Onderwijs, Onderzoek & Wetenschap Vacatures in Midden Nederland

Over de vacature

Vacature omschrijving

Ben jij docent Nederlands en zoek je de zekerheid van inkomen én de dynamiek van werken op verschillende scholen? Dan is dit jouw kans! Sluit je aan bij onze vaste pool en draag bij aan een vernieuwende aanpak van het lerarentekort in de regio Amersfoort. Meerscholen en Onderwijsgroep Amersfoort zoeken samen met Onderwijsregio Midden Nederland Leert nieuwe collega's die deze pilot samen met ons tot een succes willen brengen.

Dit ga je doen

Unieke kans om onderwijs én jouw carrière toekomstbestendig te maken

In maart 2026 start Meerscholen en Onderwijsgroep Amersfoort samen met Onderwijsregio Midden Nederland Leert een pilot voor een regionale vervangingspool. Deze pilot is bewust begonnen met de vakken Nederlands en wiskunde, omdat hier de grootste vervangingsvraag ligt. Jij krijgt een contract met zekerheid van loondoorbetaling, ook als er tijdelijk geen werk is. Zo combineer je financiële zekerheid met afwisseling en professionele groei.

Deze functie is uniek omdat je onderdeel bent van een innovatieve oplossing voor het lerarentekort. Door samen te werken over bestuursgrenzen heen, zorgen we voor:

• Continuïteit in onderwijs: jouw inzet houdt lessen draaiende en vermindert werkdruk in teams.
• Regionale samenwerking: een robuust vangnet dat de kwaliteit van onderwijs borgt. Je werkt op verschillende scholen (vmbo, vso, havo, vwo), leert diverse teams kennen en bouwt een breed netwerk op. Dit is niet zomaar een baan - het is een kans om mee te bouwen aan de toekomst van onderwijs.
• Modern werkgeverschap: werk slim en duurzaam organiseren, aansluitend op arbeidsmarktontwikkelingen, zodat het onderwijs continuïteit en kwaliteit behoudt.

Waarom jij?

Omdat jij niet alleen lesgeeft, maar ook bijdraagt aan een innovatieve oplossing voor het lerarentekort. Jij bent de zekerheid voor leerlingen en collega's.

Dit bieden wij jou

• Contract voor bepaalde tijd bij Meerscholen of Onderwijsgroep Amersfoort.
• Zekerheid van loondoorbetaling, ook als er tijdelijk geen werk is.
• Salaris conform cao VO, schaal LC
• Of LD wanneer je nu al in deze schaal zit.
• 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering.
• Laptop in bruikleen en maandelijkse telefoonvergoeding.
• Extra's: fietsregeling, sportregeling, mogelijkheid tot declaratie van een deel van je DUO-schuld. Professionalisering en begeleiding via de scholen waar je werkt.

Solliciteer nu

Ben je enthousiast? Solliciteer direct en word onderdeel van deze innovatieve pilot! Stuur je cv en motivatie naar: Marike Richters via of 06- .

Deadline: Aanvragen worden op volgorde van binnenkomst behandeld. Binnen een week krijg je reactie op je sollicitatie en hoor je of je wordt uitgenodigd voor een gesprek. De vacatures staan open tot alle geschikte kandidaten zijn gevonden.

Heb je vragen? Bel of mail gerust met Marike - we vertellen je graag meer.

Over de vacature

Vacature omschrijving

Basisschool Bedir in Uden zoekt per direct een Godsdienstleerkracht (0,4fte)

Als godsdienstleerkracht ben je verantwoordelijk voor het organiseren, het verzorgen van het godsdienstonderwijs, het participeren in schoolse activiteiten en professionalisering.

Wat wij van jou vragen:

• Je bent in het bezit van een afgeronde hbo-opleiding (Islam/Godsdienst) en beschikt over vakkennis op hbo-niveau.niveau;
• Je bent een overtuigd en praktiserend moslim(a);
• Je beheerst de Arabische taal goed;
• Je beschikt over gedegen theoretische en praktische kennis op vakinhoudelijk, didactisch en pedagogisch gebied;
• Je hebt inzicht in de taken, de organisatie en de werkwijze van de school;
• Je bent vaardig in het motiveren en inspireren van anderen.

Wat wij jou bieden:

Je werkt samen met een team van enthousiaste, ervaren leerkrachten en betrokken vakcollega's op stichtingsniveau.
Een lerende organisatie waarin onze eigen SIMONacademie een centrale rol speelt in jouw professionele groei.
Een prettige, collegiale werksfeer waarin respect, dialoog en onderlinge verbinding centraal staan.
Salaris conform CAO primair onderwijs met aanvullend een SIMON-eigen reiskostenvergoeding.
Een extra arbeidsmarkttoelage van circa 5% bovenop je salaris volgens de cao PO.
Uitzicht op een vast dienstverband

Herken je je in bovenstaand profiel? Dan maken we graag kennis met jou.

Je kan je motivatiebrief en CV sturen naar dhr. Jerome Bremmes via
;

Voor meer informatie over de functie of de school kun je contact met hem opnemen of onze website bezoeken:

Basisschool Bedir is een SIMON-school. SIMON, de Stichting voor Islamitisch onderwijs in het Midden en Oosten van Nederland, is het overkoepelende bestuur van 11 basisscholen. Wij geloven dat onze islamitische identiteit ons uitnodigt het best mogelijke onderwijs
aan onze leerlingen te bieden. Bij SIMON bieden we leerlingen de veilige omgeving waarin ze zich kunnen ontwikkelen en ontplooien. We leren onze leerlingen dat ze mogen worden wie ze zijn. Bij de ontwikkeling laten wij ons leiden door onze zeven parels van
uitmuntendheid.
Ben je nieuwsgierig geworden naar de Bedir school en ons onderwijs? Kijk dan op onze website.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

Over de vacature

Vacature omschrijving

Van afvalbedrijf tot gemeentewerf: jij geeft les midden in de praktijk. Je geeft Nederlands, rekenen, Engels en burgerschap aan mbo-studenten die al werken in Afval, Milieu, Beheer en Openbare Ruimte (AMBOR). Je sluit de lesstof aan op hun praktijk, op bijzondere plekken door heel Nederland.

Wat ga je doen?

Je komt in dienst bij Aventus en werkt gedetacheerd bij een opleidingsinstituut dat mbo-opleidingen verzorgt voor de AMBOR-branche: Afval, Milieu, Beheer en Openbare Ruimte. Je studenten hebben al een baan en volgen daarnaast een mbo-opleiding.

Jij verzorgt de generieke vakken. Een vakdocent van het opleidingsinstituut geeft de beroepsgerichte vakken. Samen begeleiden jullie de studenten naar hun diploma.

Een vaste werklocatie heb je niet. Je werkt in onderwijsblokken van acht tot negen weken en begeleidt in die periode vaste groepen. Zo sta je bijvoorbeeld iedere maandag voor dezelfde groep in Amsterdam en iedere dinsdag voor een groep in Ede. Daardoor leer je je studenten goed kennen en werk je samen met hen gericht toe naar hun examen.

Na acht tot negen weken start een nieuw blok, met nieuwe groepen en mogelijk nieuwe locaties. Zo combineer je de afwisseling van lesgeven door heel Nederland met de continuïteit van het begeleiden van je eigen groepen. Je start om 7.30 uur, omdat je studenten de werktijden van hun werkgever aanhouden. Om 16.00 uur zit je lesdag erop.

• Je geeft Nederlands, rekenen, burgerschap en LOB op mbo-niveau 1 tot en met 4, met de nadruk op niveau 1, 2 en 3.
• Je geeft Engels op niveau 2, 3 en 4 en helpt juist ook studenten voor wie Engels een flinke drempel is.
• Je koppelt je lessen aan het dagelijkse werk van je studenten, zodat ze direct ervaren waarom de lesstof relevant is.
• Je bereidt studenten gericht voor op de examens van de generieke vakken.
• Je stemt af met de vakdocent, zodat generieke en beroepsgerichte vakken elkaar versterken.
• Je begeleidt je vaste groepen gedurende het hele onderwijsblok, van de eerste les tot aan hun examen.
• Je reist met je eigen auto naar leslocaties door het hele land.

Dit bieden we je

We bieden je in ieder geval een aanstelling tot en met 31 juli 2027 voor 0,6 tot 0,8 fte.

Omdat reizen een belangrijk onderdeel van deze functie is, worden dienstreizen vergoed tegen € 0,30 per kilometer.

Verder vinden het belangrijk dat je energie krijgt van je werk. Daarom ondersteunen we je op een manier die bij je past. We helpen je graag de professional te worden die je wil zijn! Hybride werken, royaal aantal vakantiedagen en mogelijkheden om je verder te ontwikkelen: we bieden het je allemaal. Verder krijg je dit:

• een bruto maandsalaris van maximaal € 5.715,- (LB) of € 6.459,- (LC) bij een fulltime aanstelling, conform de cao mbo. Per 1 januari 2027 wordt dit een bruto maandsalaris van maximaal € 5.886,- (LB) of € 6.653,- (LC) bij een fulltime aanstelling, conform de cao mbo;
• een pensioenregeling met aanzienlijke werkgeversinleg;
• een vakantie-uitkering van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%;
• vergoeding voor de (aanvullende) zorgverzekering en daarnaast collectieve verzekeringen voor zorgverzekering, arbeidsongeschiktheidsverzekering en nabestaandenverzekering;
• toegang tot (online) trainingen via Aventus Academie;
• thuiswerkregeling en thuiswerkvergoeding;
• mogelijkheid tot fiscaal vriendelijke aanschaffen van sport abonnement of (elektrische) fiets.

Het uitgebreide overzicht met arbeidsvoorwaarden vind je op onze website!

Dit vragen we van jou

• je hebt een afgeronde relevante hbo-opleiding met een tweedegraads lesbevoegdheid Nederlands;
• je bent bevoegd of aantoonbaar ervaren in het geven van Engels op mbo-niveau 2, 3 en 4;
• je hebt ervaring met of affiniteit voor lesgeven in generieke vakken op mbo-niveau 1, 2,3 en 4;
• je weet werkende studenten te motiveren: je sluit aan bij hun leefwereld en gebruikt hun praktijkervaring in je les;
• je bent bereid door het hele land te reizen en begint je lesdagen om 7:30 uur op locatie. Vroeg opstaan en kilometers maken horen bij deze baan;
• je bent zelfstandig en houdt van schakelen: je voelt je snel thuis bij een nieuwe opdrachtgever en bouwt makkelijk een band op met studenten en collega's;
• je bent attent en verbindend, ook op afstand van je eigen team.

Enthousiast geworden?

Dan maken we graag kennis met je! Solliciteer tot 31 oktober 2026 op de vacature via het formulier hierboven. Op 27 oktober 2026 in de middag zullen de eerste sollicitatie gesprekken plaats gaan vinden. Bij voldoende geschikte kandidaten sluiten we de vacature mogelijk eerder.

Voor inhoudelijke vragen kun je terecht bij teammanager Karin van Zelst via , 06-.

Heb je vragen over de vacature of over werken bij Aventus? Mail naar .

We hopen dat we met deze vacature zo veel mogelijk verschillende talenten aanspreken. We geloven namelijk in diverse Aventus-teams: het verrijkt onszelf en onze organisatie!

Klaar om het praktijkonderwijs samen met ons naar een nog hoger niveau te tillen? Solliciteer direct via bovenstaande button: we nemen binnen 14 dagen na sluiting van de vacature contact met je op. Een assessment kan deel uitmaken van de selectieprocedure.

Werken bij Aventus

Bij Aventus hebben we aandacht voor onze studenten, maar ook voor jou! Je pakt de regie over je loopbaan, bepaalt je uitdagingen en gaat het avontuur aan. Wij zorgen voor een open en veilige werkomgeving waarin je het beste uit jezelf haalt. Een plek waar je echt jezelf kunt zijn. We omarmen verschillende perspectieven en diversiteit, we kijken naar elkaar om en zorgen voor een ontspannen werksfeer. Voel je welkom!

Wij geloven: samen leer je meer. We leren door elkaar te inspireren, elkaar uit te dagen en vooruit te helpen. Daarom werken we veel samen met bedrijven, scholen en gemeenten. Zo helpen we onze studenten zichzelf te ontwikkelen tot de professionals van de toekomst. Met goed onderwijs en een organisatie die meebeweegt met de arbeidsmarkt van morgen.

Over de sector/dienst

Bij de sector Mbo Basis & Lyceum draait alles om aandacht, maatschappelijke betrokkenheid en meedoen. We geven onze studenten de belangrijkste basisvaardigheden mee, zodat ze klaar zijn voor de toekomst. Op sociaal én economisch gebied. Op die manier kunnen ze zo goed mogelijk meedoen in de samenleving en op de arbeidsmarkt.

Bij MBO Basis kijken we eerst wat jongeren, volwassenen, anderstaligen, laaggeletterden en andere doelgroepen kunnen. Daar we passen ons persoonlijke onderwijs op aan. We geloven namelijk dat individueel maatwerk altijd voor het beste resultaat zorgt. Ons hechte team met ontwikkelspecialisten werkt daarom nauw samen met partners in de regio zodat we ons onderwijs toekomstgericht houden. Zo bundelen we onze krachten en talenten om onze studenten en cursisten de begeleiding te bieden die ze nodig hebben. Wil jij ook meewerken aan een kansrijke toekomst voor onze studenten?

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Arbeidsvoorwaarden

€ 6.459,-

Over de vacature

Vacature omschrijving

Voor onze school zijn we op zoek naar een enthousiaste leerkracht voor onze midden- of bovenbouw (groep 4, 5 of 6).
Wij zoeken een leerkracht die samen met ons wil bouwen aan een sterke én plezierige leeromgeving en die met behulp van het EDI-model zorgt voor rust, structuur en boeiend onderwijs dat onze leerlingen aanspreekt.

De school
IKC De Driemaster is veel meer dan een basisschool: de school is een leergemeenschap én een mini-maatschappij waarin kinderen van 0 tot 13 jaar stap voor stap begeleid worden op hun eigen, bijzondere leerreis. Het team van IKC De Driemaster stimuleert nieuwsgierigheid,
actief en gezond leven en geeft ruimte aan ieders unieke talenten. Van muziek en beweging tot samen onderzoeken en ontdekken. In de school staan de christelijke identiteit, vertrouwen, rust en wederzijds respect centraal. Een fijne school met een dorps karakter
én kenmerken van de grootstedelijke dynamiek.

Wat ga je doen?
Als leerkracht begeleid je de kinderen in jouw groep en creëer je een veilige, warme en voorspelbare omgeving waarin ieder kind zich gezien en gehoord voelt.
Samen met je collega van de parallelgroep bereid je lessen voor, bespreek je hoe deze zijn verlopen en onderzoek je wat goed ging en wat beter kan. Je ziet deze samenwerking als een kans om van en met elkaar te leren en je onderwijs steeds verder te verbeteren.
Je hebt oog voor de verschillende onderwijsbehoeften van leerlingen en zoekt samen met het IB-team naar manieren om ieder kind vanuit hoge verwachtingen tot leren en ontwikkeling te stimuleren. Ook onderhoud je contact met ouders en betrek je hen bij de ontwikkeling
van hun kind.

Functie-eisen

Jouw profiel

• Je bent bevoegd leerkracht primair onderwijs (PABO).
• Je hebt bij voorkeur ervaring met het EDI lesmodel.
• Je hebt oog voor de verschillende ontwikkelingsbehoeften van kinderen.
• Je kunt structuur bieden en werkt met rust, duidelijkheid en warmte.
• Je bent flexibel en kunt goed omgaan met verschillen tussen kinderen.
• Je communiceert prettig met ouders en collega's.
• Je bent een teamspeler en draagt actief bij aan het team.
• Je denkt in mogelijkheden en staat open voor ontwikkeling en verbetering.

Wat bieden wij?

• Een fijne school met een betrokken en collegiaal team.
• Een professioneel team om in samen te werken.
• Gym- en muzieklessen worden gegeven door vakleerkrachten
• Een tijdelijke aanstelling met uitzicht op vast.
• Goede begeleiding en ruimte voor eigen inbreng en professionele groei.
• Een positieve werksfeer waarin plezier, samenwerking en ontwikkeling centraal staan.

Arbeidsvoorwaarden

Naast de afspraken uit de CAO bieden wij:

• De omvang van je aanstelling is bespreekbaar, van fulltime tot twee dagen in de week.
• Een tijdelijk dienstverband, met uitzicht op vast
• Interessante fietsregeling;
• Gratis Rotterdampas;
• Gedeeltelijke arbeidsongeschiktheidsverzekering;
• Vergoeding van reiskosten vanaf 1 km tot 27 km, ongeacht het vervoermiddel;
• De SARO Academie, met een breed palet van cursussen, coaching en evenementen;
• Loopbaanperspectief binnen een schoolbestuur van 52 scholen;
• Je wordt collega van 2300 enthousiaste medewerkers die zich op onze PO- en VO-scholen en stafbureau dagelijks inzetten voor zo goed mogelijk funderend onderwijs

Sollicitatieprocedure

Heb jij een warm hart voor jonge kinderen en vind je het belangrijk dat zij een goede start maken op de basisschool? Stuur dan je motivatie en CV vóór 15 november naar
In de week van 16 en 23 november voeren we sollicitatiegesprekken.

Twijfel je of je hieraan voldoet? Solliciteer dan toch! Ook parttimers zijn welkom om te solliciteren. We gaan graag het gesprek met je aan. We kijken uit naar jouw reactie!

Over SARO
SARO is het resultaat van gebundelde krachten van Kind en Onderwijs Rotterdam en LMC Voortgezet Onderwijs. Onze gezamenlijke ambitie: elk kind, elke kans! Met goed onderwijs voor kinderen en jongeren van 0 tot 18 jaar leggen wij de basis. Voor nu en voor later.
Onze kindcentra, 52 basis- en middelbare scholen en zorg- en expertisecentrum zijn met elkaar verbonden in gemengde schoolclusters. Dat is uniek in Nederland. Onze kleinschalige scholen zijn fijne ontmoetings- en oefenplaatsen, verankerd in de wijken. Het
scala aan schoolprofielen maakt SARO veelkleurig en veelzijdig. Net als onze mooie, dynamische stad Rotterdam. We stimuleren een leven lang leren. Voor onze leerlingen én medewerkers. Met elkaar dragen we de kernwaarden Vakmanschap, Verbinding, Vertrouwen
en Verantwoordelijkheid. Bij SARO mag je naar voren stappen; initiatief en creativiteit moedigen we aan. Bij SARO is jouw horizon breed en heeft jouw werk impact.

Over de vacature

Vacature omschrijving

Een proefje dat verwondert, een ontwerp dat werkt en een leerling die zegt: 'Nu snap ik het!' Krijg jij daar energie van? Dan zoeken we jou bij Melanchthon Kralingen!

Betekenisvol werk

Waarom blijft een schip drijven en hoe werkt een stroomkring? Als docent science laat jij leerlingen ontdekken hoe de wereld om hen heen in elkaar zit. Je combineert natuurkunde, scheikunde en techniek in praktische lessen waarin leerlingen onderzoeken, ontwerpen en uitproberen. Op Melanchthon Kralingen werk je in een warm, betrokken team, midden in de Rotterdamse dynamiek. Je krijgt ruimte om jouw vakkennis en ideeën in te zetten voor de verdere ontwikkeling van science. Samen met de vakgroep geef je vorm aan praktisch onderwijs dat past bij onze leerlingen. En bouw je het vak verder uit tot een vak waarin nieuwsgierigheid en plezier in leren centraal staan.

Je:

• Geeft science aan leerlingen in de onderbouw van het vmbo.
• Maakt abstracte begrippen begrijpelijk met herkenbare voorbeelden, proefjes en praktische opdrachten.
• Laat leerlingen kennismaken met de inhoud en vaardigheden van de bovenbouwvakken natuurkunde en Dienstverlening & Producten (D&P).
• Ontwikkelt met de vakgroep lesmateriaal en een duidelijke, doorlopende leerlijn naar de bovenbouw.
• Zorgt voor een veilige leer- en werkomgeving waarin leerlingen vragen durven stellen en zorgvuldig leren omgaan met materialen en gereedschappen.

Over ons

Melanchthon is een christelijke scholengroep met acht scholen in de gemeente Rotterdam en Lansingerland (Berkel en Rodenrijs, Bergschenhoek en Bleiswijk). Dagelijks verzorgen we onderwijs voor ruim 5.750 leerlingen, van vmbo-basis tot gymnasium. We maken deel uit van CVO Rotterdam e.o., een van de grootste schoolbesturen van Nederland met meer dan 21.000 leerlingen.

Onze visie 'Samen leren in het leven' vormt de basis voor ons onderwijs en de manier waarop we met elkaar en de samenleving omgaan.

Melanchthon heeft een platte en slagvaardige organisatiestructuur. De algemene directie en de vestigingsdirecteuren vormen samen het managementteam. Verantwoordelijkheid en eigenaarschap liggen bij de scholen zelf, zodat zij optimaal kunnen sturen op de kwaliteit van onderwijs en bedrijfsvoering.

Melanchthon Kralingen

Op Melanchthon Kralingen leer je voor het leven. De schoolcultuur laat zich het beste vertalen door het motto 'Je bent iemand, je kunt iets en je hoort erbij'; Bij Melanchthon Kralingen gaat onderwijs over meer dan alleen cijfers en prestaties, het gaat ook over de persoon, vaardigheden en vertrouwen. Leerlingen en ouders beschrijven de school dan ook als: klein, veilig en sfeervol met duidelijke regels. Kenmerkend is de diversiteit binnen het team en de leerlingen. Melanchthon Kralingen heeft het predicaat excellent.

Melanchthon Kralingen (mavo+ en vmbo) is gevestigd in een modern schoolgebouw met eigentijdse faciliteiten. Het team bestaat uit ongeveer 60 medewerkers dat onderwijs verzorgt voor zo'n 420 leerlingen. Leerlingen, ouders en medewerkers werken samen om tot een maximaal resultaat te komen, want 'onderwijs maken we samen'.

Onze belofte aan jou

Als werkgever zijn we echt, eerlijk en direct. We werken met passie en stropen onze mouwen op. We hebben oog voor ieders ambities en welzijn. We geven niet alleen onze leerlingen, maar ook jou als collega handvatten om je talenten en betekenis in het leven te ontdekken. Je kunt rekenen op:

• Een maandsalaris van minimaal €3665 tot maximaal €5586 bruto bij een fulltime aanstelling (LB cao VO).
• Een arbeidsmarkttoelage van bijna 8% per maand extra salaris.
• Een eindejaarsuitkering, die ongeveer gelijk is aan een 13de maand en 8% vakantiegeld.
• Een reiskostenvergoeding van € 0,25 per km (maximaal 35 km enkele reis) of 100% vergoeding van OV kosten.
• Een pensioenregeling via het ABP en mooie secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 53 vrije dagen per jaar.
• Een opleidingsbudget en uitgebreide mogelijkheden om je verder te ontwikkelen binnen onze CVO-academie.
• Een gratis Rotterdampas. Met deze pas krijg je korting op o.a. culturele activiteiten in Rotterdam en omstreken.

Jouw expertise

Je bent nieuwsgierig, praktisch ingesteld en brengt jouw enthousiasme voor natuurkunde en techniek over op vmbo-leerlingen. Je biedt structuur en vertrouwen, zodat leerlingen durven experimenteren en plezier krijgen in het ontdekken. Je werkt graag samen en wilt met de vakgroep bouwen aan een stevige inhoudelijke basis voor science.

Daarnaast:

• Heb je een relevante tweedegraads lesbevoegdheid, bijvoorbeeld voor natuurkunde, scheikunde of techniek.
• Beschik je over vakkennis waarmee je natuurkunde, scheikunde en techniek in samenhang kunt aanbieden.
• Kun je praktische lessen en lesmateriaal ontwikkelen die aansluiten bij het niveau en de belevingswereld van vmbo-leerlingen.
• Heb je kennis van veilig werken met proefopstellingen, materialen en gereedschappen.
• Kun je leerdoelen vertalen naar een samenhangend lesprogramma dat voorbereidt op natuurkunde en D&P in de bovenbouw.

Om bij CVO te werken is een geldige VOG nodig. Het aanvragen van deze VOG is onderdeel van onze procedure.

CVO: onderwijs voor het leven

We heten je graag welkom bij CVO! Bij ons staan ontmoeting en inclusiviteit centraal. We vinden het belangrijk dat iedereen zich thuis en gerespecteerd voelt. Wij staan voor persoonlijke aandacht en het vormen van de toekomst van onze leerlingen. Als onze collega ervaar je ook persoonlijke groei, verbinding met je collega's en de kans om te experimenteren. Met maar liefst bijna veertig scholen en talloze ontwikkelmogelijkheden binnen onze organisatie bieden we jou een glansrijke carrière in het CVO-onderwijs. Sluit je aan bij CVO en laten we samen het onderwijs van de toekomst vormgeven!

CVO committeert zich aan het convenant solidaire arbeidsmarkt van de onderwijsregio Rotterdam. Hiermee zetten we samen met onze partners een belangrijke stap richting eerlijke werving, transparante en uniforme inschaling van medewerkers en een duurzame, solidaire arbeidsmarkt voor het onderwijs in de regio.

Maak jij het verschil voor onze leerlingen?

Wil jij ook bijdragen aan 'Onderwijs voor het Leven'? Solliciteer dan via de 'solliciteer direct' - button.
Je kunt solliciteren tot uiterlijk 28 oktober 2026.

Heb je eerst vragen, neem dan contact op met Jhosita Vuurens-Faber, vestigingsdirecteur via of via

We zijn voor deze vacature op zoek naar iemand in loondienst, invulling op zzp-basis is voor deze functie niet mogelijk.
We werven onze collega's graag zelf, daarom stellen we acquisitie niet op prijs.

Over de vacature

Vacature omschrijving

Docent Nederlands (vervanging)
- Windroos Gorinchem
- 0,6 Fte
- 01-10-2026 (of zo snel mogelijk)

Weet jij leerlingen te motiveren met een inspirerende Nederlandse les? En ben je toe aan een mooie nieuwe uitdaging? Dan is dit de baan die jij zoekt.

Wij zijn De Windroos
Word jij een stralend voorbeeld bij De Windroos?
Zoek jij een werkplek waar je écht het verschil kunt maken? Bij De Windroos in Gorinchem geloven we dat iedere leerling én iedere collega waardevol is. Als gezellige en kleinschalige christelijke vmbo-school (BB, KB en GL) dagen we onze leerlingen uit om hun eigen kracht te ontdekken, verantwoordelijkheid te nemen en vol zelfvertrouwen de maatschappij in te stappen.

Waarom jij bij ons wilt werken:
• Identiteit met impact: Onze christelijke wortels vormen ons kompas. Dit zie je niet alleen terug in onze dagopeningen en vieringen, maar vooral in de oprechte, dagelijkse omgang met elkaar.
• Samen sterker: Je komt terecht in een hecht en enthousiast team dat trots is op wat we bereiken. Bij ons sta je er nooit alleen voor.
• Veilige haven: We zijn trots op onze sterke onderwijsresultaten en, misschien nog wel belangrijker, op de sociale veiligheid die onze leerlingen bij ons ervaren.
Wil jij leerlingen begeleiden in hun ontwikkeling en deel uitmaken van een school die midden in de samenleving staat? Dan zoeken wij jou!

Wat je doet
Jij levert een grote bijdrage aan de toekomst van onze leerlingen. Naast passie voor je vak heb je een goede klik met onze doelgroep. Je werkt samen met de andere docenten Nederlands en bent steeds op zoek naar het beste onderwijs. Je ziet het talent bij iedere leerling. Welkom op onze persoonlijke en sfeervolle school!

Redenen waarom deze functie bij je past:
Je beschikt over een tweedegraads onderwijsbevoegdheid of je bent hiervoor aan het studeren;
Je vindt het vanzelfsprekend om je vakinhoudelijke en didactische kennis en vaardigheden te beheersen, te verdiepen en te verbreden;
Je draagt bij aan de ontwikkeling en vernieuwing van jouw vakgebied.

Wat je krijgt en verdient
Een salaris behorende bij de functie van docent LB (max. € 5.520,00 bij 1 fte, cao vo);
Tegemoetkoming reiskosten woon-werkverkeer, dienst- en scholingsreizen;
Vergoeding vakbondscontributie;
Opleidings- en coachingsmogelijkheden.

Het gaat om een vervanging wegens zwangerschap en ouderschapsverlof tot april 2027. Gedurende deze vervanging zal gekeken worden of voortzetting na deze periode tot de mogelijkheden behoort.

Je bent welkom in een hecht en betrokken team. Daarnaast kun je gebruikmaken van gunstige secundaire arbeidsvoorwaarden. Zo ontvang je een eindejaarsuitkering van 8,33%, word je aangemeld bij het pensioenfonds van ABP en ben je alle schoolvakanties vrij.

Het sollicitatieproces
Ben je enthousiast geworden over de functie? Solliciteer dan direct! Binnen maximaal twee weken ontvang je via de vacaturesite van Willem van Oranje Onderwijsgroep een bericht of je bent uitgenodigd voor een gesprek.
Mocht je in de tussentijd nog vragen hebben, aarzel dan niet om contact op te nemen met Robert Vossepoel, directeur De Windroos ( ), of teamleider Wouter Rijneveld ( ). We kijken ernaar uit om jou persoonlijk te ontmoeten!

Over de vacature

Vacature omschrijving

**Leerkracht midden- en bovenbouw (0,4-1,0 fte)

Samen werken aan goed onderwijs vanuit identiteit, vertrouwen en ontwikkeling**

Waar jouw werk tot leven komt
Op Basisschool Nour werk je op een plek waar kinderen worden gezien, gehoord en begeleid in hun ontwikkeling vanuit een islamitische identiteit. Jij helpt leerlingen groeien in kennis, zelfvertrouwen en karakter, zodat zij stap voor stap kunnen worden wie zij
zijn.

Je werkt in een veilige en vertrouwde leeromgeving waarin respect, verantwoordelijkheid en goed gedrag centraal staan. Kinderen weten waar ze aan toe zijn en krijgen de ruimte om te leren, vragen te stellen, fouten te maken en zichzelf te ontwikkelen. Jij biedt
structuur waar nodig en stimuleert zelfstandigheid waar het kan.

Wat onze school bijzonder maakt, is dat we onderwijs en vorming met elkaar verbinden. We vinden het belangrijk dat kinderen niet alleen groeien in kennis, maar ook in bewustzijn, gedrag en omgang met anderen. Daarbij vormen islamitische waarden een belangrijk
fundament.

Je staat er niet alleen voor. Je werkt samen met betrokken collega's die elkaar ondersteunen, inspireren en samen bouwen aan sterk onderwijs. We kijken samen waar jouw kracht het beste tot zijn recht komt in de middenbouw of bovenbouw. Zo zorgen we ervoor dat
jij werkt op een plek waar je energie van krijgt, kunt groeien als professional en echt van betekenis kunt zijn voor onze leerlingen.

Bij Nour geloven we dat ieder kind en iedere medewerker ertoe doet. In contact met leerlingen, ouders en collega's werk je vanuit respect, verbinding en vertrouwen. Zo bouwen we samen aan een school waar iedereen zich welkom voelt en de ruimte krijgt om te
worden wie hij of zij is.

Hoe jij ons onderwijs versterkt
Je bent een leerkracht met een afgeronde PABO-opleiding en een warm hart voor kinderen. Je voelt je thuis in een school waar identiteit, veiligheid en ontwikkeling belangrijk zijn.

Je geeft les met aandacht en structuur, zodat kinderen zich veilig voelen en tot leren komen. Je kijkt goed naar wat een kind nodig heeft en past je begeleiding daarop aan, zowel in leren als in gedrag en ontwikkeling.

In jouw groep breng je rust, duidelijkheid en vertrouwen. Je werkt graag samen met collega's, denkt mee en zoekt de verbinding om samen het onderwijs te verbeteren.

Je staat open om te blijven leren en draagt bij aan een school die in beweging is en zich blijft ontwikkelen.
Het belangrijkste: je ziet ieder kind. Je helpt kinderen groeien in wie ze zijn en draagt bij aan een school waar "worden wie je bent" zichtbaar is in alles wat we doen.

Onze school
Basisschool Nour is een Nederlandse basisschool op islamitische grondslag. De islamitische levensbeschouwelijke identiteit is het voornaamste verschil met het reguliere Nederlandse basisonderwijs. Basisschool Nour streeft ernaar om hun leerlingen een sterk
islamitisch bewustzijn mee te geven. We willen bereiken dat de kinderen zich niet alleen moslim voelen, maar ook de islamitische waarden begrijpen en overtuigd en zelfstandig kunnen toepassen. We zijn erop gericht onze leerlingen te brengen tot kennis van
de schepper Allah en hen te leren op welke wijze er sprake kan zijn van een persoonlijke geloofsrelatie met Allah vanuit de gehoorzaamheid aan Zijn Woord. Door onze leerlingen te ondersteunen in hun bewustwording hiervan, helpen we de kinderen te "worden wie
ze zijn". Door op jonge leeftijd al op een positieve manier bewust te zijn van hun identiteit, geven we onze leerlingen een stevige basis mee om in hun verdere leven vanuit hun eigen geloofsovertuiging de wereld te verkennen, anderen te ontmoeten, hun geloven
te begrijpen, te respecteren, te waarderen en waarden te delen. We streven ernaar elk kind zelfbewust en weerbaar te maken om straks zijn plaats in de samenleving te kunnen innemen vanuit een Islamitische levensbeschouwelijke identiteit. De Profeet Mohammed
(sas) heeft gezegd: "Ik ben slechts gezonden om de gunsten van het goede gedrag (akhlaaq) te voltooien." Als je voor Simonscholen kiest, kies je voor een schoolklimaat waar akhlaaq centraal staat. Wij geloven dat een kind pas kan slagen in de samenleving wanneer
zijn of haar karakter en gedrag goed gevormd zijn. Ontwikkeling van sociaal emotionele intelligentie (gedrag) vinden wij minstens zo belangrijk als cognitieve intelligentie (kennis). De boodschap van de koran en het voorbeeld van de Profeet Mohammed (vzmh)
vormen daarbij het uitgangspunt.

Wat mag je van ons verwachten:
Werken bij SIMON betekent werken binnen een betrokken en diverse organisatie waarin we samen bouwen aan het best mogelijke onderwijs voor ieder kind. Onze scholen staan midden in de samenleving en vormen een plek waar verschillen er mogen zijn en waar we met
elkaar leren, ontwikkelen en verbinden.

Je komt terecht in een warme en professionele werkomgeving waarin samenwerking, vertrouwen en dialoog centraal staan. Binnen onze scholen vinden we het belangrijk dat medewerkers zich gezien, gewaardeerd en ondersteund voelen, zodat iedereen vanuit zijn of
haar eigen talent en expertise kan bijdragen aan goed onderwijs.

Samen met enthousiaste en betrokken collega's werk je binnen een lerende organisatie waarin volop ruimte is voor professionele groei en ontwikkeling. Via onze eigen SIMON-academie bieden we verschillende mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen, inspiratie
op te doen en van en met elkaar te leren.

Je start met een tijdelijke aanstelling. Bij wederzijdse tevredenheid en een goede samenwerking kijken we graag samen naar de mogelijkheden om de aanstelling te verlengen of om te zetten naar een vaste aanstelling. Daarnaast ontvang je een salaris conform cao
primair onderwijs, aangevuld met een SIMON-eigen reiskostenvergoeding en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.

Bovenal bieden wij een prettige en collegiale werksfeer waarin we respectvol, in verbinding en met oog voor elkaar samenwerken.

Ben je na het lezen van deze vacature nog steeds enthousiast?

Klik dan nu nog op de sollicitatiebutton.

Voor meer informatie over de inhoud van de functie kan contact opgenomen worden met Joyce Bussu via

Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Over de vacature

Vacature omschrijving

"Meer dan een school. Een plek waar jij het verschil maakt."

Ben jij een enthousiaste docent Nederlands met, bij voorkeur, een eerstegraads onderwijsbevoegdheid? Wil jij leerlingen helpen om zich krachtig uit te drukken, kritisch te lezen en met plezier en nieuwsgierigheid de Nederlandse taal en literatuur te ontdekken? Dan zoeken wij jou!

Wie ben jij?
Je bent een bevlogen docent Nederlands die leerlingen weet te raken met taal, verhalen en actuele onderwerpen. Je hebt oog voor verschillen tussen leerlingen en weet een goede balans te vinden tussen duidelijke instructie, oefenen, verdiepen en ruimte voor eigen inbreng. Je stimuleert leerlingen om zich mondeling en schriftelijk helder uit te drukken en helpt hen om taal bewust en effectief in te zetten.

Je hebt affiniteit met leesbevordering en literatuur en ziet het belang van een rijke taalomgeving, binnen én buiten de lessen Nederlands. Je werkt doelgericht aan de taalvaardigheid van leerlingen en hebt daarbij oog voor de samenhang tussen lezen, schrijven, spreken, luisteren en literatuur. Je bent nieuwsgierig naar onderwijsontwikkeling, werkt graag samen met collega's en draagt actief bij aan de verdere ontwikkeling van het vak Nederlands.

Jouw rol als docent Nederlands
Als docent Nederlands verzorg je lessen aan onze leerlingen van mavo, havo en/of vwo. Je werkt met leerlingen aan hun taalvaardigheid, leesontwikkeling en literaire vorming en helpt hen om steeds zelfstandiger en bewuster met taal om te gaan. Je hebt daarbij oog voor zowel kennis en vaardigheden als voor de ontwikkeling van leerlingen als kritische en taalvaardige deelnemers aan de samenleving.

Je werkt nauw samen met de sectie Nederlands aan de kwaliteit en ontwikkeling van het onderwijs. Binnen de sectie is ruimte voor professionele uitwisseling, experiment en het gezamenlijk verbeteren van lessen en onderwijsaanbod.

De sectie Nederlands over zichzelf
'Wij zijn een sectie die bestaat uit drie mannen en negen vrouwen. Er heerst een open sfeer waarin oog is voor elkaar. We zoeken een collega die les wil geven op zowel mavo-, havo-, als vwo-niveau en die met ons meedenkt en mee ontwikkelt. We hebben de ambitie om ons onderwijs verder te vernieuwen en staan open voor nieuwe ideeën.

Waarom werken op 'de Knip'?
Op de Knip werken we samen aan goed onderwijs en persoonlijke begeleiding. Elke klas heeft een mentor en elke leerling heeft een eigen coach die ondersteunt bij plannen, organiseren en het maken van keuzes. We differentiëren in de lessen en in het rooster, zodat leerlingen eigen keuzes kunnen maken. Naast een sterke onderwijskundige basis zorgen we voor een fijne schoolcultuur, waarin ontmoeting en samenwerking centraal staan. We zijn een afspiegeling van de samenleving: een plek waar iedereen zich welkom voelt en kan groeien.

Over het Dr. Knippenbergcollege
We zijn een middelbare school voor mavo, havo en vwo in Helmond. Met ruim 1.400 leerlingen en 150 medewerkers zijn we een middelgrote school. We bieden leerlingen een solide basis voor hun toekomst, maar ook de ruimte om hun talenten te ontdekken en te ontwikkelen. Zo kunnen leerlingen kiezen uit drie talentgebieden: vorm & media, technologie en sport. Daarnaast staan we midden in de wereld en sluiten aan bij ontwikkelingen die het onderwijs versterken, zoals wetenschapsoriëntatie (WON), het technasium en technologie & toepassing (t&t). Ook werken we samen met Helmond Sport en Brainport. Leerlingen met een havo- en/of vwo-advies kunnen kiezen voor Domeinonderwijs, een tweejarige brugperiode waarbij we vakken met elkaar verbinden en vakoverstijgend leren stimuleren.

OMO Scholengroep Helmond
Samen met het Carolus Borromeus College, het Praktijkcollege Helmond en het Vakcollege Helmond vormen wij OMO Scholengroep Helmond. Binnen onze scholengroep werken we vanuit de thema's: Wij verbinden, Wij vernieuwen en Wij groeien. Dit betekent dat we samenwerking stimuleren, blijven ontwikkelen en kansen creëren voor zowel leerlingen als medewerkers. Als docent bij ons profiteer je van een sterk netwerk, brede ontwikkelmogelijkheden en de kans om bij te dragen aan inspirerend onderwijs in de regio.

Wat bieden wij jou?
• Een uitdagende werkomgeving met betrokken collega's.
• Een sectie die vooroploopt in hun vakgebied.
• Salaris conform cao VO - docentschaal LB (€ 3.665,- t/m € 5.586,- bruto per maand bij een fulltime aanstelling). Bij gebleken geschiktheid is de inschaling bespreekbaar.
• Een vervangingsaanstelling van 0,3 fte.
• Startdatum per november 2026 of zo spoedig mogelijk daarna.

Klaar om het verschil te maken?
Solliciteer via het OMO-sollicitatieportaal. Reageren kan tot en met 3 november 2026. Bij geschikte kandidaten kan de vacature eerder gesloten worden.

Meer weten?
Bekijk onze website drknippenbergcollege.nl of neem contact op met John van der Kant (adjunct-directeur) via of bel 0492 - .

We kijken uit naar jouw sollicitatie!

Over de vacature

Vacature omschrijving

Wil jij jouw enthousiasme voor taal & literatuur overbrengen op havo- en vwo-leerlingen? En werk je graag in een omgeving waar je de ruimte krijgt om jouw lessen op een inspirerende en persoonlijke manier vorm te geven? Voor Maris College Belgisch Park zoeken wij een docent Nederlands (1e graads) voor 0,8 fte.

Functie-eisen

Wat wij jou bieden

Bij het Maris College werk je in een omgeving waar je ertoe doet. Je krijgt de ruimte om je te ontwikkelen en jouw lessen op een manier te geven die bij jou past.

Je kunt rekenen op:
• een betrokken en collegiaal team
• een overzichtelijke werkomgeving met korte lijnen
• ruimte voor eigen ideeën en ontwikkeling
• leerlingen die je echt leert kennen
• een school waar aandacht en sfeer centraal staan
• ondersteuning van jouw welzijn, met toegang tot coaching en begeleiding via OpenUp

Over het Maris College

Het Maris College is een middelbare school in Den Haag met zes locaties. Elke dag werken we aan kansrijk en toekomstgericht onderwijs.

Bij ons ontdekken leerlingen wie ze zijn, wat ze belangrijk vinden en hoe ze hun talenten kunnen inzetten. We geloven in gelijke kansen voor iedereen. Daarom zorgen we voor een inclusieve school waar verschillen er mogen zijn en juist een kracht zijn.

Samen met collega's, leerlingen en ouders bouwen we aan sterk onderwijs. We hebben aandacht voor kwaliteit, basisvaardigheden en welzijn. Onze school staat midden in de samenleving en haalt de wereld actief naar binnen.

We werken vanuit verbinding, ontwikkeling en een ondernemende houding. Zo bereiden we leerlingen voor op een succesvolle toekomst. En dragen we als team elke dag bij aan betekenisvol onderwijs.

Werken op locatie Belgisch Park

Op Maris College Belgisch Park werk je met havo- en vwo-leerlingen. In de brugklas starten leerlingen in een havo/vwo-klas of een vwo-klas. Je begeleidt leerlingen die willen groeien, uitgedaagd willen worden en hun talenten verder willen ontwikkelen.

We dagen leerlingen uit en helpen ze bij het leren. Dat doen we met lessen in de klas, maar ook met projectgebonden onderwijs en excursies.

Leerlingen kunnen bij ons kiezen voor het Technasium, waarbij ze examen doen in het vak Onderzoeken & Ontwerpen. Ook het vak Woord & Beeld biedt ruimte voor creativiteit en verdieping.

Na de lessen is er volop ruimte voor activiteiten. Leerlingen kunnen meedoen aan bijvoorbeeld de debatclub, de schoolband of andere activiteiten.

Nieuwsgierig naar de sfeer op Belgisch Park? In deze korte video laten we je zien hoe het is om hier te werken en leren.

Dit ga je doen

Je geeft lessen Nederlands aan leerlingen in de bovenbouw van havo en vwo. Je bereidt leerlingen voor op hun schoolexamens en het eindexamen en helpt hen groeien in hun taalvaardigheid, leesvaardigheid en zelfvertrouwen.

Je zorgt voor duidelijke en activerende lessen, waarin aandacht is voor taal, literatuur en communicatie. Je sluit aan bij het niveau en de leerbehoeften van je leerlingen en daagt hen uit om het beste uit zichzelf te halen.

Samen met je collega's werk je aan goed onderwijs en draag je bij aan een fijne en professionele werksfeer.

Dit breng je mee

Belangrijk is dat je:

• een 1e graads bevoegdheid Nederlands hebt
• plezier hebt in het werken met havo- en vwo-leerlingen
• duidelijk bent en leerlingen weet te motiveren
• graag samenwerkt

Goed om te weten

• Deze vacature staat ook open voor interne kandidaten; bij passende 'van werk naar werk'-kandidaten en bij gelijke geschiktheid geldt voorrang.

• Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) maakt deel uit van de procedure; daarnaast kunnen wij referenties opvragen.

• Wij staan voor gelijke kansen en selecteren uitsluitend op kwaliteiten en geschiktheid, ongeacht leeftijd, sekse, afkomst, kleur of geaardheid.

Werken onder de koepel van VO Haaglanden

Maris College maakt deel uit van VO Haaglanden, een groep van 10 scholen in de regio Den Haag en Rijswijk. Dit biedt jou extra mogelijkheden om samen te leren en verbeteren: samenwerken met collega's van andere scholen, doorgroeien binnen de organisatie en toegang tot een breed netwerk aan kennis en expertise.

Over de vacature

Vacature omschrijving

Bij De Laarbeecke doen we het samen. We zijn een dorps en gemoedelijk vmbo waar je als collega vanaf de eerste dag wordt gezien en gewaardeerd. In ons hechte team krijg je de ruimte om jezelf te zijn, initiatief te nemen en samen te werken aan goed onderwijs.
Wij zoeken een docent Nederlands, van 4 januari tot en met 23 juli, ter vervanging van zwangerschapsverlof.

Wij zoeken docenten die leerlingen verder brengen
Op De Laarbeecke geven we samen vorm aan ons onderwijs. We werken met gevarieerde lessen en activerende werkvormen. Jij geeft les in kleine klassen, waarin persoonlijke aandacht vanzelfsprekend is.
In jouw lessen zorg je voor een veilige en prettige sfeer waarin iedere leerling zichzelf mag zijn. Je weet leerlingen te motiveren en te betrekken bij de les en maakt de verbinding tussen de lesstof en hun leefwereld. Zo draag je bij aan toekomstgericht en
betekenisvol onderwijs dat dicht bij onze leerlingen staat.

Dit is typisch De Laarbeecke:

• Een hecht en klein team (met 70 medewerkers en 500 leerlingen)
• Een team van echte aanpakkers (schouders eronder en (met passie) gaan!)
• Toekomstgericht leren (technologie en innovatie spelen een grote rol)
• Een zachte landing voor brugklassers dankzij ons Junior College
• Alle leerlingen hebben een persoonlijke coach

Functie-eisen

Dit zoeken wij in jou:

Je bent enthousiast, reflecterend, zorgzaam en je kunt goed luisteren. Ook heb je affiniteit met de doelgroep (vmbo-leerlingen). Verder heb je bij voorkeur:

• Een tweedegraads bevoegdheid voor het vak Nederlands of je bent hiervoor in opleiding
• Ervaring met examenklassen is een pré.
• En sta je vooral te popelen om je kennis over te dragen aan onze leerlingen.

Arbeidsvoorwaarden

Dit bieden wij jou:
Werken op een plek waar we het écht samen doen en waar iedereen meedenkt over grote beslissingen. Bovendien ga jij aan de slag op een school die midden in de Laarbeekse gemeenschap staat. Verder bieden we jou:

• Een tijdelijk contract op basis van vervanging, van 4 januari tot en met 23 juli 2027
• Je wordt ingeschaald in schaal LB van de cao VO. De exacte inschaling gebeurt op basis van je ervaring en opleiding
• 8% vakantiegeld
• Een eindejaarsuitkering van 8,33%
• Een mooi pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, waaruit je zelf kunt kiezen.

Sollicitatieprocedure

Klaar om (in ons team) echt van betekenis te zijn?
Solliciteer via Meesterbaan of bel met Jon van Mourik, adjunct-directeur via het telefoonnummer 82 voor meer informatie.

Over de vacature

Vacature omschrijving

**Leerkracht midden- en bovenbouw (0,4-1,0 fte)

Samen werken aan goed onderwijs vanuit identiteit, vertrouwen en ontwikkeling**

Waar jouw werk tot leven komt
Op Basisschool Nour werk je op een plek waar kinderen worden gezien, gehoord en begeleid in hun ontwikkeling vanuit een islamitische identiteit. Jij helpt leerlingen groeien in kennis, zelfvertrouwen en karakter, zodat zij stap voor stap kunnen worden wie zij
zijn.

Je werkt in een veilige en vertrouwde leeromgeving waarin respect, verantwoordelijkheid en goed gedrag centraal staan. Kinderen weten waar ze aan toe zijn en krijgen de ruimte om te leren, vragen te stellen, fouten te maken en zichzelf te ontwikkelen. Jij biedt
structuur waar nodig en stimuleert zelfstandigheid waar het kan.

Wat onze school bijzonder maakt, is dat we onderwijs en vorming met elkaar verbinden. We vinden het belangrijk dat kinderen niet alleen groeien in kennis, maar ook in bewustzijn, gedrag en omgang met anderen. Daarbij vormen islamitische waarden een belangrijk
fundament.

Je staat er niet alleen voor. Je werkt samen met betrokken collega's die elkaar ondersteunen, inspireren en samen bouwen aan sterk onderwijs. We kijken samen waar jouw kracht het beste tot zijn recht komt in de middenbouw of bovenbouw. Zo zorgen we ervoor dat
jij werkt op een plek waar je energie van krijgt, kunt groeien als professional en echt van betekenis kunt zijn voor onze leerlingen.

Bij Nour geloven we dat ieder kind en iedere medewerker ertoe doet. In contact met leerlingen, ouders en collega's werk je vanuit respect, verbinding en vertrouwen. Zo bouwen we samen aan een school waar iedereen zich welkom voelt en de ruimte krijgt om te
worden wie hij of zij is.

Hoe jij ons onderwijs versterkt
Je bent een leerkracht met een afgeronde PABO-opleiding en een warm hart voor kinderen. Je voelt je thuis in een school waar identiteit, veiligheid en ontwikkeling belangrijk zijn.

Je geeft les met aandacht en structuur, zodat kinderen zich veilig voelen en tot leren komen. Je kijkt goed naar wat een kind nodig heeft en past je begeleiding daarop aan, zowel in leren als in gedrag en ontwikkeling.

In jouw groep breng je rust, duidelijkheid en vertrouwen. Je werkt graag samen met collega's, denkt mee en zoekt de verbinding om samen het onderwijs te verbeteren.

Je staat open om te blijven leren en draagt bij aan een school die in beweging is en zich blijft ontwikkelen.
Het belangrijkste: je ziet ieder kind. Je helpt kinderen groeien in wie ze zijn en draagt bij aan een school waar "worden wie je bent" zichtbaar is in alles wat we doen.

Onze school
Basisschool Nour is een Nederlandse basisschool op islamitische grondslag. De islamitische levensbeschouwelijke identiteit is het voornaamste verschil met het reguliere Nederlandse basisonderwijs. Basisschool Nour streeft ernaar om hun leerlingen een sterk
islamitisch bewustzijn mee te geven. We willen bereiken dat de kinderen zich niet alleen moslim voelen, maar ook de islamitische waarden begrijpen en overtuigd en zelfstandig kunnen toepassen. We zijn erop gericht onze leerlingen te brengen tot kennis van
de schepper Allah en hen te leren op welke wijze er sprake kan zijn van een persoonlijke geloofsrelatie met Allah vanuit de gehoorzaamheid aan Zijn Woord. Door onze leerlingen te ondersteunen in hun bewustwording hiervan, helpen we de kinderen te "worden wie
ze zijn". Door op jonge leeftijd al op een positieve manier bewust te zijn van hun identiteit, geven we onze leerlingen een stevige basis mee om in hun verdere leven vanuit hun eigen geloofsovertuiging de wereld te verkennen, anderen te ontmoeten, hun geloven
te begrijpen, te respecteren, te waarderen en waarden te delen. We streven ernaar elk kind zelfbewust en weerbaar te maken om straks zijn plaats in de samenleving te kunnen innemen vanuit een Islamitische levensbeschouwelijke identiteit. De Profeet Mohammed
(sas) heeft gezegd: "Ik ben slechts gezonden om de gunsten van het goede gedrag (akhlaaq) te voltooien." Als je voor Simonscholen kiest, kies je voor een schoolklimaat waar akhlaaq centraal staat. Wij geloven dat een kind pas kan slagen in de samenleving wanneer
zijn of haar karakter en gedrag goed gevormd zijn. Ontwikkeling van sociaal emotionele intelligentie (gedrag) vinden wij minstens zo belangrijk als cognitieve intelligentie (kennis). De boodschap van de koran en het voorbeeld van de Profeet Mohammed (vzmh)
vormen daarbij het uitgangspunt.

Wat mag je van ons verwachten:
Werken bij SIMON betekent werken binnen een betrokken en diverse organisatie waarin we samen bouwen aan het best mogelijke onderwijs voor ieder kind. Onze scholen staan midden in de samenleving en vormen een plek waar verschillen er mogen zijn en waar we met
elkaar leren, ontwikkelen en verbinden.

Je komt terecht in een warme en professionele werkomgeving waarin samenwerking, vertrouwen en dialoog centraal staan. Binnen onze scholen vinden we het belangrijk dat medewerkers zich gezien, gewaardeerd en ondersteund voelen, zodat iedereen vanuit zijn of
haar eigen talent en expertise kan bijdragen aan goed onderwijs.

Samen met enthousiaste en betrokken collega's werk je binnen een lerende organisatie waarin volop ruimte is voor professionele groei en ontwikkeling. Via onze eigen SIMON-academie bieden we verschillende mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen, inspiratie
op te doen en van en met elkaar te leren.

Je start met een tijdelijke aanstelling. Bij wederzijdse tevredenheid en een goede samenwerking kijken we graag samen naar de mogelijkheden om de aanstelling te verlengen of om te zetten naar een vaste aanstelling. Daarnaast ontvang je een salaris conform cao
primair onderwijs, aangevuld met een SIMON-eigen reiskostenvergoeding en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.

Bovenal bieden wij een prettige en collegiale werksfeer waarin we respectvol, in verbinding en met oog voor elkaar samenwerken.

Ben je na het lezen van deze vacature nog steeds enthousiast?

Klik dan nu nog op de sollicitatiebutton.

Voor meer informatie over de inhoud van de functie kan contact opgenomen worden met Joyce Bussu via

Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Over de vacature

Vacature omschrijving

Juridische kennis overbrengen én studenten helpen groeien: dat is waar deze functie bij ROC Mondriaan om draait. Met inspirerende lessen en persoonlijke begeleiding bereid jij studenten voor op hun volgende stap. Solliciteer nu! We kijken er naar uit je te ontmoeten.

Wat ga je doen

Als docent recht (0,8-1,0 fte) speel je een belangrijke rol in de ontwikkeling van onze studenten. Jij weet juridische kennis en actuele ontwikkelingen op een duidelijke en aansprekende manier over te brengen en maakt de lesstof begrijpelijk én relevant voor de praktijk. Daarbij creëer je een veilige en stimulerende leeromgeving waarin studenten worden uitgedaagd om het beste uit zichzelf te halen.

Op de School for Business & Law op de Vaz Diasdreef in Den Haag bouw jij met onze studenten, docenten en het management aan de samenleving van morgen. Dit ga jij doen:

• je motiveert en begeleidt studenten bij hun leerproces en persoonlijke ontwikkeling;
• je begeleidt de studenten in hun loopbaanontwikkeling en helpt hen bij het maken van keuzes voor hun toekomst;
• je verzorgt lessen recht en beroepsvaardigheden en zorgt voor een duidelijke, actuele en aantrekkelijke invulling van het onderwijsprogramma;
• je verbindt de lesstof zoveel mogelijk met de beroepspraktijk, zodat studenten zien hoe de theorie in de praktijk wordt toegepast;
• je volgt de voortgang van studenten, neemt toetsen en examens af en stuurt waar nodig bij om resultaten te verbeteren;
• je werkt nauw samen met collega-docenten en draagt bij aan een positieve en professionele samenwerking binnen het team.
  Je levert een actieve bijdrage aan de ontwikkeling en vernieuwing van het onderwijs en je denkt in kansen en oplossingen en weet studenten hierin mee te nemen.

Wat wij van je vragen

Wij zoeken een docent recht die studenten weet te boeien, te motiveren en uit te dagen. Je begrijpt wat mbo-studenten nodig hebben en vertaalt actuele ontwikkelingen binnen het recht naar begrijpelijke lessen die aansluiten bij de praktijk van het vakgebied.

Dit is onmisbaar:

• omdat taal ons verbindt in het leren en samenwerken, beheers je de Nederlandse taal goed in woord en geschrift;
• je beschikt over een tweedegraads lesbevoegdheid óf een relevante hbo-opleiding in combinatie met een Pedagogisch Didactisch Getuigschrift (PDG) of de bereidheid deze te halen;
• je hebt recente ervaring binnen het onderwijs én je hebt minimaal twee jaar ervaring als docent en/of aantoonbare werkervaring binnen het vakgebied recht;
• je kunt afwisselende lesvormen inzetten en stemt je lessen af op verschillende manieren van leren;
• je hebt ervaring met het begeleiden van groepen studenten, het aanpassen van je lessen aan verschillende niveaus en het handhaven van een prettige en duidelijke leeromgeving.

Dit is mooi meegenomen:

• je weet studenten te stimuleren om hun kennis, vaardigheden en kwaliteiten verder te ontwikkelen;
• je legt gemakkelijk contact met studenten, collega's en andere betrokkenen;
• je werkt graag samen met collega's en deelt kennis en ervaringen;
• je hebt ervaring met het ontwikkelen of verbeteren van onderwijsprogramma's en lesmateriaal;
• je helpt studenten om uitdagingen stap voor stap aan te pakken en laat zien hoe ze tot een passende oplossing kunnen komen.

Twijfel je of je in aanmerking komt? Reageer vooral. We kijken graag samen hoe jij bij ROC Mondriaan kunt groeien.

Wat je van ons krijgt

Onderwijs voor de toekomst maken we samen. Voor jouw inzet als docent recht kun je rekenen op de volgende arbeidsvoorwaarden (op basis van een 37-urige werkweek = fulltime):

• bruto maandsalaris tussen € 3.713,- en € 5.495,- (schaal LB), met mogelijkheid tot doorgroei naar schaal LC;
• een jaarcontract met uitzicht op een vaste aanstelling;
• 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%;
• 30 vakantiedagen;
• een aantrekkelijke pensioenregeling via ABP;
• een persoonlijk ontwikkelingsbudget van € 500,- per jaar;
• een werkgeversbijdrage in de ziektekostenverzekering;
• een laptop en mobiele telefoon in bruikleen;
• bedrijfsfitness en een fietsplan bij een dienstverband vanaf 6 maanden.

Bekijk hier al onze arbeidsvoorwaarden.

Heb je nog geen bevoegdheid? Dan start je op basis van een geschiktheidsverklaring en behaal je het PDG binnen maximaal twee jaar naast je baan, met begeleiding via de Mondriaan Academie.

Wil je meer weten?

Wil jij als docent recht aan de slag bij ROC Mondriaan? Solliciteer dan direct.

Goed om te weten:

• startdatum zo spoedig mogelijk;
• de sluitingsdatum van deze vacature is 12 november. We starten mogelijk al met gesprekken vóór deze datum. Hebben we een passende kandidaat gevonden? Dan sluiten we de vacature eerder;
• het eerste kennismakingsgesprek vindt plaats in overleg;
• de vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang;
• een referentiecheck en VOG maken deel uit van de procedure;
• vragen? Neem contact op met Robin Hazeu, adjunct-schooldirecteur, via .

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Jouw werkplek

Bij de School for Business & Law van ROC Mondriaan sta je midden in de wereld van morgen. Samen met ambitieuze collega's sla je de brug tussen de collegebanken en de zakelijke actualiteit.

Je dag is dynamisch: je coacht studenten, ontwikkelt praktijkgericht onderwijs en werkt nauw samen met partners uit het werkveld. Je stimuleert onze diverse studentenpopulatie om niet alleen een diploma te behalen, maar uit te groeien tot zelfbewuste professionals in de zakelijke of juridische sector.

Waarom kiezen voor deze plek? Omdat je hier de ruimte krijgt om jouw vakkennis in te zetten voor de groei van de volgende generatie doeners.

Over ROC Mondriaan

ROC Mondriaan is de grootste mbo-opleider in de regio Haaglanden met zo'n 260 opleidingen, ruim 18.500 studenten en 8.000 cursisten in educatie en volwassenenonderwijs.

We leiden studenten op tot vakmensen die klaar zijn voor de arbeidsmarkt of een vervolgopleiding. Tegelijk helpen we hen groeien tot verantwoordelijke burgers, zodat zij hun plek vinden in de samenleving en bijdragen aan de economische en sociale ontwikkeling van onze regio.

ROC Mondriaan is een stabiele en betrokken werkgever voor circa 2.400 collega's. We willen een inclusieve organisatie zijn waar iedereen zich welkom voelt. Daarom streven we naar een personeelsbestand dat een afspiegeling vormt van onze diverse studentenpopulatie.

Over de vacature

Vacature omschrijving

Intern Begeleider / Kwaliteitscoördinator (0,8 fte)
Samen bouwen aan onderwijskwaliteit, ontwikkeling en gelijke kansen voor ieder kind

Waar jouw werk tot leven komt
Op onze prachtige school werk je als Intern Begeleider / Kwaliteitscoördinator in een betekenisvolle rol waarin de ontwikkeling van leerlingen en het versterken van ons onderwijs centraal staan. Jij zorgt er samen met het team voor dat ieder kind de ondersteuning
krijgt die nodig is om zich optimaal te ontwikkelen.

Je werkt nauw samen met de schoolleiding en leerkrachten om het onderwijs af te stemmen op de verschillende onderwijs- en ondersteuningsbehoeften van onze leerlingen. Je helpt collega's bij het signaleren, analyseren en begrijpen van wat leerlingen nodig hebben
en ondersteunt hen bij het maken van passende keuzes in de dagelijkse onderwijspraktijk.

Wat deze functie bijzonder maakt, is dat je niet alleen kijkt naar leerlingondersteuning, maar ook een belangrijke bijdrage levert aan de ontwikkeling van het team en de kwaliteit van ons onderwijs. Je coacht leerkrachten, voert professionele gesprekken en
stimuleert een cultuur waarin we samen leren, reflecteren en groeien.

Je bewaakt en versterkt de ondersteuningsstructuur binnen de school en zorgt samen met collega's voor een doorgaande lijn in de begeleiding van leerlingen. Hierbij onderhoud je contact met ouders en externe partners, zoals het samenwerkingsverband en andere
betrokken deskundigen. Je zorgt voor verbinding tussen alle betrokkenen, waarbij het belang van het kind altijd centraal staat.

Daarnaast analyseer je onderwijsresultaten en ontwikkelingen binnen Nour en vertaal je deze samen met het team naar concrete verbeteracties. Vanuit jouw expertise draag je bij aan de verdere ontwikkeling van ons onderwijs en een professionele kwaliteitscultuur
waarin eigenaarschap, samenwerking en ontwikkeling vanzelfsprekend zijn.

Je staat er niet alleen voor. Je werkt binnen een betrokken en professioneel team waarin we elkaar ondersteunen, kennis delen en samen bouwen aan kwalitatief goed onderwijs. Binnen SIMON krijg je de ruimte om jouw expertise verder te ontwikkelen en
van en met elkaar te leren.

Hoe jij ons onderwijs versterkt
Jij bent een ervaren onderwijsprofessional met een afgeronde pabo-opleiding en een afgeronde opleiding tot Intern Begeleider of Kwaliteitscoördinator. Daarnaast beschik je over minimaal vijf jaar relevante werkervaring als Intern Begeleider en/of Kwaliteitscoördinator.
Je hebt actuele kennis van passend onderwijs, kwaliteitszorg en leerlingondersteuning en weet deze kennis op een inspirerende manier over te brengen op collega's.

Je bent analytisch sterk en weet onderwijsdata te vertalen naar concrete verbeteracties die bijdragen aan de kwaliteit van het onderwijs. Je houdt overzicht, werkt planmatig en weet prioriteiten te stellen, zonder daarbij de menselijke maat uit het oog te verliezen.

Je bent coachend, verbindend en communicatief sterk. Je krijgt energie van het begeleiden van collega's, het voeren van professionele gesprekken en het samen bouwen aan een lerende organisatie. Daarbij creëer je vertrouwen, geef je ruimte aan ontwikkeling en
weet je collega's op een positieve manier in beweging te krijgen.

Samenwerken zit in jouw natuur. Je onderhoudt gemakkelijk contact met ouders, collega's en externe partners en weet verschillende belangen met elkaar te verbinden. Je bent toegankelijk, oplossingsgericht en hebt oog voor zowel het individuele kind als de ontwikkeling
van de school als geheel.

Het belangrijkste is dat jij gelooft in de kracht van goed onderwijs, hoge verwachtingen en gelijke kansen voor ieder kind. Vanuit jouw deskundigheid draag je iedere dag bij aan een school waar leerlingen én collega's kunnen groeien.

Onze school
Basisschool Nour is een Nederlandse basisschool op islamitische grondslag. De islamitische levensbeschouwelijke identiteit is het voornaamste verschil met het reguliere Nederlandse basisonderwijs. Basisschool Nour streeft ernaar om hun leerlingen een sterk
islamitisch bewustzijn mee te geven. We willen bereiken dat de kinderen zich niet alleen moslim voelen, maar ook de islamitische waarden begrijpen en overtuigd en zelfstandig kunnen toepassen. We zijn erop gericht onze leerlingen te brengen tot kennis van
de schepper Allah en hen te leren op welke wijze er sprake kan zijn van een persoonlijke geloofsrelatie met Allah vanuit de gehoorzaamheid aan Zijn Woord. Door onze leerlingen te ondersteunen in hun bewustwording hiervan, helpen we de kinderen te "worden wie
ze zijn". Door op jonge leeftijd al op een positieve manier bewust te zijn van hun identiteit, geven we onze leerlingen een stevige basis mee om in hun verdere leven vanuit hun eigen geloofsovertuiging de wereld te verkennen, anderen te ontmoeten, hun geloven
te begrijpen, te respecteren, te waarderen en waarden te delen. We streven ernaar elk kind zelfbewust en weerbaar te maken om straks zijn plaats in de samenleving te kunnen innemen vanuit een Islamitische levensbeschouwelijke identiteit.

De Profeet Mohammed (sas) heeft gezegd: "Ik ben slechts gezonden om de gunsten van het goede gedrag (akhlaaq) te voltooien." Als je voor Simonscholen kiest, kies je voor een schoolklimaat waar akhlaaq centraal staat. Wij geloven dat een kind pas kan slagen
in de samenleving wanneer zijn of haar karakter en gedrag goed gevormd zijn. Ontwikkeling van sociaal emotionele intelligentie (gedrag) vinden wij minstens zo belangrijk als cognitieve intelligentie (kennis). De boodschap van de koran en het voorbeeld van
de Profeet Mohammed (vzmh) vormen daarbij het uitgangspunt.

Wat mag je van ons verwachten:
Werken bij SIMON betekent werken binnen een betrokken en diverse organisatie waarin we samen bouwen aan het best mogelijke onderwijs voor ieder kind. Onze scholen staan midden in de samenleving en vormen een plek waar verschillen er mogen zijn en waar we met
elkaar leren, ontwikkelen en verbinden.

Je komt terecht in een warme en professionele werkomgeving waarin samenwerking, vertrouwen en dialoog centraal staan. Binnen onze scholen vinden we het belangrijk dat medewerkers zich gezien, gewaardeerd en ondersteund voelen, zodat iedereen vanuit zijn of
haar eigen talent en expertise kan bijdragen aan goed onderwijs.

Samen met enthousiaste en betrokken collega's werk je binnen een lerende organisatie waarin volop ruimte is voor professionele groei en ontwikkeling. Via onze eigen SIMON-academie bieden we verschillende mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen, inspiratie
op te doen en van en met elkaar te leren.

Je start met een tijdelijke aanstelling. Bij wederzijdse tevredenheid en een goede samenwerking kijken we graag samen naar de mogelijkheden om de aanstelling te verlengen. Daarnaast ontvang je een salaris conform cao primair onderwijs, aangevuld met een SIMON-eigen
reiskostenvergoeding en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.

Bovenal bieden wij een prettige en collegiale werksfeer waarin we respectvol, in verbinding en met oog voor elkaar samenwerken.

Ben je na het lezen van deze vacature nog steeds enthousiast?

Klik dan nu nog op de sollicitatiebutton.

Voor meer informatie over de inhoud van de functie kan contact opgenomen worden met Joyce Bussu via

Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Over de vacature

Vacature omschrijving

Als leerkracht van een middenbouwgroep verzorg je inspirerend en betekenisvol onderwijs in een veilige en positieve leeromgeving. Je werkt nauw samen met enthousiaste en ervaren collega's én met een onderwijsassistent, zodat jullie samen het beste uit
de leerlingen halen.

Binnen de zaakvakken werk je thematisch en/of met IPC, waarbij je leerlingen actief en onderzoekend laat leren. Daarnaast krijg je de ruimte en faciliteiten om ook administratieve werkzaamheden onder schooltijd uit te voeren, zodat er een goede balans is tussen
lesgeven en overige taken.

Over ons
De Ontmoeting is een populaire, kleurrijke school in de Haagse Molenwijk met ongeveer 200 leerlingen. We bieden goed en gedifferentieerd onderwijs en een veilige omgeving met rust en regelmaat waarin kinderen zich optimaal kunnen ontwikkelen. In ons prachtige
gebouw werken de kinderopvang, de peuterleerplek en de school samen.

De school bestaat uit 10 groepen met kinderen van verschillende nationaliteiten. Onze school is een neveninstroomschool. Dit betekent dat er op onze school leerlingen zitten die rechtstreeks uit het buitenland komen en bij ons, in de taalklas, de Nederlandse
taal gaan leren, waarna zij instromen in de reguliere groepen.

Ons team bestaat uit 26 professionele, betrokken, enthousiaste en gezellige collega's! Samen dragen wij dagelijks zorg voor een fijn pedagogisch klimaat en goed onderwijs.

Functie-eisen

• Je hebt een PABO-diploma
• Je hebt affiniteit met de kinderen van de midden- en bovenbouw
• Je kunt omgaan met verschillen en denkt in mogelijkheden
• Je wilt graag werken in een multiculturele wijk
• Je vindt opbrengst- en handelingsgericht werken belangrijk
• Je werkt graag samen en draagt bij aan de ontwikkeling van de school
• Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk

Arbeidsvoorwaarden

• Ruimte voor eigen inbreng en ontwikkeling
• Een fijne groep leerlingen die klaarstaat om van jou te leren
• Moderne lesmethoden en een school waar vernieuwing wordt gewaardeerd
• 17 uur per week (meer uren zijn bespreekbaar)
• Het salaris wordt ingedeeld volgens de CAO PO LB
• Toelage (AMT)
• Vakantiegeld 8%
• Dertiende maand 8,3%
• 11 weken vakantie per schooljaar
• Fietsplan, gedeeltelijke vergoeding sportabonnement

Sollicitatieprocedure

Ben je op zoek naar een dynamische baan, een baan met betekenis, op een kleurrijke school in het hartje Den Haag? Dan ben je van harte welkom voor een kop koffie! Liever eerst contact via de mail of telefoon? Neem dan contact op met Sandrina Visser en
Pascal van Santen, duo-directie, via tel. 070 -

Over de vacature

Over het werk

Bij DrakenKasteel is geen dag hetzelfde. Gevestigd in de sportkantine van voetbalvereniging FZO, biedt onze BSO volop ruimte om te bewegen, ontdekken en plezier te maken. Van een potje voetbal op het veld tot creatieve activiteiten en uitdagende spellen: jij zorgt ervoor dat kinderen na school een geweldige middag beleven.
Tijdens schoolvakanties gaan we samen naar BSO BisonKasteel, midden in het Zeisterbos. Daar trekken we de natuur in, bouwen we hutten en beleven we nieuwe avonturen.

Samen met je collega's creëer je een veilige en vertrouwde omgeving waarin kinderen zichzelf kunnen zijn, nieuwe talenten ontdekken en met plezier groeien. Ben jij klaar om jouw enthousiasme, creativiteit en energie in te zetten voor kinderen? Dan maken we graag kennis met je!

Werkdagen

• Maandag, dinsdag en donderdag
• Mogelijkheid om ook TSO te draaien bij het BisonKasteel van 11.45-13.15 uur
• Op woensdag of vrijdag kun je eventueel werken bij het BunderbosKasteel.
• In de vakanties werk je hele dagen (rooster in overleg)

Wij bieden jou

• Mogelijkheid tot direct een vast contract
• Een salaris tussen €2.681 - €3.684 bruto per maand op basis van 36 uur (CAO Kinderopvang)
• 8% eindejaarsuitkering en 8% vakantiegeld
• Reiskostenvergoeding
• Bijdrage van 50% aan je pensioenpremie

Groei & Ontwikkeling

• Een breed opleidings- en trainingsaanbod voor je persoonlijke en professionele ontwikkeling als pedagogisch professional

Balans & vitaliteit

• Korting op je eigen kinderopvang
• Gratis sportabonnement van SportCity
• Gratis vitaliteitsprogramma voor persoonlijke ondersteuning en coaching op verschillende levensthema's
• Interessante leaseregeling voor je fiets (bij vast contract)

Over jouw kwaliteiten

Je bent enthousiast, creatief en ondernemend. Je krijgt energie van het bedenken en begeleiden van leuke activiteiten en weet kinderen uit te dagen om hun talenten te ontdekken. Je hebt oog voor de ontwikkeling van ieder kind én blijft jezelf ook graag ontwikkelen. Verder heb je:

• (Bijna) een diploma in de kinderopvang of pedagogiek op mbo 3/4- of hbo-niveau
• Taalniveau Nederlands 3F (vereist)
• Ervaring met werken in de kinderopvang of BSO (pré)
• Affiniteit met kinderen in de basisschoolleeftijd en het organiseren van sportieve, creatieve of educatieve activiteiten.

Over Kiekeboe

Bij Kiekeboe staat het kind centraal. Iedere dag bieden we kinderen een veilige, vertrouwde en stimulerende omgeving waarin zij volop kunnen spelen, ontdekken en groeien. We geloven dat elk kind uniek is en zich ontwikkelt op zijn eigen manier en in zijn eigen tempo.

Onze medewerkers maken hierin het verschil. Met aandacht, enthousiasme en professionaliteit creëren zij een plek waar kinderen zich gezien, gehoord en gewaardeerd voelen. Samen werken we aan een warme sfeer waarin plezier, ontwikkeling en samenwerking voorop staan.

Werken bij Kiekeboe betekent werken in een organisatie waar betrokkenheid, eigen initiatief en persoonlijke groei belangrijk zijn. Je krijgt de ruimte om jouw talenten in te zetten en samen met collega's bij te dragen aan de beste opvang voor kinderen en hun ouders.

Enthousiast geworden?

Wat leuk! We zien je CV graag tegemoet. Heb je nog vragen?
Bel of app dan met Mirjam Stevens, onze recruiter via 06-19037767 of stuur een email naar

Wervende tekstBen jij een enthousiaste pedagogisch professional die energie krijgt van actieve, sportieve en uitdagende activiteiten? Dan voel jij je helemaal thuis bij BSO DrakenKasteel in Zeist!