WO Vacatures in De Bilt

Over de vacature

Ben jij een energieke recruiter met circa 3 jaar ervaring en klaar voor een rol waarin je écht ownership krijgt? In deze functie krijg je de kans om recruitment binnen een technische organisatie verder op te bouwen en te professionaliseren. Je werkt vanuit Rotterdam in een zelfstandige rol waarin je het volledige recruitmentproces beheert, van vacature-intake tot aanname en onboarding. Je schakelt met verschillende afdelingen en werft voor uiteenlopende functies: van logistiek en technisch tot commercieel en administratief. Hierin krijg je veel vrijheid om recruitment naar jouw visie in te richten en direct impact te maken op de groei van de organisatie.

Wat ga je doen?

• Verantwoordelijk voor end-to-end recruitment voor diverse doelgroepen;

• Proactief sourcen en opbouwen van talentpools;

• Optimaliseren van het recruitmentproces en verkorten van de time-to-hire;

• Schrijven en verbeteren van vacatureteksten en beheren van wervingskanalen;

• Adviseren van hiring managers op basis van marktkennis en data;

• Meedenken over employer branding en arbeidsmarktcommunicatie;

• Zorgen voor een sterke candidate experience van eerste contact tot onboarding.

• Salaris tussen €3.000 en €4.250 bruto per maand (o.b.v. 40 uur en afhankelijk van ervaring);

• Parttime functie (24–32 uur) met ruimte voor flexibiliteit;

• Veel vrijheid en verantwoordelijkheid om recruitment zelf vorm te geven;

• 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld;

• Pensioenregeling met 70% werkgeversbijdrage;

• Reiskostenvergoeding van €0,30 per kilometer;

• Vitaliteitsbudget en jaarlijkse teamuitjes.

Jij bent zelfstandig, initiatiefrijk en communicatief sterk. Je houdt van aanpakken en krijgt energie van het aanbrengen van structuur en het verbeteren van processen.

• ±3 jaar ervaring als recruiter (corporate of bureau);
• Ervaring met het werven voor meerdere doelgroepen (bijv. techniek, logistiek of commercie);
• Sterke communicatieve vaardigheden en een stevige gesprekspartner voor stakeholders;
• Proactieve houding en de drive om recruitment continu te verbeteren;
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.

Wij zijn VNOM. De club van doeners. En wij hebben werk voor jou. Werk. Om te doen. Voor de vakmensen. In de techniek, in de bouw en office. Voor de doeners, want doeners staan nooit stil. Jij wilt goed geholpen worden. En dat begrijpen wij al te goed. De beste match ontstaat als jij écht op je plek zit.

WAAROM VNOM?

Wij zorgen dat jij hét werk vindt waar jij je goed bij voelt. Werk. Met plezier. Voor zowel startende, als ervaren doeners, voor laag en hoog opgeleiden. En ook als je nog geen opleiding hebt gevolgd, zijn we er voor jou. Winnen doen we met elkaar. Met interne én externe collega’s. Samen. Als één club. Welkom bij de club van doeners. We get the job done!

• Certificaten behalen via VNOM
• Snelle uitbetaling
• Continuïteit en baanzekerheid

Over de vacature

Wil jij werken aan juridisch uitdagende dossiers binnen een sector die voortdurend in beweging is? Als advocaat-medewerker Bouw & Vastgoed bij CKH Advocaten in Alkmaar adviseer en procedeer je over uiteenlopende vraagstukken rondom bouwen, ontwikkelen, verhuren en vastgoedtransacties.

Je krijgt de vrijheid om jouw rol in te vullen op een manier die aansluit bij jouw ervaring en ambities. Of je nu graag snel schakelt in complexe geschillen, een eigen praktijk wilt uitbouwen of je juist zonder acquisitiedruk volledig wilt richten op inhoudelijk sterke dossiers: bij CKH hoef je niet in een vaste mal te passen. De functie kan zowel parttime als fulltime worden ingevuld.

Jouw rol

• Je adviseert en procedeert over uiteenlopende vraagstukken binnen het bouw- en vastgoedrecht.

• Je staat onder andere aannemers, projectontwikkelaars, makelaars, verhuurders, huurders en vastgoedeigenaren bij.

• Je behandelt geschillen over bouwprojecten, vastgoedtransacties, verborgen gebreken en aansprakelijkheid.

• Je stelt bouw-, koop- en huurovereenkomsten op en beoordeelt en onderhandelt hierover.

• Je adviseert over projectontwikkeling, aan- en verkoop, huur en verhuur, erfpacht en appartementsrechten.

• Je begeleidt cliënten bij geschillen over onder andere gebreken, oplevering, meer- en minderwerk en vertraging.

• Je adviseert Verenigingen van Eigenaars en ondersteunt hen bij geschillen en het opstellen van reglementen.

• Je werkt samen met collega’s uit aanverwante rechtsgebieden, zoals bestuursrecht, aanbestedingsrecht en verbintenissenrecht.

• Je vertaalt complexe wet- en regelgeving naar duidelijke en praktisch toepasbare adviezen.

• Je krijgt de ruimte om een eigen praktijk op te bouwen en verder uit te breiden als dat bij jouw ambities past.

• Wil je je juist volledig richten op de inhoud en kwaliteit van je dossiers, zonder acquisitieverantwoordelijkheid? Ook daarvoor is ruimte.

• Wanneer je daarvoor gekwalificeerd bent, kun je fungeren als patroon voor advocaat-stagiaires.

  Wie we zoeken

• Je hebt een wo-master Rechtsgeleerdheid afgerond.

• Je beschikt over minimaal drie jaar ervaring als advocaat, bij voorkeur binnen het bouw- en/of vastgoedrecht.

• Je hebt affiniteit met de bouw- en vastgoedsector en de ondernemers die hierin actief zijn.

• Je beschikt over een scherp juridisch inzicht en een sterk analytisch vermogen.

• Je communiceert uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk.

• Je bent in staat complexe juridische vraagstukken helder en praktisch uit te leggen.

• Je werkt zelfstandig, zorgvuldig en resultaatgericht.

• Je hebt een proactieve houding en een sterk verantwoordelijkheidsgevoel.

• Je bent toegankelijk, betrokken en hebt oog voor zowel de juridische als commerciële belangen van de cliënt.

• Het is een pré als je kunt fungeren als patroon voor advocaat-stagiaires.

  Wat we bieden

• Een parttime of fulltime dienstverband.

• Een startsalaris vanaf € 5.000 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband, oplopend tot € 9.000+ afhankelijk van je ervaring, inzet en praktijkomvang.

• Een aantrekkelijke bonusregeling die daadwerkelijk uitbetaalt op basis van resultaat.

• Een BMW of MINI van de zaak.

• Een premievrij pensioen.

• Een laptop, telefoon en volledig ingerichte thuiswerkplek.

• Een sportabonnement bij TREE11, met onder andere CrossFit, fitness, yoga, reformer pilates, padel en cycling.

• 25 vakantiedagen en 3 extra vrije dagen op basis van een fulltime dienstverband.

• Veel vrijheid om jouw werkzaamheden en loopbaan op jouw manier vorm te geven.

• Ruimte om je verder te specialiseren en een eigen praktijk uit te bouwen.

• Een professionele, maar informele werkomgeving met een uitzonderlijk collegiale sfeer.

• Een moderne werkplek bij CKH Advocaten in Alkmaar.

Over CKH Advocaten

CKH Advocaten is een vooruitstrevend en snelgroeiend advocatenkantoor met ruim 100 jaar ervaring. Vanuit vestigingen in Alkmaar, Amsterdam, Hoorn, Rotterdam en Utrecht ondersteunen wij ondernemers, ondernemingen en particulieren bij uiteenlopende juridische vraagstukken. Wij combineren diepgaande juridische expertise met een ondernemende, persoonlijke en resultaatgerichte aanpak. Binnen onze bouw- en vastgoedpraktijk werken we voor onder andere aannemers, projectontwikkelaars, makelaars en andere partijen die actief zijn in de vastgoedsector. Onze advocaten kennen de markt, begrijpen wat er binnen projecten speelt en kijken verder dan alleen het juridische vraagstuk. Binnen CKH Advocaten werken we professioneel en op hoog niveau, maar zonder onnodige hiërarchie. De sfeer is informeel en collegiaal en er is ruimte voor verschillende persoonlijkheden, werkstijlen en ambities. Wil je groeien en een eigen praktijk opbouwen? Dan krijg je daarvoor de ruimte. Zoek je juist inhoudelijke verdieping, balans en vertrouwen? Dan past daar binnen CKH net zo goed een plek bij.

&Work helpt je verder

CKH Advocaten werkt samen met &Work. &Work begrijpt dat het belangrijk is om te werken op een plek waar je gewaardeerd wordt, waar je je verder kunt ontwikkelen en waar je de ruimte krijgt om te groeien. Door via &Work te solliciteren, krijg je direct toegang tot hun brede netwerk van werkgevers. &Work kan je helpen bij de introductie bij CKH Advocaten, achtergrondinformatie verstrekken, je voorbereiden op gesprekken zodat je jezelf overtuigend kan presenteren en je bijstaan tijdens de onderhandelingen om je een mooie stap vooruit te laten zetten in je carrière.

Vacature-informatie

• Dienstverband: Fulltime
• Ervaringsniveau: Junior, Medior, Senior
• Salaris: €5000 - €9000

Over de vacature

Ben jij een ervaren advocaat die verder wil groeien, maar wel op een manier die bij jou past? Bij CKH Advocaten in Alkmaar krijg je daar alle ruimte voor. Of je nu graag op hoog tempo schakelt, een eigen praktijk wilt uitbouwen of juist zonder acquisitiedruk inhoudelijk sterke dossiers wilt behandelen: bij CKH hoef je niet in een vaste mal te passen.

CKH Advocaten is een vooruitstrevend en snelgroeiend advocatenkantoor met ruim 100 jaar ervaring. Het kantoor werkt voor ondernemers, ondernemingen en particulieren en combineert diepgaande juridische expertise met een toegankelijke, persoonlijke en resultaatgerichte werkwijze.

Jouw rol

Als advocaat-medewerker bij CKH Advocaten krijg je de vrijheid om jouw rol vorm te geven op basis van je ervaring, ambities en manier van werken.

• Je adviseert en procedeert zelfstandig binnen jouw eigen rechtsgebied.

• Je behandelt inhoudelijk uitdagende dossiers voor ondernemers, ondernemingen en/of particulieren.

• Je onderhoudt persoonlijk contact met cliënten en voorziet hen van duidelijke, praktische adviezen.

• Je werkt samen met gespecialiseerde collega’s en kunt bij complexe vraagstukken gebruikmaken van verschillende expertises binnen het kantoor.

• Je krijgt de ruimte om een eigen praktijk op te bouwen en verder uit te breiden, wanneer dat bij jouw ambities past.

• Wil je je juist volledig richten op de inhoud en kwaliteit van je dossiers, zonder acquisitieverantwoordelijkheid? Ook daarvoor is ruimte.

• Wanneer je daarvoor gekwalificeerd bent, kun je fungeren als patroon voor advocaat-stagiaires.

  Wie we zoeken

• Je hebt een wo-master Rechtsgeleerdheid afgerond.

• Je beschikt over minimaal drie jaar ervaring als advocaat.

• Je hebt een scherpe juridische en analytische blik.

• Je communiceert uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk.

• Je werkt zelfstandig, zorgvuldig en resultaatgericht.

• Je hebt een proactieve houding en een sterk verantwoordelijkheidsgevoel.

• Je bent toegankelijk en weet juridische vraagstukken helder te vertalen naar de praktijk van de cliënt.

• Het is een pré als je kunt fungeren als patroon voor advocaat-stagiaires.

  Wat we bieden

• Een startsalaris vanaf € 5.000 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband, oplopend tot € 9.000+ afhankelijk van je ervaring, inzet en praktijkomvang.

• Een aantrekkelijke bonusregeling die daadwerkelijk uitbetaalt op basis van resultaat.

• Een BMW of MINI van de zaak.

• Een premievrij pensioen.

• Een laptop, telefoon en volledig ingerichte thuiswerkplek.

• Een sportabonnement bij TREE11, met onder andere CrossFit, fitness, yoga, reformer pilates, padel en cycling.

• 25 vakantiedagen en 3 extra vrije dagen.

• Veel vrijheid om jouw loopbaan en werkzaamheden op jouw manier vorm te geven.

• Ruimte om door te groeien en een eigen praktijk verder uit te bouwen.

• Een professionele, maar informele werkomgeving met een sterke collegiale sfeer.

• Een moderne werkplek bij CKH Advocaten in Alkmaar.

Over CKH Advocaten

CKH Advocaten is een vooruitstrevend en snelgroeiend advocatenkantoor met ruim 100 jaar ervaring. Vanuit vestigingen in Alkmaar, Amsterdam, Hoorn, Rotterdam en Utrecht ondersteunen wij ondernemers, ondernemingen en particulieren bij uiteenlopende juridische vraagstukken. Wij combineren diepgaande juridische expertise met een ondernemende en resultaatgerichte aanpak. Onze advocaten zijn toegankelijk, gedreven en gespecialiseerd binnen hun eigen rechtsgebied. Zij begrijpen niet alleen het juridische vraagstuk, maar ook de belangen en ambities achter een zaak. Binnen CKH Advocaten werken we professioneel en op hoog niveau, maar zonder onnodige hiërarchie. De sfeer is informeel en collegiaal en er is ruimte voor verschillende persoonlijkheden, werkstijlen en ambities. Of je nu een eigen praktijk wilt uitbouwen of je juist volledig wilt richten op inhoudelijk sterke dossiers: bij CKH krijg je het vertrouwen om jouw loopbaan op jouw manier vorm te geven.

&Work helpt je verder

CKH Advocaten werkt samen met &Work. &Work begrijpt dat het belangrijk is om te werken op een plek waar je gewaardeerd wordt, waar je je verder kunt ontwikkelen en waar je de ruimte krijgt om te groeien. Door via &Work te solliciteren, krijg je direct toegang tot hun brede netwerk van werkgevers. &Work kan je helpen bij de introductie bij CKH Advocaten, achtergrondinformatie verstrekken, je voorbereiden op gesprekken zodat je jezelf overtuigend kan presenteren en je bijstaan tijdens de onderhandelingen om je een mooie stap vooruit te laten zetten in je carrière.

Vacature-informatie

• Dienstverband: Parttime
• Ervaringsniveau: Junior, Medior, Senior
• Salaris: €5000 - €9000

Over de vacature

Ben jij kandidaat-notaris en wil je je verder verdiepen in vastgoed? Bij De Wit & Dijkstra Netwerk Notarissen werk je aan onroerendgoeddossiers zoals appartementssplitsingen, commercieel vastgoed, bouwprojecten en projectontwikkeling.

Je krijgt begeleiding van ervaren collega’s, werkt in een persoonlijke kantooromgeving en hebt perspectief om op termijn door te groeien richting maatschap en/of benoeming tot notaris.

Jouw rol

• Je behandelt onroerendgoeddossiers binnen de vastgoedpraktijk.

• Je stelt juridische documenten op en beoordeelt deze inhoudelijk.

• Je adviseert particuliere en zakelijke cliënten over vastgoedrechtelijke vraagstukken.

• Je werkt aan appartementssplitsingen, commercieel vastgoed, bouwprojecten en projectontwikkeling.

• Je begeleidt transacties en bewaakt de juridische kwaliteit van dossiers.

• Je werkt intensief samen met ervaren notarieel medewerkers, kandidaat-notarissen en collega’s binnen de vastgoedpraktijk.

  Wie we zoeken

• Je bent kandidaat-notaris.

• Je hebt enige ervaring binnen het notariaat.

• Ervaring met onroerend goed is een sterke pré; affiniteit met vastgoedvraagstukken is belangrijk.

• Je werkt nauwkeurig en bent juridisch sterk.

• Je kunt zelfstandig dossiers oppakken, maar zoekt ook graag de samenwerking met collega’s.

• Je wilt je verder ontwikkelen binnen de vastgoedpraktijk en meebouwen aan de lange termijn van het kantoor.

  Wat we bieden

• Werk aan uitdagende vastgoedzaken, waaronder appartementssplitsingen, commercieel vastgoed en projectontwikkeling.

• Goede begeleiding door ervaren collega’s binnen de notariële praktijk.

• Opleidingen, training en ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.

• Een gezonde werk-privébalans, waarbij overwerken uitzondering is.

• Een informele en collegiale werksfeer.

• Perspectief op doorgroei richting maatschap en/of benoeming tot notaris.

• Een marktconform salaris, pensioen, reiskostenvergoeding en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.

Over De Wit & Dijkstra Netwerk Notarissen

De Wit & Dijkstra Netwerk Notarissen is een modern en toegankelijk notariskantoor in Sneek, aangesloten bij Netwerk Notarissen. Met een team van één notaris, vier kandidaat-notarissen en ervaren ondersteunende collega’s bedienen wij particuliere en zakelijke cliënten op het gebied van onroerend goed, ondernemingsrecht en familierecht.

De sfeer is persoonlijk en collegiaal. Kwaliteit, samenwerking en een gezonde werk-privébalans staan centraal, met ruimte om je vakinhoudelijk te ontwikkelen en aan een toekomst binnen het kantoor te bouwen.

&Work helpt je verder

De Wit & Dijkstra Netwerk Notarissen werkt samen met &Work. &Work begrijpt dat het belangrijk is om te werken op een plek waar je gewaardeerd wordt, waar je je verder kunt ontwikkelen en waar je de ruimte krijgt om te groeien. Door via &Work te solliciteren, krijg je direct toegang tot hun brede netwerk van werkgevers. &Work kan je helpen bij de introductie bij De Wit & Dijkstra Netwerk Notarissen, achtergrondinformatie verstrekken, je voorbereiden op gesprekken zodat je jezelf overtuigend kan presenteren en je bijstaan tijdens de onderhandelingen om je een mooie stap vooruit te laten zetten in je carrière.

Vacature-informatie

• Dienstverband: Fulltime
• Ervaringsniveau: Medior, Senior

Over de vacature

Wil jij als kandidaat-notaris werken aan vastgoedzaken met inhoud, cliëntcontact en verantwoordelijkheid? Bij Quadrant Notarissen werk je aan dossiers rond woningen, bedrijfspanden, nieuwbouw, projectontwikkeling, splitsingen, opstalrechten, erfpacht en financieringen.

Je komt terecht bij een ambitieus notariskantoor waar de oprichters hun ervaring uit grotere interdisciplinaire kantoren meenemen, maar bewust kiezen voor korte lijnen, persoonlijke aandacht en ruimte om mee te bouwen.

Jouw rol

Als kandidaat-notaris vastgoed ben je betrokken bij uiteenlopende vastgoedgerelateerde dossiers. Je werkt zelfstandig waar dat kan en samen met ervaren collega’s waar dat nodig is. Daarbij heb je contact met cliënten en zakelijke partners zoals makelaars, banken, projectontwikkelaars en overheidsinstanties.

• Opstellen en beoordelen van akten en juridische documenten;

• Begeleiden van leveringen van woningen en bedrijfspanden;

• Werken aan nieuwbouwprojecten en projectontwikkeling;

• Opstellen van splitsingsakten;

• Adviseren over opstal- en erfpachtrechten;

• Begeleiden van hypotheek- en financieringsdossiers;

• Adviseren van cliënten over vastgoedgerelateerde vraagstukken;

• Opbouwen en onderhouden van relaties met cliënten en zakelijke partners.

  Wie we zoeken

Je hebt je master Notarieel Recht afgerond en wilt je verder ontwikkelen binnen de vastgoedpraktijk. Ervaring met vastgoedrecht is waardevol, maar vooral belangrijk is dat je inhoudelijk sterk wilt worden in dit vakgebied en verantwoordelijkheid durft te nemen in dossiers.

• Je hebt de opleiding Notarieel Recht succesvol afgerond;

• Je hebt affiniteit met vastgoedrecht;

• Je werkt zorgvuldig en houdt overzicht in dossiers;

• Je communiceert prettig met cliënten en zakelijke relaties;

• Je vindt het leuk om samen te werken met collega’s en externe partijen;

• Je neemt initiatief en denkt graag mee over de verdere ontwikkeling van de praktijk.

  Wat we bieden

• Veel verantwoordelijkheid en zelfstandigheid in je dossiers;

• Intensieve samenwerking met ervaren collega’s;

• Ruimte voor vakinhoudelijke en persoonlijke ontwikkeling;

• Opleidingen en training;

• Flexibele werktijden;

• Pensioenregeling;

• Reiskostenvergoeding;

• Een moderne en informele werkomgeving met korte lijnen;

• Een kantoor waar je kunt meegroeien met de verdere ontwikkeling van de organisatie.

Over Quadrant Notarissen

Quadrant Notarissen is een ambitieus notariskantoor in Den Haag. De oprichters en hun team hebben jarenlang ervaring opgedaan binnen grotere interdisciplinaire kantoren en hebben bewust gekozen voor een nieuwe uitdaging.

Bij Quadrant staan kwaliteit, persoonlijke aandacht en een prettige werkomgeving centraal. We investeren in professionele en persoonlijke ontwikkeling en geven je de ruimte om richting te geven aan je carrière. Ons kantoor is gevestigd aan de Zeestraat 62 in Den Haag.

&Work helpt je verder

Quadrant Notarissen werkt samen met &Work. &Work begrijpt dat het belangrijk is om te werken op een plek waar je gewaardeerd wordt, waar je je verder kunt ontwikkelen en waar je de ruimte krijgt om te groeien. Door via &Work te solliciteren, krijg je direct toegang tot hun brede netwerk van werkgevers. &Work kan je helpen bij de introductie bij Quadrant Notarissen, achtergrondinformatie verstrekken, je voorbereiden op gesprekken zodat je jezelf overtuigend kan presenteren en je bijstaan tijdens de onderhandelingen om je een mooie stap vooruit te laten zetten in je carrière.

Vacature-informatie

• Dienstverband: Fulltime
• Ervaringsniveau: Medior, Senior

Over de vacature

Wil jij werken aan juridisch complexe zaken waarin de feiten, belangen en financiële gevolgen nauw met elkaar verweven zijn? Als advocaat-medewerker Aansprakelijkheidsrecht bij CKH Advocaten in Alkmaar adviseer en procedeer je over uiteenlopende schade- en aansprakelijkheidskwesties. Je staat cliënten bij die schade willen verhalen, maar ook ondernemers en ondernemingen die met een aansprakelijkstelling of schadeclaim worden geconfronteerd.

Je krijgt de vrijheid om jouw rol vorm te geven op een manier die aansluit bij jouw ervaring en ambities. Of je nu graag snel schakelt in complexe geschillen, een eigen praktijk wilt uitbouwen of je juist zonder acquisitiedruk volledig wilt richten op inhoudelijk sterke dossiers: bij CKH hoef je niet in een vaste mal te passen.

Jouw rol

• Je adviseert en procedeert over uiteenlopende vraagstukken binnen het schade- en aansprakelijkheidsrecht.

• Je beoordeelt aansprakelijkstellingen en schadeclaims en brengt de juridische en financiële risico’s helder in kaart.

• Je staat zowel benadeelde partijen als aangesproken ondernemingen en professionals bij.

• Je behandelt zaken op het gebied van contractuele en buitencontractuele aansprakelijkheid.

• Je houdt je onder andere bezig met beroepsaansprakelijkheid, bestuurdersaansprakelijkheid, werkgeversaansprakelijkheid en productaansprakelijkheid.

• Afhankelijk van jouw ervaring en interesse behandel je ook zaken op het gebied van letsel- en personenschade.

• Je adviseert over de vaststelling en omvang van schade en de eventuele verzekeringsrechtelijke aspecten.

• Je onderhandelt over passende oplossingen en stelt onder andere vaststellingsovereenkomsten op.

• Wanneer een regeling niet mogelijk is, vertegenwoordig je cliënten zelfstandig in juridische procedures.

• Je adviseert ondernemers preventief over het beperken van aansprakelijkheidsrisico’s in contracten en algemene voorwaarden.

• Je werkt samen met collega’s uit aanverwante rechtsgebieden, zoals ondernemingsrecht, arbeidsrecht, contractenrecht en bouw- en vastgoedrecht.

• Je krijgt de ruimte om een eigen praktijk op te bouwen en verder uit te breiden als dat bij jouw ambities past.

• Wil je je juist volledig richten op de inhoud en kwaliteit van je dossiers, zonder acquisitieverantwoordelijkheid? Ook daarvoor is ruimte.

• Wanneer je daarvoor gekwalificeerd bent, kun je fungeren als patroon voor advocaat-stagiaires.

  Wie we zoeken

• Je hebt een wo-master Rechtsgeleerdheid afgerond.

• Je beschikt over minimaal drie jaar ervaring als advocaat, bij voorkeur binnen het schade- en/of aansprakelijkheidsrecht.

• Je hebt een scherp juridisch inzicht en een sterk analytisch vermogen.

• Je kunt complexe feiten en juridische vraagstukken snel doorgronden.

• Je communiceert uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk.

• Je bent een sterke onderhandelaar en verliest de belangen en verhoudingen tussen partijen niet uit het oog.

• Je kunt juridische risico’s vertalen naar duidelijke en praktisch toepasbare adviezen.

• Je werkt zelfstandig, zorgvuldig en resultaatgericht.

• Je hebt een proactieve houding en een sterk verantwoordelijkheidsgevoel.

• Je bent toegankelijk, betrokken en hebt oog voor zowel de juridische als persoonlijke en commerciële aspecten van een zaak.

• Het is een pré als je kunt fungeren als patroon voor advocaat-stagiaires.

  Wat we bieden

• Een startsalaris vanaf € 5.000 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband, oplopend tot € 9.000+ afhankelijk van je ervaring, inzet en praktijkomvang.

• Een aantrekkelijke bonusregeling die daadwerkelijk uitbetaalt op basis van resultaat.

• Een BMW of MINI van de zaak.

• Een premievrij pensioen.

• Een laptop, telefoon en volledig ingerichte thuiswerkplek.

• Een sportabonnement bij TREE11, met onder andere CrossFit, fitness, yoga, reformer pilates, padel en cycling.

• 25 vakantiedagen en 3 extra vrije dagen.

• Veel vrijheid om jouw werkzaamheden en loopbaan op jouw manier vorm te geven.

• Ruimte om je verder te specialiseren en een eigen praktijk uit te bouwen.

• Een professionele, maar informele werkomgeving met een uitzonderlijk collegiale sfeer.

• Een moderne werkplek bij CKH Advocaten in Alkmaar.

Over CKH Advocaten

CKH Advocaten is een vooruitstrevend en snelgroeiend advocatenkantoor met ruim 100 jaar ervaring. Vanuit vestigingen in Alkmaar, Amsterdam, Hoorn, Rotterdam en Utrecht ondersteunen wij ondernemers, ondernemingen en particulieren bij uiteenlopende juridische vraagstukken.

Wij combineren diepgaande juridische expertise met een ondernemende, persoonlijke en resultaatgerichte aanpak. Binnen onze aansprakelijkheidspraktijk behandelen we uiteenlopende zaken op het gebied van onder andere beroeps-, bestuurders-, werkgevers- en productaansprakelijkheid. We adviseren zowel over het verhalen van schade als over het voeren van verweer tegen aansprakelijkstellingen en houden daarbij oog voor de juridische positie én de onderlinge of commerciële relatie tussen partijen.

Binnen CKH Advocaten werken we professioneel en op hoog niveau, maar zonder onnodige hiërarchie. De sfeer is informeel en collegiaal en er is ruimte voor verschillende persoonlijkheden, werkstijlen en ambities. Wil je groeien en een eigen praktijk opbouwen? Dan krijg je daarvoor de ruimte. Zoek je juist inhoudelijke verdieping, balans en vertrouwen? Dan past daar binnen CKH net zo goed een plek bij.

&Work helpt je verder

CKH Advocaten werkt samen met &Work. &Work begrijpt dat het belangrijk is om te werken op een plek waar je gewaardeerd wordt, waar je je verder kunt ontwikkelen en waar je de ruimte krijgt om te groeien. Door via &Work te solliciteren, krijg je direct toegang tot hun brede netwerk van werkgevers. &Work kan je helpen bij de introductie bij CKH Advocaten, achtergrondinformatie verstrekken, je voorbereiden op gesprekken zodat je jezelf overtuigend kan presenteren en je bijstaan tijdens de onderhandelingen om je een mooie stap vooruit te laten zetten in je carrière.

Vacature-informatie

• Dienstverband: Fulltime
• Ervaringsniveau: Junior, Medior, Senior
• Salaris: €5000 - €9000

Over de vacature

In deze rol als Technisch Projectleider bij Blue Wave Informatica ben jij de verbindende schakel tussen klant en ontwikkelteam. Je werkt voor zowel Blue Wave, met het informatiesysteem PRESS voor de uitgeverijbranche, als voor Bumblebee, een van de nieuwe initiatieven waar Blue Wave bij betrokken is. Je trekt projecten naar je toe, verdiept je in de wensen van de klant en zorgt ervoor dat het ontwikkelteam precies weet wat er gebouwd moet worden. Heb je zelf een achtergrond als ontwikkelaar? Dan is er ook alle ruimte om inhoudelijk mee te bouwen.

Jouw rol

Blue Wave ontwikkelt haar software volledig in eigen huis en werkt met een klein, hecht team van specialisten. Dat betekent dat er geen ruimte is voor een projectleider die 40 uur per week alleen maar projecten aanstuurt. En dat is precies wat deze rol zo interessant maakt. Je combineert projectleiding met operationeel, inhoudelijk werk.

Als Technisch Projectleider maak je projecten écht van jezelf. Je verdiept je in hoe het systeem werkt, doorgrondt de processen bij de klant en vertaalt klantwensen naar concrete, uitvoerbare opdrachten voor het ontwikkelteam. Jouw houding is: "dit is hoe ik het ga aanpakken." Je reviewt, controleert en test wat het ontwikkelteam oplevert, zodat de kwaliteit gewaarborgd blijft. Het vertalen tussen klant en techniek is in deze rol enorm belangrijk.

Bij voorkeur ontwikkel je daarnaast ook zelf mee, bijvoorbeeld aan de .NET-backend of aan embedded software binnen Bumblebee. Ontwikkelaarservaring is dan ook een mooie pré, maar geen harde eis.

Wie we zoeken

• Je hebt ervaring met projectleiding, of de ambitie en drive om je hierin te ontwikkelen (ervaring is een grote pré)

• Je bent technisch onderlegd en communicatief sterk

• Je vindt het leuk om processen te doorgronden en je een systeem echt eigen te maken

• Je kunt klantwensen vertalen naar heldere opdrachten voor een ontwikkelteam

• Ervaring als ontwikkelaar, bijvoorbeeld met .NET en SQL, is een pré

• Affiniteit met embedded software is mooi meegenomen

• Je durft verantwoordelijkheid te nemen, wilt leren en bent niet bang om fouten te maken

• Je spreekt vloeiend Nederlands en goed Engels

• Je bent woonachtig in de regio Deventer

  Wat we bieden

• Een salaris tussen de €4.500 tot €6.000 bruto per maand bij een fulltime dienstverband

• Een veelzijdige functie waarin je projectleiding combineert met inhoudelijk en technisch werk

• De vrijheid om de rol zelf vorm te geven en mee te laten groeien met het bedrijf

• Een hecht team van zes collega's, waarvan vijf ontwikkelaars, waarin kennisdeling centraal staat

• De kans om vanaf de eerste rij mee te bouwen aan nieuwe bedrijven en producten, waaronder Bumblebee

• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden

• Flexibele werktijden en een gezonde werk-privébalans

Over Blue Wave Informatica BV

Blue Wave Informatica is een klein, gespecialiseerd IT-bedrijf dat krachtige software ontwikkelt voor de uitgeverijbranche. Met het eigen platform PRESS ondersteunt Blue Wave uitgeverijen bij het complete traject: van auteursmanagement, contracten en royalty's tot productiesturing, drukorders, rapportages en facturatie. Gerenommeerde uitgeverijen in Nederland en België, waaronder Wolters Kluwer, Springer en Boom, vertrouwen dagelijks op deze software. Daarnaast is Blue Wave betrokken bij nieuwe initiatieven zoals Bumblebee en heeft het bedrijf de ambitie om meerdere nieuwe bedrijven op te richten. Alles wordt in eigen huis ontwikkeld, van standaardfunctionaliteit tot volledig maatwerk.

&Work helpt je verder

Blue Wave Informatica BV werkt samen met &Work. &Work begrijpt dat het belangrijk is om te werken op een plek waar je gewaardeerd wordt, waar je je verder kunt ontwikkelen en waar je de ruimte krijgt om te groeien. Door via &Work te solliciteren, krijg je direct toegang tot hun brede netwerk van werkgevers. &Work kan je helpen bij de introductie bij Blue Wave Informatica BV, achtergrondinformatie verstrekken, je voorbereiden op gesprekken zodat je jezelf overtuigend kan presenteren en je bijstaan tijdens de onderhandelingen om je een mooie stap vooruit te laten zetten in je carrière.

Vacature-informatie

• Dienstverband: Fulltime
• Ervaringsniveau: Medior
• Salaris: €4500 - €6000

Over de vacature

Voor KramerKuiper zijn we op zoek naar een accountant (RA of AA) die zijn of haar vaktechnische kennis breder wil inzetten dan alleen binnen de controlepraktijk. In deze rol combineer je externe verslaggeving, beoordelingsopdrachten en vrijwillige controles met een ondersteunende rol binnen de samenstelpraktijk.

KramerKuiper groeit en bedient steeds grotere en complexere ondernemingen. Daardoor neemt ook de behoefte toe aan stevige vaktechnische kennis op het gebied van jaarrekeningen en externe verslaggeving. Voor een accountant die inhoudelijk uitgedaagd wil worden én op termijn meer verantwoordelijkheid ambieert, biedt deze functie interessante doorgroeimogelijkheden richting het MT.

Jouw rol

• Beoordelen en reviewen van complexe jaarrekeningen en dossiers

• Adviseren over externe verslaggeving en complexe verslaggevingsvraagstukken

• Uitvoeren en begeleiden van beoordelingsopdrachten

• Uitvoeren en begeleiden van vrijwillige controles

• Ondersteunen van collega’s binnen de samenstelpraktijk bij complexere vraagstukken

• Fungeren als vaktechnisch aanspreekpunt binnen het kantoor

• Meedenken over kwaliteit, vaktechniek en verdere professionalisering

• Begeleiden en ontwikkelen van collega’s

• Werken voor een cliëntenportefeuille met steeds grotere en complexere ondernemingen

• Op termijn doorgroeien naar een bredere rol binnen het kantoor, met mogelijkheden richting het MT

  Wie we zoeken

• Je bent Registeraccountant (RA) of Accountant-Administratieconsulent (AA certificeringsbevoegd / variant Assurance)

• Je beschikt over stevige kennis van externe verslaggeving

• Je hebt ervaring met controle-, beoordelings- en jaarrekeningvraagstukken

• Je vindt het interessant om naast assurance ook betrokken te zijn bij de samenstelpraktijk

• Je bent analytisch sterk en kunt complexe jaarrekeningvraagstukken goed doorgronden

• Je vindt het leuk om collega’s inhoudelijk te ondersteunen en verder te ontwikkelen

• Je bent klantgericht en kunt complexe financiële onderwerpen helder uitleggen

• Je wilt jezelf inhoudelijk blijven ontwikkelen en tegelijkertijd steeds meer verantwoordelijkheid pakken

• Je hebt de ambitie om op termijn, bijvoorbeeld binnen circa vier jaar, een volgende stap richting het MT te maken

  Wat we bieden

• Een uitstekend salaris, passend bij jouw kennis, ervaring en verantwoordelijkheden

• Een aantrekkelijke bonusregeling

• Goede pensioenregeling

• Reiskostenvergoeding

• 28 vakantiedagen

• Veel ruimte voor vaktechnische en persoonlijke ontwikkeling

• Een brede en inhoudelijk uitdagende combinatie van externe verslaggeving, samenstel, beoordeling en vrijwillige controle

• Steeds grotere en complexere cliënten, waardoor je jezelf inhoudelijk kunt blijven uitdagen

• Veel verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen inbreng

• Concrete doorgroeimogelijkheden binnen het kantoor en richting het MT

Over Kramerkuiper Accountants en Adviseurs

KramerKuiper is een middelgroot accountantskantoor in Purmerend en al meer dan 20 jaar actief binnen het MKB-segment. Het kantoor staat bekend om een diverse en uitdagende cliëntenportefeuille en hoge kwaliteitsstandaarden.

Met opdrachten binnen de samenstel-, controle- en fiscale praktijk blijft KramerKuiper groeien en ontwikkelen. De cliënten worden daarbij steeds groter en de vraagstukken complexer. Dit zorgt voor veel inhoudelijke uitdaging op het gebied van jaarrekeningen, externe verslaggeving, controle en advisering. Ook IT en automatisering spelen een steeds belangrijkere rol in de manier waarop het kantoor werkt en klanten ondersteunt.

Bij KramerKuiper draait het om kennis én karakter. Vakinhoudelijke kwaliteit staat hoog in het vaandel, maar er wordt net zo goed gekeken naar de persoon achter de accountant. Je krijgt de ruimte om verantwoordelijkheid te nemen, jezelf verder te ontwikkelen en actief mee te bouwen aan de verdere groei van het kantoor. Voor iemand met ambitie liggen er daardoor ook op langere termijn interessante mogelijkheden binnen het kantoor.

&Work helpt je verder

Kramerkuiper Accountants en Adviseurs werkt samen met &Work. &Work begrijpt dat het belangrijk is om te werken op een plek waar je gewaardeerd wordt, waar je je verder kunt ontwikkelen en waar je de ruimte krijgt om te groeien. Door via &Work te solliciteren, krijg je direct toegang tot hun brede netwerk van werkgevers. &Work kan je helpen bij de introductie bij Kramerkuiper Accountants en Adviseurs, achtergrondinformatie verstrekken, je voorbereiden op gesprekken zodat je jezelf overtuigend kan presenteren en je bijstaan tijdens de onderhandelingen om je een mooie stap vooruit te laten zetten in je carrière.

Vacature-informatie

• Dienstverband: Fulltime
• Ervaringsniveau: Senior
• Salaris: €4000 - €8000

Over de vacature

Wil jij werken aan actuele juridische vraagstukken op het snijvlak van recht, technologie en ondernemerschap? Als advocaat-medewerker Privacy & ICT bij CKH Advocaten in Alkmaar adviseer je ondernemers en ondernemingen over onder andere privacywetgeving, datalekken, digitale dienstverlening en IT-contracten.

Je krijgt de vrijheid om jouw rol vorm te geven op een manier die aansluit bij jouw ervaring en ambities. Of je nu graag snel schakelt bij urgente privacyvraagstukken, een eigen praktijk wilt uitbouwen of je juist zonder acquisitiedruk volledig wilt richten op inhoudelijk sterke dossiers: bij CKH hoef je niet in een vaste mal te passen.

Jouw rol

• Je adviseert ondernemers en ondernemingen over uiteenlopende vraagstukken binnen het privacy- en ICT-recht.

• Je begeleidt cliënten bij de toepassing en naleving van de AVG.

• Je stelt onder andere privacyverklaringen, cookieverklaringen, verwerkersovereenkomsten en interne privacyprotocollen op en beoordeelt deze.

• Je adviseert over de verwerking, beveiliging en uitwisseling van persoonsgegevens.

• Je begeleidt organisaties bij datalekken en eventuele meldingen aan de Autoriteit Persoonsgegevens.

• Je behandelt vraagstukken over IT-projecten, digitale dienstverlening, software en aansprakelijkheid.

• Je stelt IT-overeenkomsten op en begeleidt cliënten bij de beoordeling en onderhandeling daarvan.

• Je staat cliënten bij in geschillen met bijvoorbeeld IT-leveranciers, zakelijke partners of andere betrokken partijen.

• Je vertaalt complexe wet- en regelgeving naar heldere en praktisch toepasbare adviezen.

• Je werkt nauw samen met collega’s binnen onder andere het intellectueel eigendomsrecht, contractenrecht, mediarecht en ondernemingsrecht.

• Je krijgt de ruimte om een eigen praktijk op te bouwen en verder uit te breiden als dat bij jouw ambities past.

• Wil je je juist volledig richten op de inhoud en kwaliteit van je dossiers, zonder acquisitieverantwoordelijkheid? Ook daarvoor is ruimte.

• Wanneer je daarvoor gekwalificeerd bent, kun je fungeren als patroon voor advocaat-stagiaires.

  Wie we zoeken

• Je hebt een wo-master Rechtsgeleerdheid afgerond.

• Je beschikt over minimaal drie jaar ervaring als advocaat, bij voorkeur binnen het privacy- en/of ICT-recht.

• Je hebt affiniteit met technologie, digitalisering en ondernemerschap.

• Je beschikt over een scherp juridisch inzicht en een sterk analytisch vermogen.

• Je volgt ontwikkelingen op het gebied van privacywetgeving en technologie met interesse.

• Je communiceert uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk.

• Je kunt complexe juridische vraagstukken vertalen naar duidelijke en praktisch toepasbare adviezen.

• Je werkt zelfstandig, zorgvuldig en resultaatgericht.

• Je hebt een proactieve houding en een sterk verantwoordelijkheidsgevoel.

• Je bent toegankelijk, betrokken en hebt oog voor de juridische én commerciële belangen van de cliënt.

• Het is een pré als je kunt fungeren als patroon voor advocaat-stagiaires.

  Wat we bieden

• Een startsalaris vanaf € 5.000 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband, oplopend tot € 9.000+ afhankelijk van je ervaring, inzet en praktijkomvang.

• Een aantrekkelijke bonusregeling die daadwerkelijk uitbetaalt op basis van resultaat.

• Een BMW of MINI van de zaak.

• Een premievrij pensioen.

• Een laptop, telefoon en volledig ingerichte thuiswerkplek.

• Een sportabonnement bij TREE11, met onder andere CrossFit, fitness, yoga, reformer pilates, padel en cycling.

• 25 vakantiedagen en 3 extra vrije dagen.

• Veel vrijheid om jouw werkzaamheden en loopbaan op jouw manier vorm te geven.

• Ruimte om je verder te specialiseren en een eigen praktijk uit te bouwen.

• Een professionele, maar informele werkomgeving met een uitzonderlijk collegiale sfeer.

• Een moderne werkplek bij CKH Advocaten in Alkmaar.

Over CKH Advocaten

CKH Advocaten is een vooruitstrevend en snelgroeiend advocatenkantoor met ruim 100 jaar ervaring. Vanuit vestigingen in Alkmaar, Amsterdam, Hoorn, Rotterdam en Utrecht ondersteunen wij ondernemers, ondernemingen en particulieren bij uiteenlopende juridische vraagstukken.

Wij combineren diepgaande juridische expertise met een ondernemende, persoonlijke en resultaatgerichte aanpak. Binnen onze Privacy & ICT-praktijk adviseren we onder andere over de AVG, privacybeleid, datalekken, digitale dienstverlening en IT-overeenkomsten. Door de nauwe samenwerking met specialisten uit onder meer het intellectueel eigendomsrecht, contractenrecht en ondernemingsrecht kunnen we cliënten breed en praktisch adviseren.

Binnen CKH Advocaten werken we professioneel en op hoog niveau, maar zonder onnodige hiërarchie. De sfeer is informeel en collegiaal en er is ruimte voor verschillende persoonlijkheden, werkstijlen en ambities. Wil je groeien en een eigen praktijk opbouwen? Dan krijg je daarvoor de ruimte. Zoek je juist inhoudelijke verdieping, balans en vertrouwen? Dan past daar binnen CKH net zo goed een plek bij.

&Work helpt je verder

CKH Advocaten werkt samen met &Work. &Work begrijpt dat het belangrijk is om te werken op een plek waar je gewaardeerd wordt, waar je je verder kunt ontwikkelen en waar je de ruimte krijgt om te groeien. Door via &Work te solliciteren, krijg je direct toegang tot hun brede netwerk van werkgevers. &Work kan je helpen bij de introductie bij CKH Advocaten, achtergrondinformatie verstrekken, je voorbereiden op gesprekken zodat je jezelf overtuigend kan presenteren en je bijstaan tijdens de onderhandelingen om je een mooie stap vooruit te laten zetten in je carrière.

Vacature-informatie

• Dienstverband: Fulltime
• Ervaringsniveau: Junior, Medior, Senior
• Salaris: €5000 - €9000

Over de vacature

Wil jij ondernemers helpen hun merken, creaties en innovatieve ideeën te beschermen? Bij CKH Advocaten in Alkmaar werk je aan uiteenlopende en actuele vraagstukken binnen het intellectueel eigendomsrecht. Je krijgt de vrijheid om jouw rol vorm te geven op een manier die aansluit bij jouw ervaring, ambities en manier van werken.

Of je nu graag snel schakelt in inbreukzaken en procedures, een eigen praktijk wilt uitbouwen of je juist zonder acquisitiedruk wilt richten op inhoudelijk sterke dossiers: bij CKH hoef je niet in een vaste mal te passen.

Jouw rol

• Je adviseert ondernemers en ondernemingen over de bescherming en handhaving van hun intellectuele eigendomsrechten.

• Je behandelt zaken op het gebied van merkenrecht, handelsnaamrecht, auteursrecht en modellenrecht.

• Je staat cliënten bij in inbreukzaken en andere IE-geschillen, zowel wanneer hun rechten worden geschonden als wanneer zij zelf van een inbreuk worden beschuldigd.

• Je adviseert over de bescherming van onder andere merken, handelsnamen, vormgeving, software, teksten, foto’s en andere creatieve of innovatieve producten.

• Je voert onderhandelingen en procedeert zelfstandig wanneer dat nodig is.

• Je stelt onder andere licentie-, distributie-, agentuur- en franchiseovereenkomsten op en beoordeelt deze.

• Je adviseert cliënten over domeinnaamgeschillen en de commerciële exploitatie van intellectuele eigendomsrechten.

• Je werkt samen met collega’s uit aanverwante rechtsgebieden, zoals contractenrecht, ondernemingsrecht, mediarecht en privacy- en ICT-recht.

• Je krijgt de ruimte om een eigen praktijk op te bouwen en verder uit te breiden als dat bij jouw ambities past.

• Wil je je juist volledig richten op de inhoud en kwaliteit van je dossiers, zonder acquisitieverantwoordelijkheid? Ook daarvoor is ruimte.

• Wanneer je daarvoor gekwalificeerd bent, kun je fungeren als patroon voor advocaat-stagiaires.

  Wie we zoeken

• Je hebt een wo-master Rechtsgeleerdheid afgerond.

• Je beschikt over minimaal drie jaar ervaring als advocaat, bij voorkeur binnen het intellectueel eigendomsrecht.

• Je hebt affiniteit met ondernemers, creatieve bedrijven, merken en innovatie.

• Je beschikt over een scherp juridisch inzicht en een sterk analytisch vermogen.

• Je communiceert uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk.

• Je kunt complexe juridische vraagstukken vertalen naar duidelijke en praktisch toepasbare adviezen.

• Je werkt zelfstandig, zorgvuldig en resultaatgericht.

• Je hebt een proactieve houding en een sterk verantwoordelijkheidsgevoel.

• Je bent toegankelijk, betrokken en hebt oog voor de commerciële belangen achter een zaak.

• Het is een pré als je kunt fungeren als patroon voor advocaat-stagiaires.

  Wat we bieden

• Een startsalaris vanaf € 5.000 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband, oplopend tot € 9.000+ afhankelijk van je ervaring, inzet en praktijkomvang.

• Een aantrekkelijke bonusregeling die daadwerkelijk uitbetaalt op basis van resultaat.

• Een BMW of MINI van de zaak.

• Een premievrij pensioen.

• Een laptop, telefoon en volledig ingerichte thuiswerkplek.

• Een sportabonnement bij TREE11, met onder andere CrossFit, fitness, yoga, reformer pilates, padel en cycling.

• 25 vakantiedagen en 3 extra vrije dagen.

• Veel vrijheid om jouw werkzaamheden en loopbaan op jouw manier vorm te geven.

• Ruimte om je verder te specialiseren en een eigen praktijk uit te bouwen.

• Een professionele, maar informele werkomgeving met een uitzonderlijk collegiale sfeer.

• Een moderne werkplek bij CKH Advocaten in Alkmaar.

Over CKH Advocaten

CKH Advocaten is een vooruitstrevend en snelgroeiend advocatenkantoor met ruim 100 jaar ervaring. Vanuit vestigingen in Alkmaar, Amsterdam, Hoorn, Rotterdam en Utrecht ondersteunen wij ondernemers, ondernemingen en particulieren bij uiteenlopende juridische vraagstukken. Wij combineren diepgaande juridische expertise met een ondernemende, persoonlijke en resultaatgerichte aanpak. Binnen onze IE-praktijk adviseren en procederen we onder andere over merken, handelsnamen, auteursrechten, modellen en andere intellectuele eigendomsrechten. Daarbij werken we samen met gespecialiseerde partners in binnen- en buitenland en met merkenbureau Registreermijnmerk. Binnen CKH Advocaten werken we professioneel en op hoog niveau, maar zonder onnodige hiërarchie. De sfeer is informeel en collegiaal en er is ruimte voor verschillende persoonlijkheden, werkstijlen en ambities. Wil je groeien en een eigen praktijk opbouwen? Dan krijg je daarvoor de ruimte. Zoek je juist inhoudelijke verdieping, balans en vertrouwen? Dan past daar binnen CKH net zo goed een plek bij.

&Work helpt je verder

CKH Advocaten werkt samen met &Work. &Work begrijpt dat het belangrijk is om te werken op een plek waar je gewaardeerd wordt, waar je je verder kunt ontwikkelen en waar je de ruimte krijgt om te groeien. Door via &Work te solliciteren, krijg je direct toegang tot hun brede netwerk van werkgevers. &Work kan je helpen bij de introductie bij CKH Advocaten, achtergrondinformatie verstrekken, je voorbereiden op gesprekken zodat je jezelf overtuigend kan presenteren en je bijstaan tijdens de onderhandelingen om je een mooie stap vooruit te laten zetten in je carrière.

Vacature-informatie

• Dienstverband: Fulltime
• Ervaringsniveau: Junior, Medior, Senior
• Salaris: €5000 - €9000

Over de vacature

Als propositiemanager bij de KB nationale bibliotheek onderzoek en ontwikkel je welke diensten wij als bibliotheek kunnen leveren vanuit het perspectief van de gebruiker. Een unieke kans voor jou om als ondernemende propositiemanager een cruciale bijdrage te leveren aan Nederlands erfgoed, binnen een bibliotheek die zich klaar maakt voor de toekomst.

Over de KB nationale bibliotheek
De KB, de nationale bibliotheek van Nederland sinds 1798, staat steeds meer in de maatschappelijke schijnwerpers. Samen met meer dan 600 collega’s en met onze netwerkpartners zetten we ons in om Nederland elke dag slimmer, vaardiger en creatiever te maken. Wij maken toegankelijk wat er in, maar ook over Nederland is geschreven, fysiek en digitaal. En streven met elkaar naar een samenleving waarin iedereen volwaardig mee kan doen. Wat ga je doen?
Als propositiemanager ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en optimaliseren van proposities die bijdragen aan onze maatschappelijke opgaven, vanuit de behoeften van verschillende doelgroepen. Je kunt denken aan leesbevordering, digitale inclusie of toegang tot digitaal erfgoed. Je verkent kansen, valideert richtingen en brengt focus aan waarin je continu toetst, leert en bijstuurt, onder andere via design thinking-methodieken. Jij bent verantwoordelijk voor het proces, de inhoud, het creëren van draagvlak en je zorgt voor een plan van aanpak voor de implementatie. Hoe ziet dat er in de praktijk uit? - Je identificeert kansen op basis van beleid, strategieën, data, marktanalyses en doelgroepinzichten en vertaalt deze naar concrete proposities.

• Je valideert de aannames met doelgroepen om je keuzes te onderbouwen. Daarbij werk je nauw samen met interne stakeholders en stuur je waar nodig externe onderzoeksbureaus aan.
• Voor elke propositie stel je een onderbouwde businesscase op en zorg je voor een heldere vertaling naar realisatie en implementatie.

“Je ontwerpt voor hoe mensen zijn, niet voor wie je wilt dat ze zijn.” Wat breng je mee?
Je hebt als propositiemanager een scherpe blik op waardecreatie voor de gebruiker en samenwerking in multidisciplinaire teams. Je combineert analytisch vermogen met creativiteit en weet ideeën snel tastbaar te maken. Vanuit de afdeling Marketing & Diensten draag je bij aan de positionering en strategische doorontwikkeling van digitale diensten zoals Delpher, de online Bibliotheek en KB.nl . Ook werken we aan verschillende educatieve programma’s, onder andere op het gebied van lezen en digitale geletterdheid voor alle Nederlanders. Wat is voor ons belangrijk in deze rol? - Je hebt minimaal 10 jaar werkervaring, (deels) als propositiemanager of in een vergelijkbare rol, met focus op design thinking of service design.

• Je hebt gewerkt binnen een middelgrote tot grote organisatie, of vanuit een bureau met complexe opdrachtgevers.
• Je bent gewend om verschillende soorten trajecten te begeleiden: van verkenning tot validatie.
• Je bent resultaatgericht en besluitvaardig; je durft keuzes te maken en richting te bepalen aan de hand van goed onderbouwde businesscases.
• Je hebt affiniteit met onderzoek, design en UX voor concrete en testbare proposities.
• Je bent organisatiesensitief en sterk in stakeholdermanagement.

Gedragscode van de KB | de nationale bibliotheek:
Samen zorgen we voor een prettige, veilige en inclusieve werkomgeving. Bij de KB, maar ook in ons netwerk. Waar je jezelf kan zijn, jezelf mag uitspreken en iedereen met respect wordt behandeld. En waar je op een fijne manier je werk kunt doen en bij kunt dragen aan de doelen van de KB. Waar kan jij op rekenen?
Als je kiest voor de KB, dan kies je ook voor uitstekende arbeidsvoorwaarden. Denk bijvoorbeeld aan: - Een bruto maandsalaris tussen € 4885,- en € 6722,- (schaal 11) met een contract voor 1 jaar. Een vast dienstverband na dit jaar is onze intentie, waarover we je goed zullen informeren.

• Een zeer goede werk-privébalans. Zo heb je 42 vrije dagen en praten we graag met je over flexibele werktijden.
• De mogelijkheid om hybride te werken.
• 100% vergoeding van jouw OV-reiskosten.
• Pensioenopbouw via pensioenfonds ABP , waarbij de KB 70% van de premie betaalt.
• Een dertiende maand (8,33%).
• Alle mogelijkheden om je verder te ontwikkelen binnen het vakgebied.
• En veel sociale activiteiten binnen de KB, zoals het jaarlijkse KB-feest, debatavonden, symposia en borrels.

Deze arbeidsvoorwaarden gelden voor een fulltime dienstverband van 40 uur per week. Voor deze vacature is een dienstverband voor 32-40 uur per week aan de orde. Lees op meer over onze uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Hoe solliciteer ik naar deze vacature?
Kom bijdragen aan onze innovatie! We kijken ernaar uit om jouw cv en motivatie te ontvangen via het sollicitatieformulier op de website. Als je vragen hebt, kun je deze stellen aan Frouke Röben via frouke.roben@kb.nl . Omdat wij veel e-mails ontvangen over vacatures, raden we je aan toch te solliciteren via de website, ook al heb je nog enkele vragen. Op die manier kun je voor de sluitingsdatum nog solliciteren. CV’s ontvangen na de sluitingsdatum en/of via mail kunnen wij mogelijk niet meer in behandeling nemen. - De sluitingsdatum voor deze vacature is 4-9-2026 . Wij komen daarna zo snel mogelijk weer bij je terug. In de week van 7-9-2026 starten wij met de selectie en aan het eind van de week plannen wij de eerste virtuele kennismakingsgesprekken in. Vanaf 14-9-2026 willen wij de eerste interviews op locatie gaan houden. Bij voldoende sollicitaties behouden wij ons het recht de vacature eerder te sluiten.

• Voorafgaand aan de 2e (laatste) ronde vragen we je mogelijk een opdracht of case uit te voeren, die we bespreken tijdens het interview.
• Als je vragen hebt over ingeplande gesprekken, kun je contact opnemen met recruitment@kb.nl .;
• Tijdens de selectieprocedure bewaren we je gegevens. Uiterlijk 4 weken na het beëindigen van de sollicitatieprocedure verwijderen we deze op grond van de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG). Lees op meer over onze privacyverklaring sollicitanten.

Over de vacature

Bouw mee aan grensoverschrijdend ondernemen tussen Nederland en Duitsland!

Contracten. Internationale structuren. Cross-border juridisch advies.

Wij zoeken een jurist ondernemingsrecht die inhoudelijke diepgang combineert met commerciële scherpte. Iemand die juridische complexiteit weet terug te brengen tot heldere oplossingen en energie krijgt van contact met ondernemers.

Wat je bij ons gaat doen

Je adviseert Nederlandse en Duitse ondernemingen over ondernemingsrechtelijke vraagstukken in een bilateraal context. Geen standaardpraktijk, maar een dynamische omgeving waarin kwaliteit en pragmatisme samenkomen.

Denk aan

• het begeleiden en adviseren bij het oprichten van ondernemingen

• het opstellen en toetsen van B2B-contracten, inclusief algemene voorwaarden

• advies voor bedrijven die actief zijn in Nederland én Duitsland

Bij de DNHK ben je niet alleen jurist — je bent ook adviseur en sparringpartner – intern en extern.

Waarom deze functie interessant is voor juristen

Omdat je hier

• juridische kennis én interculturele vaardigheden kunt combineren

• praktijkgericht werkt aan uiteenlopende zaken die voor ondernemingen van cruciaal belang zijn

• je klanten ondernemingen in alle maten en soorten zijn uit diverse bedrijfstakken van Duitsland

• inhoud en commercie combineert

• onderdeel bent van een sterk Duits-Nederlands netwerk

• samenwerkt met specialisten op het gebied van HR, tax, recruitment en market entry

Deze functie past bij juristen die ondernemend zijn ingesteld en graag dicht op de business werken.

Wat we zoeken

• afgeronde WO-opleiding Nederlands recht

• minimaal 2–3 jaar werkervaring op het gebied van het ondernemingsrecht

• goede communicatieve en interculturele vaardigheden

• iemand die graag netwerkt en deelneemt aan netwerkevenementen

• zorgvuldige en oplossingsgerichte aanpak

• een proactieve houding en commerciële sensitiviteit

• goede beheersing van Nederlands en Engels (minimaal B2)

• Duits is een pré

Over de DNHK

De Duits-Nederlandse Handelskamer is hét aanspreekpunt voor bedrijven die zakendoen tussen Nederland en Duitsland. Vanuit Den Haag ondersteunen wij ondernemingen met juridisch advies, HR-oplossingen, recruitment, marktadvies en business development.

Onze kracht? Inhoudelijke expertise combineren met een praktische, ondernemende aanpak. Geen afstandelijke advisering, maar direct samenwerken met ondernemers en beslissers.

Wat wij bieden

• Een uitdagende werkomgeving met volop ruimte om te leren en jezelf te ontwikkelen

• Een marktkonform salaris afhankelijk van ervaring

• 8% vakantietoeslag en 4% eindejaarsuitkering

• Een jaarcontract met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd

• 1-op-1 taaltraining Duits, inclusief een weekend in een leuke Duitse stad als afsluiting

• Ruime scholingsmogelijkheden en aandacht voor professionele ontwikkeling

• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder:

  • extra verlofdagen
  • goede pensioenregeling
  • reiskostenvergoeding (indien van toepassing)
  • fietsregeling
  • internetvergoeding
  • collectieve zorgverzekering
  • een collegiaal, toegankelijk team met korte lijnen
  • regelmatig teammomenten en activiteiten

Interesse?

Wil jij jouw juridische vaardigheden inzetten in een internationale context waar ondernemerschap centraal staat? Dan maken wij graag kennis met je.

Over de vacature

Als organisatie ontwikkelaar help je mee CoolblueBezorgt zo in te richten dat alle Coolblue’ers optimaal hun werk kunnen doen. Je bent onderdeel van het organisatie ontwikkelteam van Coolblue Bezorgt. Je rapporteert aan de (nieuwe) Lead Organisatie Ontwikkeling voor Bezorgt en vormt een team met een Senior Organisatie Ontwikkelaar in Nederland en een Organisatie Ontwikkelaar in Duitsland. Je zult vooral projecten voor Bezorgt in Nederland en België oppakken en Weena of Berchem wordt je standplaats. Wat doe je als Organisatie Ontwikkelaar CoolblueBezorgt bij Coolblue? Als Organisatieontwikkelaar werk je voor de Bezorg & Installatie tak van Coolblue. Je krijgt er energie van om continue te bouwen aan een toekomstbestendige organisatie. Dat doe je samen met ongeveer 40 collega's in het HR-team van het domein, ieder met een eigen specialisme en voor onze bezorghelden in Nederland, België en Duitsland. Je werkt graag zelfstandig en je weet snel je weg te vinden als verandermanager. Ook ben je analytisch sterk en spot je kansen om voor 1700 Coolblue'ers een unieke medewerkersreis neer te zetten. Als sterke projectleider start en leid je mooie projecten en ben je pas tevreden als het resultaat wat we voor ogen hadden is gehaald. Heb jij het talent om snel te zien hoe je een organisatie kan verbeteren? Vind je het leuk om met je voeten in de klei te staan en verbeteringen te realiseren? Dan is dit dé functie voor jou. Dit vind je leuk om te doen Je bent verantwoordelijk voor projectmanagement op HR-thema's van A tot Z.Je ziet hoe we als HR-team een positieve invloed hebben op de doelen van Coolblue.Je zorgt dat we de medewerkersreis elke dag een beetje beter maken.Je bent bezig met de ontwikkeling van HR-onderwerpen binnen het domein: beoordelen, belonen, doorgroeien, talentmanagement, medewerkerstevredenheid, etc.Je gaat projectmatig aan de slag met de meest prangende HR-vraagstukken van leidinggevenden, je maakt een sterk onderbouwd voorstel en vervolgens ga je het gewoon doen. Je focust hierbij op kwaliteit en een efficiënte doorlooptijd van je project.Je zorgt ervoor dat groei en verandering in het domein op een goede manier wordt georganiseerd.Je zorgt voor het juiste organisatiemodel voor vandaag en voor de toekomst.Je bepaalt samen met afdelingsleidinggevenden welke functies er zijn, welke profielen daarbij horen en hoeveel er van elke functie nodig zijn.Je werkt mee aan Coolblue-brede projecten op organisatiegebied, zoals nieuw Coolblue-breed HR beleid. Hier herken jij jezelf in Je hebt universitair werk- en denkniveau.Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring op het snijvlak van strategische personele vraagstukken en inrichting en doorontwikkeling van organisaties, bijvoorbeeld als consultant of binnen een projectmatig werkende HR-afdeling.Je bent een doortastende projectmanager met goed overzicht, oog voor detail en je steekt graag je handen uit je mouwen.Je kunt complexe vraagstukken goed vertalen naar praktische oplossingen in een operationele omgeving.Je hebt ijzersterke communicatieve vaardigheden, waarmee je mensen met gemak enthousiast maakt voor je ideeën.Je hebt een sterk analytisch vermogen en kan goed overweg met slides en sheets. Dit zoek jij verder in een baan Geld.Met meer dan 30 trainingen in onze eigen Studiefabriek kun je elke dag een beetje beter worden.Korting op alle spullen die we verkopen.Ongekend goede werksfeer. Met versbereide happen, maandelijkse borrels, legendarische Coolblue-feesten, de leukste teamactiviteiten en een informele, speelse afdeling.25 vakantiedagen. Als je belooft dat je terugkomt.Reiskostenvergoeding, pensioenregeling en waar-je-werkt-geld.Een kantoor waar je foto's van wilt maken op een toplocatie.Op dit moment werken wij hybride: dat betekent een combinatie tussen werken op kantoor en werken vanuit huis. Natuurlijk zorgen we dat je thuis een top werkplek hebt. Inclusief bureaustoel, laptop en blauwe slingers.

Over de vacature

Als Lead Organisatieontwikkeling help je mee CoolblueBezorgt zo in te richten dat alle Coolblue’ers optimaal hun werk kunnen doen. Je bent onderdeel van het leidinggevende team binnen Organisatie & Medewerkersontwikkeling van Coolblue Bezorgt. Je rapporteert aan de Manager Organisatie & Medewerkersontwikkeling van Bezorgt. Je gaat leiding geven aan een internationaal team met een Senior Organisatie Ontwikkelaar in Nederland, een Organisatie Ontwikkelaar in Nederland of België (vacature) en een Organisatie Ontwikkelaar in Duitsland (vacature). Weena wordt je standplaats. Wat doe je als Lead Organisatieontwikkeling CoolblueBezorgt bij Coolblue? Als Lead Organisatie Ontwikkeling werk je voor de Bezorg & Installatie tak van Coolblue. Je krijgt er energie van om continue te bouwen aan een toekomstbestendige organisatie. Dat doe je samen met ongeveer 40 collega's in het HR-team van het domein, ieder met een eigen specialisme en voor onze bezorghelden in Nederland, België en Duitsland. Je vertaalt visie naar strakke roadmaps en neemt je team mee als leidinggevende en als meewerkende verandermanager. Ook ben je analytisch sterk en spot je kansen om voor 1700 Coolblue'ers een unieke medewerkersreis neer te zetten. Als sterke projectleider start en leid en begeleid je je team bij mooie projecten en ben je pas tevreden als het resultaat wat we voor ogen hadden is gehaald. Heb jij het talent om snel te zien hoe je een organisatie kan verbeteren? Vind je het leuk om met je voeten in de klei te staan en verbeteringen te realiseren als enthousiaste leidinggevende van een tof team? Dan is dit dé functie voor jou. Dit vind je leuk om te doen Een strakke roadmap maken waar je team enthousiast mee aan de slag gaat.Zien hoe we als HR-team een positieve invloed hebben op de doelen van Coolblue.Zorgen dat we de medewerkersreis elke dag een beetje beter maken.(Door)ontwikkelen van HR-onderwerpen binnen het domein, zoals beoordelen, belonen, doorgroeien, talentmanagement en medewerkerstevredenheid.HR-vraagstukken van leidinggevenden evalueren, afwegen welke de meeste waarde gaan brengen en je team ermee aan de slag laten gaan, met focus op kwaliteit en een efficiënte doorlooptijd van je project.Groei en verandering in het domein op een goede manier organiseren.Het juiste organisatiemodel neerzetten voor vandaag én voor de toekomst.Samen met afdelingsleidinggevenden bepalen welke functies er zijn, welke profielen daarbij horen en hoeveel er van elke functie nodig zijn.Organisatie verbetervoorstellen presenteren op management- en directieniveau.Meewerken aan Coolblue-brede projecten op organisatiegebied, zoals nieuw Coolblue-breed HR-beleid. Hier herken jij jezelf in Je hebt een universitaire master afgerond.Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring op het snijvlak van strategische personele vraagstukken en inrichting en doorontwikkeling van organisaties, bijvoorbeeld als consultant of binnen een projectmatig werkende HR-afdeling.Idealiter heb je al leidinggevende ervaring.Je bent een doortastende (project)manager met goed overzicht, oog voor detail en je steekt graag je handen uit je mouwen.Je kunt complexe vraagstukken goed vertalen naar praktische oplossingen in een operationele omgeving.Je hebt ijzersterke communicatieve vaardigheden, waarmee je mensen met gemak enthousiast maakt voor je ideeën.Je hebt een sterk analytisch vermogen en kan goed overweg met slides en sheets. Dit zoek jij verder in een baan Geld.Met meer dan 30 trainingen in onze eigen Studiefabriek kun je elke dag een beetje beter worden.Korting op alle spullen die we verkopen.Ongekend goede werksfeer. Met versbereide happen, maandelijkse borrels, legendarische Coolblue-feesten, de leukste teamactiviteiten en een informele, speelse afdeling.25 vakantiedagen. Als je belooft dat je terugkomt.Reiskostenvergoeding, pensioenregeling en waar-je-werkt-geld.Een kantoor waar je foto's van wilt maken op een toplocatie.Op dit moment werken wij hybride: dat betekent een combinatie tussen werken op kantoor en werken vanuit huis. Natuurlijk zorgen we dat je thuis een top werkplek hebt. Inclusief bureaustoel, laptop en blauwe slingers.

Over de vacature

Als Junior Marketeer pak jij samen met andere Marketing Specialisten hele toffe marketingprojecten op. Elke dag maak je ons online marketingresultaat een beetje beter. Dit doe je door het maken van efficiënte en kwalitatieve marketingcampagnes. Je gaat kansen spotten voor jouw kanaal of marketing doel. Wij leren je alles over A/B testen, SEO/SEA en Google Analytics. Wat doe je als Junior Online Marketeer bij Coolblue? Bij Coolblue kun je verschillende kanten op als junior Marketeer. Denk aan: Online Marketeer binnen Commerciële teams. Hier beheer jij alle marketingkanalen voor jouw productcategorie en zorg jij dat dit naadloos aansluit op de commerciële doelen. Tevens draag jij op basis van de juiste analyses toekomstgerichte verbeterkansen aan. Jij bent dé Marketing expert in dit team! Of ga je aan de slag als Junior Marketeer voor een specifiek marketingkanaal, zoals bijvoorbeeld e-mail, display, Google Ads (SEO/SEA) of voor onze eigen website en in de app. Je zorgt ervoor dat je op de hoogte bent van de resultaten van jouw kanaal of marketingdoel. Verder deel je deze belangrijke inzichten met het team en stakeholders. Je gaat werken met de allerleukste marketing collega's en andere vakspecialisten. Tijdens de sollicitatieprocedure bekijken we binnen welk team jij als Marketeer aan de slag gaat. Dit vind je leuk om te doen Ieder kwartaal werken aan toffe marketing projecten, die je zelf aandraagt.Nieuwe kansen ontdekken en commercieel resultaat verbeteren door data te vertalen naar relevante inzichten.Het uitpluizen van resultaten en de bevindingen hiervan te delen met jouw team en stakeholders.Bedenken, opzetten, evalueren en implementeren van A/B testen.Bedenken en ontwikkelen van verkoopbare advertentieposities binnen jouw kanalen. Hier herken jij jezelf in Een afgeronde WO masteropleiding, bij voorkeur in de richting van Bedrijfskunde, Economie of Marketing.Aantoonbare werk/stage ervaring binnen online marketingAffiniteit met resultaatgericht en datagedreven werken. In het Nederlands én Engels communiceren met je collega’s.Ervaring met Google Analytics is een pré. Dit zoek jij verder in een baan Geld.Ongekend goede werksfeer. Waar we met elkaar omgaan als vrienden en je gewoon jezelf kan zijn. Maandelijkse borrels, versbereide happen, legendarische Coolblue-feesten en de leukste teamactiviteiten.Hybride werken: op kantoor en vanuit huis. Natuurlijk zorgen we dat je thuis een top werkplek hebt. Inclusief bureaustoel, laptop en blauwe slingers.Vergoeding voor als je thuiswerkt, reiskostenvergoeding en een pensioenregeling.25 vakantiedagen. Als je belooft dat je terugkomt.Met nieuwe initiatieven en ideeën maak je ons blij. Of je nu een week, maand of een jaar bij ons werkt.Een kantoor waar je foto's van wilt maken op een toplocatie. Vanaf Rotterdam Centraal is het 3 keer vallen voor je er bent. Oké, het is 2 minuten lopen.Meer dan 100 trainingen in onze eigen Studiefabriek om elke dag een beetje beter te worden.Korting op alle spullen die we verkopen.