VWO Vacatures in Den Haag

Over de vacature

Asbestsaneerder gezocht in Apeldoorn! Werk fulltime, verdien €2.550 tot €3.600 per maand en haal je VCA en DAV certificaten op onze kosten.

Functieomschrijving

Als asbestsaneerder in Apeldoorn doe je werk dat er echt toe doet. Jij helpt mee om gebouwen en locaties weer veilig te maken, zodat mensen daarna zonder zorgen verder kunnen. Samen met je team ga je elke dag op pad naar verschillende projecten in de regio. Je komt op uiteenlopende locaties en geen dag is precies hetzelfde. De ene keer ben je bezig met het verwijderen van asbest en voorbereidende sloopwerkzaamheden, de andere keer richt je het werkgebied veilig in, zet je alles netjes af en zorg je dat jullie volgens de regels kunnen werken.

Je werkt altijd samen met collega’s die weten wat ze doen. Je staat er dus nooit alleen voor en je kunt altijd terugvallen op het team. Heb je nog geen ervaring als asbestsaneerder, dan is dat geen probleem. We leren je stap voor stap hoe je het werk goed en veilig uitvoert. Je krijgt duidelijke uitleg, je draait mee met ervaren collega’s en je groeit vanzelf naar meer zelfstandigheid. Heb je nog geen VCA of DAV1 en DAV2, dan kun je die via ons behalen en wij betalen dit volledig voor je. Zo bouw je aan een vak waar je trots op kunt zijn en waarin je snel stappen kunt maken.

Veiligheid staat bij ons altijd op één. Je krijgt de juiste persoonlijke beschermingsmiddelen, zoals een beschermingspak en handschoenen, en je werkt volgens werkinstructies en de geldende regels. Je bent lekker fysiek bezig, je werkt in een hecht team en je ziet direct resultaat van wat jullie samen neerzetten. Zoek je een baan met afwisseling, zekerheid en een duidelijk groeipad, dan zit je hier als asbestsaneerder helemaal goed.

Wil jij als asbestsaneerder in Apeldoorn aan de slag, het vak leren van collega’s en je VCA en DAV certificaten op onze kosten halen?

Wat bieden we?

• Je verdient €2.550 tot €3.600 bruto per maand op basis van fulltime, zodat je salaris past bij je ervaring en groei.
• Je werkt fulltime, zodat je een stabiele werkweek en duidelijke structuur hebt.
• Je krijgt kans op een vast contract, zodat je kunt bouwen aan zekerheid voor de lange termijn.
• Je kunt je VCA via ons behalen en wij betalen dit volledig voor je, zodat je veilig en met zekerheid werkt.
• Je kunt ook je DAV1 en DAV2 via ons behalen en wij vergoeden dit volledig, zodat je kunt doorgroeien tot deskundig asbestsaneerder.
• Je krijgt goede begeleiding van ervaren collega’s, zodat je het vak veilig en netjes onder de knie krijgt.
• Je krijgt de juiste beschermingsmiddelen zoals beschermingspak en handschoenen, zodat je veilig aan de slag gaat.
• Je hebt een afwisselende functie met verschillende locaties en werkzaamheden, waardoor geen dag hetzelfde is.
• Je werkt in een fijne werksfeer met gezellige collega’s, zodat je je snel thuis voelt in het team.

Wat vragen we?

• Je wilt fulltime aan de slag en je hebt geen hoogtevrees.
• Je bent bereid om je diploma’s en certificaten op onze kosten te behalen.

Enthousiast geworden?

Kom gezellig langs voor een kop koffie op onze vestiging in Apeldoorn . Liever online contact? Stuur mij gerust een whatsapp bericht of bel naar 055-7676050 , of e-mail naar apeldoorn@triangle.nl .

Over de vacature

Woon jij in omgeving Apeldoorn en werk je graag in de buitenlucht? Let dan even op! Wij zijn op zoek naar een nieuwe collega bouwmedewerker. Je hebt met deze vacature een afwisselende uitdaging; van handsloop tot specialistische reiniging.

Functieomschrijving

Als bouwmedewerker bij ons heb je een veelzijdige baan. Je kunt werken in de sloop, specialistische reiniging, vloeronderhoud en/of glasbewassing. Geen dag is hetzelfde!

Je begint je werkdag om 06:45 uur op ons kantoor in Apeldoorn. Daar drink je samen met je collega’s een kop koffie en bespreek je de dag. Daarna vertrek je naar het project waar je die dag aan de slag gaat.

Je werkt op verschillende bouwprojecten in de provincie Gelderland. Wat je precies doet, hangt af van het project. Zo kun je helpen met sloopwerkzaamheden in woningen, schoonmaken in kantoorpanden of vloeren onderhouden.

Je werkt altijd samen met collega’s en levert samen goed werk af. Het is een afwisselende baan waarbij je veel leert en jezelf kunt blijven ontwikkelen.

Ben jij als bouwmedewerker graag met diverse taken bezig binnen de sloop en specialistische reiniging? Solliciteer dan direct!

Wat bieden we?

• Salaris tussen de € 2550,- en € 2750,- per maand
• **8.33%**vakantiegeld en 25 vakantiedagen op fulltime basis
• Goede begeleiding als je nog geen ervaring hebt
• Goede persoonlijke beschermingsmiddelen
• Pensioenopbouw vanaf dag 1

Wat vragen we?

• In het bezit van geldige certificaten zoals VCA of bereid deze te behalen.
• Je bent in het bezit van rijbewijs B.
• Je vindt het leuk om fysiek werk te verrichten.

Enthousiast geworden?
Kom gezellig langs voor een kop koffie op onze vestiging in Apeldoorn. Liever
online contact? Stuur mij gerust een whatsapp bericht of bel naar 055-7676050, of
e-mail naar apeldoorn@triangle.nl

Over de vacature

Verkeersregelaar gezocht, je werkt in Nederland altijd maximaal een uur van jouw woonplaats. Je kunt 24 tot 40 uur per week werken en vertrekt vanuit huis.

Functieomschrijving

Als verkeersregelaar werk je in de buitenlucht op verschillende projecten en geen dag is hetzelfde. Je gaat aan de slag op plekken waar het druk is en waar veiligheid en duidelijkheid het verschil maken. De ene keer sta je als verkeersregelaar op een drukke kruising om het verkeer soepel te laten doorstromen, de andere keer help je bij een festival en begeleid je mensen naar de juiste parkeerplek. Ook kun je als verkeersregelaar ingezet worden bij werkzaamheden, waar je zorgt dat auto’s niet komen op plekken waar dat niet mag en waar je mensen veilig langs de situatie begeleidt.

Je vertrekt vanuit huis naar je project en je werkt overal in Nederland, maar de reistijd is meestal niet langer dan een uur. Je werkt 24 tot 40 uur per week en je werktijden verschillen per project, waardoor je veel afwisseling hebt. Weekendwerk is niet verplicht en je mag zelf kiezen of je in het weekend wilt werken. Op feestdagen hoeft vaak niet gewerkt te worden, behalve bij grote evenementen die in de vakantie vallen. Als je overuren maakt, kun je die opnemen als tijd voor tijd, zodat je later weer vrije uren kunt pakken.

Je kunt bij ons gratis opleidingen volgen en certificaten halen, zoals je BRL en je VCA, omdat wij de opleidingskosten betalen. Daardoor kun je ook instappen als je nog niet alles op zak hebt, zolang je gemotiveerd bent om het te halen. Als verkeersregelaar kun je doorgroeien naar coördinator en als je stappen wilt maken, is er een doorgroeipad richting die rol binnen ongeveer 2 jaar.

Wil jij als verkeersregelaar lekker buiten werken, afwisselende projecten draaien en doorgroeien terwijl je gratis certificaten haalt?

Wat bieden wij?

• Je verdient €2.600 tot €2.800 bruto per maand en als je al ervaring hebt of een pas bezit kan je salaris in overleg hoger worden, zodat je salaris meegroeit met wat jij meebrengt
• Je kunt 24 tot 40 uur per week werken, zodat je je uren makkelijk kunt afstemmen op jouw leven en planning
• Je werkt op verschillende projecten in Nederland, maar meestal maximaal een uur van jouw woonplaats, zodat je reistijd overzichtelijk blijft
• Je vertrekt vanuit huis naar je project, waardoor je dag praktisch begint en je niet eerst langs een standplaats hoeft
• Je krijgt reiskostenvergoeding van €0,19 per kilometer, zodat je reiskosten worden meegenomen en je niet alles zelf betaalt
• Je krijgt stevige toeslagen, zoals 115 procent in de avonden, 125 procent in het weekend en 200 procent op feestdagen, zodat extra uren echt wat opleveren
• Je mag zelf kiezen of je in het weekend wilt werken, zodat je vrijheid hebt en je je rooster kunt laten passen bij jouw voorkeur
• Je kunt gratis opleidingen volgen en je BRL en VCA certificaten halen op onze kosten, zodat je veilig werkt en jezelf kunt blijven ontwikkelen
• Je kunt doorgroeien naar coördinator binnen ongeveer 2 jaar, zodat je perspectief hebt als je verder wilt en meer verantwoordelijkheid zoekt

Wat vragen wij?

• Je bent bereid je BRL en VCA certificaten te halen en je kunt een VOG aanvragen, omdat je deze nodig hebt voor het werk en wij de kosten op ons nemen
• Je spreekt Nederlands, omdat je contact hebt met klanten, werkinstructies krijgt en samenwerkt met collega’s
• Je hebt een rijbewijs, omdat je naar verschillende projecten reist en dit op eigen kosten geregeld moet worden

Enthousiast geworden?

Kom gezellig langs voor een kop koffie op onze vestiging in Veenendaal. Liever online contact?
Stuur mij gerust een whatsapp bericht of bel naar 030-7670086 of e-mail naar utrecht@triangle.nl.

Over de vacature

Servicemonteur gezocht in omgeving Zutphen! Werk op unieke locaties, start met koffie op de zaak en ga zelfstandig of met een vaste collega op pad aan afwisselende klussen.

Functieomschrijving

Als servicemonteur in de omgeving van Zutphen werk je aan afwisselende klussen op plekken waar je normaal niet zo snel komt. De ene dag sta je bij iemand thuis, de andere dag werk je op een locatie zoals een stadion, kasteel of gevangenis. Juist die variatie maakt het werk als servicemonteur interessant: je bent steeds met iets anders bezig en je ziet direct resultaat van wat je doet.

Je start je dag op de zaak met een kop koffie samen met collega’s. Daarna ga je op pad, soms zelfstandig en soms met een vaste collega. De werkzaamheden kunnen kort zijn, bijvoorbeeld een klus van een uur, maar het kan ook een project zijn waar je de hele dag mee bezig bent. In je werk als servicemonteur houd je je bezig met onderhoud, reparaties en installaties van technische systemen. Je werkt netjes, denkt in oplossingen en zorgt dat alles veilig en goed wordt opgeleverd.

Je krijgt een inwerkperiode waarin je het werk en de werkwijze goed leert kennen. Na ongeveer een half jaar ben je zelfstandig inzetbaar als servicemonteur. Af en toe draai je storingsdiensten in het weekend of op feestdagen. Daarnaast krijg je via de interne bedrijfsschool de kans om jezelf verder te ontwikkelen en certificaten te behalen. Binnen het team hangt een informele en gezellige sfeer: er wordt hard gewerkt, maar ook veel samengewerkt en gelachen.

?

Wat bieden wij?

• Een bruto maandsalaris tussen €2.614 en €3.533 per maand, afhankelijk van jouw ervaring, zodat je salaris meegroeit met wat je al kunt.
• Overurenvergoeding van 128,5% tot 184,52% (afhankelijk van tijd en dag), zodat extra uren ook echt extra opleveren.
• Een werkweek van 38 uur met flexibele begin- en eindtijden, zodat je werkdag goed te plannen is.
• De mogelijkheid om certificaten zoals VCA te behalen via onze interne bedrijfsschool, zodat je jezelf blijft ontwikkelen in het vak.
• Afwisselende werkzaamheden op unieke werklocaties, waardoor geen dag hetzelfde is en je op plekken komt waar je normaal niet snel komt.
• Een informele en open bedrijfscultuur, waar hard werken en samenwerken hand in hand gaan.
• Jaarlijkse teamuitjes, waaronder een barbecue met familie, zodat je je collega’s ook buiten het werk leert kennen.
• Een vrijdagmiddagborrel om samen de week af te sluiten, zodat er ook ruimte is voor gezelligheid.
• Een plek waar je goed wordt ingewerkt en daarna zelfstandig op pad kunt, zodat je stap voor stap groeit in je rol als servicemonteur.

Wat vragen wij?

• Je hebt een geldig rijbewijs, omdat je naar verschillende werklocaties gaat.
• Je beheerst de Nederlandse taal, omdat je werkinstructies moet kunnen volgen en contact hebt met collega’s en klanten op locatie.
• Je hebt VCA en een VOG, of je bent bereid dit op onze kosten te behalen en aan te vragen, omdat je op locaties werkt waar dit verplicht is.

Enthousiast geworden?

Kom gezellig langs voor een kop koffie op onze dichtstbijzijnde vestiging. Liever online contact? Stuur ons gerust een WhatsApp-bericht, bel naar 055-7676050, of e-mail naar apeldoorn@triangle.nl .

Over de vacature

Over het werk

Als pedagogisch professional ben jij er iedere middag voor de kinderen. Je haalt hen op uit school en zorgt ervoor dat ze zich welkom en op hun gemak voelen.

De ene middag staat misschien in het teken van sport en bewegen, terwijl je de volgende middag samen aan de slag gaat met een creatieve activiteit. Je vindt het leuk om mee te bewegen met de interesses van de kinderen en geeft hen tegelijkertijd de ruimte om zelf ideeën aan te dragen.

Je:

• zorgt voor een veilige, gezellige en vertrouwde omgeving
• organiseert activiteiten die aansluiten bij de leeftijd en interesses van de kinderen
• stimuleert kinderen om nieuwe dingen te ontdekken en hun talenten te ontwikkelen
• zorgt voor structuur en houdt overzicht op de groep
• creëert een goede balans tussen vrij spelen, ontspanning en activiteiten
• werkt samen met je collega's aan een fijne sfeer
• hebt open en prettig contact met ouders.

Je werkt minimaal 21 uur per week. In overleg is een dienstverband tot meer mogelijk

Tijdens schoolweken werk je bij voorkeur 5 dagen per week en tijdens vakantieweken 4 dagen per week .

Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker. Een naam die beter past bij de professionals die zich iedere dag met hart en aandacht inzetten voor dit mooie vak.

Wij bieden jou

• Een afwisselende functie met veel ruimte voor eigen inbreng
• Een contract van 21 tot 36 uur per week
• Salaris volgens CAO Kinderopvang schaal 6 (€2.641,- tot €3.630,- bij 36 uur)
• 8% vakantiegeld en 8% eindejaarsuitkering
• Reiskostenvergoeding (€0,23 per km) of volledige OV-vergoeding
• Pensioen via PFZW
• Korting op kinderopvang voor je eigen kinderen
• Toegang tot Empowr (wellbeing platform)
• Een gratis SportCity abonnement
• Ruimte om jezelf te blijven ontwikkelen

Over jouw kwaliteiten

• Je beschikt over een gekwalificeerd pedagogisch diploma.
• Je hebt een passie voor kinderen van 4 tot 12 jaar en weet goed wat hen bezighoudt. Je bent energiek, betrokken en weet kinderen te enthousiasmeren.
• Je brengt structuur en overzicht, hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel en werkt prettig samen met collega's. Je communiceert open met ouders en draagt bij aan een positieve sfeer op de groep.
• Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker, een naam die beter past bij de professionals die zich dagelijks inzetten voor dit vak.

Over Topkids

Bij Topkids ben je geen nummer. Je bent een belangrijk onderdeel van het team.

We geloven in samenwerken, elkaar versterken en ruimte geven aan ieders talent. Onze teams zijn betrokken en hecht. We kennen elkaar, helpen elkaar en staan voor elkaar klaar.

Hoewel Topkids onderdeel is van een grotere organisatie, houden we het graag persoonlijk. Op onze locaties kennen we de kinderen, de ouders én elkaar. Samen zorgen we iedere dag voor een plek waar kinderen zich veilig voelen, plezier hebben en zichzelf kunnen zijn.

Enthousiast geworden?

Denk je nu: dit is de plek voor mij? Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren! We horen graag van je.

Heb je vragen?
Neem gerust contact op met;

Jasmijn van Andel - van der Heide +31613087730

Wervende tekst

Welkom bij Topkids Kinderopvang! Bij ons draait het om plezier, ontdekken en samen groeien. Voor onze BSO in Maartensdijk zoeken we een enthousiaste pedagogisch professional die kinderen een fijne middag bezorgt én zelf energie krijgt van werken met kinderen van 4 tot 12 jaar.

Over de vacature

Over het werk

We geloven dat ieder kind een rijke start verdient. Oponze locatie Van Ostadestraat in De Pijp komen dagopvang, (V)VE en BSO samen onder één dak. In een sfeervol schoolgebouw bieden we kinderen een vertrouwde omgeving waarin ze kunnen opgroeien, spelen en leren.

Voor onze (V)VE-groep zoeken we een enthousiaste pedagogisch professional/pedagogisch medewerker (V)VE* die samen met ons wil bijdragen aan de ontwikkeling van jonge kinderen.

Samen maken we het verschil
Op onze (V)VE-groep werken we met een VE-programma waarin we kinderen spelenderwijs uitdagen om zich te ontwikkelen. We bieden een veilige, stimulerende omgeving met aandacht voor ieder kind en een duidelijke structuur. Samen zorgen we voor een fijne en leerzame dag.

We werken nauw samen met ouders, zodat kinderen een vertrouwde en soepele overgang maken naar hun volgende stap.

De locatie
Onze locatie zit in een schoolgebouw midden in De Pijp, met een babygroep, een peutergroep en boven een BSO. Compact, overzichtelijk en een fijne samenwerking tussen de groepen.

En de buurt maakt het compleet: de Van Woustraat en de Albert Cuyp liggen op loopafstand. In de pauze loop je zo even langs de markt, haal je een koffie of geniet je van een van de gezelligste buurten van Amsterdam. Uitstekend bereikbaar met tram, bus en fiets.

Werken op locatie Van Ostadestraat
We vormen een betrokken en professioneel team waarin we kennis delen, elkaar ondersteunen en samen blijven ontwikkelen. Zo bouwen we iedere dag aan een plek waar kinderen én collega's zich thuis voelen.

Benieuwd?
Kom langs voor een rondleiding en een kop koffie, we laten graag zien hoe het er bij ons aan toe gaat.

*Pedagogisch professional is de nieuwe naam voor pedagogisch medewerker; een naam die beter past bij de professionals die zich iedere dag inzetten voor ons mooie vak.

Wij bieden jou

Salaris: een goed salaris (schaal 7)* tussen de €3.035,- €4.052 bruto per maand o.b.v. 36 uur, conform CAO Kinderopvang, afhankelijk van je opleiding en ervaring.
Contract: de mogelijkheid tot direct een vast contract.
Vakantiedagen : Je krijgt 210 uur vakantieverlof per jaar op basis van een 36-urige werkweek.
Vakantietoeslag en eindejaarsuitkering : Je ontvangt 8% vakantietoeslag (uitbetaald in mei) en een 8% eindejaarsuitkering (uitbetaald in december).

Academieavond & Ontwikkelhuis : Één keer per jaar organiseren we een academieavond, een leerzame en gezellige bijeenkomst met afsluitende borrel. Daarnaast heeft elke medewerker toegang tot ons Ontwikkelhuis, waar je zelf workshops en trainingen kunt volgen om je vakmanschap verder te ontwikkelen.
Reiskostenvergoeding : Je krijgt een reiskostenvergoeding van €0,25 per km of een volledige OV-vergoeding, afhankelijk van je voorkeur.
Pensioen : Je bouwt pensioen op bij het Pensioenfonds Zorg & Welzijn.

Vitaliteitsprogramma : Bij De Kleine Wereld vinden we vitaliteit belangrijk. Je kunt zelf kiezen uit een breed scala aan webinars, online programma's en coaching via Hart van de Zaak . Ook hebben we een samenwerking met SportCity , zodat je gratis kunt sporten.
Empowr : Een welzijnsplatform waar je als medewerker gratis gebruik van kunt maken. Empowr ondersteunt bij een gezonde werk-privébalans en biedt hulp op gebieden zoals coaching, budgetcoaching of mindfulness.
Voorrang en korting op kinderopvang : Als medewerker heb je voorrang op een plek voor je eigen kind bij De Kleine Wereld en krijg je 5% korting op de kosten.

*bij VE certificering.

Over jouw kwaliteiten

Je deelt onze passie en liefde voor het vak. Je biedt kinderen veiligheid en geborgenheid en stimuleert hen in hun ontwikkeling. Daarnaast ben je in het bezit van een mbo- of hbo-diploma waarmee je bevoegd bent om in de kinderopvang te werken. Het is een pré als je al een certificaat in de voorschool (VVE) hebt. Als je dit nog niet hebt, bieden wij de mogelijkheid om de opleiding te volgen. Ook het VVE-basiscertificaat kan via ons behaald worden.

Over De Kleine Wereld

Bij Kinderopvang De Kleine Wereld is geen dag hetzelfde en dat is precies wat het zo leuk maakt. We helpen kinderen groeien, maar we groeien net zo hard mee. Via ons Ontwikkelhuis, academiedagen en teamuitjes investeren we in elkaar. Want plezier in je werk begint bij een team dat goed voor elkaar zorgt.

De Kleine Wereld is onderdeel van Samenwerkende Kinderopvang, samen met SamSam en Eigen & Wijzer. Dat geeft ons het beste van twee werelden: de warmte en het vertrouwen van een kleinschalige werkplek, met een groot netwerk en betrokken community achter ons. We staan voor elkaar klaar, niet alleen binnen het team, maar ook tussen locaties.

Enthousiast geworden?

Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Amanda Pimmelaar op +31682762729 (whats app mag ook) of een mail sturen naar recruitment@dekleinewereld.nl . Ze vertelt je graag meer.

We zien je sollicitatie graag tegemoet via het sollicitatieformulier!

Wervende tekst

Werken op de (V)VE-groep in het hart van De Pijp? Op onze locatie aan de Van Ostadestraat zoeken we een pedagogisch professional die samen met ons jonge kinderen een rijke start wil geven. Albert Cuyp om de hoek, een hecht team en ruimte om te groeien.

Over de vacature

Over het werk

Voor onze kleinschalige locatie in Haarlem zijn we op zoek naar een meewerkend locatiemanager. We zoeken iemand die graag dicht bij de kinderen, ouders en collega's staat en het leuk vindt om zowel op de groep mee te werken als verantwoordelijkheid te dragen voor de locatie.

Het gaat om een kleine, persoonlijke locatie met één groep. Juist de kleinschaligheid is kenmerkend voor De Geluksvogels. We vinden het belangrijk dat kinderen en ouders zich gezien en gehoord voelen en dat er een goede, persoonlijke band ontstaat. De locatiemanager is hierin de verbindende factor van de locatie.

Een functie met veel afwisseling, waarbij je als locatiemanager een deel van de tijd zelf op de groep staat en actief betrokken bent bij de dagelijkse opvang en het pedagogisch handelen. Daarnaast pak je administratieve en organisatorische werkzaamheden op, houd je overzicht en zorg je ervoor dat de locatie goed draait. De locatie is volop in ontwikkeling en er wordt gekeken naar mogelijkheden voor vernieuwing en uitbreiding. De locatiemanager speelt hierin een actieve rol, ziet kansen, neemt initiatief en denkt mee over de verdere groei en ontwikkeling van de locatie. Jouw werkdagen zijn maandag, dinsdag, donderdag en woensdag of vrijdag naar keuze. (3 dagen op de groep, 1 dag op kantoor)

Wij bieden jou

• Een dienstverband van 32 uur.
• Salaris volgens cao kinderopvang, schaal 8 (€ 3.261 - € 4.456 (op basis van 36 uur).
• Direct een vast contract.
• Reiskostenvergoeding of volledige OV-vergoeding.
• Een vitaliteitsprogramma met o.a. gratis sporten bij SportCity en coaching.
• Een leasefietsregeling via Lease a Bike.
• Toegang tot een online academy voor trainingen en opleidingen.
• Een personeelsvoordeelwinkel met diverse kortingen.
• Korting op kinderopvang.

Over jouw kwaliteiten

We zoeken iemand die warm, betrokken en toegankelijk is, maar tegelijkertijd stevig genoeg is om verantwoordelijkheid te nemen en collega's mee te nemen. Iemand die makkelijk contact maakt met ouders, goed kan schakelen en energie krijgt van een rol waarin je veel verschillende dingen doet.

De pedagogiek vinden we erg belangrijk. De locatiemanager draagt bij aan een warme, veilige en inspirerende omgeving, waarin kinderen zich kunnen ontwikkelen en waarin medewerkers vanuit onze pedagogische visie werken. Je bent hierin een voorbeeld voor het team en zorgt ervoor dat onze visie terug te zien is in de dagelijkse praktijk.

De Geluksvogels staat bekend om de goede en persoonlijke band met kinderen en ouders. Betrokkenheid, vertrouwen en persoonlijke aandacht zijn belangrijke waarden binnen onze groep. Wij vinden het dan ook belangrijk dat de meewerkende locatiemanager zich hierin herkent en deze manier van werken van nature uitdraagt.

Ervaring binnen de kinderopvang is een pré, evenals ervaring in een coördinerende of leidinggevende rol. We staan ook open voor iemand die vanuit een pedagogische functie toe is aan een volgende stap. Belangrijker vinden we dat iemand ondernemend is, verantwoordelijkheid durft te nemen, pedagogisch sterk is en het leuk vindt om samen met ons de locatie verder te ontwikkelen. Met jouw energie en initiatief geef je samen met het team verder vorm aan een fijne plek waar kinderen met plezier kunnen groeien en ontdekken.

Over Les Petits

Wij zijn Les Petits! Samen maken we het buitengewoon voor kinderen. Dat staat aan de basis van alles wat we doen bij Les Petits. Dankzij meer dan 40 jaar ervaring hebben we een hoge tevredenheid onder ouders én medewerkers.

Als werkgever houden wij rekening met jouw privésituatie, investeren wij in jouw talenten en dragen we zorg voor jouw gezondheid. We bieden een vitaliteitsprogramma met gratis sporten, coaching voor body en mind en sportieve evenementen. Je komt in een gezellig team terecht, dat wel van een feestje houdt.

Enthousiast geworden?

Leuk! We komen graag met je in contact. Dat kan je doen door te solliciteren onderaan deze pagina, bij vragen over deze vacature mag je, Esther van Berkel natuurlijk bellen of appen op +31613894627 ! We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Wervende tekst

Bij De Geluksvogels kennen we elkaar echt en staan persoonlijke aandacht en betrokkenheid centraal. Als meewerkend locatiemanager sta je midden in het team, werk je mee op de groep en zorg je dat kinderen, ouders en collega’s zich gezien en gehoord voelen.