Beleid, Bestuur & Staf Vacatures in Zoetermeer

Over de vacature

Wat ga je precies doen

Als teamleider audits draag je bij aan een betere bouwsector door audits te coördineren en uit te voeren, terwijl je een team van auditors en mysteriebezoekers ondersteunt. Je bent verantwoordelijk voor het plannen van kwartaalactiviteiten, het analyseren van rapportages en het onderhouden van contact met bouwplaatsen. Daarnaast werk je samen met het kernteam aan de herijking van de gedragscode en voer je zelf audits en adviesgesprekken uit op bouwplaatsen. Deze rol vraagt om sterke organisatorische vaardigheden, een proactieve houding en affiniteit met de bouwsector.

Wat je gaat doen:

• Coördineren: de planning en uitvoering van audits en mysteriebezoeken organiseren op basis van vastgestelde doelstellingen.
• Ondersteunen: auditors en mysteriebezoekers begeleiden en aansturen in hun werkzaamheden.
• Analyseren: rapportages beoordelen en trends of bijzonderheden signaleren voor verdere verbetering.
• Herijken: bijdragen aan de ontwikkeling en implementatie van een vernieuwde gedragscode.
• Uitvoeren: zelfstandig audits en adviesgesprekken op bouwplaatsen verzorgen, inclusief verslaglegging.

Wat bieden we jou

Bij ons krijg je niet alleen een uitdagende functie, maar ook de kans om bij te dragen aan een duurzame en verantwoorde bouwsector. We bieden een inspirerende werkomgeving waarin jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling centraal staat.

• Salaris tussen €4000 en €5000 per maand.
• Tijdelijk contract met uitzicht op vast.
• Werkweek van 32 tot 40 uur.
• Mogelijkheid om 2 dagen vanuit huis te werken.
• Ruimte voor cursussen en opleidingen.
• Kilometervergoeding voor woon-werkverkeer.

Functie-eisen

Wij zoeken een proactieve teamleider met affiniteit voor de bouwsector en sterke communicatieve vaardigheden. Je hebt ervaring met leidinggeven en voelt je thuis in een dynamische werkomgeving.

• Minimaal MBO 4 werk- en denkniveau.
• Ervaring met coaching en leidinggeven.
• Bekend met bouwplaatsen en teamcommunicatie.
• Zelfstandig toolboxen faciliteren en audits uitvoeren.
• Proactief en vaardig in mondelinge en schriftelijke communicatie.

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever, gevestigd in Zoetermeer, zet zich in voor een duurzame en verantwoorde bouwsector. Met een sterke focus op transparantie, veiligheid en samenwerking, werken we aan bouwprojecten die rekening houden met mens en omgeving. Onze kernwaarden zijn maatschappelijke verantwoordelijkheid en innovatie.

Bij ons vind je een informele en betrokken werksfeer waarin persoonlijke ontwikkeling centraal staat. We organiseren inspirerende projecten, stimuleren een cultuur van leren en verbeteren, en dragen actief bij aan een positief imago van de bouwsector.

Wil jij samen met ons bouwen aan een betere toekomst voor de bouwsector?

Over de vacature

Wat ga je precies doen

Als teamleider audits draag je bij aan een betere bouwsector door audits te coördineren en uit te voeren, terwijl je een team van auditors en mysteriebezoekers ondersteunt. Je bent verantwoordelijk voor het plannen van kwartaalactiviteiten, het analyseren van rapportages en het onderhouden van contact met bouwplaatsen. Daarnaast werk je samen met het kernteam aan de herijking van de gedragscode en voer je zelf audits en adviesgesprekken uit op bouwplaatsen. Deze rol vraagt om sterke organisatorische vaardigheden, een proactieve houding en affiniteit met de bouwsector.

Wat je gaat doen:

• Coördineren: de planning en uitvoering van audits en mysteriebezoeken organiseren op basis van vastgestelde doelstellingen.
• Ondersteunen: auditors en mysteriebezoekers begeleiden en aansturen in hun werkzaamheden.
• Analyseren: rapportages beoordelen en trends of bijzonderheden signaleren voor verdere verbetering.
• Herijken: bijdragen aan de ontwikkeling en implementatie van een vernieuwde gedragscode.
• Uitvoeren: zelfstandig audits en adviesgesprekken op bouwplaatsen verzorgen, inclusief verslaglegging.

Wat bieden we jou

Bij ons krijg je niet alleen een uitdagende functie, maar ook de kans om bij te dragen aan een duurzame en verantwoorde bouwsector. We bieden een inspirerende werkomgeving waarin jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling centraal staat.

• Salaris tussen €4000 en €5000 per maand.
• Tijdelijk contract met uitzicht op vast.
• Werkweek van 32 tot 40 uur.
• Mogelijkheid om 2 dagen vanuit huis te werken.
• Ruimte voor cursussen en opleidingen.
• Kilometervergoeding voor woon-werkverkeer.

Functie-eisen

Wij zoeken een proactieve teamleider met affiniteit voor de bouwsector en sterke communicatieve vaardigheden. Je hebt ervaring met leidinggeven en voelt je thuis in een dynamische werkomgeving.

• Minimaal MBO 4 werk- en denkniveau.
• Ervaring met coaching en leidinggeven.
• Bekend met bouwplaatsen en teamcommunicatie.
• Zelfstandig toolboxen faciliteren en audits uitvoeren.
• Proactief en vaardig in mondelinge en schriftelijke communicatie.

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever, gevestigd in Zoetermeer, zet zich in voor een duurzame en verantwoorde bouwsector. Met een sterke focus op transparantie, veiligheid en samenwerking, werken we aan bouwprojecten die rekening houden met mens en omgeving. Onze kernwaarden zijn maatschappelijke verantwoordelijkheid en innovatie.

Bij ons vind je een informele en betrokken werksfeer waarin persoonlijke ontwikkeling centraal staat. We organiseren inspirerende projecten, stimuleren een cultuur van leren en verbeteren, en dragen actief bij aan een positief imago van de bouwsector.

Wil jij samen met ons bouwen aan een betere toekomst voor de bouwsector?

Over de vacature

Wat ga je precies doen

Als teamleider audits heb jij een belangrijke spilfunctie in de organisatie. Je geeft sturing aan en ondersteunt onze auditors en mysteriebezoekers en bent het eerste aanspreekpunt voor alle contactpersonen van de aangemelde bouwplaatsen. Je coördineert de kwartaalplanning, zodat onze auditors en mysteriebezoekers precies weten wanneer hun audits en mysteriebezoeken plaatsvinden. Daarnaast lees je verslagen na en analyseer je deze op ontwikkelingen, trends en bijzonderheden. Samen met het kernteam bouw je zo bewust verder aan de verbetering van het imago van de bouwsector. Tot slot voer je zelf ook audits uit en bezoek je proactief bouwplaatsen voor adviesgesprekken en/of toolboxen met projectleiders en uitvoerders. - Taken en verantwoordelijkheden

• Coördinatie en planning van audits en mysteriebezoeken op basis van de vastgestelde doelstelling.
• Aansturen, begeleiden en ondersteunen van auditors en mysteriebezoekers.
• Bewaken en analyseren van verslaglegging.
• Coördineren en aansturen van de herijking van de gedragscode.
• Zelfstandig uitvoeren van audits en adviesgesprekken op bouwplaatsen, inclusief verslaglegging.
• Proactief samenwerken met het kernteam ten behoeve van ontwikkeling, evenementen en communicatie-uitingen.

Wat bieden we jou

Bij ons krijg je niet alleen een uitdagende functie, maar ook de kans om bij te dragen aan een duurzame en verantwoorde bouwsector. We zorgen ervoor dat je je professioneel kunt ontwikkelen in een inspirerende en ondersteunende werkomgeving.

• Salaris tussen €4000 en €5000 per maand.
• Tijdelijk contract met uitzicht op vast.
• Werkweek van 32 tot 40 uur.
• Mogelijkheid om 2 dagen vanuit huis te werken.
• Ruimte voor cursussen en opleidingen.
• Kilometervergoeding voor woon-werkverkeer.

Functie-eisen

Wij zoeken een proactieve teamleider met affiniteit voor de bouwsector en sterke communicatieve vaardigheden.

• Minimaal MBO 4 werk- en denkniveau.
• Ervaring met coaching en leidinggeven.
• Bekend met bouwplaatsen en communicatief sterk binnen teams.
• Zelfstandig toolboxen faciliteren en audits uitvoeren.
• Proactieve houding en vaardig in mondelinge en schriftelijke communicatie.

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever, gevestigd in Zoetermeer, zet zich in voor een verantwoorde en duurzame bouwsector. Onze missie is om bouwprojecten te realiseren die rekening houden met de omgeving, veiligheid en het welzijn van alle betrokkenen. We staan voor transparantie, samenwerking en maatschappelijke verantwoordelijkheid.

Bij ons werk je in een informele en betrokken werksfeer, waarin innovatie en persoonlijke ontwikkeling centraal staan. We organiseren inspirerende projecten en stimuleren een cultuur van leren en verbeteren. Samen bouwen we aan een betere toekomst voor de bouwsector.

Wil jij bijdragen aan een duurzame bouwsector en tegelijkertijd jezelf verder ontwikkelen?

Over de vacature

Wat ga je precies doen

Als teamleider audits draag je bij aan een betere bouwsector door audits te coördineren en uit te voeren, terwijl je een team van auditors en mysteriebezoekers ondersteunt. Je bent verantwoordelijk voor het plannen van kwartaalactiviteiten, het analyseren van rapportages en het onderhouden van contact met bouwplaatsen. Daarnaast werk je samen met het kernteam aan de herijking van de gedragscode en voer je zelf audits en adviesgesprekken uit op bouwplaatsen. Deze rol vraagt om sterke organisatorische vaardigheden, een proactieve houding en affiniteit met de bouwsector.

Wat je gaat doen:

• Coördineren: de planning en uitvoering van audits en mysteriebezoeken organiseren op basis van vastgestelde doelstellingen.
• Ondersteunen: auditors en mysteriebezoekers begeleiden en aansturen in hun werkzaamheden.
• Analyseren: rapportages beoordelen en trends of bijzonderheden signaleren voor verdere verbetering.
• Herijken: bijdragen aan de ontwikkeling en implementatie van een vernieuwde gedragscode.
• Uitvoeren: zelfstandig audits en adviesgesprekken op bouwplaatsen verzorgen, inclusief verslaglegging.

Wat bieden we jou

Bij ons krijg je niet alleen een uitdagende functie, maar ook de kans om bij te dragen aan een duurzame en verantwoorde bouwsector. We bieden een inspirerende werkomgeving waarin jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling centraal staat.

• Salaris tussen €4000 en €5000 per maand.
• Tijdelijk contract met uitzicht op vast.
• Werkweek van 32 tot 40 uur.
• Mogelijkheid om 2 dagen vanuit huis te werken.
• Ruimte voor cursussen en opleidingen.
• Kilometervergoeding voor woon-werkverkeer.

Functie-eisen

Wij zoeken een proactieve teamleider met affiniteit voor de bouwsector en sterke communicatieve vaardigheden. Je hebt ervaring met leidinggeven en voelt je thuis in een dynamische werkomgeving.

• Minimaal MBO 4 werk- en denkniveau.
• Ervaring met coaching en leidinggeven.
• Bekend met bouwplaatsen en teamcommunicatie.
• Zelfstandig toolboxen faciliteren en audits uitvoeren.
• Proactief en vaardig in mondelinge en schriftelijke communicatie.

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever, gevestigd in Zoetermeer, zet zich in voor een duurzame en verantwoorde bouwsector. Met een sterke focus op transparantie, veiligheid en samenwerking, werken we aan bouwprojecten die rekening houden met mens en omgeving. Onze kernwaarden zijn maatschappelijke verantwoordelijkheid en innovatie.

Bij ons vind je een informele en betrokken werksfeer waarin persoonlijke ontwikkeling centraal staat. We organiseren inspirerende projecten, stimuleren een cultuur van leren en verbeteren, en dragen actief bij aan een positief imago van de bouwsector.

Wil jij samen met ons bouwen aan een betere toekomst voor de bouwsector?