Kunst, Cultuur & Entertainment Vacatures in Nederland

Over de vacature

Over het werk

Bij Big Ben Kids in Scheveningen bieden we kinderen van internationale gezinnen een warm en liefdevol tweede thuis: een echt home from home . Als Chauffeur BSO Bus/Stint ben jij het vertrouwde gezicht aan het begin van hun middag. Rond het einde van de schooldag stap jij op de BSO Bus / Stint om de kinderen op te halen bij de basisscholen in Scheveningen en gezellig naar onze BSO te brengen.

Je werkt van maandag tot en met vrijdag ongeveer 1 tot 2 uur per middag (totaal 10 uur per week). Het is een actieve, zelfstandige baan met volop beweging in de frisse zeelucht! Jij brengt rust en plezier tijdens de rit, zorgt voor een veilige deelname aan het verkeer en maakt van het ophalen al een feestje op zich.

Binnen onze vestiging werk je nauw samen met onze pedagogisch professionals in een hecht, internationaal team waar Engels en Nederlands samenkomen. Als chauffeur kinderopvang ben je echt onderdeel van onze familie. Heb je nog geen rijvaardigheidscertificaat voor de BSO Bus / Stint? Geen zorgen: die training volg en behaal je gewoon kosteloos via ons!

Wij bieden jou

Wij bieden jou

• Een contract voor 10 uur per week (maandag t/m vrijdag in de middag).
• Een salaris in schaal 3 (conform cao Kinderopvang).
• De benodigde rijvaardigheidstraining voor de BSO Bus / Stint, volledig vergoed door ons.
• 8% vakantiegeld en 8% eindejaarsuitkering.
• Reiskostenvergoeding en 50% bijdrage aan je pensioenpremie.

Groei & Ontwikkeling

• Trainingen en begeleiding op het gebied van verkeersveiligheid en kindervervoer.

Balans & vitaliteit

• Gratis vitaliteitsprogramma Empowr voor persoonlijke ondersteuning en coaching.
• Gratis sportabonnement van SportCity.
• Korting op je eigen kinderopvang.

Over jouw kwaliteiten

• Je bent minimaal 18 jaar oud en voelt je helemaal thuis in het verkeer.
• Je bent van maandag t/m vrijdag beschikbaar in de middag (ongeveer 1 à 2 uur per dag).
• Veiligheid staat bij jou altijd voorop; je bent oplettend, verantwoordelijk en geniet van lekker buiten bezig zijn.
• Je hebt een vrolijke, natuurlijke klik met kinderen en kunt communiceren in het Engels (onze voertaal is overwegend Engels).
• Je bent enthousiast om via ons de rijvaardigheidstraining voor de BSO Bus / Stint te doorlopen.

Over Big Ben Kids

Big Ben Kids is een toonaangevende internationale kinderopvangorganisatie gericht op expats en internationaal georiënteerde gezinnen. We werken vanuit een warm thuisgevoel en kernwaarden zoals inclusiviteit, openheid, respect en verbinding. Binnen onze vestigingen heerst een inspirerende, multiculturele sfeer waarin ieder kind en iedere collega zich gezien en gewaardeerd voelt.

Enthousiast geworden?

Zie jij jezelf al lekker buiten op pad gaan met de kinderen in Scheveningen? Klik op solliciteren en we nemen razendsnel contact met je op. Geen lange procedures, maar direct duidelijkheid!

Heb je vooraf nog vragen over de ritten, tijden of de functie? Bel of app gerust even met Kevin via +31623259266 of stuur een mail naar recruitment@samenwerkendekinderopvang.nl. We komen snel bij je terug.

Wervende tekst

Lekker buiten op pad én 10 uur per week aan de slag in een warm, internationaal team? Word Chauffeur BSO Bus/Stint bij Big Ben Kids in Scheveningen! Zorg voor een veilige, vrolijke rit van school naar de BSO en bezorg onze kinderen een fantastische start van de middag. Solliciteer direct!

Over de vacature

Over het werk

Als Stagiair Crediteurenadministratie ondersteun je onze collega's binnen de crediteurenadministratie. Een belangrijk onderdeel van je stage is het verwerken en controleren van inkomende inkoopfacturen. Hierbij werk je onder andere met AFAS en ScanSys.

Je kijkt verder dan alleen de dagelijkse administratie. Tijdens je stage krijg je ook de mogelijkheid om mee te werken aan kleinere projecten gericht op het verbeteren van onze financiële processen en systemen. Zo doe je niet alleen praktische ervaring op, maar leer je ook hoe een financiële afdeling continu werkt aan verbetering.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Verwerken en controleren van inkomende inkoopfacturen;
• Administratief verwerken van financiële gegevens;
• Werken met AFAS en ScanSys;
• Signaleren en uitzoeken van afwijkingen in facturen;
• Ondersteunen van collega's binnen de crediteurenadministratie;
• Meewerken aan kleine projecten gericht op proces- en systeemverbetering;
• Meedenken over hoe we financiële processen slimmer en efficiënter kunnen organiseren.

Wij bieden jou

• Een meewerkstage voor 4 dagen per week
• Startdatum zo snel mogelijk , in overleg
• Een stagevergoeding van €360 bruto per maand bij 4 stagedagen per week , conform CAO Kinderopvang vanaf 1 september 2026
• Goede begeleiding door ervaren collega's binnen Finance
• Ervaring met professionele systemen zoals AFAS en ScanSys
• Ruimte om aan je schoolopdrachten en stagedoelstellingen te werken
• De mogelijkheid om mee te werken aan verbeterprojecten
• Een werkplek op ons servicebureau in Maarssen
• Steeds meer verantwoordelijkheid naarmate je verder komt in je stage

Over jouw kwaliteiten

Je volgt een financiële of administratieve mbo-niveau 4-opleiding , bijvoorbeeld Business Administration & Control Specialist, een financiële of bedrijf administratieve opleiding of een vergelijkbare opleiding binnen administratie of finance.

Daarnaast:

• Werk je nauwkeurig en gestructureerd;
• Ben je leergierig en geïnteresseerd in cijfers;
• Vind je het leuk om met financiële systemen te werken;
• Durf je vragen te stellen;
• Pak je werkzaamheden steeds zelfstandiger op;
• Wil je graag leren hoe een crediteurenadministratie in de praktijk werkt.

Over Samenwerkende Kinderopvang

Samenwerkende Kinderopvang biedt kinderopvang door heel Nederland. Vanuit ons servicebureau in Maarssen ondersteunen verschillende afdelingen onze kinderopvanglocaties en labels. Tijdens je stage word je onderdeel van het Finance & Control team en werk je samen met collega's die verantwoordelijk zijn voor de financiële administratie van de organisatie.

We vinden het belangrijk dat je tijdens je stage niet alleen werkzaamheden uitvoert, maar ook daadwerkelijk leert. Daarom krijg je begeleiding, ruimte voor je schoolopdrachten en steeds meer verantwoordelijkheid wanneer je daar klaar voor bent.

Enthousiast geworden?

We maken graag kennis met je!

Heb je nog vragen? Onze recruiter Asmara staat voor je klaar. Je kunt haar bereiken via recruitment@samenwerkendekinderopvang.nl.

Wervende tekst

Wil jij tijdens je stage écht ervaring opdoen binnen Finance? Draai mee met ons Finance & Control team, werk met AFAS en ScanSys en krijg de ruimte om mee te denken over hoe we onze financiële processen nóg slimmer kunnen maken.

Over de vacature

Wat ga jij doen?

Als Manager Technical & Facility Services ben je verantwoordelijk voor een vlekkeloze technische en facilitaire dienstverlening in onze 64 casino’s, zodat onze gasten altijd kunnen rekenen op een 9+ gastenbeveling.

Wat ga je doen?

Als Manager Technical & Facility Services krijg je een veelzijdige en uitdagende functie in een dynamische omgeving. Jij bent verantwoordelijk voor alle technische en facilitaire processen die hierbij komen kijken. Je geeft leiding aan 45 FTE en verantwoordelijk voor het onderhouden van onze 8000 speelautomaten. Samen met je team speel je een cruciale rol in het optimaal laten functioneren van al onze speelautomaten en het facilitaire onderhoud binnen JVH. Tevens maak je ook onderdeel uit van het Management Team.

Verder bestaan jouw taken uit o.a.:

• Het initiëren van en deelnemen aan verschillende projecten;
• Stakeholder communicatie, je zorgt voor heldere communicatie met alle betrokken partijen;
• Het opstellen en bewaken van het MJOP;
• Zorgdragen voor de uitvoering van de EED wetgeving;
• Budgetverantwoordelijk;

Dit ben jij

Jij bent een echte mensenmens die verbinding weet te creëren en medewerkers in hun kracht zet. De mensen binnen deze afdeling staan voor jou écht centraal. Tegelijkertijd ben je een daadkrachtige leidinggevende die richting geeft, beslissingen durft te nemen en zijn of haar team weet te inspireren en mee te nemen in verandering. Met jouw sterke persoonlijkheid en verbindende aanpak ben je een natuurlijke bruggenbouwer.

Verder beschik jij over:

• Minimaal een afgeronde hbo-opleiding in de richting van bedrijfskunde, of vergelijkbaar;
• HBO/WO werk- en denkniveau;
• Je beschikt over minimaal 5 jaar relevante werkervaring;
• Je hebt een analytisch vermogen en een oplossingsgerichte instelling;
• Je beschikt over zeer goede communicatievaardigheden en kunt goed samenwerken met verschillende stakeholders;

Dit krijg jij van ons:

• Een salaris vanaf € 5.500 bruto per maand op basis van een 40-urige werkweek, afhankelijk van kennis en relevante werkervaring
• Een leaseauto;
• Een uitdagende functie voor 40 uur per week in een dynamische organisatie;
• 8% vakantiegeld, 25 vakantiedagen en daarnaast ook nog 6 ADV dagen op basis van 40 uur;
• Een jaarcontract met de intentie te verlengen voor onbepaalde tijd;
• Een laptop en telefoon om jouw functie goed uit te kunnen voeren;
• Wanneer je op kantoor werkt een heerlijke verzorgde lunch;
• Gezellig borrels en bedrijfsuitjes;
• Toegang tot de JVH Academy en toegang tot de LuckyMe voordeel shop; hierin vind je producten, dagjes weg en tegoedbonnen tegen een goedkoper tarief!

Dit zijn wij:

JVH gaming & entertainment group is een toonaangevende speler binnen de entertainmentindustrie in Nederland. Onze ambitie is groei in de breedste zin van het woord! Gasten beleven een unieke speelervaring in de casino’s van Jack’s Casino en Flash Casino. Wij onderscheiden ons door goede kwaliteit, perfect gastheerschap en een compleet aanbod van kansspelen voor iedereen. Iedere dag voorzien de circa 1200 medewerkers onze gasten van een VIP service. Een toegankelijke sfeer, gratis entree, en de ultieme gastbeleving zijn vanzelfsprekend. Net als aandacht voor veiligheid en verantwoord spelen.

Meer informatie en solliciteren:

Klinkt dit als jouw volgende stap? Solliciteer dan nu en laat ons weten waarom jij de perfecte kandidaat bent! Heb je vragen omtrent deze vacature? Neem gerust contact op met Charissa Lammers via clammers@jvh.nl

Over de vacature

Wat ga jij doen?

Als Floormanager bij Jack’s Casino Sassenheim ben jij het aanspreekpunt op de vloer voor zowel gasten als collega’s. Je ondersteunt het team tijdens de dienst, houdt het overzicht en zorgt ervoor dat onze gasten kunnen rekenen op een gastvrije en plezierige ervaring. In ons casino is altijd iets te doen: je schakelt tussen contact met gasten, operationele werkzaamheden en het begeleiden van collega’s.

Geen dienst is hetzelfde en juist die afwisseling maakt jouw werk zo leuk. Dus heb jij ervaring als bijvoorbeeld teamleider, dan is dit misschien wel iets voor jou!

Dit ben jij

DIT GA JE DOEN

Als Floormanager ben jij zichtbaar aanwezig op de casinovloer en zorg je ervoor dat alles tijdens jouw dienst soepel verloopt. Je ondersteunt en begeleidt collega’s, bewaakt de kwaliteit van onze gastvrijheid en houdt overzicht in een omgeving waar altijd iets gebeurt. Je schakelt moeiteloos tussen gastcontact, operationele werkzaamheden en het aansturen van het team. Juist die afwisseling maakt geen dienst hetzelfde.

• Meewerkend: Je werkt actief mee op de vloer en geeft tegelijkertijd richting aan het team tijdens de dienst
• Aansturen: Je begeleidt collega's tijdens de dienst, geeft ondersteuning waar nodig en zorgt voor een goede samenwerking.
• Gastvrijheid: Je bent aanspreekpunt voor gasten en zorgt ervoor dat iedereen zich welkom voelt.
• Overzicht: Je houdt de speelvloer in de gaten, signaleert bijzonderheden en schakelt snel wanneer de situatie daarom vraagt.
• Coachen: Je motiveert collega's, deelt kennis en helpt hen zich verder te ontwikkelen.
• Verantwoordelijkheid: Je ziet toe op het naleven van procedures en wet- en regelgeving.

DIT BIEDEN WIJ

• €2.795 bruto per maand op basis van 40 uur / €16,14 bruto per uur
• Extra verdienen met toeslagen: 50% na 01:00 uur en 100% op feestdagen
• 8% vakantiegeld en 25 vakantiedagen
• Reiskostenvergoeding vanaf 10 km (€0,23/km, maximaal 60 km per dag)
• 2 extra vakantiedagen wanneer je 1 jaar niet ziek bent
• Parttime of fulltime werken: 28 tot 40 uur per week, uren in overleg
• Doorgroeimogelijkheden naar Assistent casinomanager of Casinomanager
• Trainingen en ontwikkelmogelijkheden via de JVH Academy
• Korting op uitjes en producten via onze LuckyMe voordeelshop

DIT BEN JIJ

Je bent een natuurlijke teamleider met een passie voor gastvrijheid. Je houdt van dynamiek, neemt verantwoordelijkheid en weet collega's te motiveren om iedere gast een geweldige ervaring te bieden. Daarnaast breng je het volgende mee:

• Leiderschap: je neemt initiatief, weet collega's te coachen en houdt het overzicht tijdens drukke diensten.
• Gastvrij en sociaal: je maakt makkelijk contact en zorgt ervoor dat gasten én collega's zich welkom voelen.
• Ervaring: je hebt bij voorkeur ervaring als teamleider of andere leidinggevende rol binnen hospitality, horeca, leisure of retail.
• Flexibel: je vindt het geen probleem om in de avonduren, nachten en weekenden te werken.
• Vervoer: eigen vervoer en een rijbewijs B zijn gewenst. Vanwege onze openingstijden moet je zelfstandig van en naar het casino kunnen reizen.
• Nederlandse taal: je beheerst de Nederlandse taal goed, zowel mondeling als schriftelijk.
• Betrouwbaar: een VOG-aanvraag maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.

DIT IS JACK’S CASINO SASSENHEIM

Werken bij Jack’s Casino Sassenheim betekent werken in een unieke hospitality- en entertainmentomgeving waar gastvrijheid, beleving en sfeer centraal staan. Verdeeld over drie verdiepingen stap je iedere dienst in een wereld vol energie, entertainment en licht. Sta je bovenaan de trap, dan voelt het even alsof je in Las Vegas bent, met de dynamiek, uitstraling en levendige sfeer die daarbij hoort.

Samen met jouw collega’s zorg je ervoor dat gasten een complete avond uit beleven. Van persoonlijke aandacht en service tot een veilige en gastvrije omgeving: hospitality staat bij ons altijd op nummer één.

ENTHOUSIAST GEWORDEN?

Solliciteer dan snel! Vragen over deze vacature? Mail, app of bel met onze recruiter Kevin via kvdsteen@jvh.nl en 0646448382

Wij werven en selecteren onze kandidaten zelf. Acquisitie door werving- en selectiebureaus of andere derden naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Over de vacature

Wat ga jij doen?

Wil jij jouw juridische expertise inzetten in een organisatie die volop in beweging is? Ben je analytisch sterk, neem je graag regie en krijg je energie van complexe vraagstukken? Dan is deze functie iets voor jou.

JVH gaming & entertainment opereert in een dynamische en streng gereguleerde markt en ontleent haar bestaansrecht aan het verkrijgen en behouden van gemeentelijke vergunningen.

Dit ben jij

Als Senior Legal Counsel ben jij de juridische sparringpartner van de organisatie. Je adviseert over uiteenlopende juridische vraagstukken, maar verdiept je ook in een of meer onderwerpen, zoals de privacywetgeving. Je voert juridische procedures of stuurt externe juristen aan. Daarnaast heb je een coördinerende rol binnen het Legal-team. Je verdeelt werkzaamheden en bewaakt de juridische kwaliteit. Het team bestaat uit een Legal Counsel, Juridisch Administratief Medewerker en Directeur Legal.

DIT GA JE DOEN

• Opstellen, beoordelen en onderhandelen van contracten;
• Zelfstandig voeren van juridische procedures;
• Beheren van de merkenportefeuille en het optreden tegen misbruik door derden;
• Aansturen van externe adviseurs;
• Signaleren van juridische ontwikkelingen en vertalen naar beleid en implementatie;
• Vervullen van de rol van Privacy Officer;
• Verantwoordelijk voor de corporate legal housekeeping.

DIT BEN JIJ

• Analytisch sterk en een stevige gesprekspartner op meerdere organisatieniveaus;
• Ervaren in plannen, organiseren en vakinhoudelijke scherpte;
• WO werk- en denkniveau;
• Ervaring met het voeren van juridische procedures
• Aantoonbare affiniteit met bestuursrecht. Kennis van Kansspelwetgeving is een pré;
• Zelfstandig, proactief en in staat om prioriteiten te stellen in een dynamische omgeving;
• Beheersing van Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk.

DIT BIEDEN WIJ

• Een uitdagende functie voor 28 tot 40 uur per week;
• Een salaris vanaf €7500,- bruto op basis van 40 uur afgestemd op jouw werkervaring;
• Een contract voor onbepaalde tijd;
• 8% vakantiegeld, 25 vakantiedagen en 6 ADV-dagen bij 40 uur;
• Laptop en telefoon;
• Heerlijke lunch, borrels en bedrijfsuitjes;
• Toegang tot JVH Academy en LuckyMe voordeelshop.

DIT IS JVH GAMING & ENTERTAINMENT

JVH gaming & entertainment is een toonaangevende speler in de Nederlandse entertainmentindustrie. Met Jack’s en Flash Casino bieden wij gasten een unieke speelervaring, uitstekende service en een compleet aanbod van kansspelen. Veiligheid en verantwoord spelen staan bij ons centraal, ondersteund door ons internationale G4-certificaat sinds 2024.

ENTHOUSIAST GEWORDEN?

Solliciteer dan snel! Vragen over deze vacature?

Mail, app of bel met Charissa Lammers via clammers@jvh.nl of 06-46448388

Over de vacature

Wat ga jij doen?

Als Assistent casinomanager bij Jack’s Casino Zoetermeer combineer je gastvrijheid met leidinggeven. Je bent zichtbaar aanwezig op de vloer, stuurt collega's aan en zorgt ervoor dat gasten kunnen rekenen op een uitstekende service. Samen met de casinomanager zorg je ervoor dat alles binnen het casino soepel verloopt. Je schakelt tussen contact met gasten, operationele werkzaamheden en het begeleiden van het team. Geen dienst is hetzelfde en juist die afwisseling maakt jouw werk zo leuk. Dus heb jij ervaring als bijvoorbeeld bedrijfsleider, dan is dit misschien wel iets voor jou!

Dit ben jij

DIT GA JE DOEN

Als Assistent casinomanager ben jij de rechterhand van de casinomanager en speel je een belangrijke rol in het dagelijkse reilen en zeilen van het casino. Je werkt actief mee op de vloer, motiveert collega's en zorgt ervoor dat gasten een optimale ervaring hebben. Tegelijkertijd ontwikkel je jezelf verder op het gebied van leidinggeven en bedrijfsvoering.

• Gastvrijheid: Je zorgt ervoor dat gasten zich welkom voelen en kunnen rekenen op een uitstekende service.
• Leidinggeven: Je begeleidt, motiveert en coacht collega's tijdens de dienst en draagt bij aan een positieve werksfeer.
• Overzicht: Je houdt de dagelijkse gang van zaken op de vloer in de gaten en zorgt dat alles soepel verloopt.
• Ondernemend: Met jouw ervaring als bijvoorbeeld bedrijfsleider denk je mee over personeelsplanning, acties, commerciële kansen en verbeteringen.
• Verantwoordelijkheid: Bij afwezigheid van de casinomanager ben jij eindverantwoordelijk voor het volledige casino
• Ontwikkeling: Je leert de verschillende aspecten van het managen van een casino en groeit stap voor stap richting de rol van casinomanager.

DIT BIEDEN WIJ

• €3.220 bruto per maand op basis van 40 uur
• Een 24/7 toeslag: € 300,00 p/mnd bruto op fulltime basis is inbegrepen in jouw salaris
• Extra verdienen met toeslagen: 50% na 01:00 uur en 100% op feestdagen
• 8% vakantiegeld en 25 vakantiedagen
• Reiskostenvergoeding vanaf 10 km (€0,23/km, maximaal 60 km per dag)
• 2 extra vakantiedagen wanneer je 1 jaar niet ziek bent
• Parttime of fulltime werken: 32 tot 40 uur per week, uren in overleg
• Doorgroeimogelijkheden naar casinomanager
• Trainingen en ontwikkelmogelijkheden via de JVH Academy
• Korting op uitjes en producten via onze LuckyMe voordeelshop

DIT BEN JIJ

Je bent een betrokken en gastvrije leidinggevende die energie haalt uit het begeleiden van collega's en het bieden van persoonlijke service. Je houdt van dynamiek, neemt verantwoordelijkheid en zorgt ervoor dat gasten én collega’s zich welkom voelen. Daarnaast breng je het volgende mee:

• Leiderschap: je neemt initiatief, ondersteunt collega's waar nodig en weet het team op een positieve manier aan te sturen.
• Gastvrij en sociaal: je maakt makkelijk contact en bouwt graag een band op met zowel gasten als collega's.
• Ervaring: je hebt ervaring in een leidinggevende als bijvoorbeeld bedrijfsleider binnen hospitality, horeca, leisure, retail of een vergelijkbare omgeving.
• Flexibel: je vindt het geen probleem om in de avonduren, nachten en weekenden te werken.
• Vervoer: eigen vervoer en een rijbewijs B zijn gewenst. Vanwege onze openingstijden moet je zelfstandig van en naar het casino kunnen reizen.
• Nederlandse taal: je beheerst de Nederlandse taal goed, zowel mondeling als schriftelijk.
• Betrouwbaar: een VOG-aanvraag maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.

DIT IS JACK’S CASINO ZOETERMEER

Jack’s Casino Zoetermeer is één van onze nieuwste casino’s en tevens het eerste Jack’s Casino in de regio Den Haag, Delft en Gouda. Dit moderne casino in ‘Sweet Lake City’ is zeer goed bereikbaar; gasten parkeren gratis voor de deur en de bushalte zit om de hoek. Het casino is ruim en luxueus ingericht, wat een fancy beleving creëert voor onze gasten. Bij binnenkomst worden zij hartelijk verwelkomd door één van onze collega’s. Ons gastvrije team staat altijd voor onze gasten klaar en legt hen graag in de watten. Lijkt het jou leuk om ons team te komen versterken? Dan horen wij graag van jou!

ENTHOUSIAST GEWORDEN?

Solliciteer dan snel! Vragen over deze vacature? Mail, app of bel met onze recruiter Kevin via kvdsteen@jvh.nl en 0646448382

Wij werven en selecteren onze kandidaten zelf. Acquisitie door werving- en selectiebureaus of andere derden naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Over de vacature

Over het werk

Als Pedagogisch Professional maak jij iedere dag bijzonder. Samen met je collega's zorg je voor een fijne, veilige en vertrouwde omgeving waarin kinderen volop kunnen ontdekken, spelen en groeien. Je voelt goed aan wat kinderen nodig hebben en maakt gemakkelijk contact met zowel kinderen als ouders. Met jouw warmte, enthousiasme en aandacht zorg je ervoor dat kinderen zich gezien en gehoord voelen. Zo geven jullie samen iedere dag het beste aan de kinderen!

Buiten spelen, ontdekken en beleven

Onze locatie Sparrenbos ligt op een prachtige, groene plek in Bennebroek. Hier is alle ruimte om samen met de kinderen op avontuur te gaan. Binnen én buiten is er volop speelruimte en voor de allerkleinsten zijn er fijne, eigen ruimtes waar zij rustig kunnen ontdekken.

We vinden het belangrijk dat kinderen niet alleen spelen, maar ook écht iets beleven. Daarom bedenken we regelmatig leuke en uitdagende activiteiten en trekken we er graag samen op uit. Van lekker vies worden tijdens modderdag tot met blote voeten verschillende ondergronden ontdekken. En soms zoeken we het avontuur gewoon om de hoek!

Een paar activiteiten waar de kinderen onlangs van genoten:

• Lekker kliederen en ontdekken met modderdag en voel- en ontdekbakken
• Op blote voeten een spannend pad ontdekken en verschillende ondergronden voelen
• Gezellig op visite bij het verzorgingstehuis
• Dieren ontdekken tijdens een bezoek aan de kinderboerderij
• Samen picknicken en genieten van de natuur in de omgeving

Bij Sparrenbos is geen dag hetzelfde. Hier krijgen kinderen de ruimte om te ontdekken, te verwonderen en vooral heel veel plezier te maken. En jij? Jij maakt daar iedere dag deel van uit.

Wij bieden jou

• Een salaris van €2681 tot €3684 per maand, op basis van een 36-urige werkweek en afhankelijk van ervaring (conform de CAO kinderopvang schaal 6);
• Een reiskostenvergoeding van €0,25 per kilometer;
• Eindejaarsuitkering van 8%;
• Diverse fietsregelingen;
• Personeelskorting, bijvoorbeeld op je ziektekostenverzekering, kinderopvang, gratis sporten en gratis vitaliteitsprogramma's;
• Toegang tot Empowr. Een welzijnsplatform waar je als medewerker gratis gebruik van kunt maken. Empowr kan ondersteunen bij een gezonden werk-prive balans en biedt diverse soorten hulp aan zoals bijvoorbeeld coaching, budget coaching of mindfullness.
• De mogelijkheid om trainingen en opleidingen te volgen, en om jouw talenten verder te ontwikkelen binnen Les Petits;
• Een gezellig en enthousiast team, dat samen sport, lacht en van iedere dag een feestje maakt!

Over jouw kwaliteiten

• Je bent gekwalificeerd om te werken in de kinderopvang;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal, 3F heb je behaald;
• Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar;
• In het bezit van de babyscholing of bereidt deze te behalen;
• Je staat voor anderen klaar, zet ze in hun kracht en bent optimistisch;
• Vooral: je werkt graag met kinderen!

Over Les Petits

Wij zijn Les Petits! Samen maken we het buitengewoon voor kinderen. Dat staat aan de basis van alles wat we doen bij Les Petits. Dankzij meer dan 40 jaar ervaring hebben we een hoge tevredenheid onder ouders én medewerkers.

Als werkgever houden wij rekening met jouw privésituatie, investeren wij in jouw talenten en dragen we zorg voor jouw gezondheid. We bieden een vitaliteitsprogramma met gratis sporten, coaching voor body en mind en sportieve evenementen. Je komt in een gezellig team terecht, dat wel van een feestje houdt.

Enthousiast geworden?

Leuk! We komen graag met je in contact. Dat kan je doen door te solliciteren onderaan deze pagina, bij vragen over deze vacature mag je Esther van Berkel natuurlijk bellen of appen op +31613894627 ! We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Benieuwd naar het sollicitatieproces? Lees snel verder!

1. Zien wij een match met jouw sollicitatie? Dan word je gebeld voor een korte intake door Esther van Berkel .
2. Is er een klik? Dan volgt een eerste gesprek op locatie met de locatiemanager.
3. Zijn we beiden enthousiast? Dan loop je gelijk een uurtje mee op de groep om de sfeer te ervaren.
4. Na een positief meeloopmoment kunnen we - met jouw toestemming - een referentie opvragen.
5. Is ook dat positief? Dan doen we je graag een mooi aanbod!

Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker, een naam die beter past bij de professionals die zich dag in dag uit inzetten voor ons mooie vak.

Wervende tekst

Wil jij graag werken op een prachtige locatie middenin het groen van Bennebroek en werk je graag in een hecht team? Lees dan snel verder!

Over de vacature

Pedagogisch medewerker Flexpool

Op zoek naar een fijne werkplek waar je volop aan de slag kunt met leuke activiteiten voor kinderen tussen 0-13 jaar? Een flexibele baan die aansluit op jouw agenda? RivaKids heeft de vacature voor jou! We zijn op zoek naar een pedagogisch professional voor onze flexpool. In de flexpool werk je op het kinderdagverblijf en de buitenschoolse opvang. De uren bepalen we in overleg met jou!

De ene dag van de week sta je op de BSO en speel je een potje voetbal of houd je een knutselmiddag met de kinderen, de volgende dag help je de peuters om een zandkasteel te bouwen. In deze rol als flexer heb je veel afwisseling in je werk. Je doet in korte tijd veel ervaring op binnen de hele kinderopvang, waar je de rest van jouw carrière veel aan hebt.

Wat krijg je van ons?

• Direct een vast contract!
• Een salaris in schaal 6 conform CAO Kinderopvang (€2.641- €3.630 o.b.v. 36 uur)
• Eindejaarsuitkering van maar liefst 8%!
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals korting bij opvang van je eigen kinderen, een gratis sportabonnement bij SportCity en voordeel op dagjes uit
• Toegang tot het welzijnsplatform Empowr
• Veel vrijheid om eigen ideeën uit te voeren
• Ruime ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden

Wie ben jij?

Van peutergym, muziek op schoot tot een speciaal aanbod voor de wat oudere kinderen. Het team organiseert elke dag diverse activiteiten: voor elk kind en elke leeftijd wat wils. Er is veel aandacht voor sociale activiteiten zoals samen spelen, samenwerken en leren van en met elkaar. Als enthousiaste aanpakker spring je op de kinderopvang en de buitenschoolse opvang flexibel in waar nodig. Zo ben je de onmisbare schakel die ons team compleet maakt.

Jij bent:

• in het bezit van een relevante mbo/hbo-diploma
• in goede beheersing van de Nederlandse taal
• zorgzaam en betrouwbaar
• oplossingsgericht en flexibel
• sterk in het bedenken & organiseren van activiteiten
• en natuurlijk… dol op kinderen

Over RivaKids

Bij RivaKids bieden we professionele kinderopvang aan in de Betuwe. We omarmen diversiteit, moedigen groei aan en geloven in de kracht van ons team. Bij ons mag je zijn wie je bent, jezelf ontwikkelen op eigen tempo en geloven we in jou als professional.

In de gemeente Ede-Renkum biedt RivaKids kinderopvang aan in de volgende plaatsen: Bennekom, Doorwerth, Heelsum en Renkum. Of je nu op zoek bent naar dagopvang of buitenschoolse opvang, bij RivaKids zorgen we voor een warme en stimulerende omgeving waarin kinderen kunnen groeien en ontwikkelen.

Enthousiast geworden?

Grijp jij deze kans als flexmedewerker? Solliciteer direct op deze kinderopvang vacature!

Heb je vragen? Neem contact op met onze recruiter Marishka Steijlen via werken@rivakids.nl. We helpen je graag verder.

Wervende tekst

Op zoek naar een fijne werkplek waar je volop aan de slag kunt met leuke activiteiten voor kinderen van elke leeftijd? Een flexibele baan die aansluit op jouw agenda? We zijn op zoek naar een pedagogisch medewerker voor onze flexpool, kinderdagopvang en buitenschoolse opvang.

Over de vacature

Over het werk

Maak jij graag elke dag bijzonder voor kinderen? Houd je van afwisseling, sta je stevig in je schoenen en krijg je energie van werken met verschillende teams? Dan is werken als flex Pedagogisch professional bij Les Petits misschien precies wat je zoekt!

We zoeken enthousiaste flexcollega's die onze locaties op oproepbasis komen versterken. Je kunt kiezen voor een 0-urencontract óf een contract met vaste uren. Daarbij kijken we graag samen naar wat bij jou past: van de regio waarin je wilt werken tot de leeftijdsgroepen en locaties waar jij het liefst aan de slag gaat.

Wij bieden jou

• Een marktconform salaris volgens de CAO Kinderopvang, schaal 6. Een gediplomeerd pedagogisch professional ontvangt tussen € 2.681 en € 3.684 bruto op basis van een 36-urige werkweek, afhankelijk van ervaring.
• Een contract voor onbepaalde tijd , zodat je kunt rekenen op zekerheid en een duurzame samenwerking;
• De mogelijkheid om jouw talenten verder te ontwikkelen binnen de organisatie;
• Trainingen en opleidingen;
• Een 0- tot 36-urige werkweek, die wij zo goed mogelijk in balans proberen te brengen met jouw privébehoeften;
• Een uitdagende en afwisselende baan in een enthousiast team;
• Een ruime reiskostenvergoeding;
• Diverse fietsregelingen;
• Diverse personeelskortingen, onder andere op je ziektekostenverzekering, kinderopvang, gratis sporten en gratis vitaliteitsprogramma's.

Over jouw kwaliteiten

Profiel flex Pedagogisch professional

• Je bent gekwalificeerd om te werken in de kinderopvang. Twijfel je of jouw diploma voldoet? Doe de diploma-check . Heb jij 50 of 75% van een gerelateerde HBO-studie doorlopen, dan kun je vaak ook aan de slag.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift, je bent in het bezit van 3F.
• Je bent in het bezit van de babyscholing.
• Plezier in het werken met kinderen!

Over Les Petits

Wij zijn Les Petits! Samen maken we het buitengewoon voor kinderen. Dat staat aan de basis van alles wat we doen bij Les Petits. Dankzij meer dan 40 jaar ervaring hebben we een hoge tevredenheid onder ouders én medewerkers.

Als werkgever houden wij rekening met jouw privésituatie, investeren wij in jouw talenten en dragen we zorg voor jouw gezondheid. We bieden een vitaliteitsprogramma met gratis sporten, coaching voor body en mind en sportieve evenementen. Je komt in een gezellig team terecht, dat wel van een feestje houdt.

Enthousiast geworden?

Leuk! We komen graag met je in contact. Dat kan je doen door te solliciteren onderaan deze pagina, bij vragen over deze vacature mag je Esther van Berkel natuurlijk bellen of appen op +31613894627 ! We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Benieuwd naar het sollicitatieproces? Lees snel verder!

1. Zien wij een match met jouw sollicitatie? Dan word je gebeld voor een korte intake door Esther van Berkel .
2. Is er een klik? Dan volgt een eerste gesprek op locatie met de locatiemanager.
3. Zijn we beiden enthousiast? Dan loop je gelijk een uurtje mee op de groep om de sfeer te ervaren.
4. Na een positief meeloopmoment kunnen we - met jouw toestemming - een referentie opvragen.
5. Is ook dat positief? Dan doen we je graag een mooi aanbod!

Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker, een naam die beter past bij de professionals die zich dag in dag uit inzetten voor ons mooie vak.

Wervende tekst

Op zoek naar afwisseling en vrijheid in je werk? Als flex Pedagogisch professional bij Les Petits werk je op verschillende locaties en met uiteenlopende leeftijdsgroepen. Ga ervoor en ervaar hoe veelzijdig werken in de kinderopvang kan zijn!

Over de vacature

Over het werk

Als Pedagogisch professional bij Les Petits zorg jij ervoor dat kinderen na schooltijd volop kunnen spelen, ontdekken en zichzelf kunnen zijn. Samen met je collega's creëer je een veilige en gezellige plek waar kinderen zich thuis voelen, maar ook worden uitgedaagd om nieuwe dingen te ontdekken. Je maakt gemakkelijk contact met kinderen én ouders en weet met jouw enthousiasme en betrokkenheid iedere dag iets bijzonders te maken.

Voor onze BSO op Voorweg en Icarus zoeken we een enthousiaste collega voor 3 dagen per week: maandag, dinsdag en donderdag .

Ben jij graag actief bezig met kinderen, krijg je energie van de dynamiek van de BSO en vind je het leuk om samen met collega's een fijne plek voor kinderen te creëren? Dan maken we graag kennis met je!

Wij bieden jou

• Een salaris van €2681 tot €3684 per maand, op basis van een 36-urige werkweek en afhankelijk van ervaring (conform de CAO kinderopvang schaal 6);
• Een contract voor onbepaalde tijd , zodat je kunt rekenen op zekerheid en een duurzame samenwerking;
• Een reiskostenvergoeding van €0,25 per kilometer;
• Diverse fietsregelingen;
• Personeelskorting, bijvoorbeeld op je ziektekostenverzekering, kinderopvang, gratis sporten en gratis vitaliteitsprogramma's;
• Toegang tot Empowr. Een welzijnsplatform waar je als medewerker gratis gebruik van kunt maken. Empowr kan ondersteunen bij een gezonden werk-prive balans en biedt diverse soorten hulp aan zoals bijvoorbeeld coaching, budget coaching of mindfullness.
• De mogelijkheid om trainingen en opleidingen te volgen, en om jouw talenten verder te ontwikkelen binnen Les Petits;
• Een gezellig en enthousiast team, dat samen sport, lacht en van iedere dag een feestje maakt!

Over jouw kwaliteiten

• Je bent gekwalificeerd om te werken in de kinderopvang, volgt een BBL opleiding voor de kinderopvang of bent bereid deze te volgen;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal;
• Je bent minimaal 15 uur per week beschikbaar;
• Je kan werken op maandag, dinsdag en donderdag;
• Je staat voor anderen klaar, zet ze in hun kracht en bent optimistisch;
• Vooral: je werkt graag met kinderen!

Over Les Petits

Wij zijn Les Petits! Samen maken we het buitengewoon voor kinderen. Dat staat aan de basis van alles wat we doen bij Les Petits. Dankzij meer dan 40 jaar ervaring hebben we een hoge tevredenheid onder ouders én medewerkers.

Als werkgever houden wij rekening met jouw privésituatie, investeren wij in jouw talenten en dragen we zorg voor jouw gezondheid. We bieden een vitaliteitsprogramma met gratis sporten, coaching voor body en mind en sportieve evenementen. Je komt in een gezellig team terecht, dat wel van een feestje houdt.

Enthousiast geworden?

Leuk! We komen graag met je in contact. Dat kan je doen door te solliciteren onderaan deze pagina, bij vragen over deze vacature mag je Esther van Berkel natuurlijk bellen of appen op +31613894627 ! We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Benieuwd naar het sollicitatieproces? Lees snel verder!

1. Zien wij een match met jouw sollicitatie? Dan word je gebeld voor een korte intake door Esther van Berkel .
2. Is er een klik? Dan volgt een eerste gesprek op locatie met de locatiemanager.
3. Zijn we beiden enthousiast? Dan loop je gelijk een uurtje mee op de groep om de sfeer te ervaren.
4. Na een positief meeloopmoment kunnen we - met jouw toestemming - een referentie opvragen.
5. Is ook dat positief? Dan doen we je graag een mooi aanbod!

Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker, een naam die beter past bij de professionals die zich dag in dag uit inzetten voor ons mooie vak.

Wervende tekst

Ben jij een energieke, betrokken en creatieve pedagogisch professional die graag werkt met kinderen in de basisschoolleeftijd? Dan is deze combifunctie bij Voorweg & Icarus BSO iets voor jou!

Over de vacature

Een vaste baan als Productiemedewerker Kunststof in dagdienst bij onze opdrachtgever in Helmond! Het salaris ligt tussen de 2.750-3.300 euro bruto per maand.

Over het bedrijf

Een innovatief productiebedrijf gespecialiseerd in hoogwaardige kunststofoplossingen, gevestigd in Helmond. Als werkgever bieden zij een dynamische werkomgeving waarin ontwikkeling, teamwork en betrokkenheid centraal staan.

Over de functie

Samen met je collega’s bewerk je kunststoffen tot een hoogwaardig eindproduct. Hiervoor heeft dit bedrijf vele bewerkingsmachines. Denk daarbij aan het zagen, verlijmen, kunststof lassen etc. Je hebt al wat ervaring met machines en/of handgereedschappen, je bent handig, hebt technisch inzicht en natuurlijk wil je je daar de komende jaren verder in ontwikkelen. Jouw collega’s gaan jou intern verder opleiden.

Werktijden:
Maandag t/m vrijdag van 7:45u – 16:45u

Wat vragen wij van jou

Wat goed van pas komt :

• Aantoonbare technische kennis door werkervaring of door hobby’s (bijvoorbeeld timmerman, meubelmaker)
• Beheersing van de Nederlandse taal.

Wat bieden wij jou

Wat wij jou bieden als Productiemedewerker Kunststof:

• Een vaste baan met interne opleiding binnen een toegankelijk team met veel kennis en ervaring;
• €2750,- tot €3300,- bruto per maand, obv een 40-urige werkweek;
• Reiskostenvergoeding (afhankelijk van woon-werk verkeer);
• 37 vakantiedagen.

Meer informatie

Neem contact op met Inge of Esmie via info@werktvoorjou.nl

Solliciteren

Ben jij een iemand die graag met mijn handen werkt met enig technisch inzicht dan maken wij graag kennis met jou!

Over de vacature

Over het werk

Bij DrakenKasteel is geen dag hetzelfde. Gevestigd in de sportkantine van voetbalvereniging FZO, biedt onze BSO volop ruimte om te bewegen, ontdekken en plezier te maken. Van een potje voetbal op het veld tot creatieve activiteiten en uitdagende spellen: jij zorgt ervoor dat kinderen na school een geweldige middag beleven.

Tijdens schoolvakanties gaan we samen naar BSO BisonKasteel, midden in het Zeisterbos. Daar trekken we de natuur in, bouwen we hutten en beleven we nieuwe avonturen. Samen met je collega's creëer je een veilige en vertrouwde omgeving waarin kinderen zichzelf kunnen zijn, nieuwe talenten ontdekken en met plezier groeien. Ben jij klaar om jouw enthousiasme, creativiteit en energie in te zetten voor kinderen? Dan maken we graag kennis met je!

Werkdagen

• Maandag, dinsdag en donderdag
• Mogelijkheid om ook TSO te draaien bij het BisonKasteel van 11.45-13.15 uur
• Op woensdag of vrijdag kun je eventueel werken bij het BunderbosKasteel.
• In de vakanties werk je hele dagen (rooster in overleg)

Wij bieden jou

• Mogelijkheid tot direct een vast contract
• Een salaris tussen €2.681 - €3.684 bruto per maand op basis van 36 uur (CAO Kinderopvang)
• 8% eindejaarsuitkering en 8% vakantiegeld
• Reiskostenvergoeding
• Bijdrage van 50% aan je pensioenpremie

Groei & Ontwikkeling

• Een breed opleidings- en trainingsaanbod voor je persoonlijke en professionele ontwikkeling als pedagogisch professional

Balans & vitaliteit

• Korting op je eigen kinderopvang
• Gratis sportabonnement van SportCity
• Gratis vitaliteitsprogramma voor persoonlijke ondersteuning en coaching op verschillende levensthema's
• Interessante leaseregeling voor je fiets (bij vast contract)

Over jouw kwaliteiten

Je bent enthousiast, creatief en ondernemend. Je krijgt energie van het bedenken en begeleiden van leuke activiteiten en weet kinderen uit te dagen om hun talenten te ontdekken. Je hebt oog voor de ontwikkeling van ieder kind én blijft jezelf ook graag ontwikkelen. Verder heb je:

• (Bijna) een diploma in de kinderopvang of pedagogiek op mbo 3/4- of hbo-niveau
• Taalniveau Nederlands 3F (vereist)
• Ervaring met werken in de kinderopvang of BSO (pré)
• Affiniteit met kinderen in de basisschoolleeftijd en het organiseren van sportieve, creatieve of educatieve activiteiten.

Over Kiekeboe

Bij Kiekeboe staat het kind centraal. Iedere dag bieden we kinderen een veilige, vertrouwde en stimulerende omgeving waarin zij volop kunnen spelen, ontdekken en groeien. We geloven dat elk kind uniek is en zich ontwikkelt op zijn eigen manier en in zijn eigen tempo.

Onze medewerkers maken hierin het verschil. Met aandacht, enthousiasme en professionaliteit creëren zij een plek waar kinderen zich gezien, gehoord en gewaardeerd voelen. Samen werken we aan een warme sfeer waarin plezier, ontwikkeling en samenwerking voorop staan.

Werken bij Kiekeboe betekent werken in een organisatie waar betrokkenheid, eigen initiatief en persoonlijke groei belangrijk zijn. Je krijgt de ruimte om jouw talenten in te zetten en samen met collega's bij te dragen aan de beste opvang voor kinderen en hun ouders.

Enthousiast geworden?

Kom jij ons team bij BSO DrakenKasteel versterken?
Dan horen we graag van je. Solliciteer direct of neem contact op voor een vrijblijvend gesprek.

Mirjam Stevens | Recruiter
+31 6 1903 7767
✉️ m.stevens@samenwerkendekinderopvang.nl

Wervende tekst

Ben jij een enthousiaste pedagogisch professional die energie krijgt van actieve, sportieve en uitdagende activiteiten? Dan voel jij je helemaal thuis bij BSO DrakenKasteel in Zeist!

Over de vacature

Functieomschrijving

Werk voor één van de mooiste merken ter wereld en maak van ieder klantgesprek een koffiemoment.

Ben jij commercieel ingesteld, gastvrij en niet bang om op mensen af te stappen? Heb je ervaring als sales promotor, verkoopmedewerker of in een commerciële retailfunctie? Dan zijn wij op zoek naar jou.

Als Sales Promotor voor Nespresso ben jij hét gezicht van het merk op de winkelvloer. Je laat klanten kennismaken met de wereld van premium koffie, geeft advies over koffiemachines en capsules en zorgt voor een uitstekende klantbeleving. Met jouw enthousiasme, servicegerichte houding en commerciële inzicht weet jij klanten te inspireren en te helpen bij het maken van de juiste keuze.

Wat ga je doen?

• De Nespresso-corner verzorgen en zorgen voor een aantrekkelijke presentatie
• Klanten actief benaderen en adviseren over koffiemachines en koffievarianten
• Koffiedemonstraties en proeverijen verzorgen
• Een premium merkbeleving creëren voor iedere klant
• Verkoopkansen herkennen en benutten
• Klanten helpen bij het vinden van de perfecte Nespresso-oplossing

Wat bieden wij jou?

• Een bruto uurloon van €17,34 per uur (vanaf 21 jaar)
• Een aantrekkelijke bonusregeling
• Een 0-urencontract met veel flexibiliteit
• Werken voor een internationaal premium A-merk
• Een Nespresso koffiemachine in bruikleen na 1 maand, die na 6 maanden van jou wordt
• Reiskostenvergoeding en lunch- of dinervergoeding
• Professionele trainingen op het gebied van sales, koffie en klantbeleving

Beschikbaarheid

De werkzaamheden vinden voornamelijk plaats tussen woensdag en zondag .

De exacte werkdagen verschillen per winkel en regio. Daardoor kunnen de mogelijkheden per woonplaats verschillen. Ben je niet alle dagen beschikbaar? Geen probleem. We kijken tijdens de sollicitatie graag samen naar de mogelijkheden die aansluiten bij jouw beschikbaarheid.

Waarom jij bij ons past

• Je bent vrolijk, klantvriendelijk en stapt gemakkelijk op klanten af
• Je hebt een commerciële instelling en houdt van verkopen
• Je vindt het leuk om advies te geven en mensen te helpen
• Je spreekt vloeiend Nederlands
• Je hebt ervaring in sales, retail of klantcontact
• Je bent flexibel beschikbaar tussen woensdag en zondag
• Je bent representatief en servicegericht

Interesse?

Lijkt het jou leuk om te werken voor één van de bekendste koffiemerken ter wereld?

Solliciteer direct via onderstaande button.

recruitment@psfm.nl
WhatsApp: 06 16 62 79 96

Over de vacature

Functieomschrijving

Werk voor één van de mooiste merken ter wereld en maak van ieder klantgesprek een koffiemoment.

Ben jij commercieel ingesteld, gastvrij en niet bang om op mensen af te stappen? Heb je ervaring als sales promotor, verkoopmedewerker of in een commerciële retailfunctie? Dan zijn wij op zoek naar jou.

Als Sales Promotor voor Nespresso ben jij hét gezicht van het merk op de winkelvloer. Je laat klanten kennismaken met de wereld van premium koffie, geeft advies over koffiemachines en capsules en zorgt voor een uitstekende klantbeleving. Met jouw enthousiasme, servicegerichte houding en commerciële inzicht weet jij klanten te inspireren en te helpen bij het maken van de juiste keuze.

Wat ga je doen?

• De Nespresso-corner verzorgen en zorgen voor een aantrekkelijke presentatie
• Klanten actief benaderen en adviseren over koffiemachines en koffievarianten
• Koffiedemonstraties en proeverijen verzorgen
• Een premium merkbeleving creëren voor iedere klant
• Verkoopkansen herkennen en benutten
• Klanten helpen bij het vinden van de perfecte Nespresso-oplossing

Wat bieden wij jou?

• Een bruto uurloon van €17,34 per uur (vanaf 21 jaar)
• Een aantrekkelijke bonusregeling
• Een 0-urencontract met veel flexibiliteit
• Werken voor een internationaal premium A-merk
• Een Nespresso koffiemachine in bruikleen na 1 maand, die na 6 maanden van jou wordt
• Reiskostenvergoeding en lunch- of dinervergoeding
• Professionele trainingen op het gebied van sales, koffie en klantbeleving

Beschikbaarheid

De werkzaamheden vinden voornamelijk plaats tussen woensdag en zondag .

De exacte werkdagen verschillen per winkel en regio. Daardoor kunnen de mogelijkheden per woonplaats verschillen. Ben je niet alle dagen beschikbaar? Geen probleem. We kijken tijdens de sollicitatie graag samen naar de mogelijkheden die aansluiten bij jouw beschikbaarheid.

Waarom jij bij ons past

• Je bent vrolijk, klantvriendelijk en stapt gemakkelijk op klanten af
• Je hebt een commerciële instelling en houdt van verkopen
• Je vindt het leuk om advies te geven en mensen te helpen
• Je spreekt vloeiend Nederlands
• Je hebt ervaring in sales, retail of klantcontact
• Je bent flexibel beschikbaar tussen woensdag en zondag
• Je bent representatief en servicegericht

Interesse?

Lijkt het jou leuk om te werken voor één van de bekendste koffiemerken ter wereld?

Solliciteer direct via onderstaande button.

recruitment@psfm.nl
WhatsApp: 06 16 62 79 96

Over de vacature

Functieomschrijving

Werk voor één van de mooiste merken ter wereld en maak van ieder klantgesprek een koffiemoment.

Ben jij commercieel ingesteld, gastvrij en niet bang om op mensen af te stappen? Heb je ervaring als sales promotor, verkoopmedewerker of in een commerciële retailfunctie? Dan zijn wij op zoek naar jou.

Als Sales Promotor voor Nespresso ben jij hét gezicht van het merk op de winkelvloer. Je laat klanten kennismaken met de wereld van premium koffie, geeft advies over koffiemachines en capsules en zorgt voor een uitstekende klantbeleving. Met jouw enthousiasme, servicegerichte houding en commerciële inzicht weet jij klanten te inspireren en te helpen bij het maken van de juiste keuze.

Wat ga je doen?

• De Nespresso-corner verzorgen en zorgen voor een aantrekkelijke presentatie
• Klanten actief benaderen en adviseren over koffiemachines en koffievarianten
• Koffiedemonstraties en proeverijen verzorgen
• Een premium merkbeleving creëren voor iedere klant
• Verkoopkansen herkennen en benutten
• Klanten helpen bij het vinden van de perfecte Nespresso-oplossing

Wat bieden wij jou?

• Een bruto uurloon van €17,34 per uur (vanaf 21 jaar)
• Een aantrekkelijke bonusregeling
• Een 0-urencontract met veel flexibiliteit
• Werken voor een internationaal premium A-merk
• Een Nespresso koffiemachine in bruikleen na 1 maand, die na 6 maanden van jou wordt
• Reiskostenvergoeding en lunch- of dinervergoeding
• Professionele trainingen op het gebied van sales, koffie en klantbeleving

Beschikbaarheid

De werkzaamheden vinden voornamelijk plaats tussen woensdag en zondag .

De exacte werkdagen verschillen per winkel en regio. Daardoor kunnen de mogelijkheden per woonplaats verschillen. Ben je niet alle dagen beschikbaar? Geen probleem. We kijken tijdens de sollicitatie graag samen naar de mogelijkheden die aansluiten bij jouw beschikbaarheid.

Waarom jij bij ons past

• Je bent vrolijk, klantvriendelijk en stapt gemakkelijk op klanten af
• Je hebt een commerciële instelling en houdt van verkopen
• Je vindt het leuk om advies te geven en mensen te helpen
• Je spreekt vloeiend Nederlands
• Je hebt ervaring in sales, retail of klantcontact
• Je bent flexibel beschikbaar tussen woensdag en zondag
• Je bent representatief en servicegericht

Interesse?

Lijkt het jou leuk om te werken voor één van de bekendste koffiemerken ter wereld?

Solliciteer direct via onderstaande button.

recruitment@psfm.nl
WhatsApp: 06 16 62 79 96