Een op een begeleider Vacatures

Over de vacature

Je dienst begint met een overdracht van je collega's. Samen bespreken jullie hoe het met de cliënten gaat en waar vandaag extra aandacht voor nodig is. Vervolgens help je een cliënt bij de ochtendverzorging, terwijl je een ander begeleidt bij een activiteit die aansluit bij zijn of haar belevingswereld. Jij voelt feilloos aan wat iemand nodig heeft: soms is dat een helpende hand, soms een luisterend oor en soms juist duidelijkheid en structuur. Door jouw geduld, betrokkenheid en deskundigheid zorg je ervoor dat cliënten iedere dag kunnen rekenen op een veilige en vertrouwde omgeving.

?

Jij bent een betrokken en enthousiaste zorgprofessional die graag werkt met cliënten met een intensieve begeleidingsvraag. Je bent geduldig, weet overzicht te houden en vindt het belangrijk om cliënten iedere dag de aandacht en begeleiding te geven die zij verdienen. Dankzij jouw positieve instelling en professionele houding maak jij écht het verschil.

Verder beschik je over:

• Een afgeronde mbo-opleiding niveau 3 of 4 richting Maatschappelijke Zorg, MMZ, Persoonlijk Begeleider, SPW of een vergelijkbare opleiding.
• Ervaring met of affiniteit voor cliënten met EMB en complexe zorg.
• Een flexibele, zelfstandige en cliëntgerichte werkhouding.
• Goede communicatieve vaardigheden en een groot verantwoordelijkheidsgevoel.
• De bereidheid om onregelmatige diensten te werken.

?

• Salaris tussen €2.893,- en €3.902,- bruto per maand op basis van 36 uur (cao GHZ, FWG 40).
• Eindejaarsuitkering, vakantiegeld en reiskostenvergoeding.
• Flexibiliteit; jij bepaalt samen met ons waar en wanneer je werkt.
• Via de Care4 Academy blijf je jezelf ontwikkelen en investeren in jouw vakmanschap.
• Een enthousiast team intercedenten dat altijd voor jou klaarstaat.

Ellen maakt graag kennis met je!

We zijn benieuwd naar wat jij belangrijk vindt in je werk. Meld je aan via onze website of stuur een mail naar Sollicitaties@Care4Group.nl . Ellen neemt dan binnen één werkdag contact met je op.

We kijken uit naar je reactie!

Functie omschrijving

?

Als Begeleider begeleid je cliënten met een Ernstige Meervoudige Beperking (EMB) en cliënten met een complexe zorgvraag. Je ondersteunt hen bij de dagelijkse verzorging, stimuleert de zelfredzaamheid waar mogelijk en draagt bij aan een betekenisvolle daginvulling. Iedere cliënt is uniek en daarom stem jij jouw begeleiding af op de persoonlijke wensen, mogelijkheden en behoeften.

Samen met collega's, behandelaren en verwanten werk je aan een veilige woonomgeving waarin cliënten zich prettig voelen en zich optimaal kunnen ontwikkelen.

Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Begeleiden van cliënten met EMB en complexe zorgvragen.
• Ondersteunen bij ADL-zorg en persoonlijke verzorging.
• Uitvoeren van verpleegtechnische handelingen wanneer je hiervoor bevoegd en bekwaam bent.
• Observeren, signaleren en rapporteren van veranderingen in de gezondheid of het gedrag van cliënten.
• Opstellen, uitvoeren en evalueren van begeleidingsplannen.
• Creëren van structuur, veiligheid en een positieve leefomgeving.
• Intensief samenwerken met collega's, behandelaren en familieleden.

Over de vacature

Jouw uitdaging

Wil jij kinderen en jongeren helpen om zich te ontwikkelen, zich veilig te voelen en stap voor stap meer vertrouwen op te bouwen? Als Begeleider Kind & Jeugd bied je ondersteuning aan kinderen en jongeren met een verstandelijke beperking, een ontwikkelingsachterstand of psychische en gedragsmatige uitdagingen. Je werkt met een kwetsbare doelgroep die extra aandacht, duidelijkheid en begeleiding nodig heeft.

Je begeleidt kinderen en jongeren van 4 tot 18 jaar die tijdelijk verblijven op een opvanglocatie en intensieve ondersteuning nodig hebben bij hun dagelijkse leven. Hun gedrag kan voortkomen uit onder andere trauma, hechtingsproblematiek of een verstandelijke beperking. Sommige kinderen communiceren voornamelijk non-verbaal en hebben ondersteuning nodig bij de meest basale dagelijkse handelingen.

Jij zorgt voor een veilige en voorspelbare omgeving waarin ieder kind zich op zijn of haar eigen tempo kan ontwikkelen. Met jouw geduld, inlevingsvermogen en duidelijke grenzen bied je houvast, ook wanneer situaties uitdagend zijn. Samen met je collega's werk je aan een positieve daginvulling en stimuleer je de zelfredzaamheid en ontwikkeling van de kinderen.

Jouw talent

Ben jij iemand die stevig in zijn of haar schoenen staat, helder communiceert en rust weet te bewaren in uitdagende situaties? Je begrijpt dat complexe gedragsproblematiek vraagt om een consequente aanpak, duidelijke grenzen en een professionele houding. Je laat je niet snel uit het veld slaan en weet tegelijkertijd met warmte en begrip aan te sluiten bij de behoeften van ieder kind.

Daarnaast:

• Heb je een afgeronde zorggerichte of sociale mbo-4-, hbo- of wo-opleiding, of zit je in de afrondende fase van een relevante hbo- of wo-opleiding.
• Heb je ervaring met kinderen en jongeren met een verstandelijke beperking, een ontwikkelingsachterstand of complexe gedragsproblematiek.
• Ben je minimaal twee dagdelen per week beschikbaar.
• Beschik je over een certificaat voor weerbaarheid of agressiehantering of sta je ervoor open deze te behalen.
• Kun je structuur en veiligheid bieden, zonder de individuele behoeften van het kind uit het oog te verliezen.
• Ben je vaardig in algemene dagelijkse levensverrichtingen (ADL), zoals ondersteunen bij eten, persoonlijke verzorging en toiletgang, of ben je bereid dit te leren.

Wij bieden jou

Wil jij werk doen dat er écht toe doet en tegelijkertijd ervaring opdoen binnen de gehandicaptenzorg en jeugdzorg? In deze functie krijg je de kans om jouw kwaliteiten in te zetten voor kinderen en jongeren die jouw begeleiding hard nodig hebben. Je werkt samen met betrokken collega's die zich inzetten voor een veilige, gestructureerde en stimulerende omgeving.

Je kunt rekenen op:

• Een bruto uurloon vanaf € 18,28, inclusief vakantiegeld.
• Reiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer tot een maximum van 30 kilometer enkele reis.
• Ruimte om praktijkervaring op te doen en jezelf verder te ontwikkelen binnen de gehandicaptenzorg en jeugdzorg.
• Een rooster dat, waar mogelijk, aansluit bij jouw beschikbaarheid en privésituatie.
• De mogelijkheid om met jouw inzet een tastbaar verschil te maken in het leven van kinderen en jongeren.

Ben jij klaar om jouw professionaliteit, weerbaarheid en betrokkenheid in te zetten voor deze bijzondere doelgroep? Solliciteer direct en ontdek hoe jij als Begeleider Kind & Jeugd kunt bijdragen aan een veilige omgeving en nieuwe ontwikkelkansen voor ieder kind.

Over Aethon

Bij Aethon geloven we in de kracht van gemotiveerde talenten die willen bijdragen aan gelijke kansen voor álle kinderen. Daarom verbinden wij jou aan betekenisvol werk binnen het speciaal onderwijs, waar je écht verschil maakt voor leerlingen die net wat extra aandacht en ondersteuning nodig hebben.

Of je nu een onderwijsgerelateerde studie volgt, net bent afgestudeerd of al ervaring hebt in het onderwijs: bij Aethon krijg je de kans om jezelf te ontwikkelen met praktijkervaring, trainingen en begeleiding. Je komt terecht in een betrokken community waarin werkplezier, groei en maatschappelijke impact centraal staan.

Klaar om jouw carrière in het speciaal onderwijs een betekenisvolle impuls te geven? Bekijk dan snel onze vacatures en ontdek waar jij het verschil kunt maken!

Over de vacature

Afstudeerders gezocht (MBO 4 of HBO)

Afgestudeerd in 2026? Jouw carrière start bij Koraal!

Diploma op zak? Tijd voor de volgende stap.

Rond jij in 2026 een mbo-, hbo- of universitaire opleiding in de zorg af? Bij Koraal krijg je de ruimte om je talent te ontdekken, ervaring op te doen en jezelf verder te ontwikkelen binnen de praktijk.

Of je nu al precies weet welke richting je op wilt, of nog zoekende bent: we denken graag met je mee. Samen kijken we naar een functie, doelgroep en locatie die bij jou passen. Met locaties door heel Limburg zijn er bij Koraal volop mogelijkheden binnen zowel de gehandicaptenzorg als de jeugdhulp.

Waar kom je te werken?

Bij Koraal ondersteunen we mensen van alle leeftijden bij wonen, leren, werken en ontwikkelen. We bieden zorg, begeleiding en onderwijs aan mensen met een verstandelijke beperking, complexe gedragsvragen en psychiatrische problematiek. Die combinatie maakt ons werk veelzijdig en uitdagend.

Binnen Limburg kun je aan de slag in verschillende onderdelen van de gehandicaptenzorg en jeugdhulp, zoals:

• Woonbegeleiding (behandelgroepen, zorggroepen en buitenwoningen)
• Dagbesteding
• Ambulante begeleiding
• Onderwijs

Bij Koraal geloven we dat iedereen op zijn eigen manier moet kunnen deelnemen aan de samenleving. Daarom werken we samen met cliënten, leerlingen en hun netwerk aan het versterken van mogelijkheden en talenten.

Voor wie?

Volg jij een opleiding zoals:

MBO 4

• Verpleegkunde
• Maatschappelijke Zorg

HBO

• Social Work
• Verpleegkunde
• Pedagogiek
• Toegepaste Psychologie
• Orthopedagogiek
• Psychologie

Of een vergelijkbare opleiding? Dan zijn er mogelijkheden als:

• (Persoonlijk) Begeleider
• Groepsleider
• Begeleider Dagbesteding

Heb je mbo niveau 3 afgerond? Dan gaan we ook graag met je in gesprek om samen te kijken naar de mogelijkheden.

Waarom starten bij Koraal?

Omdat je niet direct hoeft te kiezen voor één vast pad. Met locaties verspreid over Limburg en verschillende doelgroepen krijg je de kans om ervaring op te doen, jezelf te ontwikkelen en te ontdekken waar jij het beste tot je recht komt. Binnen de gehandicaptenzorg, jeugdhulp en het speciaal onderwijs zijn er volop mogelijkheden om jouw loopbaan vorm te geven.

Daarnaast kun je rekenen op:

• Een dienstverband voor onbepaalde tijd.
• Goede begeleiding tijdens je eerste stappen als professional.
• Ruimte om te leren en opleidingen te volgen.
• Doorgroeimogelijkheden binnen verschillende vakgebieden.

Klaar voor een leuke nieuwe baan na jouw afstuderen?

Samen op eigen kracht. Dat is waar Koraal voor staat. En misschien straks ook waar jouw carrière begint.

Kijk naar de verschillende mogelijkheden via:

Meer informatie

Wil je meer weten over de mogelijkheden? Laat dan je contactgegevens achter via of neem contact op met Evelien Muller (recruiter) om samen te kijken wat bij jou past.

Enthousiast? Je kunt ook direct je cv en motivatie via het sollicitatieformulier sturen. We nemen dan snel contact met je op!

Over de vacature

Wat ga je doen?

Als woonbegeleider B draag jij elke dag bij aan het welzijn en de kwaliteit van leven van de bewoners. Jij zorgt ervoor dat zij hun leven zoveel mogelijk kunnen voortzetten zoals zij dat gewend waren voordat ze bij Vivantes zijn komen wonen, of in zorg kwamen. Vanuit een warm hart en een scherpe blik ontwikkel, coördineer en voer je activiteiten uit die aansluiten bij hun wensen en behoeften. Persoonlijke aandacht staat hierin centraal.

Je houdt toezicht in de huiskamers en algemene ruimtes en weet precies wanneer je collega's moet inschakelen om de juiste ondersteuning te bieden. Als vertrouwd aanspreekpunt voor een aantal bewoners en hun naasten zorg je voor open en heldere communicatie tussen hen en Vivantes.

Je werkt methodisch en je waarborgt de kwaliteit van de vastlegging en opvolging van activiteiten in het Ondersteuningsplan en bent verantwoordelijk voor de periodieke evaluaties, zoals het Multi Disciplinair Overleg. Daarnaast stimuleer je sociale interactie en intervenieer je wanneer er sprake is van crisissituaties of complexe vraagstukken rondom persoonlijk welbevinden en medische zorg of ondersteuning. Je luistert met aandacht en creëert een passende en zinvolle dag invulling. Je werkt hierin intensief samen met collega's en vrijwilligers. En je betrekt zoveel als mogelijk familie, partner en vrienden van de bewoner.

Je begeleidt en ondersteunt bij dagelijkse activiteiten het in- en uit bed komen, bij persoonlijke verzorging zoals wassen, douchen, aan- en uitkleden en help je bij toiletgang. Je verricht risicovolle handelingen, controleert en registreert medicatie en helpt bij de inname ervan. Zelfredzaamheid staat hierbij altijd voorop: je stimuleert bewoners om zoveel mogelijk zelf te doen en houdt nauwlettend in de gaten waar extra ondersteuning nodig is. Met jouw toewijding en deskundigheid signaleer je bijzonderheden en draag je bij aan een veilige, vertrouwde en prettige leefomgeving.

Je herkent je in de kernwaarden van Vivantes en wordt enthousiast van de missie en visie van waaruit wij ouderenzorg willen leveren. Je vindt deze op

Wat breng jij mee?

• De functie van woonbegeleider kent een A-, B- of C-variant, afhankelijk vanuit verschillende opleidingen of werkervaringen. Denk hierbij aan een agogische scholing of werkervaring zoals persoonlijk begeleider, maatschappelijke zorg, social work of sociaal werk. Maar ook vanuit een zorgachtergrond, zoals verzorgende (IG) of EVV. Juist deze mix van kennis en ervaring in een team maakt dat wij optimale aandacht kunnen geven voor zorg én welbevinden.
• Je beschikt over mbo-3 werk- en denkniveau, hebt aantoonbare ervaring en je bent bereidheid tot het volgen van functiegerichte scholingen.
• Je hebt aantoonbare kennis en ervaring van bewoners met somatische, psychische en/of geriatrische problematiek zoals dementie, de coördinatie van zorg en palliatieve zorg.
• Je hebt aantoonbare bekwaamheid van ziektebeelden, voorbehouden en risicovolle handelingen en medicatietoediening.
• Je werkt zelfstandig en oplossingsgericht, met ruimte voor creativiteit en improvisatie bij de daginvulling van bewoners, terwijl je alert en nauwkeurig omgaat met welzijn, medicatie, hygiëne en veiligheid.
• Je bent tactvol, invoelend en servicegericht, met oog voor de zelfredzaamheid en het levensverhaal van bewoners, en communiceert helder, zowel mondeling als schriftelijk.

Wat bieden wij?

• Een brutosalaris in FWG 40 tussen de €2.981,98 en €3.864,43 bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
• Een baan voor 20 - 36 uur per week.
• Een dienstverband voor onbepaalde tijd waarvan de eerste twee maanden gelden als wettelijke proeftijd.
• Jaarlijks kun je genieten van 29 vakantiedagen o.b.v. een 36-urige werkweek.
• Je bouwt vakantiegeld (8%) en eindejaarsuitkering (8,33%) op.
• Een goede pensioenregeling bij PFZW.
• De mogelijkheid voor persoonlijke en professionele ontwikkeling d.m.v. trainingen of opleidingen.
• Je kunt gebruikmaken van het meerkeuzesysteem FiscFree. Hier kun je diverse producten of diensten met belastingvoordeel aanschaffen.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Over de vacature

Wat ga je doen?

Als woonbegeleider A draag jij elke dag bij aan het welzijn en de kwaliteit van leven van de bewoners. Jij zorgt ervoor dat zij hun leven zoveel mogelijk kunnen voortzetten zoals zij dat gewend waren voordat ze bij Vivantes zijn komen wonen, of in zorg kwamen. Vanuit een warm hart en een scherpe blik ontwikkel, coördineer en voer je activiteiten uit die aansluiten bij hun wensen en behoeften. Persoonlijke aandacht staat hierin centraal.

Je houdt toezicht in de huiskamers en algemene ruimtes en weet precies wanneer je collega's moet inschakelen om de juiste ondersteuning te bieden. Als vertrouwd aanspreekpunt voor een aantal bewoners en hun naasten zorg je voor open en heldere communicatie tussen hen en Vivantes.

Je werkt methodisch en je waarborgt de kwaliteit van de vastlegging en opvolging van activiteiten in het Ondersteuningsplan en bent verantwoordelijk voor de periodieke evaluaties, zoals het Multi Disciplinair Overleg. Daarnaast stimuleer je sociale interactie en intervenieer je wanneer er sprake is van vraagstukken rondom persoonlijk welbevinden, zorg of ondersteuning. Je luistert met aandacht en creëert een passende en zinvolle dag invulling. Je werkt hierin intensief samen met collega's en vrijwilligers. En je betrekt zoveel als mogelijk familie, partner en vrienden van de bewoner.

Je begeleidt en ondersteunt bij dagelijkse activiteiten het in- en uit bed komen, bij persoonlijke verzorging zoals wassen, douchen, aan- en uitkleden en help je bij toiletgang. Je verricht risicovolle handelingen, controleert en registreert medicatie en helpt bij de inname ervan. Zelfredzaamheid staat hierbij altijd voorop: je stimuleert bewoners om zoveel mogelijk zelf te doen en houdt nauwlettend in de gaten waar extra ondersteuning nodig is. Met jouw toewijding en deskundigheid signaleer je bijzonderheden en draag je bij aan een veilige, vertrouwde en prettige leefomgeving.

Je herkent je in de kernwaarden van Vivantes en wordt enthousiast van de missie en visie van waaruit wij ouderenzorg willen leveren. Je vindt deze op

Wat breng je mee?

• De functie van woonbegeleider kent een A-, B- of C-variant, afhankelijk vanuit verschillende opleidingen of werkervaringen. Denk hierbij aan een agogische scholing of werkervaring zoals persoonlijk begeleider, maatschappelijke zorg, social work of sociaal werk. Maar ook vanuit een zorgachtergrond, zoals verzorgende (IG) of EVV. Juist deze mix van kennis en ervaring in een team maakt dat wij optimale aandacht kunnen geven voor zorg én welbevinden.
• Je beschikt over mbo-3 werk- en denkniveau, hebt aantoonbare ervaring en je bent bereid tot het volgen van functiegerichte scholingen.
• Je hebt kennis van aanbodgerichte activiteiten, zingeving en sociale-, somatische-, psychogeriatrische- en psychische veranderprocessen binnen de zorg.
• Je hebt aanvullende training in ziektebeelden, handelingen en medicatietoediening en ervaring in de coördinatie van zorg.
• Je beschikt over overtuigingskracht en sociale vaardigheden om bewoners en hun netwerk te betrekken bij activiteiten en hun achtergrond, behoeften en zelfredzaamheid te achterhalen.
• Je hebt tact, empathie en een servicegerichte houding in de omgang met bewoners, naasten, vrijwilligers en collega's, en kunt je mondeling en schriftelijk goed uitdrukken voor communicatie en verslaglegging.

Wat bieden wij?

• Een brutosalaris in FWG 35 tussen de €2.735,91 en €3.592,96 bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
• Een baan voor 20 - 32 uur per week.
• Een dienstverband voor onbepaalde tijd waarvan de eerste twee maanden gelden als wettelijke proeftijd.
• Jaarlijks kun je genieten van 29 vakantiedagen o.b.v. een 36-urige werkweek.
• Je bouwt vakantiegeld (8%) en eindejaarsuitkering (8,33%) op.
• Een goede pensioenregeling bij PFZW.
• De mogelijkheid voor persoonlijke en professionele ontwikkeling d.m.v. trainingen of opleidingen.
• Je kunt gebruikmaken van het meerkeuzesysteem FiscFree. Hier kun je diverse producten of diensten met belastingvoordeel aanschaffen.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Over de vacature

Yip (Your Inner Power) is een landelijk behandelprogramma voor jonge mensen die (vermoedelijk) slachtoffer zijn van mensenhandel met daarnaast een LVB en/of psychiatrische problematiek.

Wil jij als Groepsleider Yip! echt van betekenis zijn voor deze jongeren? Zoek je een nieuwe uitdaging en kom je ons team versterken? Wij zijn op zoek naar meerdere groepsbegeleiders!

De ingangsdatum is zo spoedig mogelijk.
Over de functie

Als groepsleider bij Yip draag je zorg voor de dagelijkse begeleiding en de uitvoering van het behandelplan. Je biedt structuur, stimuleert een gezond dagritme en begeleidt groepsprocessen. Je voert individuele gesprekken, geeft modules aan cliënten (individueel of in kleine groepen) en onderhoudt contact met het netwerk rondom de jongeren, zoals behandelaars, therapeuten, school, werk en familie.

Daarnaast vervul je de rol van persoonlijk begeleider voor één of twee cliënten. In samenspraak met de behandelaar stel je doelen op en neem je regie in de behandeling.

Over YIP

Yip (Your Inner Power) is een landelijk behandelprogramma voor meisjes en jonge vrouwen tussen de 12 en 27 jaar die (vermoedelijk) slachtoffer zijn van mensenhandel. Daarbij is vaak sprake van een licht verstandelijke beperking (LVB) en/of psychiatrische problematiek. Onder mensenhandel verstaan we onder andere eergerelateerd geweld, gedwongen prostitutie, seksuele en/of criminele uitbuiting.

Yip biedt deze jongeren een veilige en stabiele omgeving, waarin ze met behulp van een specialistisch behandelteam werken aan herstel en regie over hun eigen leven. Het behandelteam bestaat onder andere uit een psychiater, gedragswetenschapper, systeemtherapeut en vaktherapeuten. Daarnaast bieden we specialistische programma's zoals kickboksen en equitherapie.

Speerpunten binnen het programma zijn normalisatie, traumabehandeling en het herstellen van zelfregie.

Over de locaties van Gastenhof

Yip is onderdeel van Gastenhof, het orthopedagogisch behandelinstituut van Koraal in Limburg. Vanuit de drie Limburgse Koraal-regio's (Midden- en Noord-Limburg, Parkstad en Heuvelland / Maastricht / Westelijke Mijnstreek) biedt Gastenhof behandeling, zorg en ondersteuning aan jongeren met een licht verstandelijke beperking, veelal gecombineerd met een complexe gedragsproblematiek of psychiatrisch probleem.

Behandeling vindt intramuraal plaats, in de thuissituatie of via de polikliniek. Binnen het behandelprogramma YIP wordt er behandeling geboden aan jongeren en volwassenen tussen 12 en 27 jaar.

Wat bieden wij?

Een boeiende, afwisselende en dynamische functie waarbij je echt iets kunt betekenen. Je komt terecht in een fijn team met betrokken collega's en een prettige werksfeer.

En verder

• Salaris: Arbeidsvoorwaarden en salariëring conform CAO Gehandicaptenzorg, en is afhankelijk van je opleiding en werkervaring: in FWG 40: min €. 2.893 en max € 3.902 of FWG 45: min € 3.052 en max € 4.262.
• Contract: Een dienstverband voor onbepaalde tijd.
• Uren/rooster: Een contract van32 uur per week waarbij de uren in overleg worden bepaald.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden: een meerkeuzesysteem van arbeidsvoorwaarden , een collectieve zorgverzekering, eindejaarsuitkering en ORT-vergoeding.
• Koraal Vitaal: Op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk&privé, vitaal&gezond en je loopbaan. Dit is te vinden op intranet wanneer je in dienst komt.
• Ontwikkeling: Een scholingsprogramma gericht op specifieke zaken in de behandeling van slachtoffers mensenhandel. Persoonlijke ontwikkeling vinden we belangrijk. We bieden daarom diverse cursussen en trainingen.

Wat vragen wij van jou?

Je bent een enthousiaste en betrokken collega die stevig in de schoenen staat. Je kunt je goed verplaatsen in de leefwereld van deze meisjes en jonge vrouwen, en weet ondanks de soms ingrijpende problematiek professioneel te blijven. Met de juiste balans tussen betrokkenheid en afstand reageer je nuchter en doordacht.

Geduld, veerkracht en vasthoudendheid zijn essentieel in deze functie. Je kunt omgaan met tegenslagen en ziet ook kleine stappen vooruitgang als waardevolle resultaten.

Daarnaast

• Je beschikt over een afgeronde relevante HBO opleiding bijvoorbeeld (Social Work of Pedagogiek) en een SKJ-registratie. Ben je in het bezit van een HBO opleiding, maar (nog) geen SKJ registratie, dan zullen we samen met jou gaan onderzoeken hoe dat geregeld kan worden!
• Mocht je op basis van kennis en ervaring niet direct in aanmerking komen voor de aangeboden functie, dan bieden we je de functie van Junior Groepsleider aan, incl. de daarbij behorende salarisindeling (FG 40). Aansluitend maken we afspraken hoe je naar de HBO functie kunt toegroeien incl. een traject richting SKJ registratie.

Meer informatie

Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Jolieke van den Brink (teamleider via telefoonnummer 06-.

Voor het werken bij Koraal is een verklaring omtrent gedrag (VOG) een vereiste. Tevens is bij indiensttreding een Verklaring Functioneren en Onbesproken Gedrag, afgegeven door de voormalig werkgever, een vereiste en zal door ons een referentie worden opgevraagd.

Reageren

Heb je interesse in de vacature? Stuur ons je cv en motivatiebrief via de sollicitatielink!

Over de vacature

Bouw mee aan het onderwijs én de beroepspraktijk van morgen!

Ben jij een inspirerende onderwijsprofessional met visie, daadkracht en een passie voor leren en ontwikkelen? Wil jij jouw onderwijskundige expertise inzetten binnen opleidingen die midden in een snel veranderende beroepspraktijk staan? En krijg jij energie van het begeleiden van een enthousiast team in onderwijsontwikkeling en vernieuwing?

Dan is dit jouw kans.

Voor de opleidingen Marketing & Communicatie, Evenementenorganisatie en Management Assistent zijn wij op zoek naar een Onderwijskundig Leider (1,0 fte). Je gaat werken met een enthousiast onderwijsteam met veel jonge docenten. Onze opleidingen worden aangeboden in Maastricht en Sittard en onze collega's werken over beide locaties heen.

Het betreft in eerste instantie een tijdelijke aanstelling voor de duur van 12 maanden.

Werken bij VISTA college

Bij VISTA college geloven we in de kracht van ontwikkeling. Iedere dag zetten we ons in om studenten voor te bereiden op een toekomst waarin veranderen, leren en groeien centraal staan. Niet voor niets luidt onze missie:

"VISTA college ontwikkelt Limburgse krachten voor morgen"

Met locaties in Maastricht-Heuvelland, Parkstad en de Westelijke Mijnstreek zijn we één van de grootste mbo-instellingen van Limburg. We werken intensief samen met het werkveld en investeren continu in kwalitatief hoogwaardig en innovatief onderwijs.

Onze opleidingen bevinden zich midden in een beroepspraktijk die razendsnel verandert. De invloed van AI en digitalisering op marketing, communicatie en zakelijke dienstverlening is groot. Tegelijkertijd verandert ook onze doelgroep en daarmee de manier waarop we onderwijs geven en studenten begeleiden.

We leiden onze studenten breed op. Een stagiair kan terechtkomen bij een klein mkb-bedrijf, een grote commerciële organisatie, een overheidsinstelling of vrijwel alles daartussenin. Dat betekent dat naast vakinhoudelijke kennis ook professionele vaardigheden onmisbaar zijn: communiceren, samenwerken, organiseren, initiatief nemen en je professioneel bewegen binnen verschillende organisaties.

Veel van onze studenten kiezen na hun mbo-opleiding voor een vervolgopleiding: ongeveer 70% stroomt door naar het hbo. We bereiden studenten daarom niet alleen voor op een beroep, maar ook op een succesvolle volgende stap in hun ontwikkeling.

Jouw uitdaging

Binnen VISTA werken we vanuit onze onderwijsvisie 'Gaan voor Groei'. Voor onze opleidingen betekent dit onder andere dat we verder bouwen aan modulair en flexibel onderwijs en aan een leeromgeving waarin studenten steeds meer eigenaarschap nemen over hun ontwikkeling.

Dat verandert ook de rol van de docent. Naast vak expert wordt de docent steeds meer begeleider en coach van het leerproces. Voor ons jonge team is dat een belangrijke en uitdagende ontwikkeling.

Als Onderwijskundig Leider help jij het team om die beweging te maken. Niet door het onderwijs vóór het team te ontwikkelen, maar door samen richting te geven, keuzes te maken, te experimenteren, te evalueren en succesvolle ontwikkelingen duurzaam te verankeren. Daarbij spelen vragen als:

• Hoe vertalen we de principes van Gaan voor Groei, modulair onderwijs, naar de dagelijkse onderwijspraktijk, en hoe maken we een stap naar flexibilisering?
• Hoe helpen we docenten groeien in hun rol van vakdocent naar vakdocent én coach?
• Hoe benutten we AI en digitalisering in ons onderwijs én bereiden we studenten voor op de impact hiervan op hun toekomstige beroep?
• Hoe vinden we de juiste balans tussen vakinhoud, professionele vaardigheden en voorbereiding op het hbo?
• Hoe blijven we ons onderwijs verbinden met een zeer breed en veranderend werkveld?

Jij helpt het team om deze ambities om te zetten in concrete onderwijsontwikkeling die merkbaar is voor onze studenten.

Van regionaal naar internationaal

De wereld waarin onze studenten straks werken houdt niet op bij de grens. Daarom heeft internationalisering een duidelijke plek binnen onze opleidingen. Studenten bouwen dit gedurende hun opleiding stapsgewijs op: van een regionale oriëntatie in het eerste leerjaar naar internationale ervaringen vanaf leerjaar twee. In het derde leerjaar behoren ook internationale afstudeerstages tot de mogelijkheden. Voor ons is internationalisering geen losstaand project, maar een manier om studenten hun blik te laten verbreden, zelfstandiger te maken en kennis te laten maken met andere bedrijven, culturen en manieren van werken.

Wat ga je doen?

Als Onderwijskundig Leider ben je een belangrijke aanjager van onderwijsontwikkeling en innovatie binnen de opleidingen Marketing & Communicatie, Evenementenorganisatie en Management Assistent. Je werkt nauw samen met de opleidingsmanager, docenten, coördinatoren en andere collega's. Daarbij geloof je in de kracht van de professionele ruimte van teams. Je ontwikkelt niet vóór collega's, maar mét collega's.

Je:

• vertaalt de VISTA-onderwijsvisie naar concrete onderwijsontwikkeling;
• begeleidt en ondersteunt het team bij de verdere ontwikkeling van modulair en flexibel onderwijs;
• ondersteunt docenten in de ontwikkeling van hun rol als docent, begeleider en coach;
• bewaakt de samenhang tussen visie, curriculum, uitvoering en kwaliteit;
• stimuleert een cultuur van leren, reflecteren en continu verbeteren;
• verbindt ontwikkelingen uit het mbo, het werkveld en de maatschappij aan ons onderwijs;
• stimuleert het betekenisvol inzetten van AI en andere technologische ontwikkelingen binnen het onderwijs;
• draagt bij aan de verdere ontwikkeling van internationalisering binnen de opleidingen;
• draagt actief bij aan VISTA-brede onderwijskundige ontwikkel- en onderzoeksactiviteiten;
• draagt actief bij aan de onderwijsinnovatieambities uit de visie 'Gaan voor Groei';
• weet wanneer je richting moet geven, wanneer je moet coachen en wanneer je juist ruimte moet bieden aan professionals om eigenaarschap te nemen.

Binnen VISTA vormen Onderwijskundig Leiders bovendien een lerend netwerk waarin kennis en ervaringen worden gedeeld en gezamenlijk wordt gewerkt aan VISTA-brede onderwijsontwikkeling.

Wie zoeken wij?

Wij zoeken een collega die onderwijsontwikkeling niet alleen kan bedenken, maar deze samen met mensen daadwerkelijk in beweging kan brengen. Je kunt richting geven zonder alles over te nemen en weet professionals te stimuleren om zelf verantwoordelijkheid te nemen voor de ontwikkeling van hun onderwijs.

Daarnaast beschik je over:

• Hbo+ of wo werk- en denkniveau en een relevante onderwijskundige achtergrond;
• meerdere jaren relevante werkervaring;
• kennis van en affiniteit met de zakelijke dienstverlening branche en de ontwikkelingen binnen dit vakgebied;
• bij voorkeur werkervaring binnen de zakelijke en/of commerciële dienstverlening;
• ervaring binnen het mbo is een pré;
• kennis van actuele ontwikkelingen op het gebied van AI, digitalisering en onderwijsinnovatie;
• kennis van digitale leeromgevingen (Canvas);
• het vermogen om complexe vraagstukken terug te brengen tot heldere keuzes en concrete acties;
• sterke communicatieve, coachende en verbindende vaardigheden;
• lef om kritisch te zijn én het talent om mensen te enthousiasmeren;
• visie, initiatief en overtuigingskracht;
• affiniteit met praktijkgericht onderzoek en evidence-informed werken;
• het vermogen om een sterke kwaliteitscultuur te stimuleren waarin samenwerking, eigenaarschap en continu verbeteren centraal staan;
• Bovenal zoeken we iemand die graag samenwerkt met een enthousiast en relatief jong team en die plezier haalt uit het begeleiden van collega's in hun professionele ontwikkeling.

Wat mag je van ons verwachten?

Je komt terecht in een enthousiast onderwijsteam dat werkt vanuit Maastricht én Sittard. Een team dat volop in ontwikkeling is, ambitie heeft en openstaat voor vernieuwing. Je krijgt als Onderwijskundig Leider de ruimte om daadwerkelijk invloed uit te oefenen op de verdere ontwikkeling van onze opleidingen en tegelijkertijd deel uit te maken van de bredere onderwijskundige ontwikkeling binnen VISTA.

Daarnaast bieden wij:

• een uitdagende en betekenisvolle functie binnen een innovatieve mbo-organisatie;
• veel ruimte om invloed uit te oefenen op onderwijsontwikkeling;
• een professionele omgeving waarin leren en ontwikkelen wordt gestimuleerd;
• samenwerking met Onderwijskundig Leiders, practoren en experts binnen VISTA;
• uitstekende arbeidsvoorwaarden conform de cao mbo;
• inschaling in schaal LD max. € 7.020,- bruto, afhankelijk van opleiding en ervaring;
• een eindejaarsuitkering;
• een tegemoetkoming in de kosten van een sportabonnement;
• ruime mogelijkheden voor scholing, opleiding en professionele ontwikkeling.

Enthousiast?

Leuk dat je ons team wilt komen versterken! Je stuurt ons je sollicitatie en motivatie door uiterlijk 27 oktober 2026 het formulier in te vullen dat je via onderstaande knop bereikt.

Wil je eerst meer informatie? Stuur een bericht naar:

Je hoort snel van ons!

FTE: 1,0

Opleiding: Marketing & Communicatie, Evenementenorganisatie en Management Assistent

Standplaats: Maastricht/Sitard

Over de vacature

Vacature omschrijving

Werken in het speciaal onderwijs is bijzonder! Op de Maurice Maeterlinckschool in Delft bereiden we leerlingen voor op zo volwaardig mogelijke deelname aan de samenleving. Maximaal zelfstandig! Wil jij onze kinderen optimale kansen voor hun toekomst
geven in een positief werkklimaat? Versterk ons team als leerkracht.

De Maurice Maeterlinckschool biedt (voortgezet) speciaal onderwijs aan leerlingen met een lichamelijke of meervoudige beperking en langdurig zieke leerlingen. Daarbij werken onderwijs, ondersteuning en revalidatie samen rondom de leerling. Met ons aanbod in
een doorgaande leerlijn sluiten we aan bij de mogelijkheden van iedere leerling.

Functie-eisen

Wat vragen we?

• Pabo-diploma.
• Affiniteit met leerlingen met meervoudige beperkingen.
• Je bent in staat lessen te creëren met een pedagogisch en didactisch passend en stimulerend leerklimaat waardoor de leerlingen zich veilig voelen en actief betrokken zijn.
• Je bent een actieve, flexibele teamspeler.

Arbeidsvoorwaarden

Wat bieden we?

• Een klas vol boeiende kinderen.
• Ondersteuning door de intern begeleider.
• Een enthousiast en betrokken team.
• Afwisselend, leerzaam en uitdagend werk.

Salaris en dienstverband

• Salaris in schaal LB of LC van de cao PO (€ 3.665 tot € 6.509 op fulltime basis), afhankelijk van ervaring.
• Secundaire arbeidsvoorwaarden conform cao primair onderwijs.

Sollicitatieprocedure

Interesse?
Stuur je cv en motivatiebrief uiterlijk 30 oktober 2026 aan adjunct-directeur Corinne van den Heuvel:
.
Voor meer informatie over deze vacature graag een mail sturen.

Over de vacature

Begeleider

Werken op de Leyenbroekerweg-Andreasommegang in Sittard betekent elke dag samen met je team het leven van bewoners een stukje mooier maken. Jij speelt een belangrijke rol in hun dagelijks leven, helpt hen uitdagingen aan te gaan en stimuleert hun zelfstandigheid.

Zo ziet jouw baan eruit

Jij begeleidt bewoners op een manier die hen in hun kracht zet . Zelfstandigheid staat centraal: je kijkt steeds naar wat iemand zelf kan en hoe jij daarbij kunt ondersteunen. Want meedoen in de samenleving en zoveel mogelijk zelf keuzes maken, vinden we belangrijk.

Iedere bewoner heeft een eigen ondersteuningsplan. Dit vormt de basis voor jouw begeleiding. Jij kijkt goed naar wat iemand nodig heeft, maar vooral ook naar wat iemand wel kan en graag wil. Je sluit aan bij de dagelijkse uitdagingen én mogelijkheden van de bewoner.

Geen dag is hetzelfde. Jij hebt een open blik, denkt in mogelijkheden en komt met creatieve ideeën om samen met bewoners te zorgen voor een fijne en zinvolle dag. Daarbij stimuleer je hun ontwikkeling en help je hen stap voor stap verder.

Je werkt vanuit de supportvisie. Dat betekent dat je bewoners ondersteunt om zoveel mogelijk zelf de regie te nemen, eigen keuzes te maken en hun leven op hun eigen manier in te vullen

Waar ga je werken?

De Leyenbroekerweg in Sittard is een bijzondere en sfeervolle woonlocatie. Hier wonen 16 bewoners met een lichte tot matige verstandelijke beperking. Er is 24 uur per dag begeleiding aanwezig.

Iedere bewoner heeft een eigen appartement en kan gebruikmaken van de gezamenlijke ruimte. Je werkt met een relatief jonge groep bewoners met LVB+. De 'plus' betekent dat er naast de verstandelijke beperking ook sprake kan zijn van gedragsproblematiek, zoals agressie of een gevoeligheid voor verslaving. Juist daardoor is dit een plek waar je ontzettend veel kunt leren en jezelf kunt ontwikkelen. Natuurlijk sta je er niet alleen voor: je ervaren collega's ondersteunen en begeleiden je hierin.

De Leyenbroekerweg vormt samen met de naastgelegen locatie Andreasommegang één team. Op Andreasommegang wonen 17 bewoners in samenwoonappartementen. Ook hier krijgen bewoners ondersteuning bij het dagelijks leven.

Samen zorgen jullie ervoor dat bewoners zo zelfstandig mogelijk kunnen wonen en zich prettig en veilig voelen.

Zijn we een match?

Jij bent:

• een zorgprofessional met minimaal een mbo 4-diploma op het gebied van zorg en welzijn zoals SPW, MMZ, SPH, Social Work of Pedagogiek. Heb je een andere opleiding gevolgd? Dan kijken we samen naar de mogelijkheden.
• geduldig, maar je staat wel stevig in je schoenen als een bewoner jouw grenzen of die van anderen opzoekt.
• proactief en creatief: je organiseert die activiteiten die ervoor zorgen dat bewoners het gezellig thuis hebben.
• in staat bewoners structuur en duidelijkheid te bieden. Daarbij is het belangrijk dat je rust en vertrouwen uitstraalt.
• flexibel want op deze locatie worden dag-, avond- en weekend én slaapdiensten gedraaid.

Wij bieden:

• een salaris tussen € 2.951 en € 3.980 bruto per maand conform de CAO Gehandicaptenzorg, FGW 40 op basis van 36 uur, afhankelijk van de functie waarin je start, je opleiding en ervaring.
• een vast dienstverband voor 24-28 uur per week in de functie van Begeleider. Wil je meer uren werken? Dan kijken we samen of de Flexpool bij jou past voor aanvullende uren
• werken in een vast basisrooster, waarbij wij rekening houden met je wensen

Wil je meer informatie?

Ben je enthousiast over deze vacature en wil je meer informatie? Dan kun je terecht bij coördinerend begeleiders Sanne Van der Borgh - van Lin via of Jolein Evers - Brink via of Colette Driesen via

Deze vacature wordt intern en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we een actuele Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

Over de vacature

Bij St. Anna in Heel - onderdeel van Koraal - zijn we voor de woning Polderhof 5 op zoek naar begeleiders die stevig in hun schoenen staan en energie halen uit het werken met een complexe EVB+ doelgroep. Een functie als begeleider mét extra verantwoordelijkheden en ruimte voor senior taken binnen het team. Ben jij de ervaren begeleider die wij zoeken?

Over de functie

Als begeleider ben je dagelijks aanwezig op de groep en bied je begeleiding aan cliënten op basis van hun individuele begeleidingsplan. Maar dit is meer dan een reguliere begeleidersfunctie. Naast het begeleiden van cliënten krijg je ook een belangrijke rol binnen de inhoud van de zorg. Je denkt mee over begeleidingslijnen, ondersteunt collega's in de uitvoering en helpt mee om structuur en kwaliteit binnen het team te bewaken.

Je hoeft geen officiële senior functie te hebben om hier senioriteit te laten zien.

Dat betekent bijvoorbeeld dat je:

• situaties kunt analyseren en vooruit kunt denken;
• overzicht houdt, ook wanneer spanning oploopt;
• collega's helpt om afspraken en begeleidingslijnen vast te houden;
• meehelpt in het voorbereiden, uitwerken en borgen van begeleiding;
• signalen van cliënten vroeg herkent en hier methodisch op inspeelt;
• actief meedenkt over hoe de zorg nóg beter kan.

Je bent dus niet alleen bezig met "de dienst draaien", maar draagt echt bij aan de ontwikkeling van de woning en het team.

Afhankelijk van je contractomvang besteed je een deel van je uren aan voorbereidende en overstijgende werkzaamheden en werk je mee aan het uitwerken, toepassen en borgen van begeleidingsplannen in de dagelijkse praktijk.

Over de woning

Polderhof 5 is een woonvoorziening voor 6 volwassen cliënten met een lage ontwikkelingsleeftijd en bijkomende problematiek, zoals autisme en hechtingsproblematiek. De cliënten wonen in een individuele setting met eigen ruimtes en hebben een eigen dagprogramma, afgestemd op wat zij nodig hebben om zich veilig en begrepen te voelen. De begeleiding is sterk gericht op het individu; onderlinge interactie tussen bewoners is beperkt.

De begeleiding draait hier niet om "grote activiteiten", maar juist om de kleine momenten. Om vertrouwen opbouwen. Om voorspelbaarheid bieden. Om zien wat een cliënt nodig heeft, vaak nog vóórdat iemand dit zelf kan aangeven.

Op de woning werk je in een rustige setting waar structuur, duidelijkheid en consequent handelen essentieel zijn. Geen dag is hetzelfde, maar de basis blijft altijd gelijk: veiligheid, nabijheid en stabiliteit.

Wie zoeken wij?

Wij zoeken begeleiders die rust, duidelijkheid en stabiliteit brengen binnen een complexe zorgomgeving. Jij houdt overzicht, denkt vooruit en blijft rustig wanneer situaties spannend worden. Je werkt consequent, methodisch en weet wat cliënten nodig hebben om zich veilig te voelen.

Daarnaast kijk je verder dan het gedrag alleen. Je denkt actief mee over de kwaliteit van zorg, durft te reflecteren op jezelf en het team en neemt collega's mee in afspraken en structuur.

En verder

• Heb je bij voorkeur een hbo-diploma in een relevante zorgrichting;
• Of een mbo-4 diploma met ervaring binnen complexe zorg;
• Heb je affiniteit met EVB+, autisme en moeilijk verstaanbaar gedrag.

Wat bieden wij?

Je komt terecht in een betrokken team waarin je er nooit alleen voor staat. Samen werk je aan stabiliteit, veiligheid én kleine successen die voor cliënten een groot verschil maken.

En verder

• Salaris : inschaling conform CAO Gehandicaptenzorg in FWG 45: min. €3.052 en max. €4.262 bruto/maand (op basis van 36 u/w).
• Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden : ORT, eindejaarsuitkering (8,33%), reiskostenvergoeding, een goede pensioenregeling, collectieve zorgverzekering en daarnaast de mogelijkheid tot deelname aan een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden
• Uren: uren in overleg.
• Contract : voldoe je aan de criteria, dan krijg je direct een contract voor onbepaalde tijd.
• Kennis: er zijn volop mogelijkheden voor scholing, trainingen en bij- en nascholing.
• Koraal Vitaal: op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk&privé, vitaal&gezond en je loopbaan.
• Digicoach: om je wegwijs te maken in alle systemen, is ondersteuning van een digicoach mogelijk.
• Samenwerking: St. Anna kenmerkt zich door de intensieve samenwerking tussen (senior) begeleiders en met (in elk team) een eigen gedragswetenschapper, teamleider en overige disciplines.

Meer informatie

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Mikal Handels (Senior Begeleider) via 06 - .

Twijfel je nog of ben je benieuwd hoe het werken op Polderhof 5 er écht uitziet? Je bent van harte welkom om vrijblijvend kennis te maken of een keer mee te kijken op de woning.

Reageren

Ben je enthousiast? Dan ontvangen wij graag je CV en motivatiebrief via het sollicitatieformulier!

Deze vacature wordt zowel intern als extern uitgezet.

Over de vacature

Vacature omschrijving

Dit is jouw kans! Intern begeleider IKC Tuindorp
Op basis van ziektevervanging
Ben jij een ervaren intern begeleider die energie krijgt van schoolontwikkeling, kwaliteitszorg en het begeleiden van leerkrachten? Dan zijn wij op zoek naar jou!

IKC Tuindorp
Bij IKC Tuindorp geloven we in onderwijs dat inspireert en uitdaagt. Een plek waar kinderen leren, spelen, ontspannen, ontmoeten en groeien. Gelegen in het groene en ruimtelijke Tuindorp Oostzaan, zijn wij trots op onze familieschool - een warme gemeenschap
waar kinderen samen op weg gaan naar een toekomst als autonome en bewuste wereldburgers. Samen met ouders, medewerkers en de omgeving bouwen we aan een sterke basis voor elk kind.

Jouw rol als intern begeleider
Wij zoeken een ervaren intern begeleider die stevig in de rol staat en graag samenwerkt met een je collega-intern begeleider, leerkrachten, ouders en directie.

Functie-eisen

Wie zoeken wij?
Een intern begeleider die:

• ervaring meebrengt als intern begeleider of kwaliteitscoördinator;
• vanuit verbinding werkt met kinderen, ouders en collega's;
• kennis heeft van HGW, passend onderwijs en kwaliteitszorg;
• analytisch sterk is en data weet om te zetten naar passende vervolgstappen;
• positief, enthousiast en oplossingsgericht werkt;
• overzicht houdt en structuur kan aanbrengen;
• collega's weet te coachen en versterken;
• ruime onderwijskundige ervaring heeft.

Arbeidsvoorwaarden

Wij bieden:
een functie in een ervaren managementteam. Dat bestaat uit collega intern begeleider, adjunct-directeur en directeur.

• nauwe samenwerking met collega- intern begeleider op IKC Tuindorp;
• een betrokken en enthousiast team;
• fijne samenwerking met directie en collega's;
• ruimte om mee te denken over onderwijsontwikkeling;
• korte lijnen met ouders en partners rondom de school;
• goede opleidingsmogelijkheden;
• een groot IB-netwerk binnen ASKO-scholen;
• ASKO-brede professionalisering en studiedagen;
• een werklaptop;
• aantrekkelijke reiskostenvergoeding.

Sollicitatieprocedure

De ASKO zet zich bewust en actief in voor kwalitatief goed onderwijs. De ASKO vormt het bestuur van 33 basisscholen in Amsterdam en omstreken. De scholen hebben verschillende onderwijsconcepten waardoor je als leerkracht kennis kunt maken met meerdere
vormen van onderwijs.

Interesse om aan de slag te gaan als intern begeleider op IKC Tuindorp?
Wil jij met jouw kennis en ervaring bijdragen aan de verdere ontwikkeling van onze mooie IKC? We maken graag kennis met je!
We ontvangen graag jouw cv en korte motivatie via de solliciteerknop op de website.

Over de vacature

Zoek jij een afwisselende baan in de gehandicaptenzorg waar geen dag hetzelfde is? Bij Prisma locatie Torenstraat combineer je verschillende werkzaamheden aan de hand van verschillende zorgvragen. Een unieke kans voor een begeleider niveau 4 die van variatie houdt!

Werken bij de Torenstraat

De Torenstraat is een appartementencomplex in Drunen. Er wonen 21 cliënten in hun eigen appartement zo zelfstandig mogelijk en krijgen tegelijkertijd de hulp die ze nodig hebben om met hun beperking om te gaan. De clienten krijgen 24 uur per dag begeleiding om die reden is er iedere nacht een slaapdienst aanwezig.

Cliënten hebben een lichte verstandelijke beperking en bijkomende problematieken zoals autisme, ADHD of (kenmerken van) borderline. Daarnaast komt er ook verslavingsproblematiek voor.

Maak het verschil als persoonlijk begeleider voor deze cliënten. Een vertrouwde, veilige omgeving is essentieel voor onze cliënten. Om jouw werkwijze perfect af te stemmen, leer je ze daarom persoonlijk kennen. Je voelt aan hoe de cliënt in zijn vel zit en wat hij nodig heeft. Daarnaast ben je verantwoordelijk uitvoeren van het cliëntplan.

Wat bieden wij?

Onze medewerkers zijn het hart van onze organisatie. En daar zijn wij enorm trots op! Daarom bieden wij:

• Een contract voor de duur van 1 jaar met intentie tot verlenging voor onbepaalde tijd.
• Een contract voor 28 tot 32 uur per week.
• Een eerlijk salaris van €2.951 - €3.980 bruto per maand op fulltime basis FWG 40 voor persoonlijk begeleider CAO gehandicaptenzorg .
• Reiskostenvergoeding: Een netto vergoeding voor je woon-werkverkeer.
• Aandacht voor jou als persoon. Daarom krijg je van ons naast vakantie-uren ook balansverlof- uren die flexibel zijn in te zetten.
• Een eindejaarsuitkering van 8,33%, korting op je sportabonnement en nog vele extra's.
• Ruimte voor scholing en persoonlijke ontwikkeling.
• Kom je in dienst bij Prisma en ken jij iemand die goed bij ons past? Draag een nieuwe collega aan en ontvang een aanbrengbonus van €500,- na het succesvol doorlopen van de proeftijd.

Wie ben jij?

Jij bent een zelfverzekerde en empathische professional die stevig in zijn of haar schoenen staat. Je kunt je moeiteloos inleven in de bewoners,

Daarnaast breng je mee:

• Je hebt een afgeronde MBO-opleiding niveau 4 in zorg en welzijn.
• De flexibiliteit om vroege, late en slaapdiensten en weekenden te werken.
• Je kunt de rust behouden en zorgt voor een stabiele omgeving voor de cliënt, je collega's en jezelf.

Enthousiast geworden?

Zie jij jezelf al werken bij Prisma als persoonlijk begeleider? Wacht dan niet langer en solliciteer vandaag nog. Heb je vragen?

Neem gerust contact op met Nicole Hendriks via 06-.

Wij kunnen niet wachten om jouw sollicitatie te ontvangen en je te verwelkomen in ons team!

Wij zijn Prisma. Wie ben jij?

Over de vacature

Vacature omschrijving

Stap jij in onze rijdende trein?

Scholengroep OPRON staat voor gewoon hartstikke goed onderwijs in de gemeenten Midden-Groningen, Stadskanaal en Veendam. Wij bieden leerlingen een plek waar ze hun talenten en persoonlijkheid kunnen ontdekken en benutten. Bij ons telt ieder kind mee, ongeacht
afkomst, cultuur of geloofsovertuiging. Respect, betrokkenheid en samenwerking met ouders staan bij ons centraal. Voor meer informatie kijk op
.

Algemene informatie:
Obs De Tandem is een kleine school met ongeveer 85 kinderen. Hier heerst een fijne sfeer dankzij de korte lijnen, betrokken ouders en een fijn team. Persoonlijke aandacht en gezamenlijke verantwoordelijkheid vormen de basis van onze schoolcultuur.
Leerlingen op de Tandem worden gezien en gekend, leren verantwoordelijk te zijn voor hun eigen leerproces, ontdekken de wereld, leren samenwerken en voor elkaar te zorgen.

Wij zoeken een Intern Begeleider ( 0,4 Wtf: 16 uur per week) die samen met de schooleider en het onderwijsteam continu werkt aan de verbetering van onze onderwijskwaliteit.
"Je kunt een leerling vandaag iets leren, maar als je zijn nieuwsgierigheid kunt prikkelen, zal hij zijn hele leven blijven leren".

Functie-eisen

Jij bent:

• een ervaren intern begeleider met een heldere visie op onderwijs en leerlingenzorg;
• een daadkrachtige en proactieve teamspeler;
• analytisch sterk en planmatig;
• een verbinder met oog voor leerlingen, team en ouders;
• bereid om je voor langere tijd aan onze school te verbinden.

Daarnaast beschik je over:

• een relevante afgeronde opleiding;
• kennis en vaardigheid in het coachen en begeleiden van leerkrachten op onderwijskundig gebied.

Wat ga je doen?:

• coördineren en bewaken van de zorgstructuur binnen de school;
• begeleiden en ondersteunen van leerkrachten bij het vormgeven van passend onderwijs;
• analyseren van leerlinggegevens en adviseren over effectieve interventies;
• fungeren als aanspreekpunt voor ouders en externe partners op het gebied van zorg en begeleiding;
• bijdragen aan de verder ontwikkeling van ons onderwijsbeleid.

Arbeidsvoorwaarden

Wat bieden wij? :

• een kleinschalige schoolomgeving waar jouw inzet écht het verschil kan maken;
• professioneel team, fijn werkklimaat en betrokken ouders;
• onderwijs waarin vakken samenkomen binnen inspirerende thema's;
• stabiliteit en de mogelijkheid om je voor langere tijd aan onze school te verbinden;
• een betekenisvolle rol in onze school die volop in beweging is.

Daarnaast bieden wij:

• salaris conform de cao primair onderwijs;
• vergoeding voor woon-werkverkeer, sportcontributie en een maandelijkse telefoonvergoeding;
• deelname aan het ABP-pensioen en de mogelijkheid tot een collectieve AOV-verzekering;
• ruimte voor persoonlijke ontwikkeling;
• toegang tot WKR-regelingen, zoals een fietsplan en cafetariaregeling.

Sollicitatieprocedure

Sollicitatieprocedure
Stap jij in onze rijdende trein en help jij onze school verder groeien?
Stuur je sollicitatie naar en ontdek wat werken op onze school zo bijzonder maakt.

Meer weten? Neem contact op met Alette Meins, directeur van obs De Tandem, via telefoonnummer of mail naar
.

Over de vacature

Zoek jij een betekenisvolle werkplek in de gehandicaptenzorg waar ritme, sfeer en liefdevolle verzorging centraal staan? Dan zoeken we samen naar jouw ideale werkplek nabij Tilburg op Landpark Assisië! Een glimlach, ontspanning na een warm bad, of een twinkeling in de ogen tijdens het luisteren naar muziek. In de warme zorg (gericht op cliënten met een matig tot ernstig verstandelijke beperking) zitten de geluksmomenten in de kleine dingen. Je hoeft niet altijd met woorden te praten om elkaar te begrijpen.

Jouw werkplek: Jij kiest wat bij je past

Op ons landpark hebben we diverse woningen gericht op de warme, verzorgende kant van de zorg (zoals EVB of ouderenzorg). Omdat elke woning een eigen sfeer heeft, solliciteer je bij ons primair op de doelgroep. Tijdens je sollicitatie bespreken we jouw wensen en ga je altijd ergens meelopen om in de praktijk te voelen of het echt klikt.

Wat ga je doen?

In het kort: jij zorgt ervoor dat cliënten een fijne, comfortabele dag hebben.

• Je biedt dagelijkse begeleiding en helpt bij de intensieve lichamelijke verzorging (ADL), zoals wassen, aankleden en eten geven.
• Je zorgt voor een ontspannen sfeer op de groep door in te spelen op non-verbale signalen, samen te snoezelen of te wandelen over het park.
• Je voert verpleegtechnische handelingen uit (of bent bereid dit te leren).
• Als Persoonlijk Begeleider (niveau 4) pak je de regie: Je schrijft en evalueert de persoonlijke zorgplannen, coacht collega's en bent het eerste aanspreekpunt voor ouders, verwanten en specialisten.

Wat bieden wij?

Naast een prachtige, unieke werkomgeving bieden wij uitstekende arbeidsvoorwaarden conform CAO Gehandicaptenzorg

• Salaris begeleider 3 (Schaal 35): Een bruto maandsalaris tussen € 2.649,- en € 3.708,- op basis van 36 uur.
• Salaris persoonlijk Begeleider (Schaal 40): Een bruto maandsalaris tussen € 2.951,- en €3980,- op basis van 36 uur.
• Contract: Een jaarcontract voor minimaal 16 tot maximaal 36 uur per week, met de intentie tot een vaste aanstelling.
• Reiskosten & Financiële extra's: Een standaard cao reiskostenvergoeding. Daarnaast ontvang je 8,33% eindejaarsuitkering, een goede pensioenregeling en balansverlof-uren.
• Voordelen & Groei: Fiscaal voordeel via FiscFree (voor bijv. een fiets, telefoon of sportabonnement), een aanbrengbonus van € 500,- als je een nieuwe collega aandraagt, en volop scholingsmogelijkheden om jezelf te blijven uitdagen.

Wie ben jij?

Jij hebt een warm hart voor de (gehandicapten)zorg. Jij hebt tijd en aandacht voor de cliënt en kunt goed klein kijken. Naast de adl zorg zie je ook een uitdaging in onbegrepen gedrag.

Jij hebt:

• Een afgerond diploma in de zorg op niveau 3 of 4 (bijv. Social Work op MBO/HBO, Verzorgende IG, MMZ 3, MZ 4 of Verpleegkunde of zelfs de MDGO-VZ ).
• Een warme persoonlijkheid, engelengeduld en vind het fijn om bezig te zijn met de verzorging van de cliënten.
• Voor de rol van Persoonlijk Begeleider: Je hebt tevens ervaring met het schrijven van zorgplannen en het onderhouden van netwerkcontacten.

Word jij onze nieuwe collega?

Zie jij jezelf al werken bij Prisma?

Solliciteer direct of neem voor vragen contact op met Recruitment via mail; .

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Over de vacature

Kijk jij voorbij complex gedrag en zie jij écht de mens? Op Paardendraf 6, gelegen op ons mooie en groene Landpark Assisië in Biezenmortel nabij Tilburg, wonen 7 cliënten voor wie een 'gewoon' leven niet vanzelfsprekend is. Zij hebben te maken met een complexe hulpvraag (van LVB tot EVB), in combinatie met autisme en aanverwante problematieken.  Jij begrijpt als geen ander de vraag achter het gedrag te stellen.

Wat ga je doen?

Je ondersteunt de cliënten grotendeels individueel vanuit hun eigen appartement op het landpark. Je kijkt naar mogelijkheden in plaats van beperkingen en draagt bij aan een gewoon leven voor onze bewoners.

• Structuur en veiligheid bieden: Jij helpt cliënten bij hun dagelijkse ritme en biedt ADL-verzorging waar nodig. Denk hierbij aan aankleden, wassen en verschonen bij enkele cliënten.
• Samen een fijne dag bouwen: Of het nu gaat om een op maat gemaakte, zinvolle dagbesteding of een betekenisvolle, rustige activiteit in het appartement; jij zorgt voor een waardevolle invulling van de dag.
• Bouwen aan vertrouwen: Door jouw nabijheid en voorspelbaarheid voelen cliënten zich gezien en gehoord, waardoor spanning afneemt.
• Samenwerken in een hecht team: Je staat er nooit alleen voor. Samen met een ervaren, toegewijd team van collega's werk je aan een voorspelbare en veilige leefomgeving. Er is veel ruimte voor humor en om successen – hoe klein ook – samen te vieren.

Wat bieden wij jou?

Bij Prisma ben jij het hart van de organisatie. Daarom zorgen we goed voor je, met de volgende arbeidsvoorwaarden conform de cao Gehandicaptenzorg:

• Salaris Begeleider (Schaal 40): Een bruto maandsalaris tussen € 2.951,- en € 3.980,- op basis van 36 uur.
• Contract: Een jaarcontract voor minimaal 16 tot maximaal 36 uur per week, met de intentie tot een vaste aanstelling.
• Reiskosten & Financiële extra's: Een standaard cao reiskostenvergoeding, met een extra vergoeding als je 100+ km per dag reist! Daarnaast ontvang je 8,33% eindejaarsuitkering, een goede pensioenregeling en balansverlof-uren.
• Voordelen & Groei: Fiscaal voordeel via FiscFree (voor bijv. een fiets, telefoon of sportabonnement), een aanbrengbonus van € 500,- als je een nieuwe collega aandraagt, en volop scholingsmogelijkheden om jezelf te blijven uitdagen.

Wie ben jij?

Jij staat stevig in je schoenen, straalt rust uit en beschikt over een dosis geduld en relativeringsvermogen. Wij werken vanuit de Triple-C methodiek, waar de mens centraal staat, niet de stoornis of het gedrag.

• Je hebt een afgeronde opleiding minimaal MBO niveau 3 richting Zorg en Welzijn
• Je hebt affiniteit en/of ervaring met complexe zorg, gedragsproblematiek en een verstandelijke beperking.
• Je bent flexibel inzetbaar voor vroege, late en weekenddiensten.
• Goed om te weten: Op het landpark wordt er gewerkt met een apart nachtteam waardoor jij als begeleider van de woonlocatie ‘s nachts in je eigen bed kunt slapen.

Maken we binnenkort kennis?

Zie jij jezelf al impact maken op Paardendraf 6? Samen maken we het verschil. Solliciteer direct!

Heb je inhoudelijke vragen of wil je eerst even sfeer proeven? Neem gerust contact op met Patrick Janssen via 06-8318325 of Dennis Vos via 06-30938542.