Project manager engineering Vacatures in Echt

Over de vacature

Zorg jij voor het opleveren van een integraal engineeringpakket voor alle disciplines die betrokken zijn bij het bouwen van een jacht? Wie weet is de rol van Project Manager Engineering iets voor jou.

Jouw aandeel in de bouw van een Feadship

Elk jaar verlaten gemiddeld drie superjachten de droogdokken van de werf van Koninklijke De Vries Scheepsbouw. Luxe, op maat gemaakte jachten die zich onderscheiden door de kwaliteit van constructie, techniek en afwerking.

Als Project Manager Engineering werk je aan projecten van uitzonderlijke omvang en complexiteit. De bouw van een superjacht duurt gemiddeld drie jaar. Voor de klant is dit een persoonlijk proces, waarin een droom werkelijkheid wordt. Binnen dit speelveld van maatwerk, techniek en samenwerking tussen disciplines, heb jij een centrale rol.

Dit ga je doen als aankomend Project Manager Engineering

Voor jou ligt hier een positie met hoge dynamiek en verantwoordelijkheid. Je werkt midden in de engineering van een superjacht, waar disciplines zoals constructie, interieur, exterieur, werktuigbouw en elektrotechniek samenkomen. Alles moet naadloos op elkaar aansluiten. En daar speel jij een sleutelrol in.

Als Project Manager Engineering coördineer je de samenwerking tussen deze engineerings-disciplines. Je organiseert en leidt integratie-overleggen en zorgt dat technische keuzes tijdig en goed worden gemaakt. Je bewaakt de voortgang, signaleert risico's en brengt het effect van wijzigingen in kaart. Daarbij zorg je dat informatie op het juiste moment bij de juiste mensen terechtkomt en dat afspraken worden nagekomen.

Je bent de spil die overzicht houdt, mensen verbindt en het engineeringproces in beweging houdt.

Het is een rol waarin je het echt moet hebben van je ondernemerschap, klantgerichtheid en daadkracht. Je ontwikkelt je inhoudelijk én procesmatig, maar ook in stakeholdermanagement en het sturen van teams. Je leert hoe je overzicht houdt in een complexe omgeving en hoe je mensen meeneemt in keuzes en oplossingen.

Samengevat

• In gang zetten en bewaken van de engineering scope, planning en voortgang
• Coördineren van technische informatiestromen tussen disciplines en afdelingen
• Inzichtelijk maken van risico's en het effect van wijzigingen in klantwensen
• Sturen en mobiliseren van het engineeringteam om tot de juiste oplossingen te komen

Dit breng je mee

Jij bent bovenal iemand die uitstekend in staat is om 'boven het project' te staan. Jij kunt prima een taak overdragen, maar denkt wel mee over oplossingen. Jij weet wanneer je wél, maar vooral ook níet in actie moet komen. Jij houdt mensen on track. Mensen omschrijven jou als een onafhankelijk persoon. Dankzij, maar ook ondanks, deze onafhankelijke denk- en werkwijze, krijg jij de vrijheid en het vertrouwen. Jij hebt geen bevestiging nodig om successen te kunnen vieren.

Verder heb je:

• een afgeronde technische of maritieme opleiding (hbo/wo)
• ervaring in de jachtbouw/scheepsbouw is een must
• enkele jaren werkervaring in projectmanagement
• ervaring in alle fasen van het engineeringproces
• je voelt je thuis in een steeds wisselende omgeving waarin de klantwens centraal staat
• uitstekende communicatieve vaardigheden in woord en geschrift, in de Nederlandse en Engelse taal

Ons aanbod

Onder een goede beloning verstaan wij meer dan een goed salaris. Plezier in je werk hebben en een goede balans tussen werk en privé zijn minstens zo belangrijk.

Daarnaast bieden wij je:

• Een salaris tussen de €4.000 en €6.500 passend bij je kennis en ervaring
• 40 vrije dagen per jaar bij een fulltime dienstverband (27 vakantiedagen plus 13 atv)
• Ruime mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen, bijvoorbeeld door het volgen van opleidingen en cursussen;
• Een werkweek van 32 tot 40 uur
• Reiskostenvergoeding van € 0,25 cent per kilometer
• Leuke collega's en een actieve personeelsvereniging die zorgt voor gezellige activiteiten zoals zomer-BBQ sinterklaasfeest, kerstviering, bowlen, bingo, deelname sportactiviteiten zoals de damtotdam-loop, mudmasters, een padeltoernooi, beachvolleybal, een nieuwsjaarduik en nog veel meer
• Veel variatie en vrijheid tijdens je werkzaamheden

Wij bieden je een uitdagende en verantwoordelijke functie binnen een organisatie die volop in ontwikkeling is. Elk jacht is custom made en kan niet bestaan zonder jouw bijdrage. Er zit dus altijd een stukje van jezelf in. Dat geeft een gevoel van trots. En ook een gevoel van verantwoordelijkheid. Misschien nog wel het belangrijkste dat we je kunnen bieden.

Hoe kom je bij ons aan boord?

• Telefonische intake
• Kennismakings-gesprek en eventueel rondleiding/ meelopen
• Vervolggesprek motivatie en toekomst
• Aanbod

Nog meer interessante vacatures waar jouw vakmanschap centraal staat

Wil jij meebouwen aan onze superjachten? Bekijk ook onze andere vacatures.

Over de vacature

Als Senior Manager Project & Proces Excellence ben je verantwoordelijk voor het leiden van ons team van Projectmanagers en Proces Engineers. Je team speelt een cruciale rol in het verbeteren van onze processen en het waarborgen van de consistentie en kwaliteit van de projectuitvoering binnen de organisatie. Je ontwikkelt een duidelijke visie op 'verbeteren van processen', 'realiseren van projecten' en 'samen verbeteren'.

Taken en verantwoordelijkheden
Management taken:

• Aansturing van teams en zorgen voor de benodigde competenties binnen het team
• Samenwerken met verschillende afdelingen om ervoor te zorgen dat de projectdoelen en procesverbeteringen worden behaald
• Draagvlak creëren binnen Heuschen & Schrouff voor projecten en verbeteringen

Project Portfolio Management:

• Opzetten en uitvoeren van Project Portfolio Management voor alle projecten van H&S
• Projecten prioriteren op basis van impact, urgentie en strategische doelen van het bedrijf tezamen met de Portfolio Governance Board (= Directie)
• Projecten voortgang monitoren en indien nodig ingrijpen op lopende projecten
• Definiëren van projectmanagementmethodieken en standaarden

Project Management:

• Acteren als Senior Project Manager op strategische projecten

• Leidinggeven aan en coachen van de PMO Project managers

• Daar waar nodig projecten bijsturen om weer on track te komen

Proces Engineering:

• Ontwikkelen en implementeren van een lange termijn visie voor 'verbeteren van processen' en 'samen verbeteren'
• Leidinggeven aan en coachen van de PMO Proces Engineers

De projecten binnen ons bedrijf zijn zeer uiteenlopend. Momenteel zijn we o.a. bezig met het verdubbelen van de opslagcapaciteit van onze magazijnen, het verbeteren van de doorlooptijd van onze producten (aankoop t/m verkoopbaar op de markt), bouwen van een Control Tower voor onze inkomende goederen en het harmoniseren, optimaliseren en digitaliseren van al onze processen. Daarnaast groeien we als bedrijf en openen we regelmatig nieuwe locaties. Het is belangrijk dat de bedrijfsprocessen geïntegreerd worden, waarbij het Engineering Team een drijvende kracht is.

• Minimaal 10 jaar Projectmanagementervaring waaronder bij voorkeur ook SAP-implementaties middels het toepassen van methodologieën zoals: Prince2, PMBOK, Agile, Scrum of PMP

• Ervaring met het opzetten van project portfolio management en het structureren van verbeterprocessen, 6Sigma en Lean certificering is een pre

• Je bent fulltime beschikbaar

• Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels; Duits is een pré

• Managementervaring in het aansturen en ontwikkelen van teams

• Je hebt ruime ervaring met verander management

• Je weet wat er nodig is om projecten succesvol te laten verlopen, zowel op operationeel als strategisch niveau

• Je bent resultaatgericht en hebt een scherp oog voor het optimaliseren van processen

Wat wij jou te bieden hebben

Werken bij ons betekent werken in een groeiende, gezonde internationale organisatie waar de lijntjes kort zijn en de sfeer open is. In jouw rol krijg je de kans om echt impact te maken met je ideeën en expertise. Er is volop ruimte om je mening te delen en nog belangrijker: er wordt ook echt iets gedaan met wat jij inbrengt. Samen met een hecht en betrokken team werk je aan mooie resultaten.

• Op basis van jouw kennis, ervaring en achtergrond bepalen we de exacte inschaling binnen de betreffende salarisschaal
• Maar liefst 29 vakantiedagen. Vanaf je 35e krijg je elke 5 jaar een extra vakantiedag. Ben je een heel jaar niet ziek geweest? Dan krijg je 3 extra vakantiedagen
• Een goede pensioenregeling waarbij wij 60% van de premie voor onze rekening nemen
• €250 budget per jaar om een initiatief, vereniging of goed doel naar eigen keuze te ondersteunen
• Ruimte om te groeien: via opleidingen en doorgroeimogelijkheden stimuleren we jouw ontwikkeling. Ook heb je onbeperkt toegang tot het online leerplatform GoodHabitz
• Vitaliteit vinden we belangrijk: sport met korting en profiteer van ons fietsplan
• En last but not least: je krijgt 20% korting op al onze producten

Onze organisatie en het team

Heuschen & Schrouff is de toonaangevende importeur en distributeur van authentieke Aziatische food- en non foodproducten in Europa. Vanuit Landgraaf (Nederland) vertegenwoordigen we meer dan 65 Aziatische topmerken, zoals YumYum en Flying Goose, en hebben we sterke eigen merkconcepten zoals Golden Turtle for Chefs. Daarnaast bieden we Private Label concepten aan. Dit doen we met een team van meer dan 450 collega's, 45 vrachtwagens op de weg en een divers klantenbestand van etnische toko's en groothandels tot retail, foodservice en industrie. Ook hebben we ons eigen e-commerce platform.

We zijn een gezond, groeiend bedrijf, gedreven door de stijgende populariteit van onze producten. Die groei vraagt om slimme keuzes en efficiëntere processen en daar kun jij actief aan bijdragen. Bij ons kom je niet terecht in een wereld vol regels of bureaucratische structuren. Integendeel: we waarderen frisse ideeën, eigen initiatief en innovatie. Jij krijgt alle ruimte om mee te denken én mee te bouwen aan de toekomst.

Je leidt een enthousiast team van 3 Projectmanagers en 8 Process Engineers, dat verantwoordelijk is voor het verbeteren van processen en het succesvol uitvoeren van projecten. Het team schakelt snel tussen strategische en operationele uitdagingen.

Wij stellen acquisitie naar aanleiding van deze vacature niet op prijs. Ongevraagde profielen of aanbiedingen worden niet in behandeling genomen en geven geen recht op enige vergoeding.

• Recruitmentspecialist: Kyra Lenssen ( 6 )