Hybrid Vacatures in Medemblik

Over de vacature

As a Customer Representative , you'll be instrumental in ensuring dealers and end users receive prompt assistance to resolve technical issues and enjoy a smooth experience with our client's products.
Your duties and responsibilities include:

• Acting as the initial point of contact for dealers and end users via phone during help desk operations
• Managing tickets from dealers and end users, ensuring clear and concise communication while adhering to relevant policies and procedures to uphold top-notch customer support standards
• Identifying and resolving technical issues related to products, as well as detecting and reporting any quality concerns
• Keeping abreast of product developments to provide accurate and current information to dealers and end users
• Maintaining a positive and professional demeanor while assisting dealers and end users

Requirements

These are the qualifications in a nutshell:

• Proficient communication skills in German and French, both written and verbal, and preferably in Dutch or English
• If you speak Italian as well, you're the hero we're looking for :)

Other than that:

• Exceptional problem-solving and troubleshooting capabilities
• Capability to thrive in a fast-paced setting and manage multiple tasks
• Keen attention to detail and strong organizational skills
• MBO level education or equivalent experience
• Minimum of 2 years of relevant work experience
• Familiarity with Office 365, and preferably proficiency in using Freshdesk and Microsoft Dynamics

Benefits

Our client is prepared to offer you a salary of €3000 (gross)/month. On top of that, they offer:

• 26 vacation days a year
• travel compensation
• good retirement plan
• Personal development training's
• Monthly team events
• Hybrid working (3x2) after onboarding period

Application Procedure

If you are interested in this vacancy, you can apply by clicking on the button above. By clicking on apply, you agree to our privacy commitment and terms and conditions . Your application will be sent directly to the recruiter in charge. IMPORTANT: if you are not yet registered with Undutchables we kindly ask you to do so. Your information will be handled in the strictest confidence and your CV will not be sent to a company unless you have given prior permission. Curious about how the recruitment process works within Undutchables, click here to read more.

Over de vacature

As a Customer Representative , you'll be instrumental in ensuring dealers and end users receive prompt assistance to resolve technical issues and enjoy a smooth experience with our client's products.
Your duties and responsibilities include:

• Acting as the initial point of contact for dealers and end users via phone during help desk operations
• Managing tickets from dealers and end users, ensuring clear and concise communication while adhering to relevant policies and procedures to uphold top-notch customer support standards
• Identifying and resolving technical issues related to products, as well as detecting and reporting any quality concerns
• Keeping abreast of product developments to provide accurate and current information to dealers and end users
• Maintaining a positive and professional demeanor while assisting dealers and end users

Requirements

These are the qualifications in a nutshell:

• Proficient communication skills in German and French, both written and verbal, and preferably in Dutch or English
• If you speak Italian as well, you're the hero we're looking for :)

Other than that:

• Exceptional problem-solving and troubleshooting capabilities
• Capability to thrive in a fast-paced setting and manage multiple tasks
• Keen attention to detail and strong organizational skills
• MBO level education or equivalent experience
• Minimum of 2 years of relevant work experience
• Familiarity with Office 365, and preferably proficiency in using Freshdesk and Microsoft Dynamics

Benefits

Our client is prepared to offer you a salary of €3000 (gross)/month. On top of that, they offer:

• 26 vacation days a year
• travel compensation
• good retirement plan
• Personal development training's
• Monthly team events
• Hybrid working (3x2) after onboarding period

Application Procedure

If you are interested in this vacancy, you can apply by clicking on the button above. By clicking on apply, you agree to our privacy commitment and terms and conditions . Your application will be sent directly to the recruiter in charge. IMPORTANT: if you are not yet registered with Undutchables we kindly ask you to do so. Your information will be handled in the strictest confidence and your CV will not be sent to a company unless you have given prior permission. Curious about how the recruitment process works within Undutchables, click here to read more.

Over de vacature

Wat ga je doen?

Join VONQ’s HAPI Partnerships team for a hands-on dive into the world of SaaS and API integrations. As a Technical Support & Partner Enablement Intern, you won't just be "handling tickets", you will be a key player in ensuring our global partners (ATS & HCM systems) successfully launch their integrations. This role is designed for someone who wants to understand the "under the hood" mechanics of how software platforms talk to each other.

What is HAPI

HAPI (Hiring API) is VONQ’s powerful partner integration platform. It allows software providers to embed a marketplace of job boards directly into their systems. You’ll be working at the intersection of business strategy and technical implementation.

Your Impact & Learning Journey:

During this internship, you will transition from a learner to an owner in the following areas:

• Partner Onboarding: Learn to guide partners through the technical lifecycle, from initial documentation sharing to successful launch.
• Content Strategy: Own the HAPI Knowledge Base. You’ll learn how to translate complex technical concepts into clear, user-friendly documentation.
• Data Architecture: Gain a practical understanding of XML data mapping—the "language" of the job board industry—by helping partners sync their data with our network.
• Ecosystem Management: Proactively coordinate with job boards and partners via Slack and Teams, developing professional communication skills in a fast-paced B2B environment.

Wat wij bieden

• Compensation: €500–600 per month.
• Commitment: 4 or 5 days per week (minimum 30 hours).
• Growth: You will work directly with our Partnerships and P&E teams, receiving consistent feedback and mentorship to help kickstart your career in Tech.

Wat wij vragen

• Je dient ingeschreven te staan bij een hbo- of wo-opleiding.
• Current Student: You are currently enrolled in a Bachelor’s or Master’s degree program for the entire duration of the internship.
• A Tech Enthusiast: You are curious about how APIs and SaaS platforms work (you don’t need to be a developer, but you enjoy "figuring things out").
• An Organized Communicator: You can take a messy process and make it clear for others. English fluency is a must.
• Detail-Oriented: You enjoy the "puzzle" of data mapping and ensuring everything is in its right place.
• Location: Based in the Netherlands (Rotterdam area) is preferred for hybrid collaboration.

Solliciteren

Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!

Extra informatie Status Open Opleidingsniveaus Middelbare school Plaats Rotterdam Werkuren per week 30 - 40 Dienstverbanden Stage, Tijdelijke fulltime baan Salarisindicatie Tussen €500 en €600 Per maand Verantwoordelijk voor The main responsibility of this role is to technically support and guide global partners through the onboarding and integration lifecycle of the HAPI platform. Gepubliceerd op 17-09-2026

Over de vacature

• Manage domestic and international orders for French speaking markets.
• Technical affinity with AV (audio-visual) is a big plus
• Coordinate with internal teams to ensure smooth order processing.
• Update customers and the sales team on order status and key details.
• Handle order entry, export documents, and stock issues.
• Perform general administrative tasks.
• Build and maintain relation with clients

Requirements

• 1+ year experience in a similar role in a B2B environment;
• Excellent level of French (C1-C2) and professional level of English (both in speaking and writing);
• Excellent communication skills;
• Living in Utrecht area or surroundings and having a valid work permit for the Netherlands.

Benefits

• 13th month
• Pension
• AV Training
• Health insurance contribution
• Hybrid working module (3 days in the office)

Application Procedure

If you are interested in this vacancy, you can apply by clicking on the button above. By clicking on apply, you agree to our privacy commitment and terms and conditions . Your application will be sent directly to the recruiter in charge. IMPORTANT: if you are not yet registered with Undutchables we kindly ask you to do so. Your information will be handled in the strictest confidence and your CV will not be sent to a company unless you have given prior permission. Curious about how the recruitment process works within Undutchables, click here to read more.

Over de vacature

As a Customer Representative , you'll be instrumental in ensuring dealers and end users receive prompt assistance to resolve technical issues and enjoy a smooth experience with our client's products.
Your duties and responsibilities include:

• Acting as the initial point of contact for dealers and end users via phone during help desk operations
• Managing tickets from dealers and end users, ensuring clear and concise communication while adhering to relevant policies and procedures to uphold top-notch customer support standards
• Identifying and resolving technical issues related to products, as well as detecting and reporting any quality concerns
• Keeping abreast of product developments to provide accurate and current information to dealers and end users
• Maintaining a positive and professional demeanor while assisting dealers and end users

Requirements

These are the qualifications in a nutshell:

• Proficient communication skills in German and French, both written and verbal, and preferably in Dutch or English
• If you speak Italian as well, you're the hero we're looking for :)

Other than that:

• Exceptional problem-solving and troubleshooting capabilities
• Capability to thrive in a fast-paced setting and manage multiple tasks
• Keen attention to detail and strong organizational skills
• MBO level education or equivalent experience
• Minimum of 2 years of relevant work experience
• Familiarity with Office 365, and preferably proficiency in using Freshdesk and Microsoft Dynamics

Benefits

Our client is prepared to offer you a salary of €3000 (gross)/month. On top of that, they offer:

• 26 vacation days a year
• travel compensation
• good retirement plan
• Personal development training's
• Monthly team events
• Hybrid working (3x2) after onboarding period

Application Procedure

If you are interested in this vacancy, you can apply by clicking on the button above. By clicking on apply, you agree to our privacy commitment and terms and conditions . Your application will be sent directly to the recruiter in charge. IMPORTANT: if you are not yet registered with Undutchables we kindly ask you to do so. Your information will be handled in the strictest confidence and your CV will not be sent to a company unless you have given prior permission. Curious about how the recruitment process works within Undutchables, click here to read more.

Over de vacature

Zoek je een afwisselende vacature waarin je jouw ecologische kennis combineert met werk in de buitenlucht? Als Medior Ecoloog in regio Roermond adviseer je klanten en werk je aan toffe projecten op het gebied van natuurwetgeving, biodiversiteit en soorteninventarisatie. Je bent lekker veelzijdig bezig met zowel veldwerk als rapportages en beheerplannen. Werken in het groen betekent bij ons duidelijke afspraken, korte lijnen en volop ruimte voor je eigen inbreng. Stap in als Medior Ecoloog en versterk samen met een hecht team de ecologische waarden in de regio!

Onze opdrachtgever is een toonaangevende organisatie binnen de groene en duurzame leefomgeving. Vanuit verschillende locaties in Nederland werken zij aan uiteenlopende projecten op het gebied van natuur, landschap, groenbeheer, biodiversiteit en stedelijke ontwikkeling.

Als Medior Ecoloog ga je aan de slag met uitdagende ecologische vraagstukken in regio Roermond. Je zorgt voor heldere onderbouwingen bij natuurwetgeving, voert soorteninventarisaties uit en stelt sterke beheerplannen op voor zowel stedelijke als landelijke gebieden. Dit buiten werk wissel je af met kantoorwerk, waardoor je direct ziet wat jouw advies buiten in de praktijk oplevert.

Je denkt in praktische oplossingen om projecten binnen de kaders mogelijk te maken en zoekt altijd naar kansen voor natuurontwikkeling en meer biodiversiteit. Daarbij werk je nauw samen met andere expertises en spar je met een enthousiast team van ecologen. We houden van nuchter aanpakken, duidelijke communicatie en betrouwbaarheid. Als Medior Ecoloog krijg je alle ruimte om je verder te ontwikkelen in een adviserende en coördinerende rol binnen een groeiende organisatie.

Inhoudelijk adviseren over natuurwetgeving, soorteninventarisatie en biodiversiteit in stedelijke en landelijke projecten

Ecologische vereisten helder toelichten aan klanten en praktische oplossingen aandragen

Actief samenwerken met collega's van andere disciplines voor het beste projectresultaat

Kansen benutten voor natuurontwikkeling en meewerken aan offertes en beheerplannen

Over de vacature

Wat ga je precies doen

Als medewerker schuldhulpverlening draag je bij aan het ondersteunen van inwoners die financiële problemen ervaren. Je analyseert hun situatie, biedt begeleiding en werkt samen met ketenpartners om duurzame oplossingen te realiseren. In deze rol is het belangrijk dat je snel kunt schakelen, goed kunt plannen en empathisch kunt communiceren. Daarnaast werk je binnen een team dat tijdelijk extra ondersteuning nodig heeft vanwege het vertrek van een collega en de inwerkperiode van nieuwe teamleden.

Wat je gaat doen als medewerker schuldhulpverlening:

• Begeleiden: klanten ondersteunen en motiveren om actief mee te werken aan het oplossen van hun financiële problemen.
• Gesprekken voeren: intake-, advies- en vervolggesprekken houden om de persoonlijke situatie en mogelijkheden van klanten te beoordelen.
• Advies geven: klanten informeren over beschikbare regelingen en oplossingen op basis van jouw kennis van de sociale kaart en wet- en regelgeving.
• Schuldregelingen treffen: betalingsregelingen opstellen en de afloscapaciteit van klanten berekenen.
• Contact onderhouden: samenwerken met ketenpartners en de voortgang en resultaten bewaken, waarbij je indien nodig bijstuurt.

Wat bieden we jou

Bij ons krijg je de kans om jouw expertise in schuldhulpverlening in te zetten binnen een professionele en mensgerichte organisatie. We bieden een werkomgeving waarin jouw persoonlijke en professionele groei centraal staan, met aandacht voor een gezonde werk-privébalans en ruimte voor ontwikkeling.

• Salaris vanaf €3568 per maand (schaal 9).
• Tijdelijk contract tot 30 april 2027.
• Werkweek van 32 uur per week.
• Mogelijkheid tot hybride werken in overleg met het team.
• Ondersteuning met laptop, telefoon en thuiswerkvergoeding.
• Ruimte om nieuwe collega’s te begeleiden en kennis te delen.

Functie-eisen

We zoeken een ervaren en empathische klantmanager schuldhulpverlening die snel kan schakelen en effectief samenwerkt met ketenpartners.

• Minimaal 2 jaar ervaring in schuldhulpverlening.
• HBO werk- en denkniveau met relevante vakkennis.
• Kennis van financiën, budgettering en administratieve procedures.
• Uitstekende plannings- en communicatieve vaardigheden.
• Klantgericht, empathisch en sterk in samenwerken.

Over het bedrijf

Gemeente Nissewaard, gevestigd in het hart van Spijkenisse, zet zich in voor een inclusieve samenleving waarin iedereen de kans krijgt om mee te doen. Met kernwaarden als betrokkenheid, innovatie en transparantie werken we samen aan een betere toekomst voor onze inwoners.

Bij ons vind je een werkomgeving waar samenwerking en persoonlijke ontwikkeling centraal staan. We investeren in onze medewerkers door kennisdeling, training en een cultuur waarin jouw ideeën worden gewaardeerd. Daarnaast hechten we veel waarde aan een gezonde werk-privébalans.

Ben jij klaar om als medewerker schuldhulpverlening jouw expertise in te zetten en samen met ons het verschil te maken?

Over de vacature

Wat ga je precies doen

Als technisch helpdeskmedewerker bij Delta Fiber ben jij het eerste aanspreekpunt voor onze klanten met technische vragen over internet- en glasvezelverbindingen. In deze rol maak je dagelijks het verschil door storingen en problemen op te lossen en klanten te voorzien van duidelijke en praktische oplossingen. Dankzij onze uitgebreide training en begeleiding ontwikkel je snel de technische kennis die nodig is om klanten optimaal te ondersteunen. Je draagt niet alleen bij aan klanttevredenheid, maar ook aan de voortdurende verbetering van onze dienstverlening.

Wat ga je doen:

• Telefonisch ondersteunen van klanten bij technische vragen en storingen.
• Analyseren van internet- en glasvezelproblemen en bieden van stapsgewijze oplossingen.
• Helder uitleggen aan klanten hoe zij zelf problemen kunnen oplossen.
• Nauwkeurig bijhouden van klantcontacten, diagnoses en oplossingen in onze systemen.
• Meedenken over verbeteringen in onze technische dienstverlening en klantbeleving.

Wat bieden we jou

• Een bruto uurloon van €17,43, inclusief individueel keuzebudget.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Flexibele werkweek van 24 tot 40 uur, met hybride werkmogelijkheden.
• Een thuiswerkvergoeding van €2,15 netto per dag en reiskostenvergoeding van €0,25 per kilometer of volledige OV-kostenvergoeding.
• Een volledig betaalde training van 3 weken om je technische kennis te versterken.
• Ruime doorgroeimogelijkheden binnen Delta Fiber en een informeel, betrokken team dat jouw groei stimuleert.

Functie-eisen

We zoeken een klantgerichte probleemoplosser met technische affiniteit en flexibiliteit.

• MBO 3 werk- en denkniveau.
• Affiniteit met internet, telecom of glasvezel.
• Klantgerichte en oplossingsgerichte instelling.
• Flexibel inzetbaar voor avonden en zaterdagen.
• In staat om een VOG te verkrijgen.

Over het bedrijf

Delta Fiber in Schiedam is een snelgroeiende glasvezel- en telecomaanbieder die zich richt op betrouwbaar, snel internet. Je werkt mee aan verbindingen waar klanten dagelijks op vertrouwen. Samenwerking, innovatie en persoonlijke ontwikkeling vormen de basis van hoe er gewerkt wordt.

Je komt in een betrokken, informeel team met ruimte om vragen te stellen, fouten te bespreken en te leren. Met betaalde trainingen, coaching, doorgroeimogelijkheden en hybride werken kun je je technische en persoonlijke vaardigheden stap voor stap uitbouwen.

Over de vacature

Wat je gaat doen

Ben jij iemand die energie krijgt van het leggen van nieuwe zakelijke contacten en het voeren van inhoudelijke gesprekken? Als telefonisch commercieel medewerker ben je het eerste aanspreekpunt voor potentiële klanten van diverse opdrachtgevers. Je helpt bedrijven om met elkaar in contact te komen en speelt een belangrijke rol in het opbouwen van duurzame relaties. Dit doe je vanuit een hybride werkplek: deels vanuit huis en deels op ons kantoor in Apeldoorn. Je krijgt uitgebreide begeleiding en coaching om jezelf commercieel en professioneel verder te ontwikkelen.

Wat ga je doen:

• Telefonisch contact onderhouden met zakelijke prospects (B2B).
• Acquisitiegesprekken voeren en behoeften van potentiële klanten in kaart brengen.
• Afspraken inplannen voor accountmanagers.
• Gespreksinformatie nauwkeurig verwerken in het CRM-systeem.
• Werken aan diverse projecten en bijdragen aan het behalen van teamdoelstellingen en KPI's.

Wat we je bieden

Bij ons krijg je niet alleen een uitdagende functie, maar ook de ondersteuning en mogelijkheden om jezelf zowel professioneel als persoonlijk verder te ontwikkelen. We bieden een werkomgeving waarin jouw inzet wordt gewaardeerd en beloond.

• Salaris van €17 per uur
• Tijdelijk contract met uitzicht op vast werk
• Parttime functie van 20 tot 32 uur per week
• Hybride werken: deels thuis, deels op kantoor in Apeldoorn
• Flexibele werktijden in overleg
• Uitgebreid inwerktraject en persoonlijke coaching

Bij Start People belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten altijd aan bij die van collega's die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn. Dit betekent dat naast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-vergoedingen en overige looncomponenten onderdeel zijn van je arbeidsvoorwaarden.

Functie-eisen

Wij zoeken een communicatief vaardige en gestructureerde professional die energie haalt uit zakelijke gesprekken en het leggen van nieuwe contacten.

• Minimaal mbo 4 werk- en denkniveau
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal
• Beschikbaar voor 20-32 uur per week
• Ervaring met koude acquisitie en CRM-systemen
• Woonachtig in Apeldoorn of omgeving

Over het bedrijf

Gevestigd in het hart van Apeldoorn, helpt ons bedrijf organisaties bij het opbouwen van duurzame relaties met hun toekomstige klanten. Onze missie is helder: kwalitatieve B2B-afspraken en klantonderzoeken realiseren, met betrouwbaarheid en heldere communicatie als kernwaarden.

Bij ons werk je in een informeel en betrokken team waar persoonlijke begeleiding en regelmatige coaching centraal staan. Hybride werken is de norm, en de diversiteit aan branches en gesprekspartners maakt elke dag afwisselend en leerzaam. Hier krijg je de kans om je commerciële vaardigheden verder te ontwikkelen.

Klaar om impact te maken en samen met ons te groeien?

Over de vacature

Als Siemens S7 PLC-engineer ontwerp en realiseer je softwareoplossingen voor industriële automatisering. Je werkt zowel op locatie bij klanten als vanaf je vaste werkplek in Heemskerk. Dagelijks vertaal je functionele vragen naar betrouwbare PLC- en SCADA-software, waarbij je vanaf de eerste specificatie tot en met oplevering betrokken bent. Je hebt veel contact met collega-specialisten en neemt soms de rol van projectbegeleider op je. Je krijgt de ruimte om creatief te denken en je technische oplossingen te toetsen in projecten rond energietransitie en duurzame productie. Dit is een rol met verantwoordelijkheid, samenwerking en kansen om je kennis van Siemens S7, WinCC en andere systemen verder uit te bouwen.

Functie-inhoud

• Je ontwerpt en bouwt PLC- en SCADA-softwareoplossingen, met focus op Siemens S7 en WinCC, vanaf specificatie tot oplevering.
• Je begeleidt of ondersteunt projecten op locatie en vanaf je vaste werkplek in Heemskerk, in nauwe samenwerking met collega's.
• Je werkt aan projecten voor energietransitie en duurzame productie, waarbij je meet- en regelvraagstukken en instrumentatie integreert.
• Je brengt creatieve oplossingen in embedded systems, robotica en communicatieprotocollen en deelt kennis binnen een team van vakspecialisten.

Functie-eisen

• Je hebt minimaal twee jaar relevante werkervaring als software- of PLC-engineer en aantoonbare ervaring met industriële besturingen.
• Je beschikt over HBO-werk- en denkniveau; afronden van de opleiding is niet noodzakelijk, resultaatgericht werken wel.
• Je hebt praktische kennis van Siemens S7 (TIA Portal), WinCC en bij voorkeur Beckhoff Twincat3 en relevante communicatieprotocollen.
• Je bent communicatief sterk, proactief, een echte teamspeler en beschikt over rijbewijs B om projecten bereikbaar te houden.

Wij bieden

• Een detavast-aanstelling met uitzicht op een vaste arbeidsovereenkomst bij goed functioneren en succesvolle samenwerking.
• Een marktconform salarisindicatie tussen €3.000 en €5.500 bruto per maand, passend bij ervaring en technische verantwoordelijkheden.
• 28 vakantiedagen, 8% vakantiegeld en een degelijk pensioen waarvan de premie door de werkgever wordt betaald.
• Ruime mogelijkheden voor training en ontwikkeling, en de kans om te werken aan duurzame en maatschappelijk relevante projecten.

Over de vacature

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Alkmaar.

Deze organisatie is actief in de maakindustrie en richt zich op de engineering en ontwikkeling van geavanceerde technische systemen voor productieomgevingen, met een sterke focus op high-tech machinebouw en multidisciplinaire projecten. In Alkmaar werkt deze organisatie aan oplossingen die mechanica, elektronica en besturingstechniek integreren om complexe productielijnen en machines te realiseren en te verbeteren. De organisatie ondersteunt verschillende sectoren binnen de maakindustrie en voert projecten uit die strikte kwaliteitsnormen en uitgebreide documentatie vereisen. Teams bestaan uit ervaren engineers die technische creativiteit combineren met een praktische aanpak om uitdagingen systematisch aan te pakken. De organisatie investeert in professionele ontwikkeling en kennisdeling om continu technische standaarden te verbeteren en medewerkers te versterken. Projecten verschillen in schaal en complexiteit en vragen om een senior engineer die zowel technisch als organisatorisch kan aansturen en projecten van concept tot oplevering kan engineeren. De functie biedt een salarisrange van €2900 - €5600 per maand en kansen om door te groeien binnen technische rollen en projectmanagementfuncties. Wil jij in regio Alkmaar tot €5600 verdienen als Lead Elektrotechnisch Ingenieur? Solliciteer dan direct! Functie-inhoud:

• Als Lead Elektrotechnisch Ingenieur ben je verantwoordelijk voor het leiden van multidisciplinaire ontwikkel- en engineeringprojecten en het waarborgen van technische kwaliteit.
• Als Lead Elektrotechnisch Ingenieur stuur je op de juiste balans tussen Tijd, Geld en Kwaliteit en bewaak je projectplanning en deliverables;
• Je ontwikkelt en beoordeelt elektrische ontwerpen en specificaties voor complexe installaties en mechatronische systemen;
• Je coördineert en communiceert met interne experts en externe partijen en zorgt voor afstemming op alle niveaus;
• Je ondersteunt en coacht teamleden en bouwt aan technische kennisdeling binnen het projectteam;
• Als Lead Elektrotechnisch Ingenieur pas je pragmatische en creatieve oplossingen toe en maak je prioriteitskeuzes onder druk;
• De rol is ongeveer 50% ontwikkeling en ontwerp, 25% implementatie en inbedrijfstelling en 25% testen en support en je werkt zelfstandig aan eigen projecten binnen een team van 3 tot 6 engineers;

Functie-eisen:

• HBO of WO diploma in Elektrotechniek, Werktuigbouwkunde of vergelijkbare technische opleiding;
• Meer dan 5 jaar aantoonbare ervaring met ontwikkeling van high-tech elektronica in mechatronische modules en machines;
• Erkende specialist in Elektrotechniek met affiniteit voor dinamica, fysica en machinebouw;
• Aantoonbare ervaring met complexere elektrische installaties en het werken in multidisciplinaire teams;
• Kennis van E-PLAN is wenselijk;
• Ervaring met GAMP en/of Machine Vision is een pré;
• Sterke analytische vaardigheden en een bewezen projectmatige aanpak;
• Goede communicatieve en coachingsvaardigheden en het vermogen om op alle niveaus te schakelen;

Wij bieden:

• Salaris: €2900 - €5600 per maand;
• Vakantiedagen: 25 dagen per jaar;
• Doorgroeimogelijkheden en professionele ontwikkeling;
• Reiskostenvergoeding volgens bedrijfstarief;
• Pensioenregeling en goede secundaire arbeidsvoorwaarden;
• Trainingsbudget van €2.000 per jaar, vrij besteedbaar en volledig vergoed;
• Hybride werken mogelijk, 1 tot 2 dagen thuis per week en laptop van de zaak;
• Mobiliteitsbudget of leaseoptie beschikbaar;
• Bonusregeling op basis van prestatie en teamresultaten;
• Ploegentoeslag indien van toepassing;

Over de vacature

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: IJmuiden.

Deze organisatie richt zich op de ontwikkeling en realisatie van slimme, duurzame stroomoplossingen voor uiteenlopende sectoren binnen de maakindustrie en high-tech machinebouw. Het team werkt aan systemen voor energieopslag, PV-integratie en energiemanagement om bedrijven te helpen hun energiegebruik te optimaliseren en duurzaamheidsdoelen te halen. In IJmuiden verzorgt deze organisatie zowel de conceptuele fase als de uitwerking naar technische ontwerpen en de coördinatie met toeleveranciers voor de implementatie op locatie. De werkzaamheden omvatten het engineeren van elektrotechnische en besturingsinstallaties, het opstellen van specificaties en het begeleiden van inbouw en ingebruikname. De organisatie hanteert een praktische aanpak gericht op kwaliteit en veiligheid en stimuleert continu verbeteren. Medewerkers krijgen ruimte om zich te ontwikkelen via opleidingen en praktijkprojecten, waardoor specialistische kennis over batterijtechniek en besturingstechnieken wordt opgebouwd. De functie biedt afwisseling tussen ontwerptaken op kantoor en werkzaamheden op projectlocaties, met directe betrokkenheid bij het opleveren van werkende systemen in IJmuiden. Het salaris voor deze functie bedraagt €2900 - €4800 per maand. Wil jij in regio IJmuiden tot €4800 verdienen als Elektrotechnisch Ingenieur? Solliciteer dan direct! Functie-inhoud:

• Als Elektrotechnisch Ingenieur ben je verantwoordelijk voor het vertalen van klantvraagstukken naar werkende technische oplossingen en het begeleiden van projecten.
• Ontwerpen en engineeren van elektrotechnische systemen, inclusief PV-installaties, batterijopslagsystemen en energiemanagementsystemen; de Elektrotechnisch Ingenieur maakt schematische ontwerpen en selecteert componenten.
• Vertalen van ontwerpen naar schema’s en tekeningen en afstemmen met collega’s en toeleveranciers om een werkend systeem te realiseren; de Elektrotechnisch Ingenieur zorgt voor duidelijke specificaties.
• Begeleiden van inbouw en oplevering op locatie en ondersteunen bij ingebruikname, testen en probleemoplossing.
• Fungeren als technische sparringpartner in de conceptuele en commerciële fase en opstellen van technische specificaties.
• Volgen van marktinnovaties op het gebied van batterijtechniek en energiemanagement en voorstellen van verbeteringen en optimalisaties.

Functie-eisen:

• HBO Elektrotechniek of vergelijkbare opleiding
• Aantal jaar relevante werkervaring op medior niveau
• Ervaring met PLC- en SCADA-systemen is een pré
• Ervaring of affiniteit met batterijopslagsystemen en de energiemarkt
• Basiskennis van programmeren is een pré
• Proactieve en ondernemende mindset en het vermogen om snel te leren
• Bereidheid om incidenteel klanten of projectlocaties te bezoeken

Wij bieden:

• Salaris: €2900 - €4800 per maand
• 30 verlofdagen
• 40 uur per week
• Groeimogelijkheden en opleidingsbudget om door te groeien
• Laptop en telefoon van de zaak
• Pensioenregeling

Over de vacature

Wat ga je precies doen

Wij zoeken een klantenservice medewerker die niet alleen energie krijgt van goed klantcontact, maar ook graag stabiliteit en structuur brengt. Iemand die begrijpt dat verandering soms betekent dat je vandaag op een bepaalde manier werkt en morgen samen ontdekt dat het slimmer of beter kan. Jij raakt daar niet van in de war, maar denkt juist mee. Wat werkt goed? Wat kan beter? En hoe zorgen we er samen voor dat onze klantenservice steeds sterker wordt?

Wat je gaat doen:

• Beantwoorden van klantvragen: via telefoon, e-mail en chat op een professionele en vriendelijke manier.
• Adviseren van klanten: en het bieden van passende oplossingen die aansluiten bij hun behoeften.
• Registreren en beheren: van klantgegevens op een nauwkeurige en gestructureerde manier.
• Afhandelen en opvolgen: van klachten, waarbij je klanten actief informeert over de voortgang.
• Signaleren van verbeterkansen: op basis van klantfeedback en samenwerken met collega’s om processen te optimaliseren.

Wat bieden we jou

Bij ons krijg je de kans om te groeien in een dynamische en ambitieuze organisatie. We waarderen jouw ideeën en bieden volop mogelijkheden om jezelf zowel professioneel als persoonlijk te ontwikkelen.

• Salaris tussen €2800 en €3400 per maand.
• Tijdelijk contract met uitzicht op vast.
• Fulltime functie van 40 uur per week.
• Flexibele thuiswerkmogelijkheden.
• 25 vakantiedagen en een goede pensioenregeling.

Functie-eisen

We zoeken een servicegerichte teamspeler die klantcontact moeiteloos combineert met oplossingsgericht denken.

• MBO+ of HBO werk- en denkniveau.
• Vereist: uitstekende beheersing van Nederlands.
• Goede beheersing van Engels.
• Ervaring met telefoon, e-mail en chat communicatie.
• Proactieve, gestructureerde en leergierige werkhouding.
• Teamspeler met zelfstandige en nauwkeurige werkwijze.

Over het bedrijf

Je gaat aan de slag bij een innovatieve en snelgroeiende organisatie waar klantgerichtheid, kwaliteit en innovatie hand in hand gaan. Hier krijg je de ruimte om initiatief te nemen, jezelf verder te ontwikkelen en écht impact te maken. Samen met enthousiaste collega's werk je dagelijks aan het verbeteren van de dienstverlening en het overtreffen van de verwachtingen van klanten.

Hoe ziet het proces eruit?

1. Telefonische intake
2. Online kennismaking met teamleider van de afdeling
3. Sollicitatiegesprek bij werkgever
4. Kennismaking met het team

Over de vacature

Wil jij als POB werken binnen een moderne arbodienst waar je de ruimte krijgt om zelfstandig te werken én voldoende tijd hebt voor inhoudelijk contact met medewerkers? Voor een groeiende organisatie in regio Leiden zoeken wij een ervaren Praktijkondersteuner Bedrijfsarts met een goede medische basis.

Je werkt nauw samen met bedrijfsartsen en andere professionals. Vernieuwing speelt een belangrijke rol binnen de organisatie: door slim gebruik van technologie en AI wordt geprobeerd administratief werk zoveel mogelijk te verminderen.

Wat bieden wij jou?

• Salaris tussen €3.500 en €5.500 bruto per maand op basis van 40 uur
• Hybride werken en flexibiliteit in je werkweek
• Veel zelfstandigheid en verantwoordelijkheid binnen je functie
• Goed pensioen
• Vergoeding van treinkosten
• Mogelijkheid tot een leasebudget
• Samenwerking met bedrijfsartsen en andere professionals
• Ruimte om jezelf inhoudelijk verder te ontwikkelen
• Een moderne werkomgeving waarin technologie wordt ingezet om administratie te verminderen

Wat ga je doen?

Als POB begeleid je medewerkers binnen taakdelegatie en werk je nauw samen met de bedrijfsarts. Je voert zelfstandig gesprekken en begeleidt medewerkers rondom verzuim, herstel en re-integratie.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Voeren van gesprekken met medewerkers binnen taakdelegatie
• Begeleiden en monitoren van verzuim- en re-integratietrajecten
• Signaleren van factoren die herstel en inzetbaarheid beïnvloeden
• Afstemmen en sparren met de bedrijfsarts
• Vastleggen en opvolgen van afspraken
• Bijdragen aan preventie en duurzame inzetbaarheid

Wie zoeken wij?

Voor deze functie zoeken we vooral een POB die inhoudelijk sterk is en zelfstandig kan werken.

• Je hebt ervaring als Praktijkondersteuner Bedrijfsarts
• Je hebt bij voorkeur een medische achtergrond of een goede medische basis
• Je bent bekend met taakdelegatie binnen de bedrijfsgeneeskunde
• Je kunt zelfstandig gesprekken voeren en verantwoordelijkheid nemen
• Je communiceert gemakkelijk met medewerkers en andere professionals
• Je werkt zorgvuldig en weet wanneer overleg met de bedrijfsarts nodig is

Meer tijd voor inhoudelijk contact

Binnen deze organisatie wordt actief geïnvesteerd in vernieuwing en technologie. Zo wordt een eigen AI-gedreven applicatie ingezet om terugkerende administratieve werkzaamheden rondom onder andere verslaglegging, reminders en de Wet verbetering poortwachter te ondersteunen.

Voor jou betekent dit vooral: minder tijd kwijt zijn aan administratie en meer ruimte voor gesprekken en inhoudelijke begeleiding van medewerkers.

Daarnaast werk je binnen een multidisciplinair team met korte lijnen. Je kunt gemakkelijk sparren met bedrijfsartsen en andere professionals wanneer een casus daarom vraagt, terwijl je binnen je eigen werkzaamheden veel zelfstandigheid krijgt.

Hoe kun je solliciteren?

Je hoeft niet actief op zoek te zijn om eens te onderzoeken waar je jezelf binnen de bedrijfsgeneeskunde verder kunt ontwikkelen.

Stuur je CV naar Lukas@prorences.nl en wij nemen zo spoedig mogelijk contact met je op.

Wil je eerst vrijblijvend bespreken welke mogelijkheden er zijn? Neem dan contact op met consultant Lukas Ferrari via +31 (0)20 2443172.

Meer informatie over Prorences / direct solliciteren

Prorences is een arbeidsbemiddelingsbureau gespecialiseerd in de zorgsector. Wij begeleiden zorgprofessionals bij het vinden van een functie die aansluit bij hun ervaring, wensen en ambities. Van verpleegkundigen, artsen en paramedici tot assistenten, zorgmanagement en casemanagers.

Klik op de knop ‘solliciteren’ om direct te reageren. Voor meer informatie over deze vacature of andere mogelijkheden kun je contact opnemen via +31 (0)20 2443172.

Ben je zelf niet geïnteresseerd, maar ken je iemand voor wie deze stap interessant kan zijn? Bij een succesvolle verwijzing ontvang je een tegoedbon van €250,-.

Over de vacature

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Apeldoorn.

Deze organisatie is actief binnen de maakindustrie en levert technische oplossingen voor gebouwgebonden en industriële installaties. De organisatie richt zich op het ontwerpen, ontwikkelen en leveren van duurzame en efficiënte systemen voor klanten in verschillende sectoren, waarbij multidisciplinaire samenwerking centraal staat in de dagelijkse praktijk. De teams bestaan uit ervaren engineers en technici die gezamenlijk oplossingen assembleren, testen en optimaliseren voor productie en montage op locatie. In Apeldoorn werkt men aan projecten die bijdragen aan energie-efficiënte en betrouwbare installaties voor de procesindustrie en utiliteit. Deze organisatie biedt een gestructureerde werkomgeving met aandacht voor persoonlijke ontwikkeling, kennisdeling en praktische toepassing van technische expertise. De functie wordt aangeboden met een marktconform salaris in de range €2650 - €4600 per maand en bevat aanvullende arbeidsvoorwaarden zoals vakantiedagen, pensioen en opleidingsmogelijkheden. De organisatie stimuleert professionele groei door gerichte trainingen en begeleiding, en biedt tegelijkertijd ruimte voor het ontwikkelen van praktische vaardigheden binnen een hecht team. Wil jij in regio Apeldoorn tot €4600 verdienen als Hardware Engineer Elektrotechniek? Solliciteer dan direct! Functie-inhoud:

• Als Hardware Engineer Elektrotechniek ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen en uitwerken van hoogwaardige hardwareontwerpen voor paneelbouw en besturingssystemen;
• Als Hardware Engineer Elektrotechniek maak je principeschema's, hoofd- en stuurstroomtekeningen en stel je materiaallijsten op;
• Je werkt ontwerpen uit in EPLAN-achtige tekensoftware en bereidt deze voor op productie;
• Je onderhoudt contact met de afdeling panelenbouw en andere interne stakeholders om tot een kwalitatief hoog eindresultaat te komen;
• Je ondersteunt klantcontacten bij ontwerpbepalingen en vertaalt klantwensen naar praktische oplossingen;
• De functie heeft een sterke focus op PLC- en paneelontwerp, je werkt zelfstandig aan projecten binnen een klein technisch team van 4-6 collega's, je voert inbedrijfstellingen en tests zowel intern als bij de klant uit en verleent incidenteel aftersales ondersteuning waaronder remote support en on-site troubleshooting;

Functie-eisen:

• HBO of MBO in Elektrotechniek of een vergelijkbare opleiding;
• Minimaal 2 jaar ervaring als hardware engineer in de HVAC- of industriële automatiseringssector;
• Aantoonbare ervaring met elektrische schema- en paneelontwerpsoftware;
• Kennis van geldende paneelnormen en veiligheidseisen (bijv. NEN-EN-IEC 61439);
• Ervaring met procesinstallaties is een pré;
• Nauwkeurige en gestructureerde werkhouding met oog voor detail;
• Goede communicatieve vaardigheden en klantgerichtheid;

Wij bieden:

• Salaris: €2650 - €4600 per maand;
• 25 vakantiedagen + 13 ADV-dagen bij een fulltime werkweek;
• Ruimte voor professionele groei en opleidingen;
• Jaarcontract met uitzicht op een vast contract;
• Goede pensioenregeling;
• Gedeeltelijk thuiswerken behoort tot de mogelijkheden;
• Shifttoeslag bij ploegendienst;