Overige functies Vacatures in Nuth

Over de vacature

Vacaturebeschrijving

International Hospitality Staff Utrecht

Are you looking for a flexible and varied job in hospitality? Do you want to decide when and where you work? Then we have the perfect vacancy for you!

About us
We are FourParties, the largest hospitality staffing agency in the Netherlands. We provide hospitality and event professionals across the country and understand better than anyone that every event and venue strives to create an unforgettable experience for its guests. Our mission is to supply the most enthusiastic and professional staff in the hospitality industry. At FourParties, working days are never the same! We work at various locations, from luxury hotels and bustling festivals to cozy restaurants and exclusive events.

What Does Your Workday Look Like?
As an Allround Hospitality Employee, you are the driving force behind the ultimate guest experience. Your tasks may include:
• Welcoming and seating guests
• Preparing refreshing drinks behind the bar
• Keeping tables and the space clean
• Serving food and beverages
• Ensuring the workspace is clean at the end of the shift

With our broad client network, you decide where and when you work. Perfect if you have studies, hobbies, or other commitments!

What do we expect from you?
• Good command of Dutch or English
• Hospitality experience (or eager to learn!)
• Strong teamwork skills
• Proactive and confident in approaching guests
• Hospitable and flexible attitude
• Available for flexible shifts and open to variety

What do we offer?
• Salary according to the Hospitality (Horeca) Collective Labour Agreement, matching your experience
• Additional benefits: Travel allowance, training to enhance your skills and knowledge
• Referral bonus for bringing friends
• Flexible scheduling: Choose your own shifts, or prefer more stability? Both options are possible!
• Weekly salary payments

* These wages include bonuses and are based on a 21-year-old employee. Want to know your exact salary? Contact us for more details.

Apply now!
Does this sound like the job for you? Apply within one minute via the form below and become part of the biggest and most fun hospitality team in the Netherlands!

Over de vacature

Wat je gaat doen

Als QA label coördinator draag je bij aan een soepel en nauwkeurig labelproces binnen onze organisatie. Je zorgt ervoor dat productlabels voldoen aan de geldende specificaties en richtlijnen, en dat alle betrokken partijen tijdig over de juiste informatie beschikken. Met jouw oog voor detail en sterke organisatorische vaardigheden bewaak je planningen en deadlines, terwijl je eventuele knelpunten signaleert en oplost. Je werkt nauw samen met collega’s van Regulatory Affairs, lokale labelontwerpers en externe drukkerijen om ervoor te zorgen dat onze producten met de juiste informatie op de markt komen.

Wat je gaat doen:

• coördineren van het labelproces: zorgen dat alle stappen van opstart tot afronding volgens de richtlijnen verlopen;
• controleren van labelinformatie: vergelijken met referentielabels, technische productinformatie en andere brondocumentatie;
• uitvoeren van kwaliteitscontroles: signaleren van afwijkingen en nauwkeurig vastleggen van wijzigingen en vervolgstappen;
• afstemmen met stakeholders: samenwerken met interne en externe partijen zoals Regulatory Affairs en drukkerijen;
• bewaken van deadlines: zorgen dat planningen worden gehaald en knelpunten tijdig worden opgelost.

Wat we je bieden

Je kunt rekenen op goede en stabiele arbeidsvoorwaarden:

• €3.300 tot €3.400 bruto per maand, afhankelijk van je ervaring.
• Een werkweek van 32 tot 40 uur.
• Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• 8,33% eindejaarsuitkering, maandelijks uitbetaald.
• 8,33% vakantiegeld, uitbetaald in mei.
• €0,25 reiskostenvergoeding per kilometer, tot maximaal €15,00 per dag.
• Een internationale werkomgeving met collega's en stakeholders uit verschillende disciplines en landen.
• Ruimte voor opleidingen, kennisontwikkeling en persoonlijke groei.
• Aandacht voor een goede werk-privébalans.

Bij Start People belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten altijd aan bij die van collega's die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn. Dit betekent dat naast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-vergoedingen en overige looncomponenten onderdeel zijn van je arbeidsvoorwaarden.

Functie-eisen

Je werkt nauwkeurig, houdt gemakkelijk overzicht en vindt het prettig om met verschillende partijen samen te werken. Je durft verantwoordelijkheid te nemen en laat het weten wanneer iets niet klopt of een deadline in gevaar komt. Daarnaast heb je: - Een hbo- of wo-diploma of vergelijkbaar werk- en denkniveau.

• Ervaring binnen Quality Assurance, kwaliteit, Compliance en/of Nutrition. Ervaring in de voedingsmiddelenindustrie is een pré.
• Ervaring met werken in multidisciplinaire teams of projecten.
• Een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
• Goede kennis van MS Office.
• Een nauwkeurige en proactieve werkhouding.
• Sterke organisatorische en communicatieve vaardigheden.

Over het bedrijf

Gevestigd in Zwolle, is onze organisatie een toonaangevende producent van voedingsproducten die mensen in elke levensfase ondersteunen. Met een rijke geschiedenis en een sterke focus op kwaliteit, streven we ernaar om levens te verbeteren door middel van innovatieve en betrouwbare oplossingen.

Wat ons onderscheidt, is onze toewijding aan maatschappelijke impact en persoonlijke groei. We investeren in de ontwikkeling van onze medewerkers en creëren een inclusieve werkomgeving waar samenwerking en respect centraal staan. Innovatie en kwaliteit vormen de kern van alles wat we doen.

Ben jij klaar om deel uit te maken van een organisatie die écht een verschil maakt?

Over de vacature

Over het werk

Welkom bij onze kleinschalige kinderopvang in Galder! Zodra je bij PUUR binnenstapt, voel je direct de vertrouwde, huiselijke sfeer. Als pedagogisch medewerker creëer jij hier samen met ons een veilige en warme haven voor kinderen van 0 tot 4 jaar. Omdat we bewust kiezen voor kleinschaligheid, bouw je hier écht een hechte band op met de kinderen en hun ouders.

We bieden de allerkleinsten een gestructureerd dagprogramma, omdat dit de perfecte basis geeft om volop te ontwikkelen. Daarna is het tijd om te ontdekken! We trekken er samen heel graag op uit in de natuur. Buitenspelen en spelenderwijs leren over de wereld om ons heen vinden wij supergezond. Samen vormen we een hecht team waarin we de regie pakken en elkaar helpen groeien. Ben jij klaar om als Pedagogisch Professional KDV de rust en geborgenheid te bieden die onze kleintjes verdienen?

Wij bieden jou

• Direct een vast contract.
• Een salaris in schaal 6 (€ 2.681 - € 3.684 bruto per maand, obv 36 uur, cao Kinderopvang).
• 8% eindejaarsuitkering en 8% vakantiegeld.
• Reiskostenvergoeding en 50% bijdrage aan je pensioenpremie.

Groei & Ontwikkeling

• Een breed opleidings- en trainingsaanbod voor je persoonlijke en professionele ontwikkeling als Pedagogisch Professional.

Balans & vitaliteit

• Korting op je eigen kinderopvang.
• Gratis sportabonnement van SportCity.
• Gratis vitaliteitsprogramma (Empowr) voor persoonlijke ondersteuning en coaching.
• Interessante leaseregeling voor je fiets (bij vast contract).

Over jouw kwaliteiten

We zoeken een liefdevolle, nuchtere collega die perfect past bij onze vertrouwde sfeer. Jij brengt mee:

• Een afgerond diploma (mbo/hbo/wo) waarmee je bevoegd bent voor de kinderopvang.
• Het certificaat voor de babyspecialisatie (een VVE-certificaat is een mooi pluspunt!).
• Aantoonbaar taalniveau 3F.
• Beschikbaarheid van 28 tot 32 uur per week (minimaal 4 dagen, liefst ook woensdag en vrijdag).
• Je geniet van de natuur en vindt het heerlijk om een hechte band op te bouwen met kinderen en ouders.

Over PUUR kinderopvang

Bij PUUR Kinderopvang geloven we in vertrouwde gezichten en korte lijntjes. We creëren een warme, veilige omgeving waarin jouw stabiele ritme de basis vormt. Bij ons staat het proces altijd boven het resultaat: ontdekken, proberen en groeien op eigen tempo is waar het om draait. Daarbij trekken we er graag op uit in de natuur, zodat kinderen al spelend leren over de wereld. Samen zorgen we voor de kinderen, en samen helpen we elkaar groeien!

Enthousiast geworden?

Klaar om samen met de allerkleinsten de natuur rondom Galder te ontdekken en ze een warme, vertrouwde basis te bieden? Klik op solliciteren en we nemen razendsnel telefonisch contact met je op. Geen lange procedures, maar direct duidelijkheid!

Heb je vooraf nog vragen over de vacature of je uren? Bel of app gerust even met Kevin via +31623259266 of stuur een mail naar recruitment@zokinderopvang.nl . We komen snel bij je terug.

Wervende tekst

Krijg jij energie van de allerkleinsten en zoek je een kleinschalige, warme werkplek in de natuur? Word onze nieuwe Pedagogisch Professional KDV in Galder en ontdek de rust en ruimte bij PUUR kinderopvang!

Over de vacature

Over het werk

Welkom bij PUUR! Binnen ons hechte team op locatie Wolfsdonk in Chaam geven we kinderen na schooltijd de ruimte om écht kind te zijn. Als pedagogisch professional creëer jij samen met ons een warme plek waar natuurbeleving en ontspanning centraal staan. We trekken graag de laarzen aan om buiten modderavonturen te beleven in het bos, maar vinden een rustig moment met een boekje net zo waardevol.

Samen begeleiden we de kinderen op hun eigen tempo. Het proces is voor ons namelijk veel belangrijker dan het eindresultaat. We zoeken voor 12 uur per week versterking. Zoek jij een veilige omgeving waar niet alleen de kinderen, maar ook wij als team continu blijven leren en groeien? Dan verwelkomen we je graag.

Wij bieden jou

We vinden jouw persoonlijke welzijn en groei net zo belangrijk als die van de kinderen op de groep. Daarom bieden we:

• Een fijne werkplek in de natuur voor 12 uur per week (op maandag, dinsdag en donderdag).
• Een goed salaris conform cao Kinderopvang (schaal 6: € 2.641 - € 3.630 bruto per maand o.b.v. 36 uur).
• 8% vakantietoeslag, 8% eindejaarsuitkering en een royale reiskostenvergoeding van €0,25 per kilometer.
• Volop focus op jouw vitaliteit: gratis sporten via SportCity, een leasefiets-regeling en toegang tot het welzijnsplatform Empowr voor een gezonde werk-privébalans.
• Interne en externe trainingen via onze online academy om jezelf te blijven ontwikkelen.

Over jouw kwaliteiten

We zoeken een betrokken collega die perfect past bij onze nuchtere, natuurrijke visie. Daarom breng jij het volgende mee:

• Je hebt een afgerond diploma of volgt een hbo/wo-studie waarmee je bevoegd bent om op de BSO te werken.
• Je geniet van de dynamiek van schoolgaande kinderen en biedt hen tegelijkertijd een veilige, rustige haven na schooltijd.
• Je bent een echt buitenmens en trekt er in elk seizoen graag met de kinderen op uit.

Over PUUR kinderopvang

PUUR Kinderopvang is een kleinschalige, vertrouwde organisatie in Noord-Brabant. Bij ons mogen kinderen écht kind zijn. We werken niet met strakke roosters waarbij elke minuut is volgepland, maar geven ze de ruimte om op hun eigen tempo te spelen en te ontdekken. We bieden structuur door vaste gezichten op de BSO, maar laten de invulling van de dag meebewegen met de behoeften van de kinderen. Als pedagogisch professional binnen PUUR ervaar je een nuchtere, warme cultuur met korte lijntjes. We trekken veel naar buiten, stimuleren zelfredzaamheid (zoals zelf fruit klaarmaken) en helpen niet alleen de kinderen, maar ook elkaar als collega's om te groeien.

Enthousiast geworden?

Klaar om samen met ons de natuur in te duiken als pedagogisch professional? We horen graag van je!

Solliciteer direct via het sollicitatieformulier. Hoe het daarna verder gaat?

1. We bellen je snel op voor een korte kennismaking.
2. Is er een wederzijdse klik? Dan nodigen we je met veel plezier uit voor een gesprek op de vestiging én een meeloopmoment. Zo kun je zelf de sfeer proeven en zien hoe wij werken.
3. Zijn we daarna allebei nog net zo enthousiast? Dan doen we je graag een passend voorstel!

Heb je vooraf nog vragen over de werkdagen of het team? Bel of app gerust even met Kevin via +31623259266 of stuur een mail naar recruitment@puur-kinderopvang.nl. We komen snel bij je terug.

Wervende tekst

Word jij als pedagogisch professional blij van avontuur in de natuur en geef jij BSO-kinderen de ruimte om op hun eigen tempo te ontdekken?

Over de vacature

Wat ga je doen?

Als Teamleider bij GLS in Amsterdam sta je midden tussen de mensen op de werkvloer. In deze verantwoordelijke rol stuur je dagelijks een team van 15 tot 20 logistiek medewerkers aan. Je werkt nauw samen met je collega-teamleiders en de supervisor die per dienst het productieproces aanstuurt. Samen dragen jullie de verantwoordelijkheid voor een effectief en efficiënt lopend operationeel proces binnen het depot.

Jouw werk als Teamleider

In jouw functie heb je een breed takenpakket en sta je in contact met diverse partijen, zoals pakketbezorgers, linehaul chauffeurs, transportcoördinatoren en uitzendbureaus. Je bent verantwoordelijk voor het behalen van de afgesproken KPI's voor de pakketverwerking en je levert een actieve bijdrage aan het continu verbeteren van het productieproces. Daarnaast houd je toezicht op de algemene orde, netheid en de periodieke controle van gereedschappen en machines.

Leidinggeven en coaching

Je motiveert, coacht en begeleidt jouw medewerkers in hun persoonlijke ontwikkeling. Waar nodig werk je zelf mee op de vloer of stuur je proactief bij. Je geeft instructies over de GLS-richtlijnen en ziet toe op de naleving van wet- en regelgeving rondom arbo en veiligheid. Ook de personeelsadministratie, zoals de urenregistratie en het bijhouden van de ziekenlijst, behoort tot jouw verantwoordelijkheden. Je rapporteert over de voortgang aan de Production Manager en neemt deel aan het depotoverleg.

Werktijden

Voor deze functie is een flexibele houding essentieel, aangezien de werkzaamheden plaatsvinden in een drieploegendienst van maandag tot en met vrijdag. Je bent beschikbaar voor alle diensten:

• Ochtenddienst: 06.00 tot 15.00 uur
• Avonddienst: 15.00 tot 00.00 uur
• Nachtdienst: 23.00 tot 08.00 uur

Wat wij bieden

• Een salaris van € 3.100 tot € 4.100 bruto per maand;
• Ploegentoeslag van 13,75% over je bruto maandsalaris (afhankelijk van de dienst);
• Uitzicht op een vast dienstverband;
• Opleidingsbudget voor jouw persoonlijke groei;
• Telefoon van de zaak;
• Reiskostenvergoeding;
• Arbeidsvoorwaarden volgens de cao Beroepsgoederenvervoer.

Wat wij vragen

• Minimaal mbo 3 werk- en denkniveau;
• Per direct beschikbaar voor een fulltime werkweek van 40 uur;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal en een aardig woordje Engels;
• Vaardig met administratieve taken en MS Office;
• Bereidheid om in een drieploegendienst te werken.

Solliciteren

Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature als Teamleider en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op! Extra informatie Status Open Opleidingsniveaus MBO, HBO, Universiteit Plaats Amsterdam Werkuren per week 40 Dienstverbanden Fulltime (startersfunctie), Avondwerk, Fulltime (ervaren) Salarisindicatie Tussen €3.100 en €4.100 Per maand Verantwoordelijk voor Als Teamleider bij GLS in Amsterdam geef je dagelijks leiding aan een team van 15 tot 20 logistiek medewerkers om het productieproces effectief te laten verlopen. Gepubliceerd op 16-08-2026

Over de vacature

Wat ga je doen?

Als Supervisor bij GLS in Amsterdam sta je midden tussen de mensen op de werkvloer. In deze rol geef je dagelijks direct leiding aan een team van 15 tot 20 logistiek medewerkers. Je bent per dienst het aanspreekpunt en verantwoordelijk voor het aansturen van het volledige productieproces. Samen met jouw collega's zorg je ervoor dat het operationele proces effectief en efficiënt verloopt. Je onderhoudt hierbij contact met pakketbezorgers, linehaul chauffeurs, transportcoördinatoren en uitzendbureaus.

Jouw werk als Supervisor

In deze functie heb je een breed takenpakket waarbij je proactief bijstuurt en de uitvoering van werkzaamheden controleert. Je motiveert, coacht en begeleidt jouw medewerkers in hun persoonlijke ontwikkeling. Daarnaast draag je zorg voor de personeelsadministratie, zoals de urenregistratie en het bijhouden van ziektemeldingen of vrije dagen. Ook geef je instructies over GLS-richtlijnen en zie je streng toe op de naleving van wet- en regelgeving rondom arbo en veiligheid.

Verantwoordelijkheid en procesverbetering

Je bent verantwoordelijk voor het behalen van de afgesproken KPI's voor de verwerking van pakketten en levert een actieve bijdrage aan het continu verbeteren van het productieproces. Daarnaast bewaak je de orde en netheid op de werkvloer en controleer je periodiek de machines en gereedschappen. Je rapporteert jouw bevindingen aan de Production Manager en neemt deel aan het overleg met andere teamleiders op het depot.

Werktijden

De werkzaamheden vinden plaats in een drieploegendienst van maandag tot en met vrijdag. Dit vraagt om een flexibele instelling. De diensten zijn als volgt ingedeeld:

• Ochtenddienst: 06.00 tot 15.00 uur;
• Avonddienst: 15.00 tot 00.00 uur;
• Nachtdienst: 23.00 tot 08.00 uur.

Houd er rekening mee dat de werkzaamheden in enige mate fysiek belastend kunnen zijn. #### Wat wij bieden

• Een salaris van € 3.100,00 tot € 4.100,00 bruto per maand;
• Ploegentoeslag van 13,75% over je bruto maandsalaris (afhankelijk van de dienst);
• Uitzicht op een vast dienstverband – goede mensen houden we graag aan boord!;
• Opleidingsbudget;
• Telefoon van de zaak;
• Reiskostenvergoeding;
• GLS is aangesloten bij de cao Beroepsgoederenvervoer.

Wat wij vragen

• Minimaal mbo 3 werk- en denkniveau;
• Beschikbaar voor 40 uur per week;
• Je bent communicatief vaardig in het Nederlands en spreekt een aardig woordje Engels;
• Je beschikt over administratieve vaardigheden (MS Office);
• Je bent starter of hebt enkele jaren ervaring.

Solliciteren

Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature als Supervisor en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op! Extra informatie Status Open Opleidingsniveaus MBO, HBO, Universiteit Plaats Amsterdam Werkuren per week 40 Dienstverbanden Fulltime (startersfunctie), Avondwerk, Fulltime (ervaren) Salarisindicatie Tussen €3.100 en €4.100 Per maand Verantwoordelijk voor Als Supervisor bij GLS in Amsterdam ben je verantwoordelijk voor het aansturen van het productieproces en het leidinggeven aan een team van logistiek medewerkers. Gepubliceerd op 16-08-2026

Over de vacature

Over de functie

Ben jij een enthousiaste mbo- of hbo-student die graag praktijkervaring wil opdoen binnen recruitment, HR en klantcontact? Bij Easy Way Automotive in Breda krijg je de kans om écht mee te draaien binnen ons team. Tijdens jouw stage ondersteun je het team bij de dagelijkse werkzaamheden en krijg je de kans om zelfstandig taken op te pakken. Je houdt je onder andere bezig met: - Telefonisch contact met klanten over aanvragen, planning en lopende opdrachten.

• Telefonisch contact met hikers (chauffeurs) over beschikbaarheid, opdrachten en vragen.
• Contact onderhouden met hikers via WhatsApp voor een snelle en efficiënte communicatie.
• Mailcontact met klanten en kandidaten, waaronder het beantwoorden van vragen en het verwerken van aanvragen.
• Inplannen van gesprekken en ondersteunen bij het wervings- en selectieproces.
• Ruimte om aan je schoolopdrachten of onderzoek te werken, met begeleiding van ervaren collega's.

Wat bieden we jou

Bij Easy Way geloven we in het bieden van een stage waarin je niet alleen praktijkervaring opdoet, maar ook de kans krijgt om jezelf professioneel en persoonlijk te ontwikkelen. Hier is wat wij jou te bieden hebben:

• Een stagevergoeding van €500 per maand + 40 euro netto vergoeding op fulltime basis.
• Een meewerkstage met een stageovereenkomst.
• Een inspirerende werkplek op ons hoofdkantoor in Breda.
• Toegang tot de online academy van Inspire by Skillstown.
• Mogelijkheid om, bij goed functioneren, na je stage te blijven werken. Fulltime of parttime

Functie-eisen

Wij zoeken een leergierige en proactieve stagiair(e) die graag praktijkervaring opdoet in een dynamische werkomgeving binnen de automotive sector.

• Beschikbaar voor 32-40 uur per week.
• Ingeschreven in een hbo-opleiding.
• Proactieve houding en neemt graag initiatief.
• Kan zowel zelfstandig als in teamverband werken.
• Beschikt over sterke communicatieve vaardigheden.

Over het bedrijf

Easy Way, gevestigd in Breda, is dé marktleider in Nederland op het gebied van chauffeurs- en transportdiensten binnen de automotive sector. Als onderdeel van RGF Staffing The Netherlands streven we ernaar voertuigen efficiënt en professioneel van A naar B te transporteren, met een sterke focus op kwaliteit en betrouwbaarheid.

Bij Easy Way staat jouw ontwikkeling centraal. Met toegang tot onze online academy en een informele, leerzame werksfeer bieden we een omgeving waarin je kunt groeien, samenwerken en je talenten kunt ontdekken. Innovatie en persoonlijke groei vormen de kern van ons succes.

Klaar om deel uit te maken van een dynamisch team dat jouw groei stimuleert en waarde hecht aan jouw bijdrage?

Over de vacature

is tuinieren méér dan een hobby voor jou. Weet je vrienden en familie altijd weer te verrassen met je plantenkennis? Kun jij geen tuin voorbij lopen, zonder er even een vakkundige blik op te werpen? Dan hebben wij jouw droombaan!

We zoeken een verantwoordelijke medewerker die ‘overloopt’ van kennis van buitenplanten en die passie voor tuinieren maar wat graag deelt met klanten. Je ziet de buitenafdeling als jouw ‘kindje’ en zorgt ervoor dat alles tip-top-in-orde is. Je vindt het een uitdaging om het beste advies te geven.

Run je graag je eigen ‘toko’? In het voorjaar en de zomermaanden ben je verantwoordelijk voor de buitenafdeling (voornamelijk vaste planten en heesters). Jij zorgt ervoor dat alles op rolletjes loopt. Je draagt zorg voor de presentatie, kwaliteit en netheid van de afdeling. Je wisselt het assortiment door in te spelen op seizoenen, trends en acties en hebt daar een actieve houding in. Daarnaast adviseer je klanten.

Wat wij zoeken

• Goede beheersing Nederlandse taal
• Klantvriendelijk
• Verantwoordelijk

Wat jij gaat doen

• Advies geven
• Planten verzorgen
• Winkel op orde houden

Ons team

Vraag het maar aan je (toekomstige) collega’s: de sfeer is een pluspunt bij ons gezellige en deskundige team. Samen hebben wij een grote passie voor groen en interieur. Herken je je hierin? Dan voel je je vast heel snel thuis bij ons.

Je werktijden zijn flexibel, je beschikbaarheid gedurende de week bepalen we in overleg. Je werkt regelmatig één weekenddag (zaterdag of zondag).

Wat wij bieden

• Een baan in een natuurlijke en gezonde omgeving
• Personeelskorting
• Goede opleidingsmogelijkheden
• Beloning volgens cao Retail Non-Food

Over de vacature

In deze leuke functie heb jij een zeer gevarieerde baan binnen ons leuke team! In de geheel vernieuwde winkel zorg jij niet alleen voor kassatransacties maar ook voor netheid in de winkel, het verwerken van inkomende goederen, aanvullen van productassortiment en het zelfstandig te woord staan van klanten.

Wat wij zoeken

• Aanpakker
• Gemotiveerd
• Zelfstandig

Wat jij gaat doen

• Kassa werkzaamheden
• Ondersteunen van andere afdelingen
• Stylen

Ons team

Dit tuincentrum heeft een werkomgeving die bekend staat om zijn integriteit en collegialiteit. Een waardige manier van samenwerken overstijgt hierbij het belang van kennis of kunde. Kortom, heb je interesse maar nog weinig ervaring? Met een gezond verstand komen we er vast en zeker!

Wat wij bieden

• Afwisselende werkzaamheden;
• Met enige regelmaat een geheel weekend vrij;
• Een waardige manier van samenwerken die het belang overstijgt van kennis of kunde.

Over de vacature

Wat ga je precies doen

Als servicemedewerker parkeergarage draag je bij aan een prettige parkeerervaring voor onze klanten en zorg je ervoor dat de garages soepel blijven functioneren. In deze rol krijg je te maken met een mix van technische taken, communicatie en het waarborgen van een veilige en schone omgeving. Met jouw hands-on mentaliteit en oog voor detail maak je het verschil in de dagelijkse operatie. Wat ga je doen?

• Preventief onderhoud: uitvoeren van kleine reparaties en het oplossen van eenvoudige storingen.
• Klantcontact: beantwoorden van vragen en zorgen voor een vriendelijke en behulpzame service.
• Registratie: bijhouden van storingen en afgeronde taken in het digitale systeem aan het einde van je dienst.
• Teamoverleg: samenwerken met collega’s en de locatiemanager om goed op de hoogte te blijven van de situatie in de garages.
• Veiligheid en netheid: zorgen voor een schone, veilige en gebruiksvriendelijke parkeergarage.

Wat bieden we jou

Wij bieden jou als servicemedewerker het volgende:

• Salaris vanaf €2560,- bruto per maand (o.b.v. 40 uur)
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband
• Flexibele werkuren: minimaal 16 uur, maximaal 40 uur per week
• 27 vakantiedagen per jaar, plus optie om 1 week bij te kopen
• Reiskostenvergoeding: €0,23 per km of volledige OV-vergoeding
• Korting op je sportabonnement via bedrijfsfitness

Functie-eisen

We zoeken een klantgerichte en flexibele collega met een praktische instelling die graag bijdraagt aan een prettige parkeerervaring. Wat heb je verder nodig voor deze functie?

• MBO 3 werk- en denkniveau, bij voorkeur technisch gericht
• Klantvriendelijke houding en goede communicatieve vaardigheden
• Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
• Basisvaardigheden in het gebruik van computers en software
• Bereidheid om een verklaring omtrent gedrag (VOG) te overleggen

Over het bedrijf

Als servicedienst medewerker werk je voor P1 Nederland, een toonaangevend parkeerbedrijf dat zich richt op het bieden van slimme en efficiënte parkeeroplossingen. Bij P1 heerst een no-nonsense cultuur waar samenwerking en innovatie centraal staan. Wil jij jezelf verder ontwikkelen? Solliciteer dan snel en ga aan de slag als servicemedewerker parkeergarage!

Over de vacature

is tuinieren méér dan een hobby voor jou. Weet je vrienden en familie altijd weer te verrassen met je plantenkennis? Kun jij geen tuin voorbij lopen, zonder er even een vakkundige blik op te werpen? Dan hebben wij jouw droombaan!

We zoeken een verantwoordelijke medewerker die ‘overloopt’ van kennis van buitenplanten en die passie voor tuinieren maar wat graag deelt met klanten. Je ziet de buitenafdeling als jouw ‘kindje’ en zorgt ervoor dat alles tip-top-in-orde is. Je vindt het een uitdaging om het beste advies te geven.

Run je graag je eigen ‘toko’? In het voorjaar en de zomermaanden ben je verantwoordelijk voor de buitenafdeling (voornamelijk vaste planten en heesters). Jij zorgt ervoor dat alles op rolletjes loopt. Je draagt zorg voor de presentatie, kwaliteit en netheid van de afdeling. Je wisselt het assortiment door in te spelen op seizoenen, trends en acties en hebt daar een actieve houding in. Daarnaast adviseer je klanten.

Wat wij zoeken

• Goede beheersing Nederlandse taal
• Klantvriendelijk
• Verantwoordelijk

Wat jij gaat doen

• Advies geven
• Planten verzorgen
• Winkel op orde houden

Ons team

Vraag het maar aan je (toekomstige) collega’s: de sfeer is een pluspunt bij ons gezellige en deskundige team. Samen hebben wij een grote passie voor groen en interieur. Herken je je hierin? Dan voel je je vast heel snel thuis bij ons.

Je werktijden zijn flexibel, je beschikbaarheid gedurende de week bepalen we in overleg. Je werkt regelmatig één weekenddag (zaterdag of zondag).

Wat wij bieden

• Een baan in een natuurlijke en gezonde omgeving
• Personeelskorting
• Goede opleidingsmogelijkheden
• Beloning volgens cao Retail Non-Food

Over de vacature

is tuinieren méér dan een hobby voor jou. Weet je vrienden en familie altijd weer te verrassen met je plantenkennis? Kun jij geen tuin voorbij lopen, zonder er even een vakkundige blik op te werpen? Dan hebben wij jouw droombaan!

We zoeken een verantwoordelijke medewerker die ‘overloopt’ van kennis van buitenplanten en die passie voor tuinieren maar wat graag deelt met klanten. Je ziet de buitenafdeling als jouw ‘kindje’ en zorgt ervoor dat alles tip-top-in-orde is. Je vindt het een uitdaging om het beste advies te geven.

Run je graag je eigen ‘toko’? In het voorjaar en de zomermaanden ben je verantwoordelijk voor de buitenafdeling (voornamelijk vaste planten en heesters). Jij zorgt ervoor dat alles op rolletjes loopt. Je draagt zorg voor de presentatie, kwaliteit en netheid van de afdeling. Je wisselt het assortiment door in te spelen op seizoenen, trends en acties en hebt daar een actieve houding in. Daarnaast adviseer je klanten.

Wat wij zoeken

• Goede beheersing Nederlandse taal
• Klantvriendelijk
• Verantwoordelijk

Wat jij gaat doen

• Advies geven
• Planten verzorgen
• Winkel op orde houden

Ons team

Vraag het maar aan je (toekomstige) collega’s: de sfeer is een pluspunt bij ons gezellige en deskundige team. Samen hebben wij een grote passie voor groen en interieur. Herken je je hierin? Dan voel je je vast heel snel thuis bij ons.

Je werktijden zijn flexibel, je beschikbaarheid gedurende de week bepalen we in overleg. Je werkt regelmatig één weekenddag (zaterdag of zondag).

Wat wij bieden

• Een baan in een natuurlijke en gezonde omgeving
• Personeelskorting
• Goede opleidingsmogelijkheden
• Beloning volgens cao Retail Non-Food

Over de vacature

Wat je gaat doen

Als QA label coördinator draag je bij aan een soepel en nauwkeurig labelproces binnen onze organisatie. Je zorgt ervoor dat productlabels voldoen aan de geldende specificaties en richtlijnen, en dat alle betrokken partijen tijdig over de juiste informatie beschikken. Met jouw oog voor detail en sterke organisatorische vaardigheden bewaak je planningen en deadlines, terwijl je eventuele knelpunten signaleert en oplost. Je werkt nauw samen met collega’s van Regulatory Affairs, lokale labelontwerpers en externe drukkerijen om ervoor te zorgen dat onze producten met de juiste informatie op de markt komen.

Wat je gaat doen:

• coördineren van het labelproces: zorgen dat alle stappen van opstart tot afronding volgens de richtlijnen verlopen;
• controleren van labelinformatie: vergelijken met referentielabels, technische productinformatie en andere brondocumentatie;
• uitvoeren van kwaliteitscontroles: signaleren van afwijkingen en nauwkeurig vastleggen van wijzigingen en vervolgstappen;
• afstemmen met stakeholders: samenwerken met interne en externe partijen zoals Regulatory Affairs en drukkerijen;
• bewaken van deadlines: zorgen dat planningen worden gehaald en knelpunten tijdig worden opgelost.

Wat we je bieden

Je kunt rekenen op goede en stabiele arbeidsvoorwaarden:

• €3.300 tot €3.400 bruto per maand, afhankelijk van je ervaring.
• Een werkweek van 32 tot 40 uur.
• Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• 8,33% eindejaarsuitkering, maandelijks uitbetaald.
• 8,33% vakantiegeld, uitbetaald in mei.
• €0,25 reiskostenvergoeding per kilometer, tot maximaal €15,00 per dag.
• Een internationale werkomgeving met collega's en stakeholders uit verschillende disciplines en landen.
• Ruimte voor opleidingen, kennisontwikkeling en persoonlijke groei.
• Aandacht voor een goede werk-privébalans.

Bij Start People belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten altijd aan bij die van collega's die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn. Dit betekent dat naast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-vergoedingen en overige looncomponenten onderdeel zijn van je arbeidsvoorwaarden.

Functie-eisen

Je werkt nauwkeurig, houdt gemakkelijk overzicht en vindt het prettig om met verschillende partijen samen te werken. Je durft verantwoordelijkheid te nemen en laat het weten wanneer iets niet klopt of een deadline in gevaar komt. Daarnaast heb je: - Een hbo- of wo-diploma of vergelijkbaar werk- en denkniveau.

• Ervaring binnen Quality Assurance, kwaliteit, Compliance en/of Nutrition. Ervaring in de voedingsmiddelenindustrie is een pré.
• Ervaring met werken in multidisciplinaire teams of projecten.
• Een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
• Goede kennis van MS Office.
• Een nauwkeurige en proactieve werkhouding.
• Sterke organisatorische en communicatieve vaardigheden.

Over het bedrijf

Gevestigd in Zwolle, is onze organisatie een toonaangevende producent van voedingsproducten die mensen in elke levensfase ondersteunen. Met een rijke geschiedenis en een sterke focus op kwaliteit, streven we ernaar om levens te verbeteren door middel van innovatieve en betrouwbare oplossingen.

Wat ons onderscheidt, is onze toewijding aan maatschappelijke impact en persoonlijke groei. We investeren in de ontwikkeling van onze medewerkers en creëren een inclusieve werkomgeving waar samenwerking en respect centraal staan. Innovatie en kwaliteit vormen de kern van alles wat we doen.

Ben jij klaar om deel uit te maken van een organisatie die écht een verschil maakt?

Over de vacature

Wat ga je doen?

Join VONQ’s HAPI Partnerships team for a hands-on dive into the world of SaaS and API integrations. As a Technical Support & Partner Enablement Intern, you won't just be "handling tickets", you will be a key player in ensuring our global partners (ATS & HCM systems) successfully launch their integrations. This role is designed for someone who wants to understand the "under the hood" mechanics of how software platforms talk to each other.

What is HAPI

HAPI (Hiring API) is VONQ’s powerful partner integration platform. It allows software providers to embed a marketplace of job boards directly into their systems. You’ll be working at the intersection of business strategy and technical implementation.

Your Impact & Learning Journey:

During this internship, you will transition from a learner to an owner in the following areas:

• Partner Onboarding: Learn to guide partners through the technical lifecycle, from initial documentation sharing to successful launch.
• Content Strategy: Own the HAPI Knowledge Base. You’ll learn how to translate complex technical concepts into clear, user-friendly documentation.
• Data Architecture: Gain a practical understanding of XML data mapping—the "language" of the job board industry—by helping partners sync their data with our network.
• Ecosystem Management: Proactively coordinate with job boards and partners via Slack and Teams, developing professional communication skills in a fast-paced B2B environment.

Wat wij bieden

• Compensation: €500–600 per month.
• Commitment: 4 or 5 days per week (minimum 30 hours).
• Growth: You will work directly with our Partnerships and P&E teams, receiving consistent feedback and mentorship to help kickstart your career in Tech.

Wat wij vragen

• Je dient ingeschreven te staan bij een hbo- of wo-opleiding.
• Current Student: You are currently enrolled in a Bachelor’s or Master’s degree program for the entire duration of the internship.
• A Tech Enthusiast: You are curious about how APIs and SaaS platforms work (you don’t need to be a developer, but you enjoy "figuring things out").
• An Organized Communicator: You can take a messy process and make it clear for others. English fluency is a must.
• Detail-Oriented: You enjoy the "puzzle" of data mapping and ensuring everything is in its right place.
• Location: Based in the Netherlands (Rotterdam area) is preferred for hybrid collaboration.

Solliciteren

Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!

Extra informatie Status Open Opleidingsniveaus Middelbare school Plaats Rotterdam Werkuren per week 30 - 40 Dienstverbanden Stage, Tijdelijke fulltime baan Salarisindicatie Tussen €500 en €600 Per maand Verantwoordelijk voor The main responsibility of this role is to technically support and guide global partners through the onboarding and integration lifecycle of the HAPI platform. Gepubliceerd op 16-08-2026

Over de vacature

Wat je gaat doen

Als QA label coördinator draag je bij aan een soepel en nauwkeurig labelproces binnen onze organisatie. Je zorgt ervoor dat productlabels voldoen aan de geldende specificaties en richtlijnen, en dat alle betrokken partijen tijdig over de juiste informatie beschikken. Met jouw oog voor detail en sterke organisatorische vaardigheden bewaak je planningen en deadlines, terwijl je eventuele knelpunten signaleert en oplost. Je werkt nauw samen met collega’s van Regulatory Affairs, lokale labelontwerpers en externe drukkerijen om ervoor te zorgen dat onze producten met de juiste informatie op de markt komen.

Wat je gaat doen:

• coördineren van het labelproces: zorgen dat alle stappen van opstart tot afronding volgens de richtlijnen verlopen;
• controleren van labelinformatie: vergelijken met referentielabels, technische productinformatie en andere brondocumentatie;
• uitvoeren van kwaliteitscontroles: signaleren van afwijkingen en nauwkeurig vastleggen van wijzigingen en vervolgstappen;
• afstemmen met stakeholders: samenwerken met interne en externe partijen zoals Regulatory Affairs en drukkerijen;
• bewaken van deadlines: zorgen dat planningen worden gehaald en knelpunten tijdig worden opgelost.

Wat we je bieden

Je kunt rekenen op goede en stabiele arbeidsvoorwaarden:

• €3.300 tot €3.400 bruto per maand, afhankelijk van je ervaring.
• Een werkweek van 32 tot 40 uur.
• Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• 8,33% eindejaarsuitkering, maandelijks uitbetaald.
• 8,33% vakantiegeld, uitbetaald in mei.
• €0,25 reiskostenvergoeding per kilometer, tot maximaal €15,00 per dag.
• Een internationale werkomgeving met collega's en stakeholders uit verschillende disciplines en landen.
• Ruimte voor opleidingen, kennisontwikkeling en persoonlijke groei.
• Aandacht voor een goede werk-privébalans.

Bij Start People belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten altijd aan bij die van collega's die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn. Dit betekent dat naast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-vergoedingen en overige looncomponenten onderdeel zijn van je arbeidsvoorwaarden.

Functie-eisen

Je werkt nauwkeurig, houdt gemakkelijk overzicht en vindt het prettig om met verschillende partijen samen te werken. Je durft verantwoordelijkheid te nemen en laat het weten wanneer iets niet klopt of een deadline in gevaar komt. Daarnaast heb je: - Een hbo- of wo-diploma of vergelijkbaar werk- en denkniveau.

• Ervaring binnen Quality Assurance, kwaliteit, Compliance en/of Nutrition. Ervaring in de voedingsmiddelenindustrie is een pré.
• Ervaring met werken in multidisciplinaire teams of projecten.
• Een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
• Goede kennis van MS Office.
• Een nauwkeurige en proactieve werkhouding.
• Sterke organisatorische en communicatieve vaardigheden.

Over het bedrijf

Gevestigd in Zwolle, is onze organisatie een toonaangevende producent van voedingsproducten die mensen in elke levensfase ondersteunen. Met een rijke geschiedenis en een sterke focus op kwaliteit, streven we ernaar om levens te verbeteren door middel van innovatieve en betrouwbare oplossingen.

Wat ons onderscheidt, is onze toewijding aan maatschappelijke impact en persoonlijke groei. We investeren in de ontwikkeling van onze medewerkers en creëren een inclusieve werkomgeving waar samenwerking en respect centraal staan. Innovatie en kwaliteit vormen de kern van alles wat we doen.

Ben jij klaar om deel uit te maken van een organisatie die écht een verschil maakt?