Zorg & Medisch Vacatures in Etten Leur

Over de vacature

Houd jij je hoofd koel in spoedeisende situaties?

Onze Spoedpost Huisartsen biedt spoedzorg tijdens avond-, nacht- en weekenduren en op feestdagen. Patiënten die met spoed een huisarts nodig hebben, kunnen bij ons terecht. Voor uitbreiding van ons team zijn wij op zoek naar een:

DOKTERSASSISTENTE / VERPLEEGKUNDIGE voor de functie van triagist
Jij bent het eerste aanspreekpunt voor patiënten en artsen. Op basis van jouw brede medische kennis en de Nederlandse Triage Standaard bepaal jij de urgentie van klachten en hulpvragen. Aan de hand daarvan geef je patiënten informatie en advies, plan je consulten en visites of schakel je een ambulance in.
Je bent dus een belangrijke schakel in de zorgverlening. Je werkt samen met collega’s van de Spoedpost Huisartsen, en ook met collega´s van de ambulance, SEH, apotheken, thuiszorg en GGZ-crisisdienst. Samen zorgen we ervoor dat de ongeveer 185.000 patiënten uit onze regio de spoedzorg krijgen die ze nodig hebben.

Dit ben jij:

• Jij houdt je hoofd koel in hectische en spoedeisende situaties.
• Je hebt goede sociale en communicatieve vaardigheden en kunt je inleven in patiënten.
• Je hebt een positieve instelling en bent vriendelijk en betrouwbaar.
• Je werkt graag in een team, maar kunt ook goed zelfstandig werken.
• Werken tijdens de avond-, nacht-, weekenduren en op feestdagen past in jouw leven.
• Je hebt een erkend mbo-diploma doktersassistente of verpleegkundige A (niveau 4). Of een erkend mbo-diploma in de zorg op mbo-niveau 4 met bij voorkeur enige ervaring in de (huisartsen)zorg.

Dit bieden wij:

• Een uitdagende en zelfstandige functie die goed te combineren is met bijvoorbeeld een functie overdag, een studie of een gezin.

• Werken in een enthousiast team van triagisten, huisartsen en chauffeurs.

• Een parttime baan van 12, 16, 20 of 24 uur per week. Samen met jou kijken we hoe we die invullen. Werk je liever voornamelijk nachten of alleen in de weekenden? Wij bespreken met jou de mogelijkheden.

• Een uitgebreid inwerktraject met ondersteuning van een professioneel team.

• Voldoende ontwikkelmogelijkheden, waaronder opleiding triage, scholingen en/of deelname aan werkgroepen én doorgroeimogelijkheden tot coördinerend triagist, spreekuurondersteuner huisarts en praktijkbegeleider.

• Als verpleegkundige kun je je BIG-registratie behouden.

• Een goed salaris op basis van een 38-urige werkweek! Ben je triagist in opleiding, dan start je in schaal 5 (€ 2.820,- tot € 3.827,-). Ben je gediplomeerd triagist dan kom je in schaal 6 (triagist C)
  (€ 3.243,- tot € 4.383,-)

• Je krijgt een aantrekkelijke onregelmatigheidstoeslag van 30% - 60% per uur. Op feestdagen krijg je een extra compensatie die je in kunt zetten als vakantie-uren of kunt laten uitbetalen. Daarnaast ontvang je een eindejaarsuitkering van 8,33% en een vakantietoeslag van 8%.

Vragen of solliciteren?
Word jij enthousiast van deze vacature en ben jij de collega die wij zoeken? Stuur dan je sollicitatiebrief met cv naar info@gezondrivierenland.nl. We maken graag kennis met je. Wil je meer weten over de functie? Bel dan met locatiemanager Ellis Weber: 06-53574160 (ma-di-do, tijdens kantooruren).

Over de vacature

Zie jij het als een uitdaging om mensen weer in hun kracht te zetten? Als Re-intergratiebegeleider onderhoud je actief contact met onze verzekerden. Samen werken we aan één duidelijk doel: zorgen dat de klant weer meedoet en zijn of haar plek vindt in de samenleving.

Herken jij jezelf in dit profiel en krijg je energie van het écht verder helpen van mensen? Dan kunnen we jouw talent goed gebruiken!

wat bieden wij jou

• Salaris tussen € 3.469 - € 4.171 bij 38 uur p.week
• Tot 17-04-2027 met mogelijke verlenging
• Uitdagende functie
• 32-38 uur per week
• Interne opleiding van ongeveer 8 maanden!
• Betrouwbare werkgever met potentie

wie ben jij
Als re-intergratiebegeleider neem je jouw kwaliteiten mee. Je wacht niet af, maar komt zelf met oplossingen.
Je weet de juiste mensen en partijen moeiteloos te vinden. Je weegt informatie goed af en komt tot een logisch besluit. Je houdt je eigen agenda en werkvoorraad strak in de gaten.
Verder:

• Heb je HBO-denkniveau: Je combineert een stevige basis met een slimme aanpak.
• De sociale verzekeringswetten (SV) en de Ziektewet hebben voor jou geen geheimen.
• Je weet precies hoe re-integratie en arbeidsgeschiktheid werken. Jij vindt snel je weg in onze systemen.
• Je doorziet de samenhang tussen medische, arbeidsrechtelijke en menselijke aspecten.
• Je bent bekend met de verzuimtheorie, de sociale kaart en alle re-integratiemiddelen.
• Je schakelt moeiteloos tussen verschillende gesprekstechnieken om cliënten te activeren.
• Met jouw skills motiveer en stimuleer je mensen om weer aan het werk te gaan.

wat ga je doen
Als Re-integratiebegeleider stap je in een professioneel team waar jij de regie pakt. Je werkt nauw samen met de manager Uitvoering en zit bovenop het re-integratieproces van onze cliënten. Jouw doel is simpel maar krachtig: cliënten weer volop laten meedoen in de maatschappij.
Je takenpakket bestaat onder andere uit:

• signaleren en analyseren van de klantvraag. Deze vertalen naar concreet uitvoerbare acties;
• beoordelen re-integratiemogelijkheden; Re-integratiemiddelen inzetten onder eindverantwoordelijkheid van de arbeidsdeskundige;
• plannen en organiseren van alle activiteiten die nodig zijn voor een succesvolle dienstverlening aan klanten;
• op methodische wijze problematieken in kaart brengen. Jij stimuleert en activeert ter realisering van de re-integratiedoelstellingen
• Jij brengt met behulp van gesprekstechnieken en methodieken, zowel telefonisch als face to face, de cliënt in beweging;
• jij onderhoudt contact met en informeert relevante interne en externe partijen zoals uitzendbureaus, re-integratiebureaus. Ook werkgevers en intern met de verschillende divisies.
• Jij vormt samen met o.a. verzekeringsartsen, teamondersteuners en arbeidsdeskundigen een team in (de ontwikkeling naar) een Sociaal Medisch Centrum.

waar ga je werken
Bij de divisie Sociaal-medische zaken (SMZ) kijken we naar mogelijkheden. Wat kan iemand nog wél als hij of zij ziek is? Samen met de cliënt maken we concrete afspraken over een gezonde terugkeer naar de werkvloer. Onze experts in verzekeringsgeneeskunde en arbeidsdeskundigheid werken hierbij nauw samen. Zo zorgen we dat iedereen kan blijven meedoen in de maatschappij. Dat is pas zinvol werk.

sollicitatie
Vergeet vooral je motivatiebrief niet! Wat maakt jou zo geschikt voor deze functie? En zorg je voor een recent CV in je account?