Vacatures in Gelderland

Over de vacature

Houd jij je hoofd koel in spoedeisende situaties?

Onze Spoedpost Huisartsen biedt spoedzorg tijdens avond-, nacht- en weekenduren en op feestdagen. Patiënten die met spoed een huisarts nodig hebben, kunnen bij ons terecht. Voor uitbreiding van ons team zijn wij op zoek naar een:

DOKTERSASSISTENTE / VERPLEEGKUNDIGE voor de functie van triagist
Jij bent het eerste aanspreekpunt voor patiënten en artsen. Op basis van jouw brede medische kennis en de Nederlandse Triage Standaard bepaal jij de urgentie van klachten en hulpvragen. Aan de hand daarvan geef je patiënten informatie en advies, plan je consulten en visites of schakel je een ambulance in.
Je bent dus een belangrijke schakel in de zorgverlening. Je werkt samen met collega’s van de Spoedpost Huisartsen, en ook met collega´s van de ambulance, SEH, apotheken, thuiszorg en GGZ-crisisdienst. Samen zorgen we ervoor dat de ongeveer 185.000 patiënten uit onze regio de spoedzorg krijgen die ze nodig hebben.

Dit ben jij:

• Jij houdt je hoofd koel in hectische en spoedeisende situaties.
• Je hebt goede sociale en communicatieve vaardigheden en kunt je inleven in patiënten.
• Je hebt een positieve instelling en bent vriendelijk en betrouwbaar.
• Je werkt graag in een team, maar kunt ook goed zelfstandig werken.
• Werken tijdens de avond-, nacht-, weekenduren en op feestdagen past in jouw leven.
• Je hebt een erkend mbo-diploma doktersassistente of verpleegkundige A (niveau 4). Of een erkend mbo-diploma in de zorg op mbo-niveau 4 met bij voorkeur enige ervaring in de (huisartsen)zorg.

Dit bieden wij:

• Een uitdagende en zelfstandige functie die goed te combineren is met bijvoorbeeld een functie overdag, een studie of een gezin.
• Werken in een enthousiast team van triagisten, huisartsen en chauffeurs.
• Een parttime baan met uitzicht op een vast dienstverband van 12, 16, 20 of 24 uur per week. Samen met jou kijken we hoe we die invullen. Werk je liever voornamelijk nachten of alleen in de weekenden? Wij bespreken met jou de mogelijkheden.
• Een uitgebreid inwerktraject met ondersteuning van een professioneel team.
• Voldoende ontwikkelmogelijkheden, waaronder opleiding triage, scholingen en/of deelname aan werkgroepen én doorgroeimogelijkheden tot coördinerend triagist, spreekuurondersteuner huisarts en praktijkbegeleider.
• Als verpleegkundige kun je je BIG-registratie behouden.
• Een goed salaris op basis van een 38-urige werkweek! Ben je triagist in opleiding, dan start je in schaal 5 (€ 2.993,- tot € 4.061,-). Ben je gediplomeerd triagist dan kom je in schaal 6 (triagist C € 3.442,- tot € 4.651,-)
• Je krijgt een aantrekkelijke onregelmatigheidstoeslag van 30% - 60% per uur. Op feestdagen krijg je een extra compensatie die je in kunt zetten als vakantie-uren of kunt laten uitbetalen. Daarnaast ontvang je een eindejaarsuitkering van 8,33% en een vakantietoeslag van 8%.

Vragen of solliciteren?
Word jij enthousiast van deze vacature en ben jij de collega die wij zoeken? Stuur dan je sollicitatiebrief met cv naar info@gezondrivierenland.nl. We maken graag kennis met je. Wil je meer weten over de functie? Bel dan met locatiemanager Ellis Weber: 06-53574160 (ma-di-do, tijdens kantooruren).

Direct solliciteren

Advertentie Cv voorbeelden voor Zorg & Medisch: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Deel je passie voor techniek en geef producten een tweede leven, verklein onze voetafdruk en help sporters weer veilig op weg. Duurzaamheid begint in jouw werkplaats!

Jouw rol

• Technisch Expert: Jij bent de motor van onze werkplaats. Met precisie en vakmanschap repareer je diverse sportartikelen, waarbij de voornaamste focus ligt op het rijklaar maken en onderhouden van fietsen.
• Sustainability Expert: Wij geloven in herstellen in plaats van vervangen. Met jouw circulaire mindset geef je sportproducten een tweede leven. Jij verkleint onze ecologische voetafdruk en maakt sporten duurzamer voor iedereen.
• Service Expert: Jij bent het technische aanspreekpunt voor onze klanten. Je adviseert hen proactief over onderhoud en deelt slimme tips om de levensduur van hun sportmateriaal te verlengen. Jouw expertise zorgt voor zorgeloos sportplezier.
• Workshop Expert: Een georganiseerde werkplaats is de basis van succes. Jij zorgt voor een strakke, veilige en efficiënte werkomgeving. Je werkt zelfstandig aan uitdagende klussen, maar staat altijd klaar om je teamgenoten technisch te ondersteunen.
• Growth Expert: Je staat nooit stil. Je krijgt de kans om specifieke technische trainingen te volgen en je vaardigheden naar een hoger niveau te tillen. Samen met je leader stippel je een persoonlijk plan uit om je ambities waar te maken.

Wat krijg je van ons

• Salaris: Een startsalaris van € 2.593 en kan afhankelijk van ervaring oplopen tot maximaal € 3.054 bruto per maand.
• 20% personeelskorting: Op al onze eigen merken. Ideaal voor je nieuwe sportoutfit!
• Maandelijkse bonus: Bovenop je salaris kans op een bonus tot wel 10 %, afhankelijk van de bedrijfsresultaten.
• Sport: Gratis toegang tot de Decathlon Coach-app voor hardloopschema's, sportvideo's en voedingsadvies.
• Aandeelhoudersplan: De mogelijkheid om mede-eigenaar te worden van ons succesvolle bedrijf.
• Reiskostenvergoeding: € 0,23 per km voor fiets of auto (tot max. 60 km/dag) óf je OV volledig vergoed.
• 24 vakantiedagen: Per jaar o.b.v. een fulltime contract met de mogelijkheid om bij te kopen of te verkopen.
• Coaching: Directe, laagdrempelige toegang tot professionele support voor je mentale gezondheid via OpenUp.
• Pensioenopbouw: Je bouwt een stabiel pensioen op bij Pensioenfonds Detailhandel.
• Doorgroeien: Gerichte trainingen en maximale support om binnen no-time door te groeien naar bijvoorbeeld Store Manager.

Het vermeld salaris geldt voor medewerkers vanaf 21 jaar en ouder, varieert op basis van leeftijd en ervaring en wordt aangevuld met een maandelijkse bonus tot maximaal € 96. Voor medewerkers jonger dan 21 jaar gelden de jeugdlonen conform onze CAO Retail Non-Food.

Dit talent breng je mee

• Flexibele teamplayer: Je bent wekelijks inzetbaar voor de sluiting en één weekenddag.
• Technische aanpakker: Je hebt (enige) ervaring met technische werkzaamheden en krijgt energie van sleutelen. Je hebt een speciale focus op fietsen en bent gemotiveerd om je technische skills elke dag verder te verbeteren.
• Servicegerichte vakman/vrouw: Je vindt het leuk om klanten persoonlijk te adviseren over hun materiaal. Je spreekt uitstekend Nederlands, een woordje Engels is een mooie bonus voor onze internationale klanten.
• Nauwkeurige aanpakker: Jouw inzet is het allerbelangrijkst. Je werkt nauwkeurig, durft initiatief te nemen en zorgt ervoor dat elk product de werkplaats weer veilig en in topconditie verlaat.
• Papieren op orde: Je bent in het bezit van een geldig Nederlands paspoort, visum of werkvergunning.

Waarom kiezen voor Decathlon

• Sport is onze taal: Deel je hobby’s met collega’s en ontdek samen nieuwe sporten tijdens onze maandelijkse teamuitjes of schrijf je via Decathlon in voor grote events zoals de Dam tot Damloop.
• Onbegrensde doorgroeimogelijkheden: Wij geloven in jouw talent. Of je nu je technische kennis wilt verfijnen als Teamleider of expert in ons Service Center. Bij ons staat interne mobiliteit voorop.
• Vier successen tijdens de Midyear: Elk jaar gaan we met het hele bedrijf los tijdens de legendarische Midyear. Een dag vol sportieve activiteiten en fun.
• Persoonlijke groei: Maandelijkse check-ins met je leader, vaak tijdens het sporten, want jouw welzijn staat voorop.
• Jouw eigen missie: Jij bepaalt je eigen koers. Samen met je leader stel je een persoonlijke missie op. Wij bieden de begeleiding om jezelf te ontwikkelen.

Sollicitatieproces

• Solliciteer direct

  Stuur ons je cv en motivatie via de knop op deze pagina. Binnen een paar dagen hoor je van ons!

• Telefonisch gesprek

  Een korte telefonische kennismaking. We bespreken je passie voor sport, je ambities en kijken of er een match is.

• In-store kennismaking

  Gezellig kennismaken in de winkel! Tijdens dit gesprek ontdekken we van twee kanten of we een match zijn. Jij leert ons kennen en wij jou.

• Contract op zak

  Welkom bij Decathlon! We regelen je contract en zorgen voor een sportieve onboarding zodat je een vliegende start maakt.

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Techniek & Engineering: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Deel je passie voor techniek en geef producten een tweede leven, verklein onze voetafdruk en help sporters weer veilig op weg. Duurzaamheid begint in jouw werkplaats!

Jouw rol

• Technisch Expert: Jij bent de motor van onze werkplaats. Met precisie en vakmanschap repareer je diverse sportartikelen, waarbij de voornaamste focus ligt op het rijklaar maken en onderhouden van fietsen.
• Sustainability Expert: Wij geloven in herstellen in plaats van vervangen. Met jouw circulaire mindset geef je sportproducten een tweede leven. Jij verkleint onze ecologische voetafdruk en maakt sporten duurzamer voor iedereen.
• Service Expert: Jij bent het technische aanspreekpunt voor onze klanten. Je adviseert hen proactief over onderhoud en deelt slimme tips om de levensduur van hun sportmateriaal te verlengen. Jouw expertise zorgt voor zorgeloos sportplezier.
• Workshop Expert: Een georganiseerde werkplaats is de basis van succes. Jij zorgt voor een strakke, veilige en efficiënte werkomgeving. Je werkt zelfstandig aan uitdagende klussen, maar staat altijd klaar om je teamgenoten technisch te ondersteunen.
• Growth Expert: Je staat nooit stil. Je krijgt de kans om specifieke technische trainingen te volgen en je vaardigheden naar een hoger niveau te tillen. Samen met je leader stippel je een persoonlijk plan uit om je ambities waar te maken.

Wat krijg je van ons

• Salaris: Een startsalaris van € 2.593 en kan afhankelijk van ervaring oplopen tot maximaal € 3.054 bruto per maand.
• 20% personeelskorting: Op al onze eigen merken. Ideaal voor je nieuwe sportoutfit!
• Maandelijkse bonus: Bovenop je salaris kans op een bonus tot wel 10 %, afhankelijk van de bedrijfsresultaten.
• Sport: Gratis toegang tot de Decathlon Coach-app voor hardloopschema's, sportvideo's en voedingsadvies.
• Aandeelhoudersplan: De mogelijkheid om mede-eigenaar te worden van ons succesvolle bedrijf.
• Reiskostenvergoeding: € 0,23 per km voor fiets of auto (tot max. 60 km/dag) óf je OV volledig vergoed.
• 24 vakantiedagen: Per jaar o.b.v. een fulltime contract met de mogelijkheid om bij te kopen of te verkopen.
• Coaching: Directe, laagdrempelige toegang tot professionele support voor je mentale gezondheid via OpenUp.
• Pensioenopbouw: Je bouwt een stabiel pensioen op bij Pensioenfonds Detailhandel.
• Doorgroeien: Gerichte trainingen en maximale support om binnen no-time door te groeien naar bijvoorbeeld Store Manager.

Het vermeld salaris geldt voor medewerkers vanaf 21 jaar en ouder, varieert op basis van leeftijd en ervaring en wordt aangevuld met een maandelijkse bonus tot maximaal € 96. Voor medewerkers jonger dan 21 jaar gelden de jeugdlonen conform onze CAO Retail Non-Food.

Dit talent breng je mee

• Flexibele teamplayer: Je bent wekelijks inzetbaar voor de sluiting en één weekenddag.
• Technische aanpakker: Je hebt (enige) ervaring met technische werkzaamheden en krijgt energie van sleutelen. Je hebt een speciale focus op fietsen en bent gemotiveerd om je technische skills elke dag verder te verbeteren.
• Servicegerichte vakman/vrouw: Je vindt het leuk om klanten persoonlijk te adviseren over hun materiaal. Je spreekt uitstekend Nederlands, een woordje Engels is een mooie bonus voor onze internationale klanten.
• Nauwkeurige aanpakker: Jouw inzet is het allerbelangrijkst. Je werkt nauwkeurig, durft initiatief te nemen en zorgt ervoor dat elk product de werkplaats weer veilig en in topconditie verlaat.
• Papieren op orde: Je bent in het bezit van een geldig Nederlands paspoort, visum of werkvergunning.

Waarom kiezen voor Decathlon

• Sport is onze taal: Deel je hobby’s met collega’s en ontdek samen nieuwe sporten tijdens onze maandelijkse teamuitjes of schrijf je via Decathlon in voor grote events zoals de Dam tot Damloop.
• Onbegrensde doorgroeimogelijkheden: Wij geloven in jouw talent. Of je nu je technische kennis wilt verfijnen als Teamleider of expert in ons Service Center. Bij ons staat interne mobiliteit voorop.
• Vier successen tijdens de Midyear: Elk jaar gaan we met het hele bedrijf los tijdens de legendarische Midyear. Een dag vol sportieve activiteiten en fun.
• Persoonlijke groei: Maandelijkse check-ins met je leader, vaak tijdens het sporten, want jouw welzijn staat voorop.
• Jouw eigen missie: Jij bepaalt je eigen koers. Samen met je leader stel je een persoonlijke missie op. Wij bieden de begeleiding om jezelf te ontwikkelen.

Join our team

Sollicitatieproces

• Solliciteer direct

  Stuur ons je cv en motivatie via de knop op deze pagina. Binnen een paar dagen hoor je van ons!

• Telefonisch gesprek

  Een korte telefonische kennismaking. We bespreken je passie voor sport, je ambities en kijken of er een match is.

• In-store kennismaking

  Gezellig kennismaken in de winkel! Tijdens dit gesprek ontdekken we van twee kanten of we een match zijn. Jij leert ons kennen en wij jou.

• Contract op zak

  Welkom bij Decathlon! We regelen je contract en zorgen voor een sportieve onboarding zodat je een vliegende start maakt.

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Techniek & Engineering: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Deel je passie voor techniek en geef producten een tweede leven, verklein onze voetafdruk en help sporters weer veilig op weg. Duurzaamheid begint in jouw werkplaats!

Jouw rol

• Technisch Expert: Jij bent de motor van onze werkplaats. Met precisie en vakmanschap repareer je diverse sportartikelen, waarbij de voornaamste focus ligt op het rijklaar maken en onderhouden van fietsen.
• Sustainability Expert: Wij geloven in herstellen in plaats van vervangen. Met jouw circulaire mindset geef je sportproducten een tweede leven. Jij verkleint onze ecologische voetafdruk en maakt sporten duurzamer voor iedereen.
• Service Expert: Jij bent het technische aanspreekpunt voor onze klanten. Je adviseert hen proactief over onderhoud en deelt slimme tips om de levensduur van hun sportmateriaal te verlengen. Jouw expertise zorgt voor zorgeloos sportplezier.
• Workshop Expert: Een georganiseerde werkplaats is de basis van succes. Jij zorgt voor een strakke, veilige en efficiënte werkomgeving. Je werkt zelfstandig aan uitdagende klussen, maar staat altijd klaar om je teamgenoten technisch te ondersteunen.
• Growth Expert: Je staat nooit stil. Je krijgt de kans om specifieke technische trainingen te volgen en je vaardigheden naar een hoger niveau te tillen. Samen met je leader stippel je een persoonlijk plan uit om je ambities waar te maken.

Wat krijg je van ons

• Salaris: Een startsalaris van € 2.593 en kan afhankelijk van ervaring oplopen tot maximaal € 3.054 bruto per maand.
• 20% personeelskorting: Op al onze eigen merken. Ideaal voor je nieuwe sportoutfit!
• Maandelijkse bonus: Bovenop je salaris kans op een bonus tot wel 10 %, afhankelijk van de bedrijfsresultaten.
• Sport: Gratis toegang tot de Decathlon Coach-app voor hardloopschema's, sportvideo's en voedingsadvies.
• Aandeelhoudersplan: De mogelijkheid om mede-eigenaar te worden van ons succesvolle bedrijf.
• Reiskostenvergoeding: € 0,23 per km voor fiets of auto (tot max. 60 km/dag) óf je OV volledig vergoed.
• 24 vakantiedagen: Per jaar o.b.v. een fulltime contract met de mogelijkheid om bij te kopen of te verkopen.
• Coaching: Directe, laagdrempelige toegang tot professionele support voor je mentale gezondheid via OpenUp.
• Pensioenopbouw: Je bouwt een stabiel pensioen op bij Pensioenfonds Detailhandel.
• Doorgroeien: Gerichte trainingen en maximale support om binnen no-time door te groeien naar bijvoorbeeld Store Manager.

Het vermeld salaris geldt voor medewerkers vanaf 21 jaar en ouder, varieert op basis van leeftijd en ervaring en wordt aangevuld met een maandelijkse bonus tot maximaal € 96. Voor medewerkers jonger dan 21 jaar gelden de jeugdlonen conform onze CAO Retail Non-Food.

Dit talent breng je mee

• Flexibele teamplayer: Je bent wekelijks inzetbaar voor de sluiting en één weekenddag.
• Technische aanpakker: Je hebt (enige) ervaring met technische werkzaamheden en krijgt energie van sleutelen. Je hebt een speciale focus op fietsen en bent gemotiveerd om je technische skills elke dag verder te verbeteren.
• Servicegerichte vakman/vrouw: Je vindt het leuk om klanten persoonlijk te adviseren over hun materiaal. Je spreekt uitstekend Nederlands, een woordje Engels is een mooie bonus voor onze internationale klanten.
• Nauwkeurige aanpakker: Jouw inzet is het allerbelangrijkst. Je werkt nauwkeurig, durft initiatief te nemen en zorgt ervoor dat elk product de werkplaats weer veilig en in topconditie verlaat.
• Papieren op orde: Je bent in het bezit van een geldig Nederlands paspoort, visum of werkvergunning.

Waarom kiezen voor Decathlon

• Sport is onze taal: Deel je hobby’s met collega’s en ontdek samen nieuwe sporten tijdens onze maandelijkse teamuitjes of schrijf je via Decathlon in voor grote events zoals de Dam tot Damloop.
• Onbegrensde doorgroeimogelijkheden: Wij geloven in jouw talent. Of je nu je technische kennis wilt verfijnen als Teamleider of expert in ons Service Center. Bij ons staat interne mobiliteit voorop.
• Vier successen tijdens de Midyear: Elk jaar gaan we met het hele bedrijf los tijdens de legendarische Midyear. Een dag vol sportieve activiteiten en fun.
• Persoonlijke groei: Maandelijkse check-ins met je leader, vaak tijdens het sporten, want jouw welzijn staat voorop.
• Jouw eigen missie: Jij bepaalt je eigen koers. Samen met je leader stel je een persoonlijke missie op. Wij bieden de begeleiding om jezelf te ontwikkelen.

Join our team

Sollicitatieproces

• Solliciteer direct

  Stuur ons je cv en motivatie via de knop op deze pagina. Binnen een paar dagen hoor je van ons!

• Telefonisch gesprek

  Een korte telefonische kennismaking. We bespreken je passie voor sport, je ambities en kijken of er een match is.

• In-store kennismaking

  Gezellig kennismaken in de winkel! Tijdens dit gesprek ontdekken we van twee kanten of we een match zijn. Jij leert ons kennen en wij jou.

• Contract op zak

  Welkom bij Decathlon! We regelen je contract en zorgen voor een sportieve onboarding zodat je een vliegende start maakt.

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Techniek & Engineering: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Wat ga je doen: Gaat dit over jou?

Ben jij technisch onderlegd, werk je graag zelfstandig en voel je je op je best wanneer je onderweg bent naar klanten? Dan is dit jouw kans om een belangrijke bijdrage te leveren aan een slimme en betrouwbare energievoorziening.

In de rol van Meetspecialist Datadiensten Gas bij Kenter Groendus zorg jij ervoor dat gas meetinstallaties optimaal functioneren en meetgegevens betrouwbaar beschikbaar zijn. Je werkt met moderne meet- en communicatiesystemen, lost technische vraagstukken op en helpt klanten verder met jouw kennis, expertise en servicegerichte instelling.

Dankzij jouw inzet beschikken onze klanten altijd over betrouwbare data en een goed werkende meetinrichting.

Jouw baan

Als Meetspecialist Datadiensten Gas bij Kenter Groendus ben jij dé specialist op het gebied van grootverbruik gasmeetinrichtingen bij zakelijke klanten. Je werkt zelfstandig in het veld, bezoekt uiteenlopende locaties en zorgt ervoor dat meetinstallaties veilig, betrouwbaar en volgens de geldende normen functioneren.

Geen dag is hetzelfde. De ene dag vervang je een meterinstallatie, de andere dag onderzoek je een storing of adviseer je een klant over de optimale werking van een meetinrichting.

Dankzij jouw technische inzicht, verantwoordelijkheidsgevoel en klantgerichte aanpak kunnen onze klanten vertrouwen op correcte meetgegevens en een veilige installatie.

Je krijgt veel vrijheid en verantwoordelijkheid in je werk. Daarbij ben je hét aanspreekpunt voor klanten en zorg je ervoor dat zij kunnen rekenen op een deskundige en professionele dienstverlening.

Wat jij zoal doet:

• Registratie van meetinrichtingen Je zorgt voor een correcte vastlegging van technische gegevens, zodat onze administratie en meetdata altijd volledig en betrouwbaar zijn.
• Meters en modems vervangen of uitlezen Je voert werkzaamheden uit aan gasmeetinrichtingen, vervangt en installeert apparatuur en zorgt ervoor dat installaties optimaal blijven functioneren.
• Optimalisatie van meetdata Je signaleert verbetermogelijkheden, denkt actief mee over processen en draagt bij aan een nog hogere kwaliteit van onze dienstverlening.
• Veilig werken volgens procedures Veiligheid staat voorop. Je werkt volgens de geldende voorschriften en zorgt ervoor dat werkzaamheden professioneel en verantwoord worden uitgevoerd.

Met jouw technische vakmanschap, zelfstandigheid en klantgerichte instelling lever je iedere dag een zichtbare bijdrage aan een betrouwbaar energiesysteem van de toekomst.

Dit krijg je van ons

Samen werken aan energiezekerheid en een duurzame toekomst is onze missie. Ook in onze samenwerking met jou gaan we voor een duurzame toekomst.

Daarom krijg je al snel een vast contract, een uitstekend salaris én de vrijheid om een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf in te richten.

• Een salaris van € 2.821, - tot € 4.030, - (schaal 5 op basis van een 38-urige werkweek). Inschaling is afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
• Een Individueel Keuzebudget van 18% (inclusief vakantiegeld) boven op je brutosalaris. Hiermee stem je jouw arbeidsvoorwaarden af op jouw persoonlijke situatie.
• Laat je het Individueel Keuzebudget maandelijks uitbetalen? Dan kan jouw inkomen oplopen tot € 3.329, - tot € 4.755, - per maand.
• Een eindejaarsuitkering van 5,94%.
• 24 verlofdagen met de mogelijkheid om extra verlof bij te kopen via je IKB.
• Volop ruimte om jezelf te ontwikkelen. Met opleidingen, trainingen én een Duurzaam Inzetbaarheidsbudget van € 700,- investeer je in jouw toekomst.
• Een bedrijfsauto, laptop en mobiele telefoon zodat jij jouw werk optimaal kunt uitvoeren.

Over Kenter Groendus

Bij Kenter Groendus combineren we betrouwbare energie-infrastructuur met slimme technologie. Zo helpen we bedrijven hun energieverbruik slimmer, efficiënter en duurzamer te organiseren.

Van meetdiensten en batterijopslag tot laadoplossingen, energiemanagement en datagedreven inzichten: wij brengen alle onderdelen van het energiesysteem samen in een slim geheel. Daarmee helpen we klanten om grip te houden op hun energievoorziening én bereiden we hen voor op de uitdagingen van morgen.

In een tijd waarin netcongestie, verduurzaming en een groeiende energievraag samenkomen, werken wij iedere dag aan oplossingen die impact maken. Als Meetspecialist Datadiensten Gas speel jij daarin een belangrijke rol.

Vereisten: Dit breng je mee

Met jouw energie blink je uit als meetspecialist. Je vindt werken met klanten het allerleukst, want dat zijn toch de mensen waar je het voor doet. Als je weer een ingewikkelde oplossing mag bedenken, ben je helemaal in je element.

Verder heb je:

• Minimaal afgeronde mbo-opleiding mbo-niveau 2, bij voorkeur in de techniek.
• VIAG VOP-aanwijzing (minimale eis) of vp-aanwijzing (of je wil deze halen).
• Een rijbewijs B.
• De bereidheid om te reizen in de regio. Bij voorkeur zijn we opzoek naar iemand die woonachtig is in het midden van het land.

Klaar om het verschil te maken?

Wil jij werken in een zelfstandige technische functie met veel vrijheid, verantwoordelijkheid en toekomstperspectief? En wil je tegelijkertijd bijdragen aan een betrouwbare en duurzame energievoorziening voor Nederland?

Dan maken we graag kennis met je. Solliciteer vandaag nog en zet jouw technische talent in voor de energietransitie.

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Techniek & Engineering: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Wat ga je doen: Gaat dit over jou?

Werk jij graag buiten, houd je van techniek en wil je bouwen aan de energievoorziening van morgen?

Dan is dit misschien wel jouw volgende stap.

Bij Kenter Groendus zorg jij ervoor dat laadpleinen, batterijsystemen en slimme energieoplossingen betrouwbaar blijven werken. Je bent veel onderweg, komt op uiteenlopende locaties en lost technische vraagstukken op die direct bijdragen aan de energietransitie.

Of je nu al ervaring hebt met laadinfra, energieopslag of vanuit een andere elektrotechnische omgeving komt: als jij technisch inzicht hebt en graag leert, maken we graag kennis met je.

Jouw baan

Als Servicemonteur Laden & Opslag ben jij het technische gezicht van Kenter Groendus op locatie. Je werkt aan laadoplossingen, batterijsystemen en energie-installaties bij klanten in jouw regio.

Wij zijn op zoek naar monteurs in regio midden-NL, Zuid-NL (Brabant) en Noord Holland.

Geen dag is hetzelfde. De ene dag voer je onderhoud uit aan een snellaadlocatie, de andere dag analyseer en verhelp je een storing aan een batterijsysteem.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Onderhoud en inspecties aan laad- en energieopslagsystemen
• Lokaliseren en oplossen van storingen
• In bedrijf stellen en testen van installaties
• Uitvoeren van metingen en controles
• Adviseren van klanten over het gebruik van installaties
• Rapporteren van werkzaamheden en bevindingen
• Meedraaien in storingsdiensten

Je werkt zelfstandig, maar staat altijd in verbinding met een team van technische collega's die graag kennis delen.

Je werktijden liggen meestal tussen 07:00 en 17:00, afhankelijk van de planning.

Dit krijg je van ons

Wij bieden je de ruimte om te groeien en het beste uit jezelf te halen. Voor deze functie kun je rekenen op:

• Een salaris van €2.877,- tot €4.111,- (schaal 5 o.b.v. een 38-urige werkweek). Inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring.
• Een individueel keuzebudget van 18% (incl. vakantiegeld) boven op je brutosalaris. Hiermee pas je jouw arbeidsvoorwaarden aan op jouw persoonlijke situatie. Laat het bijvoorbeeld uitbetalen of koop extra verlof.
• Laat je het Individueel Keuze Budget maandelijks uitkeren? Dan verhoog je het salaris tot wel €3.395,- tot €4.850,-
• Eindejaarsuitkering van 5,94%.
• 20 verlofdagen plus elk jaar 36 uur extra spaarverlof.
• Volop ruimte voor jouw ontwikkeling, nu én in de toekomst. Je krijgt trainingen en opleidingen, maar ook een Duurzaam Inzetbaarheid Budget van € 700,- ;
• Een bedrijfsbus, laptop en mobiele telefoon.

Over Kenter Groendus

Bij Kenter Groendus combineren we stevige, betrouwbare energie-infrastructuur met slimme technologie, zodat bedrijven klaar zijn voor een toekomst waarin energie flexibeler, duurzamer en slimmer wordt benut.

Onze kracht ligt in het samenbrengen van alle onderdelen van het energiesysteem: van meetdiensten en batterijopslag tot laadoplossingen, energiemanagement en geavanceerde datatoepassingen. Door deze schakels te integreren in één intelligent geheel, ontstaat een systeem dat niet alleen werkt. Maar meedenkt, optimaliseert en continu verbetert.

In een tijd waarin netcongestie, groeiende energievraag en verduurzaming samenkomen, kiezen wij voor een aanpak die verder gaat dan losse oplossingen. We bouwen aan een energie-ecosysteem dat bedrijven helpt sturen, opslaan, delen en slim handelen. Zo versnellen we samen de energietransitie én houden we energie toegankelijk, betrouwbaar en schaalbaar.

Vereisten: Dit breng je mee

Met jouw energie blink je uit als onze Servicemonteur laagspanning. Sterker nog: met jouw gedreven, deskundige en ondernemende houding ben je een inspiratiebron voor het team. Kennis? Die doe je graag op én deel je graag met je collega's. Daarbij durf je zeker te zeggen dat jij uitstekende communicatieve en commerciële vaardigheden bezit. Je bent iemand die streeft naar klanttevredenheid en doet daarom graag een stapje extra voor de klant. Je hebt:

• een afgeronde mbo-opleiding in de richting Elektrotechniek/Energietechniek/Mechatronica of eventueel Technische Automatisering;
• Minimaal 2 jaar ervaring in de buitendienst
• Kennis van laagspanningsinstallaties
• Ervaring met het zoeken en oplossen van storingen
• In het bezit van VP 3140 Stipel 2 (of bereid dit te halen)
• Bereidheid om storings- en wachtdiensten te draaien

Zo gaat solliciteren bij ons

Geen gedoe, geen lange trajecten. Gewoon nuchter en praktisch:

1. Solliciteren - met of zonder cv.
   Liever eerst bellen? Graag zelfs.
2. Korte kennismaking en gelijk meelopen
   Even kijken of het klikt, dan veiligheidsschoenen aan.
   We nemen je direct mee naar buiten om het werk in het echt te zien.
3. Allebei enthousiast? Dan krijg je snel eenvoorstel.
4. Je start bij je nieuwe baan.
   Meteen meelopen, meteen leren.

Zo weet jij binnen één gesprek: dit is precies wat ik zoek.

Hopelijk tot snel!

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Techniek & Engineering: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Je komt terecht in een hecht team van 3 vaste medewerkers en BBL-leerlingen. Samen zorgen jullie ervoor dat voertuigen die niet direct door de Wegenwacht gerepareerd kunnen worden, weer veilig de weg op kunnen. Je werkt zelfstandig, maar staat er nooit alleen voor. Je kunt sparren met collega’s en gebruikmaken van de kennis en ervaring van de hele Wegenwachtorganisatie.

Waarom werken bij het Servicecentrum?

• Geen productiedruk, kwaliteit en een goede diagnose staan voorop
• Meer techniek, minder standaardwerk, complexe storingen en technische uitdagingen
• Ruimte voor vakmanschap, zelf diagnosticeren, analyseren en de juiste oplossing vinden
• Elke dag anders, verschillende merken, modellen en technische vraagstukken
• Jouw kennis telt, werk samen met ervaren collega’s én begeleid de volgende generatie monteurs
• Geen lopende band. Geen standaardwerk. Wel techniek, vrijheid en vakmanschap

Als automonteur bij het Servicecentrum krijg je voertuigen binnen met technische problemen die meer vragen dan alleen een standaardreparatie.

• Je stelt zelfstandig diagnoses en voert reparaties uit aan verschillende merken en bouwjaren;

• Zoekt uit waar een storing écht vandaan komt en bepaalt hoe je deze oplost;

• Werkt samen met de Wegenwacht: zij brengen het voertuig binnen, jij zoekt de oplossing;

• Ontvangt leden en legt helder uit wat er met hun auto aan de hand is;

• Begeleidt maximaal 2 BBL-leerlingen en deelt jouw kennis en ervaring;

• Denkt mee over verbeteringen in de werkplaats en processen.

• Een mbo-3 diploma richting autotechniek.

• Minimaal drie jaar relevante sleutelervaring in een garage;

• Een zelfstandige en zelfverzekerde instelling;

• Nederlandse spreekvaardigheid; je gaat veel met mensen in gesprek;

• Je woont maximaal 50 kilometer van de werklocatie;

• Je bent oplossingsgericht en stressbestendig;

• Je bent in het bezit van het rijbewijs B en kunt een VOG overleggen.

• Bruto maandsalaris tussen €2.743,- en €4.095,- (o.b.v. 38 uur, ervaring en opleidingsniveau) en een eindejaarsuitkering van 5,58%

• Een leermeestercursus (2 dagen) die wij faciliteren

• Doorgroeimogelijkheden naar mbo‑niveau 4

• Je werkt één keer in de drie weken op zaterdag (overdag). Hiervoor ontvang je een toeslag van ongeveer 2,3%;

• Persoonlijk inzetbaarheidsbudget van €700,- bruto per jaar

• Internetvergoeding van €35,- per maand

• Korting op verschillende ANWB-producten en -diensten

• Volop trainings-, opleidings-, en ontwikkelingsmogelijkheden bij onze ANWB Academie

• 25 verlofdagen en 13 adv-dagen per jaar op basis van 40-urige werkweek. Ook kun je sparen voor extra verlof

• ANWB-lidmaatschap met Wegenwacht Nederland Standaard of de Wegenwacht Fiets Service

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Techniek & Engineering: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Werk jij graag aan technologie die echt verschil maakt in de zorg? Als Senior Software Developer bouw jij mee aan de chatbot van VGZ. Je werkt in een omgeving waar gezond werkgeverschap centraal staat. Bekijk direct onze vacature.

Jouw rol bij VGZ

Je werkt in het team Digitale Assistent, een BizDevOps-team met focus op AI. Je ontwikkelt en implementeert geavanceerde softwareoplossingen die de zorg voor onze leden verbeteren. Je werkt mee aan een multi-agent setup die de ledenbediening via chat en telefonie verandert, en blijft betrokken bij de huidige chatbot. Je werkt zelfstandig, durft bestaande code te refactoren en communiceert open met het team en andere IT-teams.

We werken onder andere met:

• Back-end: C#, .NET 10, ASP .NET Core
• Front-end: Angular 21, TypeScript
• AI: Python, Azure OpenAI, Azure AI Search, Microsoft Foundry
• Data, cloud en DevOps: Azure SQL, Azure Cosmos DB, Azure Cloud, Bicep, Azure DevOps, CI/CD-pipelines

Wat wij jou bieden

• Een salaris tussen € 4.287,- en € 6.124,- bruto per maand op basis van 38 uur (salarisschaal H van de CAO van VGZ);
• Een uitgebreide studieregeling gericht op jouw ontwikkeling;
• Vakantiegeld (8%) en een dertiende maand (8,33%);
• Minimaal 1 dag per week op kantoor, de rest van de week vanuit huis op een arbo-proof werkplek;
• Een werkgeversbijdrage van € 60,- bruto per maand op je VGZ-zorgverzekering;
• Een netto vergoeding van € 40,- per maand voor internet thuis.

Bij VGZ werken we aan een gezonder Nederland. Elk kwartaal meten we de betrokkenheid van medewerkers en de inclusiviteit van onze werkcultuur. Lees hier meer over ons gezonde werkgeverschap, of ervaar het zelf op onze interactieve pagina .

Wat jij meebrengt

Je bent communicatief vaardig, creatief en oplossingsgericht. Je past je makkelijk aan en je geeft en ontvangt graag feedback.

• Een afgeronde hbo-opleiding en minimaal 5 jaar relevante werkervaring;
• Ervaring met back-end development (C#, ASP .NET Core) en front-end development (Angular 21, TypeScript);
• Ervaring met de Azure Cloud (Azure DevOps, Azure Pipelines, Azure Container Apps);
• Kennis van databases (SQL, Cosmos DB) en AI (Microsoft Foundry, Azure AI Search).

Over VGZ

VGZ is een coöperatie zonder winstoogmerk. We willen vooroplopen met gemakkelijke en vernieuwende oplossingen op het gebied van gezondheid en zorg, voor iedereen. Onze bedrijfswaarden zijn menselijk, vindingrijk, gedreven en betrouwbaar.

Klaar om het verschil te maken?

Solliciteer voor 24 september via de sollicitatiebutton hieronder. Heb je vragen over de vacature? Neem dan contact op via met Robin Berendsen, recruiter bij VGZ.

Integriteit staat bij VGZ centraal. We screenen al onze medewerkers en gaan transparant om met financiën.

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor ICT & Automatisering: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Deel je passie voor sport en fashion als Sales Advisor bij Decathlon! Bij ons krijg je de ruimte om je talenten te laten zien, je sportkennis te delen en uit te groeien tot een leider op de winkelvloer.

Jouw rol

Als Sales Advisor help je klanten de juiste keuze te maken. Je gebruikt je kennis van sport en onze collectie om persoonlijk advies te geven. Je werkt samen met je collega's en zorgt dat de winkel altijd klaar is voor de klant.

• Sales expert: Je deelt je passie voor sportartikelen en adviseert klanten proactief over onze collectie. Met een beetje extra expertise maak jij het verschil.
• Sport expert: Sport zit in je DNA en dat deel je graag. Je volgt productopleidingen om je kennis naar een hoger niveau te tillen.
• Customer expert: Je bent de schakel op de vloer. Of klanten een vraag hebben of gewoon even rondkijken, met jouw aandacht maak je van elk contact een succes.
• Merchandising expert: Je zorgt voor strakke schappen en mooie presentaties. Je mag meedenken en je eigen ideeën uittesten, zodat de nieuwste sportcollecties optimaal in de kijker staan.
• Logistiek expert: Je verwerkt de binnenkomende vracht snel en bewaakt de logistieke flow. Zo vinden nieuwe producten direct hun plek in de winkel.

Wat krijg je van ons

• 20% personeelskorting op al onze eigen merken. Ideaal voor je nieuwe sportoutfit!
• Maandelijkse bonus bovenop je salaris, met een kans op een bonus tot wel 10%, afhankelijk van de bedrijfsresultaten.
• Sport met gratis toegang tot de Decathlon Coach-app voor hardloopschema's, sportvideo's en voedingsadvies.
• Aandeelhoudersplan waarmee je mede-eigenaar van ons succesvolle bedrijf kunt worden.
• Reiskostenvergoeding van € 0,23 per km voor fiets of auto (tot maximaal 60 km per dag), of je OV volledig vergoed.
• 24 vakantiedagen per jaar op basis van een fulltime contract, met de mogelijkheid om dagen bij te kopen of te verkopen.
• Coaching via OpenUp. Je krijgt directe, laagdrempelige support voor je mentale gezondheid.
• Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Detailhandel, zodat je stabiel pensioen opbouwt.
• Doorgroeien met gerichte trainingen en maximale support. Zo groei je snel door naar bijvoorbeeld Store Manager.

Het salaris is gebaseerd op een fulltime werkweek van 38 uur. Benieuwd naar jouw exacte maandsalaris? Vul je leeftijd en gewenste uren in bij de salariscalculator op deze pagina en bereken het direct.

Dit talent breng je mee

• Flexibele teamplayer: Je bent wekelijks inzetbaar voor de sluiting en één weekenddag.
• Sportieve kennisdeler: Je hebt een passie voor sport en gebruikt die graag om klanten het beste advies te geven.
• Communicatieve host: Je spreekt goed Nederlands. Een woordje Engels is een mooie bonus voor onze internationale klanten.
• Stressbestendige glimlach: Ook als het druk is in de winkel, bewaar jij de rust. Zo voelt iedere klant zich gezien en geholpen.
• Papieren op orde: Je bent gerechtigd om in Nederland te werken.

Waarom kiezen voor Decathlon

• Sport is onze taal: Deel je hobby's met collega's en ontdek samen nieuwe sporten tijdens onze maandelijkse teamuitjes. Of schrijf je in via Decathlon voor grote events zoals de Dam tot Damloop.
• Groeien met jouw talent: Droom je van een rol als Teamleider, Operations Manager, Customer Service Manager of Store Leader? Bij ons staat interne mobiliteit voorop.
• Vier successen tijdens de Midyear: Elk jaar vieren we met het hele bedrijf de legendarische Midyear. Een dag vol sportieve activiteiten en plezier.
• Persoonlijke groei: Je hebt maandelijkse check-ins met je leader, vaak tijdens het sporten, want jouw welzijn staat voorop.
• Jouw eigen missie: Jij bepaalt je eigen koers. Samen met je leader stel je een persoonlijke missie op, en wij begeleiden je bij je ontwikkeling.

Sollicitatieproces

• Solliciteer direct: Stuur ons je cv en motivatie via de knop op deze pagina. Binnen een paar dagen hoor je van ons.
• Telefonisch gesprek: Een korte telefonische kennismaking. We bespreken je passie voor sport, je ambities en of we een goede match zijn.
• In-store kennismaking: Tijdens dit gesprek in de winkel ontdekken we van twee kanten of we bij elkaar passen. Jij leert ons kennen en wij jou.
• Contract op zak: Welkom bij Decathlon! We regelen je contract en zorgen voor een sportieve onboarding, zodat je een vliegende start maakt.

Klaar om je passie voor sport om te zetten in een carrière? Solliciteer nu via de knop op deze pagina en word onderdeel van ons team!

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Horeca & Detailhandel: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Deel je passie voor sport en fashion als Sales Advisor! Bij ons krijg je de ruimte om je talenten te laten zien, je sportkennis te delen en jezelf te ontwikkelen tot een leider op de vloer.

Jouw rol

• Sales Expert: Je deelt je passie over sportartikelen en adviseert klanten proactief over onze collectie. Jij maakt het verschil door net dat beetje extra expertise te bieden.
• Sport expert: Sport zit in je DNA en dat deel je graag. Je krijgt daarnaast de kans om specifieke product trainingen te volgen om je kennis naar een nog hoger niveau te tillen.
• Customer expert: Jij bent de onmisbare schakel op de vloer. Of klanten nu een vraag hebben of gewoon even rondkijken, met jouw enthousiasme en persoonlijke aandacht maak jij van elk klantcontact een succes.
• Merchandising expert: Van strakke schappen tot perfecte presentaties. Bij ons mag je echt meedenken; test jouw merchandising-strategieën uit en zorg dat de nieuwste sportcollecties optimaal in de kijker staan.
• Logistiek expert: Jij zorgt dat de winkelvloer nooit stilstaat. Door de binnenkomende vracht vlot te verwerken en de logistieke flow te bewaken, zorg je dat de nieuwste producten direct hun plek in de winkel vinden.

Wat krijg je van ons

• 20% personeelskorting: Op al onze eigen merken. Ideaal voor je nieuwe sportoutfit!
• Maandelijkse bonus: Bovenop je salaris kans op een bonus tot wel 10 %, afhankelijk van de bedrijfsresultaten.
• Sport: Gratis toegang tot de Decathlon Coach-app voor hardloopschema's, sportvideo's en voedingsadvies.
• Aandeelhoudersplan: De mogelijkheid om mede-eigenaar te worden van ons succesvolle bedrijf.
• Reiskostenvergoeding: € 0,23 per km voor fiets of auto (tot max. 60 km/dag) óf je OV volledig vergoed.
• 24 vakantiedagen: Per jaar o.b.v. een fulltime contract met de mogelijkheid om bij te kopen of te verkopen.
• Coaching: Directe, laagdrempelige toegang tot professionele support voor je mentale gezondheid via OpenUp.
• Pensioenopbouw: Je bouwt een stabiel pensioen op bij Pensioenfonds Detailhandel.
• Doorgroeien: Gerichte trainingen en maximale support om binnen no-time door te groeien naar bijvoorbeeld Store Manager.

Het getoonde salaris is gebaseerd op een fulltime werkweek (38 uur) vanaf 21 jaar. Benieuwd naar jouw exacte maandsalaris? Vul je leeftijd en gewenste uren in bij de salariscalculator op deze pagina en bereken het direct!

Dit talent breng je mee

• Flexibele teamplayer: Je bent wekelijks inzetbaar voor de sluiting en één weekenddag.
• Sportieve kennisdeler: Je bent een echte teamplayer met een passie voor sport die je graag gebruikt om klanten van het beste advies te voorzien.
• Communicatieve host: Je spreekt uitstekend Nederlands, een woordje Engels is een mooie bonus voor onze internationale klanten.
• Stressbestendige glimlach: Ook als het druk is in de winkel, bewaar jij de rust en zorg je dat iedere klant zich gezien en geholpen voelt.
• Papieren op orde: Je bent in het bezit van een geldig Nederlands paspoort, visum of werkvergunning.

Waarom kiezen voor Decathlon

• Sport is onze taal: Deel je hobby's met collega's en ontdek samen nieuwe sporten tijdens onze maandelijkse teamuitjes of schrijf je via Decathlon in voor grote events zoals de Dam tot Damloop.
• Onbegrensde doorgroeimogelijkheden: Wij geloven in jouw talent. Of je nu droomt van een rol als Teamleider, Operations Manager, Customer Service Manager of zelfs Store Leader. Bij ons staat interne mobiliteit voorop.
• Vier successen tijdens de Midyear: Elk jaar gaan we met het hele bedrijf los tijdens de legendarische Midyear. Een dag vol sportieve activiteiten en fun.
• Persoonlijke groei: Maandelijkse check-ins met je leader, vaak tijdens het sporten, want jouw welzijn staat voorop.
• Jouw eigen missie: Jij bepaalt je eigen koers. Samen met je leader stel je een persoonlijke missie op. Wij bieden de begeleiding om jezelf te ontwikkelen.

Sollicitatieproces

• Solliciteer direct

  Stuur ons je cv en motivatie via de knop op deze pagina. Binnen een paar dagen hoor je van ons!

• Telefonisch gesprek

  Een korte telefonische kennismaking. We bespreken je passie voor sport, je ambities en kijken of er een match is.

• In-store kennismaking

  Gezellig kennismaken in de winkel! Tijdens dit gesprek ontdekken we van twee kanten of we een match zijn. Jij leert ons kennen en wij jou.

• Contract op zak

  Welkom bij Decathlon! We regelen je contract en zorgen voor een sportieve onboarding zodat je een vliegende start maakt.

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Commercieel & Verkoop: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Ben jij een ervaren technisch projectleider die aan de slag wil met de renovatie, het onderhoud en de verduurzaming van huurwoningen? Dan zoeken wij jou! Als Projectleider Renovatie bij De Variabele werk je voor woningcorporaties in de regio Nijmegen.

Jouw rol bij De Variabele

Je werkt aan grootschalige en meerjarige projecten. Denk aan energetische maatregelen, het verhogen van de brandveiligheid en het vergroten van het woonplezier van bewoners. Je verdeelt je tijd over drie hoofdtaken:

• Technische projectleiding: Je draagt de eindverantwoordelijkheid voor een of meerdere grote projecten, van de start tot de oplevering. Je bewaakt de planning, stuurt teams aan en zorgt dat het werk voldoet aan de hoogste kwaliteitseisen. Veiligheid, milieu en efficiëntie staan daarbij altijd centraal.
• Communicatie en samenwerking: Je bent de spil tussen De Variabele, woningcorporaties en onze partners. Je houdt iedereen op de hoogte van de voortgang. Samen met de Projectleider Klant, die de bewonerscommunicatie verzorgt, behartig je zowel de technische uitvoering als de belangen van bewoners.
• Financiën en innovatie: Je bewaakt de financiën en analyseert de calculaties van je projecten. Je signaleert afwijkingen en rapporteert over projecten van een half tot tien miljoen euro. Ook denk je mee over innovatie, zodat we de doelstellingen voor 2030 en 2050 halen, bijvoorbeeld op het gebied van energiebesparing en klimaatbestendigheid.

Wat wij je bieden

• Een salaris tussen € 4.130 en € 5.364 bruto per 4 weken op fulltime basis, afhankelijk van kennis, kunde en ervaring;
• Een pensioenregeling waarbij De Variabele 75% van de premie betaalt, met de mogelijkheid om vrijwillig 25% bij te sparen;
• Een werkweek van 32 tot 40 uur;
• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 30 vakantiedagen (bij fulltime) en 8% vakantiegeld;
• Een leaseauto;
• Een pakket aan flexibele arbeidsvoorwaarden, waaronder het leasefietsplan, korting op een sportschool abonnement, korting bij vaste leveranciers en collectieve verzekeringen;
• Gezellige bedrijfsuitjes en teamactiviteiten;
• Coaching en opleidingen die passen bij jouw ambities, zodat je zowel persoonlijk als professioneel kunt groeien.

Waarom deze functie bij jou past

Je krijgt energie van het managen van verschillende projectfases en het werken met diverse partners. Je bent een daadkrachtige en hands-on projectleider. Je lost problemen op en zorgt dat technische projecten slagen. Bij ons krijg je ruimte om mee te denken en om te groeien.

Wie zoeken wij?

• Een hbo-diploma in bouwkunde, (technische) bedrijfskunde of een vergelijkbare opleiding;
• Minimaal 5 jaar ervaring met projectmanagement, bij voorkeur in de renovatie- en onderhoudssector of aannemerij;
• Ervaring met het managen van meerjarige projecten en langdurige samenwerkingen;
• Financieel inzicht en ervaring met het bewaken van projectbudgetten tot wel 10 miljoen euro;
• Affiniteit met duurzaamheid, innovatie en veiligheid.

Over De Variabele

De Variabele werkt samen met woningcorporaties in de regio Nijmegen aan goede, duurzame en toekomstbestendige woningen. Bij ons doen we het samen: eerlijk, open en professioneel.

Herken jij jezelf in dit profiel? Reageer dan en word onderdeel van ons team in Nijmegen!

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Techniek & Engineering: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Wat ga je doen:

Als calculator renovatie werk je aan de voorkant van onze projecten en ben je onderdeel van het bedrijfsbureau.
Dit is de plek waar planvorming en uitvoering samenkomen.
Samen met planvormers werk je aan het verbeteren en verduurzamen van bestaand vastgoed.

Binnen De Variabele maken we een duidelijk onderscheid tussen de voorkant en achterkant van het proces.
Jij zit in de planvorming (RGS fase 1 t/m 3), samen met de planvormers.

Hier worden projecten bedacht, doorgerekend en klaargemaakt voor uitvoering.

• Jij vertaalt opnames, inspecties en plannen naar realistische en complete kostprijsberekeningen.
• Je vraagt prijzen op en stemt af met leveranciers en partners.
• Je schakelt intensief met planvormers en houdt contact met de realisatiekant (werkvoorbereiders en projectleiders).
• Je signaleert risico's, ziet kansen en denkt actief mee over de beste aanpak.

Wat wij bieden:

• Een uitstekend salaris dat elke vier weken uitbetaald wordt;
• Pensioenregeling waarbij De Variabele 75% van de premie betaalt, met de mogelijkheid om vrijwillig 25% bij te sparen;
• Een 32 tot 40-urige werkweek;
• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 30 vakantiedagen (bij fulltime) en 8% vakantiegeld;Een informele sfeer waarbij werkplezier kenmerkend is voor de organisatie;
• Een plek in een betrokken team waar samenwerking voorop staat;
• Ruimte om mee te denken én om te groeien;
• Een werkcultuur waarin we het samen doen: eerlijk, open en professioneel.
• Gezellige bedrijfsuitjes en teamactiviteiten;
• Een pakket aan flexibele arbeidsvoorwaarden, waaronder het leasefietsplan, korting op een sportschool abonnement, korting bij vaste leveranciers en collectieve verzekeringen;
• De mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen, zowel op persoonlijk als professioneel vlak, met coaching en opleidingen die passen bij jouw ambities.

Vereisten:

• Aantoonbare ervaring als calculator binnen vastgoedonderhoud, renovatie, groot onderhoud of bouw;
• Afgeronde bouwkundige opleiding (MBO+/HBO), of aantoonbare bouwkundige kennis door ervaring;
• Ervaring met calculatie- en uitvoeringsmethodes en geautomatiseerde calculatieprogramma's;
• Jij bent gestructureerd, nauwkeurig en denkt vooruit;
• Schakelen met projectleiding, uitvoering, leveranciers en opdrachtgevers is voor jou geen enkel probleem;

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Techniek & Engineering: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Ben jij een ervaren technisch projectleider? Wil je grote renovatie-, onderhouds- en verduurzamingsprojecten voor huurwoningen in de regio Nijmegen leiden? Dan zoeken wij jou als projectleider bij De Variabele. Jij zorgt dat woningen beter, veiliger en duurzamer worden en dat bewoners tevreden blijven.

Wat ga je doen?

Je werkt aan onderhoud, renovatie en verduurzaming van huurwoningen voor woningcorporaties. Veel projecten zijn groot en lopen meerdere jaren. Je draagt vanaf de start tot de oplevering de verantwoordelijkheid. Je verdeelt je tijd over drie hoofdtaken:

• Technische projectleiding: Je bent eindverantwoordelijk voor een of meer grote projecten in verschillende fases. Denk aan de renovatie van appartementencomplexen of de verduurzaming van hele woonwijken. Je bewaakt de planning, stuurt teams aan en let op kwaliteit, veiligheid, milieu en efficiëntie.
• Communicatie en samenwerking: Je bent de spil tussen De Variabele, woningcorporaties en partners. Je houdt iedereen op de hoogte van de voortgang. Je werkt nauw samen met de Projectleider Klant, die de bewonerscommunicatie verzorgt. Samen zorgen jullie voor goede techniek en tevreden bewoners.
• Financiën en innovatie: Je bewaakt de financiën van je projecten en zorgt voor complete projectdocumentatie. Je signaleert afwijkingen in calculaties en rapporteert over projecten van een half tot tien miljoen euro. Je ziet kansen om slimmer te werken en denkt mee over de doelen voor 2030 en 2050, zoals energiebesparing en klimaatbestendigheid.

Wat breng jij mee?

Je pakt zaken daadkrachtig en hands-on aan. Je organiseert technische projecten tot een goed einde en lost problemen op. Je krijgt energie van wisselende projectfases en van samenwerken met verschillende partners. Verder heb je:

• een hbo-diploma in bouwkunde, (technische) bedrijfskunde of een vergelijkbare opleiding;
• minimaal 5 jaar ervaring met projectmanagement, bij voorkeur in renovatie, onderhoud of bij een aannemer;
• ervaring met meerjarige projecten en langdurige samenwerkingen;
• financieel inzicht en ervaring met projectbudgetten tot wel € 10 miljoen;
• affiniteit met duurzaamheid, innovatie en veiligheid.

Wat bieden wij jou?

• Een salaris tussen € 4.130 en € 5.364 bruto per 4 weken (fulltime), afhankelijk van kennis en ervaring;
• een werkweek van 32 tot 40 uur;
• 30 vakantiedagen (bij fulltime) en 8% vakantiegeld;
• een pensioenregeling waarbij De Variabele 75% van de premie betaalt en je vrijwillig 25% kunt bijsparen;
• een leaseauto;
• een leasefietsplan, korting op een sportschoolabonnement, korting bij vaste leveranciers en collectieve verzekeringen;
• coaching en opleidingen die passen bij jouw ambities;
• gezellige bedrijfsuitjes en teamactiviteiten.

Werken bij De Variabele

De Variabele onderhoudt, renoveert en verduurzaamt huurwoningen voor woningcorporaties in de regio Nijmegen. Wij werken in langdurige samenwerkingen en houden van een informele sfeer. Je werkt in een betrokken team waarin samenwerking voorop staat. We doen het samen: eerlijk, open en professioneel. Je krijgt ruimte om mee te denken en te groeien.

Interesse?

Herken jij jezelf in dit profiel? Solliciteer dan nu en word projectleider bij De Variabele in Nijmegen. Wij kijken uit naar jouw reactie!

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Techniek & Engineering: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Wat ga je doen:

Als Projectleider renovatie bij De Variabele werk je aan het onderhoud, de renovatie en verduurzaming van huurwoningen voor woningcorporaties in de regio Nijmegen. Veel van onze projecten zijn grootschalig en meerjarig, waarbij langdurige contracten met woningcorporaties centraal staan. Je werkt aan uiteenlopende thema's zoals het toepassen van energetische maatregelen, verhogen van de brandveiligheid en vergroten van het woonplezier van bewoners.

Je verdeelt je tijd over drie hoofdtaken:

• Technische projectleiding en verantwoordelijkheid: Jij draagt de eindverantwoordelijkheid voor één of meerdere grote projecten die zich in verschillende fases bevinden. Dit varieert van grootschalige renovaties van appartementencomplexen tot de verduurzaming van complete woonwijken. Je bewaakt de planning, stuurt teams aan en zorgt ervoor dat de werkzaamheden voldoen aan de hoogste kwaliteitseisen. Hierbij heb je continu oog voor veiligheid, milieu en efficiëntie.
• Communicatie en samenwerking: Je bent de spil in de communicatie tussen De Variabele, woningcorporaties en onze partners. Je zorgt voor een heldere afstemming, waarbij je alle betrokkenen op de hoogte houdt van de voortgang van het project. Je werkt nauw samen met de Projectleider Klant, die de bewonerscommunicatie verzorgt, en zorgt er samen voor dat we zowel de technische uitvoering als de belangen van bewoners optimaal behartigen.
• Financiën en innovatie: Je bewaakt en analyseert de financiën van je projecten, waarborgt de kwaliteit en volledigheid van de projectdocumentatie. Je identificeert eventuele afwijkingen in de calculaties en rapporteert over de voortgang van projecten die variëren van een half tot aan tien miljoen euro. Doordat jij grip hebt zie jij waar kansen liggen om effectiever te werken en helpt deze verbeterslagen te maken. Ook denk je mee in innovatie om de doelstellingen van 2030 en 2050 te behalen, bijvoorbeeld op het gebied van energiebesparing en klimaatbestendigheid.

Wat wij bieden:

• Jij verdient een salaris tussen de € 4.130 en € 5.364 bruto per 4 weken op fulltime-basis, afhankelijk van leeftijd, kennis, kunde en ervaring;
• Pensioenregeling waarbij De Variabele 75% van de premie betaalt, met de mogelijkheid om vrijwillig 25% bij te sparen;
• Een 32 tot 40-urige werkweek;
• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 30 vakantiedagen (bij fulltime) en 8% vakantiegeld;
• Een informele sfeer waarbij werkplezier kenmerkend is voor de organisatie;
• Een plek in een betrokken team waar samenwerking voorop staat;
• Een leaseauto;
• Ruimte om mee te denken én om te groeien;
• Een werkcultuur waarin we het samen doen: eerlijk, open en professioneel.
• Gezellige bedrijfsuitjes en teamactiviteiten;
• Een pakket aan flexibele arbeidsvoorwaarden, waaronder het leasefietsplan, korting op een sportschool abonnement, korting bij vaste leveranciers en collectieve verzekeringen;
• De mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen, zowel op persoonlijk als professioneel vlak, met coaching en opleidingen die passen bij jouw ambities.

Vereisten:

Je bent een daadkrachtige en hands-on projectleider die bekendstaat om je vermogen technische projecten succesvol te organiseren en problemen op te lossen. Je krijgt energie van het managen van verschillende projectfases en het werken met diverse partners. Daarnaast beschik je over:

• Een hbo-diploma in bouwkunde, (technische) bedrijfskunde of een vergelijkbare opleiding.
• Minimaal 5 jaar ervaring met projectmanagement, bij voorkeur in de renovatie- en onderhoudssector, of aannemerij.
• Ervaring met het managen van meerjarige projecten en langdurige samenwerkingen.
• Financieel inzicht en ervaring met het bewaken van projectbudgetten, tot wel €10 miljoen.
• Affiniteit met duurzaamheid, innovatie en veiligheid.

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Techniek & Engineering: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig

Over de vacature

Bij De Variabele werk je niet aan nieuwbouw, maar aan bestaande woningen waar mensen gewoon thuis zijn. Als calculator renovatie zorg jij dat onze projecten goed doordacht zijn én financieel en technisch kloppen. Geen standaard rekensommen, maar maatwerk in de praktijk.

Jouw rol als calculator renovatie

Je werkt aan de voorkant van onze projecten en maakt deel uit van het bedrijfsbureau. Hier komen planvorming en uitvoering samen. Samen met de planvormers werk je aan het verbeteren en verduurzamen van bestaand vastgoed. Je zit in de planvorming (RGS fase 1 t/m 3). Hier bedenken we projecten, rekenen we ze door en maken we ze klaar voor uitvoering.

Jij ziet wat een woning nodig heeft. En wat het kost om het goed te doen.

Wat ga je doen?

• Je vertaalt opnames, inspecties en plannen naar realistische en complete kostprijsberekeningen.
• Je vraagt prijzen op en stemt af met leveranciers en partners.
• Je schakelt intensief met de planvormers en houdt contact met de realisatiekant, zoals werkvoorbereiders en projectleiders.
• Je signaleert risico's, ziet kansen en denkt mee over de beste aanpak.

Wat vragen we van jou?

• Je hebt aantoonbare ervaring als calculator binnen vastgoedonderhoud, renovatie, groot onderhoud of bouw.
• Je hebt een afgeronde bouwkundige opleiding (MBO+/HBO) of aantoonbare bouwkundige kennis door ervaring.
• Je kent calculatie- en uitvoeringsmethodes en werkt met geautomatiseerde calculatieprogramma's.
• Je werkt gestructureerd en nauwkeurig en denkt vooruit.
• Je schakelt makkelijk met projectleiding, uitvoering, leveranciers en opdrachtgevers.

Wat bieden wij jou?

• Een uitstekend salaris dat we elke vier weken uitbetalen.
• Een pensioenregeling waarbij De Variabele 75% van de premie betaalt. Je kunt vrijwillig 25% bijsparen.
• Een werkweek van 32 tot 40 uur.
• 30 vakantiedagen (bij fulltime) en 8% vakantiegeld.
• Een informele sfeer waarin werkplezier centraal staat.
• Een betrokken team waarin samenwerking voorop staat.
• Ruimte om mee te denken en te groeien, met coaching en opleidingen die passen bij jouw ambities.
• Gezellige bedrijfsuitjes en teamactiviteiten.
• Extra voordelen, zoals een leasefietsplan, korting op een sportschoolabonnement, korting bij vaste leveranciers en collectieve verzekeringen.

Werken bij De Variabele

Bij De Variabele doen we het samen: eerlijk, open en professioneel. We richten ons op renovatie en onderhoud van bestaande woningen. Wij maken een duidelijk onderscheid tussen de voorkant en de achterkant van het proces. Als calculator bepaal jij mee hoe een project start.

Interesse?

Herken jij jezelf in dit profiel en wil je met ons aan de slag? Reageer dan snel en laat ons weten wat jij kunt betekenen voor De Variabele.

Direct solliciteren

solliciteer op website van werkgever

Advertentie Cv voorbeelden voor Techniek & Engineering: zo ziet een sterk cv eruit Bekijk het voorbeeld en maak je eigen versie. Bekijk voorbeeld Geen account nodig