Stagiair Vacatures in Limburg

Over de vacature

Over de baan Tijdens je stage in de horeca zorg je ervoor dat onze gasten kunnen genieten van een heerlijke ervaring. Je helpt mee met de bediening, bereidt dranken of gerechten en houdt alles netjes en gastvrij. Met jouw enthousiasme en oog voor detail draag je bij aan een gezellige sfeer in het restaurant. Wat je gaat doen Welkom bij Landal Gulpen, een sfeervol vakantiepark midden in het prachtige heuvellandschap van Zuid-Limburg. Dit moderne park is de ideale plek voor gasten die willen genieten van rust, natuur en Limburgse gastvrijheid. Als stagiair in de horeca word je onderdeel van ons enthousiaste team en zorg je ervoor dat onze gasten een heerlijke tijd beleven. Of je nu aan de slag gaat in ons restaurant, achter de bar of helpt bij speciale evenementen, jouw inzet en gastvrijheid maken het verschil in hun vakantiebeleving! Hier leer je alle kneepjes van het vak in een unieke omgeving vol energie en gezelligheid. Tijdens je stage krijg je een veelzijdige ervaring in de horeca. Je werkt samen met ervaren collega's en krijgt de kans om je vaardigheden te ontwikkelen. Jouw werkzaamheden omvatten onder andere: Gastvrijheid: Gasten verwelkomen met een glimlach en ervoor zorgen dat zij zich thuis voelen. Bediening: Bestellingen opnemen, drankjes en maaltijden serveren, en zorgen voor een schone en uitnodigende omgeving. Keukenondersteuning: Helpen in de keuken met de voorbereiding van gerechten en het schoonhouden van de werkruimte. Evenementen: Assisteren bij de organisatie en uitvoering van diverse evenementen en activiteiten. Feedback: Luisteren naar de feedback van gasten en bijdragen aan de continue verbetering van onze service. Wie je bent - Opleiding: Je volgt een opleiding binnen de Horeca zoals bijvoorbeeld gastheer/gastvrouw - Gastvrij: Je hebt een gastvrije en servicegerichte instelling en straalt passie uit voor de hospitality branche. - Zelfstandig: Je kunt goed zelfstandig werken en houdt van aanpakken. - Flexibel: Je bent flexibel inzetbaar, ook in de avonden, tijdens feestdagen en weekenden. - Je woont in de buurt van het park Wat we je bieden Tijdens je stage bij Landal geniet je van allerlei voordelen die jouw leerervaring extra bijzonder maken. Je ontwikkelt je talenten, werkt samen met een enthousiast team en maakt waardevolle ervaringen op. Dit zijn een aantal van de voordelen die je te wachten staan: Stagevergoeding: Een stagevergoeding van €500,- bruto per maand Reiskostenvergoeding: 0,23 per km; als je kosten maakt buiten je studenten-OV Begeleiding: Goede begeleiding van een SBB/ELHBO erkende praktijkbegeleider. Opdrachten: Ruimte om je stageopdracht uit te voeren Ontwikkeling: Uitgebreide trainings- en opleidingsmogelijkheden Faciliteiten: Gratis gebruik maken van onze parkfaciliteiten Toekomst: Kans om na je werk te blijven werken! Let op, het is niet mogelijk om intern te verblijven tijdens je stage, eigen vervoer is dus een pré. Een fulltime stage is 38 uur per week, wat gelijk staat aan een stageweek van 5 dagen. Indien je minder dan 5 dagen per week stage loopt, worden jouw stagevergoeding en vakantiedag naar rato berekend

Over de vacature

Bouw mee aan het onderwijs én de beroepspraktijk van morgen!

Ben jij een inspirerende onderwijsprofessional met visie, daadkracht en een passie voor leren en ontwikkelen? Wil jij jouw onderwijskundige expertise inzetten binnen opleidingen die midden in een snel veranderende beroepspraktijk staan? En krijg jij energie van het begeleiden van een enthousiast team in onderwijsontwikkeling en vernieuwing?

Dan is dit jouw kans.

Voor de opleidingen Marketing & Communicatie, Evenementenorganisatie en Management Assistent zijn wij op zoek naar een Onderwijskundig Leider (1,0 fte). Je gaat werken met een enthousiast onderwijsteam met veel jonge docenten. Onze opleidingen worden aangeboden in Maastricht en Sittard en onze collega's werken over beide locaties heen.

Het betreft in eerste instantie een tijdelijke aanstelling voor de duur van 12 maanden.

Werken bij VISTA college

Bij VISTA college geloven we in de kracht van ontwikkeling. Iedere dag zetten we ons in om studenten voor te bereiden op een toekomst waarin veranderen, leren en groeien centraal staan. Niet voor niets luidt onze missie:

"VISTA college ontwikkelt Limburgse krachten voor morgen"

Met locaties in Maastricht-Heuvelland, Parkstad en de Westelijke Mijnstreek zijn we één van de grootste mbo-instellingen van Limburg. We werken intensief samen met het werkveld en investeren continu in kwalitatief hoogwaardig en innovatief onderwijs.

Onze opleidingen bevinden zich midden in een beroepspraktijk die razendsnel verandert. De invloed van AI en digitalisering op marketing, communicatie en zakelijke dienstverlening is groot. Tegelijkertijd verandert ook onze doelgroep en daarmee de manier waarop we onderwijs geven en studenten begeleiden.

We leiden onze studenten breed op. Een stagiair kan terechtkomen bij een klein mkb-bedrijf, een grote commerciële organisatie, een overheidsinstelling of vrijwel alles daartussenin. Dat betekent dat naast vakinhoudelijke kennis ook professionele vaardigheden onmisbaar zijn: communiceren, samenwerken, organiseren, initiatief nemen en je professioneel bewegen binnen verschillende organisaties.

Veel van onze studenten kiezen na hun mbo-opleiding voor een vervolgopleiding: ongeveer 70% stroomt door naar het hbo. We bereiden studenten daarom niet alleen voor op een beroep, maar ook op een succesvolle volgende stap in hun ontwikkeling.

Jouw uitdaging

Binnen VISTA werken we vanuit onze onderwijsvisie 'Gaan voor Groei'. Voor onze opleidingen betekent dit onder andere dat we verder bouwen aan modulair en flexibel onderwijs en aan een leeromgeving waarin studenten steeds meer eigenaarschap nemen over hun ontwikkeling.

Dat verandert ook de rol van de docent. Naast vak expert wordt de docent steeds meer begeleider en coach van het leerproces. Voor ons jonge team is dat een belangrijke en uitdagende ontwikkeling.

Als Onderwijskundig Leider help jij het team om die beweging te maken. Niet door het onderwijs vóór het team te ontwikkelen, maar door samen richting te geven, keuzes te maken, te experimenteren, te evalueren en succesvolle ontwikkelingen duurzaam te verankeren. Daarbij spelen vragen als:

• Hoe vertalen we de principes van Gaan voor Groei, modulair onderwijs, naar de dagelijkse onderwijspraktijk, en hoe maken we een stap naar flexibilisering?
• Hoe helpen we docenten groeien in hun rol van vakdocent naar vakdocent én coach?
• Hoe benutten we AI en digitalisering in ons onderwijs én bereiden we studenten voor op de impact hiervan op hun toekomstige beroep?
• Hoe vinden we de juiste balans tussen vakinhoud, professionele vaardigheden en voorbereiding op het hbo?
• Hoe blijven we ons onderwijs verbinden met een zeer breed en veranderend werkveld?

Jij helpt het team om deze ambities om te zetten in concrete onderwijsontwikkeling die merkbaar is voor onze studenten.

Van regionaal naar internationaal

De wereld waarin onze studenten straks werken houdt niet op bij de grens. Daarom heeft internationalisering een duidelijke plek binnen onze opleidingen. Studenten bouwen dit gedurende hun opleiding stapsgewijs op: van een regionale oriëntatie in het eerste leerjaar naar internationale ervaringen vanaf leerjaar twee. In het derde leerjaar behoren ook internationale afstudeerstages tot de mogelijkheden. Voor ons is internationalisering geen losstaand project, maar een manier om studenten hun blik te laten verbreden, zelfstandiger te maken en kennis te laten maken met andere bedrijven, culturen en manieren van werken.

Wat ga je doen?

Als Onderwijskundig Leider ben je een belangrijke aanjager van onderwijsontwikkeling en innovatie binnen de opleidingen Marketing & Communicatie, Evenementenorganisatie en Management Assistent. Je werkt nauw samen met de opleidingsmanager, docenten, coördinatoren en andere collega's. Daarbij geloof je in de kracht van de professionele ruimte van teams. Je ontwikkelt niet vóór collega's, maar mét collega's.

Je:

• vertaalt de VISTA-onderwijsvisie naar concrete onderwijsontwikkeling;
• begeleidt en ondersteunt het team bij de verdere ontwikkeling van modulair en flexibel onderwijs;
• ondersteunt docenten in de ontwikkeling van hun rol als docent, begeleider en coach;
• bewaakt de samenhang tussen visie, curriculum, uitvoering en kwaliteit;
• stimuleert een cultuur van leren, reflecteren en continu verbeteren;
• verbindt ontwikkelingen uit het mbo, het werkveld en de maatschappij aan ons onderwijs;
• stimuleert het betekenisvol inzetten van AI en andere technologische ontwikkelingen binnen het onderwijs;
• draagt bij aan de verdere ontwikkeling van internationalisering binnen de opleidingen;
• draagt actief bij aan VISTA-brede onderwijskundige ontwikkel- en onderzoeksactiviteiten;
• draagt actief bij aan de onderwijsinnovatieambities uit de visie 'Gaan voor Groei';
• weet wanneer je richting moet geven, wanneer je moet coachen en wanneer je juist ruimte moet bieden aan professionals om eigenaarschap te nemen.

Binnen VISTA vormen Onderwijskundig Leiders bovendien een lerend netwerk waarin kennis en ervaringen worden gedeeld en gezamenlijk wordt gewerkt aan VISTA-brede onderwijsontwikkeling.

Wie zoeken wij?

Wij zoeken een collega die onderwijsontwikkeling niet alleen kan bedenken, maar deze samen met mensen daadwerkelijk in beweging kan brengen. Je kunt richting geven zonder alles over te nemen en weet professionals te stimuleren om zelf verantwoordelijkheid te nemen voor de ontwikkeling van hun onderwijs.

Daarnaast beschik je over:

• Hbo+ of wo werk- en denkniveau en een relevante onderwijskundige achtergrond;
• meerdere jaren relevante werkervaring;
• kennis van en affiniteit met de zakelijke dienstverlening branche en de ontwikkelingen binnen dit vakgebied;
• bij voorkeur werkervaring binnen de zakelijke en/of commerciële dienstverlening;
• ervaring binnen het mbo is een pré;
• kennis van actuele ontwikkelingen op het gebied van AI, digitalisering en onderwijsinnovatie;
• kennis van digitale leeromgevingen (Canvas);
• het vermogen om complexe vraagstukken terug te brengen tot heldere keuzes en concrete acties;
• sterke communicatieve, coachende en verbindende vaardigheden;
• lef om kritisch te zijn én het talent om mensen te enthousiasmeren;
• visie, initiatief en overtuigingskracht;
• affiniteit met praktijkgericht onderzoek en evidence-informed werken;
• het vermogen om een sterke kwaliteitscultuur te stimuleren waarin samenwerking, eigenaarschap en continu verbeteren centraal staan;
• Bovenal zoeken we iemand die graag samenwerkt met een enthousiast en relatief jong team en die plezier haalt uit het begeleiden van collega's in hun professionele ontwikkeling.

Wat mag je van ons verwachten?

Je komt terecht in een enthousiast onderwijsteam dat werkt vanuit Maastricht én Sittard. Een team dat volop in ontwikkeling is, ambitie heeft en openstaat voor vernieuwing. Je krijgt als Onderwijskundig Leider de ruimte om daadwerkelijk invloed uit te oefenen op de verdere ontwikkeling van onze opleidingen en tegelijkertijd deel uit te maken van de bredere onderwijskundige ontwikkeling binnen VISTA.

Daarnaast bieden wij:

• een uitdagende en betekenisvolle functie binnen een innovatieve mbo-organisatie;
• veel ruimte om invloed uit te oefenen op onderwijsontwikkeling;
• een professionele omgeving waarin leren en ontwikkelen wordt gestimuleerd;
• samenwerking met Onderwijskundig Leiders, practoren en experts binnen VISTA;
• uitstekende arbeidsvoorwaarden conform de cao mbo;
• inschaling in schaal LD max. € 7.020,- bruto, afhankelijk van opleiding en ervaring;
• een eindejaarsuitkering;
• een tegemoetkoming in de kosten van een sportabonnement;
• ruime mogelijkheden voor scholing, opleiding en professionele ontwikkeling.

Enthousiast?

Leuk dat je ons team wilt komen versterken! Je stuurt ons je sollicitatie en motivatie door uiterlijk 27 oktober 2026 het formulier in te vullen dat je via onderstaande knop bereikt.

Wil je eerst meer informatie? Stuur een bericht naar:

Je hoort snel van ons!

FTE: 1,0

Opleiding: Marketing & Communicatie, Evenementenorganisatie en Management Assistent

Standplaats: Maastricht/Sitard

Over de vacature

Ben jij die echte aanpakker en doener die niet afwacht, maar een stap vooruitzet? De Gemeente Peel en Maas is op zoek naar een Stagiair Civiele Techniek (mbo-niveau 3/4 of HBO) Beleef de ruimte! Bij de Gemeente Peel en Maas geven wij onze collega’s een grote eigen verantwoordelijkheid in hun werk, want: we hebben vertrouwen in onze collega’s collega’s dragen eigen verantwoordelijkheid we zijn een lerende organisatie waarin fouten maken mag. Wie zijn wij Wij zijn fris, ambitieus en

Over de vacature

Wil jij tijdens je stage meewerken aan projecten die direct zichtbaar zijn in een gemeente waar ruim 40.000 inwoners wonen, werken en leven? Bij Horst aan de Maas krijg je de ruimte om mee te denken, initiatief te nemen en echt impact te maken.Stagiair Data & InnovatieTijdens je stage krijg je goede begeleiding, werk je samen met ervaren collega's en krijg je de ruimte om zelfstandig aan opdrachten te werken. Zo ontwikkel je niet alleen vakinhoudelijke kennis, maar ook professionele vaardigh

Over de vacature

Heb jij de focus op ruimtelijke ontwikkeling?Wil jij tijdens je stage meewerken aan projecten die direct zichtbaar zijn in een gemeente waar ruim 40.000 inwoners wonen, werken en leven? Bij Horst aan de Maas krijg je de ruimte om mee te denken, initiatief te nemen en echt impact te maken!Stagiair binnendienst Realisatie en BeheerTijdens je stage krijg je goede begeleiding, werk je samen met ervaren collega's en krijg je de ruimte om zelfstandig aan opdrachten te werken. Zo ontwikkel je niet alle

Over de vacature

Over de baan Stel je voor: je begint je werkdag midden in het Zuid-Limburgse heuvellandschap. De omgeving voelt eerder als een vakantie in het buitenland dan als Nederland. Terwijl gasten genieten van het uitzicht, een wandeling maken door de heuvels of een dagje eropuit gaan, zorg jij ervoor dat hun verblijf soepel verloopt. Tijdens je stage bij de Front Office ben jij vaak het eerste gezicht dat gasten zien. Je heet ze welkom, helpt bij het inchecken en geeft tips over de leukste plekken in de omgeving. Van een mooi uitzichtpunt tot een gezellig terras net over de grens: dankzij jouw advies halen gasten alles uit hun vakantie. Maar je doet meer dan dat. Achter de schermen zorg je ervoor dat reserveringen, administratie en andere receptiewerkzaamheden op orde zijn. Je schakelt moeiteloos tussen verschillende taken en geen dag ziet er hetzelfde uit. Juist die afwisseling maakt deze stage zo leuk. Heb jij een goed idee om de gastbeleving nóg beter te maken? Dan horen we dat graag. We vinden het belangrijk dat je meedenkt, initiatief toont en jouw frisse blik inzet. Zo leer je niet alleen hoe een receptie draait, maar krijg je ook de ruimte om jezelf te ontwikkelen en echt impact te maken. Kortom: dit is niet zomaar een stage achter een balie. Dit is jouw kans om ervaring op te doen in gastvrijheid, nieuwe mensen te ontmoeten en onderdeel te zijn van een team dat elke dag zorgt voor onvergetelijke vakantieherinneringen. Wat je gaat doen Reserveringen & Boekingen: Jij zorgt ervoor dat onze gasten een zorgeloze vakantie tegemoet gaan door het vlekkeloos verwerken van reserveringen en boekingen voor onze uiteenlopende faciliteiten en accommodaties Aanspreekpunt: Als het gezicht van ons vakantiepark geef je antwoord op alle vragen, los je eventuele problemen op en bied je een helpende hand waar nodig. Met jouw positieve instelling zorg je ervoor dat iedereen zich welkom voelt Informatieverstrekking: Je voorziet onze gasten van waardevolle informatie over alle leuke, ontspannende en avontuurlijke activiteiten op het park én in de directe omgeving Feedback is goud waard: Je hebt een luisterend oor en neemt de op- en aanmerkingen van onze gasten serieus. Dankzij jouw proactieve houding zorgen we dat ons park blijft voldoen aan de wensen en behoeften van onze bezoekers Wie je bent Jij bent het visitekaartje van ons park en als jij dit meebrengt ben jij meer dan welkom bij ons: - Je volgt een opleiding binnen Travel, Hospitality, Luchtvaart, Recreatie of Horeca - Je bent zelfstandig, zet de schouders eronder en hebt een gastvrije instelling - Jij straalt passie voor de hospitality branche uit Wat we je bieden Tijdens je stage bij Landal geniet je van allerlei voordelen die jouw leerervaring extra bijzonder maken. Je ontwikkelt je talenten, werkt samen met een enthousiast team en maakt waardevolle ervaringen op. Dit zijn een aantal van de voordelen die je te wachten staan: Stagevergoeding: Een stagevergoeding van €500,- bruto per maand Reiskostenvergoeding: 0,23 per km; als je kosten maakt buiten je studenten-OV Begeleiding: Goede begeleiding van een SBB/ELHBO erkende praktijkbegeleider. Opdrachten: Ruimte om je stageopdracht uit te voeren Ontwikkeling: Uitgebreide trainings- en opleidingsmogelijkheden Faciliteiten: Gratis gebruik maken van onze parkfaciliteiten Toekomst: Kans om na je werk te blijven werken! Let op, het is helaas niet mogelijk om intern te verblijven, eigen vervoer is dus een pré Een fulltime stage is 38 uur per week, wat gelijk staat aan een stageweek van 5 dagen. Indien je minder dan 5 dagen per week stage loopt, worden jouw stagevergoeding en vakantiedag naar rato berekend

Over de vacature

hbo/ad-praktijkstage,

vanaf februari 2027

Heb jij innovatieve ideeën over het ontwikkelen van trainingen en digitale leermiddelen?

Krijg jij energie van het ontwerpen van e-learnings?

Wij denken graag met jou na over de vraag "Hoe leren mensen?".

Dit is jouw uitdaging

Wij zijn continu bezig met het verbeteren van onze digitale leermiddelen en trainingen.

Het gaat hierbij om trainingen rond thema's als communicatie en beïnvloeden (overtuigen).

Als stagiair mag jij meewerken aan het (her)ontwikkelen en verbeteren van digitale leermiddelen. Zo help je ons met het maken van een extra kwaliteitsslag.

Tijdens deze stage ga je:

• Meedraaien binnen het team en samenwerken met collega's.
• Deelnemen aan overleggen met collega's en stakeholders.
• Meekijken bij trainingen en - waar passend - onderdelen van trainingen verzorgen.
• Meedenken over nieuwe trainingen en e-learnings.

Natuurlijk is er ook ruimte voor eigen initiatief en ideeën.

Dit is jouw stageplek

Het team Opleiden van de sector Dataverzameling regelt de opleiding van zo'n 200 interviewers van het CBS. Zowel de telefonische interviewers als ook de veldinterviewers. Daarbij gaat het om opleiden in kennis, vaardigheden en houding.

Je komt terecht in een betrokken team van vijf collega's. Divers in leeftijd en achtergrond, wat zorgt voor een fijne mix van ervaring, frisse ideeën en ruimte om jezelf te ontwikkelen.

Dit breng jij mee

Je volgt een hbo-opleiding in de richting Learning & Development / Opleidingskunde, HRM, Toegepaste Psychologie, Pedagogiek of Communication & Multimedia Design (CMD), of een soortgelijke opleiding.

• Je hebt affiniteit met digitale vormgeving en wellicht al enige ervaring met het ontwikkelen van e-learnings.
• Je voelt je prettig bij het werken met een volwassen en diverse doelgroep met uiteenlopende achtergronden en opleidingsniveaus.
• Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel in woord als geschrift.
• Je kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken.

Kernwoorden die jou omschrijven zijn: enthousiast, creatief, proactief en nauwkeurig.

Omdat tijdens de stage alle communicatie - zowel mondeling als schriftelijk - in het Nederlands plaatsvindt, is een goede beheersing van de Nederlandse taal noodzakelijk.

Dit kun je van ons verwachten

Een fijne leeromgeving waarin je:

• samen met professionals leermiddelen ontwikkelt;
• jouw didactische vaardigheden vergroot;
• leert om ideeën en voorstellen duidelijk te bespreken en toe te lichten;
• ervaart hoe het is om samen te werken en doelen te realiseren;
• jouw creativiteit en initiatief inzet om nieuwe oplossingen te bedenken.

Voor jouw inzet ontvang je een stagevergoeding van € 800,- bruto per maand (op basis van 40 uur per week).

Samen met je stagebegeleider stem je af hoe je hybride kunt werken, met flexibele werktijden en de optie om deels vanuit huis aan jouw stageopdracht te werken.

Dit zijn onze voorwaarden

Het betreft een stageopdracht en geen werkervaringsplek. Voordat je aan de stage begint verwachten we dat je vanuit de onderwijsinstelling een stagebegeleider hebt, waarmee de stage is afgestemd en concrete leerdoelen zijn afgesproken.

Deze stageopdracht is bedoeld voor studenten die momenteel staan ingeschreven bij een onderwijsinstelling; afgestudeerden komen niet in aanmerking.

Over de vacature

Ben jij student en op zoek naar een uitdagende stageplek vanaf februari 2027? Wil je niet alleen ervaring opdoen, maar ook bijdragen aan een organisatie met een belangrijke maatschappelijke opdracht?

Bij ZOwonen hebben we diverse interessante stageplekken beschikbaar binnen de teams Verhuur, Business Control en Leefbaarheid. Je krijgt de ruimte om jezelf te ontwikkelen, mee te denken en écht onderdeel te zijn van het team.

Jouw stageplek bij Verhuur

Wil jij ontdekken wat er allemaal komt kijken bij het verhuren van sociale huurwoningen? Dan is Team Verhuur dé plek voor jou! Binnen ons team draait alles om het vinden van een passende woning voor woningzoekenden. Als stagiair krijg je een kijkje achter de schermen en leer je hoe we woningzoekenden begeleiden, woningen zo goed mogelijk matchen met de juiste mensen en omgaan met verschillende situaties en belangen.

Regels en wetgeving spelen daarbij een belangrijke rol, maar we kijken vooral ook naar de menselijke kant van het verhaal. Je werkt mee in het team en krijgt volop de kans om te leren over het verhuurproces, woningtoewijzing en het contact met woningzoekenden. Een mooie kans als je wilt ontdekken hoe je jouw kennis kunt inzetten binnen de wereld van de volkshuisvesting!

We zoeken bij voorkeur een 3e- of 4e-jaars student. Opleidingen die bijvoorbeeld goed aansluiten bij deze stage zijn:

• Facility Management
• Vastgoed & Makelaardij

Dit zijn slechts voorbeelden. Volg jij een andere opleiding en denk je dat jouw studie goed aansluit? We komen graag met je in contact!

Jouw stageplek bij Business Control

Wil jij ontdekken hoe je met cijfers, analyses en slimme inzichten kunt bijdragen aan een sterke organisatie? Dan is Team Business Control dé plek voor jou! Business Control helpt ZOwonen om grip te houden op de organisatie en onze doelen te bereiken. Het team kijkt onder andere naar resultaten, risico's en processen en onderzoekt waar het beter of slimmer kan.

Je werkt daarbij samen met verschillende teams binnen ZOwonen en denkt mee over belangrijke vraagstukken en verbeteringen. Voor deze stage hebben we meerdere ideeën voor een afstudeeropdracht. We vinden het juist interessant om samen met jou te kijken waar jouw interesses, opleiding en afstudeeronderzoek aansluiten bij onze vraagstukken. Zo creëren we graag een mooie opdracht waar zowel jij als ZOwonen iets aan heeft.

We zoeken bij voorkeur een 4e-jaars student (HBO). Opleidingen die bijvoorbeeld goed aansluiten bij deze stage zijn:

• Business Studies
• Finance & Control

Ook hier geldt: dit zijn voorbeelden. Staat jouw opleiding er niet tussen, maar denk je dat jouw achtergrond en interesses goed passen bij Business Control? Laat het ons vooral weten!

Jouw stageplek bij Leefbaarheid

Wil jij bijdragen aan fijne, veilige en leefbare buurten? Dan is Team Leefbaarheid dé plek voor jou! Ons energieke en betrokken team bestaat uit wijkbeheerders, complexbeheerders, woonconsulenten en buurtbouwers. Samen werken we iedere dag aan prettig wonen, sterke buurten en goed contact met onze huurders.

Je krijgt een kijkje in wat er speelt achter de voordeur én in de wijk. We signaleren wat er speelt, pakken leefbaarheidsvraagstukken aan, ondersteunen bewoners en bouwen actief aan verbinding tussen bewoners en de buurt. Je werkt mee in het team en krijgt volop de kans om te leren hoe een woningcorporatie bijdraagt aan leefbare buurten. Geen dag is hetzelfde!

Wij bieden mogelijkheden voor zowel MBO-studenten (3e-jaars) als HBO-studenten (3e- en 4e-jaars) binnen ons team. Het is belangrijk dat je in het bezit bent van een geldig rijbewijs B, omdat je je regelmatig binnen ons werkgebied zult verplaatsen. Opleidingen die bijvoorbeeld goed aansluiten bij deze stages zijn:

• Social Work
• Maatschappelijke Zorg
• Toegepaste Psychologie

Jouw idealen

Jij past bij ZOwonen omdat je jezelf durft te zijn. Je bent nieuwsgierig, betrokken en vindt het leuk om met verschillende mensen samen te werken. Je wilt graag leren hoe het er in de praktijk aan toegaat en bent niet bang om vragen te stellen.

Je hebt interesse in de wereld van wonen en volkshuisvesting en vindt het belangrijk dat mensen prettig en passend kunnen wonen.

Je bent communicatief, sociaal en werkt graag samen. Tegelijkertijd pak je zelfstandig zaken op wanneer dat kan. Je denkt mee, staat open voor feedback en vindt het leuk om nieuwe dingen te ontdekken.

Zo dragen wij bij aan jouw stageplek

Binnen ZOwonen krijg je de ruimte om op jouw unieke manier de aanjager te zijn van de doorontwikkeling van onze werkwijze. Je kunt er zeker van zijn dat jouw feedback en adviezen met open armen ontvangen worden. Je collega's willen namelijk continu nog beter worden in hun werk. Andersom inspireren ze jou enthousiast met hun eigen ideeën. Naast betrokken collega's, heb je een bijzonder netwerk tot je beschikking. Als je wilt sparren of een hulpvraag groter blijkt te zijn dan gedacht, kun je altijd een beroep doen op de ondersteuning van partners.

Voor een optimale samenwerking, komen we graag samen op onze unieke uitvalsbasis: het Trefhuis. Dit is de ideale plek om te overleggen, feedback te bespreken of een luisterend oor te bieden. En omdat we graag willen dat je je in ons trefhuis thuis voelt, mag je je kleden zoals jij dat wilt. Een korte broek, gympies en tatoeages zijn hier geen probleem.

Wij hanteren een stagevergoeding conform cao-woondiensten.

Klaar om jouw stage bij ZOwonen te starten?

We maken graag kennis met je! Reageer via de button, dan nemen wij zo snel mogelijk contact met je op. Heb je nog vragen of wil je wat meer informatie? Neem gerust contact op met Yago Delait , Regisseur Mens & Organisatie, via of .

Niet helemaal jouw stage, maar ken je iemand anders die wel helemaal past? Tip hem of haar. Je maakt diegene én ons erg blij. Alvast bedankt!

Over ZOwonen

Wij zijn een eigenzinnige, sociale huisvester met hart voor haar bewoners. Onze missie is het creëren van een wereld waarin mensen samen wonen, werken en leven in een omgeving waarin ze zich gelukkig en veilig voelen. Wij denken dat mensen door tot rust te komen in hun thuis ruimte krijgen om zich meer te focussen op hun eigen ontwikkeling. Zo ontstaat er meer kansengelijkheid en perspectiefverbetering voor de mensen die in onze woningen wonen. Samen met zo'n 140 collega's huisvesten wij vanuit deze filosofie zo'n 30.000 mensen in zo'n 13.700 woningen.

En dat gaat niet zonder onze nek uit te steken. Zonder slag of stoot. Wat niet kan, kan toch als we ons maar vastbijten. Onze bewoners verdienen deze mentaliteit. Want hoe je woont, bepaalt je leven. Het maakt ons werk groter dan een baan.

Bij indiensttreding dien je een geldige VOG (verklaring omtrent gedrag) te kunnen overleggen of bereid te zijn deze aan te vragen.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Over de vacature

About us

Make a difference for customers and partners worldwide in an international, diverse environment.

At the Mercedes-Benz Customer Assistance Center (CAC) in Maastricht, you play a key role in supporting customers and partners worldwide while representing one of the world's most respected brands. Years of experience and our strong focus on customer centricity have given us the expertise to steer and develop global Customer Contact Centers (CCC) around the world.

We belong to the Mercedes-Benz Global Customer Service & Parts division and we work closely with other departments and divisions to deliver the best customer journey possible.

With an international team of over 1,000 colleagues, our mission is to provide an exceptional experience for our customers, as well as supporting retail and logistics organizations.

About the teamThe Global Customer Care Product Management team is responsible for designing, developing and continuously improving service products, solutions and related systems that enhance the customer experience, drive operational performance and align with overall business strategy. We connect globally at all levels of the organization to understand the needs of the organization and drive solutions fitting to these needs.

Within GPM we connect and collaborate on a wide range of topics and areas, organized in the following product domains:

Roadside Assistance (RA)

9. Dealer Network Connectivity (DNC)

   Connected Experience

10. Customer Value and Experience

11. Interaction Management and AI

    Product Standards
    The intern supports both:

    • Program initiatives (e.g., Reshape RSA, Mobilo, Transformation Programs)
    • Run & Operate activities (BAU Product Management)

    while ensuring effective prioritization, visibility, governance, and execution across the product portfolio.

    These will be your tasks and responsibilities:

    The intern will be supporting the Roadside Assistance and Dealer Network Connectivity Product Management team by professionalising and standardising the operations of the Product Managers and Analysts.

    Key tasks include:

    • Create and continuously improve ways of working across the product organization;

    • Ensure processes are simple, documented, scalable, and consistently applied;

    • Drive standardization across the 2 product domains while allowing sufficient flexibility for market and product-specific needs;

    • Maintain a central repository of Product Management methodologies, guidance, standards, Content and best practices.

      What is your role and what are your tasks?

      • Provide administrative support for recurring Product Management cadences including ensuring decisions are recorded, communicated, and tracked to completion;

      • Prepare presentations for various level of management and stakeholders in the organisation;

      • Develop and maintain standard templates for for Product Managers and Analysts;

      • Update Jira with project and task level status;

      • Propose structural solutions in order to resolve Product Management work painpoints. Establish a scalable knowledge management framework;

      • Drive continuous simplification of Product Management processes;

      • Identify opportunities to automate repetitive activities and implement solutions.

        What is in it for you?

        • Experience in presenting to various Management levels within the organisation;

        • Application of learnt concepts in practical day-to-day activities;

        • Communication & stakeholder engagement;

        • Working with a variety of stakeholders, skill groups and personalities from Mercedes-Benz Headquarters and operations;

        • Working in a high energy team with multiple and very exciting topics.

          What can you expect from us?

          • Onboarding & guidance on the team and project;

          • Insights into how SaFE works in a real environment;

          • Clear expectations of tasks & results;

          • Regular and honest feedback on performance;

          • Approachability and willingness to help in any situation;

          • Working in a large team of people from across the world.

            This is what we are looking for:

            • Education in International Business, Administration, Product Management, Information Management, or a related discipline;

            • Being able to structure topics;

            • Good communication skills in English (verbal & written);

            • Being able to connect dots to the big picture;

              Can work independently;

            • Basic understanding of Agile methodology would be an advantage

              Microsoft 365 skills;

            • SharePoint administration;

            • Power BI reporting would be an advantage;

            • Power Automate workflow creation would be an advantage;

            • Strong presentation development skills;

            • Documentation and knowledge management expertise.

              Become part of the Mercedes-Benz CAC and experience the following benefits: We offer you an internship in a multicultural, dynamic, and informal international working environment:

              • 5-6 months full-time internship, 40 hours per week, Monday to Friday (onsite at the office);
              • Internship compensation, € 800,- gross per month based on 40 hours per week;
              • Starting date: February / March 2027
              • The internship needs to be a part of your study program (during the whole internship), graduates are not allowed to apply.

              Please be aware that if you are selected for the next step, you will be invited to a speed date with the hiring manager on Thursday 29th of October in the afternoon at our office in Maastricht.

              Becoming One of Us

              Is this the right position for you? Simply upload your application documents including CV and letter of motivation in English via the Apply button.

              For data protection reasons, we cannot accept applications via other channels.

Over de vacature

Ben jij op zoek naar een leuke en uitdagende stage? Wil je stage lopen in een bruisende omgeving waar vakantiegangers genieten van een onvergetelijke tijd? Word jij enthousiast van het organiseren van sportactiviteiten? En ben jij het liefst de hele dag actieg bezig? Dan past deze stage precies bij jou!

Wat ga je concreet doen?

• Organiseert en begeleidt Adventure & Sports activiteiten;
• Informeert gasten over de diverse activiteiten en stimuleert deelname;
• Instrueert gasten ten aanzien van veiligheid en bewaakt veiligheid tijdens activiteiten;
• Maakt boekingen, verkoopt activiteiten en verricht bijbehorende administratieve handelingen;
• Je bent een aanspreekpunt voor gasten en beantwoord hun vragen.

Wat bieden wij?

• Een stagevergoeding van bruto € 380,- (MBO) en € 450,- (HBO) op basis van 38 uur per week;
• De mogelijkheid om intern te verblijven gedurende je stageperiode;
• Een gezellig team en veel contact met de mensen op het park;
• Een stabiele en veilige werkplek;
• Je kan gratis gebruik maken van onze faciliteiten zoals het zwembad, midgetgolf en bowlen;
• Een goed inwerktraject met een goede begeleiding van onze praktijkbegeleiders;
• Personeelskorting voor verschillende activiteiten op het park;
• 20% korting bij het boeken van een verblijf bij Center Parcs.

Profiel

• Je volgt een relevante opleiding, bijvoorbeeld in recreatie, sport of vrijetijdsmanagement;
• Je bent sportief, gastvrij, leergierig en flexibel;
• Je werkt graag met mensen en hebt een positieve instelling;
• Kennis van de Duitse en Engelse taal is een mooie plus!

Over de vacature

Ben jij een enthousiaste en gemotiveerde hbo-/wo-student en wil je jouw kennis en talent inzetten voor de stad en haar inwoners? Zoek je een stage waarin je echt kunt meewerken, leren en jezelf verder ontwikkelen? Dan is deze stageplek bij Gemeente Heerlen misschien wel iets voor jou. Reageer vóór 4 januari 2027.Leren en meewerken bij team Beleid RuimteTijdens je stage krijg je de kans om ervaring op te doen binnen team Beleid Ruimte bij Gemeente Heerlen. Je werkt mee aan de organisatieontwikkel

Over de vacature

Over de baan Voor wie van verder weg komt, is verblijf op het park tijdens de stageperiode mogelijk. Tijdens je stage in de horeca zorg je ervoor dat onze gasten kunnen genieten van een heerlijke ervaring. Je helpt mee met de bediening, bereidt dranken of gerechten en houdt alles netjes en gastvrij. Met jouw enthousiasme en oog voor detail draag je bij aan een gezellige sfeer in het restaurant. Wat je gaat doen Tijdens je stage in de horeca als gastheer/gastvrouw zet je je vaardigheden in om onze gasten een onvergetelijke ervaring te bieden. Je bent altijd aanwezig met een vriendelijke glimlach om gasten te helpen, of het nu gaat om het opnemen van bestellingen, het serveren van gerechten en drankjes, of het geven van informatie over onze menu-opties. Je zorgt ervoor dat de tafels netjes gedekt zijn en dat de eet- en drinkruimtes er altijd schoon en uitnodigend uitzien. Daarnaast werk je nauw samen met het keukenteam en andere collega's om een soepele service te garanderen. Met jouw frisse blik en creativiteit draag je bij aan het verbeteren van onze gastvrijheid en help je mee om nieuwe ideeën te ontwikkelen, zodat onze gasten zich altijd welkom en tevreden voelen. Tijdens je stage krijg je een veelzijdige ervaring in de horeca. Je werkt samen met ervaren collega's en krijgt de kans om je vaardigheden te ontwikkelen. Jouw werkzaamheden omvatten onder andere: Gastvrijheid: Gasten verwelkomen met een glimlach en ervoor zorgen dat zij zich thuis voelen. Bediening: Bestellingen opnemen, drankjes en maaltijden serveren, en zorgen voor een schone en uitnodigende omgeving. Keukenondersteuning: Helpen in de keuken met de voorbereiding van gerechten en het schoonhouden van de werkruimte. Evenementen: Assisteren bij de organisatie en uitvoering van diverse evenementen en activiteiten. Feedback: Luisteren naar de feedback van gasten en bijdragen aan de continue verbetering van onze service. Wie je bent Jij bent het visitekaartje van ons horecateam en als jij dit meebrengt, ben jij meer dan welkom bij ons: - Opleiding: Je volgt een opleiding binnen Travel, Hospitality, Recreatie of Horeca. - Gastvrij: Je hebt een gastvrije en servicegerichte instelling en straalt passie uit voor de hospitality branche. - Zelfstandig: Je kunt goed zelfstandig werken en houdt van aanpakken. - Flexibel: Je bent flexibel inzetbaar, ook in de avonden, tijdens feestdagen en weekenden. - Beschikbaarheid: Je bent beschikbaar vanaf maart. Wat we je bieden Tijdens je stage bij ons geniet je van allerlei voordelen die jouw leerervaring extra bijzonder maken. Je ontwikkelt je talenten, werkt samen met een enthousiast team en maakt waardevolle ervaringen op. Dit zijn een aantal van de voordelen die je te wachten staan: Stagevergoeding: Een stagevergoeding van €500,- bruto per maand Reiskostenvergoeding: 0,23 per km; als je kosten maakt buiten je studenten-OV Begeleiding: Goede begeleiding van een SBB/ELHBO erkende praktijkbegeleider. Opdrachten: Ruimte om je stageopdracht uit te voeren Ontwikkeling: Uitgebreide trainings- en opleidingsmogelijkheden Faciliteiten: Gratis gebruik maken van onze parkfaciliteiten Overnachting: De mogelijkheid om te overnachten op het park. Toekomst: Kans om na je werk te blijven werken! Een fulltime stage is 38 uur per week, wat gelijk staat aan een stageweek van 5 dagen. Indien je minder dan 5 dagen per week stage loopt, worden jouw stagevergoeding en vakantiedag naar rato berekend

Over de vacature

Over de baan Wat krijg jij van ons? - Een stagevergoeding van €500 per maand - De mogelijkheid om op het park te verblijven wanneer dat nodig is - Een unieke stageplek op een van onze grootste vakantieparken Werken in een enthousiast Fun & Entertainment team, samen met bekende gezichten zoals Koos en Bollo - Veel ruimte om te leren, jezelf te ontwikkelen en ervaring op te doen in de recreatiebranche Jouw stage bij Fun & Entertainment Stel je voor: de dag begint met een theaterrepetitie, daarna begeleid je een sporttoernooi en later sta je oog in oog met enthousiaste kinderen die niet kunnen wachten om Bollo te ontmoeten. Geen dag is hetzelfde. Tijdens jouw stage maak je onderdeel uit van het Fun & Entertainment team en zorg je samen met je collega's voor onvergetelijke vakantieherinneringen. Je helpt bij het organiseren van activiteiten, staat op het podium tijdens shows, begeleidt creatieve workshops en zorgt ervoor dat gasten zich vanaf het eerste moment welkom voelen. Je leert hoe je groepen enthousiasmeert, evenementen organiseert en inspeelt op verschillende doelgroepen. Met jouw energie, creativiteit en enthousiasme maak jij van een leuke vakantiedag een ervaring waar gasten nog lang over napraten. Dit is niet zomaar een stage. Het is een kans om ervaring op te doen in entertainment, evenementen en gastbeleving, terwijl je werkt op een vakantiebestemming waar iedere dag voelt als een nieuwe belevenis. Wat je gaat doen Tijdens je stage in ons Fun & Entertainment team zet je je skills in om de meest te gekke en onvergetelijke activiteiten te organiseren en begeleiden, van sportevenementen tot shows. Je staat altijd klaar om gasten met een big smile te helpen, of ze nu vragen hebben over activiteiten of ergens anders hulp bij nodig hebben. Aan onze sportbalie laat je zien dat je niet alleen een entertainer bent, maar ook administratief je mannetje staat. Daarnaast zorg je ervoor dat onze sportfaciliteiten er tiptop uitzien en altijd up-to-date zijn. Met jouw frisse blik en creativiteit bedenk je nieuwe activiteiten en verbeter je bestaande, waardoor onze gasten zich nooit vervelen. Kortom ga je aan de slag met: Events & Activiteiten: Jij zet je skills in om de meest te gekke en onvergetelijke activiteiten te organiseren en begeleiden. Van sportevenementen tot (disco)avondshows, jij maakt het mogelijk! Always here to help: Of gasten nu vragen hebben over activiteiten of hulp nodig hebben met iets anders, jij staat voor ze klaar met een big smile. Show je Front-Office skills: Aan onze (sport)balie laat jij zien dat je niet alleen een entertainer bent, maar ook administratief je mannetje staat. Sportfaciliteiten on point: Jij zorgt ervoor dat onze sportfaciliteiten er tiptop uitzien en alles up-to-date is. Ready, set, play! Brainstorm-koning(in): Met jouw frisse blik en creativiteit bedenk je nieuwe activiteiten en verbeter je bestaande. Maak het verschil en zorg dat onze gasten zich nooit vervelen! Wie je bent Of je nu een te gekke activiteit opzet, of je helpt gasten rond het park, jij gaat er met alle power voor om die vakantie voor hun onvergetelijk te maken! Jij volgt een studie in de richting van sport, toerisme of recreatie en bent verder: - Altijd in voor een praatje en super behulpzaam - Zelfstandig en chill in onverwachte situaties - Echt bezig met wat je wilt leren en dit deel je dat graag met ons - Jij zoekt een stage voor minimaal 5 maanden/20 weken Wat we je bieden Tijdens je stage bij Landal geniet je van allerlei voordelen die jouw leerervaring extra bijzonder maken. Je ontwikkelt je talenten, werkt samen met een enthousiast team en maakt waardevolle ervaringen op. Dit zijn een aantal van de voordelen die je te wachten staan: Stagevergoeding: Een stagevergoeding van €500,- bruto per maand Reiskostenvergoeding: 0,23 per km; als je kosten maakt buiten je studenten-OV Begeleiding: Goede begeleiding van een SBB/ELHBO erkende praktijkbegeleider. Opdrachten: Ruimte om je stageopdracht uit te voeren Ontwikkeling: Uitgebreide trainings- en opleidingsmogelijkheden Faciliteiten: Gratis gebruik maken van onze parkfaciliteiten Overnachting: De mogelijkheid om te overnachten op het park. Toekomst: Kans om na je werk te blijven werken! Een fulltime stage is 38 uur per week, wat gelijk staat aan een stageweek van 5 dagen. Indien je minder dan 5 dagen per week stage loopt, worden jouw stagevergoeding en vakantiedag naar rato berekend

Over de vacature

Over de baan De Stage Retail bij Landal is kort samen te vatten: jij staat klaar voor onze gasten om hen te voorzien van lekkernijen, praktische spullen en gezellige extra's om zo hun verblijf onvergetelijk te maken. En dat doe je niet alleen. Je werkt veel samen met leeftijdsgenoten. Zo vormen jullie een sterk team dat er altijd 110% voor gaat en waar wij en onze gasten op kunnen rekenen. Wil je nog meer uit deze leuke functie halen dan bieden we leuke online learnings aan. Bijvoorbeeld Adviserend Verkopen of Hostmanship, om de gasten nog beter te kunnen helpen! Wat je gaat doen Als medewerker in onze Winkel ben jij natuurlijk het aanspreekpunt voor onze gasten. Je verwelkomt de gasten en helpt ze waar nodig. Daarnaast zorg jij er voor dat onze winkel er altijd piekfijn uitziet en onze gasten niet misgrijpen wanneer zij op zoek zijn naar bijvoorbeeld een leuk spelletje, doosje eieren of pak koffie. Kortom ga jij je bezighouden met: Het bedienen van de kassa Vragen beantwoorden van onze gasten Zorgen voor een altijd goed gevulde winkel Wie je bent Of je nu een van onze gasten helpt bij het afrekenen of dat je de winkelschappen vult: gastvrijheid en vriendelijkheid zijn jouw vaste ingrediënten. Werkervaring of een afgeronde opleiding is echt niet nodig voor deze stage. Wel rekenen we op je: - Gastvrijheid - Service met een glimlach - Drive: altijd dat stapje extra willen zetten - Beschikbaar in het weekend Wat we je bieden Tijdens je stage bij Landal geniet je van allerlei voordelen die jouw leerervaring extra bijzonder maken. Je ontwikkelt je talenten, werkt samen met een enthousiast team en maakt waardevolle ervaringen op. Dit zijn een aantal van de voordelen die je te wachten staan: Stagevergoeding: Een stagevergoeding van €500,- bruto per maand Reiskostenvergoeding: 0,23 per km; als je kosten maakt buiten je studenten-OV Begeleiding: Goede begeleiding van een SBB/ELHBO erkende praktijkbegeleider. Opdrachten: Ruimte om je stageopdracht uit te voeren Ontwikkeling: Uitgebreide trainings- en opleidingsmogelijkheden Faciliteiten: Gratis gebruik maken van onze parkfaciliteiten Overnachting: De mogelijkheid om te overnachten op het park. Toekomst: Kans om na je werk te blijven werken! Een fulltime stage is 38 uur per week, wat gelijk staat aan een stageweek van 5 dagen. Indien je minder dan 5 dagen per week stage loopt, worden jouw stagevergoeding en vakantiedag naar rato berekend

Over de vacature

Ben jij klaar met standaardprojecten en herhaalwerk? Zet je technische skills in voor unieke, hoogwaardige machines. Sluit je aan bij SPIE Machinebouw en ontdek: dit is het voor jou!

Dit ga je doen als Monteur Panelenbouw

Jij bouwt met precisie en vakmanschap aan besturingspanelen en schakelkasten. Met jouw technische inzicht en oog voor detail zorg je voor topprestaties van de machines waar je aan werkt.

• Je leest en interpreteert technische tekeningen en schema's;
• Je monteert en bedraadt elektrische componenten volgens klantspecificaties;
• Je werkt samen met collega's aan uiteenlopende projecten;
• Je denkt actief mee over verbeteringen in het productieproces;
• Je bewaakt de kwaliteit en levert altijd vakwerk af;
• Je bent een belangrijke schakel in het succes van elk project.

Dit is het voor mij

• Een goed salaris en winstuitkering
• Reiskostenvergoeding
• Flexibele arbeidsvoorwaarden die bij jou passen
• Meer dan 1250 opleidingen om uit te kiezen
• Volop vakantie- en ADV-dagen
• Een goede pensioenregeling
• Mogelijkheid om voordelig aandeelhouder te worden

Dit heb je nodig

Jij houdt van techniek en laat dat elke dag zien. Je staat stevig in je schoenen en pakt door als het nodig is.

• Je hebt een mbo-diploma elektrotechniek (niveau 3 of 4);
• Je hebt technische affiniteit en werkt nauwkeurig;
• Je woont in de regio Weert (binnen 40 km);
• Je bent leergierig, proactief en enthousiast;
• Je staat open voor nieuwe uitdagingen - ook als zij-instromer of stagiair.

Over SPIE

Werken bij SPIE brengt het in beweging! Als grootste multitechnische dienstverlener van Nederland brengt SPIE de wereld waarin we wonen, werken en leven in beweging. We zorgen ervoor dat gebouwen optimaal presteren, maken steden slimmer, faciliteren de energietransitie, verduurzamen industriële activiteiten en brengen de digitale transformatie in beweging. Welke uitdaging ga jij aan?

Niet denken maar doen

Wil je meer weten over deze functie, de sollicitatieprocedure of hoe SPIE jouw carriére in beweging kan brengen? Neem gewoon contact:

Simone van Hemert