Recruiter Vacatures in Veghel

Over de vacature

Istimewa Elektro BV heeft ruim 170 medewerkers. Onze activiteiten worden aangestuurd vanuit onze hoofdvestiging in Vlissingen, daarnaast zijn wij gevestigd in Rotterdam en Veghel. Istimewa Elektro ontwerpt, installeert, onderhoudt en inspecteert elektrotechnische installaties en besturingssystemen bij grote en middelgrote Infra & Water projecten.

Onze opdrachtgevers bevinden zich door heel Nederland, in de infrastructuur en in de watermarkt.

Bij Istimewa zijn we trots op wat we doen! We zijn ondernemend, vastberaden, gepassioneerd, samenwerkend en flexibel. We hechten veel waarde aan deze kernwaarden. Ze vormen de basis van onze cultuur en werkwijze.

Wil jij bijdragen aan de betrouwbaarheid van bruggen, sluizen en waterreguleringswerken in Noord-Brabant en Midden-Limburg? Als Maintenance Engineer zorg je ervoor dat elektrotechnische en werktuigbouwkundige installaties optimaal presteren en veilig beschikbaar blijven voor dagelijks gebruik. Tegelijkertijd ontwikkel je jezelf verder tot specialist in onderhoudsmanagement binnen de natte infrastructuur.

Waarom werken bij Istimewa?

Bij Istimewa werk je aan installaties die een belangrijke maatschappelijke functie hebben. Dankzij jouw kennis blijven bruggen en sluizen veilig en betrouwbaar functioneren. Je krijgt de ruimte om je verder te ontwikkelen in onderhoudsmanagement, reliability engineering en asset management, terwijl je werkt aan langdurige en technisch uitdagende projecten.

Wat ga je doen?

Als Maintenance Engineer Elektrotechniek/Werktuigbouw analyseer, verbeter en optimaliseer je het onderhoud van elektrotechnische installaties bij onze klanten.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Uitvoeren van RCM-, LCC-, Restlevensduur analyses en RCA-studies.
• Opstellen en uitvoeren van FMECA-analyses om onderhoudsstrategieën (TAO, SAO en GAO) te bepalen.
• Schrijven van onderhoudshandleidingen en opstellen van onderhoudsplannen.
• Analyseren en evalueren van onderhoudswerkzaamheden en werkinstructies als onderdeel van een PDCA verbeterloop.
• Initiëren en implementeren van verbetermaatregelen gericht op betrouwbaarheid, beschikbaarheid en onderhoudskosten.
• Adviseren van klanten en collega's over onderhoudsmanagement en technische verbeteringen.
• Toepassen van nieuwe slimme technieken en vertalen van technische uitdagingen naar praktische oplossingen.
• Opstellen onderhoudsrapportages en MJOP's
• Het uitvoeren van analyses vanuit onderhoudsmanagementsysteem, verbetering innitieren in het kader van betrouwbaarheid en aantoonbaarheid.
• Begeleiden en technisch ondersteunen van toegewezen medewerkers.

Met wie en waar werk je?

Je werkt vanuit onze vestiging in Veghel aan projecten binnen Noord-Brabant. Daarbij heb je regelmatig contact met opdrachtgevers, onderhoudsteams en technische specialisten. Samen zorgen jullie ervoor dat kritische elektrotechnische en werktuigbouwkundige installaties veilig en betrouwbaar blijven functioneren.

Wat jou succesvol maakt

Je werkt gestructureerd en weet complexe technische vraagstukken terug te brengen tot praktische en uitvoerbare oplossingen. Je bent analytisch sterk, durft onderbouwde adviezen te geven en houdt altijd oog voor veiligheid, betrouwbaarheid en continuïteit van installaties.

Wat breng je mee?

Must-haves

• Een afgeronde mbo-opleiding Elektrotechniek, Werktuigbouwkunde, Mechatronica, Energietechniek of vergelijkbaar.
• Hbo werk- en denkniveau.
• Minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare technische functie.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
• Kennis van elektrotechnische installaties en relevante normen.

Mooi meegenomen

• Ervaring met onderhoudsmanagementsystemen, bij voorkeur Ultimo
• Kennis van methodieken zoals RCM, RCA, LCC en FMECA.
• Ervaring binnen infrastructuur, industrie of asset management.

Wat wij bieden

• Een uitstekend salaris, afgestemd op jouw kennis en ervaring.
• Een laptop en telefoon van de zaak.
• 27 vakantiedagen en 13 ADV-dagen.
• Pensioenregeling via PME Metalektro.
• Mogelijkheid om deels vanuit huis te werken.
• Collectiviteitskortingen op verzekeringen.
• Jaarlijkse belastingvriendelijke aankopen en een fietsplan.
• Diverse initiatieven gericht op vitaliteit, gezondheid en sport.
• Volop mogelijkheden om jezelf zowel persoonlijk als professioneel verder te ontwikkelen.

Bij Istimewa geloven we dat vakmanschap blijft groeien. Daarom investeren we in opleidingen, kennisdeling en jouw verdere ontwikkeling binnen de techniek.

Twijfel je?

Misschien heb je niet alle ervaring die wij vragen, maar beschik je wel over de juiste technische basis en de ambitie om jezelf verder te ontwikkelen. Ook dan komen we graag met je in gesprek.

Hoe ziet de sollicitatieprocedure eruit?

Enthousiast? Dan ontvangen we jouw motivatiebrief en cv graag. Wanneer je solliciteert krijg je binnen 3 werkdagen een reactie. De procedure bestaat uit een gesprek en een assessment gevolgd door een job offer. Eerst meer weten? Mail dan naar

Istimewa aanvaardt geen ongevraagde hulp van intermediairs/uitzendbureaus of andere derden voor deze vacature. Toegestuurde cv's (in welke vorm dan ook) door genoemde partijen aan enige medewerkers van Bilfinger zonder geldige schriftelijke zoekopdracht van onze Corporate Recruiter, worden beschouwd als publieke informatie.

Standplaats: Veghel

Werkgebied: Noord-Brabant

Aantal uur per week: 32 tot 40 uur

Voor meer informatie kunt u contact opnemen met Enrico Höweler,

# costCenterId # Engineering

Over de vacature

Op onze locatie in Veghel is geen enkele dag hetzelfde. Als pedagogisch professional werk je bij kinderdagverblijf Villa Vrolijk en BSO De Kanjers. Twee locaties op één adres, dus geen extra reistijd!

Zo ben jij. Van nature.

Jij bent onmisbaar. Vandaag ligt onze allerjongste aanwinst op de babygroep in jouw armen. Morgenvroeg speel je met de peuters buiten. En in de middag? Dan bak jij het allerlekkerste bananenbrood met onze BSO-kinderen. Bij ons krijgen kinderen de ruimte om te groeien. En draag jij bij aan de groei en bloei van ieder kind!

Dit past bij jou:

• Je bent enthousiast, betrouwbaar en weet kinderen op een positieve manier te begeleiden.
• Je hebt een kwalificerende mbo-, hbo- of wo-opleiding om te werken in de kinderopvang. Twijfel je of je met jouw studie bij ons aan de slag kunt, check jouw studie hier
• Je communiceert makkelijk met kinderen, ouders en collega's en staat stevig op de groep. Vanaf 1 januari 2025 is het wettelijk vereist dat pedagogisch professional voldoen aan de 3F taaleis. Lees hier meer:

Voldoet jouw diploma (net) niet of niet meer? Ook dan komen we graag met je in contact. Mogelijk kan je via onze Humankind Academie kwalificeren.

Aangenaam. Wij zijn Humankind

Wij zijn vernieuwers met een droom. Een kind dat opgroeit tot een krachtige volwassene, maakt onze wereld mooier. Daarom hebben we maar één doel: optimale groei en bloei van ieder kind. Jij kunt ons daarbij helpen. Met jouw passie, jouw inzichten en jouw hart voor kinderen. Want Jij Telt!

Wij bieden jou

Waardevol werk bij een organisatie die staat voor kwaliteit, betrouwbaarheid, veerkracht en vindingrijkheid. Werken bij Humankind betekent betekenisvol werk bij een maatschappelijke aanbieder van kinderopvang. Wij hebben heel wat voor je in huis:

• Een afwisselende functie in een levendige omgeving. De indeling van je uren stemmen we samen af, zodat jouw werk goed past bij je leven.
• Salaris volgens de cao Kinderopvang, schaal 6: tussen € 2.681,- en € 3.684,- bruto per maand bij een 36 urige werkweek. We starten met een jaarcontract en hebben de duidelijke intentie om dit bij goed functioneren om te zetten naar een vast dienstverband.
• Een eindejaarsuitkering en vakantietoeslag van 8%, een bijdrage aan je zorgverzekering en een nette reiskostenvergoeding.
• Volop ontwikkelmogelijkheden, in je vak en als mens, met (online) trainingen, kenniskringen en studiedagen om jouw talent verder te ontdekken en te ontwikkelen.
• Een gedegen en vooral leuk inwerkprogramma, met onder andere een supertoffe Hartelijk Welkomdag om jou als nieuwe collega te verwelkomen.
• Korting op diverse uitjes en producten.
• Toegang tot je eigen Jij Telt shop, waar je met punten kunt kiezen uit handige of mooie verwennerijen.

En de allerleukste collega's!

Jij telt!

We leren je graag kennen. Want jouw talent telt! Waar krijg jij energie van, waar ben je goed in en wat zijn je (werk)wensen en ambities? Dat bespreken we graag.

Heb je vragen? Bel Jolie Urselmann op . Solliciteer via onderstaande knop 'solliciteer direct'.

Sollicitatieproces

• Reactie

  Na ontvangst van je gegevens neemt onze recruiter contact op binnen twee werkdagen.

• Kennismaking

  Hebben we een match dan nodigt de recruiter je uit voor een gesprek met de vestigingsmanager. Wij kijken er naar uit je te ontmoeten en je werkwensen te bespreken.

• Contract

  Ben je nog steeds enthousiast? En zijn de werkafspraken gemaakt, dan ontvang je een uitnodiging om je verdere gegevens aan te leveren en je contract te tekenen.

• Jij Telt!

  Je leidinggevende houdt contact. En digitaal regelen we de administratieve details. Je maatje maakt je wegwijs. Van harte welkom bij Humankind. Jij Telt!

Over de vacature

Je bruist nog van energie na gisteren. In de ochtend lekker geravot met de ondeugende peuters en in de middag enorm gelachen met de prépubers buiten op het plein. Vandaag onderweg naar de babygroep. Zin in! Flesjes geven en zien hoe ze zijn gegroeid, zowel fysiek als motorisch. Kinderen van 0 tot 12 jaar, ze raken je allemaal. Jij vindt het dan ook geweldig je talent breed in te kunnen zetten op alle leeftijdsgroepen gevestigd op onze locatie in Veghel. Superfijn jouw talent met diverse collega's te delen en nieuwe ideeën op te halen. Je houdt van deze afwisseling. Betekenisvol voor jou én de kinderen.

Zo ben jij. Van nature.

Als pedagogisch professional op onze locatie kinderdagverblijf Spetterburcht en BSO Ridderburcht in Veghel werk jij graag met kinderen en houd jij van afwisseling. Daarnaast ben jij:

• Je bent enthousiast, betrouwbaar en weet kinderen op een positieve manier te begeleiden.
• Je hebt een kwalificerende mbo-, hbo- of wo-opleiding om te werken in de kinderopvang. Twijfel je of je met jouw studie bij ons aan de slag kunt, check jouw studie hier
• Je communiceert makkelijk met kinderen, ouders en collega's en staat stevig op de groep. Vanaf 1 januari 2025 is het wettelijk vereist dat pedagogisch professional voldoen aan de 3F taaleis. Lees hier meer:

Voldoet jouw diploma (net) niet of niet meer? Ook dan komen we graag met je in contact. Mogelijk kan je via onze Humankind Academie kwalificeren.

Aangenaam. Wij zijn Humankind

Wij zijn vernieuwers met een droom. Een kind dat opgroeit tot een krachtige volwassene, maakt onze wereld mooier. Daarom hebben we maar één doel: optimale groei en bloei van ieder kind. Jij kunt ons daarbij helpen. Met jouw passie, jouw inzichten en jouw hart voor kinderen. Want Jij Telt!

Wij bieden jou

Onze naam staat voor kwaliteit, betrouwbaarheid, veerkracht en vindingrijkheid. Werken bij Humankind betekent dat je volop de kans krijgt om je vakinhoudelijk én persoonlijk te ontwikkelen. Initiatief wordt toegejuicht, zodat jij samen met kinderen, collega's en andere betrokkenen kunt bijdragen aan hun toekomst.

• Een afwisselende functie in een levendige omgeving voor 15-20 uur per week. De indeling van je uren stemmen we samen af, zodat jouw werk goed past bij je leven.
• Salaris volgens de cao Kinderopvang, schaal 6: tussen € 2.681,- en € 3.684,- bruto per maand bij een 36 urige werkweek. We starten met een jaarcontract en hebben de duidelijke intentie om dit bij goed functioneren om te zetten naar een vast dienstverband.
• Een eindejaarsuitkering en vakantietoeslag van 8%, een bijdrage aan je zorgverzekering en een nette reiskostenvergoeding.
• Volop ontwikkelmogelijkheden, in je vak en als mens, met (online) trainingen, kenniskringen en studiedagen om jouw talent verder te ontdekken en te ontwikkelen.
• Een gedegen en vooral leuk inwerkprogramma, met onder andere een supertoffe Hartelijk Welkomdag om jou als nieuwe collega te verwelkomen.
• Korting op diverse uitjes en producten.
• Toegang tot je eigen Jij Telt shop, waar je met punten kunt kiezen uit handige of mooie verwennerijen.
• En natuurlijk: de allerleukste collega's!

Jij telt!

We leren je graag kennen. Want jouw talent telt! Waar krijg jij energie van, waar ben je goed in en wat zijn je (werk)wensen en ambities? Dat bespreken we graag.

Heb je vragen? Bel Jolie Urselmann op . Solliciteer via onderstaande knop 'solliciteer direct'.

Sollicitatieproces

• Reactie

  Na ontvangst van je gegevens neemt onze recruiter contact op binnen twee werkdagen.

• Kennismaking

  Hebben we een match dan nodigt de recruiter je uit voor een gesprek met de vestigingsmanager. Wij kijken er naar uit je te ontmoeten en je werkwensen te bespreken.

• Contract

  Ben je nog steeds enthousiast? En zijn de werkafspraken gemaakt, dan ontvang je een uitnodiging om je verdere gegevens aan te leveren en je contract te tekenen.

• Jij Telt!

  Je leidinggevende houdt contact. En digitaal regelen we de administratieve details. Je maatje maakt je wegwijs. Van harte welkom bij Humankind. Jij Telt!

Over de vacature

Vlissingen

Istimewa Elektro BV heeft ruim 170 medewerkers. Onze activiteiten worden aangestuurd vanuit onze hoofdvestiging in Vlissingen, daarnaast zijn wij gevestigd in Rotterdam en Veghel. Istimewa Elektro ontwerpt, installeert, onderhoudt en inspecteert elektrotechnische installaties en besturingssystemen bij grote en middelgrote Infra & Water projecten.

Onze opdrachtgevers bevinden zich door heel Nederland, in de infrastructuur en in de watermarkt.

Bij Istimewa zijn we trots op wat we doen! We zijn ondernemend, vastberaden, gepassioneerd, samenwerkend en flexibel. We hechten veel waarde aan deze kernwaarden. Ze vormen de basis van onze cultuur en werkwijze.

Vind jij het leuk om een project van A tot Z te leiden en hou je van uitdagende complexe projecten? Solliciteer dan op de functie van Projectleider bij Istimewa Elektro!

Istimewa blijft uitbreiden op het gebied van Infra & Water. Ter uitbreiding van onze projectengroep in Vlissingen zijn wij op zoek naar een Projectleider. Hierbij kun je denken aan nieuwbouw, uitbreiding en renovaties bij diverse klanten door heel Nederland.

Als Projectleider bij Istimewa ben jij vanaf het moment van opdracht tot en met de oplevering verantwoordelijk voor het succesvol realiseren van integrale, multidisciplinaire projecten binnen de industriële en infrastructurele sector. De projecten zijn complex, uitdagend en kennen vaak een hoog afbreukrisico. Je bewaakt de voortgang, kwaliteit, veiligheid, financiën en planning en stuurt bij waar nodig. Je bent een natuurlijke leider die eigenaarschap toont en het overzicht behoudt, ook onder druk.

Daarnaast ben je verantwoordelijk voor:

• Het beheren van de voorbereiding, realisatie en oplevering van projecten waarbij je het werk coördineert, bewaakt en waarbij je de projectactiviteiten aanstuurt;
• Het evalueren en afsluiten van projecten;
• Het leidinggeven aan projectteams (engineering, werkvoorbereiding, kastenbouw en uitvoering) waarbij je zorgt voor een optimale bezetting om zo binnen budget en planning te blijven;
• Het financieel beheersen van de projecten. Je maakt nacalculaties en je evalueert de resultaten;
• Het beheer van projectrisico's, problemen, wijzigingen en middelen en onderneem je actie wanneer iets moet worden bijgestuurd;
• Bij uitbreidingen of nieuwe projecten zie je kansen om onze diensterlening uit te breiden. Deze mogelijkheden ga je verder onderzoeken en concreet uitwerken met je sales collega's;
• Het verbeteren van interne processen om zo efficiënt en effectief mogelijk te werken.

Wat breng je mee:

Als persoon ben je een kartrekker en weet je met je helikopterview de projecten goed te overzien. Je staat stevig in je schoenen en met je technische kennis weet je zowel de klant als onze interne organisatie goed te adviseren en bij te sturen.

Specifieke eisen voor een Projectleider:

• Je hebt en afgeronde hbo-opleiding in technische richting;
• Je hebt relevante werkervaring als (assistent) Projectleider;
• Ervaring met het aansturen van projectteams;
• Affiniteit met elektrische installaties binnen de Infra & Water of machinebouw;
• Uitstekende kennis van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
• Bovenal heb je een sterke persoonlijkheid en sta je stevig in je schoenen in een veeleisende, technische omgeving.

Wat bieden wij jou:

• Een salaris tussen €6.345,00 en €8.348,00. Het exacte salaris stemmen we af op de kennis en ervaring die jij meebrengt;
• Goede secundaire voorwaarden zoals de mogelijkheid tot thuiswerken, een telefoon en laptop, 27 vakantiedagen en 13 ADV dagen;
• Pensioenregeling PME Metalektro;
• Een breed pakket aan extra voordelen zoals onze diverse collectiviteitskortingen op bijv. verzekeringen, jaarlijkse belastingvriendelijke aankopen, diverse sportieve en gezonde initiatieven;
• Werken in een hecht team met betrokken collega's.

Locatie: Vlissingen

Aantal uur per week: 40 uur

Hoe ziet de sollicitatieprocedure eruit?

Wanneer je solliciteert krijg je binnen 5 werkdagen een reactie. De procedure bestaat uit 2 (online) gesprekken, mogelijk gevolgd door een assessment en een aanbieding. Wil je eerst meer weten? Bel me op 06-. Je kan me ook mailen via

Neem voor meer informatie contact op met onze recruiter op via

Over de vacature

Wat ga jij doen?

In ons casino voelt het al snel als een huiskamer: gasten kennen jou, jij kent onze gasten en samen met je collega’s zorg je voor een fijne sfeer. Als gastheer of gastvrouw combineer je persoonlijke service met horeca en houd je ondertussen goed overzicht op de vloer. Geen massale drukte, maar juist de aandacht voor de gast maakt jouw werk bijzonder.

Dit ben jij

DIT GA JE DOEN

In deze rol combineer je horeca, gastvrijheid en verantwoordelijkheid in een kleinschalige en persoonlijke omgeving. Je hebt veel contact met gasten, leert je vaste gasten goed kennen en zorgt samen met je collega’s voor een gezellige sfeer. Je schakelt makkelijk tussen verschillende werkzaamheden en juist het persoonlijke contact maakt geen dienst hetzelfde.

• Gastheer/gastvrouw: Je ontvangt gasten, helpt ze op weg en zorgt dat iedereen zich welkom voelt.
• Horeca: Je serveert drankjes en kleine gerechten en zorgt ervoor dat gasten niets tekortkomen.
• Host: Je geeft uitleg over spellen, acties en promoties en beantwoordt vragen van gasten.
• Alert: Je houdt de speelvloer goed in de gaten en signaleert bijzonderheden.
• Zelfstandig: Je verhelpt kleine storingen aan automaten, vult ze bij en kunt ze uitbetalen.
• Oog voor detail: Je zorgt ervoor dat de vloer, horeca en andere ruimtes netjes en verzorgd blijven.

DIT BIEDEN WIJ

• €2.609 bruto per maand op basis van 40 uur
• €15,05 bruto per uur (vanaf 21 jaar)
• Extra verdienen met toeslagen: 50% na 01:00 uur en 100% op feestdagen
• 8% vakantiegeld en 25 vakantiedagen
• Reiskostenvergoeding vanaf 10 km (€0,23/km, maximaal 60 km per dag)
• 2 extra vakantiedagen wanneer je 1 jaar niet ziek bent
• Parttime of fulltime werken: 16 tot 24 uur per week, uren in overleg
• Doorgroeimogelijkheden naar Senior Medewerker, Floormanager of Casinomanager
• Trainingen en ontwikkelmogelijkheden via de JVH Academy
• Korting op uitjes en producten via onze LuckyMe voordeelshop

DIT BEN JIJ

Je bent gastvrij, sociaal en vindt het leuk om met verschillende mensen te werken. Verder neem je mee:

• Gastvrij en sociaal: je maakt makkelijk contact en zorgt ervoor dat gasten zich welkom voelen.
• Ervaring: Geen ervaring in een casino? Geen probleem, wij leren je het vak.
• Flexibel: je vindt het geen probleem om in de avonduren en weekenden te werken.
• Vervoer: eigen vervoer en een rijbewijs B zijn gewenst. Vanwege onze openingstijden moet je zelfstandig van en naar het casino kunnen reizen.
• Nederlandse taal: je beheerst de Nederlandse taal goed.
• Betrouwbaar: een VOG-aanvraag maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.

DIT IS FLASH CASINO VEGHEL Dit casino is gelegen in het smaakmakende centrum van Veghel. Wij zijn gemakkelijk bereikbaar met de auto of openbaar vervoer. De knusse inrichting en vriendelijke medewerkers zorgen ervoor dat dit een plek is waar gasten graag terugkomen. Ons motte is ‘we doen het samen’ en het team staat daarom ook écht klaar voor elkaar.

Kun jij niet wachten om aan de slag te gaan als gastheer of gastvrouw en neem jij graag een portie Brabantse gezelligheid mee naar het werk? Dan verwelkomen wij jou graag

ENTHOUSIAST GEWORDEN?

Solliciteer dan snel! Vragen over deze vacature? Mail, app of bel met onze recruiter Jochem Stieger via 06-50158892.

*Wij werven en selecteren onze kandidaten zelf. Acquisitie door werving- en selectiebureaus of andere derden naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld*.

Over de vacature

Ben jij de schakel in tijdelijke verkeersregelinstallaties? In Varik verdien je tot €3.300,- p/m (40u). Solliciteer snel op deze kans!
Dit ga je doen

Als Projectcoördinator tijdelijke verkeersregelinstallaties ben jij degene die ervoor zorgt dat alles rondom tijdelijke verkeersoplossingen op rolletjes loopt. Je bereidt projecten voor, zorgt dat alle materialen en mensen op de juiste plek zijn en bewaakt het overzicht van begin tot eind. Elke dag is anders: van het controleren en laden van materialen tot het plaatsen en aansluiten van tijdelijke installaties op locatie. Je test systemen, lost kleine storingen op en zorgt dat alles weer netjes wordt opgehaald na het project. Daarnaast draai je mee in de storingsdienst om eventuele problemen buiten werktijden snel op te lossen. Je werkt nauw samen met collega’s van de projectcoördinatie, monteurs en planners. Jouw doel? Tevreden klanten, vlekkeloze projecten en een veilige werkplek.

Enthousiast geworden over deze afwisselende functie in Varik? Solliciteer direct of neem contact op met de recruiter van Raaak Personeel bij vragen!

Dit krijg je

• Salaris tot € 3.300,- per maand (op basis van 40 uur)
• 13 salarisperiodes per jaar (4-wekelijkse verloning)
• Bonusregeling op basis van doelstellingen
• Deelname aan de winstdelingsregeling
• Maar liefst 35 vrije dagen per jaar bij een fulltime dienstverband
• 8% vakantiegeld
• Laptop en telefoon van de zaak
• Reiskostenvergoeding van € 0,25 per km (tot 100 km per dag)
• Uitstekende pensioenregeling
• Veel opleidingsmogelijkheden en ruimte om door te groeien
• Samenwerken in een hecht en gezellig team
• Een unieke kans om een vak te leren dat je nergens anders krijgt

Dit vragen we

• Minimaal mbo werk- en denkniveau, liefst technisch gericht
• Ervaring met werkvoorbereiding, planning of techniek
• Handig met digitale systemen (ervaring met 4PS is een plus)
• Affiniteit met VRI installaties is een pré
• Je hebt minimaal 1 jaar relevante werkervaring

Dit wordt je werkplek

Dit is jouw werkplek: je gaat aan de slag bij een groeiende organisatie die zich specialiseert in tijdelijke verkeersregelinstallaties, een sector waar technologie, samenwerking en innovatie centraal staan. Je werkt samen in een hecht team dat bestaat uit projectcoördinatoren, monteurs en planners. De sfeer is informeel, collegiaal en gericht op samen successen behalen. Je werkt fulltime in dagdienst, waarbij flexibiliteit soms gevraagd wordt door storingsdiensten. Samen bouwen jullie aan een afdeling waar plezier en ontwikkeling voorop staan.