Vacatures in Zeeland

Over de vacature

Vacaturebeschrijving

Cateringbeheerder Regio (30 uur)Ben jij een gastvrije organisator die houdt van afwisseling?

Voor een opdrachtgever in de regio Zeeland zijn wij op zoek naar een enthousiaste Cateringbeheerder Regio. In deze veelzijdige functie ben jij de verbindende schakel tussen verschillende horecalocaties en zorg je ervoor dat gasten iedere dag kunnen rekenen op een gastvrije ontvangst en een soepel georganiseerde dienstverlening.

Je werkt op locaties in Middelburg, Zierikzee, Terneuzen en Sluiskil. Geen dag is hetzelfde: je ondersteunt verschillende locaties en vervangt tijdelijk locatiebeheerders of collega's bij ziekte, verlof of andere afwezigheid. Zo draag jij bij aan de continuïteit van de dienstverlening en zorg je ervoor dat iedere locatie optimaal blijft functioneren.

Je werkt 30 uur per week, verdeeld over maandag tot en met vrijdag. Daarbij combineer je de vertrouwdheid van een vaste werkplek met de afwisseling van verschillende locaties. Je bent drie dagen per week werkzaam op een vaste locatie en twee dagen op wisselende locaties binnen de regio.

De locaties variëren van een kleinschalige éénmanslocatie tot grotere locaties waar je samenwerkt met meerdere collega's. Afhankelijk van de locatie verzorg je de horeca voor gemiddeld 30 tot 100 gasten per dag. Juist die afwisseling maakt deze functie uitdagend en veelzijdig.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

Als Horecabeheerder Regio ben jij het visitekaartje van de organisatie. Je zorgt ervoor dat gasten zich welkom voelen en dat de dagelijkse werkzaamheden op de locatie soepel verlopen. Je bent zichtbaar op de werkvloer, ondersteunt collega's waar nodig en neemt verantwoordelijkheid wanneer de vaste locatiebeheerder afwezig is.

Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Het gastvrij ontvangen en helpen van bezoekers;
• Het bereiden en uitgeven van eten en drinken;
• Het ondersteunen bij de dagelijkse organisatie van de horecalocatie;
• Het beheren van de voorraad en plaatsen van bestellingen;
• Het uitvoeren van kassawerkzaamheden en lichte administratieve taken;
• Het opstellen of ondersteunen van de dagplanning;
• Het bewaken van een schone, veilige en hygiënische werkomgeving volgens de HACCP-richtlijnen;
• Het fungeren als aanspreekpunt voor collega's tijdens afwezigheid van de locatiebeheerder;
• Het onderhouden van contact met de regiomanager en zorgen voor een goede overdracht wanneer de vaste beheerder terugkeert.

What's in it for you?

Je komt terecht bij een professionele opdrachtgever waar gastvrijheid, kwaliteit en samenwerking centraal staan. Je krijgt veel zelfstandigheid, werkt in een enthousiast team en hebt een afwisselende functie waarin je écht het verschil maakt op meerdere locaties.

Daarnaast kun je rekenen op:

• Een contract voor 30 uur per week, verdeeld over maandag tot en met vrijdag;
• Een bruto maandsalaris vanaf € 2.665,64 op basis van een fulltime dienstverband (38 uur). Afhankelijk van jouw kennis, ervaring en de aansluiting op de functie kijken we graag naar een passend salaris;
• Een regiotoeslag van 5% boven op je salaris voor jouw flexibele inzet op verschillende locaties;
• 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld;
• Een goede pensioenregeling;
• De mogelijkheid om min- en plusuren op te bouwen voor extra flexibiliteit;
• Werktijden die voornamelijk liggen tussen 07.00/08.00 uur en 14.00/15.00 uur, waardoor je in de meeste gevallen de avonden en weekenden vrij bent;
• Kosteloos parkeren op of nabij alle werklocaties;
• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden en personeelsvoordelen;
• Volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen door middel van opleidingen en doorgroeimogelijkheden;
• Een informele, collegiale werkomgeving waarin jouw inzet wordt gezien en gewaardeerd.

Wat zoeken wij?

Jij bent een echte aanpakker die energie krijgt van werken met mensen. Je vindt het leuk om op verschillende locaties te werken, bent flexibel ingesteld en weet snel je weg te vinden in een nieuwe omgeving. Je neemt initiatief, houdt overzicht en bent pas tevreden als gasten én collega's een fijne dag hebben gehad.

Daarnaast beschik je over:

• Ervaring in de horeca, catering of hospitality;
• Een gastvrije en servicegerichte instelling;
• Een zelfstandige, flexibele en proactieve werkhouding;
• Organisatorisch talent en het vermogen om overzicht te bewaren;
• Kennis van HACCP-richtlijnen of de bereidheid deze te behalen;
• Een geldig rijbewijs, zodat je eenvoudig tussen de verschillende locaties kunt reizen;
• Een beschikbaarheid van 30 uur per week.

Enthousiast?

Lijkt het jou leuk om een afwisselende functie te vervullen waarbij je jouw gastvrijheid en organisatietalent inzet op verschillende locaties in Zeeland? Dan maken wij graag kennis met je!

Solliciteer vandaag nog met jouw cv en een korte motivatie. Heb je eerst nog vragen over de functie, de locaties of de arbeidsvoorwaarden? Neem gerust contact met ons op. We vertellen je graag meer over de opdrachtgever en deze veelzijdige uitdaging. Wie weet verwelkomen we jou binnenkort als onze nieuwe Cateringbeheerder Regio!

Neem contact op met Tim via Next@fourparties.nl of via 06-22018980.

Over de vacature

Hallo Vulploegheld! Van de lekkerste producten vullen tot klanten helpen. Samen met jouw team zorgen jullie voor volle schappen, nette paden én blije gezichten in Zeeland. En dat gewoon in de avond óf in het weekend. Past perfect in jouw planning, toch?

Wie ben jij?

• Je bent 15 jaar of ouder
• Je hebt zin om te leren en nieuwe dingen te doen
• Teamwork geeft jou energie! Want samen maken we het werk beter én leuker

Wat krijg je van ons?

• Een salaris waar je blij van wordt
• Flexibiliteit, waardoor je je werk goed kunt combineren met andere activiteiten of verplichtingen
• Een fijne werkplek met gezellige collega’s, waar jij jezelf kunt zijn

Over de vacature

Als Teamleider Logistiek & Planning ben jij actief op onze locaties in de regio Zeeland, het kloppende hart van een technische serviceorganisatie waar magazijn en serviceplanning samenkomen. Je zorgt niet alleen dat de operatie vandaag soepel draait, maar krijgt juist de ruimte om processen, samenwerking en prestaties structureel te verbeteren. Je geeft leiding aan een ervaren team en schakelt dagelijks tussen klanten, monteurs, leveranciers en interne afdelingen. Een stevige functie voor een leidinggevende die overzicht brengt, keuzes durft te maken en zichtbaar resultaat wil boeken.

Wat ga je doen?

• Leidinggeven aan een team van circa 8 tot 10 magazijnmedewerkers en servicecoördinatoren.
• Zorgen voor optimale samenwerking tussen magazijn en planning en bewaken van de dagelijkse operatie.
• Bewaken van beschikbaarheid van onderdelen en materialen en realiseren van een efficiënte inzet van monteurs.
• Analyseren van knelpunten in planning, voorraadbeheer en werkprocessen en vertalen naar concrete verbeteringen.
• Sturen op KPI’s met betrekking tot kwaliteit, productiviteit, leverbetrouwbaarheid en klanttevredenheid.
• Bewaken van werkorders, rapportages en voortgang en tijdig bijsturen bij achterblijvende prestaties.
• Ruimte benutten om processen verder te professionaliseren en verbeteringen daadwerkelijk door te voeren.
• Medewerkers coachen, aanspreken op verantwoordelijkheid en stimuleren van eigenaarschap binnen het team.
• Fungeren als belangrijke gesprekspartner voor klanten, monteurs, leveranciers en interne stakeholders.

Functie-eisen

•Minimaal drie jaar ervaring in een leidinggevende of eindverantwoordelijke rol binnen logistiek, planning, service of een vergelijkbare operationele omgeving.
•Vermogen om rust en structuur te brengen in een omgeving waar prioriteiten gedurende de dag kunnen veranderen.
•Ervaring met het aansturen, coachen en meenemen van medewerkers in veranderprocessen.
•Ervaring met ERP-systemen en planningssoftware en het werken met operationele stuurinformatie en KPI’s.
•Affiniteit met techniek, logistiek en serviceverlening.
•Hbo werk- en denkniveau.
•Relevante opleiding is een pré, bijvoorbeeld HBO Logistics Engineering of een vergelijkbare opleiding binnen logistiek, supply chain, operations of bedrijfskunde.
•Goede communicatieve vaardigheden op verschillende niveaus binnen een organisatie.
•Goede beheersing van zowel de Nederlandse als Engelse taal. Wat bieden wij?

Wat bieden wij jou?

• Een verantwoordelijke leidinggevende functie binnen een ambitieuze technische organisatie in Zeeland / Terneuzen & Vlissingen.
• Veel invloed op de verdere ontwikkeling van magazijn, planning en de samenwerking tussen beide afdelingen.
• Een organisatie met korte lijnen waarin je ideeën niet alleen mag aandragen, maar ook kunt uitvoeren.
• Een werkomgeving waarin techniek, logistiek en dienstverlening dagelijks bij elkaar komen.
• 25 vakantiedagen en 13 ADV dagen.
• Ruimte voor vakgerichte opleidingen en persoonlijke ontwikkeling.
• Een vitaliteitsbudget.
• Arbeidsvoorwaarden passend binnen de CAO Metaal en Techniek.
• Salaris tussen €4.000 en €5.000 bruto per maand bij fulltime, afhankelijk van kennis en senioriteit.

Ben jij toe aan een functie waarin je verder kunt gaan dan alleen het aansturen van de dagelijkse logistiek? Dan is deze vacature als Teamleider Logistiek & Planning in Zeeland het gesprek waard.

Neem contact op met TOPS Professionals. We vertellen je graag meer over de organisatie, het team en de uitdaging die er voor je ligt.

Over de vacature

Leerling Hovenier met baangarantie in Renesse

Wil jij je laten omscholen tot hovenier in Zeeland en werken aan hoogwaardige tuinprojecten in de kustregio? In Renesse krijg je de kans om het vak te leren binnen een professioneel hoveniersbedrijf dat actief is in particuliere tuinen, recreatieparken en luxe buitenruimtes. Dit is een organisatie met korte lijnen, een hecht team en een praktische mentaliteit. De gemiddelde leeftijd ligt rond de 30 tot 40 jaar en vakmanschap staat centraal in de bedrijfsvoering. Via de TOPS Vakschool combineer je werken en leren mét baangarantie.

Deze leerling hovenier vacature in Renesse is ideaal voor mensen die bewust willen omscholen naar een toekomst in de groenvoorziening.

Wat ga je doen?

Als leerling hovenier werk je mee aan uiteenlopende projecten in de regio Renesse en Schouwen-Duiveland.

Je houdt je bezig met:

• Aanleggen van tuinen bij particuliere woningen en recreatieobjecten
• Onderhoud van bestaande tuinen en groenvoorzieningen
• Plaatsen van schuttingen, vlonders en houten constructies
• Assisteren bij bestratingswerk en beplantingsprojecten
• Werken met professionele machines en gereedschappen

Je draait volledig mee in een vast team en leert het vak van ervaren hoveniers die kwaliteit hoog in het vaandel hebben.

Leuk TOPS , maar wie zijn jullie precies?

Wij zijn de beste bemiddelaar en opleider in het buitenwerk. Wij helpen jou concreet verder in je loopbaan en dat doen wij met veel plezier. Wij zijn een team van vrienden en met z’n allen gaan we voor successen! We halen het beste uit elkaar door te focussen op scholing, een stap extra te doen en waardering te tonen. Gewoon duidelijk en soms recht voor z’n raap, maar altijd vanuit een goed hart.

En hoe ziet mijn werkdag als leerling hovenier eruit?

Om de kneepjes van het vak te leren, ga je altijd mee met een ervaren collega hovenier. Afhankelijk van het leertraject dat jij kiest, werk je 3,4 of 5 dagen per week betaald mee bij de opdrachtgever. De werkdagen beginnen meestal lekker vroeg, wat betekent dat je ook weer op tijd thuis bent ’s middags. Samen met je team, bestaande uit minimaal één en vaak twee collega’s, rijden jullie bewapend met machines en materiaal richting de klant, waarvan jullie de tuin onder handen gaan nemen. Deze keer een flink stuk grond met veel bloemperken, een vijver en een houten prieel. Vooral de bloemperken hebben onderhoud nodig, en jullie gaan ook de vijver voorzien van beschoeiingsschotten.

Jij krijgt de taak om het onkruid weg te schoffelen tussen de bloemen en de perken weer helemaal fris en fruitig te maken. Dit doe je met behulp van een schoffel, een hark en een snoeischaar, om hier en daar wat groen weg te snoeien. In je opleiding leer je veel planten kennen, en dat komt vandaag van pas. Je weet inmiddels welke planten beschouwd worden als onkruid, en wat je wél moeten laten staan. Met vragen die je natuurlijk toch nog hebt, kun je terecht bij je collega. Een enthousiaste man, die het hartstikke leuk vindt om zijn kennis door te geven.

In de loop van de middag vraagt je collega je om te komen assisteren met de schotten in de vijver. Een secuur en specialistisch werkje, want jullie willen niets beschadigen. Een goede hovenier heeft niet alleen groene vingers, maar kan ook uitstekend overweg met hout. Na wederom een leerzame dag ga jij rond 16.00 uur huiswaarts. Morgen weer een dag naar school!

Functie-eisen

• Je hebt sterke motivatie om je te laten omscholen tot hovenier!
• Qua type ben jij fysiek fit, niet bang voor een beetje regen en je werkt graag en gemakkelijk samen in een team
• Je komt veel bij mensen thuis, dus je bent representatief en vindt het leuk om een praatje met de bewoners te maken en uit te leggen wat jullie doen
• Je hebt een rijbewijs B en bent bereid om via TOPS je E te behalen
• Veel motivatie om het vak van hovenier te gaan leren!

Wat bieden wij?

• Een startsalaris van €2.650,- bruto per maand
• 1 Jaar na opleiding in vaste dienst bij onze opdrachtgever!
• Kosteloze deelname aan de TOPS Vakschool
• Aan het einde van je opleiding krijg je het erkende VHG-diploma voor aankomend hovenier!
• Toegang tot andere (vervolg)opleidingen en cursussen op onze eigen Vakschool
• 25 vakantiedagen per jaar op fulltime basis
• Kerstpakket van TOPS
• Loopbaanbegeleiding wij zijn er voor je bij elke stap!
• Jaarrond werk aan afwisselende projecten
• Werken bij een organisatie met aandacht voor veiligheid, kwaliteit en samenwerking
• Een vast werkritme en duidelijke dagindeling

Over de vacature

Als Teamleider Logistiek zorg jij dat mensen, middelen en goederen iedere dag op het juiste moment samenkomen. Je krijgt verantwoordelijkheid over een veelzijdige logistieke operatie binnen de agrarische sector, waar veiligheid, voorraadbetrouwbaarheid en een goede dienstverlening centraal staan. Jij houdt de regie, brengt structuur aan en zorgt dat jouw team weet wat er moet gebeuren. Ook wanneer de planning verandert of het hoogseizoen voor extra drukte zorgt, blijf jij vooruitkijken. Zoek je een vacature als teamleider logistiek in Zeeland waarin je leidinggeven combineert met verantwoordelijkheid op de werkvloer? Dan is dit jouw volgende stap.

Wat ga je doen?

• Je coördineert de dagelijkse ontvangst, opslag, registratie en uitgifte van goederen.
• Je zorgt voor een veilige, overzichtelijke en efficiënte inrichting van het magazijn en het buitenterrein.
• Je geeft leiding aan logistiek medewerkers, orderpickers en chauffeurs en werkt nauw samen met een meewerkend voorman.
• Je verdeelt de werkzaamheden, bewaakt de voortgang en stuurt bij wanneer de planning daarom vraagt.
• Je houdt toezicht op de voorraadadministratie en onderzoekt eventuele verschillen.
• Je zorgt dat producten volgens de geldende veiligheidsvoorschriften en wet- en regelgeving worden opgeslagen.
• Je bent het centrale aanspreekpunt voor collega’s, klanten, leveranciers, transporteurs en andere vestigingen.
• Je signaleert knelpunten in het logistieke proces en vertaalt deze naar praktische verbeteringen.
• Je bewaakt orde, netheid, kwaliteit en veiligheid op de werkvloer.

Functie-eisen

• Je hebt aantoonbare ervaring als teamleider, supervisor, voorman of coördinator binnen een logistieke omgeving.
• Je bent gewend om operationele medewerkers aan te sturen en weet verschillende persoonlijkheden mee te krijgen.
• Je hebt ervaring met voorraadbeheer, magazijnprocessen en logistieke administratie.
• Je werkt gestructureerd, houdt overzicht en durft duidelijke beslissingen te nemen.
• Je voelt je verantwoordelijk voor een veilige werkomgeving en spreekt collega’s aan wanneer dat nodig is.
• Je bent communicatief sterk en schakelt gemakkelijk tussen de werkvloer, klanten en het management.
• Ervaring binnen de agrarische logistiek, chemische logistiek of met gereguleerde goederen is een voordeel.
• Een relevante opleiding is een pré, zoals mbo Logistiek Teamleider niveau 3, mbo Logistiek Supervisor niveau 4, Transport en Logistiek of hbo Logistics Management.
• Je bent bij voorkeur in het bezit van een heftruckcertificaat en VCA VOL, of bent bereid deze te behalen.

Wat bieden wij?

• Een verantwoordelijke leidinggevende functie binnen een professionele en nuchtere organisatie.
• Een logistieke operatie waarin jouw beslissingen direct resultaat opleveren.
• Veel zelfstandigheid en ruimte om processen slimmer, veiliger en efficiënter in te richten.
• Een betrokken team van logistieke professionals dat weet wat aanpakken is.
• Afwisselend contact met collega’s, chauffeurs, klanten en leveranciers.
• Mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen op het gebied van leidinggeven, veiligheid en procesverbetering.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder pensioen, vakantiedagen en een reiskostenvergoeding.
• Salaris tussen €3.200 en €4.200 bruto per maand bij fulltime, afhankelijk van kennis en senioriteit.

Over de vacature

Leerling Hovenier met baangarantie in Schouwen- Duiveland

Wil jij je laten omscholen tot hovenier in Zeeland en werken aan hoogwaardige tuinprojecten in de kustregio? op Schouwen Duiveland krijg je de kans om het vak te leren binnen een professioneel hoveniersbedrijf dat actief is in particuliere tuinen, recreatieparken en luxe buitenruimtes. Dit is een organisatie met korte lijnen, een hecht team en een praktische mentaliteit. De gemiddelde leeftijd ligt rond de 30 tot 40 jaar en vakmanschap staat centraal in de bedrijfsvoering. Via de TOPS Vakschool combineer je werken en leren mét baangarantie.

Deze leerling hovenier vacature is ideaal voor mensen die bewust willen omscholen naar een toekomst in de groenvoorziening.

Wat ga je doen?

Als leerling hovenier werk je mee aan uiteenlopende projecten in de regio Schouwen-Duiveland.

Je houdt je bezig met:

• Aanleggen van tuinen bij particuliere woningen en recreatieobjecten
• Onderhoud van bestaande tuinen en groenvoorzieningen
• Plaatsen van schuttingen, vlonders en houten constructies
• Assisteren bij bestratingswerk en beplantingsprojecten
• Werken met professionele machines en gereedschappen

Je draait volledig mee in een vast team en leert het vak van ervaren hoveniers die kwaliteit hoog in het vaandel hebben.

Leuk TOPS , maar wie zijn jullie precies?

Wij zijn de beste bemiddelaar en opleider in het buitenwerk. Wij helpen jou concreet verder in je loopbaan en dat doen wij met veel plezier. Wij zijn een team van vrienden en met z’n allen gaan we voor successen! We halen het beste uit elkaar door te focussen op scholing, een stap extra te doen en waardering te tonen. Gewoon duidelijk en soms recht voor z’n raap, maar altijd vanuit een goed hart.

En hoe ziet mijn werkdag als leerling hovenier eruit?

Om de kneepjes van het vak te leren, ga je altijd mee met een ervaren collega hovenier. Afhankelijk van het leertraject dat jij kiest, werk je 3,4 of 5 dagen per week betaald mee bij de opdrachtgever. De werkdagen beginnen meestal lekker vroeg, wat betekent dat je ook weer op tijd thuis bent ’s middags. Samen met je team, bestaande uit minimaal één en vaak twee collega’s, rijden jullie bewapend met machines en materiaal richting de klant, waarvan jullie de tuin onder handen gaan nemen. Deze keer een flink stuk grond met veel bloemperken, een vijver en een houten prieel. Vooral de bloemperken hebben onderhoud nodig, en jullie gaan ook de vijver voorzien van beschoeiingsschotten.

Jij krijgt de taak om het onkruid weg te schoffelen tussen de bloemen en de perken weer helemaal fris en fruitig te maken. Dit doe je met behulp van een schoffel, een hark en een snoeischaar, om hier en daar wat groen weg te snoeien. In je opleiding leer je veel planten kennen, en dat komt vandaag van pas. Je weet inmiddels welke planten beschouwd worden als onkruid, en wat je wél moeten laten staan. Met vragen die je natuurlijk toch nog hebt, kun je terecht bij je collega. Een enthousiaste man, die het hartstikke leuk vindt om zijn kennis door te geven.

In de loop van de middag vraagt je collega je om te komen assisteren met de schotten in de vijver. Een secuur en specialistisch werkje, want jullie willen niets beschadigen. Een goede hovenier heeft niet alleen groene vingers, maar kan ook uitstekend overweg met hout. Na wederom een leerzame dag ga jij rond 16.00 uur huiswaarts. Morgen weer een dag naar school!

Functie-eisen

• Je hebt sterke motivatie om je te laten omscholen tot hovenier!
• Qua type ben jij fysiek fit, niet bang voor een beetje regen en je werkt graag en gemakkelijk samen in een team
• Je komt veel bij mensen thuis, dus je bent representatief en vindt het leuk om een praatje met de bewoners te maken en uit te leggen wat jullie doen
• Je hebt een rijbewijs B en bent bereid om via TOPS je E te behalen
• Veel motivatie om het vak van hovenier te gaan leren!

Wat bieden wij?

• Een startsalaris van €2.650,- bruto per maand
• 1 Jaar na opleiding in vaste dienst bij onze opdrachtgever!
• Kosteloze deelname aan de TOPS Vakschool
• Aan het einde van je opleiding krijg je het erkende VHG-diploma voor aankomend hovenier!
• Toegang tot andere (vervolg)opleidingen en cursussen op onze eigen Vakschool
• 25 vakantiedagen per jaar op fulltime basis
• Kerstpakket van TOPS
• Loopbaanbegeleiding wij zijn er voor je bij elke stap!
• Jaarrond werk aan afwisselende projecten
• Werken bij een organisatie met aandacht voor veiligheid, kwaliteit en samenwerking
• Een vast werkritme en duidelijke dagindeling

Over de vacature

Ben jij een ervaren uitvoerder met een passie voor de grond-, weg- en waterbouw? Houd je van organiseren, schakelen en het aansturen van mensen? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Voor een nuchtere en no-nonsense organisatie zoeken wij een Uitvoerder GWW die projecten van voorbereiding tot oplevering in goede banen weet te leiden. Jij bent de verbindende schakel tussen de uitvoering, opdrachtgevers en collega's en zorgt ervoor dat ieder project veilig, efficiënt en volgens planning wordt uitgevoerd.

Wat ga je doen?

Als uitvoerder ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van uiteenlopende GWW-projecten. Je bewaakt de planning, houdt overzicht over de werkzaamheden en zorgt ervoor dat kwaliteit en veiligheid altijd voorop staan.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Aansturen, begeleiden en motiveren van medewerkers en onderaannemers.
• Opstellen, bewaken en bijsturen van de projectplanning.
• Coördineren van de dagelijkse werkzaamheden op de projectlocatie.
• Toezien op kwaliteit, veiligheid en voortgang van de projecten.
• Onderhouden van contact met opdrachtgevers, leveranciers en andere betrokken partijen.
• Signaleren van knelpunten en snel schakelen om passende oplossingen te realiseren.
• Bewaken van materiaal, materieel en de voortgang op de werkvloer.

Je bent regelmatig op de projectlocaties aanwezig en weet precies wat er speelt. Met jouw organisatorische vaardigheden en praktische instelling zorg je ervoor dat ieder project succesvol wordt afgerond.

Functie-eisen

• Ervaring als uitvoerder binnen de GWW
• Sterke organisatorische en communicatieve vaardigheden
• Een echte aanpakkersmentaliteit
• Je werkt gestructureerd en houdt overzicht
• In het bezit van rijbewijs B (BE is een pré)

Wat bieden wij?

• Werken bij een no-nonsense organisatie met korte lijnen
• Veel verantwoordelijkheid en zelfstandigheid
• Afwisselende projecten in Zeeland en West-Brabant
• €3.800 tot €4.300 bruto per maand op basis van 40 uur
• Uitzicht op een vast dienstverband of direct in dienst

Over de vacature

Als Medewerker VKAM zorg jij dat veiligheid, kwaliteit, arbeidsomstandigheden en milieu niet alleen goed zijn vastgelegd, maar ook iedere dag worden nageleefd. Je werkt binnen een professionele organisatie waar processen, techniek en mensen voortdurend in beweging zijn. Vanuit jouw expertise maak je risico’s bespreekbaar, verbeter je werkwijzen en vergroot je het veiligheidsbewustzijn op de werkvloer. Daarbij combineer je een kritische blik met een praktische aanpak. Zoek jij een VKAM-vacature in Zeeland waarin je zichtbaar resultaat kunt boeken?

Wat ga je doen?

• Je bent een toegankelijk aanspreekpunt voor collega’s en leidinggevenden op het gebied van veiligheid, kwaliteit, arbeidsomstandigheden en milieu.
• Je volgt relevante wet- en regelgeving en vertaalt veranderingen naar heldere procedures, acties en praktische werkinstructies.
• Je ondersteunt bij het opstellen, beheren en verbeteren van het VKAM- en QHSE-beleid.
• Je begeleidt risico-inventarisaties en evaluaties en bewaakt dat verbetermaatregelen tijdig worden uitgevoerd.
• Je bereidt interne en externe audits voor, verzamelt de benodigde informatie en volgt geconstateerde verbeterpunten op.
• Je registreert en onderzoekt incidenten, afwijkingen en bijna-ongevallen en vertaalt de uitkomsten naar preventieve maatregelen.
• Je ondersteunt bij trainingen, toolboxmeetings en voorlichting rondom veiligheid, BHV, arbeidsomstandigheden en milieubewust werken.
• Je denkt mee over procesveiligheid, machineveiligheid en de inrichting van de noodorganisatie.
• Je analyseert resultaten, signaleert trends en rapporteert hierover aan het management.
• Je bent regelmatig aanwezig op de werkvloer en weet collega’s op een positieve en duidelijke manier mee te nemen in veranderingen.

Functie-eisen

• Ervaring binnen een functie op het gebied van VKAM, KAM, QHSE, veiligheid, kwaliteit of arbeidsomstandigheden.
• Kennis van risico-inventarisaties, audits, incidentonderzoek en relevante wet- en regelgeving.
• Het vermogen om beleid om te zetten in maatregelen die in de praktijk ook echt werken.
• Een zelfstandige, nauwkeurige en proactieve werkhouding.
• Goede communicatieve vaardigheden en voldoende overtuigingskracht om collega’s op verschillende niveaus mee te krijgen.
• Je bent zichtbaar, benaderbaar en durft mensen op een respectvolle manier aan te spreken.
• Een relevante opleiding is een pré, zoals Integrale Veiligheidskunde, Middelbare Veiligheidskunde, Milieukunde, Kwaliteitsmanagement of een opleiding tot KAM-coördinator. Een MVK-opleiding richt zich onder andere op veiligheidsbeleid, arbeidsrisico’s en het vertalen van risico’s naar praktische maatregelen.
• Een certificaat VCA VOL, kennis van ISO-managementsystemen of ervaring met RI&E-trajecten is eveneens een pré.

Wat bieden wij?

• Een inhoudelijk brede VKAM-functie waarin je invloed hebt op zowel beleid als dagelijkse uitvoering.
• Een werkomgeving waar veiligheid, kwaliteit en continu verbeteren serieus worden genomen.
• Veel zelfstandigheid en ruimte om verbeteringen aan te dragen en uit te voeren.
• Direct contact met collega’s op de werkvloer, leidinggevenden en externe deskundigen.
• Mogelijkheden om aanvullende opleidingen en vakgerichte trainingen te volgen.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder pensioen, vakantiedagen en een passende reiskostenregeling.
• Salaris tussen €3.500 en €4.700 bruto per maand bij fulltime, afhankelijk van kennis en senioriteit.
• Ervaren VKAM-professionals weten dat regels alleen effect hebben wanneer mensen begrijpen waarom ze belangrijk zijn. In deze functie krijg je de ruimte om juist daar het verschil te maken: zichtbaar op de werkvloer, scherp op processen en altijd gericht op verbetering.

Klaar voor een nieuwe stap binnen veiligheid, kwaliteit, arbeidsomstandigheden en milieu? Reageer op deze vacature voor Medewerker VKAM in Zeeland.

Over de vacature

Middelburg

Ligt uw cv klaar? Zo ja, en bent u ervan overtuigd dat dit de functie voor u is, zorg er dan voor dat u zo snel mogelijk solliciteert.
€ 2.749 - € 3.333 bruto
Schaal 04
mbo 2 niveau
Min. 27 uur - max. 36 uur
Reageer voor Dit ga je doen

Hoe jij als complexbeveiliger bij DJI het verschil maakt in onze gevangenissen? Door de rust en veiligheid te bewaren in Middelburg. Dat doe je voor zowel de gevangenen als voor jouw collega's. Door je verschillende diensten werk je de ene dag op de centrale meldkamer en houd je de andere dag fysiek toezicht op gevangenen en hun bezoekers. Dat maakt jouw baan afwisselend én uniek.

De orde, rust en veiligheid bewaren binnen de gevangenis: dat is wat je doet als complexbeveiliger. Je controleert bezoekers en medewerkers bij binnenkomst, begeleidt gevangenen naar afspraken of activiteiten en bent betrokken bij cel-inspecties. Via camera's zie je alles wat er binnen en buiten de gevangenis gebeurt. Bezoekerszalen, algemene ruimtes en afdelingen van gevangenen: jij bewaakt de veiligheid en grijpt in als dat nodig is. Daarnaast ben je onderdeel van de BHV-organisatie en kun je bij interesse deel uitmaken van team Interne Bijstand. Verder ben je als complexbeveiliger bezig met het:

binnenlaten en aanmelden van personeel en bezoekers waarbij je toezicht houdt op de veiligheidsmaatregelen
monitoren van de isoleercellen via camera's, zodat je snel kunt ingrijpen bij noodsituaties
begeleiden van gevangen naar afspraken binnen de inrichting
toezicht houden op relatiebezoek en het doen van lichaamscontrole na afloop
ondersteunen bij calamiteiten, bijvoorbeeld bij een ruzie tussen gevangenen
toezien op de veiligheid rondom het gebouw

Goed om te weten: bij diensten voor 8.00 uur of na 18.00 uur krijg je een toeslag op je salaris. Elke maand werk je volgens een nieuw rooster wat in overleg met jou, je collega's en je leidinggevende wordt vastgesteld. Dat krijg je ruim van tevoren zodat je weet waar je aan toe bent. Je kan een voorkeur aangeven voor werkdagen en -tijden. Je werkt afwisselend in dag-, avond- of nachtdiensten.

Er zit meer achter werken bij DJI als complexbeveiliger
"Als complexbeveiliger bij DJI werk je met een brede en ook risicovolle doelgroep. Je moet altijd alert zijn. Het contact dat je met gevangenen hebt, hoe klein ook, draagt bij aan hun terugkeer in de samenleving. Die bijdrage geeft voldoening." Dominique, complexbeveiliger

Wat maakt mij geschikt als beveiliger in een gevangenis? Scan jij in no time een omgeving?
Voordelen van werken bij DJI
Meer verdienen
Extra geld voor onregelmatige diensten (tot € 750,- per maand, afhankelijk van je rooster)
Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,50%
Groei en ontwikkeling
Geen diploma nodig, een capaciteitentest is voldoende
Betaalde opleiding tot complexbeveiliger
Doorgroeimogelijkheden binnen DJI
Werk dat ertoe doet
Bijdrage aan veiligheid binnen justitiële inrichtingen
Samenwerking binnen een hecht team
Verantwoordelijkheid vanaf de start
Werk en privé goed combineren
Voorspelbare roosters
Sporten tijdens werktijd
Zekerheid voor later
Pensioenregeling via ABP
Cao Rijk (Collectieve Arbeidsovereenkomst)

Dit neem je mee

De situatie in de gevangenis kan binnen een paar seconde omslaan. Van een rustige ochtend naar een calamiteit waardoor de dag er opeens anders uitziet. Door deze piekmomenten ben je altijd alert en schakel je makkelijk als de situatie daar om vraagt. Bovendien ben je stressbestendig, besluitvaardig en communicatief sterk. Ook weet je jouw communicatie met gevangenen af te stemmen op de situatie.

Verder heb je:

aantoonbaar mbo 2 werk- en denkniveau, tijdens de sollicitatieprocedure toetsen we of je dit niveau hebt met een capaciteitentest. Je ontvangt vooraf oefentesten, zodat je je goed kunt voorbereiden.
je hebt interesse in beveiliging en vindt het belangrijk dat iedereen zich veilig voelt.
je blijft rustig bij spanningen en weet duidelijk en respectvol op te treden.
een goede fysieke en mentale conditie.
enige technische kennis, zodat je makkelijk met beveiligingssystemen en camera's kunt werken. Of de wil om dit bij ons te leren.
goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands.
de bereidheid om onregelmatige diensten te draaien.
Bijzonderheden
Bij deze functie krijg je een toeslag voor onregelmatige diensten, dit kan oplopen tot € 450,- per maand (bruto) extra salaris, het bedrag hangt af van de dagen en tijden waarop je werkt. De exacte vergoedingspercentages vind je op .
Voordat je zelfstandig aan de slag gaat, word je ingewerkt door een ervaren collega en volg je een generieke opleiding en een functie specifieke opleiding. Deze opleidingsperiode duurt in totaal 7 weken. Tijdens de opleidingsweken ben je voltijd beschikbaar. Je volgt de opleidingen onder werktijd en op kosten van DJI. Benieuwd hoe dat eruitziet? over de basisopleidingen van DJI.
Elke maand werk je volgens een nieuw rooster. Dit krijg je 6 weken van tevoren, zodat je weet waar je aan toe bent. Je kunt je voorkeuren voor werkdagen en -tijden aangeven.
De snelheid in het proces behouden is voor DJI belangrijk. Tegelijkertijd wil DJI interne collega's voorrang geven in de sollicitatieprocedure. Reageer daarom als interne collega binnen 10 werkdagen vanaf de publicatiedatum, dan blijft die voorrangspositie voor jou gereserveerd. We moedigen alle sollicitanten (zowel in- als extern) aan om niet te wachten tot de deadline.
Ben je in dienst van het Rijk en heb je een aanwijzing als van-werk-naar-werk- of (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een voordracht van je leidinggevende of trajectmanager en een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie.
Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. Voor deze functie zijn meerdere plekken opengesteld. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Afdelings
omschrijving

De Penitentiaire Inrichting (PI) Middelburg bestaat uit een gevangenis en een huis van bewaring, 177 plaatsen. Verder is er een Beperkt Beveiligde Afdeling 30 cellen en er is een samenwerkingsverband met de politie Zeeland / West-Brabant. Dit houdt in dat er een politiearrestantencomplex is van 24 plaatsen. xbpjoel Dit arrestantencomplex wordt bemand door medewerkers van de PI Middelburg (arrestantenverzorgers).

Over de vacature

Wat je gaat doen

Als Klantenservice Medewerker UWV neem je telefonisch contact op met klanten om belangrijke informatie te verzamelen. Met behulp van een vast belscript voer je gesprekken op een professionele, duidelijke en klantvriendelijke manier. Jouw werkzaamheden - Telefonisch contact opnemen met klanten

• Gerichte vragen stellen volgens een vast script
• Informatie zorgvuldig registreren in het systeem
• Gegevens doorzetten naar de juiste afdeling
• Klanten met inhoudelijke vragen doorverbinden naar collega's van de inbound-afdeling
• Bijdragen aan een correcte, snelle en betrouwbare dienstverlening van UWV

Wat we je bieden

Bij UWV Goes krijg je meer dan alleen een baan; je krijgt de kans om jezelf te ontwikkelen in een maatschappelijk betrokken organisatie. We bieden je een pakket aan voordelen dat aansluit bij jouw professionele en persoonlijke ambities. - Salaris van €17,57 per uur

• Werkweek van 16 tot 32 uur
• Zelf invloed op je werkdagen, afgestemd op jouw contracturen
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband
• 8,33% vakantiegeld
• 8,3% eindejaarsuitkering
• Reiskostenvergoeding van €0,19 per kilometer
• 100% vergoeding van OV-kosten
• Betaalde training van 6 weken
• Persoonlijke begeleiding en coaching

Bij Start People belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten altijd aan bij die van collega's die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn. Dit betekent dat naast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-vergoedingen en overige looncomponenten onderdeel zijn van je arbeidsvoorwaarden.

Functie-eisen

Jij bent communicatief sterk, werkt nauwkeurig en haalt voldoening uit het helpen van anderen. Daarnaast: - Heb je minimaal een mbo 3-diploma

• Ben je beschikbaar voor 16 tot 32 uur per week
• Ben je bereid om naar Groningen te reizen
• Sta je open voor een zorgvuldig opleidingstraject
• Werk je zorgvuldig en klantgericht

Over het bedrijf

UWV Goes is een maatschappelijk betrokken organisatie in het hart van Goes. Met een duidelijke missie om mensen te ondersteunen bij het vinden en behouden van betekenisvol werk, staan samenwerking, betrouwbaarheid en persoonlijke ontwikkeling centraal in alles wat we doen.

Bij UWV Goes werk je in een hecht team waar leren en verbeteren dagelijkse praktijk is. We bieden toegang tot trainingen, persoonlijke begeleiding en een werkomgeving die jouw professionele groei stimuleert. Bovendien hechten we veel waarde aan een gezonde werk-privébalans.

Ben jij klaar om deel uit te maken van een organisatie die écht impact maakt?

Over de vacature

Hallo Vulploegheld! Van de lekkerste producten vullen tot klanten helpen. Samen met jouw team zorgen jullie voor volle schappen, nette paden én blije gezichten in
Vlissingen. En dat gewoon in de avond óf in het weekend. Past perfect in jouw planning, toch?

Wie ben jij?

• Je bent 15 jaar of ouder
• Je hebt zin om te leren en nieuwe dingen te doen
• Teamwork geeft jou energie! Want samen maken we het werk beter én leuker

Wat krijg je van ons?

• Een salaris waar je blij van wordt
• Flexibiliteit, waardoor je je werk goed kunt combineren met andere activiteiten of verplichtingen
• Een fijne werkplek met gezellige collega’s, waar jij jezelf kunt zijn
• 10% korting op al je boodschappen die we via je salaris uitbetalen. Plus extra korting op bijvoorbeeld sneakers, bioscoop en elektronica. (Het kan zijn dat niet alle winkels deze korting aanbieden).

Over de vacature

Hallo Vulploegheld! Van de lekkerste producten vullen tot klanten helpen. Samen met jouw team zorgen jullie voor volle schappen, nette paden én blije gezichten in Zoutelande. En dat gewoon in de avond óf in het weekend. Past perfect in jouw planning, toch?

Wie ben jij?

• Je bent 15 jaar of ouder
• Je hebt zin om te leren en nieuwe dingen te doen
• Teamwork geeft jou energie! Want samen maken we het werk beter én leuker

Wat krijg je van ons?

• Een salaris waar je blij van wordt
• Flexibiliteit, waardoor je je werk goed kunt combineren met andere activiteiten of verplichtingen
• Een fijne werkplek met gezellige collega’s, waar jij jezelf kunt zijn

Over de vacature

Hallo Vulploegheld! Van de lekkerste producten vullen tot klanten helpen. Samen met jouw team zorgen jullie voor volle schappen, nette paden én blije gezichten in
Middelburg. En dat gewoon in de avond óf in het weekend. Past perfect in jouw planning, toch?

Wie ben jij?

• Je bent 15 jaar of ouder
• Je hebt zin om te leren en nieuwe dingen te doen
• Teamwork geeft jou energie! Want samen maken we het werk beter én leuker

Wat krijg je van ons?

• Een salaris waar je blij van wordt
• Flexibiliteit, waardoor je je werk goed kunt combineren met andere activiteiten of verplichtingen
• Een fijne werkplek met gezellige collega’s, waar jij jezelf kunt zijn
• 10% korting op al je boodschappen die we via je salaris uitbetalen. Plus extra korting op bijvoorbeeld sneakers, bioscoop en elektronica. (Het kan zijn dat niet alle winkels deze korting aanbieden).

Over de vacature

Start je (eerste) bijbaan bij Jumbo Renesse! Samen met leuke collega’s zorg jij voor volle schappen en een nette winkel. Je leert stap voor stap hoe het werkt én maakt nieuwe vrienden. Voor je het weet is je werkdag voorbij. Doe je mee?

• Je bent 13 jaar of ouder

• Je bent op zaterdag of zondag beschikbaar

• Je hebt zin om te leren en nieuwe dingen te doen

• Teamwork geeft jou energie! Want samen maken we het werk beter én leuker

• Een salaris waar je blij van wordt

• Flexibiliteit, waardoor je je werk goed kunt combineren met andere activiteiten of verplichtingen

• Een fijne werkplek met gezellige collega’s, waar jij jezelf kunt zijn

• 10% korting op al je boodschappen die we via je salaris uitbetalen. Plus extra korting op bijvoorbeeld sneakers, bioscoop en elektronica. (Het kan zijn dat niet alle winkels deze korting aanbieden).

Over de vacature

Wat je gaat doen

Als klantenservice medewerker bij UWV in Goes draag je bij aan het ondersteunen van mensen in diverse situaties. Je bent het eerste aanspreekpunt voor klanten met vragen over wet- en regelgeving en helpt hen met jouw empathie en communicatieve vaardigheden door complexe situaties heen. Na een intensieve training van zes weken kun je deels vanuit huis werken, wat zorgt voor een gezonde werk-privébalans.

Wat je gaat doen:

• vragen beantwoorden van klanten en hen ondersteunen bij uiteenlopende situaties, waarbij je wet- en regelgeving toepast;
• ervoor zorgen dat klanten zich gehoord en begrepen voelen, en hen vertrouwen geven in jouw begeleiding;
• een intensieve, betaalde training van zes weken volgen om de benodigde kennis en vaardigheden op te doen;
• deels vanuit huis werken na de training, wat bijdraagt aan een gezonde werk-privébalans;
• samenwerken met een betrokken team dat streeft naar het leveren van de beste service.

Wat we je bieden

Bij ons krijg je meer dan alleen een baan. We bieden je een omgeving waarin jouw professionele en persoonlijke groei centraal staat, met concrete voordelen die jouw werk- en privéleven ondersteunen.

• Verdien € 18,44 per uur, afhankelijk van je ervaring.
• Tijdelijk contract met kans op een vaste aanstelling.
• Werk 24 tot 36 uur per week, naar jouw voorkeur.
• Geniet van thuiswerkmogelijkheden voor een goede werk-privébalans.
• 8,33% vakantiegeld en 8,3% eindejaarsuitkering.
• Ontwikkel jezelf met trainingen en doorgroeimogelijkheden.

Bij Start People belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten altijd aan bij die van collega's die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn. Dit betekent dat naast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-vergoedingen en overige looncomponenten onderdeel zijn van je arbeidsvoorwaarden.

Functie-eisen

Wij zoeken een empathische en leergierige teamspeler die energie haalt uit het ondersteunen van klanten in een dynamische omgeving.

• MBO 4 diploma en bereidheid om te leren
• Empathisch en uitstekende communicatievaardigheden
• Flexibel beschikbaar voor 24-36 uur per week
• Bereid om te reizen naar Goes en omgeving
• Deelnemen aan een intensieve 6-weekse training

Over het bedrijf

UWV in Goes helpt mensen bij het vinden en behouden van betekenisvol werk. Als publieke organisatie staan maatschappelijke betrokkenheid, betrouwbaarheid en samenwerking centraal. Je draagt bij aan een eerlijke en toegankelijke arbeidsmarkt en krijgt de ruimte om je loopbaan stap voor stap vorm te geven.

Je werkt in een collegiaal team, met kantoortijden doordeweeks en mogelijkheden om deels thuis te werken. Je krijgt een betaalde opleiding, toegang tot trainingen en aandacht voor een gezonde werk-privébalans.