Projectmanager techniek Vacatures in Katwijk Aan Zee

Over de vacature

Solliciteer vóór: 01 september 2026Uren per week: 32 - 36 uurMaandsalaris: € 4520 - € 6422Zo maak jij het mee!Als Projectmanager Civiele Techniek bij het Ingenieursbureau van gemeente Helmond stuur je civiel- en cultuurtechnische projecten aan. Je werkt in een hecht team van ongeveer 33 collega’s: projectmanagers, werkvoorbereiders, toezichthouders, technisch adviseurs en ondersteuners.Het team Ingenieursbureau werkt veelal op kantoor. Voor de afstemming van projecten is het prettig dat collega’

Over de vacature

Ben jij een ervaren projectmanager die overzicht houdt en complexe bouwprojecten van A tot Z regisseert? Solliciteer vandaag nog!

Je bent verantwoordelijk voor de volledige regie over bouwprojecten in de bedrijfshuisvesting, van haalbaarheid tot oplevering. Je stuurt het ontwerpteam aan, bewaakt planning en budget, en bent het aanspreekpunt voor opdrachtgevers en uitvoerende partijen.

• Coördineren van architecten, constructeurs en adviseurs binnen het projectteam;
• Bewaken van planning, budget en kwaliteit gedurende het gehele traject;
• Afstemmen met opdrachtgevers over wensen, voortgang en wijzigingen;
• Voorbereiden en begeleiden van aanbestedingen en gunningstrajecten.

Je werkt aan uiteenlopende projecten en krijgt de ruimte om je eigen werkwijze te bepalen binnen de afgesproken kaders.

Engineering, Technical, Mechanical

Wat wij bieden:

Je komt terecht in een hecht team waarin je als gelijke wordt behandeld en waarin korte lijnen en onderlinge betrokkenheid de norm zijn.

• Bruto maandsalaris tussen €5000 en €6000, afhankelijk van ervaring;
• Pensioenregeling en 25 vakantiedagen op basis van fulltime dienstverband;
• Vaste arbeidsovereenkomst na een succesvolle proefperiode;
• Ruimte om je te specialiseren in complexe utiliteitsbouw of door te groeien naar senior projectmanager;
• Werken volgens CAO Architectenbureaus met bijbehorende secundaire voorwaarden;
• Informele cultuur met betrokken collega's en een oplossingsgerichte werksfeer;
• Flexibele werktijden en mogelijkheid tot deels thuiswerken.

Over Kracht Recruitment

Deze vacature wordt aangeboden door Kracht Recruitment. Wij zijn specialist in bouw, techniek en industrie en fungeren als jouw belangenbehartiger richting de opdrachtgever. We regelen samen met jou een goed salaris, doorgroeimogelijkheden en een organisatie die past bij wie jij bent.

Ook heb je bij ons een vaste contactpersoon, die je begeleidt van kennismaking tot en met je start bij de nieuwe werkgever, inclusief eerlijk advies en hulp bij de onderhandeling.

Wat wij vragen:

Je hebt ruime ervaring in projectmanagement binnen de bouw en bent gewend om zelfstandig complexe trajecten te leiden.

• Minimaal 6 tot 10 jaar ervaring als projectmanager in de bouw of vastgoed;
• Afgeronde hbo- of wo-opleiding in bouwkunde, civiele techniek of vergelijkbaar;
• Kennis van bouwprocessen, contractvormen en aanbestedingsprocedures;
• Vaardig in het aansturen van multidisciplinaire teams;
• Beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

Over de vacature

Jij stuurt complexe GWW-projecten aan en zorgt dat ze op tijd, binnen budget en naar tevredenheid worden opgeleverd. Solliciteer vandaag nog!

Je bent verantwoordelijk voor de volledige projectbeheersing van GWW-projecten, van voorbereiding tot oplevering. Je stuurt aan, bewaakt de voortgang en bent het aanspreekpunt voor opdrachtgevers en stakeholders.

• Aansturen van multidisciplinaire projectteams;
• Bewaken van planning, budget en kwaliteit;
• Afstemmen met opdrachtgevers, aannemers en omwonenden;
• Signaleren van risico's en bijsturen waar nodig.

Je groeit door naar senior projectmanager of specialiseert je in omgevingsmanagement.

Engineering, Technical, Mechanical

Wat wij bieden:

Je krijgt een verantwoordelijke rol in een bureau waar korte lijnen en vakmanschap centraal staan.

• Salaris tussen €5400 en €7400 bruto per maand;
• 27 vakantiedagen en 8% vakantiegeld;
• Pensioenregeling en reiskostenvergoeding;
• Doorgroeien naar senior projectmanager of specialiseren in omgevingsmanagement;
• Hechte cultuur waarin je als gelijke wordt behandeld;
• Ruimte voor eigen inbreng en beslissingen;
• Werken aan uitdagende projecten door heel Nederland.

Over Kracht Recruitment

Deze vacature wordt aangeboden door Kracht Recruitment. Wij zijn specialist in bouw, techniek en industrie en fungeren als jouw belangenbehartiger richting de opdrachtgever. We regelen samen met jou een goed salaris, doorgroeimogelijkheden en een organisatie die past bij wie jij bent.

Ook heb je bij ons een vaste contactpersoon, die je begeleidt van kennismaking tot en met je start bij de nieuwe werkgever, inclusief eerlijk advies en hulp bij de onderhandeling.

Wat wij vragen:

Je bent een ervaren projectmanager die complexe GWW-projecten beheerst en mensen makkelijk meekrijgt.

• Minimaal 6 jaar ervaring in projectmanagement GWW;
• Hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur Civiele Techniek;
• Kennis van contractvormen zoals UAV-GC en DBFM;
• Vaardig in communiceren met diverse stakeholders;
• Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands.

Over de vacature

Begeleid complexe vastgoedprojecten van concept tot oplevering en zorg dat alles klopt: planning, budget en kwaliteit. Solliciteer vandaag nog.

Je bent verantwoordelijk voor de volledige begeleiding van vastgoedprojecten, van haalbaarheid tot oplevering, en stuurt daarbij aannemers, adviseurs en leveranciers aan.

• Opstellen en bewaken van planning, budget en kwaliteitseisen;
• Afstemming met opdrachtgevers, architecten en uitvoerende partijen;
• Contractbeheer en risicomanagement gedurende het project;
• Oplevering en overdracht naar beheer.

Je werkt zelfstandig aan meerdere projecten tegelijk en rapporteert rechtstreeks aan de directie. Doorgroeien naar senior projectmanager of specialiseren in assetmanagement behoort tot de mogelijkheden.

Real Estate, Property

Wat wij bieden:

Je krijgt een vaste functie met verantwoordelijkheid en ruimte om zelfstandig te werken binnen een hechte organisatie.

• Bruto maandsalaris tussen €4500 en €5900;
• Vast contract met pensioenregeling en 25 vakantiedagen;
• Leaseauto van de zaak;
• Doorgroeien naar senior projectmanager of specialiseren in assetmanagement;
• Werken in een klein team met korte lijnen en directe communicatie;
• Kantoor in Asten met duurzaam en sfeervol pand;
• Cultuur gebaseerd op vertrouwen, gelijkwaardigheid en integriteit.

Over Kracht Recruitment

Deze vacature wordt aangeboden door Kracht Recruitment. Wij zijn specialist in bouw, techniek en industrie en fungeren als jouw belangenbehartiger richting de opdrachtgever. We regelen samen met jou een goed salaris, doorgroeimogelijkheden en een organisatie die past bij wie jij bent.

Ook heb je bij ons een vaste contactpersoon, die je begeleidt van kennismaking tot en met je start bij de nieuwe werkgever, inclusief eerlijk advies en hulp bij de onderhandeling.

Wat wij vragen:

Je hebt ervaring met het aansturen van bouwprojecten en werkt volgens vaste normen en afspraken.

• Minimaal 6 tot 10 jaar ervaring in projectmanagement binnen vastgoed of bouw;
• HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur richting bouwkunde of vastgoed;
• Kennis van contractvormen (UAV, DNR) en bouwregelgeving;
• Vaardig in planning, budgetbewaking en risicomanagement;
• Beheersing van Nederlands in woord en geschrift.

Over de vacature

De energietransitie vraagt om een energievoorziening die klaar is voor de toekomst. In deze rol realiseer je complexe projecten die ervoor zorgen dat het Amsterdamse openbaar vervoer veilig, betrouwbaar en beschikbaar blijft. Je brengt techniek, mensen en belangen samen en vertaalt grote opgaven naar concrete resultaten.

Dit ga je doen

Als senior projectmanager energievoorziening ben je verantwoordelijk voor de realisatie van complexe en grootschalige energieopgaven binnen GVB. Denk hierbij aan meerjarige vervangings- en modificatieprogramma’s die gericht zijn op het beschikbaar, betrouwbaar en veilig houden van de energievoorziening. Je geeft functioneel leiding aan het Integraal Projectmanagementteam (IPM-team) en zorgt dat verschillende disciplines, belangen en raakvlakken samenkomen.

Jouw belangrijkste werkzaamheden:

• Managen van de uitvoering van meerjarige vervangings- en modificatieopgaven, waaronder de vervanging van gelijkrichterstations, sectiekasten en installaties met spanningen tussen 600 en 750 volt.
• Bewaken van complexe projecten binnen het IPM-team en bewaken van de samenhang tussen planning, risico’s, financiën en voortgang.
• Zorgen voor heldere verantwoordelijkheden, besluitvorming en samenwerking binnen het multidisciplinaire projectteam.
• Coördineren van interne en externe stakeholders en samenwerken met onder andere het Energieloket, assetmanagement, de operatie en externe partijen.
• Bepalen van de strategische aanpak en fasering van complexe opgaven.
• Bijdragen aan de verdere ontwikkeling van het strategische programma Energievoorziening, waaronder het Programma Gelijkrichterstations en voorbereidingen voor netcongestie.

Kortom, een uitdagende rol waarin jij het verschil maakt. Als verbinder, aanjager én bouwer werk je aan projecten die echt impact hebben op een beter bereikbaar Amsterdam.

Dit neem je mee

Naast ruime ervaring met het managen van complexe technische projecten binnen de railinfra, breng je sterke vaardigheden mee op het gebied van regie, leiderschap en stakeholdermanagement.

Regie & overzicht
Je houdt grip op complexe projecten waarin veel belangen, afhankelijkheden en raakvlakken samenkomen. Daarbij breng je structuur aan, stel je prioriteiten en houd je het grotere geheel voor ogen.

Organisatiesensitiviteit
Schakelen tussen verschillende niveaus, van directie tot uitvoering, gaat je gemakkelijk af. Je voelt aan welke belangen en verhoudingen een rol spelen, weet de juiste lijnen te vinden en kiest het juiste moment om in actie te komen.

Verbindend leiderschap
Als functioneel leidinggevende verbind je verschillende disciplines en expertises binnen het projectteam. Je bent zichtbaar en betrokken, geeft duidelijkheid en richting en spreekt mensen aan wanneer dat nodig is.

Communicatief & omgevingsgericht
Je beweegt gemakkelijk tussen verschillende gesprekspartners, van specialisten en projectteams tot management en externe partijen. Verschillende perspectieven bij elkaar brengen, belangen afwegen en draagvlak creëren voor besluiten zijn voor jou vanzelfsprekende onderdelen van het werk.

Rust & daadkracht
Ook wanneer de druk oploopt, blijf je rustig en houd je overzicht. Een vergunning loopt vertraging op of een samenwerkingspartner komt afspraken niet na. Jij analyseert wat er nodig is, pakt escalaties op en schakelt met de juiste mensen om het project verder te brengen.

Hier mag je op rekenen

Jij zorgt goed voor onze reizigers, dus zorgen wij goed voor jou. Dat merk je aan alles.  Wij bieden jou:

• Een salaris van minimaal € 5.351,- en maximaal € 7.239,- (schaal 12) bruto per maand op basis van 36 uur per week. De inschaling is afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
• Een 13e maand, 8% vakantiegeld, 1,5% duurzame inzetbaarheidsuitkering plus een goed geregeld pensioen bij ABP.
• Gratis onbeperkt reizen met het openbaar vervoer van GVB en voor een kleine bijdrage ook voor jouw gezin.
• Gemiddeld 21 vrije dagen per jaar, dit is afhankelijk van je leeftijd en je kan via ons cafetariamodel vakantiedagen bijkopen. Zo blijven werk en privé prima in balans!
• Een tegemoetkoming in je ziektekostenverzekering van € 84,91 per maand.
• Opleidings- en doorgroeimogelijkheden afhankelijk van jouw ambities.

Jouw team

Je komt te werken binnen het Projectenbureau van GVB Techniek, waar de teams van tram en metro nauw samenwerken aan energievoorzieningsopgaven. Samen met collega’s, waaronder projectmanagers, contractmanagers en technische specialisten, werk je aan uitdagende railinfra projecten. De sfeer is informeel, met een sterke focus op samenwerking, innovatie en professionaliteit. Iedereen draagt vanuit zijn of haar expertise bij aan één gezamenlijk doel: een veilig, betrouwbaar en toekomstbestendig openbaar vervoer voor Amsterdam.

Over de vacature

Ben jij een ervaren projectleider die invloed wil uitoefenen in de woningbouw? Solliciteer nu!

Als Projectleider Woningbouw ben jij de spil in het project. Vanaf het moment dat de opdracht binnenkomt tot de oplevering ben jij verantwoordelijk voor de volledige realisatie. Je zorgt ervoor dat het project binnen tijd, budget en volgens de afgesproken kwaliteit wordt opgeleverd. Je stuurt het team aan, onderhoudt contact met opdrachtgevers en zorgt dat alle partijen op één lijn zitten. Je bent het aanspreekpunt voor zowel interne als externe stakeholders en weet met jouw ervaring en communicatieve vaardigheden iedereen mee te krijgen.

Jouw werkzaamheden omvatten:

• Aansturen en coördineren van uitvoerders, onderaannemers en leveranciers;
• Bewaken van planning, budget en kwaliteit gedurende het gehele bouwproces;
• Onderhouden van contact met opdrachtgevers, architecten en adviseurs;
• Opstellen en bewaken van de projectplanning en voortgangsrapportages;
• Signaleren van risico's en tijdig schakelen om problemen te voorkomen;
• Zorgen voor naleving van veiligheidsvoorschriften en kwaliteitseisen op de bouwplaats;
• Bijdragen aan de ontwikkeling en verbetering van werkprocessen binnen de organisatie.

Naast je operationele taken krijg je ook de kans om mee te denken over innovaties en verbeteringen. Het bedrijf investeert in nieuwe technieken en duurzame oplossingen, en jouw input wordt gewaardeerd. Er zijn volop doorgroeimogelijkheden richting senior projectleider of projectmanager, waarbij je grotere en complexere projecten gaat aansturen. Ook kun je je specialiseren in duurzaam bouwen of je ontwikkelen richting een rol in de directie.

Construction, Skilled trades

Wat wij bieden:

Dit bedrijf biedt jou een uitdagende functie met veel verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen inbreng. Je komt terecht in een organisatie die investeert in haar medewerkers en waar je echt het verschil kunt maken. De projecten zijn divers en maatschappelijk relevant, wat zorgt voor afwisseling en voldoening in je werk. Je werkt samen met een team van gedreven professionals die net als jij trots zijn op hun vak.

Het salaris ligt tussen de €5500 en €7500 bruto per maand, afhankelijk van je ervaring en kennis. Daarnaast biedt de organisatie een uitstekend pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden. Je krijgt een auto van de zaak inclusief tankpas, een laptop en telefoon. Het bedrijf hanteert de CAO Bouw en Infra, wat betekent dat je recht hebt op 43 vakantiedagen per jaar. Daarnaast ontvang je 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering.

Maar er is meer. Je krijgt volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen door middel van opleidingen, trainingen en cursussen. Of je nu je kennis wilt verdiepen op het gebied van duurzaam bouwen, projectmanagement of leiderschapsontwikkeling, het bedrijf ondersteunt je hierin. Er zijn concrete doorgroeimogelijkheden naar senior projectleider, projectmanager of zelfs een rol in de directie. De organisatie heeft een informele en open cultuur waarin samenwerking en kennisdeling centraal staan. Je werkt in een hecht team waar collegialiteit en onderlinge steun vanzelfsprekend zijn.

Verder biedt het bedrijf:

• Een auto van de zaak met tankpas voor zakelijk en privégebruik;
• Laptop en telefoon;
• Pensioenregeling en goede verzekeringen;
• Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden op maat;
• Doorgroeimogelijkheden naar senior projectleider of projectmanager;
• Werken aan maatschappelijk relevante projecten in de regio;
• Een informele en open bedrijfscultuur met korte communicatielijnen;
• Toegang tot innovatieve technieken en duurzame oplossingen via het landelijke netwerk;
• Regelmatig teamuitjes en bedrijfsactiviteiten.

Wat wij vragen:

Je hebt minimaal drie tot vijf jaar ervaring als projectleider in de woningbouw en weet wat er komt kijken bij het aansturen van bouwprojecten. Je bent gewend om te werken met strakke planningen en budgetten, en je weet hoe je een team motiveert en aanstuurt. Je bent communicatief sterk, zowel richting je team als richting opdrachtgevers en andere stakeholders. Je hebt oog voor detail, maar verliest daarbij het overzicht niet. Veiligheid en kwaliteit zijn voor jou vanzelfsprekend, geen bijzaak.

Daarnaast beschik je over:

• Een afgeronde opleiding op HBO-niveau, bijvoorbeeld Bouwkunde of Civiele Techniek;
• Minimaal drie tot vijf jaar ervaring als projectleider in de woningbouw;
• Kennis van bouwprocessen, contractvormen en relevante wet- en regelgeving;
• Sterke communicatieve vaardigheden en een hands-on mentaliteit;
• Ervaring met het aansturen van teams en het werken met onderaannemers;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
• Affiniteit met duurzaam bouwen en innovatieve bouwtechnieken.

Over de vacature

Klaar voor een nieuwe uitdaging als Projectleider Elektrotechniek bij een topbedrijf? Solliciteer nu en laat je expertise tellen!

Als Projectleider Elektrotechniek ben je verantwoordelijk voor het succesvol leiden en coördineren van middelgrote tot grote elektrotechnische installatieprojecten. Je bent de spil tussen het ontwerpteam, uitvoerders, klanten en andere betrokken partijen. Jouw rol is cruciaal voor het realiseren van kwalitatief hoogwaardige installaties binnen de gestelde tijdsplanning en het toegewezen budget. Je vertaalt technische eisen naar praktische oplossingen en stuurt een team van monteurs en engineers aan.

Je belangrijkste taken zijn:

• Het opstellen van projectplanningen en het bewaken van de voortgang;
• Het managen van projectbudgetten en het bewaken van de financiële resultaten;
• Het aansturen en coachen van een team van monteurs en technici;
• Het onderhouden van contacten met opdrachtgevers en andere stakeholders;
• Het identificeren en beheersen van projectrisico's;
• Het organiseren en leiden van bouwvergaderingen;
• Het bewaken van de kwaliteit van de installaties conform de gestelde normen;
• Het coördineren van de oplevering en inbedrijfstelling van elektrotechnische installaties.

Deze functie biedt uitstekende doorgroeimogelijkheden. Na bewezen succes kun je doorgroeien naar Senior Projectleider of Projectmanager, waarbij je verantwoordelijk wordt voor grotere, complexere projecten of een portfolio van projecten. Ook is er ruimte om je te specialiseren in specifieke marktsegmenten zoals duurzame energie-installaties of smart building technologie.

Manufacturing, Production

Wat wij bieden:

Bij deze vooraanstaande installateur krijg je de kans om te werken aan toonaangevende projecten in een innovatieve en duurzame omgeving. Je wordt onderdeel van een hecht team van professionals waar jouw inbreng en expertise gewaardeerd worden. De organisatie investeert actief in jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling met opleidingsprogramma's en doorgroeimogelijkheden die aansluiten bij jouw ambities en talenten.

We bieden je:

• Een marktconform bruto maandsalaris;
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband;
• 38 vakantiedagen per jaar voor een gezonde werk-privébalans;
• Een aantrekkelijke pensioenregeling;
• Een uitgebreid opleidings- en ontwikkelingsprogramma om je vakkennis up-to-date te houden;
• Een lease-auto of mobiliteitsbudget;
• Smartphone en laptop van de zaak;
• Collectieve zorgverzekering met aantrekkelijke korting;
• Werken volgens de CAO Metaal en Techniek met bijbehorende voordelen;
• Deelname aan innovatieve en duurzame projecten die maatschappelijke impact hebben;
• Een informele bedrijfscultuur waar teamwork en persoonlijke ontwikkeling centraal staan;
• Regelmatige teamactiviteiten en bedrijfsuitjes om de onderlinge band te versterken.

Wat wij vragen:

Voor deze uitdagende functie zoeken we een ervaren professional met een technische achtergrond en bewezen leiderschapskwaliteiten. Je beschikt over 3-5 jaar relevante werkervaring als projectleider of coördinator in de elektrotechniek en hebt affiniteit met duurzame installatietechniek. Je combineert technische kennis met sterke communicatieve vaardigheden en een resultaatgerichte instelling.

De belangrijkste functie-eisen zijn:

• HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur met een afgeronde opleiding Elektrotechniek of vergelijkbaar;
• 3-5 jaar aantoonbare ervaring als projectleider of coördinator in elektrotechnische installatieprojecten;
• Gedegen kennis van elektrotechnische installaties en relevante normen en voorschriften;
• Ervaring met projectmanagement en budgetbeheer;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
• Sterke communicatieve en onderhandelingsvaardigheden;
• Proactieve houding en klantgerichte instelling;
• In bezit van VCA-VOL certificering of bereid deze te behalen.

Over de vacature

Jij stuurt complexe utiliteitsbouwprojecten aan en hakt knopen door waar dat nodig is. Solliciteer vandaag nog!

Je vertegenwoordigt de opdrachtgever tijdens de realisatiefase van complexe utiliteitsprojecten en stuurt het bouwproces aan. Je neemt beslissingen, bewaakt kwaliteit en planning, en zorgt dat het project loopt zoals afgesproken.

• Aansturen van aannemers en adviseurs tijdens de uitvoering;
• Bewaken van planning, budget en kwaliteit op de bouwplaats;
• Beoordelen van meerwerk, tekeningen en uitvoeringsplannen;
• Voeren van directievoering en bouwtoezicht namens de opdrachtgever.

Je groeit door naar projectmanager of specialiseert je in verduurzaming of contractmanagement.

Real Estate, Property

Wat wij bieden:

Je krijgt een vaste baan bij een gevestigd bureau met ruimte om je vak uit te oefenen zoals je dat gewend bent.

• Bruto maandsalaris tussen €5500 en €6800;
• Vast contract met pensioenregeling en 25 vakantiedagen;
• Lease-auto en thuiswerkvergoeding;
• Doorgroeien naar projectmanager of specialiseren in verduurzaming;
• Informele cultuur met korte lijnen en professionele collega's;
• Ruimte en vertrouwen om zelf beslissingen te nemen;
• Variatie in projecten: zorg, onderwijs en verduurzaming.

Over Kracht Recruitment

Deze vacature wordt aangeboden door Kracht Recruitment. Wij zijn specialist in bouw, techniek en industrie en fungeren als jouw belangenbehartiger richting de opdrachtgever. We regelen samen met jou een goed salaris, doorgroeimogelijkheden en een organisatie die past bij wie jij bent.

Ook heb je bij ons een vaste contactpersoon, die je begeleidt van kennismaking tot en met je start bij de nieuwe werkgever, inclusief eerlijk advies en hulp bij de onderhandeling.

Wat wij vragen:

Je hebt 6 tot 10 jaar ervaring in bouwmanagement of directievoering en kent het klappen van de zweep in de utiliteitsbouw.

• Afgeronde HBO- of WO-opleiding in bouwkunde of civiele techniek;
• 6 tot 10 jaar ervaring in directievoering of bouwmanagement;
• Kennis van UAV-GC, aanbestedingstrajecten en contractvormen;
• Je spreekt en schrijft Nederlands.

Over de vacature

De metro van Amsterdam staat voor grote vernieuwingen. De komende jaren moderniseren we stations en vernieuwen we de energievoorziening van het metronet, zodat het netwerk beter aansluit op de toekomstige behoeften van de stad. Voor deze grootschalige programma's zoeken we twee bouwcontractmanagers die ieder verantwoordelijk worden voor het contractmanagement binnen één van de trajecten. Samen zijn jullie verantwoordelijk voor het verder ontwikkelen en uitvoeren van het contractmanagement binnen deze grote, complexe en langjarige projecten. Dit ga je doen Als bouwcontractmanager neem jij de leiding op de contractuele kant van één van de volgende programma's: Stationsprogramma: vernieuwing van metrostations, waaronder Spaklerweg, RAI en Overamstel. Daarbij worden liften en roltrappen vernieuwd of hersteld. Vervanging van gelijkrichterstations met een 20 kV-aansluiting: grootschalige vernieuwing van technische installaties in het hart van de stroomvoorziening voor het openbaar vervoer in en rond Amsterdam. Omschakeling naar 750 volt: een technische upgrade van het hele metronet. De overstap van 600 naar 750 volt maakt de energievoorziening robuuster en vermindert energieverliezen, zodat metro's efficiënter en betrouwbaarder kunnen rijden. Voor het eerst werken we hierbij met een tweefasen bouwteam: een nieuwe samenwerkingsvorm waarbij jij vanaf de voorbereidings- en ontwerpfase de vaste contractpartner bent voor de aannemer. Als contractmanager maak je deel uit van het IPM-team en werk je nauw samen met de programmamanager, projectmanager, technisch manager, omgevingsmanager en projectsecretaris. Je levert een inhoudelijke bijdrage aan de contractstrategie, aanbesteding en contractering van het project. Daarbij werk je nauw samen met Inkoop, dat de regie voert over het inkoop- en aanbestedingsproces. Vanuit jouw contractexpertise zorg je ervoor dat het project met de juiste contractvorm en voorwaarden in de markt wordt gezet. Tijdens de uitvoering blijf je verantwoordelijk voor het contractmanagement. Je stuurt directievoerders aan, ziet toe op de naleving van contractafspraken, beheerst wijzigingen en afwijkingen, behandelt claims en signaleert contractuele risico's. Daarnaast bewaak je de prestaties en het budget en adviseer je over financiële en contractuele vraagstukken, steeds binnen de geldende aanbestedingsregels. Je onderhoudt intensief contact met externe partijen waaronder aannemers, leveranciers, ingenieursbureaus en de Vervoerregio Amsterdam. Intern werk je nauw samen met projectleiders, projectmanagers en specialisten van inkoop, assetmanagement en uitvoering. Afhankelijk van het project werk je samen met de aannemer vanuit een gezamenlijk projectkantoor of vanuit het GVB-kantoor op de hoofdwerkplaats in Diemen. Je wisselt regelmatig kennis en ervaringen uit met de andere bouwcontractmanagers en contractmanagers binnen GVB en draagt zo bij aan de verdere ontwikkeling van het vakgebied. Van begin tot eind neem jij eigenaarschap over het contractmanagement. Je coördineert, bewaakt en stuurt bij waar nodig, zodat projecten volgens afspraak worden uitgevoerd. Tegelijkertijd help je het bouwcontractmanagement verder te professionaliseren. Dit neem je mee Je bent communicatief sterk en schakelt makkelijk tussen verschillende stakeholders, en weet daarbij precies waar jouw verantwoordelijkheid ligt. Je houdt het overzicht, durft beslissingen te nemen en stuurt altijd op een helder einddoel. Kansen herken je snel en je komt direct in actie als dat nodig is. Met jouw pragmatische aanpak en doortastende manier van werken blijf je ook in complexe situaties overeind. Wat jij verder meebrengt: HBO/WO werk en denkniveau in een relevante richting waaronder; civiele techniek en aanbestedingsrecht. Aantoonbare ervaring als bouwcontractmanager in een Infrastructurele omgeving en/of aannemerij. Aantoonbare ervaring met (bouw) contractmanagement en stakeholder management binnen publieke organisaties en aannemerij. Actuele kennis van juridische jurisprudentie, wet- en regelgeving (openbare ruimte, infrastructuur, mobiliteit). Hier mag je op rekenen Jij zorgt goed voor onze reizigers, dus zorgen wij goed voor jou. Dat merk je aan alles. Wij bieden jou: In afwachting van de definitieve inschaling, is de functie voorlopig ingeschaald in schaal 11, minimaal € 4.504,- en maximaal € 6.406,- (afhankelijk van opleiding en relevante werkervaring). Een 13e maand, 8% vakantiegeld, 1,5% duurzame inzetbaarheidsuitkering plus een goed geregeld pensioen bij ABP. Gratis onbeperkt reizen met het openbaar vervoer van GVB en voor een kleine bijdrage ook voor jouw gezin. Gemiddeld 21 vrije dagen per jaar, dit is afhankelijk van je leeftijd en je kan via ons cafetariamodel vakantiedagen bijkopen. Zo blijven werk en privé prima in balans! Een tegemoetkoming in je ziektekostenverzekering van € 84,91 per maand. Opleidings- en doorgroeimogelijkheden afhankelijk van jouw ambities. Jouw team Je gaat aan de slag binnen het team Metro van het projectbureau, waar bouwcontractmanagers, projectmanagers, engineers en planners nauw samenwerken. In jouw rol als expert in bouwcontracten neem jij de regie. Hoewel je een zelfstandige positie hebt, voel je je sterk verbonden met het gezamenlijke doel: Amsterdam veilig en betrouwbaar bereikbaar houden. Samen met de andere bouwcontractmanagers zorg je voor een sterke contractuele basis onder de grote projecten.

Over de vacature

Job description:

IT Solution Architect
Technisch expert die zorgt voor een toekomstbestendig IT-landschap.

Je gaat werken binnen ons vakgebied ID&D. Als IT Solution Architect werk je aan complexe vraagstukken en heb je invloed op de ontwikkeling van ons IT-landschap. Je verbindt techniek, mensen en oplossingen en zorgt dat onze IT klaar is voor de toekomst. Zie jij jezelf in deze rol? Bekijk de hele vacature!

Wij bieden collega's de ruimte om te werken aan hun talent. Zo zijn we altijd in beweging: op zoek naar uitdaging en persoonlijke ontwikkeling, maar met oog voor een gezonde werk-privébalans. Bij de Alliantie sta je nooit stil. Bij ons kun je écht een verschil maken én waarde toevoegen. Je bent ondernemend en vernieuwend. Zo draag jij bij aan een passend thuis voor iedereen.

Wij zoeken een IT Solution Architect voor ons mooie hoofdkantoor in Hilversum 36 uur per week.Wat doe je als IT Solution Architect?

Je start je dag met een overleg met een Projectmanager en Domeinregisseur over een nieuwe wijziging binnen het bestaande applicatielandschap. Samen bespreek je de mogelijke oplossingsrichtingen en wat de gevolgen zijn voor de bestaande applicaties en integraties. Jij brengt de technische impact en afhankelijkheden in kaart en adviseert over de oplossing die het beste past.

Vervolgens werk je aan een Solution Design voor een nieuw project. Je stemt jouw ontwerp af met technisch en functioneel applicatiebeheer en de Enterprise Architect. Je vertaalt de architectuurkaders naar een oplossing die niet alleen technisch goed werkt, maar ook beheersbaar en toekomstbestendig is.

In de middag bespreek je met een leverancier een voorgestelde technische oplossing. Je stelt kritische vragen. Je toetst of de oplossing aansluit bij onze architectuur en bespreekt eventuele risico's of afwijkingen. Vervolgens duik je in een complex integratievraagstuk waarbij meerdere applicaties met elkaar moeten samenwerken. Je brengt de afhankelijkheden in kaart en zorgt dat alle betrokken partijen weten wat er nodig is.

Aan het einde van de dag werk je jouw bevindingen en keuzes uit in het Solution Design en stem je de vervolgstappen af met de betrokken collega's. Zo zorg je ervoor dat projecten en wijzigingen goed aansluiten op de rest van het IT-landschap!

Wat zijn jouw verantwoordelijkheden als IT Solution Architect?

Jij bepaalt mede hoe het IT-landschap van de Alliantie zich ontwikkelt. Je werkt aan complexe vraagstukken en vertaalt architectuurprincipes en bedrijfsdoelstellingen naar slimme, toekomstbestendige technische oplossingen. Je overziet de samenhang tussen applicaties, integraties en gegevensstromen. Je weet complexe afhankelijkheden terug te brengen tot heldere keuzes. En dat binnen een innovatieve, maatschappelijke organisatie waarin IT en technologie een cruciale rol spelen.

Jouw verantwoordelijkheden bestaan onder andere uit:

• Ontwerpen van end-to-end oplossingsarchitecturen voor projecten en wijzigingen;
• Analyseren van de impact op applicaties, integraties en gegevensstromen;
• Opstellen van Solution Designs, PSA's en architectuurschetsen;
• Bewaken van samenhang en signaleren van technische risico's, vaak in samenspraak met leveranciers;
• Adviseren van applicatiebeheerders, projectmanagers en domeinregisseurs;
• Kritisch toetsen van oplossingen en leveranciersvoorstellen aan onze architectuurkaders;
• Bouwen aan een toekomstbestendig IT-landschap door standaardisatie en minder maatwerk;
• Fungeren als technisch aanspreekpunt voor complexe IT-ketens;
• Samenwerken met de Enterprise Architect en collega's binnen IT Delivery.

Even binnenkijkenWat verwachten wij van jou?

• Minimaal hbo-werk- en -denkniveau;
• Minimaal 3 jaar ervaring als Solution Architect of in een vergelijkbare rol;
• Kennis van applicatiearchitectuur, integraties en cloudoplossingen;
• Je bent analytisch en overziet complexe IT-vraagstukken;
• Je bent een stevige en duidelijke gesprekspartner voor IT en de business.

Wat krijg jij van ons?

• Een goed salaris, tussen de € 5.525 en € 7.676 bruto per maand op basis van 36 uur (schaal L conform CAO Woondiensten);
• Een jaarcontract met de intentie voor een aansluitende verlenging tot vast dienstverband;
• Eindejaarsuitkering;
• Thuiswerkvergoeding;
• Een mobiliteitskaart;
• Vakantiedagen en vakantiegeld conform CAO;
• Vanzelfsprekend een laptop en telefoon van de zaak;
• Pensioenregeling (waarbij werkgever 2/3 inlegt);
• Flexibele werktijden zodat een privé/werkbalans goed in te richten is;
• De mogelijkheid om je eigen arbeidsvoorwaardenpakket samen te stellen, bijvoorbeeld met extra vrije dagen, een fietsplan of bedrijfsfitness;
• Persoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden door interne opleidingsacademie;
• Waardevolle netwerkmogelijkheden d.m.v. de personeelsvereniging en initiatieven zoals Jong Alliantie & Alliantie Zilver;
• Een baan met grote maatschappelijke impact, hier maak jij verschil!
• Wij werken hybride, dat betekent dat je zowel thuis kan werken als op kantoor. Ons moderne, lichte kantoor vlakbij station Hilversum beschikt over tal van goed uitgeruste en comfortabele werk- en overlegplekken.

Zijn wij een match?

Leuk dat je interesse hebt! Solliciteer direct via de sollicitatiebutton of neem contact op met André Molenaar, Manager IT Delivery, bereikbaar op telefoonnummer; .

Om je écht te leren kennen kun je tijdens het sollicitatieproces uitgenodigd worden om een digitaal skillsprofiel in te vullen. Dit betekent dat je per e-mail een uitnodiging ontvangt om een aantal vragen te beantwoorden. Over wie je bent en wat je motiveert. Wat betekent dit voor jou? Uiteraard krijg jij ook inzicht in de resultaten. Wie weet leer je jezelf daardoor nog net wat beter kennen!

Benieuwd geworden? Druk op de button Start sollicitatie en laat je gegevens achter.

Een VOG en een DISA pre-employment screening zijn onderdeel van de sollicitatieprocedure.
Deze vacature wordt gesloten wanneer er een goede match is gevonden.

Zzp'ers, uitzend- of wervingsbureaus hoeven niet op deze vacature te reageren.
Wij werken samen met preferred suppliers.

Over de vacature

Jij stuurt multidisciplinaire teams aan, houdt grip op complexe contracten en bepaalt de koers van integrale bouwprojecten. Solliciteer vandaag nog!

Je bent het strategische gezicht van één of meerdere integrale projecten en verantwoordelijk voor planning, financiën, kwaliteit en veiligheid.

• Je stuurt projectteams aan waarin bouw, werktuigbouw en elektrotechniek samenwerken;
• Je houdt grip op contracten (UAV-GC, DBFM) en signaleert projectrisico's;
• Je coacht teamleiders en hakt knopen door waar nodig;
• Je bewaakt de integrale aanpak en zorgt voor afstemming tussen disciplines.

Je verdiept je vakmanschap in complexe contractvormen of specialiseert je in verduurzaming en installatietechniek.

Construction, Skilled trades

Wat wij bieden:

Je krijgt verantwoordelijkheid, vertrouwen en ruimte om je projecten naar eigen inzicht te sturen.

• Bruto maandsalaris tussen €6690 en €7645;
• 43 vakantiedagen en CAO Bouw en Infra;
• Doorgroeien naar directie of specialiseren in contractmanagement;
• Informele cultuur met korte lijnen, geen hiërarchie-gedoe;
• Pensioenregeling en volledige secundaire arbeidsvoorwaarden;
• Zelfsturende teams waarin jij de regie voert;
• Familiaire sfeer waarin je gekend wordt en vertrouwen krijgt.

Over Kracht Recruitment

Deze vacature wordt aangeboden door Kracht Recruitment. Wij zijn specialist in bouw, techniek en industrie en fungeren als jouw belangenbehartiger richting de opdrachtgever. We regelen samen met jou een goed salaris, doorgroeimogelijkheden en een organisatie die past bij wie jij bent.

Ook heb je bij ons een vaste contactpersoon, die je begeleidt van kennismaking tot en met je start bij de nieuwe werkgever, inclusief eerlijk advies en hulp bij de onderhandeling.

Wat wij vragen:

Je beheerst je vak, kent de complexiteit van integrale projecten en neemt verantwoordelijkheid voor resultaat.

• HBO/WO werk- en denkniveau;
• Ruime ervaring met complexe, multidisciplinaire projecten (circa 10 jaar);
• Kennis van contractvormen zoals UAV-GC en DBFM;
• Affiniteit met installatietechniek;
• Coachende leiderschapsstijl;
• Je spreekt en schrijft Nederlands.

Over de vacature

Jij stuurt complexe projecten aan waar water, natuur en ruimte samenkomen. Solliciteer vandaag nog!

Je bent eindverantwoordelijk voor de uitvoering van complexe projecten in waterbeheer en gebiedsontwikkeling, van start tot oplevering. Je stuurt aan, schakelt tussen partijen en zorgt dat het project loopt.

• Aansturen van multidisciplinaire projectteams en externe adviseurs;
• Afstemmen met opdrachtgevers, overheden en belanghebbenden;
• Bewaken van planning, budget en kwaliteit;
• Vertalen van bestuurlijke wensen naar concrete uitvoering.

Je verdiept je vakkennis en neemt meer regie in programmamanagement of specialiseert je in omgevingsmanagement.

Engineering, Technical, Mechanical

Wat wij bieden:

Je krijgt verantwoordelijkheid, vertrouwen en ruimte om je vak uit te oefenen zoals jij dat het beste vindt.

• Salaris tussen €5000 en €7000 bruto per maand;
• Vast contract met goede secundaire arbeidsvoorwaarden en pensioenregeling;
• Doorgroeien naar programmamanager of specialiseren in omgevingsmanagement;
• 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen conform CAO;
• Hecht team met korte lijnen en een open, gedreven cultuur;
• Ruimte voor eigen inbreng en vakinhoudelijke verdieping;
• Werken aan maatschappelijk relevante opgaven met impact.

Over Kracht Recruitment

Deze vacature wordt aangeboden door Kracht Recruitment. Wij zijn specialist in bouw, techniek en industrie en fungeren als jouw belangenbehartiger richting de opdrachtgever. We regelen samen met jou een goed salaris, doorgroeimogelijkheden en een organisatie die past bij wie jij bent.

Ook heb je bij ons een vaste contactpersoon, die je begeleidt van kennismaking tot en met je start bij de nieuwe werkgever, inclusief eerlijk advies en hulp bij de onderhandeling.

Wat wij vragen:

Je beheerst het vak en weet hoe je complexe processen in goede banen leidt.

• 6 tot 10 jaar ervaring in projectmanagement binnen civiele techniek of gebiedsontwikkeling;
• HBO- of WO-opleiding richting civiele techniek, ruimtelijke ordening of vergelijkbaar;
• Ervaring met waterbeheer, klimaatadaptatie of natuurontwikkeling;
• Vaardig in het verbinden van partijen en het aansturen van teams;
• Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands.

Over de vacature

Jij weet wat er nodig is om complexe huisvestingsvraagstukken op te lossen. Zet jouw ervaring in bij een gevestigd adviesbureau. Solliciteer vandaag nog.

Je adviseert opdrachtgevers over huisvestingsvraagstukken en begeleidt projecten van concept tot realisatie. Je werkt zelfstandig en hebt ruimte om je eigen aanpak te bepalen.

• Strategisch advies geven over vastgoedportefeuilles en huisvestingsoplossingen;
• Projecten begeleiden in publieke sector en commercieel vastgoed;
• Haalbaarheid en risico's beoordelen voor opdrachtgevers en financiers;
• Samenwerken met interne specialisten en externe partijen.

Je verdiept je verder in duurzaamheid of groeit door naar senior projectmanager, afhankelijk van waar jouw interesse ligt.

Real Estate, Property

Wat wij bieden:

Je krijgt een vaste baan bij een betrouwbare werkgever met ruimte voor eigen inbreng.

• Bruto maandsalaris tussen €3500 en €5500;
• Contract voor onbepaalde tijd met pensioenregeling;
• 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld;
• Doorgroeien naar senior projectmanager of specialiseren in duurzaamheid;
• Professioneel team met korte lijnen en informele sfeer;
• Opleidingsbudget voor vakinhoudelijke ontwikkeling;
• Hybride werken met thuiswerkvergoeding.

Over Kracht Recruitment

Deze vacature wordt aangeboden door Kracht Recruitment. Wij zijn specialist in bouw, techniek en industrie en fungeren als jouw belangenbehartiger richting de opdrachtgever. We regelen samen met jou een goed salaris, doorgroeimogelijkheden en een organisatie die past bij wie jij bent.

Ook heb je bij ons een vaste contactpersoon, die je begeleidt van kennismaking tot en met je start bij de nieuwe werkgever, inclusief eerlijk advies en hulp bij de onderhandeling.

Wat wij vragen:

Je hebt ervaring met vastgoedadvies en begrijpt hoe complexe projecten werken.

• 3 tot 5 jaar ervaring in huisvestingsadvies of projectmanagement vastgoed;
• HBO- of WO-opleiding in vastgoed, bouwkunde of vergelijkbaar;
• Kennis van duurzaamheid en toekomstbestendig vastgoed;
• Vloeiend Nederlands in woord en geschrift;
• Zelfstandig en collegiaal.

Over de vacature

Utrecht heeft jou nodig!Jij stuurt civieltechnische projecten van begin tot einde. Van de eerste schets tot het moment dat bewoners er gebruik van maken. Dat kan gaan om het vervangen van een brug of kademuur, maar ook om asfalt, riool of beschoeiingen. Elke dag zie je jouw werk terug in de stad. En elke dag merk je dat het ertoe doet voor de 370.000 mensen die er wonen.We zijn op zoek naar twee projectmanagers; elk met een eigen focus. Herken je jezelf in één van deze profielen?Profiel 1: Allro

Over de vacature

Utrecht heeft jou nodig! Als Senior Projectmanager Civiele Techniek ben jij verantwoordelijk voor de realisatie van complexe projecten in de openbare ruimte. Je werkt aan grote infrastructurele opgaven, vervangingsprojecten en herinrichtingen die direct bijdragen aan een veilige, bereikbare en leefbare stad.Jij brengt techniek, planning, financiën, omgeving en bestuurlijke belangen samen. Je geeft richting aan multidisciplinaire projectteams en zorgt ervoor dat projecten succesvol worden gereali