Vacatures in Drenthe

Over de vacature

Over het werk

Bij ons werk je op dinsdag, donderdag en vrijdag in een groot team met een klein-teamgevoel. Ondanks de omvang is de sfeer warm, gezellig en collegiaal. Je leert je collega's echt kennen en er is altijd ruimte voor een praatje of een lach. We organiseren regelmatig leuke uitjes en in de pauze klets je gezellig bij in onze fijne pauzeruimte.

Binnen werk je in ruime, knusse groepen. Door de glazen wanden is er contact tussen de groepen, maar kunnen ze ook afgesloten worden voor rust. En zodra het weer het toelaat? Dan ga je lekker naar buiten!

Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker - een titel die beter past bij de professionals die zich elke dag inzetten voor ons mooie vak.

Wij bieden jou

Bij Topkids investeren we in onze pedagogisch professionals. Want alleen als jij je goed voelt, kunnen kinderen zich optimaal ontwikkelen. Daarom bieden we je fijne arbeidsvoorwaarden én volop kansen om te groeien.

Je krijgt:

• Een salaris tussen €2.641,- en €3.630,- bruto per maand (cao Kinderopvang, schaal 6)
• Een vast contract van 27 uur per week (di, do en vrij)
• Vakantiegeld 8% en een eindejaarsuitkering van maar liefst 8%!
• Een pensioenbijdrage en korting op je zorgverzekering
• Toegang tot Empowr, een welzijnsplatform met coaching, budgetadvies en mindfulness
• Opleidings- en ontwikkelmogelijkheden via trainingen en workshops in ons eigen opleidingscentrum
• Korting op kinderopvang voor je eigen kinderen
• Een gratis SportCity-abonnement
• Fiscale voordelen via ons medewerkersprogramma

Over jouw kwaliteiten

Net dat kleine beetje extra wat het grote verschil maakt voor kinderen, ouders en collega's. Je weet jouw kwaliteiten goed in te zetten en beschikt over passie en vermogen om talenten bij kinderen te herkennen en ze daarin te begeleiden. Je voelt aan waar de behoeftes liggen en speelt daarop in als een professional. Je hebt een flexibele werkhouding en een groot verantwoordelijkheidsgevoel. Naast dat je over een gekwalificeerd pedagogisch diploma beschikt, ( check hier je diploma ), communiceer je open en professioneel met collega's, kinderen en hun ouders.

Over Topkids

Bij Topkids ben je geen nummer, maar een waardevol lid van ons team. We geloven in de kracht van saamhorigheid en geven iedereen de ruimte om te groeien, te leren en zichzelf te ontwikkelen. Daarom bieden we volop trainingen en workshops waarmee je je kennis kunt vergroten en nóg sterker wordt in je vak.

Op al onze locaties werken hechte teams die elkaar waarderen, ondersteunen en inspireren. We zijn ervan overtuigd dat we door samen te werken de beste kinderopvang bieden. Jouw ideeën en inbreng zijn dan ook altijd welkom!

Hoewel Topkids een grote organisatie is, hechten we veel waarde aan een gevoel van kleinschaligheid. We kennen elkaar, we waarderen elkaar en we gaan samen voor het beste resultaat. Bij Topkids word je écht gezien.

Enthousiast geworden?

Denk je nu: dit is de plek voor mij? Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren! We horen graag van je.

Heb je vragen?
Neem contact op met Ronald van Driel / Recruiter
app of bel: +31 6 5350 2031
of mail: r.vandriel@samenwerkendekinderopvang.nl

Wervende tekst

Voor ons kleinschalige kinderdagverblijf in Zeist zoeken wij een pedagogisch medewerker voor de peutergroep (27 uur per week). Heb jij een groot hart voor peuters en vind je het belangrijk dat zij zich veilig en vertrouwd voelen? Dan maken we graag kennis met je.

Over de vacature

Over het werk

Als flexmedewerker in de flexpool van Zeist werk je op onze verschillende kinderopvanglocaties. Onze locaties zijn ingericht met oog voor rust en huiselijkheid. Natuurlijke materialen, knusse ruimtes en vaste medewerkers zorgen voor een fijne sfeer waarin kinderen zich welkom voelen en kunnen groeien.

Valkenbosch

Topkids Valkenbosch is een groene, natuurrijke locatie waar kinderen volop kunnen ontdekken en spelen. Hier wandelen ze over het blote voetenpad, maken ze kennis met onze vriendelijke kippen en genieten ze van de ruime buitenplek om zich vrij te bewegen. Deze natuurlijke omgeving stimuleert de zintuigen en nodigt uit tot avontuurlijk spel, waardoor kinderen spelenderwijs leren en groeien. Op deze locatie hebben we zowel een Kinderdagverblijf als een BSO aanwezig.

Patijnpark

Topkids BSO Zeist Patijnpark is dé plek waar kinderen na schooltijd volop plezier hebben. In onze duurzaam verbouwde locatie aan de rand van het centrum vind je gezellige ruimtes waar kinderen met vriendjes elke maand een nieuw thema ontdekken. We bieden talloze creatieve, sportieve en uitdagende activiteiten en uitstapjes aan. Hier is het elke dag anders en volop genieten! Jij mag meehelpen bedenken wat we gaan doen, maar we bedenken ook zelf volop leuke ideeën. Of je nu wilt koken, dansen, creatief bezig zijn, spelen of juist even wilt uitrusten - alles kan.

Naast de fijne binnenruimtes is er ook een ruime, natuurlijke tuin waar kinderen zich vrij kunnen bewegen. Zin in avontuur? Dan trekken we er samen op uit in de omgeving voor spannende tochten buiten de BSO.

Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker, een naam die beter past bij de professionals die zich dag in dag uit inzetten voor ons mooie vak.

Wij bieden jou

Daarnaast kun je rekenen op:

• Een vast contract na proeftijd
• Salaris volgens CAO Kinderopvang, schaal 6 (€2.641 - €3.630 bij 36 uur)
• Vakantiegeld van 8% en een eindejaarsuitkering van 8%
• Korting op kinderopvang voor je eigen kinderen op onze locaties
• Ruimte voor professionele ontwikkeling via trainingen en workshops
• Pensioenbijdrage, zorgverzekeringskorting en diverse fiscale voordelen
• Gratis SportCity-abonnement
• Toegang tot het welzijnsplatform Empowr : ondersteuning bij werk-privébalans, coaching, budgetcoaching, mindfulness en meer

Over jouw kwaliteiten

Jij bent flexibel, georganiseerd en hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel. Je beschikt over een gekwalificeerd pedagogisch diploma en communiceert open en professioneel met collega's, kinderen en ouders. Met jouw vrolijke en betrouwbare persoonlijkheid ben je een waardevolle aanvulling op ons team!

Over Topkids

In het groene en levendige Zeist biedt Topkids een vertrouwde opvang waar kinderen zich veilig voelen, ouders gehoord worden en medewerkers met toewijding werken aan ontwikkeling en plezier. Topkids Zeist is een jonge, dynamische organisatie. Wij bieden kinderopvang van hoge kwaliteit. Daarbij hoort natuurlijk ook een prettige werkomgeving en plezier in het werk.

Op de kinderdagverblijven en buitenschoolse opvang van Topkids werken we vanuit een vast pedagogisch beleid en een kindgerichte aanpak. Het belang, de interesses en behoeften van elk individueel kind staan hierbij voorop. Onze vestigingen zijn huiselijk en sfeervol ingericht zodat een omgeving ontstaat waar kinderen, ouders en ook het personeel zich gemakkelijk thuis voelen. De sfeer is informeel, onze collega's zijn enthousiast en betrokken.

Enthousiast geworden?

Denk je nu: dit is de plek voor mij? Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren! We horen graag van je.

Heb je vragen?
Neem contact op met Ronald van Driel / Recruiter
app of bel: +31 6 5350 2031
of mail: r.vandriel@samenwerkendekinderopvang.nl

Wervende tekst

Voor onze prachtige kinderdagverblijven en BSO’s in Zeist zijn wij op zoek naar enthousiaste flex pedagogisch professionals die samen met ons een warme en professionele omgeving voor kinderen willen creëren. Hou je van afwisseling in je werk? Word onderdeel van onze flexpool!

Over de vacature

Over het werk

Voor onze nieuwe locatie zoeken wij een enthousiaste medewerker die graag meebouwt aan ons succes! Als pedagogisch professional bij Topkids draag je elke dag bij aan de opvang en ontwikkeling van kinderen. Geen dag is hetzelfde wanneer je werkt in de kinderopvang! Jouw liefde voor de kinderen en passie voor het vak maken jouw baan iedere dag weer de moeite waard.

Als pedagogisch medewerker bij Topkids krijg je het vertrouwen en de ruimte om samen met je collega's opvang te bieden aan kinderen. Als vast gezicht op de groep bied jij samen met je collega's de kinderen een liefdevolle en vertrouwde, maar vooral ook leerrijke omgeving waar ieder kind zich op zijn eigen tempo kan ontwikkelen. Je biedt hen veiligheid en geborgenheid en speelt in op de behoeftes. Je ondersteunt de kinderen op verschillende ontwikkelingsgebieden en helpt hen de wereld te ontdekken. Je voelt je verbonden met de kinderen, hun ouders en collega's en staat voor de kwaliteit van onze opvang. Samen met je collega's creëer je op de groep een klimaat van rust, ruimte en aandacht.

Buiten spelen is een belangrijk onderdeel van je werk. In onze natuurlijke ontdektuin begeleid je kinderen terwijl ze ontdekken wat groeit en bloeit. De inrichting nodigt hen uit om te bewegen, te klauteren en te klimmen. Hier hebben ze de ruimte om zich uit te leven en nieuwe vaardigheden te ontwikkelen.

Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker, een naam die beter past bij de professionals die zich dag in dag uit inzetten voor ons mooie vak.

Wij bieden jou

• Een contract voor 15 uur per week ( ma, di en de do) Een salaris tussen de €2.641 en €3.630,- bruto per maand bij 36 uur (volgens CAO Kinderopvang schaal 6)
• Een vastcontract na je proeftijd
• Vakantiegeld van 8% en een eindejaarsuitkering van 8%
• Een bijdrage aan je pensioen
• Korting op je zorgverzekering, want je gezondheid is belangrijk!
• Toegang tot het welzijnsplatform Empowr waar je als medewerker gratis gebruik van kunt maken. Empowr kan ondersteunen bij een gezonde werk-privé balans en biedt diverse soorten hulp aan zoals bijvoorbeeld coaching, budget coaching of mindfullness.
• En als je zelf kinderen hebt profiteer je van een mooie korting voor de opvang op onze vestigingen
• Een gratis SportCity abonnement!

Over jouw kwaliteiten

Je voelt aan waar de behoeftes van de kinderen liggen en speelt daarop in. Je bent positief ingesteld, zeer betrokken, denkt in oplossingen en weet van aanpakken. Verder heb je een flexibele werkhouding en een groot verantwoordelijkheidsgevoel en vind je het leuk om zelf het initiatief te nemen om themagerichte activiteiten te bedenken. Naast dat je over een gekwalificeerd pedagogisch diploma beschikt (check je diploma hier), communiceer je open en professioneel met collega's, kinderen en hun ouders.

Over Topkids

Bij Topkids ben je geen nummer, maar een waardevol lid van ons team. We geloven in de kracht van saamhorigheid en geven iedereen de kans om te groeien en zichzelf te ontwikkelen. We bieden volop trainingen en workshops om je kennis uit te breiden en nóg beter te worden in je vak.

Op al onze locaties werken hechte teams die elkaar waarderen en stimuleren. We geloven dat door samen te werken we de beste kinderopvang kunnen bieden. Jouw ideeën en inbreng zijn dan ook altijd welkom! Ondanks dat we een grote organisatie zijn, streven we ernaar om een gevoel van kleinschaligheid te behouden. We kennen elkaar, we waarderen elkaar en samen gaan we voor het beste resultaat. Bij Topkids word je gezien!

Enthousiast geworden?

Wil jij werken bij een organisatie waar aandacht, kwaliteit en werkplezier centraal staan? Solliciteer direct via het sollicitatieformulier.

Heb je vragen?
Neem contact op met Esther van Berkel:
+31 6 39277552
werken@topkids.nl

Wervende tekst

We hebben onze volledig duurzaam verbouwde locatie bij Topkids Patijnpark in Zeist geopend! Voor deze locatie zijn wij op zoek naar nieuwe medewerkers voor onze BSO.

Over de vacature

Over het werk

Jouw liefde voor de allerkleinsten en passie voor het vak maken jouw werk iedere dag bijzonder. Voor onze babygroep zoeken wij een enthousiaste pedagogisch professional.

Als pedagogisch topper bij Topkids krijg je het vertrouwen en de ruimte om samen met je collega's hoogwaardige opvang te bieden. Als vast gezicht op de groep creëer jij een liefdevolle, veilige en vertrouwde omgeving, waarin baby's zich in hun eigen tempo kunnen ontwikkelen. Je biedt rust, structuur en geborgenheid, speelt sensitief in op de behoeften van ieder kindje en begeleidt hen in hun eerste ontdekkingen van de wereld. Samen met je collega's zorg je voor een warme plek vol aandacht, nabijheid en zorg

Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker, een naam die beter past bij de professionals die zich dag in dag uit inzetten voor ons mooie vak.

Persoonlijke noot van Locatiemanager Beau

Baby's, lieve kleine minimensjes die veel liefde en zorg nodig hebben. Ze kunnen zich nog niet verbaal verstaanbaar maken, maar hebben eigenlijk zoveel te vertellen. Ze hebben ons als volwassenen nodig om het hen zo comfortabel mogelijk te maken. Een knuffel, een liedje, een boekje of een flesje drinken zijn mooie momenten waar ze onze hulp bij nodig hebben. Ben jij nu zo iemand, iemand die baby's wil helpen groeien? Dan heet ik je welkom om mijn team te versterken!

Wij bieden jou

• Een afwisselende functie met ruimte voor eigen inbreng en talentontwikkeling
• Salaris volgens CAO Kinderopvang, schaal 6 (€2.681 - €3.684 bij 36 uur)
• Korting op kinderopvang voor je eigen kinderen op onze locaties
• Ruimte voor professionele ontwikkeling via trainingen en workshops
• Pensioenbijdrage, zorgverzekeringskorting en diverse fiscale voordelen
• Gratis SportCity-abonnement
• Toegang tot het welzijnsplatform Empowr : ondersteuning bij werk-privébalans, coaching, budgetcoaching, mindfulness en meer

Over jouw kwaliteiten

Je voelt aan waar de behoeftes van de kinderen liggen en speelt daarop in. Je bent positief ingesteld, zeer betrokken, denkt in oplossingen en weet van aanpakken. Verder heb je een flexibele werkhouding en een groot verantwoordelijkheidsgevoel en vind je het leuk om zelf het initiatief te nemen om themagerichte activiteiten te bedenken. Naast dat je over een gekwalificeerd pedagogisch diploma beschikt (check je diploma hier ), communiceer je open en professioneel met collega's, kinderen en hun ouders.

Over Topkids

Ons kleinschalige kinderdagverblijf ligt in de groene wijk Valkenbosch in Zeist. Met rustige kleuren, natuurlijke materialen en een prachtige ontdektuin met moestuin en kippen, bieden wij een warme, huiselijke plek waar kinderen én medewerkers zich thuis voelen.

Op al onze locaties werken hechte teams die elkaar waarderen en stimuleren. We geloven dat door samen te werken we de beste kinderopvang kunnen bieden. Jouw ideeën en inbreng zijn dan ook altijd welkom! Ondanks dat we een grote organisatie zijn, streven we ernaar om een gevoel van kleinschaligheid te behouden. We kennen elkaar, we waarderen elkaar en samen gaan we voor het beste resultaat. Bij Topkids word je gezien!

Enthousiast geworden?

Denk je nu: dit is de plek voor mij? Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren! We horen graag van je.

Heb je vragen?
Neem contact op met Ronald van Driel / Recruiter
app of bel: +31 6 5350 2031
of mail: r.vandriel@samenwerkendekinderopvang.nl

Wervende tekst

Geen dag is hetzelfde op onze babygroep! Wij zoeken wij een liefdevolle pedagogisch professional voor 27 tot 36 uur. Jij biedt onze allerkleinsten een veilige, warme start vol aandacht en plezier.

Over de vacature

Over het werk

Jouw liefde voor de allerkleinsten en passie voor het vak maken jouw werk iedere dag bijzonder. Voor onze babygroep zoeken wij een enthousiaste pedagogisch professional.

Als pedagogisch topper bij Topkids krijg je het vertrouwen en de ruimte om samen met je collega's hoogwaardige opvang te bieden. Als vast gezicht op de groep creëer jij een liefdevolle, veilige en vertrouwde omgeving, waarin baby's zich in hun eigen tempo kunnen ontwikkelen. Je biedt rust, structuur en geborgenheid, speelt sensitief in op de behoeften van ieder kindje en begeleidt hen in hun eerste ontdekkingen van de wereld. Samen met je collega's zorg je voor een warme plek vol aandacht, nabijheid en zorg

Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker, een naam die beter past bij de professionals die zich dag in dag uit inzetten voor ons mooie vak.

Persoonlijke noot van Locatiemanager Beau

Baby's, lieve kleine minimensjes die veel liefde en zorg nodig hebben. Ze kunnen zich nog niet verbaal verstaanbaar maken, maar hebben eigenlijk zoveel te vertellen. Ze hebben ons als volwassenen nodig om het hen zo comfortabel mogelijk te maken. Een knuffel, een liedje, een boekje of een flesje drinken zijn mooie momenten waar ze onze hulp bij nodig hebben. Ben jij nu zo iemand, iemand die baby's wil helpen groeien? Dan heet ik je welkom om mijn team te versterken!

Wij bieden jou

• Een afwisselende functie met ruimte voor eigen inbreng en talentontwikkeling
• Salaris volgens CAO Kinderopvang, schaal 6 (€2.681 - €3.684 bij 36 uur)
• Korting op kinderopvang voor je eigen kinderen op onze locaties
• Ruimte voor professionele ontwikkeling via trainingen en workshops
• Pensioenbijdrage, zorgverzekeringskorting en diverse fiscale voordelen
• Gratis SportCity-abonnement
• Toegang tot het welzijnsplatform Empowr : ondersteuning bij werk-privébalans, coaching, budgetcoaching, mindfulness en meer

Over jouw kwaliteiten

Je voelt aan waar de behoeftes van de kinderen liggen en speelt daarop in. Je bent positief ingesteld, zeer betrokken, denkt in oplossingen en weet van aanpakken. Verder heb je een flexibele werkhouding en een groot verantwoordelijkheidsgevoel en vind je het leuk om zelf het initiatief te nemen om themagerichte activiteiten te bedenken. Naast dat je over een gekwalificeerd pedagogisch diploma beschikt (check je diploma hier ), communiceer je open en professioneel met collega's, kinderen en hun ouders.

Over Topkids

Ons kleinschalige kinderdagverblijf ligt in de groene wijk Valkenbosch in Zeist. Met rustige kleuren, natuurlijke materialen en een prachtige ontdektuin met moestuin en kippen, bieden wij een warme, huiselijke plek waar kinderen én medewerkers zich thuis voelen.

Op al onze locaties werken hechte teams die elkaar waarderen en stimuleren. We geloven dat door samen te werken we de beste kinderopvang kunnen bieden. Jouw ideeën en inbreng zijn dan ook altijd welkom! Ondanks dat we een grote organisatie zijn, streven we ernaar om een gevoel van kleinschaligheid te behouden. We kennen elkaar, we waarderen elkaar en samen gaan we voor het beste resultaat. Bij Topkids word je gezien!

Enthousiast geworden?

Denk je nu: dit is de plek voor mij? Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren! We horen graag van je.

Heb je vragen?
Neem contact op met Ronald van Driel / Recruiter
app of bel: +31 6 5350 2031
of mail: r.vandriel@samenwerkendekinderopvang.nl

Wervende tekst

Geen dag is hetzelfde op onze babygroep! Jij bent een liefdevolle pedagogisch professional, 18 uur beschikbaar op dinsdagen en donderdagen. Jij biedt onze allerkleinsten een veilige, warme start vol aandacht en plezier.

Over de vacature

Onze opdrachtgever Je gaat aan de slag bij een organisatie die zich bezighoudt met werkzaamheden in de grond-, weg- en waterbouw. Buiten wordt dagelijks gewerkt aan projecten waarbij goed grondwerk de basis vormt. Op de werkplek werk je samen met machinisten, uitvoerders en andere vakmensen. De lijnen zijn kort en iedereen weet wat er van hem wordt verwacht. Het werk is praktisch en vraagt om mensen die graag aanpakken en hun handen uit de mouwen steken. Je werkt op verschillende locaties en krijgt te maken met uiteenlopende werkzaamheden in de openbare ruimte. Veiligheid en netjes werken zijn belangrijk, maar er wordt vooral gekeken naar wat er op de bouwplaats nodig is. Je krijgt de ruimte om zelfstandig te werken en leert van collega's die het vak goed kennen. Een nuchtere werkomgeving waar je samen zorgt dat het werk buiten voor elkaar kom

Functieomschrijving Als grondwerker ben jij een belangrijke schakel op het project. Jij zorgt ervoor dat grondwerk en voorbereidende werkzaamheden goed worden uitgevoerd en ondersteunt de machinist waar nodig. Je werkt buiten, bent actief bezig en ziet aan het einde van de dag direct wat je samen hebt gemaakt.

In het kort:

Je gaat aan de slag als grondwerker op verschillende projecten in Drenthe. Je werkt samen met machinisten en collega's aan grondwerk, kabels en leidingen en andere werkzaamheden binnen de grond-, weg- en waterbouw.

De taken:

• Je graaft sleuven en werkputten met handgereedschap

• Je ondersteunt de machinist tijdens graafwerkzaamheden

• Je helpt bij het vrijgraven en aanleggen van kabels en leidingen

• Je voert grondwerk uit bij civiele projecten

• Je helpt bij het egaliseren, aanvullen en verdichten van grond

• Je zorgt voor een nette en veilige werkomgeving

• Je werkt volgens de instructies van de uitvoerder

• Je springt bij waar collega's je hulp kunnen gebruiken

  Functie-eisen - Je hebt ervaring als grondwerker of wilt het vak in de praktijk leren

• Je werkt graag buiten en bent fysiek sterk

• Je weet van aanpakken en wacht niet af

• Je kunt goed samenwerken met machinisten en collega's

• Je werkt netjes en hebt oog voor veiligheid

• Je bent betrouwbaar en komt je afspraken na

• Je hebt een VCA-certificaat of bent bereid dit te behalen

• Je hebt bij voorkeur rijbewijs B

  Details van het aanbod Je krijgt een uitstekend salaris volgens de inschaling van de CAO Bouw & Infra. Je krijgt vakantiedagen, ATV dagen en reiskosten conform de CAO Bouw & Infra. Je bouwt pensioen bij het BPF BOUW (pensioenfonds voor de bouw) Je krijgt een fulltime dienstverband. Je wordt wekelijks uitbetaald o.b.v. Jouw gewerkte uren. Je hebt een mogelijkheid tot het krijgen van een vast contract (contract voor onbepaalde tijd). Je krijgt afwisselend werk in een positieve werkomgeving. Je krijgt bij ons de mogelijkheid om op onze kosten jouw VCA certificaat te behalen.

Bij ons weet je waar je aan toe bent. Je krijgt je loon en toeslagen gewoon elke week op tijd uitbetaald, zoals het hoort. Wij regelen de rest ook voor je, zodat jij kunt doen waar je goed in bent: bouwen. We zorgen voor goede werkkleding, degelijk elektrisch gereedschap van Makita en duidelijke afspraken. Geen gedoe, wel zekerheid. We houden het persoonlijk en gaan voor een samenwerking waar je op kunt bouwen. Met als doel: een vaste plek bij een bedrijf dat bij je past.

Solliciteren Ben jij diegene die wij zoeken? Solliciteer dan direct en laat van je horen! Stuur je cv via onderstaande knop. Heb je nog vragen over de functie? Neem gerust contact met mij op Mathijs Dunning via 06-27896142 of m.dunning@bouwpartners.nl. Ik vertel je graag meer.

Over de vacature

Onze opdrachtgever Je gaat aan de slag bij een afbouwbedrijf waar vakwerk en netjes werken centraal staan. De projecten zijn afwisselend: van nieuwbouwwoningen tot renovaties en particuliere opdrachten. Op de werkvloer hangt een rustige en praktische sfeer. Iedereen weet wat er moet gebeuren en helpt elkaar waar nodig. Er wordt gewerkt met goed materiaal en duidelijke planning, zodat jij je werk gewoon goed kunt uitvoeren. De lijnen zijn kort en afspraken worden nagekomen. Vakmanschap staat voorop, maar er is ook ruimte om jezelf verder te ontwikkelen binnen het stucwerk en de afbouw. Je werkt samen met collega’s die trots zijn op hun werk en graag een strak eindresultaat opleveren waar klanten jarenlang plezier van hebben.

Functieomschrijving Als zelfstandig stucadoor werk je aan uiteenlopende projecten in de woningbouw en renovatie. Je bent bezig met strak stucwerk, herstelwerk en verschillende afwerkingen bij zowel particuliere als zakelijke opdrachten. Je werkt zelfstandig, denkt vooruit op de werkvloer en zorgt ervoor dat het werk netjes en volgens planning wordt opgeleverd. De werkzaamheden zijn afwisselend en vragen om vakmanschap en oog voor detail.

In het kort:

• Je voert zelfstandig stukadoorswerkzaamheden uit
• Je werkt aan nieuwbouw- en renovatieprojecten
• Je verzorgt strak en netjes afgewerkt stucwerk
• Je werkt op verschillende locaties in en rondom Havelte

De taken:

• Je brengt pleisterwerk en sierpleisters aan

• Je maakt wanden en plafonds sausklaar en behangklaar

• Je voert renovatie- en herstelwerkzaamheden uit

• Je werkt met verschillende afwerktechnieken

• Je leest werktekeningen en stemt werkzaamheden af

• Je houdt jouw werkplek netjes en veilig

  Functie-eisen - Je hebt aantoonbare ervaring als stucadoor

• Je werkt zelfstandig en gestructureerd

• Je beschikt over eigen vervoer en gereedschap

• Je bent in het bezit van een geldig btw-nummer

• Je levert strak en netjes werk af

• Je komt afspraken na en denkt praktisch mee

  Details van het aanbod Werken als zelfstandige via ons betekent zekerheid, snelheid en toegang tot het juiste werk. Je profiteert onder andere van:

• Snelle betaling: standaard binnen 14 dagen. Liever sneller? Tegen een kleine vergoeding kun je je factuur vrijwel direct laten uitbetalen.

• Continuïteit in opdrachten: dankzij ons sterke netwerk heb je doorlopend toegang tot uitdagende projecten die passen bij jouw profiel.

• Zekerheid rondom wet- en regelgeving: wij zorgen dat alles klopt. Jij werkt zonder zorgen over schijnzelfstandigheid of administratieve risico’s.

• Eenvoudige administratie: met ons systeem maak en verstuur je facturen snel en foutloos.

• Marktconforme tot bovengemiddelde tarieven: wij kennen de markt en zorgen dat jij krijgt waar je recht op

  Solliciteren Ben jij diegene die wij zoeken? Solliciteer dan direct en laat van je horen! Stuur je cv via onderstaande knop. Heb je nog vragen over de functie? Neem gerust contact met mij op Mathijs Dunning via 06-27896143 of m.dunning@bouwpartners.nl. Ik vertel je graag meer.

Over de vacature

Wat ga jij doen?

Ben jij een geboren leider met een passie voor gastvrijheid? Als Casino Manager ben jij het gezicht van de vestiging. Je geeft het goede voorbeeld op de vloer, inspireert je team en zorgt ervoor dat onze gasten een fantastische ervaring beleven. Met jouw enthousiasme, overzicht en coachende stijl weet je collega's te motiveren om iedere dag het beste uit zichzelf én elkaar te halen.

Als Casinomanager ben jij de drijvende kracht achter jouw casino. Je geeft het goede voorbeeld op de vloer, inspireert je team en zorgt ervoor dat gasten een fantastische ervaring beleven. Samen met je Floormanagers en collega's creëer je een gastvrije omgeving waarin service, sfeer en kwaliteit centraal staan. Je bent zichtbaar aanwezig, coacht je team, houdt overzicht en weet precies wanneer er extra aandacht nodig is voor een gast of medewerker.

Naast je rol op de vloer ben je verantwoordelijk voor het reilen en zeilen van de vestiging. Van personeelsplanning, sollicitatiegesprekken en teamontwikkeling tot het analyseren van resultaten, verwerken van administratieve taken en uitrollen van lokale marketingacties: jij zorgt dat alles op rolletjes loopt. Geen dag is hetzelfde. Juist die afwisseling geeft jou energie. Met jouw ondernemersmentaliteit, gastgerichte instelling en leiderschap weet je zowel je team als de resultaten naar een hoger niveau te tillen. Zo maak jij iedere dag het verschil voor gasten, collega's én de vestiging.

Dit ben jij

• Je hebt ervaring als leidinggevende in een omgeving die constant in beweging in, bijvoorbeeld horeca, hospitality, retail of leisure;
• Je staat stevig in je schoenen, behoudt het overzicht en neemt makkelijk beslissingen indien nodig;
• Met jouw energie breng je een bepaalde sfeer in het casino en dit breng je ook moeiteloos over op jouw team;
• Je vindt het prima om te werken in de avonden en weekenden en hebt daarbij de flexibiliteit om afwisselende diensten te draaien;
• Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar;
• Aanvragen van een VOG is onderdeel van de procedure.

We bieden je een goed basispakket:

• Een salaris van €2.975,00 bruto per maand op basis van fulltime, exclusief nacht- en feestdagentoeslag;
• 8% vakantiegeld, 25 vakantiedagen en 2 extra vakantiedagen als je niet ziek bent geweest;
• Een jaarlijkse bonusregeling en leuke extraatjes;
• Reiskostenvergoeding vanaf 10 km (€0,21/km, max. 30 km enkele reis)
• Overuren in vrije tijd of geld, jij bepaalt.

Je komt terecht in een hecht en informeel team binnen een stabiele organisatie waar iedereen elkaar ondersteunt en samen de beste gastbeleving neerzet. Met onze 64 casino’s, flexibele werktijden en leuke extra’s zoals de LuckyMe voordeelshop en leren via de JVH Academy, vind je altijd een werkplek die bij jou past.

Waarom werken bij JVH gaming & entertainment?
Flash Casino en Jack’s Casino zijn onderdeel van JVH Gaming & entertainment; Met op dit moment ruim 60 casino’s in heel Nederland onder de merknamen Jack’s en Flash Casino zijn we de grootste casinowerkgever van Nederland. Met alweer meer dan 65 jaar ervaring. Iedere dag voorzien we met meer dan 1000 medewerkers onze gasten van een VIP service. Een toegankelijke sfeer, gratis entree, en de ultieme gastbeleving zijn vanzelfsprekend. Net als aandacht voor veiligheid en verantwoord spelen.

We beseffen ons zeer zeker dat ons speelaanbod ook risico’s met zich kan meebrengen. Daarom zorgen wij er samen voor dat wij verantwoord om gaan met zowel ons speelaanbod als het speelgedrag van onze gasten. Onze zorgplicht nemen wij uiterst serieus. Sinds 2024 beschikt JVH zelfs over het internationale G4 certificaat voor Verantwoord Spelen.

Enthousiast geworden?

Heb je interesse in deze vacature? Solliciteer dan eenvoudig via de button hieronder of bovenaan de pagina. Heb je vragen? Mail je vraag dan

naar Nikki van Berlo via nvberlo@jvh.nl of bel of stuur een appje naar 06-12146842.

*Wij werven en selecteren onze kandidaten zelf. Acquisitie door werving- en selectiebureaus of andere derden naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld*.

Over de vacature

Zorg dat productie blijft draaien door materialen slim te plannen leveranciers te verbinden en grip te houden op voorraad in een dynamische productieomgeving

Wat wij bieden

• Een salaris van € 4.027,00 tot € 4.816,00 bruto per maand.
• Een eindejaarsuitkering van 5% van het jaarinkomen.
• 25 vakantiedagen.
• Een opdracht voor 6 maanden waarbij op dit moment geen verlenging of vaste positie wordt verwacht.
• Een werkweek van 36 uur. Voor een zeer ervaren kandidaat kan 32 uur bespreekbaar zijn.
• Werkdagen van maandag tot en met vrijdag in dagdienst, met een starttijd tussen 07.30 en 09.00 uur.
• Geen consignatiedienst.
• Een reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer van € 0,23 netto per kilometer, tot maximaal 30 kilometer enkele reis.
• Een vergoeding van € 0,28 per kilometer voor zakelijke kilometers, mits deze vooraf zijn goedgekeurd.
• Mogelijkheid tot hybride werken na een inwerkperiode van ongeveer 2 tot 3 weken.
• Bij structureel hybride werken van minimaal één dag per week ontvang je € 2,15 netto per thuiswerkdag en € 15,00 netto internetvergoeding per maand.
• Een overwerkvergoeding van 150% bij uren boven je contractuele arbeidsduur.
• Een feestdagentoeslag van 150% van het uurloon voor ieder gewerkt uur op een feestdag.
• Een rol met veel verantwoordelijkheid en ruimte om verbeteringen in materiaalplanning en leverancierssamenwerking aan te dragen. Wat wij vragen

• Minimaal een afgeronde mbo-opleiding, bij voorkeur in logistiek of planning.
• Bij voorkeur minimaal 2 jaar relevante ervaring in een vergelijkbare planning- of supplychainfunctie.
• Ervaring met logistieke, supplychain- of productieprocessen. Kom je uit een andere planningomgeving, dan is een duidelijke motivatie voor deze overstap belangrijk.
• SAP-kennis is een pré en kan binnen de functie worden aangeleerd.
• Je beheerst het Nederlands op moedertaalniveau en kunt professioneel communiceren in het Engels.
• Je bent proactief, nauwkeurig, flexibel en stressbestendig en bouwt gemakkelijk relaties op met collega's, leveranciers en andere stakeholders.
• Je kunt minimaal drie dagen per week op locatie in Meppel werken. Verantwoordelijkheden

Omschrijving Als Material Network Planner zorg je ervoor dat grondstoffen en verpakkingsmaterialen op het juiste moment beschikbaar zijn voor de productielocatie in Meppel. Je werkt in een dynamische productieomgeving waarin planningen dagelijks kunnen veranderen en materiaalschaarste kan voorkomen. Juist daardoor heeft jouw werk direct impact op de continuïteit van de productie.
Je wordt onderdeel van een team van acht collega's en schakelt dagelijks met leveranciers, procurement en andere interne stakeholders. Naast de materiaalplanning voor Meppel beheer je voor zowel Meppel als Lippstadt de planning van zetmelen en fosfaten. Je kijkt vooruit, signaleert risico's en onderneemt actie voordat tekorten, overschotten of verouderde voorraden ontstaan. Verantwoordelijkheden
• Bestellen en afroepen van grondstoffen en verpakkingsmaterialen op basis van inkoopcontracten.
• Bewaken van materiaalbeschikbaarheid en bijsturen van de planning bij wijzigingen.
• Opvolgen en verwerken van orderbevestigingen en uitvoeren van factuurcontrole in Coupa.
• Dagelijks werken in SAP om materiaalstromen, voorraden en werkkapitaal te optimaliseren.
• Signaleren en voorkomen van tekorten, overschotten en verlopen voorraden volgens FIFO.
• Delen van forecasts met leveranciers en opvolgen van klachten en leveringsproblemen.
• Afstemmen van volumes en leveranciersprestaties met Procurement.
• Beheren van masterdata en safety stocks en bijdragen aan verbeteringen in planningsprocessen.
• Verbeteren van supplier OTIF en als SAP key user uitvoeren van regressietesten. Over het bedrijf

FrieslandCampina Nederland is een toonaangevend zuivelbedrijf dat wereldwijd hoogwaardige zuivelproducten levert. Als onderdeel van Royal FrieslandCampina, een van de grootste zuivelcoöperaties ter wereld, biedt het bedrijf een breed scala aan producten, van melk en kaas tot yoghurts en babyvoeding. Met een innovatieve benadering en duurzame praktijken levert FrieslandCampina Nederland producten van de hoogste kwaliteit, waarbij zorg wordt gedragen voor mens, dier en milieu. Het bedrijf zet zich in voor duurzaamheid en gezondheid, met een sterke focus op het leveren van voedingsrijke en verantwoorde zuivelproducten. Ontdek hoe FrieslandCampina Nederland kan voldoen aan de behoefte aan hoogwaardige zuivelproducten met toonaangevende oplossingen en expertise.
Meer informatie

• SOW-documenten

• CV:

• diploma’s die relevant zijn voor de functie.

• Inzicht in geboortedatum/leeftijd.

• ingeschaald in functieschaal conform het FrieslandCampina model

Company

FrieslandCampina

Over de vacature

Wat jij doet
Ben jij de gedreven MIG/MAG lasser die wij zoeken? Grijp dan nu je kans om deel uit te maken van ons enthousiaste team en je lasvaardigheden in te zetten voor de realisatie van uitdagende staalconstructies. Als MIG/MAG lasser ben je verantwoordelijk voor het vakkundig assembleren, lassen, fitwerk en het nauwkeurig positioneren en hechten van diverse constructies. Je werkt met MIG/MAG duplex lassen en realiseert, aan de hand van gedetailleerde tekeningen, nauwkeurige en duurzame verbindingen. Hierbij kies je zelfstandig de juiste materialen en stel je de lasgereedschappen optimaal af voor een perfect resultaat. Veiligheid, milieu en het leveren van topkwaliteit staan bij jou hoog in het vaandel. Toon je vakmanschap en precisie en solliciteer vandaag nog om ons team te versterken!

Wat wij bieden
Een salaris van €2950,- tot €3900,- per maand.Een fulltime baan met de mogelijkheid op een vast contract.Geniet van 25 vakantiedagen én 13 extra vrije dagen.Werk aan uitdagende lasprojecten in een gezellig team. Ben jij het?
MBO werk- en denkniveau.MIG/MAG lasdiploma's.Ervaren in MIG/MAG lassen en samenstellen van laswerk.Leest technische tekeningen moeiteloos.Heeft ervaring met plaatwerk.Werkt kwaliteitsbewust en detailgericht. Waar jij werkt
Cottus is uw partner in technische detachering, gedreven door een diepe passie voor zowel mens als techniek. Wij zetten ons in om de dromen, ambities en doelen van zowel onze gewaardeerde opdrachtgevers als onze getalenteerde medewerkers te realiseren. Voor onze technische vakkrachten vinden wij niet zomaar een baan, maar de droombaan. Waar nodig leiden we ze op en bieden we continue ondersteuning bij hun professionele ontwikkeling. Bij Cottus staat de mens achter de vakkracht centraal; we investeren in hun groei en welzijn.

Over de vacature

Zoek je persoonlijkheid binnen een functie, overtref je graag verwachtingen en ben je daarnaast ook nog eens gastvrij? Lees dan vooral verder, want wellicht ben jij de bediende die wij zoeken!

Als gastheer/ gastvrouw zorg je voor een balans tussen traditionele waarden, kennis en vaardigheden. Je bent gastgericht en zorgt ervoor dat de gasten een onvergetelijk verblijf hebben. Door het persoonlijke contact zorg je ervoor dat de wensen van de gasten wordt overtroffen. Je neemt binnen het bedrijf opgedane ervaring mee, waardoor je naast kennis ook passie voor de horeca meeneemt. Denk hierbij bijvoorbeeld aan een diner levendiger te maken met een bijpassende wijn.

Bedrijfsomschrijving
De onderneming waar je komt te werken zit gevestigd in een landschap waar ze er alles aandoen om het de gasten naar hun zin te maken. Jullie ontvangen gasten die liefhebbers zijn van de natuur, het buitenleven, historie, kunst & cultuur. Zo kun je terecht voor een overnachting, vergadering en biedt het een unieke trouwlocatie.

Uiteraard biedt het chateau ook restaurantgelegenheid aan. De chefs in de keuken voelen de verantwoordelijkheid om te koken met stijl. Dit wordt gedaan aan de hand van groentes uit eigen tuin, vers fruit & wild uit de bossen en velden.

Wij bieden

• Salaris tussen de € 14,99 en € 16,99 bruto per uur.
• Pensioenregeling € 0,23 per km
• Een bijzondere werklocatie waar creativiteit voorop staat;
• De mogelijkheid jezelf verder te ontwikkelen door trainingen en opleidingen;
• Een passend salaris op basis van je ervaring;
• De mogelijkheid om door te groeien binnen een functie in het management;
• Een locatie met diverse wijnen, waarbij jij jouw wijnkennis gaat uitbreiden;
• Een hecht, gemotiveerd team die elke dag willen presteren.

Wij vragen

• Een inzet waarbij je het beste uit jezelf, je collega’s en het bedrijf haalt;
• Je hebt passie voor de horeca en bent flexibel in de werktijden;
• Een afgeronde, relevante opleiding.

Over de vacature

Wat ga je doen?

ICON zoekt deelnemers voor een geneesmiddelenonderzoek naar een nieuw middel voor hart- en vaatziekten en stofwisselingsziekten. Voor je deelname aan het onderzoek ontvang je een vergoeding van €1.731,-

Het geneesmiddelenonderzoek vindt altijd plaats in het onderzoekscentrum van ICON in Groningen. Daar eet, slaap en verblijf je tijdens het onderzoek. Je gezondheid wordt hier dagelijks goed in de gaten gehouden door onze artsen en verpleegkundigen. Jouw veiligheid staat altijd op nummer 1.

Meedoen aan geneesmiddelenonderzoek levert jou én een ander iets op. Je draagt bij aan de ontwikkeling van nieuwe medicijnen en daarmee aan een beter leven voor patiënten. Voor jouw deelname ontvang je een vergoeding van €1.731,-

Tijdens je deelname moet je een paar keer per dag iets doen voor het onderzoek, zoals een test of gezondheidscheck. Daarnaast heb je veel tijd voor jezelf!

In het onderzoekscentrum:

• ● Heb je tijd om tot rust te komen.
• ● Is het mogelijk om je werk of studieboeken mee te nemen.
• ● Kun je je mede deelnemers uitdagen voor een potje tafeltennis, Monopoly of darten.
• ● Beschikken onze woonkamers over Playstations en TV’s met Netflix.

Verblijfsperiode

Deel A van het onderzoek bestaat uit 1 periode waarbij je gedurende 6 dagen (5 nachten) in het onderzoekscentrum in Groningen zal verblijven. De nakeuring zal 2 of 3 dagen na vertrek uit het onderzoekscentrum plaatsvinden.

Deel B van het onderzoek bestaat uit 1 periode waarbij je gedurende 12 dagen (11 nachten) in het onderzoekscentrum in Groningen zal verblijven. De nakeuring zal 2 of 3 dagen na vertrek uit het onderzoekscentrum plaatsvinden.

Deel C van het onderzoek bestaat uit 2 perioden waarbij je gedurende 7 dagen (6 nachten) per periode in het onderzoekscentrum in Groningen zal verblijven. De nakeuring zal 2 of 3 dagen na je laatste vertrek uit het onderzoekscentrum plaatsvinden.

Deel D van het onderzoek bestaat uit 1 periode waarbij je gedurende 22 dagen (21 nachten) in het onderzoekscentrum in Groningen zal verblijven. De nakeuring zal 2 of 3 dagen na vertrek uit het onderzoekscentrum plaatsvinden.

Je dient alle genoemde data (voor de groep die jij uitkiest) beschikbaar te zijn om deel te kunnen nemen.

Wat wij bieden:

• ● Bruto vergoeding van €1.731,-
• ● Reiskostenvergoeding (€0,23 per km - maximaal €193,20)
• ● Een medische check

Gratis gebruik van alle faciliteiten in het onderzoekscentrum: zoals: Playstation 4, Netflix, Wifi, darts, pooltafel, spelletjes en een binnentuin met tafeltennis.

Wat wij vragen:

• ● Er is geen minimale opleiding vereist.
• ● Je bent een gezonde man of vrouw.
• ● Je bent tussen de 18 en 55 jaar oud.
• ● Je Body Mass Index (BMI) van minimaal 18.5 en maximaal 29.9 kg/m 2 .
• ● Zowel niet-rokers als lichte rokers mogen aan dit onderzoek deelnemen.
• ● Als vrouw kan je alleen deelnemen wanneer je aan één van de volgende voorwaarden voldoet:
• • Je bent de overgang gepasseerd (minimaal 12 maanden geen menstruaties meer);
• • Je bent gesteriliseerd.

Solliciteren

Ben jij geïnteresseerd in deelname aan een geneesmiddelenonderzoek en voldoe je aan de eisen? (BMI meten? Klik hier) Klik dan op 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op.

Extra informatie

Kies uit één van onderstaande groepen:

Groep A1a

•  Verblijf: 28 september t/m 3 oktober 2026
•  Nakeuring: 6 oktober 2026

Groep A1b

•  Verblijf: 29 september t/m 4 oktober 2026
•  Nakeuring: 6 oktober 2026

Groep A2a

•  Verblijf: 2 november t/m 7 november 2026
•  Nakeuring: 9 oktober 2026

Groep A2b

•  Verblijf: 3 november t/m 8 november 2026
•  Nakeuring: 10 november 2026

Over de vacature

Wat jij doet
Als TIG lasser word je onderdeel van een hecht team waar gezelligheid en hard werken hand in hand gaan. Voor ons team met lassers zijn we op zoek naar iemand die de nodige ervaring met TIG lassen met zich meebrengt. Je bent verantwoordelijk voor het samenstellen en lassen van diverse machineonderdelen en constructies. Je werkt met diverse materialen, denk aan staal, RVS en aluminium. Juist door deze variatie is het belangrijk dat je precies kunt werken omdat de kwaliteitseisen erg hoog zijn.

Wat wij bieden
Verdien een top salaris van €3500,- tot €4000,- bruto per maand.Geniet van een fulltime baan met uitzicht op een vast contract.Ontspan met 25 vakantiedagen per jaar.Kies voor 13 extra vakantiedagen of 5% extra salaris.Word deel van een hecht team waar gezelligheid voorop staat.Werk aan diverse uitdagende machineonderdelen en constructies. Ben jij het?
Minimaal een MBO 3 diploma richting metaalbewerking.Een NIL diploma voor TIG lassen.Aantoonbare ervaring als TIG lasser.Je leest technische tekeningen moeiteloos.Je werkt nauwkeurig met oog voor detail.Je bent een fijne teamspeler.Je hebt een flexibele werkhouding. Waar jij werkt
Bij Cottus staat de perfecte match tussen mens en techniek centraal. Wij zijn dé technische detacheerder die met passie en expertise meewerkt aan het realiseren van de dromen, ambities en doelen van zowel onze opdrachtgevers als onze gewaardeerde medewerkers. Voor onze technische vakkrachten vinden wij niet alleen de ideale droombaan, maar bieden we ook gerichte opleidingsmogelijkheden om hen daarvoor klaar te stomen. Wij investeren actief in de (door)ontwikkeling van onze medewerkers en hechten daarbij net zoveel waarde aan de mens achter de vakkracht als aan hun technische expertise.

Over de vacature

Wat jij doet
Monteren, installeren en onderhouden van diverse installaties in woningbouw en appartementenbouw.Zelfstandig oplossen van technische problemen en storingen.Samenwerken met andere vakdisciplines binnen het projectteam.Nauwkeurig en efficiënt werken volgens de geldende veiligheidsvoorschriften.Rapporteren van de voortgang en eventuele afwijkingen aan de leidinggevende.

Wat wij bieden
Een uitdagende functie binnen een dynamisch bedrijfDirect een vast contractSalaris tussen de 3250 en 4000 euro bruto per maand afhankelijk van kennis en ervaringAuto van de zaakMogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkelingEen prettige werkomgeving met gemotiveerde collega'sAfwisselende projecten Ben jij het?
MBO-diploma InstallatietechniekErvaring als installatiemonteur in de woningbouw/utiliteitKennis van relevante normen en voorschriftenVCA-basisIn het bezit van rijbewijs B Waar jij werkt
Cottus heeft een passie voor mens en techniek. Wij zijn dé technisch detacheerder die meewerkt aan de dromen, ambities en doelen van onze opdrachtgevers én medewerkers.Wij vinden de droombaan voor onze technische vakkrachten of leiden ze daarvoor op. We helpen onze medewerkers (door)ontwikkelen en zijn er ook voor de mens achter de vakkracht.

Over de vacature

Lijkt het jou leuk om in een moderne fabriek aan de slag te gaan als procesoperator? Lees dan verder!

Voor onze opdrachtgever zijn wij opzoek naar iemand die open staat voor een uitdagende technische baan als procesoperator. Als procesoperator ben jij verantwoordelijk voor het optimaal laten verlopen van het lakproces. Deze verantwoordelijkheid deel jij samen met jouw collega’s waar jij mee samen werkt.

Als procesoperator heb jij verschillende taken:

• Bewaken & controleren van het lakproces;
• Verhelpen van storingen;
• Controle rondes lopen & anticiperen op opkomende storingen;
• Verbeteren van het productieproces;
• Kwaliteitscontroles uitvoeren;

Bedrijfsomschrijving
Het bedrijf waar jij gaat werken produceert zware bedrijfsauto’s. Denk aan bussen en motoren voor de industrie en scheepvaart. Ze zijn actief in meer dan 100 landen en werken met zo’n 50.000 medewerkers. Er wordt gewerkt met passie, multifunctionaliteit en transparantie om de nummer 1 te blijven in deze bedrijfstak.

Wil jij deel uitmaken van dit mooie bedrijf? Solliciteer dan direct!

Heb je vragen? Neem dan contact op met Rick via het nummer 0522-745008.

Wij bieden

• Een start salaris vanaf €2.950;
• 20% ploegentoeslag
• 8% vakantietoeslag
• Winstdelingsbonus die kan oplopen tot €2000;
• Ieder weekend vrij;
• 27 vakantiedagen;
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling in onze Academy;

Wij vragen

• Mbo ¾ OT/AOT werktuigbouwkunde, procestechniek, mechatronica of elektrotechniek;
• Je bent leergierig