Hrm medewerker adviseur of hr bsp Vacatures in Rotterdam

Over de vacature

In Rotterdam zoeken wij een ervaren HR adviseur met 3-5 jaar ervaring. Bij dit groeiende technisch bedrijf krijg je de kans om jouw kennis en vaardigheden toe te passen én te ontwikkelen. Als HR adviseur ben jij verantwoordelijk voor het soepel laten verlopen van de interne processen en draag je bij aan het succes van de organisatie.

• Adviseren van management en medewerkers op het gebied van HR vraagstukken en compliance (waaronder AVG);
• Beheren van contractadministratie en zorgen voor een correcte afhandeling;
• Voorbereiden van functioneringsgesprekken en begeleiden hierin;
• Uitvoeren van onboarding en offboarding processen;
• Sourcen en recruteren van nieuwe talenten om het team te versterken;
• Voeren van gesprekken met medewerkers in lijn met moderne gesprekstechnieken.

Natuurlijk als HR adviseur mag jij ook iets terugverwachten voor jouw inzet. Je komt terecht in een stabiele en groeiende organisatie waar ruimte is voor ontwikkeling en eigen initiatief.

• Een uitstekend salaris tussen de €3.300,- en €4.500,- op basis van ervaring;
• Wij bieden 30 vakantie dagen;
• Een goede pensioensregeling;
• De mogelijkheid om 32 uur te werken;
• Ruimte voor een opleiding en persoonlijke ontwikkeling;
• Een informele werksfeer met korte lijnen.

Als HR adviseur zie je kansen en mogelijkheden binnen HR en weet deze daadkrachtig op te pakken. Met een proactieve en oplossingsgerichte houding weet je collega's en managers te ondersteunen.

• Hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur richting HRM;
• Minimaal 4 jaar ervaring in een brede HR-functie;
• Ervaring met contractadministratie en personeelsdossiers;
• Ervaring met verzuimbegeleiding;
• Aantoonbare ervaring met sourcing en recruitment;
• Bekend met onboarding en offboarding processen.

Wij zijn VNOM. De club van doeners. En wij hebben werk voor jou. Werk. Om te doen. Voor de vakmensen. In de techniek, in de bouw en office. Voor de doeners, want doeners staan nooit stil. Jij wilt goed geholpen worden. En dat begrijpen wij al te goed. De beste match ontstaat als jij écht op je plek zit.

WAAROM VNOM?

Wij zorgen dat jij hét werk vindt waar jij je goed bij voelt. Werk. Met plezier. Voor zowel startende, als ervaren doeners, voor laag en hoog opgeleiden. En ook als je nog geen opleiding hebt gevolgd, zijn we er voor jou. Winnen doen we met elkaar. Met interne én externe collega's. Samen. Als één club. Welkom bij de club van doeners. We get the job done!

• Certificaten behalen via VNOM
• Snelle uitbetaling
• Continuïteit en baanzekerheid

Over de vacature

HR adviseur (32-40 uur per week - Rotterdam) Onze organisatie is volop in ontwikkeling en groeit. Met deze groei ontstaat ook de behoefte om HR verder te professionaliseren en stevig binnen de organisatie te positioneren. Waar we tot voor kort gebruikmaakten van een shared service voor HR, komt deze ondersteuning te vervallen. Daarom zijn we op zoek naar iemand die HR binnen onze organisatie zelfstandig verder kan opbouwen. We zijn op zoek naar een HR Adviseur die samen met het Zorgverbinders-team verder wil professionaliseren. Adviseren van leidinggevenden en medewerkers over HR-zaken zoals arbeidsrecht, verzuim, en performance management Adviseren over verzuim, inzetbaarheid en re-integratie en waar nodig samenwerken met arbodienstverlening en andere betrokken partijen Toepassen en bewaken van relevante wet- en regelgeving, arbeidsvoorwaarden en intern HR-beleid Opstellen, actualiseren en implementeren van HR-beleid, procedures en richtlijnen Coördineren van trainingen en ontwikkelingsprogramma's voor medewerkers Alle overige voorkomende HR-werkzaamheden en administratie Afgeronde hbo-opleiding HRM Meerdere jaren relevante werkervaring als HR Adviseur of in een vergelijkbare HR-functie Wij bieden een inspirerende omgeving waarin je elke dag leert, je talenten gebruikt en deel uitmaakt van een gedreven team professionals. Een uitstekend pensioen, waarvan Alphatron het grootste deel voor haar rekening neemt. Flexibiliteit om deels thuis te werken. Ben jij de HR Adviseur die onze organisatie komt versterken? Dan maken we graag kennis met je! Voor meer informatie over deze functie kan je contact met ons op via

Over de vacature

HR adviseur

(32-40 uur per week - Rotterdam)

Onze organisatie is volop in ontwikkeling en groeit. Met deze groei ontstaat ook de behoefte om HR verder te professionaliseren en stevig binnen de organisatie te positioneren. Waar we tot voor kort gebruikmaakten van een shared service voor HR, komt deze ondersteuning te vervallen. Daarom zijn we op zoek naar iemand die HR binnen onze organisatie zelfstandig verder kan opbouwen.

Wat ga je doen?

We zijn op zoek naar een HR Adviseur die samen met het Zorgverbinders-team verder wil professionaliseren. Iemand die leidinggevenden stevig én menselijk adviseert. Die energie krijgt van complexe vraagstukken, maar ook graag de handen operationeel uit de mouwen steekt en de administratie verwerkt.

Jouw kerntaken:

• Adviseren van leidinggevenden en medewerkers over HR-zaken zoals arbeidsrecht, verzuim, en performance management
• Begeleiden van medewerkers en leidinggevenden bij de volledige employee lifecycle, van instroom tot uitstroom
• Begeleiden van medewerkers en leidinggevenden bij functioneren, beoordelen, ontwikkeling en loopbaanvraagstukken
• Adviseren over verzuim, inzetbaarheid en re-integratie en waar nodig samenwerken met arbodienstverlening en andere betrokken partijen
• Begeleiden van complexe personele casuïstiek, waaronder disfunctioneren, conflicten, arbeidsvoorwaarden en beëindiging van dienstverbanden
• Toepassen en bewaken van relevante wet- en regelgeving, arbeidsvoorwaarden en intern HR-beleid
• Opstellen, actualiseren en implementeren van HR-beleid, procedures en richtlijnen
• Coördineren en uitvoeren van recruitmentactiviteiten, waaronder het opstellen en publiceren van vacatureteksten, het actief werven en selecteren van kandidaten, het voeren van sollicitatiegesprekken en het begeleiden van het volledige recruitmentproces
• Onderhouden van contacten met kandidaten, recruitmentpartners, bureaus en andere externe partijen
• Begeleiden van het recruitmentproces van vacature-intake tot en met aanbod, indiensttreding en onboarding
• Coördineren van trainingen en ontwikkelingsprogramma’s voor medewerkers
• Alle overige voorkomende HR-werkzaamheden en administratie

Wat neem je mee?

Jouw kwalificaties en vaardigheden:

• Afgeronde hbo-opleiding HRM
• Meerdere jaren relevante werkervaring als HR Adviseur of in een vergelijkbare HR-functie
• Affiniteit met de gezondheidszorg is een pré
• Proactief en resultaatgericht

Wat bieden we jou?

Bij Alphatron Zorgverbinders telt niet alleen je werk, maar ook de mens achter dat werk. Wij bieden een inspirerende omgeving waarin je elke dag leert, je talenten gebruikt en deel uitmaakt van een gedreven team professionals.

Ons aanbod:

• Arbeidsvoorwaarden die recht doen aan jouw kennis en ervaring.
• Tot 30 vakantiedagen per jaar, met de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen.
• Een uitstekend pensioen, waarvan Alphatron het grootste deel voor haar rekening neemt.
• Een open en platte bedrijfscultuur waarin ideeën welkom zijn en fouten leerpunten zijn.
• Een moderne werkplek in Rotterdam, goed bereikbaar met de auto en het openbaar vervoer.
• Flexibiliteit om deels thuis te werken.

Interesse?

Ben jij de HR Adviseur die onze organisatie komt versterken? Dan maken we graag kennis met je! Voor meer informatie over deze functie kan je contact met ons op via .

Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld

Over de vacature

Als HR Adviseur bij CoolblueBezorgt ben je de belangrijkste schakel in het ondersteunen en adviseren van leidinggevenden bij HR-vraagstukken, met een sterke focus op verzuimmanagement en duurzame inzetbaarheid. Je werkt voornamelijk vanuit ons Depot op locatie, maar vindt het ook leuk om eens een uitstapje verder in het land te maken. Lijkt dit je leuk? Lees hieronder verder!Wat doe je als HR Adviseur bij Coolblue? Als HR Adviseur CoolblueBezorgt speel je een cruciale rol in het ondersteunen en adviseren van de leidinggevenden en medewerkers binnen CoolblueBezorgt op ons Depot in Deventer. Je bent de schakel tussen onze Coolblue'ers en het management, en je zorgt ervoor dat HR-processen soepel verlopen. Als HR Adviseur bij CoolblueBezorgt ga jij een steentje bijdragen aan het ontwerpen en geven van HR training, help je bij het implementeren van providerboog en ga je aan de slag met het maken van een nieuw onboardingsprogramma.Het CoolblueBezorgt-team is een dynamische en gedreven groep professionals die zich inzetten voor de groei en ontwikkeling van het bedrijf. Je werkt samen met collega’s van verschillende disciplines en niveaus. Als HR Adviseur ben je een belangrijke schakel in dit team en draag je bij aan het succes van CoolblueBezorgt. Dit vind je leuk om te doen Coachen van teamleiders zodat ze steeds efficiënter en effectiever te werk gaan. Bijvoorbeeld door ze handvatten te geven voor een goed verzuimgesprekAltijd een passende oplossing vinden in HR casuïstiek.Leidinggevenden versterken in hun leiderschapskills.Startende leidinggevenden helpen in hun groeipad.Meedenken in nieuwe HR initiatieven om jouw depot nog beter te maken.Meewerken in projecten om het HR team beter te maken. Hier herken jij jezelf in Hbo denk-/werkniveau, richting HRM / casemanagementMinimaal 2 jaar relevante ervaring als HR adviseur of als verzuimbegeleider of specialistErvaring in het begeleiden van medewerkers in de Wet Verbetering Poortwachter in zowel spoor 1 als spoor 2. Het voeren van verzuimgesprekken is voor jou niet nieuw.Up to date kennis van wet- en regelgeving met betrekking tot arbeidsrecht en sociaal zekerheidsrecht.Je ziet kansen en pakt deze ook direct aan.Je bent nieuwsgierig, ondernemend en vraagt goed door. Dit zoek jij verder in een baan Geld.Ongekend goede werksfeer. Waar we met elkaar omgaan als vrienden en je gewoon jezelf kan zijn. Maandelijkse borrels, versbereide happen, legendarische Coolblue-feesten en de leukste teamactiviteiten.Een fijne combinatie van werken op kantoor en vanuit huis. Natuurlijk zorgen we dat je thuis een top werkplek hebt. Inclusief bureaustoel, laptop en blauwe slingers.Alle ruimte voor jouw eigen ideeën, initiatieven en keuzes. Jij doet je werk op jouw manier.Reiskostenvergoeding, pensioenregeling en een vergoeding voor als je thuiswerkt.25 vakantiedagen. Als je belooft dat je terugkomt.Met meer dan 30 trainingen in onze eigen Studiefabriek word je elke dag een beetje beter.Korting op alle spullen die we verkopen.Een leaseauto die je het land doorhelpt.