Leerkracht unit 7 8 bovenbouw Vacatures

Over de vacature

Vacature omschrijving

Leerkracht Unit 7-8 (bovenbouw) 0,6 - 1,0 fte

Bouw mee aan de toekomst van opvang en onderwijs in Amsterdam Zuidoost!

Bij Zonova geloven we dat ieder kind de kans verdient om zich optimaal te ontwikkelen. We bouwen aan inclusief opvang en onderwijs waarin talent wordt gezien, verschillen worden gewaardeerd en kinderen opgroeien tot actieve wereldburgers.

Jouw impact
Ben jij een innovator en geloof jij in vernieuwingsonderwijs? IKC Brasa is volop in ontwikkeling en zoekt nieuwe collega's die hier vol energie aan bij willen dragen! Als duidelijke en sterke bovenbouw leerkracht bied jij samen met het team van unit 7-8 kansrijk
onderwijs aan onze kinderen. Hierin maak jij het verschil.
Met jouw afgeronde PABO-opleiding
sta jij vol enthousiasme voor de klas. Je bent goed in reflecteren, zowel voor jezelf als naar anderen toe, en je ontvangt en geeft feedback met open armen. Je hebt sterke affiniteit met de doelgroep en weet flexibel en creatief om te gaan met de dynamiek in
de groep. Of je nu zelfstandig werkt of samen met je team, je haalt altijd het beste uit jezelf en anderen. Communiceren gaat je makkelijk af en met je humor en relativeringsvermogen zorg je voor een fijne sfeer op school!

Wij zijn IKC Brasa! Kansrijk Dalton in Opvang & Onderwijs:
IKC Brasa, het inclusieve kindcentrum in Amsterdam Zuidoost voor kansrijk Daltononderwijs en opvang. Bij ons draait alles om kansen: kansen om te leren, te ontdekken, talenten te ontwikkelen en je eigen plek in de wereld te vinden.
Wij organiseren ons onderwijs rondom het kind. In ons unitonderwijs werken kinderen vanuit een vaste startgroep samen, terwijl instructies voor onder andere rekenen en spelling worden afgestemd op hun eigen onderwijsbehoeften en niveau. Zo krijgt ieder kind
de instructie en ondersteuning die het nodig heeft.
Vanuit onze Daltonvisie stimuleren we samenwerking, vrijheid en verantwoordelijkheid, effectiviteit, zelfstandigheid en reflectie. Kinderen leren niet alleen
wat ze moeten leren, maar ook hoe ze kunnen leren, keuzes kunnen maken en verantwoordelijkheid kunnen nemen.
Daarnaast geloven we sterk in brede talentontwikkeling. Ieder kind heeft talenten en verdient een rijk aanbod waarin het deze kan ontdekken en ontwikkelen. Vanuit onze pijlers kansrijk ontwikkelen, kansrijk leren en kansrijke tijd bouwen we dagelijks aan kansrijk
onderwijs, met hoge verwachtingen, een rijk aanbod en oog voor de omgeving waarin onze kinderen opgroeien.

Ben jij klaar om samen met ons te bouwen aan een vernieuwend IKC concept? Dan willen we heel graag van je horen!

Wat kun jij van ons verwachten:
Wij zijn opvang & onderwijs. Wij zijn Zuidoost. Wij zijn onderdeel van het DNA van Zuidoost. Wij zijn er om alle kinderen van 2 tot 13 jaar te begeleiden op hun levensreis. Wij zijn er om de ouders en alle andere opvoeders uit onze gemeenschap te dienen en
te ondersteunen. Wij zijn er om alle kinderen te laten ervaren dat ze mooi en goed zijn zoals ze zijn. Wij zijn een team van 750 bevlogen collega's. Wij werken samen, delen onze passie, en zetten ons in om ieder kind in Zuidoost de beste versie van zichzelf
in Zuidoost te laten worden. Zodat ieder kind in de toekomst als actieve wereldburger het verschil kan maken.
In eerste instantie bieden wij je een tijdelijke aanstelling. Bij gebleken geschiktheid en wederzijdse tevredenheid kijken we natuurlijk graag samen verder naar verlenging of een aanstelling voor onbepaalde tijd. Je kunt rekenen op een aantrekkelijk salaris conform de
cao PO, aangevuld met een eindejaarsuitkering, vakantiegeld en een goede pensioenregeling via het ABP. Daarnaast hechten wij veel waarde aan een gezonde werk-privébalans en bieden we een fijne vakantieregeling, zodat je met energie en plezier aan het werk
kunt blijven.

Bij Zonova krijg je de ruimte om zowel professioneel als persoonlijk te groeien, terwijl je actief bijdraagt aan het onderwijs en de opvang van de toekomst in Amsterdam Zuidoost.

Herken jij je in het profiel en wil je bijdragen aan de toekomst van kinderen in Amsterdam Zuidoost?
Dan horen we graag van je!

Voor meer informatie over de inhoud van de functie kan contact opgenomen worden met Leonie Riksen, via .

Over de vacature

Vacature omschrijving

Wat ga je doen?
De vacature betreft een zwangerschapsverlof van de kerstvakantie tot de zomervakantie. In ieder geval sta je op maandag en dinsdag in groep 7/8 en op donderdag in groep 5/6. Een eventuele vierde dag wordt verdeeld tussen deze groepen waarbij jullie als leerkrachten
samen beslissen wat hiervoor de beste verdeling is.

Over de Boomgaard
Op obs de Boomgaard is iedereen welkom. We hebben een leuke populatie en hoewel we een dorpsschool zijn, bieden we eigentijds onderwijs vanuit het Unitonderwijs.
Het team van De Boomgaard is klein maar krachtig: betrokken, warm, en altijd in ontwikkeling. We werken nauw samen, denken in mogelijkheden en stimuleren ieders talent - dat van de leerling én dat van de leerkracht.

Werken bij O2A5
O2A5 openbaar onderwijs is het bestuur van 25 basisscholen in Molenlanden, Vijfheerenlanden en West-Betuwe. Onze scholen zijn georganiseerd in vijf clusters waarin collega's samenwerken en kennis delen.
Op jouw school werk je dagelijks samen met een betrokken team. Daarnaast kun je binnen het cluster en de organisatie rekenen op de kennis en expertise van collega's van andere scholen. Samen werken we continu aan kwaliteit en vernieuwing in het onderwijs.
Onze missie? Stevig de toekomst tegemoet.
Je staat er bij O2A5 niet alleen voor. Een interne coach kan je ondersteunen bij vakinhoudelijke vragen of persoonlijke ontwikkeling. Er is ruimte voor gesprek, reflectie en jouw ideeën voor de toekomst.
Uit intern onderzoek blijkt dat medewerkers zich gewaardeerd voelen en ondersteuning ervaren bij hun professionele groei en ambities. Daarom investeren we bij O2A5 in vakmanschap, met aandacht voor het vak én voor de medewerker. Zo werk je niet alleen aan de
toekomst van je leerlingen, maar ook aan die van jezelf! Meer weten? Kijk op

Functie-eisen

1. Je bent in het bezit van een Pabo-diploma;
2. Je bent pedagogisch sterk en weet hoe je een veilig klimaat schept;
3. Je werkt graag samen en deelt jouw kennis en ideeën met het team;
4. Je hebt een hart voor de midden- en bovenbouw leerlingen;
5. Je gelooft in de kracht van inclusief onderwijs en draagt dit actief uit;
6. Gymdiploma is een pré.

Arbeidsvoorwaarden

We bieden je een tijdelijk contract met uitzicht op een vaste benoeming binnen stichting O2A5. Je krijgt een eigen laptop en telefoon in bruikleen. Kennis en ontwikkeling staat bij ons centraal. Op school en in het cluster is er aanbod om individueel en
als team te groeien. In je jaarlijkse ontwikkelgesprek krijg je alle ruimte om te praten over jouw ambitie en scholingsmogelijkheden. We investeren in vakmanschap! We hebben oog voor jou én voor het vak. Op de O2A5-studiedag, het O2A5-feest of O2A5-seminar
ontmoet je collega's van alle andere scholen.

Sollicitatieprocedure

Sfeerproeven of meer informatie
Wil je een keer sfeer komen proeven of zoek je meer informatie? Bel of app clusterdirecteur Nikee Timmers op nummer 06-. Kijk ook eens op

Solliciteren
Leuk dat je enthousiast bent over onze functie. Stuur je reactie naar ons toe en we nodigen je uit voor een kennismakingsgesprek. Geef een korte motivatie waarom je interesse hebt in deze functie, dat mag geschreven of in een filmpje. We laten snel van ons
horen!

Solliciteren kan op 2 manieren:

1. Mail je contactgegevens en motivatie naar:
2. Gebruik het formulier hieronder (website)

Heb je algemene vragen over O2A5, over de procedure of kunnen we met je meedenken? App dan naar Coralien van HR op: (reactie tijdens kantoortijden).
We ontmoeten je graag!
O2A5 openbaar onderwijs: dichtbij, deskundig, divers