Projectmanager Vacatures in Lieren

Over de vacature

Wat je gaat doen

Wil jij jezelf ontwikkelen én direct impact maken bij verzekeraars en pensioenuitvoerders? Dan is dit traineeship iets voor jou.
De verzekerings- en pensioensector verandert razendsnel door de overgang naar het nieuwe pensioenstelsel. Processen veranderen, systemen worden aangepast en enorme hoeveelheden data moeten kloppen. Voor organisaties een flinke uitdaging, voor jou een unieke kans om veel te leren en impact te maken.
Je start direct in de praktijk, bijvoorbeeld in een administratieve of klantgerichte rol. Zo leer je de organisatie, klanten en processen goed kennen. Vanuit daar krijg je steeds meer verantwoordelijkheid en ontdek je welke richting het beste bij jou past.
Wat ga je doen?

• Je werkt bij verschillende verzekeraars en pensioenuitvoerders.
• Je analyseert en verbetert processen en klantreizen.
• Je werkt met Excel en Power BI om data te analyseren en inzichten te presenteren.
• Je werkt samen met consultants, opdrachtgevers en mede-trainees.
• Je denkt mee over vraagstukken rondom data, digitalisering en het nieuwe pensioenstelsel.
  Groei staat centraal. Naast je werk volg je trainingen in onder andere Lean, Power BI, Agile & Scrum, programmeren en Excel. Je krijgt volop begeleiding in jouw ontwikkeling. Zo groei je toe naar een volgende stap als bijvoorbeeld business consultant, data-analist, projectmanager of pensioenspecialist. Leren in de praktijk, jezelf ontwikkelen en ontdekken waar jouw talent ligt. Dat is jouw traineeship!

Wat we je bieden

Bij ons traineeship leg je een stevige basis voor je carrière én krijg je alle ruimte om jezelf te ontwikkelen. Je profiteert van goede arbeidsvoorwaarden die passen bij een starter in de consultancy.

• Startsalaris €2.750 op basis van 40 uur, na jaar minimaal €200 erbij
• Fulltime 40-urige werkweek, met hybride werkmogelijkheden
• Tijdelijk contract met uitzicht op vast
• ️ 25 vakantiedagen, 8 flexuren, 2 dagen examenverlof
• Persoonlijk opleidingsbudget, trainingen en begeleiding Challenge Manager
• Pensioenregeling? Yes! We laten jou niet in de kou staan op je oudedag! ⛄

Wat we van je vragen

Je bent een ambitieuze starter die je analytische talent wilt inzetten én graag met mensen samenwerkt binnen de verzekerings- en pensioensector.

• Afgeronde of bijna afgeronde hbo- of wo-opleiding
• Woonachtig in de Randstad, bereid te reizen naar verschillende steden
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, mondeling en schriftelijk ️
• Positief, leergierig, analytisch en graag met mensen in contact
• Je bent vanaf begin Januari of Februari beschikbaar

Over het bedrijf

Dit bedrijf is al meer dan 23 jaar een betrouwbare partner in de verzekerings- en pensioensector. Vanuit ons kantoor in het hart van Gouda ondersteunen we jonge professionals in hun groei door innovatieve projecten en persoonlijke begeleiding. Onze kernwaarden: samenwerking, ontwikkeling en plezier.

Wat ons onderscheidt? Onze focus ligt volledig op jouw groei. Met een uitgebreid trainingsprogramma, een hechte community en een persoonlijke Challenge Manager krijg je alle tools om jezelf te ontwikkelen en echt impact te maken. Daarnaast stimuleren we een gezonde werk-privébalans.

Klaar om jouw carrière naar een hoger niveau te tillen? Hier staan we voor je klaar!

Over de vacature

Als Projectmanager Bouw & Vastgoed stuur jij ambitieuze bouwprojecten aan van A tot Z. Je zorgt dat alles klopt - van programma van eisen tot vergunningen, van budget tot oplevering. Je werkt nauw samen met collega's en externe partners, houdt de lijnen kort en de kwaliteit hoog. Dankzij jouw leiding en overzicht worden projecten niet alleen gerealiseerd, maar ook écht een succes.

• Leiden van uitdagende nieuwbouw- en verbouwingsprojecten in het buitenland.
• Coördineren van projectteams en externe partijen, waarbij jij de kaders scherp bewaakt.
• Beheren van budgetten, planningen en kwaliteit - jij zorgt dat alles klopt tot en met de nazorg.
• Creëren van waardevolle werk- en vestigingslocaties die aansluiten bij de groei van Boels.

Dit krijg jij van ons

• Een aantrekkelijk salaris tussen €3.951 en €5.643 bruto per maand (40 uur).
• Een bonusregeling die jouw inzet beloont.
• 28 vakantiedagen én de mogelijkheid om er 5 bij te kopen.
• Een bedrijfswagen en een vergoeding voor hybride werken.
• Veel ruimte voor jouw ontwikkeling met trainingen, opleidingen en coaching.
• Aantrekkelijke kortingen: op Boels-apparatuur, je fitnessabonnement of een weekendje weg.

Dit ben jij

• Een professional met een afgeronde HBO-opleiding in bouwkunde, bouwtechnische bedrijfskunde of vergelijkbaar.
• Je hebt ervaring in bouwprojectmanagement óf de ambitie om dit bij ons verder te leren.
• Je spreekt vloeiend Duits, Engels en Nederlands.
• Jij bent een zelfstarter: daadkrachtig, gestructureerd en stressbestendig.

Heb je interesse? Ben je ervan overtuigd dat dit de juiste baan voor jou is, upload dan je documenten. Heb je nog vragen, neem dan contact op met onze recruiter Dorus Kanen op.

Over de vacature

Leer in 5 jaar wat je elders in 10 jaar opdoet. Als ervaren Elektromonteur Projecten werk je aan uitdagende industriële installaties, los je elke dag nieuwe technische vraagstukken op en versnel je je groei. Klaar om impact te maken bij toonaangevende klanten? Solliciteer nu en bouw mee aan de industrie van morgen.

Dit ga je doen als Ervaren Elektromonteur Projecten

Jij zorgt ervoor dat projecten soepel en veilig verlopen en dat onze klanten altijd op jou kunnen rekenen. Je werkt zelfstandig en in teamverband aan uiteenlopende industriële opdrachten.

Hieronder een opsomming van je voorkomende werkzaamheden:

• Je bouwt besturingsinstallaties of past deze aan;
• Je monteert bekabeling en stelt machines in bedrijf;
• Je voert E- aansluitwerkzaamheden uit voor zowel energie, besturings- als data- en klimaatsystemen;
• Je monteert verschillende type leidingwegen voor elektrische bekabeling;
• Je neemt de hiervoor benodigde materialen op;
• Je werkt nauw samen met de projectcoördinator of projectmanager over planning en voortgang.

Dit is het voor mij

Bij SPIE krijg je meer dan een baan, je krijgt een carrière. Reken op:

• Een goed salaris en winstuitkering
• Reiskostenvergoeding of een bus van de zaak
• Flexibele arbeidsvoorwaarden die bij jou passen
• Meer dan 1250 opleidingen om uit te kiezen
• Volop vakantie- en ADV-dagen
• Een goede pensioenregeling
• Mogelijkheid om voordelig aandeelhouder te worden

Dit heb je nodig

Je bent een oplossingsgerichte vakman die makkelijk contact legt met klanten en collega's. Je houdt van afwisseling en pakt verantwoordelijkheid.

• Je hebt een mbo-diploma in mechatronica, elektrotechniek, installatietechniek of utiliteitstechniek (niveau 2/3);
• Je hebt kennis of sterke interesse in industriële automatisering en de drive om je hierin verder te ontwikkelen;
• Minimaal 5 jaar ervaring als Electromonteur;
• Je hebt de ambitie om te blijven leren en te groeien.

Over SPIE

Werken bij SPIE brengt het in beweging! Als grootste multitechnische dienstverlener van Nederland brengt SPIE de wereld waarin we wonen, werken en leven in beweging. We zorgen ervoor dat gebouwen optimaal presteren, maken steden slimmer, faciliteren de energietransitie, verduurzamen industriële activiteiten en brengen de digitale transformatie in beweging. Welke uitdaging ga jij aan?

Niet denken maar doen

Wil je meer weten over deze functie, de sollicitatieprocedure of hoe SPIE jouw carriére in beweging kan brengen? Neem gewoon contact:

Simone van Hemert

Over de vacature

Je levert een directe bijdrage aan de Nederlandse warmtetransitie door als Opzichter toezicht te houden op de aanleg van duurzame warmte- en koudenetwerken. In deze uitdagende rol in Amsterdam of Almere ben jij het centrale aanspreekpunt die projecten in de openbare ruimte in goede banen leidt.

Wat bieden wij jou:
Je kunt rekenen op de volgende voorwaarden:

• Een afwisselende functie waarbij geen dag hetzelfde is.
• Werken in een hecht team waar werk-privé balans centraal staat.
• Een interne opleiding waarbij alle technische kennis omtrent stadswarmte wordt bijgebracht.

Wat ga je doen:
Jij bent dagelijks op projectlocaties aanwezig om de regie te voeren en de kwaliteit te waarborgen.

• Toezien op de uitvoering van projecten in opdracht van de Projectmanager.
• Optreden als aanspreekpunt voor het projectteam, aannemers, gemeenten en bewoners.
• Controleren of het werk conform technische richtlijnen wordt uitgevoerd.
• Toezien op de veiligheid van medewerkers en de juiste opslag van materialen op de bouwplaats.
• Kaders stellen en duidelijke antwoorden geven bij vragen of discussies.

Wie zoeken wij:
Wij zoeken iemand met een proactieve instelling die communicatief vaardig is en affiniteit heeft met techniek.

• Je beschikt over de vaardigheid om op verschillende niveaus te communiceren.
• Je bent in staat om als een scheidsrechter duidelijke kaders te stellen.
• Je toont interesse in de warmtetransitie en bent bereid hierover bij te leren.

Ben jij klaar om jouw steentje bij te dragen aan een duurzame toekomst als Opzichter? Solliciteer direct en laten we in gesprek gaan over jouw mogelijkheden in Amsterdam of Almere.

Over de vacature

Wat je gaat doen

Sta je aan de start van je carrière en wil je je ontwikkelen tot consultant in de verzekerings- en pensioensector, midden in de Randstad? Bij ons werk je op kantoor, bij opdrachtgevers én soms vanuit huis, in een omgeving waar leren en plezier centraal staan.

Waarom deze baan bij jou past:

Je volgt trainingen, werkt aan echte opdrachten bij verzekeraars en pensioenuitvoerders en ontdekt in de praktijk of jij bijvoorbeeld meer richting business consultancy, data-analyse of projectmanagement wilt groeien.

Daarnaast sta je er nooit alleen voor. Je leert samen met andere starters, bouwt snel een netwerk op in de sector en hebt een eigen challenge manager die met je meekijkt naar je ontwikkeling, doelen en vervolgstappen. Zo bouw je in korte tijd een stevig profiel op waar je in de rest van je loopbaan profijt van hebt.

Jouw werkzaamheden als Consultant Traineeship Fulltime:

• Training en ontwikkeling:
• Je volgt trainingen in onder andere Lean, PowerBI, programmeren, Agile Scrum en Excel. Zo ontwikkel je zowel inhoudelijke kennis als professionele vaardigheden die direct toepasbaar zijn bij je opdrachten.
• Procesverbetering bij klanten:
• Je werkt mee aan opdrachten bij verzekeraars en pensioenuitvoerders, waar je processen en klantreizen in kaart brengt en helpt verbeteren, bijvoorbeeld in het kader van het nieuwe pensioenstelsel.
• Data-analyse en rapportage:
• Je verzamelt en analyseert data, maakt overzichten en vertaalt inzichten naar heldere rapportages, zodat klanten betere beslissingen kunnen nemen.
• Samenwerking en stakeholdercontact:
• Je schakelt dagelijks met collega-trainees, consultants en contactpersonen bij de opdrachtgever om vraagstukken te verduidelijken en oplossingen goed af te stemmen.
• Loopbaansturing met je challenge manager:
• Je plant regelmatig gesprekken over je voortgang, ambities en volgende stappen, zodat je gericht kunt doorgroeien naar een rol als bijvoorbeeld business consultant, pensioenspecialist, data-analist of projectmanager.

Wat we je bieden

Je krijgt duidelijke arbeidsvoorwaarden die passen bij een start als consultant. Hieronder zie je in één oogopslag wat je praktisch van ons kunt verwachten.

• Salaris: €2.750 per 4 weken bij 40 uur, jaarlijkse groei
• Flexibele werkuren: hybride werken vanuit kantoor, klant en thuis
• Vakantiegeld: 8% plus 25 vakantiedagen en 8 flexuren
• Pensioenregeling: opbouw pensioen en persoonlijk opleidingsbudget met trainingen

Wat we van je vragen

Je bent een leergierige starter die zich wil ontwikkelen tot consultant in de verzekerings- en pensioensector en graag combineert leren met werken in een professionele, maar informele omgeving.

• Je hebt een (bijna) afgeronde wo-opleiding.
• Je reist makkelijk naar Gouda waar het kantoor is gevestigd.
• Bereid om te reizen naar verschillende locaties binnen de Randstad.
• Je hebt uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.
• Je bent analytisch, positief, leergierig en mensgericht in samenwerking.
• Je bent fulltime beschikbaar.
• Je bent vanaf begin Januari of Februari beschikbaar.

Over het bedrijf

Dit bedrijf is al meer dan 23 jaar een betrouwbare partner in de verzekerings- en pensioensector, vanuit een centraal gelegen kantoor in het hart van Gouda.

Je komt terecht in een omgeving waar samenwerking, ontwikkeling en plezier belangrijk zijn en waar je samenwerkt met andere starters en ervaren consultants. Dankzij een uitgebreid trainingsprogramma, een hechte community en een persoonlijke Challenge Manager krijg je veel ruimte om te groeien.

Over de vacature

Job description:

IT Solution Architect
Technisch expert die zorgt voor een toekomstbestendig IT-landschap.

Je gaat werken binnen ons vakgebied ID&D. Als IT Solution Architect werk je aan complexe vraagstukken en heb je invloed op de ontwikkeling van ons IT-landschap. Je verbindt techniek, mensen en oplossingen en zorgt dat onze IT klaar is voor de toekomst. Zie jij jezelf in deze rol? Bekijk de hele vacature!

Wij bieden collega's de ruimte om te werken aan hun talent. Zo zijn we altijd in beweging: op zoek naar uitdaging en persoonlijke ontwikkeling, maar met oog voor een gezonde werk-privébalans. Bij de Alliantie sta je nooit stil. Bij ons kun je écht een verschil maken én waarde toevoegen. Je bent ondernemend en vernieuwend. Zo draag jij bij aan een passend thuis voor iedereen.

Wij zoeken een IT Solution Architect voor ons mooie hoofdkantoor in Hilversum 36 uur per week.Wat doe je als IT Solution Architect?

Je start je dag met een overleg met een Projectmanager en Domeinregisseur over een nieuwe wijziging binnen het bestaande applicatielandschap. Samen bespreek je de mogelijke oplossingsrichtingen en wat de gevolgen zijn voor de bestaande applicaties en integraties. Jij brengt de technische impact en afhankelijkheden in kaart en adviseert over de oplossing die het beste past.

Vervolgens werk je aan een Solution Design voor een nieuw project. Je stemt jouw ontwerp af met technisch en functioneel applicatiebeheer en de Enterprise Architect. Je vertaalt de architectuurkaders naar een oplossing die niet alleen technisch goed werkt, maar ook beheersbaar en toekomstbestendig is.

In de middag bespreek je met een leverancier een voorgestelde technische oplossing. Je stelt kritische vragen. Je toetst of de oplossing aansluit bij onze architectuur en bespreekt eventuele risico's of afwijkingen. Vervolgens duik je in een complex integratievraagstuk waarbij meerdere applicaties met elkaar moeten samenwerken. Je brengt de afhankelijkheden in kaart en zorgt dat alle betrokken partijen weten wat er nodig is.

Aan het einde van de dag werk je jouw bevindingen en keuzes uit in het Solution Design en stem je de vervolgstappen af met de betrokken collega's. Zo zorg je ervoor dat projecten en wijzigingen goed aansluiten op de rest van het IT-landschap!

Wat zijn jouw verantwoordelijkheden als IT Solution Architect?

Jij bepaalt mede hoe het IT-landschap van de Alliantie zich ontwikkelt. Je werkt aan complexe vraagstukken en vertaalt architectuurprincipes en bedrijfsdoelstellingen naar slimme, toekomstbestendige technische oplossingen. Je overziet de samenhang tussen applicaties, integraties en gegevensstromen. Je weet complexe afhankelijkheden terug te brengen tot heldere keuzes. En dat binnen een innovatieve, maatschappelijke organisatie waarin IT en technologie een cruciale rol spelen.

Jouw verantwoordelijkheden bestaan onder andere uit:

• Ontwerpen van end-to-end oplossingsarchitecturen voor projecten en wijzigingen;
• Analyseren van de impact op applicaties, integraties en gegevensstromen;
• Opstellen van Solution Designs, PSA's en architectuurschetsen;
• Bewaken van samenhang en signaleren van technische risico's, vaak in samenspraak met leveranciers;
• Adviseren van applicatiebeheerders, projectmanagers en domeinregisseurs;
• Kritisch toetsen van oplossingen en leveranciersvoorstellen aan onze architectuurkaders;
• Bouwen aan een toekomstbestendig IT-landschap door standaardisatie en minder maatwerk;
• Fungeren als technisch aanspreekpunt voor complexe IT-ketens;
• Samenwerken met de Enterprise Architect en collega's binnen IT Delivery.

Even binnenkijkenWat verwachten wij van jou?

• Minimaal hbo-werk- en -denkniveau;
• Minimaal 3 jaar ervaring als Solution Architect of in een vergelijkbare rol;
• Kennis van applicatiearchitectuur, integraties en cloudoplossingen;
• Je bent analytisch en overziet complexe IT-vraagstukken;
• Je bent een stevige en duidelijke gesprekspartner voor IT en de business.

Wat krijg jij van ons?

• Een goed salaris, tussen de € 5.525 en € 7.676 bruto per maand op basis van 36 uur (schaal L conform CAO Woondiensten);
• Een jaarcontract met de intentie voor een aansluitende verlenging tot vast dienstverband;
• Eindejaarsuitkering;
• Thuiswerkvergoeding;
• Een mobiliteitskaart;
• Vakantiedagen en vakantiegeld conform CAO;
• Vanzelfsprekend een laptop en telefoon van de zaak;
• Pensioenregeling (waarbij werkgever 2/3 inlegt);
• Flexibele werktijden zodat een privé/werkbalans goed in te richten is;
• De mogelijkheid om je eigen arbeidsvoorwaardenpakket samen te stellen, bijvoorbeeld met extra vrije dagen, een fietsplan of bedrijfsfitness;
• Persoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden door interne opleidingsacademie;
• Waardevolle netwerkmogelijkheden d.m.v. de personeelsvereniging en initiatieven zoals Jong Alliantie & Alliantie Zilver;
• Een baan met grote maatschappelijke impact, hier maak jij verschil!
• Wij werken hybride, dat betekent dat je zowel thuis kan werken als op kantoor. Ons moderne, lichte kantoor vlakbij station Hilversum beschikt over tal van goed uitgeruste en comfortabele werk- en overlegplekken.

Zijn wij een match?

Leuk dat je interesse hebt! Solliciteer direct via de sollicitatiebutton of neem contact op met André Molenaar, Manager IT Delivery, bereikbaar op telefoonnummer; .

Om je écht te leren kennen kun je tijdens het sollicitatieproces uitgenodigd worden om een digitaal skillsprofiel in te vullen. Dit betekent dat je per e-mail een uitnodiging ontvangt om een aantal vragen te beantwoorden. Over wie je bent en wat je motiveert. Wat betekent dit voor jou? Uiteraard krijg jij ook inzicht in de resultaten. Wie weet leer je jezelf daardoor nog net wat beter kennen!

Benieuwd geworden? Druk op de button Start sollicitatie en laat je gegevens achter.

Een VOG en een DISA pre-employment screening zijn onderdeel van de sollicitatieprocedure.
Deze vacature wordt gesloten wanneer er een goede match is gevonden.

Zzp'ers, uitzend- of wervingsbureaus hoeven niet op deze vacature te reageren.
Wij werken samen met preferred suppliers.

Over de vacature

Technisch Manager Infrastructuur

Provincie Noord-Holland

Locatie: Haarlem
Opleidingsniveau: HBO, WO
Salarisschaal: Schaal 12
Dienstverband: Vast
Uren per week: 32 - 36
Salaris: € 5.118,26 - € 7.233,84
Reageren: tot en met 12 okt 2026

Wil jij werken aan infrastructuur die Noord-Holland bereikbaar, veilig en toekomstbestendig houdt? Als technisch manager geef je technische richting aan uitdagende projecten, van bruggen en wegen tot hoogwaardig openbaar vervoer. Je verbindt ontwerp, uitvoering, beheer en onderhoud en brengt specialisten en partners samen. Zo zorg je dat technische keuzes haalbaar, duurzaam en goed uitvoerbaar zijn.

Dit ga je doen
Als technisch manager geef je richting aan projecten in de provinciale infrastructuur. Je werkt bijvoorbeeld aan beweegbare bruggen, verkeersregelinstallaties, de N247, de N203 en de HOV-busbaan tussen Schiphol en Noordwijk.

Je bepaalt de technische koers en werkt in een integraal projectmanagementteam (IPM-team) samen met onder meer de projectmanager, contractmanager en omgevingsmanager. Je zorgt dat eisen, ontwerpkeuzes en technische uitgangspunten helder en toetsbaar in contracten staan. Daarbij werk je vanuit de principes van Systems Engineering.
Je verbindt ontwerp, uitvoering, beheer en onderhoud. Ook stuur je technische adviseurs en ingenieursbureaus inhoudelijk aan en ben je gesprekspartner voor aannemers, beheerders en andere projectpartners.

Je signaleert risico's en raakvlakken, beoordeelt technische keuzes en adviseert over haalbaarheid, kwaliteit, veiligheid, duurzaamheid en maakbaarheid. Bij wijzigingen of technische knelpunten organiseer je de juiste expertise en kom je met een onderbouwd advies.
Je werkt op kantoor én op projectlocaties. Daarnaast draag je in de vakgroep technisch managers bij aan kennisdeling en de verdere ontwikkeling van het vakgebied.

Dit bieden wij

Een bruto maandsalaris tussen 5.118,26 en 7.233,84 (schaal 12) op basis van 36 uur per week. Daarnaast krijg je een Individueel Keuzebudget (IKB) van ongeveer 22% van je bruto maandsalaris. Het IKB kun je onder meer inruilen voor extra vrije dagen.

Een opleidingsbudget van € 6.000 per 5 jaar. De provincie investeert graag in jouw ontwikkeling en biedt volop leermogelijkheden.

Een jaarlijkse salarisverhoging van 3%, tot het maximum van je salarisschaal.

Een goede pensioenregeling waaraan de provincie meebetaalt.

Een volledige vergoeding van woon-werkverkeer en dienstreizen met het openbaar vervoer. Ook kun je via je IKB gebruikmaken van een aantrekkelijk fietsplan.

Een jaarcontract, met de bedoeling je aan het einde van dat jaar een vast contract aan te bieden.

Ons kantoor in Haarlem is onze uitvalsbasis. In overleg is er ruimte om thuis te werken. De provincie zorgt voor een bureau, beeldscherm en wat je verder nodig hebt om je thuiswerkplek goed in te richten.

En dat is nog niet alles. Lees op waar je als collega bij Noord-Holland verder op kunt rekenen.

Dit is de provincie Noord-Holland
Bij de provincie Noord-Holland werk je samen met al je collega's aan een duurzame, schone, bereikbare en gezonde leefomgeving voor meer dan 3 miljoen inwoners. Nu en in de toekomst. Je helpt bij maatschappelijke opgaven als de energietransitie, natuurherstel, infrastructuur, woningbouw en mobiliteit. Ook jouw professionele ontwikkeling krijgt alle ruimte. Je krijgt volop mogelijkheden om te leren en groeien in een richting die bij jou past.

Je gaat aan de slag bij de sector Infra. Hier werken zo'n 75 in- en externe professionals. Jij en je collega's onderhouden en vernieuwen infrastructuur in heel Noord-Holland. Een uitdagende opgave in een van de meest dichtbevolkte provincies van Nederland, waarbij logischerwijs vele partners betrokken zijn. Denk aan gemeentes, de Vervoerregio Amsterdam, waterschappen, Rijkswaterstaat en ProRail. En dan hebben we ook nog grote ambities op het gebied van duurzaamheid. Je ziet het: genoeg werk aan de winkel. Gelukkig vorm je met je collega's een gemotiveerd team met een groot hart voor de infra in onze provincie. Binnen de directie Beheer en Uitvoering vind je ook een vakgroep voor managers projectbeheersing, met wie je kunt overleggen én verbeteracties implementeert.

Dit ben jij

Je brengt rust en overzicht in technisch complexe projecten met veel belangen en afhankelijkheden en communiceert overtuigend met technische specialisten, aannemers, bestuurders en andere partners.

Je neemt eigenaarschap, maakt afgewogen keuzes en houdt de voortgang scherp in beeld.

Je hebt aandacht voor veiligheid zowel in de samenwerking als voor de projecten.

Je verbindt disciplines en mensen, ook als belangen uiteenlopen.

Je ziet kansen voor innovatie, duurzaamheid en slimme oplossingen in de infrastructuur.

Verder heb je:

Minimaal een hbo- of wo-opleiding in een relevante richting, zoals civiele techniek, infrastructuur, bouwkunde of technische bedrijfskunde.

Ruime ervaring als technisch manager, ontwerpmanager, lead engineer of in een vergelijkbare technische regierol binnen infrastructurele projecten.

Ervaring met integraal samenwerken (IPM) in complexe, multidisciplinaire projecten waarin ontwerp, uitvoering, beheer en omgeving samenkomen.

Ervaring met integraal samenwerken in een IPM-team.

Kennis van Systems Engineering, eisenmanagement, risicomanagement en Relatics of een vergelijkbaar systeem.

Zo kun je solliciteren
Reageer voor 13 oktober 2026 via de solliciteer direct-button. Wij ontvangen graag jouw reactie met een actueel cv en motivatiebrief t.a.v. Henk Jansma, unitmanager Techniek & Omgeving. Wil je eerst meer informatie over de functie? Bel of app dan met Henk via 06 - . Vragen over de procedure? Stel ze aan onze collega's van de Servicedesk Info Personeel, via 023 - keuze 3.

Dit is goed om te weten

Wij werken voor alle Noord-Hollanders. Daarom vinden we het belangrijk dat onze organisatie een afspiegeling is van de samenleving. In onze teams is ruimte voor verschillen in bijvoorbeeld achtergrond, leeftijd, gender, arbeidsvermogen, opleidingsniveau, talenten en perspectieven.

Omdat je in deze functie met vertrouwelijke informatie werkt, heb je om bij de provincie in dienst te treden een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) nodig.

Om een nog beter beeld van jouw ervaring, kennis en competenties te krijgen, kan het zijn dat we je openbare informatie op LinkedIn raadplegen.

Contactpersonen
Info Personeel
Contactpersoon sollicitatieprocedure
Informatie personeel -

Henk Jansma
Contactpersoon vacatureinhoud
Unitmanager Techniek & Omgeving
Telefoon: 6
E-mail:

Over de vacature

Wat als jij de spil bent in de energietransitie in Nederland? Bij BAM Energie & Water zorgen wij dagelijks voor betrouwbare stroom-, gas- en watervoorziening. Van bron tot eindgebruiker bouwen wij aan een toekomstbestendig Nederland. De energie- en watertransitie zijn daarbij geen abstracte begrippen, maar een enorme nationale opgave die nu, vandaag, in wijken en straten wordt uitgevoerd. Als projectleider heb jij een belangrijke rol om dit te realiseren. Ben jij sterk en daadkrachtig in het uitvoeren, coördineren en begeleiden van multidisciplinaire projecten waarin de werkzaamheden van verschillende partijen efficiënt en effectief op elkaar afgestemd moeten worden? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Maak het mogelijk

In de rol van Projectleider zorg je samen met je team voor een efficiënte, tijdige en veilige uitvoering van projecten. Inrichten, aansturen en bijsturen van de projectorganisatie en de externe uitvoerende partijen is jou op het lijf geschreven. Als projectleider ben jij de schakel tussen de opdrachtgevers en uitvoerders, waarbij je de wensen en eisen met elkaar afstemt en de verschillende belangen vanuit diverse disciplines afweegt. Je werkt nauw samen met de teamleider; samen slaan jullie de piketpalen voor het team van engineers, werkvoorbereiders en uitvoerders die je dagelijks aanstuurt. Een greep uit de werkzaamheden:
- Je voert regelmatig overleg met je team, uitvoerende partijen en het team van de opdrachtgever over de voortgang en de planning in het operationeel overleg. 
- Je stuurt op veiligheid, scope, planning en budget. De voortgang rapporteer je frequent aan je opdrachtgever, projectmanager en andere stakeholders;
- Jij zorgt ervoor dat je team voorspelbaar en betrouwbaar is 
- Met jouw enthousiasme zorg je voor gemotiveerde collega’s;
- Je organiseert regelmatig evaluatiebijeenkomsten tijdens en na afronding van een project. Verbeteringen neem je graag mee naar een volgend project.

Jouw team

Het team waarin je komt te werken bestaat uit: projectleiders, projectorganisatoren, werkvoorbereiders, engineers, uitvoerders, voormannen en monteurs. Hierbij doen wij veel samen met onze interne afdelingen met bijvoorbeeld het ontwerp of ondersteuning vanuit onze bodemdesk.
Collega’s staan voor elkaar klaar waarbij aandacht is voor elk individu. Binnen het team heerst een hands-on-mentaliteit waar korte lijnen en responstijden in de klantrelatie voorop staan. Je komt te werken in een gedreven team met enthousiaste en vakkundige collega's. Kenmerkend is de energieke en hechte sfeer, waar jong en oud moeiteloos met elkaar samenwerken.

Onze medewerkers in de regio Noord Oost vormen een hecht team en hebben ervaring zowel technisch alsook met onze diverse opdrachtgevers binnen ons werkgebied om nog beter gesteld te staan voor de toekomst, met de verandering van contractvormen zoals werken in bouwteams, raamcontracten en conform UAV-GC, vraagt om een goed geoliede organisatie. Hierin ben jij als projectleider onmisbaar!

Wil je meer weten over wie we zijn of wat we doen? Lees meer op onze website  BAM Energie & Water en bekijk onze bedrijfsfilm.

Wij bieden jou

Wij investeren graag in jouw ontwikkeling, zo kun je vak- en loopbaangerichte opleidingen/ cursussen volgen. Wij vinden het belangrijk dat je met plezier en voldoende uitdaging naar je werk gaat.

- We werken zowel aan mooie integrale als solo projecten voor de diverse opdrachtgevers en op basis van diverse contractvormen;
- Een salaris tussen de € 5.260 en € 6.250 per 4 weken afhankelijk van jouw kennis en ervaring. Dit is op basis van een 40-urige werkweek en exclusief 8% vakantiegeld.
- Veel vrijheid met 38 vrije dagen volgens de CAO Technisch Installatiebedrijf;
- Leaseauto, laptop / tablet en iPhone van de zaak; 
- Een goed pensioen bij PMT pensioenfonds met vele voordelen.

Hier herken jij jezelf in

Je wordt blij van procesmatig werken. Vanzelfsprekend beschik je over de nodige contractkennis en weet jij hoe het is om te werken in een divers samengesteld bouwteam en stakeholders vanuit de opdrachtgever. Verder neem je mee:
- Een afgeronde Hbo opleiding, of vergelijkbaar en aantoonbaar werk- en denkniveau in een technische richting;
- Minimaal 5 jaar werkervaring als leidinggevende, bij voorkeur opgedaan binnen de infra;
- Je bent een echte coach en vindt persoonlijke ontwikkeling van je collega’s belangrijk; 
- Je denkt en handelt vanuit commercieel belang en vind het leuk om te bouwen. Zowel voor de opdrachtgever als voor BAM Energie en Water.
-Je stuurt op veiligheid binnen jouw team.

Over BAM

Bij BAM geloven we dat iedereen de ruimte moet krijgen om het beste uit zichzelf te halen. We werken aan een omgeving waar iedereen zich gewaardeerd voelt. Daarom verwelkomen we mensen met diverse achtergronden, ervaringen en perspectieven. Denk aan verschillen in cultuur, religie, genderidentiteit, fysieke en mentale beperking en meer.

Het sollicitatieproces

Wil jij meebouwen aan één van de grootste maatschappelijke uitdagingen van dit moment én werken vanuit overzicht, richting en regie? Dan leren we je graag kennen.
Solliciteer via de button of neem contact op met onze recruiter Petra Buijs (06-11037147 of ).

Stap in en maak het mogelijk.

#LI-PB1

Over de vacature

Schiphol staat nooit stil. Achter die 24/7-operatie zit techniek die altijd moet kloppen. Daar zoeken we een engineer voor.

Als Engineer Elektrotechniek werk je aan het ontwerp en de realisatie van installaties in Terminal 3, pieren, bagagekelders, brandweerposten en andere cruciale luchthavenlocaties. Geen standaard utiliteitsprojecten, maar technisch uitdagende vraagstukken in een operationeel kritische, hoogbeveiligde omgeving waar veiligheid, continuïteit en duurzaamheid samenkomen en waar jouw oplossingen direct zichtbaar zijn.

Je krijgt de ruimte om zelf keuzes te maken, vooruit te denken en verantwoordelijkheid te nemen voor het eindresultaat.

Jouw missie

Je ontwerpt slimme, duurzame en toekomstbestendige installaties en bent vanaf de engineeringsfase betrokken bij renovaties, uitbreidingen en vervangingsprojecten. Concreet:

• Ontwerpen en engineeren van elektrotechnische installaties binnen complexe utiliteitsprojecten, van schetsontwerp tot en met uitvoeringsontwerp.
• Opstellen en controleren van kabel- en selectiviteitsberekeningen.
• Vertalen van klantvragen en ontwerpuitgangspunten naar technisch haalbare én maakbare oplossingen.
• Uitwerken van ontwerpdetails in BIM/Revit en het coördineren en controleren van tekenwerk en modellen.
• Toetsen van ontwerpen op kwaliteit, haalbaarheid en maakbaarheid — en knelpunten signaleren vóórdat ze in de uitvoering ontstaan.
• Technisch beoordelen van offertes van leveranciers.
• Samenwerken in multidisciplinaire ontwerpteams en jouw vakdiscipline vertegenwoordigen.
• Signaleren van kansen op het gebied van duurzaamheid en innovatie.

Je werkt aan installaties die essentieel zijn voor de dagelijkse operatie van één van de grootste luchthavens van Europa. Dat maakt je werk technisch uitdagend én zichtbaar:

• Installaties die 24/7 beschikbaar moeten zijn.
• Ontwerpen binnen een hoogbeveiligde, operationeel kritische omgeving.
• Directe bijdrage aan veiligheid, continuïteit en duurzaamheid.
• Projecten met grote zichtbaarheid en impact.
• Complexe technische én logistieke vraagstukken.

Jouw werkomgeving

Bij BAM Bouw en Techniek op Schiphol werken ruim 200 collega's dagelijks aan het beheer, onderhoud en de ontwikkeling van cruciale luchthavenvoorzieningen: terminals, brandweerposten, Schiphol Plaza en parkeervoorzieningen. Je werkt schouder aan schouder met engineers, modelleurs, technisch ontwikkelaars, projectmanagers en uitvoerende collega's.

Wat ons onderscheidt: grote en technisch uitdagende projecten, korte communicatielijnen, een open en collegiale cultuur, veel ruimte voor eigen initiatief, en volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen richting specialist, technisch ontwikkelaar of projectmanager.

Wat breng je mee?

Je bent technisch sterk, communicatief vaardig en lost graag complexe vraagstukken op. Verder herken je jezelf hierin:

• HBO werk- en denkniveau richting Elektrotechniek.
• Ervaring als Engineer Elektrotechniek, Electrical Engineer, Project Engineer of vergelijkbaar.
• Kennis van gebouwgebonden installaties binnen utiliteit, infra of een andere complexe technische omgeving.
• Ervaring met kabel- en selectiviteitsberekeningen.
• Kennis van NEN 1010 en bij voorkeur NEN 3140.
• Ervaring met BIM, Revit, AutoCAD of vergelijkbare software.
• Interesse in duurzame en energie-efficiënte oplossingen.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal.

Een pré: kennis van brandmeld- en ontruimingsinstallaties, zwakstroom, DC- en noodstroominstallaties, en ervaring met contractvormen als UAV, UAV-GC en/of DBMO.

Nog niet alles in huis, maar zie je jezelf wél in deze rol? Ook dan nodigen we je van harte uit om te reageren.

Wat kun je van ons verwachten?

Bij BAM krijg je de ruimte om jezelf verder te ontwikkelen én te werken aan projecten waar je trots op kunt zijn.

Je kunt rekenen op:

• Een salaris tussen € 4.160 - € 6.350,- per 4 weken bruto per 4 weken, afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
• 8% vakantiegeld.
• 38 vakantiedagen.
• Hybride werken en flexibiliteit in de inrichting van jouw werkweek.
• 100% OV-vergoeding of kilometervergoeding.
• Een vaste parkeerplaats op Schiphol.
• Laptop en iPhone.
• Toegang tot BAM Learning en diverse opleidingen en trainingen.
• Korting op sportabonnementen, verzekeringen en Microsoft Office.
• Een hecht team waarin samenwerking en ontwikkeling centraal staan.

Het sollicitatieproces

Zie jij jezelf werken aan de elektrotechnische installaties van één van de meest complexe en dynamische locaties van Nederland? Dan maken we graag kennis met je — ook als je nog niet aan ieder punt voldoet, maar wél warmloopt voor de techniek en de dynamiek van Schiphol.

Vragen of vrijblijvend kennismaken? Neem contact op met Christian Venus, corporate recruiter BAM Bouw en Techniek, via telefoon, sms of WhatsApp op 06-11037075 of via .

Een geldige Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) of een Verklaring van Geen Bezwaar (VGB) maakt onderdeel uit van de selectieprocedure.

#LI-CV1

Over de vacature

Ben je de kracht achter technische innovatie en uitvoering? Als technisch projectmanager in Sluiskil krijg je de volledige regie over uitdagende industriële projecten, van de eerste schets tot de definitieve oplevering. Je stapt binnen bij een bedrijf in de circulaire economie waar jouw ideeën voor procesverbetering direct worden omgezet in tastbare resultaten.

In deze rol combineer je technische expertise met leiderschap. Je schakelt continu tussen techniek, mensen en budgetten en zorgt dat elk project veilig en efficiënt verloopt. je werkt aan installaties die bijdragen aan een duurzamere toekomst, waarbij je de ruimte krijgt om zelfstandig beslissingen te nemen.

wat bieden wij jou

• Tussen de € 5.650 en € 7.000 bruto per maand.
• Direct in dienst bij de opdrachtgever.
• 27,5 vakantiedagen inclusief adv.
• Managen van technische projecten.

wie ben jij

Je combineert technisch inzicht met organisatietalent. Je bewaart het overzicht, ook als er meerdere projecten tegelijk lopen. Je weet precies hoe je theorie vertaalt naar de praktijk.

Verder breng je mee:

• Een HBO+ werk en denkniveau in een technische richting;
• Ervaring met het leiden van technische projecten;
• Een VCA VOL-certificaat en VOP/NEN3140 of bent bereid deze te behalen;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal.

wat ga je doen

Van het eerste idee tot de succesvolle oplevering. je houdt de regie over technische projecten. In een industriële omgeving werk je aan verschillende projecten, van concept tot overdracht. Je schakelt continu tussen techniek, mensen en planning.

Jouw taken bestaan onder andere uit:

• Managen van technische projecten;
• Opstellen van businesscases, conceptstudies en proefprojecten;
• Coördineren van engineering met interne en externe experts;
• Bewaken van voortgang, kwaliteit, kosten en veiligheid;
• Adviseren over technische vraagstukken en procesverbetering.

waar ga je werken

Je gaat aan de slag bij een mooi bedrijf in Sluiskil dat actief bijdraagt aan de circulaire economie. Het bedrijf maakt deel uit van een grote internationale groep, wat zorgt voor een stevig netwerk en volop kennis. Je werkt samen in een projectteam van vier personen en rapporteert direct aan de site operations manager.

Wat krijg je:

• Een mooi salaris tussen € 5.650 en € 7.000 bruto per maand;
• Direct in dienst bij de opdrachtgever;
• 27,5 vakantiedagen;
• Winstdeelregeling en gunstig pensioen;
• Laptop, telefoon en reiskostenvergoeding;
• De mogelijkheid om te blijven leren en ontwikkelen.

sollicitatie

Lees je deze vacature en ben je gelijk enthousiast? Klik dan onderaan op solliciteren. Wil je nog meer informatie over deze vacature? Dan mag je ook altijd mailen of even bellen.