Logistiek adviseur zero emissie stadslogistiek Vacatures in Amsterdam

Over de vacature

Samenvatting

Wil jij bijdragen aan veilig en toekomstgericht varen? Als Superintendent binnenvaart / SHEQ Adviseur combineer je jouw maritieme kennis met veiligheid, kwaliteit en duurzaamheid, terwijl je nauw samenwerkt met bemanning en collega's aan wal. Je komt terecht bij een vooruitstrevende organisatie die niet alleen investeert in haar vloot, maar ook bewust kiest voor de mensen die haar verder brengen.

Waar ga je werken?

Je komt te werken bij een van de grootste binnenvaartbevrachters van Europa en een toonaangevende speler in het vervoer van vloeibare producten, zoals minerale oliën en chemicaliën. Met een vloot van meer dan 20 eigen schepen verzorgen zij dagelijks transporten door heel Europa. Op kantoor en aan boord werken professionals nauw samen om transporten veilig en efficiënt te laten verlopen. Daarnaast is er veel aandacht voor ontwikkeling, opleiding en samenwerking binnen een informele organisatiecultuur waarin oplossingsgericht denken centraal staat. Onze opdrachtgever kijkt vooruit en investeert bewust in haar mensen. Ze besteden veel aandacht aan het zorgvuldig selecteren van nieuwe collega's en aan het behouden en de persoonlijke ontwikkeling van haar medewerkers. Ze geloven in de kracht van de juiste match en bouwen graag aan langdurige samenwerkingen.

Wat ga je doen?

Je duikt in incidenten, near misses en afwijkingen en zet jouw bevindingen om in concrete verbeteringen die de veiligheid naar een hoger niveau tillen. Je brengt mensen in beweging met praktische trainingen en heldere veiligheidsinstructies en bent het aanspreekpunt voor bemanningen, klanten en operationele teams bij uiteenlopende veiligheids- en kwaliteitsvraagstukken. Zo maak je elke dag zichtbaar verschil aan boord en aan wal.

• Jij bezoekt regelmatig de schepen
• Jij voert de inspecties aan boord van de schepen uit en begeleidt interne en externe audits
• Jij weet veiligheid op een praktische en positieve manier uit te dragen
• Jij verzorgt trainingen, veiligheidsinstructies aan de bemanning
• Jij ondersteunt de bemanning, klanten en operationele afdelingen bij veiligheid en kwaliteitsvraagstukken
• Jij vertaalt jouw bevindingen naar concrete verbetermaatregelen
• Jij bent bereid om buiten kantooruren mee te draaien in een bereikbaarheid dienst

Wat vragen we van jou?

Je vindt het leuk om jouw kennis van veilig werken en operationele processen in te zetten en te delen.

• Jij hebt aantoonbaar MBO/ HBO werk- en denkniveau
• Jij hebt affiniteit met incidentonderzoek, audits, inspecties en veiligheidsmanagement
• Jij hebt een praktische en organisatorische kennis van tankvaart, maritieme logistiek of een andere operationele omgeving
• Jij hebt sterke communicatieve vaardigheden om mensen praktisch mee te krijgen in veiligheidsverbeteringen
• Jij hebt interesse in of ervaring met het vervoer van gevaarlijke stoffen en de bijbehorende wet- en regelgeving
• Jij bent een enthousiaste teamspeler die zelfstandig kan werken
• Kennis van Arbo, RI&E's en incidentonderzoek is een pré

Wat mag jij verwachten?

Je komt te werken in een bedrijf waarbij persoonlijke ontwikkeling hoog in het vaandel staat en alles draait om het denken in oplossingen en kansen. Om dat kracht bij te zetten worden opleidingen en trainingen verzorgd en je wordt aangemoedigd daar gebruik van te maken.

• Een aantrekkelijk salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 30 vrije dagen, een leaseauto, laptop en telefoon
• Een veelzijdige en uitdagende functie met veel verantwoordelijkheden, doorgroeimogelijkheden en een enthousiast team.
• Flexibele werktijden in overleg
• Een informele leerzame werkomgeving
• Ruime opleidings- en trainingsmogelijkheden op het gebied van veiligheidskunde en maritieme regelgeving

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Techniek & Engineering: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Ben jij de financiële expert die het verschil maakt voor een diverse groep klanten, variërend van creatieve talenten tot ambitieuze mkb-ondernemers? Cijfers vormen het kloppend hart van elk bedrijf, maar jij weet dat er veel meer schuilt achter de data. Als sparringpartner help jij ondernemers om cijfers om te zetten in concrete groei. Bij deze vacature krijg jij direct een contract bij onze opdrachtgever in hartje Amsterdam.
Jouw werkdag start met een goede kop koffie en een snelle check van je inbox. Daarna switch je moeiteloos tussen het samenstellen van complexe jaarrekeningen en het voeren van een strategisch adviesgesprek. Geen lange sessies, maar meetings die kort, krachtig en to the point zijn. Je duikt diep in de cijfers, zet de schouders onder het optimaliseren van administratieve processen en helpt collega's waar nodig verder op weg. Kortom: jij geeft de financiële ambities van de ondernemers een vliegende start!
Werkzaamheden:

• Zelfstandig beheren van een uitdagende klantenportefeuille binnen de creatieve sector en het mkb.
• Fungeren als vaste vertrouwenspersoon en adviseur bij financiële en strategische vraagstukken.
• Samenstellen van jaarrekeningen en tussentijdse rapportages.
• Automatiseren en optimaliseren van de boekhoudkundige processen bij klanten.
• Vertalen van ingewikkelde financiële data naar heldere, begrijpelijke taal voor de ondernemer.
• Begeleiden en on-the-job coachen van junior collega's met jouw vakinhoudelijke kennis.
• Proactief signaleren van kansen en risico's bij je klanten.
• Bijdragen aan de verdere professionalisering en efficiency van de interne werkwijze.

Wij zoeken:

• Een afgeronde hbo-opleiding in de richting van Bedrijfseconomie.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en schrift (vereist).
• Enkele jaren relevante werkervaring in de accountancy of het bedrijfsleven.
• Een scherp oog voor detail, gecombineerd met het vermogen om snel hoofd- van bijzaken te scheiden.
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en schrift.
• Ervaring met moderne softwareoplossingen (zoals Exact Online) en het slim inrichten van digitale workflows.
• Een proactieve instelling; jij wacht niet af, maar pakt zaken direct met beide handen aan.
• Enthousiasme en energie om samen met een hecht team elke dag vol gas te geven.

Wij bieden:

• Direct een contract bij onze opdrachtgever.
• Een aantrekkelijk salaris tussen de € 3.500,- en € 4.800,- bruto per maand op basis van kennis en ervaring.
• Een winstdelingsregeling waarbij 20% van de winst naar het team gaat.
• Volledige reiskostenvergoeding voor jouw reis naar kantoor.
• Flexibele werktijden en de ruimte om je uren zelf in te delen (28-40 uur).
• Een uitstekende pensioenregeling voor later.
• Ruime budgetten en opleidingsmogelijkheden voor jouw persoonlijke ontwikkeling.
• Een ontzettend leuke werksfeer, een informele cultuur, legendarische teamuitjes en elke dag een heerlijke lunch!

Waarom kiezen voor Staffice?
Bij Staffice draait alles om jouw werkplezier en geluk. Wij geloven in een persoonlijke aanpak waarin jouw krachten, talenten en ambities centraal staan. We luisteren echt naar wat jij zoekt en helpen je proactief aan de volgende stap in je carrière. Met onze pensioenopbouw bouwen we samen aan jouw toekomst.
Deze vacature in Amsterdam is ook interessant als je woont in Hoofddorp, Haarlem of Zaandam. We kijken naar jouw skills en helpen bij het behalen van certificaten als dat nodig is.
Ben je nog steeds enthousiast over deze vacature in de logistiek? Reageer dan nu en wij nemen snel contact met je op. Heb je vragen? Bel ons gerust via 565

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Financiën & Accounting: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Ben jij een ervaren HR-professional die strategie weet te verbinden met de praktijk? Krijg jij energie van het adviseren van managers, het begeleiden van organisatieveranderingen en het bouwen aan een toekomstbestendige organisatie? Dan is deze functie als HR Business Partner bij DHL Express iets voor jou.

• OpenUp

  Jouw welzijn staat bij ons centraal: via OpenUp heb je toegang tot professionele ondersteuning voor mentale gezondheid en persoonlijke ontwikkeling

• Equip

  Ook jouw financiële welzijn vinden we belangrijk: via Equip krijg je toegang tot tools en ondersteuning om financieel gezond te blijven.

• Keuzebudget

  Naar eigen inzicht in te zetten voor extra vrije dagen of salaris.

Wat ga je doen?

Je wordt onderdeel van een betrokken HR-team bestaande uit drie HR Business Partners en twee Casemanagers. Samen ondersteunen jullie de business bij uiteenlopende HR-vraagstukken en werken jullie aan de verdere ontwikkeling van de organisatie. Er is veel ruimte om kennis te delen, samen te sparren en elkaar verder te helpen.

Als HR Business Partner ben jij de strategische sparringpartner voor managers en het management binnen jouw regio. Je denkt mee over uiteenlopende HR-vraagstukken, daagt leidinggevenden uit om vooruit te kijken en vertaalt organisatiedoelstellingen naar een toekomstgerichte HR-aanpak. Je combineert strategisch inzicht met een pragmatische, mensgerichte aanpak en weet daarmee duurzame impact te maken op zowel de organisatie als haar medewerkers.

Wat ga je doen

Als HR Business Partner ondersteun je managers bij de ontwikkeling van hun teams en adviseer je over uiteenlopende HR-thema's, zoals talentontwikkeling, performance management, verzuim, arbeidsrecht en organisatieontwikkeling. Je bent zichtbaar aanwezig binnen de business, weet wat er speelt op de verschillende locaties en bent een stevige gesprekspartner die gevraagd én ongevraagd advies durft te geven.

Daarnaast speel je een belangrijke rol in organisatiebrede projecten en veranderingen. Je denkt mee over de organisatie van morgen en draagt actief bij aan thema's als duurzame inzetbaarheid, strategische personeelsplanning en leiderschapsontwikkeling.

In deze rol houd je je onder andere bezig met:

• Het ontwikkelen en implementeren van HR-strategieën die bijdragen aan de organisatiedoelstellingen.
• Het adviseren en coachen van managers op het gebied van talentontwikkeling, performance management, verzuim en arbeidsrecht.
• Het begeleiden van organisatieontwikkelingen en verandertrajecten.
• Het versterken van medewerkerbetrokkenheid, leiderschapsontwikkeling en organisatiecultuur.
• Het analyseren van HR-data en het vertalen van inzichten naar concrete adviezen voor management en business.
• Het bijdragen aan projecten op het gebied van duurzame inzetbaarheid, strategische personeelsplanning, opvolgingsplanning, loopbaanontwikkeling en het actualiseren van functieprofielen.

Wat vragen wij?

Je bent een stevige, toegankelijke HR-professional die gemakkelijk schakelt tussen operationele vraagstukken en strategische uitdagingen. Je bouwt snel vertrouwen op, bent proactief en durft managers op een constructieve manier uit te dagen. Je ziet kansen, neemt initiatief en brengt mensen in beweging.

Daarnaast beschik je over:

• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in Human Resource Management, Bedrijfskunde of een vergelijkbare richting.
• Minimaal vijf jaar ervaring als HR Business Partner, Senior HR Adviseur of in een vergelijkbare strategische HR-rol.
• Ervaring met organisatieontwikkeling en verandermanagement.
• Kennis van arbeidsrecht en actuele HR-wet- en regelgeving.
• Ervaring met het werken op basis van HR-data en managementinformatie.
• Goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels.
• Bereidheid om regelmatig verschillende DHL-locaties binnen jouw werkgebied te bezoeken.
• Affiniteit met een dynamische, operationele omgeving, zoals logistiek of transport, is een pré.

Wat bieden wij?

• Een contract bij DHL Express
• Een dienstverband van 24 uur per week, met ruimte om werk en privé goed op elkaar af te stemmen.
• Een bruto maandsalaris tussen de € 3.500 en € 6.000 op basis van 40 uur en afhankelijk van jouw ervaring
• Een leaseauto
• Een uitstekende pensioenregeling
• 23 vakantiedagen
• Keuze uit 13 extra vakantiedagen of 6,24% extra salaris
• Laptop en telefoon
• Een organisatie waar ontwikkeling centraal staat en volop ruimte biedt voor persoonlijke groei en doorgroeimogelijkheden
• Aandacht, beloofd

De stappen naar EXPRESSTROTS

• Game-based assessment
• Digitale kennismaking
• Kennismaking op locatie
• Welkom bij DHL Express!

Over DHL Express

DHL Express zit inmiddels 50 jaar in Nederland. In deze periode is er veel veranderd, maar de inzet, mentaliteit en ExpressTrots zijn nog even sterk aanwezig. Logistiek is meer dan vervoeren alleen. Met onze logistieke diensten verbinden wij jouw bedrijf met jouw klant. DHL Express begrijpt dat jouw zending meer is dan alleen een pakje. Wat je ook verstuurt, wij weten hoe jouw zending het verschil kan maken. Met ons wereldwijde netwerk levert DHL Express op tijd en op het juiste adres. Precies zoals je aan jouw klant hebt beloofd!

Diversiteit en inclusie

Wij geloven in gelijke kansen. Voldoe je niet aan alle eisen, maar denk je dat deze baan bij je past? Solliciteer toch! Samen bekijken we de mogelijkheden. DHL Express werkt samen met vaste uitzendbureaus, acquisitie heeft dus geen zin.

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Personeelszaken & Organisatie: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig