Vacatures in Woerden

Over de vacature

As a Logistics Team Lead, you will lead and support a team of Logistics Specialists responsible for managing international shipments of health-related commodities to assigned countries. You will ensure smooth, timely, and cost-effective deliveries, compliance with import/export requirements, and achievement of client expectations and performance targets. You will also act as the main point of escalation for shipment issues, coordinate with internal and external stakeholders, and drive continuous improvement in logistics processes and team performance.
In addition, you will also be responsible for:

• Overseeing end-to-end international shipments, including documentation, customs clearance, delivery, and confirmation of receipt;
• Monitoring vendor and 3PL performance, ensuring OTIF targets are met and identifying opportunities to reduce delays and costs;
• Resolving shipment issues and incidents, coordinating corrective actions, and maintaining proactive communication with clients and other stakeholders;
• Ensuring accurate and up-to-date ERP data, country profiles, shipping instructions, and logistics reports;
• Ensuring compliance with SOPs and client requirements while identifying and implementing process improvements;
• Coaching and developing Logistics Specialists, managing performance, and coordinating onboarding and training;
• Managing logistics-related complaints, supporting claims and project closeouts, and preparing reports as required.

Requirements

To be successful in this position, you need strong leadership, organizational, and problem-solving skills, with a high level of attention to detail and the ability to manage competing priorities. You should be comfortable working with complex logistics processes, analyzing performance data, and driving continuous improvement. The following qualifications are required:

• Bachelor’s degree in supply chain operations, freight, accounting, data management, or a related field, or equivalent experience;
• 5+ years of progressive experience in complex supply chain and/or transport operations; experience in commercial supply chain organizations is preferred;
• People Management experience, for example, leading 1-1's, coaching, etc;
• Advanced knowledge of Microsoft Office, particularly Word, Excel, and PowerPoint;
• Fluency in English and French , with strong communication, client relationship, and customer service skills;
• Ability to work independently and collaboratively in international, multicultural teams, manage competing priorities, and meet tight deadlines;
• Willingness and availability to travel and perform other duties as required;
• Must be eligible to work in the Netherlands and already hold the required visa/work permit.

Benefits

Our client can offer a temporary contract (with the intention to extend) through Undutchables, within an international company working for a good cause. Here are some benefits you can expect:

• 25 vacation days;
• Pension plan from day one;
• Travel expenses reimbursed;
• Holiday allowance of 8%;
• Full reimbursement for health insurance costs (for you and your partner)
• Hybrid working model (2-3x per week to the office);

Application Procedure

If you are interested in this vacancy, you can apply by clicking on the button above. By clicking on apply, you agree to our privacy commitment and terms and conditions . Your application will be sent directly to the recruiter in charge. IMPORTANT: if you are not yet registered with Undutchables we kindly ask you to do so. Your information will be handled in the strictest confidence and your CV will not be sent to a company unless you have given prior permission. Curious about how the recruitment process works within Undutchables, click here to read more.

Over de vacature

As a Logistics Specialist, you will serve as the global logistics expert and use your expertise to assist the assigned countries in your portfolio. You will be responsible for working within the import/export documentation requirements and managing the smooth shipment and delivery of health-related commodities. You will also be tasked with solving any transport or delivery issues in addition to communicating and providing excellent customer service to all stakeholders (internal and external).
In addition, you will also be responsible for:

• Monitoring and ensuring timely logistics execution of international transport of goods ;
• Managing the shipment process, including documentation, notifications and proof of delivery;
• Identifying shipment delays/issues and communicating the issues to stakeholders;
• Maintaining and updating ERP system at the order and shipment levels;

Requirements

To be successful in this position and organization, a high level of priority management and attention to detail is needed. They work with complex systems, so you must be able to understand and know the value of processes. Next to this, here are the hard skills that are required:

• Bachelor’s Degree in logistics, transportation, supply chain management, public health, or other related area or equivalent experience;
• 3+ years’ experience in international supply chain operations, transport, or logistics (working with 3PL's), where you have monitored and managed actual shipments, import/export management;
• Excellent knowledge of  French ; Professional level of English is also required.
• Must be eligible to work in The Netherlands and already live within commutable distance.

Benefits

Our client can offer a temporary contract (with the intention to extend) through Undutchables, within an international company working for a good cause. Here are some benefits you can expect:

• 25 vacation days;
• Pension plan from day one;
• Travel expenses reimbursed;
• Holiday allowance of 8%;
• Full reimbursement for health insurance costs (for you and your partner)
• Hybrid working model (2-3x per week to the office);

Application Procedure

If you are interested in this vacancy, you can apply by clicking on the button above. By clicking on apply, you agree to our privacy commitment and terms and conditions . Your application will be sent directly to the recruiter in charge. IMPORTANT: if you are not yet registered with Undutchables we kindly ask you to do so. Your information will be handled in the strictest confidence and your CV will not be sent to a company unless you have given prior permission. Curious about how the recruitment process works within Undutchables, click here to read more.

Over de vacature

Als Leerling Monteur Technische Dienst ondersteun je bij het onderhouden, repareren en verbeteren van machines binnen de fabriek. Jij leert hoe je storingen oplost en hoe je voorkomt dat ze opnieuw ontstaan. Je combineert leren met doen, elke dag een stukje beter.

Jouw taken zijn onder andere:

• Helpen bij onderhouds- en reparatiewerkzaamheden aan machines en installaties;
• Ondersteunen bij het opspeuren en verhelpen van storingen;
• Meewerken aan verbeteringen en optimalisatie van het productieproces;
• Monteren en demonteren van onderdelen en technische componenten;
• Zorgen voor een veilige en nette werkplek.

Kortom: een afwisselende functie waarin jij groeit tot volwaardig monteur technische dienst.

Bij VNOM zorgen we dat jij het werk vindt waar jij je goed bij voelt. Als Leerling Monteur Technische Dienst in Woerden kun jij rekenen op:

• Een salaris tussen €2.000 en €3.000 bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaring;
• Een persoonlijk ontwikkeltraject met begeleiding van ervaren monteurs;
• Opleidingsmogelijkheden om jouw technische kennis uit te breiden;
• Uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren;
• Ruim voldoende vakantiedagen, 8,33% vakantiegeld en reiskostenvergoeding;
• Een fijne werkplek met goede balans tussen werk en privé;
• Een betrokken werkgever waar werkplezier en groei centraal staan.

Bij ons sta jij als doener centraal, want wie doet, die groeit!

Voor de rol van Leerling Monteur Technische Dienst zoeken wij iemand die leergierig, praktisch en gemotiveerd is. Jij herkent jezelf in het volgende:

• Je hebt minimaal MBO-niveau 3 werk- en denkniveau, bij voorkeur in een technische richting (bijv. Mechatronica, Werktuigbouwkunde of Elektrotechniek);
• Je hebt affiniteit met techniek en vindt het leuk om te sleutelen;
• Je bent nauwkeurig, verantwoordelijk en wilt jezelf blijven ontwikkelen;
• Je kunt goed samenwerken in een team van vakmensen.

Heb je nog geen ervaring als monteur? Geen probleem! Met de juiste instelling en motivatie helpen wij je graag op weg.

Wij zijn VNOM. De club van doeners. En wij hebben werk voor jou. Werk. Om te doen. Voor de vakmensen. In de techniek, in de bouw en office. Voor de doeners, want doeners staan nooit stil. Jij wilt goed geholpen worden. En dat begrijpen wij al te goed. De beste match ontstaat als jij écht op je plek zit.

WAAROM VNOM?

Wij zorgen dat jij hét werk vindt waar jij je goed bij voelt. Werk. Met plezier. Voor zowel startende, als ervaren doeners, voor laag en hoog opgeleiden. En ook als je nog geen opleiding hebt gevolgd, zijn we er voor jou. Winnen doen we met elkaar. Met interne én externe collega's. Samen. Als één club. Welkom bij de club van doeners. We get the job done!

• Certificaten behalen via VNOM
• Snelle uitbetaling
• Continuïteit en baanzekerheid

Over de vacature

In de rol van Servicemonteur Elektrotechniek ben je verantwoordelijk voor het oplossen van elektrotechnische problemen bij klanten en het uitvoeren van onderhoud om toekomstige storingen te voorkomen. Je werkt in een dynamische omgeving waar je direct contact hebt met klanten en hen ondersteunt met hun technische vragen. Dit is een functie voor een vakprofessional die zowel technisch inzicht als klantgerichtheid combineert. Je komt te werken binnen een team waar samenwerking en communicatie centraal staan, en je krijgt de vrijheid om verantwoordelijkheden te nemen in je werk. Deze positie biedt je de kans om je elektrotechnische vaardigheden in de praktijk toe te passen en bij te dragen aan de tevredenheid van de klant.

Wat ga je doen?

• Uitvoeren van storingsanalyses en, waar mogelijk, direct storingen verhelpen.
• Opnemen van benodigd materiaal en materieel voor het oplossen van storingen.
• Opstellen van technische en commerciële beoordelingen voor verbetering of uitbreiding van bestaande installaties.
• Vastleggen van storingen en onderhoud in rapportages ter goedkeuring van de klant.
• Functie als eerste aanspreekpunt voor de klant en vertegenwoordigen van de organisatie.

Wat vragen we van jou?

• Je hebt een MBO-diploma Elektrotechniek (minimaal niveau 4).
• Je bent integer, zorgvuldig en kunt goed omgaan met stress.
• Je hebt een no-nonsense mentaliteit en bent resultaatgericht en klantvriendelijk.
• Communicatieve vaardigheden zijn voor jou vanzelfsprekend en je kunt zelfstandig werken.
• Ruime ervaring in elektrotechnisch installatiewerk is een vereiste.

Wat bieden wij jou?

• Een salaris dat passend is bij je opleiding en werkervaring.
• Een auto van de zaak voor je werkzaamheden.
• Een uitstekende pensioenopbouw en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
• De mogelijkheid op een vast contract na een succesvolle periode.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling door het volgen van opleidingen en doorgroeimogelijkheden.

Werktijden

40 uur per week

Over de vacature

Houd jij bruggen, duikers, oevers en tunnels veilig en toekomstbestendig? Als Assetbeheerder Wegen en Civiele Constructies neem jij regie op het planmatig beheer en maak je impact op de leefomgeving van duizenden inwoners. Kom dan werken bij ons!FunctieWerk waar je trots op kunt zijnWoerden en Oudewater liggen midden in het Groene Hart. Er is volop water in en om ons heen. De grachten door Oudewater, de singel om het stadscentrum van Woerden, de Oude Rijn en de IJssel. Dat betekent ruim 300 stuk

Over de vacature

Over de functie

Als calculator-tekenaar W-installaties werk je aan het ontwerp en de voorbereiding van gebouwgebonden installaties voor utiliteitsgebouwen. Je vertaalt projectinformatie naar heldere ontwerpen, werktekeningen en calculaties voor sanitaire installaties, verwarming en luchtbehandeling. Daarbij gebruik je onder meer tekenwerk, bestekken en werkopnames als basis. Ook werk je offertes uit en zorg je dat projectdocumentatie compleet en overzichtelijk blijft. Je bent betrokken bij de technische uitwerking én bij de informatie die collega’s nodig hebben om projecten goed uit te voeren. Dat vraagt om nauwkeurigheid, technisch inzicht en contact met verschillende betrokkenen. Je stemt af met collega’s, opdrachtgevers en leidinggevenden en neemt verantwoordelijkheid voor de kwaliteit van je eigen werk en de op te leveren installaties. De werkgever werkt aan duurzame en intelligente gebouwen en combineert ontwerp, realisatie en beheer. Je krijgt daardoor te maken met uiteenlopende vraagstukken binnen de installatietechniek en kunt jouw kennis van werktuigbouwkundige installaties breed inzetten. Voor tekenwerk zijn StabiCad en/of Revit relevant. De functie past bij een vakprofessional die graag techniek uitwerkt, zorgvuldig rekent en helder communiceert. Je werkt samen met ervaren collega’s, met korte lijnen en ruimte om mee te denken. Zoek je een rol waarin ontwerp, calculatie en samenwerking samenkomen en waarin je jezelf verder kunt ontwikkelen, dan biedt deze functie een inhoudelijke volgende stap. Een afgeronde MIT W1- en W2-opleiding sluit goed aan bij het werk.

Wat ga je doen?

• Je maakt eenvoudige ontwerpen voor sanitaire installaties en werktuigbouwkundige installaties binnen utiliteitsprojecten.
• Je werkt tekeningen uit met StabiCad en/of Revit, op basis van beschikbare projectinformatie en technische uitgangspunten.
• Je stelt calculaties op aan de hand van tekenwerk, bestekken en informatie uit werkopnames.
• Je verzorgt offertes en zorgt dat de technische en financiële informatie zorgvuldig wordt verwerkt.
• Je houdt projectdocumentatie accuraat en overzichtelijk, zodat collega’s met de juiste gegevens kunnen werken.
• Je stemt werkzaamheden en informatie af met collega’s, opdrachtgevers en leidinggevenden.

Wat vragen we van jou?

• Je hebt een afgeronde opleiding MIT W1 en W2, passend bij de werktuigbouwkundige installatietechniek.
• Je hebt bij voorkeur enkele jaren ervaring als tekenaar of calculator binnen de installatietechniek.
• Je hebt kennis van sanitaire, verwarmings- en luchtbehandelingsinstallaties en de bijbehorende voorschriften.
• Je werkt nauwkeurig, creatief en punctueel en voelt je verantwoordelijk voor je eigen werk en resultaten.
• Je communiceert helder en open en betrekt collega’s tijdig bij de informatie die zij nodig hebben.
• Je bent bereid nieuwe technieken te leren en jezelf vakinhoudelijk verder te ontwikkelen.

Wat bieden wij jou?

• Je krijgt een fulltime dienstverband, waarbij parttime werken volgens de vacature ook mogelijk is.
• Je ontvangt 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen per jaar.
• Je krijgt 8% vakantiegeld en de arbeidsvoorwaarden vallen onder de CAO Technisch Installatiebedrijf.
• Je krijgt ruimte om cursussen en scholing te volgen, met een kostenvergoeding en tijd om te studeren.
• Je werkt met veel vrijheid en verantwoordelijkheid aan technisch inhoudelijke projecten.
• Je beschikt over een moderne werkplek en een goede computer.

Over de vacature

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: regio Woerden. Deze installateur levert oplossingen op het gebied van gebouw gebonden installaties voor onder andere ziekenhuizen, scholen, luchthavens en kantoren.

De focus ligt daarbij op het optimaal laten functioneren van zowel elektrotechnische als werktuigbouwkundige installaties. Een technische uitdaging gaan zij daarbij niet uit de weg! De kracht van deze installateur is de integrale visie op het ontwerp, de realisatie en het onderhoud van gebouwinstallaties. Ze voorzien klanten van het hele plaatje; alle capaciteit hebben zij zelf in huis. Als Installatiemonteur W kun je rekenen op een laagdrempelige en persoonlijke werksfeer. De combinatie van technische kennis en de onderlinge gezelligheid zorgt ervoor dat dit bedrijf inmiddels veel vaste klanten heeft die de samenwerking weten te waarderen Ben jij als Installatiemonteur W op zoek naar een baan waar jij als medewerker centraal staat? Dan is dit dé baan voor jou!

Functie-inhoud:

• als Installatiemonteur W ben je (zelfstandig en/of in teamverband) verantwoordelijk voor het uitvoeren van het aanleggen, onderhouden en repareren van werktuigkundige technische installatiesje houdt je bezig met het aanleggen van o.a. Cv-installaties, waterinstallaties, ventilatiesystemen en afvoersystemenje doet grote en kleine projecten in de woningbouw en utiliteit, zowel nieuwbouw als in ombouw- en reparatieprojecten je bent als Installatiemonteur W dus allround als het gaat om W montage

Functie-eisen:

• opleiding richting MBO Installatietechniek of Werktuigbouwkundeje hebt ervaring als Installatiemonteur W in de woning-, utiliteitsbouw of industrieje kan zowel zelfstandig als in teamverband goed functionerenje beschikt over een VCA-diploma en een rijbewijsje hebt als Installatiemonteur W een klantvriendelijke en dienstverlenende instellingje hebt de ambitie om door te groeien binnen de organisatie

Wij bieden:

• als Installatiemonteur W ontvang je een basissalaris tussen de €2.650 en €4.660 bruto per maand 27 vakantiedagen en 13 ADV dagen per kalenderjaarruime opties op het gebied van toepasbare opleidingen voor de installatietechniekreiskostenvergoeding of een auto van de zaakmoet je als Installatiemonteur W extra kosten maken om jouw werk goed uit te voeren? Geen zorgen, je krijgt een uitstekende onkostenregeling

Over de vacature

Als Monteur Elektrotechniek speel je een cruciale rol in het onderhouden en repareren van diverse elektrotechnische installaties. Je werkt in een omgeving waar samenwerking en ondersteuning centraal staan. Met jouw technische kennis en probleemoplossend vermogen zorg je ervoor dat installaties optimaal functioneren. Deze functie biedt je niet alleen de kans om verantwoordelijkheid te nemen, maar ook om je verder te ontwikkelen binnen een betrokken team. De korte lijnen in de organisatie zorgen ervoor dat je snel kunt inspelen op situaties en oplossingen kunt aanreiken. Dit maakt de functie interessant voor zowel starters als ervaren vakmensen die houden van techniek en teamwork.

Wat ga je doen?

• Verantwoordelijk voor het uitvoeren van installatie- en onderhoudswerkzaamheden aan elektrotechnische systemen.
• Het analyseren en oplossen van storingen met een gedegen aanpak, zodat installaties weer optimaal functioneren.
• Samenwerken met collega's om technische vraagstukken te bespreken en oplossingen te implementeren.
• Bijdragen aan de ontwikkeling van nieuwe technieken en verbeteringen binnen het team.

Wat vragen we van jou?

• Een MBO- of HBO-opleiding in de elektrotechniek of een vergelijkbare richting.
• Ervaring in een vergelijkbare functie is een pré, maar starters zijn ook van harte welkom.
• Een proactieve houding en het vermogen om zelfstandig en in teamverband te werken.
• Een oplossingsgerichte instelling en de bereidheid om je kennis verder uit te breiden.

Wat bieden wij jou?

• Een marktconform salaris tussen €2.500 en €3.600 bruto per maand.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en het uitbreiden van je vaktechnische kennis.
• Een collegiale werksfeer met korte communicatielijnen en ruimte voor humor.
• Een fulltime functie met de mogelijkheid om parttime te werken, afhankelijk van jouw voorkeur.

Werktijden

40 uur per week

Over de vacature

Als Minigraver Machinist werk je aan specialistische projecten binnen funderingsherstel en grondwerken. Geen standaard graafwerk, maar nauwkeurig werken op plekken waar iedere centimeter telt. Met een minigraver tot circa 1,5 ton graaf je onder andere kruipruimtes uit en zorg je samen met je collega’s voor een gecontroleerde afvoer van de grond. Je komt terecht bij opdrachtgevers die dagelijks werken aan renovatie, herstel en het toekomstbestendig maken van bestaande woningen en gebouwen.

Wat ga je doen?

• Uitgraven van kruipruimtes en andere beperkte werkruimtes met een minigraver tot circa 1,5 ton
• Uitvoeren van grondwerkzaamheden rondom funderingsherstel en renovatieprojecten
• Grond met de minigraver verzamelen en gecontroleerd op de transportband brengen
• Waar nodig handmatig grond verwerken en je collega’s ondersteunen
• Nauwkeurig manoeuvreren in krappe ruimtes en rondom bestaande constructies
• Controleren van de machine en zorgen dat het materieel veilig en netjes wordt gebruikt
• Samenwerken met grondwerkers, funderingsspecialisten en andere vakmensen op locatie
• Veilig en zorgvuldig werken volgens de afspraken op het project

Functie-eisen

• Ervaring als minigraver machinist, kraanmachinist of machinist grondverzet
• Je kunt zelfstandig en nauwkeurig werken met een compacte graafmachine
• Ervaring met funderingsherstel, grondwerken, renovatie of werken in beperkte ruimtes is een sterke pré
• Je vindt het geen probleem om naast het machinewerk ook fysiek mee te werken
• Je werkt beheerst en houdt rekening met bestaande funderingen, leidingen en constructies
• VCA Basis
• Rijbewijs B is een vereiste

Wat bieden wij?

• Een zelfstandige functie met veel vrijheid gedurende je werkdag
• Kans op vast contract, bij TOPS of direct bij de opdrachtgever
• 25 vakantiedagen (fulltime) en 8,33% vakantiegeld
• Goede werkschoenen en nette bedrijfskleding, gewoon geregeld
• Reiskostenvergoeding
• Cursussen en scholing, €500 opleidingsbudget per jaar
• Een team dat voor elkaar klaarstaat, inclusief uitjes en borrels

Over de vacature

Ben jij technisch sterk, een expert in TOPdesk en vind je het leuk om complexe integraties en migraties uit te voeren? Bij Cegeka DEX (Digital Employee eXperience) krijg je de kans om uitdagende technische projecten te leiden en samen te werken met een gedreven team van specialisten. Als Technisch TOPdesk Consultant ben je de spil in de technische inrichting, koppelingen en updates van TOPdesk-omgevingen. Je combineert technische kennis met adviesvaardigheden en zorgt voor robuuste, toekomstbestendige oplossingen.

• Je ontwerpt en realiseert integraties tussen TOPdesk en andere applicaties
• Je voert updates en migraties uit van TOPdesk (on-premises Virtual Appliance)
• Je schrijft documentatie, zoals High Level Designs
• Je begeleidt klanten bij de inrichting en optimalisatie van TOPdesk
• Je runt zelfstandig technische projecten en communiceert met stakeholders
• Je werkt voor een breed scala aan klanten vanuit ons team in Zoetermeer en op locatie
• Je maakt deel uit van de afdeling Service Management Solutions, waar kennisdeling en samenwerking centraal staan

Wat breng jij mee?

• Hbo werk- en denkniveau
• Ruime ervaring met TOPdesk
• Sterke ervaring met integraties en API-koppelingen
• Ervaring met migraties en updates van de TOPdesk (on-premises Virtual Appliance)
• Vaardigheid in het schrijven van technische documentatie (HLD/LLD)
• Goede communicatieve vaardigheden en adviesvaardigheid
• Proactieve houding en het vermogen om zelfstandig projecten te leiden
• Vloeiend in Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk

Wat hebben wij jou te bieden?

• Een salaris tussen de EUR 4.000 en EUR 5.500 bruto per maand, afhankelijk van je kennis en werkervaring. Dit is geen absolute range, wel een goede indicatie

• Vast dienstverband bij aanvang

• Keuze uit een leaseauto of mobiliteitsvergoeding

• 26 vakantiedagen met de mogelijkheid om bij te kopen

• Hybride werken en flexibele werktijden (thuis/kantoor)

• Mogelijkheid om 32, 36 of 40 uur per week te werken

• Ruime opleidingsmogelijkheden: trainingen, certificeringen en deelname aan vakinhoudelijke events

• Een hecht team met sportevents, borrels en game-avonden

Over de vacature

Groei met ons mee naar een team van gespecialiseerde consultants en neem een voortrekkersrol richting jouw collega’s. Met jouw ontwikkel skills weet je iedere oplossing voor klanten te realiseren. Werk samen met een behulpzaam, hecht team en met een goede werk-privé balans. Onze klanten zijn met name van middelgrote omvang en bevinden zich veelal binnen of rond de Nederlandse grenzen. Als Senior ServiceNow developer:

• Werk je nauw samen met de Lead ServiceNow Consultant en vormt je een goed beeld van wat de klant op detailniveau nodig heeft
• Schakel je veelvuldig met de klant en weet de functionele vraag als geen ander door te vertalen naar een gedegen technische oplossing
• Valideer je de werking van jouw technische oplossing en draag je zorg voor de integratie tussen ServiceNow en diverse systemen en technieken
• Lever je inhoudelijke ServiceNow expertise bij het opstellen van offertes en aanbestedingen
• Geef je vorm aan best practices binnen het ServiceNow team, bestaande uit zo’n 30 consultants en coach je collega’s rondom het gebruik van deze best practices
• Ben je bereid om je kennis als Senior Developer (samen met Lead consultant) uit te dragen door spreken op interne Cegeka events, inhoudelijke ServiceNow events en schrijven van White papers en blogs

Wat breng jij mee?

• Hbo werk- en-denkniveau
• Ruime ervaring als developer met het ServiceNow platform, je bent Certified Application Developer (CAD) en hebt certificeringen van diverse ServiceNow productlijnen
• Kennis en ervaring met scripting (met name Javascript) en/of andere softwaretalen zoals (React, NodeJS, BootstrapJS of AngularJS)
• Kennis en ervaring in het bouwen van integraties in ServiceNow met andere systemen
• Volledige beheersing van Nederlands en Engels in woord en geschrift

Wat hebben wij jou te bieden?

• Een salaris van circa EUR 4.000 - 6.250 (afhankelijk van je kennis en ervaring)

• Direct een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd

• Keuze uit een leaseauto of mobiliteitsbudget 26 vakantiedagen en de mogelijkheid om vakantiedagen bij te kopen

• Hybride werkomgeving met alle mogelijkheden en faciliteiten om thuis of op kantoor te werken

• Mogelijkheid om 32 of 36 uur te werken i.p.v. 40 uur. Jouw werk-privé balans vinden wij namelijk heel belangrijk

• Volop gelegenheid om aan je persoonlijke ontwikkeling te werken met opleidingen, cursussen, training en kennisdeling (zowel intern als extern)

Over de vacature

Ben je klaar met je opleiding, heb je net je eerste werkervaring opgedaan of wil je jouw carrière starten binnen de IT? Bij Cegeka Digital Employee Experience (DEX) krijg je als IT Support Professional de kans om je eerste stappen te zetten in een professionele IT-omgeving. In deze startfunctie help je eindgebruikers met uiteenlopende IT-vragen en verstoringen. Je leert veel in de praktijk, doet ervaring op bij aansprekende klanten en krijgt begeleiding van ervaren collega’s. Zo bouw je stap voor stap aan een stevige basis voor jouw verdere carrière binnen IT.

• Je ondersteunt eindgebruikers met IT-vragen en verstoringen, bijvoorbeeld op locatie, aan de balie of telefonisch.
• Je helpt bij het installeren, configureren en uitleveren van werkplekken en IT-equipment voor medewerkers.
• Je registreert, behandelt en zet meldingen door in een ticketsysteem.
• Je leert samenwerken met collega’s van de servicedesk, onsite support en verschillende beheer- en specialistenteams.
• Je ontwikkelt je kennis van IT in de praktijk en ontdekt welke richting bij jou past, bijvoorbeeld servicedesk, onsite support, werkplekbeheer of later een meer specialistische rol.
• Je draagt bij aan een positieve klantbeleving door gebruikers vriendelijk, duidelijk en professioneel te helpen.

Wat breng jij mee?

• Je beschikt over minimaal MBO niveau 4, bij voorkeur IT-gerelateerd, of een hbo-propedeuse.
• Je hebt interesse in IT en wilt je ontwikkelen tot een professionele IT Support Professional.
• Je staat aan het begin van je carrière, bent leergierig en vindt het leuk om jezelf stap voor stap verder te ontwikkelen.
• Je vindt het belangrijk om werkervaring op te doen, nieuwe mensen te leren kennen en te ontdekken welke richting binnen IT het beste bij jou past.
• Je bent communicatief vaardig, representatief, klantgericht en flexibel inzetbaar.
• Je bent 40 uur per week beschikbaar.
• Heb je al ervaring met een ticketsysteem of servicedesk? Dan is dat mooi meegenomen, maar geen vereiste.
• Je beschikt over rijbewijs B en bent bereid om op verschillende locaties te werken.

Wat hebben wij jou te bieden?

• Een passend startsalaris van € 2610,- bruto op basis van 40 uur.

• 26 vakantiedagen en de mogelijkheid om vakantiedagen bij te kopen.

• Volop ontwikkelmogelijkheden via opleidingen, cursussen en trainingen, waaronder IT-certificeringen op kosten van Cegeka zoals ITIL, AZ-900, AB-900 en MOS Outlook.

• Afhankelijk van functie, inzetgebied en reistijd: een leaseauto met tankpas, reiskostenvergoeding of volledige OV-vergoeding.

• Een smartphone van de zaak.

• Korting op je sportabonnement via Bedrijfsfitness Nederland.

• Een gezonde pensioenopbouw.

• Een goede sfeer, teamspirit en activiteiten via Fun After Work, zoals sportieve events, teamuitjes, personeelsfeesten en andere gezellige activiteiten om collega’s beter te leren kennen.

Over de vacature

Bij Cegeka Digital Employee Experience (DEX) krijg je de kans om je IT-carrière verder uit te bouwen bij aansprekende nationale en internationale klanten. Binnen Onsite Support werk je niet alleen op locatie bij onze klanten aan het oplossen van IT-verstoringen, het ondersteunen van eindgebruikers en het continu verbeteren van de IT-omgeving, maar maak je als onderdeel van de back-up pool ook kennis met verschillende klantomgevingen. Hierdoor bouw je in korte tijd brede IT-ervaring op, vergroot je jouw netwerk en krijg je de mogelijkheid om in diverse organisaties en IT-landschappen mee te kijken. Je werkt in een dynamische omgeving waarin snel schakelen, klantgerichtheid en flexibiliteit belangrijk zijn. Tegelijkertijd krijg je volop ruimte om jezelf te ontwikkelen via opleidingen, certificeringen en begeleiding

• Je helpt eindgebruikers op locatie (Amsterdam - Almere), aan de balie of telefonisch met uiteenlopende IT-vragen en verstoringen.
• Je bent verantwoordelijk voor de werkplekken van verschillende klanten. Denk hierbij aan het inspoelen van werkplekken, uitgifte IT-equipment aan nieuwe medewerkers, break/ fix, ondersteuning Service Hubs, etc. De ondersteuning bied je zowel op afspraak, via een inloopbalie of telefonisch.
• Je stelt de juiste prioriteiten en zorgt voor tevreden eindgebruikers door praktische en duidelijke oplossingen te bieden.
• Je schakelt snel tussen verschillende klantomgevingen en weet ook in een dynamische of hectische werkomgeving de juiste prioriteiten te stellen. Binnen de back-up pool ondersteun je verschillende klanten op locatie en lever je overal dezelfde hoge kwaliteit dienstverlening.
• Je werkt samen met collega’s van onder andere de servicedesk en verschillende beheer- en specialistenteams.
• Je krijgt de mogelijkheid om je te ontwikkelen richting andere IT-functies bijvoorbeeld systeembeheer, applicatiebeheer, werkplekbeheer of netwerkbeheer.
• Je vertegenwoordigt Cegeka bij onze klanten en draagt bij aan een goede dienstverlening en professionele klantbeleving.

Wat breng jij mee?

• Je beschikt over minimaal MBO niveau 4, bij voorkeur IT-gerelateerd, of een hbo-propedeuse.
• Je hebt een goede basiskennis van IT en kunt dit toelichten met passende voorbeelden. Je hebt bijvoorbeeld minimaal 6 maanden ervaring op een servicedesk of binnen onsite support.
• Je staat aan het begin van je carrière en wilt een volgende stap maken binnen IT Support.
• Je bent communicatief vaardig, representatief, klantgericht en flexibel inzetbaar.
• Je bent 40 uur per week beschikbaar.
• Je hebt ervaring met het werken met ticketsystemen zoals het aanmaken, afhandelen en doorzetten van tickets.
• Je beschikt over rijbewijs B en bent bereid om op verschillende locaties te werken.

Wat hebben wij jou te bieden?

• Een salaris dat past bij je opleiding en werkervaring, binnen een range van € 2.700,- tot € 3.300,- bruto per maand.

• 26 vakantiedagen en de mogelijkheid om vakantiedagen bij te kopen.

• Volop ontwikkelmogelijkheden via opleidingen, cursussen en trainingen, waaronder IT-certificeringen op kosten van Cegeka zoals ITIL, AZ-900, AB-900 en MOS Outlook.

• Afhankelijk van functie, inzetgebied en reistijd: een leaseauto met tankpas, reiskostenvergoeding of volledige OV-vergoeding.

• Een smartphone van de zaak.

• Korting op je sportabonnement via Bedrijfsfitness Nederland.

• Een gezonde pensioenopbouw.

• Een goede sfeer, teamspirit en activiteiten via Fun After Work, zoals sportieve events, teamuitjes, personeelsfeesten en andere gezellige activiteiten.

Over de vacature

Als teamchef van de Afdeling Financieel-Economische Criminaliteit geef je wendbaar en verbindend leiding in een veranderende, digitale en grensoverschrijdende wereld. Met een duidelijke morele koers werk je aan het ontmantelen van criminele geldstromen, witwassen en crimineel vermogen.

Specificaties vacature
Locatie(s):
Woerden
Organisatieonderdeel:
Eenheid Landelijke Opsporing en Interventies
Vakgebied(en):
Financiële Opsporing, Opsporing
Niveau:
HBO BACHELOR
Wat ga je doen?

Als teamchef ben je in de eerste plaats lid van het managementteam van het Domein Serious Organized and Financial Crime (DSF) dat optreedt als één team. Vanuit dit gremium breng je het domein en de LO verder in ontwikkeling op het vak, op werkcultuur en leiderschap en belangrijke thema's zoals Politie voor Iedereen en datagedreven werken. Je bent aanspreekbaar op collectieve doelstellingen. Daarnaast ben je teamchef van vier teams die zich richten op het bestrijden van financieel-economische criminaliteit. De teams (totaal circa 100 fte) zijn gevestigd op de locaties Son en Breugel en Breukelen. Je bent hierbij ontwikkelgericht, hebt oog voor het collectief en het individu en weet ook te sturen op de beheersaspecten binnen je functie. Je werkt nauw samen met de operationeel specialist D en de bedrijfsvoeringsspecialist B. Vanuit deze 'driehoek' hou je de teamresultaten scherp in het vizier, maar zorgt er tegelijk voor dat collega's hun vakmanschap volledig kunnen benutten. Je draagt de integrale verantwoordelijkheid voor de behaalde resultaten en impact daarvan, maar geeft de operatie bewust ruimte om professioneel en zelfstandig te functioneren.

De focus van de afdelingen binnen het DSF ligt op de aanpak van criminele machtsstructuren, facilitators van zware criminaliteit, excessief geweld, crimineel geld/vermogen en drugs. Criminele geldstromen vormen de levensader van georganiseerde criminaliteit. Vrijwel alle vormen van zware georganiseerde criminaliteit worden mogelijk gemaakt door financiële structuren die criminele opbrengsten genereren, verplaatsen, verhullen en investeren. Het verstoren van deze geldstromen biedt daarmee één van de meest effectieve mogelijkheden om criminele netwerken duurzaam te ontregelen. Samen met je team werk je actief samen met andere disciplines zoals intel en expertise en met de regionale eenheden, vooral gericht op financial crime. Je participeert in samenwerkingsverbanden tussen in- en externe partners in binnen- en buitenland. Je stimuleert het komen tot systeemaanpakken om tot brede bestrijding van de opgave buiten te komen.

Waar ga je werken?

De Eenheid Landelijke Opsporing en Interventies (LO) werkt op nationaal en internationaal niveau aan de bestrijding van zware en georganiseerde criminaliteit, terrorisme, buitenlandse inmenging en cybercriminaliteit. Daarnaast ondersteunt de eenheid de politie in heel Nederland met speciale interventies (DSI) en heimelijke operaties. De LO doet dit in nauwe samenwerking met de regionale eenheden en partners. De LO bestaat uit de volgende domeinen: Domein Serious organized and Financial crime (DSF), Domein High Tech & Environmental Crime (DHTEC), Domein Interventies & Specialistische Opsporing (DISO), Domein Intelligence en Nationale Dreiging (DIND). De eenheidsleiding LO wordt ondersteund door een Staf en de Dienst Bedrijfsvoering zorgt voor een adequate en uniform georganiseerde bedrijfsvoeringsfunctie in en ten behoeve van de eenheid.

De kernwaarden van de LO zijn oog voor elkaar, samenwerking, daadkracht, vasthoudendheid en innovatie. Deze waarden en principes zijn bepalend voor de houding en het gedrag binnen de LO en vormen de basis voor gesprekken tussen, met en door leidinggevenden en medewerkers. De LO hecht aan een werkcultuur waarin alle collega's kunnen werken in een veilig, sociaal en effectief team. Waarbij medewerkers zich vrij voelen om feedback te geven en fouten zien als onderdeel van leren en verbeteren. Als teamchef geef je hierin het goede voorbeeld. Je coacht de medewerkers hierin en begrenst duidelijk waar nodig.

Wie ben jij?

Binnen de Eenheid Landelijke Opsporing en Interventies vinden wij samenwerken van cruciaal belang. Als teamchef weet jij niet alleen binnen het domein, maar ook (inter)nationaal te verbinden. Als leider en als mens beschik je over daad- en realisatiekracht, ben je vasthoudend, inspirerend en op ontwikkelingsgericht. Je ziet en voelt wat collega's nodig hebben en je weet betrokkenheid te creëren bij de collectieve opgaven die wij hebben. Hierbij geef je vertrouwen en sta je voor gelijkwaardigheid met aandacht voor de mens en met liefde voor de operatie. Jij ziet de verbinding tussen de personele zorg, bedrijfsvoering en de operatie en weet hierin goed te balanceren. Je hanteert coachend en transparant leiderschap waarbij je aandacht besteedt aan persoonlijke ontwikkeling en het team. Je hebt een goede zelfreflectie en bent bereid een stap opzij te zetten om het collectief een stap verder te helpen. Als teamchef maak jij daarin het verschil!

Daarnaast beschik je over:

hbo (bachelor) werk- en denkniveau ; en je hebt leiderschapstrainingen en/of -opleidingen gevolgd;
ervaring in de opsporing en affiniteit met financieel-economische criminaliteit. Je bent door je kennis én ervaring in staat om verschillende (internationale) opsporingsvraagstukken aan de operatie te verbinden;
aantoonbare, ruime ervaring met het aansturen en motiveren van een team;
de bereidheid om te reizen tussen de verschillende locaties van de Eenheid Landelijke Opsporing en Interventies.
Wat wij bieden

De standplaats is Breukelen. Er is ruimte voor 1 fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week.

Omdat goede mensen belangrijk zijn binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aanstelling in tijdelijke dienst voor een proeftijd van een jaar. Bij voldoende functioneren zetten we na een jaar de aanstelling om in een vaste aanstelling. Verder kun je van ons verwachten:

een bruto maandsalaris van minimaal € 5.283,- en maximaal € 7.423,- (schaal 12 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
een Individueel Keuzebudget (IKB) dat uit twee delen bestaat:
Een bruto deel van 17,86% van je salaris. Met dit budget kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Denk bijvoorbeeld aan het uitbetalen van je budget, het kopen van vakantie-uren of ontwikkelactiviteiten zoals een opleiding.
Een netto deel van € 515,91 per jaar. Dit budget kun je bijvoorbeeld gebruiken voor duurzaamheidsdoelen, vakbondscontributie en voor vitaliteit.
een uitstekende pensioenopbouw bij ABP en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is teamchef C.

Interesse?

Voor meer informatie over de functie kan contact opgenomen worden met Jonne Janssen, hoofd Operatie. Zij is bereikbaar via het secretariaat (Leonie van Doesburg 06 - ).
Voor vragen over de sollicitatieprocedure bel je met Werving & Selectie op 088 - .

Solliciteer uiterlijk 10 november 2026 via de sollicitatiebutton.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Wat verder belangrijk is
Een assessment, betrouwbaarheids- en omgevingsonderzoek/of veiligheidsonderzoek en instemmingsgesprek met het Bestuur en/of Openbaar Ministerie kunnen deel uitmaken van de selectieprocedure.
Als leidinggevende bij de politie ben je verbonden met de omgeving vanuit de vraag welk (politie)werk nodig is, nu en voor de toekomst, verbind je op een zingevende manier mensen aan resultaten en faciliteer je de professionals en het team, zodat iedere medewerker zich gehoord en gezien voelt in het werk dat zij doen, in wie zij zijn als persoon en in hun ontwikkeling. Je bent reflectief naar jezelf, je verantwoordt je keuzes, je zorgt voor complementariteit in je team(s) en werkt actief aan een inclusieve en lerende cultuur.

Je hebt een diploma op hbo (bachelor) niveau of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar werkervaring op het gevraagde niveau. Dit toon je aan met een erkende functieomschrijving of een formeel vastgestelde vacaturetekst of een ander formeel bewijsstuk. Het bewijsstuk heeft aantoonbaar betrekking op een functie die je daadwerkelijk hebt uitgevoerd en moet herleidbaar zijn tot jouw persoon. Denk aan een werkgeversverklaring waarin het werk- en denkniveau staat opgenomen of een uittreksel uit het HR-systeem waarop je functie en het dienstverband zichtbaar zijn.

Meer weten?

Neem dan contact op met:

Bas Verwijlen Recruiter

Over de vacature

Wil jij bijdragen aan een duurzame en toekomstbestendige leefomgeving? Zet jij jouw expertise graag in om de energietransitie binnen onze gemeente verder te realiseren en concreet te maken in beleid en uitvoering? Dan is werken bij de gemeente Woerden en Oudewater echt iets voor jou!FunctieWerk waar je trots op kunt zijnWerken voor de gemeenten Woerden en Oudewater betekent werken aan ambities in een dynamische organisatie met grote maatschappelijke verantwoordelijkheid. Ruim 500 professionals w