Directie Vacatures in Tiel

Over de vacature

Flying is the second greatest thrill known to people, landing is the first.

Are you ready to play a key role in the production of high-tech landing gear components?

At Fokker Landing Gear in Papendrecht, they are expanding the Manufacturing Engineering team and looking for a Manufacturing Engineer to help ensure seamless production processes. If you thrive in a high-tech environment and want to contribute to the safety of aviation, this role is perfect for you!

Over het bedrijf

Fokker Landing Gear specializes in the design, development, production, and assembly of landing gears and related systems. They also focus on repair and reassembly of existing systems. Their work supports world-renowned aircraft, including the Apache combat helicopter, the F-35 Lightning II (JSF), the Bombardier Dash 8 Q400, and the NH90 maritime combat helicopter.

Over de functie

As a Manufacturing Engineer (Product & Planning), you will be a crucial member of an Integrated Product Team (IPT), ensuring smooth operational deliveries. You will be responsible for analyzing production characteristics, managing Level 1 (L1) non-conformities, defining temporary production instructions, and preparing dispositions for Level 2 (L2) non-conformities. Your goal? Advancing to a Non-Conformity (NC) approver role while continuously improving production processes.

Your responsibilities

• Develop technical solutions to complex problems, ensuring compliance with GKN Aerospace Health, Safety, and Environmental policies.
• Provide technical support for manufacturing development and integration for production.
• Resolve issues related to vendor schedules and quality.
• Utilize root cause analysis, preventative and corrective actions to reduce non-conformities.
• Oversee the implementation of tooling and production planning using Zero Defect Manufacturing (ZDM) methodologies.
• Manage product development, first article development, configuration changes, and build process implementation.
• Deliver measurable, results-driven improvements aligned with Operational & Program goals.
• Foster strong working relationships with internal and external stakeholders.
• Continuously improve production processes by implementing Lean initiatives.

Wie ben jij?

• Experience in product/process introduction (industrialization) and production process improvements.
• 3 to 7 years experience in Manufacturing Engineering.
• A degree in Engineering (Aerospace, Mechanical, Automotive, or related field).
• Strong influencing and relationship-building skills within a global organization.
• Working knowledge of LEAN processes and quality systems (ISO9000, AS9100, or D1-9000).
• Excellent documentation and reporting skills.
• Knowledge and experience with hard metals;
• Familiarity with machining processes (milling, mill-turn, boring, honing) and/or surface treatment processes (heat treatment, plating, shot-peen, NDI) is a strict requirement.
• Fluency in English (written and spoken).

Preferred

• Strong influencing and relationship-building skills within a global organization.
• Working knowledge of LEAN processes and quality systems (ISO9000, AS9100).

What's in it for you

Joining Fokker Landing Gear, part of GKN Fokker, means working in an innovative, international environment with a strong legacy in aircraft manufacturing. You will benefit from:

• A gross salary between € 3500 and € 5500 per month, based on CAO Metalektro and experience.
• Pension scheme and travel allowance according to CAO Metalektro.
• A collaborative environment where engineering excellence is at the heart of what they do.
• Opportunities for career growth and personal development.

Interesse?

Ready to take off with us? WFS PRO is managing the recruitment process for this role. Apply now and become part of an engineering team that shapes the future of aerospace manufacturing! If you have additional questions please reach out to Niels Kloostra, he's available via n.kloostra@wfspro.nl and on his mobile +31 (0)6 30 68 13 49

Over de vacature

Wat je gaat doen

• Tot €3.200 bruto per maand, inclusief ploegentoeslag.
• Een fulltime werkweek van 37,5 uur.
• 3-ploegendienst met een duidelijke planning.
• €0,23 reiskostenvergoeding per kilometer vanaf 10 km.
• 8% vakantiegeld.
• Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast contract.
• Arbeidsvoorwaarden gelijk aan collega's die rechtstreeks bij Drukwerkdeal werken.
• Interne trainingen en mogelijkheden om door te groeien.
• Werken met moderne machines in een schone en veilige productieomgeving.
• Een nuchtere, collegiale werksfeer.

Bij Start People belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten altijd aan bij die van collega's die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn. Dit betekent dat naast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-vergoedingen en overige looncomponenten onderdeel zijn van je arbeidsvoorwaarden. Wat we je bieden

• ot €3.200 bruto per maand, inclusief ploegentoeslag.
• Een fulltime werkweek van 37,5 uur.
• 3-ploegendienst met een duidelijke planning.
• €0,23 reiskostenvergoeding per kilometer vanaf 10 km.
• 8% vakantiegeld.
• Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast contract.
• Arbeidsvoorwaarden gelijk aan collega's die rechtstreeks bij Drukwerkdeal werken.
• Interne trainingen en mogelijkheden om door te groeien.
• Werken met moderne machines in een schone en veilige productieomgeving.
• Een nuchtere, collegiale werksfeer.

Bij Start People belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten altijd aan bij die van collega's die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn. Dit betekent dat naast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-vergoedingen en overige looncomponenten onderdeel zijn van je arbeidsvoorwaarden. Functie-eisen

Je hoeft geen expert in drukwerk te zijn. Ervaring in een productieomgeving is wel belangrijk. Je hebt bijvoorbeeld al gewerkt als productiemedewerker, machinebediende of in een vergelijkbare praktische functie.
Daarnaast: - Heb je ervaring in ploegendiensten.

• Werk je nauwkeurig en let je op kwaliteit.
• Vind je het prettig om actief bezig te zijn en veel te staan en lopen.
• Spreek en begrijp je Nederlands.
• Heb je minimaal MBO 1-niveau.
• Pak je nieuwe werkzaamheden snel op.
• Ben je iemand die graag de handen uit de mouwen steekt.

Over het bedrijf

Drukwerkdeal, gevestigd in Deventer, is sinds 2005 dé internetdrukker van Nederland. Met meer dan 200 enthousiaste medewerkers werken we dagelijks aan onze missie: klanten blij maken met drukwerk dat persoonlijk en op maat is. Innovatie, kwaliteit en klantgerichtheid staan bij ons centraal. Onze locatie in Deventer is goed bereikbaar vanuit omliggende plaatsen zoals Zutphen, Apeldoorn, Twello, Lochem, Olst, Holten en Gorssel. Of je nu ervaren bent of nieuw in het vak, bij ons krijg je de kans om te groeien en jezelf te ontwikkelen.

Over de vacature

Ben jij een ervaren HR-professional die zowel operationeel als tactisch kan denken? Wil je de volledige HR-voering op je nemen en bijdragen aan een positieve werkcultuur? Dan is deze functie iets voor jou.

Je bent verantwoordelijk voor het soepel laten verlopen van alle HR-processen en ondersteunt zowel het management als de medewerkers.

Wat ga je doen?- Je ondersteunt en adviseert het management bij diverse HR-vraagstukken.

• Je signaleert HR-ontwikkelingen en denkt mee over verbeteringen in beleid en processen.
• Je zorgt voor correcte en volledige personeelsdossiers.
• Je voert en monitort het verzuimbeleid en begeleidt ziekteverzuim.
• Je coördineert het onboardingproces en begeleidt medewerkers bij uitdiensttreding.
• Je beheert arbeidsovereenkomsten en de personeelsadministratie.
• Je monitort en beheert het HR-systeem en stelt rapportages op.
• Je beantwoordt HR-gerelateerde vragen en organiseert interne activiteiten.

Functie-eisen: - Een afgeronde mbo- of hbo-opleiding in HRM of vergelijkbaar.

• Minimaal 3 tot 7 jaar ervaring in een operationele HR-rol.
• Kennis van arbeidsrecht en HR-administratie.
• Beschikbaar voor 24 tot 32 uur per week.
• Nauwkeurig, zelfstandig en organisatorisch sterk.
• Flexibel in het schakelen tussen verschillende werkzaamheden.
• Servicegericht, discreet en communicatief vaardig.

Pluspunten: - Ervaring met HR-systemen en rapportages.

• Affiniteit met verzuim- en inzetbaarheidstrajecten.
• Kennis van moderne HR-tools en -technieken.

Wat bieden we: - Een salaris tussen €4.000 en €5.000 bruto per maand op basis van 40 uur, afhankelijk van kennis en ervaring.

• Een veelzijdige HR-functie met veel verantwoordelijkheid.
• Ruimte om mee te denken en HR-processen verder te professionaliseren.
• Een fijne werkomgeving met korte lijnen.
• Marktconforme arbeidsvoorwaarden.
• Volop mogelijkheden voor ontwikkeling en groei.

Klaar om de HR-voering van Synsel naar een hoger niveau te tillen? Solliciteer vandaag nog als HR Adviseur.

Over de vacature

Werk je graag met machines? En wil je bijdragen aan producten die je straks terugziet in winkels door heel Europa? In deze functie als operator draai jij aan de knoppen van het productieproces. Letterlijk. Je werkt met moderne drukpersen en zorgt dat alles soepel en nauwkeurig verloopt. Geen dag is hetzelfde. En je werkt in een organisatie waar je de kans krijgt om door te groeien.

Je nieuwe baan

Wat ga je allemaal doen?

Als operator zorg jij ervoor dat de drukpersen perfect draaien. Je stelt ze in, bedient ze, bewaakt de kwaliteit en grijpt in als dat nodig is. Je werkt met moderne machines en houdt het productieproces soepel en veilig. Ook voer je klein onderhoud uit en denk je mee over hoe dingen nóg slimmer kunnen. Je werkt in 2-ploegendienst (vroeg/laat) en ontvangt hiervoor een toeslag op je salaris.

Over het bedrijf

Een korte introductie

Je komt te werken bij een toeleverancier in de wereld van luxe verpakkingen. Denk aan cadeaupapier, feestverpakkingen en ander bedrukt drukwerk. De producten worden geleverd aan grote winkelketens in heel Europa. De locatie in Nederland is modern en efficiënt ingericht. De productieafdeling werkt in 2-ploegendienst. Je werkt samen met vakmensen die het proces door en door kennen. De sfeer is informeel, de communicatie direct. Er is veel ruimte voor vakmanschap, ontwikkeling en verbetering.

Wat we jou bieden

Naast persoonlijk contact

• Salaris tussen € 3.000,- en € 4.200,- bruto per maand
• Moderne productieomgeving met hightech machines
• Informele werksfeer met korte lijnen
• Interne opleidingsmogelijkheden en doorgroeikansen
• Een stabiele werkgever waar kwaliteit centraal staat

Jouw kwaliteiten

Waar we naar op zoek zijn

• Ervaring met druktechniek (zoals flexodruk) of grafische productie
• Je werkt nauwkeurig en denkt vooruit
• Je vindt 2-ploegendienst prima
• Je werkt goed samen en staat open voor feedback

Over de vacature

Werkdagen

dinsdag, woensdag, donderdag, vrijdag, zaterdag

Wat ga je doen?

Een baan met meer vrijheid dan die van postbezorger? Is er niet. Als postbezorger werk je zelfstandig in je eigen buurt én bepaal je elke dag opnieuw zelf wat je werktijden zijn. Tussendoor de (klein)kinderen van school halen, sporten of een tentamen maken? Kan gewoon!

Zo ziet je werkdag als postbezorger eruit:

• Je start met het ophalen van de post bij het depot bij jou in de buurt. De post ligt klaar en hoef je alleen maar in je fietstassen te doen: alles is al keurig per straat en huisnummer gesorteerd. Hoe laat je de post oppikt? Dat bepaal je zelf, zolang het maar vóór 15:00 is.
• Daarna fiets en loop je je ronde. Lekker in je eigen buurt. En op de tijdstippen die jou het beste uitkomen. Zolang de post veilig staat, kun je gerust tussendoor sporten of avondeten. Als alle post maar uiterlijk om 18:00 uur in de brievenbussen ligt.

Extra leuk als postbezorger: Je werkt zelfstandig, maar voelt je nooit alleen. Jij bent al snel een bekende in de wijk en bouwt leuke contacten met bewoners en collega’s op. En omdat je lekker actief bezig bent, werk je ongemerkt aan een betere conditie!

Wat breng jij mee?

Iedereen vanaf 16 jaar kan postbezorger worden. Je bent je ervan bewust dat je hét visitekaartje van PostNL bent. Je werkt dan ook nauwkeurig en stelt je klantgericht op. Daarnaast:

• Ben je minimaal 7 maanden beschikbaar.
• Ben je fit genoeg om een paar uur te lopen en te fietsen door je wijk en posttassen van maximaal 23 kilo te tillen.
• Heb je een stevige fiets met een ijzeren bagagedrager.
• Spreek je goed Nederlands of Engels. Dit om met je collega’s en leidinggevende te communiceren.
• Heb je een smartphone om te gebruiken tijdens je werk.
• Ben je flexibel om verschillende wijken te lopen. Je hebt namelijk niet altijd een vaste route.
• Als je bij ons gaat werken, heb je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) nodig. Uiteraard krijg je deze vergoed.

Wil je graag aan de slag, maar weet je nog niet zo goed hoe? Misschien is jobcoaching wel een oplossing voor jou! Kijk snel verder via deze link hoe we je kunnen helpen.

Wat bezorgen we jou?

We bieden je een afwisselende baan die je volledig op je privéleven kunt afstemmen. Je start met een contract voor 7 maanden, met mogelijkheid tot verlenging. Wil je meer of minder uren werken dan bij deze vacature staat vermeld? Ook dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren, en gaan graag met je in gesprek over de mogelijkheden.

Wat je ook kiest, je kunt rekenen op:

• Boven op je salaris krijg je 8% vakantiegeld, dat we maandelijks uitbetalen.
• Je krijgt vier weken vakantie per jaar.
• Je bouwt pensioen op (vanaf 18 jaar).
• Je kunt in overleg meer uren werken en je krijgt je overuren uitbetaald of kunt deze opnemen als vrije tijd.
• Je krijgt een vergoeding van maximaal € 26,20 per maand voor gebruik van je smartphone, gemaakte onkosten en onderhoud van je fiets (afhankelijk van het aantal uur dat je werkt).
• Afhankelijk van de bedrijfsresultaten van PostNL kan je een jaarlijkse resultaatafhankelijke uitkering krijgen die kan oplopen tot 3% van je jaarsalaris.

En verder:

• Je kunt online trainingen volgen via onze digitale leeromgeving.
• Je krijgt kortingen op (zorg)verzekeringen, vakanties, uitjes en leuke producten.
• Je komt te werken in een team met betrokken en gezellige collega's.

Over de vacature

Wat je gaat doen

Als productiemedewerker werk je mee aan verschillende onderdelen van het productieproces. Je krijgt te maken met verschillende machines en werkzaamheden. Samen met je collega's zorg je ervoor dat de bestellingen op tijd en netjes worden gemaakt. Je houdt je onder andere bezig met: - Het voorbereiden van drukwerk, zoals visitekaartjes, posters, banners en spandoeken.

• Het bedienen van verschillende productiemachines.
• Het snijden en afwerken van drukwerk.
• Het controleren van producten op kwaliteit.
• Het monteren van roll-up banners.
• Het verpakken en verzendklaar maken van bestellingen.
• Het netjes en veilig houden van je werkplek.

Je werkt dus met verschillende machines en werkzaamheden. Heb je nog geen ervaring met alle onderdelen? Geen probleem. Je leert de werkzaamheden stap voor stap op de werkvloer. Wat we je bieden

• Een salaris tot €3.200 bruto per maand, inclusief ploegentoeslag.
• Een werkweek van 37,5 uur.
• Werken in een 3-ploegendienst.
• €0,23 reiskostenvergoeding per kilometer vanaf 10 km.
• 8% vakantiegeld.
• Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast contract.
• Arbeidsvoorwaarden die aansluiten bij collega's die rechtstreeks bij Drukwerkdeal werken.
• Interne trainingen en mogelijkheden om door te groeien.
• Een schone en veilige werkomgeving.
• Een collegiale en nuchtere werksfeer.

Bij Start People werken we met gelijkwaardige beloning. Dit betekent dat je arbeidsvoorwaarden aansluiten bij die van collega's die rechtstreeks bij Drukwerkdeal werken. Hierbij gaat het niet alleen om het uurloon, maar bijvoorbeeld ook om vrije dagen, toeslagen, ADV-vergoedingen en andere looncomponenten. Functie-eisen

Je hoeft geen ervaring in de drukwerkbranche te hebben. Ervaring in een productieomgeving is wel belangrijk. Misschien heb je eerder gewerkt als productiemedewerker, machinebediende of in een andere praktische functie.
Daarnaast: - Heb je ervaring met werken in ploegendiensten.

• Werk je nauwkeurig en controleer je je werk goed.
• Vind je het prettig om actief bezig te zijn en veel te staan en lopen.
• Spreek en begrijp je Nederlands.
• Heb je minimaal mbo 1-niveau.
• Leer je nieuwe werkzaamheden snel.
• Steek je graag je handen uit de mouwen.

Over het bedrijf

Je gaat werken bij Drukwerkdeal in Deventer. Drukwerkdeal maakt verschillende soorten gepersonaliseerd drukwerk voor klanten in heel Nederland. Denk bijvoorbeeld aan visitekaartjes, posters, banners en ander drukwerk. Op de productievloer werk je samen met collega's aan het hele proces: van het voorbereiden en produceren van het drukwerk tot het controleren, afwerken en verzendklaar maken van de bestelling. De locatie in Deventer is goed bereikbaar vanuit onder andere Apeldoorn, Zutphen, Twello, Lochem, Olst, Holten en Gorssel.

Over de vacature

Wat je gaat doen

• Tot €3.200 bruto per maand, inclusief ploegentoeslag.
• Een fulltime werkweek van 37,5 uur.
• 3-ploegendienst met een duidelijke planning.
• €0,23 reiskostenvergoeding per kilometer vanaf 10 km.
• 8% vakantiegeld.
• Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast contract.
• Arbeidsvoorwaarden gelijk aan collega's die rechtstreeks bij Drukwerkdeal werken.
• Interne trainingen en mogelijkheden om door te groeien.
• Werken met moderne machines in een schone en veilige productieomgeving.
• Een nuchtere, collegiale werksfeer.

Bij Start People belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten altijd aan bij die van collega's die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn. Dit betekent dat naast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-vergoedingen en overige looncomponenten onderdeel zijn van je arbeidsvoorwaarden. Wat we je bieden

• ot €3.200 bruto per maand, inclusief ploegentoeslag.
• Een fulltime werkweek van 37,5 uur.
• 3-ploegendienst met een duidelijke planning.
• €0,23 reiskostenvergoeding per kilometer vanaf 10 km.
• 8% vakantiegeld.
• Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast contract.
• Arbeidsvoorwaarden gelijk aan collega's die rechtstreeks bij Drukwerkdeal werken.
• Interne trainingen en mogelijkheden om door te groeien.
• Werken met moderne machines in een schone en veilige productieomgeving.
• Een nuchtere, collegiale werksfeer.

Bij Start People belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten altijd aan bij die van collega's die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn. Dit betekent dat naast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-vergoedingen en overige looncomponenten onderdeel zijn van je arbeidsvoorwaarden. Functie-eisen

Je hoeft geen expert in drukwerk te zijn. Ervaring in een productieomgeving is wel belangrijk. Je hebt bijvoorbeeld al gewerkt als productiemedewerker, machinebediende of in een vergelijkbare praktische functie.
Daarnaast: - Heb je ervaring in ploegendiensten.

• Werk je nauwkeurig en let je op kwaliteit.
• Vind je het prettig om actief bezig te zijn en veel te staan en lopen.
• Spreek en begrijp je Nederlands.
• Heb je minimaal MBO 1-niveau.
• Pak je nieuwe werkzaamheden snel op.
• Ben je iemand die graag de handen uit de mouwen steekt.

Over het bedrijf

Drukwerkdeal, gevestigd in Deventer, is sinds 2005 dé internetdrukker van Nederland. Met meer dan 200 enthousiaste medewerkers werken we dagelijks aan onze missie: klanten blij maken met drukwerk dat persoonlijk en op maat is. Innovatie, kwaliteit en klantgerichtheid staan bij ons centraal. Onze locatie in Deventer is goed bereikbaar vanuit omliggende plaatsen zoals Zutphen, Apeldoorn, Twello, Lochem, Olst, Holten en Gorssel. Of je nu ervaren bent of nieuw in het vak, bij ons krijg je de kans om te groeien en jezelf te ontwikkelen.

Over de vacature

Werkdag

zaterdag

Wat ga je doen?

Een baan met meer vrijheid dan die van postbezorger? Is er niet. Als postbezorger werk je zelfstandig in je eigen buurt én bepaal je elke dag opnieuw zelf wat je werktijden zijn. Tussendoor de (klein)kinderen van school halen, sporten of een tentamen maken? Kan gewoon!

Zo ziet je werkdag als postbezorger eruit:

• Je start met het ophalen van de post bij het depot bij jou in de buurt. De post ligt klaar en hoef je alleen maar in je fietstassen te doen: alles is al keurig per straat en huisnummer gesorteerd. Hoe laat je de post oppikt? Dat bepaal je zelf, zolang het maar vóór 15:00 is.
• Daarna fiets en loop je je ronde. Lekker in je eigen buurt. En op de tijdstippen die jou het beste uitkomen. Zolang de post veilig staat, kun je gerust tussendoor sporten of avondeten. Als alle post maar uiterlijk om 18:00 uur in de brievenbussen ligt.

Extra leuk als postbezorger: Je werkt zelfstandig, maar voelt je nooit alleen. Jij bent al snel een bekende in de wijk en bouwt leuke contacten met bewoners en collega’s op. En omdat je lekker actief bezig bent, werk je ongemerkt aan een betere conditie!

Wat breng jij mee?

Iedereen vanaf 16 jaar kan postbezorger worden. Je bent je ervan bewust dat je hét visitekaartje van PostNL bent. Je werkt dan ook nauwkeurig en stelt je klantgericht op. Daarnaast:

• Ben je minimaal 7 maanden beschikbaar.
• Ben je fit genoeg om een paar uur te lopen en te fietsen door je wijk en posttassen van maximaal 23 kilo te tillen.
• Heb je een stevige fiets met een ijzeren bagagedrager.
• Spreek je goed Nederlands of Engels. Dit om met je collega’s en leidinggevende te communiceren.
• Heb je een smartphone om te gebruiken tijdens je werk.
• Ben je flexibel om verschillende wijken te lopen. Je hebt namelijk niet altijd een vaste route.
• Als je bij ons gaat werken, heb je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) nodig. Uiteraard krijg je deze vergoed.

Wil je graag aan de slag, maar weet je nog niet zo goed hoe? Misschien is jobcoaching wel een oplossing voor jou! Kijk snel verder via deze link hoe we je kunnen helpen.

Wat bezorgen we jou?

We bieden je een afwisselende baan die je volledig op je privéleven kunt afstemmen. Je start met een contract voor 7 maanden, met mogelijkheid tot verlenging. Wil je meer of minder uren werken dan bij deze vacature staat vermeld? Ook dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren, en gaan graag met je in gesprek over de mogelijkheden.

Wat je ook kiest, je kunt rekenen op:

• Boven op je salaris krijg je 8% vakantiegeld, dat we maandelijks uitbetalen.
• Je krijgt vier weken vakantie per jaar.
• Je bouwt pensioen op (vanaf 18 jaar).
• Je kunt in overleg meer uren werken en je krijgt je overuren uitbetaald of kunt deze opnemen als vrije tijd.
• Je krijgt een vergoeding van maximaal € 26,20 per maand voor gebruik van je smartphone, gemaakte onkosten en onderhoud van je fiets (afhankelijk van het aantal uur dat je werkt).
• Afhankelijk van de bedrijfsresultaten van PostNL kan je een jaarlijkse resultaatafhankelijke uitkering krijgen die kan oplopen tot 3% van je jaarsalaris.

En verder:

• Je kunt online trainingen volgen via onze digitale leeromgeving.
• Je krijgt kortingen op (zorg)verzekeringen, vakanties, uitjes en leuke producten.
• Je komt te werken in een team met betrokken en gezellige collega's.

Over de vacature

Werkdagen

dinsdag, woensdag, donderdag, vrijdag, zaterdag, werkdagen in overleg

Wat ga je doen?

Een baan met meer vrijheid dan die van postbezorger? Is er niet. Als postbezorger werk je zelfstandig in je eigen buurt én bepaal je elke dag opnieuw zelf wat je werktijden zijn. Tussendoor de (klein)kinderen van school halen, sporten of een tentamen maken? Kan gewoon!

Zo ziet je werkdag als postbezorger eruit:

• Je start met het ophalen van de post bij het depot bij jou in de buurt. De post ligt klaar en hoef je alleen maar in je fietstassen te doen: alles is al keurig per straat en huisnummer gesorteerd. Hoe laat je de post oppikt? Dat bepaal je zelf, zolang het maar vóór 15:00 is.
• Daarna fiets en loop je je ronde. Lekker in je eigen buurt. En op de tijdstippen die jou het beste uitkomen. Zolang de post veilig staat, kun je gerust tussendoor sporten of avondeten. Als alle post maar uiterlijk om 18:00 uur in de brievenbussen ligt.

Extra leuk als postbezorger: Je werkt zelfstandig, maar voelt je nooit alleen. Jij bent al snel een bekende in de wijk en bouwt leuke contacten met bewoners en collega’s op. En omdat je lekker actief bezig bent, werk je ongemerkt aan een betere conditie!

Wat breng jij mee?

Iedereen vanaf 16 jaar kan postbezorger worden. Je bent je ervan bewust dat je hét visitekaartje van PostNL bent. Je werkt dan ook nauwkeurig en stelt je klantgericht op. Daarnaast:

• Ben je minimaal 7 maanden beschikbaar.
• Ben je fit genoeg om een paar uur te lopen en te fietsen door je wijk en posttassen van maximaal 23 kilo te tillen.
• Heb je een stevige fiets met een ijzeren bagagedrager.
• Spreek je goed Nederlands of Engels. Dit om met je collega’s en leidinggevende te communiceren.
• Heb je een smartphone om te gebruiken tijdens je werk.
• Ben je flexibel om verschillende wijken te lopen. Je hebt namelijk niet altijd een vaste route.
• Als je bij ons gaat werken, heb je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) nodig. Uiteraard krijg je deze vergoed.

Wil je graag aan de slag, maar weet je nog niet zo goed hoe? Misschien is jobcoaching wel een oplossing voor jou! Kijk snel verder via deze link hoe we je kunnen helpen.

Wat bezorgen we jou?

We bieden je een afwisselende baan die je volledig op je privéleven kunt afstemmen. Je start met een contract voor 7 maanden, met mogelijkheid tot verlenging. Wil je meer of minder uren werken dan bij deze vacature staat vermeld? Ook dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren, en gaan graag met je in gesprek over de mogelijkheden.

Wat je ook kiest, je kunt rekenen op:

• Boven op je salaris krijg je 8% vakantiegeld, dat we maandelijks uitbetalen.
• Je krijgt vier weken vakantie per jaar.
• Je bouwt pensioen op (vanaf 18 jaar).
• Je kunt in overleg meer uren werken en je krijgt je overuren uitbetaald of kunt deze opnemen als vrije tijd.
• Je krijgt een vergoeding van maximaal € 26,20 per maand voor gebruik van je smartphone, gemaakte onkosten en onderhoud van je fiets (afhankelijk van het aantal uur dat je werkt).
• Afhankelijk van de bedrijfsresultaten van PostNL kan je een jaarlijkse resultaatafhankelijke uitkering krijgen die kan oplopen tot 3% van je jaarsalaris.

En verder:

• Je kunt online trainingen volgen via onze digitale leeromgeving.
• Je krijgt kortingen op (zorg)verzekeringen, vakanties, uitjes en leuke producten.
• Je komt te werken in een team met betrokken en gezellige collega's.

Over de vacature

Ben jij een creatieve vakman of -vrouw met een passie voor bloemstyling en een scherp oog voor detail? Bij Blooming Good in Schiedam krijg je de kans om onze unieke collectie zijden boeketten naar een hoger niveau te tillen en klanten door heel Europa te verrassen met jouw creaties. Je komt te werken in een jong, gedreven team waar jouw vakmanschap direct bijdraagt aan onze ambitie om het meest toonaangevende kunstbloemenmerk van Europa te worden. Samen bouwen we aan een kleurrijke toekomst waarin kwaliteit en esthetiek centraal staan.

Verantwoordelijkheden

• Je stelt onze collectie zijden boeketten samen volgens de specifieke Blooming Good designrichtlijnen en kwaliteitsstandaarden.
• Je bent verantwoordelijk voor het vakkundig binden van boeketten waarbij je een natuurlijk effect creëert met onze zijden bloemen.
• Je voert kwaliteitscontroles uit op alle gebruikte materialen en zorgt dat elk boeket in perfecte staat ons magazijn in Schiedam verlaat.
• Je verwerkt binnenkomende bestellingen efficiënt en zorgt voor een verzorgde verpakking die bijdraagt aan de unboxing experience van onze klanten.
• Je houdt je eigen werkplek georganiseerd en draagt bij aan het voorraadbeheer van de bloemen, vazen en decoratiematerialen.
• Je deelt proactief jouw creatieve ideeën en feedback om onze boeketontwerpen verder te verfijnen en onze collectie te vernieuwen.

Vereisten

• Je beschikt over een afgeronde opleiding tot bloemist of hebt aantoonbare werkervaring in de bloemsierkunst.
• Je hebt een uitgesproken gevoel voor kleur, textuur en compositie en kunt dit vertalen naar boeketten met een natuurlijke uitstraling.
• Je bent fysiek in staat om staand werk te verrichten en nauwkeurig te werken met diverse materialen en gereedschappen.
• Je werkt uiterst secuur en hebt een hoog kwaliteitsbewustzijn, waardoor elk product voldoet aan onze esthetische standaard.
• Je bent stressbestendig en kunt goed functioneren in een dynamische omgeving waar je zowel zelfstandig als in teamverband aan targets werkt.
• Je hebt een proactieve en leergierige instelling en bent altijd op zoek naar manieren om onze collectie en werkprocessen te verbeteren.

Voordelen

• Een marktconform salaris tussen de €1.800 en €3.200 bruto per maand op basis van jouw ervaring en talent.
• De kans om mee te bouwen aan een snelgroeiend internationaal merk en direct bij te dragen aan onze Europese ambities.
• Een inspirerende werkomgeving in ons magazijn in Schiedam waar creativiteit en vakmanschap centraal staan.
• Ruimte voor eigen inbreng en persoonlijke groei binnen een jong, energiek en ambitieus team.
• Personeelskorting op onze volledige collectie zijden bloemen en vazen, zodat je ook thuis kunt genieten van Blooming Good kwaliteit.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, inclusief pensioenopbouw en reiskostenvergoeding.

Over het bedrijf

Blooming Good is een snelgroeiend Nederlands merk in zijden bloemen, boeketten en vazen. Vanuit ons magazijn in Schiedam maken en verzenden we dagelijks boeketten naar klanten in Europa.

We zijn een jong en ambitieus team met de ambitie om uit te groeien tot hét toonaangevende kunstbloemenmerk van Europa. Als bloemist zorg jij met jouw vakmanschap en oog voor detail dat ieder boeket en iedere vaas perfect de deur uitgaat.

Over de vacature

Wil jij mensen helpen hun woning te verduurzamen én tegelijkertijd commerciële successen behalen? Dan is dit jouw kans om advies, klantcontact en resultaten perfect te combineren.

Over het bedrijf

Ben jij commercieel ingesteld, sociaal en gedreven om klanten écht verder te helpen? Voor een groeiende organisatie binnen de duurzame energiesector zoeken wij een Commercieel Medewerker die particuliere klanten adviseert over energiebesparende oplossingen zoals zonnepanelen, warmtepompen en airconditioningsystemen.

Je werkt uitsluitend met warme leads van klanten die zelf interesse hebben getoond. Door goed te luisteren naar hun wensen en situatie geef jij een passend advies en stel je een offerte op waar de klant enthousiast van wordt. Zo draag je direct bij aan een duurzamere toekomst én aan tevreden klanten.

Over de functie

Als Commercieel Medewerker ben je het eerste aanspreekpunt voor particuliere klanten die meer willen weten over duurzame oplossingen voor hun woning. Je begeleidt het gehele traject: van de eerste inventarisatie tot aan de verkoop en planning van de installatie.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Contact opnemen met klanten die een offerte of informatie hebben aangevraagd;
• Inventariseren van klantwensen via telefoon- of videogesprekken;
• Adviseren over passende duurzame oplossingen;
• Opstellen en toelichten van offertes;
• Omzetten van adviesgesprekken naar succesvolle verkopen;
• Plannen van installaties na akkoord van de klant;
• Bijdragen aan het verbeteren van processen en klanttevredenheid;
• Realiseren van individuele en gezamenlijke doelstellingen;
• Zorgvuldig verwerken van klantgegevens en administratieve werkzaamheden.

In deze functie combineer je commercieel inzicht met klantgericht advies. Geen koude acquisitie, maar het helpen van geïnteresseerde klanten die op zoek zijn naar de beste oplossing voor hun woning.

Wat bieden wij jou

• Een bruto maandsalaris tussen € 2.600 en € 3.395, afhankelijk van jouw kennis, ervaring en achtergrond;
• Veel zelfstandigheid en verantwoordelijkheid in je functie;
• De mogelijkheid om deels vanuit huis te werken;
• Flexibele werktijden voor een goede werk-privébalans;
• Ruime ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden;
• Opleidingen, trainingen en persoonlijke begeleiding;
• Een informele en collegiale werksfeer;
• Regelmatige teamactiviteiten en successen die samen worden gevierd;
• Een functie binnen een toekomstgerichte en groeiende markt;
• Een aantrekkelijk pakket aan verlofdagen.

Wat vragen wij van jou

Wij zoeken een kandidaat die klantgericht, commercieel en resultaatgericht is. Je vindt het leuk om mensen te adviseren en weet behoeften te vertalen naar passende oplossingen.

Daarnaast beschik je over:

• Minimaal mbo+/hbo werk- en denkniveau;
• Een afgeronde commerciële opleiding óf minimaal 1 jaar relevante werkervaring;
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk;
• Sterke communicatieve vaardigheden;
• Commercieel inzicht en overtuigingskracht;
• Een proactieve en positieve instelling;
• Affiniteit met duurzaamheid en energiebesparende oplossingen;
• Beschikbaarheid van minimaal 32 uur per week;
• Een gestructureerde en nauwkeurige manier van werken.

Ervaring binnen de duurzame energiebranche is een pré, maar geen vereiste. Motivatie, klantgerichtheid en commerciële drive vinden wij belangrijker. Productkennis leren wij je graag.

Meer informatie

Floris van Egmond 030-6922222