Vacatures in Zwolle

Over de vacature

Wat je gaat doen

Wil jij een belangrijke rol spelen in de productie van hoogwaardige voedingsproducten binnen de gezondheidszorg? Als assistent operator op de liquid afdeling in Zwolle werk je in een moderne en innovatieve productieomgeving waar kwaliteit en veiligheid voorop staan. Met een 5-ploegendienst en volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, draag je dagelijks bij aan een soepel productieproces dat levens verbetert.

Wat ga je doen: - Je bewaakt het productieproces en grijpt in bij afwijkingen om de productielijn optimaal te laten draaien.

• Je stelt machines om voor verschillende productiebatches en zorgt dat alles volgens de richtlijnen verloopt.
• Je controleert de kwaliteit van de producten en werkt volgens strenge veiligheids- en hygiënenormen.
• Je houdt de werkplek en machines schoon en veilig, zodat het productieproces vlekkeloos blijft verlopen.
• Je werkt nauw samen met collega’s om continu verbeteringen door te voeren en het team sterker te maken.

Wat we je bieden

• Een salaris tussen €3.300 en €3.800 bruto per maand, inclusief 23,93% ploegentoeslag.
• Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een fulltime dienstverband van 34 tot 40 uur per week in een 5-ploegendienst.
• 8,33% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering over de gewerkte uren.
• Reiskostenvergoeding vanaf 6 km woon-werkafstand.
• Goede begeleiding, doorgroeimogelijkheden en werken in een moderne, veilige en innovatieve productieomgeving.

Bij Start People belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten altijd aan bij die van collega's die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn. Dit betekent dat naast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-vergoedingen en overige looncomponenten onderdeel zijn van je arbeidsvoorwaarden. Functie-eisen

We zoeken een technisch ingestelde teamspeler die nauwkeurig werkt.

• Afgeronde MBO 3- of MBO 4-opleiding, technisch gericht.
• Fulltime beschikbaar voor een 5-ploegendienst.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal.
• Zelfstandig werken en actief samenwerken met collega’s.
• Ervaring in een productieomgeving is een pre.

Over het bedrijf

Onze organisatie, gevestigd in het bruisende Zwolle, is een toonaangevende speler binnen de gezondheidszorg. Met een rijke geschiedenis en een sterke focus op innovatie, werken wij dagelijks aan oplossingen die levens verbeteren en verlengen. Onze kernwaarden – samenwerking, betrokkenheid en vooruitgang – vormen de basis van alles wat we doen. Het moderne kantoor is goed bereikbaar, zowel met het openbaar vervoer als met de auto, en biedt een inspirerende omgeving waar je jouw talenten kunt ontwikkelen.

Wat ons onderscheidt, is onze toewijding aan persoonlijke groei en een gezonde werk-privébalans. We investeren in uitgebreide inwerkprogramma's, ondersteunen duurzame initiatieven en organiseren regelmatig teambuildingactiviteiten. Bij ons krijg je de ruimte om te groeien, samen te werken en een positieve impact te maken.

Het team

Je komt terecht in een hecht en divers team dat bestaat uit gedreven professionals met uiteenlopende achtergronden. Samen streven we naar het leveren van de hoogste kwaliteit binnen een cultuur van openheid en samenwerking. Er is volop ruimte om van elkaar te leren, ideeën te delen en jezelf verder te ontwikkelen. Door de combinatie van expertise en collegialiteit zorgen we voor een prettige werksfeer waarin iedereen zich welkom voelt.

Over de vacature

Wat je gaat doen

Als assistent operator werk je in een moderne productieomgeving in Zwolle, waar je bijdraagt aan de productie van hoogwaardige voedingsproducten voor de gezondheidszorg. In deze rol ben je een belangrijke schakel in het soepel laten draaien van de productielijn, waarbij kwaliteit, veiligheid en nauwkeurigheid centraal staan. Je krijgt de kans om het productieproces van binnen en buiten te leren kennen en samen met je collega’s te zorgen voor een optimaal resultaat. Met een 5-ploegendienst en volop ontwikkelmogelijkheden, is dit een unieke kans om jouw technische vaardigheden verder te ontwikkelen.

Jouw verantwoordelijkheden: - Het bewaken van de productielijn en nauwlettend controleren van het proces.

• Signaleren en bijsturen van afwijkingen om een soepel verloop te garanderen.
• Ombouwen en instellen van machines voor verschillende productiebatches.
• Uitvoeren van kwaliteitscontroles volgens strenge veiligheids- en hygiënenormen.
• Reinigen van machines, apparatuur en werkplekken om een veilige werkomgeving te behouden.

Wat we je bieden

Bij ons krijg je niet alleen een baan, maar ook een kans om je carrière naar een hoger niveau te tillen. We bieden een moderne werkomgeving met uitstekende voorwaarden die jouw professionele en persoonlijke groei ondersteunen.

• €3.300 tot €3.800 bruto per maand, inclusief ploegentoeslag.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Fulltime dienstverband van 34 tot 40 uur per week.
• 23,93% ploegentoeslag voor werken in een 5-ploegendienst.
• 8,33% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering.
• Reiskostenvergoeding vanaf 6 km woon-werkafstand.
• Goede begeleiding en doorgroeimogelijkheden richting operator.
• Werken in een veilige, innovatieve productieomgeving.

Bij Start People belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten altijd aan bij die van collega's die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn. Dit betekent dat naast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-vergoedingen en overige looncomponenten onderdeel zijn van je arbeidsvoorwaarden.

Functie-eisen

• Je hebt een afgeronde MBO 3- of MBO 4-opleiding.
• Je bent fulltime beschikbaar voor een 5-ploegendienst.
• Je beheerst de Nederlandse taal goed, mondeling en schriftelijk.
• Je werkt nauwkeurig en zoekt actief samenwerking met collega’s.
• Ervaring in een productieomgeving is een pre, geen vereiste.

Over het bedrijf

Gevestigd in het bruisende Zwolle, is onze organisatie een toonaangevende speler in de gezondheidszorg. Met een rijke geschiedenis en een sterke focus op innovatie werken we dagelijks aan oplossingen die levens verbeteren en verlengen. Onze kernwaarden – samenwerking, betrokkenheid en vooruitgang – vormen de basis van alles wat we doen.

Wat ons onderscheidt, is onze toewijding aan persoonlijke groei en een gezonde werk-privébalans. We bieden uitgebreide inwerkprogramma's, stimuleren duurzame initiatieven en organiseren teambuildingactiviteiten om een inspirerende werkomgeving te creëren.

Ben jij klaar om jouw talenten in te zetten en samen met ons een verschil te maken?

Over de vacature

Wat ga je doen: In deze omgeving kom je werken

De Zorgcentrale van Frion staat op de IJsselbolder in Zwolle. Vanuit deze centrale bieden wij 24 uur per dag zorg en ondersteuning aan onze cliënten. We geloven dat technologie de zorg versterkt en helpt om rust, veiligheid en continuïteit te bieden.

In de Zorgcentrale komen zorg en technologie samen. Het is een dynamische werkplek waar je samenwerkt met collega’s op de woonlocaties. Zo zorgen we er samen voor dat cliënten zich gezien, gehoord en veilig voelen – dag en nacht. Voor onze vroege en late diensten zijn wij op zoek naar nieuwe collega’s.

Lijkt het jou leuk om met behulp van technologie zorg en ondersteuning te bieden aan cliënten en woonlocaties? Dan maken we graag kennis met je.

Wat wij bieden:

Wat wij jou bieden

• Een vast contract voor minimaal 20 uur in de week, waarbij je ook flexibel kunt werken binnen Frion. Samen met jou kijken we graag naar de mogelijkheden;
• Een jaarrooster waarbij we streven naar 8-uursdiensten;
• Een bruto maandsalaris tussen €2.893,- en €3.902,- (o.b.v. 36 uur) conform de CAO Gehandicaptenzorg FWG 40, met 8% vakantiegeld én 8,33% eindejaarsuitkering;
• Je ontvangt een reiskostenvergoeding van €0,20 per kilometer. We vergoeden het volledige aantal kilometers van je woon-werkverkeer. Reis je met het OV dan vergoeden we de kosten volledig;
• Een werkomgeving waarin we oog hebben voor jouw duurzame inzetbaarheid. Bij Frion vinden we het belangrijk dat medewerkers plezier in het werk hebben en zich fit en vitaal voelen;
• De mogelijkheid om officiële feestdagen in te wisselen voor de feest- en gedenkdagen die passen bij jouw levensovertuiging;
• Een goede pensioenregeling via het Pensioenfonds Zorg en Welzijn;
• Via ons Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden (MKA) kies je de voordelen die bij jou passen, zoals aantrekkelijke regelingen voor een fiets, elektronica en je sport;
• Een uitgebreid aanbod aan leuke opleidings- en leermogelijkheden, waaronder inspirerende leercafés, methodiektrainingen en collegeavonden met bekende sprekers.

Over het bedrijf:

Over Frion: Samen werken aan een betekenisvol leven

Wij stellen mensen met een verstandelijke beperking in staat hun leven betekenisvol te leven; nu en in de toekomst. Dit doen we samen. Samen met verwanten, partners in de regio, de buurt, maar bovenal met de cliënten zelf.

Wij werken langs de lijnen van de Leef- en Ondersteuningsconcepten (LOC’s). Dit betekent dat we zorg en ondersteuning bieden afgestemd op niveau van functioneren en passend bij de levensfase van cliënten. Onderdeel daarvan is dat we integraal werken: Samen met collega’s, naasten en de cliënt zelf kijken we als één team naar wat iemand écht nodig heeft, zodat je met hart en aandacht bijdraagt aan een zo betekenisvol mogelijk leven. Deze manier van werken vraagt om een open houding, betrokkenheid en het lef om verder te kijken dan alleen je eigen taken. We helpen en versterken elkaar, zodat we samen kunnen staan voor zorg die écht het verschil maakt.

Frion is in 2025 bestuurlijk gefuseerd met Baalderborg om samen nog betere zorg te kunnen bieden.

Sollicitatieproces:

Ben je geinteresseerd in deze functie? Solliciteer dan eenvoudig via onze website!

Zijn jij en Frion een match? Dan wil je natuurlijk goed van start in jouw nieuwe rol. Wij zorgen voor een goed inwerkprogramma en je krijgt een buddy. Afhankelijk van jouw ervaring en achtergrond kan een Talent Motivatie Analyse (TMA) ingezet worden om jouw start op de zorgcentrale zo goed mogelijk te ondersteunen.

Vereisten:

Dit ben jij

• Je hebt een zorgdiploma op minimaal niveau 3;
• Je hebt affiniteit met mensen met een verstandelijke beperking;
• Je bent digivaardig en vindt het leuk om met nieuwe technologie te werken;
• Je bent flexibel, stressbestendig en kunt goed zelfstandig beslissingen nemen;
• Je hebt een rijbewijs B.

Over de vacature

*Standplaats:

• Regio Zwolle
  *Dienstverband:

• 24–40 uur per week
  *Salaris:

• €3.700 – €5.500 bruto per maand (afhankelijk van ervaring)

De functie ##

Binnen een multidisciplinair team werk je nauw samen met bedrijfsartsen en andere professionals. Als procesbewaker zorg je ervoor dat alle betrokkenen de juiste stappen uitvoeren volgens de Wet Verbetering Poortwachter. Daarnaast ben je een aanspreekpunt voor collega’s, waarbij je jouw kennis deelt en bijdraagt aan de ontwikkeling van junior collega’s.

Wat neem je mee?

Als Casemanager Verzuim speel je een centrale rol in de begeleiding van zieke werknemers naar duurzaam herstel. Je adviseert werkgevers en werknemers over ziekteverzuim, re-integratie en relevante wet- en regelgeving.

• HBO werk- en denkniveau en een CROV/ROV/RCCM opleiding
• Minimaal 1 jaar werkervaring op het gebied van verzuim
• Sterke organisatorische en planningsvaardigheden
• Betrokken en sociaal ingesteld met een samenwerkingsgerichte houding
• Vaardig in het geven van gevraagd en ongevraagd advies

Wat bieden wij?

• Een contract voor 24-40 uur per week
• Een brutosalaris van €3.700 - €5.500 per maand, afhankelijk van ervaring
• Mogelijkheden tot hybride werken
• Investeringen in jouw ontwikkeling door scholing, trainingen en doorgroeimogelijkheden

Over de organisatie

Je werkt bij een snelgroeiende en dynamische organisatie met een persoonlijke aanpak. Samen met een hecht team van professionals draag je bij aan duurzame inzetbaarheid en werkgeluk. Samen streven jullie naar een optimale begeleiding van klanten en medewerkers. ##

Interesse?

Ben jij geïnteresseerd in deze leuke functie? Stuur je CV en motivatiebrief naar onze Consultant Rutger Schobben via rutger@prorences.nl of solliciteer vandaag nog!

Meer informatie over Prorences / direct solliciteren:
Prorences is een arbeidsbemiddelingsbureau met een specialisatie in de zorgsector. Prorences richt zich op zorgprofessionals, van verpleegkundigen, artsen en paramedici tot aan assistenten, zorgmanagement en case managers. Klik op de knop ‘solliciteren’ om direct te solliciteren. Voor meer informatie over deze vacature en andere mogelijkheden kun je contact opnemen met ons via +31 (0)20 2443172 of via onze website.
Ben je zelf niet geïnteresseerd, maar ken je wel dé persoon voor deze job? Bij een succesvolle verwijzing ontvang je een tegoedbon van €250,-.

Over de vacature

Functietitel: Specialist Risicobeheersing & Compliance
Recruiter: Noëlle Boering
Vacature-ID: 4565

Specialist Risicobeheersing en Compliance – Drinkwateroperatie

Bouw jij mee aan een veilige, beheerste en toekomstbestendige organisatie?

Voor Drinkwateroperatie (DWO) zijn wij op zoek naar een Specialist Risicobeheersing & Compliance. Je werkt dichtbij de praktijk, maar met impact tot op directieniveau. Een functie voor iemand die durft te adviseren, soms stevig als het moet – maar altijd constructief. Geen dag is hetzelfde en je draagt bij aan iets belangrijks: Iedere dag 1 miljard liter drinkwater van topkwaliteit winnen, zuiveren en leveren. Elke druppel telt!

Je standplaats is Zwolle, maar je werkt ook samen met collega’s in andere regio’s.

Waar jij mee aan de slag gaat

Als Specialist Risicobeheersing & Compliance ben jij het geweten van de operatie. Jij zorgt ervoor dat risico’s zichtbaar worden, beheerst blijven én dat we aantoonbaar voldoen aan wet- en regelgeving. Met jouw scherpe blik, overtuigingskracht en adviesvaardigheden help je management en collega’s om elke dag betere keuzes te maken.

Belangrijke taken

In deze nieuwe specialistische rol ben jij het aanspreekpunt en de sparringpartner voor lijnmanagement, procesmanagers, milieuspecialisten en medewerkers binnen DWO als het gaat om risicobeheersing en compliance. Jij:

• Vindt het leuk om deze nieuwe functie binnen DWO verder vorm te geven en neer te zetten.

• Denkt actief mee en geeft advies over risico’s in het werk– ook als er niet direct om wordt gevraagd. Je helpt collega’s om risico’s goed te beheersen.

• Organiseert en begeleidt risicoworkshops en zorgt ervoor dat management en medewerkers zich meer bewust worden van risico’s, de te treffen maatregelen én hun rol daarin.

• Ziet het snel als iets niet klopt: risico’s, afwijkingen of regels die niet goed worden nageleefd. Je spreekt mensen daarop aan en zet aan tot verbetering, zo nodig met een duidelijk en niet‑vrijblijvend advies.

• Controleert of processen, werkinstructies en projecten voldoen aan de wet, aan interne afspraken en aan procedures.

• Stelt vast of beheersmaatregelen werken en vertaalt de uitkomsten naar heldere en begrijpelijke rapportages over risico’s en compliance.

• Helpt het management bij veranderingen in wet‑ en regelgeving en zorgt ervoor dat aantoonbaar wordt vastgelegd dat hieraan wordt voldaan.

• Draagt bij aan slimmer en beter werken door risico’s en compliance structureel onderdeel te maken van het dagelijks werk.

• Bent de Privacy Contactpersoon voor de afdeling en speelt een belangrijke rol in het naleven van de AVG.

Je maakt deel uit van het team Kwaliteits- & Verandermanagement binnen DWO en werkt nauw samen met collega’s van DWO en Interne Beheersing & Verbetering. Zo nodig stem je ook af met collega's uit andere afdelingen. Je rapporteert aan de Teammanager Kwaliteits- & Verandermanagement en escaleert bij significante risico’s richting de directeur van DWO.

Wat bieden wij jou?

• Een inhoudelijk stevige en zichtbare rol met directe impact op de organisatie.

• Veel ruimte voor eigen inzicht, initiatief en professionele ontwikkeling.

• Samenwerking met bevlogen professionals in een team dat werkt aan kwaliteit en verandering.

• Een werkomgeving waarin veilig en compliant werken essentieel is voor onze maatschappelijke opdracht.

Wat breng jij mee?

We zijn vooral benieuwd naar wie jij bent én wat jij kunt. Belangrijk is dat je:

• Analytisch en kritisch bent, zonder het praktische doel uit het oog te verliezen.

• Een overtuigend adviseur en stevige gesprekspartner voor management bent.

• Zelfstandig, proactief en organisatie-sensitief te werk gaat.

• Gericht bent op verbetering, aantoonbaarheid en kwaliteit.

• Overzicht houdt, scherpe vragen stelt en draagvlak weet te creëren.

• Sterke communicatieve vaardigheden hebt en het lef hebt om ook in lastige situaties te duidelijk te zijn.

Daarnaast heb je:

• Een afgeronde hbo-opleiding in de richting van Recht, Risicomanagement, Kwaliteitsmanagement of vergelijkbaar.

• 3–5 jaar relevante werkervaring binnen risicomanagement, compliance, AO/IC of kwaliteitsmanagement.

• Kennis van en ervaring met de toetsing van de toepassing van wet- en regelgeving, risicomanagement in de praktijk.

Zo zorgen we voor jou

Als Specialist Risicobeheersing & Compliance versterk je ons voor 32–40 uur per week. Hiervoor kun je onder andere rekenen op de volgende arbeidsvoorwaarden (op basis van 40 uur per week):

• Een salaris van maximaal € 5.877,-- bruto per maand (schaal 10, op basis van de cao van juli 2026) en daarnaast een Flexibel Arbeidsvoorwaarden Budget (FAB) van 15,49% bovenop je salaris. Dit budget bevat onder andere je vakantiegeld en eindejaarsuitkering.

• Mogelijkheid tot flexibel en hybride werken (thuis en op Vitens-kantoren in Zwolle, Utrecht, Arnhem en Leeuwarden);

• 31,5 vakantiedagen;

• € 1.000 budget voor loopbaan- of opleidingsadvies of advies over jouw financiële fitheid en ruime opleidingsmogelijkheden.

En er is meer. Wil je een overzicht van al onze arbeidsvoorwaarden? Ga naar Arbeidsvoorwaarden – Drinkwaterbedrijf Vitens .

Onze toekomst, jouw toekomst

Meewerken aan het toekomstbestendig maken van ons drinkwatervoorziening? Dan ontvangen wij graag je sollicitatie voor 12 okotober 2026 . De eerste gesprekken worden gepland op 20 oktober.

Vragen over de procedure? Kijk hier naar de sollicitatieprocedure binnen Vitens of stel je vragen aan onze recruiter Noëlle Boering via NOELLE.BOERING@VITENS.NL.

Meer weten over de inhoud van de functie? Mail teammanager Karin Offenberg via KARIN.OFFENBERG@VITENS.NL.

Samen elke druppel duurzaam

Wij hebben als grootste drinkwaterbedrijf het doel om voor 2030 elke druppel duurzaam te maken. Benieuwd hoe wij dit willen realiseren? Kijk dan even op Over Vitens | Vitens.

Vitens is belangrijk voor de basisvoorzieningen in onze maatschappij. Daarom vragen wij altijd een screening aan voordat we iemand aannemen. Onderdeel van deze screening is het aanleveren van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

Deze vacature wordt intern en extern gelijktijdig gepubliceerd. Bij gebleken geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang. Een Talent Motivatie Analyse kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure. De eerste gesprekken vinden plaats op dinsdag 9 juni 2026.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Over de vacature

Functietitel: Medior Engineer Elektrotechniek
Recruiter: Daniëlle Bijsterbosch
Vacature-ID: 4557

Medior Engineer Elektrotechniek

Voor ons team Elektrotechniek zijn wij in de regio Zwolle of Arnhem op zoek naar een nieuwe collega. Geen dag is hetzelfde en je draagt bij aan iets belangrijks: Iedere dag 1 miljard liter drinkwater van topkwaliteit winnen, zuiveren en leveren. Elke druppel telt!

Waar jij mee aan de slag gaat

Je wordt binnen het verzorgingsgebied van Vitens met name ingezet op bovengrondse projecten: de bouw, verduurzamen en renovatie van productielocaties . Zeg maar de ‘waterfabrieken’ voor het oppompen, zuiveren en distribueren van vers drinkwater. Dit soort projecten lopen van een half jaar tot wel zeven jaar, en jij blijft van begin tot het einde betrokken. We zoeken daarom ook een collega die een duurzame relatie met Vitens wil aangaan. Bij Vitens zit enorm veel expertise over waterinfrastructuur. Daarnaast profiteren we natuurlijk ook van de kennis bij onze leveranciers. Als Engineer krijg jij een belangrijke regierol vanaf het opstellen van het ontwerp en vervolgens het begeleiden van het project tot het gewenste eindresultaat. Belangrijke taken zijn:

• Toepassen van actuele ontwerpstandaarden en het definiëren van oplossingen op basis van de geldende standaarden.
• Bijdragen aan doorontwikkeling van onze huidige ontwerpstandaarden door het inbrengen van verbetersuggesties.
• Bewaken van scope, tijd, budget en kwaliteit vanuit je eigen discipline.
• Bijdragen aan interdisciplinaire kennisontwikkeling en -overdracht binnen Vitens.
• Nauw samenwerken met ingenieursbureaus, leveranciers en aannemers.
• Zorgen voor sterk intern netwerk met collega’s, team-, project- en afdelingsmanagers.
• Opleveren van documentatie en installatiedelen vanuit je disciplinescope aan de interne klant.

Binnen deze functie vervul je ook de rol van VGCO (Veiligheids- en Gezondheidscoördinator Ontwerpfase), waarbij je verantwoordelijk bent voor het coördineren en borgen van veiligheid en gezondheid gedurende het gehele project. Je zorgt ervoor dat risico’s vroegtijdig worden geïnventariseerd (o.a. via de Project RI&E) en dat V&G-eisen structureel worden verwerkt in het ontwerp en de projectdocumentatie, en gedurende het proces worden getoetst en geactualiseerd.Daarbij ligt de nadruk op regie en samenhang: je bewaakt de afstemming tussen disciplines, stimuleert dat betrokken partijen hun V&G-verantwoordelijkheden invullen en zorgt dat de juiste expertise wordt betrokken. Inhoudelijke toetsing en specialistische V&G-kennis liggen waar nodig bij V&G-specialisten, die je actief betrekt en inzet.Tot slot zorg je voor een volledige en zorgvuldige overdracht van V&G-documenten naar de uitvoeringsfase en het beheer, zodat veiligheid in alle fasen van het project geborgd blijft.

Als Medior Engineer versterk jij het team Elektrotechniek. Dit team bestaat uit 23 professionals, waaronder Jeroen Tiemes, Teammanager Expertise Elektrotechniek. Benieuwd hoe Jeroen het werken bij Vitens ervaart?

‘’Onze afdeling bestaat uit betrokken en gedreven professionals die altijd bereid zijn elkaar te helpen. De werksfeer is heel goed. Qua opbouw van het team hebben we een goede mix tussen collega’s die al lang bij Vitens werken en nieuwkomers. Dat geeft een mooie dynamiek van kennis, ervaring en nieuwe inzichten. Uiteindelijk staan we met elkaar voor het leveren van zo goed mogelijke producten, en daar zijn we trots op. Het is gaaf om te zien als vanuit het project nieuwe of gerenoveerde installaties opgeleverd worden en in bedrijf zijn. We geven dan steeds meer invulling aan de uitdaging waar Vitens voor staat”

“Een van de uitdagingen waar we vol energie mee aan de slag zijn, is het verduurzamen van ons hele proces — van bron tot aan de kraan. Op dit moment rollen we een groot verduurzamingsprogramma uit waarbij we op tientallen Vitens‑locaties zonnepaneelinstallaties plaatsen. Daarmee wekken we zelf een flink deel van onze energie op.

En precies bij dit soort projecten hebben we jouw technische kennis als engineer keihard nodig”

Wat breng jij mee?

We zijn vooral benieuwd naar wie jij bent én wat jij kunt. Wij komen graag in contact met professionals die niks belangrijker vinden dan het resultaat: de best mogelijke installaties voor de productie van zuiver en schoon drinkwater. Van belang is dat je gék bent op en kennis hebt van je eigen discipline, maar ook dat je geïnteresseerd bent om steeds meer kennis van aangrenzende vakgebieden op te doen. Dat is in onze brede en gevarieerde projecten onontbeerlijk.

Verder rekenen we op jou:

• Minimaal een afgeronde MBO 4 opleiding met elektrotechnische inhoud;
• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring in dit vakgebied;
• Je bent gericht op het behalen van resultaat en het oplossen van problemen;
• Aantoonbare ervaring met projectmatig werken (bijvoorbeeld Prince 2 / IPMA);
• Projectervaring opgedaan in de infra-sector, en affiniteit in de drinkwaterbranche;
• Je pakt je verantwoordelijkheid in je rol als coördinerend teamspeler;
• Kennis van NEN1010, NEN-EN-61439, NEN-EN-60204.
• Bereidheid je verder te ontwikkelen binnen en buiten je vakgebied.

Zo zorgen wij voor jou

Als Medior Engineer Elektrotechniek versterk je ons 32-40 uur per week. Hiervoor kun je onder andere rekenen op de volgende arbeidsvoorwaarden (op basis van 40 uur per week):

• Inschaling in schaal 9 met een minimum van €3.773,00 en een maximum van €5.228,00 bruto per maand. Daarnaast ontvang je maandselijks een Flexibel Arbeidsvoorwaarden Budget (FAB) van 15,49% boven op je salaris. Dit budget bevat onder andere je vakantiegeld en eindejaarsuitkering;
• Een uitgebreid onboardings- en opleidingstraject;
• Goede doorgroeimogelijkheden;
• Mogelijkheid tot thuiswerken;
• 31,5 vakantiedagen;
• €1.000,00 ontwikkelingsbudget.

En er is meer. Wil je een overzicht van al onze arbeidsvoorwaarden? Ga naar .

Onze toekomst, jouw toekomst

Meewerken aan het toekomstbestendig maken van ons drinkwatervoorziening? Dan ontvangen wij graag je sollicitatie.

Vragen over de procedure? Kijk hier naar de sollicitatieprocedure binnen Vitens of stel je vragen aan onze recruiter Daniëlle Bijsterbosch via DANIELLE.BIJSTERBOSCH@VITENS.NL.

Meer weten over de inhoud van de functie? Mail teammanager Jeroen Tiemes via JEROEN.TIEMES@VITENS.NL.

Samen elke druppel duurzaam

Wij hebben als grootste drinkwaterbedrijf het doel om voor 2030 elke druppel duurzaam te maken. Benieuwd hoe wij dit willen realiseren? Kijk dan even op Over Vitens | Vitens.

Vitens is belangrijk voor de basisvoorzieningen in onze maatschappij. Daarom vragen wij altijd een screening aan voordat we iemand aannemen. Onderdeel van deze screening is het aanleveren van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Over de vacature

Functietitel: Senior Engineer Bouwkunde
Recruiter: Daniëlle Bijsterbosch
Vacature-ID: 4482

Senior Engineer Bouwkunde, Regio Zwolle, Arnhem of Utrecht

Ben jij de Senior Engineer Bouwkunde die in de regio Zwolle, Arnhem of Utrecht de regierol in boeiende, gevarieerde projecten wil pakken? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Wat doet een Senior Engineer Bouwkunde bij Vitens?

Binnen de afdeling Ontwerp & Aanleg werken uiteenlopende disciplines samen aan renovatie- en nieuwbouwprojecten. Werktuigbouwkundigen, elektrotechnici, procesautomatiseringsdeskundigen en procestechnologen zorgen voor de primaire processen, en ecologen en omgevingsmanagers bewaken de inpassing in de natuurlijke en maatschappelijke omgeving.

Het werken in multidisciplinaire teams voor een product wat ertoe doet maakt dit een interessante functie. Daarnaast ben je binnen Vitens betrokken vanaf het eerste plan tot aan de uitvoering, waardoor je je inbreng van papier tot aan een functionerende installatie ziet groeien.Binnen een multidisciplinair team onder leiding van een projectverantwoordelijke word jij de disciplineleider voor de bouwkundige aspecten. Verantwoordelijk werk, want je zorgt dat de processen op een veilige, constructief logische, betaalbare en esthetisch verantwoorde manier ‘onder dak’ gebracht worden. Van het pomphuis ergens in de natuur, via de bovengrondse productiefaciliteiten en zuiveringsinstallaties tot de reinwaterkelder met zijn veelal betonnen reservoirs… je collega’s zorgen voor de techniek, jij regelt de bouwkundige schil die daarbij past.

Concrete taken zijn:

• Bouwkundige regierol in investeringsprojecten op het gebied van drinkwatertechnologie;
• Bijdragen aan integraal ontwerp en de realisatie daarvan binnen multidisciplinaire teams;
• Toepassen actuele ontwerpstandaarden en afstemmen met andere disciplines;
• Stakeholder management met contacten binnen en buiten de organisatie.

Het mag duidelijk zijn dat samenwerking hier het toverwoord is. Niet alleen met de andere disciplines, maar ook met externe adviesbureaus en architecten en – niet te vergeten – het bevoegd gezag: gemeentes, waterschappen en andere overheden die betrokken zijn bij grondverzet en natuurbeheer. We opereren vaak op de mooiste plekjes van Nederland, ook in Natura 2000 gebieden, dus de regeldruk is groot. Daar moet je tegen kunnen. De werkdruk is redelijk onvoorspelbaar. We trekken soms bouwkundige sprintjes die je in een paar maanden kunt afronden, maar je coördineert ook marathonprojecten, gebouwen van duizenden kuub met soms een doorlooptijd van 7 tot 8 jaar. Je moet dus niet alleen ‘korte klappen’ willen maken.

“Vitens staat voor een grote uitdaging de komende jaren om de drinkwatervoorziening toekomstbestendig te maken en ook in de toekomst voldoende drinkwater van goede kwaliteit te leveren. Om deze uitdaging aan te gaan en te zorgen dat dit gaat lukken, maakt het werken bij Vitens erg uitdagend en interessant.”

Over het team

Binnen het team werk je samen met je collega bouwkundigen die werken op andere projecten binnen het werkgebied van Vitens. Doormiddel van team overleggen en kennisdelingssessies zorgen we dat we elkaar op de hoogte houden van ontwikkelingen en uitdagingen binnen ons vakgebied. Daarnaast bestaat het team uit werktuigbouwkundigen die verantwoordelijk zijn voor het werktuigbouwkundige aspect van de projecten en bronspecialisten die verantwoordelijk zijn voor de nieuwe waterbronnen. Het team is een mix jong en oud en van collega’s met vele jaren ervaring in de drinkwaterwereld en collega’s die uit andere vakgebieden zijn ingestroomd. Dit zorgt voor een mooie mix en balans tussen ervaring en nieuwe inzichten.

Binnen deze functie vervul je ook de rol van VGCO (Veiligheids- en Gezondheidscoördinator Ontwerpfase), waarbij je verantwoordelijk bent voor het coördineren en borgen van veiligheid en gezondheid gedurende het gehele project. Je zorgt ervoor dat risico’s vroegtijdig worden geïnventariseerd (o.a. via de Project RI&E) en dat V&G-eisen structureel worden verwerkt in het ontwerp en de projectdocumentatie, en gedurende het proces worden getoetst en geactualiseerd.Daarbij ligt de nadruk op regie en samenhang: je bewaakt de afstemming tussen disciplines, stimuleert dat betrokken partijen hun V&G-verantwoordelijkheden invullen en zorgt dat de juiste expertise wordt betrokken. Inhoudelijke toetsing en specialistische V&G-kennis liggen waar nodig bij V&G-specialisten, die je actief betrekt en inzet.Tot slot zorg je voor een volledige en zorgvuldige overdracht van V&G-documenten naar de uitvoeringsfase en het beheer, zodat veiligheid in alle fasen van het project geborgd blijft.

Wat breng je mee aan kennis en vaardigheden?

Als nieuwe Senior Engineer Bouwkunde bij Vitens is het belangrijk dat je zowel inhoudelijke kennis en vaardigheden bezit. Wij zoeken een echte senior die het boeiend vindt om in een gevarieerd technisch landschap de bouwkundige discipline te vertegenwoordigen en daarbij ook zelf het voortouw te nemen.Je wilt graag een bijdrage leveren aan de drinkwatervoorziening en bent altijd bereid je eigen expertise te verbreden (bijvoorbeeld met een Hogere Opleiding Drinkwater) én te delen. Zo help je de vernieuwingskracht, effectiviteit en flexibiliteit van onze projectorganisatie te vergroten.

Andere functie-eisen:

• Bouwkunde op hbo-niveau en affiniteit met drinkwater en/of de procesindustrie;
• Ervaring met multidisciplinaire projecten en bij voorkeur Prince 2;
• Analytisch vermogen, ondernemingslust, onafhankelijke instelling en overtuigingskracht;
• Je bent een communicatief sterke teamplayer met gevoel voor ‘wat er speelt'.

Zo zorgen wij voor jou

Als senior engineer Bouwkunde versterk je ons team 32 tot 40 uur per week. Hiervoor kun je onder andere rekenen op de volgende arbeidsvoorwaarden (op basis van 40 uur per week):

• tot € 5756,- bruto per maand (schaal 10, volgens cao 2026). Daarnaast ontvang je een Flexibel Arbeidsvoorwaarden Budget (FAB) van 16,51% boven op je salaris. Dit budget bevat onder andere je vakantiegeld en eindejaarsuitkering;
• Mogelijkheid tot thuiswerken;
• 31,5 vakantiedagen;
• €1.000,00 ontwikkelingsbudget.

En er is meer. Wil je een overzicht van al onze arbeidsvoorwaarden? Ga naar .

Onze toekomst, jouw toekomst

Meewerken aan het toekomstbestendig maken van ons drinkwatervoorziening? Dan ontvangen wij graag je sollicitatie.

Vragen over de procedure? Kijk hier naar de sollicitatieprocedure binnen Vitens of stel je vragen aan onze recruiter Daniëlle Bijsterbosch via DANIELLE.BIJSTERBOSCH@VITENS.NL.

Meer weten over de inhoud van de functie? Mail teammanager Frank Schiphorst via Frank.Schiphorst@vitens.nl.

Samen elke druppel duurzaam

Wij hebben als grootste drinkwaterbedrijf het doel om voor 2030 elke druppel duurzaam te maken. Benieuwd hoe wij dit willen realiseren? Kijk dan even op Over Vitens | Vitens.

Vitens is belangrijk voor de basisvoorzieningen in onze maatschappij. Daarom vragen wij altijd een screening aan voordat we iemand aannemen. Onderdeel van deze screening is het aanleveren van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Over de vacature

Functietitel: (Senior) Contractmanager Bovengrondse Projecten
Recruiter: Daniëlle Bijsterbosch
Vacature-ID: 4399

Wil jij impact maken op iets wat écht essentieel is? Schoon en betrouwbaar drinkwater. Als Contractmanager speel jij een belangrijke rol in de projecten die onze infrastructuur toekomstbestendig maken. Jij zorgt dat afspraken niet alleen kloppen op papier, maar ook werken in de praktijk.

Wat ga je doen?

Jij weet als geen ander hoe belangrijk raamovereenkomsten zijn. Met jouw ervaring zorg je voor het optimaal functioneren- én de doorontwikkeling ervan. Jij:

• Werkt vanuit een relationele samenwerking. Jij voelt haarfijn aan wat nodig is om de samenwerking goed te houden, zonder de scherpte op afspraken en resultaten te verliezen
• Neemt actief deel aan projecten die vanuit de raamovereenkomst worden opgestart en ben je aanspreekpunt voor het projectteam
• Adviseert projectteams over passende contract- en samenwerkingsmodellen
• Treedt op als auteur én regisseur van contractdocumenten
• Bewaakt kaders en afspraken, zowel in de ontwerpfase als tijdens de realisatie
• Signaleert en adresseert structurele kansen en zorgt voor duurzame verbeteringen
• Draagt bij aan markt- en inkoop strategieën samen met de afdeling inkoop

Over het team -Markt en Samenwerking-

Het team bestaat uit een aantal contractmanagers, senior contractmanagers en contractbeheerders. Samen leveren wij expertise op het gebied van contract- en leveranciersmanagement in verschillende sectoren.

Je komt te werken in een bedrijf met een fijne cultuur met een mooie maatschappelijk bijdrage. Op onze afdeling combineren wij hard werken met humor en gezelligheid. Het team doet naast het leuke en interessante werk ook buiten het werk leuke activiteiten, zoals teamuitjes/ afdelingsuitjes en borrels. Door de samenwerk dag(en) op kantoor hebben we een hechte band. Daarnaast heb je veel vrijheid en flexibiliteit in je werkzaamheden en is er voldoende ruimte voor eigen initiatief en ontwikkelingsmogelijkheden.

Wat breng jij mee?

Jij bent een krachtige gesprekspartner die contractuele kennis combineert met gevoel voor samenwerking. Verder heb je:

• HBO+ werk- en denkniveau
• Aantoonbare ervaring met bouwteamovereenkomsten
• Grondige kennis van UAV- en UAV-GC-contracten
• De vaardigheid om rol en gedrag af te stemmen op de contractvorm
• Een proactieve en verbindende werkstijl

Enthousiast, maar mis je nog wat ervaring of vink je niet alles af? Reageer gerust, want we zoeken nadrukkelijk ook talentvolle contractmanagers met groeipotentieel.

Wat bieden wij?

Voor deze functie kun je rekenen op de volgende arbeidsvoorwaarden (op basis van 40 uur per week):

• Tot € 6.499,00 bruto per maand (schaal 11, volgens CAO Waterbedrijven).
• Flexibel Arbeidsvoorwaarden Budget (FAB) van 16,51% boven op je salaris. Dit budget bevat onder andere je vakantiegeld en eindejaarsuitkering
• 31,5 vakantiedagen
• Mogelijkheden om flexibel te werken, thuis en op Vitens-kantoren in onder andere Zwolle, Leeuwarden, Arnhem en Utrecht. Je standplaats is in overleg
• Mogelijkheid om je expertise in te zetten voor drinkwaterprojecten in ontwikkelingslanden

En er is meer. Wil je een overzicht van al onze arbeidsvoorwaarden? Ga naar Arbeidsvoorwaarden | Drinkwaterbedrijf Vitens

Onze toekomst, jouw toekomst

Meewerken aan het toekomstbestendig maken van ons drinkwatervoorziening? Dan ontvangen wij graag vóór 7 augustus je sollicitatie. Na de sluitingsdatum nemen we contact op om de eventuele vervolgprocedure toe te lichten.

Vragen over de procedure? Kijk hier naar de sollicitatieprocedure binnen Vitens of stel je vragen aan onze recruiter Daniëlle Bijsterbosch via DANIELLE.BIJSTERBOSCH@VITENS.NL.

Meer weten over de inhoud van de functie? Mail teammanager Dennis van Wieringen via DENNIS.VANWIERINGEN@VITENS.NL.

Samen elke druppel duurzaam

Wij hebben als grootste drinkwaterbedrijf het doel om voor 2030 elke druppel duurzaam te maken. Benieuwd hoe wij dit willen realiseren? Kijk dan even op Over Vitens | Vitens.

Vitens is belangrijk voor de basisvoorzieningen in onze maatschappij. Daarom vragen wij altijd een screening aan voordat we iemand aannemen. Onderdeel van deze screening is het aanleveren van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Over de vacature

Functietitel: Senior Engineer Elektrotechniek
Recruiter: Daniëlle Bijsterbosch
Vacature-ID: 4271

Bouw mee aan de waterfabrieken van de toekomst

Jouw vakmanschap is schaars. Jouw impact is enorm.

Nederland staat voor een enorme uitdaging: voldoende schoon drinkwater voor toekomstige generaties. Bij Vitens werk je niet aan zomaar een installatie, maar aan de vitale infrastructuur die miljoenen mensen dagelijks van betrouwbaar drinkwater voorziet.

Daarom zoeken wij geen standaard engineer.

Wij zoeken een Senior Engineer Elektrotechniek die zijn of haar vak verstaat, kennis wil delen, verantwoordelijkheid neemt én nieuwsgierig is naar de samenhang tussen verschillende technische disciplines. Iemand die energie krijgt van langdurige projecten en het mooi vindt om betrokken te zijn van de eerste ontwerpkeuzes tot de uiteindelijke ingebruikname.

Waarom deze functie anders is

Veel organisaties zoeken specialisten. Wij zoeken een specialist die ook verder kijkt.

Bij Vitens geloven we dat de beste engineers niet alleen uitblinken in hun eigen vakgebied, maar juist waarde toevoegen op de raakvlakken tussen elektrotechniek, werktuigbouwkunde, procestechnologie, automatisering en assetmanagement.

Je krijgt de ruimte om jouw kennis verder uit te bouwen én tegelijkertijd een belangrijke rol te spelen in de ontwikkeling van collega's, standaarden en toekomstige generaties engineers. De projecten waar je aan gaat werken hebben een looptijd van een half jaar tot 7 jaar. Het is daarom belangrijk dat je een duurzame

Wat je gaat doen

Je werkt aan omvangrijke multidisciplinaire projecten voor de nieuwbouw, renovatie en uitbreiding van onze productielocaties: de waterfabrieken van Vitens.

Van het eerste ontwerp tot de uiteindelijke ingebruikname ben jij een belangrijke inhoudelijke spil binnen het project.

Je:

• ontwikkelt en bewaakt technische ontwerpen;
• vertaalt standaarden naar slimme en toekomstbestendige oplossingen;
• draagt actief bij aan de doorontwikkeling van onze ontwerpstandaarden;
• werkt samen met leveranciers, ingenieursbureaus en aannemers;
• deelt jouw kennis met collega's en helpt het vakgebied verder te professionaliseren;
• verbreedt jouw expertise richting aanpalende technische disciplines.

Binnen deze functie vervul je ook de rol van VGCO (Veiligheids- en Gezondheidscoördinator Ontwerpfase), waarbij je verantwoordelijk bent voor het coördineren en borgen van veiligheid en gezondheid gedurende het gehele project. Je zorgt ervoor dat risico’s vroegtijdig worden geïnventariseerd (o.a. via de Project RI&E) en dat V&G-eisen structureel worden verwerkt in het ontwerp en de projectdocumentatie, en gedurende het proces worden getoetst en geactualiseerd.Daarbij ligt de nadruk op regie en samenhang: je bewaakt de afstemming tussen disciplines, stimuleert dat betrokken partijen hun V&G-verantwoordelijkheden invullen en zorgt dat de juiste expertise wordt betrokken. Inhoudelijke toetsing en specialistische V&G-kennis liggen waar nodig bij V&G-specialisten, die je actief betrekt en inzet.Tot slot zorg je voor een volledige en zorgvuldige overdracht van V&G-documenten naar de uitvoeringsfase en het beheer, zodat veiligheid in alle fasen van het project geborgd blijft.

Wat wij zoeken

Je bent een ervaren elektrotechnisch professional die energie krijgt van complexe technische vraagstukken en graag verantwoordelijkheid neemt binnen multidisciplinaire projecten. Als coördinerend teamspeler weet je mensen en inhoud met elkaar te verbinden en houd je oog voor zowel kwaliteit als samenwerking.

Je hebt:

• Hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting Elektrotechniek of Meet- en Regeltechniek;
• Minimaal 5 jaar ervaring binnen de elektrotechniek, bijvoorbeeld met E-plan;
• Ervaring met projectmatig werken, bijvoorbeeld volgens Prince2 of IPMA;
• Ervaring met projecten binnen de infra-sector en affiniteit met de drinkwaterbranche;
• Kennis van relevante normen zoals NEN1010, NEN-EN-61439 en NEN-EN-60204;
• De ambitie om jezelf continu te blijven ontwikkelen.

Maar minstens zo belangrijk:

Je bent nieuwsgierig van aard en kijkt graag verder dan je eigen vakgebied. Je wilt begrijpen hoe andere disciplines werken en zoekt actief de samenwerking op om tot de beste oplossingen te komen. Kennis delen en ophalen zie je als een vanzelfsprekend onderdeel van je vak. Je draagt graag bij aan de ontwikkeling van collega's, leert van de expertise van anderen en bent bereid jezelf zowel binnen als buiten je eigen specialisme verder te ontwikkelen. Juist die brede blik maakt jou succesvol in een multidisciplinaire omgeving als Vitens. Bij Vitens bouwen we aan installaties die tientallen jaren meegaan. Dat vraagt om engineers die verder kijken dan de volgende projectfase. Onze projecten hebben vaak een looptijd van meerdere jaren, soms zelfs tot zeven jaar. Daardoor kun je een project van begin tot eind meemaken: van de eerste schetsen en ontwerpkeuzes tot de oplevering en ingebruikname. Voor engineers die graag eigenaarschap nemen en de impact van hun werk daadwerkelijk willen ervaren, biedt dat een unieke kans.

Teammanager Jeroen Tiemes

"Bij Vitens bouwen we niet alleen aan installaties. We bouwen aan vakmanschap. We zoeken mensen die trots zijn op hun eigen expertise, maar ook nieuwsgierig zijn naar alles wat daaromheen gebeurt. Juist die combinatie maakt onze engineers succesvol."

Zo zorgen wij voor jou:

• Werken aan projecten die er maatschappelijk echt toe doen.
• Onderdeel zijn van een team met veel specialistische kennis en ervaring.
• Ruimte om jouw expertise verder te verdiepen én te verbreden.
• Hybride werken en een goede werk-privébalans.
• Een persoonlijk adviesbudget van € 1.000,00.
• Een salaris tussen de € 4.238,00 en € 5.756,00 bruto per maand (schaal 10). Daarnaast ontvang je een Flexibel Arbeidsvoorwaarden Budget (FAB) van 16,51% boven op je salaris. Dit is conform de CAO Waterbedrijven 2026. Dit budget bevat onder andere je vakantiegeld en eindejaarsuitkering.
• Standplaats is Zwolle

En er is meer! Kijk hier voor een volledig overzicht van de arbeidsvoorwaarden binnen Vitens.

Onze toekomst, jouw toekomst

Meewerken aan het toekomstbestendig maken van ons drinkwatervoorziening? Dan ontvangen wij graag je sollicitatie.

Vragen over de procedure? Kijk hier naar de sollicitatieprocedure binnen Vitens of stel je vragen aan onze recruiter Daniëlle Bijsterbosch via DANIELLE.BIJSTERBOSCH@VITENS.NL.

Meer weten over de inhoud van de functie? Mail teammanager Jeroen Tiemes via JEROEN.TIEMES@VITENS.NL.

Samen elke druppel duurzaam

Wij hebben als grootste drinkwaterbedrijf het doel om voor 2030 elke druppel duurzaam te maken. Benieuwd hoe wij dit willen realiseren? Kijk dan even op Over Vitens | Vitens.

Vitens is belangrijk voor de basisvoorzieningen in onze maatschappij. Daarom vragen wij altijd een screening aan voordat we iemand aannemen. Onderdeel van deze screening is het aanleveren van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Over de vacature

Wat je gaat doen

Als assistent operator werk je in een moderne productieomgeving in Zwolle, waar je bijdraagt aan de productie van hoogwaardige voedingsproducten voor de gezondheidszorg. In deze rol ben je een belangrijke schakel in het soepel laten draaien van de productielijn, waarbij kwaliteit, veiligheid en nauwkeurigheid centraal staan. Je krijgt de kans om het productieproces van binnen en buiten te leren kennen en samen met je collega’s te zorgen voor een optimaal resultaat. Met een 5-ploegendienst en volop ontwikkelmogelijkheden, is dit een unieke kans om jouw technische vaardigheden verder te ontwikkelen.

Jouw verantwoordelijkheden: - Het bewaken van de productielijn en nauwlettend controleren van het proces.

• Signaleren en bijsturen van afwijkingen om een soepel verloop te garanderen.
• Ombouwen en instellen van machines voor verschillende productiebatches.
• Uitvoeren van kwaliteitscontroles volgens strenge veiligheids- en hygiënenormen.
• Reinigen van machines, apparatuur en werkplekken om een veilige werkomgeving te behouden.

Wat we je bieden

Bij ons krijg je niet alleen een baan, maar ook een kans om je carrière naar een hoger niveau te tillen. We bieden een moderne werkomgeving met uitstekende voorwaarden die jouw professionele en persoonlijke groei ondersteunen.

• €3.300 tot €3.800 bruto per maand, inclusief ploegentoeslag.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Fulltime dienstverband van 34 tot 40 uur per week.
• 23,93% ploegentoeslag voor werken in een 5-ploegendienst.
• 8,33% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering.
• Reiskostenvergoeding vanaf 6 km woon-werkafstand.
• Goede begeleiding en doorgroeimogelijkheden richting operator.
• Werken in een veilige, innovatieve productieomgeving.

Bij Start People belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten altijd aan bij die van collega's die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn. Dit betekent dat naast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-vergoedingen en overige looncomponenten onderdeel zijn van je arbeidsvoorwaarden.

Functie-eisen

• Je hebt een afgeronde MBO 3- of MBO 4-opleiding.
• Je bent fulltime beschikbaar voor een 5-ploegendienst.
• Je beheerst de Nederlandse taal goed, mondeling en schriftelijk.
• Je werkt nauwkeurig en zoekt actief samenwerking met collega’s.
• Ervaring in een productieomgeving is een pre, geen vereiste.

Over het bedrijf

Gevestigd in het bruisende Zwolle, is onze organisatie een toonaangevende speler in de gezondheidszorg. Met een rijke geschiedenis en een sterke focus op innovatie werken we dagelijks aan oplossingen die levens verbeteren en verlengen. Onze kernwaarden – samenwerking, betrokkenheid en vooruitgang – vormen de basis van alles wat we doen.

Wat ons onderscheidt, is onze toewijding aan persoonlijke groei en een gezonde werk-privébalans. We bieden uitgebreide inwerkprogramma's, stimuleren duurzame initiatieven en organiseren teambuildingactiviteiten om een inspirerende werkomgeving te creëren.

Ben jij klaar om jouw talenten in te zetten en samen met ons een verschil te maken?

Over de vacature

Wie zijn wij?

Welkom bij Workrate! Wij zijn een snel groeiend internationaal beveiligingsbedrijf met onze oorsprong en hoofdkantoor in Nederland. Door het succes groeien we met bestaande en nieuwe klanten mee en zijn wij inmiddels de nummer vier speler van Nederland. Wij staan niet stil en verbeteren dagelijks ons bedrijf en dienstverlening. We werken voor klanten die hoge eisen stellen. Wij spelen continu in op de veranderende vraag en groeiende kwaliteitseisen en samen met de klanten creëren we voor de best mogelijke fysieke beveiligingsoplossingen voor hun essentiële bedrijfsprocessen. Wij werken als een team, vullen elkaar aan en zorgen voor elkaar omdat jouw succes ons gezamenlijk succes is.

Wat ga je doen?
Wij bieden jou een indrukwekkende werkomgeving in de farmaceutische dienstverlening aan, waar jij jouw expertise inzet om onze klanten volledig van dienst te zijn. Als Security Officer ben jij verantwoordelijk voor de veiligheid van onze klanten en het beveiligen van onze objecten. Als 'Beveiliger' in Zwolle zorg jij voor: - Proactief toezichthouden;

• Zorgen voor een veilige omgeving;
• Aanspreekpunt voor bezoekers en collega’s;
• Professioneel handelen bij calamiteiten;
• Maken van rapportages in onze systemen;
• Lopen van brand-, sluit- en controlerondes.

Requirements

Wat je nog meer krijgt

• Wij volgen de cao Particuliere Beveiliging;
• Afhankelijk van je werkervaring ontvang je een basissalaris van €17,36 - €21,01 per uur. Dit is exclusief avond-, nacht- en weekendtoeslagen;
• Je ontvangt toeslag in de avond (10%), in de nacht (20%) en weekend (35%);
• Op basis van een fulltime werkweek (144 uur per 4 weken) bouw je 24 vakantiedagen op;
• Jaarlijks een periodieke salarisverhoging totdat je het maximum van jouw schaal hebt bereikt;
• Interessant werk met veel vrijheid en verantwoordelijkheid;
• Wanneer je aangesteld wordt als beveiliger in opleiding (aspirant-beveiliger), heb je maximaal een jaar de tijd om dit diploma te behalen. Wij betalen en verzorgen je opleiding;
• Na het behalen van je diploma als beveiliger treed je direct in een hogere salarisschaal;
• Een bhv-cursus;
• Reiskostenvergoeding (als je geen vrij-reizen ov-kaart hebt);
• Een arbeidsovereenkomst voor een jaar met uitzicht op een vast dienstverband;
• Volop doorgroeimogelijkheden tot bijvoorbeeld teamleider en teammanager.

Wanneer kan je bij ons starten?
Ben je al gediplomeerd beveiliger (mbo-2)? Dan kun je direct aan de slag. Om bij ons te starten als aspirant-beveiliger, heb jij je mbo-4, havo of vwo-opleiding afgerond.

Als onze nieuwe collega:

• Kan je zelfstandig werken en vind je leuk om in teamverband te werken;
• Ben je handig met computers en software;
• Ben je flexibel in je werktijden;
• Beheers je het Nederlands uitstekend en Engels goed.

Kom je bij ons team?

Ben jij klaar om de uitdaging aan te gaan als Beveiliger Zwolle ?
klik dan direct op de onderstaande solliciteer button.

Voor vragen over de vacature kan je contact opnemen met het recruitment team via: +31 88 0234 010.

Een politiescreening maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.

Over de vacature

Ben jij een geboren leider die graag de touwtjes in handen heeft? Wil jij werken in een omgeving waar duurzaamheid en techniek samenkomen? Als teamleider in Zwolle krijg je de kans om jouw talent in te zetten. Je stuurt jouw collega's aan en zorgt voor een soepel verloop van het werk. Je komt te werken in een moderne fabriek waar we elke dag samen bouwen aan een betere wereld. Ben jij klaar voor een nieuwe uitdaging in een fijne ploeg? Lees snel verder en ontdek wat wij jou te bieden hebben.

Over dit bedrijf
Je gaat aan de slag bij een grote internationale speler die grondstoffen een tweede leven geeft. Dit bedrijf maakt zich sterk voor een duurzame wereld door reststromen om te buigen naar bruikbare materialen. De fabriek in Zwolle werkt met slimme installaties en moderne technieken voor scheiding. De sfeer op de werkvloer is informeel en open. Iedereen helpt elkaar en de lijnen zijn kort. Veiligheid staat bij ons altijd voorop. Daarnaast is er veel ruimte voor jouw eigen ontwikkeling. Je krijgt volop kansen om nieuwe cursussen te volgen en door te groeien binnen een stabiele organisatie die kijkt naar de toekomst.

Functieomschrijving:
Als teamleider ben jij de centrale persoon voor de operators en logistieke krachten. Jouw dag begint altijd met een korte bespreking. Daarna gaat de hele groep enthousiast aan de slag. Jij houdt het overzicht op de werkvloer en stuurt bij waar nodig. Bij kleine technische haperingen bied jij de helpende hand. Je kijkt continu hoe het proces nog beter of veiliger kan. Deze verbeteringen zet je om in concrete plannen. Zo heb je veel vrijheid in jouw rol als teamleider. Je coacht de mensen in jouw ploeg zodat iedereen het beste uit zichzelf haalt. Samen zorg je voor een topprestatie in de fabriek in Zwolle.

Functievereisten:
Wij geloven dat een goede klik belangrijker is dan een perfect cv. Herken jij jezelf in het grootste deel van de onderstaande punten? Dan horen we graag van je!

• Je beschikt over een hbo-werk- en denkniveau.
• Je hebt minimaal vijf jaar ervaring met het aansturen van personeel.
• Kennis van 5S en Lean-methodieken is jou bekend.
• Werken in een drieploegendienst is voor jou geen enkel probleem.
• Je bent in het bezit van een geldig rijbewijs B.

Arbeidsvoorwaarden:
Voor jouw inzet kan je de volgende arbeidsvoorwaarden verwachten:

• Een salaris tussen de €3.400,- en €4.800,- bruto per maand inclusief toeslagen.
• Je krijgt direct een contract voor een jaar aangeboden.
• Je bouwt pensioen op via onze goede regeling.
• Je krijgt de kans om trainingen te volgen voor jouw groei.
• Je komt te werken in een fijn en enthousiast team.

Solliciteer direct!

Over de vacature

Wat ga je doen:

Als verzorgende IG zorg je ervoor dat cliënten zich veilig, gehoord en prettig voelen. Je ondersteunt hen bij de dagelijkse verzorging, voert verpleegtechnische handelingen uit en let goed op veranderingen in hun gezondheid.

Je start je dienst met een overdracht. Daarna ga je zelfstandig en samen met je collega's aan het werk. Je hebt contact met cliënten en hun naasten en biedt samen met je collega's de zorg die het beste past bij iedere situatie.

Je werkzaamheden zijn onder andere:

• Cliënten ondersteunen bij de persoonlijke verzorging
• Verpleegtechnische handelingen uitvoeren
• Veranderingen in de gezondheid observeren en signaleren
• Samenwerken met collega's, cliënten en naasten om goede zorg te bieden

Wat wij bieden:

• Een vast contract met een afgesproken aantal uren
• Een salaris volgens de geldende cao, inclusief eindejaarsuitkering
• Toeslagen voor onregelmatige diensten en een reiskostenvergoeding
• De vrijheid om zelf je diensten te plannen via de Zorgmensen app
• De mogelijkheid om ervaring op te doen bij verschillende zorgorganisaties
• Jaarlijkse trainingen en cursussen om jezelf verder te ontwikkelen
• Jaarlijkse salarisverhoging volgens de cao
• Maximale flexibiliteit met de zekerheid van een betrokken werkgever

Over het bedrijf:

Via Zorgmensen werk je bij verschillende zorgorganisaties in de regio Zwolle. Je kunt aan de slag in de ouderenzorg, gehandicaptenzorg of thuiszorg. Zo ontdek je welke werkomgeving het beste bij jou past, terwijl je de zekerheid hebt van één werkgever.

Je kiest zelf de opdrachten die aansluiten bij jouw ervaring en wensen. Ondertussen kun je rekenen op persoonlijke begeleiding, korte lijnen en een betrokken team dat met je meedenkt. Zo combineer je vrijheid in je werk met zekerheid.

Sollicitatieproces:

Zie jij jezelf als verzorgende IG werken in de regio Zwolle? Solliciteer dan vandaag nog. Heb je eerst vragen over de functie of wil je meer weten over de mogelijkheden? Neem gerust contact met ons op. We vertellen je graag meer en kijken samen welke werkplek het beste bij jou past.

Vereisten:

• Je hebt een diploma Verzorgende IG
• Je hebt affiniteit met de zorg
• Je kunt zelfstandig werken en neemt verantwoordelijkheid
• Je bent flexibel inzetbaar
• Je vindt het leuk om op verschillende zorglocaties te werken

Over de vacature

Wat ga je doen:

Als Helpende ADL ondersteun je cliënten bij algemene dagelijkse levensverrichtingen. De cliënten wonen zelfstandig in een aangepaste woning en houden zelf de regie. Zij geven aan wanneer ze assistentie nodig hebben en hoe ze geholpen willen worden.

Je werkzaamheden zijn veelzijdig. Je assisteert onder andere bij:

• Aan en uitkleden
• Wassen en toiletgang
• Verplaatsingen
• Eenvoudige verpleegtechnische assistentie

Het uitgangspunt is altijd dat de cliënt bepaalt welke ondersteuning nodig is. Met jouw hulp kunnen cliënten met een fysieke beperking zo zelfstandig mogelijk wonen en leven.

Wat wij bieden:

• Een salaris tussen €15,93 en €21,50 bruto per uur, waarbij de inschaling is gebaseerd op het aantal jaren relevante werkervaring
• Je kiest zelf hoeveel uur je wilt werken
• De mogelijkheid om via de Zorgmensen app zelf te kiezen wanneer en waar je werkt

Over het bedrijf:

Je gaat aan de slag bij een organisatie die assistentie biedt aan mensen met een fysieke beperking. De cliënten wonen zelfstandig in een aangepaste woning in Zwolle. Zij houden zelf de regie en bepalen wanneer en op welke manier assistentie wordt gegeven.

Je komt terecht in een team met verschillende talenten. Ook jouw eigen talenten krijgen hierin een plek.

Sollicitatieproces:

Wil jij als Helpende ADL in Zwolle bijdragen aan de zelfstandigheid van cliënten en spreekt deze manier van werken je aan? Reageer dan op deze vacature.

Vereisten:

• Je hebt een diploma Helpende Zorg en Welzijn niveau 2
• Je hebt een dienstverlenende instelling
• Je kunt goed je grenzen aangeven
• Je bent gemotiveerd en communicatief vaardig
• Je bent fysiek fit vanwege de fysiek belastende werkzaamheden

Over de vacature

Zoek jij een baan waarin je direct resultaat ziet van je inzet? Als operator in Zwolle krijg je de kans om met moderne techniek te werken in een fijne omgeving. Je draagt bij aan de productie van hoogwaardige voeding en werkt samen in een hecht team. Je krijgt volop ruimte om te leren en jezelf te verbeteren. Spreekt dit je aan en wil je aan de slag bij een stabiele werkgever? Lees dan snel verder voor deze mooie kans.Dit bedrijf in Zwolle verwerkt al honderd jaar poedervormige voedingsmiddelen van topkwaliteit. Met tachtig collega's werk je in een nuchtere en open sfeer. Iedereen helpt elkaar en de lijnen zijn kort. Innovatie staat centraal bij alles wat het team doet. Je krijgt hier veel kansen om nieuwe technieken te leren en door te groeien. Het bedrijf groeit hard en biedt daarom altijd uitdaging. Het is een fijne plek voor mensen die van aanpakken houden en samen willen bouwen aan een succesvolle toekomst. Iedereen is welkom om bij te dragen aan het mooie resultaat van dit bedrijf.

Functieomschrijving:
Als operator zorg jij dat alle machines soepel draaien. Je bewaakt het proces en grijpt in bij kleine afwijkingen. Zo blijft de kwaliteit altijd op het hoogste niveau. Dagelijks ben je verantwoordelijk voor:· Controleren van de verpakkingslijn en bij afwijkingen ingrijpen;· Producten verpakken in de verschillende verpakkingsvormen (Zakgoed, Big Bags, Bulk, Blik, Bag-in-Box)· Werken volgens werkinstructies;· Verslaglegging van controlegegevens en verzorgen van goede ploegenoverdracht;· Tellen van het gereed product;· Reinigen van productieomgeving.

Functievereisten:
Wij geloven dat een goede klik belangrijker is dan een perfect cv. Herken jij jezelf hierin? Dan horen we graag van je!

• Je hebt een afgeronde mbo-opleiding op niveau twee of drie.
• Je hebt ervaring met verpakkingsmachines binnen de industrie.
• Je begrijpt de Nederlandse taal goed en spreekt deze vloeiend.
• Je bent handig met computers en hebt kennis van hygiëneregels.

Arbeidsvoorwaarden:
Voor jouw inzet kan je de volgende arbeidsvoorwaarden verwachten:

• Een maandsalaris dat ligt tussen de € 3.300,- en € 3.600,- bruto.
• 4% eindejaarsuitkering en 8% vakantiegeld;
• Je bouwt een uitstekend pensioen op voor jouw oude dag.
• Je krijgt een vergoeding voor je reiskosten naar de fabriek.
• Je geniet van 24 vakantiedagen om lekker tot rust te komen.

Solliciteer direct!