Technische dienst medewerker Vacatures in Beek En Donk

Over de vacature

Dit ga jij doen Wat ga je doen als medewerker technische dienst?

Ben jij technisch ingesteld en houd je ervan om storingen op te lossen en installaties in topconditie te houden? ️ In deze functie werk je met moderne technische systemen en combineer je jouw kennis van elektrotechniek, mechanica en pneumatica met een praktische, oplossingsgerichte aanpak.

Je krijgt volop afwisseling, denkt mee over innovatieve verbeteringen en werkt zowel zelfstandig als samen met collega's. Na je inwerkperiode draai je ook mee in de nooddienst. Zo blijf je jezelf uitdagen én ontwikkelen!

Jouw werkzaamheden op een rij:

️ Onderhoud uitvoeren: je verricht preventief en correctief onderhoud aan technische installaties om deze optimaal te laten functioneren.

Storingen oplossen: je spoort technische storingen op, analyseert de oorzaak en zorgt voor een passende oplossing.

Processen verbeteren: je denkt actief mee over optimalisaties en helpt slimme technische oplossingen te implementeren.

Samenwerken: je werkt samen met collega's om technische projecten succesvol af te ronden.

Flexibel werken: je werkt in verschoven diensten en neemt na je inwerkperiode deel aan de nooddienst.

Klaar voor een veelzijdige technische uitdaging? Zet jouw kennis en probleemoplossend vermogen in, werk met moderne installaties en krijg de ruimte om jezelf verder te ontwikkelen! Wij bieden jou Wat bieden wij jou?

Bij ons krijg je meer dan alleen een uitdagende technische functie! Je komt terecht in een stimulerende werkomgeving waar jouw ontwikkeling, werkplezier en ambities centraal staan. Met veel zelfstandigheid en volop kansen om door te groeien, kun jij het beste uit jezelf halen.

Dit kun je verwachten:

Aantrekkelijk salaris: € 2.860 tot € 3.679 bruto per maand.

Uitzicht op een vast contract: je start met een tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.

Flexibele werkweek: 32 tot 40 uur per week.

Zelfstandigheid en verantwoordelijkheid: je krijgt de ruimte om zelfstandig te werken en initiatief te nemen.

Groei en ontwikkeling: profiteer van goede opleidings- en doorgroeimogelijkheden.

Fijne werksfeer: werk samen met collega's in een collegiale en stimulerende omgeving.

Klaar om jouw technische talent verder te ontwikkelen? Grijp deze kans, bouw aan jouw toekomst en ontdek hoeveel je kunt bereiken in een functie waarin jouw inzet écht telt! Dit ben jij Wat breng jij mee?

Ben jij een zelfstandige technicus met passie voor techniek, ontwikkeling en innovatie? ️ Krijg je energie van technische uitdagingen en denk je graag mee over slimme oplossingen? Dan zoeken we jou! In deze functie krijg je de ruimte om jouw kennis in te zetten én jezelf verder te ontwikkelen binnen een collegiaal team.

Dit zoeken we in jou:

Technische opleiding: je hebt een mbo 2-diploma in elektrotechniek of een vergelijkbare opleiding.

️ Werkervaring: je hebt minimaal één jaar ervaring in elektrotechniek of mechanica.

Technisch inzicht: je kunt technische tekeningen en schema's lezen en interpreteren.

Flexibiliteit: je bent bereid om in verschoven diensten te werken en deel te nemen aan de nooddienst.

Proactieve instelling: je denkt in oplossingen, signaleert verbeterkansen en neemt graag initiatief.

Klaar voor een nieuwe technische uitdaging? Zet jouw vakkennis en enthousiasme in, draag bij aan innovatieve oplossingen en groei verder in een omgeving waar samenwerking en ontwikkeling centraal staan! Over het bedrijf Over het bedrijf

Gevestigd in Eindhoven combineren we jarenlange technische expertise met een innovatieve en toekomstgerichte visie. ️ Onze missie? Slimme en duurzame oplossingen realiseren op het gebied van automatisering en gebouwgebonden installaties. Daarbij staan innovatie, samenwerking en betrouwbaarheid centraal.

Samen groeien en vernieuwen

Bij ons werk je aan uitdagende technische projecten in een collegiale omgeving waar kennis delen en samenwerken vanzelfsprekend zijn. We investeren in jouw ontwikkeling met diverse opleidingsmogelijkheden, zodat jij jouw technische kennis kunt uitbreiden en nieuwe stappen kunt zetten in je carrière.

Jouw ideeën maken het verschil

We vinden het belangrijk dat je met plezier naar je werk gaat. Daarom hechten we waarde aan een goede balans tussen werk en privé én aan een werkomgeving waarin jouw ideeën en inbreng worden gewaardeerd.

Klaar om jouw technische talent te laten groeien? Sluit je aan bij ons team in Eindhoven, werk mee aan slimme en duurzame oplossingen en bouw samen met ons aan de techniek van morgen!

Over de vacature

In het kort
Drie redenen waarom deze vacature uniek is!

• Een technische spilfunctie tussen werkvloer, planning en management
• Veel ruimte voor eigen initiatief en het doorvoeren van verbeteringen
• Doorgroeimogelijkheden binnen een vooruitstrevende en toekomstbestendige organisatie

De organisatie
Hier ga je aan de slag

Dit familiebedrijf heeft sinds de oprichting in 1935 een indrukwekkende ontwikkeling doorgemaakt en behoort vandaag de dag tot de internationale top binnen de vleesverwerkende industrie. Met een ultramoderne productielocatie, die enkele jaren geleden werd uitgeroepen tot de meest geavanceerde fabriek ter wereld, lopen zij voorop op het gebied van innovatie, kwaliteit en duurzaamheid. Vanuit deze locatie produceren zij hoogwaardige varkensvleesspecialiteiten voor klanten over de hele wereld, waarbij continu wordt geïnvesteerd in de nieuwste technieken en productieprocessen.

Als Assistent Hoofd Technische Dienst vervul je een belangrijke rol binnen de technische organisatie. Je ondersteunt het Hoofd Technische Dienst bij het coördineren van onderhoudswerkzaamheden, het aansturen van technische projecten en het optimaliseren van processen binnen de fabriek. Daarnaast ben je een aanspreekpunt voor de monteurs op de werkvloer en draag je bij aan een efficiënte planning en uitvoering van onderhoudsactiviteiten. Door jouw technische kennis en organisatorische vaardigheden zorg je ervoor dat de technische dienst optimaal kan presteren.

Wat deze organisatie onderscheidt, is haar sterke ambitie op het gebied van duurzaamheid. Met duidelijke doelstellingen richting klimaatneutraal produceren vervult het bedrijf een voortrekkersrol binnen de sector. Dankzij de inzet van moderne installaties en geavanceerde technologieën werk je dagelijks in een technisch uitdagende omgeving waar geen dag hetzelfde is. Hiermee lever je niet alleen een bijdrage aan een betrouwbaar productieproces, maar ook aan een duurzamere toekomst.

Daarnaast wordt veel aandacht besteed aan persoonlijke ontwikkeling. Door middel van diverse opleidingen, trainingen en cursussen krijg je volop mogelijkheden om jezelf zowel technisch als persoonlijk verder te ontwikkelen. Of je nu wilt doorgroeien binnen het technisch management of je verder wilt specialiseren in onderhoud en techniek, binnen deze organisatie krijg je de ruimte om jouw ambities waar te maken.

De functie
Dit ga je doen

In de functie van Assistent Hoofd Technische Dienst ben jij met onderstaande werkzaamheden bezig!

• Je geeft samen met de manager techniek leiding aan meer dan 15 FTE
• Je denkt mee én werkt mee aan uitdagende technische projecten
• Je stelt de onderhoudsplanningen op en zorgt dat deze goed worden uitgevoerd
• Je denkt na over optimalisaties en verbeteringen binnen de productie
• Je bent het aanspreekpunt voor de technische dienst

Het aanbod
Dit krijg je ervoor terug

Als je aan de slag gaat als Assistent Hoofd Technische Dienst bij dit bedrijf kun je het volgende verwachten:

• Een basissalaris dat kan oplopen tot € 4.800,- bruto per maand
• Een eindejaarsuitkering van 2% over het gehele jaarsalaris
• Onbeperkt mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen
• Je werkt in een flexibele dagdienst tussen 06:00 en 18:00
• Uitzicht op een vast contract!

Wat wij van jou verwachten
Herken jij jezelf?

Vind jij jezelf terug in onderstaande punten dan is de functie van Assistent Hoofd Technische Dienst zeker iets voor jou!

• Je hebt een succesvol afgerond MBO diploma of kan dit compenseren met relevante werkervaring
• Goede beheersing van de Engelse en Nederlandse taal
• Je hebt leidinggevende ervaring of de ambitie om daarin te groeien
• Je schroomt niet om bij te springen bij complexe storingen
• Je werkt één zaterdag per 3 weken en je bent daardoor een dag naar keuze vrij de week erop!
• Ervaring met ERP-systemen is een pré

Ben jij een top monteur zonder leidinggevende ervaring? Solliciteer gerust, dan kijken we samen of het past!

Sollicitatie procedure
Stap voor stap richting een nieuwe baan

• Je solliciteert

  Wij bekijken je sollicitatie zorgvuldig en nemen binnen 1 werkdag contact met je op.

• We gaan kennismaken

  In een persoonlijk gesprek bespreken we jouw ambitie & wensen. Natuurlijk bespreken we ook alle ins & outs van de vacature.

• Gesprekken plannen

  Als jij een positief gevoel hebt gaan wij aan de slag om je op gesprek te krijgen bij onze partner. Daarnaast kunnen we ook onderzoeken of er meer opties in ons netwerk voor je zijn.

• Arbeidsvoorwaarden matchen

  Is er een klik? Dan verzorgen wij de eventuele onderhandelingen en stellen een passend aanbod op.

• Het is een match!

  Onze backoffice regelt het papierwerk, zodat je kunt starten. Tijdens je Profield-periode sta je in nauw contact met je Field Manager. Zo weten we zeker dat het een match blijft!

Interesse? Kom in contact!

Ben jij enthousiast over de functie van Assistent Hoofd Technische Dienst? Klik dan op 'Solliciteren'. Meer weten? Bel, mail of WhatsApp met Chris Mook.

Mobiel: 06 -
E-mail:

Functies bij Profield: Field Service Engineer, Servicemonteur, Service Engineer, Monteur Technische Dienst, Medewerker Technische Dienst, Onderhoudsmonteur, Ploegenmonteur, Service Technicus, Storingsmonteur, Mechanisch Monteur, Elektromonteur, Allround Monteur, Inbedrijfsteller en Commissioning Engineer

Over de vacature

In het kort
Drie redenen waarom deze vacature uniek is!

• Werken in een hypermoderne productieomgeving waar techniek de sleutel is tot het succes van de organisatie
• Een veelzijdig machinepark met zowel gebouwgebonden installaties als geavanceerde productie- en verpakkingslijnen
• Veel vrijheid, verantwoordelijkheid én de ruimte om technische verbeteringen door te voeren binnen een hecht team van vakmensen

De organisatie
Hier ga je aan de slag

Werken voor een van de grootste tomatentelers van Europa: hoeveel uitdaging wil je elke dag hebben? Bij binnenkomst sta je direct versteld van de immense productielocatie waar techniek en innovatie samenkomen. Hier draait alles om vooruitgang: moderne installaties, geavanceerde processen en een werkomgeving waar jouw technische kennis elke dag het verschil maakt.

Als monteur technische dienst krijg je de kans om te werken met een breed scala aan machines - van klimaat- en irrigatiesystemen tot high-tech verpakkingslijnen. Je zorgt voor onderhoud, lost storingen op en denkt mee over verbeteringen, zodat de productie soepel en efficiënt blijft draaien.

Je komt terecht in een team waar vakmanschap en samenwerking centraal staan. Jouw inzet wordt direct zichtbaar in de kwaliteit en continuïteit van het eindproduct.

Kortom, dit is dé plek voor een monteur die zijn technische vaardigheden wil inzetten in een moderne, duurzame en indrukwekkende werkomgeving.

De functie
Dit ga je doen

Als Monteur Technische Dienst draag je elke dag bij aan een optimaal draaiende organisatie met de volgende werkzaamheden:

• Onderhoud: het verrichten van preventief onderhoud aan moderne installaties in high-tech kassen
• Storingen: het diagnosticeren en oplossen van storingen op het gebied van water-, meet-, regel- en elektrotechniek
• Innovatie: het meedenken over innovaties en technische verbeteringen om processen slimmer en efficiënter te maken
• Betrouwbaarheid: zorgen dat alle techniek betrouwbaar functioneert en zo de beste omstandigheden voor medewerkers én gewassen worden gecreëerd
• Storingen: eens in de 6 a 7 weken storingsdienst doordeweeks en in het weekend

Het aanbod
Dit krijg je ervoor terug

Als je aan de slag gaat als Monteur Technische Dienst bij dit bedrijf kun je het volgende verwachten:

• Salaris: een prachtig salaris wat kan oplopen tot € 4.800,00 bruto per maand
• Storingstoeslag: een standaard toeslag van € 250,00 in de week dat je storingsdienst
• Vakantiedagen: je hebt recht op 25 vakantiedagen om de werk-privé situatie goed in balans te houden
• Reiskosten: een reiskosten vergoeding van € 0,23 per kilometer
• Groeimogelijkheden: de mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen door het volgen van trainingen en cursussen

Wat wij van jou verwachten
Herken jij jezelf?

Als Monteur Technische Dienst wordt het volgende van je verwacht:

• Opleiding: je hebt een brede kennis en interesse op technisch gebied en je beheerst met name elektrotechniek op minstens MBO-3 niveau
• Ervaring: je beschikt over enige ervaring in elektra
• Werkhouding: je bent zelfstandig, besluitvaardig, ondernemend en stressbestendig
• Flexibiliteit: je bent bereid om eens in de 6 a 7 weken mee te draaien in de storingsdiensten, doordeweeks en in het weekend
• Kennis: je hebt kennis van pneumatiek en hydrauliek of bent bereid hierin te investeren via cursussen

Sollicitatie procedure
Stap voor stap richting een nieuwe baan

• Je solliciteert

  Wij bekijken je sollicitatie zorgvuldig en nemen binnen 1 werkdag contact met je op.

• We gaan kennismaken

  In een persoonlijk gesprek bespreken we jouw ambitie & wensen. Natuurlijk bespreken we ook alle ins & outs van de vacature.

• Gesprekken plannen

  Als jij een positief gevoel hebt gaan wij aan de slag om je op gesprek te krijgen bij onze partner. Daarnaast kunnen we ook onderzoeken of er meer opties in ons netwerk voor je zijn.

• Arbeidsvoorwaarden matchen

  Is er een klik? Dan verzorgen wij de eventuele onderhandelingen en stellen een passend aanbod op.

• Het is een match!

  Onze backoffice regelt het papierwerk, zodat je kunt starten. Tijdens je Profield-periode sta je in nauw contact met je Field Manager. Zo weten we zeker dat het een match blijft!

Interesse? Kom in contact!

Ben jij enthousiast over de functie van Monteur Technische Dienst? Klik dan op 'Solliciteren bij'. Meer weten? Bel, mail of WhatsApp met Chris Mook.

Mobiel: 06 -
E-mail:

Functies bij Profield: Field Service Engineer, Servicemonteur, Service Engineer, Monteur Technische Dienst, Medewerker Technische Dienst, Onderhoudsmonteur, Ploegenmonteur, Service Technicus, Storingsmonteur, Mechanisch Monteur, Elektromonteur, Allround Monteur, Inbedrijfsteller en Commissioning Engineer

Over de vacature

Wat ga je precies doenAls Medewerker Technische Dienst zorg jij ervoor dat onze parkeerlocaties veilig, betrouwbaar en operationeel blijven. Samen met een team van technische professionals zorg je ervoor dat miljoenen bezoekers zonder zorgen bij Q-Park kunnen parkeren, en daarin ben jij onmisbaar.
Met je volledig uitgeruste bedrijfsbus vertrek je direct vanuit huis naar verschillende parkeerlocaties in de regio Utrecht en Amersfoort. Welke klus wanneer aan de beurt is, plan je grotendeels zelf.
Jouw werk bestaat onder andere uit:

• Je voert preventief onderhoud uit aan onze parkeerfaciliteiten;
• Je inspecteert en onderhoudt installaties zoals slagbomen, betaalautomaten, verlichting en brandmeldsystemen;
• Je signaleert en voorkomt technische storingen;
• Je rijdt zelfstandig langs verschillende locaties in jouw regio;
• Je draait volgens rooster mee in de storingsdiensten.

Afwisseling genoeg: de ene dag vervang je een onderdeel van een slagboom, de volgende dag neem je een complete installatie onder handen.
Klinkt dit als jouw werkdag? Lees dan snel verder! Wat bieden we jouBij Q-Park krijg je een uitdagende functie én uitstekende arbeidsvoorwaarden:

• Een salaris van € 3.033 tot € 3.520 bruto per maand, inclusief 13e maand, afhankelijk van kennis en ervaring;
• Desgewenst maandelijkse uitbetaling van je 13e maand;
• 8% vakantiegeld;
• Een volledig uitgeruste bedrijfsbus, waarmee je direct vanuit huis vertrekt;
• Een laptop en telefoon van de zaak;
• Een aantrekkelijke extra vergoeding voor je storingsdiensten;
• 30 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband;
• Een vitaliteitsbudget van € 600,- per jaar, te besteden aan bijvoorbeeld een sportabonnement, smartwatch of andere gezondheidsdoelen;
• Een fulltime baan van 40 uur per week, met veel vrijheid om je dag zelf in te delen;
• Volop kansen om je verder te ontwikkelen met opleidingen en trainingen.

Overtuigd door dit pakket? Solliciteer dan direct! Functie-eisenWe zoeken een technisch talent dat graag zelfstandig werkt en een probleem niet uit de weg gaat. Weet je nog niet alles van elektrotechniek? Met de juiste motivatie ontwikkel je je daar bij ons verder in, en eventuele certificeringen haal je via Q-Park.
Verder herken je jezelf in het volgende:

• Je hebt een technische achtergrond of aantoonbare ervaring in een technische functie;
• Je hebt kennis van elektrotechniek, of je bent gemotiveerd om je daarin verder te ontwikkelen;
• Je beschikt over rijbewijs B;
• Je werkt zelfstandig en neemt zelf initiatief;
• Je denkt vooruit en weet prioriteiten te stellen;
• Je bent bereid om deel te nemen aan storingsdiensten.

Zie jij jezelf hierin terug? Dan komen we graag met je in contact! Over het bedrijfBij Q-Park word je onderdeel van een ervaren en betrokken team van 18 collega’s, verdeeld over vier regio’s. Hoewel je veel zelfstandig werkt, sta je er nooit alleen voor. Elke twee weken spreek je je collega’s in een gezamenlijke Teams-meeting, waarin jullie kennis delen en ervaringen uitwisselen. Je valt onder de Teamleider Technical Support.
Q-Park is een toonaangevend bedrijf in de parkeersector, gevestigd in Utrecht. Kwaliteit en klanttevredenheid staan bij ons voorop: we willen parkeren niet alleen functioneel, maar ook aangenaam maken. Techniek, verantwoordelijkheid en ontwikkeling staan centraal, net als innovatie en duurzaamheid. Je werkt in een informele, collegiale sfeer waarin samenwerking belangrijk is, en via onze eigen Academy investeren we in jouw groei.
Word jij onze nieuwe Medewerker Technische Dienst in de regio Utrecht en Amersfoort? Solliciteer vandaag nog!

Over de vacature

Wil jij als technische dienst medewerker aan de slag met moderne productietechnieken binnen de foodsector? In deze veelzijdige functie analyseer en verhelp je elektrotechnische storingen, voer je onderhoud uit en denk je mee over technische verbeteringen. Je ontvangt een salaris tussen €2.815,91 en €3.286,04 bruto per maand op basis van 37,7 uur per week, exclusief 18,5% ploegentoeslag en 5,19% ADV-compensatie.
Over de functie

Als technische dienst medewerker ben jij een belangrijke schakel in het draaiende houden van de productie. Je werkt met moderne machines en installaties en zorgt ervoor dat elektrotechnische storingen snel en vakkundig worden opgelost. Daarbij kijk je niet alleen naar het probleem van dat moment, maar denk je ook mee over structurele oplossingen om toekomstige storingen te voorkomen.

Je komt te werken binnen een moderne productieomgeving in de levensmiddelenindustrie, waar je te maken krijgt met uiteenlopende technieken, zoals besturingstechniek, robotica, sensortechniek, koeltechniek en verpakkingssystemen. Hierdoor is geen dag hetzelfde en krijg je volop de mogelijkheid om jouw technische kennis in de praktijk toe te passen.

Je werkzaamheden vinden plaats op de productielocaties in Belfeld en Venlo. Je werkt voornamelijk in dagdienst, gecombineerd met zaterdag, en bent daarnaast bereid om binnen een drieploegensysteem te werken.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Analyseren en verhelpen van elektrotechnische storingen aan machines, productielijnen en installaties;
• Uitvoeren van preventief en correctief onderhoud om storingen en productiestilstand te voorkomen;
• Uitvoeren van periodieke inspecties en controles aan machines en technische installaties;
• Gebruiken van meet- en diagnoseapparatuur om storingen op te sporen en op te lossen;
• Installeren, testen, aanpassen en in bedrijf stellen van elektrotechnische installaties en apparatuur;
• Lezen en interpreteren van elektrotechnische schema's, tekeningen en technische documentatie;
• Uitvoeren van modificaties, revisies en technische verbeteringen aan machines en installaties;
• Meedenken over structurele oplossingen om de betrouwbaarheid en beschikbaarheid van productiemiddelen te verbeteren;
• Samenwerken met operators, collega's van de technische dienst en andere afdelingen;
• Adviseren van collega's over het veilig en correct bedienen van machines en installaties;
• Bijdragen aan technische projecten gericht op verbetering, verduurzaming en vernieuwing;
• Werken volgens de geldende kwaliteits-, hygiëne- en veiligheidsvoorschriften.

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever is actief in de voedingsmiddelenindustrie en beschikt over moderne productielocaties in Belfeld en Venlo. Binnen deze locaties wordt gewerkt met geavanceerde machines en technieken om hoogwaardige voedingsmiddelen te produceren. Kwaliteit, voedselveiligheid, hygiëne en duurzaamheid staan hierbij centraal. Daarnaast is onze opdrachtgever halal gecertificeerd.

Als technische dienst medewerker werk je in een betrokken team waarin samenwerking en eigen initiatief belangrijk zijn. Je krijgt te maken met uiteenlopende technische uitdagingen en denkt actief mee over het verbeteren van processen en installaties. Dankzij de moderne technieken en de diversiteit aan werkzaamheden kun je jouw kennis verder ontwikkelen en bijdragen aan een betrouwbare en veilige productieomgeving.

Wat wij vragen

Om in aanmerking te komen voor deze functie, beschik je over het volgende:

• Je hebt 2 tot 5 jaar relevante werkervaring binnen de elektrotechniek, bij voorkeur in een industriële productieomgeving;
• Je hebt ervaring met het analyseren en oplossen van elektrotechnische storingen aan machines en productielijnen;
• Je hebt kennis van en ervaring met preventief en correctief onderhoud;
• Je kunt elektrotechnische schema's en tekeningen lezen en interpreteren;
• Je hebt affiniteit met moderne industriële technieken, zoals besturingstechniek, robotica, sensortechniek, koeltechniek en verpakkingssystemen;
• Je beheerst de Nederlandse taal goed;
• Je bent fulltime beschikbaar en bereid om in dagdienst te werken, gecombineerd met zaterdag, en indien nodig binnen een drieploegensysteem.

Wat wij bieden

• Een salaris van €2815,91 tot €3286,04 bruto per maand o.b.v. een werkweek van 37.7 uur, exclusief 18,5% ploegentoeslag én 5,19% ADV compensatie;
• Werkdagen waarbij je in de vroege dienst begint in de nacht van zondag op maandag en als laatste dag werk je van donderdag op vrijdag;
• De werktijden zijn van zondag nacht tot donderdag nacht 1e ploeg 23:00 uur tot 07:00 uur, 2e ploeg 07:00 uur tot 15:00 uur, 3e ploeg 15:00 uur tot 23:00 uur;
• Werk op een moderne productielocatie met de nieuwste technieken;
• Een functie binnen de cao Gemaksvoeding;
• Een informele en betrokken bedrijfscultuur;
• 25 vakantiedagen per jaar (naar rato)
• 8% vakantiegeld (uitbetaald in mei);
• Pensioenopbouw vanaf dag één via STIPP Plus;
• Wekelijkse of 4 wekelijkse salarisbetaling, dit mag je zelf kiezen;
• Vaste contactpersoon bij Trixxo voor advies en ondersteuning;
• Toegang tot kortingen bij bekende merken via Benefits at Work;
• Trixxo Exxtra's, punten spaarsysteem en kortingen op je favoriete webshops.

Meer informatie

Interesse? Zo werkt het bij ons:

• Stuur je CV (en eventueel motivatie) via de sollicitatiebutton of rechtstreeks naar . Liever eerst even bellen? Helemaal prima. - +31(0)772206050 Via whatsapp? Kan ook!
• Kennismaking via telefoon. Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. In een kort gesprek maken we kennis en bespreken we jouw wensen en ervaring.
• Gesprek op locatie – bij ons op de vestiging in Venlo, zien we een match? Dan nodigen we je uit op kantoor om specifiek in te gaan op jouw wensen en ervaringen.
• Wij maken jouw persoonlijk CV Na ons gesprek maken wij aan de hand van jouw wensen en ervaringen een cv en hierna stellen we jou voor bij onze klant.

Please do not respond to this vacancy if you are not currently living in the Netherlands.

Over de vacature

Een goed draaiende werf begint bij betrouwbare techniek. Als Medewerker Technische Dienst zorg jij ervoor dat machines, installaties en technische voorzieningen beschikbaar zijn wanneer ze nodig zijn. Daarmee lever je een belangrijke bijdrage aan onze nieuwbouw- en refitprojecten.

Jouw aandeel in de bouw van een Feadship

Bij De Vries Scheepsbouw Makkum bouwen we uitzonderlijke Feadships. Dit zijn jachten van wereldklasse, volledig op maat en perfect afgewerkt. Vanuit onze moderne werf aan het IJsselmeer werken we met trots aan projecten tot wel 120 meter. Elk detail telt, en ieders vakmanschap draagt bij aan het eindresultaat. Samen realiseren we jachten die wereldwijd bewondering oogsten. Dat is jouw aandeel in de bouw van een Feadship.

Dit ga je doen als Medewerker Technische Dienst

Als Medewerker Technische Dienst zorg jij ervoor dat onze machines, installaties en technische voorzieningen betrouwbaar en veilig functioneren. Dankzij jouw vakmanschap kunnen collega's in de productie iedere dag ongestoord werken aan unieke jachten. Je maakt onderdeel uit van een team van vijf technische specialisten en krijgt veel vrijheid en verantwoordelijkheid binnen een veelzijdige functie. Geen dag is hetzelfde: van preventief onderhoud tot het oplossen van complexe storingen en het verbeteren van technische installaties.

Je bent verantwoordelijk voor het onderhoud, beheer en de continuïteit van de technische installaties op onze werf. Je werkt aan uiteenlopende elektrotechnische en werktuigbouwkundige installaties en denkt actief mee over verbeteringen.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Het uitvoeren van preventief en correctief onderhoud aan machines, gereedschappen en technische installaties;
• Het analyseren en verhelpen van storingen, zodat de productie ongehinderd door kan gaan;
• Het aanleggen, onderhouden van werkstroomvoorzieningen, perslucht-, afzuig-, verwarmings-, koel- en luchtbevochtigingsinstallaties;
• Het voorbereiden en inrichten van technische voorzieningen in onze droogdokken en productiehallen;
• Het opstellen, beheren en uitvoeren van onderhoudsplannen en storingsregistraties;
• Het vastleggen van machines, installaties en technische procedures, zodat kennis geborgd blijft;
• Het lezen en, indien van toepassing, aanpassen van AutoCAD-tekeningen;
• Incidenteel ondersteun je bij technische werkzaamheden buiten de werf, bijvoorbeeld tijdens proefvaarten of bij externe locaties.

Je werkt nauw samen met collega's van verschillende afdelingen en bent een belangrijke schakel in het optimaal functioneren van onze werf.

Dit breng je mee

Je bent een technisch allrounder die graag problemen oplost en energie krijgt van een werkomgeving waar techniek centraal staat. Je werkt zelfstandig wanneer dat nodig is, maar zoekt net zo gemakkelijk de samenwerking op.

Daarnaast beschik je over:

• Een afgeronde mbo-opleiding, bij voorkeur in de richting Elektrotechniek, Mechatronica of een vergelijke technische opleiding;
• Ervaring met het onderhouden en oplossen van storingen aan technische installaties en machines;
• Affiniteit met zowel elektrotechnische als werktuigbouwkundige installaties;
• Kennis van AutoCAD is een pré;
• Een gestructureerde en nauwkeurige manier van werken;
• Een proactieve instelling en het vermogen om snel te schakelen wanneer de situatie daarom vraagt.

Ons aanbod

Werken bij De Vries Scheepsbouw betekent werken aan technisch uitdagende projecten in een omgeving waar vakmanschap en samenwerking vanzelfsprekend zijn. Je krijgt de ruimte om verantwoordelijkheid te nemen, jezelf verder te ontwikkelen en samen met collega's te bouwen aan unieke superjachten.

We bieden jou:

• Een fulltime dienstverband van 40 uur per week;
• Een salaris tussen € 2.900,- en € 3.500,- bruto per maand, passend bij jouw kennis en ervaring;
• 40 vrije dagen per jaar (27 vakantiedagen plus 13 ATV-dagen) bij een fulltime dienstverband;
• Ruime mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen door middel van opleidingen en vakgerichte cursussen;
• Netto reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer;
• Een afwisselende functie met veel zelfstandigheid en verantwoordelijkheid;
• Werken binnen een historisch familiebedrijf met een rijke geschiedenis in de jachtbouw;
• Een werkomgeving waar je veel samenwerkt en je verbonden voelt met collega's. Dit merk je bijvoorbeeld aan de actieve personeelsvereniging en de verschillende activiteiten gedurende het jaar.

Achter ieder Feadship staat een werf die draait op techniek, vakmanschap en samenwerking. Dankzij jouw werk kunnen collega's bouwen aan jachten die wereldwijd tot de absolute top behoren. Dat maakt jouw bijdrage iedere dag zichtbaar.

Hoe kom je bij ons aan boord?

• Telefonische intake
• Kennismakings-gesprek en eventueel rondleiding/ meelopen
• Vervolggesprek motivatie en toekomst
• Aanbod

Nog meer interessante vacatures waar jouw vakmanschap centraal staat

Wil jij meebouwen aan onze superjachten? Bekijk ook onze andere vacatures.

Over de vacature

Wat ga je precies doenAls Onderhoudsmonteur Elektrotechniek zorg jij ervoor dat onze parkeerlocaties veilig, betrouwbaar en operationeel blijven. Samen met een team van technische professionals zorg je ervoor dat miljoenen bezoekers zonder zorgen bij Q-Park kunnen parkeren, en daarin ben jij onmisbaar.
Met je volledig uitgeruste bedrijfsbus vertrek je direct vanuit huis naar verschillende parkeerlocaties in de regio Utrecht en Amersfoort. Welke klus wanneer aan de beurt is, plan je grotendeels zelf.
Jouw werk bestaat onder andere uit:

• Je voert preventief onderhoud uit aan onze parkeerfaciliteiten;
• Je inspecteert en onderhoudt installaties zoals slagbomen, betaalautomaten, verlichting en brandmeldsystemen;
• Je signaleert en voorkomt technische storingen;
• Je rijdt zelfstandig langs verschillende locaties in jouw regio;
• Je draait volgens rooster mee in de storingsdiensten.

Afwisseling genoeg: de ene dag vervang je een onderdeel van een slagboom, de volgende dag neem je een complete installatie onder handen. Wat bieden we jouBij Q-Park krijg je een uitdagende functie én uitstekende arbeidsvoorwaarden:

• Een salaris van € 3.033 tot € 3.520 bruto per maand, inclusief 13e maand, afhankelijk van kennis en ervaring;
• Desgewenst maandelijkse uitbetaling van je 13e maand;
• 8% vakantiegeld;
• Een volledig uitgeruste bedrijfsbus, waarmee je direct vanuit huis vertrekt;
• Een laptop en telefoon van de zaak;
• Een aantrekkelijke extra vergoeding voor je storingsdiensten;
• 30 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband;
• Een vitaliteitsbudget van € 600,- per jaar, te besteden aan bijvoorbeeld een sportabonnement, smartwatch of andere gezondheidsdoelen;
• Een fulltime baan van 40 uur per week, met veel vrijheid om je dag zelf in te delen;
• Volop kansen om je verder te ontwikkelen met opleidingen en trainingen.

Overtuigd door dit pakket? Solliciteer dan direct! Functie-eisenWe zoeken een technisch talent dat graag zelfstandig werkt en een probleem niet uit de weg gaat. Weet je nog niet alles van elektrotechniek? Met de juiste motivatie ontwikkel je je daar bij ons verder in, en eventuele certificeringen haal je via Q-Park.
Verder herken je jezelf in het volgende:

• Je hebt een technische achtergrond of aantoonbare ervaring in een technische functie;
• Je hebt kennis van elektrotechniek, of je bent gemotiveerd om je daarin verder te ontwikkelen;
• Je beschikt over rijbewijs B;
• Je werkt zelfstandig en neemt zelf initiatief;
• Je denkt vooruit en weet prioriteiten te stellen;
• Je bent bereid om deel te nemen aan storingsdiensten.

Zie jij jezelf hierin terug? Dan komen we graag met je in contact! Over het bedrijfBij Q-Park word je onderdeel van een ervaren en betrokken team van 18 collega’s, verdeeld over vier regio’s. Hoewel je veel zelfstandig werkt, sta je er nooit alleen voor. Elke twee weken spreek je je collega’s in een gezamenlijke Teams-meeting, waarin jullie kennis delen en ervaringen uitwisselen. Je valt onder de Teamleider Technical Support.
Q-Park is een toonaangevend bedrijf in de parkeersector, gevestigd in Utrecht. Kwaliteit en klanttevredenheid staan bij ons voorop: we willen parkeren niet alleen functioneel, maar ook aangenaam maken. Techniek, verantwoordelijkheid en ontwikkeling staan centraal, net als innovatie en duurzaamheid. Je werkt in een informele, collegiale sfeer waarin samenwerking belangrijk is, en via onze eigen Academy investeren we in jouw groei.
Word jij onze nieuwe Medewerker Technische Dienst in de regio Utrecht en Amersfoort? Solliciteer vandaag nog!

Over de vacature

Als junior facilitair medewerker bij NS in Onnen werk je zelfstandig en pak je facilitaire taken proactief op. Omdat de facilitair manager niet dagelijks aanwezig is, neem je zelf initiatief en zorg je voor een veilige en nette werkomgeving.

• Nederland duurzaam bereikbaar voor iedereen.

• Flexibele werktijden

• Je krijgt goede begeleiding van je buddy of jobcoach

Daarom wil je als NS werken in Utrecht

• Jij draagt direct bij aan een veilige, nette en prettige werkomgeving voor collega's, bezoekers en leveranciers.
• Je maakt deel uit van een collegiaal en divers team in een dynamische werkomgeving, waar je zelfstandig aan de slag gaat en vertrouwen krijgt, ook omdat de facilitair manager niet elke dag op locatie aanwezig is.
• Je werkt in een technische en dynamische omgeving waar geen dag precies hetzelfde is en waar eigenaarschap, veiligheid, werkplezier en inclusie belangrijk zijn.

Bas: "We zijn allemaal uniek en iedereen levert zijn of haar eigen waardevolle bijdrage aan het succes van onderhoudsbedrijf".

Goed om te weten:

• Het betreft een Participatiebaan, specifiek voor de doelgroep met een arbeidsbeperking, zoals beschreven in de Wet banenafspraak (o.a. Wajong, Participatiewet). Indien je niet geregistreerd staat in het Doelgroepenregister is het niet mogelijk om te solliciteren naar deze functie.
• Je bent veel in beweging en wisselt zitten en staan af.
• Je werkt in een technische en dynamische omgeving. Werkzaamheden kunnen per dag en ook gedurende de dag veranderen. Het is daarom belangrijk dat je kunt schakelen en je aanpast aan wat er op dat moment nodig is.
• De locatie bevindt zich op 8 minuten met bus lijn 40 vanaf station Amsterdam Amstel naar station Science Park. Dan is het nog 5 minuten lopen naar het onderhoudsbedrijf.
• Bij NS vinden we iedereen uniek. Dit zie je in alles wat we doen, en dus ook in ons aannamebeleid.
• Een achtergrondonderzoek maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.

Dit ga je doen als junior facilitair medewerker in Onnen

Plezier in je werk en een goede balans tussen werk en privé zijn belangrijk voor ons. Bij NS doen we er alles aan om jou hierin zo goed mogelijk te ondersteunen. Als junior facilitair medewerker werk je in het onderhoudsbedrijf in Onnen en ben je een belangrijke schakel in het draaiende houden van een prettig werkklimaat voor iedereen. Je dag deel je grotendeels zelf in: je bepaalt aan de hand van prioriteiten welke taken je uitvoert. We begeleiden je natuurlijk zodat je snel zelfstandig aan de slag kunt. Dankzij jouw praktische instelling en vriendelijke, servicegerichte houding ben je voor het hele team onmisbaar, want:

• Je registreert facilitaire meldingen, zet deze door naar de juiste leverancier en volgt ze zorgvuldig op. Daarbij schat je in wat urgent is en houd je de voortgang in de gaten.
• Je voert kleine technische en praktische werkzaamheden uit die passen bij jouw kennis en mogelijkheden. Denk aan eenvoudige reparaties, het vervangen van materialen of het signaleren van een storing.
• Je helpt bij het onderhoud van het terrein en groen, bijvoorbeeld door zwerfafval of onkruid te verwijderen en door werkzaamheden die je niet zelf uitvoert tijdig te melden.
• Je zorgt voor orde, netheid en veiligheid. Je signaleert wat beter of veiliger kan, pakt dit zelf op of meldt het bij de juiste collega.
• Je bent een vriendelijk en servicegericht aanspreekpunt voor collega's, bezoekers en leveranciers. Je ontvangt hen, maakt hen wegwijs en begeleidt leveranciers naar de juiste plek.
• Je leeft afspraken en huisregels na en spreekt anderen hier respectvol op aan wanneer dat nodig is. Ook gebruik je voorgeschreven veiligheidskleding en veiligheidsschoenen op de juiste manier.

Met jouw praktische instelling, verantwoordelijkheidsgevoel en hart voor de zaak maak je het verschil. Je bent standvastig, staat open voor feedback en helpt mee om de locatie iedere dag een beetje beter te laten functioneren.

Hier ga je werken

Je werkt bij onderhoudsbedrijf in Onnen, deze locatie is ongeveer 5 minuten met de bus lijn 51 of 10 minuten met de fiets vanaf station Haren. Je bent 24 tot 36 uur per week beschikbaar en de werkdagen bepalen we in overleg. Collega's omschrijven de cultuur binnen het team en afdeling als een prettige omgeving, waar men enthousiast, behulpzaam en flexibel alles oppakt met elkaar. Er komen verschillende culturen bij elkaar, jong en oud, wat een fijne sfeer oplevert! Je wordt in eerste instantie begeleid door een ervaren collega. Bij NS vinden we diversiteit en inclusie belangrijk, het maakt samenwerken leuker en het resultaat wordt er vaak beter van. Wat jouw achtergrond of levensovertuiging is, maakt dan ook niet uit: we zijn vooral benieuwd naar jouw visie op de functie junior facilitair medewerker.

Dit zijn de functie-eisen

• Je bent in bezit van minimaal mbo 3 werk- en denkniveau bij voorkeur in de richting van facilitair of technisch/bouwkunde.
• Ervaring in de facilitaire dienstverlening is een pre. Belangrijker is dat je affiniteit hebt met een technische werkomgeving en praktisch werk.
• Je bent een echte zelfstandige die goed kan plannen en prioriteiten stelt. Je hebt geen moeite met werken zonder dagelijks direct toezicht en je pakt het werk proactief op.
• Je bent pragmatisch ingesteld.
• Je kunt omgaan met werkzaamheden die niet iedere dag hetzelfde verlopen. Je schakelt makkelijk wanneer een situatie of prioriteit verandert.
• Je hebt kennis van MS office 365, waaronder Word, Excel, etc.
• Je werkt nauwkeurig, denkt in oplossingen en hebt een praktische, hands-on instelling.
• Je bent servicegericht en faciliterend ingesteld, dat zijn kenmerken die bij jou passen.

Werken binnen NS betekent werken in een boeiende omgeving met veel ruimte voor je eigen ontwikkeling en eigen initiatief.

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden

Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de dynamische wereld van duurzame mobiliteit. Jij helpt mee om Nederland bereikbaar te houden, voor iedereen. Bij NS krijg je veel vrijheid. De mogelijkheden om je te ontwikkelen zijn groot. We beloven je dat geen dag hetzelfde is. En als één van de mooiste werkgevers van Nederland hebben we nog meer te bieden. Op basis van een 36-urige werkweek is dit onder andere:

• Een salaris is afhankelijk van opleiding en opgedane werkervaring en is minimaal € 2.725,- en maximaal € 3.432,- per maand (o.b.v. 36-urige werkweek) (schaal 54).
• 144 uur wettelijk verlof (o.b.v. een fulltime dienstverband) + extra verlof afhankelijk van leeftijd (minimaal een week).
• De mogelijkheid om 3 nationale feestdagen om te ruilen voor 3 niet-nationale feestdagen.
• 3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag en een uitstekende pensioenregeling.
• Je treinreizen in de 2e klas zijn gratis; in de 1e klas reizen kan tegen een kleine eigen bijdrage.
• Je gezin reist gratis in de daluren.
• Korting op Europese treinreizen zodra je 1 jaar bij NS werkt.
• Professionele ontwikkelingsmogelijkheden
• Een keuzeplan met o.a. fietsenplan, extra pensioenopbouw of extra vakantiedagen.
• Wil je meer weten? Bekijk onze arbeidsvoorwaarden en cao.

Solliciteren naar deze baan

Solliciteer direct (maar vóór vrijdag 6 november 2026) via de sollicitatiebutton. Binnen enkele minuten ontvang je een automatische sollicitatiebevestiging, binnen 2 weken reageren wij op jouw sollicitatie.

Je kunt je sollicitatie richten aan Ilonka Wendels, corporate recruiter.

Nog vragen? Neem contact op met Corrie of Jerina via

Heb je liever telefonisch contact? bel dan met onze frontoffice via 666.

Goed om te weten:

• Om te solliciteren maken wij gebruik van een sollicitatieformulier. Naast jouw persoonlijke gegevens en cv zal je worden gevraagd om enkele gerichte vragen te beantwoorden. Een motivatiebrief is niet nodig maar mag uiteraard wel.
• Het 1e sollicitatiegesprek vindt plaats d.m.v. videobellen (MS Teams).
• Het betreft een tijdelijke functie van 7 maanden tot 1 jaar, met mogelijkheid tot verlenging tot maximaal 3 jaar.
• Een achtergrondonderzoek, met o.a. VOG (Verklaring omtrent Gedrag), maakt deel uit van de sollicitatieprocedure. Denk hierbij ook aan het tekenen van een integriteitsverklaring en geheimhoudingsverklaring.
• We vinden het belangrijk dat iedereen die bij ons werkt zich thuis voelt. Dit zie je in alles wat we doen, en dus ook in ons aannamebeleid. Lees hier meer.
• Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie. Wel staan we open om in contact te komen met re-integratiebedrijven en jobcoach-organisaties.

Sollicitatieprocedure

• Sollicitatie ontvangenWe hebben jouw sollicitatie goed ontvangen en laten je binnen 2 weken weten of we met je verdergaan in deze procedure.
• Telefonisch intakegesprekWe maken graag eerst telefonisch kennis met je.
• (Online) sollicitatiegesprekWe nodigen je uit voor een (online) sollicitatiegesprek met de recruiter en de manager. Het gesprek vindt digitaal plaats via Microsoft Teams of bij ons op kantoor.
• VervolggesprekWe nodigen je uit voor een vervolggesprek bij ons op kantoor.
• ArbeidsvoorwaardengesprekDigitaal bespreken we het arbeidsvoorwaardelijke aanbod en je hebt de mogelijkheid om vragen te stellen.
• In dienstWelkom, je komt in dienst bij NS!

Over de vacature

Als junior facilitair medewerker bij NS in Onnen werk je zelfstandig en pak je facilitaire taken proactief op. Omdat de facilitair manager niet dagelijks aanwezig is, neem je zelf initiatief en zorg je voor een veilige en nette werkomgeving.

• Nederland duurzaam bereikbaar voor iedereen.

• Flexibele werktijden

• Je krijgt goede begeleiding van je buddy of jobcoach

Daarom wil je als NS werken in Utrecht

• Jij draagt direct bij aan een veilige, nette en prettige werkomgeving voor collega's, bezoekers en leveranciers.
• Je maakt deel uit van een collegiaal en divers team in een dynamische werkomgeving, waar je zelfstandig aan de slag gaat en vertrouwen krijgt, ook omdat de facilitair manager niet elke dag op locatie aanwezig is.
• Je werkt in een technische en dynamische omgeving waar geen dag precies hetzelfde is en waar eigenaarschap, veiligheid, werkplezier en inclusie belangrijk zijn.

Bas: "We zijn allemaal uniek en iedereen levert zijn of haar eigen waardevolle bijdrage aan het succes van onderhoudsbedrijf".

Goed om te weten:

• Het betreft een Participatiebaan, specifiek voor de doelgroep met een arbeidsbeperking, zoals beschreven in de Wet banenafspraak (o.a. Wajong, Participatiewet). Indien je niet geregistreerd staat in het Doelgroepenregister is het niet mogelijk om te solliciteren naar deze functie.
• Je bent veel in beweging en wisselt zitten en staan af.
• Je werkt in een technische en dynamische omgeving. Werkzaamheden kunnen per dag en ook gedurende de dag veranderen. Het is daarom belangrijk dat je kunt schakelen en je aanpast aan wat er op dat moment nodig is.
• De locatie bevindt zich op 8 minuten met bus lijn 40 vanaf station Amsterdam Amstel naar station Science Park. Dan is het nog 5 minuten lopen naar het onderhoudsbedrijf.
• Bij NS vinden we iedereen uniek. Dit zie je in alles wat we doen, en dus ook in ons aannamebeleid.
• Een achtergrondonderzoek maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.

Dit ga je doen als junior facilitair medewerker in Onnen

Plezier in je werk en een goede balans tussen werk en privé zijn belangrijk voor ons. Bij NS doen we er alles aan om jou hierin zo goed mogelijk te ondersteunen. Als junior facilitair medewerker werk je in het onderhoudsbedrijf in Onnen en ben je een belangrijke schakel in het draaiende houden van een prettig werkklimaat voor iedereen. Je dag deel je grotendeels zelf in: je bepaalt aan de hand van prioriteiten welke taken je uitvoert. We begeleiden je natuurlijk zodat je snel zelfstandig aan de slag kunt. Dankzij jouw praktische instelling en vriendelijke, servicegerichte houding ben je voor het hele team onmisbaar, want:

• Je registreert facilitaire meldingen, zet deze door naar de juiste leverancier en volgt ze zorgvuldig op. Daarbij schat je in wat urgent is en houd je de voortgang in de gaten.
• Je voert kleine technische en praktische werkzaamheden uit die passen bij jouw kennis en mogelijkheden. Denk aan eenvoudige reparaties, het vervangen van materialen of het signaleren van een storing.
• Je helpt bij het onderhoud van het terrein en groen, bijvoorbeeld door zwerfafval of onkruid te verwijderen en door werkzaamheden die je niet zelf uitvoert tijdig te melden.
• Je zorgt voor orde, netheid en veiligheid. Je signaleert wat beter of veiliger kan, pakt dit zelf op of meldt het bij de juiste collega.
• Je bent een vriendelijk en servicegericht aanspreekpunt voor collega's, bezoekers en leveranciers. Je ontvangt hen, maakt hen wegwijs en begeleidt leveranciers naar de juiste plek.
• Je leeft afspraken en huisregels na en spreekt anderen hier respectvol op aan wanneer dat nodig is. Ook gebruik je voorgeschreven veiligheidskleding en veiligheidsschoenen op de juiste manier.

Met jouw praktische instelling, verantwoordelijkheidsgevoel en hart voor de zaak maak je het verschil. Je bent standvastig, staat open voor feedback en helpt mee om de locatie iedere dag een beetje beter te laten functioneren.

Hier ga je werken

Je werkt bij onderhoudsbedrijf in Onnen, deze locatie is ongeveer 5 minuten met de bus lijn 51 of 10 minuten met de fiets vanaf station Haren. Je bent 24 tot 36 uur per week beschikbaar en de werkdagen bepalen we in overleg. Collega's omschrijven de cultuur binnen het team en afdeling als een prettige omgeving, waar men enthousiast, behulpzaam en flexibel alles oppakt met elkaar. Er komen verschillende culturen bij elkaar, jong en oud, wat een fijne sfeer oplevert! Je wordt in eerste instantie begeleid door een ervaren collega. Bij NS vinden we diversiteit en inclusie belangrijk, het maakt samenwerken leuker en het resultaat wordt er vaak beter van. Wat jouw achtergrond of levensovertuiging is, maakt dan ook niet uit: we zijn vooral benieuwd naar jouw visie op de functie junior facilitair medewerker.

Dit zijn de functie-eisen

• Je bent in bezit van minimaal mbo 3 werk- en denkniveau bij voorkeur in de richting van facilitair of technisch/bouwkunde.
• Ervaring in de facilitaire dienstverlening is een pre. Belangrijker is dat je affiniteit hebt met een technische werkomgeving en praktisch werk.
• Je bent een echte zelfstandige die goed kan plannen en prioriteiten stelt. Je hebt geen moeite met werken zonder dagelijks direct toezicht en je pakt het werk proactief op.
• Je bent pragmatisch ingesteld.
• Je kunt omgaan met werkzaamheden die niet iedere dag hetzelfde verlopen. Je schakelt makkelijk wanneer een situatie of prioriteit verandert.
• Je hebt kennis van MS office 365, waaronder Word, Excel, etc.
• Je werkt nauwkeurig, denkt in oplossingen en hebt een praktische, hands-on instelling.
• Je bent servicegericht en faciliterend ingesteld, dat zijn kenmerken die bij jou passen.

Werken binnen NS betekent werken in een boeiende omgeving met veel ruimte voor je eigen ontwikkeling en eigen initiatief.

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden

Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de dynamische wereld van duurzame mobiliteit. Jij helpt mee om Nederland bereikbaar te houden, voor iedereen. Bij NS krijg je veel vrijheid. De mogelijkheden om je te ontwikkelen zijn groot. We beloven je dat geen dag hetzelfde is. En als één van de mooiste werkgevers van Nederland hebben we nog meer te bieden. Op basis van een 36-urige werkweek is dit onder andere:

• Een salaris is afhankelijk van opleiding en opgedane werkervaring en is minimaal € 2.725,- en maximaal € 3.432,- per maand (o.b.v. 36-urige werkweek) (schaal 54).
• 144 uur wettelijk verlof (o.b.v. een fulltime dienstverband) + extra verlof afhankelijk van leeftijd (minimaal een week).
• De mogelijkheid om 3 nationale feestdagen om te ruilen voor 3 niet-nationale feestdagen.
• 3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag en een uitstekende pensioenregeling.
• Je treinreizen in de 2e klas zijn gratis; in de 1e klas reizen kan tegen een kleine eigen bijdrage.
• Je gezin reist gratis in de daluren.
• Korting op Europese treinreizen zodra je 1 jaar bij NS werkt.
• Professionele ontwikkelingsmogelijkheden
• Een keuzeplan met o.a. fietsenplan, extra pensioenopbouw of extra vakantiedagen.
• Wil je meer weten? Bekijk onze arbeidsvoorwaarden en cao.

Solliciteren naar deze baan

Solliciteer direct (maar vóór vrijdag 6 november 2026) via de sollicitatiebutton. Binnen enkele minuten ontvang je een automatische sollicitatiebevestiging, binnen 2 weken reageren wij op jouw sollicitatie.

Je kunt je sollicitatie richten aan Ilonka Wendels, corporate recruiter.

Nog vragen? Neem contact op met Corrie of Jerina via

Heb je liever telefonisch contact? bel dan met onze frontoffice via 666.

Goed om te weten:

• Om te solliciteren maken wij gebruik van een sollicitatieformulier. Naast jouw persoonlijke gegevens en cv zal je worden gevraagd om enkele gerichte vragen te beantwoorden. Een motivatiebrief is niet nodig maar mag uiteraard wel.
• Het 1e sollicitatiegesprek vindt plaats d.m.v. videobellen (MS Teams).
• Het betreft een tijdelijke functie van 7 maanden tot 1 jaar, met mogelijkheid tot verlenging tot maximaal 3 jaar.
• Een achtergrondonderzoek, met o.a. VOG (Verklaring omtrent Gedrag), maakt deel uit van de sollicitatieprocedure. Denk hierbij ook aan het tekenen van een integriteitsverklaring en geheimhoudingsverklaring.
• We vinden het belangrijk dat iedereen die bij ons werkt zich thuis voelt. Dit zie je in alles wat we doen, en dus ook in ons aannamebeleid. Lees hier meer.
• Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie. Wel staan we open om in contact te komen met re-integratiebedrijven en jobcoach-organisaties.

Sollicitatieprocedure

• Sollicitatie ontvangenWe hebben jouw sollicitatie goed ontvangen en laten je binnen 2 weken weten of we met je verdergaan in deze procedure.
• Telefonisch intakegesprekWe maken graag eerst telefonisch kennis met je.
• (Online) sollicitatiegesprekWe nodigen je uit voor een (online) sollicitatiegesprek met de recruiter en de manager. Het gesprek vindt digitaal plaats via Microsoft Teams of bij ons op kantoor.
• VervolggesprekWe nodigen je uit voor een vervolggesprek bij ons op kantoor.
• ArbeidsvoorwaardengesprekDigitaal bespreken we het arbeidsvoorwaardelijke aanbod en je hebt de mogelijkheid om vragen te stellen.
• In dienstWelkom, je komt in dienst bij NS!

Over de vacature

Als junior facilitair medewerker bij NS in Leidschendam werk je zelfstandig en pak je facilitaire taken proactief op. Omdat de facilitair manager niet dagelijks aanwezig is, neem je zelf initiatief en zorg je voor een veilige en nette werkomgeving.

• Nederland duurzaam bereikbaar voor iedereen.

• Flexibele werktijden

• Je krijgt goede begeleiding van je buddy of jobcoach

Daarom wil je als NS werken in Leidschendam

• Jij draagt direct bij aan een veilige, nette en prettige werkomgeving voor collega's, bezoekers en leveranciers.
• Je maakt deel uit van een collegiaal en divers team in een dynamische werkomgeving, waar je zelfstandig aan de slag gaat en vertrouwen krijgt, ook omdat de facilitair manager niet elke dag op locatie aanwezig is.
• Je werkt in een technische en dynamische omgeving waar geen dag precies hetzelfde is en waar eigenaarschap, veiligheid, werkplezier en inclusie belangrijk zijn.

Bas: "We zijn allemaal uniek en iedereen levert zijn of haar eigen waardevolle bijdrage aan het succes van onderhoudsbedrijf".

Goed om te weten:

• Het betreft een Participatiebaan, specifiek voor de doelgroep met een arbeidsbeperking, zoals beschreven in de Wet banenafspraak (o.a. Wajong, Participatiewet). Indien je niet geregistreerd staat in het Doelgroepenregister is het niet mogelijk om te solliciteren naar deze functie.
• Je bent veel in beweging en wisselt zitten en staan af.
• Je werkt in een technische en dynamische omgeving. Werkzaamheden kunnen per dag en ook gedurende de dag veranderen. Het is daarom belangrijk dat je kunt schakelen en je aanpast aan wat er op dat moment nodig is.
• De locatie bevindt zich op 10 minuten lopen vanaf station Voorburg.
• Bij NS vinden we iedereen uniek. Dit zie je in alles wat we doen, en dus ook in ons aannamebeleid.
• Een achtergrondonderzoek maakt deel uit van de sollicitatieprocedure

Dit ga je doen als junior facilitair medewerker in Leidschendam

Plezier in je werk en een goede balans tussen werk en privé zijn belangrijk voor ons. Bij NS doen we er alles aan om jou hierin zo goed mogelijk te ondersteunen. Als junior facilitair medewerker werk je in het onderhoudsbedrijf in Leidschendam en ben je een belangrijke schakel in het draaiende houden van een prettig werkklimaat voor iedereen. Je dag deel je grotendeels zelf in: je bepaalt aan de hand van prioriteiten welke taken je uitvoert. We begeleiden je natuurlijk zodat je snel zelfstandig aan de slag kunt. Dankzij jouw praktische instelling en vriendelijke, servicegerichte houding ben je voor het hele team onmisbaar, want:

• Je registreert facilitaire meldingen, zet deze door naar de juiste leverancier en volgt ze zorgvuldig op. Daarbij schat je in wat urgent is en houd je de voortgang in de gaten.
• Je voert kleine technische en praktische werkzaamheden uit die passen bij jouw kennis en mogelijkheden. Denk aan eenvoudige reparaties, het vervangen van materialen of het signaleren van een storing.
• Je helpt bij het onderhoud van het terrein en groen, bijvoorbeeld door zwerfafval of onkruid te verwijderen en door werkzaamheden die je niet zelf uitvoert tijdig te melden.
• Je zorgt voor orde, netheid en veiligheid. Je signaleert wat beter of veiliger kan, pakt dit zelf op of meldt het bij de juiste collega.
• Je bent een vriendelijk en servicegericht aanspreekpunt voor collega's, bezoekers en leveranciers. Je ontvangt hen, maakt hen wegwijs en begeleidt leveranciers naar de juiste plek.
• Je leeft afspraken en huisregels na en spreekt anderen hier respectvol op aan wanneer dat nodig is. Ook gebruik je voorgeschreven veiligheidskleding en veiligheidsschoenen op de juiste manier.

Met jouw praktische instelling, verantwoordelijkheidsgevoel en hart voor de zaak maak je het verschil. Je bent standvastig, staat open voor feedback en helpt mee om de locatie iedere dag een beetje beter te laten functioneren.

Hier ga je werken

Je werkt bij onderhoudsbedrijf in Leischendam, deze locatie is ongeveer 10 minuten lopen vanaf station Voorburg. Je bent 24 tot 36 uur per week beschikbaar en de werkdagen bepalen we in overleg. Collega's omschrijven de cultuur binnen het team en afdeling als een prettige omgeving, waar men enthousiast, behulpzaam en flexibel alles oppakt met elkaar. Er komen verschillende culturen bij elkaar, jong en oud, wat een fijne sfeer oplevert! Je wordt in eerste instantie begeleid door een ervaren collega. Bij NS vinden we diversiteit en inclusie belangrijk, het maakt samenwerken leuker en het resultaat wordt er vaak beter van. Wat jouw achtergrond of levensovertuiging is, maakt dan ook niet uit: we zijn vooral benieuwd naar jouw visie op de functie junior facilitair medewerker.

Dit zijn de functie-eisen

• Je bent in bezit van minimaal mbo 3 werk- en denkniveau bij voorkeur in de richting van facilitair of technisch/bouwkunde.
• Ervaring in de facilitaire dienstverlening is een pre. Belangrijker is dat je affiniteit hebt met een technische werkomgeving en praktisch werk.
• Je bent een echte zelfstandige die goed kan plannen en prioriteiten stelt. Je hebt geen moeite met werken zonder dagelijks direct toezicht en je pakt het werk proactief op.
• Je bent pragmatisch ingesteld.
• Je kunt omgaan met werkzaamheden die niet iedere dag hetzelfde verlopen. Je schakelt makkelijk wanneer een situatie of prioriteit verandert.
• Je hebt kennis van MS office 365, waaronder Word, Excel, etc.
• Je werkt nauwkeurig, denkt in oplossingen en hebt een praktische, hands-on instelling.
• Je bent servicegericht en faciliterend ingesteld, dat zijn kenmerken die bij jou passen.

Werken binnen NS betekent werken in een boeiende omgeving met veel ruimte voor je eigen ontwikkeling en eigen initiatief.

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden

Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de dynamische wereld van duurzame mobiliteit. Jij helpt mee om Nederland bereikbaar te houden, voor iedereen. Bij NS krijg je veel vrijheid. De mogelijkheden om je te ontwikkelen zijn groot. We beloven je dat geen dag hetzelfde is. En als één van de mooiste werkgevers van Nederland hebben we nog meer te bieden. Op basis van een 36-urige werkweek is dit onder andere:

• Een salaris is afhankelijk van opleiding en opgedane werkervaring en is minimaal € 2.725,- en maximaal € 3.432,- per maand (o.b.v. 36-urige werkweek) (schaal 54).
• 144 uur wettelijk verlof (o.b.v. een fulltime dienstverband) + extra verlof afhankelijk van leeftijd (minimaal een week).
• De mogelijkheid om 3 nationale feestdagen om te ruilen voor 3 niet-nationale feestdagen.
• 3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag en een uitstekende pensioenregeling.
• Je treinreizen in de 2e klas zijn gratis; in de 1e klas reizen kan tegen een kleine eigen bijdrage.
• Je gezin reist gratis in de daluren.
• Korting op Europese treinreizen zodra je 1 jaar bij NS werkt.
• Professionele ontwikkelingsmogelijkheden
• Een keuzeplan met o.a. fietsenplan, extra pensioenopbouw of extra vakantiedagen.
• Wil je meer weten? Bekijk onze arbeidsvoorwaarden en cao.

Solliciteren naar deze baan

Solliciteer direct (maar vóór vrijdag 6 november 2026) via de sollicitatiebutton. Binnen enkele minuten ontvang je een automatische sollicitatiebevestiging, binnen 2 weken reageren wij op jouw sollicitatie.

Je kunt je sollicitatie richten aan Ilonka Wendels, corporate recruiter.

Nog vragen? Neem contact op met Corrie of Jerina via

Heb je liever telefonisch contact? bel dan met onze frontoffice via 666.

Goed om te weten:

• Om te solliciteren maken wij gebruik van een sollicitatieformulier. Naast jouw persoonlijke gegevens en cv zal je worden gevraagd om enkele gerichte vragen te beantwoorden. Een motivatiebrief is niet nodig maar mag uiteraard wel.
• Het 1e sollicitatiegesprek vindt plaats d.m.v. videobellen (MS Teams).
• Het betreft een tijdelijke functie van 7 maanden tot 1 jaar, met mogelijkheid tot verlenging tot maximaal 3 jaar.
• Een achtergrondonderzoek, met o.a. VOG (Verklaring omtrent Gedrag), maakt deel uit van de sollicitatieprocedure. Denk hierbij ook aan het tekenen van een integriteitsverklaring en geheimhoudingsverklaring.
• We vinden het belangrijk dat iedereen die bij ons werkt zich thuis voelt. Dit zie je in alles wat we doen, en dus ook in ons aannamebeleid. Lees hier meer.
• Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie. Wel staan we open om in contact te komen met re-integratiebedrijven en jobcoach-organisaties.

Sollicitatieprocedure

• Sollicitatie ontvangenWe hebben jouw sollicitatie goed ontvangen en laten je binnen 2 weken weten of we met je verdergaan in deze procedure.
• Telefonisch intakegesprekWe maken graag eerst telefonisch kennis met je.
• (Online) sollicitatiegesprekWe nodigen je uit voor een (online) sollicitatiegesprek met de recruiter en de manager. Het gesprek vindt digitaal plaats via Microsoft Teams of bij ons op kantoor.
• VervolggesprekWe nodigen je uit voor een vervolggesprek bij ons op kantoor.
• ArbeidsvoorwaardengesprekDigitaal bespreken we het arbeidsvoorwaardelijke aanbod en je hebt de mogelijkheid om vragen te stellen.
• In dienstWelkom, je komt in dienst bij NS!

Over de vacature

Als junior facilitair medewerker bij NS in Haarlem werk je zelfstandig en pak je facilitaire taken proactief op. Omdat de facilitair manager niet dagelijks aanwezig is, neem je zelf initiatief en zorg je voor een veilige en nette werkomgeving.

• Nederland duurzaam bereikbaar voor iedereen.

• Flexibele werktijden

• Je krijgt goede begeleiding van je buddy of jobcoach

Daarom wil je als junior facilitair medewerker bij NS werken in Haarlem

• Jij draagt direct bij aan een veilige, nette en prettige werkomgeving voor collega's, bezoekers en leveranciers.
• Je maakt deel uit van een collegiaal en divers team in een dynamische werkomgeving, waar je zelfstandig aan de slag gaat en vertrouwen krijgt, ook omdat de facilitair manager niet elke dag op locatie aanwezig is.
• Je werkt in een technische en dynamische omgeving waar geen dag precies hetzelfde is en waar eigenaarschap, veiligheid, werkplezier en inclusie belangrijk zijn.

Bas: "We zijn allemaal uniek en iedereen levert zijn of haar eigen waardevolle bijdrage aan het succes van onderhoudsbedrijf".

Goed om te weten:

• Het betreft een Participatiebaan, specifiek voor de doelgroep met een arbeidsbeperking, zoals beschreven in de Wet banenafspraak (o.a. Wajong, Participatiewet). Indien je niet geregistreerd staat in het Doelgroepenregister is het niet mogelijk om te solliciteren naar deze functie.
• Je bent veel in beweging en wisselt zitten en staan af.
• Je werkt in een technische en dynamische omgeving. Werkzaamheden kunnen per dag en ook gedurende de dag veranderen. Het is daarom belangrijk dat je kunt schakelen en je aanpast aan wat er op dat moment nodig is.
• De locatie bevindt zich op circa 15 minuten loopafstand van station Haarlem.
• Bij NS vinden we iedereen uniek. Dit zie je in alles wat we doen, en dus ook in ons aannamebeleid.
• Een achtergrondonderzoek maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.

Dit ga je doen als junior facilitair medewerker in Haarlem

Plezier in je werk en een goede balans tussen werk en privé zijn belangrijk voor ons. Bij NS doen we er alles aan om jou hierin zo goed mogelijk te ondersteunen. Als junior facilitair medewerker werk je in het onderhoudsbedrijf in Haarlem en ben je een belangrijke schakel in het draaiende houden van een prettig werkklimaat voor iedereen. Je dag deel je grotendeels zelf in: je bepaalt aan de hand van prioriteiten welke taken je uitvoert. We begeleiden je natuurlijk zodat je snel zelfstandig aan de slag kunt. Dankzij jouw praktische instelling en vriendelijke, servicegerichte houding ben je voor het hele team onmisbaar, want:

• Je registreert facilitaire meldingen, zet deze door naar de juiste leverancier en volgt ze zorgvuldig op. Daarbij schat je in wat urgent is en houd je de voortgang in de gaten.
• Je voert kleine technische en praktische werkzaamheden uit die passen bij jouw kennis en mogelijkheden. Denk aan eenvoudige reparaties, het vervangen van materialen of het signaleren van een storing.
• Je helpt bij het onderhoud van het terrein en groen, bijvoorbeeld door zwerfafval of onkruid te verwijderen en door werkzaamheden die je niet zelf uitvoert tijdig te melden.
• Je zorgt voor orde, netheid en veiligheid. Je signaleert wat beter of veiliger kan, pakt dit zelf op of meldt het bij de juiste collega.
• Je bent een vriendelijk en servicegericht aanspreekpunt voor collega's, bezoekers en leveranciers. Je ontvangt hen, maakt hen wegwijs en begeleidt leveranciers naar de juiste plek.
• Je leeft afspraken en huisregels na en spreekt anderen hier respectvol op aan wanneer dat nodig is. Ook gebruik je voorgeschreven veiligheidskleding en veiligheidsschoenen op de juiste manier.

Met jouw praktische instelling, verantwoordelijkheidsgevoel en hart voor de zaak maak je het verschil. Je bent standvastig, staat open voor feedback en helpt mee om de locatie iedere dag een beetje beter te laten functioneren.

Hier ga je werken

Je werkt bij NS Treinmodernisering in Haarlem, deze locatie is ongeveer 15 minuten lopen vanaf station Haarlem. Je bent 24 tot 36 uur per week beschikbaar en de werkdagen bepalen we in overleg. Collega's omschrijven de cultuur binnen het team en afdeling als een prettige omgeving, waar men enthousiast, behulpzaam en flexibel alles oppakt met elkaar. Er komen verschillende culturen bij elkaar, jong en oud, wat een fijne sfeer oplevert! Je wordt in eerste instantie begeleid door een ervaren collega. Bij NS vinden we diversiteit en inclusie belangrijk, het maakt samenwerken leuker en het resultaat wordt er vaak beter van. Wat jouw achtergrond of levensovertuiging is, maakt dan ook niet uit: we zijn vooral benieuwd naar jouw visie op de functie junior facilitair medewerker.

Dit zijn de functie-eisen

• Je bent in bezit van minimaal mbo 3 werk- en denkniveau bij voorkeur in de richting van facilitair of technisch/bouwkunde.
• Ervaring in de facilitaire dienstverlening is een pre. Belangrijker is dat je affiniteit hebt met een technische werkomgeving en praktisch werk.
• Je bent een echte zelfstandige die goed kan plannen en prioriteiten stelt. Je hebt geen moeite met werken zonder dagelijks direct toezicht en je pakt het werk proactief op.
• Je bent pragmatisch ingesteld.
• Je kunt omgaan met werkzaamheden die niet iedere dag hetzelfde verlopen. Je schakelt makkelijk wanneer een situatie of prioriteit verandert.
• Je hebt kennis van MS office 365, waaronder Word, Excel, etc.
• Je werkt nauwkeurig, denkt in oplossingen en hebt een praktische, hands-on instelling.
• Je bent servicegericht en faciliterend ingesteld, dat zijn kenmerken die bij jou passen.

Werken binnen NS betekent werken in een boeiende omgeving met veel ruimte voor je eigen ontwikkeling en eigen initiatief.

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden

Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de dynamische wereld van duurzame mobiliteit. Jij helpt mee om Nederland bereikbaar te houden, voor iedereen. Bij NS krijg je veel vrijheid. De mogelijkheden om je te ontwikkelen zijn groot. We beloven je dat geen dag hetzelfde is. En als één van de mooiste werkgevers van Nederland hebben we nog meer te bieden. Op basis van een 36-urige werkweek is dit onder andere:

• Een salaris is afhankelijk van opleiding en opgedane werkervaring en is minimaal € 2.725,- en maximaal € 3.432,- per maand (o.b.v. 36-urige werkweek) (schaal 54).
• 144 uur wettelijk verlof (o.b.v. een fulltime dienstverband) + extra verlof afhankelijk van leeftijd (minimaal een week).
• De mogelijkheid om 3 nationale feestdagen om te ruilen voor 3 niet-nationale feestdagen.
• 3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag en een uitstekende pensioenregeling.
• Je treinreizen in de 2e klas zijn gratis; in de 1e klas reizen kan tegen een kleine eigen bijdrage.
• Je gezin reist gratis in de daluren.
• Korting op Europese treinreizen zodra je 1 jaar bij NS werkt.
• Professionele ontwikkelingsmogelijkheden
• Een keuzeplan met o.a. fietsenplan, extra pensioenopbouw of extra vakantiedagen.
• Wil je meer weten? Bekijk onze arbeidsvoorwaarden en cao.

Solliciteren naar deze baan

Solliciteer direct (maar vóór vrijdag 6 november 2026) via de sollicitatiebutton. Binnen enkele minuten ontvang je een automatische sollicitatiebevestiging, binnen 2 weken reageren wij op jouw sollicitatie.

Je kunt je sollicitatie richten aan Ilonka Wendels, corporate recruiter.

Nog vragen? Neem contact op met Corrie of Jerina via

Heb je liever telefonisch contact? bel dan met onze frontoffice via 666.

Goed om te weten:

• Om te solliciteren maken wij gebruik van een sollicitatieformulier. Naast jouw persoonlijke gegevens en cv zal je worden gevraagd om enkele gerichte vragen te beantwoorden. Een motivatiebrief is niet nodig maar mag uiteraard wel.
• Het 1e sollicitatiegesprek vindt plaats d.m.v. videobellen (MS Teams).
• Het betreft een tijdelijke functie van 7 maanden tot 1 jaar, met mogelijkheid tot verlenging tot maximaal 3 jaar.
• Een achtergrondonderzoek, met o.a. VOG (Verklaring omtrent Gedrag), maakt deel uit van de sollicitatieprocedure. Denk hierbij ook aan het tekenen van een integriteitsverklaring en geheimhoudingsverklaring.
• We vinden het belangrijk dat iedereen die bij ons werkt zich thuis voelt. Dit zie je in alles wat we doen, en dus ook in ons aannamebeleid. Lees hier meer.
• Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie. Wel staan we open om in contact te komen met re-integratiebedrijven en jobcoach-organisaties.

Sollicitatieprocedure

• Sollicitatie ontvangenWe hebben jouw sollicitatie goed ontvangen en laten je binnen 2 weken weten of we met je verdergaan in deze procedure.
• Telefonisch intakegesprekWe maken graag eerst telefonisch kennis met je.
• (Online) sollicitatiegesprekWe nodigen je uit voor een (online) sollicitatiegesprek met de recruiter en de manager. Het gesprek vindt digitaal plaats via Microsoft Teams of bij ons op kantoor.
• VervolggesprekWe nodigen je uit voor een vervolggesprek bij ons op kantoor.
• ArbeidsvoorwaardengesprekDigitaal bespreken we het arbeidsvoorwaardelijke aanbod en je hebt de mogelijkheid om vragen te stellen.
• In dienstWelkom, je komt in dienst bij NS!

Over de vacature

Je treedt bij deze functie op basis van Werving & Selectie direct in dienst bij de opdrachtgever. Als Verkoop Adviseur en Service Coördinator vorm jij de spil tussen de klant en de technische realisatie. Je werkdag is afwisselend en veelzijdig, het ene moment neem je de telefoon op om klanten te adviseren en hun vragen of problemen direct op te lossen, het volgende moment volg je warme leads op voor hybride warmtepompen en cv-ketels.
Je beoordeelt klantsituaties en schakelt op gelijk niveau met monteurs en installateurs door het hele land om de juiste aanpak af te stemmen. Je werkt in een dynamische omgeving waar je stap voor stap wordt opgeleid om een expert te worden in jouw vakgebied. Werkzaamheden

• Adviseren van klanten over de aanschaf en huur van hybride warmtepompen en cv-ketels
• Telefonisch opvolgen van warme leads en begeleiden van het complete verkooptraject
• Aannemen, behandelen en oplossen van inkomende service- en klantvragen
• Beoordelen van situaties op locatie aan de hand van foto's in overleg met de monteurs
• Bestellen van de juiste installatiematerialen en inplannen van de montagewerkzaamheden
• Aansturen van en afstemmen met installateurs verspreid over Nederland
• Zorgvuldig registreren van alle verkoop- en servicegegevens in de administratie
• Actief bijdragen aan het optimaliseren en efficiënter maken van de werkprocessen

Wij zoeken

• Mbo werk- en denkniveau met een duidelijke affiniteit met techniek en commercie
• Uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukking in de Nederlandse taal
• Sterke communicatieve vaardigheden en een servicegerichte instelling
• Een proactieve houding en het vermogen om snel te schakelen tussen verschillende taken
• Beschikbaarheid van 32 tot 40 uur per week
• Bereidheid om gemiddeld één keer per zes weken een weekenddienst op te pakken

Wij bieden

• Direct een contract bij de opdrachtgever
• Salaris tussen € 2.635,- en € 3.635,- bruto per maand inclusief bonus
• Mogelijkheid tot een leaseauto bij een vast contract of een leasefiets
• Goede pensioenregeling
• Reiskostenvergoeding voor het woon-werkverkeer
• 25 vakantiedagen
• Vakantiegeld
• Intern opleidingstraject en uitgebreide technische trainingen
• Reële doorgroeimogelijkheden binnen een sterk groeiende organisatie
• Een leuke werksfeer is gegarandeerd.

Waarom Staffice?

• Persoonlijke en betrokken begeleiding gedurende het gehele sollicitatieproces
• Snel en helder contact over de voortgang van jouw sollicitatie
• Transparante communicatie en eerlijk advies dat aansluit bij jouw loopbaan

Deze vacature in Diemen is ook interessant als je woont in Amsterdam, Amstelveen, Almere. We kijken naar jouw skills en helpen bij het behalen van certificaten als dat nodig is. Ben je nog steeds enthousiast over deze vacature in de commercie en techniek? Reageer dan nu en wij nemen snel contact met je op. Heb je vragen? Bel ons gerust via 085-0600565

Over de vacature

Wat je gaat doen

Breng jij techniek en commercie graag samen? Krijg je energie van klantcontact en wil je bij een koploper in de markt aan de slag? En wil je tot slot kans maken op een direct contract bij jouw nieuwe werkgever? Lees dan snel verder!

Als commercieel medewerker binnendienst ben je het aanspreekpunt voor klanten en zorg je ervoor dat offertes, orders en klantvragen goed worden afgehandeld. Je schakelt met verschillende afdelingen, denkt mee over passende oplossingen en signaleert commerciële kansen. Samen met je collega’s zorg je voor een goede dienstverlening en efficiënte werkprocessen.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Beheren: je verwerkt klantvragen, offertes en orders van aanvraag tot afhandeling;
• Schakelen: je onderhoudt contact met klanten en stemt werkzaamheden af met interne afdelingen;
• Adviseren: je denkt mee over passende oplossingen en signaleert commerciële mogelijkheden;
• Oplossen: je behandelt klachten en afwijkingen en zorgt voor een passende oplossing;
• Administreren: je houdt klantgegevens en orderinformatie nauwkeurig bij in de daarvoor bestemde systemen.

Je kan in overleg gebruik maken van flexibele werktijden. Samen met je leidinggevende spreek jij af wat past!

Wat we je bieden

Je komt terecht in een professionele werkomgeving waar ruimte is om jezelf te ontwikkelen en waar aandacht is voor een goede balans tussen werk en privé. Je kunt rekenen op de volgende arbeidsvoorwaarden:

• Een bruto maandsalaris tussen €3.300 en €4.000, afhankelijk van je ervaring;
• Een direct contract voor bepaalde tijd met uitzicht op een vast dienstverband;
• Een werkweek van 36 tot 38 uur;
• Flexibele starttijden en de mogelijkheid om één dag per week thuis te werken;
• 25 vakantiedagen, met de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen;
• Een reiskostenvergoeding, bonusregeling en vaste eindejaarsbonus;
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en eigen inbreng.

Bij Start People belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning. Je arbeidsvoorwaarden sluiten aan bij die van medewerkers die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn. Denk hierbij naast het salaris ook aan vakantiedagen, toeslagen, ADV-vergoedingen en andere looncomponenten.

Functie-eisen

Je bent klantgericht, werkt nauwkeurig en weet commerciële belangen te combineren met een goede dienstverlening. Je denkt in oplossingen, schakelt gemakkelijk met anderen en vindt het prettig om processen soepel te laten verlopen. Daarnaast breng je het volgende mee:

• Een afgeronde mbo-4 of hbo-opleiding in een technische of commerciële richting;
• Ervaring met CRM- en ERP-systemen, kennis van SAP en Salesforce is een pre;
• Een goede beheersing van de Nederlandse taal i.v.m. Het lezen van werkinstructies, daarnaast spreek je ook Engels;
• Affiniteit met techniek en commerciële dienstverlening;
• Een analytische en oplossingsgerichte instelling.

Over het bedrijf

Je gaat aan de slag bij een professionele organisatie in de omgeving van Doetinchem die actief is op het gebied van technische oplossingen en dienstverlening. De organisatie ondersteunt klanten bij het verbeteren en efficiënter inrichten van hun processen.

Je komt terecht in een betrokken team waarin verschillende disciplines samenwerken om klanten zo goed mogelijk te helpen. Collega’s delen kennis, denken mee over verbeteringen en ondersteunen elkaar waar nodig. Er is ruimte om initiatief te nemen, nieuwe ideeën aan te dragen en jezelf verder te ontwikkelen.

Ben je enthousiast geworden over deze functie als commercieel medewerker binnendienst of wil je eerst meer weten? Neem gerust contact op met Start People Doetinchem via 0314 320300 of stuur een e-mail naar doetinchem@startpeople.nl. We vertellen je graag meer!

Over de vacature

Ben jij commercieel én technisch aangelegd en wil je werken bij een internationale speler in de Botlek Rotterdam? Verdien tot wel € 4.200 per maand (op basis van 40 uur) en kom direct in dienst bij de opdrachtgever. Help klanten verder met slimme oplossingen en solliciteer snel!
Dit ga je doen

Wat ga je doen als commercieel medewerker binnendienst?

• Eerste aanspreekpunt voor B2B-klanten
• Offertes opstellen, orders verwerken en klantvragen beantwoorden
• Klanten actief nabellen en meedenken over aanvullende oplossingen
• After-sales, klachtenafhandeling en klantrelaties onderhouden
• Administratie bijhouden en samenwerking met accountmanagers en operatie

Zie jij jezelf in deze dynamische rol? Solliciteer direct via de knop! Meer weten? Wij vertellen je graag meer.

Dit krijg je

• Brutosalaris tussen € 3.000 en € 4.200 per maand (op basis van 40 uur), afhankelijk van ervaring
• Direct in dienst bij de opdrachtgever
• Reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer vanaf de eerste kilometer
• Flexibele werktijden
• Mogelijkheid om 32, 36 of 40 uur te werken (4 of 5 dagen per week)
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden
• Goed inwerktraject en begeleiding
• Afwisselende functie met veel klantcontact en verantwoordelijkheid
• Werkplek in de dynamische Botlek Rotterdam
• Volop kansen om jouw commerciële en technische talenten in te zetten
• Werken bij een internationale marktleider in industriële dienstverlening

Dit vragen we

• Minimaal mbo werk- en denkniveau
• Je spreekt de Nederlandse taal goed
• Ervaring in een commerciële binnendienst, customer service, verkoop binnendienst of vergelijkbare klantgerichte functie
• Technische affiniteit en interesse in industriële producten

Dit wordt je werkplek

Dit is jouw werkplek: je komt terecht bij een internationale speler in tijdelijke technische oplossingen en industriële verhuur, gevestigd in de Botlek Rotterdam. Het team bestaat uit 7 collega’s. Je werkt in een direct en praktisch team met Rotterdamse mentaliteit: aanpakken, nuchter en duidelijk. Je werkt doordeweeks, werktijden zijn flexibel in te delen, maar thuiswerken is niet mogelijk. Iedereen wordt gewaardeerd om zijn of haar technische en commerciële inbreng!

Over de vacature

Voor één van onze mkb opdrachtgevers in Assen zijn wij op zoek naar een commercieel medewerker binnendienst💻.
Je gaat onderdeel worden van het bestaande team. En hebt volop ruimte om jezelf te ontwikkelen in deze mooie functie.

Wat bieden wij jou

• Conform CAO technische groothandel
• Doel is een vast contract bij opdrachtgever
• Werken in een leuk team met gezellige collega's
• Commercieel binnendienst medewerker
• Assen
• ruimte om jezelf te ontwikkelen

Wie ben jij
Voor de functie van Medewerker verkoopbinnendienst is het belangrijk dat je aan de volgende eisen voldoet:

• Je spreekt Nederlands
• Je bent 32 uur per week beschikbaar
• Je bent bereid om in Assen te werken
• Je hebt minimaal een mbo werk- en denkniveau
• Je hebt commerciële ervaring in een vergelijkbare branche

Wat ga je doen
Als allround commercieel binnendienst medewerker houdt je je bezig met alle voorkomende werkzaamheden op de binnendienst. In deze functie hou je je onder andere bezig met het accepteren van telefonische orders en het telefonisch adviseren van klanten. Je schakelt indien nodig deskundigen in en onderhoudt contact met de buitendienst en inkoopafdeling. Je wikkelt garantieclaims en retouren af en archiveert documenten. Je geeft telefonisch advies op het gebied van service, en plant montage en storingsbezoeken en servicebeurten. Je onderhoudt het contact met servicemonteurs en bevoorraad ze, je bewaakt hierbij de uitvoering van de planning. Je werkt offertes uit en ondersteunt het verkoop secretariaat en de verkoop. Je maakt hygiëne werkplannen, notuleert werkoverleggen en overige vergaderingen.

• Kortom een zeer allround functie als binnendienstmedewerker.

Waar ga je werken
Je gaat werken bij een bedrijf dat wereldwijd actief is. In Assen zit een verkooppunt van het bedrijf, waar je gaat werken in een klein en stabiel team van zo'n 6 medewerkers. Er is volop ruimte voor ontwikkeling en op vrijdagmiddag is er vaak een gezellige borrel.

• Het doel is om op termijn in vaste dienst te treden bij deze opdrachtgever.

Sollicitatie
Ben jij overtuigd? En wil je graag aan de slag als allround commercieel binnendienstmedewerker? Klik dan snel op solliciteren! Heb je nog vragen? Dan kun je onderaan de vacature onze contactgegevens terugvinden. Wie weet tot snel!