, informeel en gedreven. Uniek aan onze werkwijze is dat we werken volgens het Docs & Diagrams-as-Code principe (zoals PlantUML of Structurizr). Ervaring met code of een software engineering achtergrond is dan ook een grote pre. Het team valt onder de afdeling Beleid & Kaderstelling : een strategische hub waar samenwerking, inhoud en overzicht samenkomen.

Wat breng je mee?

• WO werk- en denkniveau (bijv. Informatica, Data Science of Business Information Management) en minimaal 3-5 jaar ervaring in een zwaardere datarol (bijv. als Architect, Senior Data Engineer, Lead Informatie-analist of Data Modeler).
• Kennis van gegevensarchitectuur, datakwaliteit en datagovernance (bijv. DAMA-DMBOK);
• Ervaring met datamodellering en metadata-management;
• Inzicht in complexe processen, ketens en wet- en regelgeving, bij voorkeur binnen (semi-)overheid;
• Kennis van of een achtergrond in data science en/of development.
• Kennis van business intelligence en informatievoorziening;
• Affiniteit met of ervaring in AI, NLP, kennis- of capabilitymanagement is een pré;
• Vloeiend Nederlands in woord en geschrift.

Jouw profiel

Deze rol is uitstekend passend voor een ervaren architect óf een ambitieuze professional die deze rol als volgende carriërestap ziet. Je kunt hierbij denken aan een overstap vanuit een rol als Senior Data Engineer, Analytics Engineer, Lead Informatieanalist, Business Intelligence (BI) Developer of Data Scientist. Je combineert conceptueel denkvermogen met een pragmatische, resultaatgerichte aanpak. Je bent een sterke gesprekspartner en kunt complexe technische datastructuren helder uitleggen aan management en directie. Daarnaast breng je een gezonde dosis maatschappelijke drive mee; je wilt jouw IT-skills doelbewust inzetten voor een organisatie met een publieke taak in de Nederlandse gezondheidszorg.

Wat bieden we jou?

We bieden een inhoudelijke, verantwoordelijke en betekenisvolle baan. Een afwisselende functie in een dynamische werkomgeving. We helpen en faciliteren je in jouw eigen ontwikkeling binnen je loopbaan en ambitie, onder andere met een persoonlijk ontwikkelbudget.

De arbeidsvoorwaarden zijn:
Afhankelijk van opleiding en ervaring, € 4.402 - € 6.390 per maand (schaal 60 cao CIZ) op basis van een 36-urige werkweek.

Verder bieden we je

• Goede werk-privé balans: flexibele werktijden en hybride werken;
• Een thuiswerkplekbudget van € 921,- netto om een Arbo verantwoorde thuiswerkplek in te richten;
• Persoonlijke groei, inzicht en regie over je eigen ontwikkeling via e-learning van Goodhabitz;
• Goede werkplekvoorziening waaronder laptop en mobiele telefoon;
• Een Vitaliteitsbudget van €2.500,- (o.b.v. 36 uur) per jaar voor extra verlof, opleiding of producten/diensten om fit te blijven;
• 8% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag;
• 23,5 vrije dag o.b.v. 36 uur en de ruimte om nationale feestdagen om te ruilen;
• Collectief pensioen bij ABP, CIZ neemt 70% van de premie voor haar rekening;
• Reiskostenvergoeding;
• Thuiswerkvergoeding.

Klaar om de volgende stap te zetten?

Reageer dan eenvoudig via de solliciteer-button!

Heb je vragen over de inhoud van de functie of de cultuur binnen CIZ? Neem dan contact op met Alexander Verwey via . Heb je nog vragen over de procedure? Bel of whatsapp met onze recruiter Sofie Winter via .

Past deze vacature toch niet helemaal bij jou, maar spreekt CIZ je wel aan? Maak dan een vacature alert aan via Job alert . Misschien is er binnenkort een andere rol die beter aansluit bij jouw profiel.

Wacht niet te lang met reageren: we zien je reactie, voorzien van een motivatie, graag zo spoedig mogelijk tegemoet. In ieder geval vóór de sluitingsdatum. De looptijd van de vacature is . Zijn wij net zo enthousiast als jij? Dan nodigen we je graag uit voor een kennismakingsgesprek. De gesprekken vinden plaats op op onze locatie in Utrecht.

Met het hoofd. Met het hart.

Bij CIZ beoordelen we met scherpte en zorgvuldigheid wie recht heeft op langdurige zorg. Dat vraagt om vakkennis en een scherpe blik. Maar achter elke aanvraag schuilt een mens met een eigen verhaal, en dat vraagt om aandacht en inlevingsvermogen. Diezelfde combinatie zoeken we ook in onze collega's: vakkundig in wat je doet, en oprecht betrokken bij waarom je het doet.

Je krijgt bij ons de ruimte om jezelf te zijn en je te ontwikkelen op een manier die bij jou past, in een organisatie die open staat voor ieders verhaal en achtergrond. Want de regels zijn gelijk, maar iedereen is anders. En dat zien we als kracht.

Deze vacature delen? Geen probleem! Acquisitie stellen we niet op prijs.

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor ICT & Automatisering: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Jouw bètakennis biedt meer mogelijkheden dan je misschien denkt.

Je hebt je bètamaster afgerond en bent klaar voor de volgende stap. Maar welke richting past bij jou? Misschien denk je aan een baan als Data Analyst, Data Scientist of Data Engineer. Logische keuzes, maar de wereld van data en AI is veel groter dan dat.

Van het ontwikkelen van slimme AI-toepassingen en machine learning-modellen tot het bouwen van dataplatformen en het verbeteren van bedrijfsprocessen: organisaties gebruiken data op steeds meer manieren. Daardoor ontstaan er voortdurend nieuwe rollen en carrièremogelijkheden.

Met het Data & AI Traineeship van Veneficus ontdek je waar jouw kennis en ambities het beste tot hun recht komen. We kijken niet alleen naar wat je al kunt, maar juist ook naar wat je wilt leren en welke uitdagingen bij je passen.

Van bètamaster naar Data Expert

Je start met een intensieve ontwikkelfase van vier weken. Je werkt onder anderen aan je technische kennis van Python, SQL, Machine Learning en Power BI, maar ontwikkelt ook je communicatie, presentatievaardigheden en samenwerking. Tijdens een gezamenlijke praktijkopdracht breng je je nieuwe kennis direct in de praktijk.

Daarna ga je aan de slag bij een opdrachtgever en werk je mee aan echte data- en AI-vraagstukken. Afhankelijk van jouw achtergrond, interesses en ambities kun je doorgroeien naar een rol als Data Engineer, Data Analyst, Data Scientist, AI Engineer, Machine Learning Specialist of Business Intelligence Specialist. Ook buiten deze functietitels liggen er volop mogelijkheden.

Je krijgt begeleiding van een Talent Manager en blijft jezelf ontwikkelen, ook nadat je bij een opdrachtgever bent gestart. Zo werk je toe naar een carrière waarin je jouw analytische talent inzet voor vraagstukken die er echt toe doen. Binnen ongeveer een jaar kun je doorgroeien tot een volwaardig Data Expert.

Wat krijg je ervoor terug?

Wij bieden een arbeidsvoorwaardenpakket dat is ingericht op groei, ontwikkeling en stabiliteit:

• Direct een vast contract
• Startsalaris van €2.700, met doorgroei tot €3.300 binnen één jaar
• Bonus bij de start van je opdracht
• 25 vakantiedagen en 8,33% vakantiegeld
• Thuiswerkvergoeding van €50,- per maand
• Vitaliteitsbudget van €30,- per maand
• Meerdere momenten per jaar voor salarisgroei
• Pensioenregeling via STIPP
• NS-Businesscard
• Uitgebreid ontwikkelprogramma gericht op zowel technische als soft skills
• Regelmatige terugkomdagen teamactiviteiten en kennisdeling met collega’s

Vanaf dag één ontvang je salaris terwijl je leert en jezelf ontwikkelt.

Over het bedrijf

Wie ben jij?

Je bent een analytische en gemotiveerde starter die bewust kiest voor een professionele carrière in data. Je hebt de ambitie om je snel te ontwikkelen en verantwoordelijkheid te nemen in je werk.

Wij zoeken iemand die:

• Beschikt over een afgeronde of bijna afgeronde Master in een bètarichting
• Interesse heeft in data-analyse en datagedreven werken
• Basiservaring heeft met Python, R, Java of vergelijkbare programmeertalen
• Leergierig is en openstaat voor feedback en ontwikkeling
• Nieuwe uitdagingen met vertrouwen aangaat
• De Nederlandse taal vloeiend beheerst op C2-niveau

📞 Interesse of vragen?

Neem contact op met onze Recruiter Nikita.

📧

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor ICT & Automatisering: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

In het kort Drie redenen waarom deze vacature uniek is! Werken op unieke locaties wereldwijd, van Alaska tot de Verenigde Staten Verantwoordelijk voor onderhoud en service aan zwaar materieel, zodat alles optimaal blijft draaien Persoonlijke waardering en aandacht binnen een hecht familiebedrijf De organisatie Hier ga je aan de slag Sinds de jaren ’50 is dit familiebedrijf uitgegroeid tot een internationale specialist in onderhoud, revisie en reparatie van grondverzetmachines van het zwaarste kaliber. Denk aan bulldozers, graafmachines en bakwagens tot wel 250 ton, ingezet op de meest uitdagende projecten wereldwijd. Met circa 100 vakmensen levert het bedrijf naast verhuur ook volledige technische service. Na gebruik worden de machines teruggebracht naar de moderne werkplaats in de regio Hoorn, waar ze volledig worden gedemonteerd, gereviseerd en opnieuw opgebouwd. De organisatie staat bekend om haar technisch vakmanschap en oprechte aandacht voor medewerkers. Er heerst een informele, hechte sfeer met oog voor werkplezier, betrokkenheid en ontwikkeling. De functie Dit ga je doen Als Internationaal Servicemonteur werk je wereldwijd aan grondverzetmachines tot wel 250 ton. Je volgt een rotatieschema van 5 à 6 weken op locatie en 4 weken vrij. Wat je doet Demontage van machines om slijtage, schade of gebreken bloot te leggen Grondige inspectie van alle onderdelen Analyse van storingen en afwijkingen en bijdragen aan een duurzame oplossing Opstellen van een onderdelenlijst voor vervanging of revisie Opbouw van machines voor een veilige en betrouwbare nieuwe inzet Het aanbod Dit krijg je ervoor terug Wanneer je als Internationaal Servicemonteur aan de slag gaat bij dit bedrijf, kun je rekenen op een aantrekkelijk pakket arbeidsvoorwaarden: Bruto maandsalaris tussen € 4.000 en € 6.000 afhankelijk van leeftijd en ervaring Netto vergoedingen voor verblijf in het buitenland, afgestemd op het project Uitzicht op een vast dienstverband voor langdurige stabiliteit Premievrij pensioen Werken met groot materieel en complexe techniek in een dynamisch team met ruimte voor ontwikkeling Wat wij van jou verwachten Herken jij jezelf? Om succesvol te zijn in deze rol, is het belangrijk dat je ervaring hebt met grote, zware mechanica en dat je energie haalt uit het werken aan indrukwekkende machines op bijzondere plekken in de wereld. Dit is wat we graag in jou zien: Technisch diploma, bij voorkeur in mobiele werktuigen, landbouwmechanisatie of vergelijkbaar Meerdere jaren sleutelervaring, bijvoorbeeld in vrachtwagens, automotive of werktuigbouw Zelfstandige en gedisciplineerde werkhouding, ook onder uitdagende omstandigheden Passie voor techniek en geen moeite met fysiek werk Goede beheersing van de Engelse taal Sollicitatie procedure Stap voor stap richting een nieuwe baan Je solliciteert Wij bekijken je sollicitatie zorgvuldig en nemen binnen 1 werkdag contact met je op. We gaan kennismaken In een persoonlijk gesprek bespreken we jouw ambitie & wensen. Natuurlijk bespreken we ook alle ins & outs van de vacature. Gesprekken plannen Als jij een positief gevoel hebt gaan wij aan de slag om je op gesprek te krijgen bij onze partner. Daarnaast kunnen we ook onderzoeken of er meer opties in ons netwerk voor je zijn. Arbeidsvoorwaarden matchen Is er een klik? Dan verzorgen wij de eventuele onderhandelingen en stellen een passend aanbod op. Het is een match! Onze backoffice regelt het papierwerk, zodat je kunt starten. Tijdens je Profield-periode sta je in nauw contact met je Field Manager. Zo weten we zeker dat het een match blijft! Interesse? Kom in contact! Ben jij enthousiast over de functie van Internationaal Servicemonteur Grondverzetmachines? Klik dan op ‘Solliciteren’. Meer weten? Bel, mail of WhatsApp met Frits van Roekel Mobiel: 06 – 23 28 36 24 E-mail: Frits@profield.nl Functies bij Profield: Field Service Engineer, Servicemonteur, Service Engineer, Monteur Technische Dienst, Medewerker Technische Dienst, Onderhoudsmonteur, Ploegenmonteur, Service Technicus, Storingsmonteur, Mechanisch Monteur, Elektromonteur, Allround Monteur, Inbedrijfsteller en Commissioning Engineer

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Techniek & Engineering: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Functietitel: Procestechnicus regio Utrecht
Recruiter: Marja Blaauw
Vacature-ID: 4638

Voor ons operationeel team zijn wij in de omgeving Utrecht op zoek naar een nieuwe collega.

Wil jij werken aan installaties die dagelijks miljoenen liters drinkwater produceren? Als Procestechnicus bij Vitens zorg jij ervoor dat onze productielocaties betrouwbaar en veilig blijven draaien. Je werkt met uiteenlopende installaties, lost storingen op en draagt actief bij aan het verbeteren van onze assets. Zo lever je elke dag een directe bijdrage aan schoon en betrouwbaar drinkwater voor duizenden huishoudens.

Waar jij mee aan de slag gaat

Als Procestechnicus zorg je ervoor dat onze drinkwaterinstallaties optimaal functioneren. Je voorkomt storingen waar mogelijk en grijpt snel in wanneer deze zich voordoen. Daarbij werk je nauw samen met collega's binnen Operations en onderhoud.

Je:

• voert onderhoud uit aan productie-installaties volgens het preventief onderhoudsplan;
• voert zelfstandig bedieningshandelingen uit voor onderhoudswerkzaamheden op locatie;
• lost storingen op zodat de gevolgen voor onze klant zo klein mogelijk zijn;
• neemt deel aan onderhouds overleggen waarin je de voorgekomen storingen evalueert en verbetervoorstellen doet voor onderhoud van onze assets;
• inspecteert installaties, voert controlerondes op de productielocaties uit en begeleidt derden bij de verschillende werkzaamheden op locaties.

Naast de kans om een belangrijke bijdrage te leveren aan de drinkwatervoorziening, heeft deze baan ook andere pluspunten. Zo kun je inhoudelijk echt je ei kwijt. Jouw ideeën over hoe we in het operationeel beter kunnen werken of hoe processen beter ingericht kunnen worden, vinden bij Vitens snel hun weg naar de praktijk.

Over het team

Als Procestechnicus versterk jij de wachtdienstkring Rivierengebied. Dit team bestaat uit circa 20 professionals, waaronder monteurs, procescontrollers en procestechnici. Benieuwd hoe collega’s het werken bij Vitens ervaren? Collega Jack deelt zijn ervaring bij Vitens.

Wat breng jij mee?

We zijn vooral benieuwd naar wie jij bent én wat jij kunt. Belangrijk is dat jij jezelf bent én oplossingsgericht te werk gaat. Die eigenschappen zie je terug in jouw technische aanpak en de manier waarop je samenwerkt met andere afdelingen.

Verder vragen wij:

• Een afgeronde mbo-4 opleiding in techniek, bij voorkeur richting elektrotechniek;
• Ervaring met het oplossen van technische storingen en onderhoud aan installaties.
• Je bent een echte teamplayer die constructief denkt en samen met collega‘s wil leren;
• Altijd op zoek naar verbinding met andere afdelingen en disciplines;
• Je woont binnen redelijke reistijd van ons verzorgingsgebied in het Rivierengebied, zodat je tijdens consignatiediensten (1x6 weken) snel inzetbaar bent.

Binnen Vitens gaan we je verder trainen en opleiden. We zoeken daarom, naast een passend werk- en denkniveau, vooral de juiste mentaliteit. Hierbij is je studierichting en werkervaring minder belangrijk dan nieuwsgierigheid en motivatie. Heb je interesse, maar twijfel je of dit deze functie bij je past? Dan gaan we graag met je in gesprek.

De verwachting is dat de functie de komende jaren, met name op het gebied van technologie, een sterke ontwikkeling doormaakt. Je krijgt daardoor de kans om je verder te ontwikkelen door opleidingen te volgen en certificaten te behalen die nodig zijn voor het uitoefenen van je functie.

Heb je de ambitie om door te groeien? Dan kan dit o.a. in de functie van Specialist Elektrotechniek, Specialist Werktuigbouwkunde, Technisch Beheerder of Engineer. Wij besteden veel aandacht aan de introductieperiode: tijdens deze periode leer je jouw collega’s en de organisatie kennen en ga je een opleiding volgen om bekend te worden met het proces van drinkwaterproductie.

Zo zorgen wij voor jou

Als Procestechnicus versterk je ons fulltime team. Hiervoor kun je onder andere rekenen op de volgende arbeidsvoorwaarden (op basis van 40 uur per week):

• Tot €4.777,- bruto per maand (schaal 8). Daarnaast ontvang je een Flexibel Arbeidsvoorwaarden Budget (FAB) van 15,49% boven op je salaris. Dit is conform CAO 2026. Dit budget bevat o.a. je vakantiegeld en eindejaarsuitkering.
• 31,5 vakantiedagen.
• Mogelijkheid tot het volgen van vakgerichte opleidingen.
• Consignatievergoeding bij deelname aan de storingsdienst (1x per 6 weken).

En er is meer. Wil je een overzicht van al onze arbeidsvoorwaarden? Ga naar www.werkenbijvitens.nl/arbeidsvoorwaarden.

Onze toekomst, jouw toekomst

Meewerken aan het toekomstbestendig maken van ons drinkwatervoorziening? Dan ontvangen wij graag je sollicitatie.

Vragen over de procedure? Kijk hier naar de sollicitatieprocedure binnen Vitens of stel je vragen aan onze recruiter Marja Blaauw via .

Meer weten over de inhoud van de functie? Mail teammanager Jan Willem Soepenberg via .

Samen elke druppel duurzaam

Wij hebben als grootste drinkwaterbedrijf het doel om voor 2030 elke druppel duurzaam te maken. Benieuwd hoe wij dit willen realiseren? Kijk dan even op Over Vitens | Vitens.

Vitens is belangrijk voor de basisvoorzieningen in onze maatschappij. Daarom vragen wij altijd een screening aan voordat we iemand aannemen. Onderdeel van deze screening is het aanleveren van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Techniek & Engineering: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Functietitel: Procestechnicus regio Utrecht
Recruiter: Marja Blaauw
Vacature-ID: 4638

Voor ons operationeel team zijn wij in de omgeving Utrecht op zoek naar een nieuwe collega.

Wil jij werken aan installaties die dagelijks miljoenen liters drinkwater produceren? Als Procestechnicus bij Vitens zorg jij ervoor dat onze productielocaties betrouwbaar en veilig blijven draaien. Je werkt met uiteenlopende installaties, lost storingen op en draagt actief bij aan het verbeteren van onze assets. Zo lever je elke dag een directe bijdrage aan schoon en betrouwbaar drinkwater voor duizenden huishoudens.

Waar jij mee aan de slag gaat

Als Procestechnicus zorg je ervoor dat onze drinkwaterinstallaties optimaal functioneren. Je voorkomt storingen waar mogelijk en grijpt snel in wanneer deze zich voordoen. Daarbij werk je nauw samen met collega's binnen Operations en onderhoud.

Je:

• voert onderhoud uit aan productie-installaties volgens het preventief onderhoudsplan;
• voert zelfstandig bedieningshandelingen uit voor onderhoudswerkzaamheden op locatie;
• lost storingen op zodat de gevolgen voor onze klant zo klein mogelijk zijn;
• neemt deel aan onderhouds overleggen waarin je de voorgekomen storingen evalueert en verbetervoorstellen doet voor onderhoud van onze assets;
• inspecteert installaties, voert controlerondes op de productielocaties uit en begeleidt derden bij de verschillende werkzaamheden op locaties.

Naast de kans om een belangrijke bijdrage te leveren aan de drinkwatervoorziening, heeft deze baan ook andere pluspunten. Zo kun je inhoudelijk echt je ei kwijt. Jouw ideeën over hoe we in het operationeel beter kunnen werken of hoe processen beter ingericht kunnen worden, vinden bij Vitens snel hun weg naar de praktijk.

Over het team

Als Procestechnicus versterk jij de wachtdienstkring Rivierengebied. Dit team bestaat uit circa 20 professionals, waaronder monteurs, procescontrollers en procestechnici. Benieuwd hoe collega's het werken bij Vitens ervaren? Collega Jack deelt zijn ervaring bij Vitens.

Wat breng jij mee?

We zijn vooral benieuwd naar wie jij bent én wat jij kunt. Belangrijk is dat jij jezelf bent én oplossingsgericht te werk gaat. Die eigenschappen zie je terug in jouw technische aanpak en de manier waarop je samenwerkt met andere afdelingen.

Verder vragen wij:

• Een afgeronde mbo-4 opleiding in techniek, bij voorkeur richting elektrotechniek;
• Ervaring met het oplossen van technische storingen en onderhoud aan installaties.
• Je bent een echte teamplayer die constructief denkt en samen met collega's wil leren;
• Altijd op zoek naar verbinding met andere afdelingen en disciplines;
• Je woont binnen redelijke reistijd van ons verzorgingsgebied in het Rivierengebied, zodat je tijdens consignatiediensten (1x6 weken) snel inzetbaar bent.

Binnen Vitens gaan we je verder trainen en opleiden. We zoeken daarom, naast een passend werk- en denkniveau, vooral de juiste mentaliteit. Hierbij is je studierichting en werkervaring minder belangrijk dan nieuwsgierigheid en motivatie. Heb je interesse, maar twijfel je of dit deze functie bij je past? Dan gaan we graag met je in gesprek.

De verwachting is dat de functie de komende jaren, met name op het gebied van technologie, een sterke ontwikkeling doormaakt. Je krijgt daardoor de kans om je verder te ontwikkelen door opleidingen te volgen en certificaten te behalen die nodig zijn voor het uitoefenen van je functie.

Heb je de ambitie om door te groeien? Dan kan dit o.a. in de functie van Specialist Elektrotechniek, Specialist Werktuigbouwkunde, Technisch Beheerder of Engineer. Wij besteden veel aandacht aan de introductieperiode: tijdens deze periode leer je jouw collega's en de organisatie kennen en ga je een opleiding volgen om bekend te worden met het proces van drinkwaterproductie.

Zo zorgen wij voor jou

Als Procestechnicus versterk je ons fulltime team. Hiervoor kun je onder andere rekenen op de volgende arbeidsvoorwaarden (op basis van 40 uur per week):

• Tot €4.777,- bruto per maand (schaal 8). Daarnaast ontvang je een Flexibel Arbeidsvoorwaarden Budget (FAB) van 15,49% boven op je salaris. Dit is conform CAO 2026. Dit budget bevat o.a. je vakantiegeld en eindejaarsuitkering.
• 31,5 vakantiedagen.
• Mogelijkheid tot het volgen van vakgerichte opleidingen.
• Consignatievergoeding bij deelname aan de storingsdienst (1x per 6 weken).

En er is meer. Wil je een overzicht van al onze arbeidsvoorwaarden? Ga naar .

Onze toekomst, jouw toekomst

Meewerken aan het toekomstbestendig maken van ons drinkwatervoorziening? Dan ontvangen wij graag je sollicitatie.

Vragen over de procedure? Kijk hier naar de sollicitatieprocedure binnen Vitens of stel je vragen aan onze recruiter Marja Blaauw via .

Meer weten over de inhoud van de functie? Mail teammanager Jan Willem Soepenberg via .

Samen elke druppel duurzaam

Wij hebben als grootste drinkwaterbedrijf het doel om voor 2030 elke druppel duurzaam te maken. Benieuwd hoe wij dit willen realiseren? Kijk dan even op Over Vitens Vitens.

Vitens is belangrijk voor de basisvoorzieningen in onze maatschappij. Daarom vragen wij altijd een screening aan voordat we iemand aannemen. Onderdeel van deze screening is het aanleveren van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Techniek & Engineering: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Zoek jij een rol als Data Architect waarin je écht impact maakt op de Nederlandse zorgsector? Wil jij vanaf de grond af aan een modern datalandschap ontwerpen in plaats van achteraf platen tekenen? Bij Centrum Indicatiestelling Zorg (CIZ) in Utrecht bouw je mee aan de digitale transformatie van ons primaire proces op het snijvlak van data, IT-architectuur, privacywetgeving en AI.

Wat ga je doen?

CIZ bevindt zich midden in een grootschalige digitale transformatie. Thema’s zoals AI, business rules, datascheiding, datakwaliteit en data governance staan hierbij centraal. Als Data Architect stap jij in op een cruciaal moment. Jouw keuzes en architectuurprincipes bepalen hoe data binnen CIZ de komende jaren wordt ontsloten, benut en veiliggesteld.

Jouw concrete verantwoordelijkheden:

• Fundament bouwen: Je ontwerpt en structureert de data-architectuur van CIZ vanaf de basis.
• Datascheiding realiseren: Je zet het design op voor datascheiding en dataminimalisatie binnen het huidige applicatielandschap (cruciaal voor wet- en regelgeving zoals AVG).
• Strategie vertalen: Je vertaalt de organisatievisie en het strategisch beleid naar concrete data- en IT-architectuurprincipes (bijv. data mesh of hub-and-spoke concepten).
• Datavolwassenheid verhogen: Je werkt nauw samen met het Data Office en het Data & Analytics team om de datavolwassenheid naar een hoger niveau te tillen.
• Stakeholder management: Je adviseert de directie, het management, projectteams en externe ketenpartners over complexe datavraagstukken.
• Multidisciplinair samenwerken: Je schakelt dagelijks met solution architects, informatieanalisten, data engineers en beleidsadviseurs.

Over het team

Je versterkt een ambitieus en modern architectuurteam dat momenteel bestaat uit 3 architecten (Enterprise, Solution en Cloud). De sfeer is open, informeel en gedreven. Uniek aan onze werkwijze is dat we werken volgens het Docs & Diagrams-as-Code principe (zoals PlantUML of Structurizr). Ervaring met code of een software engineering achtergrond is dan ook een grote pre. Het team valt onder de afdeling Beleid & Kaderstelling: een strategische hub waar samenwerking, inhoud en overzicht samenkomen.

Wat breng je mee?

• WO werk- en denkniveau (bijv. Informatica, Data Science of Business Information Management) en minimaal 3-5 jaar ervaring in een zwaardere datarol (bijv. als Architect, Senior Data Engineer, Lead Informatie-analist of Data Modeler).
• Kennis van gegevensarchitectuur, datakwaliteit en datagovernance (bijv. DAMA-DMBOK);
• Ervaring met datamodellering en metadata-management;
• Inzicht in complexe processen, ketens en wet- en regelgeving, bij voorkeur binnen (semi-)overheid;
• Kennis van of een achtergrond in data science en/of development.
• Kennis van business intelligence en informatievoorziening;
• Affiniteit met of ervaring in AI, NLP, kennis- of capabilitymanagement is een pré;
• Vloeiend Nederlands in woord en geschrift.

Jouw profiel

Deze rol is uitstekend passend voor een ervaren architect óf een ambitieuze professional die deze rol als volgende carriërestap ziet. Je kunt hierbij denken aan een overstap vanuit een rol als Senior Data Engineer, Analytics Engineer, Lead Informatieanalist, Business Intelligence (BI) Developer of Data Scientist. Je combineert conceptueel denkvermogen met een pragmatische, resultaatgerichte aanpak. Je bent een sterke gesprekspartner en kunt complexe technische datastructuren helder uitleggen aan management en directie. Daarnaast breng je een gezonde dosis maatschappelijke drive mee; je wilt jouw IT-skills doelbewust inzetten voor een organisatie met een publieke taak in de Nederlandse gezondheidszorg.

Wat bieden we jou?

We bieden een inhoudelijke, verantwoordelijke en betekenisvolle baan. Een afwisselende functie in een dynamische werkomgeving. We helpen en faciliteren je in jouw eigen ontwikkeling binnen je loopbaan en ambitie, onder andere met een persoonlijk ontwikkelbudget.

De arbeidsvoorwaarden zijn: 
Afhankelijk van opleiding en ervaring, € 4.402 - € 6.390 per maand (schaal 60 cao CIZ) op basis van een 36-urige werkweek.

Verder bieden we je

• Goede werk-privé balans: flexibele werktijden en hybride werken;
• Een thuiswerkplekbudget van € 921,- netto om een Arbo verantwoorde thuiswerkplek in te richten;
• Persoonlijke groei, inzicht en regie over je eigen ontwikkeling via e-learning van Goodhabitz;
• Goede werkplekvoorziening waaronder laptop en mobiele telefoon;
• Een Vitaliteitsbudget van €2.500,- (o.b.v. 36 uur) per jaar voor extra verlof, opleiding of producten/diensten om fit te blijven;
• 8% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag;
• 23,5 vrije dag o.b.v. 36 uur en de ruimte om nationale feestdagen om te ruilen;
• Collectief pensioen bij ABP, CIZ neemt 70% van de premie voor haar rekening;
• Reiskostenvergoeding;
• Thuiswerkvergoeding.

Klaar om de volgende stap te zetten?

Reageer dan eenvoudig via de solliciteer-button!

Heb je vragen over de inhoud van de functie of de cultuur binnen CIZ? Neem dan contact op met Alexander Verwey via . Heb je nog vragen over de procedure? Bel of whatsapp met onze recruiter Sofie Winter via 0628598454.

Past deze vacature toch niet helemaal bij jou, maar spreekt CIZ je wel aan? Maak dan een vacature alert aan via Job alert. Misschien is er binnenkort een andere rol die beter aansluit bij jouw profiel.

Wacht niet te lang met reageren: we zien je reactie, voorzien van een motivatie, graag zo spoedig mogelijk tegemoet. In ieder geval vóór de sluitingsdatum. De looptijd van de vacature is . Zijn wij net zo enthousiast als jij? Dan nodigen we je graag uit voor een kennismakingsgesprek. De gesprekken vinden plaats op op onze locatie in Utrecht.

Met het hoofd. Met het hart.

Bij CIZ beoordelen we met scherpte en zorgvuldigheid wie recht heeft op langdurige zorg. Dat vraagt om vakkennis en een scherpe blik. Maar achter elke aanvraag schuilt een mens met een eigen verhaal, en dat vraagt om aandacht en inlevingsvermogen. Diezelfde combinatie zoeken we ook in onze collega's: vakkundig in wat je doet, en oprecht betrokken bij waarom je het doet.

Je krijgt bij ons de ruimte om jezelf te zijn en je te ontwikkelen op een manier die bij jou past, in een organisatie die open staat voor ieders verhaal en achtergrond. Want de regels zijn gelijk, maar iedereen is anders. En dat zien we als kracht.

Deze vacature delen? Geen probleem! Acquisitie stellen we niet op prijs.

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor ICT & Automatisering: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig