Personeelszaken & Organisatie Vacatures in Weesp

Over de vacature

In deze rol ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse gang van zaken rondom HR en personeelszaken bij een stabiel transportbedrijf. Je opent je dag met het bijwerken van de administratieve dossiers en het oppakken van binnengekomen verlofaanvragen. Vervolgens schakel je met leidinggevenden over openstaande vacatures en bereid je onboarding-programma's voor. Aan het eind van de middag pas je het HR-systeem aan op recente wetgeving, zodat elk dossier volledig aan de regels voldoet.

Werkzaamheden

• Up-to-date houden van alle personeelsdossiers en het digitale HR-systeem
• Beantwoorden van vragen van leidinggevenden en personeel over verlof en salaris
• Selecteren van geschikte cv's en inplannen van sollicitatieprocedures
• Schrijven en versturen van contracten en officiële HR-correspondentie
• Signaleren van knelpunten binnen HR en aandragen van praktische oplossingen
• Waarborgen van de naleving van wet- en regelgeving
• Faciliteren van interne overleggen en personeelsactiviteiten

Wij zoeken

• Minimaal een diploma op MBO 4- of HBO-niveau binnen Human Resources
• Praktijkervaring met salaris- en personeelsadministratie
• Sterke sociale vaardigheden en plezier in het contact met diverse doelgroepen
• Vaardigheid om snel te schakelen en hoofd- van bijzaken te scheiden
• Een beschikbaarheid van 24 tot 40 uur per week
• Een nauwkeurige manier van werken

Wij bieden

• Een rechtstreeks contract bij de opdrachtgever
• Een maandsalaris van € 3.000,- tot € 4.000,- bruto bij een fulltime werkweek
• Vergoeding van je reiskosten
• Faciliteiten zoals een telefoon en laptop
• Een degelijke pensioenvoorziening
• Kansen om trainingen en cursussen te volgen
• Werken bij een hecht familiebedrijf met een nuchtere bedrijfscultuur
• Een leuke werksfeer is gegarandeerd.

Waarom Staffice?

• Wij handelen doelgericht en zorgen voor een transparant wervingstraject
• Wij geloven in duidelijke afspraken en een persoonlijke benadering
• Je hebt direct contact met een vaste contactpersoon die met je meedenkt
• Deze vacature in Nederhorst den Berg is ook interessant als je woont in Bussum, Utrecht of Amstelveen. We kijken naar jouw skills en helpen bij het behalen van certificaten als dat nodig is.

Ben je nog steeds enthousiast over deze vacature in de transportsector? Reageer dan nu en wij nemen snel contact met je op. Heb je vragen? Bel ons gerust via 085-0600565.

Over de vacature

Als HR Medewerker in Nederhorst den Berg beheer je de complete personeels- en salarisadministratie binnen een groeiend transportbedrijf. Je begint je werkdag met een kort overleg met je naaste collega's om de prioriteiten door te nemen. Daarna verwerk je mutaties in het personeelssysteem en beantwoord je vragen van chauffeurs en kantoormedewerkers over arbeidsvoorwaarden. In de middag voer je een kennismakingsgesprek met een nieuwe kandidaat en optimaliseer je een proces rondom de in- en uitstroom.

Werkzaamheden

• Verwerken en controleren van personeelsmutaties en salarisgegevens
• Fungeren als eerste aanspreekpunt voor medewerkers bij personele vragen
• Opstellen van arbeidsovereenkomsten, brieven en personeelsdossiers
• Coördineren en uitvoeren van wervingsactiviteiten en sollicitatiegesprekken
• Verbeteren van bestaande HR-processen en documentatie
• Bewaken van de naleving van actuele wet- en regelgeving rondom personeelszaken
• Ondersteunen bij de organisatie van interne bijeenkomsten

Wij zoeken

• Een afgeronde opleiding op MBO- of HBO-niveau in de richting van HR of administratie
• Aantoonbare werkervaring met personeelsadministratie en HR-software
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
• Goede communicatieve vaardigheden en een klantgerichte houding
• Beschikbaarheid voor 24 tot 40 uur per week
• Een gestructureerde werkwijze met oog voor detail

Wij bieden

• Een direct dienstverband bij de werkgever
• Een bruto maandsalaris tussen € 3.000,- en € 4.000,- op basis van 40 uur
• Reiskostenvergoeding
• Laptop en mobiele telefoon van de zaak
• Een stabiele pensioenregeling
• Volop ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling
• Een werkomgeving met korte communicatielijnen en doorgroeimogelijkheden
• Een leuke werksfeer is gegarandeerd.

Waarom Staffice?

• Wij brengen vraag en aanbod binnen de transportsector snel en zorgvuldig bij elkaar
• Je krijgt vanaf de eerste kennismaking eerlijk advies en persoonlijke begeleiding
• Wij regelen het hele sollicitatietraject rechtstreeks met de werkgever
• Deze vacature in Nederhorst den Berg is ook interessant als je woont in Hilversum, Weesp of Amsterdam. We kijken naar jouw skills en helpen bij het behalen van certificaten als dat nodig is.

Ben je nog steeds enthousiast over deze vacature in de transportsector? Reageer dan nu en wij nemen snel contact met je op. Heb je vragen? Bel ons gerust via 085-0600565