Overheid & Non-profit Vacatures

Over de vacature

Vacaturebeschrijving Introductie

Als ervaren medewerker groenvoorziening in Groningen ben jij de sterke tweede man in de ploeg. Je werkt mee in het groenonderhoud, houdt overzicht op de werkplek en ondersteunt de voorman bij de dagelijkse uitvoering. Met jouw ervaring als groenvoorziener, allround groenmedewerker of hovenier onderhoud weet je hoe je plantsoenen, parken, groenstroken, bedrijfsterreinen en openbare buitenruimtes netjes oplevert. Je krijgt duidelijke planning, goed materieel en vaste collega's met wie je jaarrond zichtbaar resultaat levert. Ben jij toe aan meer verantwoordelijkheid, maar wil je wel lekker buiten blijven werken? Dan past deze functie bij jou.

Waar ga je werken

Je gaat aan de slag bij een professioneel groenbedrijf met onderhoudsprojecten in Groningen en omgeving. Je werkt voor opdrachtgevers zoals gemeenten, bedrijven, instellingen, woningcorporaties en beheerders van openbare buitenruimtes. De werkzaamheden zijn goed voorbereid, het materieel is op orde en je weet vooraf wat er op de planning staat. Je werkt als vaste kracht in de ploeg en bent vaak degene die collega's op weg helpt wanneer de voorman met planning, overleg of afstemming bezig is. Zo combineer je jaarrond groenonderhoud met meer verantwoordelijkheid in stad Groningen, Haren, Hoogezand, Bedum, Zuidhorn, Leek, Winsum en omgeving.

Wij bieden

• Salaris tussen €2.850 en €3.600 bruto per maand, afhankelijk van ervaring en verantwoordelijkheid
• Werk voor 32 tot 40 uur per week met uitzicht op een vast contract
• 25 vakantiedagen, 8,00% vakantiegeld en pensioenopbouw
• Reiskostenvergoeding volgens cao en jaarrond werk in Groningen en omgeving
• Werkkleding en werken met professioneel, goed onderhouden groenmaterieel
• Opleidingsmogelijkheden zoals VCA, Veilig Werken Langs de Weg of bosmaaicertificaat op onze kosten
• Doorgroei richting meewerkend voorman of voorman groenvoorziening

Functie-eisen

• Ruime ervaring als medewerker groenvoorziening, groenvoorziener, allround groenmedewerker of hovenier onderhoud
• Je bent gewend om mee te denken op de werkplek en collega's praktisch te ondersteunen
• Je hebt ervaring met maaien, snoeien, schoffelen, plantvakken onderhouden en werken met groenmaterieel
• Je werkt netjes, veilig en hebt oog voor planning, kwaliteit en een verzorgde buitenruimte
• Rijbewijs B is verplicht, zodat je zelfstandig naar projecten en werklocaties kunt reizen
• VCA, Veilig Werken Langs de Weg of bosmaaicertificaat is een plus of via ons te behalen

Werkzaamheden

• Meewerken aan groenonderhoud in plantsoenen, parken, groenstroken, woonwijken, bedrijfsterreinen en openbaar groen
• Ondersteunen van de voorman bij de dagelijkse uitvoering, werkverdeling en begeleiding van collega's
• Maaien, snoeien, schoffelen, harken, bladruimen en onkruid verwijderen
• Verzorgen van plantvakken, heesters, hagen, vaste planten, boomspiegels, borders en gazonranden
• Werken met handgereedschap, bosmaaier, bladblazer, heggenschaar en ander professioneel groenmaterieel
• Signaleren van schade, zwerfafval, onveilige situaties en bijzonderheden op de werklocatie

Sollicitaties

Wil jij aan de slag als ervaren medewerker groenvoorziening in Groningen en als tweede man meer verantwoordelijkheid pakken in de ploeg? Reageer direct, een motivatiebrief is niet nodig en wij nemen binnen 1 werkdag contact met je op. Werk je nu als groenvoorziener, allround groenmedewerker, hovenier onderhoud, medewerker groenonderhoud, tweede man of ervaren medewerker groenvoorziening en woon je in Groningen, Haren, Hoogezand, Bedum, Zuidhorn, Leek, Winsum of omgeving? Dan bespreken we graag wat jij kunt, wat je zoekt en welke mogelijkheden er voor jou zijn.

Salarisomschrijving

2850.00

Over de vacature

Zet jouw expertise in voor de gemeente Smallingerland en versterk de Backoffice Burgerzaken in Drachten. In deze veelzijdige rol krijg je de kans om een cruciale bijdrage te leveren aan complexe burgerzakenprocessen, waarbij je direct schakelt met diverse afdelingen binnen de gemeentelijke organisatie.

Je duikt in uitdagende vraagstukken rondom de BRP, burgerlijke stand en naturalisaties. Dankzij jouw nauwkeurige werkwijze en vakinhoudelijke kennis zorg je voor kwalitatieve besluitvorming en optimale dienstverlening voor iedere inwoner.

Wat wij jou bieden

Wij investeren in jouw persoonlijke groei en bieden uitstekende arbeidsvoorwaarden voor een stabiele loopbaan.

• Arbeidsomvang: 32 tot 36 uur per week.
• Salaris: Concurrerend salaris afhankelijk van kennis en ervaring conform CAO Gemeenten.
• Contract: Dienstverband voor bepaalde of onbepaalde tijd.
• Pensioen: Uitstekende pensioenregelingen voor een zorgeloze toekomst.
• Ontwikkeling: Deelname aan persoonlijke coaching, begeleiding en diverse evaluatiemomenten.
• Opleiding: Actualiteitencolleges over wet- en regelgeving en toegang tot trainingen via het YER Kenniscentrum.
• Mobiliteit: Mogelijkheid tot het leasen van een auto, ook voor privégebruik.

Wat ga je doen?

In deze functie draag je bij aan een breed en inhoudelijk takenpakket waarbij je fungeert als het inhoudelijke aanspreekpunt voor collega's.

• Bewaak de kwaliteitseisen rondom zelfevaluaties BRP en PNIK.
• Beoordeel buitenlandse brondocumenten op inhoud en echtheid.
• Houd persoonslijsten in de BRP actueel en voer correcties uit.
• Behandel optie-, naturalisatie- en Burgerlijke Stand-verzoeken zorgvuldig.
• Bereid besluiten voor en behandel bezwaar- en beroepsprocedures.
• Voer adresonderzoeken uit en ondersteun bij verkiezingen en bijbehorende werkzaamheden.

Wie ben jij?

Jij bent een nauwkeurige professional die graag het verschil maakt binnen de publieke sector.

• Je beschikt over actuele vakinhoudelijke kennis van burgerzaken.
• Je werkt uiterst nauwkeurig en zorgvuldig bij het motiveren van besluiten.
• Je bent communicatief vaardig en treedt op als aanspreekpunt voor de frontoffice en andere afdelingen.
• Je bent flexibel inzetbaar, onder meer ten behoeve van verkiezingswerkzaamheden.

Klaar om het verschil te maken?
Solliciteer direct via de sollicitatieknop en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!

Over de vacature

Wat ga je doen?

Houd jij van aanpakken, buiten werken en direct resultaat zien van wat je doet? Dan is dit dé baan voor jou!

Als Bijrijder zorg jij er samen met je collega's voor dat het verkeer veilig kan doorstromen. Je gaat op pad naar verschillende locaties en helpt bij het plaatsen, verplaatsen en verwijderen van verkeersborden, wegafzettingen en omleidingen.

De ene dag zorg je ervoor dat een weg veilig kan worden afgesloten voor werkzaamheden, de volgende dag help je mee om het verkeer rondom een evenement in goede banen te leiden. Je komt op allerlei plekken en werkt steeds in een andere omgeving. Dat maakt jouw werk lekker afwisselend!

Je bent veel buiten, steekt graag de handen uit de mouwen en ziet meteen resultaat van je werk. Samen met je collega's zorg je ervoor dat alles veilig en volgens plan verloopt. En natuurlijk is er onderweg ook ruimte voor een grap en een goede sfeer.

Heb je nog geen ervaring? Geen probleem! Je ervaren collega's leren je het vak en helpen je op weg. Zo kun je jezelf ontwikkelen en steeds meer leren binnen de wereld van verkeersmaatregelen.

Waar ga je werken?

Je gaat aan de slag bij een toonaangevende specialist in verkeersmaatregelen. Van wegwerkzaamheden en infrastructurele projecten tot grote evenementen: deze organisatie zorgt ervoor dat het verkeer veilig blijft en goed kan doorstromen.

Je komt terecht in een nuchter en betrokken team waar collega's voor elkaar klaarstaan. Samen aanpakken, veilig werken en plezier hebben in je werk staan centraal. Je krijgt de kans om het vak in de praktijk te leren en jezelf verder te ontwikkelen binnen een stabiele, groeiende organisatie.

Wie ben je?

• Je bent fysiek fit en werkt graag lekker buiten.
• Je vindt het geen probleem om vroeg op te staan en op wisselende tijden te werken.
• Je spreekt en begrijpt de Nederlandse taal goed.
• Je hebt een rijbewijs B.
• Je hebt een VCA-certificaat of wilt dit kosteloos via ons behalen.

Wat mag je verwachten?

• Een startsalaris vanaf € 2.700 bruto per maand.
• Toeslagen tot 200% voor overwerk en onregelmatige diensten.
• Pensioenopbouw vanaf je eerste werkdag.
• 26 vakantiedagen én 8% vakantiegeld.
• Gratis opleidingen en certificaten, zoals VCA en heftruck.
• Goede doorgroeimogelijkheden: ontwikkel jezelf en groei door binnen de organisatie.
• Een gezellig, nuchter team waarin samenwerken en werkplezier belangrijk zijn.
• Uitzicht op een vast contract na een half jaar bij goed functioneren.

Over de vacature

Wat ga je doen?

Werk jij graag buiten, ben je fysiek sterk en houd je van aanpakken? Dan is deze vacature als fulltime belader afvalinzameling in regio Zuid-Holland iets voor jou.

Voor verschillende opdrachtgevers binnen de CAO GEO Services, waaronder Cyclus en Irado, zoeken wij gemotiveerde beladers die iedere dag bijdragen aan een schone, veilige en nette leefomgeving. Samen met de chauffeur en je collega's zorg je ervoor dat afval in woonwijken en stadsgebieden netjes wordt opgehaald.

Je werkt actief in de buitenlucht, bent veel in beweging en geen werkdag is hetzelfde. Daarnaast kom je terecht in een collegiaal team met een fijne no-nonsense werksfeer en mogelijkheden om door te groeien, bijvoorbeeld naar chauffeur met rijbewijs C.

Omschrijving:
Als belader afvalinzameling in regio Zuid-Holland:

• Werk je samen met een chauffeur en collega-beladers in een vast team
• Leeg je containers en verzamel je afval op vaste routes
• Rijd je door woonwijken, bedrijventerreinen en drukke gebieden
• Zorg je ervoor dat alles netjes, veilig en efficiënt verloopt
• Werk je actief buiten, in verschillende weersomstandigheden
• Houd je altijd rekening met veiligheid en de omgeving

Je kunt aan de slag in onder andere: Schiedam, Vlaardingen, Gouda, Alphen aan den Rijn, Waddinxveen, Moordrecht, Krimpen aan den IJssel en Capelle aan den IJssel.
Werktijden: maandag t/m zaterdag tussen 07:00 en 16:00 uur. Vroeg beginnen betekent ook lekker vroeg klaar.

Waar ga je werken?

Je gaat werken voor professionele afval- en reinigingsdiensten binnen de regio Zuid-Holland. Teamwork, verantwoordelijkheid en betrouwbaarheid staan centraal. De werksfeer is direct, collegiaal en nuchter: samen hard werken en voor elkaar klaarstaan.De locaties zijn goed bereikbaar en bedrijfskleding wordt volledig verzorgd. Daarnaast zijn er mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen, bijvoorbeeld door het behalen van een VCA-certificaat of vrachtwagenrijbewijs C.

Wie ben je?

• Je bent minimaal 18 jaar oud, omdat er gewerkt wordt met machines;
• Je werkt graag buiten en bent fysiek fit;
• Je spreekt goed Nederlands vanwege veiligheid;
• Je hebt eigen vervoer of kunt zelfstandig op locatie komen: bij voorkeur een rijbewijs B met auto.

Wat mag je verwachten?

• Werken volgens de CAO GEO Services (als belader vanaf 16,70 bruto per uur) afhankelijk van leeftijd en ervaring
• Fulltime werk met stabiele uren of parttime werk, maar altijd werken op de door jou gewenste dagen
• 0,25 cent reiskostenvergoeding per km
• 8,33% vakantiegeld en opbouw van vakantie-uren
• 5,5% eindejaarsuitkering boven op jouw basis uurloon
• Pensioenregeling
• Toeslagen vanaf 150% op zaterdagen en avonden
• Mogelijkheid tot wekelijkse of vier-wekelijkse uitbetaling
• Verzorgde bedrijfskleding voor elk seizoen
• Doorgroeimogelijkheden richting chauffeur
• Vast aanspreekpunt en persoonlijke begeleiding

Wil jij werken als belader in Zuid-Holland en zoek je een actieve fulltime baan in de afvalinzameling? Solliciteer dan direct en word onderdeel van een sterk en gezellig team. Heb je nog vragen over de functie? Bel of mail naar

Over de vacature

Als Juridisch Administratief Medewerker bij de gemeente Het Hogeland speel je een centrale rol in het soepel laten verlopen van bezwaarschriften, klachten en Woo-verzoeken. Je ondersteunt het team Juridische Zaken met overzicht, zorgvuldige correspondentie en een sterke administratieve organisatie, waarbij je direct bijdraagt aan de juridische processen van de organisatie.

Binnen de locatie in Winsum maak je deel uit van een collegiaal en professioneel team. Samen met twee juridisch medewerkers zorg je voor een efficiënte en zorgvuldige afhandeling van zaken, waarbij jouw inzet de basis vormt voor een gestroomlijnde juridische dienstverlening voor interne en externe partijen.

Wat wij jou bieden

Wij bieden een uitstekend arbeidsvoorwaardenpakket gericht op jouw ontwikkeling en welzijn.

• Salaris: Concurrerend salaris afhankelijk van kennis en ervaring conform CAO Gemeenten.
• Contractduur: Contract voor bepaalde of onbepaalde tijd.
• Arbeidsomvang: 28 tot 34 uur per week.
• Secundaire voorwaarden: Pensioenregeling voor een onbezorgde oude dag en de mogelijkheid tot het leasen van een auto via YER, ook voor privégebruik.
• Persoonlijke groei: Deelname aan persoonlijke coachingstrajecten, begeleiding, evaluatiemomenten en toegang tot trainingen en opleidingen via het YER Kenniscentrum.
• Vakinhoudelijk: Actualiteitencolleges over de nieuwste wet- en regelgeving.

Wat ga je doen?

Jij bent de spil in de administratieve ondersteuning van het juridische team en zorgt voor een feilloze procesvoering.

• Bewaken van de voortgang van bezwaarschriften, klachten en Woo-verzoeken.
• Verzorgen van correspondentie met interne en externe betrokkenen.
• Zorgen dat partijen tijdig beschikken over benodigde informatie en documenten.
• Plannen en organiseren van hoorzittingen van de bezwarencommissie.
• Ondersteunen bij de administratieve afhandeling van juridische processen.
• Uitvoeren van algemene administratieve werkzaamheden binnen het team.

Wie ben jij?

Je bent een nauwkeurige professional met affiniteit voor juridische processen die graag bijdraagt aan een efficiënte werkomgeving.

• Je hebt kennis van bestuursrechtelijke procedures of aantoonbare ervaring met vergelijkbare processen.
• Je bent communicatief sterk in woord en geschrift.
• Je bent in staat om zelfstandig hoorzittingen in te plannen en te organiseren, waarbij je flexibel bent in werktijden (incidenteel in de avonduren).
• Je bent organisatorisch sterk en bewaart het overzicht over lopende dossiers.

Klaar om het verschil te maken?
Solliciteer direct via de sollicitatieknop en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!

Over de vacature

Wat ga je doen?

Wil jij lekker in beweging zijn, werken in de frisse buitenlucht én een goed salaris verdienen? Dan is de baan van belader een mooie kans voor jou.

Je begint de dag rond 07:15 uur op de standplaats. Samen met je collega's bespreek je de route en drink je nog even een kop koffie. Daarna ga je met de chauffeur op pad om afval in de regio op te halen.

Wat ga je doen als belader?

• Containers legen (grijs en groen)
• PMD-afval inzamelen
• Grofvuil, vuilniszakken en oud papier meenemen
• Controleren of het afval correct is aangeboden
• Afwijkingen of bijzonderheden terugkoppelen aan de planning

Meestal ben je rond 15:00 uur klaar, afhankelijk van de route. Af en toe werk je op zaterdag; hiervoor krijg je een toeslag van 75% bovenop je uurloon.

Extra pluspunt: laat je zien wat je kunt? Dan krijg je de mogelijkheid om via de opdrachtgever door te groeien en je rijbewijs C te halen. Een rijbewijs B is hiervoor wel nodig.

Waar ga je werken?

Je komt te werken bij een regionale afvalinzamelaar in Haelen. Deze organisatie zet zich dagelijks in voor een schone leefomgeving in Midden-Limburg en beheert meerdere milieustations. De sfeer is open en collegiaal: je werkt in een team waarin samenwerken vanzelfsprekend is.

Aangezien je op een vrachtwagen werkt, is het van belang om de veiligheidsregels in acht te nemen. Je hebt te maken met andere automobilisten, fietsers en voetgangers waarbij veiligheid altijd voorop staat.

De locatie is goed bereikbaar vanuit onder andere Roermond, Venlo, Weert, Peel en Maas en Echt-Susteren.

Wie ben je?

Wat verwachten we van jou als belader?

• Je bent op korte termijn inzetbaar;
• Je spreekt en begrijpt Nederlands in verband met veiligheid;
• Je bent fysiek in goede conditie en werkt graag buiten;
• Je bent bereid om binnen drie maanden je VCA certificaat te behalen.

Wat mag je verwachten?

Als belader krijg je de volgende arbeidsvoorwaarden;

• Bruto uurloon vanaf €18,62, inclusief toeslagen en eindejaarsuitkering;
• Gelijkwaardige arbeidsvoorwaarden conform CAO samenwerkende gemeentelijke organisaties;
• Kans om door te groeien naar vrachtwagenchauffeur;
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer;
• Dagelijkse koffievergoeding van €2,72;
• 8,33% vakantiegeld en 28 vakantiedagen (bij fulltime);
• Pensioenopbouw via StiPP;
• Fijne collega's en een prettige werksfeer;
• Een actieve baan in de buitenlucht als belader.

Enthousiast geworden over deze functie als belader? Solliciteer vandaag nog, dan nemen wij snel contact met je op!

Over de vacature

Bedrijfsomschrijving

Over gemeente Medemblik

De Westfriese gemeente Medemblik heeft ruim 45.000 inwoners en 450 medewerkers. De gemeente ligt in een mooie, landelijke omgeving aan het IJsselmeer en bestaat uit 17 kernen met gezellige centra. Door de ligging aan het IJsselmeer is een groot deel van de gemeente toeristisch aantrekkelijk en het stadje zelf staat bekend om haar watersportcentrum.

Het gemeentehuis staat in Wognum aan de A7 en is uitstekend bereikbaar. Vanuit Amsterdam ben je zo in Wognum en een groot voordeel van werken in Wognum is het gebrek aan files.

De organisatie kenmerkt zich door een nuchtere, open en informele werksfeer, staat dicht bij de inwoners en investeert volop in de toekomst. Duurzaamheid staat hoog op de gemeentelijke agenda en de ambitie is groot: Medemblik wil in 2040 een klimaatneutrale gemeente zijn.

Recruitment info: Contact

Functieomschrijving
Wil jij sturing geven aan een gedreven team dat werkt aan een veilige en leefbare omgeving in de gemeente Medemblik? Ben jij een ervaren leider met hart voor vergunningverlening, toezicht en handhaving? Dan zoeken wij jou!

Wat ga je doen
Als Teamleider Omgevingszaken Vergunningen Toezicht en Handhaving geef je leiding aan het team Omgevingszaken, onderdeel van de afdeling Ruimte. Het team is verantwoordelijk voor vergunningverlening, toezicht en handhaving binnen het fysieke domein, conform de Omgevingswet.

Je stuurt een team van gemotiveerde professionals aan en bent verantwoordelijk voor de dagelijkse bedrijfsvoering, de kwaliteit van de uitvoering en de doorontwikkeling van het team. Je werkt nauw samen met de andere teamleiders binnen de afdeling Ruimte en rapporteert aan de Strategisch Manager Ruimte.

Op dit moment maken we een inhoudelijke ontwikkeling door in de manier van werken en samenwerken binnen het team. Het is aan jou om deze ontwikkeling verder vorm te geven. In de eerste periode doe je dit samen met de huidige verandermanager, waarna je de regie zelfstandig voortzet.

Jouw taken:

• Leidinggeven aan het team Omgevingszaken (VTH): coachen, motiveren en ontwikkelen van medewerkers en zorgdragen voor de personele aansturing van het team;
• Bewaken en verbeteren van de kwaliteit, voortgang en integraliteit van vergunningverlening, toezicht en handhaving;
• Bijdragen aan de implementatie en uitvoering van de Omgevingswet en het omgevingsbeleid van de gemeente;
• Vertegenwoordigen van het team in bestuurlijke en ambtelijke overleggen, adviseren van de Strategisch Manager Ruimte en afstemmen met externe partners zoals de Omgevingsdienst Noord-Holland Noord (ODNHN);
• Meewerken aan de ontwikkeling van teamplannen, beleid en werkprocessen in lijn met het Strategisch Organisatieplan van de gemeente en het vertalen van organisatiedoelen naar het eigen taakveld;
• Bijdragen aan de beweging van ad hoc naar procesgericht werken binnen het team;
• Signaleren van knelpunten in de uitvoering, proactief oplossingen aandragen en een inhoudelijke bijdrage leveren aan complexe en bestuurlijk gevoelige vraagstukken binnen het vakgebied Omgevingszaken.

Het team
Het team Omgevingszaken (VTH) is één van de zes teams van de afdeling Ruimte, naast Beheer en Onderhoud, Vastgoed en Grondzaken, Ruimtelijk Beleid, Buitendienst en het Programma- en Projectmanagementbureau (PPMB). Het team voert taken uit op het gebied van vergunningverlening (bouwen), toezicht in de openbare ruimte en handhaving. De medewerkers werken met passie aan een veilige en leefbare omgeving en zetten zich dagelijks in voor een goede dienstverlening aan inwoners, ondernemers en partners.

Wij vragen
Je beschikt over verbindend leiderschap en hebt oog voor mensen en het ontwikkelen van talent. Met jouw bestuurlijke sensitiviteit schakel je moeiteloos tussen operationele en strategische vraagstukken. Je bent resultaatgericht, bewaakt de voortgang en stuurt bij waar nodig. Daarnaast zoek je actief de samenwerking binnen de afdeling, met andere afdelingen en met externe partners. Je neemt verantwoordelijkheid, toont eigenaarschap en spreekt anderen hier ook op aan. Vanuit jouw vakmanschap handel je vanuit expertise en draag je bij aan de verdere professionalisering van het team.

Verder:

• Hbo/wo werk- en denkniveau, bij voorkeur in een relevante richting zoals Ruimtelijke Ordening, Rechten, Bestuurskunde of vergelijkbaar;
• Minimaal drie jaar aantoonbare leidinggevende ervaring bij een gemeente of andere overheidsorganisatie;
• Kennis van en ervaring met het VTH-werkveld (vergunningverlening, toezicht en handhaving);
• Kennis van de Omgevingswet;
• Ervaring met samenwerken in een bestuurlijke en politiek gevoelige omgeving.

Ons aanbod
Een functie voor 36 uur per week. Afhankelijk van opleiding en ervaring ontvang je een aanbieding gebaseerd op functieschaal 12. Dat is een salaris van maximaal € 7.369,00 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek.

Ook mag je rekenen op een uitstekend secundair arbeidsvoorwaardenpakket zoals:

• Een individueel keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% bovenop jouw salaris. Je kunt dit naar keuze inzetten voor bijvoorbeeld: extra verlof, salaris, bedrijfsfitness of het aflossen van een studieschuld bij DUO;
• Filevrij naar ons kantoor in Wognum en altijd plek in de parkeergarage. Ook is er genoeg plek voor (het opladen van) elektrische auto's. Kom je op de (elektrische) fiets? Dan kan je die ook overdekt stallen en eventueel opladen;
• Ruime kilometervergoeding € 0,25 per km, maximaal 60 km enkele reis per dag;
• Werk je een dag thuis? Dan krijg je een thuiswerkvergoeding van € 3,25 per dag;
• Een ruime verlofregeling en (deels) doorbetaald ouderschapsverlof;
• Je mag een laptop en telefoon uitkiezen;
• Goede opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
• Opname in het ABP pensioenfonds.

Over gemeente Medemblik
Gemeente Medemblik is volop in beweging en werkt hard aan een gezonde toekomst voor al haar inwoners. Bij deze gemeente, die veel investeert in de toekomst, krijg je de kans om jezelf te ontwikkelen.

Met jouw werk zorg jij ervoor dat de inwoners van Medemblik prettig kunnen wonen, werken en recreëren in een mooie en landelijke omgeving.

We zijn een actieve en ondernemende landelijke Noord-Hollandse gemeente met 18 kernen en ruim 45.000 inwoners. Gezond wonen, werken en recreëren zijn voor ons belangrijke speerpunten. We werken primair vanuit mogelijkheden en ondersteunen diverse initiatieven van onze inwoners, verenigingen en bedrijven.

Samen met onze inwoners, maatschappelijke partijen, ondernemers, de raad, het college en de Westfriese regiogemeenten werken we enthousiast aan een vitale én leefbare gemeente.

Geïnteresseerd?
Klik op Solliciteer direct en stuur ons voor 24 november je cv en motivatiebrief.

Voor aanvullende informatie over deze functie kun je contact opnemen met Daniël van Delden via .

Voor vragen over de procedure kun je terecht bij één van onze recruiters Wendy Newson via of Roxanne Wagemaker via .

Over de vacature

Bedrijfsomschrijving
Wij zorgen voor Veilige dijken Om te zorgen dat we nu en in de toekomst veilig kunnen wonen en werken in West- en Midden-Brabant controleert en onderhoudt waterschap Brabantse Delta ruim 400 kilometer aan dijken Peilbeheer

Het waterschap zorgt voor de juiste waterpeilen van het oppervlaktewater. Dat gebeurt met behulp van stuwen, sluizen en gemalen. Daarmee kan het waterschap het water afvoeren, vasthouden of soms ook inlaten. Om de waterstand goed te bewaken, werkt het waterschap met een uitgebreid meetnet.

Risicokaart

Veiligheid is niet vanzelfsprekend. Ondanks dat waterschap Brabantse Delta dijken controleert en werkzaamheden uitvoert om West- en Midden-Brabant te beschermen tegen overstromingen, is er geen 100% garantie dat er geen overstromingen zullen plaatsvinden. In extreme situaties bestaat het risico dat water over een dijk stroomt of dat een dijk doorbreekt.

Water in de sloot

Het waterschap gaat over gezond, voldoende en bevaarbaar water. Het doel is om te voldoen aan lokale en regionale (grond)wateropgaven in zowel droge als natte situaties en te zorgen dat het water van geschikte kwaliteit is.

Verdroging van de bodem is één van de problemen binnen het Nederlandse waterbeheer. Verdroging ontstaat door het onttrekken van grondwater en een te snelle afvoer van regenwater via sloten en andere waterlopen. Hierdoor krijgt het water onvoldoende tijd om in de bodem te zakken en zo de hoeveelheid grondwater aan te vullen.

Zuiveren van afvalwater

Schoon water is van belang voor de gezondheid van mens en natuur. Daarom werkt waterschap Brabantse Delta hard aan het voorkomen en bestrijden van watervervuiling.

Functieomschrijving
Senior Technisch Beheerder Procesautomatisering (Technisch architect PA)

Ben jij dé specialist die complexe technische vraagstukken niet uit de weg gaat? Zorg dan voor betrouwbare en toekomstbestendige procesautomatisering achter onze gemalen, stuwen, sluizen en rioolwaterzuiveringen. En draag zo bij aan ons waterwerk in Midden- en West-Brabant.

Jouw waterwerk raakt ons allemaal

Als senior technisch beheerder procesautomatisering bij waterschap Brabantse Delta zorg je elke dag dat mensen veilig kunnen wonen, werken en genieten in en om het water. Jouw ervaring en kennis zijn daarbij onmisbaar. Want achter vrijwel al onze objecten (o.a. rioolwaterzuiveringen, gemalen, stuwen, sluizen) zit procesautomatisering. Je bent verantwoordelijk voor de technische architectuur van de procesautomatisering en wordt betrokken bij complexe, technische vraagstukken. Je zorgt dat onze automatiseringssystemen betrouwbaar blijven functioneren. Ook draag je bij aan het onderhoud en de doorontwikkeling van de procesautomatisering. Dit doe je doorafstemming met leveranciers, onderhoudspartners en de besturingstechnici uit de operationele teams.

Dit raakt jou

• Je krijgt energie van het analyseren van complexe storingen en structurele problemen binnen de procesautomatisering. Op basis van jouw analyses geef je onderbouwde adviezen voor verbeteringen en oplossingen.
• Jij vindt het leuk om technische vraagstukken begrijpelijk te maken en de IT- en OT- taal te vertalen voor collega's die minder bekend zijn met dit vakgebied.
• Je wordt enthousiast van het bewaken en uitdragen van architectuurprincipes, standaarden en kaders. Daarbij zorg je ervoor dat richtlijnen ook echt worden toegepast binnen projecten en beheeractiviteiten. Denk hierbij aan het beoordelen van technische ontwerpen en oplossingsrichtingen op beheerbaarheid, standaardisatie, security en onderhoudbaarheid.
• Jij werkt graag samen met verschillende collega's, zoals besturingstechnici, collega's procesautomatisering, adviseurs, maintenance engineers en externe partijen. Daarbij voel je je net zo thuis op kantoor als op onze locaties buiten.
• Jij bouwt graag mee aan betrouwbare, veilige en toekomstbestendige systemen. Samen met interne en externe stakeholders zorg je voor een goede samenhang integratie en beveiliging van PA-systemen
• Je vindt het leuk om de technische lifecycle van PA-systemen te bewaken. Je signaleert risico's op gebied van beschikbaarheid, security en veroudering en vertaalt deze naar preventieve maatregelen en meerjarenonderhoudsplannen. Zo werk je mee aan de langetermijnvisie en strategie voor procesautomatisering binnen het waterschap.

Dit bieden we jou

Heb je zin om binnen een gezellig team elke dag bij te dragen aan ons waterwerk in Midden- en West-Brabant? Dan ben je meer dan welkom bij waterschap Brabantse Delta. Naast leuke collega's en een fijne werksfeer, krijg je een laptop en een telefoon en veel ruimte om jouw werk op jouw eigen manier te doen. Dit kan op kantoor, of op een buitenlocatie. We zoeken iemand voor 36 uur per week en overleggen samen hoe je die uren verdeelt over de week.

Je start met een jaarcontract. Zijn we allebei tevreden, dan volgt een vast contract. Bij een werkweek van 36 uur verdien je minimaal € 4.313,- en maximaal € 5.848,- (schaal 10). Daarbij krijg je een individueel keuzebudget (IKB) van 21%. Je kiest zelf waarvoor je dit budget inzet. Denk aan extra vrije dagen, vakantiegeld of een eindejaarsuitkering. Jouw IKB-budget is maandelijks beschikbaar. Je bepaalt zelf in welke maand(en) je dit laat uitbetalen.

En je krijgt nog meer! Een personeelsvereniging met leuke activiteiten bijvoorbeeld. We organiseren ieder jaar een afdelingsuitje en een groot en gezellig eindejaarsfeest. Waterschap Brabantse Delta heeft een actief jongerennetwerk voor alle collega's tot en met 35 jaar.

Raakt dit waterwerk jou?

Heb jij een hbo/wo werk- en denkniveau, in de richting van industriële automatisering, elektrotechniek, meet- en regeltechniek of mechatronica. Heb je werkervaring met beheer, security, onderhoud en storingsanalyse? En heb je naast de gespecialiseerde theoretische kennis van het PA-vakgebied een breder en goed inzicht in organisatorische en procesmatige samenhang? Dan maken we heel graag kennis met jou. Het is een pre als je kennis hebt van PLC-systemen, TIA Portal, WinCC OA en VCA Vol hebt gevolgd.

Voor vragen over de functie kun je contact opnemen met José Krijnen- Molenkamp, teammanager techniek Oost (). Of voor vragen over het sollicitatieproces met Angela Timmers () of Tessie Horn (), HR-ondersteuning.

Je kunt reageren tot en met maandag 30 november 2026. De gesprekken zijn op dinsdag 8 december 2026.

Is dit toch niet helemaal jouw baan, maar ken je iemand anders bij wie dit wel helemaal past? Tip die persoon. Je maakt ons erg blij. Alvast bedankt!

Over ons

Er is weinig zo belangrijk als water. Dat voel je als je werkt bij ons. Samen met zo'n 870 enthousiaste collega's nemen we onze verantwoordelijkheid. Dragen we bij aan veilig wonen, werken en genieten in en om het water. Voor iedereen in de regio. Waterwerk is levenswerk. Vooral met de klimaatproblemen die op ons afkomen. Want de beschikbaarheid van water lijkt voor de meeste mensen misschien vanzelfsprekend, maar dat is het niet. Jij zorgt dat ons water schoon is en de natuur kan groeien en bloeien. Dankzij jou blijven onze dijken sterk. En kunnen agrariërs hun gewassen laten groeien. En dat doe je met de nieuwste technieken en innovaties. Vandaag én in de toekomst.

Over de vacature

Word jij onze nieuwe vuilnisman of vuilnisvrouw in de regio Roosendaal, Bergen op Zoom en Etten-Leur? Werk fulltime of parttime, verdien €16,88 per uur én help de regio schoon te houden. Direct starten, flexibele uren en vaste werkzekerheid. Daarnaast draag je bij aan een frisse en nette leefomgeving! Wat ga je doen?

Als vuilnisman of vuilnisvrouw ga je samen met je team dagelijks op pad in de regio Roosendaal, Bergen op Zoom en Etten-Leur. Je verdient direct €16,88 bruto per uur. Je start de dag vroeg, meestal tussen 07.00 en 07.30 uur, vanaf een locatie aan de rand van Roosendaal. Met de afvalwagen verzamel je huisvuil, plastic en ander afval bij huishoudens en bedrijven in Roosendaal, Bergen op Zoom en Etten-Leur. Je bedient de inzamelwagen, leegt containers en zorgt ervoor dat alles veilig en netjes wordt afgehandeld. Na afloop van je route keer je terug naar de standplaats in Roosendaal en sluit je de dag af met een kop koffie met je collega's.

Je werkt altijd overdag, nooit 's nachts. Als vuilnisman of vuilnisvrouw kies je zelf of je parttime of fulltime aan de slag gaat: van 16 tot 40 uur per week. Het werk als vuilnisman of vuilnisvrouw is fysiek, je bent veel in beweging en altijd buiten. Je zorgt er iedere dag voor dat de omgeving Roosendaal, Bergen op Zoom en Etten-Leur schoon en leefbaar blijven. In deze baan als vuilnisman of vuilnisvrouw maak je écht verschil voor jouw omgeving.

Waar ga je werken?

Onze opdrachtgever is een regionale afvalverwerker en inzamelaar voor de regio Roosendaal, Bergen op Zoom en Etten-Leur. Je werkt op een goed bereikbare locatie in Roosendaal, samen met een hecht team van collega's. De sfeer is open, iedereen helpt elkaar. Er is veel aandacht voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden. Werken bij deze organisatie betekent werken in een praktische, gezellige en nuchtere omgeving, waar jij samen met je team iedere dag een tastbaar verschil maakt voor de regio Roosendaal, Bergen op Zoom en Etten-Leur. Naast afvalverwerking zijn ze verantwoordelijk voor het beheer van het grondstoffencentrum in Roosendaal en beheer van een aantal milieu straten in de regio. Tijdens de winter dragen ze zorg voor ijs- en sneeuwvrije straten en in de herfst ruimen ze het blad op in de straten en steden. Buiten werktijd om regelen ze leuke evenementen zoals een zomer BBQ en een kerstborrel. Kortom een leuke, informele organisatie.

Wie ben je?

Wie ben jij?

• Je bent fysiek in orde want je bent de gehele dag samen met de chauffeur op pad;
• Je houdt ervan om buiten aan het werk te zijn;
• Je bent minimaal 16 uur per week beschikbaar voor werk;
• Vroeg beginnen vanaf 07.00 uur is voor jou geen probleem;
• Je spreekt en verstaat de Nederlandse taal want de inwoners kunnen jou aanspreken;
• Je bent betrouwbaar;
• Je bent op zoek naar een baan voor langere tijd.

Wat mag je verwachten?

• Vast bruto uurloon van €16,88 (inclusief 5,5% eindejaarsuitkering);
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer;
• 8% vakantiegeld;
• Goede pensioenregeling;
• Leuke team events zoals zomer BBQ en Kerstborrel;
• Door kunnen groeien naar een vaste baan;
• Training en opleidingsmogelijkheden;
• Leuke collega's;
• Gezellige kantine met verse bonen koffie;
• Per direct kunnen starten met werken;
• Informele organisatie;
• Uitzicht op een vaste baan bij goed functioneren.

Spreken deze voorwaarden jou aan? Neem dan direct contact op met het team van Olympia in Roosendaal. We zijn bereikbaar via telefoon of mail ons via We kijken uit naar jouw reactie. De koffie staat gereed!

Over de vacature

Bedrijfsomschrijving
Eindhoven is continu in ontwikkeling. De stad bruist van de energie en dat is ook in onze organisatie voelbaar.

De stad Eindhoven

Eindhoven is dé stad van innovatie, technologie, design en vooral van toekomst. Ruim 125 jaar geleden bracht Philips het licht naar Eindhoven. Daarmee veranderde het bedrijf de stad in een industrieel succesverhaal. Google maar eens het woord 'innovatie'. De eerste beelden die je ziet zijn niet voor niets gloeilampen. Kortom, Eindhoven is een stad die barst van de energie.

Eindhoven is de laatste jaren flink gegroeid. Dat brengt veel moois met zich mee. Maar ook uitdagingen. Want een drukkere stad maakt samenleven complexer. Als organisatie balanceren we daarom tussen het verder ontwikkelen van de stad en het goed passen op de stad. Zodat het in Eindhoven voor iedereen fijn en veilig is. En iedereen er mee kan doen.

Gemeente Eindhoven

Of je nu direct of indirect werkt voor de stad, bij ons krijg je volop de ruimte om je talenten in te zetten en te ontwikkelen. In een organisatie die inclusie en vitaliteit heel belangrijk vindt. En die werkt volgens drie kernwaarden:

Samenwerken Niemand kan zijn werk doen zonder collega's. Of zonder samen te werken met mensen en organisaties in Eindhoven of daarbuiten.

Vertrouwen In jezelf en in elkaar. Dat is cruciaal om fijn te werken, te leren en resultaten te boeken.

Eigenaarschap 'Ervan zijn'. Heldere rollen, duidelijke afspraken, nemen van verantwoordelijkheid. Want dan boeken we het beste resultaat voor de stad.

Eindhoven, werk waar je voor staat. Waar sta jij voor?

Functieomschrijving
Vanuit de grote uitdagingen op het gebied van woningbouw, mobiliteit en infrastructuur werken we aan unieke ruimtelijke programma's die bijdragen aan de verdere ontwikkeling van Brainport Eindhoven. Dat vraagt om inzicht in risico's en kansen. Help jij onzekerheden inzichtelijk te maken, aannames te toetsen en opdrachtgevers onderbouwde beslissingen te nemen? Draag jij met jouw analyses bij aan de realisatie van de ambities van de stad en aan zichtbare impact? Dan hebben wij dé vacature?

Jouw rol:
Als Risicomanager ben jij de inhoudelijke specialist op het gebied van risico- en kansenmanagement binnen complexe ruimtelijke programma's en projecten. Je brengt overzicht en structuur, stelt de juiste vragen en helpt teams om onzekerheden bespreekbaar en beheersbaar te maken. Je analyseert scherp, denkt mee over oplossingen en ondersteunt project- en programmateams bij het maken van afgewogen keuzes.

Je bent procesbegeleider tijdens risicosessies, adviseur richting project- en programmateams en een belangrijke schakel in het versterken van professioneel risico- en kansenmanagement binnen de organisatie.

In deze rol heb je niet alleen een adviserende, maar ook een richtinggevende positie: jouw inzichten maken zichtbaar verschil in besluitvorming op programmaniveau.

• Je stelt kritische vragen over aannames, risico's en kansen binnen projecten en programma's.
• Je bereidt challengegesprekken voor en voert deze met project- en programmarolhouders.
• Je richt risicosessies in en begeleidt deze.
• Je bepaalt samen met het team het doel en de strategie van risicomanagement per project, programma of fase.
• Je bouwt, beheert en onderhoudt robuuste risicoregisters die direct inzetbaar zijn voor sturing en besluitvorming.
• Je analyseert en evalueert risico's en kansen en vertaalt inzichten naar verbeteringen in werkwijze en proces.
• Je rapporteert helder over voortgang en bijzonderheden en weet hoofd- en bijzaken goed te scheiden.
• Je denkt actief mee over het verder ontwikkelen en verbeteren van risico- en kansenmanagement binnen de organisatie.

Quote van een collega:

Collega Hamza el Sayed, Risicomanager: Wat mijn werk zo interessant maakt, is dat ik teams help om onzekerheden echt bespreekbaar te maken. Door de juiste vragen te stellen en risico's scherp in beeld te brengen, draag ik direct bij aan betere keuzes en het realiseren van de ambities van Eindhoven".

Met wie werk je samen?
Je werkt binnen een afdeling van circa 50 collega's met diverse achtergronden in project- en programmabeheersing. Je maakt deel uit van een team dat nauw samenwerkt met projectmanagers, projectbeheersers, programmamanagers en programmabeheersers. Samen zorgen jullie voor grip op onzekerheden en scenario's binnen ruimtelijke programma's en projecten.

Daarnaast werk je mee aan enkele van de grootste opgaven van Eindhoven. Denk aan de Schaalsprong Eindhoven, waarin wordt gewerkt aan de grote woningbouw- en mobiliteitsopgave van de stad om te groeien naar 300.000 inwoners of meer, en Project Beethoven, dat zich richt op de bereikbaarheid en economische ontwikkeling van de Brainportregio. Hierdoor heb je direct invloed op projecten die de toekomst van Eindhoven vormgeven.

Dit breng jij mee:

• Je hebt een afgeronde relevante hbo-opleiding met hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in een financiële, bedrijfskundige, technische of bouwkundige richting.
• Je hebt minimaal 2 tot 3 jaar ervaring in een vergelijkbare rol binnen complexe projecten of programma's en affiniteit met risico- en kansenmanagement. Kennis van methodieken zoals PRINCE2, IPMA of RISMAN is een pré.
• Je hebt ervaring met het analyseren van risico's en kansen. Ervaring met tools zoals Principal Toolbox (PTB) of probabilistische plannings- en kostenanalyses is een pré.
• Je bent analytisch sterk en onderzoekt risico's en aannames systematisch om te komen tot onderbouwde adviezen.
• Je bent communicatief vaardig en weet met de juiste vragen anderen mee te nemen in jouw inzichten.
• Je bent zelfstandig en leergierig, toont initiatief en schakelt gemakkelijk binnen een dynamische omgeving.
• Je hebt interesse in het verbeteren van werkwijzen en processen en levert hier graag een actieve bijdrage aan.

Wat bieden wij?
Bij ons krijg je een baan waarmee je impact hebt op de stad én op de gemeente Eindhoven. Je werkt in een informele organisatiecultuur waar aandacht is voor een gezonde werk-privébalans. Daarnaast kun je rekenen op aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder:

• Een bruto maandsalaris tussen € 3.824 en € 5.554 (36-urige werkweek), afhankelijk van je opleiding, kennis en ervaring.
• Een jaarcontract, met de intentie om het om te zetten naar een vast contract.
• 28 vakantiedagen per jaar (fulltime). Mogelijkheid om ADV dagen op te bouwen, met in totaal ongeveer 10 weken verlof per jaar (naar rato bij deeltijd).
• Elke maand zetten we 17,05% van je bruto salaris (je vakantie-uitkering en 13e maand zijn hierin opgenomen) apart in een Individueel Keuzebudget (IKB). Dit is extra geld dat je zelf kunt besteden. Je kunt er bijvoorbeeld extra vrije dagen mee kopen, een fietsvergoeding krijgen of het bedrag laten uitbetalen. Jij kiest wat het beste bij jou past.
• Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP - waarvan de werkgever 70% betaalt - inclusief een solide extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid. Een geruststellende gedachte, mocht je hier ooit mee te maken krijgen.
• Reiskostenvergoeding
  • OV: 100% vergoeding.
  • Auto: €0,25/km (woon-werkafstand), vanaf 7,5 km tot 40 km enkele reis.
  • Fiets/e-bike/te voet: €0,23/km, geen maximum.
• We vinden jouw vitaliteit belangrijk: jaarlijks ontvang je maximaal €240 netto voor activiteiten die je fit en energiek houden.

Meer weten over onze arbeidsvoorwaarden?
Bekijk deze op de pagina over arbeidsvoorwaarden .

Mocht je een interne sollicitant zijn dan ben je al bekend met de arbeidsvoorwaarden en is mogelijk niet de hele tekst op jou van toepassing.

Waar kom jij voor staan?
Eindhoven groeit en bruist. We bouwen aan een stad waar iedereen zich thuis voelt en innovatie bloeit. Samen maken we onze organisatie klaar voor de toekomst. Diversiteit en inclusie zijn daarbij essentieel: bij ons is ruimte voor iedereen. Juist door verschillen maken we samen onze grote plannen waar. Eindhoven: werk waar je voor staat.

Wil je alvast een kijkje nemen achter de schermen? Luister dan naar onze podcastserie 'De Vibe van'. Daar vertellen collega's uit alle lagen van de organisatie wat hen drijft en waarom hun werk zo waardevol is voor onze stad. Je vindt de afleveringen via GEMEENTE EINDHOVEN PODCASTS Podcast on Spotify . Ben je nieuwsgierig naar nog meer persoonlijke verhalen? Op delen collega's hun ervaringen en tips om het beste uit je werk te halen.

Geïnteresseerd?
Wij zijn benieuwd naar jou! Reageren kan tot en met 31 oktober

Vragen over de procedure of arbeidsvoorwaarden? Neem contact op met Werner Töller, senior recruitment businesspartner via 06-. Voor inhoudelijke vragen kun je terecht bij Bob van Bronkhorst, afdelingshoofd via (0) 6 .

In het kader van ons 'Gelijke kansen beleid' en onze objectieve selectieprocedure is de motivatiebrief geen onderdeel meer van ons selectieproces, zie de pagina over solliciteren voor meer informatie.

Selectie proces

Om onze enorme ambities voor de korte- en lange termijn te realiseren zijn we op zoek naar extra versterking. Daarom zetten we alles op alles om ook ons selectieproces te optimaliseren en te versnellen. Heb je interesse in deze functie? Wacht dan niet tot de sluitingsdatum, maar solliciteer zo snel mogelijk!

Wordt jouw cv geselecteerd? Dan starten we direct de sollicitatieprocedure op. Dit kan zelfs vóór de sluitingsdatum zijn.
. click apply for full job details

Over de vacature

• Motivatie is verplicht

Opdrachtomschrijving Projectmanager Financiën

De gemeente Oirschot bevindt zich in een fase waarin versterking van de financiële functie noodzakelijk is. Naast het verder professionaliseren van de financiële processen en advisering, staat de organisatie voor belangrijke ontwikkelingen, waaronder de voorbereiding en begeleiding van de ambtelijke fusie met de gemeente Best. Tegelijkertijd is sprake van een grotendeels vernieuwd team van financieel adviseurs dat behoefte heeft aan inhoudelijke begeleiding, coaching en verdere ontwikkeling.

Voor deze opgave zoekt de gemeente een ervaren Projectmanager Financiën die strategische financiële advisering combineert met leiderschap, teamontwikkeling en veranderkundige kwaliteiten.

Doel van de opdracht

De opdrachtnemer zorgt voor een robuuste financiële adviesfunctie binnen de organisatie, versterkt de kwaliteit van de financiële advisering, ondersteunt de organisatie bij de fusieopgave met de gemeente Best en begeleidt de verdere ontwikkeling van het team Financieel Advies.

Resultaatgebieden en werkzaamheden

• Ontwikkelen, actualiseren en implementeren van financieel beleid en financiële strategieën.
• Fungeren als strategisch sparringpartner voor de Manager Bedrijfsvoering en de Concerncontroller.
• Bewaken van de financiële continuïteit en het signaleren van kansen en risico's.
• Coördineren van de planning- en controlcyclus, specifiek de bestuursrapportages (jaarrekening is reeds belegd, begroting 2028 wordt vanuit de werkgroep in de fusie-organisatie gecoördineerd).
• Kwaliteitscontrole op financiële besluitvorming en rapportages.
• Aansturen, coachen en begeleiden van vier financieel adviseurs.
• Bijzondere aandacht voor de ontwikkeling van drie recent gestarte financieel adviseurs die nieuw zijn binnen de gemeentelijke sector.
• Versterken van financiële adviesvaardigheden, bestuurlijke sensitiviteit en kennis van gemeentelijke financiën.
• Inrichten van een professionele werkwijze binnen het team en borgen van kennisdeling.

Gevraagde expertise

• Afgeronde HBO+ of WO-opleiding in Bedrijfseconomie, Finance, Accountancy, Bestuurskunde of vergelijkbaar.
• Ruime ervaring in een senior financiële advies- of managementfunctie.
• Aantoonbare ervaring binnen gemeentelijke organisaties, goede kennis van het ruimtelijk domein.
• Ervaring met coaching en ontwikkeling van financiële professionals.

Profiel

De ideale kandidaat is een stevige financieel professional die inhoudelijke expertise combineert met leiderschap en organisatieontwikkeling. Hij of zij is in staat om een relatief nieuw team snel naar een hoger niveau te brengen, fungeert als trusted advisor voor de Manager Bedrijfsvoering en de Concerncontroller en levert een zichtbare bijdrage aan de financiële voorbereiding en begeleiding van de fusie met de gemeente Best.

Over de vacature

Vacaturebeschrijving

Introductie

Een begraafplaats moet altijd verzorgd, veilig en waardig blijven. Als medewerker begraafplaats werk je op verschillende locaties in Zuid-Holland, onder meer voor gemeenten als Rotterdam, Den Haag, Westland en Delft. Je combineert groenonderhoud met het zorgvuldig uitvoeren van grafwerkzaamheden. Met jouw ervaring zie je wat er nodig is en pak je het werk zelfstandig op. Je krijgt jaarrond werk in een omgeving waar rust, vakmanschap en respect voor bezoekers en nabestaanden centraal staan.

Waar ga je werken

Je werkt op verschillende begraafplaatsen in de provincie Zuid-Holland. De werklocaties liggen onder meer in de gemeenten Rotterdam, Den Haag, Westland en Delft. Op deze locaties komen groenonderhoud, grafwerkzaamheden en contact met bezoekers samen. Je houdt rekening met plechtigheden en zorgt dat jouw werkzaamheden zo rustig en zorgvuldig mogelijk worden uitgevoerd. Samen met je collega's houd je de begraafplaatsen het hele jaar verzorgd, veilig en toegankelijk.

Wij bieden

• Een salaris van € 2.750 tot € 3.450 bruto per maand op basis van 40 uur

• De mogelijkheid om 32 tot 40 uur per week te werken

• Jaarrond werk op verschillende begraafplaatsen in Zuid-Holland

• 25 verlofdagen bij een fulltime dienstverband en 8% vakantiegeld

• Pensioenopbouw vanaf je eerste werkdag

• Reiskostenvergoeding volgens de geldende regeling

• Arbeidsvoorwaarden volgens de cao Hoveniersbedrijf in Nederland (VHG)

• Passende mogelijkheden om je verder te ontwikkelen binnen het onderhouds- en begraafplaatswerk

  Functie-eisen

• Ervaring met groenonderhoud, groenvoorziening, hovenierswerk of vergelijkbaar onderhoudswerk

• Een geldig rijbewijs B

• Voldoende beheersing van de Nederlandse taal om werkinstructies te begrijpen en bezoekers duidelijk te woord te staan

• Een representatieve, vriendelijke en respectvolle houding

• Een goede lichamelijke conditie voor actief en soms zwaar buitenwerk

• Het vermogen om zorgvuldig om te gaan met emotioneel belastende situaties

• Een nauwkeurige werkwijze en oog voor een verzorgd eindresultaat

• Het vermogen om zelfstandig te werken en onderhoudswerk zelf te signaleren

• Ervaring met een bosmaaier, heggenschaar en bladblazer

• De mogelijkheid om zelfstandig naar verschillende werklocaties in Zuid-Holland te reizen

• Flexibiliteit wanneer werkzaamheden uitlopen of inzet in het weekend nodig is

  Werkzaamheden

• Maaien van gras en netjes afwerken van graskanten

• Snoeien van hagen, struiken en andere beplanting

• Verwijderen van onkruid uit plantvakken en rond graven

• Ruimen van bladeren, takken en ander groenafval

• Werken met de bosmaaier, heggenschaar en bladblazer

• Verzorgd en veilig houden van paden en algemene buitenruimten

• Assisteren bij het delven en sluiten van graven

• Meewerken aan opgravingen, overplaatsingen en grafruimingen

• Controleren, reinigen en zorgvuldig verwijderen van grafmonumenten

• Voorkomen van schade aan graven, monumenten, beplanting en materieel

• Correct te woord staan van bezoekers en nabestaanden

• Afstemmen van de werkzaamheden met collega's en beheerders op locatie

  Sollicitaties

Wil je als medewerker begraafplaats op verschillende locaties in Zuid-Holland aan de slag? Stuur Proflex je contactgegevens en bij voorkeur je cv, zodat we jouw ervaring en mogelijkheden goed kunnen beoordelen. Een uitgebreide motivatiebrief is niet nodig, maar vertel gerust kort waarom werken op begraafplaatsen bij je past. Proflex bekijkt vervolgens of jouw ervaring, werkhouding en beschikbaarheid aansluiten op de functie. Voldoe je niet aan iedere wens, maar heb je wel relevante praktijkervaring en de juiste respectvolle houding? Reageer dan ook, zodat we samen kunnen bekijken welke functie of vervolgstap mogelijk passend is.

Salarisomschrijving

2750.00

Over de vacature

Vacaturebeschrijving

Introductie

Werk verdelen, zelf meewerken en zorgen dat de ploeg weet wat er moet gebeuren. In Vijfhuizen stuur je groenmedewerkers aan op onderhoudswerk bij woningbouwverenigingen en in het openbaar groen. Je houdt overzicht op planning, materiaal, veiligheid en kwaliteit, maar staat zelf ook gewoon mee te snoeien, maaien, schoffelen en opruimen. Op locaties met bewoners, verkeer en bezoekers is netjes werken belangrijk. Dit past bij iemand die ervaring heeft in de groenvoorziening, verantwoordelijkheid pakt en collega's op een normale manier meekrijgt.

Waar ga je werken

Je gaat werken bij een groenbedrijf met onderhoudswerk voor woningbouwverenigingen en openbaar groen. De locaties bestaan uit wooncomplexen, plantsoenen, groenstroken, parken, entrees, binnentuinen en gemeenschappelijke buitenruimtes. Voor vertrek is duidelijk welke route op de planning staat, welk materiaal mee moet en wie welke werkzaamheden oppakt. Je werkt met vaste collega's, goed gereedschap en korte lijnen met de uitvoerder. Projecten liggen vooral in Vijfhuizen, Haarlem, Hoofddorp, Nieuw-Vennep, Zwanenburg en de Haarlemmermeer.

Wij bieden

• Salaris van €3.450 tot €4.200 bruto per maand

• 32 tot 40 uur per week met uitzicht op een vast contract

• 25 verlofdagen, 8% vakantiegeld en pensioen vanaf dag één

• Reiskostenvergoeding volgens cao, werkkleding en PBM's

• Goed gereedschap, vaste ploeg en jaarrond groenwerk

• Mogelijkheid om VCA, BE of vakgerichte certificaten te behalen

  Functie-eisen

• Ervaring als voorman, meewerkend voorman of ervaren groenmedewerker

• Je kunt collega's aansturen en werkt zelf net zo goed mee

• Kennis van groenonderhoud, plantsoenen, gazons en hagen

• Rijbewijs B is belangrijk; BE is sterk gewenst

• VCA heb je al of wil je via Proflex behalen

• Je communiceert duidelijk met bewoners, klant en collega's

  Werkzaamheden

• Aansturen van groenmedewerkers op onderhoudslocaties

• Meewerken aan maaien, snoeien, schoffelen en bladruimen

• Verdelen van werk, materiaal, routes en dagplanning

• Controleren van kwaliteit, veiligheid en nette oplevering

• Afstemmen met uitvoerder, opdrachtgever, bewoners en ploeg

• Signaleren van schade, extra werk en bijzonderheden

  Sollicitaties

Kun jij een ploeg aansturen, overzicht houden en zelf meewerken in het groen? Stuur ons jouw cv en je ontvangt binnen 24 uur een reactie. We bellen je om jouw ervaring met groenvoorziening, planning en werk in de regio Vijfhuizen te bespreken.

Salarisomschrijving

3450.00

Over de vacature

Vacaturebeschrijving

Introductie

Als medewerker groenvoorziening in Buren zorg jij dat het groen rondom scholen, bedrijven en organisaties er netjes, veilig en verzorgd bij ligt. Je voert onderhoudswerk uit aan plantsoenen, groenstroken, gazons, borders, hagen en bedrijfstuinen waar dagelijks mensen langskomen. Met minimaal 2 jaar ervaring in het groen weet jij hoe je strak, veilig en zelfstandig werkt. Je krijgt duidelijke planning, professioneel materieel en collega's die samen willen zorgen voor een verzorgde buitenruimte. Zoek je vast buitenwerk in de regio Buren met afwisseling, zekerheid en zichtbaar resultaat? Dan past deze functie bij jou.

Waar ga je werken

Je gaat aan de slag bij een professioneel groenbedrijf met onderhoudsprojecten in Buren en omgeving. Je werkt vooral rondom scholen, bedrijven, organisaties, bedrijfstuinen, plantsoenen en andere buitenruimtes die representatief en veilig moeten blijven. De werkzaamheden zijn goed georganiseerd, het materieel is geregeld en je weet vooraf wat er op de planning staat. Je werkt samen met collega's die aanpakken en krijgt ook ruimte om zelfstandig onderhoudswerk uit te voeren. Zo combineer je afwisselend buitenwerk met de zekerheid van jaarrond groenonderhoud en uitzicht op vast werk.

Wij bieden

• Salaris tussen €2.650 en €3.450 bruto per maand, afhankelijk van ervaring

• Werk voor 32 tot 40 uur per week met uitzicht op een vast contract

• 25 vakantiedagen, 8,00% vakantiegeld en pensioenopbouw

• Jaarrond onderhoudswerk rondom scholen, bedrijven en organisaties

• Professioneel gereedschap, veilig materieel, werkkleding/PBM's en duidelijke planning

• Opleidingsmogelijkheden en doorgroei richting allround groenmedewerker, hovenier of voorman

  Functie-eisen

• Minimaal 2 jaar ervaring als medewerker groenvoorziening, groenmedewerker, hovenier onderhoud of in vergelijkbaar groenonderhoud

• Ervaring met maaien, snoeien, schoffelen, plantvakken onderhouden en werken met groenmaterieel

• Je bent in het bezit van rijbewijs B, zodat je zelfstandig naar projecten kunt reizen

• Je spreekt voldoende Nederlands om veilig samen te werken en afspraken goed te begrijpen

• Je werkt netjes, veilig en hebt oog voor een verzorgde buitenruimte

• VCA is een plus of je bent bereid dit via ons te behalen

  Werkzaamheden

• Uitvoeren van groenonderhoud rondom scholen, bedrijven, organisaties en openbare buitenruimtes in Buren en omgeving

• Maaien, snoeien, schoffelen, harken, bladruimen en onkruid verwijderen

• Verzorgen van plantvakken, heesters, hagen, vaste planten, gazons, borders en groenstroken

• Werken met handgereedschap, bosmaaier, bladblazer, heggenschaar en ander groenmaterieel

• Signaleren van schade, zwerfafval, onveilige situaties en bijzonderheden op de werklocatie

• Samenwerken met collega's en de voorman om het groen netjes, veilig en representatief op te leveren

  Sollicitaties

Wil jij aan de slag als medewerker groenvoorziening in Buren en werken aan groen dat dagelijks gezien wordt? Reageer direct, een motivatiebrief is niet nodig en wij nemen binnen 1 werkdag contact met je op. Werk je nu als groenmedewerker, medewerker groenonderhoud, hovenier onderhoud, buitenmedewerker of assistent hovenier en heb je minimaal 2 jaar ervaring? Dan bespreken we graag wat jij kunt, wat je zoekt en welke mogelijkheden er voor jou zijn.

Salarisomschrijving

2650.00

Over de vacature

Vacaturebeschrijving

Introductie

Strak groen, werken in een ploeg en duidelijk onderhoudswerk in de regio. Als medewerker groenvoorziening in Doetinchem onderhoud je gemeentelijk groen, bedrijfsterreinen en woonwijken. Je werkt samen met collega's aan plantsoenen, groenstroken, parken, bermen en buitenruimtes rondom bedrijven of instellingen. Met de bosmaaier, heggenschaar, bladblazer en handgereedschap zorg jij dat elke locatie netjes wordt achtergelaten. Heb jij ervaring in het groen, rijbewijs B en spreek je Nederlands? Dan past deze functie goed bij jou.

Waar ga je werken

Je gaat aan de slag bij een professioneel groenbedrijf met projecten in Doetinchem en omgeving. Je werkt op verschillende locaties, zoals woonwijken, parken, plantsoenen, gemeentelijk groen, bedrijfsterreinen en groenstroken langs wegen. Je werkt in een ploeg, met duidelijke planning en goed onderhouden materieel. De werkzaamheden zijn praktisch en afwisselend: de ene dag ben je aan het bosmaaien, de andere dag bezig met snoeien, schoffelen of onkruidbestrijding. Zo werk je dagelijks aan zichtbaar groenresultaat in Doetinchem, Gaanderen, Wehl, Zelhem en omgeving.

Wij bieden

• Salaris tussen €2.700 en €3.450 bruto per maand

• Werk voor 32 tot 40 uur per week

• Jaarrond werk met uitzicht op een vast contract

• 25 vakantiedagen, 8,00% vakantiegeld en pensioenopbouw

• Reiskostenvergoeding volgens cao, werkkleding en PBM's

• Opleiding zoals VCA, bosmaaier of Veilig Werken Langs de Weg

  Functie-eisen

• Ervaring als medewerker groenvoorziening, groenmedewerker of hovenier onderhoud

• Ervaring met bosmaaien, snoeien, schoffelen of onkruidbestrijding

• Rijbewijs B is verplicht voor deze functie

• Je spreekt Nederlands op de werkvloer

• Je werkt graag buiten en kunt goed samenwerken in een ploeg

• VCA, BE of bosmaaier certificaat is mooi meegenomen of via ons te behalen

  Werkzaamheden

• Onderhouden van gemeentelijk groen, bedrijfsterreinen en woonwijken

• Werken in een ploeg met collega's in Doetinchem en omgeving

• Bosmaaien rondom paden, randen, groenstroken en bermen

• Snoeien van hagen, struiken, beplanting en klein groen

• Schoffelen, bladruimen en onkruid bestrijden

• Netjes achterlaten van werklocaties volgens planning

  Sollicitaties

Wil jij als medewerker groenvoorziening in Doetinchem werken in een ploeg en bijdragen aan strak onderhouden groen? Reageer direct en wij nemen binnen 1 werkdag contact met je op. Werk je nu als medewerker groenvoorziening, groenmedewerker, groenvoorziener, hovenier onderhoud, medewerker hovenier, buitenmedewerker of medewerker openbare ruimte? Dan bespreken we graag welk groenwerk in Doetinchem het beste bij jou past.

Salarisomschrijving

2700.00