ICT & Automatisering Vacatures

Over de vacature

Als Technisch Support Specialist ben je de inhoudelijke senior van ons serviceteam. Je kent onze zonnepanelen, thuisbatterijen en laadpalen tot in detail. Die kennis zet je op drie manieren in: je lost de meest complexe klantcases zelf op, je maakt je collega's technisch sterker en je zorgt dat problemen die steeds terugkomen structureel verdwijnen.

Een thuisbatterij die niet laadt op de goedkope uren, een omvormer die offline blijft, een laadpaal die na een update niet meer reageert: als het team vastloopt, neem jij het over. Je spreekt de klant, zoekt uit wat er speelt en blijft eigenaar tot het is opgelost. We groeien hard en onze service staat onder druk. Dat merk je: er lopen meerdere cases tegelijk, collega's hebben vragen en een leverancier belt terug. Wij zoeken iemand die dat niet afschrikt, maar juist de rust en structuur brengt om het team vooruit te helpen. Daarnaast ben je het aanspreekpunt voor Product en Development als het gaat om wat klanten technisch tegenkomen. Je werkt vanuit ons kantoor in Zwolle in een team waar je dagelijks het verschil maakt, voor klanten en voor collega's. Zo help je mee aan plan Zero: schone energie die gewoon werkt.

Jouw impact bij Zonneplan

• Jij zorgt voor structurele verbetering. Je analyseert waarom klanten contact opnemen en waar het misgaat. Een terugkerend probleem onderbouw je met data en leg je neer bij Product, Development of de leverancier. Je stuurt aan op een oplossing en volgt op tot het resultaat zichtbaar is in minder contact en tevredener klanten. Daarnaast bewaak je de kwaliteit van technische artikelen in de kennisbank en zorg je dat Kiki, onze AI-chatbot, technische vragen steeds beter beantwoordt.
• Jij lost de complexe klantcases op. Cases waar het team niet uitkomt, neem je over en los je van begin tot eind op. Je belt de klant, analyseert data op afstand en houdt de klant op de hoogte tot het is opgelost. Ook als een gesprek gevoelig ligt, bijvoorbeeld bij een klant die al vaker contact heeft gehad, weet jij het rustig en professioneel af te ronden.
• Jij bent eigenaar van een technisch domein. Je wordt hét aanspreekpunt voor een productgroep, zoals thuisbatterijen of laadpalen. Dat gaat verder dan de hardware: je begrijpt hoe apparaten gekoppeld zijn aan energiecontracten, hoe sturing op dynamische tarieven werkt en wat P1-data betekent voor de klant. Daar zit de echte complexiteit. Je volgt nieuwe releases en updates, weet als eerste wat er verandert en zorgt dat het team en Kiki klaar zijn voordat de eerste klant belt.
• Jij maakt het team technisch sterker. Collega's komen bij jou met hun vragen en jij helpt ze zo dat ze het de volgende keer zelf kunnen. Je geeft kennissessies, schrijft heldere werkinstructies, helpt nieuwe collega's inwerken en luistert gesprekken terug om gericht feedback te geven.

Dit krijg je van ons

• Een salaris tussen €3.650 en €4.200 bruto per maand, afhankelijk van je ervaring.
• 25 vakantiedagen (met de mogelijkheid om er meer bij te kopen) en reiskostenvergoeding.
• Een persoonlijk keuzebudget voor sport, boodschappen of iets anders dat bij je past.
• Vanaf dag één investeren we in jouw groei met de Zonneplan Academie, goede tools en ruimte om te blijven leren. Je ontwikkelt je verder via technische producttrainingen en op termijn kun je doorgroeien naar een rol in product, kwaliteit of teamleiding.
• Wij geloven in de kracht van persoonlijk contact. Door samen op kantoor te werken, houden we de lijnen kort en helpen we elkaar direct verder. Denk aan een gezamenlijke lunch, een borrel na het behalen van jullie doelen of het oplossen van een ingewikkelde storing waar het hele team trots op is.

Dit neem jij mee

• Je hebt minimaal drie jaar ervaring in technische klantenservice of technische support en hebt daarin aantoonbaar complexe cases zelfstandig opgelost.
• Je hebt technische kennis van zonnepanelen, omvormers, thuisbatterijen of laadpalen en je snapt hoe connectiviteit werkt, waaronder wifi, netwerken en de P1-poort.
• Je werkt analytisch en durft conclusies te trekken. Je haalt patronen uit tickets en data en maakt van een probleem een concreet voorstel.
• Je legt techniek zo uit dat een klant het begrijpt en kunt net zo goed schakelen met een developer of leverancier. Je hebt ervaring met het overdragen van kennis, bijvoorbeeld als buddy, trainer of vast aanspreekpunt.
• Je gaat lekker in een omgeving waar het tempo hoog ligt en meerdere zaken tegelijk om aandacht vragen. Je houdt overzicht, stelt prioriteiten en beheerst de Nederlandse taal op professioneel niveau.

Zo ziet het proces eruit

• 1. Solliciteer op deze vacature.
• 2. Telefonisch kennismakingsgesprek met Alice (recruiter).
• 3. Eerste gesprek met Saphira (direct leidinggevende van de functie) en Alice (recruiter).
• 4. Persoonlijkheids- en capaciteitentest, gevolgd door een casus met iemand van het team waarin je laat zien hoe je een complexe technische klantcase aanpakt.
• 5. Is er een match? Dan doen we je snel een aanbod.

Klaar om jouw technische expertise in te zetten voor plan Zero?

Bij Zonneplan werken we aan één duidelijk doel: een Nederland zonder fossiele energie. Wij noemen dat plan Zero. Geen uitstoot, geen verspilling, geen afhankelijkheid. Dat klinkt groot, en dat is het ook. Maar tegelijk is het heel dichtbij. Elke dag zorgen wij dat klanten kunnen vertrouwen op hun zonnepanelen, thuisbatterij en laadpaal. Jouw werk als Technisch Support Specialist maakt dat verschil concreet: elke case die je oplost en elk probleem dat je structureel wegneemt, zorgt ervoor dat duurzame energie gewoon werkt. Samen zetten we stappen naar een toekomst waar iedereen trots op kan zijn.

Heb je vragen? Bel of mail met Alice: 088 020 3012, alice.kalle@zonneplan.nl

Please note: Proficiency in the Dutch language is required

Over de vacature

Werkplekbeheerder

Over de vacature

Als Senior Technisch Beheerder Linux bij DICTU beheer je een hoogbeveiligd platform voor essentiële stelselapplicaties. Jij zorgt voor de continue doorontwikkeling en automatisering van dit platform binnen het Linux Voorzieningen team.

Wat ga je doen:
Jouw werkzaamheden als Senior Technisch Beheerder bestaan uit de volgende taken:

• Het technisch beheren van het Linux VM-platform binnen een hoogbeveiligde omgeving
• Het doorontwikkelen van het containerplatform, inclusief automatisering via Ansible Automation Platform (AAP)
• Het vernieuwen en onderhouden van tooling zoals Zabbix, Elastic, Logstash, free-IPA en Satellite
• Het bijdragen aan hybride cloudoplossingen, API-management en multifactor authenticatie (MFA)
• Het doorontwikkelen van de infrastructuur binnen een Zero Trust Architecture (ZTA)

Wie zoeken wij:
Wij zoeken een gedreven beheerder die bereid is om deel te nemen aan de consignatiedienst:

• Ervaring met technisch beheer in een hoogbeveiligde omgeving
• Bereidheid tot het draaien van 24/7 consignatiediensten

Solliciteer vandaag nog en help mee om onze infrastructuur veilig en toekomstbestendig te houden.

Over de vacature

Systeembeheerder

Over de vacature

Fulltime | HBO | Dordrecht

Mobilitics (MBL), onderdeel van Amega Groep, groeit stevig. We helpen zakelijke klanten met slimme mobiliteits- en laadoplossingen. De markt verandert snel en onze systemen en dienstverlening moeten daarin mee. Daarom zoeken we een Product Owner die wensen en kansen omzet in concrete verbeteringen.

Dit is een nieuwe functie. Je krijgt dus de ruimte om mee te bouwen aan de rol én aan de verdere ontwikkeling van Mobilitics.

Wat ga je doen?

Je bent de schakel tussen Mobilitics, onze klanten en de ICT-ontwikkelteams van Amega. Amega heeft de ontwikkelcapaciteit in huis; jij zorgt dat de juiste verbeteringen op het juiste moment worden opgepakt.

Je haalt wensen op bij onze interne teams en zakelijke klanten. Dat kan gaan om systemen die het werk van onze salesteams makkelijker maken, verbeteringen in het serviceproces of nieuwe mogelijkheden voor grote zakelijke klanten.

Je brengt structuur aan, maakt wensen helder en bespreekt samen met betrokkenen wat de meeste waarde oplevert. Daarbij kijk je verder dan alleen de vraag: helpt deze ontwikkeling Mobilitics vooruit, verbetert ze de klantbeleving en past ze bij wat de markt nodig heeft?

Vervolgens begeleid je de ontwikkeling. Je bewaakt afspraken, prioriteiten en voortgang en houdt iedereen aangehaakt. Zo zorg je dat ideeën ook daadwerkelijk hun weg vinden naar een bruikbare oplossing.

Wie zoeken we?

Je hebt hbo-werk- en denkniveau en al wat werkervaring, bijvoorbeeld in productontwikkeling, marketing, ICT of projectmanagement. Je hoeft nog niet alles al gedaan te hebben. Belangrijker is dat je nieuwsgierig bent, overzicht houdt en graag verantwoordelijkheid neemt.

Verder:

• heb je gevoel voor marketing, UX en een prettige klantbeleving;
• heb je affiniteit met ICT en digitale producten;
• kun je wensen vertalen naar duidelijke acties en prioriteiten;
• werk je gedisciplineerd en ben je organisatorisch sterk;
• houd je de voortgang scherp in de gaten en spreek je mensen aan als dat nodig is;
• durf je kritisch te kijken naar de waarde van een idee voor Mobilitics, de klant en de markt;
• communiceer je makkelijk met verschillende teams en niveaus.

Wat bieden we jou?

Je komt terecht in een leuk, jong team met korte lijnen en veel ruimte om initiatief te nemen. Je werkt binnen een groeiende organisatie en hebt direct invloed op hoe onze systemen en dienstverlening zich ontwikkelen.

Mobilitics is onderdeel van de sterke Amega Groep. Dat betekent goede arbeidsvoorwaarden en de stabiliteit van een grote holding, gecombineerd met de dynamiek en ondernemingszin van een organisatie die volop in beweging is.

Je kunt in deze nieuwe functie echt het verschil maken. Met jouw overzicht en energie help je Mobilitics sneller en slimmer vooruit.

Interesse?

Zie jij jezelf als de verbindende schakel tussen klantwensen, teams en ICT-ontwikkeling? Dan maken we graag kennis met je. Stuur ons je cv en een korte toelichting op wat jou aanspreekt in deze functie.

Heb je vragen over deze vacature of wil je graag een keertje meekijken bij deze functie? Neem dan contact op met onze HR-collega:

Aron Offerman
HR adviseur
a.offerman@amega.nl
0683307603

Over de vacature

Sta je aan het begin van je carrière en wil je je ontwikkelen tot een volwaardig data professional? Ben je (bijna) afgestudeerd en op zoek naar een functie waarin je jouw academische kennis daadwerkelijk toepast in de praktijk? Dan is de functie Junior Data Analyst een uitstekende volgende stap.

In deze rol start je in een gestructureerd ontwikkeltraject waarin theorie en praktijk naadloos op elkaar aansluiten. Je krijgt de ruimte om je technische vaardigheden te verdiepen, werkt aan je professionele ontwikkeling en bouwt tegelijkertijd relevante werkervaring op bij toonaangevende opdrachtgevers. Zo leg je een solide fundament voor een duurzame carrière binnen het datadomein.

Wat ga je doen?

Als Junior Data Analyst begin je met een intensieve ontwikkelfase van vier weken. In deze periode werk je gericht aan het versterken van zowel je technische als je persoonlijke vaardigheden.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Het ontwikkelen en verdiepen van vaardigheden in Python, SQL, Machine Learning en Power BI
• Het analyseren en structureren van data om inzichten en rapportages te creëren
• Het werken aan een gezamenlijke praktijkopdracht waarin je theoretische kennis direct toepast
• Het ontwikkelen van communicatieve vaardigheden, zoals presenteren en samenwerken in multidisciplinaire teams

Na deze ontwikkelfase ga je aan de slag bij één van onze opdrachtgevers. Hier werk je mee aan concrete data-vraagstukken, zoals analyses, dashboards, datamodellering en rapportages. Gedurende het traject word je intensief begeleid door een Talent Manager die je ondersteunt in jouw professionele en persoonlijke groei.

Wat krijg je ervoor terug?

Wij bieden een arbeidsvoorwaardenpakket dat is ingericht op groei, ontwikkeling en stabiliteit:

• Direct een vast contract
• Startsalaris van €2.700, met doorgroei tot €3.300 binnen één jaar
• Bonus bij de start van je opdracht
• 25 vakantiedagen en 8,33% vakantiegeld
• Thuiswerkvergoeding van €50,- per maand
• Vitaliteitsbudget van €30,- per maand
• Meerdere momenten per jaar voor salarisgroei
• Pensioenregeling via STIPP
• NS-Businesscard
• Laptop en volledige thuiswerkset
• Uitgebreid ontwikkelprogramma gericht op zowel technische als soft skills
• Regelmatige terugkomdagen en kennisdeling met collega’s

Vanaf dag één ontvang je salaris terwijl je leert en jezelf ontwikkelt.

Over het bedrijf

Wie ben jij?

Je bent een analytische en gemotiveerde starter die bewust kiest voor een professionele carrière in data. Je hebt de ambitie om je snel te ontwikkelen en verantwoordelijkheid te nemen in je werk.

Wij zoeken iemand die:

• Beschikt over een afgeronde of bijna afgeronde Master in een bètarichting
• Interesse heeft in data-analyse en datagedreven werken
• Basiservaring heeft met Python, R, Java of vergelijkbare programmeertalen
• Leergierig is en openstaat voor feedback en ontwikkeling
• Nieuwe uitdagingen met vertrouwen aangaat
• De Nederlandse taal vloeiend beheerst op C2-niveau

Sta je aan het begin van je loopbaan en wil je ontdekken hoe je jouw kennis optimaal kunt inzetten binnen de praktijk? Dan biedt deze functie je de begeleiding, structuur en ervaring om uit te groeien tot een volwaardig Data Analyst.

📞 Interesse of vragen?

Neem contact op met onze Recruiter Nikita.

📧

Over de vacature

Ben jij een Medior Mendix Developer met minimaal drie jaar ervaring en klaar om je volgende carrièrestap te zetten? Ons groeiende Mendix-team bij Tacstone Technology verwelkomt professionals die samen met ons de toekomst van werk willen vormgeven. Lees snel verder als jij jezelf hierin herkent!

Jouw rol

In deze rol ben je verantwoordelijk voor het zelfstandig ontwerpen, ontwikkelen en optimaliseren van Mendix-applicaties binnen diverse klantprojecten. Je werkt nauw samen met zowel junior als senior developers en draagt actief bij aan de verbetering van processen en innovatie binnen het team. Jouw technische inzicht en kwaliteitsbewustzijn zorgen ervoor dat de oplossingen die je bouwt stevig en efficiënt zijn.

Wie we zoeken

• Minimaal drie jaar ervaring met Mendix development.
• Praktische kennis van het ontwikkelen en implementeren van Mendix-toepassingen.
• Basisbegrip van integraties, API’s, CI/CD pipelines en cloud-omgevingen in de context van Mendix.
• Ervaring met Agile en Scrum werkmethodes.
• Sterke communicatieve vaardigheden en een echte teamspeler.
• Een proactieve en vernieuwende mindset gericht op procesverbetering.
• Vloeiende beheersing van Nederlands en Engels, zowel schriftelijk als mondeling.

Wat we bieden

• Een marktconform salaris aangevuld met aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden.
• Een informele werksfeer binnen een ambitieuze en snelgroeiende scale-up.
• Een inspirerende werkplek in het iconische Kraanspoor-gebouw in Amsterdam-Noord.
• Persoonlijke coaching en begeleiding door een toegewijde Talent Manager.
• Extra voordelen zoals winstdeling, een laptop, onkostenvergoeding en een fietsenplan.
• Gezamenlijke lunches, gezellige vrijdagmiddagborrels, bedrijfsuitjes en zelfs varen met onze eigen Tacstone sloep.
• Mogelijkheden voor internationale reizen en volop ruimte voor jouw professionele groei.

Over Tacstone Technology

Tacstone Solutions is een jonge dynamische organisatie, met zeer ervaren en ondernemende professionals. Wij ontwikkelen, implementeren en beheren op SAP gebaseerde IT oplossingen.

Onze visie is hierbij dat bedrijfsprocessen leidend zijn in de toepassing van SAP software en niet andersom.

Bedrijven maken onderscheid in hun branche door de volgende aspecten in samenhang met elkaar verder te ontwikkelen:

• Processen;
• Management & Organisatie;
• Mens & Cultuur;
• ICT.

Alleen op deze manier worden processen stapsgewijs verbeterd en kan SAP succesvol worden ingezet. Tacstone Solutions ondersteunt haar klanten op deze aspecten in de toepassing van SAP om uiteindelijk beter te kunnen opereren in hun markt. Tacstone Solutions gaat uit van een persoonlijke benadering. U wilt weten met wie u te maken heeft. Op de site leest u meer over ons bedrijf en onze diensten. Een aantal van onze medewerkers stellen zich aan u voor. Maar u bent van harte welkom om direct contact met ons opnemen.

&Work helpt je verder

Tacstone Technology werkt samen met &Work. &Work begrijpt dat het belangrijk is om te werken op een plek waar je gewaardeerd wordt, waar je je verder kunt ontwikkelen en waar je de ruimte krijgt om te groeien. Door via &Work te solliciteren, krijg je direct toegang tot hun brede netwerk van werkgevers. &Work kan je helpen bij de introductie bij Tacstone Technology, achtergrondinformatie verstrekken, je voorbereiden op gesprekken zodat je jezelf overtuigend kan presenteren en je bijstaan tijdens de onderhandelingen om je een mooie stap vooruit te laten zetten in je carrière.

Vacature-informatie

• Dienstverband: Fulltime
• Ervaringsniveau: Medior
• Salaris: €3330 - €5025

Over de vacature

Ben jij een gedreven Mendix specialist met minimaal vijf jaar ervaring die verder kijkt dan alleen development? Bij Tacstone Technology zoeken we een Senior Mendix Developer die niet alleen hoogwaardige applicaties bouwt, maar ook een mentor en strategisch klankbord is voor het team en onze klanten.

Jouw rol

In deze rol ben jij onmisbaar binnen ons team. Je ontwikkelt en ontwerpt geavanceerde Mendix-oplossingen voor diverse klanten en draagt zorg voor het waarborgen van onze kwaliteitsstandaarden en frameworks. Verder ondersteun je collega’s met jouw expertise en ben je een belangrijke sparringpartner bij technische beslissingen, waarbij je innovatie en kwaliteit stimuleert.

Wie we zoeken

• Minimaal vijf jaar ervaring met Mendix, bij voorkeur in een lead- of architectuurrol
• Aantoonbare ervaring met het ontwerpen en realiseren van complexe Mendix-toepassingen
• Kennis van integraties, API’s, CI/CD processen en cloud-omgevingen binnen Mendix
• Ervaring met Agile werkmethoden zoals LEAN en Scrum
• Uitstekende communicatieve vaardigheden en ervaring in coaching en begeleiding
• Vermogen om te schakelen tussen strategische denkniveaus en hands-on development
• Een nieuwsgierige en innovatieve instelling met oog voor procesverbeteringen
• Vloeiend in Nederlands en Engels, zowel schriftelijk als mondeling

Wat we bieden

• Een aantrekkelijk salaris met goede secundaire arbeidsvoorwaarden
• Een informele, ambitieuze scale-up omgeving met een hecht team
• Een inspirerende werkplek in het Kraanspoor-gebouw in Amsterdam-Noord
• Persoonlijke coaching en ondersteuning van een Talent Manager
• Winstdeling, laptop, onkostenvergoeding en een fietsenplan
• Gezamenlijke lunches, gezellige vrijmibo’s, bedrijfsuitjes en vaartrips met onze Tacstone sloep
• Internationale reizen en volop kansen om jouw expertise te verdiepen

Over Tacstone Technology

Tacstone Solutions is een jonge dynamische organisatie, met zeer ervaren en ondernemende professionals. Wij ontwikkelen, implementeren en beheren op SAP gebaseerde IT oplossingen.

Onze visie is hierbij dat bedrijfsprocessen leidend zijn in de toepassing van SAP software en niet andersom.

Bedrijven maken onderscheid in hun branche door de volgende aspecten in samenhang met elkaar verder te ontwikkelen:

• Processen;
• Management & Organisatie;
• Mens & Cultuur;
• ICT.

Alleen op deze manier worden processen stapsgewijs verbeterd en kan SAP succesvol worden ingezet. Tacstone Solutions ondersteunt haar klanten op deze aspecten in de toepassing van SAP om uiteindelijk beter te kunnen opereren in hun markt. Tacstone Solutions gaat uit van een persoonlijke benadering. U wilt weten met wie u te maken heeft. Op de site leest u meer over ons bedrijf en onze diensten. Een aantal van onze medewerkers stellen zich aan u voor. Maar u bent van harte welkom om direct contact met ons opnemen.

&Work helpt je verder

Tacstone Technology werkt samen met &Work. &Work begrijpt dat het belangrijk is om te werken op een plek waar je gewaardeerd wordt, waar je je verder kunt ontwikkelen en waar je de ruimte krijgt om te groeien. Door via &Work te solliciteren, krijg je direct toegang tot hun brede netwerk van werkgevers. &Work kan je helpen bij de introductie bij Tacstone Technology, achtergrondinformatie verstrekken, je voorbereiden op gesprekken zodat je jezelf overtuigend kan presenteren en je bijstaan tijdens de onderhandelingen om je een mooie stap vooruit te laten zetten in je carrière.

Vacature-informatie

• Dienstverband: Fulltime
• Ervaringsniveau: Senior
• Salaris: €4300 - €6400

Over de vacature

Hey Power Platform-expert! Ben jij klaar voor de volgende stap in je carrière? Wil je niet alleen apps bouwen, maar écht impact maken met innovatieve oplossingen? Dan moet je bij Tacstone zijn! Ons Power Platform-team groeit hard en daarom zoeken we een gedreven developer die mee wil werken aan onze missie om de toekomst van werk te veranderen.

• Heb jij 3+ jaar ervaring met het Microsoft Power Platform?
• Word jij blij van innovatieve tech zoals PowerApps, Power Automate, Copilot Studio en Microsoft Foundry?
• En wil je werken in een hecht team met veel vrijheid, verantwoordelijkheid en kansen om jezelf te ontwikkelen? Dan is dit jouw kans!

Jouw rol

Als Senior Power Platform Developer ben jij de expert van onze klantprojecten. Jij:

• Ontwerpt, ontwikkelt en implementeert Power Platform-oplossingen.
• Bouwt moderne Power Apps-oplossingen (Canvas, Model-driven en Code Apps).
• Ontwikkelt geavanceerde automatiseringen en API-integraties met Power Automate Cloud, Azure Functions en custom connectors
• Ontwerpt en modelleert data-oplossingen binnen Dataverse.
• Realiseert maatwerk integraties tussen Microsoft-oplossingen en systemen zoals SAP, AFAS, Exact en Service Now.
• Ontwikkelt en implementeert AI-oplossingen met onder andere Copilot Studio en Microsoft Foundy.
• Begeleidt workshops, demo's en technische sessies bij klanten.
• Adviseert klanten over de inzet van Power Platform, AI en Microsoft-technologie.
• Fungeert als technische sparringpartner binnen multidisciplinaire projectteams.
• Draagt actief bij aan kennisdeling en het verder ontwikkelen van onze expertise binnen het team.

Klinkt tof toch?

Wie we zoeken

Wij zoeken een ervaren Power Platform-specialist die zelfstandig bij klanten kan opereren en complexe oplossingen kan ontwerpen, bouwen en implementeren.

Je bent technisch sterk, communicatief vaardig en voelt je comfortabel in gesprekken met zowel eindgebruikers als management en directie.

Daarnaast beschik je over:

• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring binnen het Microsoft Power Platform.
• Aantoonbare ervaring met Power Apps (Canvas Apps en/of Code Apps).
• Ervaring met Power Automate Cloud en API-gedreven automatisering.
• Kennis van Dataverse en data modelling.
• Ervaring met API's en (custom) integraties.
• Ervaring binnen het Microsoft-ecosysteem, bijvoorbeeld met Microsoft 365, Azure (Functions en/of DevOps) of Dynamics 365.
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
• Certificaten als PL-600 (retired), PL-400, AI-200, AB-410, AB-100 zijn een pré

Wat we bieden

Bij Tacstone draait het niet alleen om werk, maar ook om plezier, groei en vrijheid. Jij krijgt:

• Een salaris tussen €4000,- en €6400,- bruto per maand op basis van 40 uur, afhankelijk van ervaring en opleiding + winstdeling.
• Laptop, onkostenvergoeding, mogelijkheid voor een leaseauto & een fietsplan.
• Een geweldige werkplek in het iconische Kraanspoor-gebouw in Amsterdam-Noord.
• Persoonlijke begeleiding door een dedicated Talent Manager.
• Vrijmibo’s, dagelijks gezamenlijke lunch, leuke events & varen met onze eigen Tacstone sloep door de Amsterdamse grachten!
• Toffe buitenlandtrips met het team.

Over Tacstone Technology

Tacstone Technology is een dynamisch automation consulting bedrijf dat organisaties helpt met procesoptimalisatie en digitalisering. Met platforms als Microsoft Power Platform, Mendix, UiPath en AI-modellen ontwikkelen wij innovatieve oplossingen die écht impact maken. Onze klanten zijn onder andere zorginstellingen, universiteiten, woningcorporaties en middelgrote verzekeraars. Wij geloven in het creëren van ruimte voor zinvol werk door werkdruk te verminderen en organisaties wendbaar te maken, met een duidelijke focus op maatschappelijke meerwaarde.

&Work helpt je verder

Tacstone Technology werkt samen met &Work. &Work begrijpt dat het belangrijk is om te werken op een plek waar je gewaardeerd wordt, waar je je verder kunt ontwikkelen en waar je de ruimte krijgt om te groeien. Door via &Work te solliciteren, krijg je direct toegang tot hun brede netwerk van werkgevers. &Work kan je helpen bij de introductie bij Tacstone Technology, achtergrondinformatie verstrekken, je voorbereiden op gesprekken zodat je jezelf overtuigend kan presenteren en je bijstaan tijdens de onderhandelingen om je een mooie stap vooruit te laten zetten in je carrière.

Vacature-informatie

• Dienstverband: Fulltime
• Ervaringsniveau: Senior
• Salaris: €4000 - €6400

Over de vacature

Ben jij (bijna) afgestudeerd en klaar voor de volgende stap in je carrière? Vraag jij je af: “What’s next?”
Wil je niet alleen blijven hangen in theorie, maar jouw kennis écht toepassen in de praktijk? Dan is ons Data Traineeship jouw ideale start.

Bij ons krijg je geen standaard traineeship, maar een intensief leertraject waarin je in korte tijd enorme stappen zet. Je ontwikkelt je zowel technisch als persoonlijk en leert hoe je de theorie uit je studie vertaalt naar concrete oplossingen voor echte businessvraagstukken. Zo leg je een stevige basis voor een succesvolle carrière in data en AI.

Wat ga je doen?

Tijdens het traineeship start je met een intensieve ontwikkelfase van vier weken, waarin leren en doen centraal staan. Je legt een stevige basis in data en AI en ontwikkelt zowel je technische kennis als je professionele vaardigheden.

• Technische skills: je gaat aan de slag met onder anderen Python, SQL, Machine Learning en Power BI. Je leert hoe je data kunt analyseren, verwerken en vertalen naar inzichten en oplossingen voor vraagstukken uit de praktijk.
• Persoonlijke ontwikkeling: je werkt aan je communicatie, samenwerking, presentatievaardigheden en professioneel handelen. Zo leer je niet alleen hoe je data inzet, maar ook hoe je jouw ideeën helder overbrengt en effectief samenwerkt met collega's en opdrachtgevers.

Daarnaast pas je de kennis die je opdoet toe in een gezamenlijke praktijkopdracht met je medetrainees. Zo leer je niet alleen de theorie, maar ontdek je ook hoe je deze in de praktijk gebruikt. Dit vormt de basis voor jouw verdere ontwikkeling tijdens het traineeship en je carrière in data en AI.

Samen met je medetrainees werk je aan een gezamenlijke praktijkopdracht, waarin je alles wat je leert direct toepast. Zo maak je de overstap van theorie naar praktijk vanaf dag één.

Na deze ontwikkelfase ga je aan de slag bij één van onze klanten. Hier werk je mee aan echte data-vraagstukken, zoals analyses, dashboards, datamodellering en rapportages. Je staat er nooit alleen voor: je wordt begeleid door een Talent Manager die jou helpt het maximale uit jezelf te halen.

Wat krijg je ervoor terug?

Wij bieden een arbeidsvoorwaardenpakket dat is ingericht op groei, ontwikkeling en stabiliteit:

• Direct een vast contract
• Startsalaris van €2.700, met doorgroei tot €3.300 binnen één jaar
• Bonus bij de start van je opdracht
• 25 vakantiedagen en 8,33% vakantiegeld
• Thuiswerkvergoeding van €50,- per maand
• Vitaliteitsbudget van €30,- per maand
• Meerdere momenten per jaar voor salarisgroei
• Pensioenregeling via STIPP
• NS-Businesscard
• Laptop en volledige thuiswerkset
• Uitgebreid ontwikkelprogramma gericht op zowel technische als soft skills
• Regelmatige terugkomdagen teamactiviteiten en kennisdeling met collega’s

Vanaf dag één ontvang je salaris terwijl je leert en jezelf ontwikkelt.

Over het bedrijf

Wie ben jij?

Je bent een analytische en gemotiveerde starter die bewust kiest voor een professionele carrière in data. Je hebt de ambitie om je snel te ontwikkelen en verantwoordelijkheid te nemen in je werk.

Wij zoeken iemand die:

• Beschikt over een afgeronde of bijna afgeronde Master in een bètarichting
• Interesse heeft in data-analyse en datagedreven werken
• Basiservaring heeft met Python, R, Java of vergelijkbare programmeertalen
• Leergierig is en openstaat voor feedback en ontwikkeling
• Nieuwe uitdagingen met vertrouwen aangaat
• De Nederlandse taal vloeiend beheerst op C2-niveau

📞 Interesse of vragen?

Neem contact op met onze Recruiter Nikita.

📧

Over de vacature

Als Netwerk Engineer versterk je ons netwerkteam door klanten zowel op locatie als remote te ondersteunen bij het ontwerpen, implementeren en beheren van (Cisco-)netwerken. Onze klanten bevinden zich voornamelijk rond Zutphen, Amsterdam en Breda. Vanuit ons hoogwaardige Datacenter in Amsterdam bieden wij connectiviteit en hosting aan klanten en partners. Met jouw werk zorg je voor een stabiele en veilige netwerkomgeving die essentieel is voor onze dienstverlening

Jouw rol

Je werkt afwisselend zelfstandig en in teamverband om Cisco-netwerken te ontwerpen, configureren en beheren. Hierbij ligt de focus op het toepassen van VLAN’s, Spanning-Tree, routeringsprincipes en firewallconfiguraties binnen Cisco omgevingen. Je bent verantwoordelijk voor het oplossen van netwerkproblemen en het bewaken van de netwerkveiligheid, zodat een hoge beschikbaarheid en optimale prestaties gegarandeerd zijn.

Wie we zoeken

• Je hebt minimaal MBO niveau 4 of HBO werk- en denkniveau
• Minimaal 2 jaar ervaring met Cisco netwerken, inclusief configuratie van Cisco Catalyst switches via CLI
• Gedegen kennis van IPv4, subnetting en routeringsprincipes, IPv6 is een pré
• Ervaring met VLAN design, Spanning-Tree en Cisco ASA-firewalls (ASDM en CLI)
• Kennis van ACL’s, NAT/PAT en troubleshooting binnen Cisco netwerken
• Analytisch sterk, nauwkeurig en communicatief vaardig in het Nederlands, Engels is een pré
• Je werkt zelfstandig, bent proactief en denkt mee aan verbeteringen

Wat we bieden

• Een rol in een flexibel en ambitieus MKB-bedrijf met een informeel en gezellig team
• Afwisselend werk op kantoor en bij klanten op diverse locaties in Nederland
• Ruimte voor eigen initiatief en zelfstandigheid binnen een belangrijk netwerkteam
• Goede mogelijkheden voor persoonlijke groei via opleidingen en certificeringen
• Een marktconform salaris van €2500,- tot €4400,- afhankelijk van kennis en ervaring
• Vaste netto onkostenvergoeding met mogelijkheid tot extra declaraties
• Een passende vergoeding voor eventuele storingsdiensten
• Eventueel een auto van de zaak
• Een goede pensioenregeling waarbij wij 50% van de kosten dragen

Over Auxzenze

Auxzenze is een gedreven organisatie die zich richt op het leveren van hoogwaardige IT-diensten. Met een team van enthousiaste professionals werken we aan betrouwbare en veilige IT-omgevingen voor onze klanten. Het netwerkteam speelt hierin een cruciale rol door het waarborgen van connectiviteit en veiligheid, zodat onze klanten kunnen rekenen op een optimale IT-ondersteuning.

&Work helpt je verder

Auxzenze werkt samen met &Work. &Work begrijpt dat het belangrijk is om te werken op een plek waar je gewaardeerd wordt, waar je je verder kunt ontwikkelen en waar je de ruimte krijgt om te groeien. Door via &Work te solliciteren, krijg je direct toegang tot hun brede netwerk van werkgevers. &Work kan je helpen bij de introductie bij Auxzenze, achtergrondinformatie verstrekken, je voorbereiden op gesprekken zodat je jezelf overtuigend kan presenteren en je bijstaan tijdens de onderhandelingen om je een mooie stap vooruit te laten zetten in je carrière.

Vacature-informatie

• Dienstverband: Fulltime
• Ervaringsniveau: Medior
• Salaris: €2500 - €4400

Over de vacature

Sta je aan het begin van je carrière en wil je je ontwikkelen tot een volwaardig data professional? Ben je (bijna) afgestudeerd en op zoek naar een functie waarin je jouw academische kennis daadwerkelijk toepast in de praktijk? Dan is de functie Junior Data Analyst een uitstekende volgende stap.

In deze rol start je in een gestructureerd ontwikkeltraject waarin theorie en praktijk naadloos op elkaar aansluiten. Je krijgt de ruimte om je technische vaardigheden te verdiepen, werkt aan je professionele ontwikkeling en bouwt tegelijkertijd relevante werkervaring op bij toonaangevende opdrachtgevers. Zo leg je een solide fundament voor een duurzame carrière binnen het datadomein.

Wat ga je doen?

Als Junior Data Analyst begin je met een intensieve ontwikkelfase van vier weken. In deze periode werk je gericht aan het versterken van zowel je technische als je persoonlijke vaardigheden.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Het ontwikkelen en verdiepen van vaardigheden in Python, SQL, Machine Learning en Power BI
• Het analyseren en structureren van data om inzichten en rapportages te creëren
• Het werken aan een gezamenlijke praktijkopdracht waarin je theoretische kennis direct toepast
• Het ontwikkelen van communicatieve vaardigheden, zoals presenteren en samenwerken in multidisciplinaire teams

Na deze ontwikkelfase ga je aan de slag bij één van onze opdrachtgevers. Hier werk je mee aan concrete data-vraagstukken, zoals analyses, dashboards, datamodellering en rapportages. Gedurende het traject word je intensief begeleid door een Talent Manager die je ondersteunt in jouw professionele en persoonlijke groei.

Wat krijg je ervoor terug?

Wij bieden een arbeidsvoorwaardenpakket dat is ingericht op groei, ontwikkeling en stabiliteit:

• Direct een vast contract
• Startsalaris van €2.700, met doorgroei tot €3.300 binnen één jaar
• Bonus bij de start van je opdracht
• 25 vakantiedagen en 8,33% vakantiegeld
• Thuiswerkvergoeding van €50,- per maand
• Vitaliteitsbudget van €30,- per maand
• Meerdere momenten per jaar voor salarisgroei
• Pensioenregeling via STIPP
• NS-Businesscard
• Laptop en volledige thuiswerkset
• Uitgebreid ontwikkelprogramma gericht op zowel technische als soft skills
• Regelmatige terugkomdagen en kennisdeling met collega’s

Vanaf dag één ontvang je salaris terwijl je leert en jezelf ontwikkelt.

Over het bedrijf

Wie ben jij?

Je bent een analytische en gemotiveerde starter die bewust kiest voor een professionele carrière in data. Je hebt de ambitie om je snel te ontwikkelen en verantwoordelijkheid te nemen in je werk.

Wij zoeken iemand die:

• Beschikt over een afgeronde of bijna afgeronde Master in een bètarichting
• Interesse heeft in data-analyse en datagedreven werken
• Basiservaring heeft met Python, R, Java of vergelijkbare programmeertalen
• Leergierig is en openstaat voor feedback en ontwikkeling
• Nieuwe uitdagingen met vertrouwen aangaat
• De Nederlandse taal vloeiend beheerst op C2-niveau

Sta je aan het begin van je loopbaan en wil je ontdekken hoe je jouw kennis optimaal kunt inzetten binnen de praktijk? Dan biedt deze functie je de begeleiding, structuur en ervaring om uit te groeien tot een volwaardig Data Analyst.

📞 Interesse of vragen?

Neem contact op met onze Recruiter Nikita.

📧

Over de vacature

Sta je aan het begin van je carrière en wil je je ontwikkelen tot een volwaardig data professional? Ben je (bijna) afgestudeerd en op zoek naar een functie waarin je jouw academische kennis daadwerkelijk toepast in de praktijk? Dan is de functie Junior Data Analyst een uitstekende volgende stap.

In deze rol start je in een gestructureerd ontwikkeltraject waarin theorie en praktijk naadloos op elkaar aansluiten. Je krijgt de ruimte om je technische vaardigheden te verdiepen, werkt aan je professionele ontwikkeling en bouwt tegelijkertijd relevante werkervaring op bij toonaangevende opdrachtgevers. Zo leg je een solide fundament voor een duurzame carrière binnen het datadomein.

Wat ga je doen?

Als Junior Data Analyst begin je met een intensieve ontwikkelfase van vier weken. In deze periode werk je gericht aan het versterken van zowel je technische als je persoonlijke vaardigheden.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Het ontwikkelen en verdiepen van vaardigheden in Python, SQL, Machine Learning en Power BI
• Het analyseren en structureren van data om inzichten en rapportages te creëren
• Het werken aan een gezamenlijke praktijkopdracht waarin je theoretische kennis direct toepast
• Het ontwikkelen van communicatieve vaardigheden, zoals presenteren en samenwerken in multidisciplinaire teams

Na deze ontwikkelfase ga je aan de slag bij één van onze opdrachtgevers. Hier werk je mee aan concrete data-vraagstukken, zoals analyses, dashboards, datamodellering en rapportages. Gedurende het traject word je intensief begeleid door een Talent Manager die je ondersteunt in jouw professionele en persoonlijke groei.

Wat krijg je ervoor terug?

Wij bieden een arbeidsvoorwaardenpakket dat is ingericht op groei, ontwikkeling en stabiliteit:

• Direct een vast contract
• Startsalaris van €2.700, met doorgroei tot €3.300 binnen één jaar
• Bonus bij de start van je opdracht
• 25 vakantiedagen en 8,33% vakantiegeld
• Thuiswerkvergoeding van €50,- per maand
• Vitaliteitsbudget van €30,- per maand
• Meerdere momenten per jaar voor salarisgroei
• Pensioenregeling via STIPP
• NS-Businesscard
• Laptop en volledige thuiswerkset
• Uitgebreid ontwikkelprogramma gericht op zowel technische als soft skills
• Regelmatige terugkomdagen en kennisdeling met collega’s

Vanaf dag één ontvang je salaris terwijl je leert en jezelf ontwikkelt.

Over het bedrijf

Wie ben jij?

Je bent een analytische en gemotiveerde starter die bewust kiest voor een professionele carrière in data. Je hebt de ambitie om je snel te ontwikkelen en verantwoordelijkheid te nemen in je werk.

Wij zoeken iemand die:

• Beschikt over een afgeronde of bijna afgeronde Master in een bètarichting
• Interesse heeft in data-analyse en datagedreven werken
• Basiservaring heeft met Python, R, Java of vergelijkbare programmeertalen
• Leergierig is en openstaat voor feedback en ontwikkeling
• Nieuwe uitdagingen met vertrouwen aangaat
• De Nederlandse taal vloeiend beheerst op C2-niveau

Sta je aan het begin van je loopbaan en wil je ontdekken hoe je jouw kennis optimaal kunt inzetten binnen de praktijk? Dan biedt deze functie je de begeleiding, structuur en ervaring om uit te groeien tot een volwaardig Data Analyst.

📞 Interesse of vragen?

Neem contact op met onze Recruiter Nikita.

📧

Over de vacature

Wij leiden jou op tot data-specialist!

Ben jij (bijna) afgestudeerd in een bètarichting en klaar om richting te geven aan jouw carrière?
Als je energie krijgt van werken met data, analytische puzzels en het bouwen van slimme oplossingen, dan is dit hét moment om jezelf te ontwikkelen tot data-specialist met een sterke technische basis.
Bij onze Talent Academy staat jouw groei centraal vanaf de eerste dag.

Wat ga je doen

Je staat op het punt je studie af te ronden en vraagt je af: “Welke data-rol past nu echt bij mij?”
Bij onze Talent Academy krijg je de ruimte én begeleiding om dat te ontdekken.

• Je start met een intensieve ontwikkelfase, waarin je kennismaakt met data-tools, analyse-technieken en praktijkgerichte methoden.
• Daarna ga je aan de slag bij één van onze opdrachtgevers, waar je direct bijdraagt aan data-vraagstukken zoals analyses, dashboards, datamodellering of rapportages.
• Je volgt inhoudelijke trainingen verzorgd door een technische trainer met praktijkervaring in het dataveld.
• Je werkt aan je communicatieve vaardigheden tijdens soft-skill sessies, waaronder een leerweekend op een inspirerende locatie.
• Je leert gericht en gestructureerd met begeleiding van een Learning Consultant en Personal Coach.
• En wanneer jij én de opdrachtgever enthousiast zijn, is er na een jaar de mogelijkheid om daar in dienst te treden.

Zo bouw je stap voor stap aan een duurzaam professionele basis in het datadomein.

Wat je ervoor terugkrijgt

Onze voorwaarden zijn erop gericht dat jij kunt groeien, presteren en plezier kunt hebben in je werk:

• Direct een vast contract
• Startsalaris van €2.700, met doorgroei tot €3.300 binnen één jaar
• Bonus bij de start van je opdracht
• 25 vakantiedagen en 8,33% vakantiegeld
• Thuiswerkvergoeding van €50,- per maand
• Vitaliteitsbudget van €30,- per maand
• Meerdere momenten per jaar voor salarisgroei
• Pensioenregeling via STIPP
• NS-Businesscard
• Laptop en volledige thuiswerkset
• Uitgebreid ontwikkelprogramma gericht op zowel technische als soft skills
• Regelmatige terugkomdagen, teamactiviteiten en kennisdeling met collega’s

Over het bedrijf

Wie ben jij

Je bent een analytische en gemotiveerde starter die bewust kiest voor een professionele carrière in data. Je hebt de ambitie om je snel te ontwikkelen en verantwoordelijkheid te nemen in je werk.

Wij zoeken iemand die:

• Beschikt over een afgeronde of bijna afgeronde Master in een bètarichting
• Interesse heeft in data-analyse en datagedreven werken
• Basiservaring heeft met Python, R, Java of vergelijkbare programmeertalen
• Leergierig is en openstaat voor feedback en ontwikkeling
• Nieuwe uitdagingen met vertrouwen aangaat
• De Nederlandse taal vloeiend beheerst op C2-niveau

📞 Interesse of vragen?

Neem contact op met onze Recruiter Nikita.

📧

Over de vacature

Bij Blue Green Solutions kom je niet binnen als nummer zoveel in een team. Je komt terecht in een rol waar je zelf klanten adviseert, junior collega's coacht en projecten mede vormgeeft. Als medior Mendix Consultant sta je middenin App Factories, mobile apps en internationale trajecten, met een team achter je dat evenveel gedreven is als jij.

Bij Blue Green Solutions laten we al het management geneuzel links liggen. Iedereen is in de lead voor zijn eigen project en persoonlijke groei, en pakt zijn of haar verantwoordelijkheid. Zo heb je alle focus voor wat er echt toe doet: werken aan fantastische projecten en mooie oplossingen maken samen met je klant.

Jouw rol

Als Medior ben je naast low-code developer ook actief als business engineer, waar nodig met begeleiding van onze Seniors. Binnen een team van Mendix experts bouw jij aan nieuwe business applicaties.

Van een webapplicatie die processen automatiseert voor een grote Europese Bankinstelling, een Mendix App Factory opzetten bij een team van low-code rookies tot aan het ontwikkelen van een mobile native app die nieuwkomers verbindt met Nederlanders. Bij Blue Green kan het allemaal.

Samenwerken is bij ons de norm, of dat nu op kantoor in Amsterdam, thuis, of bij de klant is. We vinden het belangrijk om elkaar regelmatig te zien, voor de lunch of een borrel, om van elkaar te leren of gewoon even bij te praten.

We hebben meerdere ervaren Mendix Experts in ons team. Mensen met wie je kunt sparren, die jou ondersteunen en omgekeerd. Kennis, ervaring en usecases delen we tijdens onze tweewekelijkse Mendix Mingles.

Wie we zoeken

• Mendix Advanced Certified
• Je kan zelfstandig applicaties ontwikkelen van ontwerp tot oplevering
• Je werkt volgens Scrum (PSM-1 of aantoonbare agile ervaring)
• Je communiceert vloeiend in het Nederlands en Engels
• Je woont in Nederland; rijbewijs B is handig voor klantbezoeken

Mooi meegenomen:

• Ervaring met UX/UI-design
• Kennis van Java of een vergelijkbare taal

Wat we bieden

Bij Blue Green houden we van transparantie, dus je krijgt gelijk alle arbeidsvoorwaardes op een rijtje:

• €5.500–€7.000 bruto per maand, plus een projectbonus tot 25% van je maandsalaris

• Reiskosten, telefoon- én internetvergoeding goed geregeld

  • €25 voor je telefoonkosten
  • €40 voor snel internet thuis
  • €750 voor je reiskosten (fiets, openbaar vervoer, auto of motor)

• 30 vakantiedagen en 8% vakantiegeld, tijd om op te laden

• Aandelen en winstdeling: profiteer mee van wat je zelf mee opbouwt

• Een sabbatical van 4 maanden per 4 jaar, voor het avontuur dat op je wacht

• Trainingen en een team dat elkaar versterkt

• Gezellige borrels, spelletjesavonden, bbq’s, Mendix meetups en een eigen personeelsvereniging!

Bij Blue Green Solutions kan elke medewerker ook ondernemer zijn. Wij verwachten van onze Blue Greeners inzet en ambitie. Dan is het alleen maar logisch dat inzet en beloning goed in een lijn zijn met elkaar. Naast winstdeling, betekent dit ook dat je je ‘overal tegenaan mag bemoeien’, want het is ook een beetje jouw toko.

Hoe nu verder?

Enthousiast geworden? Mooi, we kijken ernaar uit je te ontmoeten!

Naast de juiste skillset, zijn we vooral op zoek naar iemand die goed binnen ons team past. Daarom heb je meerdere gesprekken met meerdere personen. Dit kun je verwachten:

Stap 1: Belletje: We bellen je snel op nadat je jouw sollicitatie hebt ingediend om kort kennis te maken en een vervolgafspraak in te plannen.

Stap 2: Meet & Greet: We nodigen je uit op ons kantoor in Amsterdam voor een gesprek met meerdere collega’s. We leren je graag kennen en zijn benieuwd naar je technische skills en ambities. Natuurlijk kan jij ook al jouw vragen bij ons kwijt.

Stap 3: Voorstel: Zien we een match? Dan doen we dezelfde week van de Meet en Greet een voorstel. Deze nemen we graag samen met je door bij ons op kantoor.

Stap 4: Onboarding: Getekend? Leuk, welcome to the team! Jouw persoonlijke buddy zal je de eerste maand begeleiden, je zelf uitgekozen gear staat klaar op je eerste werkdag, en een eerste project om op los te gaan wordt voor je voorbereid, smooth sailing vanaf hier!

Over Blue Green Solutions

Blue Green Solutions is dé Nr 1 Low-code Expert Partner. Met een team enthousiaste llow-code fans werken we vanuit ons gezellige kantoor in Amsterdam uitsluitend aan Mendix projecten.

Vinden we leuk

• Een mensgerichte aanpak ;
• Samen delen in de organisatie, zowel in winst als in zeggenschap;
• Aandacht voor persoonlijke groei en ontwikkeling.

Krijgen we jeuk van

• Hiërarchische structuren;
• Eindeloos slepende projecten;
• Winst boven alles.

&Work helpt je verder

Blue Green Solutions werkt samen met &Work. &Work begrijpt dat het belangrijk is om te werken op een plek waar je gewaardeerd wordt, waar je je verder kunt ontwikkelen en waar je de ruimte krijgt om te groeien. Door via &Work te solliciteren, krijg je direct toegang tot hun brede netwerk van werkgevers. &Work kan je helpen bij de introductie bij Blue Green Solutions, achtergrondinformatie verstrekken, je voorbereiden op gesprekken zodat je jezelf overtuigend kan presenteren en je bijstaan tijdens de onderhandelingen om je een mooie stap vooruit te laten zetten in je carrière.

Vacature-informatie

• Dienstverband: Fulltime
• Ervaringsniveau: Medior
• Salaris: €5500 - €7000